Doka - an innovative and reliable partner in the construction industry. For over 150 years. As a leading provider of formwork and scaffolding solutions, we understand the challenges our customers face. Our more than 9,000 employees in 58 countries and 180 locations on 5 continents go the extra mile with passion and dedication. Various construction projects worldwide are proof of this. Realize your potential in a supportive, high-performance work environment that is focused on continuous growth. Let's shape the future together. We make it work.
Aufgaben In this role, you will strongly support the implementation and execution of specialized and customized Scaffolding applications within the sector of Infrastructure, Power Plants and Highrise projects globally. After the onboarding and training phase: You develop special Scaffolding designs and solutions from quotation to order processing projects. You provide technical advice for projects with a focus on cross-functional collaboration to advance business performance, productivity, and customer satisfaction, ensuring the engineering solutions are safe and economical. You act as the contact point in terms of Special Scaffolding Applications, technical knowledge, and product expertise. You are in close contact with our Product Management and other stakeholders, to support the implementation of corporate set standards and product development. You ensure knowledge transfer of Special Scaffolding solutions to different country or area organizations by mentoring, training, and guiding the teams through the different stages of the design.
Profil Scaffolding engineering experience and track record with international civil or industrial projects. Proven track record in developing engineering design concepts and translating them to customer needs. Proven Knowledge in the area of Heavy Shoring is a plus. Good understanding of customers' needs and high customer orientation. Ability to solve problems using technical proficiency, strategic thinking, and strong analytical skills. Ability to prioritize, organize, and work well within deadlines. Strong design skills in AutoCAD 2D and ideally also 3D software such as Revit. Strong ability to read, interpret, and understand structural and architectural contract drawings. Ability to conduct advanced statics calculations is a plus. Engineering Diploma/Degree (construction, structural, civil, mechanical) is a plus. Excellent communication skills in English. You are mobile and flexible; global business trips are a welcome change for you.
Wir bieten A salary in line with the market is offered for this position, which is based on the specific qualification and adequate professional experience. We are required by law to state a minimum salary. The minimum annual gross salary for this position is EUR 46,290.44 according to the collective agreement (woodworking industry) on full-time basis 38.5 hours/week - use group as of IV.
JBG81_AT
Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren. Als führender Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 180 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür. Wenn Du Dein Potenzial entfalten möchten, findest Du bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten.
Aufgaben Du brennst für die Weiterentwicklung von Software? Du bist als Requirements Engineer/Business Analyst als Schnittstelle zu internen und externen Systemen verantwortlich und etablierst eine zentrale API gehostet auf Microsoft Azure Gemeinsam mit den internen Fachbereichen erarbeitest du Anforderungen und Requirements und hältst den Kontakt zu unseren internen Kund innen Du koordinierst Backlogs (Bearbeitung und Priorisierung), taktest die Sprints ein und bist die erste Ansprechperson für unsere Entwickler innen
Profil Dein Know-How als Requirements Engineer / Business Analyst ist der Schlüssel zum Erfolg! IT-technische Basis-Ausbildung (FH, Uni, HTL) ist unabkömmlich Du arbeitest gerne selbständig, lösungsorientiert sowie strukturiert und hast Spaß am Koordinieren von Aufgaben. Deine analytischen Fähigkeiten hast du bereits mehrfach unter Beweis gestellt. Wir sind ein internationaler Konzern. Englisch ist daher ein "Must". In der Abteilung sprechen wir auch Deutsch, das solltest du daher auch beherrschen.
Wir bieten Wir bieten ein vielfältiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet im globalen Umfeld
persönliche und fachliche Weiterentwicklung
flexible Arbeitszeiten
vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche
für Pendler innen: Firmeneigener Shuttlebus vom und zum Bahnhof
umfassende Sozialleistungen Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind dennoch gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 48.337,24 EUR auf Vollzeitbasis. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
JBG81_AT
Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren. Als führender Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 180 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür. We make it work.
Aufgaben Betreuung, Qualifizierung und Weiterentwicklung von internationalen metallverarbeitenden Lieferanten Betreuung der Produktionsstätten in Österreich (Amstetten, St. Martin) für ausgewählte Produkte in sämtlichen Qualitätsfragen Zusammenarbeit mit Lieferanten aus den Bereichen Schweißkonstruktionen, Schmiedeteile, Gussteile Mitbetreuung von Produktionsoptimierungsprojekten Umsetzung von Prüfplanungen für den Wareneingang, die Fertigung und Prüfmittel Zusammenarbeit mit Kolleg innen im internationalen Netzwerk von Qualitätstechniker innen der Doka
Profil Technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Metallverarbeitung (Technologien, Maschinen, Anlagen, Prozesse, Werkzeuge) oder fachspezifischer Lehrabschluss und mehrjährige Berufserfahrung Einschlägige Berufserfahrung in der industriellen Metallbearbeitung, vorzugsweise im Bereich der Qualitätssicherung sowie gute Fachkenntnisse im Schweißen wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse Erfahrung mit Schmiedeteilen, Gussteilen oder der Hydraulik von Vorteil Freude daran Qualitätsthemen aufzugreifen und diese proaktiv weiterzuentwickeln Hoher Teamgeist und vertraut in der Zusammenarbeit in einem dynamischen Netzwerk Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Eigenmotivation, überzeugende Persönlichkeit
Wir bieten Was können Sie erwarten? Arbeiten in einem Bereich der QA, der sich global ausrichtet Erfolgreiches internationales Familienunternehmen Mitarbeit in einem engagierten, erfahrenen und dynamischen Team Viele Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle und fachspezifische Trainings Umfassende Sozialleistungen, vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche, Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernzeit, Home-Office Möglichkeit nach Absprache mit der Führungskraft und entsprechend der gültigen Unternehmensvorgabe), Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie EUR 39.040,82. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
JBG81_AT
Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren. Als führender Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 180 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür. We make it work.
Aufgaben Ihre Leidenschaft gilt ganz der Buchhaltung und Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Teamwork sind für Sie eine Selbstverständlichkeit? Sie überzeugen durch Ihre freundliche und offene Art und bringen Ihre Expertise gerne ein? Dann werden Sie Teil unseres 10-köpfigen Accounting-Teams! Schwerpunkte der Tätigkeit: Sie kümmern sich um die laufende Verbuchung von Zahlungseingängen (Bank und Kassa) Sie verwalten die Kreditlimits der Kunden Sie sind für das Forderungsmanagement (regelmäßiger Mahnlauf, Erstellung risikobasierter Auswertungen, ) zuständig Sie agieren als Schnittstelle zu Inkassobüros und Rechtsanwälten Sie unterstützen beim Monatsabschluss (im Umsatzbereich)
Profil Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAS, HAK, HLW oä) abgeschlossen Sie bringen (erste) Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich - idealerweise in der (Debitoren)-Buchhaltung mit Gute MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie idealerweise SAP Kenntnisse zeichnen Sie aus Sie verfügen über eine genaue, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise und sind service- und teamorientiert
Wir bieten Wie bieten: professionelle Einarbeitung während der ersten Wochen Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung innerhalb eines erfahrenen und motivierten Teams Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Möglichkeit vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche umfassende Sozialleistungen Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 36.725,79 EUR.
JBG81_AT
Doka - an innovative and reliable partner in the construction industry. For over 150 years. As a leading provider of formwork and scaffolding solutions, we understand the challenges our customers face. Our more than 9,000 employees in 58 countries and 180 locations on 5 continents go the extra mile with passion and dedication. Various construction projects worldwide are proof of this. Realize your potential in a supportive, high-performance work environment that is focused on continuous growth. Let's shape the future together. We make it work.
Aufgaben For this key position, we are looking for an experienced and dedicated professional who thrives in an international environment and is eager to demonstrate exemplary leadership skills to develop and strengthen a high-performing team. You are willing to take responsibility for the strategic development of the GEC to drive sustainable, profitable growth within Infrastructure segment (Bridges, Tunnels, Metros) of the Doka group. The balance between strategic view and implementation drives you to achieve the best results. You communicate transparently, clearly and you are capable of building trustful relationships to internal and external stakeholders. As a leader, you support and enable your team to develop and succeed. In this role, you are part of the Key Accounts and & Project Solutions (KAPS) leadership team and you directly report to the Director KAPS. As Head of GEC Infrastructure you will lead, support and empower your team in both technical and leadership matters drive project acquisition and execution in close collaboration with areas, countries and corporate functions - ensuring safety, compliance and efficiency encourage the global competence transfer for innovative, productive und competitive solutions to ensure a continuous growth of know-how globally coordinate the global structure of Infrastructure experts develop standardized solutions and efficient processes to optimize productivity accelerate market and construction insights and translate them into actionable growth initiatives manage and monitor all department planning processes of costs and resources set up and align an effective collaboration between country, area and corporate teams be an active part of our innovation and go-to-market processes
Profil degree in engineering (civil, structural or mechanical) and/or extensive work experience in the field of construction proven leadership experience in the formwork sector strong background in working in a global environment as well as international experience solid understanding of key performance indicators commercial mindset and/or affinity for sales ability to work with cross-functional teams on corporate, area and country level knowledge of competitors and markets excellent communication and presentation skills high level of commitment and proactivity strategic, solution-orientated mindset and resilience in demanding settings proven ability to lead, motivate and inspire diverse teams excellent negotiation and communication skills in English (German is a plus)
Wir bieten A salary in line with the market is offered for this position, which is based on the specific qualification and adequate professional experience. We are required by law to state a minimum salary. The minimum annual gross salary for this position is EUR 50,918.42 according to the collective agreement (woodworking industry) on full-time basis 38.5 hours/week - use group as of IVa. Are you interested in this challenging position? Please submit your application until May 23, 2025.
JBG81_AT
Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren. Als führender Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 180 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür. Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten. We make it work.
Aufgaben Als Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Production Planning & Scheduling sind Sie verantwortlich für eine optimale Termin-, Kapazitäts- und Materialbedarfsplanung, um die Kundenversorgung und eine effiziente sowie termingerechte Produktion sicherzustellen. Ihre Aufgaben: Sicherstellung der Kundenversorgung durch optimierte Termin-, Kapazitäts- und Materialbedarfsplanung Erstellung von Fertigungsaufträgen und operative Beschaffung von Materialien für die Eigenfertigung Lieferterminabklärung mit Schnittstellenabteilungen Bestellung- und Auftragsverfolgung und enge Abstimmung mit Stakeholdern und Schnittstellen (Produktion, Logistik, Procurement) Pflege relevanter Stammdaten im ERP-System Weiterentwicklung der Prozesse und Tools
Profil Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (Matura, FH o.ä.) Idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Procurement / Operations / Logistik o.ä. IT-Affinität sowie gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere MS-Excel) Gute Englisch- und Deutschkenntnisse Teamplayer mit hoher Kunden- und Serviceorientierung Unternehmerisches Denken und Handeln Hohe Lernbereitschaft sowie analytisches Denkvermögen Selbstständige, verantwortungsvolle und kommunikative Persönlichkeit mit hoher Begeisterungsfähigkeit
Wir bieten Umfassende Sozialleistungen, vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche, freiwillige Ergebnisprämie Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernzeit, Home-Office Möglichkeit nach Absprache mit der Führungskraft und entsprechend der gültigen Unternehmensvorgabe) Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie EUR 36.725,79.
JBG81_AT
Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren. Als führender Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür. Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten. We make it work.
Aufgaben Als strategischer Einkäufer mit Schwerpunkt Serviceleistungen (w/m/d) entwickeln Sie unsere Einkaufsstrategie für Dienstleistungen und setzen diese eigenverantwortlich um - international, strategisch und mit großem Gestaltungsspielraum. Ihre Aufgaben auf den Punkt gebracht: Strategie & Sparring:
Sie gestalten die Einkaufsstrategie für Dienstleistungen (z. B. Travel, Zeitarbeit, Marketing/HR, Facility) und positionieren Procurement als aktiven Partner in Managemententscheidungen. Bestehende Strukturen hinterfragen Sie kritisch - neue Ideen sind ausdrücklich erwünscht! Verhandlung & Umsetzung:
Vom Ausschreibungsprozess über Angebotsanalysen bis hin zum Vertragsabschluss: Sie steuern den gesamten Einkauf operativ, führen souveräne Preis- und Vertragsverhandlungen und sichern Einsparpotenziale. Lieferantenmanagement:
Sie identifizieren und qualifizieren neue Partner, bauen nachhaltige Lieferantenbeziehungen auf und sorgen im SAP-System für Transparenz und Datenqualität. Kommunikation & Stakeholdermanagement:
Ihre Strategien und Ergebnisse kommunizieren Sie proaktiv - klar, datenbasiert und mit Überzeugungskraft gegenüber internen Stakeholdern.
Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im strategischen Einkauf Erfahrung in der Moderation von Projekten sowie im effektiven Management mehrerer Aufgaben Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Praxisnähe sowie Eigenmotivation und Hilfsbereitschaft Fähigkeit zur Selbstmotivation und Begeisterungsfähigkeit, hohe Kunden- und Teamorientierung Lösungsorientierung und hohe Stressresistenz Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil
Wir bieten Wir bieten: Flexible Arbeitszeit und Home-Office Möglichkeit Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit Erfolgreiches internationales Familienunternehmen Eine gezielte, individuelle sowie fachspezifische Einschulung während Ihrer Einarbeitungszeit und weiterführende Trainings Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 37.800 EUR.
JBG81_AT
Doka – an innovative and reliable partner in the construction industry. For over 150 years. As a leading provider of formwork and scaffolding solutions, we understand the challenges our customers face. Our more than 9,000 employees in 58 countries and 180 locations on 5 continents go the extra mile with passion and dedication. Various construction projects worldwide are proof of this. Realize your potential in a supportive, high-performance work environment that is focused on continuous growth. Let's shape the future together. We make it work. Aufgaben In this role, you will strongly support the implementation and execution of specialized and customized Scaffolding applications within the sector of Infrastructure, Power Plants and Highrise projects globally. After the onboarding and training phase: - You develop special Scaffolding designs and solutions from quotation to order processing projects. - You provide technical advice for projects with a focus on cross-functional collaboration to advance business performance, productivity, and customer satisfaction, ensuring the engineering solutions are safe and economical. - You act as the contact point in terms of Special Scaffolding Applications, technical knowledge, and product expertise. - You are in close contact with our Product Management and other stakeholders, to support the implementation of corporate set standards and product development. - You ensure knowledge transfer of Special Scaffolding solutions to different country or area organizations by mentoring, training, and guiding the teams through the different stages of the design. Profil - Scaffolding engineering experience and track record with international civil or industrial projects. - Proven track record in developing engineering design concepts and translating them to customer needs. - Proven Knowledge in the area of Heavy Shoring is a plus. - Good understanding of customers' needs and high customer orientation. - Ability to solve problems using technical proficiency, strategic thinking, and strong analytical skills. - Ability to prioritize, organize, and work well within deadlines. - Strong design skills in AutoCAD 2D and ideally also 3D software such as Revit. - Strong ability to read, interpret, and understand structural and architectural contract drawings. - Ability to conduct advanced statics calculations is a plus. - Engineering Diploma/Degree (construction, structural, civil, mechanical) is a plus. - Excellent communication skills in English. - You are mobile and flexible; global business trips are a welcome change for you. Wir bieten A salary in line with the market is offered for this position, which is based on the specific qualification and adequate professional experience. We are required by law to state a minimum salary. The minimum annual gross salary for this position is EUR 46,290.44 according to the collective agreement (woodworking industry) on full-time basis 38.5 hours/week - use group as of IV.
Doka – an innovative and reliable partner in the construction industry. For over 150 years. As a leading provider of formwork and scaffolding solutions, we understand the challenges our customers face. Our more than 9,000 employees in 58 countries and 180 locations on 5 continents go the extra mile with passion and dedication. Various construction projects worldwide are proof of this. Realize your potential in a supportive, high-performance work environment that is focused on continuous growth. Let's shape the future together. We make it work. Aufgaben For this key position, we are looking for an experienced and dedicated professional who thrives in an international environment and is eager to demonstrate exemplary leadership skills to develop and strengthen a high-performing team. You are willing to take responsibility for the strategic development of the GEC to drive sustainable, profitable growth within Infrastructure segment (Bridges, Tunnels, Metros) of the Doka group. The balance between strategic view and implementation drives you to achieve the best results. You communicate transparently, clearly and you are capable of building trustful relationships to internal and external stakeholders. As a leader, you support and enable your team to develop and succeed. In this role, you are part of the Key Accounts and & Project Solutions (KAPS) leadership team and you directly report to the Director KAPS. As Head of GEC Infrastructure you will... - lead, support and empower your team in both technical and leadership matters - drive project acquisition and execution in close collaboration with areas, countries and corporate functions – ensuring safety, compliance and efficiency - encourage the global competence transfer for innovative, productive und competitive solutions to ensure a continuous growth of know-how globally - coordinate the global structure of Infrastructure experts - develop standardized solutions and efficient processes to optimize productivity - accelerate market and construction insights and translate them into actionable growth initiatives - manage and monitor all department planning processes of costs and resources - set up and align an effective collaboration between country, area and corporate teams - be an active part of our innovation and go-to-market processes Profil - degree in engineering (civil, structural or mechanical) and/or extensive work experience in the field of construction - proven leadership experience in the formwork sector - strong background in working in a global environment as well as international experience - solid understanding of key performance indicators - commercial mindset and/or affinity for sales - ability to work with cross-functional teams on corporate, area and country level - knowledge of competitors and markets - excellent communication and presentation skills - high level of commitment and proactivity - strategic, solution-orientated mindset and resilience in demanding settings - proven ability to lead, motivate and inspire diverse teams - excellent negotiation and communication skills in English (German is a plus) Wir bieten A salary in line with the market is offered for this position, which is based on the specific qualification and adequate professional experience. We are required by law to state a minimum salary. The minimum annual gross salary for this position is EUR 50,918.42 according to the collective agreement (woodworking industry) on full-time basis 38.5 hours/week - use group as of IVa. Are you interested in this challenging position? Please submit your application until May 23, 2025.
Doka – an innovative and reliable partner in the construction industry. For over 150 years.As a leading provider of formwork and scaffolding solutions, we understand the challenges our customers face. Our more than 9,000 employees in 58 countries and 180 locations on 5 continents go the extra mile with passion and dedication. Various construction projects worldwide are proof of this. Realize your potential in a supportive, high-performance work environment that is focused on continuous growth. Let's shape the future together.We make it work.AufgabenFor this key position, we are looking for an experienced and dedicated professional who thrives in an international environment and is eager to demonstrate exemplary leadership skills to develop and strengthen a high-performing team. You are willing to take responsibility for the strategic development of the GEC to drive sustainable, profitable growth within Infrastructure segment (Bridges, Tunnels, Metros) of the Doka group.The balance between strategic view and implementation drives you to achieve the best results. You communicate transparently, clearly and you are capable of building trustful relationships to internal and external stakeholders. As a leader, you support and enable your team to develop and succeed.In this role, you are part of the Key Accounts and & Project Solutions (KAPS) leadership team and you directly report to the Director KAPS.As Head of GEC Infrastructure you will...lead, support and empower your team in both technical and leadership mattersdrive project acquisition and execution in close collaboration with areas, countries and corporate functions – ensuring safety, compliance and efficiencyencourage the global competence transfer for innovative, productive und competitive solutions to ensure a continuous growth of know-how globallycoordinate the global structure of Infrastructure expertsdevelop standardized solutions and efficient processes to optimize productivityaccelerate market and construction insights and translate them into actionable growth initiativesmanage and monitor all department planning processes of costs and resourcesset up and align an effective collaboration between country, area and corporate teamsbe an active part of our innovation and go-to-market processesProfildegree in engineering (civil, structural or mechanical) and/or extensive work experience in the field of constructionproven leadership experience in the formwork sectorstrong background in working in a global environment as well as international experiencesolid understanding of key performance indicatorscommercial mindset and/or affinity for salesability to work with cross-functional teams on corporate, area and country levelknowledge of competitors and marketsexcellent communication and presentation skillshigh level of commitment and proactivitystrategic, solution-orientated mindset and resilience in demanding settingsproven ability to lead, motivate and inspire diverse teamsexcellent negotiation and communication skills in English (German is a plus)Wir bietenA salary in line with the market is offered for this position, which is based on the specific qualification and adequate professional experience.We are required by law to state a minimum salary. The minimum annual gross salary for this position is EUR 50,918.42 according to the collective agreement (woodworking industry) on full-time basis 38.5 hours/week - use group as of IVa.Are you interested in this challenging position? Please submit your application until May 23, 2025.