Sind Sie ein Organisationstalent mit Erfahrung in Lohnbuchhaltung und HR-Administration? Dann bewerben Sie sich jetzt für diese spannende Position im Personalwesen!
Dieses führende Unternehmen in der Industriebranche zeichnet sich durch eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer Du-Kultur aus. Mitarbeitende profitieren von attraktiven Vergütungs- und Benefits-Paketen sowie vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Aktuell sucht das Unternehmen eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter Payroll 60-80%. Es erwartet Sie ein motiviertes und engagiertes Team in einem modernen Arbeitsumfeld.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie übernehmen eigenverantwortlich die termingerechte Abwicklung der Lohnverarbeitung und gewährleisten dabei höchste Genauigkeit und Vertraulichkeit Bei Fragen rund um Lohnabrechnungen und Sozialversicherungen stehen Sie den Mitarbeitenden als Ansprechperson zur Verfügung Sie erstellen Statistiken und Kontrolllisten und liefern Grundlagen für strategische Entscheidungen im Personalmanagement Sie pflegen und mutieren die Personalstammdaten im HR System Mit Ihrem Engagement unterstützen Sie das kleine HR Team bei diversen Arbeiten und Projekten Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und haben idealerweise eine Weiterbildung im HR absolviert Im HR und insbesondere in der Saläradministration bringen Sie erste Berufserfahrung mit Fundierte Kenntnisse in MS Office und idealerweise mit SAP oder einem vergleichbaren System zeichnen Sie aus Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und Diskretion machen Sie zu einem geschätzten Teammitglied Sie sind ein Organisationstalent mit hoher Zuverlässigkeit und behalten auch in hektischen Zeiten den Überblick
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Sie erwartet ein motiviertes und engagiertes Team, das eine kollegiale Arbeitsatmosphäre pflegt Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Region Solothurn.
Kontakt: Jana Elena Marolf, ,
Haben Sie ein Auge fürs Detail und fühlen sich in der Welt der Zahlen zu Hause? Möchten Sie Verantwortung übernehmen und in einem internationalen Umfeld tätig sein? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Gemeinsam mit unserem Kunden, einem Industriebetrieb in der Region Bern, suchen wir nach Vereinbarung eine:n Sachbearbeiter:in Rechnungswesen 70-100%. Es handelt sich dabei um einen international tätigen Spezialisten für anspruchsvolle technische Projekte, der sich durch hohe Innovationskraft, Präzision und einen starken Kundenfokus auszeichnet. Mitarbeitende profitieren von einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur. Zudem bietet das Unternehmen attraktive Arbeitsbedingungen, moderne Benefits sowie Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines globalen Konzerns.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: In dieser Position wird die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung eigenverantwortlich geführt, einschliesslich Mahnwesen und Zahlungen Die Verwaltung der Anlagebuchhaltung sowie die Abwicklung von Lastschriftverfahren und Daueraufträgen gehören zum täglichen Aufgabenbereich Sie unterstützen aktiv bei den Monats- und Jahresabschlüsse, insbesondere durch die Bearbeitung von Abgrenzungen Zusätzlich verantworten Sie die Erstellung und Prüfung der Mehrwertsteuerabrechnungen und stellen eine korrekte Abwicklung sicher Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet die Grundlage für diese Position, idealerweise haben Sie sich zudem bereits auf Stufe Sachbearbeiter:in weitergebildet In einer vergleichbaren Position verfügen Sie bereits über mehrjährige Berufserfahrung und ermöglichen dadurch eine effiziente Einarbeitung und bieten eine routinierte Arbeitsweise Sie besitzen ein stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift und sind versiert im Umgang mit der MS-Office Palette Ihre selbstständige, strukturierte und zuverlässige Herangehensweise hilft Ihnen, auch in anspruchsvollen Momenten einen klaren Kopf zu bewahren Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Diese abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld bietet täglich neue Herausforderungen und spannende Projekte Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur ermöglichen kurze Entscheidungswege und ein angenehmes Arbeitsklima Als Teil eines renommierten globalen Konzerns profitieren Sie von langfristigen Entwicklungsperspektiven und attraktiven Zusatzleistungen Eine moderne Vergütung, 25 Urlaubstage sowie flexible Homeoffice-Möglichkeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance und hohe Zufriedenheit im Job Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Region Bern.
Kontakt: Melanie Roth, ,
Sind Sie eine Dipl. Pflegefachperson HF/FH und auf der Suche nach einer Stelle im Spitex-Bereich? Bringen Sie Empathie und Flexibilität mit? Dann senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung!
