Wir suchen ab sofort zur Dirktanstellung bei unserem Kunden, ein führender IT-Dienstleister eine:n engagierte:n Servicetechniker:in für die technische Betreuung der Kunden im Banken- und Unternehmensbereich für Tirol und Umgebung.

Es handelt sich um eine Vollzeitanstellung (38,5 Stunden/Woche).

• Professioneller Vor‑Ort‑Service bei Unternehmenskunden, vorzugsweise im regulierten Umfeld (z. B. Banken, öffentlicher Sektor)
• Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von IT-Hardware von Geldautomaten, Ein‑/Auszahlgeräten, Netzwerkkomponenten, Server, Notebooks, Terminals
• Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Disposition, technischer Support, Ersatzteilmanagement) zur effizienten Einsatzabwicklung
• Sorgfältige Einsatzdokumentation zur nachhaltigen Problemlösung

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste einschlägige Berufserfahrung als Servicetechniker:in im Außendienst erforderlich, idealerweise im Bankensektor oder im Service von Kopier-/Drucksystemen
• Praktische Kenntnisse mit Herstellerprodukten, z.B. Dell, HP, Lexmark, KEBA, Diebold, NCR
• Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse
• Führerschein Klasse B sowie Einsatzbereitschaft zu rotierenden Rufdiensten (alle 6 Wochen)

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.200,- inkl. Firmenauto vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

ZARA ist eine internationale Modekette der spanischen Inditex-Gruppe. Mit über 2.000 Filialen in mehr als 90 Ländern sind wir eines der erfolgreichsten Textilunternehmen weltweit. Mehr als 160.000 Mitarbeiter:innen arbeiten bei uns in einem innovativen und inklusiven Arbeitsumfeld mit modernsten Technologien im Retail-Sektor.

Für unsere Filiale in Innsbruck suchen wir einen

SUBDIRECTOR (M/W/D)
38,5 Wochenstunden · Mo–Sa flexibel

Führung bedeutet hier, nah dran zu sein. Zu verstehen, was passiert, Entscheidungen zu treffen und im richtigen Rhythmus zu bleiben.

Deine Aufgabe ist es, alles voranzubringen – das Team, das Produkt, das Kundenerlebnis – ohne das Wichtigste aus den Augen zu verlieren: die Menschen.
Jeder Tag ist anders. Jede Entscheidung zählt.
Du bist das Herz der Filiale – erkennst, was kommt, verstehst, was passiert, und stärkst das, was funktioniert.
Deine Entscheidungen basieren auf Daten, aber auch auf deiner Intuition. Gleichzeitig entwickelst du dein Team weiter – du führst von innen heraus, hörst zu, forderst heraus und treibst mit klarer Absicht voran.

Hier ist Führung nicht nur operativ. Sie ist auch kommerziell, visuell und menschlich. Und das zeigt sich – in der Atmosphäre, in den Ergebnissen und in der Motivation, jeden Tag wiederzukommen.
Wir bieten dir ein wettbewerbsfähiges Gehalt, Training ab dem ersten Tag und echte Entwicklungsmöglichkeiten.
Hier findest du den Raum und das Team, um mit deiner eigenen Vision weiter zu wachsen. Ein Ort, an dem Lernen zum Alltag gehört und an dem du dich einbringen, Fehler machen und dich weiterentwickeln kannst.

Deine Vorteile
• Internationale Entwicklungsperspektiven
• Monatliches Bruttogehalt ab EUR 2.535,00 (Startgehalt bei 38,5 Std./Woche), bei entsprechender Berufserfahrung mehr
• Attraktives Prämiensystem
• Mitarbeiterrabatt für alle Inditex-Marken
• Kostenloser Premium-Zugang zu einem digitalen Sprachkurs
• Corporate Benefits bei über 600 Partnerunternehmen
• Uniform wird vom Unternehmen bereitgestellt

Inditex setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir garantieren, dass alle Bewerbungen fair behandelt werden – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität, Familienstand, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter.

