NovaTaste ist ein weltweit führendes Unternehmen für Geschmacksinnovationen. Mit seinem breiten Portfolio renommierter Marken wie WIBERG, Gewürzmüller, Gewürzmühle Nesse, Mühlehof Gewürze, Eppers, McClancy, Piasa, AMCO, Redbrook, BSA WIBERG und The Mighty bietet NovaTaste eine Reihe von wertsteigernden würzigen Zutaten und Mischungen an, um den Geschmack und die Textur von Lebensmitteln zu . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Ihr persönlicher Wirkungsraum:Im Rektoratsbüro der Universität Wien gestalten wir Zukunft mit: Wir bündeln die Themen, die eine Top-100-Forschungsuniversität strategisch voranbringen - von Forschung & Lehre über Digitalisierung & KI bis hin zu Infrastruktur & Innovation. Dabei bieten wir Raum für eigene Ideen und Verantwortung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Referent in, die aktiv mitgestalten möchte - in einem Umfeld, das auf Kooperation, Offenheit und Wirkung setzt. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen, mit einem Beschäftigungsausmaß von 30 bis 40 Wochenstunden.Das machen Sie konkret:Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Umsetzung der universitären Forschungsstrategie (z.B. Forschungsschwerpunkte, Profilbildung) in Abstimmung mit dem Rektorat, Teamkolleg innen und weiteren Stakeholdern.Aufbereitung forschungsrelevanter Daten und Trends aus der Wissenschaftspolitik; Erstellung von Berichten, Konzepten und Entscheidungsvorlagen für die Universitätsleitung.Unterstützung bei Planung, Organisation und Weiterentwicklung von neuen Initiativen, wie etwa gemeinsame Forschungsinfrastrukturen oder Förderinstrumente.Organisation und Begleitung von Besprechungen und Arbeitsgruppen und mit Forschungsschwerpunkt inklusive Beschlusskontrolle. Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Interesse an interdisziplinären ZukunftsthemenNaturwissenschaftlicher Hintergrund und Grundverständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sind von Vorteil.Erste Berufserfahrung in einer Forschungseinrichtung oder im Wissenschaftsmanagement ist wünschenswert.Freude am Analysieren, Strukturieren und Vernetzen - und keine Scheu vor Daten.Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamgeist - Sie arbeiten gerne an Schnittstellen und bringen Projekte ins Rollen.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Das bieten wir Ihnen:Einblicke und Gestaltungsmöglichkeiten: Lernen Sie, wie universitäre Forschungspolitik und das Zusammenwirken im Rahmen einer der größten Universitäten Europas funktioniert, und arbeiten Sie aktiv an strategischen Prozessen mit.Inspirierendes Arbeitsklima: Sie werden Teil eines dynamischen, kollegialen Teams mit vielfältigem universitärem Background und einem offenen, wertschätzenden Miteinander.Faires Gehalt: Abhängig von Ihrer beruflichen Vorerfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung des Grundgehalts von EUR 3.450,3 (Vollzeitbasis).Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung im Team sowie die Möglichkeit zu Remote Work im gegenseitigen Einvernehmen. Ein Beschäftigungsausmaß zwischen 30 und 40 Wochenstunden ist möglich.Weiterbildung: Nutzen Sie das umfangreiche, kostenfreie Kursangebot der Universität Wien und entwickeln Sie Ihre Kompetenzen gezielt weiter. So einfach bewerben Sie sich:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslaufkurzem MotivationsschreibenAbschlusszeugnis Ihrer Qualifikation Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben-Button Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Claudia freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.DatenschutzerklärungBewerbungsfrist: 16.02.2026 Koordination & Management Jetzt bewerben weniger ansehen

In dieser Position bei ZAUNERGROUP unterstützt du in allen organisatorischen und immobilienbezogenen Aufgaben. Mit deinem strukturierten Arbeitsstil schaffst du eine verlässliche Basis für das Team und übernimmst Verantwortung in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
Aufgaben

• Unterstützung bei der Verwaltung und Organisation von Unternehmensstandorten, Vorfertigungsstätten und Lagerhallen
• Vorbereitung, Prüfung und Ablage von Miet , Pacht und Serviceverträgen
• Pflege und Aktualisierung aller objektbezogenen Unterlagen, Pläne und Dokumentationen
• Umfassende Unterstützung des Teams in allen organisatorischen, administrativen und immobilienbezogenen Belangen
• Vertretungstätigkeit am Empfang

