Ben jij een ervaren pedagogisch medewerker die toe is aan de volgende stap? Als adjunct vestigingsmanager bij Kindergarden combineer je je passie voor kinderen met leidinggevende taken. Je ondersteunt de vestigingsmanager en bent het aanspreekpunt bij diens afwezigheid. Jouw rol in ons team Je bent de rechterhand van de vestigingsmanager Je werkt deels op de groep, afhankelijk van de vestigingsgrootte Je beantwoordt vragen van collega's en ouders Je verzorgt rondleidingen en regelt bestellingen Je zorgt voor vervanging bij afwezigheid van collega's Je beheert de administratie, zoals mail, telefoon, roosters en urenregistratie Wat we je bieden Salaris tussen € 2.577 en € 3.895 per maand (schaal 6 of 7, cao-kinderopvang) 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (bij 36-urige werkweek) Moderne, lichte werkomgeving met ons pedagogisch programma Wereldwijs Ontwikkelingsmogelijkheden via de Kindergarden Academie Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Volledige vergoeding openbaar vervoer of € 0,21 per km voor autogebruik Gratis toegang tot Open Up voor mentale ondersteuning Wat we van je verwachten Diploma MBO-4 of HBO, gekwalificeerd voor werken in de kinderopvang Pedagogische kennis, vooral over ontwikkelingsfasen van kinderen Oog voor zowel groepsprocessen als individuele behoeften van kinderen Goede plannings- en organisatievaardigheden Vlotte communicatie met ouders, kinderen en collega's Beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift Ervaring met MS Office (Flexkids en Afas is een pre) VOG voor de Kinderopvang of de mogelijkheid deze aan te vragen Over Kindergarden Haveneiland Onze vestiging aan de Hollandiagracht 101 in Amsterdam biedt een ruime, lichte en huiselijke omgeving met prachtig uitzicht over het water. We hebben een speciale baby-tuin op het dakterras, deels overdekt voor optimaal comfort. Interesse? Wil jij je ontwikkelen als adjunct vestigingsmanager in een professionele en inspirerende omgeving? Solliciteer dan nu! We kijken ernaar uit je te leren kennen.

Schoon werk, blije kuikens! Werk jij graag bij een bedrijf dat hygiëne en werkplezier op nummer 1 heeft staan? Draag jij graag bij aan het welzijn van kuikens? Ga dan werken als facilitair medewerker bij Morren Kuikenbroederij! Goed voor personeel en goed voor onze kuikens, dat is waar we bij Morren voor staan. Wat krijg je bij ons? Je komt terecht in een team dat werkplezier en hygiëne hoog in het vaandel heeft staan. Zoals collega Melvin zegt: We zijn een hecht en dynamisch bedrijf. De meeste werken er al jaren en er wordt, naast hard werken, ook genoeg lol getrapt. Daarnaast kan jij het volgende verwachten: Een goed salaris: tussen € 2.450 en € 3.000 per maand; Afwisseling: elke dag is anders door verschillende werkzaamheden; Een klein en hecht team: werkplezier en betrokkenheid onderling staan centraal; Mogelijkheid om meer te werken: dit is altijd bespreekbaar. Wil je meer weten over ons of over de functie? Neem gerust contact op met Mario ( 06- ), hij vertelt je graag meer! Wat ga je doen? Als facilitair medewerker bij Morren ben je onderdeel van het team dat betrokken is bij het proces om een gezond kuiken af te leveren bij de klant. Dit zijn jouw taken: Zelfstandig zorgen voor een schone en hygiënische werkomgeving; Je doet de was, zodat collega's schone kleding dragen bij de productie; Voorbereiden en klaarmaken van vaccins - nauwkeurig werken is hier erg belangrijk, aangezien dit essentieel is voor de gezondheid van onze kuikens. Wie zoeken we? Initiatief en verantwoordelijkheid nemen - dat vinden we belangrijk. Daarnaast vragen wij het volgende, je: Bent beschikbaar voor 16-32 uur per week, met uitbreiding tot 40 uur in combinatie met productiewerk; Bent beschikbaar om vroeg in de ochtend te starten; Hebt oog voor detail en werkt nauwkeurig. Ben jij enthousiast geworden? Solliciteer direct of neem contact op met Mario ( 06- ), hij helpt je verder!

