Was uns noch wichtig ist.
Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstellungen von seinen zukünftigen Mitarbeitenden - doch bekanntlich ist niemand schon perfekt. Bitte lass dich also nicht verunsichern, falls du nicht jede einzelne der Anforderungen aus der Stellenanzeige bereits vollständig erfüllst. Bewirb dich gern trotzdem. Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit an - das, was ggf. an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir dir beibringen.
Wir freuen uns dich kennenzulernen!
AC Hotel by Marriott Innsbruck
Anstellungsart: Vollzeit
- Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf in der Abteilung
- Empfang und individuelle Betreuung unserer nationalen und internationalen Gäste
- Persönliche Betreung der Stammgäste im Haus
- Beschwerdemanagement
- Sicherstellung der Einhaltung geltender Standards
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Auszubildender
- Umterstützung des Front Office Manager in allen Belangen, sowie Vertretung in dessen Abwesenheit
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach und mehrjährige Erfahrung am Front Office
- Sie genießen es, in verschiedenen Sprachen zu kommunizieren - fließend in Deutsch und in Englisch - und besitzen ein vorbildliches Erscheinungsbild verbunden mit guten Umgangsformen
- Darüber hinaus arbeiten Sie gerne am Computer, verfügen über gute Opera Kenntnisse oder einem vergleichbaren Hotelprogramm, haben Freude an Ihrem Beruf und suchen eine neue Herausforderung
- Flexibilität, lösungsorientiertes Handeln und Multitasking-Skills
- Ein junges kreatives Arbeitsumfeld mit Raum für Ideen und deren Unterstützung
- gute Aufstiegschancen im Haus sowie gute Transfermöglichkeiten innerhalb von Marriott
- Angenehmes Arbeitsklima und 5 Tage Woche
- Strukturierte und fundierte Einarbeitungszeit und -Programme
- Externe und interne Trainings
- Vergünstigungen bei der Zimmerreservierung in weltweit mehr als 8.000 Marriott Hotels weltweit auch für Familie und Freunde
- Anerkennung von sehr guten Leistungen
- Teamevents und Möglichkeiten sich sozial zu engagieren
- sehr gute Verkehrsanbindung
- Wohnmöglichkeit für erste Zeit und Hilfe bei der Wohnungssuche falls nötig
- Gesunde und ausgewogenen Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant stellen wir Ihnen kostenfrei zu Verfügung
- wir überzahlen den KV deutlich und 14 mal jährlich
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