Haben Sie eine Leidenschaft für erstklassigen Gästeservice und möglicherweise Erfahrung im Front Office? Dann beginnen Sie Ihre Reise mit uns!

Unser renommiertes Hotel sucht einen Front Office Agent (all genders), der eine freundliche und einladende Atmosphäre an unserer Rezeption schafft.

Als Front Office Agent sind Sie das erste Gesicht, das unsere Gäste sehen, und spielen eine entscheidende Rolle bei der Bereitstellung eines erstklassigen Kundenservice-Erlebnisses.

Neben Ihren täglichen Aufgaben bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.

Wenn Sie über ausgezeichnete organisatorische und zwischenmenschliche Fähigkeiten verfügen, laden wir Sie herzlich ein, Teil unseres Teams zu werden und eine spannende Karriere in der Hotellerie zu beginnen.

Das angegebene Bruttogehalt 2.237,- EUR (40 Std./Woche) entspricht dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bietet die ARCOTEL Gruppe die Möglichkeit, ein überdurchschnittliches und leistungsbezogenes Gehalt zu erhalten.

Bewerben Sie sich jetzt und starten mit uns durch!

Anstellungsart: Vollzeit

• Herzlicher Empfang unserer Gäste sowie effiziente Abwicklung von Check-In und Check-Out
• Kompetente und freundliche Gästebetreuung
• Sorgfältige Vorbereitung der Anreisen und Kontrolle der Abreisen
• Gewissenhafte Kassenführung und präzise Rechnungslegung
• Bearbeitung von Zimmeranfragen, Stornierungen und No-Shows
• Aktiver Zusatzverkauf (Zimmer-Upselling und Cross-Selling)
• Professionelles Reklamationsmanagement
• Administrative Aufgaben

• Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie sowie erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position; Quereinsteiger sind bei uns ebenfalls herzlich willkommen
• Ausgeprägte Service- und Teamorientierung sowie Freude am Umgang mit Menschen
• Flexibilität und Professionalität im Umgang mit Stresssituationen
• Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, idealerweise auch MEWS)

• Attraktive Vergütung und Prämienregelung
• Ein motiviertes und professionelles Team
• Entwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
• Bei Tätigkeit am Feiertag, wird ein Zuschlag ausbezahlt
• Fremdsprachenzulage
• Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung
• Prämienprogramm "bring a friend"

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Wir suchen Sie - freundlich und aufgeschlossen - zur Verstärkung unseres Teams.

Werden Sie ein Teil der Trans World Hotel Familie, einer jungen dynamischen Hotelgruppe mit Hotels in Deutschland, Tschechien und nun auch das erste Hotel in Österreich mit dem Trans World Hotel Donauwelle in Linz.

Das World Trans Hotel Donauwelle Linz verfügt über 176 Zimmern, 6 Veranstaltungsräume für bis zu 250 Personen in Summe sowie einem Restaurant, einer Bibliothek, einer Sonnenterrasse mit direkten Blick auf die Donau, einer Hotelbar und eines Wellness- und Fitnessbereichs.

Anstellungsart: Vollzeit

• Professioneller und herzlicher Empfang unserer Gäste, Check-In und Check-Out
• Zentraler Ansprechpartner für alle Gästewünsche
• Gewissenhafte Kassenführung und korrekte Umsatzerfassung
• Aktiver Zusatzverkauf und Empfehlungen spezieller F&B Angebote
• Betreuung der Telefonanlage und Weiterleitung von Anfragen an die entsprechenden Abteilungen
• fachkompetente Annahme und Bearbeitung von Zimmerreservierungen
• professionelles Beschwerdemanagement

• touristische Ausbildung wünschenswert
• Gute PC-Kenntnisse (Microsoft-Office)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Flexibilität, Serviceorientierung
• selbstständiges und eigenveranwortliches Arbeiten
• Aufgeschlossenheit, Engagement, Teamfähigkeit und ein guter Umgang mit Stresssituationen
• Freude am Umgang mit Menschen und ein herzliches, positives Auftreten