Als vestigingsmanager sta jij voor de kwaliteit, stabiliteit, continuïteit en ontwikkeling van jouw vestiging en het team. Een uitdaging ga je niet uit de weg en je geniet ervan complexe situaties op te lossen. Met als belangrijkste doel: de beste zorg en liefdevolle en onverdeelde aandacht voor de kinderen. Benieuwd hoe deze rol jou past? We maken graag kennis met je. Wat kun je verwachten? Dit is jouw vestiging en als vestigingsmanager ben je eindverantwoordelijk voor de pedagogische kwaliteit, de inrichting, uitstraling en het dagelijks reilen en zeilen van jouw vestiging. Je bent het gezicht en aanspreekpunt van de vestiging, voor de collega's, maar ook voor de ouders. In je contact ben je benaderbaar en overtuigend. Je weet hoe je jouw vestiging op de kaart zet.

Focus op kwaliteit. Als vestigingsmanager bij Kindergarden ben je vrijgesteld van het werk op de groep, zodat je je kunt richten op onze klanten en de ontwikkeling van de kinderen en medewerkers. Samen met je team zorg je voor de beste pedagogische omgeving.

Leidinggeven en coachen. Je hart gaat sneller kloppen van het motiveren en enthousiasmeren van een team. Je weet mensen mee te nemen in de visie van de organisatie en bewust te maken van wat ze doen en waarom ze het doen. Je helpt medewerkers het beste uit zichzelf te halen door coaching on the job en vanuit ontwikkelgesprekken. Om zo als persoon, team en vestiging te kunnen groeien.

Onderdeel van een team. Als vestigingsmanager ben je onderdeel van een regio onder leiding van de regiomanager. Elke maand heb je werkoverleg met je regiomanager op je eigen vestiging. Je collega vestigingsmanagers uit de regio tref je eens per kwartaal officieel voor regio-overleggen, maar je zoekt elkaar ook pro-actief op om te sparren over uiteenlopende uitdagingen in de regio of Kindergarden breed.

Sturen op resultaat. Als vestigingsmanager heb je de verantwoordelijkheid over een eigen vestigingsbudget en de taak om te sturen op de resultaten. Elke dag maak je keuzes; over de inzet van medewerkers, de inkoop van voeding en materialen en meer. Maar de kwaliteit, die verlies je nooit uit het oog. Samen met de afdeling klantrelatie creëer je een efficiënte planning en optimale bezetting en zorg je dat het aantal kinderen en het aantal pedagogisch medewerkers op de groepen klopt. Naast de dag van vandaag is het zeker ook jouw rol om te kijken naar morgen. Je maakt een forecast op groei en ontwikkeling, je volgt de ontwikkelingen in de markt/branche en zet acties op om kansen in de markt te verzilveren. Jouw profiel en onze verwachtingen • Je voelt je thuis in een ambitieuze en tegelijkertijd informele werkomgeving
• Je bent positief ingesteld en schrikt niet van een klacht van ouders, een zieke medewerker of cijfers die tegenvallen
• Je signaleert kansen in de markt en bent in staat om deze te vertalen in successen voor de vestiging
• Je hebt een (pedagogische) opleiding afgerond op minimaal mbo-niveau
• Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring op het gebied van management en hebt ervaring met het aansturen van een groter team
• Je beschikt aantoonbaar over leiderschapskwaliteiten en plan- en organisatievermogen
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar
• Je communiceert gemakkelijk met ouders, kinderen en collega's
• Je bent in het bezit van een VOG voor de Kinderopvang of we kunnen zonder bezwaar een VOG voor je aanvragen
• Je bent beschikbaar op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag Wat bieden we jou? Salaris
Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, variërend van € 3.450 tot € 4.705 per maand (schaal 9) of van € 3.799 tot € 5.167 per maand (schaal 10), afhankelijk van je opleiding, werkervaring en de vestigingsgrootte. Wanneer je de eindtrede hebt bereikt, groei je altijd eenmalig door naar de volgende schaal. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 4%. Als vestigingsmanager kun je daarnaast rekenen op een bonusregeling, afhankelijk van behaalde resultaten.Fijne werkomgeving
Bij Kindergarden werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. Je maakt gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs welke rust en duidelijke richtlijnen biedt om met plezier te werken.Korting op kinderopvang
Als collega krijg je korting én voorrang op de opvang van je eigen kind(eren) bij één van onze vestigingen. Je betaalt alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT).Ontwikkeling
Bij Kindergarden investeren we in jouw groei met de Kindergarden Academie, waar je trainingen en cursussen kunt volgen. Er zijn twee studiedagen per jaar; we sluiten dan de vestiging zodat jij samen met je collega's de tijd krijgt om nieuwe dingen te leren. Daarnaast organiseren we jaarlijks een Leadership Conference voor alle vestigingsmanagers en managers van het hoofdkantoor. Je kunt twee inspirerende dagen verwachten met een mooi programma om nieuwe inzichten op te doen.Contract
Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract. Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijn!Vakantiedagen
Geniet van 210 verlofuren per jaar (op basis van een 36-urige werkweek). Reiskostenvergoeding
Je ontvangt bij Kindergarden een reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht de afstand. Om duurzame vormen van mobiliteit te stimuleren, ontvang je deze vergoeding ook als je (deels) wandelend of fietsend naar het werk komt. OV kosten, inclusief gebruik van de OV fiets, worden volledig vergoed.Toegang tot Open Up
Bij Kindergarden zorgen we niet alleen voor de kinderen, maar ook voor jou. Met Open Up krijg je gratis toegang tot gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert. Of je nu behoefte hebt aan advies of gewoon even wilt sparren. Kindergarden Bergstraat Aan de rand van het centrum en toch een heerlijk rustige locatie voor ons kinderdagverblijf. De lichte, ruime en sfeervolle groepen van ons prachtige herenhuis zijn een feest voor zowel medewerkers als kindjes.

Bergstraat 7, Amersfoort Ons sollicitatieproces Sollicitatie
Wat leuk dat je solliciteert! We zullen je sollicitatie doornemen en komen er binnen een week op terug. Wanneer jouw sollicitatie perspectief biedt, dan neemt een van onze recruiters telefonisch contact met je op. Zo niet, dan ontvang je per mail een terugkoppeling.Telefonisch gesprek
Tijdens het telefonisch gesprek maak je kennis met onze recruiter. We vertellen kort wat de functie inhoudt en stellen jou een paar vragen. Wanneer wij goede mogelijkheden zien, plannen we op korte termijn een eerste gesprek in. Na het telefonische gesprek ontvang je hiervan een bevestiging per mail. Ook vragen we jou dit eerste gesprek voor te bereiden.1e Gesprek
Het eerste gesprek is digitaal of vindt live plaats op locatie. Dit gesprek is met iemand van HR en/of een manager. Jij maakt kennis met Kindergarden en de functie, en wij maken kennis met jou. Tijdens dit gesprek kun je al jouw vragen stellen.2e Gesprek
Het tweede gesprek is digitaal of vindt live plaats op locatie. Dit gesprek is met een manager en/of een collega van de afdeling. Het is afhankelijk van de functie hoe we het tweede gesprek vormgeven. Het kan een meekijkmoment zijn of een persoonlijk gesprek waarbij we dieper ingaan op zaken die belangrijk zijn voor het vervullen van de functie.Aanbod
Waren de gesprekken positief en hebben we een prima indruk van elkaar? Dan brengen we je telefonisch op de hoogte. Aansluitend stellen we een arbeidsvoorwaardenvoorstel op. Dit ontvang je per mail.Gefeliciteerd
Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan Wij verwelkomen jou graag als onze nieuwe collega. Je contract ontvang je digitaal. Ook ontvang je een inlog voor je account in AFAS. Daarmee krijg je toegang tot onder andere de online onboarding, de Kindergarden Academie, je loonstroken, enzovoorts.

Installaties in elkaar zetten zodat de politie en defensie hun werk goed kunnen doen; dát kunnen we aan jou overlaten! Ben jij die handige Harry die we zoeken? Wat ga je doen?Als Allround monteur controlekamers in Tilburg ben je verantwoordelijk voor de praktische uitvoering van de assemblage, installatie en het onderhoud van 24-uurs werkplekken. Je taken omvatten het efficiënt assembleren van controletafels volgens planning en klantspecificaties, het uitvoeren van risicoanalyses, en het opbouwen en testen van werkplekken op locatie. Daarnaast zorg je voor proactieve communicatie met de klant en houd je je bezig met periodieke storingsdiensten en gepland onderhoud.

