• Office Assistant, Reception (m/w/d) Administration  

    - Innsbruck
    MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Gerä... mehr ansehen

    MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 3100 Mitarbeiter*innen weltweit.

    PP_12603
    Office Assistant, Reception (m/w/d)
    Administration
    Innsbruck, Österreich

    Fachkräfte Vollzeit 38,5h Unbefristet

    Unserer Rezeption spielt eine zentrale Rolle für einen professionellen und vertrauensvollen ersten Eindruck. Wir begrüßen Patient*innen, Besucher*innen und Partner*innen, koordinieren Anfragen und sorgen dafür, dass Informationen schnell und zuverlässig an die richtigen Stellen gelangen.


    • Direkte Informationsanlaufstelle für Mitarbeiter*innen sowie Empfang externer Besucher*innen und Partner*innen
    • Weiterleitung und Beantwortung eingehender Telefonanrufe sowie Postverteilung
    • E-Mail-Bearbeitung des MED-EL International Accounts
    • Verwaltung der Parkkarten/Besucher*innenschilder, der Mietautos inkl. Poolcar sowie der Firmenfahrräder
    • Eingabe und Überwachung von Stammdaten im ERP-System

    • Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (beispielsweise HAK/HAS, HBLA oder Lehre) und erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
    • Gute MS-Office-Kenntnisse
    • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Teamfähige, kontaktfreudige sowie freundliche und höfliche Persönlichkeit
    • Pünktlichkeit und Verlässlichkeit

    • Zentrale Lage
    • Mitarbeiterrabatte
    • Mitarbeiterevents
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Internationales Arbeitsumfeld
    • Einschulung

    Mindestgehalt
    Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 38.183,60).


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  • Demichef de Partie (m/w/d)  

    - Innsbruck
    Was uns noch wichtig ist. Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstell... mehr ansehen

    Was uns noch wichtig ist.

    Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstellungen von seinen zukünftigen Mitarbeitenden - doch bekanntlich ist niemand schon perfekt. Bitte lass dich also nicht verunsichern, falls du nicht jede einzelne der Anforderungen aus der Stellenanzeige bereits vollständig erfüllst. Bewirb dich gern trotzdem. Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit an - das, was ggf. an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir dir beibringen.

    Wir freuen uns dich kennenzulernen!

    AC Hotel by Marriott Innsbruck

    Anstellungsart: Vollzeit


    Sie sind ein wahrer Held in der Küche, ein großartiger Teamplayer und lieben Abwechslung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Sie arbeiten in einem motivierten Küchenteam und können auf die Unterstützung unseres Küchenchefs zählen.


    • Abgeschlossene Kochausbildung

    • Fundierte, praktische Erfahrung in ähnlicher Position

    • Teamfähigkeit und Sozialkompetenz

    • Kreativität, Flexibilität und Belastbarkeit

    • Fähigkeit, stressige Situationen ohne Probleme zu meistern

    • Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit


    • Die Entlohnung erfolgt nach kollektivvertraglichen Maßgaben, eine Bereitschaft zur Überbezahlung besteht und richtet sich nach der Qualifikation der Bewerberin oder des Bewerbers.
    • 5 Tage Woche (keine Teildienste)
    • Unterbringung vermittelbar
    • Krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz
    • Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt und kostenlos gereinigt
    • Kostenlose Verpflegung in hauseignen Team Restaurant
    • Vergünstigungen bei anderen Hotels der Marriott Hotel Kette (Zugang zum Marriott Bonus Programm weltweit)
    • diverse Team Events, Geburtstagsgeschenk
    • Rabatte bei einem lokalen Fitnessstudio, einem Massage Studio etc.

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  • Chef de partie (m/w/d)  

    - Innsbruck
    Was uns noch wichtig ist. Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstell... mehr ansehen

    Was uns noch wichtig ist.

    Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstellungen von seinen zukünftigen Mitarbeitenden - doch bekanntlich ist niemand schon perfekt. Bitte lass dich also nicht verunsichern, falls du nicht jede einzelne der Anforderungen aus der Stellenanzeige bereits vollständig erfüllst. Bewirb dich gern trotzdem. Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit an - das, was ggf. an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir dir beibringen.

    Wir freuen uns dich kennenzulernen!

    AC Hotel by Marriott Innsbruck

    Anstellungsart: Vollzeit


    Sie sind ein wahrer Held/Heldin in der Küche, ein großartiger Teamplayer und lieben Abwechslung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Sie arbeiten in einem motivierten Küchenteam und können auf die Unterstützung unseres Küchenchefs zählen.


    • Abgeschlossene Kochausbildung

    • Fundierte, praktische Erfahrung in ähnlicher Position

    • Teamfähigkeit und Sozialkompetenz

    • Kreativität, Flexibilität und Belastbarkeit

    • Fähigkeit, stressige Situationen ohne Probleme zu meistern

    • Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit


    • Die Entlohnung erfolgt nach kollektivvertraglichen Maßgaben, eine Bereitschaft zur Überbezahlung besteht und richtet sich nach der Qualifikation der Bewerberin oder des Bewerbers.
    • 5 Tage Woche (keine Teildienste)
    • Krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz
    • Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt und kostenlos gereinigt
    • Kostenlose Verpflegung in hauseignen Team Restaurant
    • Vergünstigungen bei anderen Hotels der Marriott Hotel Kette (Zugang zum Marriott Bonus Programm weltweit)
    • diverse Team Events, Geburtstagsgeschenk
    • Rabatte bei einem lokalen Fitnessstudio, einem Massage Studio etc.

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  • Gebietsmanager Veterinärmedizin (m/w/d)  

    - Salzburg, Innsbruck
    Unser Klient ist ein führender Anbieter im Bereich Tierarzneimittel mi... mehr ansehen


    Unser Klient ist ein führender Anbieter im Bereich Tierarzneimittel mit einem starken Engagement für Forschung und Entwicklung. Mit einer beeindruckenden internationalen Präsenz, motivierten Mitarbeitern und einer klaren Fokussierung auf Qualität und Nachhaltigkeit ist er in der Veterinärmedizinbranche bekannt für innovative Produktlösungen und exzellenten Kundenservice.


    Im Zuge des weiteren Marktwachstums in Österreich suchen wir aktuell einen ambitionierten Gebietsmanager für die Region Tirol/Vorarlberg/Salzburg.


    Haben Sie eine erfolgreich absolvierte Pharmareferenten-Ausbildung oder einen anderen (tier-)medizinischen o. ä. Hintergrund, bringen Vertriebserfahrung mit und haben Ihren Wohnsitz in der zu verantwortenden Region?

    Ihr Fokus liegt auf der Problemlösung für Ihre Kunden, hoher Kundenzufriedenheit und damit langanhaltenden Kundenbeziehungen?


    Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen.

    Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt von 80.000 Euro dotiert, ein Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung, rundet das attraktive Paket ab. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung.



    • Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen zu Tierärzten/Tierkliniken und landwirtschaftlichen Betrieben
    • Planung, Koordination und Steuerung der Vertriebsaktivitäten in Ihrer Region sowie Verantwortung für Umsatz- und Margenziele
    • Professionelle Beratung der Kunden bezüglich des Produktsortiments und dessen Anwendung
    • Regelmäßige Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
    • Eigenverantwortliche Planung von Kundenterminen, aktive Nutzung des CRM-Systems
    • Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen sowie Organisation und Durchführung eigener Kundenveranstaltungen
    • Kontinuierliche Verbesserung der persönlichen Fähigkeiten und des Fachwissens durch Schulungen und Workshops

