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Brau Union Österreich
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  • Dienstort: Neu Rum, Verkaufsgebiet: Tiroler Oberland Bereich: Verkauf... mehr ansehen
    Dienstort: Neu Rum, Verkaufsgebiet: Tiroler Oberland Bereich: Verkauf Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit, ab sofort DEINE AUFGABEN Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Verkauf unserer gesamten Produktpalette an Gastronomiekund*innen Aktive Betreuung bestehender, Gewinnung neuer Kund*innen Aufbau einer wirtschaftlichen und partnerschaftlicher Kundenbeziehungen Umsetzung von Promotions und Zusatzverkäufen Unterstützung bei der Durchführung von Events UNSERE ANFORDERUNGEN Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Lehre / HAK, HAS / Tourismusschule) Verkaufserfahrung bzw. Erfahrung im Bereich Gastronomie Wohnsitz im Verkaufsgebiet, Führerschein B Digitale Aufgeschlossenheit (MS Office, Umgang mit Apps) und rechnerische Grundkompetenz Verhandlungserfahrung, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise UNSER ANGEBOT Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Dann bewirb dich bis über unser Karriereportal. Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.145,54 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. www.brauunion.at/karriere #J-18808-Ljbffr weniger ansehen
  • Die Brau Union Österreich sucht eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in zur... mehr ansehen
    Die Brau Union Österreich sucht eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in zur Unterstützung in der Verwaltung. Zu den Aufgaben gehören die Betreuung offener Posten, das Mahnwesen und das Kundenreklamationsmanagement. Angesprochen werden Berufserfahrene mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und fundierten Kenntnissen in MS Excel sowie SAP. Wir bieten interessante Herausforderungen, vergünstigte Getränke, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Home-Office Vereinbarungen in Linz, Oberösterreich. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen
  • DEINE AUFGABEN Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Ge... mehr ansehen
    DEINE AUFGABEN Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Betreuung der offenen Posten Eigenständige Abwicklung des Mahnwesens Abschluss von Stundungs- und Ratenvereinbarungen Kundenreklamationsmanagement Direkter Kontakt zu unseren Kunden aus dem Bereich Gastronomie sowie enge Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsmitarbeitern Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Erstellung & Analyse von Auswertungen und Reports Unterstützung bei der Systemstabilisierung UNSERE ANFORDERUNGEN Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK / HAS) Einschlägige Berufserfahrung vorteilhaft Theoretische Buchhaltungskenntnisse erforderlich, idealerweise abgeschlossene Buchhalterprüfung bzw. die Bereitschaft, diese Ausbildung zu absolvieren Experte im Umgang mit MS Excel, SAP Kenntnisse vorteilhaft Sichere Auftreten und Durchsetzungsvermögen Hohe Einsatzfreude und Flexibilität Hohe Serviceorientierung und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kunden Sorgfältige und genaue Arbeitsweise Fließend Deutsch sowie Business-Level Englisch in Wort und Schrift UNSER ANGEBOT Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt €3.145,54 pro Monat auf Vollzeit‑Basis, je nach Vorerfahrung. Ansprechpartner: Christoph Löger Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauen*anteil in Führungs- und Expert*-innenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen* explizit zur Bewerbung auf. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen
  • Wir wachsen weiter und sind stolz darauf, unser Team ab sofort mit zus... mehr ansehen
    Wir wachsen weiter und sind stolz darauf, unser Team ab sofort mit zusätzlichen Stellen zu verstärken. Neben unseren Brand Manager*innen schaffen wir neuen Raum für Talente, um gemeinsam unsere Erfolgsgeschichte fortzuschreiben. Dienstort: Linz Bereich: Verkauf Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit DEINE AUFGABEN Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Weiterentwicklung der Marke Puntigamer in enger Zusammenarbeit im Team Mitverantwortung für sämtliche Marketingaktivitäten (insb. Markenstrategie, Kommunikation, Innovation, Aktivierung in allen relevanten Channels und operative Agenturführung) Markenergebnis- und Budgetverantwortung zur Sicherstellung eines nachhaltigen Ergebnis- und Marktanteilswachstums Regelmäßige Markt-, Wettbewerbs-, Konsumenten-Analysen inkl. strategischer Handlungsempfehlungen. Enge Kooperation mit internen und externen Partner*innen (z.B. Trade Marketing, Verkauf, Supply Chain, Finance, Kreativagenturen, Mediaagentur