Arbeiten, wo andere Urlaub machen – bei den Innsbruck Hotels!
Du liebst die Hotellerie und suchst nach einer neuen Herausforderung im Herzen der Alpen?
Die Innsbruck Hotels – eine Gruppe renommierter Häuser mitten in der Tiroler Landeshauptstadt – bieten dir vielfältige Karrierechancen in einem starken Team.

Ob Rezeption, Service, Küche oder Management – bei uns findest du den passenden Job mit Entwicklungspotenzial.

Werde Teil der Innsbruck Hotels – wir freuen uns auf dich!

Anstellungsart: Teilzeit

• Selbständige Bearbeitung und Verbuchung der laufenden Geschäftsfälle
• Rechnungskontrolle und laufende Saldenabstimmung
• Durchführung des Zahlungsverkehrs
• Unterstützung unserer Buchhaltungsleiterin beim Mahnwesen
• Ansprechpartner in buchhalterische Fragen für interne und externe Partner
• Allgemeine administrative Tätigkeiten im kaufmännischen Bereich

• Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
• Erfahrung im Bereich Buchhaltung von Vorteil
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, vor allem Word und Excel
• Gute Deutschkenntnisse
• Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
• Teamgeist & Flexibilität

• Mitglied in einem familiären Team
• Leistungsorientierte Entlohnung (Brutto lt Kollektiv EUR 650,00 bei 10h/Woche mit Bereitschaft zur Überzahlung)
• Arbeitszeiten flexibel einteilbar (kein Homeoffice)
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Freie Verpflegung
• Günstige Verkehrsanbindung – Innsbruck Innenstadt

Für unseren Kunden, eine renommierte österreichische Bank, suchen wir einen

Jurist:in Gesellschaftsrecht

• Sie beraten zu gesellschaftsrechtlichen Sachverhalten der Bank und ihrer Beteiligungen
• Sie unterstützen zu Corporate-Governance und aufsichtsrechtlichen Themen
• Sie prüfen und erstellen gesellschaftsrechtliche Verträge & Richtlinien
• Sie analysieren gesetzliche Änderungen und leiten daraus rechtlich fundierte und wirtschaftlich tragfähige Handlungsempfehlungen ab

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Gesellschaftsrecht, idealerweise im Bankenumfeld oder in einer Rechtsanwaltskanzlei mit
• Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse im Banken- und Aufsichtsrecht
• Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe rechtliche Themen lösungsorientiert und wirtschaftlich denkend aufzubereiten
• Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige, proaktive und eigenständige Arbeitsweise aus

• Ein stabiles, professionelles Umfeld im Bankensektor
• Kontinuierliche fachliche & persönliche Weiterbildung
• Attraktive Sozialleistungen und ein wertschätzendes Miteinander

Arbeitsort: Innsbruck

Das Jahresbruttogehalt für diese Position bei entsprechender Qualifikation beträgt EUR 75.000. Eine Möglichkeit zur Überzahlung abhängig von Erfahrung und Qualifikation ist gegeben. Darüber hinaus bietet Ihnen das Unternehmen attraktive Zusatzleistungen.

Das The PENZ Hotel steht für zeitgenössische Architektur und Design sowie herzliche Gastfreundschaft im Zentrum von Innsbruck. Unser Haus bietet in 92 Zimmern, davon 4 Junior Suiten, eleganten Komfort und zeitlosen Luxus.

Anstellungsart: Vollzeit

• Mise en place für den täglichen Barablauf
• Getränkeservice und Beratung der Gäste bei der Getränkeauswahl
• Zubereitung der angebotenen Getränke
• Mitarbeit bei der Gestaltung des Getränke-Menüs
• Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung gemäß Hygienestandards während der Dienstzeit

Wir richten uns an Bewerber/innen, die idealerweise bereits über Fachwissen im Bereich der Gastronomie verfügen, ein Gespür für internationale Gäste und deren Bedürfnisse haben und serviceorientiert denken. Sie kennen sich im Bereich Mixology und Weinkunde aus bzw. haben Erfahrung im Service der gehobenen Gastronomie.