    • Abgeschlossenes Studium z.B. in Veterinärmedizin, Biologie, Chemie o. ä. Fachrichtung oder eine (tier-)medizinische Ausbildung (z.B. TFA) oder Pharmareferentenausbildung mit relevanter Berufserfahrung
    • Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im relevanten Bereich oder für erklärungsbedürftige Produkte
    • Hoher Erfolgswille, Verhandlungsgeschick und eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
    • Ziel- und lösungsorientierte Persönlichkeit, Kommunikationsstärke sowie Freude am Umgang mit Menschen
    • Sicheres, professionelles Auftreten, sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert

    • Attraktives Gehaltspaket (Fixum zuzüglich erfolgsabhängiger Anteil), Firmenauto
    • Erfolgreiches, zukunftsfähiges und sicheres Unternehmensumfeld, motiviertes und kollegiales Team-Klima
    • Hohe Eigenverantwortlichkeit mit Gestaltungsspielraum
    • Fundiertes Onboarding-Programm, regelmäßige persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines renommierten und internationalen Unternehmens
    • Vielfältige Benefits (z.B. 30 Tage Urlaub)

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  • Hotelmanager (m/w/d)  

    - Innsbruck
    MEININGER is a unique Hotel product in different European cities, whi... mehr ansehen

    MEININGER is a unique Hotel product in different European cities, which combines the service and comfort of a budget hotel with an extraordinary interior such as a guest kitchen or a game zone. People of every age and origin are amazed by the central location, qualitative high-grade interior and fair prices. Thanks to our highly motivated team and a down-to-earth and living atmosphere, the MEININGER Hotels feel like a real home.

    www.meininger-hotels.com

    Anstellungsart: Vollzeit


    • Du steuerst den Hotelbetrieb und führst das bis zu 20-köpfige Team um ein unvergessliches Erlebnis für die Gäste von MEININGER zu schaffen

    • Du koordinierst die Aktivitäten in allen Bereichen (Front Office, F&B, Instandhaltung) sowie ausgelagerte Dienstleistungen (Housekeeping) um einen reibungslosen und effizienten Hotelbetrieb zu gewährleisten

    • Du initiierest und implementierst Aktivitäten, um die Zufriedenheit der Gäste zu steigern

    • Du holst neue Mitarbeiter an Board und schaffst ein ansprechendes sowie produktives Arbeitsumfeld für das Team

    • Du gestaltest und formst das Team gemeinsam mit dem Assistant Hotel Manager; insbesondere vor der Wiedereröffnung durch ein strutkuriertes Onboarding

    • Bis zur Wiedereröffnung ist die Kontrolle und Übersicht der Bautätigkeiten erforderlich

    • Du hältst die Qualitätsstandards im Unternehmen ein und verbesserst die ständig

    • Du bist für die Budgetierung und Kostenkontrolle des Hotels verantwortlich

    • Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen (Sales, Marketing, Revenue, Finance, HR) sowie mit dem Regional HR Manager zusammen


    • Du hast mindestens 2 Jahre Führungserfahrung in der deutschsprachigen Hotellerie gesammelt

    • Du hast eine Ausbildung oder Studium im Bereich der Hotellerie oder Tourismus erfolgreich abgeschlossen

    • Du führst mit Leidenschaft ein Team und verfügst über hervorragenden Fähigkeiten in Bezug auf Beziehungs- und Stakeholdermanagement

    • Du verstehst Veränderungen als Chance, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln

    • Du bist bereit, den Status quo in Frage zu stellen und dein Team zu motivieren um gemeinsam mehr zu erreichen

    • Du bist engagiert, lösungsorientiert und zeigst unternehmerisches Denken

    • Du verfügst über hervorragende Kenntnis in Front-Office-Systemen (z.B. Sihot, ASSD, Fidelio)

    • Du beherrschst Deutsch mindestens auf dem soliden C1 Niveau und kannst gut Englisch, alle weiteren Sprachen sind ein Vorteil


