Das LKH Hochsteiermark mit den Standorten Bruck an der Mur, Leoben und Mürzzuschlag ist das Schwerpunktkrankenhaus der Obersteiermark. Unsere oberste Devise lautet "Der Mensch im Fokus". Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Leoben
in der Anstaltsapotheke eine n Pharmazeutisch-kaufmännische n Assistentin en (m/w/d)
Aufgaben Als PKA zählen unter anderem für folgende Tätigkeiten zu Ihrem Aufgabengebiet: Bestellung, Lagerhaltung und Distribution von Apothekenartikeln Mitarbeit in der zentralen Zytostatikazubereitung Magistrale Zubereitungen Kaufmännische Tätigkeiten
Profil Erfolgreicher Lehrabschluss zur m Pharmazeutisch-kaufmännische n Assistentin en Selbständiges, lösungsorientiertes, gewissenhaftes und genaues Arbeiten Gute EDV-Anwenderkenntnisse Konstruktive Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Engagement und Flexibilität sowie Teamfähigkeit Gute mathematische Grundkenntnisse Feinmotorische Geschicklichkeit Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit Bitte stellen Sie sicher, dass bei Antritt Ihrer Tätigkeit folgende Immunitäten gegeben sind: Masern, Mumps, Röteln, Varizellen.
Wir bieten In unserer Anstaltsapotheke erwartet Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit als PKA in einem modernen zukunftsorientierten Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark. Einschulung unter professioneller Begleitung Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Automatische Vorrückung im Gehaltsschema alle 2 Jahre Bezahlte Mittagspause ab 6h tägl. Arbeitszeit und vergünstigte Mahlzeiten Umfassendes Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung und Betriebsratsermäßigungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuungseinrichtungen) Möglichkeit eines günstigen Personalparkplatzes Vergünstigte Dienstwohnungen vor Ort Mehr Informationen zu den Benefits am LKH Hochsteiermark finden Sie hier ! Gehaltsschema:
SIII/N08 (mind. € 2.470,30 monatlich bzw. € 34.584,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause.
Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. ( KAGes Gehaltsansätze )
JBG81_AT
Das LKH Oststeiermark stellt mit einer hohen fachlichen Kompetenz die Schwerpunktversorgung weit über die Bezirksgrenzen sicher. Wir sind somit der wichtigste Ansprechpartner rund um das Thema Gesundheit für alle Menschen in unserer Region.
Aufgaben Als biomedizinische/r Analytiker in sind Sie für die eigenverantwortliche und korrekte Erstellung von Labor-Befunden unter Einhaltung von Qualitäts- und Plausibilitätskontrollen verantwortlich. Sie führen eigenverantwortlich Laboruntersuchungen nach ärztlicher Anordnung durch, die dem letzten aktuellen medizinischen Wissensstand entsprechen.
Profil Sie
haben die Ausbildung zur/zum biomedizinischen Analytiker in erfolgreich abgeschlossen.
bringen idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen: klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie, Immunologie, Stuhl-, Harn- und Liquordiagnostik und Transfusionsmedizin mit.
haben die Bereitschaft auch Nachtdienste zu übernehmen.
verfügen über Kenntnisse der berufsrelevanten Gesetze, Verordnungen und Richtlinien sowie des Unternehmensleitbildes.
haben eine aufrechte Registrierung im Gesundheitsberuferegister.
tragen einen ausgeprägten Teamgedanken in sich, schätzen eine gute Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und kommunizieren wertschätzend und auf Augenhöhe.
zeigen Ihr fachliches Interesse nicht nur durch Ihre Genauigkeit bei der Arbeit, sondern auch dadurch, dass laufende Fortbildung für Sie selbstverständlich ist.
bringen gute EDV-Kenntnisse mit und setzen diese auch gerne in Ihrer täglichen Arbeit ein.
können bei Antritt Ihrer Tätigkeit eine Immunität gegen Masern, Mumps, Röteln, Varizellen sowie Hepatitis B entweder durch eine nachgewiesene zweimalige Impfung oder einen positiven Antikörpertiter vorweisen.
