At PALFINGER, we have been lifting goods to a new level for over 90 years - with a pioneering and passionate spirit. As a global technology and engineering company, we are the world's leading manufacturer and supplier of innovative crane and lifting solutions. Our success is based on the tireless efforts of our approximately 12,350 employees, who contribute their ideas and energy to our vision. With us, you can expect a dynamic working environment full of opportunities for personal and professional development. Become part of our team and start your career at PALFINGER. We are currently looking for our new Head of Global Product Management Aerial Work Platforms (f/m/d) who will lead the innovation and development of our products. We're looking for a visionary leader to drive our global product strategy, ensuring excellence and market success for our truck mounted aerial work platforms across all regions.
Aufgaben This role is part of the product line Aerial Work Platforms and is a key member of the leadership team, reporting directly to the Product Line Leader. The Head of Global Product Management is responsible for strategic portfolio management and oversees the global product development roadmap. This position leads a team of global product managers and is tasked with advancing the global product management approach for the product line. Additionally, this role emphasizes a strong focus on people, fostering a collaborative and innovative team environment. • Lead the development of the global product management organization, fostering a collaborative and innovative team environment;
• Consolidate competitive landscape insights regarding products, features, and capabilities based on input from the regional outbound product management network;
• Evaluate the value proposition of the global truck mounted aerial work platforms product line portfolio, defining priorities and guidelines to maximize value within budget constraints;
• Present and align the product strategy with the product line leadership team, providing scenario planning for different price positioning strategies to facilitate decision-making;
• Generate a consolidated overview of product performance, including key performance indicators such as revenue, cost savings, margin, market share, and customer feedback, and present insights to the product line leadership team.
Profil • Strong expertise in the application of state-of-the-art product management tools and methods;
• Proven expertise in developing a global product management organization, with extensive experience in technically complex products, preferably in the lifting, mounting, truck, or OEM industry;
• Demonstrated ability to shape and optimize processes, with a strong willingness to work in a dynamic and fast-paced environment;
• Possesses an outgoing personality with exceptional leadership skills, adept at effectively guiding and mentoring a high-performing team;
• Strong communicator, able to initiate and build long-lasting intercultural relationships and alliances with excellent analytical and conceptual skills.
Wir bieten • Good work-life balance thanks to flexible working hours and freedom in work organisation
• Modern Global and Innovative Products
• Performance-related remuneration and attractive incentive systems
• Career planning and development opportunities, as well as ongoing training
• Opportunity to gain wide international experience
• Voluntary additional benefits from our company health management system PALfit
Minimum gross salary according to Austrian metal industry collective agreement is EUR 65.432,36 per year. We are willing to overpay according to training and qualification.
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Bei PALFINGER heben wir seit über 90 Jahren Güter auf ein neues Niveau - mit einem Spirit voller Pioniergeist und Leidenschaft. Als globales Unternehmen im Bereich Technologie und Maschinenbau sind wir weltweit führender Produzent und Anbieter innovativer Kran- und Hebelösungen. Unser Erfolg beruht auf dem unermüdlichen Einsatz unserer rund 12.350 Mitarbeitenden, die ihre Ideen und ihre Energie in unsere Vision einbringen. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld voller Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Werde Teil unseres Teams und starte deine bei PALFINGER. Im innovativen Bereich "Special Lifting Solutions" werden neue Ideen in die Tat umgesetzt. Jede Neuentwicklung durchläuft dabei strukturiert alle notwendigen Entwicklungsphasen - von der Konzepthase bis zur Serieneinführung. Diese vielfältige und herausfordernde Tätigkeit bietet die Möglichkeit, kontinuierlich Prozessverbesserungen sowohl in den Abläufen als auch in der Auslegung einzubringen. Zur Stärkung des Teams sind wir nun auf der Suche eine teamfähige, eigenständige Persönlichkeit als Teamlead Mechanical Engineering (w/m/d) für unseren Standort in Köstendorf.
