Mit mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit entwickelt, produziert und verkauft Sto als Technologieführer im Bereich Fassadendämmung umweltfreundliche Putze, Farben, Systeme für Wärmedämmung, Betoninstandsetzung, Bodenbeschichtung und Akustik. Ganz im Sinne von "Bewusst bauen".

Zur Verstärkung des Teams in Villach sucht Sto eine/n engagierte/n Kollegin/en im Bereich Technischer Support für die Abteilung "Kompetenzcenter Systemfassaden" - mit Entwicklungsperspektive.

• kompetente Aufbereitung von technischen & kaufmännischen Projektanfragen
• Angebots- und Arbeitsvorbereitung, z. B. für Projektbesprechungen
• Ansprechpartner für Innen- und Außendienstkollegen sowie fallweise Planer und Architekten
• projektspezifische Serviceleistungen (z. B. Detailplanung, Kostenschätzung, Unterkonstruktionsvorschläge)
• enger Austausch und Zusammenarbeit mit Fachabteilungen
• Unterstützung des Produktmanagements bei der Betreuung des Produktportfolios
• Mitwirkung bei Produkt-Launches

• abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL Hochbau, FH Schwerpunkt Bautechnik oder ähnliches)
• erste Berufserfahrung innerhalb der Baubranche
• technisches Verständnis
• sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PP)
• Kenntnisse im Bereich Bausoftware erwünscht, z. B. CAD (Autocad, Revit), Leistungsverzeichnis ABK
• verbindliches und sicheres Auftreten
• lösungsorientierte Denkweise und Arbeitsgenauigkeit

• sehr gutes Arbeitsklima in einem offenen und motivierten Team
• Möglichkeit, sich in verantwortungsvolle Positionen weiterzuentwickeln
• individuelle Weiterbildung, Mentoring durch erfahrene Kollegen & Produktmanager
• Einbindung in innovative, strategische Projekte
• tw. Homeoffice möglich
• sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld
• div. Sozialleistungen und Sicherheiten eines multinationalen Konzerns

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Sto überzeugen durch ihre Persönlichkeit und ihr Talent. Daher legt Sto Ihr Bruttogehalt individuell mit Ihnen fest. Eine Überzahlung ist somit je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Als Mindestgehalt gilt die Einstufung lt. KV Handel BG D.

Mehr zu dieser spannenden Herausforderung finden Sie auf der website!

Besuchen Sie auch isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Jetz neu! - Signing Bonus bis € 20.000,00

Die Eisenbahn fasziniert Dich bereits seit Kindheitstagen und Deine Leidenschaft für den Bahnverkehr ist stets gewachsen? Dann nimm im Chefsessel an der Zugspitze Platz und befördere mit über 8.000 Pferdestärken unter der Haube unsere Passagiere an ihr Wunschziel. Nutze die Chance und werden auch Du ein Teil der Westbahn.

Info-/Recruiting-Tag Villach
Du möchtest uns persönlich kennenlernen oder hast Fragen zur Position? Dann komm zu unserem Info-/Recruiting-Tag:

• Montag, 15.12.2025, 12:30–16:00 Uhr
• Harry's Home, Villach
• Vor Ort: Bewerbungsgespräche & offene Fragerunde mit dem Teamleiter Villach & HR
• Keine Anmeldung notwendig – einfach vorbeikommen!

Wir freuen uns auf Dich!

• Personenverkehr mit dem ersten serienmäßigen Niederflur-Hochgeschwindigkeitszug SMILE des schweizer Schienenfahrzeugherstellers STADLER
• Überprüfung der technischen Abläufe und Einhaltungen der betrieblichen Vorschriften
• Zugvorbereitung & Wartung und Pflege des Triebfahrzeugs (zusätzliches Wasserfüllen und ggf. Scheibenreinigung)
• Notfall- und Störmanagement, sowie Meldung der Vorfälle

• Abgeschlossene Ausbildung als Triebfahrzeugführer:in
• Österreichische Fahrerlaubnis
• Qualifikation für den Einsatz auf ETCS Level 2 Strecken von Vorteil
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst, Nacht- und Wochenendeinsätzen ist vorhanden
• Körperliche und verkehrspsychologische Eignung zum Triebfahrzeugführer
• Fließende Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau)

Standort Villach: Ab Januar 2026

Als westSteward und westStewardess repräsentierst Du nicht nur das Unternehmen der Westbahn, sondern Du hast auch die Möglichkeit mit Deiner offenen, freundlichen und gewinnbringenden Art das Erlebnis „Reisen mit der Bahn“ für unsere Fahrgäste mitzugestalten. Nutze die Chance und werde auch Du ein Teil des Teams!

• Du repräsentierst in Deiner Position auf unseren Zügen das Unternehmen und bist das Kernstück der Westbahn
• Du gehst offen und freundlich auf unsere Gäste zu und hast für Wünsche, Fragen und Anliegen ein offenes Ohr
• Du kontrollierst und verkaufst Tickets und bist für die Informationsweitergabe (Durchsagen) an die Gäste zuständig
• Du bietest den Gästen Snacks und Getränke an
• Du bist für die Sicherstellung einer angenehmen Fahrt verantwortlich

• Erfahrung im Kundenumgang und selbstständige Arbeitsweise
• Gepflegtes Erscheinungsbild, Einsatzbereitschaft und Motivation
• Fließende Deutschkennnisse (Englisch von Vorteil)
• In stressigen und konfliktbehafteten Situationen Ruhe bewahren
• Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienste sowie Übernachtungen
• Inkassokenntnisse und Interesse an der Eisenbahnbranche

• Sechswöchige bezahlte Inhouse-Grundausbildung mit Training-on-the-Job
• Ein Monatsbruttoentgelt in der Höhe von € 2.816,97(40 Std./Woche), 14-mal jährlich (nach erfolgreich abgeschlossener Grundausbildung)
• Zusätzliche Zulagen, Zuschläge, sowie Bonussystem für verkaufte und gescannte Tickets am Zug im Durchschnitt von € 350,00 brutto im Monat
• Einsicht in den Dienstplan 5 Wochen im Voraus
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Ärztliche Eignungsuntersuchung für die Tätigkeit als westSteward (m/w/d)
• Familiäres Arbeitsumfeld sowie gelebte Diversität und Chancengleichheit prägen unsere Unternehmenskultur
• Optimale Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
• Langfristiger Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
• Volle Förderung des Klimatickets Österreich – egal ob Classic, Jugend oder Family.
• Mitarbeiterfreifahrt mit der Westbahn für Dich und Deinen Travelpartner bzw- Travelpartnerin (€ 1.000,00 jährlich)
• Westbahn Events, Benefits und Vergünstigungen (myClubs-Kontingent, Rabatte bei allen Partnern der Corporate-Benefits GmbH und vieles mehr)

• Du übernimmst die Konfiguration und führst die Verkaufsberatung für unsere VW Nutzfahrzeuge durch (inkl. Kaufvertrag, Finanzierung, Versicherung, Fahrzeugeintausch und Fahrzeugübergabe)
• Du leitest und motivierst unser hochqualifiziertes Verkaufsteam
• Neben deiner Führungsrolle bist du auch selbst in der Verkaufsberatung tätig und begeisterst unsere Kund:innen direkt für unsere Fahrzeugmodelle
• Du betreust unsere langjährigen Stammkund:innen und bist eine kompetente Ansprechperson für ihre Anliegen
• Parallel dazu akquirierst du neue Privat- und Geschäftskund:innen und baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf
• Du steuerst das Dienstleistungsportfolio (Leasing, Kredit und Versicherungen)

• Begeisterung für die Marke VW Nutzfahrzeuge
• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura)
• mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Automobilbranche
• starke Verkaufspersönlichkeit und Freude am Kund:innenkontakt
• kund:innenorientierte Denk- und Ausdrucksweise
• hohe Serviceorientierung und Freude an der Kommunikation und im Umgang mit Menschen
• hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
• Führerschein Klasse B

