De organisatie:Namens een groeiend IT bedrijf dat momenteel uit ruim 70 FTE bestaat, ben ik op zoek naar een Financieel Manager. Vanuit vestigingen in Veenendaal en Woudenberg beheren en optimaliseren zij de IT omgeving van klanten, voornamelijk mkb-organisaties. Dit bedrijf is gespecialiseerd in IT infrastructuur en dan met name cloud- en netwerkomgevingen. Zij leveren advies en zorgen voor de uitwerking van de IT strategie, verzorgen implementatietrajecten, beveiliging, back-ups en opslag om te bewerkstelligen dat de IT omgeving van klanten optimaal functioneert. Wegens doorlopende groei is er ruimte ontstaan op de financiële afdeling in de vorm van een Financieel Manager. Deze organisatie kenmerkt zich door het hoge niveau van werken en de prettige werksfeer. Iedereen kent elkaar goed en het goed hebben met elkaar terwijl er ondertussen hard gewerkt wordt vindt men hier belangrijk. De organisatie valt onder de vleugels van een moederbedrijf en heeft zo'n 15 zusterbedrijven, allemaal actief in de IT wereld. Door deze positie in de markt is de organisatie financieel zeer gezond, groeit deze hard en zijn zij uitgegroeid tot een gevestigde naam in haar branche. Honderden bedrijven rekenen op de expertise van de professionals die hier werken als het gaat om volledige ontzorging op IT gebied.De functie:De huidige financiële afdeling bestaat uit een ervaren Financial Controller en drie Financieel Medewerkers. Als Financieel Manager kom jij bovenaan de afdeling te staan en ga jij aan de slag met het verder uitbouwen van de financiële afdeling. De organisatie is in beweging en jij krijgt de kans om vanuit een positie in het MT deze beweging op financieel gebied vorm te geven. Jij stuurt je collega's waar nodig aan, maar de focus ligt voor jou vooral op het verder optimaliseren en stroomlijnen van de afdeling en daarbij horende processen. Je fungeert zodoende als Financieel Manager maar bent ook hands-on bezig met taken die onder business control vallen. Zo ga jij o.a. aan de slag met: Het rapporteren op groepsniveau, waarvoor je nauw samenwerkt met de Group Controller;Het optimaliseren van financieel administratieve processen en het aansturen van de Financieel Medewerkers;Het fungeren als sparringpartner voor de directie - jij bent financieel eindverantwoordelijk voor deze dochteronderneming;Het vormgeven op financieel strategisch gebied aan de groeiplannen van de organisatie;Het aansturen van de Financial Controller en het optimaliseren van de planning & control cyclus;Het opstellen en monitoren van financiële KPI's; Budgettering, forecasting en financiële planningen, waarbij jij invulling geeft op strategisch niveau;Het bewaken van de financiële resultaten van de organisatie; Het zorgdragen voor alle verplichtingen als het gaat om belastingen, wet- en regelgeving.Gevraagd profiel:Je beschikt over een afgeronde financiële opleiding op hbo/wo niveau;Je hebt minimaal vier jaar ervaring in een financiële managementpositie;Je hebt daarvoor bij voorkeur gewerkt als Business Controller;Je bent een echte manager, maar ook niet bang zelf je handen uit de mouwen te steken;Je hebt ruime ervaring met het optimaliseren van financiële processen en het implementeren van nieuwe procedures;Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, leidinggevende skills, een sterk analytisch vermogen en bent het gewend te schakelen met stakeholders op directieniveau.Arbeidsvoorwaarden:Een goed salaris dat afhankelijk is van je relevante ervaring (€ 6.000 - € 7.500 bij start);De mogelijkheid tot het krijgen van een leaseauto die je natuurlijk ook privé mag rijden;Een goede pensioenregeling, thuiswerkmogelijkheden en andere goede secundaire voorwaarden.Klinkt dit als een interessante functie voor jou en wil je graag solliciteren, of heb je nog aanvullende vragen? Neem dan contact op met Bob van der Zwan via of !
Recruiters opgelet! Bij CareerValue zoeken wij namelijk een nieuwe collega!Waarom bij CareerValue? Nou, laten we beginnen met de bonusregeling die zo mooi is dat zelfs de Kerstman jaloers wordt. Daarbij gaan we ieder jaar op internationale teamtrip, er staat dagelijks een gratis lunch voor je klaar, de mogelijkheid tot thuiswerken én een dag vrij op jouw verjaardag!Bij ons mag je volledig jezelf zijn. Je komt niet strak in pak naar kantoor maar op jouw favoriete sneakers. En welk kantoor je ook binnenwandelt, overal komt er iets anders uit de speakers. Houd jij in de pauze van een potje FIFA, een wandeling of een bordspel? Dan kan je bij ons jouw hart ophalen.Bij CareerValue werk je zowel met de kandidaten als met de klanten volgens de 360 graden recruitment. Je krijgt een eigen expertise binnen de IT, Finance of Management en jij wordt dé specialist als het gaat om werving en selectie, interim of deta-vast. Je bouwt jouw eigen markt op door zowel koude acquisitie te doen als door veel samen te werken met jouw collega's. Dus, als jij klaar bent om met volle energie een nieuwe uitdaging aan te gaan waar jij zelf volledig verantwoordelijk bent voor jouw eigen succes, solliciteer dan nu!Wat kan jij van ons verwachten:Salaris tussen de €2500 en €3500 bruto per maandAantrekkelijke bonusregeling oplopend tot 25% (waar we je graag tijdens een kennismaking meer over vertellen)Gratis lunch op kantoorJaarlijkse trip naar het buitenlandMogelijkheid tot thuiswerkenGoede pensioenregeling28 vakantiedagen + vrij op jouw verjaardagInterne opleidingVoorwaarden:Ervaring in Sales / Recruitmentminimaal een afgeronde hbo-opleiding of aantoonbaar hbo-werk- en -denkniveau door werkervaring36 tot 40 uur per week beschikbaarUitstekende beheersing van Nederlandse taal in woord en geschriftSterke communicatieve vaardigheden
De Organisatie:Wij zijn voor een gerenommeerde organisatie gevestigd in Den Haag opzoek naar een Senior Oracle DBA. Ze zijn gespecialiseerd in het leveren van hoogwaardige database-oplossingen aan diverse klanten binnen verschillende branches. Het team van van databasebeheerders staat bekend om zijn Oracle expertise. Als Senior Oracle DBA bij bij dit bedrijf krijg je de kans om deel uit te maken van een dynamisch team en bij te dragen aan de groei en het succes van de klanten.De Functie:Als Senior Oracle DBA ben je verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van diverse databases voor de klanten. Je zult betrokken zijn bij het ontwerp, de implementatie en de optimalisatie van databasesystemen, waarbij je zowel technische expertise als probleemoplossende vaardigheden zult inzetten. Je werkt nauw samen met klanten en interne teams om ervoor te zorgen dat aan de behoeften van de klant wordt voldaan en dat de databasesystemen optimaal presteren.Gevraagd Profiel:- Minimaal 5 jaar ervaring als Oracle DBA.
- Kennis van Oracle database-architectuur en -beheer.
- Ervaring met het ontwerpen, implementeren en optimaliseren van databasesystemen.
- Sterke probleemoplossende vaardigheden en het vermogen om complexe databaseproblemen op te lossen.
- Vloeiend in Nederlands.Arbeidsvoorwaarden:- Salarisrange 4.500 - 6.000 euro bruto per maand
- Prima pensioenvoorziening en onkostenvergoedingen
- Bonusregeling
- 25 vakantiedagen
- Leaseauto of mobiliteitsvergoeding
- Laptop en mobiel
- OnkostenvergoedingenInteresse? Ik ontvang graag je CV + motivatie naar .
De Organisatie:Dit webbureau is al meer dan 12 jaar een gevestigde naam in Gelderland en maakt prachtige web-oplossingen voor grote en kleine organisaties. Ze ontwikkelen er op hoog niveau en iedereen die er werkt, heeft veel passie voor het internet en de mogelijkheden die er zijn (en gaan komen).De techneuten hier spreken onderling ook 'jip-en-janneketaal' zodat de klant ook begrijpt waar men over spreekt.
De sfeer is ongedwongen en energiek waarbij men op een positieve manier met elkaar omgaat.Regelmatig staan er leuke uitjes op het programma en er is voldoende ruimte voor ontspanning met elkaar.
Naast dit soort uitjes is er ook veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en zijn de collega's regelmatig bezig nieuwe technologie uit te proberen.De Functie:Voor dit bureau zijn we op zoek naar een PHP-ontwikkelaar met ervaring met Laravel of Symfony framework. Je hoeft hierin geen zware senior te zijn, het is echter wel wenselijk dat je hier al aantoonbaar dingen mee gedaan hebt. Heb je juist veel ervaring met een ander framework dan moet je ook vooral reageren. Ze werken hier met Elasticsearch en wil je daar meer over leren, dan ben je hier aan het juiste adres. Je gaat samen met je collega's voor verschillende organisaties mooie web-oplossingen bedenken en maken.Gevraagd Profiel:Hbo werk en denk niveauLaravel of Symfony framework ervaringCommunicatief vaardigGedreven en enthousiast over bestaande en nieuwe technologieKennis van HTML(5), CSS, JavaScript tools etc.Arbeidsvoorwaarden:Prima voorwaarden en hele sympathieke collega's waar het heel leuk mee samenwerken is. Verder een uitstekende verloning en voorwaarden zoals je die mag verwachten bij een webbureau dat al 12 jaar succesvol is in de regio.Interesse? Stuur je CV aan Toon Klaassen via of bel naar 06-.
De Organisatie:Voor een directe eindklant ben ik op zoek naar een Medior Applicatiebeheerder. Onze klant is een snelgroeiende e-commerce organisatie met meerdere vestigingen door heel Europa. De bedrijfscultuur is informeel, jong en ambitieus. Vanuit hun kantoor in Den Haag werken zij dagelijks aan de beste online winkelervaring voor hun klanten. De voertaal binnen het bedrijf is Engels, wat bijdraagt aan de internationale sfeer. De locatie is perfect gelegen, op loopafstand van het station.De Functie:Als Applicatiebeheerder ben jij het eerste aanspreekpunt voor gebruikers en sta je in de frontlinie van dagelijkse beheertaken, onderhoud en doorontwikkeling van hun systemen. Jouw focus? Het optimaliseren van het ERP-systeem, MS Dynamics AX. Daarnaast ga je aan de slag met andere systemen zoals Salesforce, SQL en Qliksense.Heb je nog geen ervaring met Dynamcs AX, maar wel andere ERP-systemen dan is dat ook voldoende om in aanmerking te komen voor deze functie. Gevraagd Profiel:Je hebt hbo-werk- en -denkniveau.; Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als Applicatiebeheerder;Je hebt kennis en ervaring met ERP-applicaties zoals Dynamics, Salesforce en Exact; Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift. Arbeidsvoorwaarden:De arbeidsvoorwaarden zijn hier goed!
Je krijgt 27 vakantiedagen, 8% vakantietoeslag, mooie faciliteiten, opleidingsmogelijkheden en nog leuke extra's waar ze je graag meer over vertellen tijdens een kennismakingsgesprek!Interesse?
Stuur dan jouw CV naar
De Organisatie:Voor mijn klant ben ik op zoek naar een ervaren Mendix developer. Bij dit bedrijf geloven ze in de kracht van innovatie en technologische vooruitgang om positieve verandering te stimuleren. Sinds de oprichting ze zich gericht op het leveren van op maat gemaakte softwareoplossingen die haar klanten helpen om hun zakelijke doelstellingen te bereiken en te overtreffen. Wat dit bedrijf onderscheidt, is haar toewijding aan het leveren van hoogwaardige oplossingen die niet alleen voldoen aan de behoeften van onze klanten, maar deze ook overtreffen. Ze is trots op haar reputatie als betrouwbare partner die innovatieve en praktische oplossingen biedt voor complexe uitdagingen. Haar klanten vertrouwen op haar vermogen om snel te reageren op hun behoeften en om oplossingen te leveren die waarde toevoegen aan hun bedrijf.Ze is gevestigd in een bruisende en inspirerende omgeving waar creativiteit, samenwerking en continue verbetering worden aangemoedigd. Het kantoor biedt een stimulerende en ondersteunende werkomgeving waar elk lid van het team de mogelijkheid heeft om zijn of haar vaardigheden te ontwikkelen, te groeien en te excelleren.Bij deze organisatie draait het niet alleen om het leveren van technologische oplossingen; het draait ook om het opbouwen van langdurige relaties en het creëren van waarde voor onze klanten. Ze gelooft in het belang van open communicatie, transparantie en integriteit in alles wat ze doet.De Functie:Als Mendix developer speel je een sleutelrol in het ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van hoogwaardige applicaties op het Mendix-platform. Je werkt nauw samen met haar klanten om hun unieke behoeften te begrijpen en oplossingen te bieden die aansluiten bij hun bedrijfsdoelstellingen. Je taken omvatten het analyseren van klantsituaties, het opstellen van informatie- en procesmodellen, het ontwerpen van zowel de front-end als de back-end van applicaties, en het afstemmen van ontwerpen met de klant. Je maakt deel uit van een dynamisch team van experts en draagt bij aan het succes en de groei van het bedrijf.Gevraagd Profiel:Minimaal een afgeronde HBO+ opleiding;Minimaal 3 jaar ervaring met Mendix;Gedegen kennis van analyse, ontwerp, testen en ontwikkeling van softwareapplicaties;Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;Mendix-certificering;Sterk analytisch vermogen en uitstekende communicatieve vaardigheden;Een passie voor technologie en het vermogen om snel nieuwe concepten te leren en toe te passen.Arbeidsvoorwaarden:Een professionele werkomgeving met een open cultuur waar eigen initiatieven worden gewaardeerd en aangemoedigd.Flexibele werkuren, met de mogelijkheid om zowel 32 als 40 uur per week te werken.Arbeidsvoorwaarden zijn bespreekbaar en worden op maat gemaakt voor elke medewerker.Een competitief salaris, gebaseerd op ervaring en expertise (€4.000-€6.000 bruto p/m op basis van fulltime).Uitdagende projecten en de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen en te groeien binnen het bedrijf.Geïnteresseerd in de rol? Stuur dan je cv naar of bel met je vraag naar
De Organisatie:Ben jij als ervaren werkplekbeheerder klaar voor een nieuwe uitdaging? Ben jij momenteel veel bezig met de servicedesk en storingen te monitoren en op te lossen. Onze klant zoekt een positieve verandering binnen de IT-afdeling. Ik hoor graag van je als jij de juiste kandidaat bent!Hoewel deze organisatie zeker geen kleine speler is, hebben zij nog wel een knusse familiesfeer weten te behouden. Je zult hier in totaal meer dan 1000 gebruikers gaan ondersteunen, verdeeld over alle vestigingen in Nederland. Binnen het team waar je komt te werken hangt een sfeer waarin iedereen elkaar verder wil helpen, en jullie gezamenlijk voor een goede dienstverlening en verbetering van de IT systemen gaan.De Functie:Als Coördinator/Werkplekbeheerder vervul je een cruciale rol in het organiseren van werkplekbeheer en het aanpakken van hardware-gerelateerde incidenten. Jouw taken omvatten onder andere: Het nauwkeurig volgen en registreren van hardwareleveringen in het Configuration Management Database, actief beheren van de voorraad inclusief het aanvragen van offertes op basis van de huidige voorraadstatus, effectief oplossen van hardware-gerelateerde problemen en incidenten. In deze rol ben jij de schakel die ervoor zorgt dat de IT-middelen efficiënt worden beheerd en dat gebruikers snel en effectief worden ondersteund bij technische kwesties.Gevraagd Profiel:Heb jij:Minimaal een afgeronde MBO niveau 4 opleiding;+/- 3 jaar werkervaring als IT Helpdeskmedewerker of Werkplekbeheerder;Kennis en ervaring met netwerken, operating systemen zoals Windows 10 en 11, Windows Active Directory;Certificeringen op het gebied van werkplekbeheer zijn een pré;Een stressbestendige, klantvriendelijke en behulpzame persoonlijkheid;Uitstekende Nederlandse taalvaardigheid.Arbeidsvoorwaarden:Dan bieden ze jou:Een competitief salaris tussen de € 2.500 en € 4.000, afhankelijk van jouw ervaring.Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.Een organisatie die waarde hecht aan samenwerking, resultaatgerichtheid en betrokkenheid.Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en flexibiliteit voor een goede werk-privébalans.De mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken.Geïnteresseerd? Neem contact met mij op via of bel naar 06 - .
De Organisatie:Wil jij als Test Engineer werken voor de meest interessante en technisch uitdagende organisaties in regio Assen / Noord-Nederland, dan is dit een uitgelezen kans. Voor deze organisatie ben ik namelijk op zoek naar meerdere test engineers met minimaal 3 jaar relevante werkervaring. Het bedrijf is gespecialiseerd in het uitvoeren van testing projecten voor diverse toonaangevende opdrachtgevers. Momenteel hebben ze diverse langdurige projecten klaar liggen (vanaf 1 jaar tot meerdere jaren) in de regio Assen / Noord-Nederland waardoor je nu de kans krijgt om de voordelen van het werken voor een consultancy organisatie kunt combineren met de voordelen van een interne baan; een echte win-win situatie. Zo krijg je dus onder andere een mooie leaseauto, krijg je een individueel keuze budget tot wel 20% van je bruto jaarsalaris bóvenop je normale salaris, alle ruimte om trainingen en opleidingen te volgen terwijl je dus langdurig kunt werken voor een bedrijf dat het beste bij je past in jouw regio. Lange reistijden zijn hier dus niet aan de orde, zelfs hybride werken is mogelijk!De organisatie werkt met regiokantoren en heeft Testing als 1 van haar 2 belangrijke pijlers. Je werkt veelal samen met vakgenoten waardoor er sprake is van kennisdeling en ruimte tot sparren. De sfeer is ontspannen en er is ook veel ruimte voor plezier buiten het werk om. Zo mag je elk jaar mee op een skitrip en worden er ook regelmatig kennissessies en borrels georganiseerd.De Functie:Als Test Engineer zul je bij klanten de kwaliteit van de software naar een hoger plan tillen. Binnen dit bedrijf word je steevast getraind en qua kennis bijgespijkerd zodat je altijd up and running ben met de nieuwe technieken in de markt. Natuurlijk hoort daar ook een stuk test automation bij. Het is dan ook een pre dat je de techniek niet schuwt en idealiter ook enigszins uit de voeten kan met een scripting taal. Je hebt hier de ruimte om je eigen wensen en behoeften duidelijk kenbaar te maken en samen met jou wordt er dan ook een plan uitgestippeld voor de lange termijn waarin een mooie groei zichtbaar zal zijn en waarbij er specifiek gekeken wordt welke projecten / opdrachtgevers jou hierin het beste kunnen ondersteunen. Zoals gezegd heeft men nu diverse langdurige opdrachten in de regio Assen / Noord-Nederland beschikbaar waardoor men nu specifiek in deze regio zoekt naar Testing talent! Gevraagd Profiel:Je hebt HBO werk- en denkniveau (diploma is bij de juiste ervaring niet vereist!)Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaringJe hebt ervaring met gestructureerd testen volgens TMap of ISTQB methodeJe hebt enige ervaring met geautomatiseerd testenJe bent communicatief vaardig, sociaal en betrokkenJe beheerst de Nederlandse taal in woord en geschriftArbeidsvoorwaarden:Het salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn met recht uitmuntend te noemen.Zo krijg je:een salaris dat reikt tot 5500euro bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaringeen leasevergoeding twv ongeveer 900 euro per maandeen individueel keuzebudget van bijna 20% van je jaarsalaris waarmee je zaken als extra leasevergoeding, kopen van vrije dagen, maandelijks extra salaris etc. kunt faciliterenalle ruimte om trainingen te volgen, certificaten te behalen etc.langdurige projecten bij toonaangevende werkgevers in de regioeen informele, ontspannen werkgever met voldoende hybride werkmogelijkhedenen meer Heb jij interesse in deze vacature(s)? Dan ontvang ik graag je CV via .
Voor vragen / opmerkingen kun je tevens contact opnemen met Tim Vonk via 06-.
De Organisatie:Dit vooruitstrevende bedrijf maakt al jaren duurzame oplossingen gericht op een circulaire samenleving. In een informele setting wordt er door meer dan 40 medewerkers gewerkt aan hoogstaande en complexe software oplossingen, het IT team bestaat uit ongeveer 15 medewerkers waarvan 8 ontwikkelaars. Het niveau waarop gewerkt wordt ligt erg hoog, dit is ook nodig omdat de eind-producten op internationaal niveau op veel plekken gebruikt wordt. Er heerst hier een hele fijne sfeer waarbij veel mogelijk is, thuiswerken is hier een normaal begrip en het met grote regelmaat faciliteren van trainingen en cursussen is ook vanzelfsprekend in de ogen van deze werkgever!De Functie:Binnen jouw rol als backend .Net ontwikkelaar speel je een grote rol in de toekomst van dit bedrijf. Het ontwikkelen van op de markt te brengen nieuwe producten, het up-to-date houden van de bestaande producten en nadenken over nieuwe innovaties zijn kerntaken die bij je functie als Senior C# ontwikkelaar horen. Ook zullen de wat minder ervaren collega's bij je aankloppen als ze technische vragen hebben. Jouw invloed op het team, de software en de organisatie zal dus groot zijn! In het ontwikkelteam zal jij een echte backend developer worden, dit houdt in dat je voornamelijk met C# .Net, SQL Server en Entity Framework aan de slag zal gaan. Mocht je werk aan de frontend moeten doen dan zal dit binnen AngularJS of EmberJS gebeuren.Gevraagd Profiel:- Een afgeronde HBO of WO opleiding (of relevante werkervaring)
- Minimaal 4 jaar relevante hands-on ervaring met C# .Net en SQL Server
- Kennis en ervaring met Entity Framework, Azure en frontend technieken zijn hele sterke pré's
- Je hebt een hoge mate van technisch inzicht en abstractie-niveau
- Je bent positief ingesteld en een echte teamspeler Mocht je niet volledig matchen op de gevraagde punten dan kan je alsnog solliciteren, zorg dan voor een goede onderbouwing waarom jij op deze functie past!Arbeidsvoorwaarden:De arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend, voor een goede senior is een salaris van meer dan €5500,- zeker niet uit te sluiten en zoals eerder vermeld is flexibel starten en thuiswerken hier zeker geen probleem!Interesse? Neem dan contact op met Martijn Plieger via telefoon op: 06- of via mail op: ! Ook kan je hem een Whatsapp bericht sturen waar hij direct op zal reageren. Hij zorgt er voor dat je in dezelfde week al op gesprek kunt gaan!
De Organisatie:Je komt terecht bij een groeiende organisatie, die een belangrijke rol speelt binnen de Nederlandse infrastructuur. De organisatie is flink in ontwikkeling en de afgelopen jaren zijn er grote professionaliseringsslagen gemaakt. Er is uitvoerig geïnvesteerd in het optimaliseren van de bedrijfsvoering en daarmee ook het IT-landschap. Om deze transitie nu en in de toekomst goed vorm te (blijven) geven, is er behoefte aan een extra contractmanager. De functie is een uitbreiding op het bestaande team.In totaal zijn er enkele duizenden personen werkzaam voor deze organisatie, waarvan er zo'n 10 bij jou op de afdeling zitten. Er heerst een prettige sfeer op zowel de afdeling als in de organisatie. Samenwerking, verduurzaming en innovatie zijn belangrijke kernbegrippen en beide onmisbaar in de sterk innoverende markt waarin deze organisatie actief is. Verder kenmerkt deze organisatie zich door de goede arbeidsvoorwaarden en groeimogelijkheden. Het personeelsverloop is hier dan ook laag en de medewerkerstevredenheid hoog.De Functie:Als contractmanager krijg jij een belangrijke functie in deze organisatie, waarbij jij je specifiek gaat richten op de IT kant. Je fungeert als de spin in het web tussen de externe leveranciers en interne stakeholders. Je schakelt met veel verschillende personen en hebt korte lijnen alle kanten op. Je komt terecht in een hecht team dat bestaat uit andere contractspecialisten en werkt nauw samen met andere afdelingen, waaronder service delivery managers, informatiemanagers en licentiemanagers. Jij bent verantwoordelijk voor het optimaliseren en continu onderhouden/uitbreiden van alle contractuele afspraken in het IT-landschap. Je werkt projectmatig volgens een Agile methode, samen met je collega's. Dankzij jouw ijzersterke onderhandelingsskills, helikopterview en strategische inzicht is deze organisatie altijd verzekerd van de beste contractafspraken op het gebied van IT. Het uitgangspunt is te allen tijde het opbouwen van strategische, duurzame relaties met alle betrokkenen.Je krijgt een brede functie waarbij je met alle facetten van jouw vakgebied te maken krijgt, van contractbeheer, tot aan strategisch contractmanagement en tot aan aanbestedingstrajecten op internationaal niveau. Kortom: Er ligt hier een mooie functie met meer dan genoeg uitdaging én kansen voor je klaar!Gevraagd Profiel:Bij voorkeur een relevante hbo opleiding, minimaal hbo werk-/denkniveau;Bij voorkeur enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie, maar ook iemand die bijvoorbeeld de stap van contractbeheerder naar contractmanager wil zetten zou goed passen;Je beschikt over goede communicatieve skills;Je kunt goed zelfstandig werken, maar bent zeker geen einzelgänger. In een team functioneer je net zo goed;Ervaring in de IT branche is een pre.Arbeidsvoorwaarden:Een goed salaris dat afhankelijk is van je ervaring en opleiding (tot € 5.700 op 36 uur);Daar bovenop een keuzebudget van 21%;Een riant persoonlijk opleidingsbudget;Een goede pensioenregeling;Hybride werken, flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding;Overige goede secundaire voorwaarden, zoals je dat mag verwachten van een semi-overheidsinstelling.Klinkt dit als een goede volgende stap voor jou en wil je graag solliciteren, of heb je nog aanvullende vragen? Neem dan contact op met Bob van der Zwan via of !
