Wir sind ein internationales Unternehmen in der industriellen Molkenverarbeitung und unser Ziel ist es einen Mehrwert für Molke zu schaffen. Mit unseren regionalen Lieferanten versuchen wir die bestmöglichsten Produkte an unsere internationalen Kunden zu liefern. Du bist eine Führungspersönlichkeit mit Blick für Effizienz und Qualität? Dann gestaltest Du mit uns aktiv Prozesse und sorgst dafür, dass aus Planung erstklassige Produkte und aus Ideen greifbare Ergebnisse werden.

Wir suchen für unseren Standort in Wörgl/Tirol eine/en

Produktionsleiter/in (m/w/d)

Deine Aufgaben sind vielfältig:

• Du übernimmst die Verantwortung für den reibungslosen Produktionsablauf (Planung, Steuerung und Überwachung des Produktionsprozesses)
• Du führst und motivierst unser Produktionsteam
• Du stellst die Qualitätsstandards sicher und verbesserst diese kontinuierlich
• Du optimierst die Prozessabläufe und übernimmst die Koordination zu den angrenzenden Abteilungen
• Du überwachst die Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Arbeitsvorschriften

Qualifikationen, die Du mitbringst:

• Abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmitteltechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum Molkereimeister, Lebensmitteltechniker oder ein einschlägiges Studium (z. B. Lebensmitteltechnologie, Verfahrenstechnik, Milchtechnologie, technische Ausbildung)
• Mehrjährige Erfahrung in der Produktionsleitung oder in einer vergleichbaren Führungsposition innerhalb der Molkerei- oder Lebensmittelindustrie von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse in milchwirtschaftlichen Prozessen (von Vorteil) und Hygienestandards (HACCP)
• Erfahrung im Umgang mit automatisierten Produktionsanlagen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2 Sprachniveau)
• Ausgeprägte Führungsstärke, Organisationsgeschick und Entscheidungskompetenz
• Hohes Qualitätsbewusstsein, Verantwortungsgefühl und ein strukturierter, praxisorientierter Arbeitsstil

Unser Angebot an Dich:

• Attraktives Gehalt (ab 4.800 € brutto pro Monat, je nach Art der Qualifikation ist eine Überbezahlung möglich) und Prämien
• Einschulung durch unsere erfahrenen Mitarbeiter
• Ein engagiertes Team mit sehr gutem Arbeitsklima
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Das ist Super! Bewirb Dich gleich bei uns.

Schick uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-31834

via Email an:

oder

an:

Alpina Food & Dairy Products GmbH
Lattellaplatz 1
6300 Wörgl / Austria

Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!

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Sales Manager (m/w/d) Deutschland

Arbeitgeber:
CONTAINEX

Arbeitsort:
Wiener Neudorf

Arbeitszeit:
Vollzeit

Jahresgehalt:
ab brutto € ,-

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CONTAINEX ist ein Unternehmen der WALTER GROUP und europäischer Marktführer im Handel mit Containern und mobilen Raumsystemen. Den Kunden aus Industrie, Handel, Gewerbe und dem kommunalen Bereich wird "Raum sofort" - das heißt Raumlösungen mit Containern - zur Verfügung gestellt. Die Produktion erfolgt in mehreren europäischen Werken. Das 1981 gegründete österreichische Familienunternehmen verbindet traditionelle Werte mit einem modernen Management und Expansionsgeist.

Im Sales Management bist du überall dort zur Stelle, wo schnell und unkompliziert Raum gefragt ist. Du arbeitest mit Unternehmen jeder Größe. Von KMUs bis zu namhaften "Global Playern". Und das im jeweiligen Verkaufsgebiet innerhalb Deutschlands.

