Job Title: Food Delivery RiderOur delivery hubs are strategically located in densely populated urban areas, facilitating swift deliveries with our fleet of electric bikes. Flink, the leading online supermarket, is experiencing rapid growth and is now operational in all major cities across the Netherlands. We are currently seeking enthusiastic riders to join our dynamic team in your city! Do you want to be a part of this grocery revolution?Responsibilities:Represent the face of Flink, ensuring exceptional customer experiences at every doorstep.Efficiently deliver groceries using our Flink e-bikes, ensuring timely and reliable service.Maintain a presence at the warehouse, preparing for your next delivery assignment.Actively contribute to turning our promise of quick deliveries into a reality.What You'll Receive:Employment contract offering substantial flexibility and robust social security benefits.Competitive salary with ample opportunities for earnings enhancement (bonuses and tips!).Enjoy a 20% discount on your personal Flink grocery orders.All necessary gear provided, including an e-bike!Comfortable waiting area available for your convenience during downtimes, with compensation.Join a vibrant, youthful, and sociable team committed to excellence.Seize the opportunity to be a part of the next (grocery) revolution by advancing your career within our rapidly expanding team.Requirements:Minimum age requirement: 16 years.Valid eligibility to work in the Netherlands.Basic knowledge of English or Dutch.Join Flink and become an integral part of revolutionizing the grocery delivery experience! Apply now and help us redefine convenience and satisfaction for our valued customers across the Netherlands.

IU Internationale Hochschule - Duales Studium

Innovatives und zukunftsorientiertes Lehren und Forschen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Inspirieren, Lehren und Unterstützen der Fachkräfte von Morgen

Zum Wintersemester 2024/25 besetzen wir im dualen Studium der IU Internationalen Hochschule eine Professur (m/w/d) im Studiengang Soziale Arbeit, am Standort Aachen in Teilzeit, mit Beginn am 01.10.2024.

Deine Aufgaben
Du vertrittst das Fachgebiet Soziale Arbeit in Lehre und Forschung im praxisintegrierten Bachelorstudiengang und bildest mit uns gemeinsam die neue Generation von Fachkräften aus (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch).
Du erstellst und leitest Vorlesungen und bist verantwortlich für die individuelle Betreuung unserer dual Studierenden während ihrer Prüfungen und bei der Erstellung ihrer Abschlussarbeiten.
Du vermittelst praxisnah fundiertes Basiswissen in der Sozialen Arbeit und bist in der Lage, unsere Studierenden beispielsweise in den folgenden Bereichen auszubilden: Führen und Leiten von sozialen Einrichtungen, Kinder- und Jugendhilfe, Arbeit mit Erwachsenen und vulnerablen Gruppen.
Du bist an der kreativen Entwicklung von Lehrformaten innerhalb des didaktischen Konzeptes der IU für das duale Studium beteiligt und entwickelst dies in kollegialer Zusammenarbeit weiter.

Dein Profil

Der Ansatz der IU Internationale Hochschule ist es, praxisnahe Inhalte zu vermitteln. Daher wird ein:e Expert:in im Bereich Soziale Arbeit gesucht, welche:r sich durch bisherige Berufspraxis, wissenschaftlicher Expertise sowie didaktische Fähigkeiten auszeichnet und diese in die Lehre an der IU einbringt.

Du hast ein Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften oder einer Bezugs- und Nachbardisziplin mit herausragenden Leistungen abgeschlossen und kannst eine einschlägige Promotion (min. cum laude) vorweisen.
Du verfügst über fünf Jahre Berufserfahrung, davon drei Jahre außerhalb der Hochschule und hast vorzugsweise bereits Erfahrung in der Lehre gesammelt.
Du belegst Deine fachliche Expertise in den relevanten Themengebieten durch einschlägige Publikationen oder Projekte.
Du arbeitest teamorientiert und zuverlässig, darüber hinaus engagierst Du dich für die Präsenzlehre, beherrschst aber auch die Durchführung von virtuellen Lehrveranstaltungen.
Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C2 Niveau des Europäischen Referenzrahmens.

Die Einstellungsvoraussetzungen regelt das Hochschulgesetz des Landes Thüringen.

Wir bieten Dir
Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation.
Gib Dein wertvolles Wissen weiter : Hier bei uns vermittelst Du wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden. Ein Geschenk, das man gerne weitergibt.
und bring auch Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo, wenn nicht bei uns? Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen.
Werde Teil des weltbesten Teams: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen.
Erhole Dich gut: Mit 30 Tagen Jahresurlaub + einem Extra-Urlaubstag an Deinem Geburtstag.
Nachhaltig ans Ziel: 9-Euro-Ticket war gestern, bei uns gibt's das Deutschlandticket für 7 €. Du bist lieber mit dem Rad unterwegs? Dann wäre ein JobRad vielleicht etwas für Dich.
Gestalte Deine Zukunft: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfen Dir, sie zu verwirklichen. Profitiere gleichzeitig von unserem Angebot der betrieblichen Altersvorsorge.
Erweitere Dein Fachwissen: Deine Chance, ohne Verpflichtungen spannende Forschungsprojekte zu betreiben und von unserem internen Forschungspool zu profitieren.
Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie Chat GPT- 4 zusammen und entdecken die technische Vielfalt, Größe und Möglichkeiten.