Aufgaben Leitung und Weiterentwicklung des mechanischen Entwicklungsteams, bestehend aus internen MitarbeiterInnen und externen Dienstleistern Sicherstellung von Qualität und Kostenvorgaben für Bauteile und Komponenten Förderung von Standardisierungen (Berechnungstemplates, Bauteile, Konstruktionsprinzipien) Planung und Sicherstellung der Personalressourcen zur termingerechten Lieferung von Arbeitspaketen Einsatz virtueller Entwicklungen zur Reduzierung der Time-to-Market
Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/TU/FH/Uni), vorzugsweise mit Schwerpunkt Maschinenbau Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der mechanischen Entwicklung, inklusive analytischer und nummerischer Berechnung, idealerweise in der Serienfertigung oder im Sondermaschinenbau Erfahrung mit CAD- & PDM-Tools (Creo und Windchill) und FEM-Tools (Creo Simulate oder Ansys); erste Führungserfahrung als Projekt- oder Teamleiter wünschenswert Verantwortungsbewusstes Handeln im Sinne der Wirtschaftlichkeit (Kosten, Zeit, Qualität), Change Mindset und Hands-on-Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit sowie Möglichkeit zum regelmäßigen Home-Office Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Karriereperspektiven Betriebliches Gesundheitsmanagement 'PALfit' Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten und einem täglichen Essenszuschuss Jobticket für den Weg von und zu PALFINGER Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an der Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegen kann (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 59.766,96 brutto pro Jahr).
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Bei PALFINGER heben wir seit über 90 Jahren Güter auf ein neues Niveau - mit einem Spirit voller Pioniergeist und Leidenschaft. Als globales Unternehmen im Bereich Technologie und Maschinenbau sind wir weltweit führender Produzent und Anbieter innovativer Kran- und Hebelösungen. Unser Erfolg beruht auf dem unermüdlichen Einsatz unserer rund 12.350 Mitarbeitenden, die ihre Ideen und ihre Energie in unsere Vision einbringen. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld voller Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Werde Teil unseres Teams und starte deine bei PALFINGER. Seit 2016 entwickeln wir unsere agilen Implementierungsprozesse auf Basis des Scrum-Standards kontinuierlich weiter. Unser Ziel ist es, für jedes Software-Entwicklungsteam den optimalen Prozess zu gestalten - mit echtem Mehrwert statt starrer Standards. Zur Unterstützung des Teams in Bergheim suchen wir einen Teamlead Agile Development (w/m/d), welcher als "Playing Captain" einerseits aktiv als Scrum Master oder Product Owner im daily businss mitarbeitet und andererseits das Team fachlich weiterentwickelt und aufbaut. Wenn Du diesen Entwicklungsprozess mitgestalten und vorantreiben möchtest, ist diese Position genau das Richtige für Dich!
Aufgaben Einführung und Anpassung des für das jeweilige Software-Entwicklungsteam optimalen Implementierungsprozess und der Rollen im Prozess Fachliche und disziplinäre Führung eines 6-köpfigen Teams bestehend aus Scrum Mastern, Product Ownern und Requirements Engineer Umsetzung und Weiterentwicklung von Vision und Strategie im Bereich Agile Development Reporting relevanter KPIs und OKRs in PowerBI Definition von Trainingsstandards, sowie Koordination von Coachings und Trainings für die ICT-Organisation
Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Softwarentwicklung oder Projektmanagement Mehrjährige Berufserfahrung als Scrum-Master oder Product Owner im Bereich der agilen Software Entwicklung, sowie erste Führungserfahrung Grundkenntnisse von PowerBI und Erfahrung in der Implementierung von Applikationen wie SAP von Vorteil Kommunikationsstärke, Change Mindset, sowie wirtschaftliches Denkvermögen Fließende Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse von Vorteil
Wir bieten Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit sowie Möglichkeit zum regelmäßigen Home-Office Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Karriereperspektiven Betriebliches Gesundheitsmanagement 'PALfit' Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten und einem täglichen Essenszuschuss (am Standort Wien: Edenredkarte) Jobticket für den Weg von und zu PALFINGER Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an der Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegen kann (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 59.766,96 brutto pro Jahr).
