Ihr persönlicher Wirkungsraum: Sie möchten Verantwortung übernehmen und dabei die größte Bildungs- und Forschungseinrichtung Österreichs aktiv unterstützen? Dann werden Sie Teil unseres Teams!Dem Raum- und Ressourcenmanagement obliegt die Abwicklung und Bearbeitung aller rechtlichen Agenden im Bereich Immobilienrecht sowie die Abwicklung von Versicherungsfällen der Universität Wien. Dazu zählen unter anderem die Inventar-, Betriebshaftpflicht-, Universal-Strafrecht-Rechtsschutz- sowie die Gebäudeversicherungen. Darüber hinaus berät das Raum- und Ressourcenmanagement die Universität Wien bei allen immobilienrechtlichen und versicherungsspezifischen Fragestellungen. Als Jurist in in diesem Bereich leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Absicherung der Universität Wien. In dieser Funktion sind Sie für die Organisation, Verwaltung und Abwicklung der universitären Versicherungen verantwortlich und sorgen für eine professionelle rechtliche Bearbeitung aller immobilienrechtlichen Fragestellungen. Die Stelle ist vorerst auf 1 Jahr befristet, mit der Option auf eine anschließende Entfristung bei beidseitigem Einverständnis. Die Stelle ist ehestmöglich zu besetzen. Das machen Sie konkret: Als Jurist in für Immobilienrecht übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben: Vertragsrechtliche Angelegenheiten mit Schwerpunkt Immobilienrecht: Erstellung bzw. Prüfung von Vertragsentwürfen; selbstständige Führung von bzw. Mitwirkung an Vertragsverhandlungen; Durchsetzung bzw. Abwehr vertraglicher Ansprüche; Erteilung von Rechtsauskünften)Versicherungsrechtliche Angelegenheiten: Erteilung von Auskünften und Beantwortung von Anfragen; Prüfung von Schadensmeldungen bei versicherungsrelevanten Schäden; universitätsinterne Schadensabwicklung Sonstige zivilrechtliche Angelegenheiten (vor allem im Bereich des Liegenschafts-, Miet- und Baurechts): außergerichtliche Geltendmachung von Rechtsansprüchen der Universität und Abwehr von nicht berechtigten Forderungen gegen die Universität; Unterstützung der Finanzprokuratur oder einer Rechtsanwaltskanzlei bei der gerichtlichen Durchsetzung von Rechtsansprüchen und Abwehr von Forderungen Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit: Abschluss eines Rechtswissenschaftlichen Hochschulstudiums Absolvierung der Gerichtspraxis sowie mindestens fünfjährige einschlägige berufliche Vorerfahrung (insbesondere im Bereich Liegenschafts-, Miet- und Baurecht)Umfassende Fachkenntnisse im allgemeinen Zivilrecht mit Schwerpunkt Immobilien Vorzugsweise Kenntnisse des Versicherungsrechts bzw. der -Abwicklung Ausgezeichnete EDV-Kenntnisse vor allem MS-Office Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten gerne selbstständig, eigenverantwortlich und genau, sind lösungsorientiert und zuverlässig und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. Sie schätzen die Zusammenarbeit im Team und bringen eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz mit. Das bieten wir Ihnen: Work-Life-Balance: Sie haben flexible, arbeitnehmer innenfreundliche Arbeitszeiten und können auch remote arbeiten. Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines engagierten Teams mit einem abwechslungsreichen, verantwortungsvollen Aufgabengebiet in einer lockeren Arbeitsumgebung. Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz liegt zentral und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar. Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Angebot. Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3.450,30 brutto/Monat auf Vollzeitbasis erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können. So einfach bewerben Sie sich: Mit Lebenslauf, kurzem Motivationsschreiben und Zeugnissen (Abschlusszeugnisse, Dienstzeugnisse) über unser Jobportal. Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte: Alexandra freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365. Datenschutzerklärung Bewerbungsfrist: 22.05.2026 Koordination & Management Jetzt bewerben weniger ansehen

