Baukaufmann (m/w/x) DYWIDAG Dyckerhoff & Widmann Gesellschaft m.b.H. / Vollzeit, Dienstort Linz DYWIDAG zählt zu den führenden Industriebau-Unternehmen in Österreich. Unsere Stärken sind die Abwicklung von großen Hoch-, Industrie-, Wirtschafts- und Wohnungsbauten sowie die Altbaurevitalisierung. Rund 250 Mitarbeiter:innen arbeiten in Österreich und Süddeutschland bei DYWIDAG. Ihre Aufgabenstellungen:

• Kaufmännische Betreuung von Eigenbaustellen und Arbeitsgemeinschaften
• Unterstützung der kaufm. Bereichsleitung
• Inhaltliche, vertragliche, rechnerische Prüfung und Bearbeitung von Lieferanten und Nachunternehmerleistungen
• Mitwirkung im Einkauf (Lieferanten und Nachunternehmer)
• Rechnungsprüfung und Freigabe
• Mitwirkung bei der monatlichen Erfolgsrechnung und -prognose

Ihre Profil:

• Fundierte kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK, FH, o.ä.)
• Eine einschlägige Berufserfahrung ist für diese Position von Vorteil. Wir freuen uns jedoch gleichermaßen auf Bewerbungen von engagierten Talenten mit weniger Praxis, die mit Motivation und einer passenden Ausbildung bei uns einsteigen möchten.
• Führerschein B

Unser Auftraggeber bietet Ihnen... ... eine Unternehmenskultur, die auf Teamgeist, Wertschätzung und Verlässlichkeit setzt. Wir fördern Ihre Persönlichkeit und Individualität und legen Wert auf Fairness im Arbeitsalltag. Wir setzen auf Flexibilität und partnerschaftliche Zusammenarbeit, um gemeinsam Qualität und Leistungsstärke bei anspruchsvollen Bauprojekten zu garantieren. Wir vertrauen auf Ihre eigenverantwortliche Arbeitsweise und bieten Ihnen einen klaren Gestaltungsrahmen. Unsere Stabilität und Innovationsstärke sichern unseren langfristigen Erfolg und Ihre Zukunft.
Gehalt: Für diese Position gilt ein KV Mindestgehalt von € 5.099,- brutto für Berufserfahrene und € 3.593,- brutto für Berufseinsteiger, jeweils auf Basis Vollzeit. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine entsprechend höhere Einstufung und Überzahlung.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110.934 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
Office Oberösterreich
Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35
@: bewerbung.moertenhuber@isg.com
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Zur Verstärkung des Teams der PKE Energy Automation GmbH suchen wir für den Standort Linz ab sofort

Projektmanager (m/w/d) - Gebäudeautomation
in Vollzeit

Die PKE Energy Automation GmbH bietet innovative Gebäudetechnik, die durch modernste Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR) eine optimale Abstimmung aller Prozesse ermöglicht. Unsere Smart-Building-Technologien verbinden höchsten Komfort mit minimalem Energieverbrauch und schonen die Ressourcen.

Als Tochter der führenden, international tätigen PKE Gruppe haben wir ein tiefes Verständnis für regionale Anforderungen und gleichzeitig ein globales Kompetenznetz mit langjähriger Projekterfahrung. Aufgrund dieser Erfolgsfaktoren hat sich die PKE Gruppe erfolgreich als globaler Player etabliert. Heute beschäftigt die Gruppe weltweit über 2.300 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende und wächst kontinuierlich jedes Jahr.

• Führung eines Projektteams sowie technische und kaufmännische Projektabwicklung
• Kundenbetreuung und Schnittstellenfunktion zwischen Kunden und internen Abteilungen
• Projektrealisierung inkl. Pflichtenheften sowie Termin- und Projektplänen
• Überwachung des Projektfortschritts und bei Bedarf die Einleitung geeigneter Steuerungsmaßnahmen
• Materialdisposition, Kontrolle der ausgeführten Leistungen nach Qualitäts- und Kostengesichtspunkten (Claim Management)
• Sicherstellung eines funktionierenden Dokumentations-, Berichts- und Informationswesens

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder IT
• Berufserfahrung in der Projekttechnik- und Projektleitung (vorzugsweise in der Gebäudeautomation)
• Sehr gute Projektmanagement-Kenntnisse
• Soziale Kompetenz sowie sicheres und überzeugendes Auftreten
• Analytischer, strukturierter Arbeitsstil und Teamfähigkeit
• Zielorientiertheit, Leistungs- und Lernbereitschaft sowie Flexibilität
• Führerschein Klasse B und Reiserbereitschaft

