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Med el Medical Electronics
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Über das Unternehmen

Stellenangebote

  • It Quality Manager (m/f/d)  

    - Tirol

    MED-EL is a leading manufacturer of innovative medical devices for the treatment of various types and degrees of hearing loss. Our unique portfolio of implantable hearing solutions benefits thousands of individuals in more than 140 countries worldwide. With headquarters in Innsbruck, Austria, MED-EL has over 2,700 employees around the world.
    IT_12403
    IT Quality Manager (m/f/d) . click apply for full job details

  • E-learning Developer (m/f/d)  

    - Tirol

    MED-EL is a leading manufacturer of innovative medical devices for the treatment of various types and degrees of hearing loss. Our unique portfolio of implantable hearing solutions benefits thousands of individuals in more than 140 countries worldwide. With headquarters in Innsbruck, Austria, MED-EL has over 2,700 employees around the world.
    EDU_32404
    E-Learning Developer (m/f/d) . click apply for full job details

  • It Security Administrator (m/w/d)  

    - Tirol

    MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 2700 . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

  • Coordinator, Corporate Health Management (m/w/d)  

    - Tirol

    MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 2700 Mitarbeiter innen weltweit. ICM_22404
    Coordinator, Corporate Health Management (m/w/d)
    International Conference Management
    Innsbruck, Österreich
    Fachkräfte Vollzeit 38,5 h Befristet 15.05.2026
    Aufgaben Organisation und Planung von Aktivitäten und Events im Rahmen unserer Betrieblichen Gesundheitsförderung Kommunikation und Koordination mit externen Partner innen und Firmen Administrative Abwicklung von E-Mail-Aussendungen, Beiträgen und Ankündigungen sowie die Pflege statischer Inhalte auf internen Kommunikationsplattformen Mitgestaltung von Beiträgen und Posts Unterstützung bei Budgetplanung und Kostenverhandlungen
    Profil Abgeschlossene kaufmännische/wirtschaftliche Ausbildung (HAK, HBLA oder Ähnliches) Erfahrung in der Eventorganisation bzw. im BGF/BGM Bereich von Vorteil Organisations- und Kommunikationstalent, selbständige Arbeitsweise sowie soziale und interkulturelle Kompetenzen Interesse und Begeisterungsfähigkeit an Gesundheitsthemen & Sport Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
    Wir bieten Zentrale Lage Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterevents Familienfreundlichkeit Weiterbildung Internationales Arbeitsumfeld Mindestgehalt
    Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 35.993,86).
    JBG81_AT

  • MED-EL is a leading manufacturer of innovative medical devices for the treatment of various types and degrees of hearing loss. Our unique portfolio of implantable hearing solutions benefits thousands of individuals in more than 140 countries worldwide. With headquarters in Innsbruck, Austria, MED-EL has over 2,700 employees around the world. EDU_12404
    Training Manager, Clinical Product Education (m/f/d)
    Education & Training
    Innsbruck, Austria
    Professionals Full-Time 38.5 h Permanent
    Aufgaben Manage the planning and implementation of training activities for professionals working with MED-EL s technology related clinical procedures and concepts Collaborate with the team and different key stakeholders to align training initiatives with organization goals and strategies; ensure that training objectives are appropriately set and successfully delivered according to customer expectations Develop knowledge on all competitive hearing implant systems and demonstrate in-depth knowledge of MED-EL's product portfolio and complex clinical concepts Maintain, develop and update documents, reports, presentations and training materials and ensure compliance with all regulatory and company guidelines Assess training needs and identify opportunities for continuous improvement in effectiveness in training and competency development
    Profil Masters' degree or higher degree (University, FH) in Audiology or a scientific discipline (e.g. biomedical engineering) Relevant clinical experience with hearing implants, motivated to keep up to date with current developments and passionate about educating other professionals Proven ability to communicate complex clinical concepts effectively and comprehensibly Excellent presentation skills and excellent command of English language are required; fluency in other languages (e.g. German, Spanish, French) is a plus Good Interpersonal skills; strong planning, organization, and time management skills; team player mentality
    Wir bieten Central Location Employee Discounts Flexible Hours International Environment Onboarding Workplace Well-Being Minimum Salary
    Salary will be determined based on professional experience; the formal minimum salary according to Collective Bargaining Agreement is € 45,068.38.
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  • Digital Finance Specialist (m/w/d)  

    - Tirol

    MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 2700 Mitarbeiter innen weltweit. FA_12404
    Digital Finance Specialist (m/w/d)
    Finance
    Innsbruck, Österreich
    Fachkräfte Vollzeit 38,5 h Unbefristet
    Aufgaben Mitarbeit bei der Implementierung digitaler Tools, Plattformen und Anwendungen zur Automatisierung von Finanzprozessen Entwicklung und Pflege von Datenmodellen zur Unterstützung von Geschäftsanalysen, Budgetierung und Prognosen Erstellung und regelmäßige Wartung von Berichten und Dashboards mithilfe von Tools wie PowerBI zur effektiven Kommunikation von wichtigen Kennzahlen an Stakeholder Zusammenarbeit mit abteilungsübergreifenden Teams zur Identifizierung, Entwicklung und Einführung digitaler Finanzlösungen
    Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Buchhaltung, Wirtschaftsinformatik oder Ähnliches Kenntnisse in SQL, PowerBI, PowerApps oder PowerAutomate von Vorteil (keine Voraussetzung für Absolventen) Erfahrung mit ERP-Systemen von Vorteil Technikaffinität und analytisches Denkvermögen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
    Wir bieten Zentrale Lage Mitarbeiterrabatte Familienfreundlichkeit Flexible Arbeitszeiten Internationales Arbeitsumfeld Betriebliche Gesundheitsförderung Mindestgehalt
    Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 45.068,38).
    JBG81_AT

  • MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 2700 Mitarbeiter innen weltweit. M2SR_22403
    Technician, Service Organization & Support (m/w/d)
    Produktion / Fertigung / Service
    Innsbruck, Österreich
    Fachkräfte, Vollzeit 38,5 h, Unbefristet
    Aufgaben Identifizierung, Planung und Umsetzung von Projekten zur Verbesserung unserer Prozesse, Entwicklung von Serviceprodukten und Schulungen Teilnahme an Projekten und organisatorischen Aufgaben zur Unterstützung aller Service- und Reparaturteams Aufrechterhaltung und Entwicklung von Prozessen und Arbeitsabläufen und deren korrekte Dokumentation Verantwortung als erste/r Ansprechpartner in für unsere B2B-Kund innen, die technische Unterstützung suchen Kommunikation und Koordination von Aufgaben zusammen mit unseren weltweiten Servicezentren
    Profil Technische Ausbildung z.B. abgeschlossene HTL oder Fachschule mit dem Schwerpunkt Elektronik Hohes Qualitätsbewusstsein und kundenorientiertes Denken Projekt- und Prozessmanagement-Know-how und -Fähigkeiten Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Teamorientierte Arbeitsweise, gute organisatorische Fähigkeiten sowie Multitasking-Fähigkeiten
    Wir bieten Ihre Vorteile Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Obst Internationales Arbeitsumfeld Einschulung Betriebliche Gesundheitsförderung Mindestgehalt
    Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 35.993,86).
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  • Associate, Implant Traceability (m/w/d)  

    - Tirol

    MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 2700 Mitarbeiter innen weltweit. CSD_12404
    Associate, Implant Traceability (m/w/d)
    Clinical Support
    Innsbruck, Österreich
    Fachkräfte Vollzeit 38,5 h Befristet 31.03.2026
    Aufgaben Überprüfung der Stammdaten und Korrektur von falsch importierten Daten Eigenverantwortliche Abwicklung von administrativen Aufgaben Eingabe und Archivierung von Registrierungskarten Beantwortung eingehender Fragen und Support für die Außenstellen auf Deutsch & Englisch
    Profil Erfahrung im Datenbankbereich Sehr guter Umgang mit den gängigen MS Office Programmen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
    Wir bieten Zentrale Lage Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Internationales Arbeitsumfeld Einschulung Betriebliche Gesundheitsförderung Mindestgehalt
    Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 35.993,86).
    JBG81_AT

  • MED-EL is a leading manufacturer of innovative medical devices for the treatment of various types and degrees of hearing loss. Our unique portfolio of implantable hearing solutions benefits thousands of individuals in more than 140 countries worldwide. With headquarters in Innsbruck, Austria, MED-EL has over 2,700 employees around the world.
    EDU_12404
    Training Manager . click apply for full job details

  • Clinical Engineer (m/w/d)  

    - Tirol

    MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 2700 Mitarbeiter innen weltweit. VIE_12403
    Clinical Engineer (m/w/d)
    MED-EL Wien
    Innsbruck, Österreich
    Fachkräfte Vollzeit 38,5h Unbefristet
    Aufgaben Technische Betreuung unserer Kund innen (HNO-Kliniken, Reha-Einrichtungen und Patient innen) im In- und Ausland Mitarbeit bei Workshops, Schulungen und Kongressen Erstellung von Präsentationen und deren Präsentation bei Fachveranstaltungen und Kongressen Mitarbeit in Gremien zur Verbesserung und Optimierung Auswertung kunden- und produktspezifischer Daten & Erstellung technischer Dokumente
    Profil Bachelorabschluss oder höherer Abschluss (Universität, FH) in der Fachrichtung Physik, Elektrotechnik, Medizintechnik, Hörtechnik, Audiologie oder ähnliches Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, sowie Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Gute kommunikative Fähigkeiten, positives Erscheinungsbild, freundliches Auftreten Hohe Reisebereitschaft sowie Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins
    Wir bieten Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Internationales Arbeitsumfeld Einschulung Betriebliche Gesundheitsförderung Mindestgehalt
    Jahresbruttogehalt ab € 51.686,43, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
    JBG81_AT

Firmen Detail

  • Ist die E-Mail verifiziert
    Nein
  • Mitarbeiter insgesamt
  • Gegründet in
  • Aktuelle Jobs

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