Geschäftsbereich & Einsatzort : dm Filiale

Arbeitszeit : Teilzeit

Vertragsart : unbefristet

Datum frühestmöglicher Start : 7/31/2026

Einkommen : € 2376 brutto pro Monat

Einleitungstext

Arbeit anders leben: Ihr dm Marktteam ist vom Start weg hilfsbereit an Ihrer Seite. Sie lernen gerne Neues und begeistern Menschen mit großer Freude. Bei Fragen zu Kosmetik, Ernährung oder Haushalt profitieren Sie vom Fachwissen unserer Drogist:innen. So fühlen sich unsere Kund:innen rasch mit Ihnen und dm verbunden. Darauf sind Sie zurecht stolz!

Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:

Geschäftsbereich & Einsatzort : dm kosmetikstudio

Arbeitszeit : Teilzeit

Vertragsart : unbefristet

Datum frühestmöglicher Start : 5/17/2026

Einkommen : € 2131.57 brutto pro Monat

Einleitungstext

Arbeit anders leben: Vom Zupfen der Augenbrauen übers Nägelkürzen bis zum Needling – das Vertrauen unserer Kund:innen liegt in Ihren Händen. Bei uns zählen Sie als Mensch wie als Profi und bilden sich persönlich und fachlich weiter. In der dm Akademie oder mit Qualitätstrainings im Studio – alles während Ihrer Arbeitszeit. Hier schulen wir Sie auch auf Behandlungsmethoden und unsere Produktlinien Dr. Belter, Sixtus und LCN ein. 

Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:

Suchen Sie nach einer herausfordernden Führungsposition in der Hotellerie? Wir suchen einen erfahrenen und engagierten Hotel Operation Manager (all genders), der unser Team bereichert und für einen reibungslosen Ablauf aller operativen Bereiche verantwortlich ist.

In dieser entscheidenden Rolle überwachen Sie die täglichen Betriebsabläufe, koordinieren die verschiedenen Abteilungen, um einen erstklassigen Service zu gewährleisten, und stellen sicher, dass die Unternehmensstandards eingehalten werden.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Personalplanung und -entwicklung, die Überwachung von Betriebskosten, die Implementierung von Prozessverbesserungen und die Gewährleistung eines hervorragenden Gästeerlebnisses.

Wenn Sie über umfassende Erfahrung im Hotelmanagement verfügen, ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten besitzen und bereit sind, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann freuen wir uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.

Das angegebene Bruttogehalt 2.699,- EUR (40 Std./Woche) entspricht dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bietet die ARCOTEL Gruppe die Möglichkeit, ein überdurchschnittliches und leistungsbezogenes Gehalt zu erhalten.

Anstellungsart: Vollzeit

• Sie bewegen sich sicher durch alle Abteilungen: Rezeption, Housekeeping, Frühstück, Technik – überall dort, wo gerade Unterstützung gefragt ist
• Sie denken operativ, handeln lösungsorientiert und behalten auch in spontanen Situationen einen kühlen Kopf
• Sie haben ein Gespür für Qualität, optimieren Abläufe und sorgen mit Ihrem Blick fürs Detail für reibungslose Prozesse
• Revenue Management ist für Sie kein Buch mit sieben Siegeln – sondern eine spannende Herausforderung: Sie analysieren, bewerten und unterstützen bei der optimalen Preisgestaltung
• Forecasts, Pick-up-Analysen und Benchmarks? Lieben Sie! Denn Zahlen sind für Sie kein Selbstzweck, sondern Entscheidungshilfe
• Sie bringen sich aktiv in die Dienstplanung und operative Organisation ein – mit einem offenen Ohr für Ihre Kollegen
• Sie leben Gastfreundschaft und strahlen das auch aus – sowohl im Team als auch gegenüber unseren Gästen
• Sie übernehmen Verantwortung – auch in Abwesenheit der Direktion
• Sie betreuen Bankette und Konferenzen von der Planung bis zur Durchführung und übernehmen dabei die Gastgeberrolle, sorgen für einen reibungslosen Ablauf und ein unvergessliches Erlebnis für unsere Gäste