• Rezeption Dienstzeiten: 06:30-15:00 / 14:30-23:00 / 22:30-07:00 (Nachtdienst nur im Notfall)
• Entlohnung Brutto € 2200 (14 Gehälter Brutto 30.800,-- ) Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
• 5-Tage Woche (zwischen Mo-So)

Mitarbeiter-Benefits:

• Employee Family & Friend Ratenkonditionen für Übernachtungen in unseren TWH & Dorsett International Hotels weltweit.
• Rabatte auf F&B-Outlets in unseren TWH Hotels in Deutschland und Österreich
• Kostenlose Verpflegung im hoteleigenen Betriebsrestaurant
• Kostenlose Parkgarage
• Zeitgenössische Uniformen (kostenlos, inklusive Reinigung)
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch gezieltes Training

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Efinio IT & ENGINEERING ist ein Ingenieurdienstleister, der Leidenschaft in die Realität umsetzt. Unsere erfahrenen Expert:innen beweisen täglich ihre Ingenieurkompetenz – von einzelnen Komponenten und Modulen bis hin zu kompletten Projekten gestalten sie maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kund:innen.

Für unseren Kunden in Wien ODER Linz ODER Lieboch bei Graz suchen wir nach einem motivierten Senior Verfahrenstechniker (m/w/d).

• Leitung verfahrenstechnischer Projekte als Lead Engineer mit Verantwortung für Termine, Kosten und Technik
• Technischer Ansprechpartner für internationale Pharma- und Biotechkunden
• Erstellung von PFDs, Konzepten und Gebäudelayouts
• Verfahrenstechnische Auslegung und Optimierung pharmazeutischer Produktionsanlagen
• Dimensionierung von Equipment, Armaturen und Rohrleitungssystemen nach GMP/FDA-Standards
• Prüfung von 3D-Modellen im Detail Engineering
• Erstellung von Funktionsspezifikationen und Medienverbrauchslisten
• Internationale Inbetriebnahmen und Übernahme der Rolle als Inbetriebnahmeleiter vor Ort

• Abgeschlossenes Studium in Verfahrenstechnik, Biotechnologie oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung in der Planung pharmazeutischer oder biotechnologischer Anlagen
• Fundierte GMP-Kenntnisse
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Weitere Fremdsprachen (z. B. Russisch, Französisch) von Vorteil
• Bereitschaft zu internationalen Projekteinsätzen (ca. 50 % Reisetätigkeit)
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse

• Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 80.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)
• Wir zahlen eine Möbilitätspauschale
• Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio Ausbildungszentrum
• Du arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur
• Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance
• Regelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags

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Linz
Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche)

Als Customer Support Agent bei world4you bist du die erste Anlaufstelle für unsere Kundschaft und spielst eine entscheidende Rolle dabei, unsere Position als führender Webhosting-Anbieter in Österreich weiter zu festigen. Du unterstützt unsere Kundinnen und Kunden kompetent bei anwendungsspezifischen Fragen rund um unsere Webhosting-Dienste und stellst sicher, dass sie einen reibungslosen und erstklassigen Service erhalten. Mit deinem ausgeprägten Verständnis für unsere Produkte, deiner unkomplizierten Kommunikation und deinem Engagement für die Zufriedenheit der Kundschaft stellst du einen reibungslosen Service sicher. So trägst du maßgeblich zu einer positiven Nutzererfahrung bei und stärkst damit nachhaltig das Vertrauen in unsere Marke.

