100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen. Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben: Konzipieren, Erstellen und Redigieren zielgruppengerechter Inhalte entlang der Customer Journey:Von technischen Produkt‑ und Anwendungstexten bis hin zur inhaltlichen Konzeption von Anwendungs- und Produktvideos Verständliche, präzise und strukturierte Aufbereitung komplexer technischer Inhalte (Materialien, Anwendungen, Prozesse) für unterschiedliche B2 B‑Zielgruppen Verantwortung ausgewählter internationaler Messeauftritte von der inhaltlichen Konzeption über die Organisation und Koordination von Stand, Logistik und externen Partnern bis zur Abstimmung aller begleitenden Kommunikations‑ und Marketingmaterialien Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Medienmanagement, PR, Marketing oder ein vergleichbares Studium mit starkem Fokus auf Content‑ und Textarbeit Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Content‑Erstellung, idealerweise im technischen oder industriellen B2 B‑Umfeld Sehr hohe Textsicherheit sowie die Fähigkeit, komplexe Inhalte strukturiert, verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten Sehr gute, verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigeninitiative, Organisationsstärke und ein gutes Gespür für Inhalte, Prioritäten und Zielgruppen Starke Vorteile: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem kerngesunden, weltweit tätigen Privatunternehmen Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit Arbeiten im internationalen Kontext Wir fördern interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Sonja Fuchs | Recruiting Team | Sonja. Fuchs@plansee-group.com | Plansee SE weniger ansehen

Für ein international tätiges Unternehmen im High-Tech-Anlagenbau und Engineering suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die an anspruchsvollen Projekten im Bereich komplexer technischer Infrastrukturen mitwirken möchte!Ihre Aufgaben Inbetriebnahme kundenspezifischer Steuerungslösungen für Automatisierungs- und Logistiksysteme Erstellung und Umsetzung vollständiger SPS-Projekte inklusive Sequenzbeschreibungen und technischer Dokumentation Durchführung von Inbetriebnahmen sowohl intern als auch direkt bei Kunden vor Ort Entwicklung, Programmierung und Optimierung von SPS-Anwendungen Unterstützung des technischen Kundenservices sowie Durchführung von Schulungen für Anwender und Betriebspersonal Ihre Qualifikationen Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH oder TU) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte Erfahrung in der SPS-Programmierung, insbesondere mit S7 und TIA Portal Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Fähigkeit, auch unter Zeit- und Leistungsdruck strukturiert zu arbeiten Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie ausgeprägte Selbstorganisation Unser Angebot Gehalt: 3.500, - € Brutto/Jahr zzgl. Zulagen Arbeitsplatz mit individuellen Gestaltungs- und Wachstumsmöglichkeiten Herausfordernde und spannende Projekte für weltweit führende und namhafte Kunden Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit kurzen Entscheidungswegen Möglichkeit zur Übernahme Wenn Sie bereit sind, innovative Lösungen zu entwickeln und Projekte zum Erfolg zu führen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für ein international tätiges Unternehmen im High-Tech-Anlagenbau und Engineering suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die an anspruchsvollen Projekten im Bereich komplexer technischer Infrastrukturen mitwirken möchte! Ihre Aufgaben Inbetriebnahme kundenspezifischer Steuerungslösungen für Automatisierungs- und Logistiksysteme Erstellung und Umsetzung vollständiger SPS-Projekte inklusive Sequenzbeschreibungen und technischer Dokumentation Durchführung von Inbetriebnahmen sowohl intern als auch direkt bei Kunden vor Ort Entwicklung, Programmierung und Optimierung von SPS-Anwendungen Unterstützung des technischen Kundenservices sowie Durchführung von Schulungen für Anwender und Betriebspersonal Ihre Qualifikationen Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH oder TU) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte Erfahrung in der SPS-Programmierung, insbesondere mit S7 und TIA Portal Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Fähigkeit, auch unter Zeit- und Leistungsdruck strukturiert zu arbeiten Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie ausgeprägte Selbstorganisation Unser Angebot Gehalt: 3.500, - € Brutto/Jahr zzgl. Zulagen Arbeitsplatz mit individuellen Gestaltungs- und Wachstumsmöglichkeiten Herausfordernde und spannende Projekte für weltweit führende und namhafte Kunden Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit kurzen Entscheidungswegen Möglichkeit zur Übernahme Wenn Sie bereit sind, innovative Lösungen zu entwickeln und Projekte zum Erfolg zu führen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!JBRP2_AT weniger ansehen

Bei RAUCH setzen wir unsere Vision um, bis 2035 weltweit die erste Wahl für nachhaltig erfolgreiche Getränkelösungen zu sein. Mit einer starken Marktposition gestalten wir die Getränkewelt als Familienunternehmen bereits seit 1919.Seit unserer Gründung ist Rankweil der Stammsitz von RAUCH. Am Anfang eine kleine Mosterei, heute der Arbeitsplatz von rund 600 Mitarbeitenden. Von unserer Unternehmenszentrale werden die Aktivitäten aller internationalen Gesellschaften von RAUCH begleitet. Und natürlich werden dort schon seit über 100 Jahren Getränke hergestellt. Mach dir ein eigenes Bild von unserem Standort im Rahmen unserer virtuellen Tour. Design, Implementierung und Wartung von EDI-Schnittstellen zu Kunden, Lieferanten und Partnern Analyse und Umsetzung von EDI-Nachrichtenformaten (z. B. i Doc, EDIFACT, ANSI X12, XML, JSON) Betreuung von Mapping-, Konvertierungs- und Validierungsprozessen Fehleranalyse, Monitoring und Troubleshooting im laufenden EDI-Betrieb Koordination mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern Dokumentation von Schnittstellen, Prozessen und technischen Lösungen Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Integrationsarchitektur Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich EDI / Systemintegration Gute Kenntnisse gängiger EDI-Standards und Kommunikationsprotokolle (AS2, SFTP, OFTP, API) Erfahrung mit EDI-Tools oder Middleware-Lösungen (z. B. Seeburger, Lobster, Mule Soft, Boomi, Sterling) Grundkenntnisse in Datenbanken, XML/XSLT oder Skriptsprachen von Vorteil Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Meinung wird bei uns gehört, wir pflegen flache Hierarchien sowie eine Vertrauens- und Du-Kultur. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und leben einen unkomplizierten, familiären Arbeitsalltag. Neben dem beruflichen Alltag lassen wir auch das persönliche Miteinander nicht zu kurz kommen. Bei Team-Events und Konferenzen steht der Spaß im Vordergrund. Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen, wir unterstützen dich gerne dabei im Rahmen von fachlichen Fortbildungen, „training-on-the-job“, sowie durch ein erfahrenes und hochmotiviertes Team. JBRP2_AT weniger ansehen

AT&S is a leading global manufacturer of high-end IC substrates and printed circuit boards . AT&S industrializes leading-edge technologies for its core business segments Mobile Devices & Substrates, Automotive & Aerospace, Industrial and Medical and high-performance computing for AI applications. We are looking for talent eager to shape the future of our interconnected world . With plants in Austria, China, India, Malaysia and sales offices around the globe, we offer excellent career opportunities for creators, innovators and enablers with the drive to make a difference. To enhance our successful Functional Controlling Team at the Headquarters in Leoben, Austria , we are looking for a passionate Senior Specialist Corporate Controlling - Project Focused (f/m/d) In this role, you will drive financial transparency and identifies additional cost reduction opportunities through in-depth variance & structural analysis (per plant and cross-location) and simulations. Act as a key partner to the Corporate PMO and business stakeholders. Drive standardized approaches across-location and BUs. Analyze cost drivers and inefficiencies across sites and units Simulate financial impact of strategic and operational decisions Benchmark performance to identify gaps and best practices Monitor cost structure and variance (actual vs. plan/benchmark) Maintain strict deviation tracking and escalate unresolved gaps Propose targeted measures to reduce COGS and improve profitability Provide independent, objective financial steering and benchmark-based transparency Monitor financial gaps, escalate unresolved issues, and drive accountability for closure Bachelor or above degree in Finance, Accounting, Data Analytics or related fields Over 5 years working experience