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Randstad Austria GmbH
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Über das Unternehmen

Stellenangebote

  • Niederlassungsleiter:in / Branch Manager (m/w/d)  

    - Oberösterreich
    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bew... mehr ansehen

    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bewegung, die den Arbeitsmarkt aktiv mitgestaltet. Doch Erfolg entsteht nicht zufällig. Wir suchen Menschen, die mit Energie, Leidenschaft und einem echten "Can-do"-Mindset vorangehen. Unsere Kultur ist geprägt von Leistungsbereitschaft, Zusammenhalt und dem festen Willen, gemeinsam zu wachsen.

    Wir wissen: Kein Mensch ist wie der andere. Deshalb fördern wir individuelle Stärken, setzen auf Diversität und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede:r weiterentwickeln kann. Unsere Werte sind unser Fundament - sie geben uns Orientierung und treiben uns an.

    Unser Ziel? Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten - mit Mut, Energie und einem klaren Fokus auf Exzellenz. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus und gestalten die Arbeitswelt von morgen. Together we grow.

    Du liebst den Umgang mit Menschen und die Herausforderungen eines internationalen, dynamischen Unternehmens? Du konntest bereits Führungserfahrung im Bereich der Dienstleistung oder im Vertrieb sammeln und möchtest Dich in deinem neuen Job bei uns weiterentwickeln? Wir suchen tatkräftige Verstärkung für unsere Niederlassung in Linz!


    Aufgaben
    • Strategische Führung & Umsatzverantwortung: Du übernimmst die volle Umsatz- und Budgetverantwortung für den Standort Linz und entwickelst strategische Maßnahmen, um deine Ziele zu erreichen.
    • Vertriebsleitung & Geschäftsentwicklung: Du leitest den Vertrieb in deiner Region. Mit deiner Leidenschaft für die Akquise bist du verantwortlich für den strategischen Ausbau der Kundenbasis. Du pflegst bestehende Beziehungen und baust durch aktives Networking neue auf, um das Wachstum deines Standorts voranzutreiben.
    • Leadership 2.0 & Teamentwicklung: Als motivierende Führungskraft leitest du dein Team nicht nur fachlich an, sondern förderst auch dessen individuelle Stärken und unterstützt es aktiv in seiner persönlichen und beruflichen Entwicklung.
    • Hands-on-Mentalität & operative Exzellenz: Du agierst als Vorbild und unterstützt dein Team aktiv im Tagesgeschäft, sei es im Recruiting, in der Mitarbeiter:innenbetreuung, bei der Abrechnung oder anderen operativen Aufgaben.

    Profil
    • Einschlägige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, Kundenbetreuung oder im Vertrieb
    • Erste Führungserfahrung mit einem motivierenden und wertschätzenden Führungsstil
    • Kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung (HAK, Studium)
    • Du überzeugst bei der Kundenbetreuung, beim Aufbau von Neukunden, aber auch im Bewerber:innenmanagement sowie in der Mitarbeiter:innenbetreuung durch dein freundliches und professionelles Auftreten
    • Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Flexibilität, Teamgeist, proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Hands-On Mentalität runden Dein Profil ab
    • Führerschein B

    Wir bieten
    • Bruttomonatsgehalt ab € 4.000, auf Vollzeitbasis (38,5h) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation
    • Firmenauto
    • Attraktives Bonussystem und Mitarbeiterprämien
    • Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
    • Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt
    • Dynamisches, innovatives Team, das Spaß an der Arbeit hat und Erfolge bei Teamevents feiert
    • Umfassendes Angebot an Benefits wie Diensthandy, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitergeschenke in Form von Gutscheinen, u.v.m.
    • Freundliche und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement

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  • (Junior) Consultant Blue Collar (m/w/d)  

    - Oberösterreich
    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bew... mehr ansehen

    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bewegung, die den Arbeitsmarkt aktiv mitgestaltet. Doch Erfolg entsteht nicht zufällig. Wir suchen Menschen, die mit Energie, Leidenschaft und einem echten "Can-do"-Mindset vorangehen. Unsere Kultur ist geprägt von Leistungsbereitschaft, Zusammenhalt und dem festen Willen, gemeinsam zu wachsen.

    Wir wissen: Kein Mensch ist wie der andere. Deshalb fördern wir individuelle Stärken, setzen auf Diversität und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede:r weiterentwickeln kann. Unsere Werte sind unser Fundament - sie geben uns Orientierung und treiben uns an.