Bewerber/innen sollten hervorragend Deutsch und Englisch sprechen und über eine eigene Unterkunft in Innsbruck verfügen.

Sie haben Freude am Umgang mit den unterschriedlichsten Gästen, sind motiviert, die Barszenerie Innsbrucks mit zu gestalten und sind gerne Gasteber/in? Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team willkommen zu heissen!

Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Entlohnung, einen modernen Arbeitsplatz mit Benefits sowie ein motiviertes Arbeitsklima in einem spannenden und herausfordernden Umfeld!

Diese Stellenausschreibung richtet sich gleichermaßen an Frauen und Männer. Das Brutto-Mindestgehalt bei Vollzeitbeschäftigung beträgt EUR 2088,00 plus Überzahlung sowie Nachtzulagen. Die tatsächliche Entlohnung richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung.

Wir weisen nochmals darauf hin, dass wir als Stadthotel/Ganzjahresbetrieb keine Mitarbeiterunterkünfte anbieten und richten uns deshalb ausschließlich an BewerberInnen mit Wohnsitz in Innsbruck/Umgebung.

Dienstzeiten ab 16.00 Uhr - es handelt sich um eine Abendstelle.

Du und BOGNER – unsere Erfolgsformel für die Zukunft! Die Begeisterung für Sports Fashion, der Fokus auf zukunftsorientierter Technik und der Anspruch an höchste Qualität bewegen uns seit mehr als 90 Jahren, jeden Tag unser Bestes zu geben. Und wir wollen noch besser werden – mit dir!

Werde Teil von BOGNER und bringe deine individuellen Stärken in unserem gemeinsamen Abenteuer ein.

Verkaufsberater (m/w/d) in Teilzeit – Bogner Store Innsbruck

• Intensive und individuelle Beratung der Kunden im Sinne des Firmenkonzeptes
• Sicherstellung unseres außergewöhnlichen Kundenservices
• Pflege und Aufbau eines eigenen Kundenstammes
• Sicherstellung des gemeinsamen Erfolges und der Umsetzung der gesetzten Verkaufsziele
• Warenpflege, Warensicherung und Sicherstellung der kontinuierlichen, optimalen Warenpräsentation
• Auszeichnen der Ware nach Vorgabe der Warenwirtschaft
• Mithilfe bei der Vorbereitung und Durchführung der Inventuren
• Mitarbeit bei der wöchentlichen und täglichen Warenbestandskontrolle

• Positive Ausstrahlung und aufgeschlossene Persönlichkeit
• Berufserfahrung im Bereich Bekleidung und Accessoires (idealerweise im Luxus- oder Premiumbereich)
• Sicheres, professionelles Auftreten und Kommunikationsstärke
• Hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Spaß im Umgang mit anspruchsvollen Kunden
• Gepflegtes Erscheinungsbild
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Selbstvertrauen, Entschlossenheit und Durchsetzungsvermögen
• Organisationstalent & eigenständige, serviceorientierte Arbeitsweise

• Auf dich wartet ein dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von respektvoller Zusammenarbeit und abwechslungsreichen Tätigkeiten
• Wir legen Wert auf eine attraktive und faire Vergütung unserer Mitarbeitenden
• Weiterbildungen durch vielseitige fachliche Schulungen sind für uns eine Selbstverständlichkeit
• Und on top statten wir dich für die Arbeit in unserem Store mit BOGNER-Outfits aus

Gehalt: von 2.500 € bis 3.200 €

MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 3100 Mitarbeiter*innen weltweit.

IT_12604
Assistant, Office Management IT (m/w/d)
Information Technology
Innsbruck, Österreich
Fachkräfte Vollzeit 38,5h Befristet 30.09.2028

• Selbstständiges Office Management inkl. Terminkoordination (z.B. Protokollführung, digitale Ablage und Dokumentation, Schnittstelle zu anderen Abteilungen, Trainingskoordination, Bestellung von Büromaterial und Büroausstattung)
• Mitwirkung bei internen Veranstaltungen und Meetings
• Administrative Unterstützung für unsere IT-Kolleg*innen
• Reisemanagement für die IT Abteilung
• Mitarbeit im Bereich der Budgetierung

• Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (z.B. Lehre, HAS oder ähnliches); erste Berufserfahrung ist von Vorteil
• Sehr gute MS Office-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, Teams)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, sorgfältige und vorausschauende Arbeitsweise
• Organisationstalent, hohe Flexibilität und Verlässlichkeit sowie präzise und teamorientierte Kommunikationsstärke

• Zentrale Lage
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• Internationales Arbeitsumfeld
• Einschulung
• Betriebliche Gesundheitsförderung

Mindestgehalt
Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 38.183,60).

Das The PENZ Hotel steht für zeitgenössische Architektur und Design sowie herzliche Gastfreundschaft im Zentrum von Innsbruck. Unser Haus bietet in 92 Zimmern, davon 4 Junior Suiten, eleganten Komfort und zeitlosen Luxus.

Anstellungsart: Vollzeit

• Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung gemäß Hygienestandards
• Vertretung der Ersten Hausdame
• Endkontrolle der Zimmer
• Mithilfe bei der Zimmerreinigung
• Mithilfe bei der Blumenpflege & Kontrolle Front-of-House-Cleaning

Wir richten uns an Bewerber/innen, die sehr gut Deutsch sprechen und über Erfahrung in der Etage als Zimmermädchen/bursch bzw. auch als Zweite Hausdame verfügen. Sie haben ein Auge fürs Detail und Sauberkeit, sind stressresistent und haben Freude am Umgang mit internationalen MitarbeiterInnen und Gästen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Wir bieten Ihnen die Chance zur beruflichen Weiterentwicklung, eine leistungsgerechte Entlohnung, einen modernen Arbeitsplatz mit Benefits sowie ein motiviertes Arbeitsklima in einem spannenden und herausfordernden Umfeld!

Dienstzeiten von 08.00 Uhr bis 16.30 Uhr, Wochenenddienste!

Wir weisen darauf hin, dass wir als Ganzjahresbetrieb keine Unterkünfte für MitarbeiterInnen anbieten und wenden uns deshalb ausschließlich an BewerberInnen mit Wohnsitz im Großraum Innsbruck.

Diese Stellenausschreibung richtet sich gleichermaßen an Frauen und Männer. Das kollektivvertragliche Brutto-Mindestgehalt bei Vollzeitbeschäftigung beträgt EUR 2088,00, das tatsächliche Entgelt richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung.

MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 3100 Mitarbeiter*innen weltweit.

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Associate, Product Labeling (m/w/d)
Regulatory Affairs
Innsbruck, Österreich
Fachkräfte Vollzeit 38,5h Befristet 31.08.2028

Unsere Regulatory Affairs Abteilung stellt sicher, dass die Produkte den geltenden Vorschriften und Normen entsprechen. Eine zentrale Funktion ist Product Labeling, die gewährleistet, dass Produktinformationen, Gebrauchsanweisungen und Sicherheitsdaten nicht nur korrekt, sondern auch vollständig regelkonform sind.

• Koordination und Umsetzung von Aufgaben und Projekten im Zusammenhang mit dem Labeling
• Unterstützung und Pflege von Labeling-Systemen, einschließlich Content-Management-Plattformen, Labeling-Anwendungen und eLabeling-Tools
• Förderung der kontinuierlichen Verbesserung von Labeling-Prozessen
• Organisation und Verwaltung von Labeling-Dokumentationen und Datendateien
• Mitarbeit bei der Vorbereitung von Zulassungsanträgen, Lizenzverlängerungen und internationalen Registrierungen

• Abgeschlossene Schulausbildung (z.B. HAK) oder eine gleichwertige Qualifikation
• Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Motivierte und detailorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und einer proaktiven Arbeitsweise

• Zentrale Lage
• Flexible Arbeitszeiten
• Weiterbildung
• Internationales Arbeitsumfeld
• Öffi-Ticket Zuschuss
• Betriebliche Gesundheitsförderung

Mindestgehalt
Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 38.183,60).

Wir möchten etwas bewegen – mit jedem digitalen Premiumsystem, das wir entwickeln, und jeder maßgeschneiderten Lösung, die wir anbieten. Dafür braucht es nicht nur die richtigen Ideen, sondern vor allem das richtige Team. Voller Menschen, die der Stillstand zum Fortschritt bewegt und unsere Werte teilen. Denn sie sind es, die uns zu einem der führenden Unternehmen im vorbeugenden Brandschutz sowie im Gesundheits- und Sicherheitswesen machen.

Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und auf Herausforderungen flexibel zu reagieren?

Als Service Engineer (m/w/d) sind Sie ein unverzichtbarer Teil unseres Kundendienst-Teams und arbeiten an technisch anspruchsvollen Anlagen. Ihre Aufgaben erstrecken sich von der Inbetriebnahme über Störungsbehebung bis hin zur Wartung von Brandmelde-, Kommunikations- und Sicherheitssystemen.

• Inbetriebnahme sowie Durchführung von Serviceleistungen an sicherheitstechnischen Anlagen
• Störungsbehebung an Sicherheitssystemen
• Vernetzung von Anlagen und Systemen
• Dokumentation, Schulung und Übergabe von Anlagen an Kund:innen
• Pflege des Kundenkontakts und technische Vertriebsunterstützung

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder Nachrichtentechnik (HTL, Lehre, Fachschule)
• Fundierte digitale Anwendungskenntnisse sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement, insbesondere in herausfordernden Phasen mit hoher Arbeitsbelastung
• Führerschein in der Klasse B
• Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

• Möglichkeit zur Kfz-Privatnutzung
• Mitarbeiter-Parkplätze direkt am Standort
• Job-Bike
• Öffi-Ticket Zuschuss
• Positives Betriebsklima und ein integrativer Teil eines dynamischen Teams
• Förderung der persönlichen Entwicklung durch gezielte Weiterbildung und Produktspezialisierungen
• Spannende Projekte in einem expandierenden, internationalen Unternehmen mit langfristigen Perspektiven

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Tätigkeit beträgt monatlich € 3.349,- brutto mit Bereitschaft zur betrieblichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

Wenn Sie Teamgeist besitzen und kontaktfreudig sind, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Es erwartet Sie eine Unternehmenskultur, die Wert auf Zusammenarbeit und persönliches Wachstum legt.

Das The PENZ Hotel steht für zeitgenössische Architektur und Design sowie herzliche Gastfreundschaft im Zentrum von Innsbruck. Unser Haus bietet in 92 Zimmern, davon 4 Junior Suiten, eleganten Komfort und zeitlosen Luxus.

Anstellungsart: Vollzeit

• Vorbereitung und Durchführung von Check In und Check Out
• Empfang und Betreuung unseres internationalen Gästeklientels
• selbständige Erstellung und Abrechnung der Gästerechnungen
• Verkauf von Gutscheinen
• Allgemeiner Schriftverkehr in Deutsch und Englisch
• Annahme der Reservierungen für unser Genussfrühstück & unsere American Bar 5th Floor
• Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten sowie Kommunikation mit allen Abteilungen des Hotels

• Erfahrung an der Rezeption in der gehobenen Hotellerie erwünscht!
• facheinschlägige Berufsausbildung, vorzugsweise mit Berufserfahrungen in der Gästebetreuung
• Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Kenntnisse weiterer Fremdsprachen ausdrücklich erwünscht
• Hohe Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein
• Gepflegtes Erscheinungsbild und höfliches, charmantes Auftreten
• ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Teamspirit und Freude an der Arbeit im Tourismus

Wir bieten Ihnen die Chance zur beruflichen Weiterentwicklung, eine Entlohnung über dem Branchendurchschnitt, einen modernen, sicheren Arbeitsplatz mit Benefits sowie ein motiviertes Arbeitsklima in einem spannenden und herausfordernden Umfeld!

Diese Stellenausschreibung richtet sich gleichermaßen an Frauen und Männer. Das kollektivvertragliche Brutto-Mindestgehalt beträgt EUR 2080,00. Bereitschaft zur Überbezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung!