Deine Aufgaben

• Du akquirierst neue Kunden und Händler
• Du reist innerhalb des jeweiligen Verkaufsgebietes und gestaltest deine Termine individuell, auf deine Kunden zugeschnitten
• Du baust langfristige Beziehungen und Netzwerke auf und pflegst unsere Bestandskunden
• Überzeugend präsentierst du unsere gesamte Produktpalette und führst zielgerichtete Vertrags- und Preisverhandlungen
• Du berätst unsere Kunden und erarbeitest mobile Raumlösungen
• Du beobachtest den Markt und nützen Chancen und Marktpotentiale
• Du arbeitest und kommunizierst mit internen Abteilungen (Customer Service Management, Technik, Finanzen, )
• Du eignest dir aktuelles Produktwissen durch interne Schulungen an

Dein Profil

• Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung und technisches Grundverständnis
• Umfassende Berufserfahrung im Bereich Sales/Vertrieb
• Verhandlungssicheres Deutsch (min. C1) und gute Englisch-Kenntnisse (min. B1 Niveau)
• Reisebereitschaft (ca. 35%) und Führerschein der Klasse B
• Selbstständige Arbeitsweise
• Team- und Kooperationsfähigkeit

Deine Perspektiven

• Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, das weit über die Grenze deines Schreibtisches hinausreicht
• Ein auf dich abgestimmtes Einschulungsprogramm und viele Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung auch innerhalb unserer WALTER ACADEMY
• Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen
• Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz durch die Finanzstärke und Stabilität eines Privatunternehmens
• Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter innen-Events, Sprachkurse, )

Das Mindestgehalt für diese Position liegt - abhängig von Qualifikation und Erfahrung - bei € 60.000, brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie. Nach erfolgter Einschulungszeit bieten wir dir zusätzlich eine leistungsbezogene Erfolgsbeteiligung.

Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.

Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!

Klicke dich zu uns!

Schritt für Schritt begleiten wir dich durch den Bewerbungsprozess. In der Übersicht am Ende kannst du deine Angaben nochmals korrigieren.

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Beste Aus- und Weiterbildung

Führungskräfte aus den eigenen Reihen

Attraktive Leistungsprämien

Flexibilität in alle Richtungen

Finanzielle Unterstützung beim Mittagessen

Events

Du hast Fragen oder wünschst eine
persönliche Beratung?

Orgeta Kulheku
Wiener Neudorf
-7450
E-Mail senden
Referenznummer: YF-30202
(bitte in der Bewerbung angeben)

Willkommen bei einem ausgezeichneten Arbeitgeber

WGC

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Strategisches Denken ist unsere Leidenschaft
Personalberatung unsere Berufung

Global Product Sales Manager (m/w/d) "Motion Control" Region Bodensee

Job-Nr. 824-12-2505

Als international erfolgreiches Unternehmen mit klarer Innovationsausrichtung entwickelt und produziert unser Mandant unter anderem hochwertige Sensorlösungen für unterschiedlichste Branchen - von der industriellen Automatisierung bis zur Medizintechnik. Der Unternehmergeist ist geprägt von Präzision, Zuverlässigkeit und technologischer Führerschaft.

WAS SIE ERWARTET

In dieser Schlüsselrolle tragen Sie die weltweite Vertriebsverantwortung für das wachstumsstarke Encoder-Produktportfolio. Sie gestalten aktiv nachhaltige Kundenbeziehungen, führen ein Vertriebsteam am Produktions- und Entwicklungsstandort und koordinieren die Vertriebsbeauftragten vor Ort in den Sales Units, bzw. bei den Vertriebspartnern. Über nachhaltige, länderspezifische Marktstrategien gestalten Sie das weitere profitable Wachstum mit. Dabei agieren Sie an der Schnittstelle zwischen Markt, Kunde und Produktentwicklung/Produktmanagement.

IHRE AUFGABE

• Globale Verantwortung für den Vertrieb der Produktsparte Drehgeber
• Disziplinarische Führung und Steuerung des Vertriebsteams einschließlich Claim und Support
• Fachliche Steuerung und Koordination der Länderteams
• Analyse der internationalen Märkte und Erarbeitung nachhaltiger Markt- und Vertriebsstrategien mit dem Ziel der Neukundengewinnung und des Ausbaus von Bestandskunden über Cross-Selling-Aktivitäten
• Zielführende Schnittstellenarbeit zwischen Markt, Kunde und Entwicklung/Produktmanagement
• Operative Vertriebsunterstützung im Rahmen von Großprojekten
• Erarbeitung von Prozessverbesserungen und Weiterentwicklung von Standards

IHR PROFIL

• Technisches Studium, bzw. Wirtschaftsingenieurwesen bei hoher technischer Affinität
• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb mit nachweislichen Erfolgen im Ausbau von internationalen Märkten (ideal im Bereich Drehgeber / Antriebstechnik)
• Erfahrung in der Führung und Motivation interdisziplinärer Teams
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
• Agile Denk- und strukturierte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Internationale Reisebereitschaft

Neugierig geworden? Dann zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns darauf, Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung unterstützen zu können. Ihre Ansprechpartnerin ist Diana Voigt. Telefon: -0

FRAGEN VORAB?

