Die Steiner Haustechnik KG arbeitet als Fachgroßhandel für Haustechnik mit den Installateuren und Industriepartnern zusammen. Einfach persönlich, einfach verlässlich beliefern wir unsere Kunden mit Sanitär- und Heizungsprodukten. Handschlagqualität, Verlässlichkeit und bester Service zeichnen uns aus. Eingebettet in einen internationalen Großhandelsverband bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.

• Beratung: Du berätst und unterstützt unsere Installateur-Kunden telefonisch in allen Fragen rund um unsere Sanitär- und Heizungsprodukte.
• Betreuung: Die Erstellung von Angeboten, die Erfassung von Kundenaufträgen sowie die Bearbeitung der Bestellungen zählen zu deinen Aufgaben.
• Kundenkontakt: Du bist laufend im Kontakt mit unseren Lieferanten und Kunden.
• Zusammenarbeit: Intern arbeitest du besonders eng mit den Außendienst Kolleg:innen zusammen.

• Technisches Verständnis: Du bist ein Verkaufstalent mit technischem Verständnis und verfügst bereits über Produktwissen im Sanitär- und Heizungsbereich.
• Profi in Sachen Kommunikation: Du hast Freude am telefonischen Kundenkontakt, sowie an der Beratung deiner Kunden.
• Professionalität: Dein Auftreten ist professionell, und du bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit.
• Digital Natives: Gute EDV-Anwenderkenntnisse sind für dich kein Problem.

• Einschulung auf höchstem Niveau: Wir schulen dich gründlich ein, damit du nach der Einarbeitung eigenverantwortlich deinen Kundenstamm betreuen kannst.
• Arbeitsklima: Erlebe eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, geprägt von einer DU-Kultur auf allen Ebenen.
• Faire Bezahlung: Wir bieten ein attraktives Gehaltsmodell mit einem Jahresmindestbruttogehalt lt. KV von € 36.500,–. Deine Qualifikation und Erfahrung werden selbstverständlich entsprechend honoriert. Dein tatsächliches Gehalt besprechen wir im persönlichen Gespräch.

Benefits:

• GC Akademie
• Mitarbeiterrabatte
• Mitarbeiterevents
• Bikeleasing
• Gesundheitsangebote

Die Steiner Haustechnik KG ist ein Fachgroßhandel für Gebäudetechnik und arbeitet erfolgreich mit den heimischen Installateuren und Industriepartnern zusammen. Einfach persönlich, einfach verlässlich beliefern wir unsere Kunden mit Installations-, Sanitär- und Heizungsprodukten. Als Teil der europaweit tätigen GC Gruppe bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.

Wir erweitern unser Vertriebsteam und suchen eine/n engagierte/n Außendienstmitarbeiter:in für das Tiroler Oberland. Werde Teil eines starken Teams und betreue deine Kund:innen direkt in deiner Region!

• Kundenaufbau & -bindung: Mit deinem Firmen-PKW bist du in deiner Region (Tiroler Oberland) unterwegs und agierst als direkter Ansprechpartner für unsere Kund:innen. Dein Job: Bestehende Geschäftsbeziehungen pflegen und aktiv neue Kund:innen gewinnen.
• Verantwortung: Du kennst die Branche und weißt, worauf es ankommt. Als erste Ansprechperson stehst du deinen Kund:innen bei allen Fragen rund um unsere Produkte und Lösungen zur Seite.
• Teamwork & Kommunikation: Du arbeitest eng mit dem Vertriebsinnendienst, unseren Ausstellungen und Abholmärkten zusammen und berichtest direkt an deinen Vertriebsleiter.
• Organisation & Präsenz: Von der Planung und Durchführung von Kundenterminen bis hin zu administrativen Aufgaben im Büro – du bist engagiert, zuverlässig und sorgst dafür, dass alles rundläuft.

• Erfahrung: Du bist ein erfahrener Vertriebsprofi im Außendienst und kennst die HKLS-Branche oder den Großhandel – insbesondere in den Bereichen Sanitär, Installation, Heizung und Erneuerbare Energien.
• Partnerschaft: Du kümmerst dich um den Aufbau echter Partnerschaften mit deinen Kunden und engagierst dich aktiv in der Neukundengewinnung.
• Professionalität: Dein professionelles und gewinnendes Auftreten sowie deine Hands-on-Mentalität sind deine Stärken.