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Bei PALFINGER heben wir seit über 90 Jahren Güter auf ein neues Niveau - mit einem Spirit voller Pioniergeist und Leidenschaft. Als globales Unternehmen im Bereich Technologie und Maschinenbau sind wir weltweit führender Produzent und Anbieter innovativer Kran- und Hebelösungen. Unser Erfolg beruht auf dem unermüdlichen Einsatz unserer rund 12.350 Mitarbeitenden, die ihre Ideen und ihre Energie in unsere Vision einbringen. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld voller Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Werde Teil unseres Teams und starte deine bei PALFINGER. Unser Corporate HSE Management Team im PALFINGER HQ in Bergheim sucht Unterstützung in der Entwicklung und globalen Ausrollung des integrierten HSE Management Systems. Der Senior HSE Management System Expert (w/m/d) kümmert sich hierbei um die Betreuung und Schulung unserer Produktionsstandorte, deren Standortleitungen und der globalen HSE Organisation, sowie um interne Audits. Wenn Sie Ihre Erfahrung im HSE Management auf internationaler Ebene einbringen möchten, sind Sie bei uns genau richtig!
Aufgaben Globale Einführung des PALFINGER HSE Management Systems nach ISO 14001, 45001 und 50001 an ca. 30 Produktions- sowie Sales & Service Standorten Erstellung, Organisation und Durchführung von Trainings, Workshops und Systemaudits zur Implementierung und Qualifizierung der HSE-Organisation Aufbau von Expertenwissen und Ausrollung der HSE Softwaresysteme und Prozesse, insbesondere Quentic, ENHESA und Signavio Administratoren- und Helpdeskfunktion für die HSE Softwaresysteme inkl. darauf aufbauender Dashboards, Schnittstellen und Verantwortung des HSE Reportings Unterstützung des Corporate HSE Managers in der System-Weiterentwicklung, sowie Mitarbeit bei HSE Projekten in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Quality, Sustainability und PALfit Gesundheitsmanagement.
Profil Abgeschlossene Ausbildung an einer höheren technischen oder kaufmännischen Lehranstalt, Fachhochschule oder Universität mit Schwerpunkt Umweltschutz oder ähnliches, oder Zusatzqualifikationen im Rahmen von Ausbildungen im Bereich HSE Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HSE Management (Health, Safety, Environment) Sehr gute Kenntnisse der ISO Standards 45001, 14001 und 50001, idealerweise Qualifikation als interner oder externer HSE Auditor und Erfahrung im Bereich HSE Softwaresysteme Praktische Erfahrung in Moderation und Präsentation, sowie Kommunikationsstärke Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie internationale Reisebereitschaft (50%)
Wir bieten Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit sowie Möglichkeit zum regelmäßigen Home-Office Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Karriereperspektiven Betriebliches Gesundheitsmanagement 'PALfit' Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten und einem täglichen Essenszuschuss (am Standort Wien: Edenredkarte) Jobticket für den Weg von und zu PALFINGER Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegen kann (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 52.197,04 brutto pro Jahr).
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Bei PALFINGER heben wir seit über 90 Jahren Güter auf ein neues Niveau - mit einem Spirit voller Pioniergeist und Leidenschaft. Als globales Unternehmen im Bereich Technologie und Maschinenbau sind wir weltweit führender Produzent und Anbieter innovativer Kran- und Hebelösungen. Unser Erfolg beruht auf dem unermüdlichen Einsatz unserer rund 12.350 Mitarbeitenden, die ihre Ideen und ihre Energie in unsere Vision einbringen. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld voller Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Werde Teil unseres Teams und starte deine bei PALFINGER. Das Patentmanagement ist ein zentraler Service für das Global Engineering von PALFINGER, das die Produktlinien und Kompetenzzentren betreut. Die Funktion Patentmanagement bietet Experten-Service und Unterstützung für Projekte, Patente und Innovationen.
