Senior Adviseur Planning & Control - Xtra
Directe invloed hebben op de strategische beslissingen van de directie en raad van bestuur? Als senior adviseur planning & control bij Xtra in Den Haag ondersteun en adviseer je hen. En je geeft gevraagd en ongevraagd advies. Werken in een inspirerende en motiverende omgeving waarin geen dag hetzelfde is? Mét een focus op maatschappelijke impact? Deze rol biedt uitstekende kansen!
Zo ziet de functie eruit:
Als senior adviseur planning & control bij Xtra voer je bedrijfsanalyses uit en stel je diverse financiële rapportages op. Denk aan maand- en kwartaalrapportages, begrotingen, jaarrekeningen en meerjarenplannen. Daarnaast vraag je subsidies aan en weet jij financiële ontwikkelingen en afwijkingen te signaleren. Dit doe je door middel van data-analyse en IT-control. Gestelde financiële kaders bewaak je. En afwijkingen? Jij weet passende maatregelen te nemen. Je analyseert financiële informatie, signaleert knelpunten en adviseert de directie bij besluitvorming en strategische keuzes. Deze besluitvorming beoordeel je kritisch. En indien nodig neem je stappen.
Ook over overkoepelende onderwerpen van het concern denk jij mee. Denk aan onderwerpen als een meerjarenplan, treasury management, fiscaliteit, informatievoorziening en samenwerkingsverbanden. En het inzichtelijk maken van variabelen en indicatoren die van invloed zijn op de financiële positie van de werkmaatschappij, behoort ook tot jouw takenpakket. Financiële risico's weet je op een heldere manier te communiceren aan betrokken partijen. Samen met in- en externe stakeholders werk je samen om doelen te realiseren.
Waarom dit jouw nieuwe baan wordt?
Er is ruimte voor het initiëren en implementeren van verbetertrajecten binnen de financiële processen en systemen, waardoor je een directe bijdrage levert aan de efficiëntie én effectiviteit van de organisatie. Daarnaast biedt deze functie jou een breed scala aan verantwoordelijkheden. Van financiële analyses en rapportages tot strategisch advies en subsidiebeheer. Dit zorgt voor een dynamische werkomgeving, waarin je je vaardigheden continu ontwikkelt en kunt toepassen. Je gaat rechtstreeks in dienst bij Xtra in Den haag. Eerst krijg je een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract. Elke maand krijg je een aantrekkelijk brutosalaris van maximaal € 5.702, - (o.b.v. 36 uur) volgens cao Sociaal Werk, schaal 10. Het gaat om een functie van minimaal 32 en maximaal 36 uur per week. Aangevuld met een individueel keuzebudget voor extra flexibiliteit in arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld, een 13de maand en verlofuren. Je krijgt een persoonlijk opleidingsbudget en onbeperkt toegang tot het digitale trainingsaanbod van GoodHabitz. Hybride werken behoort tot de mogelijkheden. Elk jaar geniet je van 144 uur vakantie-uren. Plus 26 extra uren bovenwettelijk vakantieverlof uit je IKB. Het totale vakantieverlof is dus 170 uur per jaar. Verder geniet je van nóg meer mooie secundaire arbeidsvoorwaarden volgens cao Sociaal Werk die we je graag toelichten in een persoonlijke kennismaking. Tot slot verzorgt Xtra één keer per maand een sneaker-dag waarbij vitaliteit belangrijk is en een rondje door Rijswijk wordt gemaakt. Met aansluitend een gezonde kop soep en vers fruit.
Wat neem je mee?
Hbo/wo werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding richting MBA, accountancy of vergelijkbaar. Ruime ervaring binnen een gelijksoortige functie. Je kunt complexe financiële gegevens en trends snel doorgronden en interpreteren. Ook zoek je actief naar nieuwe en verbeterde manieren om financiële processen en systemen te optimaliseren. Je stelt duidelijke doelen en werkt efficiënt en doelgericht om deze te behalen. Collega's en stakeholders weet je te inspireren om samen te werken aan gemeenschappelijke doelen. Tot slot beheers je de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Keuze gemaakt?
Mooi. Solliciteer meteen! Een eerste (digitale) kennismaking en selectie verzorgen Nancy Gijsbers (managing consultant) en Leonie Jacobs (executive recruitment consultant & strategisch adviseur) van Farrow + Dutch. Vervolgens heb je een eerste kennismaking op locatie met Jan Wiltingh (manager Finance) en een collega adviseur. Klikt het? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek met de concern controller en een van je (toekomstige0 collega's. Daarna volgt een passend aanbod.
Iedereen enthousiast? Welkom aan bood bij Xtra!
Wil je meer info? Bel, app of mail onze collega:
Leonie Jacobs
(0)
Secretaris van de onafhankelijke externe bezwaarschriftencommissie kamer 1 - Gemeente Helmond
Vind jij het belangrijk dat bezwaren zorgvuldig en evenwichtig worden behandeld? En weet jij als geen ander hoe je juridische aspecten bewaakt, zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen? Dan is deze functie bij de onafhankelijke bezwaarschriftencommissie van de gemeente Helmond iets voor jou!
Als secretaris van de onafhankelijke bezwaarschriftencommissie zorg jij ervoor dat bezwaren op een juridisch correcte en duidelijke manier worden afgehandeld. Je bewaakt de voortgang, adviseert de commissie en zorgt voor een efficiënte samenwerking tussen inwoners, vakafdelingen en de commissieleden. Zo draag jij bij aan een kwalitatief sterke en klantgerichte bezwaarprocedure.
Hoe ziet deze functie eruit?
In deze rol ondersteun je de (externe) leden van de bezwaarschriftencommissie en ben je casusgericht bezig. Je begeleidt het bezwaarproces van begin tot eind, met administratieve ondersteuning van een collega. Dit betekent dat jij de bezwaarprocedures bewaakt en voorbereidingen treft voor hoorzittingen. Je adviseert de commissie, stelt verslagen en adviezen op, en voert informele gesprekken tussen bezwaarmakers en ambtenaren.
In samenwerking met de vakafdeling toets je bezwaren aan wetten, regels en beleid. Daarnaast woon je hoorzittingen en beraadslagingen bij, waarbij je eens in de twee weken in de avond werkt. Nadat de commissie een advies heeft vastgesteld, leg jij dit voor aan het bestuursorgaan en stel je een conceptbesluit op. Je koppelt de adviezen terug naar de vakafdeling en bepaalt samen de 'lessons learned' om toekomstige besluitvorming te verbeteren.
Verder stel je de conceptversie van het jaarlijkse verslag over bezwaren op. En werk je samen met vakafdelingen aan verweerschriften in beroepsprocedures. Ook voer je procedures bij de rechtbank of de Raad van State.
Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?
In deze functie krijg je de unieke kans om de bezwaarprocedure van a tot z te begeleiden en inhoudelijk écht impact te maken. De gemeente Helmond werkt met twee kamers binnen de bezwaarschriftencommissie; een kamer voor het sociale domein (bijvoorbeeld de Participatiewet en de WMO) en een kamer voor het fysieke domein (bijvoorbeeld de Omgevingswet en vergunningen). Jij krijgt hierin een actieve rol om zaken bij voorkeur informeel op te lossen, nog vóórdat ze op zitting komen.
Je gaat rechtstreeks in dienst bij de gemeente Helmond. Het gaat om een functie van 24 uur tot (maximaal) 32 uur per week. Elke maand krijg je een brutosalaris van minimaal € 3.602, - en maximaal € 5.313, - (o.b.v. een 36-urige werkweek, afhankelijk van je kennis en ervaring). Werken bij de gemeente Helmond betekent een goede werk-privébalans; je hebt de mogelijkheid tot thuiswerken en kunt je werkdagen en -tijden flexibel indelen. Eens in de twee weken zijn er hoorzittingen op een avond gepland. Om (snel) vertrouwd te raken met het werk én de organisatie krijg je een uitgebreid onboardingsprogramma. Bij de gemeente Helmond staat de ontwikkeling van onze medewerkers centraal. Daarom bieden we jou via onze Helmond Academie diverse cursussen en trainingen aan. Daarnaast bieden we jou nóg meer andere diverse arbeidsvoorwaarden aan. Deze lichten we jou graag toe tijdens een kennismaking.
Wat neem je mee?
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een juridische richting. Aantoonbare kennis van en ervaring met de Algemene wet bestuursrecht (Awb). En actuele kennis van bestuursprocesrecht en relevante rechtsgebieden. Je bent analytisch sterk en in staat om juridische vraagstukken helder te vertalen. Om complexe juridische concepten begrijpelijk te maken voor verschillende doelgroepen kun jij - zowel mondeling als schriftelijk - helder en overtuigend communiceren. Verder ben je bekwaam in het vinden van relevante jurisprudentie, het uitvoeren van juridisch onderzoek, en heb je het vermogen om effectief om te gaan met diverse belangen.
Keuze gemaakt?
Super. Solliciteer direct! De eerste kennismaking heb je met Tom Tellings (manager operations) en Melissa Stienen (teamlead recruitment) van Farrow + Dutch. Vervolgens maak je kennis met Nicole Maas (recruitment) en Nienke Scharroo (teammanager juridisch team) van de gemeente Helmond. Mogelijk sluit iemand van de afdeling aan.
Iedereen enthousiast? Dan heb je - afhankelijk van het eerste gesprek - een vervolggesprek op locatie bij de gemeente Helmond. Bij voorkeur met een secretaris om over de inhoud van het werk wat dieper in te gaan en de sfeer binnen het team te ontdekken.
Is er een match? Welkom bij de gemeente Helmond!
Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:
Melissa Stienen
(0)
Beleidsmedewerker Milieu - Gemeente Oosterhout
Een effectief milieubeleid ontwikkelen, implementeren én monitoren. Klinkt dat als muziek in jouw oren? Dan zit je bij de gemeente Oosterhout helemaal op je plek. Rekening houden met het behalen van milieudoelstellingen? Het naleven van de wet- en regelgeving? Het creëren van draagvlak bij betrokken partijen? Jouw expertises. En daarmee draag je bij aan het realiseren van een duurzame, gezonde leefomgeving. De kans krijgen om mee te werken aan betekenisvolle projecten met impact op de fysieke leefomgeving? Kom ons inspirerende team versterken!
Hoe ziet deze functie eruit?
In jouw rol als beleidsmedewerker milieu bij de gemeente Oosterhout adviseer je in- en externe partijen over milieuvraagstukken en nieuwe ontwikkelingen binnen de fysieke leefomgeving. Je vertegenwoordigt de gemeente in juridische procedures met betrekking tot milieuzaken. En draagt zorgt voor de correcte naleving van milieuvergunningen en juridische verplichtingen. Hoe? Door intern toezicht en juridische controles. Ook toets en beoordeel je initiatieven, plannen en omgevingsvergunningen op milieuwet- en regelgeving. Denk bijvoorbeeld aan bedrijventerreinontwikkeling en vestiging nieuwe bedrijven.
Ons milieubeleid? Ook die stel je op en ontwikkel je telkens door. Afgestemd op wet- en regelgeving en organisatiebehoeften. Hebben we eigen projecten zoals veiligheid, geluid, stikstofproblematiek en bestemmingsplannen? Dan toets je deze en geef je advies. Tot slot vertaal je complexe milieuregels naar concrete adviezen voor projectmanagers, opstellers van omgevingsplannen, bestuur en indien nodig particulieren.
Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?
Als beleidsmedewerker milieu werk je samen met ervaren professionals die jouw expertise waarderen en aanvullen. Jouw team? Een dynamische mix van junior en ervaren collega's met dezelfde betrokken mindset. En dat met een laagdrempelig bestuur met korte lijnen en een open werksfeer, waar jouw inbreng telt. Inclusief veel ruimte voor thuiswerken en een goede balans tussen werk en privé.
Je gaat rechtstreeks in dienst bij de gemeente Oosterhout en krijgt direct een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract. Het gaat om een functie van minimaal 24 en maximaal 36 uur per week. Elke maand krijg je een brutosalaris van maximaal € 5.313, - o.b.v. 36 uur, volgens cao Gemeenten, schaal 10 (peildatum 1 oktober 2024). Aangevuld met een individueel keuzebudget van 17,05% over je brutosalaris. Dit kun je inzetten voor bijvoorbeeld de inkoop van extra vrije dagen, het gebruik van de fietsregeling, korting bij de sportschool of het laten uitbetalen als 13de maand. Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP. Een solide vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid, waarvan de werkgever 2/3 deel betaalt. Elk jaar geniet je van 144 vakantie-uren en 50,4 bovenwettelijke uren (o.b.v. 36 uur). Ook krijg je goede regelingen voor (gedeeltelijk betaald) ouderschapsverlof. Gemeente Oosterhout is een gecertificeerde mantelzorgvriendelijke werkgever met de mogelijkheid tot zorgverlof. Daarbij ontvang je een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering. Je krijgt een eigen laptop (bruikleen) en een zakelijke telefoonregeling. Er is altijd ruimte om te groeien en te experimenteren met daarbij de behorende studiefaciliteiten. Tot slot worden er geregeld gezellige activiteiten ondernomen met het team.
Wat neem je mee?
Een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting met kennis van bestuursrecht en de fysieke leefomgeving. Minimaal drie jaar werkervaring op het gebied van de fysieke leefomgeving (milieu).Ben je net afgestudeerd aan een relevante opleiding? Ook dan gaan we het gesprek graag met je aan. Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Daarnaast ben je flexibel en schakel je makkelijktussen diverse werkzaamheden en uitdagingen. Ook draag je verantwoordelijkheid en ben je leergierig; je neemt eigenaarschap over je werk en staat open voor verdere ontwikkeling. Tot slot ben je analytisch en creatief, je combineert regelgeving met technische en wiskundige inzichten en denkt oplossingsgericht.
Keuze gemaakt?
Mooi. Dat wordt solliciteren! Een eerste selectie en kennismaking heb je met Tom Tellings (manager operations) en Liza Lembeck (recruitment consultant) van Farrow + Dutch. Vervolgens maak je kennis bij de gemeente Oosterhout met jouw toekomstige collega van team Beleid. Vervolgens kan een casus of meeloopdag gepland worden. Tot slot sluit Johan Krijnen (teamleider Buiten Beleid) aan bij een arbeidsvoorwaardengesprek.
Iedereen enthousiast? Dan kan jouw carrière bij gemeente Oosterhout beginnen!
Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:
Liza Lembeck
(0)
Projectarchitect - Gemeente Helmond
Als projectarchitect bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de stad Helmond? Dan hebben we dé perfecte uitdaging voor jou. Met veel vrijheid om te pionieren en deze nieuwe functie op te zetten binnen onze gemeente, draag je bij aan grote veranderopgaven. In deze rol vertaal je de enterprise en domeinarchitectuur van Helmond naar concrete projectarchitectuurkaders. Jouw doel? Het bieden van richting en grip op veranderingen binnen de gemeente, door het opstellen en bewaken van architectuurkaders voor projecten. Vanuit een vastgestelde visie en werkwijze, lever je een belangrijke bijdrage aan de groei en ontwikkeling van onze mooie stad. Word jij onze nieuwe collega?
Hoe ziet deze functie eruit?
Als projectarchitect neem je actief deel aan complexe projecten en/of programma's, in lijn met de visie en strategie van de gemeente. Hiervoor stel je ook architectuurkaders op. En voer je scenario- en impactanalyses uit voor de start van projecten. Daarnaast houd je toezicht op de naleving van de kaders gedurende de projectcyclus en adviseert waar nodig over afwijkingen.
In de vorm van Project Start Architectuur (PSA) en Project Eind Architectuur (PEA) stel je - vanuit een heldere visie - programma- en projectenarchitectuurkaders op. Afgeleid van de enterprisearchitectuur en de domeinarchitectuur. Daarnaast bewaak je de kaders en toets je verschillende tussenproducten zoals functionele en technische ontwerpen aan deze kaders. Bij afwijkingen adviseer je relevante partijen als projectleiders, programmamanagers, opdrachtgevers, architectuuroverleg en architectuurboard.
Ook draag je actief bij aan de ontwikkeling van de enterprisearchitectuur en domeinarchitectuur. Je vertaalt omgevingsontwikkelingen en kaders zoals NORA, GEMMA, Common Ground en gewijzigde wet- en regelgeving naar relevantie en consequenties voor architectuurkaders. In de architectuur repository van BlueDolphin houd je project- en programma-architecturen (objecten en relaties) bij. En in het afwijkingenregister houd je - je raad het al - de afwijkingen bij.
En dat is zeker nog niet alles. Je onderkent afhankelijkheden tussen projecten en adviseert over inhoud en samenstelling van het (programma)projectportfolio. Verder draag je bij aan de ontwikkeling van een kennisnetwerk binnen en buiten de gemeente, en behoort het communiceren over en beschikbaar stellen van architectuurproducten ook tot jouw takenpakket.
Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?
Deze functie komt voort uit het feit dat de gemeente de komende jaren voor mooie uitdagingen staat. En deze rol blijft zich ontwikkelen. Architectuur zetten we in als belangrijke werkwijze en stuurinstrument voor veranderopgaven. Daarbij kun je proactief meedenken en krijg te maken met verschillende disciplines. Denk aan projecten in de openbare ruimte, jeugd, veiligheid, dienstverlening óf smart city.
Je gaat rechtstreeks in dienst bij de gemeente Helmond. Het gaat om een functie van 32 tot 36 uur per week (parttime is bespreekbaar). Elke maand krijg je een brutosalaris van minimaal € 5.070, - en maximaal € 6.862, - (o.b.v. fulltime) volgens cao Gemeenten, schaal 12 (o.b.v. fulltime en je opleiding en ervaring). Aangevuld met een individueel keuzebudget dat bestaat uit 8% vakantiegeld, 6,75% eindejaarsuitkering, 1,5% levensloopbijdrage en 1,6% waarde voormalige verlofuren. Je geniet van een goed pensioen en een aantal verlofdagen volgens de cao Gemeenten. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk en daarom kun je flexibel en hybride werken tussen 07.00 en 22.00 uur. Je krijgt een uitgebreid introductieprogramma zodat je snel vertrouwd raakt met het werken en de organisatie. En we bieden jou ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Zo kun je gebruikmaken van onze eigen academie waar jij verschillende cursussen kunt volgen.
Wat neem je mee?
Academisch werk- en denkniveau (en minimaal een hbo- of academische graad in informatiemanagement of vergelijkbaar). Ervaring met het opstellen van projectarchitectuur en de toepassing daarvan in (complexe) projecten. Ervaring met verschillende methoden om te werken onder architectuur (zoals TOGAF, Novius, GEA en DYA) en de modelleertaal ArchiMate. Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Je beschikt over stakeholdermanagementvaardigheden in het kader van samenwerken en bent hierbij resultaatgericht. Als een verbindende factor werk je onder architectuur, programmatig, projectmatig en agile. En daarnaast ben je standvastig en denk je in oplossingen bij complexe projecten en/of programma's.
Keuze gemaakt?
Mooi. We kunnen niet wachten kennis met je te maken - solliciteer direct! Eerst maak je kennis met Leonie Jacobs (executive recruitment consultant & strategisch adviseur) en Tom Tellings (manager operations) van Farrow + Dutch. Vervolgens heb je een eerste gesprek met Lieke van Poppel (recruitment) en Maartje van Boerdonk (lead enterprise architect) van de gemeente Helmond. Waarna er een tweede gesprek plaatsvindt met jouw toekomstige collega's.
Wil je meer info? Bel, app of mail onze collega:
Leonie Jacobs
(0)
Projectarchitect - Gemeente Helmond
Als projectarchitect bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de stad Helmond? Dan hebben we dé perfecte uitdaging voor jou. Met veel vrijheid om te pionieren en deze nieuwe functie op te zetten binnen onze gemeente, draag je bij aan grote veranderopgaven. In deze rol vertaal je de enterprise en domeinarchitectuur van Helmond naar concrete projectarchitectuurkaders. Jouw doel? Het bieden van richting en grip op veranderingen binnen de gemeente, door het opstellen en bewaken van architectuurkaders voor projecten. Vanuit een vastgestelde visie en werkwijze, lever je een belangrijke bijdrage aan de groei en ontwikkeling van onze mooie stad. Word jij onze nieuwe collega?
Hoe ziet deze functie eruit?
Als projectarchitect neem je actief deel aan complexe projecten en/of programma's, in lijn met de visie en strategie van de gemeente. Hiervoor stel je ook architectuurkaders op. En voer je scenario- en impactanalyses uit voor de start van projecten. Daarnaast houd je toezicht op de naleving van de kaders gedurende de projectcyclus en adviseert waar nodig over afwijkingen.
In de vorm van Project Start Architectuur (PSA) en Project Eind Architectuur (PEA) stel je - vanuit een heldere visie - programma- en projectenarchitectuurkaders op. Afgeleid van de enterprisearchitectuur en de domeinarchitectuur. Daarnaast bewaak je de kaders en toets je verschillende tussenproducten zoals functionele en technische ontwerpen aan deze kaders. Bij afwijkingen adviseer je relevante partijen als projectleiders, programmamanagers, opdrachtgevers, architectuuroverleg en architectuurboard.
Ook draag je actief bij aan de ontwikkeling van de enterprisearchitectuur en domeinarchitectuur. Je vertaalt omgevingsontwikkelingen en kaders zoals NORA, GEMMA, Common Ground en gewijzigde wet- en regelgeving naar relevantie en consequenties voor architectuurkaders. In de architectuur repository van BlueDolphin houd je project- en programma-architecturen (objecten en relaties) bij. En in het afwijkingenregister houd je - je raad het al - de afwijkingen bij.
En dat is zeker nog niet alles. Je onderkent afhankelijkheden tussen projecten en adviseert over inhoud en samenstelling van het (programma)projectportfolio. Verder draag je bij aan de ontwikkeling van een kennisnetwerk binnen en buiten de gemeente, en behoort het communiceren over en beschikbaar stellen van architectuurproducten ook tot jouw takenpakket.
Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?
Deze functie komt voort uit het feit dat de gemeente de komende jaren voor mooie uitdagingen staat. En deze rol blijft zich ontwikkelen. Architectuur zetten we in als belangrijke werkwijze en stuurinstrument voor veranderopgaven. Daarbij kun je proactief meedenken en krijg te maken met verschillende disciplines. Denk aan projecten in de openbare ruimte, jeugd, veiligheid, dienstverlening óf smart city.
Je gaat rechtstreeks in dienst bij de gemeente Helmond. Het gaat om een functie van 32 tot 36 uur per week (parttime is bespreekbaar). Elke maand krijg je een brutosalaris van minimaal € 5.070, - en maximaal € 6.862, - (o.b.v. fulltime) volgens cao Gemeenten, schaal 12 (o.b.v. fulltime en je opleiding en ervaring). Aangevuld met een individueel keuzebudget dat bestaat uit 8% vakantiegeld, 6,75% eindejaarsuitkering, 1,5% levensloopbijdrage en 1,6% waarde voormalige verlofuren. Je geniet van een goed pensioen en een aantal verlofdagen volgens de cao Gemeenten. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk en daarom kun je flexibel en hybride werken tussen 07.00 en 22.00 uur. Je krijgt een uitgebreid introductieprogramma zodat je snel vertrouwd raakt met het werken en de organisatie. En we bieden jou ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Zo kun je gebruikmaken van onze eigen academie waar jij verschillende cursussen kunt volgen.
Wat neem je mee?
Academisch werk- en denkniveau (en minimaal een hbo- of academische graad in informatiemanagement of vergelijkbaar). Ervaring met het opstellen van projectarchitectuur en de toepassing daarvan in (complexe) projecten. Ervaring met verschillende methoden om te werken onder architectuur (zoals TOGAF, Novius, GEA en DYA) en de modelleertaal ArchiMate. Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Je beschikt over stakeholdermanagementvaardigheden in het kader van samenwerken en bent hierbij resultaatgericht. Als een verbindende factor werk je onder architectuur, programmatig, projectmatig en agile. En daarnaast ben je standvastig en denk je in oplossingen bij complexe projecten en/of programma's.
Keuze gemaakt?
Mooi. We kunnen niet wachten kennis met je te maken - solliciteer direct! Eerst maak je kennis met Leonie Jacobs (executive recruitment consultant & strategisch adviseur) en Tom Tellings (manager operations) van Farrow + Dutch. Vervolgens heb je een eerste gesprek met Lieke van Poppel (recruitment) en Maartje van Boerdonk (lead enterprise architect) van de gemeente Helmond. Waarna er een tweede gesprek plaatsvindt met jouw toekomstige collega's.
Wil je meer info? Bel, app of mail onze collega:
Leonie Jacobs
(0)
Beleidsmedewerker Milieu - Gemeente Oosterhout
Een effectief milieubeleid ontwikkelen, implementeren én monitoren. Klinkt dat als muziek in jouw oren? Dan zit je bij de gemeente Oosterhout helemaal op je plek. Rekening houden met het behalen van milieudoelstellingen? Het naleven van de wet- en regelgeving? Het creëren van draagvlak bij betrokken partijen? Jouw expertises. En daarmee draag je bij aan het realiseren van een duurzame, gezonde leefomgeving. De kans krijgen om mee te werken aan betekenisvolle projecten met impact op de fysieke leefomgeving? Kom ons inspirerende team versterken!
Hoe ziet deze functie eruit?
In jouw rol als beleidsmedewerker milieu bij de gemeente Oosterhout adviseer je in- en externe partijen over milieuvraagstukken en nieuwe ontwikkelingen binnen de fysieke leefomgeving. Je vertegenwoordigt de gemeente in juridische procedures met betrekking tot milieuzaken. En draagt zorgt voor de correcte naleving van milieuvergunningen en juridische verplichtingen. Hoe? Door intern toezicht en juridische controles. Ook toets en beoordeel je initiatieven, plannen en omgevingsvergunningen op milieuwet- en regelgeving. Denk bijvoorbeeld aan bedrijventerreinontwikkeling en vestiging nieuwe bedrijven.
Ons milieubeleid? Ook die stel je op en ontwikkel je telkens door. Afgestemd op wet- en regelgeving en organisatiebehoeften. Hebben we eigen projecten zoals veiligheid, geluid, stikstofproblematiek en bestemmingsplannen? Dan toets je deze en geef je advies. Tot slot vertaal je complexe milieuregels naar concrete adviezen voor projectmanagers, opstellers van omgevingsplannen, bestuur en indien nodig particulieren.
Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?
Als beleidsmedewerker milieu werk je samen met ervaren professionals die jouw expertise waarderen en aanvullen. Jouw team? Een dynamische mix van junior en ervaren collega's met dezelfde betrokken mindset. En dat met een laagdrempelig bestuur met korte lijnen en een open werksfeer, waar jouw inbreng telt. Inclusief veel ruimte voor thuiswerken en een goede balans tussen werk en privé.
Je gaat rechtstreeks in dienst bij de gemeente Oosterhout en krijgt direct een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract. Het gaat om een functie van minimaal 24 en maximaal 36 uur per week. Elke maand krijg je een brutosalaris van maximaal € 5.313, - o.b.v. 36 uur, volgens cao Gemeenten, schaal 10 (peildatum 1 oktober 2024). Aangevuld met een individueel keuzebudget van 17,05% over je brutosalaris. Dit kun je inzetten voor bijvoorbeeld de inkoop van extra vrije dagen, het gebruik van de fietsregeling, korting bij de sportschool of het laten uitbetalen als 13de maand. Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP. Een solide vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid, waarvan de werkgever 2/3 deel betaalt. Elk jaar geniet je van 144 vakantie-uren en 50,4 bovenwettelijke uren (o.b.v. 36 uur). Ook krijg je goede regelingen voor (gedeeltelijk betaald) ouderschapsverlof. Gemeente Oosterhout is een gecertificeerde mantelzorgvriendelijke werkgever met de mogelijkheid tot zorgverlof. Daarbij ontvang je een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering. Je krijgt een eigen laptop (bruikleen) en een zakelijke telefoonregeling. Er is altijd ruimte om te groeien en te experimenteren met daarbij de behorende studiefaciliteiten. Tot slot worden er geregeld gezellige activiteiten ondernomen met het team.
Wat neem je mee?
Een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting met kennis van bestuursrecht en de fysieke leefomgeving. Minimaal drie jaar werkervaring op het gebied van de fysieke leefomgeving (milieu).Ben je net afgestudeerd aan een relevante opleiding? Ook dan gaan we het gesprek graag met je aan. Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Daarnaast ben je flexibel en schakel je makkelijktussen diverse werkzaamheden en uitdagingen. Ook draag je verantwoordelijkheid en ben je leergierig; je neemt eigenaarschap over je werk en staat open voor verdere ontwikkeling. Tot slot ben je analytisch en creatief, je combineert regelgeving met technische en wiskundige inzichten en denkt oplossingsgericht.
Keuze gemaakt?
Mooi. Dat wordt solliciteren! Een eerste selectie en kennismaking heb je met Tom Tellings (manager operations) en Liza Lembeck (recruitment consultant) van Farrow + Dutch. Vervolgens maak je kennis bij de gemeente Oosterhout met jouw toekomstige collega van team Beleid. Vervolgens kan een casus of meeloopdag gepland worden. Tot slot sluit Johan Krijnen (teamleider Buiten Beleid) aan bij een arbeidsvoorwaardengesprek.
Iedereen enthousiast? Dan kan jouw carrière bij gemeente Oosterhout beginnen!
Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:
Liza Lembeck
(0)
Secretaris van de onafhankelijke externe bezwaarschriftencommissie kamer 1 - Gemeente Helmond
Vind jij het belangrijk dat bezwaren zorgvuldig en evenwichtig worden behandeld? En weet jij als geen ander hoe je juridische aspecten bewaakt, zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen? Dan is deze functie bij de onafhankelijke bezwaarschriftencommissie van de gemeente Helmond iets voor jou!
Als secretaris van de onafhankelijke bezwaarschriftencommissie zorg jij ervoor dat bezwaren op een juridisch correcte en duidelijke manier worden afgehandeld. Je bewaakt de voortgang, adviseert de commissie en zorgt voor een efficiënte samenwerking tussen inwoners, vakafdelingen en de commissieleden. Zo draag jij bij aan een kwalitatief sterke en klantgerichte bezwaarprocedure.
Hoe ziet deze functie eruit?
In deze rol ondersteun je de (externe) leden van de bezwaarschriftencommissie en ben je casusgericht bezig. Je begeleidt het bezwaarproces van begin tot eind, met administratieve ondersteuning van een collega. Dit betekent dat jij de bezwaarprocedures bewaakt en voorbereidingen treft voor hoorzittingen. Je adviseert de commissie, stelt verslagen en adviezen op, en voert informele gesprekken tussen bezwaarmakers en ambtenaren.
In samenwerking met de vakafdeling toets je bezwaren aan wetten, regels en beleid. Daarnaast woon je hoorzittingen en beraadslagingen bij, waarbij je eens in de twee weken in de avond werkt. Nadat de commissie een advies heeft vastgesteld, leg jij dit voor aan het bestuursorgaan en stel je een conceptbesluit op. Je koppelt de adviezen terug naar de vakafdeling en bepaalt samen de 'lessons learned' om toekomstige besluitvorming te verbeteren.
Verder stel je de conceptversie van het jaarlijkse verslag over bezwaren op. En werk je samen met vakafdelingen aan verweerschriften in beroepsprocedures. Ook voer je procedures bij de rechtbank of de Raad van State.
Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?
In deze functie krijg je de unieke kans om de bezwaarprocedure van a tot z te begeleiden en inhoudelijk écht impact te maken. De gemeente Helmond werkt met twee kamers binnen de bezwaarschriftencommissie; een kamer voor het sociale domein (bijvoorbeeld de Participatiewet en de WMO) en een kamer voor het fysieke domein (bijvoorbeeld de Omgevingswet en vergunningen). Jij krijgt hierin een actieve rol om zaken bij voorkeur informeel op te lossen, nog vóórdat ze op zitting komen.
Je gaat rechtstreeks in dienst bij de gemeente Helmond. Het gaat om een functie van 24 uur tot (maximaal) 32 uur per week. Elke maand krijg je een brutosalaris van minimaal € 3.602, - en maximaal € 5.313, - (o.b.v. een 36-urige werkweek, afhankelijk van je kennis en ervaring). Werken bij de gemeente Helmond betekent een goede werk-privébalans; je hebt de mogelijkheid tot thuiswerken en kunt je werkdagen en -tijden flexibel indelen. Eens in de twee weken zijn er hoorzittingen op een avond gepland. Om (snel) vertrouwd te raken met het werk én de organisatie krijg je een uitgebreid onboardingsprogramma . Bij de gemeente Helmond staat de ontwikkeling van onze medewerkers centraal. Daarom bieden we jou via onze Helmond Academie diverse cursussen en trainingen aan. Daarnaast bieden we jou nóg meer andere diverse arbeidsvoorwaarden aan. Deze lichten we jou graag toe tijdens een kennismaking.
Wat neem je mee?
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een juridische richting. Aantoonbare kennis van en ervaring met de Algemene wet bestuursrecht (Awb). En actuele kennis van bestuursprocesrecht en relevante rechtsgebieden. Je bent analytisch sterk en in staat om juridische vraagstukken helder te vertalen. Om complexe juridische concepten begrijpelijk te maken voor verschillende doelgroepen kun jij - zowel mondeling als schriftelijk - helder en overtuigend communiceren. Verder ben je bekwaam in het vinden van relevante jurisprudentie, het uitvoeren van juridisch onderzoek, en heb je het vermogen om effectief om te gaan met diverse belangen.
Keuze gemaakt?
Super. Solliciteer direct! De eerste kennismaking heb je met Tom Tellings (manager operations) en Melissa Stienen (teamlead recruitment) van Farrow + Dutch. Vervolgens maak je kennis met Nicole Maas (recruitment) en Nienke Scharroo (teammanager juridisch team) van de gemeente Helmond. Mogelijk sluit iemand van de afdeling aan.
Iedereen enthousiast? Dan heb je - afhankelijk van het eerste gesprek - een vervolggesprek op locatie bij de gemeente Helmond. Bij voorkeur met een secretaris om over de inhoud van het werk wat dieper in te gaan en de sfeer binnen het team te ontdekken.
Is er een match? Welkom bij de gemeente Helmond!
Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:
Melissa Stienen
(0)
Senior Adviseur Planning & Control - Xtra
Directe invloed hebben op de strategische beslissingen van de directie en raad van bestuur? Als senior adviseur planning & control bij Xtra in Den Haag ondersteun en adviseer je hen. En je geeft gevraagd en ongevraagd advies. Werken in een inspirerende en motiverende omgeving waarin geen dag hetzelfde is? Mét een focus op maatschappelijke impact? Deze rol biedt uitstekende kansen!
Zo ziet de functie eruit:
Als senior adviseur planning & control bij Xtra voer je bedrijfsanalyses uit en stel je diverse financiële rapportages op. Denk aan maand- en kwartaalrapportages, begrotingen, jaarrekeningen en meerjarenplannen. Daarnaast vraag je subsidies aan en weet jij financiële ontwikkelingen en afwijkingen te signaleren. Dit doe je door middel van data-analyse en IT-control. Gestelde financiële kaders bewaak je. En afwijkingen? Jij weet passende maatregelen te nemen. Je analyseert financiële informatie, signaleert knelpunten en adviseert de directie bij besluitvorming en strategische keuzes. Deze besluitvorming beoordeel je kritisch. En indien nodig neem je stappen.
Ook over overkoepelende onderwerpen van het concern denk jij mee. Denk aan onderwerpen als een meerjarenplan, treasury management, fiscaliteit, informatievoorziening en samenwerkingsverbanden. En het inzichtelijk maken van variabelen en indicatoren die van invloed zijn op de financiële positie van de werkmaatschappij, behoort ook tot jouw takenpakket. Financiële risico's weet je op een heldere manier te communiceren aan betrokken partijen. Samen met in- en externe stakeholders werk je samen om doelen te realiseren.
Waarom dit jouw nieuwe baan wordt?
Er is ruimte voor het initiëren en implementeren van verbetertrajecten binnen de financiële processen en systemen, waardoor je een directe bijdrage levert aan de efficiëntie én effectiviteit van de organisatie. Daarnaast biedt deze functie jou een breed scala aan verantwoordelijkheden. Van financiële analyses en rapportages tot strategisch advies en subsidiebeheer. Dit zorgt voor een dynamische werkomgeving, waarin je je vaardigheden continu ontwikkelt en kunt toepassen. Je gaat rechtstreeks in dienst bij Xtra in Den haag. Eerst krijg je een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract. Elke maand krijg je een aantrekkelijk brutosalaris van maximaal € 5.702, - (o.b.v. 36 uur) volgens cao Sociaal Werk, schaal 10. Het gaat om een functie van minimaal 32 en maximaal 36 uur per week. Aangevuld met een individueel keuzebudget voor extra flexibiliteit in arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld, een 13de maand en verlofuren. Je krijgt een persoonlijk opleidingsbudget en onbeperkt toegang tot het digitale trainingsaanbod van GoodHabitz. Hybride werken behoort tot de mogelijkheden. Elk jaar geniet je van 144 uur vakantie-uren. Plus 26 extra uren bovenwettelijk vakantieverlof uit je IKB. Het totale vakantieverlof is dus 170 uur per jaar. Verder geniet je van nóg meer mooie secundaire arbeidsvoorwaarden volgens cao Sociaal Werk die we je graag toelichten in een persoonlijke kennismaking. Tot slot verzorgt Xtra één keer per maand een sneaker-dag waarbij vitaliteit belangrijk is en een rondje door Rijswijk wordt gemaakt. Met aansluitend een gezonde kop soep en vers fruit.
Wat neem je mee?
Hbo/wo werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding richting MBA, accountancy of vergelijkbaar. Ruime ervaring binnen een gelijksoortige functie. Je kunt complexe financiële gegevens en trends snel doorgronden en interpreteren. Ook zoek je actief naar nieuwe en verbeterde manieren om financiële processen en systemen te optimaliseren. Je stelt duidelijke doelen en werkt efficiënt en doelgericht om deze te behalen. Collega's en stakeholders weet je te inspireren om samen te werken aan gemeenschappelijke doelen. Tot slot beheers je de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Keuze gemaakt?
Mooi. Solliciteer meteen! Een eerste (digitale) kennismaking en selectie verzorgen Nancy Gijsbers (managing consultant) en Leonie Jacobs (executive recruitment consultant & strategisch adviseur) van Farrow + Dutch. Vervolgens heb je een eerste kennismaking op locatie met Jan Wiltingh (manager Finance) en een collega adviseur. Klikt het? Dan word je uitgenodigd voor een tweede gesprek met de concern controller en een van je (toekomstige0 collega's. Daarna volgt een passend aanbod.
Iedereen enthousiast? Welkom aan bood bij Xtra!
Wil je meer info? Bel, app of mail onze collega:
Leonie Jacobs
(0)