In deze functie ben je niet alleen uitvoerend bezig, maar draag je ook bij aan de verbetering van de processen, door actief mee te denken en trends te signaleren. Veiligheid is hierbij key en je zorgt ervoor dat je je werk volgens de afgesproken veiligheidsnormen uitvoert. Wat verwachten we van je?Je beschikt minimaal over mbo werk- en denkniveau;Je hebt een achtergrond in of affiniteit met werktuigbouwkunde, elektrotechniek of interieurbouw;Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt basiskennis van de Engelse taal;Je bent bekend met MS Office (en ERP-systemen);Je bent praktisch ingesteld en hebt oog voor detail.Waar ga je werken?Als Allround monteur in Tilburg kom je bij een écht vette organisatie te werken. Je wordt hier ondergedompeld in de wereld van controlekamers: gespecialiseerde ruimtes waar professionals toezicht houden en in realtime reageren op kritieke situaties. Deze controlekamers worden onder andere voor de Politie en Defensie ontworpen, maar ook voor verschillende commerciële klanten. Hoe cool om hier een kijkje achter de schermen te krijgen en daar ook nog eens aan bij te dragen! In jouw functie werk je zowel in de productieruimte om verschillende onderdelen te assembleren, maar werk je ook op locatie voor storingen of gepland onderhoud. Je mag dus veel mooie plekken bezoeken!
Wat krijg je ervoor terug?In jouw rol als Allround monteur in Tilburg ontvang jij: Een bruto maandsalaris tussen €2500 en €3000, afhankelijk van jouw opleiding en ervaring; Een goed uitgeruste bedrijfsbus; Fijne ontwikkelmogelijkheden en trainingen om nog beter te worden in je werk; Brabantse worstenbroodjes bij een viering of succes! Heb je interesse in deze vacature als Allround monteur in Tilburg? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Personal trainer om fit te blijven, gratis lunch én 2 keer per jaar groot uitpakken op het personeelsfeest; allemaal voordelen van werken bij deze organisatie! Solliciteer nu! Wat ga je doen?Jouw nieuwe rol als Junior monteur binnendienst in Breda ligt op je te wachten! Je gaat werken bij een organisatie die specialist is in glasvezel(apparatuur). We zoeken een aanpakker die samen met onze ervaren rotten in het vak deze glasvezelapparatuur onder handen neemt. Je dag zit boordevol actie: van het onderhouden, repareren en kalibreren van (glasvezel)apparatuur tot het verlenen van technische ondersteuning aan klanten. Je werkt nauw samen met senior service engineers en steekt je handen uit de mouwen bij allerlei technische klusjes op de service-afdeling. Denk aan lassen, meten en blazen - klinkt cool, toch? Geen zorgen als je nog niet alles weet, we leiden je op tot een echte pro. Het enige wat je nodig hebt is interesse en een flinke dosis enthousiasme.

Het gaat hier om een fulltime baan waarbij je tussen maandag en vrijdag werkt. In het weekend ben je dus lekker vrij!Wat verwachten we van je?Je beschikt minimaal over mbo werk- en denkniveau;Je hebt twee rechterhanden (hebt m.a.w. technische affiniteit);Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels;Je steekt graag de handen uit de mouwen en kunt goed samenwerken.Waar ga je werken?Als Junior monteur binnendienst in Breda ga je werken bij een van gaafste opdrachtgevers voor jong talent. De organisatie is actief in de wereld van glasvezel. Dit klinkt niet meteen heel jong, vernieuwend en hip, maar dat is het wel degelijk! Deze woorden komen meteen in je hoofd op als je bij het bedrijf naar binnen stapt. Oftewel: hier wil jij onderdeel van uit maken!