• Familiäres Umfeld und Du-Kultur innerhalb eines international erfolgreichen Unternehmens
• Onboarding, Hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie - PKE Campus sowie beständiger Arbeitsplatz
• Eine team- und entwicklungsorientierte Mitarbeit an innovativen Systemlösungen
• Flexible Arbeitszeiten – Hohe Eigenverantwortung, verkehrstechnisch gut gelegener Arbeitsplatz
• Gratis Mitarbeiterparkplätze, Essenzuschuss, gratis Kaffee und Getränke
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge, zahlreiche Gesundheits- und Sportaktivitäten
• Firmenevents & Mitarbeiterevents (Fußballturnier, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team-Buildings)

Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.775,27 brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.

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SAP ist unsere Leidenschaft - und das seit über 30 Jahren.
Als Axians ICT Austria GmbH, euer strategischer Partner im Bereich IT-Dienstleistungen, zählen wir zu den TOP 3 SAP-Consulting-Firmen in Österreich. Über 80 Spezialistinnen begleiten mehr als 100 Kundinnen aus verschiedensten Branchen - von der Beratung über ABAP-Entwicklung bis zur S/4HANA-Transformation und dem laufenden Betrieb. Wir arbeiten an innovativen SAP-Technologien – von Clean Core Strategien über Side-by-Side Extensions bis hin zu Process Automation und AI – und vielem mehr.

Unser SAP-Team wächst und sucht Unterstützung für innovative und unkonventionelle Lösungen in Wien, Linz, Graz oder Salzburg.

• Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung nationaler SAP Logistik Projekte
• Beratung und Betreuung von langjährigen Kund*innen zu möglichen Lösungen sowie Unterstützung bei Neueinführungen
• Aufnahme, Analyse und Konzeption neuer Anforderungen und Geschäftsprozesse
• Schulung von Key User*innen und Kund*innen
• Durchführung von Workshops und Unterstützung deiner Kolleg*innen bei PreSales Aktivitäten

• Du bringst wertvolles Know-how aus der SAP Beratung sowie Erfahrung in zwei Logistik-Modulen (PP, QM, SD, IH, MM, CS) mit
• Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und gut Englisch
• Du übernimmst gerne Verantwortung und begeisterst Andere mit deiner empathischen Persönlichkeit
• Du interessiert dich für eine stetige Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen– mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Teilzeit-, Home-Office-Möglichkeit – und finde deine Balance zwischen Familie, Freizeit und Weiterbildung
• Attraktive Benefits: genieße Essens- und Mobilitätszuschüsse, Jobrad, die Möglichkeit zu Workation und zwei extra Urlaubstage bei der Geburt deines Kindes
• Umfassende Gesundheitsangebote: nutze unsere vielfältigen Gesundheitsangebote wie Vorsorgeuntersuchungen, Berufsunfähigkeitsabsicherung, kostenfreier Zugang zu Instahelp u.v.m.
• Welcome im #TeamAxians: dein Buddy unterstützt, vernetzt und begleitet dich vom ersten Tag an und hilft dir deinen Platz bei uns zu finden
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten & Vernetzung: profitiere von unserer VINCI Academy, Mentoring Programmen und Netzwerktreffen, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• Gemeinsame Aktivitäten und Events: feiere gemeinsam mit uns große und kleine Erfolge bei Weihnachtsfeiern, Sommerfesten, Teamevents und genieße die Teilnahme an sportlichen Events

Für diese Vollzeitbeschäftigung gilt ein Jahreszielgehalt iHv 80.000,- Euro brutto und je nach Qualifikation bzw. Erfahrung bieten wir eine entsprechende Überzahlung.

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SAP ist unsere Leidenschaft - und das seit über 30 Jahren.
Als Axians ICT Austria GmbH, euer strategischer Partner im Bereich IT-Dienstleistungen, zählen wir zu den TOP 3 SAP-Consulting-Firmen in Österreich. Über 80 Spezialistinnen begleiten mehr als 100 Kundinnen aus verschiedensten Branchen - von der Beratung über ABAP-Entwicklung bis zur S/4HANA-Transformation und dem laufenden Betrieb. Wir arbeiten an innovativen SAP-Technologien – von Clean Core Strategien über Side-by-Side Extensions bis hin zu Process Automation und AI – und vielem mehr.

Unser SAP-Team wächst und sucht Unterstützung für innovative und unkonventionelle Lösungen in Wien, Linz oder Graz:

• Beratung und Betreuung unserer Kund*innen zu möglichen Lösungen
• Mitarbeit an der laufenden Weiterentwicklung der SAP FI Landschaften
• Aufnahme sowie Analyse neuer Anforderungen bzw. Änderungswünsche und Konzeption von Geschäftsprozessen
• Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung nationaler Projekte und Roll Outs
• Schulung der Key User*innen und Kund*innen

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im SAP FI Consulting mit oder warst SAP FI Key User*in
• Du verfügst über Kenntnisse im S/4 Umfeld
• Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und gut Englisch
• Du übernimmst gerne Verantwortung und begeisterst Andere mit deiner empathischen, freundlichen und engagierten Persönlichkeit
• Du vertraust in deine eigene Kompetenz und hast großes Interesse an Weiterbildung und -entwicklung

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen– mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Teilzeit-, Home-Office-Möglichkeit – und finde deine Balance zwischen Familie, Freizeit und Weiterbildung
• Attraktive Benefits: genieße Essens- und Mobilitätszuschüsse, Jobrad, die Möglichkeit zu Workation und zwei extra Urlaubstage bei der Geburt deines Kindes
• Umfassende Gesundheitsangebote: nutze unsere vielfältigen Gesundheitsangebote wie Vorsorgeuntersuchungen, Berufsunfähigkeitsabsicherung, kostenfreier Zugang zu Instahelp u.v.m.
• Welcome im #TeamAxians: dein Buddy unterstützt, vernetzt und begleitet dich vom ersten Tag an und hilft dir deinen Platz bei uns zu finden
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten & Vernetzung: profitiere von unserer VINCI Academy, Mentoring Programmen und Netzwerktreffen, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• Gemeinsame Aktivitäten und Events: feiere gemeinsam mit uns große und kleine Erfolge bei Weihnachtsfeiern, Sommerfesten, Teamevents und genieße die Teilnahme an sportlichen Events

Für diese Vollzeitbeschäftigung gilt ein Jahreszielgehalt iHv 63.000,- Euro brutto und je nach Qualifikation bzw. Erfahrung bieten wir eine entsprechende Überzahlung.

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SAP ist unsere Leidenschaft - und das seit über 30 Jahren.
Als Axians ICT Austria GmbH, euer strategischer Partner im Bereich IT-Dienstleistungen, zählen wir zu den TOP 3 SAP-Consulting-Firmen in Österreich. Über 80 Spezialistinnen begleiten mehr als 100 Kundinnen aus verschiedensten Branchen - von der Beratung über ABAP-Entwicklung bis zur S/4HANA-Transformation und dem laufenden Betrieb. Wir arbeiten an innovativen SAP-Technologien – von Clean Core Strategien über Side-by-Side Extensions bis hin zu Process Automation und AI – und vielem mehr.

Unser SAP-Team wächst und sucht Unterstützung für innovative und unkonventionelle Lösungen in Linz:

• Beratung und Betreuung unserer langjährigen Kund*innen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP-Landschaften
• Aufnahme, Analyse und Konzeption neuer Anforderungen und Geschäftsprozesse
• Erarbeitung und Beratung zu möglichen Lösungen sowie deren Planung und Umsetzung
• Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung nationaler Projekte
• Einschulung der Key User*innen unserer Kund*innen

• Du bringst 2-3 Jahre Erfahrungen im SAP HCM-Bereich mit (z.B. SuccessFactors) oder als Key User*in in der Personaladministration
• Du kommunizierst mündlich und schriftlich sicher auf Deutsch und Englisch
• Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist aus und hast Freude an der Kommunikation
• Du übernimmst gerne Verantwortung und begeisterst Andere mit deiner empathischen, freundlichen und engagierten Persönlichkeit
• Du vertraust in deine eigene Kompetenz und hast großes Interesse an Weiterbildung und -entwicklung

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen– mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Teilzeit-, Home-Office-Möglichkeit – und finde deine Balance zwischen Familie, Freizeit und Weiterbildung
• Attraktive Benefits: genieße Essens- und Mobilitätszuschüsse, Jobrad, die Möglichkeit zu Workation und zwei extra Urlaubstage bei der Geburt deines Kindes
• Umfassende Gesundheitsangebote: nutze unsere vielfältigen Gesundheitsangebote wie Vorsorgeuntersuchungen, Berufsunfähigkeitsabsicherung, kostenfreier Zugang zu Instahelp u.v.m.
• Welcome im #TeamAxians: dein Buddy unterstützt, vernetzt und begleitet dich vom ersten Tag an und hilft dir deinen Platz bei uns zu finden
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten & Vernetzung: profitiere von unserer VINCI Academy, Mentoring Programmen und Netzwerktreffen, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• Gemeinsame Aktivitäten und Events: feiere gemeinsam mit uns große und kleine Erfolge bei Weihnachtsfeiern, Sommerfesten, Teamevents und genieße die Teilnahme an sportlichen Events

Für diese Vollzeitbeschäftigung gilt ein Jahreszielgehalt iHv 63.000,- Euro brutto und je nach Qualifikation bzw. Erfahrung bieten wir eine entsprechende Überzahlung.

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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

• sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind
• Übernahme der Gesamtverantwortung für den Pflegeprozess
• Delegation und Subdelegation an die pflegerischen Assistenzberufe lt. GuKG sowie der medizinisch-pflegerischen Assistenzberufe (z.B. StationssekretärInnen, OrdinationsassistentInnen, etc.)
• Umsetzung der Anforderungen des Fachbereichs der Alterspsychiatrie und Alterspsychotherapie mit dem höchsten Maß an Patientensicherheit
• Management komplexer Pflegesituationen
• exzellente Patientenbeobachtung und Interpretation von Zeichen und Symptomen
• Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Auszubildenden
• Pflege qualitätsorientiert und in Kooperation mit anderen Berufsgruppen durchführen

• abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten allgemeinen oder psychiatrischen Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)
• gute IT-Kenntnisse und kommunikationssicheres Deutsch
• umfassendes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis
• hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Mehrleistungen sowie Nacht- und Wochenenddiensten
• Engagement für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung

Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung
#wirsindKUK:

• ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können
• abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten
• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen
• Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können
• flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.030,00 (Grundlage LD 14/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

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Sind Sie begeistert von komplexen Ausschreibungsprozessen und möchten Ihre Expertise in Vergabeverfahren einbringen? Werden Sie Teil unseres Teams in Österreich an unseren Standorten in Wien, Salzburg, Linz oder Innsbruck.

Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere mehr als 6.000 Mitarbeitenden an 63 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien. We unite. Join us at Dreso and let's create a world we want to live in.

• Unterstützung bei der Durchführung von Bewerbungs-/Ausschreibungsverfahren bei privaten und öffentlichen Auftraggebern (insbesondere öffentliche Vergabeverfahren nach BVergG)
• Laufende Beobachtung der relevanten Ausschreibungsportale und Vergabeplattformen sowie Pflege und Bedienung der Ausschreibungsplattformen (z.B. Auftrag.at, ANKÖ, Tender & Funding Portal der EU-Institutionen)
• Abwicklung des gesamten Bewerbungsprozesses, insbesondere eigenständiges Erstellen und Koordinieren von Ausschreibungs- und Angebotsunterlagen gemäß den rechtlichen Vorgaben in Abstimmung mit internen Teams und externen Partnern, administratives Zusammenstellen der Unterlagen für öffentliche Vergabeverfahren
• Laufende Überwachung von Fristen und Steuerung des Angebotsprozesses
• Einhalten von Qualitätsstandards in allen Phasen des Bid-Managements
• Eigenverantwortliche Umsetzung und Überwachung des internen Bid-Prozesses
• Pflege der internen Datenbanken (Referenzprojekte, Nachweise, CVs etc.)
• Aktualisierung und Verwaltung von CRM-Daten sowie Erstellung von Präsentationsunterlagen

• Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium in einer wirtschaftlichen, juristischen oder technischen Fachrichtung
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bid-Management oder in vergleichbaren Bereichen, idealerweise in der Baubranche
• Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit öffentlichen Ausschreibungen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Organisationsgeschick
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie relevanten Softwaretools
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen ein attraktives, marktkonformes Gehaltpaket entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ab € 50.000,- Jahresbrutto. Lt. gesetzlicher Vorgabe sind wir zur Angabe des kollektivvertraglichen Mindestgehalts verpflichtet, dieses liegt bei € 2.712,15 brutto (Vollzeit).

• Ein Arbeitsumfeld, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert
• Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer – Academy
• Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive und einem internen Angebot von Yoga bis zu 'bewegter Pause'
• Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit einem für Sie passenden Jobticket
• Essenszuschuss in Form von 'Pluxee Restaurant Pass', attraktive Angebote im Corporate-Benefits-Portal, Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm, Networking-Events
• Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum flexiblen und mobilen Arbeiten (positionsabhängig) sowie Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse

Getreu unserem Statement „Blau ist Bunt“ freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Mehr zu unserem Bewerbungsprozess sowie unsere FAQs finden Sie hier.

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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

• sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind
• Übernahme der Gesamtverantwortung für den Pflegeprozess
• Delegation und Subdelegation an die pflegerischen Assistenzberufe lt. GuKG sowie der medizinisch-pflegerischen Assistenzberufe (z.B. StationssekretärInnen, OrdinationsassistentInnen, etc.)
• Umsetzung der Anforderungen des psychiatrischen/forensichen Fachbereichs mit dem höchsten Maß an Patientensicherheit
• Management komplexer Pflegesituationen
• exzellente Patientenbeobachtung und Interpretation von Zeichen und Symptomen
• Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Auszubildenden
• Pflege qualitätsorientiert und in Kooperation mit anderen Berufsgruppen durchführen

• abgeschlossene Ausbildung in der psychiatrischen Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)
• gute IT-Kenntnisse und kommunikationssicheres Deutsch
• umfassendes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis
• hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Mehrleistungen sowie Nacht- und Wochenenddiensten
• Engagement für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung

Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung
#wirsindKUK:

• ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können
• abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten
• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen
• Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können
• flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.030,00 (Grundlage LD 14/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

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Arbeitsort: Linz
Gehalt: ab EUR 3.800,-
Arbeitszeit: Vollzeit
Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe
Arbeitsbeginn: ab sofort

Manche reden über Technik.
Du erschaffst sie!

Du bist Metallfacharbeiter:in und suchst keinen 08/15-Job?
Dann arbeite dort, wo moderne Maschinen, höchste Präzision und echtes Handwerk zusammentreffen.

• Fertigung und Bearbeitung von Metallbauteilen
• Zusammenbau von Baugruppen und Maschinenkomponenten
• Schweiß-, Dreh-, Fräs- oder Montagearbeiten je nach Qualifikation
• Qualitätskontrolle und Nachbearbeitung

• Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich (LAP/Fachschule)
• Erfahrung in der Metallbearbeitung, Montage oder Maschinenfertigung von Vorteil
• Schweißkenntnisse je nach Position von Vorteil
• Technisches Verständnis & Arbeiten nach Plan/Zeichnung

• Sicherer Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Industrieunternehmen
• Kantine & Essenszuschuss
• Gratisparkplätze & gute öffentliche Erreichbarkeit
• Flexible Arbeitszeiten je nach Bereich

Benefits:

• Gute Erreichbarkeit
• Kantine/ Betriebs­restaurant
• Mitarbeiter:innen-Rabatte
• Integration ins Stammpersonal
• Überkollektiv­vertragliche Bezahlung
• Herzlicher Betriebsrät:in
• Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses

Gehalt:

Unser Kunde bietet einen kollektivvertraglichen Mindestlohn ab EUR 3.800,00 brutto pro Monat zuzüglich Zulagen.

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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung

An der Universitätsklinik für Innere Medizin 2 erwartet Sie Medizin auf höchstem Niveau – vielseitig, interdisziplinär, zukunftsorientiert. Unsere Abteilung vereint vier spezialisierte Fachbereiche:

• Gastroenterologie & Hepatologie
• Endokrinologie & Stoffwechsel
• Nephrologie
• Rheumatologie

Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf unserer Dialyseeinheit mit Hämodialyse, Peritonealdialyse sowie weiteren extrakorporalen Verfahren. Durch die enge Verbindung von Klinik, Forschung und Lehre bieten wir Ihnen nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.

In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der stationären Patient:innenversorgung und arbeiten eng mit einem engagierten, interdisziplinären Team zusammen.

• ärztliche Betreuung stationärer PatientInnen mit internistischen Krankheitsbildern
• Mitbetreuung von PatientInnen im Bereich Dialyse (Hämo- und Peritonealdialyse)
• Mitwirkung bei Dialysezugangsplanung und Transplantationslistung
• Mitarbeit im Ultraschallbereich (optional je nach Qualifikation)
• Organisation und Koordination der Stationsabläufe
• Anleitung und Unterstützung von ÄrztInnen in Basisausbildung
  Mitwirkung in der Ausbildung von Studierenden
• enge Zusammenarbeit mit Pflege, Funktionsbereichen und anderen Abteilungen
• strukturierte Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein motiviertes, kollegiales Team mit wertschätzender Arbeitskultur
• Möglichkeit zur Mitwirkung in Forschung und Lehre
• einen Arbeitsplatz in einer lebenswerten Donauregion mit hoher Lebensqualität

• abgeschlossene Ausbildung zum Ärztin/Arzt für Allgemeinmedizin
• Erfüllung der Anforderungen der Ärztekammer von ausländischen BewerberInnen
• hohe Eigenverantwortung und Eigeninitiative sowie Belastbarkeit und Flexibilität
• Notarztdiplom erwünscht

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 5.964,20 (Grundlage AA/05) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Besetzungstermin:

ab sofort

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