DIE FIGLMÜLLER GROUP SUCHT: Service Mitarbeiter:in/ Burgermeister:in ÜBER UNS Brioche & Brösel steht für die vermutlich wienerischsten Burger der Stadt! Ob saftiger Tafelspitz- oder knuspriger Schnitzelburger, bei uns läuft einem das Wasser im Mund zusammen. Du bist auf der Suche nach einem coolen Job, der dich mitten ins Geschehen bringt? Du liebst es, Menschen glücklich zu machen und willst Teil eines einzigartigen gastronomischen Konzepts sein? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Mitarbeiter:nnen für unseren neuen Burgerstand, der im Mai eröffnet werden soll. Mit der besten Lage im 1. Bezirk von Wien bieten wir dir eine einzigartige Möglichkeit, Teil eines aufregenden Teams zu werden. Zum aufwärmen starten wir am 10.05. am Rathausplatz im Eurovision Song Contest Village mit unserem Burgerverkauf. Sei live dabei und tanze mit während du Wiens legendärste Burger zubereitest! AUFGABEN * Selbstständiges Arbeiten an unserem Burger Stand * Kassieren * Verkauf & Zubereitung von Speisen und Getränken * Bestückung des Standes mit Speisen und Getränken * Schmäh führen ;-) PROFIL * Leidenschaft für gutes Essen und erstklassigen Kundenservice * Teamgeist und eine positive Einstellung * Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren * Erfahrung in der Gastronomie ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung WIR BIETEN Wir möchten gemeinsam mit Ihnen jene Rahmenbedingungen schaffen, die ein produktives Arbeiten in angenehmer Atmosphäre ermöglichen. Dafür bieten wir unter anderem: * Dienstzeiten zwischen 10 und 24 Uhr, um deinem Alltag eine Extra-Portion Flexibilität zu verleihen * GRATIS Jahreskarte der Wiener Linien * KEINE Teildienste * Prämiensystem - Mitarbeiter Innen werben Mitarbeiter Innen * kostenlose Mitarbeiter Innenverpflegung * beste Aufstiegschancen innerhalb der Unternehmensgruppe * zentraler Arbeitsplatz & sehr gute öffentliche Erreichbarkeit * einzigartige Teamevents & Weihnachtsfeier Der von uns angebotene Monatslohn liegt bei EUR1700,- netto für 35 Wochenarbeitsstunden. Wenn du Teil unseres dynamischen Teams werden möchtest, bewirb dich jetzt und sichere dir deinen Platz in unserer angesagten Burgerbude! Lade deinen Lebenslauf hoch und erzähle uns ein wenig über dich, deine Leidenschaft für gutes Essen und warum du perfekt zu uns passt. weniger ansehen

Damit unser Bahnsystem funktioniert, müssen abertausende Weichen zuverlässig arbeiten. Wir inspizieren, warten und reparieren sie über die gesamte Lebensdauer. Wir, das sind die rund 130 Kolleg Innen der WS Service Gmb H, einer Tochtergesellschaft der ÖBB-Infrastruktur AG und der voestalpine Turnout Technology Zeltweg Gmb H. Dein Job Als Servicefacharbeiter:in unterstützt du bei der Ausführung von Inspektionstätigkeiten sowie bei Wartungs-, Bau- und Instandsetzungstätigkeiten im Bereich Leit- und Sicherungstechnik (wie u.a. diverse Weichenkomponenten und Umstellsysteme, etc.). Du hilfst bei der Bedarfserhebung von benötigtem Material und Equipment und führst Hilfsaufzeichnungen für Bauberichte, Leistungsnachweise, Prüfprotokolle usw. durch. Wenn erforderlich, kümmerst du dich nach einer entsprechenden Ausbildungsphase um diverse Sicherungsaufgaben. Du achtest auf die genaue Einhaltung aller Richtlinien und Anweisungen. Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung (Lehre oder Fachschule) zum/zur Elektrotechniker:in, Elektroniker:in, Mechatroniker:in oder eines artverwandten Berufes. Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Leistung von Nachtarbeit und fallweise Arbeiten an Wochenenden werden für diese Tätigkeit voraus gesetzt. Du willst beruflich weiterkommen, neue Fähigkeiten erlernen (Eisenbahntechnik) und übernimmst gerne Verantwortung. Die notwendige körperliche und mentale Fitness, u.a. Strecken- und Höhentauglichkeit (wird bei Aufnahme festgestellt) sowie einen Führerschein B werden für diese Ausschreibung vorausgesetzt. Idealerweise hast du den Präsenzdienst/Zivildienst (bei männlichen Bewerbern) absolviert bzw. einen Befreiungsschein. Unser Angebot Für die Funktion "Servicefacharbeiter:in Leit- und Sicherungstechnik" ist ein Mindestentgelt von EUR 42.807,10 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht. Du erhältst gegebenenfalls eine Reisegebühren-Pauschale in der Höhe von EUR 560,- brutto/Monat in Abhängigkeit von Funktion und Einsatz. Wir bieten dir die Möglichkeit, dich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule beruflich weiterzuentwickeln. Gemeinsam planen wir deine persönlichen Ausbildungsschritte (bis zur Funktion Teamverantwortliche:r). Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten. Du hast die Chance, deinen persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten und die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen, um Österreich mit der ÖBB zu entdecken. Die Beschäftigung in der WS Service Gmb H findet im Wege einer Arbeitskräfteüberlassung von der ÖBB-Infrastruktur AG zur WS Service Gmb H statt. Deine Bewerbung Bitte bewirb dich online mit deinem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Dienstzeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise bitte deinen SAP-Auszug hinzu. weniger ansehen

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit starker technischer Ausrichtung und Hauptsitz in Tirol. Das Unternehmen erzielt Milliardenumsätze, setzt auf Innovation, nachhaltige Lösungen und kontinuierliche Weiterentwicklung. APCT1_DE weniger ansehen

Unternehmensbeschreibung Bei Mc Makler Österreich glauben wir daran, dass der Immobilienmarkt auch hierzulande bereit ist für frischen Wind. Mit mehreren Standorten in Österreich und einem starken Netzwerk in Deutschland verbinden wir lokale Marktkenntnis mit digitaler Effizienz – und setzen damit neue Maßstäbe in der Immobilienvermittlung. Ob Wohnung im 7. Bezirk oder Haus im Wiener Umland – wir begleiten unsere Kund:innen auf dem Weg zur Traumimmobilie. Dabei stehen Kompetenz, Vertrauen und Handschlagqualität an erster Stelle. #Wenn Makler Dann Mc Makler Stellenbeschreibung Was wir bieten Mehr Abschlüsse, mehr Erfolg Durch praxisnahe Schulungen und Trainings bleibst du fachlich und persönlich immer am Ball Top-Ausstattung für deinen Alltag Was wir erwarten Erfahrung im Verkauf oder in der Immobilienbranche Du hast bereits erfolgreich im Verkauf gearbeitet – idealerweise im Immobilienbereich Kundenorientierung & Handschlagqualität Du stellst die Bedürfnisse deiner Kund:innen in den Mittelpunkt und arbeitest lösungsorientiert Einsatzfreude & Zielstrebigkeit Du möchtest etwas bewegen, hast Biss und Freude am Erfolg Digitales Verständnis CRM-Systeme und digitale Tools sind für dich selbstverständlich oder du lernst sie rasch Zusätzliche Informationen Worauf wir alle gemeinsam bauen. Unsere Unternehmenswerte dienen als Kompass für die großen und kleinen Entscheidungen, die wir jeden Tag treffen. #change Wir stellen den konservativen Stereotypen eines Maklers infrage, beseitigen veraltete Vorurteile und revolutionieren den Immobilienmarkt. #quality Mit innovativen Vermarktungsstrategien und exzellenter Kundenbetreuung setzen wir neue Standards und liefern Ihnen ein Maximum an Servicequalität. #fightingspirit Wir sind erfolgreich, weil wir für die Mc Makler Vision brennen weniger ansehen

Angular Entwickler/in Abteilung Informationstechnologie * Linz *  04.05.2026 * Vollzeit (40 Wochenstunden) * ehestmöglich Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen. Das erwartet Sie * Frontend-Architektur gestalten: Sie übernehmen den Aufbau und die Weiterentwicklung einer modernen, wartbaren und nachhaltigen Frontend-Architektur für Angular-Applikationen und definieren Standards, die langfristig Bestand haben. * Design und Entwicklung verbinden: Sie arbeiten eng an der Schnittstelle zwischen UX/UI-Design und Entwicklung, leiten Designvorgaben aus Figma ab und setzen diese konsistent in wiederverwendbare Angular-Komponenten und Design-Systeme um. * Frameworks und Basiskomponenten entwickeln: Sie konzipieren und entwickeln wiederverwendbare Frontend- Libraries und Basiskomponenten in einem Nx-Monorepo, die von mehreren Teams effizient eingesetzt werden können. * Teams begleiten und fördern: Während der technischen Umsetzung stehen Sie den Entwicklungsteams beratend zur Seite, unterstützen bei Architekturentscheidungen und fördern durch aktiven Wissenstransfer die Eigenständigkeit und Qualität der Teams. * Standards etablieren und Wartung sicherstellen: Sie definieren, implementieren und pflegen Frontend-Standards (Projektstruktur, Build, Testing, Deployment) und sorgen für die nachhaltige Weiterentwicklung bestehender Anwendungen. * Entwicklungsprozesse optimieren: Sie entwickeln die Frontend-Toolchain weiter und gestalten CI/CD-Pipelines sowie Deployment-Strategien unter Einbindung moderner Technologien wie Docker. Das bringen Sie mit Fachlich * Qualifiziert: * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Informationstechnologie oder über den Abschuss einer vergleichbaren technischen Fachrichtung oder * über einen HTL-Abschluss im Bereich Informationstechnologie. * Erfahren: * Sie verfügen über mehrjährige (mindestens zweijährige) Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise sowohl im Frontend- als auch im Backend-Umfeld. * Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Umgang mit npm sowie modernen Frontend-Build- und Release- Prozessen und bringen Kenntnisse in CI/CD-Pipelines sowie grundlegendes Verständnis von Deployment- und Hosting-Konzepten mit. * Kenntnisse: Darüber hinaus bringen Sie sehr gute Kenntnisse in Angular mit und sind versiert in Architektur, Komponentenentwicklung, Routing und State-Management. Persönlich * Aufgeschlossen: Sie arbeiten gerne im Team, kommunizieren klar und schätzen den fachlichen Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern. * Tatkräftig: Sie handeln verantwortungsbewusst, zuverlässig und eigeninitiativ und verfolgen Ihre Ziele lösungsorientiert und strukturiert. * Herzlich: Mit Ihrer wertschätzenden Art, Ihrer Begeisterung für Frontend-Entwicklung und Ihrem Anspruch an Qualität tragen Sie zu einer positiven Zusammenarbeit bei und teilen Ihr Wissen gerne. Erwünscht * Sie bringen Kenntnisse in Web-Performance, Accessibility und der langfristigen Wartung von Angular-Applikationen mit und haben idealerweise Erfahrung in großen, gewachsenen IT-Landschaften oder im öffentlichen Umfeld. * Sie sind mit Docker vertraut oder bereit, sich in containerbasierte Ansätze einzuarbeiten, und haben idealerweise Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden. Unser Angebot * Arbeitsplatz mit Zukunft Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber * Flexible Arbeitszeit Ein sehr flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen. * Homeoffice Homeoffice ist möglich und wird mit der Dienststelle vereinbart. * Weiterbildungsprogramm Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an. * Verpflegung In der hauseigenen Kantine können Sie werktags kostengünstig zu Mittag essen. Gehalt Das Einstiegsgehalt beträgt, je nach Qualifikation und anrechenbaren Vordienstzeiten, bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 3.460 Euro brutto (Funktionslaufbahnen LD 14 bis 11). Der Einstieg erfolgt dabei bei HTL-Abschluss in LD 14, bei Bachelorabschluss in LD 12 und bei Masterabschluss in LD 11. Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen (maximal 4.722 Euro brutto). Hinzu kommen weitere Nebengebühren (z. B. Dienstvergütung). OÖ Gehaltsgesetz 2001 Auswahlprozess Das Vorstellungsgespräch findet in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Abteilung Informationstechnologie am 12. Mai 2026 statt. Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich. Kontakt Frau Magdalena Sellner LL. B. Recruiterin (+43 732) 77 20 116 96 Ansprechperson Dienststelle Herr Ing. Andreas Kermendi BSc, MSc (+43 732) 77 20 130 63 Bewerbungsfrist 4. Mai 2026 arbeiten-fürs-land.at BEWERBEN weniger ansehen