• Einarbeitung: Nach einer umfassenden Einarbeitungszeit übernimmst du eigenverantwortlich dein Gebiet.
• Arbeitsklima: Erlebe eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, geprägt von einer DU-Kultur auf allen Ebenen.
• Attraktive Vergütung: Wir bieten dir ein attraktives Gehaltspaket, inklusive eines Jahresbruttogehalts laut Kollektivvertrag im Handel von 47.000 EUR, mit der Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation.
• Zusatzleistungen: Das Erreichen von Zielen und Erfolgen belohnen wir mit attraktiven Provisionen. Natürlich bieten wir dir ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, modernste EDV-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten mit Home-office sowie zahlreiche weitere Mitarbeiter:innen Benefits.

Benefits:

• GC Akademie
• Mitarbeiterrabatte
• Mitarbeiterevents
• Bikeleasing
• Gesundheitsangebote

2013 wurde das ADLERS eröffnet, das im Herzen Innsbrucks mit imposanter Aussicht lockt. Die komplette Panoramaverglasung und nicht zuletzt die Rooftop-Terrasse lenken den Blick auf die umliegende Bergwelt und über die Dächer der Stadt. Die alpin-urbane Essenz, die Innsbruck so unvergleichbar macht, zeigt sich im ADLERS aus der spektakulärsten Perspektive. Umrahmt von den felsigen Sehenswürdigkeiten Tirols liegt einem ganz Innsbruck zu Füßen.

Anstellungsart: Vollzeit

• Service auf höchstem Niveau – du bist Gastgeber mit Leidenschaft

  • Du betreust deine Station eigenverantwortlich und sorgst dafür, dass unsere Gäste vom ersten Moment an bestens umsorgt sind. Dein Ziel: Ein Serviceerlebnis schaffen, das begeistert.

• Teamarbeit – gemeinsam zum Erfolg

  • Du arbeitest eng mit deinen Kolleginnen und Kollegen im Service und in der Küche zusammen, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten. Dabei bist du aufmerksam, hilfsbereit und ein echtes Vorbild im Gästekontakt.

• Wein- und Speisenkompetenz – Expertise, die beeindruckt

  • Du berätst unsere Gäste kompetent bei der Auswahl von Speisen und Getränken und überzeugst mit deinem Fachwissen rund um Wein, Menüfolgen und Servierarten.

• Qualitätsbewusstsein – jedes Detail zählt

  • Du achtest auf einen perfekten Mise en Place, saubere Abläufe und ein gepflegtes Erscheinungsbild – so stellst du sicher, dass unsere hohen Standards jederzeit eingehalten werden.

• Gästeerlebnis – Service mit Persönlichkeit

  • Du liest unseren Gästen jeden Wunsch von den Augen ab und trägst mit deiner herzlichen, professionellen Art dazu bei, dass sie sich willkommen und rundum wohl fühlen.

• Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie.
• Mehrjährige Erfahrung im Service, idealerweise in der gehobenen Hotellerie oder Gastronomie.
• Leidenschaft für exzellenten Service und ein Auge fürs Detail.
• Kommunikationsstärke, Freundlichkeit und ein gepflegtes Auftreten.
• Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität – du behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.

• Die Entlohnung richtet sich nach der entsprechenden Qualifikation, ab €2.400 pro Monat auf Basis einer Vollzeitstelle bei einer 5 Tage Woche (14 Gehälter lt. österreichischem Kollektivvertrag).

Eintrittsdatum: ab sofort

Gehalt: 2.400,00 € brutto pro Monat

Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, ein führendes Softwareunternehmen im Bereich medizinisches Datenmanagement und Vernetzung im Gesundheitswesen, zur Verstärkung des Teams am Standort Innsbruck einen engagierten Service Lifecycle Specialist (m/f/d) in Vollzeit. In dieser Rolle tragen Sie dazu bei, die Softwarelösungen über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg optimal zu betreuen.

