Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten IT-Systemadministrator 50-100% (m/w/d) Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur. Du verwaltest die gesamte Hard- u. Software des Unternehmens und sorgst für deren reibungslosen Betrieb. Du stellst die Netzwerkanbindung aller Maschinen und Anlagen sicher und optimierst sie kontinuierlich. Deine Leidenschaft liegt in der eigenständigen Evaluierung neuer Technologien und der Entwicklung innovativer IT-Lösungen. Du betreust und optimierst unser ERP-System sowie unsere Microsoft Office Produkte unter Berücksichtigung von ISO IATF 16949 und TISAX. Du bist der zentrale Ansprechpartner für alle IT-Fragen der Mitarbeiter und übernimmst Aufgaben im Tagesgeschäft der Systemadministration. Deine Anforderungen Du hast eine abgeschlossene Ausbildung (Lehre, HTL oder Studium) im IT-Bereich. Du bringst Erfahrung in der Systemadministration, idealerweise auch im Bereich ERP-System mit. Hohe Eigeninitiative, Kommunikation und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus. Du bist Teamfähig und bereit Verantwortung zu übernehmen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz eine 38,5 Stunden / Woche Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende bitte Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@hoeckle.com Hoeckle Austria Gmb H Gfäll 170 / A-6941 Langenegg Tel. +43 5513 30080 Wir unterliegen dem Kollektivvertrag (KV) für Eisen- u. Metallerzeugende u. -verarbeitende Industrie. Deine Vergütung liegt jedenfalls über KV. Sie ergibt sich aus Deiner Qualifikation und Berufserfahrung. weniger ansehen

Kraftwerker:in mit Schwerpunkt Elektrotechnik (m/w/d) Unser Weg in eine grüne Zukunft. Gemeinsam mit Verantwortung. Kraftwerker:in mit Schwerpunkt Elektrotechnik - Kraftwerk Nußdorf am Inn Standort: Ebbs Nußdorf Tätigkeit: Vollzeit, Energy Gesellschaft: Grenzkraftwerke Gmb H Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie. Die VERBUND Grenzkraftwerke betreiben 8 Kraftwerke an der bayerisch-österreichischen Grenze und sind ein wichtiger Bestandteil der VERBUND Wasserkraft. Die VERBUND Wasserkraft produziert grüne Energie aus Pumpspeicherkraftwerken, Speicherkraftwerken und Laufkraftwerken und deckt 40 % des Strombedarfs in Österreich. In Bayern versorgen wir über 2 Millionen private Haushalte und Betriebe mit Energie. Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Kraftwerkstechnik. In der Kraftwerksgruppe Grenzkraftwerke arbeiten 140 Mitarbeiter:innen an der nachhaltigen Stromerzeugung aus Wasserkraft im Grenzgebiet zwischen Österreich und Deutschland. Um diese zu gewährleisten, organisieren und betreuen wir 8 Kraftwerke entlang von Inn und Donau. Das geht nur mit Ihnen: Sie stellen die fachliche und termingerechte Durchführung aller Ihnen übertragenen Arbeiten im zugeteilten Anlagen- und Werkstättenbereich nach fachlicher Qualifikation sicher Störungen werden von Ihnen analysiert und selbstständig behoben und außergewöhnliche Ereignisse gemeldet Sie setzen die Ihnen übertragenen Inspektionen und Wartungen um und aktualisieren die Anlagendokumentation Fremdpersonal wird von Ihnen eingewiesen und überwacht und halten die sicherheitstechnischen, arbeitsrechtlichen und umweltschutzrelevanten Vorschriften ein und ergreifen Sofortmaßnahmen bei Gefahr im Verzug Sie wirken bei Bedarf im Bereitschaftsdienst oder bei Sondereinsätzen (z. B. Hochwasser, Betriebsstörungen) im Schichtbetrieb mit Einblick in die VERBUND Wasserkraft Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung zum:zur Kraftwerker:in bzw. Doppelausbildung zur Fachkraft Elektro- und Metalltechnik Elektrofachkraft nach EN 50110 mit Kenntnissen im elektro- und leittechnischen Bereich Kenntnis der einschlägigen Normen, Gesetze und Sicherheitsvorschriften sowie sehr gute Deutschkenntnisse Führerschein B sowie Stapler- und Kranführerprüfung Bereitschaft zum Arbeiten in engen Räumen und unter sonstigen erschwerten Bedingungen (z. B. Kälte, Nässe, Lärm, Höhe) Sehr gute Deutschkenntnisse Ihr ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Ihre selbstständige Arbeitsweise überzeugen uns. Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen rundet Ihr Profil ab. Bei uns erhalten Sie: Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche Ein tarifvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 3.630,00 (laut TV 2024) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung Der Anstellungsort orientiert sich am Wohnort Eintritt: ehestmöglich Sie sind interessiert? Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter Oder bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Mag. Martin Kohlmayr.Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung: (0)- Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen - gelebte Inklusion und Chancengerechtigkeit prägen unsere Unternehmenskultur. Ihre Benefits auf einen Blick: Kultur und Sport Employee events Onboarding process Reconciling work and family life Flexible working hours Diversity management Reachability Health Unser Weg in eine grüne Zukunft. Gemeinsam mit Verantwortung. Kraftwerker:in mit Schwerpunkt Elektrotechnik - Kraftwerk Nußdorf am Inn Standort: Ebbs Nußdorf Tätigkeit: Vollzeit, Energy Gesellschaft: Grenzkraftwerke Gmb H Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie. Die VERBUND Grenzkraftwerke betreiben 8 Kraftwerke an der bayerisch-österreichischen Grenze und sind ein wichtiger Bestandteil der VERBUND Wasserkraft. Die VERBUND Wasserkraft produziert grüne Energie aus Pumpspeicherkraftwerken, Speicherkraftwerken und Laufkraftwerken und deckt 40 % des Strombedarfs in Österreich. In Bayern versorgen wir über 2 Millionen private Haushalte und Betriebe mit Energie. Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Kraftwerkstechnik. In der Kraftwerksgruppe Grenzkraftwerke arbeiten 140 Mitarbeiter:innen an der nachhaltigen Stromerzeugung aus Wasserkraft im Grenzgebiet zwischen Österreich und Deutschland. Um diese zu gewährleisten, organisieren und betreuen wir 8 Kraftwerke entlang von Inn und Donau. Das geht nur mit Ihnen: Sie stellen die fachliche und termingerechte Durchführung aller Ihnen übertragenen Arbeiten im zugeteilten Anlagen- und Werkstättenbereich nach fachlicher Qualifikation sicher Störungen werden von Ihnen analysiert und selbstständig behoben und außergewöhnliche Ereignisse gemeldet Sie setzen die Ihnen übertragenen Inspektionen und Wartungen um und aktualisieren die Anlagendokumentation Fremdpersonal wird von Ihnen eingewiesen und überwacht und halten die sicherheitstechnischen, arbeitsrechtlichen und umweltschutzrelevanten Vorschriften ein und ergreifen Sofortmaßnahmen bei Gefahr im Verzug Sie wirken bei Bedarf im Bereitschaftsdienst oder bei Sondereinsätzen (z. B. Hochwasser, Betriebsstörungen) im Schichtbetrieb mit Einblick in die VERBUND Wasserkraft Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung zum:zur Kraftwerker:in bzw. Doppelausbildung zur Fachkraft Elektro- und Metalltechnik Elektrofachkraft nach EN 50110 mit Kenntnissen im elektro- und leittechnischen Bereich Kenntnis der einschlägigen Normen, Gesetze und Sicherheitsvorschriften sowie sehr gute Deutschkenntnisse Führerschein B sowie Stapler- und Kranführerprüfung Bereitschaft zum Arbeiten in engen Räumen und unter sonstigen erschwerten Bedingungen (z. B. Kälte, Nässe, Lärm, Höhe) Sehr gute Deutschkenntnisse Ihr ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Ihre selbstständige Arbeitsweise überzeugen uns. Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen rundet Ihr Profil ab. Bei uns erhalten Sie: Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche Ein tarifvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 3.630,00 (laut TV 2024) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung Der Anstellungsort orientiert sich am Wohnort Eintritt: ehestmöglich Sie sind interessiert? Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Mag. Martin Kohlmayr.Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung: (0)- Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen - gelebte Inklusion und Chancengerechtigkeit prägen unsere Unternehmenskultur. Kultur und Sport Employee events Onboarding process Reconciling work and family life Flexible working hours Diversity management Reachability Health weniger ansehen

