Zur Erweiterung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

• Österreich West (PLZ: 48-69)

Die ERHARDT Markisenbau GmbH ist ein führender Markenhersteller im Sonnenschutzbereich und Outdoor Living. Am Produktionsstandort zwischen Ulm und Augsburg entwickeln und produzieren wir mit rund 200 Mitarbeitern eine große Bandbreite an Lösungen für die Bereiche Sonnenschutz, Terrassenüberdachungen, Lamellendächer und Stoffdächer für Terrasse, Garten oder Balkon.

• Neugewinnung und Aufbau von Fachhändlern (B2B) durch Kaltakquise, Empfehlungen und Leads
• Aktive Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen in der Region
• Repräsentation unseres Unternehmens als erste Ansprechperson vor Ort.
• Ergebnisorientierte Umsetzung der Vertriebsstrategie
• Kundenberatung zum Produktportfolio und Information über neue Produkte und Features
• Verkaufsverhandlungen einschließlich der Preis- und Konditionsvereinbarungen
• Reporting der Verkaufszahlen und wichtiger Entwicklungen an die Verkaufsleitung
• Marktbeobachtung sowie enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur Umsetzung von Vertriebsstrategien

• Sie haben mindestens eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
• Sie verfügen über ein technisches Know-how, idealerweise im Bereich Sonnenschutz und Vertriebserfahrung im B2B oder B2B2C Bereich
• Sie haben eine Leidenschaft für den Vertrieb und dafür Wachstum zu generieren
• Erfahrung in der systematischen Auswertung von Kunden- und Umsatzdaten.
• Sie sind hartnäckig, ausdauernd und abschlussstark, ohne dabei die Sympathie des Interessenten zu verlieren
• Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und Kundenorientierung, sowie eine strukturierte Arbeitsweise aus
• Sie besitzen Erfahrung mit dem Einsatz eines CRM-Systems (z.B. Salesforce)
• Ein sicherer Umgang mit MS Office und ein gültiger Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab

• Raum zum Entfalten? - Sehr gerne! Auf Sie wartet eine herausfordernde und sinnvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und Selbstbestimmung
• Ankommen? - In einem Team mit hilfsbereiten Kollegen, kurzen Kommunikationswegen und einer wertschätzenden Führung
• Sicherheit? - Essenziell, darum sind unsere Arbeitsverträge unbefristet
• Mal die Seele baumeln lassen? - Erholung ist wichtig, deshalb gibt es bei uns 30 Tage Urlaub
• Fahrbarer Untersatz? – Stellen Sie sich Ihren Firmenwagen selbst zusammen
• Erfolge feiern? – Zusammen auf unserem Sommerfest und unserer Weihnachtsfeier
• Schatten für Ihr Zuhause? - Unser Mitarbeiterrabatt macht‘s möglich

Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, ein führendes Softwareunternehmen das sich auf innovative Softwarelösungen für medizinisches Datenmanagement und Vernetzung im Gesundheitswesen spezialisiert hat. Zur Verstärkung des Teams am Standort Innsbruck einen engagierten Cybersecurity Expert (m/f/d) in Vollzeit. In dieser Rolle tragen Sie wesentlich dazu bei, die IT-Sicherheit der Healthcare-Produkte und -Systeme weiterzuentwickeln und höchste Sicherheitsstandards zu gewährleisten.

• Planung, Umsetzung und Überwachung von Cybersecurity-Maßnahmen für die Produkte und Systeme

• Bewertung und Optimierung von Sicherheitsarchitekturen sowie Unterstützung bei Sicherheitsaudits

• Erstellung von Risikobewertungen und Ableitung geeigneter Maßnahmen bei Sicherheitsvorfällen

• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern zur Sicherstellung der Sicherheitsanforderungen

• Unterstützung bei Zertifizierungen und Weiterentwicklung des unternehmensweiten Sicherheitsmanagementsystems

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Cybersecurity, Informatik oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT- oder Produktsicherheit, idealerweise im Gesundheitswesen

• Fundierte Kenntnisse in Sicherheitsarchitekturen, Container- und Cloud-Anwendungen

• Analytisches Denken, Eigeninitiative und Kommunikationsgeschick um komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.285,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, ein führendes Softwareunternehmen das sich auf innovative Softwarelösungen für medizinisches Datenmanagement und Vernetzung im Gesundheitswesen spezialisiert hat. Zur Verstärkung des Teams am Standort Innsbruck einen engagierten Service Lifecycle Specialist (m/f/d) in Vollzeit. In dieser Rolle tragen Sie dazu bei, die Softwarelösungen über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg optimal zu betreuen.