• Unterstützung der globalen Service-Lifecycle-Projektmanager über alle Phasen des Service Lifecycles hinweg

• Steuerung und Koordination von Update- und Upgrade-Aktivitäten inkl. Erstellung von Anleitungen und Performance-Monitoring

• Vertretung von Service-Themen in internationalen Gremien sowie Organisation und Moderation von Meetings

• Erstellung und Pflege von Service- und Strategiedokumentationen

• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Sicherstellung reibungsloser Serviceprozesse

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im IT-Serviceumfeld

• Produkt-Know-how zu Siemens Healthineers Softwarelösungen (z. B. Syngo Carbon, eHealth Solutions)

• Hohe Service- und Kundenorientierung, Eigeninitiative sowie Freude an internationaler Zusammenarbeit

• Technisches Verständnis, strukturierte Arbeitsweise und Motivation, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Fähigkeit, komplexe Inhalte klar zu kommunizieren

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.570,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Starte jetzt im Tezenis Store in Innsbruck und sichere dir attraktive Bonuszahlungen zusätzlich zu deinem Gehalt – sowohl zum Einstieg über deinen Sign-On Bonus, als auch für deine langfristige Zugehörigkeit zum Team durch deinen Loyalty Bonus, den du alle 6 Monate erhältst. Dich erwartet eine junge, dynamische Fashion-Brand mit trendigen Kollektionen, einem motivierten Team und einem modernen Store-Umfeld, in dem Mode, Energie und Teamspirit im Mittelpunkt stehen.

Wen suchen wir?
Verkäufer (m/w/d), Teilzeit (20-30h/Woche)

Wo suchen wir?
Tezenis Innsbruck Maria-Theresien-Straße

• Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
• Unterstützung beim Visual Merchandising
• Tägliche To-Do's wie Lagerordnung, Kassa, Sauberkeit im Store

• Du magst Mode & neue Trends
• Du bist ein Teamplayer und hast gerne Spaß bei der Arbeit
• Du begeisterst KundInnen gerne von unseren Produkten
• Du hast schon Berufserfahrung oder möchtest deine Karriere bei uns starten

• Individuelle Einschulung für einen optimalen Start sowie Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und laufende interne Trainings
• Ein abwechslungsreicher Job in einem jungen Unternehmen und vielen neuen Herausforderungen
• Kollektivvertragliche Grundvergütung: € 2.251,- brutto/Monat auf Vollzeitbasis, bei Vorliegen der Voraussetzungen für eine Einstufung in Berufsgruppe C/Stufe 1
• € 2.100,- brutto Einstiegsprämie/Sign-On Bonus – gestaffelte Auszahlung bis zum 6. Arbeitsmonat
• € 2.200,- brutto Treueprämie/Loyalty Bonus – alle 6 Monate (Berechnung beginnend ab dem 6. Arbeitsmonat)
• Zusätzlich monatliche Prämie bei Zielerreichung
• Gratisprodukte aus den jeweils neusten Kollektionen
• MitarbeiterInnenrabatt bei all unseren Marken (Calzedonia, Intimissimi, Iuman, Tezenis, Falconeri)
• Zahlreiche weitere Benefits, unter anderem Corporate Benefits (attraktive Rabatte bei ausgewählten Partnerunternehmen), Company Anniversary (Sonderurlaubstag jedes Jahr zur Feier deines Starts im Unternehmen) und vieles mehr

Arbeiten, wo andere Urlaub machen – bei den Innsbruck Hotels!
Du liebst die Hotellerie und suchst nach einer neuen Herausforderung im Herzen der Alpen?
Die Innsbruck Hotels – eine Gruppe renommierter Häuser mitten in der Tiroler Landeshauptstadt – bieten dir vielfältige Karrierechancen in einem starken Team.

Ob Rezeption, Service, Küche oder Management – bei uns findest du den passenden Job mit Entwicklungspotenzial.

Werde Teil der Innsbruck Hotels – wir freuen uns auf dich!

Anstellungsart: Vollzeit

• Unterstützung des Chef de Rang bei der Betreuung unserer Gäste im Restaurant und anderen gastronomischen Bereichen
• Sicherstellen eines reibungslosen Serviceablaufs unter Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards
• Servieren von Speisen und Getränken
• Vor- und Nachbereitung der Servicebereiche
• Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie von Vorteil, idealerweise erste Berufserfahrung im Servicebereich
• Hohe Gast- und Serviceorientierung
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Freundliches und gepflegtes Auftreten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
• Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit

• Mitglied in einem familiären Team
• Leistungsorientierte Entlohnung
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Voll- oder Teilzeit (ab 24 h); bei Vollzeit mit Teildiensten
• Attraktive Benefits sowie freie Verpflegung

Bei Sodexo leben wir das Motto: „We create a better every day for everyone to build a better life for all.“ Als weltweit führender Anbieter von „Quality of Life Services“ erreichen 423.000 Mitarbeiter:innen in 45 Ländern – davon 3.600 Mitarbeiter:innen in Österreich – täglich über 80 Millionen Verbraucher:innen. Mit mehr als 100 Dienstleistungen in den Bereichen Catering, Facility Management und Workplace & Technical Services leisten wir einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Kundinnen und Kunden.

Unsere Mission

Seit dem ersten Tag besteht unsere Mission darin, die Lebensqualität unserer Mitarbeiter:innen und der Menschen, denen wir dienen, zu verbessern. Gleichzeitig tragen wir zum wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Fortschritt in den Gemeinden bei, in denen wir tätig sind.

Unsere Ambition

Als führender Anbieter von nachhaltigen Lebensmitteln und geschätzten Erlebnissen in jedem Moment des Lebens, arbeiten wir eng mit unseren Stakeholdern zusammen und lassen uns von unseren Werten, unserem Auftrag und unserer Ethik leiten.

Werde Teil unseres #TeamSodexoÖsterreich, wachse mit uns und gestalte gemeinsam einen besseren Alltag für viele Menschen!

Bringe dein Talent ein und verstärke unser Team als

Betriebsleiter (all genders) - Innsbruck
Stellennummer 12865 am Standort 6020 Innsbruck - Vollzeit

Als Betriebsleiter:in bei Sodexo Österreich übernimmst du eine zentrale Rolle in der Führung und Organisation eines unserer Standorte. Du sorgst dafür, dass alle Abläufe reibungslos funktionieren – von der Mitarbeiterführung über die Qualitätssicherung bis hin zur Kundenzufriedenheit. Mit deinem strategischen Denken, deinem Verantwortungsbewusstsein und deinem Blick fürs Detail trägst du maßgeblich zum Erfolg des Betriebs und zur Zufriedenheit unserer Gäste sowie Kundinnen und Kunden bei.

• Führen: Du leitest dein Team mit Überblick, Empathie und Anspruch.
• Planen: Du organisierst Abläufe, Ressourcen und Budgets – vorausschauend und effizient.
• Gestalten: Du entwickelst das Restaurant weiter – kulinarisch, organisatorisch und atmosphärisch.
• Kommunizieren: Du bist die verbindende Stimme zwischen Küche, Kunde und Team.
• Sichern: Du gewährleistest Qualität, Hygiene und wirtschaftliche Balance.
• Vertreten: Du repräsentierst den Betrieb nach innen und außen – mit Haltung und Stil.

• Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Lehre als Koch/Köchin oder eine vergleichbare gastronomische Ausbildung.
• Erfahrung und Know-how: Du hast Führungserfahrung in Gastronomie oder Gemeinschaftsverpflegung und verstehst Zahlen genauso gut wie Küchenprozesse.
• Leadership: Du führst mit Klarheit, Respekt und Verlässlichkeit.
• Hygiene: Du kennst HACCP und setzt Standards mit Selbstverständlichkeit.
• Gastgebermentalität: Du schaffst Atmosphäre – für Gäste und für dein Team.
• Organisation: Du denkst in Abläufen, erkennst Potenziale und handelst lösungsorientiert.
• Sprache: Du kommunizierst sicher und wertschätzend – auf Deutsch, gerne auch mehrsprachig.

• Outfit: Deine Dienstkleidung bekommst du von uns, damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst – gepflegt, passend, bereit für den Alltag.
• Umfeld: Du arbeitest in einem wachsenden Unternehmen mit klaren Strukturen und definierten Standards – und gestaltest Qualität dort, wo sie zählt.
• Verpflegung: Dein Mittagessen gibt's direkt vor Ort – denn gutes Essen gehört bei uns einfach dazu.
• Entwicklung: Du nutzt interne und externe Schulungen, um zu wachsen – fachlich und persönlich.
• Karriere: Unser Talenteprogramm öffnet dir Türen – du entscheidest, wie weit du gehst.
• Arbeitszeiten: Du arbeitest von Montag bis Freitag (40 Stunden/Woche) – keine Wochenenden, keine Feiertagsdienste.
• Pünktliche Vergütung: Der Bruttomonatsgehalt beträgt für diese Position € 4.000,-- (plus Bonusoption). Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Bei Sodexo leben wir das Motto: „We create a better every day for everyone to build a better life for all.“ Als weltweit führender Anbieter von „Quality of Life Services“ erreichen 423.000 Mitarbeiter:innen in 45 Ländern – davon 3.600 Mitarbeiter:innen in Österreich – täglich über 80 Millionen Verbraucher:innen. Mit mehr als 100 Dienstleistungen in den Bereichen Catering, Facility Management und Workplace & Technical Services leisten wir einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Kundinnen und Kunden.

Unsere Mission

Seit dem ersten Tag besteht unsere Mission darin, die Lebensqualität unserer Mitarbeiter:innen und der Menschen, denen wir dienen, zu verbessern. Gleichzeitig tragen wir zum wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Fortschritt in den Gemeinden bei, in denen wir tätig sind.

Unsere Ambition

Als führender Anbieter von nachhaltigen Lebensmitteln und geschätzten Erlebnissen in jedem Moment des Lebens, arbeiten wir eng mit unseren Stakeholdern zusammen und lassen uns von unseren Werten, unserem Auftrag und unserer Ethik leiten.

Werde Teil unseres #TeamSodexoÖsterreich, wachse mit uns und gestalte gemeinsam einen besseren Alltag für viele Menschen!

Bringe dein Talent ein und verstärke unser Team als

Küchenchef (all genders) - Innsbruck
Stellennummer 12869 am Standort 6020 Innsbruck - Vollzeit

Als Küchenchef:in bei Sodexo Österreich übernimmst du die Verantwortung für die kulinarische Leitung für unseren Kunden. Du planst und organisierst die Abläufe in der Küche, führst dein Team mit Engagement und sorgst für eine reibungslose Umsetzung unserer Qualitätsstandards. Mit deinem Blick für Details und deiner Leidenschaft für gutes Essen gestaltest du täglich ein genussvolles Erlebnis für unsere Gäste.

• Kulinarische Leitung: Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Zubereitung und Präsentation hochwertiger Speisen – stets im Einklang mit unseren Rezepturen und Qualitätsstandards.
• Hygiene & Qualität: Du stellst sicher, dass alle gesetzlichen und internen Hygienevorgaben (HACCP) konsequent eingehalten werden und lebst Qualitätsbewusstsein vor.
• Küchentechnik & Vorratspflege: Du koordinierst die Wartung und Pflege der Küchengeräte und behältst den Überblick über Lagerbestände und Warenwirtschaft.
• Menüplanung: Du wirkst aktiv an der Gestaltung abwechslungsreicher und ausgewogener Menülinien mit – immer mit Blick auf saisonale und regionale Besonderheiten.
• Bestellwesen: Du unterstützt bei der Bedarfsermittlung und Bestellung von Lebensmitteln und Küchenmaterialien – wirtschaftlich und vorausschauend.
• Ordnung & Struktur: Du sorgst für eine organisierte, saubere und effiziente Arbeitsumgebung und gibst deinem Team klare Orientierung.

• Fachliche Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Lehre als Koch/Köchin oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Gastronomie.
• Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung oder Großküche mit – idealerweise in leitender Funktion.
• Kulinarisches Know-how & Innovationsgeist: Du kombinierst klassische Kochkunst mit modernen Ansätzen und bringst kreative Ideen ein.
• Hygiene- und Qualitätsverständnis: Du kennst die HACCP-Richtlinien und setzt sie konsequent um.
• Führungskompetenz & Teamgeist: Du arbeitest strukturiert, motivierst dein Team und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick.
• Kommunikation & Sprache: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

• Outfit: Deine Dienstkleidung bekommst du von uns, damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst – gepflegt, passend, bereit für den Alltag.
• Umfeld: Du arbeitest in einem wachsenden Unternehmen mit klaren Strukturen und definierten Standards – und gestaltest Qualität dort, wo sie zählt.
• Verpflegung: Dein Mittagessen gibt's direkt vor Ort – denn gutes Essen gehört bei uns einfach dazu.
• Entwicklung: Du nutzt interne und externe Schulungen, um zu wachsen – fachlich und persönlich.
• Karriere: Unser Talenteprogramm öffnet dir Türen – du entscheidest, wie weit du gehst.
• Arbeitszeiten: Du arbeitest von Montag bis Freitag (40 Stunden/Woche) – keine Wochenenden, keine Feiertagsdienste.
• Pünktliche Vergütung: Der Bruttomonatslohn beträgt für diese Position € 3.500,00. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Das Austria Trend Hotel Congress Innsbruck ist Sinnbild für Hotellerie der Extraklasse mitten in der Tiroler Landeshauptstadt, umgeben von einer einzigartigen Berglandschaft. Neben den schönen Zimmern, verwöhnen ein großzügiges Hotel-Spa und hoteleigener Fitnessraum unsere Gäste. Die 3 tageslichtdurchfluteten und kombinierbaren Konferenzräumen bieten den optimalen Rahmen für erfolgreiche Kongresse, Seminare oder Firmenfeiern.

Als Teil Österreichs größter Tourismusgruppe, dem VERKEHRSBUERO, zeichnet sich die Unternehmenskultur durch Kommunikation auf Augenhöhe, ein respektvolles Miteinander sowie gelebte Chancengleichheit in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Das VERKEHRSBUERO bietet zudem eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche sowie berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen.

Anstellungsart: Vollzeit

DEINE ROLLE

• Gewissenhafte Reinigung unserer Gästezimmer sowie entsprechende Vorbereitung dieser für die Ankunft der Gäste
• Bestücken und Ersetzen der Gästezimmerartikel
• Meldung der Fundsachen in den Zimmern
• Überprüfung der Funktionstüchtigkeit aller technischen Geräte und Beleuchtungskörper in den Zimmern
• Reinigen und Kontrolle der öffentlichen Hotelbereiche
• Einhalten der Austria Trend Hotels Reinigungsstandards

DEINE STÄRKEN

• Ein aufmerksamer Blick für Sauberkeit, Ordnung und Hygiene
• Abgeschlossener Pflichtschulabschluss und idealerweise Erfahrung im Housekeeping
• Freude an der Arbeit mit Gästen und Kolleg:innen verschiedener Nationalitäten
• Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse für den Arbeitsalltag
• Wochenenddienste sind für Sie kein Problem

UNSER ANGEBOT

• Flexibilität: Wir gestalten deinen Dienstplan (5 Tage-Woche) mit dir gemeinsam
• MA-Restaurant: Täglich kostenlose Verpflegung im Betrieb
• Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm
• Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs
• Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents
• Freizeit: Gratis Übernachtung 1x jährlich in einem unserer Hotels deiner Wahl sowie Benefits von corplife.at
• Staff-Rate: F&B-Rabatte und vergünstige Konditionen in unseren Hotels sowie attraktive Reiserabatte
• Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing & Co

Für die Position als Stubenfrau/mann (m/w/d) gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von € 1.521,26 brutto monatlich auf Basis von 30 Wochenstunden, natürlich honorieren wir entsprechende Berufserfahrung und Qualifikationen extra und bieten dazu attraktive Gehaltsentwicklung entsprechend deiner Performance.

DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN

Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. In unserem Video erfährst du, wie deine Reise bei uns aussehen könnte. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein. #creatingmemories

Aus Datenschutzgründen bitten wir dich, deine Bewerbung ausschließlich über unser Online‑Portal einzureichen - bei Fragen kontaktiere uns gerne per E‑Mail.

Wollten sie schon immer in der krisensicheren Bausanierungsbranche tätig werden. Dann nützen sie ihre Chance:

JOB WORLD GmbH ist ein Partner der führenden Bausanierungs-Unternehmen in Österreich. Wir bieten engagierten Bautechniker/Projektleiter einen Top-Zugang zu interessanten Sanierungs-Jobs.

Für ein renommiertes Unternehmen, suchen wir zur ***DIREKT-ANSTELLUNG*** eine/n

Bautechniker / Projektleiter für Bausanierungsbranche (m/w/d)

• Organisatorische, wirtschaftliche und technische Projektkoordination und -aufsicht
• Besichtigungen, Angebotslegung im Bereich Sanierungsbaustellen
• Erstellung von Kostenschätzungen, Leistungsverzeichnissen sowie Abrechnungen
• Errechnung Baumaße, Massen und Materialmengen sowie Erstellung von Skizzen
• Verantwortung für Termineinhaltung, Kosten und Qualität
• Zukünftig leiten eines Projektteams

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH) bzw. Bautechniker Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung (vorzugsweise Sanierungsbereich)
• Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Kompetenter, serviceorientierter Kundenansprechpartner
• Sehr gute Deutsch- und EDV Kenntnisse
• Führerschein B

• FESTANSTELLUNG in einem der renommiertesten Bausanierungsunternehmen in Österreich
• Sehr gute Bezahlung ab € 4.000,-- brutto pro Monat (Bei Eignung u. Erfahrung höhere Bezahlung mögl.)
• Krisensicheres und erfolgreiches internationales Unternehmen
• Viele weitere Benefits, wie Firmenwagen, modernstes Equipement, hervorragende Aufstiegschancen, Firmenevents etc.