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie, Tourismus oder Hospitality Management
• Erste Berufserfahrung im Hotelbetrieb – idealerweise in mehreren Abteilungen oder bereits in einer ähnlichen Position
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – und auch auf Englisch fühlen Sie sich im Gespräch mit Gästen und Kollegen sicher
• Ein gutes Zahlenverständnis sowie Interesse an Revenue Management, KPIs & operativen Prozessen
• Gastgeber durch und durch – mit einem freundlichen, professionellen Auftreten und echter Leidenschaft für Service
• Organisationstalent mit Hands-on-Mentalität: Sie denken mit, packen an und bringen Dinge ins Rollen

• Begünstigungen und Mehrwerte
• Ein motiviertes und professionelles Team
• Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
• Attraktive Vergütung und Prämienregelung
• Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung
• Überraschungen zu besonderen Anlässen
• Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
• Top- Trainings und Digital Academy

Wir sind die Autowelt Linz GmbH und sind Teil der AVAG Holding SE, einem erfolgreichen Familienunternehmen mit Hauptsitz in Augsburg und über 200 Standorten in ganz Europa. Bei uns verbinden sich die Werte eines familiären Betriebs mit den Möglichkeiten einer starken internationalen Unternehmensgruppe. Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und ein respektvolles Miteinander stehen bei uns im Mittelpunkt. Autos sind Ihre Leidenschaft und Kundenkontakt ist Ihre Stärke? Dann starten Sie mit uns durch! Wir suchen einen Verkäufer (m/w/d) im Autohaus der unsere Kunden kompetent berät und mit Leidenschaft begeistert.

Verkäufer (m/w/d) im Autohaus
Kommunikationsstark. Verhandlungssicher. Kundenorientiert.

• Qualifizierte Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der ersten Anfrage bis zum Vertragsabschluss
• Vermittlung und Abwicklung von Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungsverträgen sowie Zusatzleistungen
• Aktive Akquise und Gewinnung neuer Kunden und Interessenten
• Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch umfassende Betreuung und Nachbetreuung
• Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Ausschöpfung des Potenzials im Verkaufsgebiet

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilhandel
• Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Automobilbranche, ist von Vorteil – aber nicht zwingend erforderlich
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
• Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und Freude am Umgang mit Kunden
• Gepflegtes und sicheres Auftreten sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit digitalen Medien und MS Office

• Sie starten bei uns in eine durchgängig strukturierte Einarbeitung mit langfristiger Perspektiven.
• Sie erweitern Ihre Fähigkeiten durch regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen in unserer eigenen Akademie.
• Sie erhalten alles, was Sie für Ihren Arbeitsplatz benötigen– ob im Büro mit Top Ausstattung oder in der Werkstatt mit eigener Arbeitskleidung und Werkzeugwagen.
• Sie werden mit individuellen Leistungsprämien belohnt.
• Ein Mindestgehalt von € 2.362 brutto + attraktivem Prämiensystem (Kollektivvertrag für Angestellte im Handel) für 38,5 Std./Woche. In dieser Position liegt das durchschnittliche Jahresgehalt bei etwa €65.000,- brutto. Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung ist – abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung – ausdrücklich vorhanden.

METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 55 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden!

Zur Verstärkung unseres Teams im Großmarkt Linz suchen wir eine/n

Mitarbeiter/in Food (m/w/d)
Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort

Du liebst Lebensmittel?

Dann gestalte das M in der Food Abteilung! Hier arbeitest du mit Produkten wie Pasta, Gewürzen, Konserven, Süßwaren und Getränken und sorgst dafür, dass deine Kundinnen und Kunden alle Lebensmittel finden, die sie brauchen, um ihren Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern.

Quereinsteigende, Karrierestartende und Profis willkommen!

Bei uns bist du gut aufgehoben, wenn du die Gastro liebst, Vorerfahrung mit Lebensmittel oder Leidenschaft zum Produkt mitbringst. Gute Deutschkenntnisse sind wichtig und jede weitere Sprache ist eine wertvolle Ergänzung! Wenn du Freude im Umgang mit Kundinnen und Kunden, einen Willen zum gemeinsamen Anpacken und Lust auf praxisnahes Lernen hast, bist du bei uns genau richtig!

Dein Gehalt orientiert sich an deinen Qualifikationen. Du bekommst mindestens EUR 2.251,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis.

Dein Kontakt bei Fragen:

Ewa Socha
+43 50 8066 11630

In der Hotellerie zu arbeiten bedeutet, deine Leidenschaft für Gastfreundschaft und Service in einem lebendigen Umfeld auszuleben.