    Unser Ziel? Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten - mit Mut, Energie und einem klaren Fokus auf Exzellenz. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus und gestalten die Arbeitswelt von morgen. Together we grow.

    Du liebst den Umgang mit Menschen und die Herausforderungen eines internationalen, dynamischen Unternehmens? Du bringst Leidenschaft für den gesamten Recruiting-Prozess, die Kundenbetreuung und die Personaladministration mit? Werde Consultant bei uns und gestalte deine Karriere aktiv mit! Wir suchen einen motivierten Consultant für unseren Standort in Wien!


    Aufgaben
    • Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess sowie für das Bewerber:innenmanagement im Blue Collar Bereich
    • Definition präziser Anforderungsprofile in enger Abstimmung mit Kunden, um die idealen Talente zu identifizieren
    • Betreuung unserer Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zum Austritt
    • Gesamte Personaladministration inkl. Erstellung von Dienstverträgen, An-und Abmeldungen sowie Schnittstelle zur vorbereitenden Lohnverrechnung
    • Betreuung und Abwicklung der bereits bestehenden Projekte/Kunden von A-Z
    • Auf- und Ausbau Deines Kunden Netzwerks sowie Neukundengewinnung

    Profil
    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld oder Matura mit wirtschaftlichen Bezug
    • Mindestens 1 - 2 Jahre Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einer ähnlichen Position
    • Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
    • Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
    • Flink, genau und strukturiert
    • Zuverlässig und Hands-On Mentalität

    Wir bieten
    • Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.600, mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation an
    • Attraktives Bonussystem und Mitarbeiter:innenprämien
    • Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt
    • Dynamisches, innovatives Team mit Spaß an der Arbeit, welches Erfolge bei Teamevents feiert
    • Umfassendes Angebot an Benefits wie Firmenhandy, Laptop, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitergeschenke in Form von Gutscheinen
    • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement

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  • Quereinsteiger (m/w/d) in die KFZ-Technik  

    - Tirol
    Das KFZ Unternehmen mit 32 Service Centern in Österreich ist Experte i... mehr ansehen

    Das KFZ Unternehmen mit 32 Service Centern in Österreich ist Experte im Bereich Autoglas Schäden. Für die Standorte in Wörgl und Innsbruck werden jeweils ein Mitarbeiter (m/w/d) gesucht.


    Aufgaben

    Dein Spezialgebiet ist die KFZ-Technik und du suchst einen Job, bei dem du dein Können im Umgang mit Fahrzeugglas und moderner Elektronik einsetzen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Im Auftrag eines etablierten Unternehmens suchen wir Verstärkung für das Team in Wörgl und in Innsbruck.

    Diese Aufgaben erwarten dich:
    • Scheibenwechsel und Reparaturen an Fahrzeugen

    • Einstellen von Kameras und Sensoren nach dem Tausch der Scheibe

    • Direkter Kundenkontakt und umfassende Beratung

    • Abwicklung notwendiger Büroarbeiten

    Das sollst du mitbringen:
    • Eine technische Ausbildung (z.B. als Mechaniker oder Karosseriebautechniker) wäre wünschenswert

    • Erfahrung im KFZ-Bereich von Vorteil

    • Führerschein B

    • Gute Deutschkenntnisse und PC-Wissen

    Deine Vorteile:
    • Strukturierte Einarbeitung in alle Abläufe

    • Top ausgestatteter Arbeitsplatz

    • Kollegiales Arbeitsumfeld mit gegenseitiger Unterstützung

    • Planbare Arbeitszeiten

    • Attraktive Vergünstigungen und ein fairer Lohn, der sich nach deiner Erfahrung richtet

    Das gesetzliche Mindestgehalt für diese Vollzeitposition beträgt € 2.500 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Dein Gehalt wird je nach Qualifikation und Berufserfahrung angepasst.

    Wenn du Lust hast, in einem motivierten Team zu arbeiten, freuen wir uns auf deine Bewerbung!