    • Ein Festgehalt und steuerfreie Zuschläge

    • 25 Urlaubstage plus ein Tag für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit (max. 5 Tage)

    • 2 extra bezahlte Urlaubstage im Jahr für Deine ehrenamtlichen Aktivitäten (Corporate Volunteering & VTO Program)

    • Arbeiten in einem vielfältigen Team, in dem Deine Individualität zählt

    • Mitarbeiterevents und Teamaktivitäten: M-Days, Winterfeiern, Teambuilding-Events

    • Mitarbeiter-Übernachtungen in MEININGER Hotels sowie Ermäßigungen für Freunde & Familie

    • Betriebliche Altersvorsorge (bAV)

    • Entwicklungschancen als Teil einer internationalen Organisation

    • Open Up: Zugang zu 1:1-Sitzungen mit zertifizierten Psychologen für MEININGER-Mitarbeitende und ihre Familien

    • Mondly: Sprachlern-App


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  • Wir, die Österreichische Mensen Betriebsgesellschaft m.b.H. (100% im... mehr ansehen

    Wir, die Österreichische Mensen Betriebsgesellschaft m.b.H. (100% im Bundeseigentum zum BMBWF gehörig), sind der gastronomische Dienstleister an Universitäten, Fachhochschulen, Schulzentren sowie auch in Betriebsrestaurants. Unsere über 300 ausgebildeten und motivierten Mitarbeiter:innen stellen sich täglich in 60 Betrieben in sieben Bundesländern den spannenden und herausfordernden Aufgaben, die unsere Gäste (überwiegend Studierende) an uns stellen.

    Im Fokus steht die frische Verarbeitung von regionalen, saisonalen Zutaten, um höchste Qualität zum Gast zu bringen. Diverse Zertifizierungen (Österr. Umweltzeichen, Austria Bio Garantie, MSC/ASC usw.) im Bereich der Nachhaltigkeit bzw. der österreichische Aktionsplan für eine nachhaltige öffentliche Beschaffung (naBe), dem wir unterliegen, haben uns in der Bildungsgastronomie bzw. Gemeinschaftsverpflegung zu einem führenden und am Puls der Zeit agierenden Anbieter gemacht.

    Anstellungsart: Vollzeit


    • Café‑ & Bistrobetrieb: Sicherstellung eines strukturierten Tagesgeschäfts, inklusive Vorbereitung, laufender Organisation im Servicebereich und Überblick über Arbeitsprozesse – auch während der Stoßzeiten.
    • Vorbereitung & Produktion: Zubereitung von Snacks und warmen Imbissen nach unseren Vorgaben sowie sorgfältiger und verantwortungsbewusster Umgang mit Speisen und Getränken gemäß unseren Standards.
    • Warenpräsentation & Lagerblick: Nachfüllen der Snackvitrinen und Verkaufsfächer, ansprechende Präsentation der Produkte sowie aufmerksames Beobachten der Bestände und rechtzeitig Information von Nachbestellungen.
    • Barista‑ & Servicebereich: Sicherer Umgang mit einer Siebträger‑Kaffeemaschine, Zubereitung von Kaffeespezialitäten sowie freundliche Bedienung unserer Gäste am Buffet.
    • Service & Kassa: Verlässliche Durchführung von Verkaufs‑ und Kassiertätigkeiten, elektronische Erfassung der Einkäufe, Kassenstandkontrolle und Tagesabrechnung
    • Teamarbeit & Flexibilität: Kolleg:innen aktiv unterstützen, im Arbeitsalltag mitdenken und bei Bedarf flexibel an der Mensa‑Kassa sowie im Service bei Veranstaltungen am Campus mitarbeiten.
    • Hygiene & Ordnung: Verantwortung für Sauberkeit und Ordnung in allen Arbeits‑ und Gästebereichen unter Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften.

