Logo Am Institut für Chemieingenieurwissenschaften der Fakultät für Chemie und Pharmazie der Universität Innsbruck ist eine UNIVERSITÄTSPROFESSUR FÜR VERFAHRENSTECHNIK UND BIOTECHNOLOGIE gemäß 98 UG zu besetzen. Das privatrechtliche Arbeitsverhältnis auf Basis des Angestelltengesetzes wird mit der Universität unbefristet eingegangen. Das Beschäftigungsausmaß beträgt 100%. AUFGABEN Vertretung des Faches "Verfahrenstechnik und Biotechnologie" in Forschung und Lehre. Die Forschungsschwerpunkte sollen im Bereich der experimentellen verfahrenstechnischen Biotechnologie mit pharmazeutischem Bezug liegen, sich in jedem Fall aber an industriell relevanten Fragestellungen orientieren. Mögliche Forschungsthemen sind z. B. "biotechnologische Prozesse" oder der Komplex "Biologicals" im verfahrens- bzw. prozesstechnischen Kontext. Die enge Zusammenarbeit mit den Arbeitsbereichen "Chemieingenieurwesen und Materialprozesstechnik" und "Pharmazeutische Biologie" wird erwartet. In der Lehre soll das Fach "Chemieingenieurwissenschaften" mit den Schwerpunkten "Verfahrenstechnische Grundoperationen" und "Biotechnologie" in den einschlägigen Studienangeboten der Fakultät für Chemie und Pharmazie abgedeckt werden. Die persönliche Einbindung in der akademischen Selbstverwaltung und in Arbeitsgruppen auf Instituts- und Fakultätsebene stellt einen weiteren fixen Bestandteil dieser Professur dar. ANSTELLUNGSERFORDERNISSE Eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inländische oder gleichwertige ausländische Hochschulbildung; Einschlägige Lehrbefugnis (Habilitation) oder gleichzuhaltende Leistung; Einschlägige Publikationen in führenden internationalen referierten Fachzeitschriften, idealerweise ergänzt durch ein Patentportfolio; Nachweis eigenverantwortlicher, einschlägiger Lehre, idealerweise in den Bereichen "Verfahrenstechnische Grundoperationen" und "Biotechnologie"; Nachweis der erfolgreichen Einwerbung und Leitung signifikanter, kompetitiver Drittmittelprojekte, insbesondere solcher mit Industriekooperation; alternativ vergleichbare Leistungen in führender Projektverantwortung in der Industrie; Nachweis der Einbindung in die internationale Forschung; Ausgeprägte didaktische Fähigkeiten; Qualifikation zur Führungskraft; Die Fähigkeit, Lehrveranstaltungen in Deutsch und Englisch zu halten, bzw. gegebenenfalls die Bereitschaft, die fehlende Sprache für den Gebrauch im Rahmen der universitären Aufgaben im erforderlichen Ausmaß (mindestens B2-Niveau binnen 2 Jahren) zu erlernen. Wünschenswert sind des Weiteren facheinschlägige Auslandserfahrung sowie ausgewiesene Kompetenzen in Methoden der verfahrenstechnischen Prozesskette und der Skalierung. Bewerbungen können bis spätestens 28.02.2026 an die Universität Innsbruck, Fakultäten Servicestelle, Standort Innrain 52f, A-6020 Innsbruck () gerichtet werden. Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen Personal insbesondere in Leitungsfunktionen an und lädt daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Für diese Position ist eine Einreihung in die Verwendungsgruppe A1 des Kollektivvertrages für Arbeitnehmer:innen der Universitäten und ein Mindestentgelt von EUR 6.604,30/Monat (14 mal) vorgesehen. Ein in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung höheres Entgelt und die Ausstattung der Professur sind Gegenstand von Berufungsverhandlungen. Darüber hinaus bietet die Universität zahlreiche attraktive Zusatzleistungen (). Die Bewerbungsunterlagen müssen jedenfalls enthalten: Lebenslauf mit Darstellung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdegangs; Liste der wissenschaftlichen Veröffentlichungen, Patente, eingeladenen Vorträge sowie sonstiger wissenschaftlicher Leistungen und Projekte; Liste der eingeworbenen Drittmittel mit Angabe von Eigenanteil, der Art der Einwerbung (kompetitiv/nicht kompetitiv) und der Rolle bei der Antragstellung; alternativ: Liste vergleichbarer industrieller Leistungen; Beschreibung abgeschlossener, laufender und geplanter Forschung unter besonderer Berücksichtigung der Ausrichtung der Methodik entlang der verfahrenstechnischen Prozesskette, Skalierung über den Labormaßstab hinaus; Lehrekonzept; Liste der eigenverantwortlich gehaltenen Lehrveranstaltungen; die fünf wichtigsten Arbeiten (Volltext). Bitte übermitteln Sie alle Unterlagen digital, vorzugsweise als PDF-Anhänge per E-Mail. Laufende Informationen über den Stand des Verfahrens finden Sie unter: Univ.-Prof.in Dr.in Veronika Sexl R e k t o r i n weniger ansehen