Möchten Sie Teil eines etabliertes Spitex-Unternehmens in der Region Luzern werden? Wir suchen eine engagierte und kommunikationsstarke Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für eine Anstellung im Umfang von % nach Vereinbarung. Bei unserem Kunden erwarten Sie attraktive Arbeitsbedingungen, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, selbstständig und verantwortungsvoll zu arbeiten. Freuen Sie sich auf ein herzliches, erfahrenes Team, das Sie in Ihrer Arbeit unterstützt. Erleben Sie jeden Tag die Wertschätzung unserer Klientinnen und Klienten und bringen Sie Ihre Stärken in ein motiviertes Umfeld ein. Bewerben Sie sich jetzt und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Sie leisten einen massgeblichen Beitrag, dass betagte Menschen bis ins hohe Alter in ihren gewohnten vier Wänden leben können Auf jede Pflegesituation gehen sie offen zu und beziehen die Angehörigen in den Pflegeprozess mit ein Die Bedürfnisse der Klient:innen nehmen Sie ernst und versuchen entsprechend darauf einzugehen Sie betreuen und unterstützen die Klient:innen in einem kleinen Einzugsgebiet und dürfen auf kurze Wege zwischen den Arbeitsorten zählen Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung auf tertiärer Stufe als Dipl. Pflegefachperson oder verfügen über eine entsprechende SRK-Anerkennung Sie haben idealerweise bereits Erfahrung im Spitexbereich Mit Ihrer eigenständigen und organisierten Arbeitsweise sind Sie ein Gewinn für das Team Sie sprechen einwandfrei Deutsch und verstehen Mundart Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Familienzulage Bezahlte Pausen und 6 Wochen Ferien Kollegiales und unkompliziertes Arbeitsklima mit Du-Kultur Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
DE Luzern.
DE Andela Gajicic, ,
Sie möchten Ihre Pflegeerfahrung erweitern und dabei flexibel bleiben? Bei uns finden Sie spannende temporäre Einsatzmöglichkeiten!
Sie haben aufgrund der familiären Umstände ihren Job erstmal auf Eis gelegt und planen nun einen Wiedereinstieg? Oder Sie möchten sich nicht festlegen und wissen noch gar nicht, in welchen Pflegebereich es Sie zieht? Dann kommen Sie zu uns und lernen Sie verschiedene Pflegebereiche kennen! Wir vermitteln temporär in verschiedene Bereichen wie den Akutbereich, die Spitex, die Langzeitpflege, Rehabilitation oder den psychiatrischen Pflegebereich. Sie sind Dipl. Pflegefachfrau FH/HF, Dipl. Pflegefachmann FH/HF oder Sie besitzen einen gleichwertig anerkannten Abschluss? Sie möchten in einem Wunschpensum von mindestens 60% arbeiten? Perfekt! Zusätzlich profitieren Sie bei uns von einer individuellen Beratung, attraktiven Anstellungsbedingungen und einer engen Begleitung während Ihrer temporären Einsätze. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um beruflich wieder durchzustarten und wertvolle Erfahrungen zu sammeln! Dank unserer breiten Vernetzung mit renommierten Institutionen finden wir für Sie den passenden Einsatzort - sei es für einen sanften Wiedereinstieg oder zur beruflichen Neuorientierung. Lassen Sie uns gemeinsam den nächsten Schritt in Ihrer Karriere planen!
Dann erfahren Sie mehr über mögliche Einsatzgebiete und über unsere Leistungen und melden Sie sich noch heute!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Sie übernehmen die Tagesverantwortung und das Koordinieren der Ein- und Austritte Medizinaltechnische Tätigkeiten sind Ihnen nicht fremd und Sie verrichten diese mit Freude In einem interdisziplinären Team arbeiten Sie nach ärztlichen Verordnungen Die Übernahme des Medikamentenmanagement stellt für Sie kein Problem dar
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
Das Diplom als Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann oder eine gleichwertige SRK-Anerkennung besitzen Sie Sie sind eine flexible und belastbare Person, die weiss, worauf es in dem Beruf der Pflege ankommt Kompetentes Auftreten und eine bestmögliche Pflegequalität ist Ihnen wichtig Ein freundlicher und respektvoller Umgangston sowie ein Teamzusammenhalt erachten Sie als selbstverständlich
Trifft dies auf Sie zu? Zögern Sie nicht und rufen Sie uns noch heute an!
Arbeitsort: Basel Umgebung.
Kontakt: Linus Schaller, ,
Nutze dein Fachwissen im Finanz- und Rechnungswesen und werde Teil eines zukunftsorientierten Schweizer Traditionsunternehmens.
