Als führendes Möbelhaus in Österreich betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 20 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!Benefits Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Familienunterstützung bei besonderen Lebenssituationen und attraktiven Rabatten bei über 3.000 Partnerunternehmen Bei guten Leistungen und Flexibilität übernehmen wir Sie nach der Ausbildung Profitieren Sie von einer fairen Ausbildungsvergütung, regelmäßigen Schulungen und Angebot zur Prüfungsvorbereitung Ein modernes Ausbildungskonzept und einen Ausbilder, der bei allen Herausforderungen und Fragen zur Seite steht Einen „Welcome Day“ um den Ausbildungsplatz und das Team besser kennenzulernen Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax-, Möbelix- und XXXLutz-Filiale Vergünstigtes Essen in unseren eigenen Mömax-Restaurants Aufgaben Sie lernen alle Verkaufsbereiche und die Welt der Einrichtungsberatung in Ihrer Ausbildung im Einzelhandel kennen Sie arbeiten aktiv in der Filiale mit und sorgen so für eine tolle Atmosphäre Sie sorgen gemeinsam mit dem Team für eine ordentliche Warenpräsentation, achten auf eine optimale Preisauszeichnung und Bestandsgenauigkeit Sie gehen sorgsam mit unseren Waren um Qualifikationen Einen qualifizierten Hauptschulabschluss Motivation, Ehrgeiz, ein sicheres Auftreten, sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft zeichnet Sie aus Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft gehören zu Ihren persönlichen Stärken Die Mindesthöhe ist durch den KV für Lehrlinge geregelt und nach Lehrjahren gestaffelt: (1. Lj. 1.026,00 € , 2. Lj. 1.200,00 €, 3. Lj. 1.518,00 €, 4. Lj. 1.580,00 €)Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! weniger ansehen

Als führendes Möbelhaus in Österreich betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 20 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!Benefits Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Familienunterstützung bei besonderen Lebenssituationen und attraktiven Rabatten bei über 3.000 Partnerunternehmen Bei guten Leistungen und Flexibilität übernehmen wir Sie nach der Ausbildung Profitieren Sie von einer fairen Ausbildungsvergütung, regelmäßigen Schulungen und Angebot zur Prüfungsvorbereitung Ein modernes Ausbildungskonzept und einen Ausbilder, der bei allen Herausforderungen und Fragen zur Seite steht Einen „Welcome Day“ um den Ausbildungsplatz und das Team besser kennenzulernen Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax-, Möbelix- und XXXLutz-Filiale Vergünstigtes Essen in unseren eigenen Mömax-Restaurants Aufgaben Sie lernen alle Verkaufsbereiche und die Welt der Einrichtungsberatung in Ihrer Ausbildung im Einzelhandel kennen Sie arbeiten aktiv in der Filiale mit und sorgen so für eine tolle Atmosphäre Sie sorgen gemeinsam mit dem Team für eine ordentliche Warenpräsentation, achten auf eine optimale Preisauszeichnung und Bestandsgenauigkeit Sie gehen sorgsam mit unseren Waren um Qualifikationen Einen qualifizierten Hauptschulabschluss Motivation, Ehrgeiz, ein sicheres Auftreten, sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft zeichnet Sie aus Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft gehören zu Ihren persönlichen Stärken Die Mindesthöhe ist durch den KV für Lehrlinge geregelt und nach Lehrjahren gestaffelt: (1. Lj. 1.026,00 € , 2. Lj. 1.200,00 €, 3. Lj. 1.518,00 €, 4. Lj. 1.580,00 €)Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! weniger ansehen

Bist du noch auf der Suche nach einem passenden Ferialjob/Nebenjob? Dann bist du hier richtig! Bei uns kannst du in kurzer Zeit mit einem Ferialjob/Nebenjob gutes Geld verdienen! Wir suchen kompetente Personen für unsere Teams, welche Unterstützungen für angesehene Rettungsorganisationen, wie den Malteser Hilfsdienst, gewinnen.

Gemeinsam mit einem jungen und dynamischen Team, gehst du von Tür zu Tür und wirbst für den Arbeiter-Samariter-Bund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst e.V. . Beide Rettungsorganisationen gehören zu den Größten im deutschsprachigen Raum und sind auf die Unterstützung neuer Fördermitglieder angewiesen.

Lerne in deinem Ferialjob/Nebenjob neue Leute kennen, sammle unbezahlbare Erfahrungen, tolle Erlebnisse und mache damit deinen Lebenslauf zu etwas Besonderem.

• Matura / Studium im Bachelor oder Master
• Mindestalter von 18 Jahren
• Mindestens 4 Wochen Zeit
• Kommunikationsstärke & Flexibilität
• Eine hohe Frustrationsgrenze & eine gute Portion Selbstbewusstsein
• Eigenverantwortung

• Work & Travel (Deutschland/Österreich): 2500€ Fixum + Prämien
• Team-Auto & Unterkunft werden von uns organisiert
• Tätigkeit für bekannte Rettungsorganisationen
• Ein Team aus Schüler:innen, Absolvent:innen und Student:innen
• Einen sinnvollen Job und großartige Erlebnisse

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

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Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

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Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

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Sie behalten auch dann den Überblick, wenn viele Themen gleichzeitig laufen? Sie koordinieren gerne, denken mit und sorgen dafür, dass Abläufe reibungslos funktionieren? Dann erwartet Sie eine spannende und vielseitige Position in einem erfolgreichen Familienunternehmen in Wels. Die Stelle ist direkt an die Bereichsleitung angebunden und bietet eine langfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld mit sehr geringer Fluktuation.

LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs!
Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir!

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen die Bereichsleitung bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten rund um Mobilität.
• Die Koordination von Trainings, die Terminabstimmung mit Schulen sowie die Einteilung der Trainer:innen liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Sie begleiten regionale Marketingmaßnahmen wie Plakatierungen, Inserate oder Aussendungen und stehen dabei in enger Abstimmung mit relevanten Partnern.
• Im Behördenmanagement unterstützen Sie bei Genehmigungs- und Antragsverfahren sowie bei Anpassungen Aufträgen.
• Die Vorbereitung und administrative Abwicklung von Abrechnungen im Spezialgebiet gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenfeld
• Als zentrale Schnittstelle stehen Sie mit Gemeinden, Behörden, Personal, internen Fachbereichen und der Geschäftsführung in Kontakt.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder bringen vergleichbare administrative Erfahrung mit.
• Der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word und Outlook, ist für Sie selbstverständlich.
• Organisation, Struktur und Eigenverantwortung zählen zu Ihren persönlichen Stärken.
• Sie arbeiten gerne mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen zusammen und zeichnen sich durch Kommunikationsgeschick sowie Teamfähigkeit aus.
• Neue Themen und Prozesse lernen Sie rasch und mit Interesse kennen.
• Ein gutes Gespür für Zusammenhänge sowie eine bodenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Das erwartet Sie

• Eine abwechslungsreiche Assistenzfunktion mit breitem Aufgabenspektrum und hoher Eigenverantwortung.
• Eine umfassende Einschulung und enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung.
• Ein wertschätzendes, familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
• Gemeinsame Mittagspausen und ein kollegiales Miteinander über alle Berufsgruppen hinweg.
• Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche, Für diese Position ist ein KV-Bruttomonatsgehalt von rund EUR 3.000,- vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Anpassung möglich.

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Puratos entwickelt, produziert und vertreibt ein einzigartiges Sortiment an Zutaten für Bäckereien, Konditoreien und Chocolatiers, die allerhöchste Qualität verlangen. Puratos wurde 1919 in Belgien gegründet und wächst schnell mit über 11.000 Mitarbeiter:Innen in 85 Ländern und einem konsolidierten Umsatz von über 3,6 Milliarden Euro im Jahr 2025. Unsere Leidenschaft für Innovation, unser Pioniergeist und unsere Grundwerte treiben unsere globalen Ambitionen weiter voran.
Dies, zusammen mit unserem Engagement für unsere lokalen Gemeinschaften, macht die Arbeit bei Puratos so magisch.

Zur Unterstützung unseres Teams in Wels suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Anlagenbediener – Vollzeit
(2-3 Schichtbetrieb)
(m/w/d)

• Bedienung und Überwachung unserer Mischanlage (inkl. ESA-Steuerung)
• Steuerung der Absackanlage
• Arbeiten mit SAP
• Einhaltung und Optimierung der Produktionszeiten
• Versorgung der Anlagen mit Rohstoffen und Packmittel
• Reinigung der Produktionsanlagen
• Behebung kleinerer Störungen im laufenden Betrieb

• Abgeschlossene Lehre (idealerweise als Bäcker/in, Konditor/in, Verfahrenstechniker/in der Getreidewirtschaft oder im Bereich Lebensmitteltechnologie)
• Erfahrung in der Lebensmittelbranche sowie ausgeprägtes Hygienebewusstsein
• Gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• EDV-Kenntnisse sowie Staplerschein von Vorteil
• Zielorientierte und genaue Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Entdecke die Magie unseres einzigartigen Familienunternehmens, das Start-Up-Kultur mit der Stabilität eines Global Players verbindet. Im Team darfst du ganz du selbst sein, wir fördern eine Kultur der Eigenverantwortung und bieten gleichzeitig Flexibilität für eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Einarbeitungstage. Dich erwartet ein unterstützendes und humorvolles Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. Zusätzlich profitierst du von einem Essenszuschuss.

Hier kannst du eigenverantwortlich arbeiten, deine Ideen einbringen und gemeinsam mit uns wachsen. Wir schaffen Raum für deine Karrieregestaltung und leben die Leidenschaft für Innovation und hochwertige Produkte. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns eine bessere und gesündere Zukunft.

Bei Puratos schätzen wir Engagement, Talent und Leidenschaft. Für diese Position liegt die Lohnspanne für den Grundlohn bei 39.200€ bis 43.400€ / Jahr zuzüglich Schichtzulagen und einem jährlichen Bonus. Die endgültige Vergütung kann höher oder niedriger ausfallen und richtet sich nach Faktoren wie Qualifikation, Fähigkeiten und Berufserfahrung.

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Die Chance für Profis und Quereinsteiger:innen als:

Privatkundenberater:in (m/w/d)

Österreichweit an all unseren Standorten

Als Bank, Bausparkasse und Versicherung unter einem Dach begleiten wir mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in Österreich ein Leben lang: vom ersten Bausparvertrag, zum Girokonto ins eigene Zuhause und in eine sichere Pension. Was macht uns so besonders? Unsere Kund:innen vertrauen uns. Dank unserer Privatkundenberater:innen, die immer und überall persönlich erreichbar sind und mit den richtigen Finanztipps weiterhelfen. Das nennen wir Daheimvorteil.

• Finanz - sowie Versicherungsberatung: Sie bieten unseren Kund:innen individuelle Beratung zu Produkten und Dienstleistungen der Wüstenrot Gruppe (Bank, Bausparkasse, Versicherung)
• Kundengewinnung: Sie identifizieren potentielle Neukund:innen, analysieren ihre Bedürfnisse, erstellen Angebote und überzeugen sie von den Vorteilen der Wüstenrot Produkte
• Betreuung: Sie sind erster Ansprechpartner für die Kund:innen zu allen finanziellen Fragestellungen und im Kundenfeedbackmanagement

• Abgeschlossene Ausbildung (Schwerpunkt Finanz-, Bank- oder Versicherungswesen von Vorteil)
• Quereinsteiger:in oder bereits Berufserfahrung im Banken- und/oder Versicherungswesen
• Freude am aktiven Verkauf sowie proaktives und zielorientiertes Denken
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten
• Führerschein B mit eigenem PKW

• Angestelltenverhältnis bei einem Allfinanzdienstleister
• Übernahme eines vorhandenen Kundenstocks
• Ausgezeichnete Verdienstmöglichkeiten mit einem leistungsbezogenen, nach oben offenen Einkommen
• Flexible Arbeitszeiten
• Qualifizierte Aus- und Weiterbildung im persönlichen und fachlichen Bereich
• Unterstützung durch das Team bei der Einarbeitung
• Firmen-Laptop und Firmen-Handy
• Attraktive Sozialleistungen

Einstiegsgehalt ab Euro 32.294,97 Jahresbrutto gemäß Kollektivvertrag für Angestellte des Außendienstes der Versicherungsunternehmen. Zusätzlich wird Ihr Engagement durch einen leistungsbezogenen variablen Anteil belohnt.
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HOLTER macht´s einfach - Der Sanitär- und Heizungsgroßhändler sorgt seit über 150 Jahren für innovative Lösungen rund ums Haus. Von Sanitär über Heizung und Klima bis zur gesamten Haustechnik: Wir unterstützen unsere Kunden mit durchdachten Produkten, fundierter Beratung und kompetentem Service. In unseren Mein HOLTER Bad Ausstellungen planen wir täglich Bäder – stilvoll, funktional und individuell auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden abgestimmt.

Deine Aufgaben umfassen

• Überblick behalten: Du unterstützt die Teamleitung bei der Organisation – von der Aufgabenverteilung bis zur Urlaubsplanung. Gemeinsam sorgt ihr für einen reibungslosen Ablauf im Großteile-Lager.
• Mittendrin statt nur dabei: Du arbeitest täglich in der Kommissionierung und Einlagerung mit und unterstützt dein Team dort, wo gerade angepackt werden muss.
• Lager im Griff: Du behältst den Überblick über Lagerplätze, unterstützt bei Inventuren und sorgst dafür, dass alles am richtigen Platz ist.
• Sicherheit geht vor: Du achtest auf Ordnung und Sicherheit im Lager und sorgst dafür, dass alle Sicherheitsvorschriften eingehalten werden.
• Gemeinsam besser werden: Du nimmst an Teamleiter-Besprechungen teil, bringst deine Ideen ein und hilfst mit, Abläufe im Lager laufend zu verbessern.

• eine abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik mitbringst und im besten Fall auch schon erste Erfahrung in der Führung eines Teams gesammelt hast.
• einen Staplerschein sowie den Führerschein der Klasse B in der Tasche hast.
• Verantwortung übernimmst, dein Team unterstützt und auch selbst aktiv mit anpackst.
• den Überblick behältst, mitdenkst und Abläufe im Lager gemeinsam verbessern möchtest.
• genau arbeitest, zuverlässig bist und auch dann einen kühlen Kopf bewahrst, wenn's einmal stressig wird.

• Arbeitszeit: Vollzeitanstellung mit 38,5 Stunden von Montag bis Freitag – die Wochenenden gehören dir!
• Verpflegung: Unsere hauseigene Kantine sorgt täglich mit verschiedenen Menüs und Salatbuffet für dein leibliches Wohl.
• Zeit für dich: Die bezahlte Pause gibt dir Zeit zum Durchatmen und Erholen zwischendurch.
• Fit & gesund: Wir unterstützen dich mit Zuschüssen zu Sport- und Gesundheitsaktivitäten.
• Entwicklungspotential: Profitiere von attraktiven Aus- und Weiterbildungsprogrammen sowie umfassenden Produkt- und Programmeinschulungen.
• Zukunftssicher: Freue dich auf einen sicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatz bei einem „TOP Arbeitgeber“.
• für diese Position ein Jahresbruttogehalt ab € 38.000,- (zzgl. Leistungs- und Teamleiterprämien) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

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Unser Kunde, ein international tätiges, krisensicheres Familienunternehmen, sucht eine erfahrene Person zur Verstärkung des Controlling-Teams, die sich um die Evaluierung, Weiterentwicklung und Umsetzung der bestehenden Kostenrechnungsprozesse kümmert. In dieser Rolle wird es darum gehen, neben der operativen Umsetzung vor allem die strukturellen Themen des Kostenrechnungssystems mitzugestalten.

• Evaluierung, Weiterentwicklung und Umsetzung der bestehenden Kostenrechnungsprozesse in der Unternehmensgruppe
• Aktive Mitarbeit zur Analyse bestehender Arbeitsabläufe
• Optimierung des bestehenden Kostenrechnungssystems (inkl. interne Verrechnungssätze)
• Unterstützung bei der Implementierung eines neuen ERP-Systems und Definierung der Anforderungen für die Kostenrechnung
• Zentrale Ansprechperson für das Controlling-Team und andere Finanzabteilungen hinsichtlich der Kostenrechnung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung im operativen Controlling/Kostenrechnung
• IT-Affinität und Erfahrung im Umgang mit ERP-Lösungen
• Lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

• Langfristige Mitarbeit in einem stabilen und krisensicheren Unternehmen
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Raum zur Mitgestaltung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vielzählige Benefits, die sich wirklich auszahlen: kostenlose Nutzung des Fitnessstudios, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Mitarbeiterrestaurant, Mitarbeitervergünstigungen, Firmenfeiern
• Vereinbarkeit mit Familie und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Home-Office nach Einschulung
• Unser Kunde bietet eine Vergütung ab € 60.200 Jahresbrutto für Einsteiger:innen. Personen mit einschlägiger Berufserfahrung wird ein entsprechend attraktives Gehalt geboten, die genauen Gehaltsmöglichkeiten werden gerne in einem persönlichen Gespräch besprochen.

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