Firmen Detail

HR Group Personaldienstleistung GmbH
Mitglied seit,
Melden Sie sich an, um Kontaktdaten anzuzeigen
Login

Über das Unternehmen

Stellenangebote

  • Senior Sales Manager (w/m/d)  

    - Steiermark
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden. SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg
    Aufgaben
    • Beratung und Betreuung internationaler Kunden- sowohl firmeninterner Niederlassungen als auch Endkunden
    • Ausarbeitung von technischen Angeboten im Anlagenvertrieb und Unterstützung des Vertriebsinnendienst bei der Erstellung von Konzepten und bei der Detaillierung der Lösungen
    • Enger Zusammenarbeit mit Vertriebsmitarbeitenden vor Ort sowie Verantwortung für Angebotsprojekte
    • Betreuung der Kunden mit dem Ziel, Projekte gemeinsam mit Auslandsniederlassungen sicher zum Abschluss zu bringen

    Profil
    • Erfolgreich abgeschlossene höhere technische/wirtschaftliche Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Automatisierungstechnik o.Ä.
    • Mindestens 5-jährige Berufserfahrung im internationalen, technischen Projektvertrieb
    • Erfahrung im Bereich Lagerlogistik-Automatisierung von großem Vorteil
    • Sehr gutes technisches und kaufmännisches Verständnis bzw. kostenbewusstes Denken
    • Präsentationssicherheit und Verhandlungsgeschick
    • Sehr gute Deutsch- bzw. Englischkenntnisse erforderlich, Französisch als weitere Fremdsprache von Vorteil
    • Freude am Verkauf sowie an kundenorientierter Beratungstätigkeit
    • Grundkenntnisse ACAD von Vorteil
    • Reisebereitschaft (ca. 20-25%)

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 5.000,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Controller:in (w/m/d)  

    - Steiermark
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden. SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg
    Aufgaben
    • Aufbereitung und Erstellung von periodischen Controlling-Berichten sowie Ad-hoc-Abfragen
    • Abweichungsanalysen und Forecasts
    • Mitwirkung bei der Erstellung der Jahres- und Mittelfristbudgetplanung
    • Optimierung der internen und bereichsübergreifenden Controlling-Prozesse
    • Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
    • Aktive Kommunikation mit anderen Abteilungen im Unternehmen

    Profil
    • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HTL, FH, Uni) mit Schwerpunkt Controlling oder Kombination Wirtschaft mit Technik/Informatik
    • Einschlägige Berufserfahrung im Controlling-Bereich
    • Sehr gute MS Office Kenntnisse (v.a. Excel, Access)
    • Erfahrung mit ERP-Systemen und Datenbanken (SQL)
    • Starke Affinität zu Zahlen und IT-Tools, ausgeprägte analytische Fähigkeiten
    • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise, hohes Maß an Eigenverantwortung
    • Stressresistenz
    • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 3.900,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Projektkalkulant:in (m/w/d)  

    - Steiermark
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden.
    SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg
    Aufgaben
    • Unterstützung des Verkaufsaußendienstes
    • Erstellung von Angeboten und Leistungsverzeichnissen
    • Pflege von Vorlagen und Kalkulationsansätzen
    • Preis- und Datenbankverwaltung
    • Ausarbeitung von Nachträgen und Sanierungskonzepten
    • Budgetplanung
    • Erstellung Abrechnungsunterlagen und Einholung von Angeboten
    • Ausarbeitung von Planungs- und Abrechnungskonzepten

    Profil
    • abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL Elektrotechnik/Automatisierungstechnik, Lehre Elektrotechnik oder HKLS)
    • Erfahrung mit Leistungsverzeichnissen (LV) oder der Leistungsbeschreibung Haustechnik (LB-HT), von Vorteil
    • Projekterfahrung im Bereich MSR oder Gebäudetechnik, wünschenswert
    • gute MS Office Kenntnisse
    • kaufmännisches und technisches Verständnis
    • Kenntnisse in Vertragsrecht und Normen, wünschenswert
    • Teamfähigkeit sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 2.600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Projektkalkulant:in (m/w/d)  

    - Niederösterreich
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden.
    SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg
    Aufgaben
    • Unterstützung des Verkaufsaußendienstes
    • Erstellung von Angeboten und Leistungsverzeichnissen
    • Pflege von Vorlagen und Kalkulationsansätzen
    • Preis- und Datenbankverwaltung
    • Ausarbeitung von Nachträgen und Sanierungskonzepten
    • Budgetplanung
    • Erstellung Abrechnungsunterlagen und Einholung von Angeboten
    • Ausarbeitung von Planungs- und Abrechnungskonzepten

    Profil
    • abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL Elektrotechnik/Automatisierungstechnik, Lehre Elektrotechnik oder HKLS)
    • Erfahrung mit Leistungsverzeichnissen (LV) oder der Leistungsbeschreibung Haustechnik (LB-HT), von Vorteil
    • Projekterfahrung im Bereich MSR oder Gebäudetechnik, wünschenswert
    • gute MS Office Kenntnisse
    • kaufmännisches und technisches Verständnis
    • Kenntnisse in Vertragsrecht und Normen, wünschenswert
    • Teamfähigkeit sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 2.600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Mitarbeiter:in Controlling (w/m/d)  

    - Steiermark
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden. SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg
    Aufgaben
    • Steuerung von kaufmännischen und technischen Änderungen innerhalb des Seriencontrollings
    • Erstellung von Auswertungen, Berichten und Präsentationen für das Management zur Entscheidungsfindung von Änderungen
    • Plausibilisierung von Mehrkostenforderungen seitens Lieferanten und Unterstützung in Verhandlungen mit dem Einkauf und Lieferant
    • Steuerung der Fachbereiche und Führung von Eskalationsthemen
    • Vorbereitung von Variantenentscheidungen und Business Case Berechnungen gemeinsam mit internen Kollegen
    • Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus der Entwicklung, Einkauf, Kostenplanung, Modulgruppencontrolling, Änderungsmanagement und dem Entwicklungspartner

    Profil
    • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches/technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, techn. Affinität von Vorteil
    • Hohe IT-Affinität, sehr gute Excel- und Powerpoint-Kenntnisse
    • Hohe analytische und konzeptionelle Kompetenz
    • Selbstsicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
    • Hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative, sowie der Wunsch nach Verbesserungen
    • Strategische und unternehmerische Denkweise

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 3.200,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Konstrukteur:in Sondermaschinenbau NEU (m/w/d)  

    - Not Specified
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden.