in cost controlling, operational finance, and transformation initiatives Ability to perform cost driver analysis, variance tracking, and financial simulations across units Advanced skills in Excel, SAP, financial modeling, and data cube analysis Work cross-functionally with PMO, Operations, and Finance; present clear, actionable insights Hands-on, results-driven mindset with commitment to excellence in delivery Fluent in English both oral and written A meaningful role with opportunities for long-term growth in an international environment Chance to actively contribute to AT&S´ success and to create value A structured and tailor-made onboarding program along with continual training opportunities We also offer: Modern company canteen with freshly prepared meals every day Free parking spaces and e-charging stations Diverse health measures and a wide range of employee benefits AT&S is an equal opportunity employer. We embrace diversity and are dedicated to empowering people to reach their potential by fostering their unique talents and strengths. The employment is in accordance with the Austrian Collective Agreement for the Electrical and Electronics Industry (https://www.feei.at/wp-content/uploads/2024/04/angestellte-2025-05-01.pdf ), employment group G, and we offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. JBTC1_AT weniger ansehen

Das Therapiekompetenzzentrum (TKZ) sowie Physiotherapie Hausbesuche Wien (PHW) sind etablierte Privatanbieter im Bereich Medizin und Therapie mit dem Schwerpunkt Physiotherapie. Wir bieten sowohl ambulante als auch mobile Therapie im Bereich Orthopädie, Neurologie, Geriatrie, Innere Medizin und Onkologie für unsere Privatpatienten. Dabei legen wir besonderen Wert auf Menschlichkeit, Würde und Wertschätzung. Die Basis jeglichen Therapieerfolgs begreifen wir sowohl in einer gelungenen zwischenmenschlichen Beziehung als auch eines fundierten Fachwissens. Zur Verstärkung unseres mobilen Therapieteams PHW bieten wir aktuell eine Anstellungsmöglichkeit als Physiotherapeut In für Teilzeit (25 - 35 Wochenstunden) in Wien . Physiotherapeutische Diagnostik Erarbeitung eines Behandlungsplans Durchführung der Therapie Dokumentation und Administration eigenständige Termin- und Routenplanung Teilnahme an Teammeetings Verantwortungsbewusstsein und Motivation Selbstständigkeit Liebe zum Menschen Empathiefähigkeit Fachliches Kompetenz in Bereich Neurologie, Orthopädie, Geriatrie, Atemtherapie, Kardiologie Reflexionsbereitschaft Planungsfähigkeit und Organisationskompetenz Teamfähigkeit Spitzengehalt ab 3.490.- € BRUTTO EU Basis mtl. zzgl. 13. + 14. Gehalt / Überzahlung abhängig von Berufserfahrung 5 Wochen Urlaub Keine lange Fahrtzeit, regional begrenztes Gebiet bezahltes Kilometergeld oder Firmenwagen Umfangreiche Arbeitsmaterialien nach Wunsch und Bedarf Bezahlte Fortbildung Fahrtzeiten sind in der Arbeitszeit integriert. Ausreichende Administrationszeiten persönlicher und beruflicher Reifungsprozess besonderes Arbeitssetting - Einblick und Integration sozioökologischer Rahmenbedingungen Nebenbei selbstständig arbeiten: wir unterstützen deinen Aufbau der eigenen Selbstständigkeit Wir bieten Teil- und Vollzeitanstellung wöchentliche Teamsupervision bietet Gelegenheit, die eigene Arbeit gemeinsam zu reflektieren. Dies fördert die Entwicklung einer souveränen therapeutischen Identität und sichert die Qualität der Therapie. viel Zeit am Patienten in Langzeitprozessen ohne häufige Wechsel ermöglichen eine vielseitige Gestaltung mit ausreichend Lernmöglichkeiten der eigenen therapeutische Arbeit. Im regelmäßigem intervisinärem Austausch entstehen Anregungen, Lust, Kreativität und Sicherheit. Teile dir die Woche selbstständig ein, sowie du es gerne möchtest. Ideal für Familie oder nebenberufliche Weiterbildungen. Ein abwechslungsreiches Diagnosespektrum haltet dich stets motiviert und du lernst immer etwas Neues. Gestaltung sinnvoller Tätigkeit: Für Patienten in kritischen Lebenssituationen ist Physiotherapie entscheidend für deren weiteren Lebensverlauf. In der Therapie entscheidet sich, ob Patienten zu Hause bleiben können oder in Pflegeheime umsiedeln müssen, ob Sie jemals wieder das Haus verlassen können und welche Lebensqualität sie genießen. JBRP2_AT weniger ansehen