• Selbstständige Bearbeitung von Supportanfragen mithilfe unserem KI-gestützten Omnichannel Tool im Bereich Webhosting und Domains (Telefon, Livechat, Mail)
• Bearbeitung administrativer Tätigkeiten sowie Rechnungs- und Produktanfragen
• Unterstützung bei der Optimierung von unseren Prozessen, um das positive Kundenerlebnis weiter zu steigern
• Pflege und Erweiterung unserer internen Wissensdatenbank
• Aktive Mitarbeit an gemeinsamen, abteilungsübergreifenden Projekten

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Customer Care oder ähnliche Tätigkeit wünschenswert
• Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude im Umgang mit Kundinnen und Kunden
• Interesse an Webhosting und Domains
• Empathie gegenüber Kundenproblemen und aktive Problemlösungskompetenzen
• Motivierte, verlässliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Genaue und selbstständige Arbeitsweise
• Ein wertschätzendes Miteinander ist für dich selbstverständlich

• Mit Home-Office Optionen und flexiblen Arbeitszeiten gestaltest du deinen Arbeitsalltag so, wie er am besten zu dir passt
• Durch unsere internen und externen Weiterbildungsangebote fördern wir deine persönliche Entwicklung
• Von regelmäßigen Team-Events über Pizza-Q&As mit der Geschäftsführung bis hin zu unvergesslichen Firmenfeiern – wir legen großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit und starke Team Culture
• Mit unseren myClubs Credits hast du die Freiheit, genau die Sportarten auszuprobieren, die dir Spaß machen – für deinen idealen körperlichen Ausgleich
• Wir übernehmen dein Öffi-Ticket – ob in Wien oder Linz, damit du umweltfreundlich und bequem zur Arbeit kommst
• Ein zusätzlicher Urlaubstag in deinem Geburtstagsmonat sowie ganztags frei am 24. und 31. Dezember
• Gestützte Mahlzeiten über Schrankerl oder unsere Kantine (standortabhängig) sorgen dafür, dass du gut versorgt bist
• Und natürlich: kostenlose Snacks, Getränke, Müsli, Joghurt und Bio-Obst sowie ein modern und ergonomisch ausgestattetes Büro in zentraler Lage mit Gaming Areas

Gehalt: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Stelle ab 4 Jahren facheinschlägiger Berufserfahrung liegt bei EUR 44.170,00 brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis. Unsere Entgelte richten sich nach dem IT Kollektivvertrag. Die tatsächliche Bezahlung und finale KV Einstufung richten sich nach deiner persönlichen Qualifikation und beruflichen Erfahrung.

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IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106897
Einsatzort: Linz
Fachbereich: Maschinen- & Anlagenbau
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.000,-
Sie möchten Ihre Begeisterung und Erfahrung für die Berechnung bei einem namhaften, international agierenden Unternehmen im Bereich der hydraulischen Energieversorgung einbringen? Dann nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich JETZT! Bei unserem Kunden in Linz erwarten Sie folgende Aufgaben:

• Durchführung von Berechnungen von Turbinenkomponenten
• Anwendung der FEM
• Enge Zusammenarbeit sowohl mit internen Abteilungen als auch mit anderen (internationalen) Standorten

• Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau
• Erfahrung in der mechanischen Berechnung
• Routinierter Umgang mit einschlägigen Softwareprogrammen (z.B. ANSYS)
• Gute Englischkenntnisse sowie moderate Reisebereitschaft
• Analytisch Denkende/r Teamplayer*in mit eigenständiger Arbeitsweise

• Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit und HO-Möglichkeit)
• Mitarbeiterermäßigungen
• Betriebsrestaurant
• Gute öffentliche Erreichbarkeit
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

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Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Vertrieb GmbH, E-Mobility, suchen wir eine:n

Produktmanager:in Elektromobilität (all genders)

Linz Vollzeit

Du möchtest die Energie‐ und Mobilitätswende mitgestalten und Teil des Energie AG‐Teams werden? Dann bist dugenau hier richtig: Die Energie AG Oberösterreich ist u.a. einer der führenden Player im Bereich Elektromobilität inOberösterreich. Wir bauen diesen Bereich weiter aus und verstärken unser Team und bieten sinnstiftende Tätigkeitenim zukunftsweisendem Green Tech Bereich.

• Weiterentwicklung des Produktportfolios im Bereich E-Mobilität entlang des gesamten Produktlebenszyklus
• Analyse und Optimierung bestehender Produkte, Erarbeitung fundierter Handlungsoptionen inklusive Budgetierung und Wirtschaftlichkeitsbetrachtung
• End‐to‐End Verantwortung bei der Einführung von Produkten, bspw. Erstellung des Produktkonzepts, Business Case Kalkulation, Definition von Prozessen, Customer Journey und KPIs zum fortlaufenden Monitoring
• Sicherstellung, Strukturierung und laufende Aktualisierung sämtlicher produktrelevanter Unterlagen (intern und extern), z. B. Preisblätter, Produktblätter und Kundeninformationen
• Professionelle Aufbereitung und Übergabe vertriebsrelevanter Inhalte (z. B. Schulungsunterlagen, FAQs, Argumentarien) zur optimalen Unterstützung des operativen Vertriebs
• Proaktive Abstimmung mit dem operativen Vertrieb zur Identifikation von Marktanforderungen, Kundenbedürfnissen und Optimierungspotenzialen
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen, Dienstleistern und Partnern
• Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse bezüglich der relevanten Produkte und Märkte, sowie Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
• Mitwirkung in Positionierung‐ und Vermarktungsstrategien
• Mitarbeit bei Absatz‐ und Finanzplanung sowie Ausschreibungsprozessen

• Technischer und/oder wirtschaftlicher Ausbildungshintergrund, bevorzugt abgeschlossene FH oder Universität
• Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement in der Energiebranche und/oder im Bereich der E-Mobility
• Technisches Verständnis und hohe IT-Affinität
• Gute Kenntnisse im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Projektmanagement und MS Office, SAP-ISU-Kenntnisse von Vorteil
• Analytisches und prozessorientiertes Denken mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit
• Fähigkeiten in Zeit- und Prioritätenmanagement
• Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamgeist, Verlässlichkeit und Zielorientierung
• Aufgeschlossenheit für neue technische und kundenorientierte Lösungen
• Interesse an Märkten/Preisbildung/Trends der Energiewirtschaft und E-Mobilität

Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 4.738,62 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

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IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106935
Einsatzort: Linz
Fachbereich: Maschinen- & Anlagenbau
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.000,-
Unser Kunde realisiert täglich weltweit erfolgreiche und zukunftsorientierte Lösungen. Der nachhaltige Unternehmenserfolg basiert auf Engagement, Innovationskraft und gelebter Leidenschaft. Mit modernsten Engineering-Technologien werden maßgebliche Entwicklungen vorangetrieben, um Kunden in zentralen Zukunftsbranchen bestmöglich zu unterstützen.

Zur Verstärkung des Montageteams im Bereich Maschinenbau suchen wir eine/n engagierte/n Bauleiter*in (m/w/d) am Standort Linz.

• Überwachung und Koordination sämtlicher Installations- und Montageabläufe auf der Baustelle zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs
• Verantwortung für die termin-, qualitäts- und kostgerechte Umsetzung der Montagearbeiten gemäß Projektvorgaben
• Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber Kunden und Partnern vor Ort

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Maschinenbau (z. B. Lehre, HTL oder vergleichbare Qualifikation)
• Idealerweise Erfahrung als Supervisor*in auf Baustellen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie MS Project
• Hohe internationale Reisebereitschaft (ca. 80–90 %)
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohes Engagement

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 4.000,--brutto/Monat. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Die Anstellung erfolgt im Rahmen einer Überlassung.

• Sicherer Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen und innovativen Unternehmen
• Entwicklungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterrabatte
• Betriebliche Gesundheitsangebote

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Axians ICT Austria GmbH arbeitet in strategischen Partnerschaften in der IT-Dienstleistung mit über 30 Jahren Erfahrung. Im Bereich Cloud & Managed Services betreiben wir drei Rechenzentren, bieten eine Private Cloud an und unterstützen unsere Kund*innen beim Outsourcing von IT. Mit automatisierten Compute- und Storage-Infrastrukturen decken wir den kompletten Life-Cycle unter einem Dach ab, um Virtualisierung von Morgen zu gestalten.