Dieses Hotel gehört zur Schiehser Hotels Gruppe, die 2019 von Alexander Schiehser gegründet wurde. Die Schiehser Hotels vereinen an jedem Standort individuellen Charme mit erstklassigem Service. Ob in Wien, Innsbruck, München oder Passau – unsere Häuser bieten einen perfekten Mix aus regionalem Flair und modernen Annehmlichkeiten, der jeden Aufenthalt unvergesslich macht.

Wenn dein Herz für die Hotellerie schlägt, solltest du deine Karriere mit uns planen!

Auch für unsere anderen Hotels sind wir immer auf der Suche nach neuen, kreativen Köpfen, die die Teams der Schiehser Hotels tatkräftig unterstützen!

Anstellungsart: Vollzeit

• Du unterstützt in der Bistro-Küche an der Bar sowie bei Bedarf während des Frühstücksbuffets.
• Du hast die Mise-en-place-Arbeiten im Griff und sorgst für eine reibungslose Vorbereitung.
• Du hilfst bei viel Arbeitsaufwand die Küche regelmäßig zu reinigen.
• Du entlastest die Kolleg:innen während der Annahme und dem sachgerechte Einlagern von Lieferungen in der Küche.
• Du wirst die Hygienestandards (HACCP) konsequent einhalten und umsetzen.

• Du hast Freude an Qualität in der Küche und den kleinen, schönen Dingen
• Du sprichst sehr gutes Deutsch und Englisch – weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.
• Du hast ein gepflegtes Erscheinungsbild und zeichnest dich durch Höflichkeit und Freundlichkeit aus
• Du begeisterst dich für die Hotellerie und die Arbeit in einem gehobenen Ambiente, hast Freude am Umgang mit Menschen und die Fähigkeit, Gäste auf höchstem Niveau zu betreuen
• Flexibilität und Teamgeist runden dein Profil ab

• Regelmäßige Teamevents & Firmenfeiern
• Mitarbeiter:innenvergünstigung von 50% in allen Hotels der Schiehser Gruppe sowie in unseren Partnerhotels
• Mitarbeiter Rate bei Hilton weltweit
• Entspanne zum Spezialpartnertarif in der Therme Rogner Bad Blumau & Sole Felsen Welt
• Vergünstigungen durch unsere Corporate Benefits Partner – shoppen zu tollen Preisen!
• Kostenübernahme des Öffi-Tickets
• #Bringyourfriend Bonus– vermittle uns eine/n Bekannte/n und erhalte einen Bonus
• Schiehser Loyalitätsbonus: Dein Gehalt steigt automatisch, je länger du bei uns arbeitest.

Wir bieten dir nicht nur die Möglichkeit in einem aufstrebenden und schnell wachsenden Unternehmen zu arbeiten, sondern hier auch deine persönliche Note in unser Hotel einzubringen.

• Aufgaben und Tätigkeiten, die dich fördern & fordern
• Chance für Verantwortung und Einbringen von eigenen Ideen
• "war schon immer so" - gibt's bei uns nicht, wir sind offen für neue Ideen und entwickeln uns ständig weiter
• wir wachsen weiter! - Stillstand ist bei uns eine Seltenheit
• kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, die einen sehr persönlichen Umgang ermöglichen

Einstellung: ab sofort

Arbeitsort: Hilton Garden Inn Innsbruck Tivoli (Olympiastraße 41, 6020 Innsbruck)

Für die ausgeschriebene Position gilt je nach Qualifikation ein monatliches KV-Bruttogehalt auf Vollzeitbasis von € 2.026,00 mit der Bereitschaft zur Überzahlung.

Die Tiroler Landesverwaltung beschäftigt derzeit rund 4.500 MitarbeiterInnen und zählt damit zu den größten und führenden Arbeitgebern des Landes. Das Land Tirol versteht sich als serviceorientierter, fairer, vielfältiger und sozialer Arbeitgeber. Der dauerhafte Erfolg der Verwaltung hängt maßgeblich vom Engagement und der Kompetenz jeder einzelnen Personen ab.

Sind Sie ein Organisationstalent?