Ihre Vision ist ehrgeizig. Genau wie bei uns.
Unsere Mitarbeiter sind unser Erfolg. Als einer von uns tragen Sie zur technischen Spitzenleistung für die High-Tech-Märkte der Zukunft bei, darunter Halbleiter, Batterien, Pharmazeutika, Biotechnologie und Rechenzentren. Bei Exyte werden Sie Teil einer globalen Gemeinschaft von Herausforderungssuchenden . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Ihre Aufgaben Leitung des Masterstudiengangs "Digital Construction Management" Aufbau, Planung und Weiterentwicklung von Lehre & Forschung Personalplanung, Auswahl und Entwicklung des Teams Eigene Lehrtätigkeit inkl. Prüfungen & Abschlussarbeiten Auswahl und Aufnahme sowie Beratung/Betreuung neuer Studierender Strategischen Weiterentwicklung des Studiengangs Aktive Positionierung und Kommunikation nach innen und außen Ihr Profil Fundierte Kenntnisse zu aktuellen Technologien und Trends: BIM, digitale Tools, KI, Nachhaltigkeit, etc. Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder verwandtem Bereich (Master/Diplom) Promotion und Erfahrung in Lehre, angewandter Forschung oder Hochschulbetrieb von Vorteil Praxis in Bereichen des digitalen Bauens oder angrenzenden Feldern wünschenswert Strukturierte Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Eigeninitiative Branchenkontakte oder Netzwerk sind ein Plus Deutsch mind. Level C1 sowie Englisch mind. Level B2 (jeweils in W/S) Ihre Vorteile Gute Gründe für unsAn der FH Kärnten erwarten Sie ein wertschätzendes Umfeld, flexible Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglich-keiten. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter innen mit einem vielfältigen Weiterbildungsangebot, individuellen Förder-maßnahmen und familienfreundlichen Strukturen. Ein krisensicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Home-Office gehören für uns genauso dazu wie Gesundheits- und Sportangebote, ein kollegiales Miteinander und unser Engagement für Nachhaltigkeit (EMAS-zertifiziert). Als Mitglied der European University "ACE -EU" fördern wir außerdem internationale Zusammenarbeit und Mobilität. Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden, Teilzeit möglichBefristung: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Rahmen der Tätigkeit als hauptberuflich Lehrende r. Die Funktion der Studiengangsleitung wird zunächst auf vier Jahre befristet. Beginn: wünschenswert ab April 2026, nach Vereinbarung Einsatzort: Campus Spittal, Villacher Straße 1, 9800 Spittal an der Drau Gehalt: Nach österreichischem Recht sind wir verpflichtet das Mindestgehalt anzugeben. Dieses beträgt für diese Stelle EUR 84.000,00 (Mindestbruttobezug bei Vollzeitbeschäftigung, 14 Gehälter; plus Studiengangsleitungszulage). Die Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben. Bewerbungsfrist: 29.01.2026 Hinweise:Bewerber innen mit entsprechender Eignung werden ehestmöglich zum Auswahlverfahren eingeladen. Der Ter-min für das Berufungsverfahren wird voraussichtlich in der KW 10, Jahr 2026, sein. Eindrücke vom Leben und Arbeiten in Kärnten, Österreich finden Sie unter: Carinthia - It's my life / MONTE NERO Productions - YouTube Ihre Bewerbung Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte über unsere Homepage unter hoch. Erforderliche Unterlagen: Motivationsschreiben (unter Angabe der Fachbereiche mit Expertise und Berufserfahrung, auch Teilkompe-tenzen und Interessen) Lebenslauf inkl. Foto Ausbildungs , Fortbildungs- und Praxisnachweise (Dienstzeugnisse) Liste der bisherigen Forschungsaktivitäten Publikations sowie Projektliste Ein Ersatz allfälliger Reisekosten oder Aufwendungen im Hinblick auf die Teilnahme am Auswahlverfahren kann leider nicht gewährt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! weniger ansehen

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106717
Einsatzort: Salzburg
Fachbereich: Elektronik & Elektrotechnik
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.300,-
Aufgaben Für ein international agierendes Unternehmen im Bereich Wasserkraft suchen wir eine/n engagierte/n Inbetriebnahmetechniker in, die/der bereits Berufserfahrung mitbringt und Freude daran hat, Anlagen durch ihr/sein technisches Knowhow zum Leben zu erwecken.