Wat krijg je ervoor terug?Als Junior monteur binnendienst in Breda ontvang jij: Een lekker salaris tussen €2450 en €2600; Direct een contract bij de opdrachtgever; Reiskostenvergoeding; 2x per week personal training op locatie; zo blijf je lekker fit; Veel opleidingsmogelijkheden! Heb je interesse in deze vacature als Junior monteur binnendienst in Breda? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Heb jij twee rechterhanden en wil je jezelf ontwikkelen als monteur/montagemedewerker bij het leukste bedrijf van de Kempen? Lees dan snel verder! Wat ga je doen?In de functie van Junior monteur in Bergeijk analyseer jij technische tekeningen en herstel/vervang jij waar nodig intern aangeleverde onderdelen. Gedurende de dag houd jij je voornamelijk bezig met het monteren/assembleren van diverse onderdelen tot eindproducten voor klanten. Dit moet natuurlijk ook gecontroleerd worden. Assemblageproblemen of tekorten aan onderdelen worden door jou teruggekoppeld aan de eindverantwoordelijke van de afdeling. Vind je het leuk om incidenteel met een servicemonteur de weg op te gaan, dan zijn daar ook mogelijkheden in.WerkzaamhedenHet assembleren van onderdelen tot halffabricaten of complete producten;Het opsporen en terugkoppelen van problemen in de assemblage;Lichte productiewerkzaamheden.Wat verwachten we van je?Een diploma op LBO/MBO-niveau (technische richting) of gelijkwaardig door werkervaring;Interesse in techniek: je staat open om het vak te leren;Bij voorkeur enige ervaring in het lezen van tekeningen;Een goede beheersing van de Nederlandse taal;Je bent woonachtig in de regio en je kunt zelfstandig in Bergeijk komen.Waar ga je werken?Je komt te werken bij een bedrijf dat actief is in de plaatstaal en constructiewerk. Dat jij hier misschien geen kennis of ervaring mee hebt, is geen probleem, zolang jij maar bereid bent om veel te leren. Ben jij op zoek naar een eerste (of tweede) stap in je carrière? Dan is dit iets voor jou. Dit bedrijf staat namelijk bekend als een leerschool voor jong talent. Het bedrijf biedt je een uitgebreid inwerktraject en samen met andere jongeren, maak je stap voor stap kennis met de arbeidsmarkt. Aangezien jong talent bij dit bedrijf voorop staat, is ontwikkeling hier ook ontzettend belangrijk. Daarom krijg je hier veel mogelijkheden om door te groeien, elke richting die jij maar op wil. Daarom is dit bedrijf dé ideale startersfunctie!Wat krijg je ervoor terug?Als Junior monteur in Bergeijk krijg je: Startsalaris tussen de €2370 en €2800 bruto per maand; Een perfecte startersfunctie waarbij je alle ruimte krijgt voor ontwikkeling; Een enthousiast team waar je veel van kan leren; Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheden binnen een supergave en leerzame organisatie! Heb je interesse in deze vacature als Junior monteur in Bergeijk? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Het gaat om een fijn verhuurbedrijf waar jij jezelf kunt zijn. Je gaat op verschillende locaties in de Benelux kachels, ventilatoren en airco's repareren als service van de zaak! Wat ga je doen?Je zorgt er dagelijks voor dat onze serviceopdrachten naar volle tevredenheid van onze klanten worden uitgevoerd. De serviceopdrachten bestaan uit het uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden en verhelpen van storingen aan klimaatapparatuur. De klanten bevinden zich in heel Nederland en een deel van België.

Je hebt een 40-urige werkweek in dagdienst van maandag t/m vrijdag. Daarnaast kent het bedrijf een periodieke storingsdienst en weekenddienst. Een storingsdienst houdt in dat je gedurende deze dienst een week lang, 24 uur per dag inzetbaar bent voor calamiteiten. Tijdens een weekenddienst voer je alle voorkomende werkzaamheden uit die door de omstandigheden bij onze opdrachtgevers, niet doordeweeks uitgevoerd kunnen worden. Je werkt met producten zoals grote ventilatoren, kachels en airconditioning systemen. Dit bedrijf is puur business to business gericht: je levert dus uitsluitend aan bedrijven en komt niet bij particulieren over de vloer. Wat verwachten we van je?Minimaal een afgeronde technische mbo-3 opleiding.Je bent in het bezit van een rijbewijs B en aanhanger rijbewijs. Daarnaast ben jij een goede chauffeur en rij je nooit schade.Je bent zelfstandig en neemt jouw verantwoordelijkheid. Afspraak is afspraak bij jou!Je bent fysiek goed in orde, wanneer er iets getild moet worden is dat geen probleem.Je bent woonachtig in de omgeving van Gilze, Breda of Tilburg.Waar ga je werken?Dit bedrijf is een specialist op het gebied van klimaatoplossingen voor andere organisaties. Dit doen ze vooral voor bedrijven in de industrie, bouw en explosieve omgevingen. De organisatie kenmerkt zich als een servicegericht en laagdrempelig bedrijf die door de verhuur van onderdelen helpt bij het opvangen van klimaat calamiteiten. Het team bestaat uit 5 medewerkers en er heerst een dorpse cultuur. Status is hier niet van belang, kom dus vooral lekker in je spijkerbroek en t-shirt werken. De directeur heet Peter. Wat krijg je ervoor terug?Als buitendienst monteur klimaatgerichte verhuuronderdelen geniet jij van: Salaris tussen de €2700 en €3200 per maand afhankelijk van werkervaring en opleiding. Na 2 maanden op uitzendbasis krijg je een jaarcontract. Een zelfstandige leuke functie voor de lange termijn waarbij je veel vrijheid hebt en onderweg bent. De werktijden zijn in principe van 8:00 uur tot 17:00 uur maar dit kan gezien de leveringen en eventuele files wel ooit afwijken. Je komt te werken bij een informeel en gezellig bedrijf waar status niet belangrijk is. Heb je interesse in deze vacature van buitendienst monteur klimaatgerichte verhuuronderdelen? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Gaat jouw groene hart sneller kloppen voor duurzame elektrotechniek? Dan hebben wij precies de baan voor jou! Wat ga je doen?Als Service Monteur bij de organisatie ben jij dé expert in het onderhouden en installeren van zonne-energiesystemen. Jouw taken? Van het fixen van storingen (hardware en software) en vervangen van defecte onderdelen, tot het uitvoeren van jaarlijkse inspecties en onderhoud. Ook reinig je omvormers en help je mee in de AC Montage als het even rustig is op de servicekant. Je speurt naar isolatiestoringen en lost ze op, zelfs als dat betekent dat je met een verreiker of veiligheidsharnas het dak op moet. En uiteraard zorg je ervoor dat alle veiligheidsmaatregelen strikt worden nageleefd. Kapotte zonnepanelen vervangen? Dat doe je ook!Wat verwachten we van je?Je beschikt minimaal over een mbo3 diploma richting elektro-installatie en/of energietechniek;Je hebt ervaring of affiniteit met zonnepanelen en beschikt over basiskennis ICT;Je bent bereid om eens te overnachten op locatie;Je hebt geen hoogtevrees;Je bent in het bezit van een VCA of bent bereid deze te halen.Waar ga je werken?Dit familiebedrijf is dé koploper in duurzame energie voor grote bedrijven. Ze zijn inmiddels een van de grootste huurders van daken in Nederland om die vol te leggen met zonnepanelen, die ze daarna ook zelf beheren. De organisatie regelt alles rondom zonnepanelen: van financiering en engineering tot installatie en beheer. Maar ze gaan verder! Ze hebben een afdeling die zonneparken bouwt, een afdeling die zich focust op grootschalige energieopslag en een compleet eigen platform voor het verhandelen van groencertificaten.

Het is een echt Kempisch bedrijf, want ze sponsoren regelmatig lokale evenementen en projecten, door zo bij te dragen aan de duurzame ontwikkeling van de regio.
Wat krijg je ervoor terug?Als Service monteur in Bladel ontvang jij: Een bruto maandloon tussen €3000 en €4500, afhankelijk van ervaring en opleiding; Een laptop van de zaak en telefoonkostenvergoeding; Gereedschap en een luxe bedrijfsbus; Fijne collega's waar je gezellig na werk mee kan borrelen! Heb je interesse in deze vacature van Service monteur in Bladel? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
Je verdeelt je tijd tussen nauwkeurige assemblage in de werkplaats en uitdagende installaties op locatie bij klanten. Je werkt met hoogwaardige en milieuvriendelijke assemblageprocessen in een schone omgeving. Je maakt deel uit van een compacte, betrokken groep van 15 professionals waar samenwerking centraal staat. Tech-specs
Wist je dat?