100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen. Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben: Durchführen von Inspektionen, Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen elektrischer Bauteile/Messtechnik/Steuerungen von Produktionsanlagen Beheben von Betriebsstörungen und Analyse der Ursachen, sowie Dokumentation in SAP PM Anforderung und Disposition von Ersatzteilen Mitarbeit bei Investitionsprojekten Rufbereitschaft für den Aufgabenbereich nach erfolgreicher Einarbeitung Ihr Profil: Abschluss einer Fachschule / HTL für Elektrotechnik oder abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Motivation neues zu lernen Flexibilität, selbständige Arbeitsweise und handwerkliches Geschick Hohes Maß an serviceorientiertem Arbeiten Sehr gute EDV-Kenntnisse Starke Vorteile: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem kerngesunden, international tätigen Privatunternehmen Sehr gutes Betriebsrestaurant mit gesunden und abwechslungsreichen Mahlzeiten Verantwortungsvolle Aufgaben, ein dynamisches Team und ein sehr gutes Betriebsklima Plansee ist groß genug für die Top-Liga der Pulvermetallurgie und klein genug, dass das Tun jedes Einzelnen wirksam wird Kostenlose Sportangebote über den Betriebssport: ob Badminton, Fitnesskurse, Functional Training oder Bikeausflüge - für jeden ist was Passendes dabei Sonja Fuchs | Recruiting Team | Sonja. Fuchs@plansee-group.com | Plansee SE weniger ansehen

Bei RAUCH setzen wir unsere Vision um, bis 2035 weltweit die erste Wahl für nachhaltig erfolgreiche Getränkelösungen zu sein. Mit einer starken Marktposition gestalten wir die Getränkewelt als Familienunternehmen bereits seit 1919. Seit unserer Gründung ist Rankweil der Stammsitz von RAUCH. Am Anfang eine kleine Mosterei, heute der Arbeitsplatz von rund 600 Mitarbeitenden. klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding Gmb H (OÖG) arbeiten rund 16.500 Mitarbeiter Innen. Das Handeln unserer Mitarbeiter Innen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren Mitarbeiter Innen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen. Klinikum Schärding Radiologietechnolog In Beschäftigungsausmaß: Voll- oder Teilzeit Bewerbungsfrist: 30.04.2026 Befristung: Dauerstelle Einstufung: LD 15 bzw. LD 14 Eintrittsdatum: nach Vereinbarung Information zum Unternehmen Das Klinikum Schärding steht seit über 170 Jahren für Gesundheitsversorgung. Das Leitmotiv dabei war und ist "menschlich, motiviert, modern". In diesem Sinne versorgt es jährlich knapp 8.000 stationäre und 92.000 ambulante Patient Innen. Mit über 150 Betten ist es der zentrale Gesundheitsanbieter im Bezirk. Aufgaben Sämtliche Tätigkeiten, die im Rahmen der Ausbildung nach dem MTD-Gesetz vorgesehen sind Standardisierte und spezielle Aufnahmentechniken einschließlich Unfallröntgen, Orthopädie, digitale Aufnahmetechnik Unterstützende Tätigkeit in Sonographie Computertomographie, Mammographie Profil Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Radiologietechnolog In Erbringung von Bereitschafts- und Wochenenddiensten Ausgeprägte Teamfähigkeit und wertschätzender Umgang mit Patient Innen Wir bieten OÖ. Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber Werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima Modern ausgestattete Arbeitsplätze Krankenversicherung bei Krankenfürsorge für OÖ. Landesbedienstete (KFL) Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote Attraktive Angebote wie Betriebliche Gesundheitsförderprogramme, ansprechende Altersvorsorgemodelle, Mitarbeiter Innenkantine mit vielseitigen Menüs, u. v. m. Ganzjährige Kinderbetreuung durch Betriebstagesmutterstätte Wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer Mitarbeiter Innen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- und Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge Gehaltsangabe : Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.690, (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. JBG81_AT weniger ansehen