Das Team Cloud Services freut sich über Unterstützung für unkonventionelle, ideenreiche und neue Möglichkeiten in Wien, Innsbruck, Linz, Salzburg oder Wolfurt.

Du bist bereit als Cloud Engineer durchzustarten? Dann bewirb dich bei uns!

• Du konzipierst, implementierst und betreibst Azure-Infrastrukturen – von Netzwerk und Security bis zu Automatisierung und Deployment.
• Du hilfst Unternehmen, Azure-Services zu implementieren, auszubauen und zu verbessern, wobei du technische Exzellenz mit den organisatorischen Anforderungen in Einklang bringst.
• Du entwickelst Infrastructure-as-Code-Lösungen mit Terraform oder Bicep und nutzt PowerShell zur Automatisierung wiederkehrender Aufgaben.
• Du richtest Entra ID, Conditional Access und Governance-Strukturen ein und berätst zu Identity- und Access-Strategien.
• Du gestaltest Azure DevOps Pipelines für CI/CD, Automatisierung und Infrastruktur-Deployments.
• Du führst Workshops und Reviews mit Kundenteams durch, um Cloud-Strategien, Architekturen und Betriebsmodelle zu entwickeln.
• Du dokumentierst Lösungen klar und nachvollziehbar – als Grundlage für Betrieb, Wissenstransfer und Weiterentwicklung.

• Mehrjährige Erfahrung in Microsoft Azure Infrastructure Services (Compute, Network, Storage, Security, Monitoring)
• Fundierte Kenntnisse in Terraform, Bicep und PowerShell
• Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Azure DevOps Pipelines (CI/CD) sowei ein tiefes Verständnis von Entra ID und modernen Identity- & Access-Konzepten
• Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln – in Projekten, Workshops und Kundengesprächen
• Ein ausgeprägtes Beratungsverständnis: Du denkst lösungsorientiert, kommunizierst klar und kannst technische Empfehlungen im Geschäftskontext einordnen, um Kunden wirklich weiterzubringen
• Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit in einem interdisziplinären Umfeld helfen dir erfolgreich zu sein.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen– mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Teilzeit-, Home-Office-Möglichkeit – und finde deine Balance zwischen Familie, Freizeit und Weiterbildung
• Attraktive Benefits: genieße Essens- und Mobilitätszuschüsse, Jobrad, die Möglichkeit zu Workation und eine extra Urlaubstag bei Geburt deines Kindes
• Umfassende Gesundheitsangebote: nutze unsere vielfältigen Gesundheitsangebote wie Vorsorgeuntersuchungen, Berufsunfähigkeitsabsicherung, kostenfreier Zugang zu Instahelp u.v.m.
• Welcome im #TeamAxians: dein Buddy unterstützt, vernetzt und begleitet dich vom ersten Tag an und hilft dir deinen Platz bei uns zu finden
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten & Vernetzung: profitiere von unserer VINCI Academy, Mentoring Programmen und Netzwerktreffen, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• Gemeinsame Aktivitäten und Events: feiere gemeinsam mit uns große und kleine Erfolge bei Weihnachtsfeiern, Sommerfesten, Teamevents und genieße die Teilnahme an sportlichen Events

Für diese Vollzeitbeschäftigung gilt ein monatliches Bruttogehalt iHv 4.000,- Euro und je nach Qualifikation bzw. Erfahrung bieten wir eine entsprechende Überzahlung.