Du findest Dich in diesem Profil wieder und suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal.

Wir brauchen von Dir

Um Deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten zu können, brauchen wir folgende Unterlagen von Dir:

Tabellarischer Lebenslauf, inklusive einer Übersicht der bisherigen Lehrerfahrung
Hochschulzeugnisse
Promotionsurkunde (bei einer Promotion aus dem Ausland füge bitte den Nachweis der Gleichwertigkeit in Deutschland hinzu, entweder in Form eines Auszugs aus Anabin oder eines KMK-Gutachtens)
Kurzes Motivationsschreiben
Publikationsverzeichnis

Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone" sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!

Bei Rückfragen kontaktiere bitte unser Professorship Recruiting Team unter: berufungsverfahren-dualesstudium(at)iu.org

"Ik voel mij enorm op mijn plek bij Novicare. De gelijkwaardigheid en samenwerking binnen de medische vakgroep zijn heel prettig. Je wordt gezien, en niet alleen als medewerker, maar óók als persoon. Tijdens de ontwikkelgesprekken sta ik centraal: Wat gaat er goed? Waar haal ik energie uit? Wat wil ik nog leren? De organisatie heeft zelf al een groot scholingsaanbod, daarnaast is er een onbeperkt scholingsbudget, dus genoeg ontwikkelmogelijkheden!"

Daphne Westenberg, verpleegkundig specialist

Jij zoekt:
Een functie als zelfstandig regiebehandelaar
Flexibele werktijden en zelf je agenda indelen
Onderdeel uitmaken van onze grote medische vakgroep (>100)
Een goed salaris (€ 4.726 - € 6.583)
Uitstekende arbeidsvoorwaarden (zoals een onbeperkt scholingsbudget)

Jouw talenten:
Afgeronde opleiding tot verpleegkundig specialist (MANP)
Affiniteit met geriatrische cliënten
Ervaring in verpleeghuiszorg (pré, geen must)
Uitstekende communicatieve vaardigheden
Je werkt graag samen, maar kan ook goed zelfstandig werken

Jouw werkomgeving

Ben jij toe aan de volgende stap in jouw carrière en heb jij affiniteit met geriatrische cliënten? Wij zijn op zoek naar jou! Je komt terecht in een dynamische omgeving waarin je zelf je agenda mag bepalen én je krijgt een takenpakket dat echt bij jou aansluit als persoon. Daarbij krijg je natuurlijk salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een onbeperkt scholingsbudget.

In regio Noord-Holland werk je met een team van 36 behandelaren, binnen dit team zijn er 19 collega's die in het medische domein werken. Binnen heel Novicare hebben we een grote medische vakgroep met ruim 100 medewerkers. Dit zijn specialisten ouderengeneeskunde, artsen verstandelijk gehandicapten, verpleegkundig specialisten, physician assistants en basisartsen. Je collega's zijn laagdrempelig bereikbaar voor overleg en samen ontwikkel je verder. Regelmatig spar en stem je af met je buddy. Nog geen ervaring in de ouderenzorg? Dat maakt niet uit, jij kunt een intern scholingsprogramma volgen.

Jouw werkzaamheden

Als verpleegkundig specialist bij Novicare regio Noord-Holland in de omgeving van Haarlem heb jij een uitdagende baan binnen en buiten de grenzen van de klassieke zorginstelling. Jij bent regiebehandelaar waarbij je focus ligt op het leveren van specialistische zorg aan ouderen in het verpleeghuis. Naast het afdelingswerk ben jij, één dag(deel) in de week, samen met het team Dagwaarneming OVERDAG verantwoordelijk voor de spoedzorg op afstand bij al onze klanten. Je triageert telefonisch en zet beleid uit op basis van jouw triage. Omdat wij jouw persoonlijke ontwikkeling belangrijk vinden, krijg je een werkpakket op maat. Met als doel om jouw expertise verder te ontwikkelen.

Wat ons met elkaar verbindt

Novicare is een zelfstandige (para)medische behandeldienst. Samen behandelen we cliënten met chronische, complexe zorgvragen door heel Nederland. Onze behandelaren zijn erg belangrijk voor ons, dus jij ook! Daarom zoeken wij altijd een uitdaging die bij jou past. Wij bieden ruime opleidingsmogelijkheden aan om jezelf ook te blijven ontwikkelen. Daarnaast staat flexibel werken bij ons erg hoog in het vaandel.

Wil jij dit? Laten we kennismaken!

Enthousiast geworden? Ga aan de slag als verpleegkundig specialist in de ouderengeneeskunde bij Novicare in de regio Noord-Holland (omgeving Haarlem). Plan dan gerust een (digitale) kop koffie in, via Je mag natuurlijk ook direct jouw motivatie en CV achterlaten op onze website.