Eine sichere Stelle sowie verlässliche und regelmäßige Gehaltszahlungen, flexible Arbeitszeiteinteilung, Beruf und Privatleben vereinen.

Sie können und sollen sich und Ihre Expertise einbringen.

Das spricht Sie an?

• Sie übernehmen die Vor- und Nachbereitung sowie die organisatorische Betreuung von Veranstaltungen und Pressekonferenzen.
• Sie sind für die Planung sowie den ordnungsgemäßen Auf-, Ab- und Umbau von Veranstaltungen verantwortlich.
• Sie stimmen sich mit internen Organisationseinheiten sowie externen Partnern hinsichtlich Infrastruktur und technischer Rahmenbedingungen für die Veranstaltungsabwicklung ab.
• Sie führen eine vollständige und nachvollziehbare Dokumentation aller Veranstaltungsdetails.
• Sie sind für die Administration der Beflaggung sowie die ordnungsgemäße Beflaggung von Amtsgebäuden zuständig.
• Sie führen regelmäßige Funktionskontrollen an technischen Geräten, Veranstaltungsräumen sowie Sitzungszimmern durch.
• Sie veranlassen erforderliche Reparaturen, den Austausch sowie die Modernisierung und Neuanschaffung von Geräten, Anlageteilen und Verbrauchsmaterialien.
• Sie unterstützen das operative Sicherheitspersonal (OSP) im Rahmen der geltenden Vorschriften.
• Sie wirken unterstützend im Bereich der Brandmeldetechnik im Objekt Landhaus 1 mit.

• Audiotechnische Kenntnisse (digitales Mischpult, Mikrofonierung, Audiomittschnitte, usw.)
• Erfahrung in Veranstaltungstechnik (Organisation, Durchführung und Betreuung von Veranstaltungen und Konferenzen) von Vorteil
• Grundkenntnisse im Bereich Sicherheits- und Gebäudetechnik (z. B. Brandmeldetechnik) von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse (Verwendung von MS-Office Programme)
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sauberes Auftreten
• Fähigkeit zum selbstständigen und genauen Arbeiten
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Abend- und Wochenenddienste bei Veranstaltungen)
• Pünktlichkeit, Verlässlichkeit
• Führerschein der Klasse B
• Kenntnisse der deutschen Sprache auf C2-Niveau des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen

• Abwechslung und ein starkes Team
• Krisensichere und langfristige Beschäftigungsperspektiven
• Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen)
• Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 2.955,20 brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)

Gemeinsam schaffen wir eine Welt, die sicher, komfortabel und nachhaltig ist. Unser vielfältiges globales Team von über 100.000 Mitarbeiter in mehr als 150 Ländern entwickelt innovative, integrierte Heizung-, Klima-, Lüftung und industrielle Kältetechnik, sowie Gebäudeautomations-, Brandschutz- und Sicherheitslösungen, um Städte besser zu vernetzen, Gebäude intelligenter und Umgebungen komfortabler, sicherer und nachhaltiger zu gestalten.

Für unseren Standort in Innsbruck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Servicetechniker/in für Sicherheitstechnik (m/w/d).

Ihr Aufgabenfeld:

• Wartung, Service und Inbetriebnahme Programmierung von Sicherheitsanlagen
• Inspektion, Wartung und Störungsbeseitigung von Gefahrenmeldeanlagen
• Abwicklung von Kleinaufträgen und Inbetriebnahmen
• Eigenverantwortliche Betreuung von EMA, BMA, CCTV und Zutrittskontrollanlagen
• Fachgerechte Analyse und Behebung von auftretenden Störungen
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Wie werden Sie Ihre Aufgaben angehen:

Als Servicetechniker im Bereich Sicherheitstechnik (m/w/d) planen Sie bei uns eigenständig Ihren Tagesablauf.

Sie sind ein Teamplayer mit guter Kommunikationsfähigkeit und serviceorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.

