Heb jij hbo/wo werk- en denkniveau op het gebied van civiele techniek of technische bedrijfskunde? En ben je een adviseur met een scherp oog voor verbetering en ervaring in de openbare ruimte? Welkom bij bind! Dit is bind Denken, durven én doen. Dat is bind. Een advies- en ingenieursbureau in duurzaamheid, gebiedsontwikkeling en openbare ruimte. Samen leggen wij de verbinding tussen deze werkgebieden. Ons doel? Het creëren van een fijne, veilige en duurzame leefomgeving. We doen dit voor uiteenlopende opdrachtgevers: van gemeentelijke, provinciale en landelijke overheid tot aannemers en projectontwikkelaars. bind is: Overzichtelijk én dynamisch: door onze omvang, korte lijnen en praktische kijk op zaken houden we de vaart erin en bereiken we veel. Ondernemend: samen de schouders eronder met ieder zijn eigen talent, zienswijze en kennis. Voor het beste resultaat en het meeste werkplezier. Toekomstbestendig: we richten de openbare ruimte zo in dat deze vanuit het perspectief van de gebruiker(s) bestand is tegen veranderingen die de toekomst gaan brengen. Hiermee maken we impact! Goed om te weten Ben je enthousiast maar voldoe je niet helemaal aan de eisen? Solliciteer dan toch! Er is meer mogelijk dan je denkt. Binnen 3 werkdagen krijg je bericht van ons. Adviseur Procesoptimalisatie Openbare Ruimte bij bind Als adviseur ben jij de schakel tussen beleid, uitvoering en techniek. Je ondersteunt organisaties in het stroomlijnen van hun werkwijzen. Dit varieert van processen in de openbare ruimte tot aan energietransitie. Je analyseert, adviseert en begeleidt de implementatie van verbeteringen - van assetmanagement en werkprocessen tot projectmatig werken en integraal samenwerken. Jij brengt rust, overzicht en richting. Een voorbeeld van hoe je week eruit kan zien: Maandag - Je start de week met het teamoverleg bij bind, waarin de planning en projecten worden afgestemd. Daarna sluit je aan bij een gemeentelijk beheerteam om het werkproces voor kabels & leidingen door te ontwikkelen. Dinsdag - Je analyseert procesknelpunten rond nutsvoorzieningen binnen gebiedsontwikkelingstrajecten bij een gemeente. Op basis daarvan stel je een concreet verbetervoorstel op. Woensdag - Op locatie bij een middelgrote gemeente faciliteer je een workshop over integraal samenwerken tussen ontwerp, beheer en uitvoering openbare ruimte. Je zet deelnemers aan de slag met praktijkvoorbeelden. Donderdag - Je overlegt met collega-adviseurs van bind over de aanpak van een procesoptimalisatietraject die binnenkort start. Vrijdag - Je begeleidt een intervisiesessie voor projectleiders die werken aan complexe herinrichtingsopgaven. Tot slot bereid je de komende week voor en stem je kort af met je teammanager. Je week is een mix van analyse, interactie, strategie en uitvoering. Je krijgt verantwoordelijkheid én volop ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Jij: analyseert en stelt verbeterprocessen op; verbindt proces en techniek; denkt in processen met oog voor mensen, systemen én inhoud; zoekt altijd naar 'hoe het beter kan'; zoekt actief de samenwerking op en haalt energie uit verbinden en verbeteren; bent ondernemend en organiseert je werk zelfstandig. Adviseur bij bind. Echt iets voor jou als jij de drijvende kracht bent achter het slimmer, soepeler en effectiever laten verlopen van processen in de openbare ruimte. Je werkt nauw samen met bind-collega's, opdrachtgevers en stakeholders om werkprocessen te analyseren, optimaliseren en toekomstbestendig in te richten. Als ervaren professional neem je het voortouw in het adviseren over zowel organisatorische als inhoudelijke verbeteringen. Je overziet het speelveld, stelt de juiste vragen en zorgt ervoor dat projecten en teams niet alleen doen wat moet, maar ook hoe het beter kan. Ook heb je: 2-3 jaar werkervaring binnen het werkveld van civiele techniek of openbare ruimte; een ondernemersmentaliteit en het vermogen om buiten de gebaande paden te denken; kennis van de wereld van de openbare ruimte, bij voorkeur voor overheidsorganisaties; ideeën bij de inrichting en het beheersbaar houden van de openbare ruimte vanuit een gezamenlijke opgave; een kritische, maar constructieve houding en weet uitdagingen om te zetten in kansen; teamgeest (al werk je net zo goed zelfstandig). Ben je benieuwd naar de projecten waar wij mee bezig zijn? Klik dan snel door naar onze cases . Werken bij bind Werken bij bind betekent veel vrijheid en verantwoordelijkheid, maar ook collega's om op terug te vallen. Het betekent ruimte om jezelf te ontwikkelen en te ontdekken waar je goed in bent of wilt worden. Er is bij bind ruimte voor jouw ideeën en je werkt aan projecten die er écht toe doen. Om een optimale balans tussen werk en privé te behouden deel jij jouw uren in zoals het voor jou past. Werken doe je op kantoor, op locatie en/of vanuit huis. En op dat kantoor is de sfeer goed! Dit komt mede door onze actieve personeelsvereniging, die zorgt dat er aan leuke activiteiten geen gebrek is. Ook krijg je van ons: Een werkweek van 32 tot 40 uur; € 3.500 tot € 5.000 bruto maandsalaris (o.b.v. een fulltime dienstverband en relevante werkervaring); Een jaarcontract (met uitzicht op een vast contract); Een werkplek op ons kantoor in Enschede; 8% vakantiegeld; 26 vrije dagen; Pensioenregeling (100% betaald door bind); Mogelijkheid voor een elektrische auto van de zaak; Toegang tot de bindAcademy, inclusief een jaarlijks persoonlijk opleidingsbudget om in jouw groei te investeren; Een coach, om jezelf te blijven ontwikkelen.