Das Unternehmen ist ein innovativer und technologisch führender Betrieb in der Metallverarbeitung. Mit modernsten Produktionsverfahren und hoher Präzision entwickelt und fertigt es hochwertige Aluminiumkomponenten für verschiedene Branchen.
Ihre Aufgaben im neuen Unternehmen: Verantwortung für die Finanzbuchhaltung inklusive des Hauptbuchs Management der Debitoren, inklusive Mahnwesen und Zahlungsabwicklung Prüfung und Bearbeitung von Rechnungen sowie Organisation der Zahlläufe Bearbeitung des Kreditorenmanagements Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß OR & FER Erstellung der Mehrwertsteuer-Abrechnungen Unterstützung in der Personaladministration Stellvertretung in der Lohnverarbeitung Was Sie Ihrem neuen Arbeitgeber bieten: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Selbstständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit Infor/Topas von Vorteil Unternehmerisches Denken und Handeln Auf diese Annehmlichkeiten können Sie sich freuen: Ein herausforderndes Arbeitsumfeld mit hoher Dynamik, anspruchsvollen Kundenanforderungen und spannenden Technologien Eine Unternehmenskultur, die durch offene Kommunikation und ein familiäres "Du" geprägt ist Je nach Alter haben Sie Anspruch auf 22 bis 27 Tage Urlaub, und Brückentage zwischen den Feiertagen und den Wochenenden werden vollumfänglich vom Unternehmen bezahlt (keine Vorholzeit)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Niederbüren.
Kontakt: Rachel Karan, ,
HR ist Ihre Leidenschaft? Machen Sie den nächsten Karrieresprung in einem dynamischen Umfeld bewerben Sie sich und gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit!
Unser Mandant ist ein Innovationsführer im Bereich technischer Dienstleistungen und bietet massgeschneiderte Lösungen, die Kreativität mit modernster Technologie vereinen. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt: Mit zahlreichen Benefits, flexiblen Arbeitsmodellen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen ideale Bedingungen für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Verstärken Sie das HR-Team als HR-Assistent/in (80-100%) und tragen Sie aktiv zum Erfolg eines dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmens bei!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber Verwaltung und Pflege der Mitarbeiterdatenbanken, damit Personalprozesse reibungslos und effizient ablaufen Unterstützung im Abwesenheitsmanagement sowie bei der Bearbeitung von Unfall- und Krankheitsmeldungen, um das Mitarbeiterwohl zu sichern Teilnahme an der Gehaltsabrechnung und bei Anpassungen, damit Sie tiefe Einblicke in die finanziellen HR-Abläufe gewinnen Aktive Mitwirkung im Rekrutierungsprozess und bei Bewerbungsgesprächen, um das Team mit neuen Talenten zu stärken Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Weiterbildung im HR-Bereich und möchten Ihre Karriere weiter ausbauen Ihre IT-Affinität, insbesondere in Excel, sorgt dafür, dass Sie effizient und präzise arbeiten und Herausforderungen im HR-Bereich meistern Mit Ihrem Wissen in HR-Prozessen und IT-Systemen sind Sie eine unverzichtbare Unterstützung im Team und tragen zur Prozessoptimierung bei Sie überzeugen durch Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein positives Auftreten, das zu einem motivierenden und produktiven Arbeitsklima beiträgt Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihre Ideen einbringen und Ihre HR-Kompetenzen entfalten können Eine faire und attraktive Vergütung honoriert Ihren Einsatz und Ihre Leistungen Umfangreiche Weiterbildungsprogramme fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung Arbeiten Sie in einem modernen, dynamischen Umfeld mit spannenden Aufgaben und Projekten, die Sie täglich herausfordern Bereit für den nächsten Karriereschritt? Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen HR-Teams!
DE Luzern.
DE Magdalena Blazevic, ,
Pflege ist Ihre Leidenschaft, und Sie wünschen sich ein wertschätzendes, offenes und unterstützendes Team? Zögern Sie nicht - bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil unseres tollen Teams!