• Elektrotechnische Ausbildung (Lehre Elektrotechnik, Fachschule, HTL Bereich Schwachstrom)
• PC-Kenntnisse
• Erfahrung im Bereich von Sicherheitssystemen von Vorteil
• Flexibilität und hohe Belastbarkeit
• Reisebereitschaft (innerhalb von Österreich)
• Teamfähigkeit als auch eigenständiges Arbeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Englisch-Kenntnisse
• Führerschein B

Wir bieten Ihnen eine moderne IT-Ausstattung sowie ein vollausgerüstetes Kundendienstfahrzeug.

• Firmen-PKW auch zur Privatnutzung möglich
• Firmenhandy & Firmenlaptop
• Lukrative Entlohnung
• Gründliche und vielseitige Einschulung
• Interessante Weiterbildungs- sowie Karrieremöglichkeiten
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen
• Spannende und langfristige Herausforderung

Für diese Position (Vollzeit 38,5h) ist ein Mindestkollektivvertragsgehalt von € 2.506 vorgesehen (Kollektivvertrag Metall Industrie). Eine deutliche Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.

Die Tiroler Landesverwaltung beschäftigt derzeit rund 4.500 MitarbeiterInnen und zählt damit zu den größten und führenden Arbeitgebern des Landes. Das Land Tirol versteht sich als serviceorientierter, fairer, vielfältiger und sozialer Arbeitgeber. Der dauerhafte Erfolg der Verwaltung hängt maßgeblich vom Engagement und der Kompetenz jeder einzelnen Personen ab.

Ein Jahr lang spannende Einblicke in den Verwaltungsapparat erhalten?

Gut bezahlte Praktikumsstelle, Erfahrungen fürs Leben, viele neue Menschen kennenlernen und Wissen aneignen.

Sie können und sollen sich und Ihre Expertise einbringen.

Das spricht Sie an?

Der Fachbereich Funktechnik der Abt. Krisen- u. Gefahrenmanagement ist verantwortlich für die Funkkommunikation sowie die Alarmierung von Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben in Tirol. Der Aufgabenbereich umfasst den Aufbau, Betrieb, Wartung und Support im Bereich Digitalfunk sowie des Warn- und Alarmierungssystems.

• Sie unterstützen die Bereiche Endgeräteverwaltung, Programmierung und Logistik
• Sie helfen aktiv in den Bereichen Anlagenprüfung, Anlagenwartung und Entstörung mit
• Sie sind im Innen- wie Außendienst tätig und übernehmen abwechslungsreiche Tätigkeiten von Netzwerktechnik bis Elektrotechnik, vom Stahlbau bis Antennentechnik, Projektierung u.v.m.
• Sie gewinnen Einblicke in die Netzwerktechnik, Router, Switches, Breitbandrichtfunk, IKT

• Abschluss einer Höheren Technischen Lehranstalt (HTL) – der Fachrichtungen Elektronik & Technische Informatik oder Elektrotechnik
• Interesse an Funk-, Netzwerk und Infrastrukturtechnik
• gute technische Grundlagenkenntnisse
• genaues und selbständiges Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung
• hohe Lernbereitschaft
• Teamfähigkeit
• Kommunikations- und Kontaktfreudigkeit
• Führerschein B
• Körperliche Eignung für Tätigkeiten in alpinen Höhenlagen sowie auf Sendemasten bis 40m Höhe und Skitauglichkeit sowie Bereitschaft für Arbeiten im Gelände

• Abwechslung und ein starkes Team
• Einblick in die Strukturen und Verwaltungsabläufe des Amtes der Tiroler Landesregierung
• Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket für Pendlerinnen und Pendler, zum Mittagessen)
• Entlohnung bei 40 Wochenstunden und abgeschlossener Reifeprüfung monatlich € 2.653,90 brutto

Unser Herz schlägt türkis.

Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden.

Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis.

Als Begründer und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One.

Anstellungsart: Vollzeit

Mit deinem Talent bereitest Du unseren Gästen einen wundervollen Aufenthalt. Neben der Betreuung an der Bar und in der One Lounge hast Du dabei folgende Aufgaben:

• Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs
• Mitwirkung bei der Organisation des Barservices sowie Festlegung aller notwendigen Standards und Ablaufpläne in Absprache mit der Abteilungsleitung
• Beratung und aktiver Verkauf des Motel One Lounge Angebots zur Erreichung des Umsatzbudgets in der One Lounge
• Unterstützung bei der Bestellung von Lebensmitteln, Getränken und Spirituosen für den Barbereich sowie Durchführung von Inventuren zum Monatsende
• Abteilungsübergreifende Einblicke in neue Tätigkeitsbereiche durch die Zusammenarbeit in unseren multikulturellen Teams

Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus:

• Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg.
• Offenes, kommunikatives Auftreten
• Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie
• Flexibilität und Kreativität sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein auch in stressigen Situationen
• Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam

Dieses Hotel gehört zur Schiehser Hotels Gruppe, die 2019 von Alexander Schiehser gegründet wurde. Die Schiehser Hotels vereinen an jedem Standort individuellen Charme mit erstklassigem Service. Ob in Wien, Innsbruck, München oder Passau – unsere Häuser bieten einen perfekten Mix aus regionalem Flair und modernen Annehmlichkeiten, der jeden Aufenthalt unvergesslich macht.

Wenn dein Herz für die Hotellerie schlägt, solltest du deine Karriere mit uns planen!

Auch für unsere anderen Hotels sind wir immer auf der Suche nach neuen, kreativen Köpfen, die die Teams der Schiehser Hotels tatkräftig unterstützen!

Anstellungsart: Vollzeit

umfassen die Bereiche Küche und Buffet für unser Frühstück:

• Betreuung der Gäste während des Frühstücks inkl. Kaffeeservice
• Buffetauf- und abbau
• Vorbereitung der Frühstücksplatten und ggf. Betreuung der Show-kitchen
• Warenhaltung

• Teamarbeit und Gästeservice stehen für dich an oberster Stelle
• Organisiertes, sauberes und strukturiertes Arbeiten zählt zu deinen Stärken
• Eintönige Arbeit ist nichts für dich - du arbeitest gerne in verschiedenen Bereichen, möchtest dich weiterentwickeln, stellst dich Herausforderungen und möchtest mit uns den Weg der Expansion gehen

• Regelmäßige Teamevents & Firmenfeiern
• Mitarbeiter:innenvergünstigung von 50% in allen Hotels der Schiehser Gruppe sowie in unseren Partnerhotels
• Mitarbeiter-Raten bei Hilton Weltweit
• Entspanne zum Spezialpartnertarif in der Therme Rogner Bad Blumau & Sole Felsen Welt
• Vergünstigungen durch unsere Corporate Benefits Partner – shoppen zu tollen Preisen!
• Kostenübernahme des Öffi-Tickets
• #Bringyourfriend Bonus– vermittle uns eine/n Bekannte/n und erhalte einen Bonus
• Schiehser Loyalitätsbonus: Dein Gehalt steigt automatisch, je länger du bei uns arbeitest.
  
  Wir bieten dir nicht nur die Möglichkeit in einem aufstrebenden und schnell wachsenden Unternehmen zu arbeiten, sondern hier auch deine persönliche Note in unser Hotel einzubringen.
  
• Aufgaben und Tätigkeiten, die dich fördern & fordern
• Chance für Verantwortung und Einbringen von eigenen Ideen
• "war schon immer so" - gibt's bei uns nicht, wir sind offen für neue Ideen und entwickeln uns ständig weiter
• wir wachsen weiter! - Stillstand ist bei uns eine Seltenheit
• kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, die einen sehr persönlichen Umgang ermöglichen
  
  Einstellung: ab sofort
  
  Arbeitsort: Hilton Garden Inn Innsbruck Tivoli (Olympiastraße 41, 6020 Innsbruck)
  
  Für die ausgeschriebene Position gilt je nach Qualifikation ein monatliches KV-Bruttogehalt auf Vollzeitbasis von € 2.026,00 mit der Bereitschaft zur Überzahlung.