Aufgaben Beratung interner Teams in Patentfragen, sowie Koordinierung der Entwicklung und Verwaltung des Patentportfolios als Teil eines IP-Teams Durchführung von Patentrecherchen, -anmeldungen und -verteidigungen und gelegentliche Verfassung von Patententwürfe. Abwicklung von Patentverwaltungsaufgaben, Überwachung von Fristen und Unterstützung bei der Verwaltung von Patentanmeldungen Koordinierung von Prozessen und Strategien mit externen Anwälten zur Durchführung globaler Patentanmeldeverfahren Durchführung von Patent-Due-Diligence-Aktivitäten und Unterstützung bei der Bewertung von Lizenzen und Vereinbarungen
Profil Mehrjährige Erfahrung als Paten Engineer mit Fachkenntnissen in den Bereichen Patentrecherche, -ausarbeitung und -analyse Universitätsabschluss in einem technischen Bereich (Maschinenbau oder Elektrotechnik) Praktische Erfahrung in der Ausarbeitung von Patenten, Erfahrung mit US-Patenten und privater Praxis von Vorteil Know-how bei der Sammlung von Erfindungsmeldungen und der Durchführung von Patentierbarkeits- und Freedom-to-Operate-Analysen Zwischenmenschliche Fähigkeiten, fließend in Deutsch und Wirtschaftsenglisch aufgrund der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden/internationalen Teams
Wir bieten Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit sowie Möglichkeit zum regelmäßigen Home-Office Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Karriereperspektiven Betriebliches Gesundheitsmanagement 'PALfit' Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten und einem täglichen Essenszuschuss (am Standort Wien: Edenredkarte) Jobticket für den Weg von und zu PALFINGER Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an der Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegen kann (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 59.776,98 brutto pro Jahr).
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At PALFINGER, we have been lifting goods to a new level for over 90 years - with a pioneering and passionate spirit. As a global technology and engineering company, we are the world's leading manufacturer and supplier of innovative crane and lifting solutions. Our success is based on the tireless efforts of our approximately 12,350 employees, who contribute their ideas and energy to our vision. With us, you can expect a dynamic working environment full of opportunities for personal and professional development. Become part of our team and start your career at PALFINGER. Software quality is very important to PALFINGER. Our goal is to offer our customers reliable solutions - including lifetime excellence for software solutions. The Software Quality Management (SQM) team focuses on expertise in testing and quality assurance, is it test automation, non-functional testing, or process analysis. Creating quality indicators and metrics in a dedicated dashboard and tracking them together with the teams is a natural part of that work. We are looking for a dedicated intern for a period of 6-9 months to work together with the team in Bergheim (near Salzburg, Austria) on the further development of our KPI dashboard in Power BI.
Aufgaben Familiarization with Power BI Refinement and extension of existing reports Data collection, definition, and setup of new reports
Profil Ongoing or completed studies in the fields of (business) informatics, software engineering, data science/Analytics or similar Experience with reporting tools, software development and Power BI is an advantage Independent and structured approach to work Proficiency in English, both written and verbal
Wir bieten Work-life balance through flexible working hours and individual creative freedom Voluntary social benefits through our corporate health management program PALfit Job ticket Active participation in diverse areas of interest Appreciative integration into a professional team This position pays a gross monthly salary of EUR 1.911,00 on a full-time basis, taking into account the collective agreement for the metal industry.
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Wir sind ein stolzes Mitglied der börsennotierten PALFINGER Gruppe und Markt- und Technologieführer von Ladekranen für Holz-, Bau- und Recyclingeinsätze. Mit 250 Mitarbeitern am Standort Elsbethen bewahren wir uns die nötige Flexibilität, um regelmäßig die innovativsten Lösungen der Branche auf den Markt zu bringen. Wenn du dir einen Job wünschst, der dich wirklich erfüllt, dich weiterbringt und begeistert - dann bist du bei PALFINGER EPSILON richtig. Du willst die Zukunft mit großer Leidenschaft gemeinsam in einem hochmotivierten Team gestalten? Bei uns kannst Du eine langfristige Karriere starten.