Für einen unverbindlichen Austausch können Sie
hier ein Telefonat vereinbaren

dp dreher partners GmbH & Co. KG
In Wöhrden 5
78532 Tuttlingen

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Fachkraft Lager & Logistik (m/w/d)

Haag

Vollzeit

Gestalten Sie Ihre Zukunft in unserem Unternehmen als
Fachkraft Lager & Logistik (m/w/d)

TEGA ist ein Unternehmen, das mittelständisch denkt und vom Know-how und Netzwerk eines Großkonzerns profitiert. Als Tochterunternehmen der DCC plc verfügen wir über Kompetenz und langjährige Erfahrung in den Bereichen Flüssiggas, Autogas, Anwendungstechnik und Kältemittel. TEGA verfügt über ein flächendeckendes Lieferstellennetz mit mehr als 500 Lagern in ganz Deutschland und 25 in Österreich. Verschiedene Größen unserer Flaschen sorgen dafür, dass Ihnen die benötigte Energie so schnell nicht ausgehen wird.

Für unseren Standort in Österreich suchen wir Sie ab sofort.

Fachkraft Lager & Logistik (m/w/d) Hier sind Sie in Ihrem Element

• Vorbereitung und fachgerechte Zusammenstellung der Aufträge
• Verantwortung für die Ordnung, Sicherheit und Abläufe im gesamten Lager
• Koordination und Überwachung von Wartungsintervallen der Betriebsmittel
• Rücknahme und Ausgabe unserer Kältemittelgase an Kunden und Vertriebspartner
• Bearbeitung des gesamten Rücknahmeprozesses inkl. Erstellung und Verwaltung der erforderlichen Begleitscheine
• Verladung nach ADR-Richtlinien unter Einhaltung aller gesetzlichen Sicherheits- und Dokumentationspflichten
• Mitwirkung bei Optimierungen im Lager- und Logistikprozess
• Organisation und Planung der Logistikabläufe inkl. Transportkoordination (in Vertretung)
• Durchführung von Auslieferungen (bei Bedarf)

Die Formel für Ihren Erfolg

• Gültiger Staplerschein (oder Bereitschaft, diesen zu erwerben - die Ausbildungskosten übernehmen wir gerne)
• Erfahrung im Lager- oder Logistikbereich von Vorteil
• Kenntnisse im Umgang mit Gefahrgut (ADR) wünschenswert
• Zuverlässige, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Körperliche Belastbarkeit und Organisationstalent
• Bereitschaft, auch flexibel Aufgaben außerhalb des Lagers (z. B. Ausfahrten) zu übernehmen

Wir bieten Ihnen

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
• Moderne Arbeitsumgebung und sichere Anstellung
• Übernahme der Kosten für die Staplerschein-Ausbildung
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung im Bereich Logistik & Lagerverwaltung

Sie möchten sich in einem global agierenden Unternehmen einbringen und gemeinsam mit qualifizierten Kollegen engagiert einen Mehrwert für das Unternehmen schaffen. Es erwartet Sie ein anspruchsvolles Umfeld, in dem Sie mit den herausfordernden Aufgaben wachsen werden. Begleiten Sie uns.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an uns richten:

Kontakt

Telefon:
E-Mail:

Standort

Haag

TEGA - Technische Gase und Gasetechnik GmbH
Personalabteilung
Werner-von-Siemens-Straße 18
97076 Würzburg

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Customer Service Management International

Arbeitgeber:
CONTAINEX

Arbeitsort:
Wiener Neudorf

Arbeitszeit:
Vollzeit

Jahresgehalt:
ab brutto € ,-

Jetzt bewerben

CONTAINEX ist ein Unternehmen der WALTER GROUP und europäischer Marktführer im Handel mit Containern und mobilen Raumsystemen. Den Kunden aus Industrie, Handel, Gewerbe und dem kommunalen Bereich wird "Raum sofort" - das heißt Raumlösungen mit Containern - zur Verfügung gestellt. Die Produktion erfolgt in mehreren europäischen Werken. Das 1981 gegründete österreichische Familienunternehmen verbindet traditionelle Werte mit einem modernen Management und Expansionsgeist.