De organisatie
Hier ga je aan de slag
Dit Nederlandse bedrijf staat wereldwijd bekend om zijn geavanceerde technologieën en oplossingen voor de eierverwerkingsindustrie. Wat begon met baanbrekende sorteersystemen voor eieren, is uitgegroeid tot een breed portfolio van hoogwaardige was-, verpakkings- en breekmachines die voldoen aan de strengste eisen in de markt. Met 14 verkoop- en servicekantoren, vier productielocaties en een netwerk van meer dan 40 agenten bedient dit bedrijf klanten in meer dan 100 landen. De locatie in Zaandam, vlak bij Amsterdam, opereert als een zelfstandige eenheid binnen het bedrijf en richt zich specifiek op de assemblage en service van complexe machines die deel uitmaken van grootschalige productielijnen. Deze vestiging is gespecialiseerd in ei-verwerkingsapparatuur, zoals logistieke transportsystemen en reinigingsmachines voor eiertrays. Hier werkt een toegewijd team aan het assembleren van modules, het uitvoeren van onderhoud en het oplossen van technische uitdagingen op klantlocaties, met name binnen Europa. De focus op klanttevredenheid en kwaliteit staat centraal. Medewerkers profiteren van een breed scala aan opleidingsmogelijkheden, veiligheidsprogramma's en persoonlijke ontwikkelingskansen, allemaal volledig ondersteund door het bedrijf. Deze investeringen in mensen en technologie zorgen niet alleen voor langdurige samenwerkingen met klanten, maar ook voor de constante ontwikkeling van innovatieve en kwalitatief hoogwaardige producten. Met een unieke combinatie van innovatie, klantgerichtheid en persoonlijke ontwikkeling biedt dit bedrijf een inspirerende werkomgeving voor iedereen die wil bijdragen aan de toekomst van de eierverwerkingsindustrie. De functie
Dit ga je doen
Wij zijn op zoek naar een technisch professional die graag betrokken wil zijn bij de bouw en installatie van hoogwaardige productielijnen. Deze rol biedt een interessante mix van werkzaamheden in de werkplaats en op klantlocaties, waarbij je verantwoordelijk bent voor het in bedrijf stellen van complete productielijnen van begin tot eind. In de werkplaats krijg je de verantwoordelijkheid voor de volgende taken: Het assembleren van mechanische onderdelen die essentieel zijn voor de productielijn; Het aanleggen van bekabeling en aansluiten van elektrotechnische systemen; Het uitvoeren van eindtesten om de betrouwbaarheid en kwaliteit te waarborgen. Wanneer de productielijn volledig is gebouwd en getest, ga je naar de klantlocatie.
Hier installeer je het systeem en stel je de productielijn in bedrijf. Daarnaast geef je instructies aan de medewerkers van de klant, zodat zij optimaal met de installatie kunnen werken. Tot slot leg je alle stappen zorgvuldig vast, zodat de projectadministratie correct en compleet wordt afgerond. Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Als Monteur Machinebouw bij dit bedrijf kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die zijn ontworpen om zowel je professionele inzet als persoonlijke welzijn te ondersteunen. Dit zijn de belangrijkste voorwaarden die je kunt verwachten: Salaris: Een bruto maandsalaris dat kan oplopen tot €4.000, afhankelijk van ervaring en kwalificaties. Toeslag: Een vaste toeslag van 10% bovenop het salaris. Reiskostenvergoeding: Een volledige reiskostenvergoeding van €0,23 netto per kilometer. Reisuren: Alle reisuren naar klanten worden volledig uitbetaald. Extra voordelen: Optie om deel te nemen aan een nationaal bedrijfsfitnessprogramma en verschillende collectieve verzekeringen. Onze traywassers wassen tot 6700 trays per uur! Operations Manager Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Deze functie biedt je de kans om zowel je technische expertise te verdiepen als een afwisselende rol te vervullen. Als monteur draag je verantwoordelijkheid voor de volledige assemblage van productielijnen in de werkplaats én de installatie en inbedrijfstelling van machines op locatie bij de klant. Je werkt aan een combinatie van mechanische en elektrotechnische taken, zoals het opbouwen van complexe modules, het aanleggen van bekabeling en het uitvoeren van grondige kwaliteitstesten. Wij zoeken kandidaten met het volgende profiel: Een afgeronde MBO-opleiding in een technische richting zoals Mechatronica, Werktuigbouwkunde of Elektrotechniek; Meerdere jaren ervaring als servicemonteur in de machinebouw of als werkplaatsmonteur; Kennis van elektrotechniek gecombineerd met praktische mechanische ervaring; Een flexibele instelling, waarbij je bereid bent om bij urgente storingen direct naar klanten te reizen, uiteraard altijd in overleg; Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en goede Engelse communicatieve vaardigheden. Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Je solliciteert Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op. We gaan kennismaken In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie & wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature. Gesprekken plannen Als jij een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn. Arbeidsvoorwaarden matchen Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op. Het is een match! Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je Profield-periode sta je in nauw contact met je Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft! Interesse? Kom in contact! Ben jij enthousiast over de functie van Onderhoudsmonteur? Klik dan op 'Solliciteren'. Meer weten? Bel, mail of WhatsApp met Bas Pol. Mobiel: 06 -
E-mail: Functies bij Profield: Field Service Engineer, Servicemonteur, Service Engineer, Monteur Technische Dienst, Medewerker Technische Dienst, Onderhoudsmonteur, Ploegenmonteur, Service Technicus, Storingsmonteur, Mechanisch Monteur, Elektromonteur, Allround Monteur, Inbedrijfsteller en Commissioning Engineer

In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
Een innovatieve machinebouwer die gebruikmaakt van zelfontwikkelde, geavanceerde druktechnieken Machines worden geëxporteerd naar klanten over de hele wereld, wat de wereldwijde impact onderstreept Alle machines worden van concept tot realisatie gebouwd in de eigen fabriek De organisatie
Hier ga je aan de slag
Dit innovatieve bedrijf, gevestigd in Amsterdam met bijkantoren in de Verenigde Staten, is een wereldspeler in druktechnologie voor verpakkingen. Het produceert machines voor het bedrukken van bekers, schalen en andere verpakkingsmaterialen, gebruikt in onder andere de voedings- en retailsector. In Amsterdam worden de machines ontworpen, geassembleerd en getest, waarna technische specialisten ze wereldwijd operationeel maken bij klanten. Met een sterke focus op duurzaamheid en innovatie investeert de organisatie in milieuvriendelijke processen en de ontwikkeling van haar medewerkers door volledig gefinancierde trainingsprogramma's. Het bedrijf streeft naar langdurige relaties en werkgeluk, wat het tot een gerespecteerde naam in de industrie maakt. De functie
Dit ga je doen
Als Assemblage Monteur speel je een cruciale rol in het opbouwen van complexe en unieke machines. De functie vraagt om een proactieve houding en sterke samenwerkingsvaardigheden. Je belangrijkste taken zijn: Opbouw van machines: Assembleren van complexe systemen met precisie en vakmanschap. Samenwerking: Nauwe afstemming met de kwaliteitsafdeling en hoofdassemblage om optimale resultaten te garanderen. Planning volgen: Werken volgens een strakke planning om deadlines te halen. Problemen signaleren: Obstakels of defecten direct melden aan je leidinggevende voor snelle oplossingen. Veiligheid en netheid: Zorg dragen voor een veilige, schone en georganiseerde werkplek. Procesverbetering: Actief meedenken over manieren om werkprocessen efficiënter en effectiever te maken. Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Als Assemblage Monteur kun je rekenen op een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden en volop kansen om je verder te ontwikkelen. Wij bieden: Bruto maandsalaris: Tussen € 3.000,- en € 3.850,-, afhankelijk van je leeftijd, opleiding en ervaring. Vakantiedagen: 25 vakantiedagen per jaar om een goede balans tussen werk en privé te behouden. Zicht op een vast contract: Bij goed functioneren bieden we de mogelijkheid tot een vast dienstverband. Ontwikkelingsmogelijkheden: Je krijgt toegang tot trainingen, begeleiding en coaching, met kansen om door te groeien binnen de organisatie. Innovatieve werkomgeving: Je wordt onderdeel van een toonaangevende en professionele machinebouwer die streeft naar innovatie en kwaliteit. Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Om succesvol te zijn in de functie van Assemblage Monteur, wordt van je verwacht dat je over de volgende kwalificaties en vaardigheden beschikt: Relevante ervaring: Je hebt praktijkervaring in een technische omgeving, bij voorkeur in de autotechniek of een vergelijkbaar vakgebied. Opleiding: Je beschikt over een afgeronde MBO-opleiding in een technische richting. Technisch inzicht: Je kunt technische tekeningen lezen en interpreteren, wat essentieel is voor de assemblage van complexe machines. Taalvaardigheid: Je beheerst zowel Nederlands als Engels, wat belangrijk is voor het begrijpen van technische documentatie en communicatie binnen een internationale werkomgeving. Gestructureerd werken: Je werkt georganiseerd en behoudt overzicht, zelfs bij uitdagende en tijdsgebonden taken. Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Je solliciteert Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op. We gaan kennismaken In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie & wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature. Gesprekken plannen Als jij een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn. Arbeidsvoorwaarden matchen Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op. Het is een match! Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je Profield-periode sta je in nauw contact met je Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft! Interesse? Kom in contact! Enthousiast geworden over de functie van Assemblage Monteur? Klik dan op 'Solliciteren'. Meer weten? Bel, mail of WhatsApp met Bas Pol. Mobiel: 06 -
E-mail: Functies bij Profield: Field Service Engineer, Servicemonteur, Service Engineer, Monteur Technische Dienst, Medewerker Technische Dienst, Onderhoudsmonteur, Ploegenmonteur, Service Technicus, Storingsmonteur, Mechanisch Monteur, Elektromonteur, Allround Monteur, Inbedrijfsteller en Commissioning Engineer