AT&S is a leading global manufacturer of high-end IC substrates and printed circuit boards . AT&S industrializes leading-edge technologies for its core business segments Mobile Devices & Substrates, Automotive & Aerospace, Industrial and Medical and high-performance computing for AI applications. We are looking for talent eager to shape the future of our interconnected world . With plants in Austria, China, India, Malaysia and sales offices around the globe, we offer excellent career opportunities for creators, innovators and enablers with the drive to make a difference. To enhance our successful Technology BU Electronic Solution Team at the Headquarters in Leoben, Austria , we are looking for a passionate Senior Specialist Application Excellence (f/m/d) As the Senior Specialist Application Excellence, you will act as a technical bridge between our regional go-to-market teams (Sales/Application Engineering) and AT&S internal engineering forces. In this role, you will collaborate closely with sales regions to understand customer requirements, develop technical solutions, and ensure AT&S is positioned as a technology leader in the market. Collaborate with regional Sales/AE teams to understand customer requirements and deliver tailored technical solutions Identify and communicate emerging technical trends and needs, guiding regional teams to address them and contribute to AT&S's technology roadmap Support technical exchanges, feasibility checks, plant allocation, and cost-saving initiatives to ensure efficient project execution Develop and maintain technical documentation, user manuals, and training materials to enable knowledge sharing and customer engagement Provide go-to-market technology documentation and best-in-class technical support to strengthen customer relationships and position AT&S as a technology leader Act as a center of expert for application engineering, ensuring maximum ROI for established technologies and supporting strategic initiatives. Degree in Engineering or a related technical field (e.g., HTL or equivalent), with at least 3 years of experience in application engineering or technical sales support; electronics manufacturing experience is a plus Strong customer and market orientation with the ability to anticipate trends, combined with project management skills and experience leading technical initiatives Strong social competencies for cross-functional collaboration and negotiation of technical solutions Willingness to engage in technical exchanges with international partners and represent AT&S interests with external customers Solid technical knowledge in electronics manufacturing (preferred) and capability to drive technical excellence across regions Excellent communication skills in English (spoken and written) Readiness to travel as required A meaningful role with opportunities for long-term growth in an international environment Chance to actively contribute to AT&S´ success and to create value A structured and tailor-made onboarding program along with continual training opportunities We also offer: Modern company canteen with freshly prepared meals every day Free parking spaces and e-charging stations Diverse health measures and a wide range of employee benefits AT&S is an equal opportunity employer. We embrace diversity and are dedicated to empowering people to reach their potential by fostering their unique talents and strengths. The employment is in accordance with the Austrian Collective Agreement for the Electrical and Electronics Industry (https://www.feei.at/wp-content/uploads/2024/04/angestellte-2025-05-01.pdf ), employment group F-G, and we offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. JBTC1_AT weniger ansehen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Maschinentechnische Ansprechperson für die operativen Einheiten Umfassende Betreuung und Beratung der Baustellen in Bezug auf Maschinenauswahl Unterstützung bei der optimalen Bedienung der Maschinen und Geräte Begleitung des gesamten Investitionsprozesses (Anforderung, Investitionsantrag, Geräteübernahme) Regelmäßige Baustellenbesuche und Kund:innenbetreuung vor Ort Lösungsfindung bei maschinentechnischen Herausforderungen auf den Baustellen Weitergabe des Baustellenbedarfs bezüglich Maschinen und Geräte an die Disposition Organisation notwendiger Zulassungen oder Genehmigungen für Maschinen und Geräte Kontinuierliche Weiterbildung zum gesamten Produktportfolio und den neuesten technischen Standards Abgeschlossene maschinentechnische Ausbildung (z. B. HTL Maschinenbau oder Mechatronik, Meister:innenprüfung) Berufserfahrung in der Baubranche, idealerweise Baumaschinentechnik Ziel- und Lösungsorientierung Hohes Ausmaß an Dienstleistungsorientierung Kommunikations- und Teamfähigkeit Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) Reisebereitschaft innerhalb des Betreuungsgebietes in Wien/NÖ/Bgld. Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir Ihnen ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem internationalen Konzern. Sie bekommen die Möglichkeit, sich innerhalb eines kollegialen, kompetenten Teams sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln. Zu den Rahmenbedingungen zählen unter anderem ein Firmen PKW, Gesundheitsangebote, attraktive Rabatte für Mitarbeitende und praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere interne Konzernakademie oder extern. Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 50.302,- EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Ihr Interesse ist geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über das Onlineformular. vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte kurze/lange Woche Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents JBRP2_AT weniger ansehen

Entdecken Sie eine spannende Rolle Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen hochmotivierten und erfahrenen Leitenden Ingenieur Sanitäranlagenplanung (m/w/d) für unseren Standort in Wien, Österreich. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Planung und das Engineering anspruchsvoller Industrieprojekte. Sie sind das Bindeglied zwischen unserem Auftraggeber, anderen Projektbeteiligten und Auftragnehmern. Sie sind der direkte Ansprechpartner und haben Ihren Schwerpunkt in der Sanitäranlagenplanung. Erfahren Sie mehr über Ihre neuen Aufgaben Als Leitender Ingenieur verantworten Sie die Planung, Auslegung und Projektierung der Sanitäranlagen in unseren Projekten Als zentrale Rolle im Projekt beteiligen Sie sich bereits bei der Erstellung des Angebots für die Planungsaufgabe sowie der Vergabeverhandlungen Nachfolgend übernehmen Sie die Verantwortung für die Führung und Koordination externer Partner und Auftragnehmer Sie erstellen Planungsunterlagen und Funktionsbeschreibungen für die Sanitärplanung, nehmen an 3 D-Modell- und Design-Reviews teil und stehen als Ansprechpartner zur Verfügung Die Einhaltung der geltenden internationalen Normen, Standards, GMP-Vorschriften und behördlichen Auflagen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich Sie erstellen auch die Ausrüstungs- und Materiallisten sowie die Leistungsverzeichnisse Die Kostenermittlung und Durchführung von Preisvergleichen sind ebenfalls Teil Ihrer Aufgaben Zeigen Sie Ihre Kompetenzen Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Gebäudetechnik und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, z. B. als Leitender Ingenieur, Projektleiter TGA, MEP, HKLS usw. Umfangreiche Kenntnisse in der Sanitärtechnik und Projekterfahrung Kenntnisse der technischen Anforderungen (Normen, Standards, VOB, etc.) Kompetenz in MS-Office, CAD und Berechnungssoftware Selbstständiges Arbeiten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit zeichnen Sie aus Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Mobilität (Führerschein Klasse B) und Bereitschaft für Dienstreisen (Tagesreise oder mehrtägige Reisen, abhängig vom Projekt) Aus rechtlichen Gründen müssen wir das Mindestgehalt für diese Position offenlegen, das bei einer Vollzeitbeschäftigung 73.000 € brutto pro Jahr beträgt. Das endgültige Gehalt richtet sich nach den Qualifikationen und der beruflichen Erfahrung der jeweiligen Person. Gehalt: 73000 EUR / YEAR JBRP2_AT weniger ansehen

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix! Sie entwickeln und optimieren Daten- und Cloudstandards sowie moderne Daten- und Cloudarchitekturen, Modelle und Zielbilder, um robuste und nachhaltige Lösungen zu schaffen. Als Lösungsbringer*in analysieren und dokumentieren Sie Use-Cases und leiten daraus fundierte Entscheidungsgrundlagen inklusive der Bewertung geeigneter Technologien und Tools ab. Methoden, Frameworks und Architekturprinzipien werden von Ihnen kontinuierlich weiterentwickelt, damit unsere Organisation technologisch am Puls der Zeit bleibt. Sie beraten Fachbereiche bei architektonischen Fragestellungen, vermitteln Best Practices und agieren als verlässliche*r Netzwerker*in. Die Pflege und Weiterentwicklung unserer Architektur-Repositorys – wie Modelle, Diagramme und Richtlinien – gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Mitwirkung an Governance-Richtlinien sowie die aktive Teilnahme an relevanten Gremien ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Tätigkeit. In enger Zusammenarbeit mit Product‑ und Service Owner*innen stellen Sie die Qualität, Konsistenz und Verfügbarkeit von Daten- und Cloudlösungen sicher. Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH) im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Fach – alternativ mehrjährige relevante Berufserfahrung in Architektur, Governance, Daten- oder Cloudarchitektur. Sie verfügen über ein gutes Verständnis von TOGAF, Archimate und ETL‑Prozessen und setzen dieses Wissen sicher im Alltag ein. Kenntnisse gängiger Cloud‑ und Datentechnologien bringen Sie mit und wenden diese praxisorientiert an. Sie verstehen sich als Lösungsbringer*in, Wegbereiter*in und Netzwerker*in – dann sind Sie als Teamplayer*in mit starken Kommunikationsfähigkeiten sowie analytischem Denken, Problemlösungsstärke und einer ausgeprägten Detailorientierung bei uns genau richtig. Die Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und der Weiterentwicklung moderner Architekturlandschaften rundet Ihr Profil ab. Zusätzlich haben Sie den Wunsch gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen? Dann läuft ohne Sie vielleicht bald nix mehr! Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.760,54 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Arbeitsumfeld: Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft. Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z. B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Unseren kleinen Netzwerker*innen bieten wir ein volles Programm während der Ferienbetreuung in der Sommerzeit, am Kids Day oder Töchtertag. Events und Aktivitäten: Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab. Gesundes Essen: Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen Wer Xkuchl am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen. Gesundheit und Vorsorge: Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an. Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei Wien Mobil Rad. Vergünstigungen: Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung. Sonstiges: Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten Ideenwerkstatt immer willkommen. Jede umgesetzte neue Idee wird auch finanziell belohnt. Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*innen und stärkt nicht nur das Teamgefühl, sondern trägt auch zur Gewinnung von talentierten neuen Kolleg*innen bei. JBTC1_AT weniger ansehen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Selbstständige Kalkulation von Projekten im Bereich Hochbau sowie Bauen im Bestand in Graz Erstellung von Leistungsverzeichnissen Massenermittlungen im Team Ausarbeitung von groben Schemen für Bauabläufe und Arbeitsvorbereitungen Eigenständige Arbeitsvorbereitung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Kalkulant:in bzw. Bauleiter:in Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL-Hochbau, Fachhochschule oder Technische Universität - Bauingenieurwesen) Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office, Kalkulationsprogramm: Arriba, i Two) Selbstständige und engagierte Arbeitsweise Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Teamgeist Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 75.000,- EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung. • Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientiertem und internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. • Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem innovativen Team, das das Planen und Bauen von morgen prägt • Fortschritt beginnt mit Dir und Deinen Ideen! Werden Sie Teil eines motivierten und kollegialen Teams, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht. • Für die richtige Balance zwischen Work und Life bieten wir Ihnen, neben der Möglichkeit tageweise im Homeoffice zu arbeiten und einem halben Arbeitstag am Freitag, auch Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements in digitaler Form sowie unsere betriebliche Altersvorsorge. • Profitieren Sie von einem umfangreichen Weiterbildungsangebot unserer Konzern-Akademie - digital oder vor Ort - und nutzen Sie die Entwicklungsperspektiven eines weltweit tätigen Baukonzerns. vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Freitag (halber Arbeitstag) Gesundheitsförderung JBRP2_AT weniger ansehen