Die STEINER HAUSTECHNIK KG ist als Fachgroßhandel für Haustechnik ein verlässlicher Partner für Installateure und Industrieunternehmen. Als Teil der europaweit tätigen GC Gruppe bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.

Du hast den Führerschein B, bist gerne unterwegs und kennst dich idealerweise bereits in der Zustellung aus? Dann bieten wir dir die Chance auf einen sicheren Job im Nahverkehr – und bei passender Zusammenarbeit übernehmen wir für dich die Kosten für den LKW-Führerschein.

Wir bieten dir planbare Arbeitszeiten (Mo – Fr: 02:00 Uhr – 11:00 Uhr) im Nahverkehr – mit täglicher Heimkehr, einem modernen Fuhrpark und einem Team, das für dich da ist.

• Du belieferst unsere Installateurkunden und Baustellen in Tirol mit unserem modernen Sprinter
• Du bist selbstständig für die Be- und Entladung deines Fahrzeugs verantwortlich
• Du sorgst für eine pünktliche und zuverlässige Zustellung
• Du bist ein freundlicher Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort

• Gültiger Führerschein Klasse B
• Idealerweise Erfahrung in der Zustellung, im Lieferdienst oder im Nahverkehr
• Selbstständige und verlässliche Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Freundliches und kundenorientiertes Auftreten
• Motivation, dich langfristig weiterzuentwickeln

• Wir bieten dir geregelte Arbeitszeiten (Arbeitsbeginn ca. 02:00 Uhr morgens) nach einem Tourenplan sowie täglicher Heimfahrt.
• Du kannst dich auf unseren modernen Fuhrpark und gepflegte Fahrzeuge freuen.
• Wir legen Wert auf faire und marktübliche Gehälter. Das gesetzliche Jahresmindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag im Handel beträgt EUR 32.000,- zzgl. Überstunden und Taggelder. Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (Arbeitsbeginn ca. 02:00 Uhr – tägliche Heimkehr)

DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS

Wenn die Zusammenarbeit gut passt und du dich bewährst, unterstützen wir dich bei deinem nächsten Karriereschritt:

Wir finanzieren dir den LKW-Führerschein (Klasse C/C95) und ermöglichen dir die Weiterentwicklung zum LKW-Fahrer in unserem Unternehmen.

MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 3100 Mitarbeiter*innen weltweit.

RDSY_12603
Electronic Development Engineer (m/w/d)
Research & Development
Innsbruck, Österreich
Fachkräfte Vollzeit 38,5h Unbefristet

• Entwicklung und Design von analogen und digitalen elektronischen Schaltungen für vielfältige und anspruchsvolle Anwendungen
• Erstellung detaillierter Schaltpläne und aktive Begleitung des gesamten Layoutprozesses – vom Konzept bis zur fertigen Leiterplatte
• Aufbau, Validierung und Optimierung von Prototypen durch praktische Tests und Performanceanalysen
• Enge Zusammenarbeit mit Mechanik- und Firmware-Teams, um eine nahtlose Systemintegration sicherzustellen
• Erstellung klarer und umfassender Dokumente, einschließlich Designspezifikationen, Testverfahren und Verifizierungsberichten

• Bachelorabschluss oder höherer Abschluss (Universität, FH) in Elektronik, Elektrotechnik, Telekommunikation oder Hochfrequenztechnik
• Nachgewiesene Erfahrung in Schaltplanerstellung und PCB-Design sowie die Fähigkeit, komplexe Anforderungen in zuverlässige Hardwarelösungen umzusetzen
• Selbstständige, strukturierte und methodische Arbeitsweise, die hohe Qualität und Konsistenz im gesamten Entwicklungsprozess sicherstellt
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich, für eine klare und effektive Zusammenarbeit über verschiedene Teams hinweg
• Proaktive Denkweise und die Bereitschaft, technisches Wissen kontinuierlich zu erweitern und Ideen einzubringen, die Projekte voranbringen

• Zentrale Lage
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• Internationales Arbeitsumfeld
• Einschulung
• Betriebliche Gesundheitsförderung

Mindestgehalt
Jahresbruttogehalt ab € 54.723,53, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.