• einen modernen Arbeitsplatz, an dem du deine Leidenschaft ausleben kannst
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit (inter-)nationalen Karrieremöglichkeiten
• ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld #teampower
• ein kollektivvertragliches Brutto-Mindestgehalt von derzeit  € 2.471,--. Abhängig von deiner individuellen Qualifikation und Berufserfahrung sind wir bereit, eine angemessene Überzahlung zu leisten. Zudem erwarten dich - je nach deinem verkäuferischen Einsatz und Geschick - attraktive Verkaufs-Provisionen.
• unsere Benefits für dich: Rabatte auf Autokauf, Finanzierung und Service, fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits, Zukunftsvorsorge, Firmenevents und Car-Sharing-Angebote

Wir suchen Kaufleute mit Leidenschaft für die Region. Haben Sie immer schon von einem eigenen Lebensmittelgeschäft geträumt, mit der Möglichkeit sich selbst zu verwirklichen und der Unterstützung eines starken Partners? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

• Als selbstständige:r Unternehmer:in sind Sie für die eigenverantwortliche Betreibung eines ADEG Marktes verantwortlich.
• Gemeinsam mit Ihren Mitarbeiter:innen sorgen Sie für eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung im Markt.
• Als Kaufmann:Kauffrau sind Sie mit Ihrem Engagement tief in Ihrer Region verwurzelt.
• Eine laufende persönliche und fachliche Weiterbildung und Weiterentwicklung ist Ihnen wichtig.

• Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (z.B. als Abteilungs-, Markt-, oder Rayonsleiter:in) und/oder erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung.
• Sie bringen unternehmerisches Verständnis, Denken und Handeln sowie Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel mit.
• Kommunikationsstärke und Führungskompetenzen (idealerweise Erfahrung als Führungskraft) zeichnen Sie ebenso aus, wie eine hohe Fähigkeit zu priorisieren und zu organisieren.

• Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Finanzierungskonzepte für einen Einstieg auch mit geringen Eigenmitteln.
• Gründerberatung und ein fundiertes Einarbeitungsprogramm bereiten Sie auf die Übernahme des Marktes vor.
• Ein attraktives Verkaufskonzept und effektiver Marketingmix sind die Basis für Ihren Erfolg.
• Als Kaufmann:Kauffrau haben Sie Zugriff auf ein umfangreiches Großhandelssortiment samt starken REWE Group-Eigenmarken (z. B. Ja! Natürlich, clever®).

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die Dienstleistungsgesellschaft STRABAG BRVZ nimmt alle zentralen kaufmännischen und informationstechnologischen Aufgaben für unsere Konzernunternehmen wahr.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Kreativität sowie Neugierde befeuern deinen Innovationsdrang? Dein Herz schlägt höher, wenn du internationale Softwareprodukte vorantreiben kannst? Egal ob als Projectlead oder Teammember, du kannst bei uns dein volles Potenzial ausspielen.

• Entwicklung moderner Softwarelösungen mit Schwerpunkt Frontend in einem modernen Technologie-Stack – ergänzt durch Arbeiten im Backend und Cloud Computing
• Analyse von Anforderungen und Umsetzung komplexer, skalierbarer Lösungen
• Neu- und Weiterentwicklung von Anwendungen mit Fokus auf Vue, Nuxt, Vuetify, Pinia mit TypeScript, sowie Backend-Services mit Java (Spring Boot/Helidon)
• Sicherstellung einer Continuous Delivery in einem agilen Team
• Teilnahme an Code Reviews und Solution Design Meetings, um Wissen zu teilen und die Qualität kontinuierlich zu verbessern.