Über uns Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch. Aufgaben Sie verantworten das Ableiten und Dokumentieren von Kundenanforderungen zur Integration fortschrittlicher Kraftwerke und Energiesysteme in die unternehmenseigene Energy Management Plattform Sie übernehmen die Rolle des Product Owners in einem Scrum-Umfeld und arbeiten eng mit Entwicklungsteams zur Umsetzung von Kundenlösungen zusammen Sie steuern die technische Integration und das Onboarding neuer Kundenanlagen, insbesondere komplexer Kraftwerke und kommunaler Energiesysteme Sie koordinieren die Schnittstellen zu Betreibern und Steuerungsherstellern Sie bilden Kundenanlagen als digitale Zwillinge in der unternehmenseigenen Energy Management Software ab Sie überwachen den Anlagenbetrieb und bewerten Portfoliorisiken Sie liefern Lösungen an Kunden aus, führen Schulungen durch und stellen eine reibungslose Übergabe sowie fortlaufenden Support sicher Sie identifizieren und realisieren Optimierungspotenziale, beispielsweise durch Simulationen, Lastmanagement und Fahrplanoptimierung Sie agieren als technische Ansprechperson für Kunden sowie als Schnittstelle zu Vertrieb, Partnern und internen Teams Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Energietechnik, Maschinenbau oder einem ähnlichen Bereich Sie bringen Erfahrung als Product Owner in einem Scrum-Umfeld mit Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Integration von IT-Schnittstellen wie APIs, Datenprotokollen und Io T-Kommunikation sowie in der Steuerungs- und Automatisierungstechnik Sie verfügen über Erfahrung mit Energiemanagementsystemen, Kraftwerken und im Energiesektor Sie haben nachweisbare Erfahrung als technischer Projektmanager, idealerweise im Bereich großskaliger oder technisch komplexer Energieanlagen Sie sind in der Lage, Kundenworkshops zu leiten, Anforderungen zu dokumentieren und gemeinsam mit Entwicklungsteams fortschrittliche Lösungen zu erarbeiten Sie bringen Erfahrung im Portfolio- und Performancemanagement mit Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise aus Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift Wir bieten Sie erhalten Home-Office-Möglichkeiten (4 Tage/Woche) Eine 38,5h/Woche Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeiten Eine Kantine Fahrtkosten- und Umzugskostenunterstützung weniger ansehen

Senior Virtualization Engineer - VMware / Open Shift (w/m/d) Wir digitalisieren Bankgeschäfte und entwickeln IT-Lösungen für die 3-Banken-Gruppe. Und das erfolgreich seit bereits über 30 Jahren! Du suchst eine spannende neue Herausforderung und begeisterst Dich für das Thema Virtualisierung? Dann bist Du bei uns in der 3 Banken IT genau richtig! Wir sind stets auf der Suche nach engagierten und talentierten IT-Profis im Junior- als auch Senior-Bereich, die mit Leidenschaft, Teamspirit und Know-how die digitale Welt der 3 Banken Gruppe mitgestalten wollen. Wir verstärken unseren Fachbereich Server Systems und suchen eine/n Senior Virtualization Engineer. (w/m/d) Arbeitszeit Vollzeit Aufgabengebiet * Betrieb, Administration und Weiterentwicklung unserer VMware v Sphere-Cluster mit über 2.700 virtuellen Servern * Integration und Betrieb unseres VCF Stacks * Betreuung des v Sphere Kubernetes Service (VKS) inkl. Workload Management * Administration und Weiterentwicklung von VMware NSX im Rechenzentrumsumfeld * Sicherstellung von Hochverfügbarkeit, Performance und Stabilität der Plattformen * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Netzwerk, Storage, Security und Applikationsbetrieb Anforderungen * Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) oder vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung * Mehrjährige Erfahrung im Betrieb von VMware v Sphere Umgebungen im Enterprise-Umfeld * Praktische Erfahrung mit v Sphere Kubernetes Service (VKS/Openshift) Workload Management * Sehr gutes Verständnis von Rechenzentrumsarchitekturen und hochverfügbaren Plattformen * Kenntnisse in Automatisierung und Scripting (Powershell, Aria Automation oder Ansible) * Hohes Qualitätsbewusstsein und Kundenorientierung * Proaktive Arbeitshaltung und Teamfähigkeit * Sehr gute Deutschkenntnisse Gehaltsangabe: Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt (IT-KV) ab EUR 4.476,00 /Monat (auf Vollzeitbasis 38,5h). Die tatsächliche Bezahlung hängt von Deiner Qualifikation und Berufserfahrung ab. Wir haben Dein Interesse an dieser vielseitigen sowie herausfordernden Position geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Eintrittsdatum sofort Dienstort Linz Kontakt & weitere Informationen: Harald Steinbichl +43 664 805563118 3 Banken IT Gmb H, Untere Donaulände 28, A-4020 Linz Tel. +43 732 7802 - 32700, Fax +43 732 7802 - 32760 E-Mail: office@3bankenit.at WWW.3 BANKENIT. AT weniger ansehen