Machine Learning Reply bietet maßgeschneiderte End-to-End-Lösungen im Data-Science-Bereich an, die den gesamten Projektlebenszyklus abdecken – von der initialen Strategieberatung über die Datenarchitektur und Infrastrukturthemen bis hin zur Datenverarbeitung und Qualitätssicherung unter Verwendung von Machine-Learning-Algorithmen. Machine Learning Reply verfügt über umfassende Expertise im Bereich der Datenwissenschaft in allen Schlüsselindustrien der deutschen HDAX-Unternehmen. Machine Learning Reply befähigt seine Kunden, neue datenbasierte Geschäftsmodelle erfolgreich einzuführen sowie bereits bestehende Prozesse und Produkte zu optimieren – mit einem Schwerpunkt auf Open-Source- und Cloud-Technologien. Mit dem Machine Learning Incubator bietet das Unternehmen ein Programm zur Ausbildung der nächsten Generation von Entscheidungsträgern, Data Scientists und Entwicklern an. (Junior) Gen AI - Engineer (m/w/d) WIEN, HYBRID APCT1_DE weniger ansehen

DU HÄLTST PROBLEMLOS ALLES AM LAUFEN? BEWIRB DICH JETZT ALS IT-MITARBEITER NEUGIERIG GEWORDEN? ZUM JOBPROFIL Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position richtet sich nach dem Kollektivvertrag für das eisen- und metallverarbeitende Gewerbe weniger ansehen

AT&S ist ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen IC-Substraten und Leiterplatten sowie Entwickler zukunftsweisender Verbindungstechnologien für die Kernbereiche Mobile Endgeräte, Automotive & Aerospace, Industrial, Medical und Hochleistungscomputing, wie etwa KI-Anwendungen. Wir suchen Talente, die die Zukunft unserer vernetzten Welt mitgestalten wollen. Mit Werken in Österreich, China, Indien und Malaysia, sowie Standorten rund um den Globus bieten wir hervorragende Karrierechancen für Pionier:innen, Gestalter:innen und Wegbereiter:innen mit dem Willen, etwas zu bewegen. Wir sind auf der Suche nach motivierten, engagierten und technisch interessierten Lehrlingen, die in unserem Unternehmen ihre berufliche Laufbahn starten möchten. Wir bieten daher ab sofort am Standort Fehring folgende Berufsausbildung an: Lehre Abwassertechnik (w/m/d), Werk Fehring Aufgaben Du arbeitest in allen Bereichen der Abwasseranlage (Aufbereitung und Entsorgung) sowie in Bereichen des unterstützenden Prozesses und Anlagen für die Abwasseranlage (Versorgung) Einleiten von Maßnahmen bei Abweichungen in der Abwasserprozess, sowie bei den Versorgungsanlagen Störungsbehebung und durchführen von Reparaturen im Bereich der Infrastruktur rund um die Abwasserbehandlung Proben entnehmen, aufbereiten und entsprechende Analysen diesbezüglich durchführen Bedienung bzw. Steuern der Maschinen und Anlagen rund um die Abwasserbehandlung und deren weiterer Infrastruktureinrichtungen Profil Begeisterung für Technik und Naturwissenschaften Umweltbewusstsein Handwerkliches Geschick Sorgfältige und genaue Arbeitsweise Gute körperliche Verfassung Interesse an Prozessen und Verfahren Wir bieten Prämie für schulische Erfolge + LAP Seminare für Persönlichkeitsentwicklung Auslandspraktikum möglich Für diese Lehrlingsstellen bietet AT&S ein kollektivvertragliches Lehrlingseinkommen monatlich in Höhe von EUR 1.223,52 brutto im ersten Lehrjahr ohne Matura sowie EUR 1.529,39 brutto mit bereits abgelegter Matura. Das angegebene Lehrlingseinkommen richtet sich nach dem aktuell gültigen Kollektivvertrag. Anpassungen erfolgen mit Mai 2026. Bewirb dich jetzt und werde Teil der AT&S-Familie. JBG81_AT weniger ansehen

Unser Auftraggeber, die Elektrizitätswerke Reutte AG , mit 500 Mitarbeiter:innen in der gesamten Gruppe, ist der regionale Ansprechpartner rund um das Thema Energie und Daseinsvorsorge. Über die Kernprodukte hinaus agieren 9 Tochterunternehmen als regionale und internationale Experten in den unterschiedlichsten Branchen. Für die Verstärkung am Standort Reutte suchen wir ehestmöglich einen LEITER PERSONAL (m/w/d) Ref. Nr. LP10226 Vollzeit Aufgaben In dieser umfassenden Funktion verantworten Sie die strategische Planung und operative Umsetzung von Personal- und Organisationsentwicklungsthemen sowie die strategische und operative Leitung des gesamten Personalbereiches der EWR-Gruppe. Dabei entwickeln Sie zukunftsfähige Organisationsstrukturen und analysieren sowie optimieren Prozesse. Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie eine zukunftsorientierte, effiziente und wertschöpfende HR-Organisation sicher und leisten damit einen maßgeblichen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung und Zukunftssicherung der Unternehmensgruppe. Profil Abgeschlossenes Studium sowie umfassende Fachkenntnisse Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung Innovationsfähigkeit und Veränderungsstärke Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft Eigeninitiative und Eigenverantwortung Wir bieten Verantwortungsvolle Schlüsselfunktion mit strateg. Einfluss und Direktbericht zum Vorstand Hoher Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Umfeld Führen eines kompetenten HR-Teams Attraktive Rahmenbedingungen Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt ab EUR 90.000,- auf Vollzeitbasis. Unser Kunde honoriert Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung mit einer entsprechenden Überzahlung. JBG81_AT weniger ansehen

Über 600 Menschen machen P&I durch ihr Wissen, ihr hohes Engagement und ihre Leidenschaft zum führenden Anbieter integrierter Software-Lösungen für die Personalwirtschaft. Mehr als 3.000 Kunden aus der Privatwirtschaft, dem öffentlichen Dienst oder dem Bereich Gesundheit und Soziales vertrauen auf P&I ebenso wie zahlreiche Rechenzentren und internationale HR-Servicedienstleister. Ob Payroll, webbasiertes Personalmanagement oder Zeitwirtschaft, wir geben Kunden in elf europäischen Ländern Produktivitätsimpulse und zeigen ihnen Wege zur Effizienzsteigerung. P&I setzt Trends. P&I vereint die besten Köpfe der HR-Branche unter einem Dach. P&I Mitarbeiter gehen die Extra-Meile. Und: Empathie ist bei uns normal. Ein Profil, das uns unverwechselbar macht. Ihr Herz schlägt schneller? Dann sind Sie die Idealbesetzung als P&I HR-Consultant (m/w/d) AUFGABEN * selbstständige Implementierung und Konfiguration unserer HR-Plattform P&I Loga HR bei Neu- und Bestandskunden * eigenständige Planung und Umsetzung von Kundenprojekten * serviceorientierte Beratung, Unterstützung und Betreuung unserer Neu- und Bestandskunden vor Ort oder per Remote-Aufschaltung * Bearbeitung und Analyse von Feedbacks sowie Qualitätssicherung von Kundenanforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem Bereich Development * Durchführung von Softwareschulungen vor Ort beim Kunden, per Remote-Aufschaltung oder in unserer P&I Academy PROFIL * einschlägige Beratungs- und Projekterfahrung in der Prozess- und Implementierungsberatung, vorzugsweise im Personalbereich * idealerweise gute fachliche Kenntnisse in der Personalabrechnung sowie Erfahrungen mit dem Abrechnungssystem P&I LOGA * fundiertes Fachwissen im Fachgebiet Lohn- und Gehaltsverrechnung Österreich * hohe Kundenservice- und Dienstleistungsorientierung * Beratungs- und Lösungskompetenz * sehr gute Kommunikationsfähigkeiten * fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN * sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis * flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach Einarbeitungszeit * unser Büro in Wien ist modern, lichtdurchflutet mit einem traumhaften Blick aus dem 19. Stock * modern ausgestatteter Arbeitsplatz inklusive neuester Technologien (Smartphone, Laptop inkl. privater Nutzung) * Firmenwagen inkl. privater Nutzung (nach Einarbeitungszeit) * Parkplätze im Office-Parkhaus * Mitarbeiter- und Firmenevents * Bio-Obstkorb, Kaffee, Tee als auch weitere Getränke stehen unseren Mitarbeiter Innen zur freien Entnahme zur Verfügung * Krisensicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche * Kurze Entscheidungswege, offene und transparente Kommunikation * Leistungsgerechte Entlohnung und attraktives Prämiensystem Für diese Stelle ist ein Jahresgehalt von mindestens EUR 56.000 vorgesehen. Für eine Senior-Stelle, die Erfahrung im Bereich P&I LOGA voraussetzt, ist ein Jahresgehalt von EUR 77.000 vorgesehen. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung. DAS IST IHR JOB? Sie wollen mit uns gemeinsam etwas bewegen? Und dabei sein? Dann erwarten wir mit Spannung Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. weniger ansehen