• Mehrjährige Berufserfahrung als Fullstack-Entwickler:in mit starkem Schwerpunkt im Frontend
• Fundierte Kenntnisse in JavaScript und TypeScript sowie Erfahrung mit modernen Frameworks wie Vue, Nuxt, Pinia
• Erfahrung in der Entwicklung von Backend-Services (idealer Weise mit SpringBoot)
• Sicherer Umgang mit relationalen und nicht relationalen Datenbanken (z.B. PostgreSQL, MongoDB, IBM DB2)
• Vertraut mit Git (Versionierung), GitLab (CI/DC), Containerlösungen (Docker, Kubernetes), Jira und Confluence
• Kenntnisse im Bereich Microsoft Azure Services (REDIS, KeyVault, Graph API, Service Bus, etc.)
• Du bist kommunikativ, ein:e Teamplayer:in mit hoher Einsatzbereitschaft, denkst lösungsorientiert und bringst deine Ideen aktiv ein
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientiertem und internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Bei uns erhältst du ein umfassendes Onboarding in Begleitung eines persönlichen Buddies sowie eines dynamisches Team, welches für Fragestellungen und Austausch zur Seite steht
• Wir fördern deine Entwicklung, denn deine persönliche und fachliche Weiterbildung ist uns ein besonderes Anliegen
• Für diese Position ist in Österreich ein Jahresbruttobezug mit Bachelor ab 50.908 EUR und mit Master ab 55.772 EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Getränke
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Tarifvertrag
• Mobilitätsförderung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung

Wir sind die harry‘s home & Adler Hotels mit derzeit 17 Hotels in der D-A-CH Region. Zu uns gehören das ADLERS Lifestyle Hotel und das Boutiquehotel Schwarzer Adler in Innsbruck sowie 15 weitere harry‘s home Hotels in Österreich, Deutschland und der Schweiz, die sich in den kommenden Jahren auf spannenden Wachstumskurs befinden. In Innsbruck befindet sich zudem das HelpOffice, in welchem das Management und die administrativen
Abteilungen des Unternehmens untergebracht sind, welche die Häuser zentral bei ihrem operativen Tagesgeschäft unterstützen. In den nächsten Jahren expandiert die Hotelgruppe stark im deutschsprachigen Raum.

Anstellungsart: Teilzeit

• GastgeberIn sein – Dein Lächeln ist unser bester Start in den Tag
  
  • Du begrüßt unsere Gäste herzlich im Frühstücksbereich und sorgst dafür, dass sie sich rundum wohlfühlen.
• Vielfalt & Abwechslung - kein Tag ist wie der andere
  • Du kümmerst dich um den Auf- und Abbau des Frühstücksbuffets, bereitest warme und kalte Speisen zu und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Bei Bedarf unterstützt du auch andere Abteilungen.
• Organisationstalent - immer den Überblick behalten
  • Du stellst sicher, dass das Buffet stets ansprechend präsentiert ist, und behältst den Überblick über die Nachbestückung von Speisen und Getränken.
• Nachhaltigkeit im Fokus - Innovation trifft Hotellerie
  • Effiziente Verarbeitung von Lebensmitteln und Abfallorganisation gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie die Einhaltung von Hygienestandards und HACCP-Richtlinien.
• Teamplayer - Gemeinsam zum Erfolg
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Front Office und anderen Abteilungen ist für dich selbstverständlich, um unseren Gästen das beste Erlebnis zu bieten.

• Du begeisterst mit deiner positiven Ausstrahlung unsere Gäste & deine KollegInnen
• Du liebst es, organisiert zu arbeiten und hast kein Problem damit, in stressigen Momenten einen kühlen Kopf zu bewahren
• Egal, ob du bereits Erfahrung im Frühstücksservice hast oder einfach lernbereit bist – bei uns bist du genau richtig. Mit deinem Hausverstand und deinem offenen, freundlichen Wesen schaffst du eine einladende Atmosphäre.
• Du arbeitest gerne im Team und findest auch in herausfordernden Situationen eine Lösung
• Du hast ein gutes Auge fürs Detail und sorgst dafür, dass alles ansprechend aussieht.
• Deine Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und dein höfliches Auftreten machen dich zu einer wertvollen Unterstützung im Team.

Die Entlohnung richtet sich nach der entsprechenden Qualifikation, ab €2.026 pro Monat auf Basis einer Vollzeitstelle bei einer 5 Tage Woche (14 Gehälter lt. österreichischem Kollektivvertrag).