Aufgaben:

• Du bist für die Inbetriebnahme von Wasserkraftanlagen zuständig und kümmerst dich um die Automatisierung/Steuerung
• Du unterstützt den Vertrieb hinsichtlich technischer Fragestellungen
• In dieser Funktion erstellst du Bedienungseinrichtungen und Visualisierungen

Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, o. Ä.
• Einschlägige Berufspraxis sowie Erfahrung mit Siemens S7 TIA-Portal
• Reisebereitschaft (DACH-Raum - Fokus liegt auf Österreich)
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Internationales, namhaftes Unternehmen
• Offene und familiäre Unternehmenskultur
• Reisen v.a. innerhalb Österreichs

JBG81_AT

weniger ansehen

Arbeitsort: Altheim
Gehalt: ab EUR 3.230,-
Arbeitszeit: Vollzeit
2-Schicht
Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe
Arbeitsbeginn: ab sofort

Für unseren Kunden, ein angesehenes Familienunternehmen in der Holzindustrie, suchen wir zum sofortigen Eintritt einen Facharbeiter Metalltechnik (m/w/d) in Altheim.

Aufgaben

• Bedienen, Einrichten und Rüsten der Maschinen und Anlagen
• Materialbearbeitung im Bereich Blechbearbeitung - Zuschnitt, Umformung und Bearbeitung von Blechen nach technischen Vorgaben und Zeichnungen
• Durchführung von Qualitätskontrollen - Prüfung der gefertigten Teile auf Maßhaltigkeit, Oberflächenqualität und Einhaltung der vorgegebenen Toleranzen, inklusive Dokumentation der Ergebnisse
• Pflege und Wartung der Maschinen und Anlagen - regelmäßige Inspektion, Reinigung und einfache Instandhaltungsarbeiten zur Sicherstellung einer reibungslosen Produktion

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metalltechnik oder eine vergleichbare Qualifikation - beispielsweise als Konstruktionsmechaniker, Industriemechaniker oder in einem ähnlichen metallverarbeitenden Beruf
• Einschlägige Berufserfahrung im Metallbereich - von Vorteil sind Kenntnisse in der Maschinenbedienung, Blechbearbeitung oder Fertigungstechnik.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - zur sicheren Verständigung im Team sowie für das Lesen und Umsetzen technischer Unterlagen
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (2-Schicht) - Flexibilität und Zuverlässigkeit für wechselnde Arbeitszeiten.
• Ausgeprägtes technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und hohe Genauigkeit - ergänzt durch ein gutes Qualitätsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise

Wir bieten

• Ehrliche und wertschätzende Mitarbeiterführung
• Leistungsgerechte und faire Entlohnung
• Langfristiges und sichereres Dienstverhältnis bei unserem Kunden mit der Option zur Übernahme
• Pünktliche und korrekte Gehaltsabrechnung
• Gehaltsabrechnung jederzeit im eigenen Berger-Mitarbeiterportal einsehbar
• Hochwertige Arbeits- und Schutzbekleidung
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einen dynamischen Arbeitsumfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz und ein angenehmes Betriebsklima

Benefits:

• Gute Erreichbarkeit
• Gratis Parkplatz
• Weiterbildung
• Prämienmodell
• Betriebliche Gesundheits vorsorge
• Kantine/ Betriebs restaurant
• Integration ins Stammpersonal
• Aufstiegs möglichkeiten
• Einschulung
• Vollzeit arbeitsplatz
• Onboarding
• Öffentliche Erreichbarkeit
• Sicherer Arbeitsplatz
• Garantierte Lohn-/ Gehaltsauszahlung
• Realistische und transparente Lohn-/ Gehaltszusagen

Gehalt:

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 3230,00 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

JBG81_AT

weniger ansehen

Arbeitsort: Altheim
Gehalt: ab EUR 3.230,-
Arbeitszeit: Vollzeit
2-Schicht
Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe
Arbeitsbeginn: ab sofort

Für unseren Kunden, ein angesehenes Familienunternehmen in der Holzindustrie, suchen wir zum sofortigen Eintritt einen Facharbeiter Metalltechnik (m/w/d) in Altheim.

Aufgaben

• Bedienen, Einrichten und Rüsten der Maschinen und Anlagen
• Materialbearbeitung im Bereich Blechbearbeitung - Zuschnitt, Umformung und Bearbeitung von Blechen nach technischen Vorgaben und Zeichnungen
• Durchführung von Qualitätskontrollen - Prüfung der gefertigten Teile auf Maßhaltigkeit, Oberflächenqualität und Einhaltung der vorgegebenen Toleranzen, inklusive Dokumentation der Ergebnisse
• Pflege und Wartung der Maschinen und Anlagen - regelmäßige Inspektion, Reinigung und einfache Instandhaltungsarbeiten zur Sicherstellung einer reibungslosen Produktion

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metalltechnik oder eine vergleichbare Qualifikation - beispielsweise als Konstruktionsmechaniker, Industriemechaniker oder in einem ähnlichen metallverarbeitenden Beruf
• Einschlägige Berufserfahrung im Metallbereich - von Vorteil sind Kenntnisse in der Maschinenbedienung, Blechbearbeitung oder Fertigungstechnik.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - zur sicheren Verständigung im Team sowie für das Lesen und Umsetzen technischer Unterlagen
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (2-Schicht) - Flexibilität und Zuverlässigkeit für wechselnde Arbeitszeiten.
• Ausgeprägtes technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und hohe Genauigkeit - ergänzt durch ein gutes Qualitätsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise

Wir bieten

• Ehrliche und wertschätzende Mitarbeiterführung
• Leistungsgerechte und faire Entlohnung
• Langfristiges und sichereres Dienstverhältnis bei unserem Kunden mit der Option zur Übernahme
• Pünktliche und korrekte Gehaltsabrechnung
• Gehaltsabrechnung jederzeit im eigenen Berger-Mitarbeiterportal einsehbar
• Hochwertige Arbeits- und Schutzbekleidung
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einen dynamischen Arbeitsumfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz und ein angenehmes Betriebsklima

Benefits:

• Gute Erreichbarkeit
• Gratis Parkplatz
• Weiterbildung
• Prämienmodell
• Betriebliche Gesundheits vorsorge
• Kantine/ Betriebs restaurant
• Integration ins Stammpersonal
• Aufstiegs möglichkeiten
• Einschulung
• Vollzeit arbeitsplatz
• Onboarding
• Öffentliche Erreichbarkeit
• Sicherer Arbeitsplatz
• Garantierte Lohn-/ Gehaltsauszahlung
• Realistische und transparente Lohn-/ Gehaltszusagen

Gehalt:

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 3230,00 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

JBG81_AT

weniger ansehen

Aufgaben
Profil
Wir bieten Konstrukteur:In Maschinenbau -
Automatisierte Produktionsanlagen Vollzeit - Leoben

Du willst Technik gestalten - nicht nur abarbeiten? Dann lies weiter.

Die Mission Unser Kunde baut derzeit neue automatisierte Produktionsprozesse und Maschinen auf - Schritt für Schritt. Dafür wird das Engineering-Team um Persönlichkeiten erweitert, die technische Ideen in konkrete Lösungen übersetzen und gleichzeitig eng mit Partner:innen sowie externen Konstrukteur:innen zusammenarbeiten. Hier entsteht Neues - und du gestaltest aktiv mit. Deine Rolle - Schnittstelle & Innovator:in

Du arbeitest konzeptiv und konstruktiv zugleich - denn bei uns beginnt Konstruktion schon in der Idee.

