Du liebst starke Marken - wir lieben starke Persönlichkeiten! Werde auch Du Teil von Danone und unserem Team mit den Erfolgsmarken Aptamil, Milupa, Nutrini, Neocate und viele mehr. Diese stehen für Expertise auf dem Gebiet der gesunden Ernährung für Babys/Kleinkinder sowie der medizinisch diätetischen Behandlung für alle Altersgruppen. Hier suchen wir Unterstützung:

• Beratung und Vertrieb von innovativen Produkten aus dem Bereich der oralen/enteralen Ernährung und Medical Devices (Pumpen, Sonden etc.)
• Enge Zusammenarbeit mit Kliniken, Hebammen und niedergelassenen Pädiater innen
• Gewinnung von Neukunden, Analyse von Kundenpotentialen, sowie Erweiterung des Produkteinsatzes bei Bestandskund innen
• Positiver Einfluss auf das Leben unserer Patient innen
• Durchführung von Produktpräsentationen, Schulungen & Teilnahme an Events, Messen und Kongresse

• Abgeschlossene Ausbildung in Diätologie, der Gesundheits- und Krankenpflege oder ein vergleichbares Studium
• Erste Vertriebserfolge innerhalb der medizinischen Branche (bspw. mit Kliniken, Hebammen, o.ä.) von Vorteil
• Du hast Freude daran, Gutes zu bewirken und überlässt Deinen Erfolg nicht dem Zufall, sondern erreichst Ziele mit überlegtem, systematischem Vorgehen
• Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Start ist am 01.01.2026 in Tirol.

• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Mobiles und flexibles Arbeiten
• Pick & Choose aus den Kategorien Health, Lunch und mehr!

Du liebst starke Marken - wir lieben starke Persönlichkeiten! Werde Teil von Danone und unseres Teams mit den Erfolgsmarken Aptamil, Evian, Fruchtzwerge und mehr. Hier suchen wir Unterstützung

• Operative standortübergreifende Leitung für den Bereich HR Administration DACH
• Beratung der HR Business Partner und HR Experten Teams in Bezug auf operative HR-Fragen
• Proaktive Ableitung von Maßnahmen zur stetigen Verbesserung unserer lokalen und globalen KPIs im Zusammenspiel mit einer positiven employee experience
• Koordination und Umsetzung von Projekten in Abstimmung mit relevanten Stakeholdern
• Kontinuierliche Verbesserung und idealerweise eigenständige Umsetzung von Automatisierungen bestehender Prozesse im Bereich HR Admin
• Weiterentwicklung und Coaching der Team Mitglieder
• Betreuung von Audits (intern/extern) im Bereich Personaladministration
• Einhaltung von Firmenrichtlinien, Compliance Vorrausetzungen und der DSGVO
• Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen Payroll & Reporting Team, globalen Stakeholdern und weiteren lokalen HR Experten Teams in der DACH Region

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder alternativ erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung zur/m Personalkauffrau/-mann
• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personaladministration und/oder HR Business Partnering, idealerweise mit erster Führungserfahrung
• Erste Erfahrungen im Bereich Automatisierung und damit verbundenen Tool Kenntnissen wie Power Automate, Power Query, RPA, Copilot Studio wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht für die DACH Region
• Erfahrung im täglichen Umgang mit einem Ticket System, dem Aufsetzen von Service Level Agreements und dem Monitoring von globalen sowie lokalen KPIs
• Exzellentes Service Mindset sowie lösungsorientiertes Arbeiten
• Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift
• Monatliche Reisebereitschaft innerhalb der DACH Region und angrenzende Länder

Start ist asap in Frankfurt am Main, München oder Nürnberg.

• Modernes Office mit Open Space
• Mobiles und flexibles Arbeiten
• Spannende Weiterbildungsangebote
• Betriebliche Altersvorsorge
• Pick & Choose aus den Kategorien: Transportation, Health, Lunch, Kinderbetreuung und mehr!

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Unterstützung der Bauleitung bei allen technischen Aufgaben und der Abwicklung von Bauvorhaben im Betonbau im Wald- und Mostviertel
• Aufmessen der erbrachten Bauleistung sowie Abrechnung mittels EDV-Software
• Überwachung der Bauleistung unter Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben, Normen und Regeln nach Rücksprache mit der Bauleitung sowie deren Vertretung bei Abwesenheit
• Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung und Disposition der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien
• Koordination und Disposition von Baustellenpersonal und Nachunternehmern
• Rechnungsprüfung von Subunternehmern sowie Erstellen von Regieberichten
• Massenermittlungen
• Unterstützung bei Kalkulationen und Arbeitsvorbereitungen

• Abgeschlossene bautechnische Ausbildung
• Berufserfahrung im Betonbau oder Tiefbau ist für diese Position von Vorteil
• Gewissenhafte und engagierte Arbeitsweise
• Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in branchenspezifischen Anwendungen (z.B.: AutoCAD, iTWO)
• Führerschein B