40h/Vollzeit Angestelltenverhältnis Wien Manager:in Digitalisierung & KI (m/w/d) Digitalisierung, Prozessoptimierung & Künstliche Intelligenz #responsibility * Weiterentwicklung der Themen Digitalisierung, Prozessoptimierung und KI gemeinsam mit der Geschäftsführung * Analyse interner Abläufe und Identifikation von Verbesserungspotenzialen in den Fachbereichen * Priorisierung von Use Cases mit Fokus auf konkrete Entlastung, Umsetzbarkeit und spürbaren Mehrwert * Identifikation und Einbindung interner Vorreiter:innen und KI-Pionieren" * Umsetzung von Low-Code- und Automatisierungslösungen, insbesondere mit Microsoft Power Automate * Bewertung und Begleitung sinnvoller KI-Anwendungsfälle in internen Prozessen * Abbau von Hemmschwellen im Umgang mit modernen Werkzeugendurch praxisnahe Unterstützung und verständliche Vermittlung * Entwicklung von Leitlinien und Standards für den verantwortungsvollen Einsatz von KI, Automatisierung und digitalen Tools * Erstellung von Anforderungen, Leistungsbildern und Pflichtenheften für externe Umsetzungen * Steuerung externer Leistungen in Abstimmung mit der Geschäftsführung #expericence * abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, z. B. in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Data Science, Prozessmanagementoder einem verwandten Bereich * Berufserfahrung in Digitalisierung, Prozessoptimierung, Automatisierung, Innovation oder im Umfeld von KI-Anwendungen * Hands-on-Erfahrung mit Low-Code- und Automatisierungslösungen, insbesondere mit Microsoft Power Automate * gutes Verständnis für digitale Werkzeuge, Datenstrukturen und systematische Prozessverbesserung * Fähigkeit, Anforderungen sauber zu strukturieren und in Leistungsbilder, Konzepte oder Pflichtenhefte zu übersetzen * Erfahrung in der Steuerung externer Partner von Vorteil * Interesse an den Möglichkeiten und Grenzen moderner Technologien, insbesondere KI * Branchenkenntnis im Ingenieurwesen, in Planung oder Bau ist willkommen, aber keine Voraussetzung * sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift #personality * Neugier für neue Technologien und Freude daran, deren praktischen Nutzen zu erschließen * analytische Tiefe und ein gutes Gespür für Prozesse, Zusammenhänge und Verbesserungspotenziale * strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise * Hands-on-Mentalität und der Anspruch, Ideen in funktionierende Lösungen zu übersetzen * konstruktiver Blick auf bestehende Abläufe und die Fähigkeit, sinnvolle Veränderungen fachlich fundiert zu vertreten * Fähigkeit, komplexe Themen verständlich und praxisnah zu vermittel * Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit neuen Technologien - mit mehr Blick auf Möglichkeiten als auf Verhinderung V+P Benefits * direkter Austausch mit der Geschäftsführung * hohe Eigenverantwortung, Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum * eine Rolle mit echtem Aufbaucharakter und unternehmensweiter Wirkung * moderne IT-Ausstattung und professionelle Methoden * attraktive Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung * flexible Arbeitszeitmodelle * Obstkörbe, Heißgetränke, Betriebsarzt * attraktiver Unternehmensstandort in zentraler Wiener Innenstadtlage, direkt am Schwedenplatz * vergünstigte Verpflegung in der hausinternen Kantine * Teambuilding- und Freizeitveranstaltungen Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit bevorzugt per smart bewerben. Headerbild: (c) Infilmity (Jakob Kreinecker) Über den Job Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung) Positionsebene: Berufseinstieg, Berufserfahrung Arbeitsmodell: On-site Dienstort: Wien Berufsfelder: IT, EDV, Sonstige Berufe Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position