Ben jij een projectleider met ruime ervaring in de civiele techniek/openbare ruimte? Heb jij de leidinggevende kwaliteiten om een team te begeleiden naar succes? Weet jij hoe je projecten aanstuurt en met overheden samenwerkt? Welkom bij bind! Dit is bind Denken, durven én doen. Dat is bind. Een advies- en ingenieursbureau in duurzaamheid, gebiedsontwikkeling en openbare ruimte. Samen leggen wij de verbinding tussen deze werkgebieden. Ons doel? Het creëren van een fijne, veilige en duurzame leefomgeving. We doen dit voor uiteenlopende opdrachtgevers: van gemeentelijke, provinciale en landelijke overheid tot aannemers en projectontwikkelaars. bind is: Overzichtelijk én dynamisch: door onze omvang, korte lijnen en praktische kijk op zaken houden we de vaart erin en bereiken we veel. Ondernemend: samen de schouders eronder met ieder zijn eigen talent, zienswijze en kennis. Voor het beste resultaat en het meeste werkplezier. Toekomstbestendig: we richten de openbare ruimte zo in dat deze vanuit het perspectief van de gebruiker(s) bestand is tegen veranderingen die de toekomst gaan brengen. Hiermee maken we impact! Projectleider - Senior Adviseur Civiele Techniek bij bind Als Projectleider bij bind heb je een gevarieerde werkweek waarin je de werkzaamheden binnen het team coördineert, projecten leidt en schakelt met opdrachtgevers en andere stakeholders. Je bent de verbindende schakel tussen inhoud, uitvoering en samenwerking. En je krijgt energie van het bouwen aan onze organisatie. Een voorbeeld van hoe je week eruit kan zien: Maandag - Je start de week met het teamoverleg, werkt de planning bij en stemt af met opdrachtgevers en stakeholders. Dinsdag - Je duikt de techniek in, bespreekt projectdetails met je projectteam en stemt af met leveranciers of onderaannemers. Woensdag - Tijd voor de 1-op-1 gesprekken met teamleden en strategisch overleg binnen bind. Daarnaast werk je aan de lopende projecten. Donderdag - Je overlegt met gemeenten of andere partijen, bewaakt de financiële voortgang en werkt aan rapportages en adviezen voor opdrachtgevers. Vrijdag - Je rondt lopende zaken af, plant vooruit en onderhoudt ons netwerk zodat je op de hoogte bent van kansen voor bind. Je week is een mix van leiderschap, inhoudelijke coördinatie en strategisch inzicht. Je krijgt verantwoordelijkheid, maar ook volop ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Jij: stuurt een klein team van werkvoorbereiders en ontwerpers aan en zorgt ervoor dat zij optimaal functioneren; creëert een positieve, professionele werksfeer waarin mensen graag werken; initieert en coördineert projecten van begin tot eind, waarbij je zorgt voor een goede planning, budgetbewaking en risicomanagement; hebt direct contact met opdrachtgevers, overheden en andere stakeholders, begrijpt hun verwachtingen en weet deze om te zetten naar concrete actie; blijft scherp op verbeterkansen, zonder het team uit het oog te verliezen - ook als er uitdagingen zijn; vindt het leuk om samen met je collega's nieuwe kansen te ontdekken en projecten of werkwijzen te optimaliseren. Projectleider - Senior Adviseur bij bind. Echt iets voor jou als jij de drijvende kracht achter de succesvolle uitvoering van civiele projecten wilt zijn. Je stuurt je team aan, werkt nauw samen met klanten, opdrachtgevers en andere stakeholders, en zorgt ervoor dat projecten op tijd én binnen budget worden opgeleverd. Als ervaren professional neem je het voortouw in zowel technische als organisatorische keuzes. Ook heb je: minimaal acht jaar werkervaring, waarvan minimaal vijf in de rol van projectleider civiele techniek of openbare ruimte; een ondernemersmentaliteit en het vermogen om buiten de gebaande paden te denken; ideeën bij de inrichting en het beheersbaar houden van de openbare ruimte vanuit een gezamenlijke opgave; een kritische, maar constructieve houding en weet uitdagingen om te zetten in kansen; teamgeest (al werk je net zo goed zelfstandig). Werken bij bind Werken bij bind betekent veel vrijheid en verantwoordelijkheid, maar ook collega's om op terug te vallen. Het betekent ruimte om jezelf te ontwikkelen en te ontdekken waar je goed in bent of wilt worden. Er is bij bind ruimte voor jouw ideeën en je werkt aan projecten die er écht toe doen. Om een optimale balans tussen werk en privé te behouden deel jij jouw uren in zoals het voor jou past. Werken doe je op kantoor, op locatie en/of vanuit huis. En op dat kantoor is de sfeer goed! Dit komt mede door onze actieve personeelsvereniging, die zorgt dat er aan leuke activiteiten geen gebrek is. Ook krijg je van ons: Een werkweek van 32 tot 40 uur; € 5.500 tot € 6.500 bruto maandsalaris (o.b.v. een fulltime dienstverband en relevante werkervaring); Een jaarcontract (met uitzicht op een vast contract); Een werkplek op ons kantoor in Enschede; 8% vakantiegeld; 26 vrije dagen; Pensioenregeling (100% betaald door bind); Een elektrische auto van de zaak; Toegang tot de bindAcademy, inclusief een jaarlijks persoonlijk opleidingsbudget om in jouw groei te investeren; Een coach, om jezelf te blijven ontwikkelen. Goed om te weten Ben je enthousiast, maar voldoe je niet helemaal aan de eisen? Solliciteer dan toch! Er is meer mogelijk dan je denkt. Binnen 3 werkdagen krijg je bericht van ons.

Wat je gaat doen:
Als PZB'er begeleid je burgers door het complexe herstelproces binnen het toeslagenschandaal. Je bent verantwoordelijk voor het beoordelen van dossiers, het zorgvuldig communiceren van besluiten en het beantwoorden van vragen over de verschillende regelingen. Je helpt mensen inzicht en duidelijkheid te krijgen in hun situatie, zonder dat je direct met iedere burger contact hebt. Jouw belangrijkste taken: Beoordelen en analyseren van dossiers Raadplegen van systemen en opstellen van brieven/beschikkingen Contact onderhouden met burgers waar nodig Heldere schriftelijke communicatie van besluiten Ondersteunen van nieuwe collega's en verbeteren van werkprocessen

Wat we vragen:
Passen de werkzaamheden als junior jurist bij jou? Dan gaat DPA graag het gesprek met je aan. Naast een flexibele instelling en een brede interesse neem jij het volgende mee; Een afgeronde hbo-opleiding in (sociaal) juridische richting
Ervaring met weerstand en emotie in gesprekken
Kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb)
Analytisch, empathisch en nauwkeurig
Je woont op redelijke reisafstand van Almere (min. 2 dagen op kantoor vereist, ma/do)

Wat we bieden:
Wij bieden een functie waarin je de kans krijgt om jezelf te ontwikkelen tot een veelzijdige jurist. Daarnaast bieden wij een aantrekkelijk salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Een salaris van €3.119,- bruto per maand o.b.v. een 36-urige werkweek. Laptop en telefoon; Pensioenregeling; Reiskostenvergoeding of NS Businesscard of leaseauto (bijdrage van toepassing); 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen;

Thuiswerken of op kantoor? In overleg met je opdrachtgever en afhankelijk van de opdracht. Uiteraard ben je altijd welkom op kantoor bij DPA (Hilversum) en is hybride werken bij ons de norm. Je krijgt dus veel vrijheid én een thuiswerkvergoeding;

Een Performancemanager die er speciaal is voor jouw ontwikkeling en wensen; Een opleidingsbudget; Toegang tot een waardevol netwerk & actieve community;

Je werkomgeving:
Als startend jurist bij DPA werk je aan uiteenlopende opdrachten en blijf je jezelf continu ontwikkelen. Je doet waardevolle ervaring op bij toonaangevende opdrachtgevers zoals de Belastingdienst, het Ministerie van Justitie en Veiligheid, RVO, de IND - en dat is nog maar een greep uit het aanbod. In deze rol ondersteun je onze opdrachtgevers bij het nemen van juridische beslissingen en het naleven van wet- en regelgeving. Je werkt aan uiteenlopende vraagstukken, van bestuursrechtelijke casussen tot vraagstukken rondom wetgeving en beleid. Met jouw enthousiasme, leergierigheid en scherpe blik draag je bij aan het vinden van praktische juridische oplossingen. Bij DPA draait het om jouw talent, ambitie en interesses. Samen zoeken we naar een opdracht die écht bij je past.