Unser Kunde, ein führender Anbieter in der Gesundheitsbranche, beschäftigt rund 4300 Mitarbeitende und blickt auf eine langjährige Erfolgsgeschichte zurück. Das Unternehmen gehört zu den grössten in seiner Branche und setzt täglich Massstäbe in puncto Lebensqualität, Betreuung und Pflege - Werte, die sowohl das Unternehmen als auch seine Mitarbeitenden mit Leidenschaft verkörpern. Sind Sie eine diplomierte Pflegefachfrau / ein diplomierter Pflegefachmann HF (80-100 %)? Dann erwartet Sie hier eine aussergewöhnliche Chance!Bei Ihrem neuen Arbeitgeber finden Sie nicht nur ein herzliches und unterstützendes Team, das sich darauf freut, Sie willkommen zu heissen, sondern auch eine Vielzahl an attraktiven Benefits. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Ihnen die Chance bieten, Ihre berufliche Entwicklung aktiv voranzutreiben. Ein attraktiver Lohn sowie zusätzliche Vergünstigungen runden das Angebot ab. Dank der zentralen Lage ist Ihr neuer Arbeitsplatz sowohl mit den öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto leicht zu erreichen. Wenn Sie Teil eines Unternehmens werden möchten, das höchste Ansprüche an die Lebensqualität seiner Bewohner stellt und gleichzeitig Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert, dann zögern Sie nicht und melden Sie sich noch heute bei mir: . Ich freue mich auf Ihren Anruf.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber Verantwortlich für Unterstützung bei der Entwicklung des Umfelds Zuständig für die Übernahme der Pflege und Betreuung der Bewohnenden Als Ansprechpartner begegnen Sie den Angehörigen mit Empathie und Fachwissen Dank Ihrer Erfahrung tragen Sie dazu bei, das Beste für die Bewohnenden zu geben Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder eine SRK-Anerkennung auf gleicher Stufe IT-Affin und gute Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, arbeiten gerne im Team, sind motiviert sowie engagiert und arbeiten stets kundenorientiert Mehrjährige Berufserfahrung sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Freuen Sie sich auf attraktive Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 Wochen) Viele Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne Akademie sowie ein moderner, dynamischer Betrieb Gratis Getränke, ermässigte Verpflegung und Vergünstigungen wie SBB-Halbtax, Tanken, Zusatzversicherungen uvm. Ein motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Zürich.
Kontakt: Edona Aliu, ,
Möchten Sie in einer sinnstiftenden Führungsposition mit Verantwortung arbeiten? Bewerben Sie sich jetzt als Teamleitung im sozialen Bereich!
Ein innovatives und sozial engagiertes Unternehmen setzt sich täglich mit Leidenschaft für die Betreuung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung ein. Es bietet ein breites Spektrum an Wohn-, Arbeits- und Beschäftigungsangeboten und schafft so eine Umgebung, in der individuelle Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Die Organisation verfolgt eine klare Vision der Inklusion und legt grossen Wert auf eine wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur. Als Arbeitgeberin überzeugt das Unternehmen durch attraktive Arbeitsbedingungen, moderne Strukturen und ein unterstützendes Umfeld, das seinen Mitarbeitenden langfristige Perspektiven bietet. Zur Verstärkung des Teams wird eine engagierte Führungspersönlichkeit gesucht, die mit Herz und Kompetenz die Betreuung und Entwicklung der Klientinnen und Klienten aktiv gestaltet. Neben einem wertschätzenden Arbeitsumfeld erwartet die neue Teamleitung vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten, eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie die Chance, eigene Ideen einzubringen und die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten. Wenn Sie also Ihren nächsten Schritt als Teamleiterin / Teamleiter starten möchten, dann sollten Sie jetzt unbedingt weiterlesen.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung eines interdisziplinären Teams und stellen die Qualität der Betreuung sicher Die Planung und Koordination der Betreuungsprozesse sowie die Sicherstellung der individuellen Förderung der Klientinnen und Klienten liegen in Ihrer Verantwortung Sie fördern die Zusammenarbeit im Team und unterstützen die Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung Die Umsetzung und Weiterentwicklung von Konzepten und Standards im Betreuungsbereich gehören zu Ihren Aufgaben Sie pflegen den Kontakt zu Angehörigen, gesetzlichen Vertretungen und externen Stellen und vertreten die Interessen der Klientinnen und Klienten Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im als Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann, idealerweise ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigung Weiterbildungen in Führung oder Management sind von Vorteil und unterstützen Sie in Ihrer Leitungsfunktion Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Betreuungskonzepten und Methoden mit und sind versiert im Umgang mit gängigen IT-Anwendungen Ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten und Ihre Empathie ermöglichen Ihnen einen wertschätzenden Umgang mit Klientinnen und Klienten sowie Mitarbeitenden Sie sind belastbar, flexibel und verfügen über eine hohe Sozialkompetenz, die Sie in herausfordernden Situationen souverän einsetzen Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen: Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemässen Anstellungsbedingungen und attraktiven Sozialleistungen Sie profitieren von vielfältigen internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Das Unternehmen legt Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt flexible Arbeitszeitmodelle Sie arbeiten in einem engagierten und kollegialen Team, das Wert auf eine offene und transparente Kommunikation legt Die Organisation bietet Ihnen die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Angebote mitzuwirken Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Zürich.
Kontakt: Edona Aliu, ,
Haben Sie den Durchblick, wenn es um Zahlen, Strategien und Finanzprozesse geht? Möchten Sie die finanzielle Zukunft einer erfolgreichen Unternehmensgruppe aktiv gestalten? Dann bewerben Sie sich!
In Zusammenarbeit mit unserem Kunden, einem etablierten und international tätigen Produktionsunternehmen, suchen wir nach Vereinbarung eine:n Leiter:in Finanzen 80-100%. Das Unternehmen legt grossen Wert auf Nachhaltigkeit und produziert in vier eigenen Produktionsstätten in Europa nach hohen sozialen und ökologischen Standards. Mitarbeitende profitieren von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Innovation und Präzision fördert, sowie von der Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung massgeschneiderter Lösungen für Kunden mitzuwirken. Die familiäre Atmosphäre und die langfristige Unternehmensvision bieten zudem ein stabiles und unterstützendes Arbeitsklima. Der Arbeitsort ist mit dem Auto bequem zu erreichen.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Monats- und Jahresabschlüsse der Unternehmensgruppe nach Swiss GAAP FER und stellen die finanzielle Stabilität sicher Die Koordination und Verantwortung über das Budget und Liquiditätsmanagement sowohl für die Gruppe als auch für die Tochtergesellschaften liegen in Ihren Händen Durch eine präzise Kennzahlenanalyse optimieren Sie das Controlling und leiten daraus strategische Massnahmen zur Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens ab Sie führen das Finanzteam, koordinieren IT-Projekte und pflegen enge Beziehungen zu Banken, Versicherungen und weiteren Finanzdienstleistern Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber: Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen und/oder Controlling oder eine gleichwertige fachliche Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position bringen Sie mit und verfügen über fundierte Fachkenntnisse, um diese Schlüsselrolle erfolgreich auszufüllen Auf Deutsch kommunizieren Sie stilsicher und können sich im Idealfall zusätzlich auf Englisch und/oder Französisch in Wort und Schrift verständigen Mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und einem tiefen Verständnis für Finanzprozesse und Controlling treffen Sie fundierte, datenbasierte Entscheidungen mit strategischer Weitsicht Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Sie gestalten die finanzielle Zukunft eines traditionsreichen, nachhaltigen Unternehmens aktiv mit und haben direkten Einfluss auf die strategische Ausrichtung Das Unternehmen setzt auf langfristige Stabilität, nachhaltige Produktionsweisen und verantwortungsbewusstes Wirtschaften, was Ihnen eine sichere und sinnstiftende Tätigkeit ermöglicht Sie profitieren von einem offenen, wertschätzenden Arbeitsklima in einem unabhängigen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation Es erwartet Sie ein dynamisches Umfeld mit modernsten IT- und Controlling-Tools, indem Sie die Möglichkeit haben, Ihre Expertise weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Region Bern.
Kontakt: Melanie Roth, ,
Verfügen Sie über eine Leidenschaft für Zahlen und möchten als erfahrene:r Buchhalter:in die zuverlässige Durchführung der Finanzprozesse unterstützen? Dann sind Sie hier genau an der richtigen Stelle
Zur Unterstützung des Finanzteams sucht unser Kunde, ein führendes Industrie-Unternehmen in der Region Appenzell, ab sofort oder nach Vereinbarung für rund neun Monate eine:n erfahrene:n Buchhalter:in 70-100%. In dieser Position leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur effizienten Abwicklung der buchhalterischen Prozesse und sorgen für die korrekte Erfassung und Verbuchung aller Geschäftsvorfälle
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber Sie verantworten die Bearbeitung und Buchung aller laufenden Geschäftsvorfälle in den Bereichen Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung Die Vorbereitung und Durchführung des Zahlungsverkehrs und die ordnungsgemässe Abstimmung der Konten gehören zu Ihren zentralen Aufgaben Sie erstellen Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse und unterstützen bei deren Abschlussarbeiten Die enge Austausch mit internen Abteilungen sowie externen Ansprechpersonen gehört zu Ihren Aufgaben Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium, idealerweise mit einer Vertiefung im Bereich Buchhaltung Durch mehrjährige Berufserfahrung haben Sie fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung erworben Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus und haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis Auch unter Zeitdruck arbeiten Sie präzise und zuverlässig Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Unternehmen Ein familiäres und unterstützendes Team mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office Attraktive Sozialleistungen und eine leistungsgerechte Vergütung Massgeschneiderte Weiterbildungsprogramme, um Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
DE Appenzell.
DE Veronika Stummer, ,