    DU suchst eine neue berufliche Herausforderung als Konstrukteur:in m/w/d? Dann bist DU bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung DEINER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für DICH, klären mit DIR in einem persönlichen Gespräch DEINE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen DICH bestmöglich bei DEINEM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg
    Aufgaben
    • Konstruktion und Entwicklung von mechanischen Baugruppen, Spannvorrichtungen und Sondermaschinen
    • Detailkonstruktion inklusive Fertigungszeichnungen, Stücklisten und Dokumentation
    • Abstimmung mit Lieferanten und internen Fachbereichen (Einkauf, Fertigung, Montage)
    • Technische Betreuung vom Entwurf bis zur Serienreife
    • Eigenverantwortliche Umsetzung von Konstruktionsaufgaben in SolidWorks
    • Mitwirkung bei der Industrialisierung neuer Anlagenkonzepte in enger Zusammenarbeit mit F&E und Fertigung

    Profil
    • Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH/TU Maschinenbau, Mechatronik o. Ä.)
    • Mind. 3-5 Jahre Erfahrung im Sondermaschinenbau oder Anlagenbau
    • Sehr gute Kenntnisse in SolidWorks
    • Erfahrung in der mechanischen Auslegung von Baugruppen und Vorrichtungen
    • Know-how in Hydraulik, Antriebstechnik oder Spannvorrichtungen von Vorteil
    • Verständnis für NC-gesteuerte Maschinen mit mehreren Achsen
    • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
    • Kommunikationsstärke in technischer Abstimmung mit Lieferanten und internen Teams

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 3.850,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen

    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden.

    SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg


    Aufgaben
    • Neu- und Weiterentwicklung unserer bestehenden Maschinensoftware
    • Integration neuer Technologien
    • Support beim Prototypenbau sowie in der Produktion
    • Abklärung mit unseren Lieferanten
    • Zusammenarbeit und Koordination mit internen Schnittstellen

    Profil
    • abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder TU für Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtungen)
    • erste Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung mit den Programmiersprachen: Codesys 3.5"C" ,Siemens TIA. Python
    • Erfahrung mit Bussystemen (CAN-Bus, Profibus, Modbus, etc.)
    • für den Arbeitsbereich relevante Englischkenntnisse

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 3.000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen

    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden.

    SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg


    Aufgaben
    • Neu- und Weiterentwicklung unserer bestehenden Maschinensoftware
    • Integration neuer Technologien
    • Support beim Prototypenbau sowie in der Produktion
    • Abklärung mit unseren Lieferanten
    • Zusammenarbeit und Koordination mit internen Schnittstellen

    Profil
    • abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder TU für Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtungen)
    • erste Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung mit den Programmiersprachen: Codesys 3.5"C" ,Siemens TIA. Python
    • Erfahrung mit Bussystemen (CAN-Bus, Profibus, Modbus, etc.)
    • für den Arbeitsbereich relevante Englischkenntnisse

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 3.000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden.
    SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg
    Aufgaben
    • Inbetriebnahme und Betreuung (Störungen, Wartungen, Reparaturen) von Brandfallsteuerungssystemen
    • Inbetriebnahme und Betreuung von Schnittstellen zu Fremdsystemen in der Gebäudeautomation (MBUS, Modbus, KNX)
    • Administration der Gebäudeleittechnik bei unseren Kund:innen

    Profil
    • abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre / HTL Elektrotechnik, Elektronik oder ähnliches)
    • Technisches Verständnis von elektrotechnischen Anlagen
    • EDV-Grundkenntnisse im Bereich Hardware/Software, Server/Client und Netzwerk
    • Begeisterung für die technische Infrastruktur von Gebäuden
    • gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
    • Führerschein B

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 2.600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management. Unsere... mehr ansehen
    Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
    Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
    Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden.
    SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

    zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg
    Aufgaben
    • Inbetriebnahme und Betreuung (Störungen, Wartungen, Reparaturen) von Brandfallsteuerungssystemen
    • Inbetriebnahme und Betreuung von Schnittstellen zu Fremdsystemen in der Gebäudeautomation (MBUS, Modbus, KNX)
    • Administration der Gebäudeleittechnik bei unseren Kund:innen

    Profil
    • abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre / HTL Elektrotechnik, Elektronik oder ähnliches)
    • Technisches Verständnis von elektrotechnischen Anlagen
    • EDV-Grundkenntnisse im Bereich Hardware/Software, Server/Client und Netzwerk
    • Begeisterung für die technische Infrastruktur von Gebäuden
    • gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
    • Führerschein B

    Wir bieten
    • Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
    • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
    • Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
    • Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
    • Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

    Ab EUR 2.600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!


    JBG81_AT

    weniger ansehen

Firmen Detail

  • Ist die E-Mail verifiziert
    Nein
  • Mitarbeiter insgesamt
  • Gegründet in
  • Aktuelle Jobs

Google Map