etc.) UNSERE ANFORDERUNGEN Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit einschlägiger Spezialisierung Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Erfahrung in der FMCG-Branche (v.a. Getränke, insb. Bier, Wein, Spirituosen) von großem Vorteil Begeisterung für Markenführung und Kreativität Ausgeprägtes Verständnis für Consumer Insights, Audiences und Media Touchpoints (Agile) Projektmanagementkenntnisse Hohe Begeisterungsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Wille zu Gestalten Flexible, offene Persönlichkeit mit hoher Ziel- und Ergebnisorientierung Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Konsumenten- und kundenzentriertes Denken und Handeln mit hoher Lösungsorientierung UNSER ANGEBOT Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung möglich Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstaltersabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.992,06 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. www.brauunion.at/karriere #J-18808-Ljbffr weniger ansehen
  • Dienstort: Linz Bereich: Finanzwesen Vertragsart: Unbefristet Be... mehr ansehen
    Dienstort: Linz Bereich: Finanzwesen Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: VZ/TZ, ab sofort Arbeiten, wo man sich wohlfühlt: Unser neu bezogenes Headquarter auf dem Gelände der Tabakfabrik im Zentrum von Linz bietet moderne Büroräume, hochwertige Ausstattung und viel Raum für Zusammenarbeit. Eine großzügige Dachterrasse sowie die Gösser Bar und weitere Begegnungszonen schaffen zusätzlichen Platz für Austausch – auch über den Arbeitsalltag hinaus. DEINE AUFGABEN Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Bearbeitung von Haftungen und Bankenkooperationen Bearbeitung von Sicherheiten, wie Sparbuch, Treuhandkonto und Bankgarantie Verbuchung der Geschäftsfälle im Zusammenhang mit Verträgen Berichterstattung: Erstellung von Finanzberichten und -analysen Projekte: Abteilungsübergreifende Mitarbeit in finanzbezogenen Projekten Prozessoptimierung: Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Stabilisierung und Optimierung von Prozessen im Finanz- und Rechnungswesen Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, wie z.B. Heineken Global Shared Service Center, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater UNSERE ANFORDERUNGEN Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK / HAS) Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Theoretische Buchhaltungskenntnisse erforderlich, idealerweise abgeschlossene Buchhalterprüfung bzw. die Bereitschaft, diese Ausbildung zu absolvieren Expert*in im Umgang mit MS Excel, SAP Kenntnisse von Vorteil Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Hohe Serviceorientierung und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kund*innen Sorgfältige und genaue Arbeitsweise UNSER ANGEBOT Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Dann bewirb dich über unser Karriereportal. Deine Ansprechperson für diese Stelle ist Christoph Löger . Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt €3.145,54 pro Monat auf Vollzeit-Basis, je nach Vorerfahrung. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. www.brauunion.at/karriere #J-18808-Ljbffr weniger ansehen
  • Dienstort: Ried im Traunkreis Bereich: Supply Chain Vertragsart: Unb... mehr ansehen
    Dienstort: Ried im Traunkreis Bereich: Supply Chain Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit, ab sofort DEINE AUFGABEN Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Bestellung von Waren bei internen und externen Lieferanten Sicherstellung der Warenverfügbarkeit mit allen relevanten Schnittstellen Effiziente Nutzung vorhandener Lagerkapazitäten Aktive Überwachung der Lieferkette von der Bestellung bis zum Eintreffen der Ware inkl. Lieferscheinkontrolle Erstellung und Pflege von Excel-Auswertungen Unterstützung in allen administrativen und organisatorischen Belangen des Tagesgeschäfts und der Büroorganisation UNSERE ANFORDERUNGEN Abgeschlossene kaufmännische oder Logistik-Ausbildung, zB. Lehre, Handelsschule oä. Idealerweise 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Materialwirtschaft Betriebswirtschaftliches Verständnis und logisches Denken Hohe Problemlösungskompetenz und selbständige Arbeitsweise Hohe Kommunikationsstärke – gewinnender Umgang mit Kolleg*innen und Mitarbeiter*innen Gute MS Office Kenntnisse erforderlich, SAP-Kenntnisse von Vorteil UNSER ANGEBOT Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung Angebote für Familien: Feriencamp für Kinder, Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm. Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.145,54 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen
  • Die Brau Union Österreich in Linz sucht einen kommunikationsstarken Mi... mehr ansehen
