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  Personaleinsatzplaner:in Eisenbahnbetrieb (m/w/d)  

  TX Logistik Transalpine GmbH

  Festanstellung - Niederösterreich

  Gepostet: 03/12/2025

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  Du bringst Menschen und Züge auf ein gemeinsames Gleis - werde unsere... mehr ansehen

  Du bringst Menschen und Züge auf ein gemeinsames Gleis - werde unsere Schaltzentrale in der Personalplanung!

  Züge fahren nicht von selbst, und schon gar nicht ohne Lokführer:innen. Du sorgst dafür, dass Personal, Loks und Einsatzorte perfekt zusammenfinden. Wenn du Spaß daran hast, komplexe Pläne zu meistern, dann sitzt du hier im richtigen Abteil.

  
  Aufgaben

  • Personalplanung für Triebfahrzeugführer:innen (TFzf) im Schicht- und 24/7-Einsatz
  • Eintragung und Verwaltung von Ruhe- und Urlaubstagen im Planungssystem (aktuell ROMS)
  • Planung und Zuweisung der Zugleistungen auf die richtige Lokbesatzung
  • Bearbeitung des Zuglaufprotokolls gemäß Wochenbeauftragung
  • Pflege aller relevanten Daten in ZLP und weiteren Planungstools
  • Koordination von Schulungen, Strecken- und Ortskenntnissen sowie Qualifikationen
  • Organisation von Hotelübernachtungen für Tfzf im Einsatz
  • Abstimmung mit Operations, Verantwortung für korrekte Zugdaten und Lokzuweisungen
  • Wagenmeisterbestellungen und operative Unterstützung bei Bedarfsänderungen
  • Kommunikation an interne und externe Partner - von FOX bis Rico
  • Aktive Mitgestaltung der Einführung des neuen Systems RailCube
  • Ständig wachsam: Du erkennst Engpässe, bevor sie sich auf die Strecke trauen

  Kurz gesagt: Du bist der Mensch, der dafür sorgt, dass Personal richtig arbeitet: sicher, legal, erholt und pünktlich.

  
  Profil

  • Erfahrung in der Personalplanung, idealerweise im Eisenbahn- oder Schichtbetrieb
  • Verständnis für gesetzliche Arbeits- und Ruhezeitregelungen
  • Organisationsgenie mit Freude am Jonglieren von Ressourcen
  • Kommunikationsstark, teamorientiert und empathisch: Du planst Menschen, keine Maschinen
  • Stressresistent: Bei Engpässen steigt bei dir nicht der Druck, sondern die Effizienz
  • Wirtschaftliches Denken ohne die Sicherheit der Kolleg:innen aus dem Blick zu verlieren
  • IT-affin und offen für neue Systeme
  • Strukturierter Arbeitsstil: Du behältst Überblick, selbst wenn Stellwerke rot blinke

  Wenn du denkst: "Jede Schicht hat ihren Plan - und ich kenne ihn." Dann passt du zu uns.

  
  Wir bieten

  • Gestaltungsspielraum: Deine Expertise bestimmt den Kurs - nicht der Zufall
  • Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsführung
  • Moderne Arbeitsmittel, Weiterbildungen und Zertifizierungen
  • Ein Team, das zusammenhält - auch wenn die letzte Weiche klemmt
  • Flexibilität: Arbeiten im Büro oder mit der Möglichkeit auf Homeoffice
  • Erholung garantiert: 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Gehalt ab 56.000 € pro Jahr, mit Bereitschaft je nach Erfahrung und Qualifikation mehr zu zahlen

  
  

  JBG81_AT

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  Teamleiter:in Disposition & Ressourcenplanung (m/w/d)  

  TX Logistik Transalpine GmbH

  Festanstellung - Niederösterreich

  Gepostet: 03/12/2025

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  Du nimmst den Fahrplan in die Hand und führst das Team sicher durch je... mehr ansehen

  Du nimmst den Fahrplan in die Hand und führst das Team sicher durch jede Weichenlage!

  Unser Eisenbahnbetrieb läuft rund um die Uhr. Damit unsere Züge rollen, sorgt die Disposition dafür, dass Personal, Ressourcen und operative Abläufe perfekt abgestimmt sind. Du führst diese Schaltzentrale, entwickelst dein Team stark - und hältst Sicherheit und Betriebsqualität stets auf Hauptsignal.

  
  Aufgaben

  • Eigenständige Führung der Bereiche Disposition und Ressourcenplanung
  • Coaching, Entwicklung und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden - du bist Supporter und Sparringspartner zugleich
  • Planung, Organisation, Durchführung und Überwachung aller operativen Personal- und Ressourcenprozesse
  • Sicherstellung rechtlicher, betrieblicher und SMS-Anforderungen inkl. Notfall- und Störungsmanagement
  • Sicherstellung der Qualifikationsüberwachung und Dokumentation für Betriebspersonal
  • Überwachung der Dienstschichten, Urlaubs- und Einsatzplanung
  • Effiziente und wirtschaftliche Produktionsplanung in enger Abstimmung mit Operations
  • Bearbeitung von Abweichungen wie Zugverspätungen, Personalausfall oder kurzfristigen Änderungen
  • Aufnahme von Störungen und Weiterleitung an zuständige Stellen
  • Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung, Effizienzsteigerung und Betriebsstabilität
  • Schnittstelle zu EVU, EIU und internen Abteilungen - du hältst alles synchron
  • Durchführung von Bewerbungs-, Kompetenz-, Mitarbeiter- und Konfliktgesprächen
  • Mitwirkung in Einstellungen, Gehaltsverhandlungen und Personalentwicklung
  • Unterstützung bei betrieblichen Audits, Untersuchungen und Ereignisanalysen
  • Durchführung sicherheitsrelevanter Unterweisungen und Arbeitsschutzmaßnahmen

  Kurz gesagt: Du nimmst aktiv Einfluss auf Sicherheit, Qualität, Einsatzfähigkeit und den wirtschaftlichen Erfolg des Betriebes.

  
  Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder höhere abgeschlossene Schulbildung
  • Mind. 3 Jahre Führungserfahrung in einem operativen Umfeld (idealerweise Eisenbahn)
  • Ausbildung gemäß 23 EisbEPV und 31 EisbEPV
  • Fundierte Kenntnisse im Eisenbahnbetrieb, SMS und relevanten Regelwerken
  • Hohe IT-Affinität, sehr gute MS-Office Skills
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
  • Du bist eine Führungspersönlichkeit, die beides kann: motivieren und durchsetzen
  • Belastbar bei hoher Taktung und gleichzeitig sicher in Entscheidungen
  • Teamplayer: Du hörst zu, förderst, forderst und handelst fair
  • Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend- oder Feiertagseinsätzen, wenn erforderlich

  Dein Stil: Klar, verbindlich, strukturiert - immer mit Blick auf Sicherheit und Menschen.

  
  Wir bieten

  • Gestaltungsspielraum: Deine Expertise bestimmt den Kurs - nicht der Zufall
  • Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsführung
  • Moderne Arbeitsmittel, Weiterbildungen und Zertifizierungen
  • Ein Team, das zusammenhält - auch wenn die letzte Weiche klemmt
  • Flexibilität: Arbeiten im Büro oder mit der Möglichkeit auf Homeoffice
  • Erholung garantiert: 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Gehalt ab 59.000 € pro Jahr, mit Bereitschaft je nach Erfahrung und Qualifikation mehr zu zahlen

  
  

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  Teamleiter:in Disposition & Ressourcenplanung (m/w/d)  

  TX Logistik Transalpine GmbH

  Feste Anstellung - Schwechat

  Gepostet: 03/12/2025

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  Du nimmst den Fahrplan in die Hand und führst das Team sicher durch je... mehr ansehen

  Du nimmst den Fahrplan in die Hand und führst das Team sicher durch jede Weichenlage!

  Unser Eisenbahnbetrieb läuft rund um die Uhr. Damit unsere Züge rollen, sorgt die Disposition dafür, dass Personal, Ressourcen und operative Abläufe perfekt abgestimmt sind. Du führst diese Schaltzentrale, entwickelst dein Team stark – und hältst Sicherheit und Betriebsqualität stets auf Hauptsignal.

  
  

  • Eigenständige Führung der Bereiche Disposition und Ressourcenplanung
  • Coaching, Entwicklung und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden – du bist Supporter und Sparringspartner zugleich
  • Planung, Organisation, Durchführung und Überwachung aller operativen Personal- und Ressourcenprozesse
  • Sicherstellung rechtlicher, betrieblicher und SMS-Anforderungen inkl. Notfall- und Störungsmanagement
  • Sicherstellung der Qualifikationsüberwachung und Dokumentation für Betriebspersonal
  • Überwachung der Dienstschichten, Urlaubs- und Einsatzplanung
  • Effiziente und wirtschaftliche Produktionsplanung in enger Abstimmung mit Operations
  • Bearbeitung von Abweichungen wie Zugverspätungen, Personalausfall oder kurzfristigen Änderungen
  • Aufnahme von Störungen und Weiterleitung an zuständige Stellen
  • Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung, Effizienzsteigerung und Betriebsstabilität
  • Schnittstelle zu EVU, EIU und internen Abteilungen – du hältst alles synchron
  • Durchführung von Bewerbungs-, Kompetenz-, Mitarbeiter- und Konfliktgesprächen
  • Mitwirkung in Einstellungen, Gehaltsverhandlungen und Personalentwicklung
  • Unterstützung bei betrieblichen Audits, Untersuchungen und Ereignisanalysen
  • Durchführung sicherheitsrelevanter Unterweisungen und Arbeitsschutzmaßnahmen

  Kurz gesagt: Du nimmst aktiv Einfluss auf Sicherheit, Qualität, Einsatzfähigkeit und den wirtschaftlichen Erfolg des Betriebes.

  
  

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder höhere abgeschlossene Schulbildung
  • Mind. 3 Jahre Führungserfahrung in einem operativen Umfeld (idealerweise Eisenbahn)
  • Ausbildung gemäß §23 EisbEPV und §31 EisbEPV
  • Fundierte Kenntnisse im Eisenbahnbetrieb, SMS und relevanten Regelwerken
  • Hohe IT-Affinität, sehr gute MS-Office Skills
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
  • Du bist eine Führungspersönlichkeit, die beides kann: motivieren und durchsetzen
  • Belastbar bei hoher Taktung und gleichzeitig sicher in Entscheidungen
  • Teamplayer: Du hörst zu, förderst, forderst und handelst fair
  • Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend- oder Feiertagseinsätzen, wenn erforderlich

  Dein Stil: Klar, verbindlich, strukturiert – immer mit Blick auf Sicherheit und Menschen.

  
  

  • Gestaltungsspielraum: Deine Expertise bestimmt den Kurs – nicht der Zufall
  • Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsführung
  • Moderne Arbeitsmittel, Weiterbildungen und Zertifizierungen
  • Ein Team, das zusammenhält – auch wenn die letzte Weiche klemmt
  • Flexibilität: Arbeiten im Büro oder mit der Möglichkeit auf Homeoffice
  • Erholung garantiert: 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Gehalt ab 59.000 € pro Jahr, mit Bereitschaft je nach Erfahrung und Qualifikation mehr zu zahlen

  
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  Du bringst Menschen und Züge auf ein gemeinsames Gleis – werde unsere... mehr ansehen

  Du bringst Menschen und Züge auf ein gemeinsames Gleis – werde unsere Schaltzentrale in der Personalplanung!

  Züge fahren nicht von selbst, und schon gar nicht ohne Lokführer:innen. Du sorgst dafür, dass Personal, Loks und Einsatzorte perfekt zusammenfinden. Wenn du Spaß daran hast, komplexe Pläne zu meistern, dann sitzt du hier im richtigen Abteil.

  
  

  • Personalplanung für Triebfahrzeugführer:innen (TFzf) im Schicht- und 24/7-Einsatz
  • Eintragung und Verwaltung von Ruhe- und Urlaubstagen im Planungssystem (aktuell ROMS)
  • Planung und Zuweisung der Zugleistungen auf die richtige Lokbesatzung
  • Bearbeitung des Zuglaufprotokolls gemäß Wochenbeauftragung
  • Pflege aller relevanten Daten in ZLP und weiteren Planungstools
  • Koordination von Schulungen, Strecken- und Ortskenntnissen sowie Qualifikationen
  • Organisation von Hotelübernachtungen für Tfzf im Einsatz
  • Abstimmung mit Operations, Verantwortung für korrekte Zugdaten und Lokzuweisungen
  • Wagenmeisterbestellungen und operative Unterstützung bei Bedarfsänderungen
  • Kommunikation an interne und externe Partner – von FOX bis Rico
  • Aktive Mitgestaltung der Einführung des neuen Systems RailCube
  • Ständig wachsam: Du erkennst Engpässe, bevor sie sich auf die Strecke trauen

  Kurz gesagt: Du bist der Mensch, der dafür sorgt, dass Personal richtig arbeitet: sicher, legal, erholt und pünktlich.

  
  

  • Erfahrung in der Personalplanung, idealerweise im Eisenbahn- oder Schichtbetrieb
  • Verständnis für gesetzliche Arbeits- und Ruhezeitregelungen
  • Organisationsgenie mit Freude am Jonglieren von Ressourcen
  • Kommunikationsstark, teamorientiert und empathisch: Du planst Menschen, keine Maschinen
  • Stressresistent: Bei Engpässen steigt bei dir nicht der Druck, sondern die Effizienz
  • Wirtschaftliches Denken ohne die Sicherheit der Kolleg:innen aus dem Blick zu verlieren
  • IT-affin und offen für neue Systeme
  • Strukturierter Arbeitsstil: Du behältst Überblick, selbst wenn Stellwerke rot blinke

  Wenn du denkst: „Jede Schicht hat ihren Plan – und ich kenne ihn.“ Dann passt du zu uns.

  
  

  • Gestaltungsspielraum: Deine Expertise bestimmt den Kurs – nicht der Zufall
  • Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsführung
  • Moderne Arbeitsmittel, Weiterbildungen und Zertifizierungen
  • Ein Team, das zusammenhält – auch wenn die letzte Weiche klemmt
  • Flexibilität: Arbeiten im Büro oder mit der Möglichkeit auf Homeoffice
  • Erholung garantiert: 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Gehalt ab 56.000 € pro Jahr, mit Bereitschaft je nach Erfahrung und Qualifikation mehr zu zahlen

  
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  Du bringst Menschen und Züge auf ein gemeinsames Gleis - werde unsere Schaltzentrale in der Personalplanung! Züge fahren nicht von selbst, und schon gar nicht ohne Lokführer:innen. Du sorgst dafür, dass Personal, Loks und Einsatzorte perfekt zusammenfinden. Wenn du Spaß daran hast, komplexe Pläne zu meistern, dann sitzt du hier im richtigen Abteil. Aufgaben Personalplanung für Triebfahrzeugführer:innen (TFzf) im Schicht- und 24/7-Einsatz Eintragung und Verwaltung von Ruhe- und Urlaubstagen im Planungssystem (aktuell ROMS) Planung und Zuweisung der Zugleistungen auf die richtige Lokbesatzung Bearbeitung des Zuglaufprotokolls gemäß Wochenbeauftragung Pflege aller relevanten Daten in ZLP und weiteren Planungstools Koordination von Schulungen, Strecken- und Ortskenntnissen sowie Qualifikationen Organisation von Hotelübernachtungen für Tfzf im Einsatz Abstimmung mit Operations, Verantwortung für korrekte Zugdaten und Lokzuweisungen Wagenmeisterbestellungen und operative Unterstützung bei Bedarfsänderungen Kommunikation an interne und externe Partner - von FOX bis Rico Aktive Mitgestaltung der Einführung des neuen Systems Rail Cube Ständig wachsam: Du erkennst Engpässe, bevor sie sich auf die Strecke trauen Kurz gesagt: Du bist der Mensch, der dafür sorgt, dass Personal richtig arbeitet: sicher, legal, erholt und pünktlich. Profil Erfahrung in der Personalplanung, idealerweise im Eisenbahn- oder Schichtbetrieb Verständnis für gesetzliche Arbeits- und Ruhezeitregelungen Organisationsgenie mit Freude am Jonglieren von Ressourcen Kommunikationsstark, teamorientiert und empathisch: Du planst Menschen, keine Maschinen Stressresistent: Bei Engpässen steigt bei dir nicht der Druck, sondern die Effizienz Wirtschaftliches Denken ohne die Sicherheit der Kolleg:innen aus dem Blick zu verlieren IT-affin und offen für neue Systeme Strukturierter Arbeitsstil: Du behältst Überblick, selbst wenn Stellwerke rot blinke Wenn du denkst : "Jede Schicht hat ihren Plan - und ich kenne ihn." Dann passt du zu uns. Wir bieten Gestaltungsspielraum: Deine Expertise bestimmt den Kurs - nicht der Zufall Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsführung Moderne Arbeitsmittel, Weiterbildungen und Zertifizierungen Ein Team, das zusammenhält - auch wenn die letzte Weiche klemmt Flexibilität: Arbeiten im Büro oder mit der Möglichkeit auf Homeoffice Erholung garantiert: 30 Urlaubstage pro Jahr Gehalt ab 56.000 € pro Jahr, mit Bereitschaft je nach Erfahrung und Qualifikation mehr zu zahlen JBG81_AT weniger ansehen

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  Du nimmst den Fahrplan in die Hand und führst das Team sicher durch je... mehr ansehen

  Du nimmst den Fahrplan in die Hand und führst das Team sicher durch jede Weichenlage! Unser Eisenbahnbetrieb läuft rund um die Uhr. Damit unsere Züge rollen, sorgt die Disposition dafür, dass Personal, Ressourcen und operative Abläufe perfekt abgestimmt sind. Du führst diese Schaltzentrale, entwickelst dein Team stark - und hältst Sicherheit und Betriebsqualität stets auf Hauptsignal. Aufgaben Eigenständige Führung der Bereiche Disposition und Ressourcenplanung Coaching, Entwicklung und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden - du bist Supporter und Sparringspartner zugleich Planung, Organisation, Durchführung und Überwachung aller operativen Personal- und Ressourcenprozesse Sicherstellung rechtlicher, betrieblicher und SMS-Anforderungen inkl. Notfall- und Störungsmanagement Sicherstellung der Qualifikationsüberwachung und Dokumentation für Betriebspersonal Überwachung der Dienstschichten, Urlaubs- und Einsatzplanung Effiziente und wirtschaftliche Produktionsplanung in enger Abstimmung mit Operations Bearbeitung von Abweichungen wie Zugverspätungen, Personalausfall oder kurzfristigen Änderungen Aufnahme von Störungen und Weiterleitung an zuständige Stellen Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung, Effizienzsteigerung und Betriebsstabilität Schnittstelle zu EVU, EIU und internen Abteilungen - du hältst alles synchron Durchführung von Bewerbungs-, Kompetenz-, Mitarbeiter- und Konfliktgesprächen Mitwirkung in Einstellungen, Gehaltsverhandlungen und Personalentwicklung Unterstützung bei betrieblichen Audits, Untersuchungen und Ereignisanalysen Durchführung sicherheitsrelevanter Unterweisungen und Arbeitsschutzmaßnahmen Kurz gesagt: Du nimmst aktiv Einfluss auf Sicherheit, Qualität, Einsatzfähigkeit und den wirtschaftlichen Erfolg des Betriebes. Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder höhere abgeschlossene Schulbildung Mind. 3 Jahre Führungserfahrung in einem operativen Umfeld (idealerweise Eisenbahn) Ausbildung gemäß 23 Eisb EPV und 31 Eisb EPV Fundierte Kenntnisse im Eisenbahnbetrieb, SMS und relevanten Regelwerken Hohe IT-Affinität, sehr gute MS-Office Skills Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) Du bist eine Führungspersönlichkeit, die beides kann: motivieren und durchsetzen Belastbar bei hoher Taktung und gleichzeitig sicher in Entscheidungen Teamplayer: Du hörst zu, förderst, forderst und handelst fair Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend- oder Feiertagseinsätzen, wenn erforderlich Dein Stil: Klar, verbindlich, strukturiert - immer mit Blick auf Sicherheit und Menschen. Wir bieten Gestaltungsspielraum: Deine Expertise bestimmt den Kurs - nicht der Zufall Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsführung Moderne Arbeitsmittel, Weiterbildungen und Zertifizierungen Ein Team, das zusammenhält - auch wenn die letzte Weiche klemmt Flexibilität: Arbeiten im Büro oder mit der Möglichkeit auf Homeoffice Erholung garantiert: 30 Urlaubstage pro Jahr Gehalt ab 59.000 € pro Jahr, mit Bereitschaft je nach Erfahrung und Qualifikation mehr zu zahlen JBG81_AT weniger ansehen

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