• Unterstützung der globalen Service Lifecycle Projektmanager bei allen Tätigkeiten entlang des Service Lifecycles unserer Softwarelösungen

• Steuerung und Koordination von Update- und Upgrade-Aktivitäten inklusive Erstellung von Anleitungen und Performance-Monitoring

• Vertretung von Serviceaspekten in internationalen Gremien sowie Organisation und Moderation von Meetings

• Erstellung und Pflege von Servicedokumentationen und strategischen Informationsunterlagen

• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Sicherstellung reibungsloser Serviceprozesse

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation; Erfahrung im IT-Service mit Kundenfokus, idealerweise im Healthcare-Sektor

• Produkt-Know-how zu Siemens Healthineers Softwarelösungen (z. B. Syngo Carbon, eHealth Solutions)

• Eigeninitiative, hohe Service- und Kundenorientierung sowie ausgeprägte Teamfähigkeit

• Technisch zukunftsorientiertes Denken, zielorientierte Umsetzung und Bereitschaft, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und zu optimieren

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Kommunikationsstärke um komplexe Themen geschickt zu vermitteln

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.570,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Produktberater*in im Bereich Unterhaltungselektronik und Haushaltswaren - Innsbruck (w/m/d)

Du besitzt überzeugende Kommunikationsfähigkeiten, hast ein natürliches Verkaufstalent und findest Freude daran, Kunden bei der Auswahl von Haushaltsgeräten zu beraten? Dann solltest du dir diese spannende Gelegenheit nicht entgehen lassen!

Im Auftrag unseres Kunden, einem weltweit führenden TV- & Haushaltsgerätehersteller, suchen wir kompetente Promoter*innen. Bewirb dich noch heute bei uns!

Startdatum: ab sofort
Arbeitszeit: 32h/Woche (Mo, Do, Fr & Sa)
Standort: MediaMarkt Innsbruck Ost

• Aktive Beratung von Kund*innen im MediaMarkt
• Verkauf von Unterhaltungselektronik
• Steigerung der Verkaufszahlen
• Verkaufsfördernde Gestaltung des Arbeitsplatzes
• Regelmäßiges Reporting

• Erfahrung im Verkauf oder in der Kundenberatung von Vorteil
• Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft
• Zuverlässig, offen und kontaktfreudig
• Idealerweise Erfahrung oder Kenntnisse im TV-Verkauf
• Souveränes und freundliches Auftreten

• Attraktives Provisionssystem -> im Durchschnitt 200-300€ brutto im Monat
• Vielfalt und Abwechslung: Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Teamgeist: Mitarbeit in einem dynamischen und diversen Team
• Weiterbildung: Betriebliche Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

16,48 €/h Gesamtbrutto + verkaufsorientiertes Bonussystem

Über easystaff human & resources GmbH

easystaff human & resources GmbH ist ein österreichisches Unternehmen und einer der führenden HR-Experten Österreichs und seit über 20 Jahren am Markt. Mit einem breitgestreuten Dienstleistungsangebot stehen wir als Anlaufstelle für personalsuchende Unternehmen/Brands, wie auch als Ansprechpartner für motivierte JobinteressentInnen zur Seite – mit der Mission die besten Synergien für beide Seiten zu finden.
In einem gemeinsamen Prozess unterstützen wir sie ab dem Eingang ihrer Bewerbung bis zur finalen Jobzusage.

Wir bei Arjo sind der Meinung, dass die Förderung der Bewegungsfreiheit im Gesundheitswesen eine wesentliche Voraussetzung für eine qualitativ hochwertige Pflege ist. Unsere Produkte und Lösungen sind so konzipiert, dass sie einen sicheren und würdevollen Umgang mit Patienten, medizinischen Betten, persönlicher Hygiene, Desinfektion, Diagnostik und der Prävention von Druckverletzungen und venösen Thromboembolien ermöglichen. Mit mehr als 6500 Mitarbeitern weltweit und 65 Jahren Erfahrung in der Betreuung von Patienten und medizinischem Fachpersonal setzen wir uns dafür ein, die Gesundheit von Menschen mit Mobilitätsproblemen zu verbessern.
Für weitere Informationen über Arjo besuche www.arjo.com.

Starke Karrieren bei Arjo

Bei Arjo wissen wir, was uns bewegt. Für Menschen mit Mobilitätsproblemen gehen wir über uns hinaus. Wir nutzen jede Gelegenheit, um als Team zu arbeiten und zu wachsen, und sind stolz darauf, unser Wissen und unsere Erfahrung zu teilen. Klingt das nach etwas, das auch Sie bewegt? Dann könnte dies Ihre Chance sein, eine herausfordernde und lohnende Karriere in einem Unternehmen des Gesundheitswesens zu beginnen, das Menschen mit Mobilitätseinschränkungen zu mehr Bewegung verhilft.

Zur Verstärkung unseres großartigen Arjo-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als

Service Techniker (m/w/x) im Bereich Elektrotechnik und HKLS
in Vollzeit oder Teilzeit für die Regionen Salzburg

• Betreuung unseres Produktportfolios von medizintechnischen Systeme (Hebesysteme, Leibschüsselspüler, Betten, Pfelgewannen etc.) vor Ort bei Kunden
• Selbstständige Abwicklung von Kundenaufträgen bei Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten sowie Fehlerdiagnose und -behebung
• Eigenständige Tourenplanung in deinem gesamten Gebiet sowie Unterhaltung der notwendigen Montage- und Ersatzteile
• Erstellung von Kostenvoranschlägen und eigenständige Reklamationsbearbeitung
• Aufrechterhaltung eines intensiven Kundenkontaktes und Verkauf von Zubehör bzw. Zusatzleistungen
• Enge Zusammenarbeit und interne Abstimmung mit dem Vertrieb, technischen Support und Innendienst

• Eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation (Nachweis Elektrofachkraft)
• Idealerweise Berufserfahrung im technischen Außendienst im Bereich Elektro-, Sanitär- oder Medizintechnik
• Eine hohe Reisebereitschaft verbunden mit einem Führerschein der Klasse B
• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung und ein hohes Maß an Kommunikationsgeschick
• Engagierte Persönlichkeit, die Freude an der Zusammenarbeit im Team hat
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für eine reibungslose Kommunikation im Team und mit unseren Kunden

• Ein strukturiertes Onboarding Konzept mit internen Schulungen und Produkttrainings
• Regelmäßige Team Aktivitäten und Produkt / Servicetrainings
• Moderne IT-Arbeitsmittel in Form von Laptop und Smartphone
• Servicebus – optional auch zur Privatnutzung
• Corporate Benefits Portal
• Persönliche Weiterentwicklung in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Langfristiger Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen
• Chancengleichheit und Diversität
• Eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Deiner Qualifikation und Erfahrung ab € 2.750 brutto (Handel-KV-Mindestlohn € 2.471,-) zuzüglich Diäten. Zusätzlich zum attraktiven Gehalt bieten wir ein Leistungsorientiertes Bonussystem, das dir die Möglichkeit gibt, dein Einkommen durch persönliche Erfolge und Teamleistung zu steigern. Gerne tauschen wir uns bei einem persönlichen Gespräch darüber aus.

Begleiten Sie Bauprojekte von A bis Z – bringen Sie Ihre Kreativität in Entwurf, Detailplanung und Ausführung ein und realisieren Sie Ihr persönliches Highlight.

Bei bauwerk streben wir seit über zwei Jahrzehnten bei jedem Projekt danach, unseren eigenen Ansprüchen und den individuellen Anforderungen unserer Kunden treu zu bleiben. Egal ob Wohnbau, Gewerbefläche oder innenarchitektonische Gestaltung: Es gilt Funktionalität, Wirtschaftlichkeit und Ästhetik stilsicher unter einen Hut zu bringen.

Gerade aktuell suchen wir eine Persönlichkeit, die uns bei der kreativen Entwurfsplanung in allen Bereichen der Architektur unterstützt.

Sie möchten über den Tellerrand hinausblicken und nicht in starren Abteilungen sitzen? Bei uns können Sie Bauprojekte von A-Z mitbegleiten und Ihr persönliches Highlight realisieren.

• Entwurf samt grafischer Ausarbeitung diverser In-House Projekte, aber auch für externe Auftraggeber
• Einreich-, Ausführungs- und Detailplanung
• Zusammenarbeit mit externen Fachplanern
• Mitarbeit bei Hochbau-Planungsprojekten
• Unterstützung bei der Bauherrenvertretung

• Technische Ausbildung (Architekturstudium) bzw. HTL mit Matura (Hoch- oder Tiefbau)
• (Erste) Berufserfahrung als Architekt:in
• Kenntnisse in ArchiCAD von Vorteil
• Begeisterung, Kreativität sowie die Liebe zum Detail zeichnen Sie aus
• Selbständige, genaue und gewissenhafte Arbeitsweise

Das monatliche Bruttogehalt liegt bei € 3.500 bis € 4.600 mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach relevanter Arbeitserfahrung und Qualifikation. Es gilt der Kollektivvertrag für Bau- und Baunebengewerbe.

• Wertschätzendes Miteinander
• Fixe Arbeitszeiten (Montag – Freitag)
• Freitag ab Mittag Wochenende
• Selbständiges Arbeiten in einem motivierten und jungen Team
• Interne Feedbackrunden rund um Planung und Bauen
• Möglichkeiten abteilungsübergreifend zu arbeiten (z. B. Planung & Bauleitung)
• Pool-Auto für z. B. Kunden-/Baustellentermine
• Firmenparkplatz
• Gute Erreichbarkeit dank zentraler Lage (West Park)
• Modernes Büro (inkl. höhenverstellbaren Schreibtischen, Dachterrasse mit Bergblick)
• Regelmäßige Events (Firstfeiern, Mittagsjause, Frühstück, Grillabende, Firmenlauf, Wanderungen etc.)
• Sicherer Arbeitsplatz
• Bürohund „Nanni“

Sie möchten über den Tellerrand hinausblicken und nicht in starren Abteilungen sitzen? Bei uns können Sie Bauprojekte von A-Z mitbegleiten und Ihr persönliches Highlight realisieren.

Bei bauwerk streben wir seit über zwei Jahrzehnten danach, Bauprojekte mit höchstem Anspruch und Handschlagqualität umzusetzen – sowohl für unsere Kund:innen als auch für unser Team.

Wenn Sie Bauprojekte ganzheitlich begleiten und mit Ihrem technischen Know-how aktiv mitgestalten möchten, sind Sie bei uns genau richtig!

• Abwicklung von Bauvorhaben im Hochbau bis Fertigstellung der Rohbauarbeiten
• Laufende Abstimmung mit der Projektleitung in technischen und personellen Belangen
• Mitwirkung bei der Angebotsbearbeitung, Kalkulation und Arbeitsvorbereitung
• Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien
• Kontrolle des Bauablaufes und der Ausführung vor Ort

Facharbeiter:innen aus der Praxis sind bei uns herzlich willkommen!

• Praktische Berufserfahrung im Bereich Hochbau – idealerweise in der Bauleitung
• Technische Ausbildung (HTL-Hochbau, Baumeister, Bautechniker) von Vorteil
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, insbesondere Excel)
• Selbstständige & lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit

Das monatliche Bruttogehalt liegt bei € 3.800 bis € 4.600, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach relevanter Arbeitserfahrung und Qualifikation. Es gilt der Kollektivvertrag für Bau- und Baunebengewerbe.

• Wertschätzendes Miteinander
• Fixe Arbeitszeiten (Montag – Freitag)
• Freitag ab Mittag Wochenende
• Selbständiges Arbeiten in einem motivierten und jungen Team
• Interne Feedbackrunden rund um Planung und Bauen
• Möglichkeiten abteilungsübergreifend zu arbeiten (z. B. Planung & Bauleitung)
• Pool-Auto für z. B. Kunden-/Baustellentermine
• Firmenparkplatz
• Gute Erreichbarkeit dank zentraler Lage (West Park)
• Modernes Büro (inkl. höhenverstellbaren Schreibtischen, Dachterrasse mit Bergblick)
• Regelmäßige Events (Firstfeiern, Mittagsjause, Frühstück, Grillabende, Firmenlauf, Wanderungen etc.)
• Sicherer Arbeitsplatz
• Bürohund „Nanni“

Die Innsbrucker Soziale Dienste GmbH (ISD) ist ein gemeinwohlorientiertes Unternehmen der Stadt Innsbruck. Mit rund 1.500 Mitarbeiter:innen bietet die ISD ein breites Spektrum an Dienstleistungen u.a. in den Bereichen Pflege, Kinderbetreuung, Soziale Arbeit, Wohnungslosenhilfe und Essensversorgung.

Zur Nachfolge der derzeitigen Geschäftsführung suchen wir ab 1. September 2026 eine engagierte, führungsstarke Persönlichkeit mit strategischem Weitblick und hohem sozialen Verantwortungsbewusstsein.