    Die Brau Union Österreich in Linz sucht einen kommunikationsstarken Mitarbeiter (m/w/d) für Wirtschaftsbeziehungen, um die interne und externe Kommunikation zu steuern. Gefordert wird ein abgeschlossenes Studium in Kommunikation oder PR sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung. Die Position bietet spannende Herausforderungen und zahlreiche Vorteile, darunter Home-Office-Möglichkeiten, Weiterbildung und ein familiäres Team. Das Jahresgehalt liegt zwischen 58.000 und 62.000 EUR brutto. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen
  • Dienstort: Linz Bereich: Wirtschaftsbeziehungen Vertragsart: Unbefri... mehr ansehen
    Dienstort: Linz Bereich: Wirtschaftsbeziehungen Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit, ab sofort Arbeiten, Wo Man Sich Wohlfühlt Unser neu bezogenes Headquarter auf dem Gelände der Tabakfabrik im Zentrum von Linz bietet moderne Büroräume, hochwertige Ausstattung und viel Raum für Zusammenarbeit. Eine großzügige Dachterrasse sowie die Gösser Bar und weitere Begegnungszonen schaffen zusätzlichen Platz für Austausch – auch über den Arbeitsalltag hinaus. DEINE AUFGABEN Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Ganzheitliche Betrachtung und Steuerung komplexer Kommunikationsthemen Entwicklung klarer und zielgruppenspezifischer Botschaften und Positionierungen Strategische Priorisierung und Integration relevanter Themen in den Kommunikationsplan sowie deren wirkungsvolle Umsetzung Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie laufende Abstimmung mit Stakeholdern Beobachtung und Analyse externer Perspektiven (Medien, Mitbewerber, Stakeholder) und Ableitung fundierter Einschätzungen Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks zu internen und externen Stakeholdern Definition und Abstimmung zentraler Kernbotschaften sowie deren zielgruppengerechte Vermittlung Recherche, Redaktion und Erstellung von Inhalten in enger Zusammenarbeit mit Fachexpert*innen UNSERE ANFORDERUNGEN Abgeschlossenes Studium (Bachelor) in Kommunikation, PR oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in interner/externer Kommunikation Erfahrung im Stakeholdermanagement sowie gutes Verständnis der Medienlandschaft; Journalist*innen-Netzwerk von Vorteil Hervorragende Kommunikations- und Schreibfähigkeiten Verantwortungsbereitschaft und hohe Umsetzungsstärke Proaktive, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise Sehr gut Deutsch- und Englischkenntnisse UNSER ANGEBOT Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung Angebote für Familien: Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm. Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Dann bewirb dich über unsere Karriereseite. Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3,145.54 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von € 58.000 bis € 62.000 vorgesehen, abhängig von Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. www.brauunion.at/karriere #J-18808-Ljbffr weniger ansehen
  • Ein führendes Unternehmen im Verkaufsbereich in Neu Rum, Österreich, s... mehr ansehen
    Ein führendes Unternehmen im Verkaufsbereich in Neu Rum, Österreich, sucht einen Verkaufsmitarbeiter in Vollzeit zur Betreuung von Gastronomiekunden. Die Aufgaben umfassen den Verkauf der gesamten Produktpalette, die aktive Kundenbetreuung sowie die Durchführung von Promotions und Events. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung haben, idealerweise Erfahrung im Verkauf oder in der Gastronomie und einen Führerschein B besitzen. Das Mindestgehalt beträgt 3.145,54 EUR brutto pro Monat. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen
  • DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Wir... mehr ansehen
    DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 2.894,92 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Dienstort: Bludenz Bereich: Supply Chain Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: VZ, ab sofort DEINE AUFGABEN Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft Auftragserfassung und -abwicklung in SAP Technische Überprüfung stromführender Leihinventarien sowie (Klein-)Reparaturen Dokumentation von Fehl- und Bruchmengen Vorbereitung und Durchführung der Inventur Umgang mit Kundenanforderungen und Reklamationen UNSERE ANFORDERUNGEN Hohes Sicherheitsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse Teamgeist und Führungsqualitäten Servicebereitschaft und vertrauensvoller Umgang mit unseren Kunden Staplerschein HACCP-Kenntnisse im Leihinventar Kenntnis der SAP BDE-Erfassung und Richtlinien UNSER ANGEBOT Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. www.brauunion.at/karriere #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

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