Bitte beachten Sie, dass wir als Ganzjahresbetrieb KEINE Unterkünfte für MitarbeiterInnen anbieten. Wir richten uns deshalb ausschließlich an BewerberInnen mit Wohnsitz in Innsbruck/Umgebung!

Wir sind die harry‘s home & Adler Hotels mit derzeit 17 Hotels in der D-A-CH Region. Zu uns gehören das ADLERS Lifestyle Hotel und das Boutiquehotel Schwarzer Adler in Innsbruck sowie 15 weitere harry‘s home Hotels in Österreich, Deutschland und der Schweiz, die sich in den kommenden Jahren auf spannenden Wachstumskurs befinden. In Innsbruck befindet sich zudem das HelpOffice, in welchem das Management und die administrativen
Abteilungen des Unternehmens untergebracht sind, welche die Häuser zentral bei ihrem operativen Tagesgeschäft unterstützen. In den nächsten Jahren expandiert die Hotelgruppe stark im deutschsprachigen Raum.

Anstellungsart: Vollzeit

• Wissen weitergeben – Menschen bewegen
  
  • Du schulst unsere Mitarbeitenden in Präsenz und per Webinar - von MEWS-Einführungen über Soft-Skills-Trainings bis hin zu Kulturprogrammen. Du erstellst moderne Lernmaterialien und baust Schritt für Schritt diverse Lernformate auf.
• Vielfalt & Abwechslung – kein Tag ist wie der andere
  
  • Du schulst unser PMS (MEWS), begleitest neue Teammitglieder bei Eintritten und Neueröffnungen, unterstützt Führungskräfte im Daily Business und sorgst so für reibungslose Abläufe.
• Organisationstalent – Prozesse verstehen & verbessern
  
  • Du erhebst Schulungsbedarfe, identifizierst Stärken und Entwicklungspotenziale, setzt Maßnahmen zur Weiterentwicklung um und findest passende Fortbildungsangebote.
• Qualitätsblick – Standards setzen und einfordern
  
  • Du überprüfst die Umsetzung unserer SOPs direkt vor Ort, führst regelmäßige Qualitätsaudits durch und kommunizierst Vorgaben klar und verbindlich.
• Präsenz vor Ort - unsere Hotels sind Dein zweiter Arbeitsplatz
  
  • Du bist regelmäßig an unseren Standorten im DACH-Raum unterwegs. Du begleitest Onboardings, Neueröffnungen, Umstrukturierungen und unterstützt Teams vor Ort.
• Werte leben – Kultur erlebbar machen
  
  • Du trägst unsere Unternehmenskultur in die Teams, lebst unsere Werte im Alltag und arbeitest eng mit allen Abteilungen zusammen, um Entwicklung ganzheitlich zu gestalten.

• Du hast Erfahrung in der Hotellerie – insbesondere im Front Office – und kennst PMS-Systeme wie bspw. MEWS
• Du hast Freude daran, Wissen zu teilen, Menschen zu fördern und gemeinsam zu wachsen
• Durchsetzungsvermögen: Du vertrittst Standards klar und lässt Vorgaben nicht als unverbindliche Ermpfehlung stehen
• Du arbeitest lösungsorientiert, strukturiert und denkst abteilungsübergreifend
• Du bist gerne unterwegs – bis zu 50 % deiner Zeit reist du zu unseren Standorten im DACH-Raum
• Hohe digitale Affinität und Freude an der Entwicklung mdoerner Lernformate
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch, Englisch fällt dir leicht – weitere Sprachen sind ein Plus
• Du übernimmst gerne Verantwortung, gehst flexibel auf Situationen ein und treibst Dinge aktiv an
• Du hast ein sicheres Auftreten, Empathie im Umgang mit Menschen und interkulturelle Kompetenz

Die Entlohnung richtet sich nach der entsprechenden Qualifikation, ab €2.500 pro Monat auf Basis einer Vollzeitstelle bei einer 5 Tage Woche (14 Gehälter lt. österreichischem Kollektivvertrag).

Eintrittsdatum: ab sofort

Gehalt: 2.500,00 € brutto pro Monat (*Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.)