Deine Aufgaben

• Angebotslegung: Du bearbeitest Ausschreibungen und Offerte
• Verbindungsglied: Du fungierst als Schnittstelle zwischen Kunden, Sales Management und Technik
• Prozessbegleitung: Von der Angebotslegung über die Logistik bis zur Nachbetreuung sorgst du für einen reibungslosen Ablauf
• Projektkoordination: Bei Bauprojekten übernimmst du federführend die Regie, Organisation und Durchführung
• Nachbetreuung: Auch wenn einmal etwas nicht so klappt wie geplant, findest du eine Lösung
• Erfolgskontrolle: Mit einem Blick auf die Kennzahlen analysierst du abgeschlossene Aufträge und optimierst dadurch Prozesse für die Zukunft

Dein Profil

• Qualifikationen: Du hast kürzlich ein technisches oder wirtschaftliches Studium abgeschlossen
• Sprachen: Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (min. C1) und gute Englisch-Kenntnisse (min. B1). Weitere Sprachen sind ein Bonus
• Persönlichkeit: Du bist ein Organisationstalent. Auch wenn viele Aufgaben auf dich warten, weißt du durch deine Erfahrung selbstständig Prioritäten zu setzen

Deine Perspektiven

• Traineeprogramm: Starte mit einer auf dich zugeschnittenen Aus- und Weiterbildung im Rahmen unserer WALTER ACADEMY. Schritt für Schritt entwickeln wir dich zum zentralen "Spielmacher" in deinem Bereich
• Sicherheit: Dein Arbeitsplatz ist sicher und deine Zukunft somit leichter planbar - ermöglicht durch die Finanzstärke unseres Privatunternehmens
• Wertschätzung: Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter innen-Events, Sprachkurse, )
• Karriere: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen

Das Mindestgehalt für diese Position liegt - abhängig von Qualifikation und Erfahrung - bei € 49.300,- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie. Nach Absolvierung des Traineeprogrammes bieten wir dir zusätzlich eine leistungsbezogene Erfolgsbeteiligung.

Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.

Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!

Klicke dich zu uns!

Schritt für Schritt begleiten wir dich durch den Bewerbungsprozess. In der Übersicht am Ende kannst du deine Angaben nochmals korrigieren.

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Beste Aus- und Weiterbildung

Führungskräfte aus den eigenen Reihen

Attraktive Leistungsprämien

Flexibilität in alle Richtungen

Finanzielle Unterstützung beim Mittagessen

Events

Du hast Fragen oder wünschst eine
persönliche Beratung?

Orgeta Kulheku
Wiener Neudorf
-7450
E-Mail senden
Referenznummer: YF-30201
(bitte in der Bewerbung angeben)

Willkommen bei einem ausgezeichneten Arbeitgeber

WGC

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Kraftwerker:in / Schlosser:in

Unser Weg in eine grüne Zukunft.
Gemeinsam mit Verantwortung .

Kraftwerker:in/ Schlosser:in Ering-Frauenstein

Standort: Ering Frauenstein
Tätigkeit: Vollzeit, Energy
Gesellschaft: Grenzkraftwerke GmbH

Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie.

Die VERBUND Grenzkraftwerke betreiben 8 Kraftwerke an der bayerisch-österreichischen Grenze und sind ein wichtiger Bestandteil der VERBUND Wasserkraft. Die VERBUND Wasserkraft produziert grüne Energie aus Pumpspeicherkraftwerken, Speicherkraftwerken und Laufkraftwerken und deckt 40 % des Strombedarfs in Österreich. In Bayern versorgen wir über 2 Millionen private Haushalte und Betriebe mit Energie.

Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Kraftwerkstechnik. In der Kraftwerksgruppe Grenzkraftwerke arbeiten 140 Mitarbeiter:innen an der nachhaltigen Stromerzeugung aus Wasserkraft im Grenzgebiet zwischen Österreich und Deutschland. Um diese zu gewährleisten, organisieren und betreuen wir 8 Kraftwerke entlang von Inn und Donau.

Das geht nur mit Ihnen:

• Sie führen selbstständig Instandhaltungs- und Betriebsführungsaufgaben durch und setzen die Ihnen übertragenen Inspektionen und Wartungen um
• Sie arbeiten bei Erneuerungsprojekten und Umbauten mit, Fremdpersonal wird von Ihnen eingewiesen und überwacht
• Sie arbeiten bei der Erstellung von Kontroll- und Wartungsplänen mit, Maßnahmen, Auftragskontrollen und Ausarbeitungen von Verbesserungen werden von Ihnen dokumentiert sowie die Anlagendokumentation nachgeführt
• Sie halten die sicherheitstechnischen, arbeitsrechtlichen und umweltschutzrelevanten Vorschriften ein und ergreifen Sofortmaßnahmen bei Gefahr im Verzug, um Personen- und Sachschäden zu vermeiden
• Sie wirken bei Bedarf im Bereitschaftsdienst oder bei Sondereinsätzen (z.B. Hochwasser, Betriebsstörungen) im Schichtbetrieb mit
• Einblick in die VERBUND Wasserkraft

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung im Doppelberuf Kraftwerker:in oder Fachkraft für Metalltechnik, Zusatzqualifikation Elektrotechnik von Vorteil
• Kenntnisse in Schweißtechnik und Hydraulik sowie der einschlägigen Regelwerke (Arbeitsanweisungen, Richtlinien, einschlägigen Normen, Gesetze und Sicherheitsvorschriften)
• Gute Anlagenkenntnisse sowie Kenntnisse von PC Büroanwendungen, SAP Kenntnisse und in Erste-Hilfe-Maßnahmen von Vorteil
• Eignung und Bereitschaft für fallweisen Schicht- und Bereitschaftsdienst, Wohnsitz im Nahbereich des Kraftwerks
• Führerschein B erforderlich (E, C1E und/oder CE sowie Stapler- und Kranführerschein von Vorteil)

Sie überzeugen uns mit Ihrer hohen Einsatzbereitschaft und Ihrem Verantwortungsbewusstsein. Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, Ihre Flexibilität sowie Ihre Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.

Bei uns erhalten Sie:

• Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
• Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
• Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche
• Ein tarifvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 3.630,00 (laut TV 2024) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung

Eintritt: ehestmöglich

Sie sind interessiert?

Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter Oder bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an
Mag. Martin Kohlmayr.

Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung:
(0)-

Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen - gelebte Diversität und Chancengleichheit prägen unsere Unternehmenskultur.

Ihre Benefits auf einen Blick:

Kultur und Sport

Employee events

Onboarding process

Reconciling work and family life

Flexible working hours

Diversity management

Reachability

Health

Unser Weg in eine grüne Zukunft.
Gemeinsam mit Verantwortung .

Kraftwerker:in/ Schlosser:in Ering-Frauenstein

Standort:

Ering Frauenstein

Tätigkeit:

Vollzeit, Energy

Gesellschaft:

Grenzkraftwerke GmbH

Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie.

Die VERBUND Grenzkraftwerke betreiben 8 Kraftwerke an der bayerisch-österreichischen Grenze und sind ein wichtiger Bestandteil der VERBUND Wasserkraft. Die VERBUND Wasserkraft produziert grüne Energie aus Pumpspeicherkraftwerken, Speicherkraftwerken und Laufkraftwerken und deckt 40 % des Strombedarfs in Österreich. In Bayern versorgen wir über 2 Millionen private Haushalte und Betriebe mit Energie.

Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Kraftwerkstechnik. In der Kraftwerksgruppe Grenzkraftwerke arbeiten 140 Mitarbeiter:innen an der nachhaltigen Stromerzeugung aus Wasserkraft im Grenzgebiet zwischen Österreich und Deutschland. Um diese zu gewährleisten, organisieren und betreuen wir 8 Kraftwerke entlang von Inn und Donau.