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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung

Das Kepler Universitätsklinikum Linz nimmt eine zentrale Rolle in der Versorgung von akut und kritisch kranken Patientinnen und Patienten ein. Am Med Campus III. versorgen die MitarbeiterInnen der Klinik für Notfallmedizin etwa 300 erwachsene Patientinnen und Patienten pro Aufnahmetag. Der Aufgabenbereich erstreckt sich von der Triagierung über ambulante medizinische Behandlung, Betreuung der zugehörigen Zentralen Notaufnahmestation bis hin zur Versorgung von NotfallpatientInnen.

• medizinische Betreuung (Triagierung, Diagnostik, Therapie, ambulante Versorgung,...) von Patientinnen und Patienten ab dem 18. Lebensjahr
• Supervidierung von AusbildungsärztInnen / Medizinstudierenden im Rahmen der PatientInnenbetreuung
• multiprofessionelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den zahlreichen Fachbereichen des Kepler Universitätsklinikums
• Mitgestaltung im Aufbau und Weiterentwicklung der Zentralen ambulanten Erstversorgung als eigene Einheit im Universitätsklinikum
• Teilnahme am bodengebundenen Notarztdienst nach Möglichkeit

• Ärztin/Arzt für Allgemeinmedizin
• ausländische BewerberInnen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer (www.aekooe.at) erfüllen
• Interesse und Begeisterungsfähigkeit für die Notfall- und Akutmedizin
• entscheidungsfreudiger und lösungsorientierter Arbeitsstil, Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen sowie hohes Engagement
• Bereitschaft zur Mitwirkung beim Aufbau und Weiterentwicklung der ZAE-ZNA
• Erbringung von Bereitschafts-/Nacht-/ Wochenenddiensten

• Möglichkeit zur Ausbildung für die Spezialisierung in Notfallmedizin
• abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einer der ersten eigenständigen Kliniken für Notfallmedizin in Österreich
• Arbeit in einem engagierten multiprofessionellen und interdisziplinären Team
• flexible und familienfreundliche Dienstplanmodelle
• umfassende, abteilungsinterne, DFP-zertifizierte Fortbildungen
• Möglichkeit zur Mitarbeit in der universitären Lehre
• Dienste am bodengebundenen Notarztsystem nach Interesse und Möglichkeit
• nach Verfügbarkeit für die erste Zeit eine Wohnmöglichkeit

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 6.070,00 (Grundlage AA/05) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Besetzungstermin:

ehest möglich

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Arbeitsort: Linz
Gehalt: ab EUR 3.300,-
Arbeitszeit: Vollzeit
Branche: Gastronomie / Tourismus
Arbeitsbeginn: ab sofort

Du liebst gutes Essen – und willst mehr als nur Routine?
Gestalte mit, bring deine Ideen ein und kreiere Köstlichkeiten der österreichischen Küche.
Wir suchen genau dich – einen Koch oder eine Köchin, der/die Verantwortung übernimmt, anpackt und jeden Teller zu etwas Besonderem macht.

• Zubereitung von Speisen à la carte und Menüs mit Schwerpunkt auf österreichischer Hausmannskost
• Sicherstellung eines reibungslosen Küchenablaufs und Organisation der täglichen Abläufe
• Einhaltung aller Hygienevorschriften (HACCP)
• Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Speisekarte
• Warenannahme, Lagerkontrolle und Verwaltung der Vorräte

• Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder entsprechende Berufserfahrung
• Leidenschaft für hochwertige Lebensmittel und kreative Küche
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständige, strukturierte und saubere Arbeitsweise

• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
• Leistungsgerechte Entlohnung inklusive Trinkgeldbeteiligung
• Geregelte Arbeitszeiten mit fixen Ruhetagen (Sonntag & Montag)
• Mitarbeiterverpflegung
• Parkplatzmöglichkeit vor Ort

Benefits:

• Gute Erreichbarkeit
• Gratis Parkplatz
• Vollzeit­arbeitsplatz
• Verpflegung
• Sicherer Arbeitsplatz
• Beste Jobberatung
• Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses

Gehalt:

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 3.300 brutto monatlich . Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

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