Über das Unternehmen Arbeitgeber: Vasko+Partner Ingenieure Mitarbeiter*innenanzahl: 101 - 500 Mitarbeiter*innen Standorte: Wien Detaillierte Angaben zur Stelle Vollzeit (Festanstellung) * Montag bis Freitag * 40 Stunden Dienstort * Wien Erforderliche Kenntnisse * Digitalisierung * Prozessoptimierung * Automatisierung * KI-Anwendungen * Microsoft Power Automate Erforderliche Sprachen * Deutsch B2 Erforderliche Ausbildung * Studium oder vergleichbare Ausbildung Benefits * Flexible Arbeitszeiten * Obst * Betriebsärzt*in * Gute Anbindung attraktiver Unternehmensstandort in zentraler Wiener Innenstadtlage, direkt am Schwedenplatz * Kantine vergünstigte Verpflegung in der hausinternen Kantine * Team-Events Teambuilding- und Freizeitveranstaltungen weniger ansehen

Ingenieur:in Konstruktion, Hydraulik und Fahrwerkstechnik (m/w/d) * ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau Gmb H * AT Leoben 8700 Münzenbergstraße 38 * Berufserfahrung (Senior Level) * Vollzeit * Monatsgehalt: 4.000 EUR ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau Gmb H ist ein international tätiges Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung. Dank unserer Kernkompetenzen im Tunnel-, Schacht- und Hochbau helfen wir täglich, mit neuen Technologien die Zukunft zu gestalten. Als Teil der HABAU GROUP bieten wir gemeinsam über 6.500 Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, das eigene Entwicklungspotential im In- und Ausland zu entfalten. Gestalten Sie die Zukunft mit und verstärken Sie unser Team. Das erwartet Sie bei uns * Selbständige Auslegung und Dimensionierung von Hydraulikanlagen und Maschinenkomponenten * Erstellung von 3 D-Modellen, Fertigungszeichnungen und technischen Unterlagen * Durchführung und Koordination von Berechnungen (inkl. FE-Analysen) * Technische Gesamtverantwortung für Projekte von der Konzeptphase bis zur Umsetzung * Projektbezogene Zeit- und Ressourcenplanung in Abstimmung mit der Projektleitung * Technische Abstimmung mit Einkauf, Fertigung und externen Lieferanten * Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und normativer Vorgaben * Technische Dokumentation und Berichtswesen Das bringen Sie mit * Abgeschlossenes Studium (TU/FH) im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare technische Ausbildung (HTL mit mehrjähriger Berufserfahrung) * Fundierte Kenntnisse in Statik, Mechanik und Festigkeitslehre * Erfahrung in Konstruktion, Dimensionierung und idealerweise in der Hydraulik- oder Fahrwerkstechnik * Sicherer Umgang mit CAD-Systemen (z. B. Auto CAD oder vergleichbar) sowie MS Office und MS Project * Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Technisches und wirtschaftliches Verständnis * Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise * Belastbarkeit und Flexibilität in projektgetriebenem Umfeld * Kommunikationsstärke und Teamorientierung Ihre Vorteile in der ÖSTU-STETTIN Aus- & Weiterbildung Wir bieten ein umfangreiches Schulungs- oder Trainingsangebot und unterstützen Ausbildungen, die dich weiterbringen. Sport & Events Beweise dich beim Wintersporttag oder bei Laufevents oder lerne dein Team bei firmeneigenen Veranstaltungen besser kennen. Prämien Für uns selbstverständlich: Prämien bei ausgezeichneten Leistungen. Obst & Kaffee Gesunde Ernährung ist die Basis für einen gesunden Körper und Geist! Bei uns gibt's gratis Kaffee, Mineralwasser und frisches, saisonales Obst an allen Standorten. Kantine Guten Appetit: in unserer Kantine kannst du die nötige Energie für dich und deine Arbeit tanken. Firmenevents Spannende Events & Veranstaltungen erwarten dich in der HABAU GROUP. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung wird diese Stelle mit einem Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.000 vergütet mit Bereitschaft zur Überzahlung. Außerdem bieten wir einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz sowie eine spannende, vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Team, mit sehr gutem Betriebsklima. Ihr Kontakt bei uns Jetzt bewerben! weniger ansehen