Die Weyland Haustechnik KG ist ein Fachgroßhandel für Gebäudetechnik und arbeitet erfolgreich mit den heimischen Installateuren und Industriepartnern zusammen. Einfach persönlich, einfach verlässlich beliefern wir unsere Kunden mit Installations-, Sanitär- und Heizungsprodukten. Als Teil der europaweit tätigen GC Gruppe bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.

Geregelte Arbeitszeiten: Mo - Do: 13:00 - 22:00 Uhr, Fr: 11:00 - 16:30 Uhr

• Du bist für die Bearbeitung der Aufträge, die Kommissionierung und die Bereitstellung der Waren zuständig.
• Neben der Kontrolle gehört auch die Verpackung der Produkteinheiten zu deinen Aufgaben.

• ​​​​Das Wichtigste für uns ist, dass du bereits erste Erfahrungen im Lager gemacht hast und Schichtarbeit für dich kein Problem ist.
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse, einen einwandfreien Leumund und überzeugst durch Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft.
• Ein gültiger Staplerschein ist erforderlich.

• Dich erwartet eine abwechslungsreiche und sichere Jahresstelle in einem motivierten und leistungsstarken Team.
• Geregelte Arbeitszeiten: Mo - Do: 13:00 - 22:00 Uhr, Fr: 11:00 - 16:30 Uhr
• Wir legen Wert auf faire und marktübliche Gehälter. Der kollektivvertragliche Mindestbruttolohn pro Jahr beträgt EUR 34.800,- Eine leistungsgerechte Entlohnung abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung ist für uns selbstverständlich.

Unser Kunde ist Teil eines sehr erfolgreichen und renommierten Finanzdienstleistungsunternehmens und zeichnet sich durch professionelle Strukturen und ein gut etabliertes Rechnungswesen-Team aus. Wertschätzung und umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden hier, genauso wie das umfangreiche Aufgabengebiet großgeschrieben.

• Übernahme der Bilanzierung von Tochtergesellschaften
• Durchführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
• Eigenständige Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen
• Mitarbeit bei der Erstellung von Steuererklärungen einzelner Gesellschaften
• Kompetente Ansprechperson für Kollegen:innen sowie Wirtschaftsprüfer:in und Steuerberater:in
• Mitarbeit an Projekten innerhalb des Rechnungswesens

• Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit
• Zudem haben Sie die Buchhalter- bzw. Bilanzbuchhalterprüfung absolviert
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung/Bilanzierung
• Im Umgang mit den gängigsten EDV-Programmen sind Sie sehr versiert
• Sie zeichnen sich durch eine kommunikative, kollegiale und hilfsbereite Art aus

• Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Buchhaltungs- und Bilanzierungstätigkeit im Umfeld eines Finanzdienstleistungskonzerns
• Fundierte Einschulung und gute Zusammenarbeit im Team
• Tolle Rahmenbedingungen (flexible Arbeitszeiten, Home-Office und ansprechende Benefits)
• Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Je nach Qualifikation und einschlägiger Erfahrung in der Bilanzierung wird ein Bruttomonatsgehalt von mindestens € 4.000,-- geboten, wobei eine ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung besteht.

Wir sind die harry‘s home & Adler Hotels mit derzeit 17 Hotels in der D-A-CH Region. Zu uns gehören das ADLERS Lifestyle Hotel und das Boutiquehotel Schwarzer Adler in Innsbruck sowie 15 weitere harry‘s home Hotels in Österreich, Deutschland und der Schweiz, die sich in den kommenden Jahren auf spannenden Wachstumskurs befinden. In Innsbruck befindet sich zudem das HelpOffice, in welchem das Management und die administrativen
Abteilungen des Unternehmens untergebracht sind, welche die Häuser zentral bei ihrem operativen Tagesgeschäft unterstützen. In den nächsten Jahren expandiert die Hotelgruppe stark im deutschsprachigen Raum.

Anstellungsart: Teilzeit

• GastgeberIn sein – Dein Lächeln ist unser bester Start in den Tag
  
  • Du begrüßt unsere Gäste herzlich im Frühstücksbereich und sorgst dafür, dass sie sich rundum wohlfühlen.
• Vielfalt & Abwechslung - kein Tag ist wie der andere
  • Du kümmerst dich um den Auf- und Abbau des Frühstücksbuffets, bereitest warme und kalte Speisen zu und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Bei Bedarf unterstützt du auch andere Abteilungen.
• Organisationstalent - immer den Überblick behalten
  • Du stellst sicher, dass das Buffet stets ansprechend präsentiert ist, und behältst den Überblick über die Nachbestückung von Speisen und Getränken.
• Nachhaltigkeit im Fokus - Innovation trifft Hotellerie
  • Effiziente Verarbeitung von Lebensmitteln und Abfallorganisation gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie die Einhaltung von Hygienestandards und HACCP-Richtlinien.
• Teamplayer - Gemeinsam zum Erfolg
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Front Office und anderen Abteilungen ist für dich selbstverständlich, um unseren Gästen das beste Erlebnis zu bieten.