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung der ISD
• Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie in enger Abstimmung mit den Eigentümervertreter:innen
• Steuerung der wirtschaftlichen, organisatorischen und personellen Belange
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Dienstleistungserbringung im Sinne der sozialen Verantwortung
• Vertretung des Unternehmens gegenüber Behörden, Partnern und der Öffentlichkeit
• Förderung einer wertschätzenden, leistungsorientierten Unternehmenskultur

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise Jus oder Betriebswirtschaft)
• Mehrjährige berufliche Praxis in einer leitenden Funktion, vorzugsweise in einem Unternehmen des sozialen, öffentlichen oder gemeinnützigen Bereichs
• Nachgewiesene Führungserfahrung mit Verantwortung für größere Teams und Budgets
• Kenntnisse im Finanz- und Personalmanagement sowie in rechtlichen und organisatorischen Fragen öffentlicher Unternehmen

Ihre Stärken:

• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie Verhandlungsgeschick
• Hohe strategische Denkfähigkeit, Entscheidungsstärke und Integrität
• Strukturiert, lösungsorientiert und organisationsstark
• Hohe Dienstleistungsmentalität

Die Innsbrucker Soziale Dienste GmbH bietet eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Leitungsposition in einem bedeutenden Unternehmen der Stadt Innsbruck. Sie erwartet ein motiviertes, engagiertes Team sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur mit Gestaltungsspielraum zur Weiterentwicklung eines modernen, sozialen Dienstleistungsunternehmens.

Bewerber:innen werden eingeladen, ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bis 15.12.2025 an unseren Personalberater, Herrn Mag. Philipp Schmölzer, zu senden. Ihre Bewerbung wird streng vertraulich behandelt. Die Unterlagen werden den für dieses Verfahren entscheidungszuständigen Personen präsentiert.

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0
Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19
e-mail: p.schmoelzer@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at

Sie sind gerne auf der Baustelle vor Ort und möchten an spannenden Bauprojekten mitwirken und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? Ihre Stärken liegen in der Koordination, Führung, und Motivation unterschiedlichster Projektbeteiligter? Dann kommen Sie zu uns an den Drees & Sommer Standort Innsbruck oder Salzburg.

Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien. We unite. Join us at Dreso and let's create a world we want to live in.

• Bauüberwachung
• Kommunikation mit den technischen Gewerken und den Hochbaugewerken als auch der vor Ort tätigen Firmen und fachlich Beteiligten
• Wirtschaftliche Abwicklung der Bauvorhaben, d.h. Terminplanung, -steuerung und -überwachung und ggf. Erarbeitung von Gegensteuerungsmaßnahmen
• Sichere und fundierte Anwendung des Kosten-/Nachtrags- und Änderungsmanagements
• Unterstützung bei der Abrechnung
• Reisebereitschaft für Projekte in Tirol und Salzburg

• HTL-Abschluss im Bauwesen oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang wie zB. Design and Green Engineering an der FH Kuchl
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Sichere Anwendung der Regelwerke (ÖNORMEN) sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Begeisterung für digitale Tools (z.B. RIB iTWO, BIM,...)
• Eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Schnelle Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denken sowie Teamgeist

Wir bieten Ihnen ein attraktives, marktkonformes Gehaltpaket entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ab € 55.000,- Jahresbrutto. Lt. gesetzlicher Vorgabe sind wir zur Angabe des kollektivvertraglichen Mindestgehalts verpflichtet, dieses liegt bei € 2.113,35 (Vollzeit).

• Ein Arbeitsumfeld, mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert
• Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer – Academy
• Zusätzliche Vergütung durch erfolgsabhängige Prämien, die Ihren Einsatz und Erfolg wertschätzen und sichtbar machen
• Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive und einem internen Angebot von Yoga bis zu 'bewegter Pause'
• Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit einem für Sie passenden Jobticket
• Essenszuschuss in Form von 'Pluxee Restaurant Pass', attraktive Angebote im Corporate-Benefits-Portal, Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm, Networking-Events

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.

• Rundgänge am Bahnhof-Bewachung von Bahnsteigen
• Ersteilen von Fahrplanauskünften für Bahn-und Busverbindungen
• Annehmen und weiterleiten von Kundenbeschwerden und Verbesserungsvorschlägen
• Kundenbetreuung inkl. Hilfestellung bei der Bedienung des Ticketautomaten

• Einwandfreier Leumund
• Englisch Grundkenntnisse
• kommunikationssichere Deutschkenntnisse
• stabile Persönlichkeit
• Bereitschaft zu 12 Stunden Schichten
• Fähigkeit Heben und Tragen bis 25 Kilo
• Erfahrung in der Bewachung von Vorteil
• FS Klasse B
• Einwandfreier Leumund (Strafregisterauszug)