Du hast die Chance, Menschen aus aller Welt zu treffen, ihre Bedürfnisse zu verstehen und unvergessliche Erlebnisse für sie zu schaffen. Diese Vielfalt und Herausforderung machen die Arbeit in der Hotellerie zu einer inspirierenden Karrieremöglichkeit für dich. Möchtest du deine Leidenschaft für Gastfreundschaft und Kulinarik in einem dynamischen Umfeld entfalten und dabei eine erstklassige Ausbildung genießen?

Als Kochlehrling (all genders) kannst du bei uns eine großartige Ausbildung genießen und Teil eines coolen Teams werden, das dich auf deinem Weg unterstützt und fördert.

Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position bei einer Vollzeitbeschäftigung (40/h/Woche) eine Lehrlingsentschädigung im 1. Lehrjahr von 1.050,- brutto gilt.

Anstellungsart: Vollzeit

Diese Aufgaben wirst du im Laufe deiner Ausbildung bei uns lernen:

• Im 1. Lehrjahr erlernst du alle Einzelheiten über das Arbeiten in den Bereichen Küche, Hygiene und Lager-/Warenwirtschaft
• Im 2. Lehrjahr liegt das größte Augenmerk auf dem à la carte-Geschäft, d.h. dem regulären Speisenangebot, welches täglich angeboten wird
• Im 3. Lehrjahr wendest du deine erworbenen Kenntnisse bei der Zubereitung verschiedener Gerichte aus der regionalen und internationalen Küche an und kannst Gäste und Gastgeber hinsichtlich der Speisenauswahl kompetent beraten

• Erfolgreich abgeschlossenes 9. Pflichtschuljahr
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Leidenschaft für das Kochhandwerk
• kein Problem mit Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
• Ambitioniert, kreativ und motiviert, Neues zu lernen
• Interesse an der Gastronomie & Hotellerie

• Begünstigungen und Mehrwerte
• Attraktive Vergütung und Prämienregelung
• Ein motiviertes und professionelles Team
• Entwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
• Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung

Wir sind die AUVA und #immerfürdichda.

Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich. Arbeiternehmer:innen, Schüler:innen, Kindergartenkinder und Auszubildende vertrauen auf unsere Expertise.

Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Österreich ein Stück gesünder und sicherer zu machen. Und wenn doch einmal etwas passiert, begleiten wir unsere Kund:innen mit Einsatz und Hingabe –manchmal ein Leben lang.

Derzeit suchen wir für das AUVA-Unfallkrankenhaus Linz:

Lehrling im Lehrberuf Koch:Köchin (m/w/d)

• Dienstort
  Linz
• Dienstantritt
  01.09.2026
• Wochenstunden
  Vollzeit

Ausmaß: 40 Stunden pro Woche

• In der Großküche unserer Einrichtung wird die Zubereitung jeder Mahlzeit mit Sorgfalt und nach den höchsten Standards durchgeführt. Bei uns bedeutet Professionalität, dass du kontinuierlich an deinen Fähigkeiten arbeitest und mit einem engagierten Team kollegial zusammenarbeitest.
• Bei uns lernst du, wie in einer gut strukturierten Umgebung gearbeitet wird, damit alle Arbeitsabläufe in der Küche reibungslos ineinandergreifen.
• Jedes Detail zählt: Vom Schneiden der Zutaten in exakt gleichen Größen über das Abschmecken mit einer Prise Salz bis hin zum letzten Schliff beim Anrichten.

• Du verfügst über einen positiven Pflichtschulabschluss und begeisterst dich für die Themen Ernährung und Lebensmittel.
• Wir suchen Lehrlinge, die hungrig nach Wissen sind, bereit, über den Tellerrand zu schauen und mit Begeisterung daran arbeiten, sich ständig weiterzuentwickeln.
• Du arbeitest gerne im Team und weißt, dass man in einer Großküche nur gemeinsam Höchstleistungen erbringen kann.

Benefits

• Nachhaltig Ankommen – Unser Standort ist gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen
• #Immer für dich da – Wir unterstützen dich mit Coaching, Supervision, Teamentwicklung, Intervision
• Schneller an Board – Strukturierter Einarbeitungsprozess mit Begleitung
• Kollegialer und wertschätzender Umgang – Wir vereinen Professionalität und familiäres Betriebsklima

Weitere Benefits

• Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz – Langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel!
• Moderne Arbeitszeitgestaltung – Die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen!
• Vielfältige Weiterbildungen und Karrierepfade – Deine berufliche Entwicklung ist uns ein Anliegen!
• Kollegialer, wertschätzender Umgang – Ein gutes Betriebsklima hat bei uns hohe Priorität!
• SV-eigene Pensionskassa – Wir sorgen für deine Zukunft!
• Verpflegung, Gesundheit und Sport – Als Mitabeiter:in der AUVA genießt du zahlreiche Angebote!

Unser Angebot
Ein Bruttomonatsgehalt in Höhe von € 1.013,72 im 1. Lehrjahr, € 1.238,99 im 2. Lehrjahr und € 1.576,89 im 3. Lehrjahr.

EBG, ein renommiertes oberösterreichisches Unternehmen mit 100 Jahren Tradition in der Gebäude- und Anlagentechnik, bietet umfassende Lösungen in den Bereichen Elektro-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik sowie Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik an. Mit unseren Standorten sind wir stets nah bei unseren Kunden und gewährleisten eine schnelle und zuverlässige Umsetzung von Projekten. Unsere zahlreichen, erfolgreich abgeschlossenen Projekte in Gewerbe, Industrie und dem öffentlichen Sektor zeugen von unserer Kompetenz und unserem Engagement, maßgeschneiderte und effiziente Lösungen zu realisieren. Zudem treiben wir die Energiewende aktiv voran, indem wir innovative und nachhaltige Technologien integrieren. Dadurch setzen wir neue Maßstäbe in der Branche und leisten einen entscheidenden Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft.

Ihre Expertise im Service macht den Unterschied

Sie möchten nicht nur planen, sondern bestehende Anlagen optimieren, weiterentwickeln und im laufenden Betrieb betreuen?
Dann bringen Sie Ihr Know-how bei EBG ein und übernehmen Sie abwechslungsreiche Serviceprojekte im HKLS-Bereich mit viel Eigenverantwortung.

• Eigenverantwortliche Abwicklung von abwechslungsreichen Service- und Instandhaltungsprojekten

• Vielseitige Aufgaben rund um Umbauten, Wartungen und Optimierungen bestehender Anlagen
• Technische und kaufmännische Ausarbeitung von Service- und Wartungsangeboten
• Erstellung von Angebotskalkulationen
• Abstimmung und Verhandlung von Aufträgen mit Kundinnen und Kunden
• Selbstständige Abwicklung von Serviceprojekten
• Teilnahme an Baubesprechungen als Vertreter der EBG
• Enge Zusammenarbeit mit Servicetechniker*innen
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Projektumfeld

• Technische Ausbildung im Bereich Installations- und Gebäudetechnik
• Erfahrung in der Projektabwicklung von Vorteil
• AutoCAD-Kenntnisse wünschenswert
• Unternehmerisches Verständnis und Eigeninitiative
• Kundenorientiertes und lösungsorientiertes Denken
• Freude an der Zusammenarbeit mit Projektteams und Schnittstellen
• Teamfähigkeit und Lernbereitschaft

• Ein monatliches Einkommen für diese Funktion ab EUR 4.000,00 brutto auf Vollzeitbasis. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein markt- und leistungsgerechtes Einkommen abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, welches wir im Zuge der Bewerbungsgespräche gemeinsam festlegen
• Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
• Projekte überwiegend im Raum Linz im gewerblichen und industriellen Bereich
• Flache Hierarchien und ein kollegiales Team
• Flexible Arbeitszeiten
• Fahrrad-Leasing & attraktive Mitarbeiterrabatte
• Zuschuss zum Mittagessen sowie gemeinsame Events

Sie möchten Ihr Know-how im Service gezielt einsetzen und weiterentwickeln?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

• Planung und Dimensionierung elektrotechnischer Anlagen für Industrie- und Gewerbeprojekte
• Anfertigung und Bearbeitung von Installationsplänen im Bereich der Gebäudetechnik
• Schnittstelle zwischen Projektleitung, den Lieferanten und der Montageteams
• Erstellung von Dokumentationen sowie Vorbereitung von Unterlagen für die Abrechnung

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung sowie Erfahrung im elektrotechnischen Anlagenbau
• Gute CAD-Kenntnisse (Eplan, Revit, ACAD)
• Lösungsorientierte/r Teamplayer*in selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsweise

• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Diverse Mitarbeiterrabatte
• Essenszuschuss
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten