(12 Wochenstunden - befristet auf die Dauer einer Elternteilzeit, Aufteilung der 12 Wochenstunden auf 2 oder 3 Tage pro Woche)
In Wien leben viele pflege- und betreuungsbedürftige Menschen - und es gibt Menschen, die dafür sorgen, dass diese Unterstützung möglich wird. Sind Sie eine dieser Personen?
Als Mitarbeiter:in in der Forderungseinbringung tragen Sie dazu bei, die soziale Unterstützung in unserer Stadt nachhaltig und effektiv zu sichern, sodass Pflege und Betreuung dort ankommen, wo sie am dringendsten gebraucht werden.
Ihr Talent heißt Genauigkeit - Unser Talent heißt Vielfalt.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 885,77 bis € 979,21 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (12 Wochenstunden, 14 mal jährlich) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
JBG81_AT
weniger ansehen Das Fonds Soziales Wien Bildungszentrum startet im Herbst 2026 eine zweijährige, berufsbegleitende Ausbildung von Dolmetscher:innen für Österreichische Gebärdensprache (ÖGS) und Deutsch für Personen, die bereits über ÖGS-Vorkenntnisse im Niveau B1 verfügen.
Wir suchen Vortragende für Lehrveranstaltungen in folgenden Bereichen:
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen
Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
JBG81_AT
weniger ansehen Wenn zwischen 8:30 und 9:00 die Kund:innen im Tageszentrum eintreffen, begrüßen Sie diese und unterstützen beim Auskleiden. Währenddessen plaudern Sie mit ihnen, um Sicherheit und Geborgenheit zu vermitteln. Um 10:30 empfangen Sie Frau W. (80 Jahre) für ihren gebuchten Schnuppertag und informieren sie umfassend zum Angebot des Tageszentrums. Am Nachmittag bieten Sie eine der sehr beliebten Gedächtnistrainings-Gruppen an. Während des Tages übernehmen Sie je nach Bedarf pflegerische Tätigkeiten wie z.B. Blutdruck- und Blutzuckermessungen. So sorgen Sie für die pflegerische und soziale Rund-um-Versorgung unserer mobilen Kund:innen, damit sie am späteren Nachmittag wieder in ihr gewohntes Zuhause zurückkehren können.
Ihr Talent heißt Proaktivität - Unser Talent heißt Vielfalt.
Intensiver Kund:innenkontakt gepaart mit dem Komfort gut ausgestatteter Räumlichkeiten - das zeichnet die Tätigkeit der:des Fachsozialabetreuer:in im Tageszentrum aus.
All diese Tätigkeiten führen Sie mit Liebe zum älteren Menschen sowie pflegerischer Expertise verbunden mit der Freude an der Computerarbeit durch.
30 Wochenstunden, Schichtbetrieb (Tagschicht von Mo bis So mit Schichtzulage), durchschnittlich zwei Wochenenddienste pro Monat
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.214,43 - € 2.488,03 Monatsbrutto (30 Wochenstunden, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten, plus monatliche Schichtzulage von € 146,36 (12-mal jährlich) sowie € 1.422,75 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss und jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter
Selbstbestimmt bis ins hohe Alter - das bedeutet Lebensqualität! Wollen Sie als Fachsozialbetreuer:in im Tageszentrum das Leben von Menschen bereichern? Dann sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns auf Sie!
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
JBG81_AT
weniger ansehen je eine Stelle im Tageszentrum Heigerleinstraße und Tageszentrum Favoriten - bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, für welchen Standort Sie sich bewerben.
So könnte eines Ihrer Erfolgserlebnisse bei uns aussehen: Herr K. (75) kommt am Vormittag zu Ihnen und bedankt sich herzlich. Das freut Sie, insbesondere deshalb, weil Herr K. bis vor Kurzem ablehnend gegenüber Ihrer empfohlenen Unterstützungsangebote reagiert hat. Ihnen gelang es jedoch in vielen Gesprächen mit ihm, eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen, sodass er Unterstützung für sich und seine Ehefrau zulassen konnte und seine an Demenz erkrankte Ehefrau nun an mehreren Tagen in der Woche das Tageszentrum besucht. Herr K. ist glücklich, dass er mit seiner Ehefrau trotz der Herausforderungen weiterhin in der gemeinsamen Wohnung selbständig leben kann.
Ihr Talent heißt "vertrauensvolle Beziehungen aufbauen" - Unser Talent heißt Vielfalt.
Intensiver Kund:innenkontakt in Verbindung mit dem Komfort eines Büroarbeitsplatzes - das zeichnet die Tätigkeit der:des Sozialarbeiter:in im Tageszentrum aus.
All diese Tätigkeiten führen Sie mit Liebe zum älteren Menschen, sozialarbeiterischer Expertise sowie der Freude an administrativen Aufgaben durch.
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.422,29 - € 3.783,69 Monatsbrutto (40 Wochenstunden inkl. Mittagspause, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter
Leben in gewohnter Umgebung, unabhängig vom Alter - das bedeutet Lebensqualität! Wollen Sie als Sozialarbeiter:in im Tageszentrum das Leben von Menschen bereichern? Dann sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns auf Sie!
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
JBG81_AT
weniger ansehen Das Tageszentrum Obdach Josi bietet für erwachsene obdachlose Menschen Unterstützung, Beratung und Betreuung an. Es gibt geschlechtergetrennte (weiblich,männlich, non-binary) Duschen und Toiletten. Die Depotmöglichkeiten, Ruheräume und Waschmaschinen bilden die Basis des Angebots, das durch niederschwellige Beratungergänzt wird. Obdach Josi verfolgt das Ziel, obdach- und wohnungslose Erwachsene sozial und gesundheitlich zu stabilisieren sowie sie zur individuellen Perspektivenentwicklung und gesellschaftliche Inklusion zu befähigen.
Ihr Talent heißt Haltungsstärke - Unser Talent heißt Vielfalt.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 2.785,31 bis € 3.335,05 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (30 Wochenstunden, inkl. Mittagspause, 14- mal jährlich) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
JBG81_AT
weniger ansehen (24 bzw. 40 Wochenstunden - befristet)
Der Bereich Recht begleitet und unterstützt in rechtlichen Belangen rund um spezielle Anforderungen im Sozialwesen. Mit Ihrem fundierten juristischen Blick und Ihrem praktischen Verständnis für unternehmerische Prozesse schaffen Sie Struktur, minimieren Risiken und gestalten Verträge verständlich.
Ihr Talent heißt Lösungsfindung - Unser Talent heißt Vielfalt.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
JBG81_AT
weniger ansehen Obdach unterwegs ist ein mobiles Team aus Straßensozialarbeiter:innen. Das Team unterstützt Menschen, die auf der Straße leben, mit Schlafsäcken, einer Tasse Tee, mit Beratung und Unterstützung rund um Themen wie Schlafplatzsuche, Möglichkeiten zum Wäschewaschen und Vieles mehr.
Das Obdach unterwegs Team ist ein engagiertes, reflektiertes und vielfältiges Team, das im Schichtdienst (inkl. Nacht-, Feiertags- und Wochenenddiensten) arbeitet und auf der Suche nach selbstorganisierten, humorvollen und konstruktiven Teamplayer:innen ist.
Ihr Talent heißt niederschwellige Beziehungsarbeit - Unser Talent heißt Vielfalt.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.156,69 bis € 3.543,85 Monatsbrutto (34 Wochenstunden, inkl. Mittagspause, 14 mal jährlich) je nach anrechenbarer Vordienstzeiten sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
JBG81_AT
weniger ansehen
Sie haben mit Frau K., 55 Jahre, vereinbart, dass Sie heute um 9 Uhr zur Versorgung ihres Kunstherzes zu ihr nach Hause kommen. Dank Ihrer Pflege in ihrer Wohnung entfällt für Frau K. der mühsame Weg in die Ambulanz und die damit verbundenen langen Wartezeiten. Frau K. ist sehr erleichtert und freut sich auf Ihre hochprofessionelle Unterstützung.
Ihr Talent heißt Improvisation - Unser Talent heißt Vielfalt.
Bei uns erhält das Wort „Berufsalltag“ eine neue Bedeutung – bei uns ist kein Tag wie der andere.
All diese Tätigkeiten führen Sie mit Fingerspitzengefühl sowie medizinischer Expertise durch und dokumentieren diese in unserem digitalen Dokumentationssystem.
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter www.fsw.at/benefits
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.713,75 bis € 4.180,07 Monatsbrutto (40 Wochenstunden inkl. Mittagspause, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie € 1.897 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
*Als Magistratsbedienstete:r haben Sie die Möglichkeit, sich zu uns versetzen zu lassen. Lassen Sie uns die Details im persönlichen Gespräch klären.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter www.fsw.at/karriere
Professionelle Pflege in den eigenen 4 Wänden – das bedeutet Lebensqualität! Wollen Sie im DGKP-Team das Leben von Menschen bereichern? Dann sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns auf Sie!
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
Es ist Montagmorgen – Schulbeginn. Ein Kind mit Asthma-Anfall wird von der Lehrkraft zu Ihnen gebracht. Sie reagieren schnell, umsichtig und mit medizinischem Know-how. Später gestalten Sie einen Workshop zur gesunden Jause in einer ersten Klasse. Am Nachmittag beraten Sie ein Elternpaar zur Pflegeunterstützung ihres chronisch kranken Kindes. Ihre Tage sind vielfältig – und Ihre Rolle in der Schule ist zentral: Als School Nurse sind Sie Gesundheits-Expert:in, Vertrauensperson und wichtige Anlaufstelle für Kinder, Erziehungsberechtigte und Pädagog:innen.
Ihr Talent heißt Kommunikation – Unser Talent heißt Vielfalt.
Intensiver Kontakt mit Schüler:innen sowie Stakeholdern im Schulsetting in Verbindung mit dem Komfort eines Büroarbeitsplatzes – das zeichnet die Tätigkeit unserer School Nurses aus.
Die Tätigkeiten sind vielfältig – mit langfristiger Wirkung auf die Lebensrealität junger Menschen:
Das Aufgabengebiet der School Nurse ist mit vielen Herausforderungen im Rahmen des Schulsettings verbunden. Sie meistern diese mit respektvollen Beziehungsaufbau zu Kindern und Jugendlichen, Pädagog:innen, Direktor:innen und Eltern sowie medizinischer Expertise.
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen
Voll-/Teilzeit (20 - 40 Wochenstunden, 5 Tage Woche) – Einsatz an Wiener Schulen – Privat & Mitarbeitende der Stadt Wien*
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter www.fsw.at/benefits
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.422,29 bis € 3.783,69 Monatsbrutto (40 Wochenstunden inkl. Mittagspause, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie € 1.897 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
*Als Mitarbeitende der Stadt Wien haben Sie die Möglichkeit, sich zu uns versetzen zu lassen. Lassen Sie uns die Details im persönlichen Gespräch klären.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter www.fsw.at/karriere
Gesundheit beginnt in der Schule – und damit mit Ihnen! Wollen Sie mit Ihrer pflegerischen Expertise die Bildungswelt gesünder machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns auf Sie!
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
(40 Wochenstunden - unbefristet)
IT-Architektur mit Sinn – Gestalte die digitale Zukunft Wiens!
Hinter jeder reibungslos funktionierenden IT stehen Menschen, die Systeme nicht nur verwalten, sondern sie visionär gestalten. Sind Sie bereit, die Architektur einer der wichtigsten IT-Landschaften Wiens weiterzuentwickeln?
Als Architect Operations übernehmen Sie die Verantwortung für unser digitales Produktportfolio – von Computing & Storage bis zu Cloud-Services und Netzwerken. Ihr Ziel: Effizienz, Sicherheit und Innovation.
Mit Ihrer Erfahrung in IT-Architektur, fundierten technischen Ausbildung und analytischen Denkweise bringen Sie unser digitales Ökosystem auf das nächste Level!
Ihr Talent heißt IT-Architektur - Unser Talent heißt Vielfalt!
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema III: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 70.856,26 bis € 78.457,89 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