Wir bieten Neben einem spannenden und vielfältigen Aufgabenbereich erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen Arbeiten in einem guten Teamklima auf Augenhöhe und mit Wertschätzung Eine Einschulung mit professioneller Begleitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (5 Tage im Jahr), um Ihr Fachwissen auszubauen. Themenschwerpunkte wie Kommunikation, Führung, Methoden und Techniken sowie fachliche Weiterbildungen warten auf Sie Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Umfassende Sozialleistungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Kinderbetreuungsangebote kostenlose Parkmöglichkeiten Fahrtkostenzuschuss vergünstigte Essenstarife Betriebsrats - Vergünstigungen Eine Anstellung im Zentrum der Oststeiermark'. Die Bezirkshauptstadt Hartberg ist mit seinen rund 7.000 Einwohner innen für ihre hohe Lebensqualität, als Schul- und Sportstadt sowie führender Wirtschaftsstandort in der Region bekannt. Als erste steirische Stadt wurde Hartberg mit dem Prädikat "Città Slow" für besonders lebenswerte Städte ausgezeichnet und bürgt somit für intakte Kulturlandschaften, Regionalität und gelebte Nachhaltigkeit. Jobdetails Einsatzort: LKH Oststeiermark, Standort Hartberg
Beschäftigungs ausmaß: 20 Stunden
Gehaltsschema: SII/N1 (mind. €3.664,80 monatlich bzw. €51.307,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause.
Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. ( KAGes Gehaltsansätze ) Dienstantritt: ab Februar 2025
Befristung: Karenzvertretung
Ende der Bewerbungsfrist: endet am 10.01.2025
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Das LKH Oststeiermark (Feldbach, Fürstenfeld und Hartberg) stellt mit einer hohen fachlichen Kompetenz die Schwerpunktversorgung weit über die Bezirksgrenzen sicher. Wir sind somit der wichtigste Ansprechpartner rund um das Thema Gesundheit für alle Komm in unser Team!
Aufgaben Du lernst bei uns die unterschiedlichen Abteilungen/Bereiche eines Krankenhauses kennen, allgemeine administrative Tätigkeiten: Schriftverkehr, Terminplanung und Organisation, die Zusammenhänge des Bestellwesens kennen: Beschaffung, Übernahme, Lagerung und Auslieferung von Waren, die Arbeit mit Zahlen und übernimmst Aufgaben im Rechnungswesen: Rechnungsprüfung, Erstellen von Berichten, Statistiken und Auswertungen, das Führen von Personalakten: Prüfung, Erfassung und Ablage allgemeiner Unterlagen, Begleitung der Mitarbeiter innen und den Umgang mit Patient innen bei Aufnahme und Entlassung: Erfassung von medizinischen Texten, Aufbereitung und Anforderung von Unterlagen und Befunden.
Profil Du hast einen Positiven Pflichtschulabschluss, sehr gute Deutsch-, Rechtschreib- und Mathematikkenntnisse, gute IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office), Übung im 10-Finger-System, ein gepflegtes Auftreten und gute Umgangsformen und bist kommunikativ, interessiert und offen für Neues, verantwortungsbewusst und motiviert, dann bewirb dich jetzt! Als Gesundheitsunternehmen haben wir eine Vorbildwirkung und Verantwortung, daher ist eine Immunität gegen Masern, Mumps, Röteln, Varizellen und Hepatitis A Voraussetzung für den Dienstbeginn.
Wir bieten Wir bieten dir eine strukturierte, umfangreiche und qualitativ hochwertige Ausbildung, die Möglichkeit einer Lehre mit Matura, ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem netten Team, geregelte Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen, wie täglich Mittagsbuffet mit kostenloser Verpflegung für Auszubildende und zahlreiche Betriebsratsermäßigungen. Gehaltsschema:
Entsprechend den KAGes Richtlinien € 880,- brutto im 1. Lehrjahr
( KAGes Gehaltsansätze )
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Sie suchen eine neue Herausforderung? Arbeiten Sie gerne mit unterschiedlichen Berufsgruppen in einem kollegialen Team zusammen? Ein respektvolles und partnerschaftliches Miteinander ist Ihnen wichtig? Unser Auftrag als KAGes Textilservice ist es, neun KAGes-Standorte mit Patient*innenwäsche und... Original Stellenanzeige auf StepStone.at – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2ubyZQ9
Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.at
Sie suchen eine neue Herausforderung?
Arbeiten Sie gerne mit unterschiedlichen Berufsgruppen in einem kollegialen Team zusammen?
Ein respektvolles und partnerschaftliches Miteinander ist Ihnen wichtig?
Unser Auftrag als KAGes Textilservice ist es, neun KAGes-Standorte mit Patient*innenwäsche und Dienstbekleidung zu versorgen. Das ist unser Beitrag für eine bedarfsgerechte Patient*innen- und Mitarbeiter*innenversorgung.
Wir suchen eine*n engagierte*n Facharbeiter*in im Technischen Dienst.
Das KAGes-Textilservice ist ein Betrieb mit ca. 100 Mitarbeiter*innen. Hier werden pro Arbeitstag im Schnitt ca. 20 Tonnen an Patient*innenwäsche und Dienstbekleidung gewaschen. Das Textilservice versorgt fast die Hälfte aller KAGes-Einrichtungen, zu unseren Kunden zählen unter anderem das gesamte LKH-Univ. Klinikum Graz sowie das LKH Graz II. Ihre Aufgaben: Instandhaltung, Wartung und Instandsetzung sämtlicher Produktionsanlagen Instandhaltung der Betriebstechnik (Elektrik, Lüftung, Sanitär und Wasserversorgung) Datenpflege im Facility Management Sie arbeiten im Schichtbetrieb von Montag bis Freitag (Früh- und Nachmittagsschicht).
Nach entsprechender Einschulungszeit werden Sie auch Rufbereitschaftsdiensten zugeteilt.
Fachlich Abgeschlossene Lehre im Bereich metallverarbeitendes Gewerbe, bevorzugt Elektrotechnik oder Mechatronik Hohes Maß an technischer Kompetenz Basis-Know-how der gängigen IT-Programme, z.B. MS-Office und SAP von Vorteil Führerschein Klasse B Persönlich Freundliches und kompetentes Auftreten Teamfähigkeit Engagement und Pflichtbewusstsein Eigenverantwortliches Arbeiten Lösungsorientiertheit Kritik- und Konfliktfähigkeit Weiterbildungs- und Lernbereitschaft Als Betrieb der Stmk. Krankenanstaltengesellschaft zählen auch wir als Gesundheitsunternehmen. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind deshalb folgende Immunitäten Voraussetzung: Masern, Mumps, Röteln Varizellen (Schafblattern) Hepatitis B
Wir bieten Ihnen eine Vollzeitanstellung mit fairer Entlohnung. Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Es erwartet Sie neben einem krisensicheren Arbeitsplatz eine fundierte Einschulung mit professioneller Begleitung und regelmäßigen Feedbackschleifen, die Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung als Teil eines engagierten und erfahrenen Teams. Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, sowie kostenfreie Parkplätze direkt vor dem Betrieb Umfassende Sozialleistungen, wie z.B.:
- Fahrtkostenzuschuss oder ein gefördertes Klima(Job)Ticket Steiermark Classic
- vergünstigte Essenstarife in unserer Kantine
- zusätzliche kostenlose Verpflegung (Milchprodukte, Jause) Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche Ein vielfältiges Angebot in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Gehaltsschema:
SIII/N10 (mind. €2.424,80 monatlich bzw. €33.947,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause.
Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. Nach der Einschulungszeit und bei Rufbereitschaft ist eine Besserstellung möglich. (KAGes Gehaltsansätze)
Das LKH Hochsteiermark mit den Standorten Bruck an der Mur, Leoben und Mürzzuschlag ist das Schwerpunktkrankenhaus der Obersteiermark. Unsere oberste Devise lautet "Der Mensch im Fokus". Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Leoben in der Anstaltsapotheke eine n Pharmazeutisch-kaufmännische n Assistentin en (m/w/d) Aufgaben Als PKA zählen unter anderem für folgende Tätigkeiten zu Ihrem Aufgabengebiet: Bestellung, Lagerhaltung und Distribution von Apothekenartikeln Mitarbeit in der zentralen Zytostatikazubereitung Magistrale Zubereitungen Kaufmännische Tätigkeiten Profil Erfolgreicher Lehrabschluss zur m Pharmazeutisch-kaufmännische n Assistentin en Selbständiges, lösungsorientiertes, gewissenhaftes und genaues Arbeiten Gute EDV-Anwenderkenntnisse Konstruktive Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Engagement und Flexibilität sowie Teamfähigkeit Gute mathematische Grundkenntnisse Feinmotorische Geschicklichkeit Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit Bitte stellen Sie sicher, dass bei Antritt Ihrer Tätigkeit folgende Immunitäten gegeben sind: Masern, Mumps, Röteln, Varizellen. Wir bieten In unserer Anstaltsapotheke erwartet Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit als PKA in einem modernen zukunftsorientierten Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark. Einschulung unter professioneller Begleitung Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Automatische Vorrückung im Gehaltsschema alle 2 Jahre Bezahlte Mittagspause ab 6h tägl. Arbeitszeit und vergünstigte Mahlzeiten Umfassendes Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung und Betriebsratsermäßigungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Kinderbetreuungseinrichtungen) Möglichkeit eines günstigen Personalparkplatzes Vergünstigte Dienstwohnungen vor Ort Mehr Informationen zu den Benefits am LKH Hochsteiermark finden Sie hier ! Gehaltsschema: SIII/N08 (mind. € 2.470,30 monatlich bzw. € 34.584,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause. Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. ( KAGes Gehaltsansätze ) JBG81_AT
Das LKH Hochsteiermark mit den Standorten Bruck an der Mur, Leoben und Mürzzuschlag ist das Schwerpunktkrankenhaus der Obersteiermark. Unsere oberste Devise lautet „Der Mensch im Fokus“. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Leoben in der Anstaltsapotheke eine*n Pharmazeutisch... Original Stellenanzeige auf StepStone.at – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2ubyZQ9
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Das LKH Hochsteiermark mit den Standorten Bruck an der Mur, Leoben und Mürzzuschlag ist das Schwerpunktkrankenhaus der Obersteiermark. Unsere oberste Devise lautet „Der Mensch im Fokus“. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Leoben
in der Anstaltsapotheke eine*n Pharmazeutisch-kaufmännische*n Assistentin*en (m/w/d)
Als PKA zählen unter anderem für folgende Tätigkeiten zu Ihrem Aufgabengebiet: Bestellung, Lagerhaltung und Distribution von Apothekenartikeln Mitarbeit in der zentralen Zytostatikazubereitung Magistrale Zubereitungen Kaufmännische Tätigkeiten
Erfolgreicher Lehrabschluss zur*m Pharmazeutisch-kaufmännische*n Assistentin*en Selbständiges, lösungsorientiertes, gewissenhaftes und genaues Arbeiten Gute EDV-Anwenderkenntnisse Konstruktive Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Engagement und Flexibilität sowie Teamfähigkeit Gute mathematische Grundkenntnisse Feinmotorische Geschicklichkeit Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit Bitte stellen Sie sicher, dass bei Antritt Ihrer Tätigkeit folgende Immunitäten gegeben sind: Masern, Mumps, Röteln, Varizellen.
In unserer Anstaltsapotheke erwartet Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit als PKA in einem modernen zukunftsorientierten Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark. Einschulung unter professioneller Begleitung Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Automatische Vorrückung im Gehaltsschema alle 2 Jahre Bezahlte Mittagspause ab 6h tägl. Arbeitszeit und vergünstigte Mahlzeiten Umfassendes Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung und Betriebsratsermäßigungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuungseinrichtungen) Möglichkeit eines günstigen Personalparkplatzes Vergünstigte Dienstwohnungen vor Ort Mehr Informationen zu den Benefits am LKH Hochsteiermark finden Sie hier! Gehaltsschema:
SIII/N08 (mind. € 2.470,30 monatlich bzw. € 34.584,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause.
Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. (KAGes Gehaltsansätze)
Das LKH Oststeiermark stellt mit einer hohen fachlichen Kompetenz die Schwerpunktversorgung weit über die Bezirksgrenzen sicher. Wir sind somit der wichtigste Ansprechpartner rund um das Thema Gesundheit für alle Menschen in unserer Region. Als biomedizinische/r Analytiker*in sind Sie für die eig... Original Stellenanzeige auf StepStone.at – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2ubyZQ9
Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.at
Das LKH Oststeiermark stellt mit einer hohen fachlichen Kompetenz die Schwerpunktversorgung weit über die Bezirksgrenzen sicher. Wir sind somit der wichtigste Ansprechpartner rund um das Thema Gesundheit für alle Menschen in unserer Region.
Als biomedizinische/r Analytiker*in sind Sie für die eigenverantwortliche und korrekte Erstellung von Labor-Befunden unter Einhaltung von Qualitäts- und Plausibilitätskontrollen verantwortlich. Sie führen eigenverantwortlich Laboruntersuchungen nach ärztlicher Anordnung durch, die dem letzten aktuellen medizinischen Wissensstand entsprechen.
Sie...
...haben die Ausbildung zur/zum biomedizinischen Analytiker*in erfolgreich abgeschlossen.
...bringen idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen: klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie, Immunologie, Stuhl-, Harn- und Liquordiagnostik und Transfusionsmedizin mit.
…haben die Bereitschaft auch Nachtdienste zu übernehmen.
...verfügen über Kenntnisse der berufsrelevanten Gesetze, Verordnungen und Richtlinien sowie des Unternehmensleitbildes.
...haben eine aufrechte Registrierung im Gesundheitsberuferegister.
...tragen einen ausgeprägten Teamgedanken in sich, schätzen eine gute Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und kommunizieren wertschätzend und auf Augenhöhe.
...zeigen Ihr fachliches Interesse nicht nur durch Ihre Genauigkeit bei der Arbeit, sondern auch dadurch, dass laufende Fortbildung für Sie selbstverständlich ist.
...bringen gute EDV-Kenntnisse mit und setzen diese auch gerne in Ihrer täglichen Arbeit ein.
...können bei Antritt Ihrer Tätigkeit eine Immunität gegen Masern, Mumps, Röteln, Varizellen sowie Hepatitis B entweder durch eine nachgewiesene zweimalige Impfung oder einen positiven Antikörpertiter vorweisen.
Neben einem spannenden und vielfältigen Aufgabenbereich erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld beim größten Arbeitgeber der Steiermark Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen Arbeiten in einem guten Teamklima auf Augenhöhe und mit Wertschätzung Eine Einschulung mit professioneller Begleitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (5 Tage im Jahr), um Ihr Fachwissen auszubauen. Themenschwerpunkte wie Kommunikation, Führung, Methoden und Techniken sowie fachliche Weiterbildungen warten auf Sie Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Umfassende Sozialleistungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Kinderbetreuungsangebote kostenlose Parkmöglichkeiten Fahrtkostenzuschuss vergünstigte Essenstarife Betriebsrats - Vergünstigungen Eine Anstellung im ‚Zentrum der Oststeiermark‘. Die Bezirkshauptstadt Hartberg ist mit seinen rund 7.000 Einwohner*innen für ihre hohe Lebensqualität, als Schul- und Sportstadt sowie führender Wirtschaftsstandort in der Region bekannt. Als erste steirische Stadt wurde Hartberg mit dem Prädikat „Città Slow“ für besonders lebenswerte Städte ausgezeichnet und bürgt somit für intakte Kulturlandschaften, Regionalität und gelebte Nachhaltigkeit. Jobdetails Einsatzort: LKH Oststeiermark, Standort Hartberg
Beschäftigungsausmaß: 20 Stunden
Gehaltsschema: SII/N1 (mind. €3.664,80 monatlich bzw. €51.307,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Dies inkludiert eine bezahlte Mittagspause.
Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. (KAGes Gehaltsansätze) Dienstantritt: ab Februar 2025
Befristung: Karenzvertretung
Ende der Bewerbungsfrist: endet am 10.01.2025