Das geht nur mit Ihnen:

• Sie führen selbstständig Instandhaltungs- und Betriebsführungsaufgaben durch und setzen die Ihnen übertragenen Inspektionen und Wartungen um
• Sie arbeiten bei Erneuerungsprojekten und Umbauten mit, Fremdpersonal wird von Ihnen eingewiesen und überwacht
• Sie arbeiten bei der Erstellung von Kontroll- und Wartungsplänen mit, Maßnahmen, Auftragskontrollen und Ausarbeitungen von Verbesserungen werden von Ihnen dokumentiert sowie die Anlagendokumentation nachgeführt
• Sie halten die sicherheitstechnischen, arbeitsrechtlichen und umweltschutzrelevanten Vorschriften ein und ergreifen Sofortmaßnahmen bei Gefahr im Verzug, um Personen- und Sachschäden zu vermeiden
• Sie wirken bei Bedarf im Bereitschaftsdienst oder bei Sondereinsätzen (z.B. Hochwasser, Betriebsstörungen) im Schichtbetrieb mit
• Einblick in die VERBUND Wasserkraft

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung im Doppelberuf Kraftwerker:in oder Fachkraft für Metalltechnik, Zusatzqualifikation Elektrotechnik von Vorteil
• Kenntnisse in Schweißtechnik und Hydraulik sowie der einschlägigen Regelwerke (Arbeitsanweisungen, Richtlinien, einschlägigen Normen, Gesetze und Sicherheitsvorschriften)
• Gute Anlagenkenntnisse sowie Kenntnisse von PC Büroanwendungen, SAP Kenntnisse und in Erste-Hilfe-Maßnahmen von Vorteil
• Eignung und Bereitschaft für fallweisen Schicht- und Bereitschaftsdienst, Wohnsitz im Nahbereich des Kraftwerks
• Führerschein B erforderlich (E, C1E und/oder CE sowie Stapler- und Kranführerschein von Vorteil)

Sie überzeugen uns mit Ihrer hohen Einsatzbereitschaft und Ihrem Verantwortungsbewusstsein. Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, Ihre Flexibilität sowie Ihre Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.

Bei uns erhalten Sie:

• Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
• Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
• Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche
• Ein tarifvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 3.630,00 (laut TV 2024) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung

Eintritt: ehestmöglich

Sie sind interessiert?

Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an
Mag. Martin Kohlmayr.

Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung:
(0)-

Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen - gelebte Diversität und Chancengleichheit prägen unsere Unternehmenskultur.

Kultur und Sport

Employee events

Onboarding process

Reconciling work and family life

Flexible working hours

Diversity management

Reachability

Health

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Über den Job

Du liebst starke Marken - wir lieben starke Persönlichkeiten! Werde auch Du Teil von Danone und unserem Team mit den Erfolgsmarken Aptamil, Milupa, Nutrini, Neocate und viele mehr. Diese stehen für Expertise auf dem Gebiet der gesunden Ernährung für Babys/Kleinkinder sowie der medizinisch diätetischen Behandlung für alle Altersgruppen. Hier suchen wir Unterstützung:

• Beratung und Vertrieb von innovativen Produkten aus dem Bereich der oralen/enteralen Ernährung und Medical Devices (Pumpen, Sonden etc.)
• Enge Zusammenarbeit mit Kliniken, Hebammen und niedergelassenen Pädiater innen
• Gewinnung von Neukunden, Analyse von Kundenpotentialen, sowie Erweiterung des Produkteinsatzes bei Bestandskund innen
• Positiver Einfluss auf das Leben unserer Patient innen
• Durchführung von Produktpräsentationen, Schulungen & Teilnahme an Events, Messen und Kongresse

Über Dich

• Abgeschlossene Ausbildung in Diätologie, der Gesundheits- und Krankenpflege oder ein vergleichbares Studium
• Erste Vertriebserfolge innerhalb der medizinischen Branche (bspw. mit Kliniken, Hebammen, o.ä.) von Vorteil
• Du hast Freude daran, Gutes zu bewirken und überlässt Deinen Erfolg nicht dem Zufall, sondern erreichst Ziele mit überlegtem, systematischem Vorgehen
• Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Start ist am 01.01.2026 in Tirol.

DEINE BENEFITS

• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Mobiles und flexibles Arbeiten
• Pick & Choose aus den Kategorien Health, Lunch und mehr!

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Ihre Aufgaben Lehre Verantwortliche Koordination und Weiterentwicklung der psychologischen Grundlagenfächer im Curriculum Durchführung von Lehrveranstaltungen im Bereich Allgemeine Psychologie, Biopsychologie, Entwicklungs- und Sozialpsychologie oder verwandten Grundlagenfächern Betreuung von Studierenden, Seminar- und Abschlussarbeiten Mitwirkung an der Qualitätssicherung und an curricularen Innovationsprozessen Forschung Die Professur ist eingebettet in die strategischen Forschungsprogramme der DPU: Patient innensicherheit und digitale Gesundheit KI- und sensorbasierte Therapie- und Behandlungsformen für das Gesundheitssystem Zu Ihren Aufgaben gehören: Entwicklung und Durchführung eigener Forschungsvorhaben im Bereich der psychologischen Grundlagenforschung mit Anbindung an die Schwerpunktthemen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit KI-Forscherinnen, Naturwissenschaftlerinnen und Fachkolleg innen in den Forschungsbüros und -laboren der DPU Einwerbung kompetitiver Drittmittel Publikationstätigkeit und internationale Dissemination der Forschungsergebnisse Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Psychologie sowie eine einschlägige wissenschaftliche Qualifikation (PhD/Dr. oder Äquivalent) Habilitation oder habilitationsäquivalente Leistungen Ausgewiesene Expertise in mindestens einem Grundlagenbereich der Psychologie Internationale Publikationstätigkeit und Erfahrung mit Drittmittelprojekten Hohe technologische Affinität sowie Interesse an KI, digitalen Forschungssettings und interdisziplinären Schnittstellen Erfahrung in der universitären Lehre und Bereitschaft zur Curriculumentwicklung Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Führungskompetenzen Ihre Vorteile Eine Professur mit strategisch bedeutender Rolle im psychologischen Kerncurriculum Interdisziplinäres Forschungsumfeld mit Zugang zu KI- und Sensorik-Laboren der DPU Unterstützung bei der Entwicklung eigener Forschungsprogramme und Drittmittelanträge Internationale Kooperationsmöglichkeiten durch das breite Partnernetzwerk der Universität Attraktive Vergütung: 120.000 EUR brutto jährlich, Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich Moderne Infrastruktur, flache Hierarchien und ein innovatives universitäres Arbeitsumfeld Ihre Bewerbung Die Bewerbungsfrist endet am 28. Februar 2026. Bitte senden Sie folgende Unterlagen in einem PDF-Dokument: Motivationsschreiben Curriculum Vitae inkl. detaillierter Publikationsliste Nachweise über Lehr- und Forschungserfahrung Übersicht eingeworbener Drittmittel Kurzes Forschungskonzept (max. 2 Seiten) zur Einbindung in die Forschungsschwerpunkte der DPU Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per E-Mail an: weniger ansehen

Ihre Aufgaben Die ausgeschriebenen Positionen umfassen ein breites Spektrum an wissenschaftlichen und akademischen Tätigkeiten: 80 % Forschung Mitarbeit an interdisziplinären Forschungsprojekten zur Patient innensicherheit und digitalen Gesundheit Mitwirkung beim Aufbau einer langfristig strategisch ausgerichteten Forschungsagenda Publikationen in einschlägigen wissenschaftlichen Journalen sowie Präsentationen auf nationalen und internationalen Konferenzen Einwerbung von Drittmitteln und Beteiligung an Forschungskooperationen Wissenschaftliche und organisatorische Unterstützung der Forschungsgruppenleitung 20 % Lehre Durchführung von Lehrveranstaltungen im eigenen Fachgebiet (Bachelor- und Masterebene) Betreuung von Studierenden und Abschlussarbeiten Mitwirkung an curricularen Weiterentwicklungen Ihr Profil Wir freuen uns über Bewerbungen aus unterschiedlichen Fachrichtungen. Besonders willkommen sind Bewerber innen aus den Bereichen: Psychologie Psychotherapie Medizinrecht Statistik / Data Science Medizinische Ethik Public Health Diese Auflistung ist nicht abschließend - Bewerbungen aus weiteren relevanten Disziplinen mit Bezug zu Patient innensicherheit, Gesundheitssystemforschung oder digitaler Transformation sind ausdrücklich erwünscht. Erwartet werden zudem: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Dipl.-Studium oder äquivalent; forschungsnaher PhD/Dr. ist von Vorteil) Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Bereitschaft zur Mitgestaltung einer neuen Forschungsstruktur Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationskompetenzen Ihre Vorteile Mitarbeit in einer neu aufgestellten, wachsenden Forschungsgruppe mit hoher Gestaltungsfreiheit Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem dynamischen universitären Umfeld Möglichkeiten zur wissenschaftlichen WeiterqualifikationModerne Infrastruktur und Unterstützung bei Forschungsaktivitäten Gehalt gemäß den FWF-Personalkostensätzen; eine Überzahlung ist möglich und abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihre Bewerbung Die Bewerbungsfrist endet am 28. Februar 2026. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Publikationsliste, ggf. Lehrnachweise) per E-Mail an: weniger ansehen