Heb jij eerst nog een vraag? Dat begrijp ik! Ik, Désirée van der Heide, projectleider, beantwoord graag je vragen via WhatsApp of telefonisch via 06-. Ik kom graag met jou in contact.

Wat ga je doen

Van vragen over offertes tot aan klantenpassen, jij bent het aanspreekpunt voor onze klanten. Het is jouw doel om elke dag de klantverwachtingen te overtreffen met jouw service. Je werkt nauw samen met onze verkoopadviseurs en kassamedewerkers om klanten de ultieme ervaring in de vestiging te bezorgen.

Dit ga je doen als Medewerker Service:

Je maakt offertes in overleg met de verkoopadviseurs
Je beantwoordt vragen naar aanleiding van offertes
Je helpt klanten met het aanmaken van hun klantenpas
Je denkt mee in oplossingen die de verwachting van klanten overtreffen
Je doorloopt het retourproces met klanten, verwerkt reparaties en binnenkomende reserveringen
Jouw vestiging

Bij Bouwmaat Hilversum sta je met een team van collega's klaar voor onze klanten. Hééél vroeg, mét koffie en een luisterend oor of juist einde werkdag. We zijn er voor de echte professionals die altijd onderweg zijn met hun bus. Die van klus naar klus gaan en onderweg hun materialen aanvullen. En die nog even snel goed advies willen. Voor hen zijn wij de basis waar hun hele werkdag omheen draait.

Je bouwt meer op bij bouwmaat

Bij Bouwmaat kom je terecht in een ambitieus en professioneel team. Betrokkenheid en collegialiteit vinden we belangrijk, want daarmee maken we buiten èn binnen het verschil. Daarom investeren wij in jouw groei en ontwikkeling. Door ons ruime aanbod aan opleidingen en trainingen, maar ook door jou de ruimte te geven om met nieuwe ideeën en initiatieven te komen. Dat betekent ook dat je kunt doorgroeien naar verschillende functies, bijvoorbeeld naar Teamleider Kassa en Service of richting Verkoop. En daarom zeggen wij: Je bouwt meer op bij Bouwmaat. Vanzelfsprekend mag je daarbij rekenen op passende arbeidsvoorwaarden conform de cao Hibin:

Een contract van 40 uur per week
Salaris tussen de € 2423,81 en € 2718,26 bruto per maand (functiegroep 5 van CAO Hibin) bij een fulltime dienstverband
Vakantietoeslag van 8% op salaris
Een goede pensioenregeling
25 vakantiedagen per jaar + 2 uur ATV per week o.b.v. fulltime dienstverband
Budget van €100,00 per jaar voor sport of gezonde leefstijl
Medewerkersbonus per jaar te behalen van max. €500
Vrijwilligersverlof waarbij je twee dagen per jaar onder werktijd vrijwilligerswerk mag doen
Reiskosten vergoeding vanaf 10 km
Tot 20% korting op het assortiment
Persoonlijke en inhoudelijke ontwikkelmogelijkheden door een breed aanbod aan opleidingen
Informele werksfeer en leuke teamuitjes
Wat breng je mee?

Voor jou is een goede klantrelatie het belangrijkste dat er is. Je bent gastvrij, servicegericht en kunt goed overzicht bewaren.

Je hebt minimaal een mbo-opleiding in de richting van hospitality, commercie, handel of bouw
Je hebt affiniteit met en/of ervaring in de bouw(materialen)branche
Je hebt relevante werkervaring, bijvoorbeeld als servicemedewerker, kassamedewerker of binnen hospitality
Je bent zowel doordeweeks als op zaterdag beschikbaar om te werken
Meer informatie of direct solliciteren?

Ben je nieuwsgierig geworden naar de functie Medewerker Service en wil je meer weten? Solliciteer dan direct of neem contact op Karel van der Straten: 06- of met de afdeling P&O: / 85.

Ben jij iemand die commercieel inzicht heeft, klantgericht is en oplossingsgericht? Kom dan ons jong, ambitieus én vooral gezellig team versterken als klantenservice medewerker sales!

Slaap is, naast gezond eten en voldoende beweging een van de belangrijkste aspecten in je leven. Er is geen enkele andere activiteit waar je gemiddeld zo'n acht uur per dag aan besteed. Als je beter slaapt, ben je gelukkiger, ben je gezonder en ben je productiever. Binnen Beter Bed zorgen wij voor jouw slaap. Als marktleider nemen we het heft in handen om een betere nachtrust te bieden. Beter Slapen, Beter leven.

Als klantenservice medewerker bij Beter Bed word je het visitekaartje van onze organisatie en dé expert op het gebied van slapen.

Werktijden

Wanneer je bij ons start krijg je een uitgebreid inwerktraject. Dit start al met een drieweekse fulltime doorbetaalde inwerktraining. Vervolgens kun je in deze functie parttime, fulltime of zelfs als bijbaan aan de slag gaan (tussen 22-37 uur per week). Het aantal uren op contract bepaal jij.

De afdeling customer service is momenteel telefonisch bereikbaar van maandag t/m zaterdag van 08.30 - 17.00 uur. De openingstijden voor Whatsapp en chat zijn dagelijks van 12.00 - 20.00 uur (ook in de weekenden).

Heb je geen directe achtergrond in de klantenservice? Geen probleem! Wij staan niet alleen open voor ervaren callcenter medewerkers, maar ook voor kandidaten die als administratief medewerker, verkoper of winkelmedewerker hebben gewerkt of juist aan het begin van hun carrière staan. Je krijgt bij ons een uitgebreid inwerktraject en blijven ook hierna jouw ontwikkeling belangrijk vinden en daaraan bijdragen.

Wat ga je doen?

Als medewerker klantenservice sales ben jij dagelijks bezig met het informeren en adviseren over onze producten. Tijdens een gesprek met een klant weet jij de behoefte van een klant te achterhalen, pik je als geen ander verkoopsignalen op en weet deze om te zetten in een order. De order verwerk je administratief in het systeem. Naast het voeren van verkoopgesprekken, wikkel jij vragen en klachten op een klantgerichte en tijdige manier af. Dit doe je telefonisch, per e-mail én via de chat. Hierdoor is jouw werk extra afwisselend.

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende parttime of fulltime functie in de Retail. Je start met een contract voor een bepaalde tijd met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
Je krijgt vaste uren op contract. Deze worden onderling afgestemd.
Recht op reiskostenvergoeding vanaf 10 km.
Startdatum wordt in overleg bepaald, maar je kan al per direct starten!
Een bruto uurloon van €15,78 vanaf 21 jaar. Hier bovenop ontvang je ook nog 1 keer per jaar vakantiegeld!
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling, deelname aan een fietsplan en de mogelijkheid tot het sluiten van een collectieve aanvullende zorgverzekering;
Toegang tot de Beter Bed Academie waar jij meer dan 500+ online cursussen kan volgen;
25 vakantiedagen (wel terugkomen hè?);
Personeelskorting op ons assortiment;
Een gezellig team en een fijne werksfeer!
Wie ben jij?

Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
Je bent commercieel, klantgericht, stressbestendig en kan goed met de computer overweg;
MBO+ werk- en denkniveau;
Je bent flexibel inzetbaar, het liefst tussen de 22 en 37 uur per week.
Je krijgt een kick van het behalen van doelstellingen;
Dus, ook als je nog geen ervaring hebt als klantenservice medewerker in de sales, maar bijvoorbeeld wel als administratief medewerker, receptioniste, in een andere functie in een callcenter of adviseur, of zelfs helemaal geen ervaring hebt, dan kun je bij ons per direct aan de slag.
Hoe ziet onze sollicitatieprocedure er uit?

1. Solliciteren
Zodra wij je sollicitatie ontvangen, krijg je een bevestiging per e-mail. (Controleer ook altijd even je spambox). Als wij net als jij denken dat je bij de vacature én Beter Bed past, nodigen we je uit voor een kennismaking. Let's meet!

2. De kennismaking
Eindelijk is het zover, let's meet! Je bent van harte welkom op ons hoofdkantoor, in de winkel of op het DC. Je maakt kennis met een van onze collega's. Willen we meer van elkaar weten, dan spreken we nog een keer af. Was er toch geen goede match dan laten we je dit natuurlijk ook weten.

3. Welkom bij Beter Bed
Er is een match! Je ontvangt snel van ons je arbeidovereenkomst. Akkoord? Jouw onboarding is hiermee officieel van start gegaan. Op naar héél veel werkplezier!

Wat ga je doen

Als Medewerker Service ben je het eerste aanspreekpunt voor onze klanten bij de balie. Aan jou de taak om hen verder te helpen en eventueel de juiste collega in te schakelen.

Jouw werkdag start tussen 6:30 en 9 uur 's ochtends. Zodra de winkel opent staan al snel de eerste bezoekers aan de balie. Je helpt ze bij uiteenlopende klantvragen. Denk bijvoorbeeld bij de aanvraag van een klantenpas of voor een reservering van een aanhanger. Daarnaast handel je transacties, bestellingen, retouren en reparaties af. En gaat de telefoon? Dan neem je deze ook aan. En er is meer. Op administratief gebied bied jij de nodige ondersteuning. Denk bijvoorbeeld aan het beantwoorden van e-mails en het opstellen van offertes. Jij vervult hierin een coördinerende rol. Deze variatie in taken zorgt ervoor dat jouw dag nooit hetzelfde is.

Jouw vestiging

Bij Bouwmaat maak je deel uit van een ambitieus en professioneel team. Wij tillen zwaar aan begrippen als betrokkenheid en collegialiteit. Daarmee maken we niet alleen buiten maar ook binnen het verschil. Wij gunnen iedereen succes en investeren daar ook in. Via ons eigen digitale Opleidingshuis reiken wij je een ruim aanbod aan opleidingen en trainingen aan, zodat je actief kunt werken aan je eigen groei en ontwikkeling. Leren doe je bij ons overigens elke dag. We geven jou alle ruimte om met nieuwe ideeën en initiatieven te komen. Sterker nog: we gaan ervan uit dat jij nergens beter tot je recht komt dan in een omgeving die continu in ontwikkeling is. Simpelweg omdat jij zelf ook wilt blijven groeien! Zo bouwen wij met elkaar aan winnende teams en een formule die z'n gelijke in de branche niet kent.

Je bouwt meer op bij bouwmaat
Een salaris tussen de € 2.322,54 en € 2.718,27 o.b.v. een fulltime dienstverband
Een functie voor 24 tot 40 uur per week (parttime of fulltime)
Een goede pensioenregeling
8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen en 12 ATV dagen op o.b.v. een fulltime dienstverband
Tot 20% korting op het assortiment
Een informele werksfeer
Een bonus op basis van persoonlijke prestaties en die van de vestiging
Persoonlijke en inhoudelijke ontwikkelmogelijkheden door een breed aanbod aan opleidingen

Je werktijden vallen binnen onze ruime openingstijden. Vanzelfsprekend mag je daarbij rekenen op passende arbeidsvoorwaarden conform de cao HIBIN. Daarom zeggen wij: Je bouwt meer op bij Bouwmaat.

Wat breng je mee?
Minimaal mbo-3 werk- en denkniveau
Een afgeronde mbo-4 opleiding in de richting van hospitality of facility heeft de voorkeur

Daarnaast ben je nauwkeurig, vind je het leuk om een ander te helpen en houd jij je hoofd koel wanneer er meerdere bezoekers op jou staan te wachten. Je bent fulltime beschikbaar maar ook wanneer je parttime beschikbaar bent zijn er volop mogelijkheden.

Meer informatie of direct solliciteren?

Wil jij samen met Bouwmaat aan jouw carrière bouwen? Solliciteer dan op de functie van Medewerker Service! Voor vragen kun je contact opnemen met één van onze HR collega's; Cristel, Liesbeth, Joyce of Marthijn via 06- of .

Let op: nadat je gesolliciteerd hebt via de button op deze site, ontvang je een mail (check ook je spam) met daarin een link. Graag verzoeken wij je om op deze link te klikken en je sollicitatie compleet te maken. Het is noodzakelijk om beide formulieren in te vullen, zodat wij jouw sollicitatie in behandeling kunnen nemen.

Trefwoorden: servicebalie medewerker, servicemedewerker, medewerker klantondersteuning, gastheer, gastvrouw, receptioniste, klantenservice, administratief medewerker, kassa

Wat ga je doen?

Van vragen over offertes tot aan klantenpassen, jij bent het aanspreekpunt voor onze klanten. Het is jouw doel om elke dag de klantverwachtingen te overtreffen met jouw service. Je werkt nauw samen met onze verkoopadviseurs en kassamedewerkers om klanten de ultieme ervaring in de vestiging te bezorgen.

Dit ga je doen als Medewerker Service:

Je maakt offertes in overleg met de verkoopadviseurs
Je beantwoordt vragen naar aanleiding van offertes
Je helpt klanten met het aanmaken van hun klantenpas
Je denkt mee in oplossingen die de verwachting van klanten overtreffen
Je doorloopt het retourproces met klanten, verwerkt reparaties en binnenkomende reserveringen
Jouw vestiging

Met een team van ongeveer 12 collega's sta je klaar voor onze klanten. Hééél vroeg, mét koffie en een luisterend oor of juist einde werkdag. We zijn er voor de echte professionals die altijd onderweg zijn met hun bus. Die van klus naar klus gaan en onderweg hun materialen aanvullen. En die nog even snel goed advies willen. Voor hen zijn wij de basis waar hun hele werkdag omheen draait.

Je bouwt meer op bij Bouwmaat

Bij Bouwmaat kom je terecht in een ambitieus en professioneel team. Betrokkenheid en collegialiteit vinden we belangrijk, want daarmee maken we buiten èn binnen het verschil. Daarom investeren wij in jouw groei en ontwikkeling. Door ons ruime aanbod aan opleidingen en trainingen, maar ook door jou de ruimte te geven om met nieuwe ideeën en initiatieven te komen. Dat betekent ook dat je kunt doorgroeien naar verschillende functies, bijvoorbeeld naar Teamleider Kassa en Service of richting Verkoop. En daarom zeggen wij: Je bouwt meer op bij Bouwmaat. Vanzelfsprekend mag je daarbij rekenen op passende arbeidsvoorwaarden conform de cao Hibin:

Een contract tussen de 24 en 40 uur
Een salaris tussen de €2.322,54 en €2.718,26 bruto op basis van 40 uur.
Een goede pensioenregeling
25 vakantiedagen en 12 ATV dagen op basis van een fulltime dienstverband
Korting tot 20% op het assortiment
Een informele werksfeer en leuk uitjes
Persoonlijke en inhoudelijke ontwikkelmogelijkheden door een breed aanbod aan opleidingen (o.a. in ons digitale opleidingshuis)
Wat breng je mee?

Voor jou is een goede klantrelatie het belangrijkste dat er is. Je bent gastvrij, servicegericht en kunt goed overzicht bewaren.

Je hebt minimaal een mbo-opleiding in de richting van hospitality, commercie, handel of bouw
Je hebt affiniteit met en/of ervaring in de bouw(materialen)branche
Je hebt relevante werkervaring, bijvoorbeeld als servicemedewerker, kassamedewerker of binnen hospitality
Je bent zowel doordeweeks als op zaterdag beschikbaar om te werken

Meer informatie of direct solliciteren?

Ben je nieuwsgierig geworden en wil je meer weten? Solliciteer dan direct of neem contact op met de HR afdeling, via 519.

Benieuwd naar al onze vacatures? Bekijk dan het totale overzicht op .

Gemeente Hoorn zoekt een creatieve functioneel beheerder Maatschappelijke Ontwikkeling!

'Jij raakt niet gestrest van een storing, maar lost 'm gewoon op. Tegelijkertijd denk je na over het aanpassen van leverancierseisen en oh ja, die applicatie mag wel weer eens vernieuwd worden'.

De functie:

Jij bent voor het domein maatschappelijke ontwikkeling samen met je collega's in het domeinteam verantwoordelijk voor het optimaal werken van de applicaties en hiermee voor het uitvoeren van functioneel beheer. Je hebt veel contact met de gebruikers van de applicaties en zorgt ervoor dat zij hun werk efficiënt kunnen doen. Je ondersteunt de informatiemanager bij het opstellen van het informatie jaarplan voor dit domein. Je werkt samen met externe ICT-dienstverleners en onze partner RAM-IT waar dit nodig is.

Verder:

Ondersteun je gebruikers, beheer je gebruikersrechten en autorisaties en ben je betrokken bij test- en implementatieplannen
Bied je tweedelijns ondersteuning bij incidenten en meldingen (applicatie gerelateerd voor jouw domein)
Stel je documentatie op en onderhoud je deze
Organiseer en/of geef je trainingen en werkinstructies
Adviseer je over de inrichting van applicaties ter ondersteuning van processen en implementeert deze

Kennis van applicaties gecombineerd met een sociale persoonlijkheid

Je bent een IT-er, maar wel met veel oog voor de buitenwereld en de mens. Je bent zowel mondeling als schriftelijk vaardig, analytisch van nature en bent graag in contact met mensen. Je hebt kennis van applicaties en de processen in het domein, maar bent vooral erg gedreven om jezelf te ontwikkelen. Daarnaast ben je graag onderdeel van een team met een gezamenlijke verantwoordelijkheid.

Verder:

Heb je een HBO-opleiding, in de richting van ICT is een pré.
Heb je kennis van BISL en ITIL, certificering is een pré.
Heb je ervaring met het leiden van (kleine) projecten en coördineren van wijzigingen.
Heb je ervaring met agile werken.
Heb je kennis van en ervaring met applicaties in het sociaal domein:
Mens Centraal (Xxllnc), PDC (Xxllnc), Inforing(Xxllnc), PASS (BS&F) en Leerlingen Basis Administratie (Xxllnc) zijn een grote pré.

Over het domein maatschappelijke ontwikkeling, het nieuwe team Informatievoorziening en Gemeente Hoorn

De gemeente werkt aan onderwerpen als jeugd, WMO, onderwijs, ondersteund wonen en werk en inkomen. Deze onderwerpen zijn ondergebracht in het domein Maatschappelijke Ontwikkeling. Ook sport, kunst en cultuur horen bij dit domein.

Je gaat werken voor het Team Informatievoorziening. We zorgen voor ICT waarmee alle collega's binnen de gemeente efficiënt kunnen werken en de dienstverlening aan inwoners en ondernemers digitaal, eenvoudig en veilig wordt aangeboden. Binnen team informatievoorziening werken we met domein teams. Jij gaat onderdeel uitmaken van het domein team maatschappelijke ontwikkeling. Dit team wordt aangestuurd door de informatiemanager. Hierdoor zorgen we gezamenlijk voor de ontwikkeling en beheer van een betrouwbare en moderne digitalisering van de organisatie. Wil je hier meer informatie over? Bekijk dan onze ICT-visie hier (klik) of neem contact met ons op!

Je hebt veel invloed op je eigen agenda. Bij de gemeente Hoorn heb je flexibele werktijden en werk je veel vanuit huis of op andere plaatsen. In juli wordt het nieuwe stadhuis opgeleverd. Ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en zelfstandigheid vinden we ook heel belangrijk. Daarom kun je via onze eigen West-Friesland Academie trainingen en cursussen volgen en is er ruimte voor externe opleidingen.

Wat we bieden

Afhankelijk van opleiding en ervaring is je salaris maximaal € 4.048, - bruto per maand (functieschaal 9) bij een fulltime (36 uur) dienstverband. Een doorgroei naar de uitloopschaal 10 behoort tot de mogelijkheden.
Je werkt 28 uur per week.
Je ontvangt een individueel keuze budget van 17,05% van je salaris. Dit budget kan je laten uit betalen of inzetten voor bepaalde middelen.
Ons doel is om je, na een contract van 1 jaar, een contract voor onbepaalde tijd aan te bieden.

Heb je weinig of geen ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of overheidsinstelling? Geen probleem! We nodigen je van harte uit om te solliciteren.

Mail de informatiemanager voor meer informatie of solliciteer direct

Reageer vóór 30 april via een e-mail met jouw motivatie en cv via onderstaand formulier.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 2 mei 2024. Het zou fijn zijn als je hier rekening mee kunt houden.

Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met informatiemanager Paul Pierlo via .

Gemeente Hoorn versnelt de digitalisering van haar dienstverlening. Dat zorgt voor een flink aantal nieuwe ICT-banen! Kijk voor al deze vacatures op werkeninnoordhollandnoord.nl .

Ben je benieuwd naar gemeente Hoorn als werkgever? Lees dan het magazine .

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Wat breng je mee?

Wie ben jij!

Jij bent dé expert in het bieden van op maat gemaakte antwoorden op elke klantvraag. Met jouw proactieve houding en het denken in oplossingen bouw je aan langdurige relaties en een optimale klantbeleving.

Je weet wat de klant wil of zorgt dat je dat te weten komt. Je hebt inlevingsvermogen, geduld en je bent altijd op zoek naar de beste oplossing.

1 tot 3 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie zoals bijvoorbeeld op een servicedesk, klantenservice, helpdesk of callcenter
Minimaal een afgeronde mbo-opleiding niveau 4 in een relevante richting, zoals administratieve, secretariële, management- of servicegerichte ondersteuning
Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel schriftelijk als mondeling

Wij geloven in de kracht van de juiste mix aan competenties. Daarom zijn we benieuwd naar welke competenties jij meebrengt. Hoe meer diversiteit, hoe effectiever we kunnen zijn op uiteenlopende terreinen.

Wij zijn nieuwsgierig naar je talent en hoe je het verschil maakt voor onze organisatie.

Wat krijg je terug?

Wie zijn wij!

Jouw werkplek is bij de Beste Werkgever in retail van . Dat is niet voor niets en daar zijn we dan ook enorm trots op! Wij hebben een zeer afwisselende functie voor je. Als organisatie willen we blijven ontwikkelen en innoveren. Kortom, we zijn een professionele en gedreven organisatie met een sociale en resultaatgerichte cultuur. Vindingrijkheid en daadkracht staan hoog in ons vaandel.

We werken binnen een fijne werksfeer waar successen worden gevierd en stil wordt gestaan bij jubileums en andere bijzondere momenten. Niet voor niets is een van onze merkwaarden 'Persoonlijk betrokken'. Daarnaast zorgen we ook goed voor onze mensen. We hebben een reiskostenvergoeding, een pensioenregeling met flexibel sparen en werken hybride. Ook stellen we thuiswerkmiddelen ter beschikking. Persoonlijke groei en verdere ontwikkeling in je (eigen) vakgebied is met ons eigen digitale opleidingshuis Bouwplaats altijd binnen handbereik.

Naast dit alles bieden wij een fulltime brutosalaris tussen de € 2.775,00 en € 3.450,00 per maand met een resultaatafhankelijke bonus die kan oplopen tot 10% van je bruto jaarsalaris. Ben je in een kalenderjaar niet ziek geweest, dan krijg je naast de 26 vakantiedagen nog 3 extra vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband). Bovendien ontvang je ook korting op al onze producten, dus je kunt thuis volop aan de slag met onze kwaliteitsproducten.

Het team

Samen met zes collega's vormen jullie de afdeling Servicedesk. Flexibiliteit, samenwerken, verantwoordelijkheid hebben en nemen en daarbij zo goed mogelijk de klantbehoefte is kenmerkend voor alle collega's. Uiteindelijk dienen we hetzelfde doel.

Wat ga je doen?

Bij ons werk je in een behulpzaam en verantwoordelijk team dat drie shifts draait tussen 06.30u en 18.00u, waarbij flexibiliteit en samenwerken centraal staan. Als Medewerker Servicedesk ben je niet alleen het eerste centrale aanspreekpunt voor onze klanten, maar ook voor de vestigingen, het hoofdkantoor en de franchisenemers.

Of het nu gaat om vragen, storingen of verzoeken, jij staat altijd paraat en je staat iedereen vriendelijk en correct te woord. Je bepaalt zelf of het een eerstelijns- of tweedelijnsvraag is en handelt deze zelfstandig af of zet deze door naar de juiste behandelaarsgroep en bewaakt de voortgang. Daarnaast ben je proactief in het afhandelen van meldingen over webshoporders en reviews.

Als kers op de taart heb je ook een belangrijke signaalfunctie. Jij spot knelpunten, fouten en issues binnen onze organisatie en communiceert deze naar klanten, leveranciers en collega's.

Je bouwt meer op bij Bouwmaat

Wil jij samen met Bouwmaat aan jouw carrière bouwen? Solliciteer dan op de functie Medewerker Servicedesk en stuur je CV en motivatiebrief. Wil je meer weten of heb je vragen? Neem dan gerust contact op met Claudia Verboom, HR Adviseur a.i. via 033 - of stuur een e-mail naar .

Wat breng je mee?

Wat breng je mee?
Je bent een kei in plannen en organiseren en dynamiek en hectiek kun je wel aan. Je vindt het leuk om samen te werken met het Inkoopteam om strategieën te ontwikkelen die onze categorieën doorlopend naar nieuwe hoogtes tillen.

Je bent nieuwsgierig en je wilt graag op verschillende niveaus bezig zijn met productcategorieën binnen de bouwmaterialen wereld. Je vindt het leuk door eigen onderzoek en informatie uit beschikbare data te halen om zo de Inkoper te helpen bij het achterhalen van de beste inkoop. Met deze kennis maak jij écht het verschil voor onze klanten!

Verder vragen wij:

Minimaal mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in een economische of administratieve richting
Een aantal jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie binnen de retail en/of groothandel, e-commerce
Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel schriftelijk als mondeling

We ontmoeten jou graag als je de ambitie hebt om door te groeien binnen onze organisatie (bijv. naar Senior Assistent Inkoop of Inkoper). Wij geloven in de kracht van de juiste mix aan competenties. Daarom zijn we benieuwd naar welke competenties jij meebrengt. Hoe meer diversiteit, hoe effectiever we kunnen zijn op uiteenlopende terreinen.

Wij zijn nieuwsgierig naar je talent en hoe je het verschil maakt voor onze organisatie.

Wat krijg je terug?

Wie zijn wij?
Jouw werkplek is bij de Beste Werkgever in retail van . Dat is niet voor niets en daar zijn we dan ook enorm trots op! Wij hebben een zeer afwisselende functie voor je klaarliggen met veel doorgroeimogelijkheden. Als organisatie willen we blijven ontwikkelen en innoveren. Kortom, we zijn een professionele, gedreven organisatie met een sociale en resultaatgerichte cultuur. Vindingrijkheid en daadkracht staan hoog in ons vaandel.

We werken binnen een fijne werksfeer waar successen worden gevierd en staan stil bij jubileums en andere bijzondere momenten. Niet voor niets is een van onze merkwaarden 'Persoonlijk betrokken'. Daarnaast zorgen we ook goed voor onze mensen. We hebben een reiskostenvergoeding, een pensioenregeling met flexibel sparen en werken hybride. Ook stellen we thuiswerkmiddelen ter beschikking. Persoonlijke groei en verdere ontwikkeling in je (eigen) vakgebied is met ons eigen digitale opleidingshuis Bouwplaats altijd binnen handbereik.

Naast dit alles bieden wij een fulltime brutosalaris tussen de € 2.775,00 en € 3.450,00 per maand met een resultaatafhankelijke bonus die kan oplopen tot 10% van je bruto jaarsalaris.

Ben je in een kalenderjaar niet ziek geweest, dan krijg je naast de 26 vakantiedagen nog 3 extra vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband). Bovendien ontvang je ook korting op al onze producten, dus je kunt thuis volop aan de slag met onze kwaliteitsproducten.

Het team
Binnen de afdeling werk jij nauw samen met je directe collega's. Dit team bestaat, met jou erbij, uit 10 personen. Vooral samen willen werken en de klant zo goed mogelijk willen begrijpen, is kenmerkend voor alle collega's. Met z'n allen werken jullie aan een gemeenschappelijk doel, namelijk dat de inkoop van de artikelen zorgt voor een optimaal rendement in de keten.

Wat ga je doen?

Wat ga je doen?
Als Assistent Inkoop breng jij de wereld van inkoop van producten en internationale relaties samen. Je bent een verbindende schakel die contacten onderhoudt met (internationale) partijen en intern met o.a. collega's van Categorymanagement en Supply Chain. Daarnaast verzamel je productspecificaties en stel je rapportages op voor inkoopactiviteiten zoals sourcing, tenders, leverancierswissels en artikel opbouw.

Als Assistent Inkoop ondersteun je de Inkoper op allerlei vlakken zodat deze effectief en efficiënt zijn/haar werk kan doen. Jij bent voor een specifieke productcategorie het aanspreekpunt voor de vestigingen én zo'n 40 tot 50 (internationale) leveranciers. Dit maakt dat je je midden in het inkoopproces bevindt en jij je nooit hoeft te vervelen.

Je bent verantwoordelijk voor het opvolgen en bewaken van diverse processen en neemt daar waar nodig actie om de voortgang erin te houden. Oftewel, een echte regelbaan waar je werk nooit af is.

Wij zijn gewend om hybride te werken en dat betekent dat je de 24 uur volledig flexibel kunt indelen. Zo kun je werk en privé goed combineren.

Je bouwt meer op bij Bouwmaat

Wil jij samen met Bouwmaat aan jouw carrière bouwen? Solliciteer dan op de functie Assistent Inkoop en stuur je CV en motivatiebrief. Wil je meer weten of heb je vragen? Neem dan gerust contact op met Claudia Verboom, HR Adviseur via 033 - of stuur een e-mail naar .