• Du begeisterst mit deiner positiven Ausstrahlung unsere Gäste & deine KollegInnen
• Du liebst es, organisiert zu arbeiten und hast kein Problem damit, in stressigen Momenten einen kühlen Kopf zu bewahren
• Egal, ob du bereits Erfahrung im Frühstücksservice hast oder einfach lernbereit bist – bei uns bist du genau richtig. Mit deinem Hausverstand und deinem offenen, freundlichen Wesen schaffst du eine einladende Atmosphäre.
• Du arbeitest gerne im Team und findest auch in herausfordernden Situationen eine Lösung
• Du hast ein gutes Auge fürs Detail und sorgst dafür, dass alles ansprechend aussieht.
• Deine Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und dein höfliches Auftreten machen dich zu einer wertvollen Unterstützung im Team.

Die Entlohnung richtet sich nach der entsprechenden Qualifikation, ab €2.026 pro Monat auf Basis einer Vollzeitstelle bei einer 5 Tage Woche (14 Gehälter lt. österreichischem Kollektivvertrag).

Eintrittsdatum: ab sofort

Gehalt: 2.026,00 € brutto pro Monat (*Auf ein Vollzeit Basis)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Voll- und Teilzeit, Dauerverwendung
Wenn Sie in einem tollen Team arbeiten und aktiv an Arbeitsabläufen mitwirken möchten, sind Sie bei uns genau richtig! In unserem Team ist die Arbeit sinnstiftend und herausfordernd, der Respekt im Umgang miteinander ist uns wichtig. Wir freuen uns auf KollegInnen, die die Freude an der Pflege mit uns teilen!

• Durchführung aller Tätigkeiten gemäß Gesundheits- und Krankenpflegegesetz
• Vorbereitung, Überwachung und Nachbereitung im Rahmen des Behandlungs-, Versorgungs- und Betreuungsprozesses bei Organpunktionen sowie endoskopischen Eingriffen und Infusions- sowie Immuntherapien
• Delegation und Subdelegation an unterstützende Pflegeberufe
• Gewährleistung höchster Patientensicherheit durch effektives Management komplexer Pflegesituationen
• exzellente Patientenbeobachtung sowie Interpretation von Zeichen und Symptomen
• Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Auszubildenden
• qualitative Pflege in enger Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
• ethisches, evidenz- und forschungsbasiertes Handeln

• abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)
• gute IT-Kenntnisse und kommunikationssicheres Deutsch
• umfassendes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis
• hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Mehrleistungen sowie Nacht- und Wochenenddiensten
• Engagement für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung

#wirsindKUK:

• ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können
• abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten
• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen
• Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können
• flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.830,50 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Voll- und Teilzeit, Dauerverwendung

Wir suchen Verstärkung für unser Team in der Lungenonkologie!

In dieser verantwortungsvollen Rolle betreuen Sie PatientInnen mit Lungenkrebs und begleiten sie durch alle Phasen ihrer Erkrankung – von der Diagnosestellung über die Chemotherapie bis hin zur einfühlsamen Unterstützung in der letzten Lebensphase.

• Durchführung aller Tätigkeiten gemäß Gesundheits- und Krankenpflegegesetz
• Betreuung und Pflege von Patientinnen und Patienten mit Lungenkrebs
• Begleitung in der Diagnosephase und Unterstützung der Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen
• Verabreichung von Chemotherapien und Unterstützung bei der Symptomkontrolle
• Begleitung und Unterstützung in der letzten Lebensphase
• Zusammenarbeit im interdisziplinären Team zur optimalen Patientenversorgung

• abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)
• gute IT-Kenntnisse und kommunikationssicheres Deutsch
• umfassendes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis
• hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Mehrleistungen sowie Tag-, Nacht- und Wochenenddiensten
• Engagement für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung

#wirsindKUK:

• ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können
• abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten
• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen
• Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können
• flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen

Ihre Vorteile:

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.830,50 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Bei RAUCH setzen wir unsere Vision um, bis 2035 weltweit die erste Wahl für nachhaltig erfolgreiche Getränkelösungen zu sein. Mit einer starken Marktposition gestalten wir die Getränkewelt als Familienunternehmen bereits seit 1919.
Seit unserer Gründung ist Rankweil der Stammsitz von RAUCH. Am Anfang eine kleine Mosterei, heute der Arbeitsplatz von rund 600 Mitarbeitenden. Von unserer Unternehmenszentrale werden die Aktivitäten aller internationalen Gesellschaften von RAUCH begleitet. Und natürlich werden dort schon seit über 100 Jahren Getränke hergestellt. Mach dir ein eigenes Bild von unserem Standort im Rahmen unserer virtuellen Tour.