    • Praxis in der Gastronomie oder im Barista‑Umfeld sowie ein freundlicher Umgang mit Gästen und Freude am direkten Kontakt mit Menschen.
    • Eine organisierte, verantwortungsbewusste und verlässliche Arbeitsweise, kombiniert mit Selbstständigkeit im Alltag.
    • Ausgeprägtes Qualitäts- und Servicebewusstsein sowie eine herzliche Gastgebermentalität.
    • Sehr sichere Deutschkenntnisse, um den Ablauf, die Kommunikation und die Gästebetreuung sicher zu meistern.

    • In der Einarbeitungsphase werden Sie tatkräftig von erfahrenen Kolleg_innen unterstützt, damit Sie sich schnell und unkompliziert im Team zurechtfinden und sich von Anfang an wohlfühlen.
    • Profitieren Sie von festen Arbeitszeiten (Montag bis Samstag im Tagdienst), ohne Dienste an Feiertagen oder Sonntagen.
    • Während Ihres Dienstes bieten wir Ihnen kostenfreie Verpflegung.
    • Im Rahmen unseres ‚Mensa-JobTipp‘-Programms bedanken wir uns für Ihre erfolgreiche Empfehlung eines neuen Teammitglieds mit einer Prämie von bis zu 500 Euro.
    • Jubiläumsgeld: Treue lohnt sich – nach 10 Jahren ununterbrochener Betriebszugehörigkeit gibt's ein Monatsgehalt als Dankeschön!
    • Einmal im Jahr laden wir Sie zu einer Teamfeier ein, wie zum Beispiel der traditionellen Weihnachtsfeier, um gemeinsam zu feiern und das Teamgefühl zu stärken.
    • Gelegentliche Caterings am Wochenende oder Abendveranstaltungen mit attraktiven Zusatzverdienst-Möglichkeiten.

    Eintrittsdatum: ab sofort

    Gehalt: 2.237,00 € brutto pro Monat (Das genannte Monatsbruttoentgelt bezieht sich auf Basis einer Vollzeitanstellung mit 40 Stunden und 5 Tagen in der Woche. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.)


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  • Einleitung Wir vertreten die Interessen der österreichischen Untern... mehr ansehen
    Einleitung

    Wir vertreten die Interessen der österreichischen Unternehmen

    Die Wirtschaftskammern Österreichs vertreten mehr als 114.000 Mitgliedsbetriebe. Als starke Stimme der Unternehmen setzen wir uns für eine zukunftsorientierte und wirtschaftsfreundliche Politik ein, z.B. für Steuerentlastung, Bürokratie-Abbau, Förderungen.

    Die Wirtschaftskammer Tirol vertritt die Interessen der Tiroler Unternehmen und leistet damit einen entscheidenden Beitrag für eine wettbewerbsfähige und starke Wirtschaft.

    Ihre Aufgaben Ihr Profil

    Willst du von Anfang an durchstarten und zeigen, dass du Organisation, Verwaltung und genaues Arbeiten draufhast?

    Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die gern sorgfältig arbeitet, zuverlässig ist und Freude daran hat, Teil eines engagierten Teams zu sein. Du bringst einen guten Pflichtschulabschluss mit, hast Lust zu lernen, legst Wert auf ein professionelles Auftreten und fühlst dich sicher im Umgang mit EDV-Anwendungen sowie in Rechtschreibung.

    Während deiner Lehre übernimmst du vielseitige Aufgaben: Du unterstützt unser Team bei organisatorischen und administrativen Abläufen, wächst Schritt für Schritt in neue Aufgaben hinein, erledigst Tätigkeiten eigenständig und erhältst spannende Einblicke in Bildung, Lehrlingswesen und den Dienstleistungsbereich. Mit deiner Neugier und deinem Engagement findest du dich schnell in neue Themen ein – und kannst von Anfang an aktiv mitgestalten und zeigen, was in dir steckt.

    Bei uns sammelst du nicht nur wertvolle praktische Erfahrungen, sondern entwickelst dich auch persönlich weiter. Du lernst, Verantwortung zu übernehmen, strukturiert und lösungsorientiert zu arbeiten und dich professionell zu präsentieren.

    Wir bieten

    Lehrbeginn: September 2026

    Zusätzlich hast du die Möglichkeit, deine Lehre mit einer Matura zu kombinieren – eine ideale Chance, Theorie und Praxis optimal zu verbinden.

    Im Team der Bidlungsabteilung freuen wir uns laufend darauf, junge Menschen auf ihrem Weg ins Berufsleben zu begleiten – vielleicht bald auch dich!

    Das Lehrlingseinkommen lehnt sich an den Kollektivvertrag Angestellte Handel an und beträgt 2025 € 1000,- brutto im 1. Lehrjahr.

    Kontakt

    Bewirb dich online unter, karriere-tirol.wko.at/job/7313 oder schreib und unter bewerbung@wktirol.at.


    Einleitung

    Wir vertreten die Interessen der österreichischen Unternehmen

    Die Wirtschaftskammern Österreichs vertreten mehr als 114.000 Mitgliedsbetriebe. Als starke Stimme der Unternehmen setzen wir uns für eine zukunftsorientierte und wirtschaftsfreundliche Politik ein, z.B. für Steuerentlastung, Bürokratie-Abbau, Förderungen.

    Die Wirtschaftskammer Tirol vertritt die Interessen der Tiroler Unternehmen und leistet damit einen entscheidenden Beitrag für eine wettbewerbsfähige und starke Wirtschaft.

    Ihre Aufgaben Ihr Profil

    Willst du von Anfang an durchstarten und zeigen, dass du Organisation, Verwaltung und genaues Arbeiten draufhast?

    Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die gern sorgfältig arbeitet, zuverlässig ist und Freude daran hat, Teil eines engagierten Teams zu sein. Du bringst einen guten Pflichtschulabschluss mit, hast Lust zu lernen, legst Wert auf ein professionelles Auftreten und fühlst dich sicher im Umgang mit EDV-Anwendungen sowie in Rechtschreibung.

    Während deiner Lehre übernimmst du vielseitige Aufgaben: Du unterstützt unser Team bei organisatorischen und administrativen Abläufen, wächst Schritt für Schritt in neue Aufgaben hinein, erledigst Tätigkeiten eigenständig und erhältst spannende Einblicke in Bildung, Lehrlingswesen und den Dienstleistungsbereich. Mit deiner Neugier und deinem Engagement findest du dich schnell in neue Themen ein – und kannst von Anfang an aktiv mitgestalten und zeigen, was in dir steckt.

    Bei uns sammelst du nicht nur wertvolle praktische Erfahrungen, sondern entwickelst dich auch persönlich weiter. Du lernst, Verantwortung zu übernehmen, strukturiert und lösungsorientiert zu arbeiten und dich professionell zu präsentieren.

    Wir bieten

    Lehrbeginn: September 2026

    Zusätzlich hast du die Möglichkeit, deine Lehre mit einer Matura zu kombinieren – eine ideale Chance, Theorie und Praxis optimal zu verbinden.

    Im Team der Bidlungsabteilung freuen wir uns laufend darauf, junge Menschen auf ihrem Weg ins Berufsleben zu begleiten – vielleicht bald auch dich!

    Das Lehrlingseinkommen lehnt sich an den Kollektivvertrag Angestellte Handel an und beträgt 2025 € 1000,- brutto im 1. Lehrjahr.

    Kontakt

    Bewirb dich online unter, karriere-tirol.wko.at/job/7313 oder schreib und unter bewerbung@wktirol.at.


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  • Wir möchten etwas bewegen – mit jedem digitalen Premiumsystem, das wir... mehr ansehen

    Wir möchten etwas bewegen – mit jedem digitalen Premiumsystem, das wir entwickeln, und jeder maßgeschneiderten Lösung, die wir anbieten. Dafür braucht es nicht nur die richtigen Ideen, sondern vor allem das richtige Team. Voller Menschen, die der Stillstand zum Fortschritt bewegt und unsere Werte teilen. Denn sie sind es, die uns zu einem der führenden Unternehmen im vorbeugenden Brandschutz sowie im Gesundheits- und Sicherheitswesen machen.

    Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und auf Herausforderungen flexibel zu reagieren?

    Als Service Engineer (m/w/d) sind Sie ein unverzichtbarer Teil unseres Kundendienst-Teams und arbeiten an technisch anspruchsvollen Anlagen. Ihre Aufgaben erstrecken sich von der Inbetriebnahme über Störungsbehebung bis hin zur Wartung von Brandmelde-, Kommunikations- und Sicherheitssystemen.


    • Inbetriebnahme sowie Durchführung von Serviceleistungen an sicherheitstechnischen Anlagen
    • Störungsbehebung an Sicherheitssystemen
    • Vernetzung von Anlagen und Systemen
    • Dokumentation, Schulung und Übergabe von Anlagen an Kund:innen
    • Pflege des Kundenkontakts und technische Vertriebsunterstützung

    • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder Nachrichtentechnik (HTL, Lehre, Fachschule)
    • Fundierte digitale Anwendungskenntnisse sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse
    • Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement, insbesondere in herausfordernden Phasen mit hoher Arbeitsbelastung
    • Führerschein in der Klasse B
    • Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

    • Möglichkeit zur Kfz-Privatnutzung
    • Mitarbeiter-Parkplätze direkt am Standort
    • Job-Bike
    • Öffi-Ticket Zuschuss
    • Positives Betriebsklima und ein integrativer Teil eines dynamischen Teams
    • Förderung der persönlichen Entwicklung durch gezielte Weiterbildung und Produktspezialisierungen
    • Spannende Projekte in einem expandierenden, internationalen Unternehmen mit langfristigen Perspektiven

    Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Tätigkeit beträgt monatlich € 3.349,- brutto mit Bereitschaft zur betrieblichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

    Wenn Sie Teamgeist besitzen und kontaktfreudig sind, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Es erwartet Sie eine Unternehmenskultur, die Wert auf Zusammenarbeit und persönliches Wachstum legt.


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  • UNSER LAGERHAUS als verlässlicher Partner Die UNSER LAGERHAUS Warenhan... mehr ansehen

    UNSER LAGERHAUS als verlässlicher Partner
    Die UNSER LAGERHAUS Warenhandelsgesellschaft m.b.H. ist an 64 Standorten in Kärnten und Tirol mit über 1.150 Mitarbeitern vertreten. Echte Werte wie Vertrauen, Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit, Stabilität, Kundennähe und gesellschaftliche Verantwortung zeichnen das Traditionsunternehmen aus. Als regionaler Nahversorger mit bedarfsorientiertem Angebot ist UNSER LAGERHAUS seit Jahrzehnten Garant für eine sichere und partnerschaftliche Zusammenarbeit.

    Verkaufstalent mit Lagertätigkeit im Haus- und Gartenshop (m/w/d) - Vollzeit

    Standort: Tirol/Innsbruck


    • Freundliche, aktive und kompetente Beratung sowie Betreuung unserer Kund:innen
    • Umsetzung einer emotional ansprechenden, verkaufsfördernden Warenpräsentation
    • Warenbestellung, -annahme und –ausgabe

    • Außerordentlich hohe Kundenorientierung und Teamgeist
    • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
    • Gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise
    • Berufserfahrung in einem Handelsunternehmen von Vorteil

    • Wir bieten Ihnen ein stabiles und langfristiges Arbeitsverhältnis in einem traditionsreichen Unternehmen.
    • Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem engagierten Team, das durch Zusammenarbeit, Respekt und Solidarität Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung unterstützt.
    • Für diese Position bieten wir ein marktkonformes Bruttomonatsentgelt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte der ‚UNSER LAGERHAUS‘ Warenhandelsgesellschaft m.b.H. an, wobei Überzahlungsmöglichkeiten je nach Qualifikation und Erfahrung bestehen.
    • Sie profitieren von einer umfassenden Einarbeitung „on the job“ sowie von attraktiven Zusatzleistungen, wie z.B. einer Mitarbeiterkarte für vergünstigtes Einkaufen, steuerfreier Zukunftsvorsorge und weiteren Vorteilen.

