Unser Kunde, ein etabliertes Wiener Softwareunternehmen mit rund 30 Mitarbeiter:innen sucht Verstärkung im Java-Entwicklungsbereich. Es erwarten dich anspruchsvolle, unternehmenskritische Projekte sowie ein agiles, kollegiales Team mit viel Gestaltungsspielraum.
Mitarbeit in einem agilen Scrum-Team
Schwerpunkt auf Java Backend Entwicklung
Konzeption und Entwicklung mehrschichtiger Anwendungen auf Basis von Java, Spring (Boot), JPA/Hibernate, Kubernetes
Technische Umsetzung in enger Abstimmung mit den Requirements Engineers
Abgeschlossenes IT Studium oder abgeschlossene HTL
Erste Erfahrung in der Java-Backend-Entwicklung
Kenntnisse in Spring und Hibernate von Vorteil
Interesse an agiler Softwareentwicklung (Scrum)
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
mind. 50% Home-Office Möglichkeit
Essensgutscheine
Öffi-Ticket oder Zuschuss zum Klimaticket
Firmenparkplatz (Selbstbehalt)
Laptop (präferiert Apple) & Firmenhandy
Geboten wird ein Gehalt ab EUR 2.600 brutto/Monat (auf Vollzeitbasis) mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Deiner Erfahrung und Qualifikation
JBG81_AT
weniger ansehen Für unseren Kunden in Innsbruck suchen wir eine Filialmanager:in / Store Manager:in (w/m/d) mit ausgeprägter Führungs- und Vertriebskompetenz. Sie verantworten die operative und strategische Steuerung des Standorts sowie die Erreichung der Umsatz- und Unternehmensziele.
Verantwortung für den laufenden Betrieb der Filiale und die Weiterentwicklung des Standorts
Hands-on Mentalität und Mitarbeit im Tagesgeschäft
Betreuung von Privat- und Geschäftskund:innen
Erreichung der Umsatz-, Budget- und Unternehmensziele
Planung, Organisation und laufende Verbesserung der Filialabläufe
Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von rund 10 Mitarbeiter:innen
Umsetzung der vorgegebenen Warenpräsentation
Verantwortung für Kassa, Warenbestellung und Lagerorganisation
Kaufmännische Ausbildung von Vorteil
Erfahrung in einer leitenden Funktion, z. B. im Handel, in der Gastronomie oder im Dienstleistungsbereich
Freude am Verkauf und am Umgang mit Kund:innen
Gutes Verständnis für Zahlen und wirtschaftliche Zusammenhänge
Sehr gute Deutschkenntnisse
Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Offene, positive Persönlichkeit mit Freude an Leistung und Teamführung
Verantwortungsvolle Rolle in einem stabilen Unternehmen
Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktive Mitarbeiter:innenrabatte
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 2.700 und EUR 3.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
JBG81_AT
weniger ansehen Für unseren Kunden in Pasching suchen wir eine Filialleitung (w/m/d), die Verantwortung übernimmt und den Standort aktiv steuert. In dieser Position kombinieren Sie Führung mit operativem Mitwirken, behalten wirtschaftliche Kennzahlen im Blick und entwickeln den Standort gemeinsam mit Ihrem Team weiter.
Sicherstellung des laufenden Filialbetriebs und aktive Weiterentwicklung des Standorts
Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft sowie Arbeit an strategischen Themen
Betreuung von Privat- und Geschäftskund:innen
Verantwortung für Umsatz, Budget und wirtschaftliche Zielvorgaben
Planung, Koordination und laufende Verbesserung der internen Abläufe
Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von bis zu 12 Mitarbeiter:innen
Umsetzung der vorgegebenen Waren- und Flächenpräsentation
Zuständigkeit für Kassenabläufe, Warenfluss und Lagerverwaltung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil
Leitungsfunktion in einer vergleichbaren Position im Handel, in der Gastronomie oder im Dienstleistungsumfeld
Ausgeprägte Verkaufs- und Serviceorientierung sowie Freude am Kundenkontakt
Sehr gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen und deren Steuerung
Sehr gute Deutschkenntnisse
Strukturierte, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise
Positive, offene Persönlichkeit mit Begeisterung für Leistung, Erfolg und Mitarbeiterentwicklung
Abwechslungsreiche Führungsposition in einem stabilen Unternehmen
Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Attraktive Mitarbeiter:innenrabatte
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 2.700 und EUR 3.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
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weniger ansehen Unser Kunde, ein etabliertes Wiener Softwareunternehmen mit rund 30 Mitarbeiter:innen sucht eine erfahrene Verstärkung im Java-Entwicklungsbereich. Es erwarten dich anspruchsvolle Middleware-Projekte im Finanz- und Rechnungswesen sowie ein agiles, kollegiales Team mit viel Gestaltungsspielraum.
JBG81_AT
weniger ansehen Du möchtest in einem kompakten, eingespielten Team an modernen Finanzprodukten arbeiten - mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und Freude an Entwicklung? Dann könnte diese Rolle bei unserem Kunden genau das Richtige für dich sein.
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Für unseren Kunden in Pasching suchen wir eine Filialleitung (w/m/d), die Verantwortung übernimmt und den Standort aktiv steuert. In dieser Position kombinieren Sie Führung mit operativem Mitwirken, behalten wirtschaftliche Kennzahlen im Blick und entwickeln den Standort gemeinsam mit Ihrem Team weiter.
Sicherstellung des laufenden Filialbetriebs und aktive Weiterentwicklung des Standorts
Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft sowie Arbeit an strategischen Themen
Betreuung von Privat- und Geschäftskund:innen
Verantwortung für Umsatz, Budget und wirtschaftliche Zielvorgaben
Planung, Koordination und laufende Verbesserung der internen Abläufe
Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von bis zu 12 Mitarbeiter:innen
Umsetzung der vorgegebenen Waren- und Flächenpräsentation
Zuständigkeit für Kassenabläufe, Warenfluss und Lagerverwaltung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil
Leitungsfunktion in einer vergleichbaren Position im Handel, in der Gastronomie oder im Dienstleistungsumfeld
Ausgeprägte Verkaufs- und Serviceorientierung sowie Freude am Kundenkontakt
Sehr gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen und deren Steuerung
Sehr gute Deutschkenntnisse
Strukturierte, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise
Positive, offene Persönlichkeit mit Begeisterung für Leistung, Erfolg und Mitarbeiterentwicklung
Abwechslungsreiche Führungsposition in einem stabilen Unternehmen
Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Attraktive Mitarbeiter:innenrabatte
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 2.700 und EUR 3.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Für unseren Kunden in Innsbruck suchen wir eine Filialmanager:in / Store Manager:in (w/m/d) mit ausgeprägter Führungs- und Vertriebskompetenz. Sie verantworten die operative und strategische Steuerung des Standorts sowie die Erreichung der Umsatz- und Unternehmensziele.
Verantwortung für den laufenden Betrieb der Filiale und die Weiterentwicklung des Standorts
Hands-on Mentalität und Mitarbeit im Tagesgeschäft
Betreuung von Privat- und Geschäftskund:innen
Erreichung der Umsatz-, Budget- und Unternehmensziele
Planung, Organisation und laufende Verbesserung der Filialabläufe
Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von rund 10 Mitarbeiter:innen
Umsetzung der vorgegebenen Warenpräsentation
Verantwortung für Kassa, Warenbestellung und Lagerorganisation
Kaufmännische Ausbildung von Vorteil
Erfahrung in einer leitenden Funktion, z. B. im Handel, in der Gastronomie oder im Dienstleistungsbereich
Freude am Verkauf und am Umgang mit Kund:innen
Gutes Verständnis für Zahlen und wirtschaftliche Zusammenhänge
Sehr gute Deutschkenntnisse
Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Offene, positive Persönlichkeit mit Freude an Leistung und Teamführung
Verantwortungsvolle Rolle in einem stabilen Unternehmen
Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktive Mitarbeiter:innenrabatte
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 2.700 und EUR 3.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Unser Kunde, ein etabliertes Wiener Softwareunternehmen mit rund 30 Mitarbeiter:innen sucht Verstärkung im Java-Entwicklungsbereich. Es erwarten dich anspruchsvolle, unternehmenskritische Projekte sowie ein agiles, kollegiales Team mit viel Gestaltungsspielraum.
Mitarbeit in einem agilen Scrum-Team
Schwerpunkt auf Java Backend Entwicklung
Konzeption und Entwicklung mehrschichtiger Anwendungen auf Basis von Java, Spring (Boot), JPA/Hibernate, Kubernetes
Technische Umsetzung in enger Abstimmung mit den Requirements Engineers
Abgeschlossenes IT Studium oder abgeschlossene HTL
Erste Erfahrung in der Java-Backend-Entwicklung
Kenntnisse in Spring und Hibernate von Vorteil
Interesse an agiler Softwareentwicklung (Scrum)
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
mind. 50% Home-Office Möglichkeit
Essensgutscheine
Öffi-Ticket oder Zuschuss zum Klimaticket
Firmenparkplatz (Selbstbehalt)
Laptop (präferiert Apple) & Firmenhandy
Geboten wird ein Gehalt ab EUR 2.600 brutto/Monat (auf Vollzeitbasis) mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Deiner Erfahrung und Qualifikation
Unser Kunde, ein etabliertes Wiener Softwareunternehmen mit rund 30 Mitarbeiter:innen sucht eine erfahrene Verstärkung im Java-Entwicklungsbereich. Es erwarten dich anspruchsvolle Middleware-Projekte im Finanz- und Rechnungswesen sowie ein agiles, kollegiales Team mit viel Gestaltungsspielraum.
Du möchtest in einem kompakten, eingespielten Team an modernen Finanzprodukten arbeiten – mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und Freude an Entwicklung? Dann könnte diese Rolle bei unserem Kunden genau das Richtige für dich sein.