    Profil Das sollst du mitbringen:
    • Eine technische Ausbildung (z.B. als Mechaniker oder Karosseriebautechniker) wäre wünschenswert

    • Erfahrung im KFZ-Bereich von Vorteil

    • Führerschein B

    • Gute Deutschkenntnisse und PC-Wissen


    Wir bieten

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  • Consultant Blue Collar (m/w/d)  

    - Steiermark
    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bew... mehr ansehen

    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bewegung, die den Arbeitsmarkt aktiv mitgestaltet. Doch Erfolg entsteht nicht zufällig. Wir suchen Menschen, die mit Energie, Leidenschaft und einem echten "Can-do"-Mindset vorangehen. Unsere Kultur ist geprägt von Leistungsbereitschaft, Zusammenhalt und dem festen Willen, gemeinsam zu wachsen.

    Wir wissen: Kein Mensch ist wie der andere. Deshalb fördern wir individuelle Stärken, setzen auf Diversität und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede:r weiterentwickeln kann. Unsere Werte sind unser Fundament - sie geben uns Orientierung und treiben uns an.

    Unser Ziel? Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten - mit Mut, Energie und einem klaren Fokus auf Exzellenz. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus und gestalten die Arbeitswelt von morgen. Together we grow.

    Du liebst den Umgang mit Menschen und die Herausforderungen eines internationalen, dynamischen Unternehmens? Du bringst Leidenschaft für den gesamten Recruiting-Prozess, die Kundenbetreuung und die Personaladministration mit? Werde Consultant bei uns und gestalte deine Karriere aktiv mit! Wir suchen einen motivierten Consultant für unseren Standort in Graz!


    Aufgaben
    • Verantwortung für den vollständigen Bewerbungsmanagementprozess - von der Bedarfserhebung und Ausschreibung bis zur qualifizierten Personalauswahl und Einsatzfreigabe
    • Aktives Recruiting von gewerblichen Fach- und Hilfskräften über verschiedene Kanäle (Jobbörsen, Social Media, Datenbanken, Netzwerk)
    • Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahl passender Kandidat:innen
    • Aufbau und Betreuung eines eigenen Mitarbeiter:innenpools inkl. Einsatzplanung, Onboarding, laufender Betreuung sowie Offboarding
    • Persönliche und telefonische Betreuung bestehender Kunden - enge Abstimmung zu Personalbedarfen und Besetzungen
    • Aktive Neukundengewinnung im regionalen Umfeld durch persönliche Ansprache, Netzwerkarbeit und telefonische Akquise
    • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (Disposition, Recruiting, Administration)
    • Organisation und Durchführung von Personaleinsätzen inkl. Vertragserstellung, Dokumentation und Nachbetreuung

    Profil
    • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein Studium mit einschlägigem Bezug zu Personalmanagement, Wirtschaft oder Kommunikation
    • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung, im Recruiting oder im HR-Umfeld - vorzugsweise mit Fokus auf den gewerblich-technischen Bereich (Blue Collar & B2B, B2E)
    • Ausgeprägte Menschenkenntnis sowie die Fähigkeit, individuelle Potenziale und unternehmerische Anforderungen treffsicher zusammenzuführen
    • Hohe kommunikative Kompetenz, sicheres Auftreten und die Fähigkeit, sowohl Kandidat:innen als auch Kunden professionell zu beraten und zu überzeugen
    • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit organisatorischem Geschick und ausgeprägter Dienstleistungsorientierung
    • Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zu regionalen Außenterminen im Rahmen von Kundenbetreuung, Personaleinsätzen und Netzwerkaktivitäten

    Wir bieten
    • Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt ab € 3.000, mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation an
    • Attraktives Bonussystem und Mitarbeiter:innenprämien
    • Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt
    • Dynamisches, innovatives Team mit Spaß an der Arbeit, welches Erfolge bei Teamevents feiert
    • Umfassendes Angebot an Benefits wie Firmenhandy, Laptop, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitergeschenke in Form von Gutscheinen
    • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement

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  • Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bew... mehr ansehen

    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bewegung, die den Arbeitsmarkt aktiv mitgestaltet. Doch Erfolg entsteht nicht zufällig. Wir suchen Menschen, die mit Energie, Leidenschaft und einem echten "Can-do"-Mindset vorangehen. Unsere Kultur ist geprägt von Leistungsbereitschaft, Zusammenhalt und dem festen Willen, gemeinsam zu wachsen.

    Wir wissen: Kein Mensch ist wie der andere. Deshalb fördern wir individuelle Stärken, setzen auf Diversität und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede:r weiterentwickeln kann. Unsere Werte sind unser Fundament - sie geben uns Orientierung und treiben uns an.

    Unser Ziel? Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten - mit Mut, Energie und einem klaren Fokus auf Exzellenz. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus und gestalten die Arbeitswelt von morgen. Together we grow.

    Du liebst den Umgang mit Menschen und die Herausforderungen eines internationalen, dynamischen Unternehmens? Du bringst Leidenschaft für den gesamten Recruiting-Prozess, die Kundenbetreuung und die Personaladministration mit? Werde Consultant bei uns und gestalte deine Karriere aktiv mit! Wir suchen einen motivierten Consultant für unseren Standort in Wien!


    Aufgaben
    • Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess sowie für das Bewerber:innenmanagement im Logistikbereich
    • Definition präziser Anforderungsprofile in enger Abstimmung mit Kunden, um die idealen Talente zu identifizieren
    • Betreuung unserer Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zum Austritt
    • Gesamte Personaladministration inkl. Erstellung von Dienstverträgen, An-und Abmeldungen sowie Schnittstelle zur vorbereitenden Lohnverrechnung
    • Betreuung und Abwicklung der bereits bestehenden Projekte/Kunden von A-Z
    • Auf- und Ausbau Deines Kunden Netzwerks sowie Neukundengewinnung

    Profil
    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld oder Matura mit wirtschaftlichen Bezug
    • Mindestens 1 - 2 Jahre Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einer ähnlichen Position
    • Erfahrung in der Logistik Branche von Vorteil
    • Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
    • Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
    • Flink, genau und strukturiert
    • Zuverlässig und Hands-On Mentalität

    Wir bieten
    • Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.600, mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation an
    • Attraktives Bonussystem und Mitarbeiter:innenprämien
    • Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt
    • Dynamisches, innovatives Team mit Spaß an der Arbeit, welches Erfolge bei Teamevents feiert
    • Umfassendes Angebot an Benefits wie Firmenhandy, Laptop, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitergeschenke in Form von Gutscheinen
    • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement

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  • (Junior) Consultant für den Logistikbereich (m/w/d)  

    - Niederösterreich
    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bew... mehr ansehen

    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bewegung, die den Arbeitsmarkt aktiv mitgestaltet. Doch Erfolg entsteht nicht zufällig. Wir suchen Menschen, die mit Energie, Leidenschaft und einem echten "Can-do"-Mindset vorangehen. Unsere Kultur ist geprägt von Leistungsbereitschaft, Zusammenhalt und dem festen Willen, gemeinsam zu wachsen.

    Wir wissen: Kein Mensch ist wie der andere. Deshalb fördern wir individuelle Stärken, setzen auf Diversität und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede:r weiterentwickeln kann. Unsere Werte sind unser Fundament - sie geben uns Orientierung und treiben uns an.

    Unser Ziel? Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten - mit Mut, Energie und einem klaren Fokus auf Exzellenz. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus und gestalten die Arbeitswelt von morgen. Together we grow.

    Du liebst den Umgang mit Menschen und die Herausforderungen eines internationalen, dynamischen Unternehmens? Du bringst Leidenschaft für den gesamten Recruiting-Prozess, die Kundenbetreuung und die Personaladministration mit? Werde Consultant bei uns und gestalte deine Karriere aktiv mit! Wir suchen einen motivierten Consultant für unseren Standort in Wien!


    Aufgaben
    • Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess sowie für das Bewerber:innenmanagement im Logistikbereich
    • Definition präziser Anforderungsprofile in enger Abstimmung mit Kunden, um die idealen Talente zu identifizieren
    • Betreuung unserer Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zum Austritt
    • Gesamte Personaladministration inkl. Erstellung von Dienstverträgen, An-und Abmeldungen sowie Schnittstelle zur vorbereitenden Lohnverrechnung
    • Betreuung und Abwicklung der bereits bestehenden Projekte/Kunden von A-Z
    • Auf- und Ausbau Deines Kunden Netzwerks sowie Neukundengewinnung

    Profil
    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld oder Matura mit wirtschaftlichen Bezug
    • Mindestens 1 - 2 Jahre Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einer ähnlichen Position
    • Erfahrung in der Logistik Branche von Vorteil
    • Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
    • Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
    • Flink, genau und strukturiert
    • Zuverlässig und Hands-On Mentalität

    Wir bieten
    • Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.600, mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation an
    • Attraktives Bonussystem und Mitarbeiter:innenprämien
    • Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt
    • Dynamisches, innovatives Team mit Spaß an der Arbeit, welches Erfolge bei Teamevents feiert
    • Umfassendes Angebot an Benefits wie Firmenhandy, Laptop, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitergeschenke in Form von Gutscheinen
    • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement

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  • Consultant Blue & White Collar (m/w/d)  

    - Tirol
    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bew... mehr ansehen

    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bewegung, die den Arbeitsmarkt aktiv mitgestaltet. Doch Erfolg entsteht nicht zufällig. Wir suchen Menschen, die mit Energie, Leidenschaft und einem echten "Can-do"-Mindset vorangehen. Unsere Kultur ist geprägt von Leistungsbereitschaft, Zusammenhalt und dem festen Willen, gemeinsam zu wachsen.

    Wir wissen: Kein Mensch ist wie der andere. Deshalb fördern wir individuelle Stärken, setzen auf Diversität und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede:r weiterentwickeln kann. Unsere Werte sind unser Fundament - sie geben uns Orientierung und treiben uns an.

    Unser Ziel? Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten - mit Mut, Energie und einem klaren Fokus auf Exzellenz. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus und gestalten die Arbeitswelt von morgen. Together we grow.

    Du liebst den Umgang mit Menschen und die Herausforderungen eines internationalen, dynamischen Unternehmens? Du konntest bereits Berufserfahrungen im Vertrieb sammeln oder hast großes Interesse daran? Wir suchen tatkräftige Verstärkung für unsere Niederlassung in Innsbruck!


    Aufgaben
    • Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess sowie für das Bewerber:innenmanagement im White und Blue Collar Bereich
    • Auf- und Ausbau Deines Kunden Netzwerks sowie Neukundengewinnung
    • Betreuung und Abwicklung der bereits bestehenden Projekte/Kunden von A-Z
    • Aktiv-Platzierung sowie Direktvermittlung von Kandidat:innen
    • Mitbetreuung unserer Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zum Austritt
    • Gesamte Personaladministration inkl. Erstellung von Dienstverträgen, An- und Abmeldungen sowie Schnittstelle zur vorbereitenden Lohnverrechnung

    Profil
    • Erste einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb
    • Kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung (HAK, Studium)
    • Du überzeugst bei der Kundenbetreuung, beim Aufbau von Neukunden, aber auch im Bewerber:innenmanagement sowie in der Mitarbeiter:innenbetreuung durch dein freundliches und professionelles Auftreten
    • Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Flexibilität, Teamgeist, proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Hands-On Mentalität runden Dein Profil ab

    Wir bieten
    • Bruttomonatsgehalt ab € 3.000, auf Vollzeitbasis (38,5h) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation
    • Attraktives Bonussystem und Mitarbeiterprämien
    • Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
    • Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt
    • Dynamisches, innovatives Team, das Spaß an der Arbeit hat und Erfolge bei Teamevents feiert
    • Umfassendes Angebot an Benefits wie Diensthandy, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitergeschenke in Form von Gutscheinen, u.v.m.
    • Freundliche und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement

    JBG81_AT

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  • (Junior) Accountant (m/w/d)  

    - Wien
    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bew... mehr ansehen

    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bewegung, die den Arbeitsmarkt aktiv mitgestaltet. Doch Erfolg entsteht nicht zufällig. Wir suchen Menschen, die mit Energie, Leidenschaft und einem echten "Can-do"-Mindset vorangehen. Unsere Kultur ist geprägt von Leistungsbereitschaft, Zusammenhalt und dem festen Willen, gemeinsam zu wachsen.

    Wir wissen: Kein Mensch ist wie der andere. Deshalb fördern wir individuelle Stärken, setzen auf Diversität und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede:r weiterentwickeln kann. Unsere Werte sind unser Fundament - sie geben uns Orientierung und treiben uns an.

    Unser Ziel? Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten - mit Mut, Energie und einem klaren Fokus auf Exzellenz. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus und gestalten die Arbeitswelt von morgen. Together we grow.

    Du begeisterst dich für die Welt der Zahlen und die Herausforderung, Prozesse reibungslos zu gestalten? Wenn du deine Präzision und dein Engagement in der Accounting-Abteilung in einem dynamischen, internationalen Umfeld einbringen möchtest, dann suchen wir genau dich! Werde (Junior) Accountant in unserem Head Office in Wien und trage maßgeblich zum Erfolg bei. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich zu entfalten und zu wachsen - denn "Together we Grow" ist unser Versprechen.


    Aufgaben
    • Bearbeitung und Verteilung eingehender Rechnungen.
    • Abrechnung und Buchung von Kassen, Kreditoren und Debitoren.
    • Durchführung des wöchentlichen Zahllaufes.
    • Zusammenarbeit und Korrespondenz mit Betriebs- und Wirtschaftsprüfer:innen sowie Steuerberater:innen.
    • Mitwirkung an der fristgerechten Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse.
    • Bearbeitung steuerrechtlicher und buchhalterischer Anfragen.
    • Erstellung aussagekräftiger finanzwirtschaftlicher Auswertungen und Analysen.
    • Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung sämtlicher Accounting- und Finanzprozesse.

    Profil
    • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
    • Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung/im Finanzwesen erwünscht
    • Gute Kenntnisse in MS Office / Google Workspace
    • Kenntnisse in BMD NTCS erwünscht
    • Hohe Zahlenaffinität und analytische Denkweise
    • Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse
    • Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
    • Kommunikationsstark und empathisch gepaart mit einer unternehmerischen Mentalität
    • Organisationstalent mit hoher Einsatzbereitschaft

    Wir bieten
    • Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.500, (auf Vollzeitbasis) mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation an
    • Attraktives Bonussystem und Mitarbeiter:innenprämien
    • Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt
    • Dynamisches, innovatives Team mit Spaß an der Arbeit, welches Erfolge bei Teamevents feiert
    • Umfassendes Angebot an Benefits wie Firmenhandy, Laptop, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitergeschenke in Form von Gutscheinen
    • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement

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  • Recruiter:in im Blue Collar (m/w/d)  

    - Steiermark
    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bew... mehr ansehen

    Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen - wir sind eine Bewegung, die den Arbeitsmarkt aktiv mitgestaltet. Doch Erfolg entsteht nicht zufällig. Wir suchen Menschen, die mit Energie, Leidenschaft und einem echten "Can-do"-Mindset vorangehen. Unsere Kultur ist geprägt von Leistungsbereitschaft, Zusammenhalt und dem festen Willen, gemeinsam zu wachsen.

    Wir wissen: Kein Mensch ist wie der andere. Deshalb fördern wir individuelle Stärken, setzen auf Diversität und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede:r weiterentwickeln kann. Unsere Werte sind unser Fundament - sie geben uns Orientierung und treiben uns an.

    Unser Ziel? Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten - mit Mut, Energie und einem klaren Fokus auf Exzellenz. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus und gestalten die Arbeitswelt von morgen. Together we grow.

    Du liebst den Umgang mit Menschen und die Herausforderungen eines internationalen, dynamischen Unternehmens? Du bist ein:e Recruiter:in aus Leidenschaft, glänzt durch besondere Candidate Experience und möchtest Dich in deinem neuen Job bei uns weiterentwickeln? Wir suchen eine:n motivierte:n Recruiter:in für unseren Standort in Graz!


    Aufgaben
    • Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfserhebung bis zur Einstellung
    • Aktive Kandidat:innensuche über Jobbörsen, Social Media, Datenbanken und Netzwerke
    • Vorqualifizierung von Bewerbungen und Durchführung strukturierter Interviews
    • Erstellung und Präsentation aussagekräftiger Kandidat:innenprofile für unsere Kunden
    • Aufbau, Pflege und Erweiterung eines eigenen Talentpools im gewerblich-technischen Bereich
    • Enge Abstimmung mit Vertrieb und Disposition zur passgenauen Stellenbesetzung
    • Erstellung von Stellenanzeigen und Veröffentlichung auf relevanten Plattformen
    • Pflege, Organisation Verwaltung von Kandidat:innen- und Kundendaten in internen Systemen

    Profil
    • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung - alternativ ein Studium mit Personalbezug
    • Erfahrung im Recruiting oder in der Personaldienstleistung, idealerweise im Blue-Collar-Bereich
    • Auch Quereinsteiger:innen mit erster Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im Recruiting sind herzlich willkommen
    • Interesse an Menschen und Begeisterung für die österreichische Industrie sowie den gewerblich-technischen Arbeitsmarkt
    • Sicherer Umgang mit Jobbörsen, Social Media und Bewerbungsmanagementsystemen
    • Kommunikationsstärke und gutes Gespür für passende Kandidat:innen
    • Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise
    • Organisationstalent und Genauigkeit bei administrativen Aufgaben

    Wir bieten
    • Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt ab € 2.700, mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation an
    • Attraktives Bonussystem und Mitarbeiter:innenprämien
    • Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt
    • Dynamisches, innovatives Team mit Spaß an der Arbeit, welches Erfolge bei Teamevents feiert
    • Umfassendes Angebot an Benefits wie Firmenhandy, Laptop, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeiter:innengeschenke in Form von Gutscheinen
    • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement

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  • Global Key Account Manager (m/w/d)  

    - Niederösterreich
    Über das Unternehmen: Unser Auftraggeber ist ein international agieren... mehr ansehen

    Über das Unternehmen:

    Unser Auftraggeber ist ein international agierendes, familiengeführtes Unternehmen mit Sitz im Bezirk Mödling. Mit Leidenschaft für Qualität und Innovation entwickelt und produziert es Aromen, Extrakte und Grundstoffe für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie. Kunden in über 40 Ländern schätzen das Unternehmen als verlässlichen Partner.


    Aufgaben

    Global Key Account Manager (m/w/d) - Food & Beverage

    Standort: Bezirk Mödling / südlich von Wien (Vor-Ort-Anstellung)
    Branche: Lebensmittel- & Getränkeindustrie
    Gehalt: ab € 65.000 brutto/Jahr - Überzahlung je nach Qualifikation & Erfahrung möglich
    Reisetätigkeit: hoch, international

    Über das Unternehmen

    Unser Auftraggeber ist ein international agierendes, familiengeführtes Unternehmen mit Sitz im Bezirk Mödling. Mit Leidenschaft für Qualität und Innovation entwickelt und produziert es Aromen, Extrakte und Grundstoffe für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie. Kunden in über 40 Ländern schätzen das Unternehmen als verlässlichen Partner.

    Das bietet Ihnen das Unternehmen:

    • Modernes Arbeitsumfeld in einem stabilen, familiengeführten Betrieb
    • Langfristige Entwicklungsperspektiven und internationale Ausrichtung
    • Persönliche Zusammenarbeit und Teamgeist werden großgeschrieben
    • Standort ist am besten mit dem Auto erreichbar - daher ist Mobilität wichtig

    Ihre Mission:

    In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die internationale Geschäftsentwicklung und Kundenbetreuung. Ihre Aufgaben im Überblick:
    • Identifizierung und Erschließung neuer internationaler Märkte
    • Betreuung und Ausbau bestehender Key Accounts weltweit
    • Vertrags- und Preisverhandlungen mit internationalen Partnern
    • enge Abstimmung mit internen Abteilungen wie Produktentwicklung, Marketing und Service
    • Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Erschließung neuer Chancen
    • Vertretung des Unternehmens auf internationalen Messen und Events

    Ihr Profil:

    Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Eigenschaften mit:
    • Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Wirtschaft oder Vertrieb
    • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise in einem produzierenden Umfeld
    • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
    • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz
    • Freude an intensiver internationaler Reisetätigkeit
    • Hohe Eigenverantwortung, Flexibilität und Belastbarkeit
    • Teamplayer mit Freude am persönlichen Austausch vor Ort

    Das Angebot:
    • Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in einem international erfolgreichen Unternehmen mit Zukunftsperspektive. Freuen Sie sich auf:
    • Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
    • Innovatives Arbeitsumfeld mit hochwertigen Produkten und modernen Technologien
    • Kollegiales, internationales Team mit offener Kommunikation
    • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
    • Langfristige Entwicklungsperspektiven
    Interesse?
    Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald persönlich kennenzulernen.

    Profil Ihr Profil:

    Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Eigenschaften mit:
    • Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Wirtschaft oder Vertrieb
    • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise in einem produzierenden Umfeld
    • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
    • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz
    • Freude an intensiver internationaler Reisetätigkeit
    • Hohe Eigenverantwortung, Flexibilität und Belastbarkeit
    • Teamplayer mit Freude am persönlichen Austausch vor Ort


    Wir bieten

    Das Angebot:

    • Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in einem international erfolgreichen Unternehmen mit Zukunftsperspektive. Freuen Sie sich auf:
    • Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
    • Innovatives Arbeitsumfeld mit hochwertigen Produkten und modernen Technologien
    • Kollegiales, internationales Team mit offener Kommunikation
    • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
    • Langfristige Entwicklungsperspektiven

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Firmen Detail

  • Ist die E-Mail verifiziert
    Nein
  • Mitarbeiter insgesamt
  • Gegründet in
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