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  • Studiendokumentar:in MEDI-20518  

    - Innsbruck
    Die Medizinische Universität Innsbruck ist mit mehr als 2.300 Mitarbei... mehr ansehen

    Die Medizinische Universität Innsbruck ist mit mehr als 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 3.400 Studierenden die bedeutendste medizinische Forschungs- und Bildungseinrichtung in Westösterreich. Am Landeskrankenhaus Innsbruck wird gemeinsam mit den tirol kliniken eine hochqualitative regionale und überregionale PatientInnenversorgung verzeichnet.

    Als eine der wichtigsten Arbeitgeberinnen in Österreich in den Bereichen der medizinischen Forschung, der Lehre und der exzellenten PatientInnenversorgung bietet die Medizinische Universität Innsbruck beste Bedingungen für eine erfolgreiche Karriere an einem attraktiven Standort: Neben einem sicheren Arbeitsplatz, einem innovativen Arbeitsumfeld sowie einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld genießen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche betriebliche Zusatzleistungen (z.B. Fort- und Weiterbildung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, betriebliche Pensionskasse, betriebsärztliche Betreuung).

    Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine motivierte und engagierte Mitarbeiterin/einen motivierten und engagierten Mitarbeiter.

    Studien­dokumentar:in
    20 Std./Woche

    KOMPETENZZENTRUM FÜR KLINISCHE STUDIEN (KKS)
    AB 01.06.2026 AUF 1 JAHR AB DIENSTANTRITT MIT OPTION AUF VERLÄNGERUNG


    • Verwaltung und Pflege der Prüfarzt- und Studienordner (ISF)
    • Unterstützung bei der Erhebung und eigenverantwortliche Dokumentation von Quelldaten
    • Zeit- und sachgerechte Übertragung von Daten
    • Vorbereitung und Begleitung von Monitoringvisiten
    • Dokumentation der Patient:innendaten
    • Unterstützung der Prüfer:innen bei der Erfassung und Dokumentation von unerwünschten Ereignissen
    • Vorbereitung und fristgerechte Meldung von schwerwiegenden unerwünschten Ereignissen
    • Bearbeitung von Rückfragen (Queries) des:der Sponsors:in zur Dokumentation
    • Verwaltung und Archivierung von SUSARs (Verdachtsfalleiner schweren unerwarteten Nebenwirkung)
    • Vorbereitung der Unterlagen zur gesetzeskonformen Archivierung der Unterlagen nach Beendigung oder Abbruch der Studie
    • allgemeine Verwaltungstätigkeiten

    • Matura oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung

    Erwünscht:

    • Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • selbstständiges und genaues Arbeiten
    • Umgang mit Informationssystemen der Klinik

    Für die vorgesehene Verwendungsgruppe IIIa beträgt das jährliche kollektivvertragliche Mindestentgelt derzeit € 19.314,40 brutto in der Grundstufe und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.

    IHRE BENEFITS

    • Betriebliche Pensionskasse
    • Gesundheit am Arbeitsplatz
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Vergünstigte Parkmöglichkeiten
    • Vergünstigungen und Firmenrabatte
    • Vergünstigtes Mittagessen
    • Weiterbildung
    • Kinderbetreuung
    • Homeoffice
    • Fahrkostenzuschuss
    • Work Life Balance
    • Events

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