Eintrittsdatum: ab sofort

Gehalt: 2.026,00 € brutto pro Monat

Die ISG Personalmanagement GmbH wurde 1999 gegründet und ist eines der führenden HR-Beratungsunternehmen im europäischen Raum. Mit mittlerweile 800 Mitarbeiter:innen in 60 Büros sind wir in 50+ Ländern als HR-Allrounder tätig und bieten qualitativ hochwertige Lösungen in den Bereichen Recruiting, Executive Search, Personalentwicklung & Training, Employer Branding, Media House, Newplacement, Interim Management sowie Zeitarbeit an.
Als einer der Marktführer in der Personalberatung in Kärnten unterstützt die ISG Personalmanagement GmbH am Standort Villach seit 20 Jahren eine Vielzahl von renommierten Unternehmen aus verschiedenen Branchen in der Personalsuche in Kärnten - ein weiterer Fokus ist die gezielte Unterstützung von Betriebsansiedelungen (international) im Personalaufbau und der Personalstrategieplanung.
Die Kärnten RückkehrerInnen-Kampagne wurde 2008 aus eigenen Mitteln, unpolitisch und aus eigener Initiative als Zeichen der Privatwirtschaft sowie Vertretung und Bewerbung von Arbeitsperspektiven und Unternehmen in Kärnten gestartet - mehrere Hunderte RückkehrerInnen und Kärnten-ZuzieherInnen konnten bis dato über unsere Initiative in Kärnten ihre Karriere beruflich fortsetzen.

Wir wenden uns auch 2026 an ambitionierte KärntnerInnen, sowie Kärnten-BerufsrückkehrerInnen aus dem In- und Ausland - und an mehrsprachige Fachkräfte und ExpertInnen aus internationalen Ländern, die ihre Karriere in Kärnten fortsetzen oder beginnen möchten. Unsere Sektoren der ISG Group umfassen verschiedene Branchenmöglichkeiten wie: Automotive, Building & Construction, Business Consulting, Financial Services, Commerce & Consumer, Healthworld, Industry, Public & Government, IT & Telecommunication, Sales, Travel Leisure/Private oder Transport & Logistics (Details gerne unter https://www.isg.com/de/branchen/)

Wir wenden uns an Studierende und AbsolventInnen in anderen Bundesländern/Ländern, die Kärnten aufgrund des Studiums verlassen haben - aber auch an jene, die ihre Karriere in Kärnten nach dem Studium in Kärnten beginnen möchten. Auch an qualifizierte Fachkräfte sowie InteressentInnen in mittleren Führungsebenen, die Ihre Karriere in Kärnten forcieren möchten, sowie an Top-Manager, die über uns auf Karrieremöglichkeiten am "verdeckten Arbeitsmarkt" (60 % der Suchen) zurückgreifen möchten.

Sie können auf die Unterstützung und Beratung eines spezialisierten BeraterInnenteam des ISG Headquarters und der ISG Kärnten zählen, das seit 2005 in Kärnten mehrere Tausende Positionen besetzt hat. Zu unseren Kunden gehören nicht nur Kärntner-Top-Unternehmen, sondern auch Betriebsansiedler aus verschiedenen internationalen Ländern, und Unternehmen/Konzerne, die Niederlassungen in Kärnten betreiben.

Durch unsere österreichweite und internationale Präsenz und unsere ausgezeichnete Vernetzung zwischen den ISG-Standorten bieten wir auch die Möglichkeit, für Konzerntöchter und Standorte in Kärnten tätig zu sein. Wir unterstützen Sie anlässlich einer möglichen Kärnten-Rückkehr oder eines beruflichen internationalen Wechsels durch gezielte Beratungen und Empfehlungen in Bereichen der Wohnungssuche, der Kinderbetreuung, der Altersbetreuung, des Förder- und Bildungswesens sowie der interkulturellen Aspekte der Eingliederung u.v.m.

Wir schreiben eine Vielzahl von offenen Positionen unserer KundInnen nicht aus (ca 60 %), sondern führen auch Datenbanksuchen für den "verdeckten Arbeitsmarkt" gezielt durch und wenden uns so an unsere KandidatInnen, die ihre Karriere in Kärnten fortsetzen oder beginnen möchten. Wir arbeiten rein privatwirtschaftlich, unpolitisch und unparteiisch, und finanzieren unsere Offensive und unser Kärnten-BerufsrückkehrerInnen-Programm seit 2008 aus eigenen Mitteln - zugunsten unserer KundInnen und KandidatInnen. Wir setzen auf interessante Stellenangebote, eine überregionale Vernetzung und Werbung in/über unser ISG-Netzwerk und unseren Niederlassungen.

Dann senden Sie uns Ihre Initiativbewerbung! Wir beraten Sie und bearbeiten Ihre Unterlagen und Bedürfnisse natürlich streng vertraulich. Wir können auf ein Kundennetzwerk von über 100 Unternehmen (Industrie/Dienstleistung u.v.m.) in Kärnten zurückgreifen, das wir gerne für Sie nutzen. Durch Ihre Initiativbewerbung punkten Sie auch am verdeckten Arbeitsmarkt durch unsere Jobangebote.

Bitte führen Sie in Ihren Unterlagen (CV, Anschreiben) Ihren eventuellen Regionswunsch in Kärnten, den Wunschzeitpunkt der Arbeitsaufnahme sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an. Wir bieten Ihnen Diskretion, Perspektiven, einschlägige Beratung für Ihre Kärnten-Berufsrückkehr und verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere in Kärnten.

Je nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation, angebotener Position sowie Einstufung des jeweiligen Kollektivvertrags unserer AuftraggeberInnen bewegt sich die Einstufung auf Vollzeitbasis zwischen € 30.000 - bis zu € 100.000,-- (+ ca. 50 % - Führungspositionen/Top Management). Aktuelle ausgeschriebene Jobangebote für Kärnten finden Sie unter https://www.isg.com/jobs. Für verdeckte Positionen, die wir nicht ausschreiben, nehmen Sie bitte im Vorfeld zu uns Kontakt auf!

Gerne steht Ihnen unsere Geschäftsführung und Senior-Consultant der ISG Personalmanagement Kärnten, Gabriele C. Goldynia, auch unter der Telefonnummer +43(0)69910400673 für Fragen und Auskünfte bzw. Beratungswünsche zur Verfügung. Absolute Diskretion ist zugesichert!

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die Dienstleistungsgesellschaft STRABAG BRVZ nimmt alle zentralen kaufmännischen und informationstechnologischen Aufgaben für unsere Konzernunternehmen wahr.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Kreativität sowie Neugierde befeuern deinen Innovationsdrang? Dein Herz schlägt höher, wenn du internationale Softwareprodukte vorantreiben kannst? Egal ob als Projectlead oder Teammember, du kannst bei uns dein volles Potenzial ausspielen.

• Pflege und Weiterentwicklung von intern entwickelten Softwarelösungen in einem umfangreichen und spannenden Technologie-Stack – sowohl im Bereich Webentwicklung als auch Cloud Computing
• Analyse von Anforderungen und Erarbeitung komplexer, skalierbarer Lösungen
• Neu- und Weiterentwicklung von Anwendungen im Frontend und Backend
• Arbeit mit modernen Frameworks und Tools wie Vue.js, Nuxt, Vuetify, VueX, PiniaJava (Spring Bootund Helidon).
• Sicherstellung einer Continuous Delivery von Software in einem agilen Team
• Teilnahme an Code Reviews und Solution Design Meetings, um Wissen zu teilen und gemeinsam die Qualität zu verbessern

• Einschlägige Berufserfahrung als Fullstack Entwickler:in, mit Fokus im Backend und die Bereitschaft, neue Frameworks und Technologien zu erlernen
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Backend Services mit Java Helidon oder Spring Boot
• Kenntnisse in JavaScript und TypeScript sowie Erfahrung mit Frontend Frameworks und Toolsets, wie Vue, Nuxt, Vuetify, VueX, Pinia wünschenswert
• Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken wie PostgreSQL für Anbindung und Optimierung von Services erforderlich, weitere DMBS - wie auch nicht relationale Datenbanken - wünschenswert
• Vertraut mit Git (Versionierung), GitLab (CI/CD), Containerlösungen (Docker, Kubernetes), Jira und Confluence
• Kenntnisse im Bereich Microsoft Azure Services (REDIS, KeyVault, Graph API, Service Bus, etc;) wünschenswert
• Du befasst dich gerne, eigenständig und verantwortungsvoll mit der Analyse technischer Anforderungen sowie Konzeption robuster Softwarelösungen 
• Du bist kommunikativ, ein:e Teamplayer:in mit hoher Einsatzbereitschaft, denkst lösungsorientiert und bringst deine Ideen aktiv ein
• Du hast bereits erste Erfahrung mit dem Einsatz von KI gestützten Tools im Umfeld der Softwareentwicklung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientiertem und internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Bei uns erhältst du ein umfassendes Onboarding in Begleitung eines persönlichen Buddies sowie eines dynamisches Team, welches für Fragestellungen und Austausch zur Seite steht
• Wir fördern deine Entwicklung, denn deine persönliche und fachliche Weiterbildung ist uns ein besonderes Anliegen
• Für diese Position ist in Österreich ein Jahresbruttobezug mit Bachelor ab 50.908 EUR und mit Master ab 55.772 EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Getränke
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Tarifvertrag
• Mobilitätsförderung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die Dienstleistungsgesellschaft STRABAG BRVZ nimmt alle zentralen kaufmännischen und informationstechnologischen Aufgaben für unsere Konzernunternehmen wahr.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Kreativität sowie Neugierde befeuern deinen Innovationsdrang? Dein Herz schlägt höher, wenn du internationale Softwareprodukte vorantreiben kannst? Egal ob als Projectlead oder Teammember, du kannst bei uns dein volles Potenzial ausspielen.

• Entwicklung moderner Softwarelösungen in einem modernen Web-Technologie-Stack –mit Arbeiten im Frontend, Backend und Cloud Computing
• Analyse von Anforderungen und Umsetzung komplexer, skalierbarer Lösungen
• Neu- und Weiterentwicklung von Anwendungen mit Fokus auf Angular , sowie Backend-Services mit Java (Spring Boot)
• Sicherstellung einer Continuous Delivery in einem agilen Team
• Teilnahme an Code Reviews und Solution Design Meetings, um Wissen zu teilen und die Qualität kontinuierlich zu verbessern.

• Mehrjährige Berufserfahrung als Fullstack-Entwickler:in mit dem Stack Java Spring Boot und Angular
• Fundierte Kenntnisse in JavaScript und TypeScript sowie Erfahrung mit modernen Frameworks und Toolsets wie Angular, NgRx, RxJS in der Entwicklung von Web Applikationen
• Fundierte Kenntnisse in Java sowie Erfahrung mit modernen Frameworks und Toolsets wie SpringBoot und SpringCloud in der Entwicklung von Backend-Services
• Sicherer Umgang mit relationalen und nicht relationalen Datenbanken (z.B. PostgreSQL, MongoDB, IBM DB2)
• Vertraut mit Git (Versionierung), GitLab (CI/DC), Containerlösungen (Docker, Kubernetes), Jira und Confluence
• Kenntnisse im Bereich Microsoft Azure Services (REDIS, KeyVault, Graph API, Service Bus, etc.)
• Du bist kommunikativ, ein:e Teamplayer:in mit hoher Einsatzbereitschaft, denkst lösungsorientiert und bringst deine Ideen aktiv ein
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientiertem und internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Bei uns erhältst du ein umfassendes Onboarding in Begleitung eines persönlichen Buddies sowie eines dynamisches Team, welches für Fragestellungen und Austausch zur Seite steht
• Wir fördern deine Entwicklung, denn deine persönliche und fachliche Weiterbildung ist uns ein besonderes Anliegen
• Für diese Position ist in Österreich ein Jahresbruttobezug mit Bachelor ab 50.908 EUR und mit Master ab 55.772 EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Getränke
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Tarifvertrag
• Mobilitätsförderung
• Kantine
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung