Firmen Detail

EGGER – Mehr aus Holz
Mitglied seit,
Melden Sie sich an, um Kontaktdaten anzuzeigen
Login

Über das Unternehmen

Stellenangebote

  • Senior Specialist Personalverrechnung (w/m/d)  

    - St. Johann in Tirol
    Stehenbleiben ist für uns ein Rückschritt. Wir wollen unsere HR-Arbeit... mehr ansehen

    Stehenbleiben ist für uns ein Rückschritt. Wir wollen unsere HR-Arbeit weiter professionalisieren, neue Wege gehen und gemeinsam nachhaltige Lösungen schaffen. Wenn Sie langjährige Erfahrung in der Personalverrechnung mitbringen, komplexe Sachverhalte souverän meistern und Freude daran haben, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln, finden Sie bei uns eine Rolle mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung.

    Standort: Unterradlberg, St. Johann in Tirol oder Wörgl Vertragsart: Teilzeit ab 25 Stunden/Woche Job-Code: 6692 Abteilung: HR

    Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.

    • Mit Zuverlässigkeit und Genauigkeit sorgen Sie für die eigenverantwortliche Durchführung der österreichischen Personalverrechnung und achten dabei auf die Einhaltung aller arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen
    • Sie erstellen die Personalverrechnung für grenzüberschreitende internationale Auslandseinsätze unserer Mitarbeitenden und arbeiten dabei eng mit internen Schnittstellen und externen Partnern zusammen
    • Sie sind kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie Kolleginnen und Kollegen bei personalverrechnungsrelevanten Fragestellungen
    • Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse, Systeme und Abläufe
    • Sie wirken an bereichsübergreifenden Projekten sowie fachlicher Sparringpartner innerhalb des HR-Teams mit


    • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie absolvierte Personalverrechnungsprüfung
    • Mehrjährige, eigenständige Berufserfahrung in der österreichischen Personalverrechnung, idealerweise in einem komplexen Umfeld
    • Sehr gute Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; Erfahrung mit Kollektivverträgen von Vorteil
    • Hohe IT-Affinität sowie Kenntnisse in SAP oder vergleichbaren HR-Abrechnungssystemen
    • Strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise
    • Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an fachlicher Verantwortung


    Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von € 58.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.


    weniger ansehen
  • Sie sorgen mit Ihrem Engagement für eine termingerechte Holzabrechnung... mehr ansehen
    Sie sorgen mit Ihrem Engagement für eine termingerechte Holzabrechnung und gewährleisten den reibungslosen Ablauf der Holzlieferungen. Standort: Wörgl Vertragsart: Karenzvertretung in Vollzeit, befristet bis 30.09.2027 Job-Code: 6764 Abteilung: Holzeinkauf Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. Aufgaben - Sie sind verantwortlich für die präzise und fristgerechte Erstellung von Holzabrechnungen im Gutschriftverfahren - Die laufende kontinuierliche Pflege und Aktualisierung von diversen Daten einschließlich Lieferanten-, Kunden- und Preisinformationen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben - Sie koordinieren und überwachen die Holzlieferungen und gewährleisten somit eine pünktliche und gemäß den Anforderungen entsprechende Lieferung - Bei der Erstellung und Analyse von Berichten zur Verbesserung der Geschäftsprozesse helfen Sie aktiv mit Profil - Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich absolviert - Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung im Einkauf oder in der Abrechnung mit - Sie verfügen über gute Buchhaltungs- und Anwendungskenntnisse in MS-Office (SAP-Kenntnisse sind von Vorteil) sowie über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Flexibilität, Teamfähigkeit und eine sorgfältige und selbständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus Wir bieten Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Wir legen Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von EUR 43.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. weniger ansehen
  • Koordinator Holzabrechnung (w/m/d)  

    - Wörgl
    Sie sorgen mit Ihrem Engagement für eine termingerechte Holzabrechnung... mehr ansehen

    Sie sorgen mit Ihrem Engagement für eine termingerechte Holzabrechnung und gewährleisten den reibungslosen Ablauf der Holzlieferungen.

    Standort: Wörgl Vertragsart: Karenzvertretung in Vollzeit, befristet bis 30.09.2027 Job-Code: 6764 Abteilung: Holzeinkauf

    Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.
    • Sie sind verantwortlich für die präzise und fristgerechte Erstellung von Holzabrechnungen im Gutschriftverfahren
    • Die laufende kontinuierliche Pflege und Aktualisierung von diversen Daten einschließlich Lieferanten-, Kunden- und Preisinformationen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
    • Sie koordinieren und überwachen die Holzlieferungen und gewährleisten somit eine pünktliche und gemäß den Anforderungen entsprechende Lieferung
    • Bei der Erstellung und Analyse von Berichten zur Verbesserung der Geschäftsprozesse helfen Sie aktiv mit

    • Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich absolviert
    • Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung im Einkauf oder in der Abrechnung mit
    • Sie verfügen über gute Buchhaltungs- und Anwendungskenntnisse in MS-Office (SAP-Kenntnisse sind von Vorteil) sowie über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
    • Flexibilität, Teamfähigkeit und eine sorgfältige und selbständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus


    Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Wir legen Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von EUR 43.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.


    weniger ansehen
  • Metalltechniker/Schlosser (w/m/d)  

    - Unterradlberg
    Sie lieben Technik, packen gerne an und sorgen dafür, dass Produktions... mehr ansehen

    Sie lieben Technik, packen gerne an und sorgen dafür, dass Produktionsanlagen zuverlässig laufen. Bei uns finden Sie eine sicheres Arbeitsumfeld, wertschätzende Kolleg:innen und echte Entwicklungsmöglichkeiten.

    Standort: Unterradlberg (AT) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 6587 Abteilung: Instandhaltung

    Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.
    • Sie führen selbstständig die Wartung, Reparatur und Instandhaltung unserer Produktionsanlagen durch und sorgen dafür, dass die Maschinen sicher und zuverlässig laufen
    • Anlagen werden schnell wieder in Betrieb gebracht, indem Sie Störungen an mechanischen, hydraulischen und pneumatischen Komponenten erkennen
    • Sie fertigen bei Bedarf mechanische Bauteile oder Ersatzteile an und stellen sicher, dass diese passgenau und qualitativ hochwertig verarbeitet sind
    • Ihre praktische Erfahrung bringen Sie vor allem bei Ideen für technischen Verbesserungen, wie bei Umbauten und Optimierungen von Anlagen ein
    • Sie arbeiten verantwortungsbewusst – achten auf Sicherheit, Ordnung und saubere Dokumentation


    • Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Schlosser oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
    • Sie bringen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Instandhaltung von Produktionsanlagen oder im Anlagenbau, mit
    • Sie zeichnet eine hohe technische Auffassungsgabe, pragmatische Problemlösungskompetenz und Teamgeist aus
    • Selbstständige Arbeitsweise, verbunden mit Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein stählen zu ihren Stärken
    • Sie möchten nicht nur Störungen beheben, sondern aktiv dazu beitragen, Abläufe zu verbessern, Technik weiterzuentwickeln und Schritt für Schritt mehr zu erreichen


    Ihre Chancen und Benefits

    • Sicherer Arbeitsplatz
    • Zubringerbus bzw. Fahrtkostenzuschuss
    • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    • Geregelte Arbeitszeiten & langfristige Planbarkeit
    • Mitarbeiterrestaurant mit vergünstigtem Essen
    • Mitarbeitervergünstigungen


    weniger ansehen
  • Legal & Compliance Senior Expert (w/m/d)  

    - St. Johann in Tirol
    Werden Sie zur treibenden Kraft hinter der gruppenweiten Legal & Compl... mehr ansehen

    Werden Sie zur treibenden Kraft hinter der gruppenweiten Legal & Compliance-Organisation von EGGER und übernehmen Sie fachliche Verantwortung in einer Rolle mit internationaler Wirkkraft – über unsere 22 Werke in 11 Ländern hinweg. Machen Sie jetzt den nächsten Karriereschritt und werden Sie Teil unserer globalen Erfolgsgeschichte.

    Standort: St. Johann in Tirol (AT) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 6585 Abteilung: Recht und Steuern

    Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten.
    • Weiterentwicklung der globalen Legal & Compliance-Organisation: Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die Gestaltung der gruppenweiten Organisationsabläufe in diesem Bereich
    • Definition einheitlicher Standards & Prozesse: Sie optimieren bestehende Strukturen gemeinsam mit den lokalen Standorten und harmonisieren Richtlinien, Vertragsstandards und Rechtsprozesse für die gesamte EGGER Gruppe
    • Fachliche Verantwortung & internationale Vernetzung: Sie entwickeln und koordinieren das globale Netzwerk der Legal & Compliance-Ansprechpersonen in den Ländern, fördern Synergien und stärken den Wissensaustausch
    • Awareness- & Trainingsentwicklung: Sie konzipieren Schulungsangebote für unterschiedliche Zielgruppen und steigern die Awareness für konkrete Themenschwerpunkte (Datenschutz, Kartellrecht, Interessenskonflikte, etc.)
    • Operative Legal & Compliance-Begleitung: Sie beraten zu fachlichen Themen und unterstützen bei komplexen Fällen
    • Sparring für relevante Stakeholder: Sie erstellen Reports und Entscheidungsgrundlagen für die internen Stakeholder und agieren als fachlicher Sparringspartner


    • Volljuristische oder vergleichbare Ausbildung mit ausgeprägtem Verständnis für die Anforderungen eines globalen Industrieunternehmens
    • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Legal & Compliance mit internationalem Industriebezug
    • Erfahrung in der fachlichen Koordination und standortübergreifenden Zusammenarbeit
    • Ausgeprägte Prozess- und Strukturkompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu organisieren und zu standardisieren
    • Hohe Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz, Moderationsfähigkeit und Integrität.
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (ca. 20 %)


    Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von mindestens € 81.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.


    weniger ansehen
  • Senior Specialist Personalverrechnung (w/m/d)  

    - Sankt Johann in Tirol
    Stehenbleiben ist für uns ein Rückschritt. Wir wollen unsere HR-Arbeit... mehr ansehen
    Stehenbleiben ist für uns ein Rückschritt. Wir wollen unsere HR-Arbeit weiter professionalisieren, neue Wege gehen und gemeinsam nachhaltige Lösungen schaffen. Wenn Sie langjährige Erfahrung in der Personalverrechnung mitbringen, komplexe Sachverhalte souverän meistern und Freude daran haben, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln, finden Sie bei uns eine Rolle mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung. Standort: Unterradlberg, St. Johann in Tirol oder Wörgl Vertragsart: Teilzeit ab 25 Stunden/Woche Job-Code: 6692 Abteilung: HR Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. Aufgaben - Mit Zuverlässigkeit und Genauigkeit sorgen Sie für die eigenverantwortliche Durchführung der österreichischen Personalverrechnung und achten dabei auf die Einhaltung aller arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen - Sie erstellen die Personalverrechnung für grenzüberschreitende internationale Auslandseinsätze unserer Mitarbeitenden und arbeiten dabei eng mit internen Schnittstellen und externen Partnern zusammen - Sie sind kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie Kolleginnen und Kollegen bei personalverrechnungsrelevanten Fragestellungen - Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse, Systeme und Abläufe - Sie wirken an bereichsübergreifenden Projekten sowie fachlicher Sparringpartner innerhalb des HR-Teams mit Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie absolvierte Personalverrechnungsprüfung - Mehrjährige, eigenständige Berufserfahrung in der österreichischen Personalverrechnung, idealerweise in einem komplexen Umfeld - Sehr gute Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; Erfahrung mit Kollektivverträgen von Vorteil - Hohe IT-Affinität sowie Kenntnisse in SAP oder vergleichbaren HR-Abrechnungssystemen - Strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise - Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an fachlicher Verantwortung Wir bieten Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von € 58.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. weniger ansehen
  • Legal & Compliance Senior Expert (w/m/d)  

    - Sankt Johann in Tirol
    Werden Sie zur treibenden Kraft hinter der gruppenweiten Legal & Compl... mehr ansehen
    Werden Sie zur treibenden Kraft hinter der gruppenweiten Legal & Compliance-Organisation von EGGER und übernehmen Sie fachliche Verantwortung in einer Rolle mit internationaler Wirkkraft – über unsere 22 Werke in 11 Ländern hinweg. Machen Sie jetzt den nächsten Karriereschritt und werden Sie Teil unserer globalen Erfolgsgeschichte. Standort: St. Johann in Tirol (AT) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 6585 Abteilung: Recht und Steuern Wir machen mehr aus Holz. Mit rund 12.000 Mitarbeitende weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. Aufgaben - Weiterentwicklung der globalen Legal & Compliance-Organisation: Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die Gestaltung der gruppenweiten Organisationsabläufe in diesem Bereich - Definition einheitlicher Standards & Prozesse: Sie optimieren bestehende Strukturen gemeinsam mit den lokalen Standorten und harmonisieren Richtlinien, Vertragsstandards und Rechtsprozesse für die gesamte EGGER Gruppe - Fachliche Verantwortung & internationale Vernetzung: Sie entwickeln und koordinieren das globale Netzwerk der Legal & Compliance-Ansprechpersonen in den Ländern, fördern Synergien und stärken den Wissensaustausch - Awareness- & Trainingsentwicklung: Sie konzipieren Schulungsangebote für unterschiedliche Zielgruppen und steigern die Awareness für konkrete Themenschwerpunkte (Datenschutz, Kartellrecht, Interessenskonflikte, etc.) - Operative Legal & Compliance-Begleitung: Sie beraten zu fachlichen Themen und unterstützen bei komplexen Fällen - Sparring für relevante Stakeholder: Sie erstellen Reports und Entscheidungsgrundlagen für die internen Stakeholder und agieren als fachlicher Sparringspartner Profil - Volljuristische oder vergleichbare Ausbildung mit ausgeprägtem Verständnis für die Anforderungen eines globalen Industrieunternehmens - Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Legal & Compliance mit internationalem Industriebezug - Erfahrung in der fachlichen Koordination und standortübergreifenden Zusammenarbeit - Ausgeprägte Prozess- und Strukturkompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu organisieren und zu standardisieren - Hohe Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz, Moderationsfähigkeit und Integrität. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (ca. 20 %) Wir bieten Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von mindestens € 81.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. weniger ansehen

Firmen Detail

  • Ist die E-Mail verifiziert
    Nein
  • Mitarbeiter insgesamt
  • Gegründet in
  • Aktuelle Jobs

Google Map