Deine Aufgaben

• Schnittstelle & Zusammenarbeit
  • Technischer Counterpart für externe Konstrukteure und Implementierungspartner
  • Dialog & Abstimmung mit Partnern - von der Idee bis zur Umsetzung
  • Monitoring & konzeptives Oversight der Projektfortschritte
  • Übergabe von Pflichtenheften & Unterstützung bei der Detailausarbeitung
• Konzeptentwicklung
  • Erstellen von ersten Ideen, Konzeptskizzen & Pflichtenheften
  • Ableiten von technischen Leitlinien und Standards
  • Unterstützung bei Anlagenkonzepten & Prozessdesign
• Konstruktion
  • CE-konforme Auslegung von automatisierten Maschinen und Anlagen
  • Erstellung von 3D-Modellen
  • Detailplanung von Sensorik, Aktuatorik und mechanischen Schnittstellen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Elektroplanung
  • Mitwirkung an Prozess- & Produktentwicklungen im Bereich automatisierter Fertigung

Was du mitbringen solltest

• Fachlich
  • Ausbildung im Maschinenbau (HTL, FH, Universität)
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Konstruktion automatisierter Produktionsanlagen
  • Sehr gute CAD-Kenntnisse (SolidWorks oder vergleichbar)
  • Erfahrung mit nichtmetallischen Werkstoffen = großes Plus
  • Deutsch mindestens B2, Englisch mindestens B1
• Mindset
  Wir scuhen
  • Innovativ denkende Macher:innen, die Zukunftstechnologien entwickeln
  • Autonome Persönlichkeiten (wenig Hierarchie, viel Verantwortung)
  • Teamorientierte & kommunikative Menschen (Schnittstellenrolle)
  • Reisebereite Neugierde (Partner & Umsetzungsteams treffen)
  • Kreative Problemlöser:innen (Prototypen, testen, verbessern)

Warum du zu uns passt

• Du willst mitgestalten statt abarbeiten
• Du magst interdisziplinäre Teams & offene Diskussionen
• Du behandelst Technik nicht statisch, sondern als etwas, das sich entwickeln darf
• Du hast Freude daran, Ideen von der Skizze bis ins CE-konforme Design zu bringen
• Du kannst mit Partnern sprechen - UND mit Schrauben denken

Klingt nach dir? Dann komm nach Leoben und gestalte gemeinsam mit unserem Kunden die Produktionsanlagen von morgen. Wir freuen uns über deine Bewerbung unter der Kennnummer bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Univ.Dipl.Soc. Simona Rakuša, T:
@:

JBG81_AT

weniger ansehen

Serlath Consulting ist Ihr Spezialist für Ingenieur- und Technik-Jobs in Niederösterreich und Ostösterreich. Wir bringen Sie mit Top-Unternehmen zusammen und begleiten Sie im gesamten Bewerbungsprozess. Profitieren Sie von spannenden Projekten und attraktiven Positionen in der Elektrotechnik und Gebäudetechnik.

Unser Auftraggeber - ein führendes Anlagenbauunternehmen in Österreich - sucht zur Teamverstärkung eine/n erfahrene/n Projekttechniker/in Elektro- und Gebäudetechnik.

Aufgaben

• Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich Elektrotechnik und Gebäudetechnik
• Erstellung und Anpassung von Elektroplänen sowie bestehenden Anlagenplänen
• Auswahl und Auslegung technischer Komponenten, Definition von Vorgaben für Zukaufteile
• Erstellung technischer Dokumentationen

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Gebäudetechnik (Lehre, Fachschule, HTL, FH, oder ähnliches)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektplanung und -abwicklung
• Kenntnisse in CAD-Systemen (z. B. AutoCAD, EPLAN)
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Wir bieten

Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungschancen.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt € 2.918,34 brutto pro Monat. Nach unseren Erfahrungen in dieser Region liegt das tatsächliche Gehalt - je nach Ausbildung und Erfahrung - meist zwischen € 3.000,- und € 4.200,- brutto monatlich. Eine Überzahlung ist selbstverständlich möglich

JBG81_AT

weniger ansehen

Zur Verstärkung des Teams der PKE Verkehrstechnik GmbH suchen wir für
den Standort Innsbruck ab sofort

Wartungs-Servicemanager / Techniker (m/w/d) für den Bereich Tunnel-Verkehrstechnik
in Vollzeit

Die PKE Verkehrstechnik GmbH ist als Tochter der führenden international tätigen PKE Gruppe seit über 15 Jahren schwerpunktmäßig für die Komplettausrüstung und Systemintegration von Straßentunnelanlagen, Verkehrsbeeinflussungsanlagen sowie Verkehrsleitzentralen tätig und zählt zu den führenden europäischen Anbietern.

Wir haben ein tiefes Verständnis für regionale Anforderungen und ein globales Kompetenznetz mit langjähriger Projekterfahrung. Aufgrund dieser Erfolgsfaktoren hat sich die PKE Gruppe erfolgreich als globaler Player etabliert. Heute beschäftigt unser Unternehmen weltweit mehr als 2.000 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende und wächst kontinuierlich jedes Jahr.

Aufgaben

• Kundenorientierte und vertragskonforme Durchführung von Wartungs- und Serviceprojekten (Angebote/Kalkulationen, Wartungsverträge, Planung, Inbetriebnahmen, Dokumentation, Aufmaß- Abrechnung)
• Auswahl und Verhandlung mit Drittlieferanten, Bestellung und Überwachung von Subunternehmerleistungen
• Organisation und Durchführung von Service-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
• Unterstützung bzw. Anleitung von Wartungs- und Servicetechniker innen, Durchführung von Bereitschafts- und Störungseinsätzen, sowie Personal- und Terminplanung.
• Administrative Tätigkeiten wie die Pflege der Projektunterlagen und Wartungskarten, Rechnungsüberprüfung
• 24/7 1-st Level Support (wird dem Kollektivvertrag entsprechend extra vergütet)
• Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Richtlinien sowie Verantwortung für Arbeitssicherheit auf Baustellen

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik (HTL, technische Fachschule)
• 3 Jahre einschlägigen Berufserfahrung erwünscht
• Erfahrung im Wartungs- und Servicemanagement sowie in der Projektabwicklung
• Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Logische, analytische und kombinatorische Denkweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Deutsch in Wort und Schrift, sowie technische Englischgrundkenntnisse erwünscht
• Reisebereitschaft/ Einsatzgebiet (entsprechend den Erfordernissen) im Westen Österreich sowie Süd- Mittel Deutschland
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Familiäres Umfeld mit Du-Kultur innerhalb eines international erfolgreichen und expandierenden Unternehmens
• Eine durch Identifikation, Eigenverantwortung und Teamgeist geprägte Unternehmenskultur
• Onboarding, sowie ein umfassendes Einschulungsprogramm
• Hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie - PKE Campus
• Beständiger Arbeitsplatz - verkehrstechnisch gut gelegen
• Hohe Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten
• Attraktive Social Benefits (Gratis Parkplatz, Essens Bons, Einkaufsvergünstigungen, etc.)
• Firmen-PKW bei Bedarf (Privatnutzung nach individueller Absprache ggf. möglich)

Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.482,56 pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.

JBG81_AT

weniger ansehen

Arbeitsort: St. Lambrecht
Gehalt: ab EUR 2.800,-
Arbeitszeit: Vollzeit
Tagesarbeitszeit
Branche: Sonstige Branche
Arbeitsbeginn: ab sofort

Für ein modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen suchen wir jemanden, der Technik liebt, gerne an Anlagen schraubt und Spaß daran hat, Probleme schnell und clever zu lösen. Wenn du Abwechslung im Job suchst und dich gern weiterentwickelst, wartet hier die perfekte Chance auf dich.

Aufgaben

• Elektrische Wartung & Instandhaltung moderner Maschinen und Anlagen
• Betreuung der gesamten Haus- und Energietechnik
• Mitgestaltung bei Neu- und Umbauprojekten durch elektrotechnische Installationen
• Sicherheitstechnische Überprüfungen inkl. sauberer Dokumentation
• Störungsanalyse & schnelle Fehlerbehebung (inkl. Bereitschaft)
• Anpassung & kleinere Programmierungen von SPS-Steuerungen
• Mitarbeiter an Optimierungen und technischen Weiterentwicklungen
• Gelegentliche Unterstützung anderer Teams - für extra Abwechslung

Profil

• Viel Action statt Routine - jeder Tag bringt neue Aufgaben
• Modernes technisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Chance, deine SPS-Skills auszubauen
• Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen
• Persönliche Betreuung durch uns - unkompliziert, schnell & ehrlich
• Ein Team, das zusammenhält und Spaß an der Arbeit hat

Wir bieten

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung o.Ä.
• Erfahrung in Anlagentechnik, Automatisierung und Instandhaltung
• Erste SPS-Kenntnisse - Motivation zum Lernen ist top!
• Selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein & Teamgeist
• Vielseitigkeit und Lust, Neues auszuprobieren
• Bereitschaftsdienst (ca. 1 Woche/Monat)

Benefits:

• Firmenevents
• Integration ins Stammpersonal
• Unbefristetes Dienst verhältnis
• Vereins freundliches Unternehmen
• Du-Kultur

Gehalt:

Kollektivvertraglicher Mindestlohn ab EUR 2.800 brutto pro Monat. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

JBG81_AT

weniger ansehen