• Jahresbruttobezug ab 48.748, EUR zzgl. Taggeld und Überstundenpauschale
• Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Firmen-PKW inkl. Privatnutzung
• Wir bieten dir ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• Company Bike

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Prozesstechniker (m/w/d)

• Verantwortungsbewusstes Umgehen mit chemischen Betriebsstoffen, der Anlage und den Messwerten
• Regelmäßige Kontrolle und messtechnische Ermittlung der Badzusammensetzung
• Überwachung der Förder- und Prozesstechnik im laufenden Betrieb und deren Dokumentation
• Wartung- und Instandhaltung der Prozesstechnik
• Termingerechte Abarbeitung der Inspektions- und Wartungsvorgaben gemäß Planung

• Abgeschlossene Ausbildung im chemischen oder technischen Fachbereich (Prozessleittechniker (m/w/d), Oberflächentechniker (m/w/d), Installateur (m/w/d), Schlosser (m/w/d) o.Ä.)
• Kenntnisse im Umgang mit Säuren und Laugen, ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein, sowie hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office / SAP), logisches Denken und ein sehr gutes Durchsetzungsvermögen
• Bereitschaft zur Schichtarbeit im 2-Schicht-Modell und im Dauernachtschichtmodell

• Es erwartet Sie eine persönliche Betreuung durch das Trenkwalder-Team
• Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich und interessant
• Sie sind Mitarbeiter (m/w/d) in einem renommierten Vorzeigebetrieb
• Ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder mit seiner ganzen Persönlichkeit einbringen kann, wartet auf Sie

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Elektrotechniker (m/w/d)

• Errichtung sowie Überprüfung von elektrischen Anlagen im Sondermaschinenbau
• Inbetriebnahme der Anlagen im Haus und bei Kunden
• Montage und Einstellen von Sensoren und Aktuatoren
• Installation und Verkabelung der Anlagen
• Schaltschrankbau
• Selbständige Koordination und Abwicklung von Projekten
• Kommunikation und Koordination mit allen beteiligten Fachabteilungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, FS, HTL) mit Schwerpunkt Elektrotechnik
• Eine lösungsorientierte Herangehensweise an neue Aufgabenstellungen
• Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und Belastbarkeit
• Teamfähigkeit und Umgang mit jungen Talenten
• Erfahrungen im Sondermaschinenbau von Vorteil
• B-Führerschein
• Reisebereitschaft (ca. 20-30%)

• Direktanstellung bei einem modernen Unternehmen
• Arbeiten in einem kreativen und eigenverantwortlichen Umfeld innerhalb eines innovativen Teams
• Angenehme Arbeitsatmosphäre durch eine lockere Kommunikationskultur und flache Hierarchien
• Bereitstellung individueller fachlicher und persönlicher Weiterbildungsmöglichkeiten
• Organisation regelmäßiger Teamevents zur Stärkung des Teamgeists
• Flexibilität bei den Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Arbeiten im Home Office
• Zugang zu Mitarbeiterrabatten und Corporate Benefits
• Kostenloser Parkplatz für Mitarbeiter (m/w/d)

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Elektrofachkraft (m/w/d)

• Instandhaltung und Sicherstellung der elektrischen Betriebsbereitschaft
• Wartung von Produktionsanlagen, Maschinen und Gebäudetechnik
• Anschluss und Verdrahtung von Schaltschränken und Steuerungen
• Prüfung elektrischer Komponenten (z. B. SPS, Sensorik, Antriebe)
• Störungssuche und Fehlerbehebung im laufenden Betrieb
• Mitarbeit bei Inbetriebnahmen technischer Anlagen
• Unterstützung bei Umbauten und Modernisierungen

• Elektrotechnische oder mechatronische Grundausbildung
• Elektronikkenntnisse
• Kenntnisse in Mess-, Regel- und Steuerungstechnik (von Vorteil)
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb

• Leistungsgerechte und faire Entlohnung (exkl. Schichtzulagen in Höhe von ca. 500 EURO).
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Fitnessstudio-Zuschuss, Bike-Leasing, Sehhilfe-Unterstützung oder Fahrtkostenzuschuss

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Die RAG Austria AG ist das größte Gasspeicher- und somit Energiespeicherunternehmen Österreichs und gehört zu den führenden technischen Speicherbetreibern Europas. Als Partner der erneuerbaren Energien entwickelt das Unternehmen innovative und zukunftsweisende Energietechnologien. Förderung, Versorgung und Handel mit Gas sowie die Nutzung von Gas als Kraftstoff runden das Portfolio ab.

Es ist uns ein Anliegen, jungen Menschen bereits während ihrer schulischen und universitären Ausbildung die Möglichkeit zu geben, spannende Einblicke in die RAG Austria AG zu erhalten und Erfahrungen an unseren Standorten in Oberösterreich und Salzburg zu sammeln.

• Betreuung und Überwachung der Speicher- bzw. Produktionsanlagen
• Einblick und Mitarbeit bei der Überprüfung, Wartung und Reparatur von mechanischen und elektrotechnischen Anlagen
• Kontrolle von Dokumentationsunterlagen und im Bedarfsfall Ergänzungen bzw. Korrekturen durchführen
• Mitwirkung bei geplanten Servicetätigkeiten, Anlagenkontrollen, Produktionsüberwachung sowie Analyse und Behebung von Störungen
• Mitarbeit an Gastrocknungsanlagen und Sonden sowie selbstständige Durchführung der Stations- bzw. Sondenbefahrung
• Mitarbeit bei Maßnahmen für wiederkehrende Überprüfungen sowie zur Störungsbehebung und Anlagenoptimierung

• Abgeschlossene 2. Schulstufe einer HTL oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder Maschinenbau
• Hohes Interesse an verfahrenstechnischen Anlagen
• Verantwortungsbewusste, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Für Bewerbungen an unserem Standort in Oberösterreich gilt ebenso der Besitz einer gültigen Lenkerberechtigung als Voraussetzung. Weiters muss die Verfügbarkeit eines Fahrzeuges gewährleistet sein, um die jeweiligen Standorte gut erreichen zu können.

• Möglichkeit eines Praktikumsplatzes zwischen Juli und September für die Dauer von einem Monat
• Neben einer wertvollen Berufserfahrung zahlen wir eine attraktive Praktikumspauschale von EUR 1.850,- brutto pro Monat für Studenten:innen und EUR 1.200,- brutto an Schüler:innen bei Vollbeschäftigung (38 Std.)
• Hochmotiviertes Team, wertschätzender Umgang sowie ein gutes Betriebsklima

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Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, ein führendes Softwareunternehmen das sich auf innovative Softwarelösungen für medizinisches Datenmanagement und Vernetzung im Gesundheitswesen spezialisiert hat. Zur Verstärkung des Teams am Standort Innsbruck einen engagierten Service Lifecycle Specialist (m/f/d) in Vollzeit. In dieser Rolle tragen Sie dazu bei, die Softwarelösungen über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg optimal zu betreuen.

• Unterstützung der globalen Service Lifecycle Projektmanager bei allen Tätigkeiten entlang des Service Lifecycles unserer Softwarelösungen

• Steuerung und Koordination von Update- und Upgrade-Aktivitäten inklusive Erstellung von Anleitungen und Performance-Monitoring

• Vertretung von Serviceaspekten in internationalen Gremien sowie Organisation und Moderation von Meetings

• Erstellung und Pflege von Servicedokumentationen und strategischen Informationsunterlagen

• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Sicherstellung reibungsloser Serviceprozesse

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation; Erfahrung im IT-Service mit Kundenfokus, idealerweise im Healthcare-Sektor

• Produkt-Know-how zu Siemens Healthineers Softwarelösungen (z. B. Syngo Carbon, eHealth Solutions)

• Eigeninitiative, hohe Service- und Kundenorientierung sowie ausgeprägte Teamfähigkeit

• Technisch zukunftsorientiertes Denken, zielorientierte Umsetzung und Bereitschaft, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und zu optimieren

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Kommunikationsstärke um komplexe Themen geschickt zu vermitteln

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.570,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

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Werde Teil unseres Teams - GWH Installateur (m/w/d) in Klosterneuburg und Umgebung!
PTW & PARTNER GmbH - Gemeinsam. Verlässlich. Erfolgreich.

Möchtest du in einem Unternehmen wachsen und aufblühen? Suchst du ein kompetentes, unterstützendes und herzliches Team? Dann bist du bei uns richtig!

Die PTW & PARTNER GmbH ist ein traditionelles Familienunternehmen mit Sitz in Wien und über 25 Jahren Branchenerfahrung. Unsere hervorragende Beratungskompetenz und strukturierte Arbeitsqualität haben uns zu einem führenden Arbeitgeber im gewerblichen Bereich gemacht.

Wir suchen motivierte und engagierte GWH Installateur (m/w/d) für unseren Kunden in Klosterneuburg, die mit ihrem Einsatz unseren gemeinsamen Erfolgsweg mitgestalten möchten! Wir suchen Dich

Bei PTW & PARTNER leben wir eine offene Unternehmenskultur - wir sagen DU zueinander. Deshalb ist auch dieses Inserat in der DU-Form verfasst.

• Montage von Trink- und Schmutzwasserleitungen
• Montage von WC- und Waschtischgestellen sowie allg. GWH-Installationen
• Arbeiten nach Plänen
• Einhaltung geltender Sicherheitsvorschriften, Normen und Standards

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Installations- und Gebäudetechniker/in (GWH-, HKLS-, Rohrschlosser)
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Fundierte Kenntnisse im Schweißen (Bexal-Press, Geberit PE-HD, Geberit Mapress)
• Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Weiterbildungen
• Flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
• Beschäftigungsart: Vollzeit
• Beschäftigungszeit: 38,50 Stunden/Woche
• Beschäftigungsort: Klosterneuburg/Umgebung
• Facharbeiter Lohn: 3.052,46 € brutto/Monat, zzgl. Zulagen
• Bereitschaft für Überzahlung, bei entsprechender Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung.

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