• Die Umsetzung der Vertriebsstrategie von Rauch Fruchtsäfte bei nationalen Key Accounts gehört zum zentralen Verantwortungsbereich
• Kundenindividuelle Strategien werden im Einklang mit den nationalen Prioritäten entwickelt und umgesetzt
• Markt und Kundendaten wie Nielsen YouGov oder Gastrodata werden analysiert um Wachstumspotenziale frühzeitig zu erkennen
• Promotions Forecasts und Handelsbudgets werden geplant um die definierten Ziele nachhaltig zu erreichen
• Jahresgespräche sowie Konditionsverhandlungen werden vorbereitet und mit Fokus auf Verkaufs und Investitionsstrategien durchgeführt
• Jahresverhandlungen mit Top Kunden werden eigenständig geführt und erfolgreich abgeschlossen
• Der jährliche Promotionsplan inklusive Schwerpunkten und Produkteinführungen wird konsequent umgesetzt
• Volumen und Profitabilitätsziele werden mithilfe interner Systeme und Kundenportale kontinuierlich überwacht
• Maßgeschneiderte Konzepte für Handelspartner werden entwickelt und implementiert
• Langfristige Partnerschaften werden aufgebaut und Rauch Fruchtsäfte wird als strategischer Wachstumspartner positioniert
• Eine enge Zusammenarbeit mit Trade Marketing und weiteren internen Abteilungen stellt den Erfolg der Kundenstrategien sicher

• Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management idealerweise im C&C oder Horeca Umfeld wird vorausgesetzt
• Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zeichnen das Profil aus
• Eine ausgeprägte analytische Denkweise sowie ein sicherer Umgang mit Markt und Vertriebsdaten sind vorhanden
• Verhandlungssicherheit und ein souveränes Auftreten auf Entscheider Ebene gehören zu den Stärken
• Ein praxisnaher Arbeitsstil wird mit strategischem Weitblick und hoher Umsetzungsstärke kombiniert
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams runden das Profil ab
• Ein Führerschein der Klasse B sowie gute EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt
• Ein Firmenfahrzeug wird zur Verfügung gestellt und kann auch privat genutzt werden

• Neben dem beruflichen Alltag lassen wir auch das persönliche Miteinander nicht zu kurz kommen. Bei Team-Events und Konferenzen steht der Spaß im Vordergrund.
• Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz, einen unbefristeten Vertrag und die Karriere-Möglichkeiten eines weltweit führenden Unternehmens der Getränkeindustrie.
• Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen, wir unterstützen dich gerne dabei im Rahmen von fachlichen Fortbildungen, „training-on-the-job“, sowie durch ein erfahrenes und hochmotiviertes Team.

Unsere rund 1.300 engagierten Kolleginnen und Kollegen setzen sich miteinander dafür ein, für unsere Kundinnen und Kunden bestmöglich da zu sein. Wir begegnen einander auf Augenhöhe und gehen dabei auch unkonventionelle Wege, um herausragende Lösungen zu bieten. Das bleibt nicht unbemerkt: Unsere innovativen Produkte und Services wurden mehrfach ausgezeichnet und wir zählen zu den Top Ten der Versicherungen Österreichs. Gemeinsam gestalten wir eine neue, aufregende Zukunft der Versicherungsbranche.

Wir suchen einen Maklerbetreuer /eine Maklerbetreuerin für ganz Österreich, der/die unseren Bereich Maklervertrieb mitgestaltet, Geschäftsbeziehungen aufbaut und unsere Vertriebspartnerinnen engagiert unterstützt. Wenn du gerne dein Geschick in der Beratung mit deinem Wissen im Maklervertrieb kombinieren möchtest, bist du bei uns genau richtig! 

• Aufbau und Betreuung von Vertriebspartnerinnen und Vertriebspartner mit Fokus auf strukturierte Vertriebe
• Schulungstätigkeiten vor Ort und fachliche Unterstützung unserer Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartner im Bereich Privat/KMU
• Schnittstelle zu internen Fachabteilungen und Vertriebspartnerinnen
• Verantwortung für ertragreiches Portfolio Wachstum in Zusammenarbeit mit unseren Vertriebspartnern
• Laufende Markt- und Konkurrenzbeobachtung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung, in der Versicherungsbranche
• Kontaktfreude und Kommunikationsstärke
• Zahlenaffinität und starkes Analysevermögen
• Hohe Reisebereitschaft / Flexibilität
• Spaß am Vertrieb und Überzeugungskraft
• Einsatzbereitschaft, Ehrgeiz und Eigeninitiative
• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Flexible Arbeitszeiten und einen flexiblen Arbeitsort, der die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt
• Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene und erfolgreiche Kolleginnen und Kollegen
• Attraktive und leistungsabhängige Entlohnung
• Umfassende Aus- und Weiterbildung
• Perspektive für eigene Entwicklung in verschiedenen Bereichen
• Fixanstellung mit modernen Arbeitsmitteln inklusive Laptop, Handy und Dienstfahrzeug
• Angebote für deine Gesundheit
• Attraktive Konditionen für Versicherungsprodukte
• Gelebte Diversity und soziales Engagement – PrideZ-Initiative, Eltern-Buddy-Netzwerk, Sozialprojekte
• Mitgestalten unserer Zukunft – digital, innovativ und nachhaltig
• …und das ist nicht alles!

Das Bruttogehalt für diese Funktion beträgt mindestens EUR 50.000 pro Jahr. Je nach Erfahrungs- und Ausbildungsstand ist die Bereitschaft zur Überbezahlung gegeben. Weiters steht dir ein Dienstfahrzeug und Diensthandy zur Verfügung.

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung

Als Pflegefachassistenz unterstützen Sie unser Team bei der Versorgung von PatientInnen mit Erkrankungen aus Gastroenterologie, Hepatologie, Endokrinologie, Stoffwechsel, Nephrologie und Rheumatologie. Sie übernehmen die Grundpflege, kontrollieren Vitalwerte, bereiten Untersuchungen und Therapien vor und dürfen alle erlernten Kompetenzen aktiv in den Arbeitsalltag einbringen.

• sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz für PflegefachassistentInnen vorgesehen sind
• maßgebliche Beteiligung an der Umsetzung des Pflegeprozesses
• Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards

• abgeschlossene Ausbildung Pflegefachassistenz sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)
• gute IT-Kenntnisse und kommunikationssicheres Deutsch
• vertieftes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis
• hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Mehrleistungen sowie Nacht- und Wochenenddiensten
• Engagement für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung

#wirsindKUK:

• ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können
• abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten
• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen
• Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können
• flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen

Ihre Vorteile:

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.347,20 (Grundlage LD17/01) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.

• Organisation und eigenverantwortliche Abwicklung von Arbeitsaufträgen
• Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten Ausführung
• Überwachung und Steuerung des Leistungsfortschritts
• Einhaltung und Umsetzung vertraglicher Anforderungen (Leistungen, Änderungen, Behinderungen)
• Fachliche Führung von Montageteams
• Personaleinsatzplanung sowie Koordination von Subunternehmen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Meister)
• Mehrjährige Berufserfahrung als Facharbeiter und/oder Vorarbeiter
• Sehr gutes und aktuelles elektrotechnisches Fachwissen
• Selbstständige, wirtschaftliche und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
• Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Tech Services GmbH, Engineering, suchen wir eine:n

Projektleitung für Wasserkraftplanung (ALL GENDERS)

Linz Vollzeit

• Projektkonzept- und Einreichplanung von Wasserkraftanlagen
• Verantwortliche Durchführung von Genehmigungsverfahren
• Leitung, Abwicklung und Überwachung von Projekten und Teilprojekten im Bereich Wasserkraftwerke, Tiefbau/Wasserbau
• Zustandsbeurteilung von Bestandsanlagen
• Bedarfsabhängig auch Planung und Abwicklung von anderen Bauprojekten
• Übernahme von Stauanlagen- und Talsperrenverantwortung nach entsprechender Einschulung und Anlagenkenntnis

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bautechnik Wasserbau / Tiefbau / konstruktiver Ingenieurbau (Universität, Fachhochschule)
• Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Abwicklung und Bauleitung von Bauprojekten (idealerweise im Wasserbau)
• Erfahrung mit Genehmigungsverfahren von Wasserbauprojekten oder anderen baulichen Großprojekten
• Erfahrung im Führen von Verhandlungen mit unterschiedlichen Stakeholdern (Kunden, Lieferanten, Behörden, Grundstücksbesitzern, Anrainern,..)
• Betriebswirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
• Gute Kenntnisse in Auer/Nevaris, MS Office und ACAD
• Hohe Begeisterung und Motivation für Kraftwerkstechnik
• Führerschein der B sowieReisebereitschaft (Einsatzgebiet vorwiegend in Oberösterreich und Salzburg)
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)

Moderne Arbeitsausstattung
Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Familienfreundliche Arbeitgeberin Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5129,75 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!