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?
Als sloper ben je verantwoordelijk voor het vakkundig en veilig uitvoeren van sloopwerkzaamheden. Van het demonteren van constructies tot het verwijderen van materialen, jij bent degene die ruimte maakt voor nieuwe ontwikkelingen. Je werkt met verschillende gereedschappen en machines om het sloopproces efficiënt en nauwkeurig te laten verlopen.Verantwoordelijkheden:Uitvoeren van sloopwerkzaamheden volgens de geldende veiligheidsvoorschriften.Demonteren en verwijderen van materialen en constructies.Zorgvuldig omgaan met gereedschappen en machines.Signaleren van mogelijke risico's en deze rapporteren aan de leidinggevende.Samenwerken met collega's om projecten succesvol af te ronden. Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact
Een vorstelijk salaris v.a. € 2720 tot zelfs € 3.200,- per maand! Afhankelijk van jouw ervaring in de sloop.Geen eigen vervoer? Geen probleem, als jij de ervaren sloper bent die wij zoeken regelen wij dat!Nog geen VCA? Of verlopen? Dan krijg je die van ons!Een fijne werkplek met volop doorgroeimogelijkheden.26 vakantiedagen en ADV dagen en 8,33% vakantiegeld.Uitzicht op een vast contract. Wat we verwachten
En waar we op hameren
Aantoonbare ervaring als sloper of ervaring in de bouw.Ervaring met het werken van elektrische gereedschappen in de sloop.Kennis van veiligheidsprocedures en -maatregelen.Fysiek fit en in staat om zwaar werk te verrichten.Certificaten of diploma's op het gebied van slooptechnieken zijn een pluspunt.Flexibel inzetbaar en bereid om op verschillende locaties te werken.In het bezit van VCA en rijbewijs B. Over het bedrijf
Een korte introductie
Covebo is al jaren een belangrijke bemiddelaar in sloopwereld. In die jaren hebben wij een groot netwerk binnen de sloopwereld opgebouwd. Covebo heeft dan ook een grote dekking door bijna heel Nederland. Hierdoor hebben wij altijd het sloopbedrijf wat bij jou het beste past. Wij vinden het immers belangrijk, dat jij elke dag met plezier naar jouw werk gaat. Voor onze opdrachtgevers zoeken wij kandidaten die zich graag aan een bedrijf willen binden. Waar jij je vanaf dag 1 thuis zult voelen en jij uiteindelijk bij onze opdrachtgever een vast dienstverband kan krijgen. Kortom, zoek jij een mooi sloopbedrijf? Dan ben je bij Covebo aan het juiste adres. Een normale werkdag
Hoe ziet die er uit?
Een sloper start de dag met een briefing over planning en veiligheid. Vervolgens gaat het team aan de slag met uiteenlopende taken, van precisiewerk bij renovatiesloop tot grootschalige totaalsloop met machines. Veiligheid en teamwork staan centraal. De dag bestaat uit fysiek werk, afgewisseld met pauzes en overleg. Aan het einde wordt de werkplek opgeruimd en veilig achtergelaten. Dit wordt je werkfamilie
Een plek waar jij je thuis voelt
Binnen een sloopbedrijf heerst een no-nonsense mentaliteit en een sterke teamspirit. Het werk is fysiek en uitdagend, maar er is ruimte voor humor. Veiligheid en verantwoordelijkheid zijn essentieel. Door de variatie in projecten blijft het werk dynamisch, en er zijn doorgroeimogelijkheden voor wie zich verder wil ontwikkelen.

Ben jij klaar om jouw carrière een vliegende start te geven en jezelf te ontwikkelen tot een krachtige manager binnen de internationale logistiek? Dan is Kuehne+Nagel dé plek voor jou! Beschrijving Als Management Trainee start je aan een inspirerend tweejarig programma, waarin je vier uiteenlopende opdrachten van elk zes maanden uitvoert. Je krijgt de kans om ervaring op te doen in verschillende gebieden, zoals Operations en Business Development.Hieronder een aantal mogelijke opdrachten:Het in kaart brengen van alle activiteiten en projecten voor sustainability, het meten van de performance voor sustainability, aanbevelingen doen en een implementatievoorstel maken. En dat voor alle vestigingen in België, Nederland en Luxemburg.Als volwaardig Teamleider meedraaien in de operatie;Het zelfstandig leiden van een transporttender;Het leiden van een optimalisatie project;Onderdeel van een projectteam voor het implementeren van een nieuwe klant binnen de operatie; Wat vragen wij Jij brengt eigenaarschap en een sterke drive mee om het Management Traineeship tot een succes te maken. Wij voorzien je van de juiste tools, jij levert de resultaten! Werken met deadlines is cruciaal: naast de grote projectdeadlines behaal je ook tussentijdse resultaten. Plannen, omgaan met tijdsdruk en flexibel schakelen zijn daarbij essentieel. Jij zet ideeën om in concrete actieplannen en verbeteringen, altijd met het doel om operationele excellentie te realiseren.Kan je onderstaande punten ook afvinken? Dan komen wij graag met je in contact!Afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Supply Chain, Logistiek Management of Techniek, maar andere studies zijn ook welkom - als je maar interesse hebt in de dynamische wereld van logistiek!Maximaal 2 jaar werkervaring;Uitstekende beheersing van zowel Nederlands als Engels;Nieuwsgierige en ondernemende mindset - zie je iets dat beter of anders kan? Dan horen we dat graag!Extra ervaring, zoals een internationale stage, bestuursjaar en/of vrijwilligerswerk, is een pluspunt;Bereidheid om te reizen naar verschillende locaties. Wat bieden wij Wij bieden je een dynamisch management traineeship in een internationale omgeving, waar je volop wordt uitgedaagd om iedere dag het maximale uit jezelf te halen en aan je leiderschapskwaliteiten te werken. Daarnaast bieden wij ook een competitief pakket aan voorwaarden:Een salaris van €3.000,- bruto in het eerste jaar en €3.250,- bruto in het tweede jaar;24 vakantiedagen en 3,5 ATV dagen;Je krijgt reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer vanaf 10 kilometer en tot 25 kilometer van de locatie;Collectiviteitskorting op zorgverzekering bij CZ. Over Kuehne+Nagel Met zo'n 3.500 medewerkers en 22 vestigingen behoort Kuehne+Nagel tot de grootste distributiebedrijven van Nederland. Wij verzorgen wereldwijd vervoer van goederen, over zee, door de lucht, via binnenvaart en over de weg. Daarnaast helpen wij onze klanten hun (inter)nationale transport te optimaliseren met slimme IT-oplossingen. Bij Kuehne+Nagel streven we naar een werkomgeving waarin jij je lekker voelt en waarin je talenten tot hun recht komen. We staan altijd open voor jouw mening, plannen en ideeën en we ondersteunen je groei, met alle carrièrekansen die je mag verwachten van een moderne, internationale speler in logistiek.

