Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch deine Impulse und deinen Einsatz entwickeln wir uns weiter. Du willst: Kunden unabhängig vom Preis beraten? aus einer breiten Auswahl an Brillenfassungen und -gläsern wählen? mit aktuellster Technik Messungen am Auge durchführen? den Menschen in den Mittelpunkt stellen? keinen Verkaufsdruck? gemeinsam mit deinen Kollegen im Team arbeiten? Wir geben für dich alles: flexibles Arbeitszeitmodell zahlreiche Weiterbildungen die Karrierechance: werde Fachexperte oder Führungskraft ein weiterer Urlaubstag alle 4 Jahre ein hochmodern ausgestatteter Arbeitsplatz Prämien, Rabatte sowie kostenlose Brillen und Hörgeräte ein übertarifliches monatliches Fixgehalt von mindestens € 2.862,- brutto als Geselle bzw. mindestens € 3.420,- brutto als Meister eine Überzahlung ist abhängig von deiner Erfahrung individuell möglich Du begeisterst uns: mit einer abgeschlossenen Ausbildung oder Meisterprüfung mit deinem empathischen Umgang mit Menschen mit deinem guten Stilempfinden, um für jeden die passende Brille zu finden mit deinem selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten Bist du bereit, deine Erfahrung mit uns zu teilen und bei uns durchzustarten? Lass uns gemeinsam die Welt des besseren Sehens gestalten. Zeig deine Stärke. Mit uns. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Das ist Fielmann: Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche. Das börsennotierte Familienunternehmen versorgt über ein Omnichannel-Geschäftsmodell seine Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen. Wir in Österreich arbeiten mit über 800 Kolleginnen und Kollegen in mehr als 40 Niederlassungen daran, nachhaltig die Lebensqualität unserer Kundinnen und Kunden zu verbessern. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Die oeh in Linz sucht einen ERP Consultant (w/m/x), der als kommunikative Schnittstelle zwischen IT und Fachabteilungen agiert. In dieser Position analysieren und optimieren Sie Geschäftsprozesse im ERP-Umfeld, arbeiten eng mit Teams zusammen und tragen zur Weiterentwicklung des ERP-Systems bei. Das Unternehmen bietet einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Weiterentwicklung. Das Gehalt liegt zwischen 4.000€ und 5.200€ brutto monatlich, abhängig von Qualifikation und Erfahrung. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

ERP Consultant (w/m/x) Location: Linz-Land Salary: > 4.000€ Type: 100% Onsite, Vollzeit (ab 38 Wochenstunden) Deine zukünftige Rolle In dieser Position übernimmst du die Rolle eines ERP Prozess Consultants mit starkem Fokus auf Analyse, Verständnis und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse im ERP-Umfeld. Du arbeitest eng mit der IT sowie den Fachabteilungen zusammen und trägst dazu bei, historisch gewachsene Prozesse im Unternehmen transparent zu machen, kritisch zu hinterfragen und nachhaltig zu verbessern. Konkret übernimmst du folgende Aufgaben: Analyse und Bewertung bestehender ERP-gestützter Geschäftsprozesse Identifikation von Optimierungs- und Vereinfachungspotenzialen Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Aufnahme von Anforderungen Übersetzung von Business-Anforderungen in IT-nahe Prozessverbesserungen Mitarbeit an der Weiterentwicklung des ERP-Systems Du bietest In deiner täglichen Arbeit trittst du als kommunikative Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen auf und schaffst es, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen und verständlich zu vermitteln. Dabei überzeugst du durch Fingerspitzengefühl im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartner:innen und gehst strukturiert sowie lösungsorientiert an Aufgaben heran. Ergänzend überzeugst du durch: Mehrjährige Berufserfahrung im Applikationsbereich Sehr gutes Verständnis für ERP-Systeme und Geschäftsprozesse Ausgeprägte Fähigkeit, Prozesse kritisch zu hinterfragen Sehr gute Deutschkenntnisse Das Besondere an dieser Position Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Familienunternehmen Hoher Gestaltungsspielraum im ERP- und Prozessumfeld Direkter Einfluss auf Verbesserungen und Systemweiterentwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Benefits Flexible Arbeitszeiten Parkplatz Weiterbildungen Gehaltsspanne Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen 4.000€ und 5.200€ brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Das Unternehmen Das Unternehmen ist ein international erfolgreiches, österreichisches Familienunternehmen mit langjähriger Tradition. Mit rund 700 Mitarbeitenden weltweit, starkem Exportfokus und moderner Technologie verbindet es Innovationskraft mit stabilen, nachhaltigen Strukturen. Besonders geprägt ist die Organisation durch flache Hierarchien, eine familiäre Kultur und die Möglichkeit, aktiv an Produkt- und Prozessinnovationen in einem dynamischen Marktumfeld mitzuwirken. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Consultant Produktion (Microsoft Dynamics 365 F&SCM) In Deinem Job: analysierst Du Produktions‑und Fertigungsprozesse bei unseren Kunden, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst darauf basierend tragfähige Lösungskonzepte. Diese dokumentierst Du strukturiert auf Prozess‑ und Systemebene und setzt COSMO Success by Design als Projektmethode ein. berätst Du unsere Kunden in D365F&SCM Projekten mit klarem fachlichem Schwerpunkt Produktion und unterstützt sie bei der Umsetzung bewährter Best‑Practice‑Ansätze im industriellen Umfeld. leitest Du aus den Lösungskonzepten präzise Arbeitspakete und User Stories ab, bewertest gemeinsam mit der Entwicklung Standard‑, GAP‑ und Erweiterungsbedarfe und stellst Qualität sowie Nachvollziehbarkeit bis zur Umsetzung sicher. konzipierst und moderierst Du Workshops und Schulungen mit dem Ziel, ein nachhaltiges Prozess‑ und Systemverständnis aufzubauen und Key User fachlich sicher durch die Implementierung zu begleiten. nutzt Du KI‑gestützte Werkzeuge aktiv in Deinem eigenen Arbeitsalltag – etwa zur Schärfung von Analysen oder zur fundierten Vorbereitung von Produktions‑ und Planungsentscheidungen – und befähigst auch Kund*innen, KI sinnvoll im Produktions‑ und ERP‑Kontext einzusetzen. begleitest Du Projekte end‑to‑end: von der Analyse über Design und Umsetzung bis zum Go‑Live und zur Stabilisierung. arbeitest Du als erfahrene*r Berater*in ohne disziplinarische Führungsverantwortung und übernimmst fachliche Verantwortung im Projekt. bringst Du dich aktiv in fachliche Teams ein, tauschst Wissen aus und wirkst an der Weiterentwicklung von Standards und Methoden im Produktionskontext mit. Für ein „perfect match“ brauchst Du: mindestens 7 Jahre Erfahrung als externer ERP‑Consultant mit Schwerpunkt Microsoft Dynamics365F&SCM. einen klaren fachlichen Schwerpunkt Produktion mit Erfahrung in komplexen Produktionsszenarien (z. B. Variantenfertigung, Produktionsplanung, Rückmeldungen, Fremdbearbeitung). nachweisliche Erfahrung in End‑to‑End‑Implementierungen im Produktionsumfeld. Sicherheit in der Durchführung von Kundenworkshops sowie in der Kommunikation mit Fach‑ und Projektverantwortlichen. eine offene, reflektierte Haltung gegenüber KI sowie die Bereitschaft, diese aktiv im eigenen Arbeiten zu nutzen und im Projektkontext verantwortungsvoll einzusetzen. eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Consulting‑Mindset. sehr gute Deutsch‑ sowie gute Englischkenntnisse. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche, monatliche Mindestgehalt je nach Erfahrungsstufe und Qualifikation zwischen € 3.104,- und € 4.476,- brutto (Vollzeit) liegt. Benefits: Du entscheidest wann und wo, damit es für Dich, Dein Team und Deinen Arbeitstag am besten passt. Auf Deiner Reise bist Du nicht allein. Durch unser Level Up Programm gestalten wir Deine berufliche Zukunft gemeinsam. Wir fragen nicht ob, sondern wie. Unsere Innovation Challenge und die Trainings in unserem COSMO College sind nur einige Beispiele dafür. Es ist uns wichtig, dass es Dir gut geht. Das bringen wir durch verschiedene Wege und Benefits zum Ausdruck. Wir kümmern uns um Mensch und Umwelt. Mit #thepowerofpeople schaffen wir einen sicheren Raum für eine positive, nachhaltige und internationale Zusammenarbeit. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Arbeiten, Wo Man Sich Wohlfühlt Unser neu bezogenes Headquarter auf dem Gelände der Tabakfabrik im Zentrum von Linz bietet moderne Büroräume, hochwertige Ausstattung und viel Raum für Zusammenarbeit. Eine großzügige Dachterrasse sowie die Gösser Bar und weitere Begegnungszonen schaffen zusätzlichen Platz für Austausch – auch über den Arbeitsalltag hinaus. Vertragsart: unbrfristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit DEINE AUFGABEN Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Weiterentwicklung der Marke Zipfer in enger Zusammenarbeit im Team Mitverantwortung für sämtliche Marketingaktivitäten (insb. Markenstrategie, Kommunikation, Innovation, Aktivierung in allen relevanten Channels und operative Agenturführung) Markenergebnis- und Budgetverantwortung zur Sicherstellung eines nachhaltigen Ergebnis- und Marktanteilswachstums Regelmäßige Markt-, Wettbewerbs-, Konsumenten-Analysen inkl. strategischer Handlungsempfehlungen. Enge Kooperation mit internen und externen Partner*innen (z.B. Trade Marketing, Verkauf, Supply Chain, Finance, Kreativagenturen, Mediaagentur etc.) UNSERE ANFORDERUNGEN Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit einschlägiger Spezialisierung Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Erfahrung in der FMCG-Branche (v.a. Getränke, insb. Bier, Wein, Spirituosen) von großem Vorteil Begeisterung für Markenführung und Kreativität Ausgeprägtes Verständnis für Consumer Insights, Audiences und Media Touchpoints (Agile) Projektmanagementkenntnisse Hohe Begeisterungsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Wille zu Gestalten Flexible, offene Persönlichkeit mit hoher Ziel- und Ergebnisorientierung Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Konsumenten- und kundenzentriertes Denken und Handeln mit hoher Lösungsorientierung UNSER ANGEBOT Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung möglich Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstaltersabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Dann bewirb dich über unser Karriereportal. Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.992,06 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis. Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. www.brauunion.at/karriere #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Verstärken Sie unser Team als Technical Sales Specialist und gestalten Sie die Zukunft der Energiebranche. Abgeschlossene Hochschulausbildung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung; nachgewiesene Erfahrung im Angebotsmanagement; hervorragende Analysefähigkeiten mit Blick auf technische Spezifikationen; ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch. Tätigkeit: Entwicklung und Überprüfung von Angeboten, enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten und Gewährleistung der Kundenzufriedenheit. Vergünstigungen: Möglichkeiten zur Karriereentwicklung, unterstützende Unternehmenskultur, internationale Umgebung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und weitere Vorteile. Schließen Sie sich uns als Technical Sales Specialist (m/w/d) Power Transformers an, wo Sie starke Partnerschaften mit dem Geschäft und den Kunden aufbauen und wertvolle Einblicke in die Markt‑dynamik gewinnen. Stellen Sie sich vor, dass Sie dieses Verständnis nutzen, um maßgeschneiderte Lösungen zu fördern und stabile Werksoperationen sicherzustellen. Sie werden Angebote mit unseren Unternehmenszielen in Einklang bringen, Ausschreibungsunterlagen interpretieren und wirkungsvolle Werbestrategien entwickeln. Während Sie die Übergabe der Angebote überwachen, wird Ihre Unterstützung während der Projektumsetzung entscheidend sein, um einen nachhaltigen Unterschied in unseren Abläufen zu machen. Wie Sie einen Unterschied machen: Sie werden starke Partnerschaften mit dem Geschäft und den Kunden aufbauen. Arbeiten Sie eng mit Schlüsselteams zusammen, um sicherzustellen, dass jedes Angebot mit unseren strategischen Zielen übereinstimmt. Prüfung und Analyse von Ausschreibungsunterlagen, um Risiken und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren. Zusammenarbeit mit dem Geschäft, um die Sichtbarkeit von Angeboten zu maximieren. Sicherstellung der Compliance zwischen Angebot und Auftrag während des Übergabeprozesses. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Iventa. The Human Management Group sucht für einen führenden Anbieter in der Glasindustrie einen Head of Production am Standort Oberösterreich. Zu den Hauptaufgaben gehören die Gesamtverantwortung für über 200 Mitarbeitende, die Weiterentwicklung der Produktionsprozesse und die Gewährleistung einer modernen Führungskultur. Bewerber sollten eine technische Ausbildung mit Führungserfahrung in der Fließ-/Serien-Produktion besitzen. Das Gehalt liegt bei etwa 100.000 EUR jährlich, je nach Qualifikation und Erfahrung. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Dienstort: Linz. Ab sofort, unbefristet, Vollzeit. Wir arbeiten in einem modernen Headquarter auf dem Gelände der Tabakfabrik im Zentrum von Linz, das moderne Büroräume, hochwertige Ausstattung und viel Raum für Zusammenarbeit bietet. Eine großzügige Dachterrasse sowie die Gösser Bar und weitere Begegnungszonen schaffen zusätzlichen Platz für Austausch – auch über den Arbeitsalltag hinaus. DEINE AUFGABEN Weiterentwicklung und Ausbau der partnerschaftlichen Geschäftsbeziehungen zu Schlüsselkund*innen des Geschäftsfeldes unter Einhaltung der Erlös-, Deckungsbeitrags- und Mengenpläne Umsatz- und Ergebnisverantwortung für einen definierten Kund*innenkreis aus dem Lebensmittelhandel Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Kund*innenbeziehungen Planung und Umsetzung der Key Account Strategie Steuerung und Entwicklung der Kategorie Bier und andere Getränkegruppen (Beyond Beer and other Categories) sowie des Artikel- und Promotionmix Führung und Weiterentwicklung des Teams Endverantwortung für die Geschäftszahlen und Zielerreichung im KAM-Team Leitung von internen Projekten und Workshops (national – abteilungsübergreifend und international) First Voice to the customer – erste Ansprechperson für die Entscheidungsträger*innen der Kund*innen (Einkauf, Vertrieb, Marketing, Logistik und Finanzwirtschaft) in Zusammenarbeit mit den jeweiligen BRAU UNION Österreich Abteilungen Repräsentation der Brau Union Österreich und insbesondere der Abteilung Lebensmittelhandel nach innen & außen UNSERE ANFORDERUNGEN Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mind. 5 Jahre Erfahrung in der FMCG-Branche (Verkauf, Marketing oder Einkauf), internationale Erfahrung vorteilhaft Proaktive und überzeugende Persönlichkeit mit souveränem Auftreten, herausragenden Verhandlungsfähigkeiten und Widerstandsfähigkeit in einem herausfordernden Umfeld Fundierte Kenntnisse über den Einzelhandel – idealerweise mit einschlägigem Netzwerk, überdurchschnittliche Kund*innenorientierung Teamplayer mit ausgeprägter Sozial- und Führungskompetenz Hohe Ziel- und Ergebnisorientierung Hands‑on Mentalität, Loyalität und Vertrauenswürdigkeit Analytisches Denken Ausgezeichnete Englischkenntnisse (B2) Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität sowie Reisebereitschaft UNSER ANGEBOT Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm Aus‑ und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets Home‑Office: großzügige Home‑Office Vereinbarung möglich Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstaltersabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 4.857,60 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit‑Basis. Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expert*innenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Brau Union Österreich in Linz sucht einen Marketingmanager für die Marke Zipfer. In dieser Vollzeitstelle übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung der Marke und sämtliche Marketingaktivitäten. Sie bringen ein betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung in einer ähnlichen Position mit, idealerweise im FMCG-Bereich. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.992,06 EUR brutto pro Monat, und Sie profitieren von einem familiären Team, umfangreicher Weiterbildung sowie Home-Office-Möglichkeiten. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Vait is seeking a legal professional in Linz, Austria, to manage legal responsibilities and support business operations. You will collaborate with an experienced Senior Legal Counsel, contribute to compliance and corporate law issues, and handle contract drafting in an international environment. The role offers flexible working hours, remote options, a part-time salary starting from EUR 40,000 with additional bonuses, and various perks like a meal allowance, company bike, and ongoing development opportunities. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen