(40 Wochenstunden - unbefristet)
Michael K. war unsicher, wie er die Betreuung seiner demenzkranken Mutter zu Hause organisieren sollte. Dank der Beratung und Vermittlung durch unsere Case Manager:innen wird seine Mutter nun bestmöglich versorgt. Er kann sich darauf verlassen, dass sie gut betreut ist - und findet selbst wieder Entlastung im Alltag.
Ihr Talent heißt Organisation - Unser Talent heißt Vielfalt.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.713,75 bis 4.180,07 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, bezahlte Pause, 14 mal jährlich) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter
Werden Sie Teil unseres Case Management Teams.
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
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"Frau B., vielen Dank für die gute Begleitung durch den Lehrgang. Dank der praxisorientierten Vorgehensweise bin ich nun für die tatsächliche Umsetzung bereit." Solche Sätze sind der schönste Lohn Ihrer Arbeit. Als Pädagog:in begleiten Sie junge Menschen auf ihrem Weg in die Pflege. Sie erleben, wie aus anfänglicher Unsicherheit Kompetenz wird, wie Ihr Wissen zu ihrem Werkzeug wird - und wie sie am Ende voller Stolz ins Berufsleben starten. Jeder Abschied einer Klasse ist ein Moment der Freude, denn Sie wissen: Ihr Einsatz hat Zukunft gestaltet.
Ihr Talent heißt Wissen vermitteln - Unser Talent heißt Vielfalt.
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive bezahlte Mittagspause, 14 mal jährlich) sowie € 1.897,00 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss und leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
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Begleiten Sie Menschen auf ihrem Weg in die Pflege und werden Sie Teil unseres Teams.
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
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weniger ansehen Qualifizierte Fachkräfte sind das Herz bedarfsgerechter Pflege, die es Wiener:innen ermöglicht, in ihrem Wohnumfeld zu verbleiben. Laufend suchen wir Kolleg:innen für den Einsatz in unserem Tochterunternehmen FSW-Wiener Pflege- und Betreuungsdienste, die gemeinsam mit uns die Wiener Soziallandschaft mitgestalten.
Das mobile Palliativteam begleitet Menschen mit schweren oder unheilbaren Erkrankungen. Ein würdevolles Leben in vertrauter, häuslicher Umgebung ist so bis zuletzt möglich. Das Hospizteam ergänzt diese Arbeit: Ob Vorlesen, Karten spielen, Plaudern oder das Erledigen von Besorgungen, die ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen widmen Menschen in ihrer letzten Lebensphase ihre wertvolle Zeit.
Ihr Talent heißt Empathie - Unser Talent heißt Vielfalt.
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Voll- /Teilzeit (mind. 20 Wochenstunden) oder geringfügig – Privat & Magistrat*
So könnte Ihr Arbeitstag bei uns beginnen: Sie haben mit Frau K., 55 Jahre, vereinbart, dass Sie heute um 9 Uhr zur Versorgung ihres Kunstherzes zu ihr nach Hause kommen. Dank Ihrer Pflege in ihrer Wohnung entfällt für Frau K. der mühsame Weg in die Ambulanz und die damit verbundenen langen Wartezeiten. Frau K. ist sehr erleichtert und freut sich auf Ihre hochprofessionelle Unterstützung.
Ihr Talent heißt Improvisation - Unser Talent heißt Vielfalt.
Bei uns erhält das Wort „Berufsalltag“ eine neue Bedeutung – bei uns ist kein Tag wie der andere.
All diese Tätigkeiten führen Sie mit Fingerspitzengefühl sowie medizinischer Expertise durch und dokumentieren diese in unserem digitalen Dokumentationssystem.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter www.fsw.at/benefits
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.713,75 bis € 4.180,07 Monatsbrutto (40 Wochenstunden inkl. Mittagspause, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie € 1.897 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
*Als Magistratsbedienstete:r haben Sie die Möglichkeit, sich zu uns versetzen zu lassen. Lassen Sie uns die Details im persönlichen Gespräch klären.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter www.fsw.at/karriere
Professionelle Pflege in den eigenen 4 Wänden – das bedeutet Lebensqualität! Wollen Sie im DGKP-Team das Leben von Menschen bereichern? Dann sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns auf Sie!
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
(40 Wochenstunden)
„Frau B., vielen Dank für die gute Begleitung durch den Lehrgang. Dank der praxisorientierten Vorgehensweise bin ich nun für die tatsächliche Umsetzung bereit.“ Solche Sätze sind der schönste Lohn Ihrer Arbeit. Als Pädagog:in begleiten Sie junge Menschen auf ihrem Weg in die Pflege. Sie erleben, wie aus anfänglicher Unsicherheit Kompetenz wird, wie Ihr Wissen zu ihrem Werkzeug wird – und wie sie am Ende voller Stolz ins Berufsleben starten. Jeder Abschied einer Klasse ist ein Moment der Freude, denn Sie wissen: Ihr Einsatz hat Zukunft gestaltet.
Ihr Talent heißt Wissen vermitteln - Unser Talent heißt Vielfalt.
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter www.fsw.at/benefits
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive bezahlte Mittagspause, 14 mal jährlich) sowie € 1.897,00 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss und leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter www.fsw.at/karriere
Begleiten Sie Menschen auf ihrem Weg in die Pflege und werden Sie Teil unseres Teams.
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
(40 Wochenstunden - befristete Karenzvertretung)
Zahlen sind Ihre Sprache und analytisches Denken Ihre Stärke? Möchten Sie mit Ihrem Know-how im Controlling nicht nur Wirtschaftlichkeit sichern, sondern auch einen gesellschaftlichen Beitrag leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Ihr Talent heißt Controlling - Unser Talent heißt Vielfalt.
(40 Wochenstunden - befristete Karenzvertretung)
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter www.fsw.at/benefits
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, 14 x jährlich) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
(40 Wochenstunden - unbefristet)
IT-Architektur mit Sinn – Gestalte die digitale Zukunft Wiens!
Hinter jeder reibungslos funktionierenden IT stehen Menschen, die Systeme nicht nur verwalten, sondern sie visionär gestalten. Sind Sie bereit, die Architektur einer der wichtigsten IT-Landschaften Wiens weiterzuentwickeln?
Als Architect Operations übernehmen Sie die Verantwortung für unser digitales Produktportfolio – von Computing & Storage bis zu Cloud-Services und Netzwerken. Ihr Ziel: Effizienz, Sicherheit und Innovation.
Mit Ihrer Erfahrung in IT-Architektur, fundierten technischen Ausbildung und analytischen Denkweise bringen Sie unser digitales Ökosystem auf das nächste Level!
Ihr Talent heißt IT-Architektur - Unser Talent heißt Vielfalt!
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema III: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 70.856,26 bis € 78.457,89 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
Voll-/Teilzeit (20 - 40 Wochenstunden, 5 Tage Woche) – Einsatz an Wiener Schulen – Privat & Mitarbeitende der Stadt Wien*
So könnte Ihr Arbeitstag bei uns beginnen: Es ist Montagmorgen – Schulbeginn. Ein Kind mit Asthma-Anfall wird von der Lehrkraft zu Ihnen gebracht. Sie reagieren schnell, umsichtig und mit medizinischem Know-how. Später gestalten Sie einen Workshop zur gesunden Jause in einer ersten Klasse. Am Nachmittag beraten Sie ein Elternpaar zur Pflegeunterstützung ihres chronisch kranken Kindes. Ihre Tage sind vielfältig – und Ihre Rolle in der Schule ist zentral: Als School Nurse sind Sie Gesundheits-Expert:in, Vertrauensperson und wichtige Anlaufstelle für Kinder, Erziehungsberechtigte und Pädagog:innen.
Ihr Talent heißt Kommunikation – Unser Talent heißt Vielfalt.
Intensiver Kontakt mit Schüler:innen sowie Stakeholdern im Schulsetting in Verbindung mit dem Komfort eines Büroarbeitsplatzes – das zeichnet die Tätigkeit unserer School Nurses aus.
Die Tätigkeiten sind vielfältig – mit langfristiger Wirkung auf die Lebensrealität junger Menschen:
Das Aufgabengebiet der School Nurse ist mit vielen Herausforderungen im Rahmen des Schulsettings verbunden. Sie meistern diese mit respektvollen Beziehungsaufbau zu Kindern und Jugendlichen, Pädagog:innen, Direktor:innen und Eltern sowie medizinischer Expertise.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter www.fsw.at/benefits
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.422,29 bis € 3.783,69 Monatsbrutto (40 Wochenstunden inkl. Mittagspause, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie € 1.897 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
(40 Wochenstunden - unbefristet)
Michael K. war unsicher, wie er die Betreuung seiner demenzkranken Mutter zu Hause organisieren sollte. Dank der Beratung und Vermittlung durch unsere Case Manager:innen wird seine Mutter nun bestmöglich versorgt. Er kann sich darauf verlassen, dass sie gut betreut ist – und findet selbst wieder Entlastung im Alltag.
Ihr Talent heißt Organisation - Unser Talent heißt Vielfalt.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter www.fsw.at/benefits
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 3.713,75 bis 4.180,07 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, bezahlte Pause, 14 mal jährlich) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter www.fsw.at/karriere
Werden Sie Teil unseres Case Management Teams.
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
Das Fonds Soziales Wien Bildungszentrum startet im Herbst 2026 eine zweijährige, berufsbegleitende Ausbildung von Dolmetscher:innen für Österreichische Gebärdensprache (ÖGS) und Deutsch für Personen, die bereits über ÖGS-Vorkenntnisse im Niveau B1 verfügen.
Wir suchen Vortragende für Lehrveranstaltungen in folgenden Bereichen:
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