Ben jij klaar om jouw carrière een vliegende start te geven en jezelf te ontwikkelen tot een krachtige manager binnen de internationale logistiek? Dan is Kuehne+Nagel dé plek voor jou! Beschrijving Als Management Trainee start je aan een inspirerend tweejarig programma, waarin je vier uiteenlopende opdrachten van elk zes maanden uitvoert. Je krijgt de kans om ervaring op te doen op verschillende afdelingen zoals Operational Care Center, Customer Care, Integrated Supply Chain, Sales, Trade of Project Logistics.Hieronder een aantal mogelijke opdrachten:Het in kaart brengen van alle activiteiten en projecten voor sustainability, het meten van de performance voor sustainability, aanbevelingen doen en een implementatievoorstel maken. En dat voor alle vestigingen in België, Nederland en Luxemburg.Als volwaardig Teamleider meedraaien in de operatie;Het zelfstandig leiden van een transporttender;Het leiden van een optimalisatie project;Onderdeel van een projectteam voor het implementeren van een nieuwe klant binnen de operatie. Wat vragen wij Jij brengt eigenaarschap en een sterke drive mee om het Management Traineeship tot een succes te maken. Wij voorzien je van de juiste tools, jij levert de resultaten! Werken met deadlines is cruciaal: naast de grote projectdeadlines behaal je ook tussentijdse resultaten. Plannen, omgaan met tijdsdruk en flexibel schakelen zijn daarbij essentieel. Jij zet ideeën om in concrete actieplannen en verbeteringen, altijd met het doel om operationele excellentie te realiseren.Kan je onderstaande punten ook afvinken? Dan komen wij graag met je in contact!Afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Supply Chain, Logistiek Management of Techniek, maar andere studies zijn ook welkom - als je maar interesse hebt in de dynamische wereld van logistiek!Maximaal 2 jaar werkervaring;Uitstekende beheersing van zowel Nederlands als Engels;Nieuwsgierige en ondernemende mindset - zie je iets dat beter of anders kan? Dan horen we dat graag!Extra ervaring, zoals een internationale stage, bestuursjaar en/of vrijwilligerswerk, is een pluspunt;Bereidheid om te reizen naar verschillende locaties. Wat bieden wij Wij bieden je een dynamisch management traineeship in een internationale omgeving, waar je volop wordt uitgedaagd om iedere dag het maximale uit jezelf te halen en aan je leiderschapskwaliteiten te werken. Daarnaast bieden wij ook een competitief pakket aan voorwaarden:Een salaris van €3.000,- bruto in het eerste jaar en €3.250,- bruto in het tweede jaar;24 vakantiedagen en 3,5 ATV dagen;Je krijgt reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer vanaf 10 kilometer en tot 25 kilometer van de locatie;Collectiviteitskorting op zorgverzekering bij CZ. Over Kuehne+Nagel Met zo'n 3.500 medewerkers en 22 vestigingen behoort Kuehne+Nagel tot de grootste distributiebedrijven van Nederland. Wij verzorgen wereldwijd vervoer van goederen, over zee, door de lucht, via binnenvaart en over de weg. Daarnaast helpen wij onze klanten hun (inter)nationale transport te optimaliseren met slimme IT-oplossingen. Bij Kuehne+Nagel streven we naar een werkomgeving waarin jij je lekker voelt en waarin je talenten tot hun recht komen. We staan altijd open voor jouw mening, plannen en ideeën en we ondersteunen je groei, met alle carrièrekansen die je mag verwachten van een moderne, internationale speler in logistiek.

Ben jij klaar om jouw carrière een vliegende start te geven en jezelf te ontwikkelen tot een krachtige manager binnen de internationale logistiek? Dan is Kuehne+Nagel dé plek voor jou! Beschrijving Als Management Trainee start je aan een inspirerend tweejarig programma, waarin je vier uiteenlopende opdrachten van elk zes maanden uitvoert. Je krijgt de kans om ervaring op te doen in verschillende gebieden, zoals Operations en Business Development.Een aantal mogelijke opdrachten:Het in kaart brengen van alle activiteiten en projecten voor sustainability, het meten van de performance voor sustainability, aanbevelingen doen en een implementatievoorstel maken. En dat voor alle vestigingen in België, Nederland en Luxemburg.Als volwaardig Teamleider meedraaien in de operatie;Het zelfstandig leiden van een transporttender;Het leiden van een optimalisatie project;Onderdeel van een projectteam voor het implementeren van een nieuwe klant binnen de operatie; Wat vragen wij Jij brengt eigenaarschap en een sterke drive mee om het Management Traineeship tot een succes te maken. Wij voorzien je van de juiste tools, jij levert de resultaten! Werken met deadlines is cruciaal: naast de grote projectdeadlines behaal je ook tussentijdse resultaten. Plannen, omgaan met tijdsdruk en flexibel schakelen zijn daarbij essentieel. Jij zet ideeën om in concrete actieplannen en verbeteringen, altijd met het doel om operationele excellentie te realiseren.Kan je onderstaande punten ook afvinken? Dan komen wij graag met je in contact!Afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Supply Chain, Logistiek Management of Techniek, maar andere studies zijn ook welkom - als je maar interesse hebt in de dynamische wereld van logistiek!Maximaal 2 jaar werkervaring;Uitstekende beheersing van zowel Nederlands als Engels;Nieuwsgierige en ondernemende mindset - zie je iets dat beter of anders kan? Dan horen we dat graag!Extra ervaring, zoals een internationale stage, bestuursjaar en/of vrijwilligerswerk, is een pluspunt;Bereidheid om te reizen naar verschillende locaties. Wat bieden wij Naast een snelle leercurve op de werkvloer, volg je een trainingsprogramma om jezelf persoonlijk verder te ontwikkelen. Tijdens tweedaagse trainingen over persoonlijk leiderschap, effectieve communicatie en impact maken, werk je aan jouw persoonlijke groeiplan. Je bouwt een hechte band op met andere trainees uit verschillende vakgebieden.

Dit wordt ondersteund met goede arbeidsvoorwaarden:Een salaris van €3.000,- bruto in het eerste jaar en €3.250,- bruto in het tweede jaar24 vakantiedagen en 3,5 ATV dagen.Je krijgt reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer vanaf 10 kilometer en tot 25 kilometer van de locatie. Is de opdracht verder van je woonplaats, dan wordt dit aangevuld door zakelijke kilometers zodat het kostendekkend is.Collectiviteitskorting op zorgverzekering bij CZ. Over Kuehne+Nagel Met zo'n 3.500 medewerkers en 22 vestigingen behoort Kuehne+Nagel tot de grootste distributiebedrijven van Nederland. Wij verzorgen wereldwijd vervoer van goederen, over zee, door de lucht, via binnenvaart en over de weg. Daarnaast helpen wij onze klanten hun (inter)nationale transport te optimaliseren met slimme IT-oplossingen. Bij Kuehne+Nagel streven we naar een werkomgeving waarin jij je lekker voelt en waarin je talenten tot hun recht komen. We staan altijd open voor jouw mening, plannen en ideeën en we ondersteunen je groei, met alle carrièrekansen die je mag verwachten van een moderne, internationale speler in logistiek.

Ben jij klaar om jouw carrière een vliegende start te geven en jezelf te ontwikkelen tot een krachtige manager binnen de logistiek? Dan is Kuehne+Nagel dé plek voor jou! Wij bieden je een dynamisch management traineeship in een internationale omgeving, waar je volop wordt uitgedaagd om iedere dag het maximale uit jezelf te halen en aan je leiderschapskwaliteiten te werken. Beschrijving Als Management Trainee start je aan een inspirerend tweejarig programma, waarin je vier uiteenlopende opdrachten van elk zes maanden uitvoert. Je krijgt de kans om ervaring op te doen in verschillende gebieden, zoals Operations, Engineering, Production Systems en Business Development.Enkele voorgaande opdrachten:Het opzetten en implementeren van een control room voor een van de sites in de Benelux;Het in kaart brengen van alle activiteiten en projecten voor sustainability, het meten van de performance voor sustainability, aanbevelingen doen en een implementatievoorstel maken. En dat voor alle vestigingen in België, Nederland en Luxemburg.Als volwaardig Warehouse Supervisor (2 shiften) meewerken in de operatie;Het zelfstandig leiden van een transporttender;Het optimaliseren van een pickstraat in een van de warehouses;Onderdeel van een projectteam voor het implementeren van een nieuwe klant binnen een van de logistieke centra. Wat vragen wij Wij bieden een uitdagend management traineeship en een uitgebreid ontwikkelprogramma. Jij brengt eigenaarschap en drive mee om er een succes van te maken. Wij geven je de tools, jij zorgt voor de resultaten!Naast de deadlines voor grote projecten werk je ook aan tussentijdse resultaten. Plannen, omgaan met tijdsdruk en flexibel schakelen zijn daarbij essentieel. Je zet ideeën om in concrete actieplannen en verbeteringen, met als doel operationele excellentie te bereiken.