Aufgaben In einem jungen und dynamischen Entwicklungsteam übernimmst du als Robotik-Experte eine zentrale Rolle und verantwortest die Entwicklung und Umsetzung innovativer Assistenzsysteme für Kransysteme in der Forst- und Recyclingbranche. Zu deinen Aufgaben zählen die Konzeption auf Basis modernster Technologien sowie deren praktische Umsetzung und Erprobung. Mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität testest und validierst du Algorithmen und Sensorkonzepte direkt an Prototypen und leitest daraus Anforderungen für die Serienentwicklung ab, die du aktiv begleitest. Als Teamplayer arbeitest du eng mit Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen zusammen und stehst als technischer Ansprechpartner im Austausch mit universitären und wissenschaftlichen Partnern.
Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (FH, TU) im Bereich Mechatronik, Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Bildverarbeitung (2D/3D), Umgebungssensorik und Machine Learning. Fundierte Kenntnisse in Steuerungs- und Regelungstechnik sind erforderlich. Erfahrung mit hydraulischen Systemen und CAN-Bus-Systemen ist von Vorteil. Sicherer Umgang mit gängigen Softwareentwicklungstools wie z,B. Git, Docker und Jira wird vorausgesetzt. Tiefgehende Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung sowie in den Programmiersprachen C++ und Python sind unabdingbar. Sicherer Umgang mit Linux-basierten Betriebssystemen und dem Robot Operating System (ROS) ist wünschenswert. Du zeichnest dich durch eine lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise aus. Du bist lernbereit, arbeitest dich schnell in neue Themenbereiche ein und hältst dein technisches Wissen stets aktuell.
Wir bieten Vollzeit, Standort Elsbethen Eine umfangreiche Einschulung und Weiterbildungsprogramme, um dich optimal auf deine Aufgaben und weitere Herausforderungen vorzubereiten.
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernzeit).
Betriebliches Gesundheitsmanagement PALfit, Kantine mit Essenszuschuss sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
Ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an Deiner Qualifikation und deiner Berufserfahrung orientiert und das für diese Position über dem Kollektivvertrag liegen kann (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 41.390,02 brutto pro Jahr).
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Wir sind ein stolzes Mitglied der börsennotierten PALFINGER Gruppe und Markt- und Technologieführer von Ladekranen für Holz-, Bau- und Recyclingeinsätze. Mit 250 Mitarbeitern am Standort Elsbethen bewahren wir uns die nötige Flexibilität, um regelmäßig die innovativsten Lösungen der Branche auf den Markt zu bringen. Wenn du dir einen Job wünschst, der dich wirklich erfüllt, dich weiterbringt und begeistert - dann bist du bei PALFINGER EPSILON richtig. Du suchst eine neue Herausforderung und willst einen spannenden neuen Arbeitsplatz? Wir suchen einen erfahrenen Staplerfahrer, der in unserem Montagebetrieb für einen reibungslosen Materialfluss sorgt.
Aufgaben Die Bestückung der Montage, Unterstützung des Lagers sowie das Be- und Entladen von LKWs gehören zu deinen täglichen Aufgaben. Die Sicherstellung der Verfügbarkeit von Materialien und Komponenten für die Montage ist dir wichtig. Durch dein erlerntes Wissen kannst du problemlos die Qualitäts- und Sicherheitsstandards einhalten.
Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistik oder vergleichbare Qualifikationen Du hast Erfahrung in der Logistik und bewegst vor allem gerne den Front-, Vier-Wege-, Schubmaststapler bis 5to. Du besitzt Verantwortungsbewusstsein und hast eine genaue, selbstständige Arbeitsweise Du verfügst über eine Leidenschaft für die Logistik und ein tiefes Verständnis für die Bedeutung einer reibungslosen Logistikkette in einem Produktionsbetrieb. Du arbeitest gerne in einem hochmotivierten Team und bist bereit im 2-Schichtbetrieb zu arbeiten Du bist im Besitz eines Staplerführerscheins
Wir bieten Vollzeit, Standort Elsbethen Betriebliches Gesundheitsmanagement PALfit Kantine mit täglich frischen Gerichten und Essenszuschuss Regionalen Bio-Obstkorb, sowie Bio-Kaffee und Tee Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen. Ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an Deiner Qualifikation und deiner Berufserfahrung orientiert und das für diese Position über dem Kollektivvertrag liegen kann (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 2.548,82 brutto zzgl. einer leistungsbezogenen Erfolgsprämie).
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At PALFINGER, we have been lifting goods to a new level for over 90 years - with a pioneering and passionate spirit. As a global technology and engineering company, we are the world's leading manufacturer and supplier of innovative crane and lifting solutions. Our success is based on the tireless efforts of our approximately 12,350 employees, who contribute their ideas and energy to our vision. With us, you can expect a dynamic working environment full of opportunities for personal and professional development. Become part of our team and start your career at PALFINGER.
Aufgaben Lead the MDM team in overseeing the governance, creation, and maintenance of master data across multiple systems, ensuring data accuracy, consistency, and integrity while driving the adoption of best practices and enhancing data management capabilities Lead and mentor the MDM team, fostering collaboration and high performance Define, implement, and enforce data governance policies, and report data quality metrics Develop and execute strategic plans for master data management, supporting system roll-out Collaborate with various departments to ensure accurate and consistent use of master data, providing training and support Act as a steering member of relevant master data management projects
Profil Exam in Information Systems, Data Management, Business Administration, or a related field Relevant work experience in Master Data Management or related roles, with at least 2 years in a leadership or managerial position Proven track record of leading and transforming data management teams Strong leadership and team management skills, with the ability to inspire, mentor, and develop team members In-depth knowledge of data governance and data quality management practices
Wir bieten Flexible working hours with no core time and possibility to work from home Further training and international career opportunities Corporate health management 'PALfit' Company restaurant with freshly prepared meals and daily meal subsidy (at the Vienna site: Edenred card) Job ticket for travel to and from PALFINGER Numerous employee discounts through Corporate Benefits Minimum gross salary according to Austrian metal industry collective agreement is EUR 59.776,98 per year. We are willing to overpay according to training and qualification.
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At PALFINGER, we have been lifting goods to a new level for over 90 years - with a pioneering and passionate spirit. As a global technology and engineering company, we are the world's leading manufacturer and supplier of innovative crane and lifting solutions. Our success is based on the tireless efforts of our approximately 12,350 employees, who contribute their ideas and energy to our vision. With us, you can expect a dynamic working environment full of opportunities for personal and professional development. Become part of our team and start your career at PALFINGER.
Aufgaben In this key position you will manage a wide portfolio of digitalization projects. You will represent them on a global level towards internal and external partners and manage the initiative over the whole life cycle. As Project Manager you will report directly to the Head of Product Line Digital Solutions of PALFINGER. Manage cross-functional projects including planning, budget, quality, risk management, and lead a virtual and international project team. End2End responsible for the whole project lifecycle by translation market requirements into valuable digital solutions Strategic Planning and Implementation of digitalization strategies aligned with the company's business goals. Manage internal and external stakeholders, builds lasting partnerships, alliances and effective communication with all stakeholders at all levels of the organization. Perform competitive- and market-analysis, constantly monitor market developments/trends in the industry and the industry-related environment
Profil Strong customer focus, strategist with excellent business acumen, hands-on leader turns ideas into reality, demonstrates growth-mindset with experience in setting up new business endeavors and managing relevant product lines Confident communicator with very good verbal and written communication skills, "bridge builder" able to operate and leverage matrix organizations, takes pride in managing change and helps to structurally overcome gaps, excellent organizational and planning skills Experience in creation, development, and market launch of digital products, scaling business models, preferably experience in B2B manufacturing industry Proven experience in digital product and project management, requirement engineering, building winning G2M strategies and sales pipelines Knows how to combine customer insights, technology trends and business model approaches to build winning offerings and product roadmaps for our customers
Wir bieten Flexible working hours with no core time and possibility to work from home Further training and international career opportunities Corporate health management 'PALfit' Company restaurant with freshly prepared meals and daily meal subsidy (at the Vienna site: Edenred card) Job ticket for travel to and from PALFINGER Numerous employee discounts through Corporate Benefits Minimum gross salary according to Austrian metal industry collective agreement is EUR 59.776,98 per year. We are willing to overpay according to training and qualification.
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