Ihre Aufgaben Lehre Fachlich-inhaltliche Koordination und Weiterentwicklung der Grundlagenfächer im Bereich Psychotherapie Durchführung von Lehrveranstaltungen in den Grundlagen der Psychotherapie sowie verwandten psychotherapiewissenschaftlichen Feldern Betreuung von Studierenden, wissenschaftlichen Arbeiten und Qualifikationsprojekten Mitarbeit an Curriculumsentwicklung, Qualitätssicherung und innovativen Lehrformaten Forschung Die Professur ist in die zentralen Forschungsfelder der DPU eingebunden: Patient innensicherheit und digitale Gesundheit KI- und sensorbasierte Therapie- und Behandlungsformen für das Gesundheitssystem Zu den Aufgaben gehören: Entwicklung und Durchführung eigener Forschungsprogramme im Bereich der Psychotherapiewissenschaft mit Anknüpfung an die DPU-Schwerpunkte Interdisziplinäre Kooperation mit KI-Forscherinnen, Naturwissenschaftlerinnen und Fachkolleg innen in den universitären Laboren und Forschungsbüros Publikationstätigkeit in internationalen Fachzeitschriften Mitwirkung in Drittmittelprojekten und aktive Einwerbung neuer Fördermittel Die DPU ist aktuell in über 30 drittmittelfinanzierte Projekte involviert (EU, FFG, FWF, GFF NÖ, WWTF) und pflegt kooperative Beziehungen zu über 50 internationalen Institutionen in Europa, Israel, Asien und Lateinamerika. Eine aktive Beteiligung an internationalen Kooperationen wird ausdrücklich begrüßt. Ihr Profil Abgeschlossenes einschlägiges Studium (Psychotherapie, Psychotherapiewissenschaft, Psychologie, Medizin oder äquivalente Qualifikation) Wissenschaftliche Qualifikation mit Doktorat/PhD; habilitationsäquivalente Leistungen erwünscht Ausgewiesene Expertise in den Grundlagen der Psychotherapie oder einem eng verwandten psychotherapiewissenschaftlichen Feld Erfahrung in universitärer Lehre und Betreuung wissenschaftlicher Arbeiten Internationale Publikationsleistungen und nachweisbare Forschungserfahrung Interesse an Technologie, digitalen Anwendungen, KI und sensorbasierten Forschungskonzepten Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit im universitären Forschungskontext Sehr gute Kommunikations- und Teamkompetenzen Ihre Vorteile Eine Professur mit strategischer Bedeutung für den psychotherapiewissenschaftlichen Kernbereich Anbindung an innovative Forschungsinfrastrukturen (KI-Labore, Sensorik-Labore, Forschungsbüros) Unterstützung bei der Weiterentwicklung eigener Forschungsprogramme Ein hochgradig vernetztes, internationales Forschungsumfeld Vergütung: 120.000 EUR brutto jährlich, Überzahlung je nach Qualifikation möglich Moderne Arbeitsumgebung, flache Hierarchien und Gestaltungsmöglichkeiten an einer wachsenden Privatuniversität Ihre Bewerbung Die Bewerbungsfrist endet am 28. Februar 2026. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Lehr- und Forschungstätigkeit, Publikationsliste, Drittmittelübersicht, kurzes Forschungskonzept) in einem PDF-Dokument an: Kontaktstelle der DPU: weniger ansehen