Kan je onderstaande punten afvinken? Dan komen wij graag met je in contact!Afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Supply Chain, Logistiek Management of Techniek, maar andere studies zijn ook welkom - als je maar interesse hebt in de dynamische wereld van logistiek;Maximaal 2 jaar werkervaring;Uitstekende beheersing van zowel Nederlands als Engels;Nieuwsgierige en ondernemende mindset - zie je iets dat beter of anders kan? Dan horen we dat graag;Extra ervaring, zoals een internationale stage, bestuursjaar en/of vrijwilligerswerk, is een pluspunt;Bereidheid om te reizen naar verschillende locaties. Wat bieden wij Naast een snelle leercurve op de werkvloer, volg je een trainingsprogramma om jezelf persoonlijk verder te ontwikkelen. Tijdens tweedaagse trainingen over persoonlijk leiderschap, effectieve communicatie en impact maken, werk je aan jouw persoonlijke groeiplan. Je bouwt een hechte band op met andere trainees uit verschillende vakgebieden.

Dit wordt ondersteund met goede arbeidsvoorwaarden:Een salaris van €3.000,- bruto in het eerste jaar en €3.250,- bruto in het tweede jaar24 vakantiedagen en 3,5 ATV dagen.Je krijgt reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer vanaf 10 kilometer en tot 25 kilometer van de locatie. Is de opdracht verder van je woonplaats, dan wordt dit aangevuld door zakelijke kilometers zodat het kostendekkend is.Collectiviteitskorting op zorgverzekering bij CZ. Over Kuehne+Nagel Met zo'n 3.500 medewerkers en 22 vestigingen behoort Kuehne+Nagel tot de grootste distributiebedrijven van Nederland. Wij verzorgen wereldwijd vervoer van goederen, over zee, door de lucht, via binnenvaart en over de weg. Daarnaast helpen wij onze klanten hun (inter)nationale transport te optimaliseren met slimme IT-oplossingen. Bij Kuehne+Nagel streven we naar een werkomgeving waarin jij je lekker voelt en waarin je talenten tot hun recht komen. We staan altijd open voor jouw mening, plannen en ideeën en we ondersteunen je groei, met alle carrièrekansen die je mag verwachten van een moderne, internationale speler in logistiek.

Bij Zonneplan ligt de lat hoog en hebben we een ambitieus doel: in 2025 meer dan 100 topkandidaten aantrekken. Als recruiter ben jij de drijvende kracht die ervoor zorgt dat we dit waar gaan maken. Je zet recruitment op een strategische en data-gedreven manier in om de juiste mensen op de juiste plek te krijgen. Je krijgt energie van het stellen en behalen van ambitieuze doelen en weet met een scherpe blik impact te maken. Met jou als expert in je vakgebied gaan we onze doelen halen. Als senior recruiter op de afdeling begeleid en coach je ook de (junior) collega's. In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de Head of HR. Jouw dagelijkse uitdagingen Werven en selecterenJe bent verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces. Van het opzetten van de vacature tot de laatste aanbieding, jij bent in de lead en weet de beste match te maken tussen de kandidaat en Zonneplan. Binnen dit proces weet je de hiring managers op het juiste moment aan te haken. Uiteraard stuur je in deze functie op het aantal aannames, de kosten per aanname, en de doorlooptijden van je procedures. Bovenal stuur je op de kwaliteit van je kandidaten en geef je een duidelijke verwachting en feedback vanuit de arbeidsmarkt aan je hiring managers terug middel duidelijke data-punten om zo het proces goed te begeleiden.Proces optimalisatieWe zijn continu bezig met het vernieuwen en verbeteren van onze processen. Samen met de managers van jouw afdeling kijk je naar wat het beste past in jullie samenwerking én aansluit bij de wensen van de kandidaat. Je werkt aan alle vacatures op een projectgedreven manier en je vindt het leuk en uitdagend om hierbij de juiste data te verzamelen en hier op aan te sturen om de constante verbetering van je proces te vinden. Inzet van AI is hierin een grote kans, die we met 2 handen aangrijpen.VooroplopenAls Recruiter loop je graag voorop in de huidige markt. Zo houd jij je bezig met de nieuwste trends op het gebied van werving en selectie, maar zorg je in samenwerking met onze Recruitment marketeer ook voor unieke campagnes op het gebied van employer branding. Diversiteit aan projectenNaast jouw werk als Recruiter ben je bezig met verschillende projecten om Recruitment dagelijks te verbeteren, denk hierbij aan ons referral programma, de chatbot of het implementeren van AI in onze processen. Dit verwachten we van jou OvertuigingskrachtJe hebt een gezonde dosis overtuigingskracht en weet kandidaten te enthousiasmeren én te overtuigen van de juiste match bij Zonneplan. Ook heb je coachende kwaliteiten om de (zelfsturende) afdeling naar een steeds hoger niveau te drijven.LeergierigheidAan winnaarsmentaliteit geen gebrek, je wilt continu ontwikkelen op het gebied van recruitment. Je weet dat de ontwikkelingen binnen het vakgebied elkaar snel opvolgen en past de mogelijkheden hiervan gelijk toe en deelt dit met je collega's. Ervaring en opleidingJe beschikt over hbo werk- en denkniveau vanuit bijvoorbeeld een hrm opleiding of een sales/marketing achtergrond. Wat je van ons mag verwachten SalarisDe salaris-range voor deze positie ligt tussen de 3800 en 5000 Euro bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Je krijgt de beschikking over nieuwe technieken om in te zetten in jouw dagelijkse werk en we stimuleren je ontwikkeling om verder door te groeien in het vakgebied van recruiter. Secundaire voorwaardenJe hebt 25 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime werkweek. Daar bovenop ontvang je een individueel keuze budget van 10%. Dit budget is opgebouwd uit 8% vakantiegeld en 2% flexibel salaris. Je kunt er maximaal vier extra verlofdagen voor kopen, extra salaris laten uitbetalen of inzetten als belastingvoordeel op je sportabonnement, duurzame mobiliteit of andere aankopen in de daarvoor bestemde app.Opleiding en groeiWe investeren in jouw groei vanaf dag één. Je start bij de Zonneplan Academie waar je alles leert over onze producten. En daar stopt het niet. Je kennis blijft groeien door de juiste begeleiding en onbeperkte toegang tot trainingen in ons LMS. Heb jij het in je om samen met ons de energierevolutie vorm te geven? Het is onze missie om consumenten te laten genieten van groene, slimme en betaalbare energie. Daarmee staan we aan de voet van een energierevolutie bij mensen thuis. Elke dag komen we met passie ons bed uit om samen de wereld van energie te veranderen en iedereen te verbinden aan een duurzame toekomst. We leggen de lat hoog voor onze producten, de services die we bieden, maar ook voor de mensen die we hiervoor nodig hebben. Dit betekent dat we op zoek zijn naar de beste collega's die het leuk vinden om te vernieuwen en een stap extra te zetten in een cultuur die zich kenmerkt door het persoonlijke karakter. Vooroplopen is niet voor iedereen.Jouw team? Zij zorgen ervoor dat getalenteerde collega's aan worden getrokken, vastgehouden en verder kunnen groeien. Ze staan klaar om onze (toekomstige) medewerkers optimaal te ondersteunen. We hebben de ambitie om the best place to work te worden. Met de titel Stagebedrijf van het Jaar en een innovatieve HR-adviesafdeling, zijn we klaar om deze ambitie waar te maken.

Bouwen met trots: elke dag iets moois maken! Wil je werken aan mooie bouwprojecten? En wil je werken in een gezellig en betrouwbaar team bij een mooi bouwbedrijf? Word timmerman in Hardenberg! Wat kun je verwachten? Je werkt mee aan mooie bouwprojecten, van nieuwe huizen tot renovaties. Je komt in een enthousiast team waar we samen de klus klaren. Veiligheid, goed gereedschap en jouw groei staan bij ons voorop! Dit kun je verwachten: Salaris: € 2.900 - € 3.650, afhankelijk van kennis, kunde en ervaring; Veel opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden om jouw vakmanschap verder uit te breiden; We helpen je fit en gezond te blijven met ons vitaliteitsprogramma; Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waar jij van profiteert; Extra's zoals een leasefiets, korting op vakanties en een collectieve zorgverzekering; Gaat het goed met het bedrijf? Dan deel jij mee in de winst! Wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan contact op met Patrick: 06- Wat ga je doen? Van fundering tot afwerking: jij zorgt voor vakwerk, of het nu gaat om nieuwbouw, renovatie of groot onderhoud. Soms werk je alleen, soms samen met collega's, altijd met de uitvoerder als jouw aanspreekpunt. Geen dag is hetzelfde, met veel afwisseling en nieuwe uitdagingen! Jouw taken: Het uitvoeren van timmerwerkzaamheden bij diverse bouwprojecten; Werken volgens bouwtekeningen en technische specificaties; Zorgen voor een nette en veilige werkplek. Wie zoeken we? Wij zoeken een gedreven en vakkundig timmerman die zich herkent in de volgende punten, jij: hebt een BBL of BOL opleiding Timmeren afgerond; hebt een geldig VCA-certificaat of bent bereid deze te halen; kunt goed met klanten omgaan, denkt flexibel mee en communiceert makkelijk; bent enthousiast, neemt initiatief en steekt graag de handen uit de mouwen. Wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan contact op met Patrick!