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, Lehre)
• Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung oder Facility Management von Vorteil
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Serviceorientierung und professionelle Kommunikation
• Verlässlichkeit, Genauigkeit und Diskretion
• Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu koordinieren
• Teamorientierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten UNSERE BENEFITS:

• Aus- und Weiterbildung - Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung. Ziele und Kurse werden jährlich abgestimmt, ob intern oder extern - Weiterbildung ist bei uns garantiert. Keep on learning!
• Choose your Hours - Bei Office-Jobs nutzen wir Gleitzeit, um Raum für Familie, Studium oder Hobbys zu schaffen. Auch auf den Baustellen bemühen wir uns um Flexibilität. Wo immer möglich, werden die Arbeitszeiten individuell mit der Führungskraft und dem Team vereinbart.
• Home-Office - Je nach Tätigkeit kann an bestimmten Tagen von zu Hause gearbeitet werden. Alle relevanten Infos zur Home-Office-Regelung werden beim Arbeitsbeginn erläutert.
• Betriebsarzt - Unser Betriebsarzt besucht regelmäßig die Standorte, prüft Arbeitsplätze auf Ergonomie und bietet kostenlose Impfungen wie FSME oder Grippe an.
• Bring a Friend - Empfehlungen von Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Kolleg:innen, die unsere Werte teilen, gibt es eine großzügige Prämie.
• Eat & Drink - Selbstverständlich haben wir an allen Standorten Obst, Kaffee und Tee, außerdem gibt es einen Zuschuss zum Mittagessen.
• Have some Fun - Egal ob auf Baustellen oder im Büro, wir fördern gemeinsame Veranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten, wie Skitage, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, um den Teamgeist zu stärken und unsere "Lasting Connections" zu schaffen.
• Save some Money - Jeder Standort bietet seinen Mitarbeiter:innen spezielle Rabatte von unseren Partnerbetrieben. Wo genau, ist in der Willkommens-Mappe nachzulesen.
• Sport & Bewegung - Unsere Mitarbeiter:innen halten sich fit mit täglichen Pausen, Gruppenkursen und der Teilnahme an Sportevents. Diese Angebote sind kostenlos und fördern den Teamgeist.
• Welcome on Board - Wir legen großen Wert auf ein persönliches Onboarding. Neue Kolleg:innen erhalten am ersten Arbeitstag eine umfassende Einschulung, einen Rundgang und eine arbeitsplatzbezogene Einführung. Neue Heroes sollen sich gleich als Teil der Familie fühlen.
• Care for Kids - In Wallern bieten wir kostenlose Kinderbetreuung im Sommer, um die Zeit für unsere Zauner-Kids zu überbrücken.
• Das Wir zählt - Wir sehen mehr in den Menschen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Orientierung oder körperlicher Verfassung. Wir leben das "Du" und schaffen echten Zusammenhalt. Denn gemeinsam erreichen wir mehr.
• Firmenradl - Unter bestimmten Voraussetzungen ist das Leasen eines Fahrrads möglich - für umweltfreundliche Mobilität und zugleich zur Förderung der Gesundheit.
• Open-Door-Kultur - Unsere Türen stehen immer offen. Transparenz und Offenheit sind für uns die Grundlage für ein vertrauensvolles Miteinander.

Wir möchten darauf hinweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im attraktiven KV Metallgewerbe bei monatlich brutto € 2.199,15 liegt. Das tatsächliche Gehalt liegt innerhalb einer Bandbreite von bis zu brutto € 3.500,00 und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt.

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APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.

Du möchtest dich verändern? Dann bist du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Linz suchen wir ab sofort eine_n motivierte_n Personalberater_in, der/die gemeinsam mit uns Erfolge feiern möchte!
Aufgaben

• Du findest die passenden Bewerber_innen für unsere Auftraggeber_innen im gewerblichen Bereich.
• Das Schalten von Inseraten, das Durchforsten unserer internen Bewerberdatenbank sowie externen Plattformen bringen dich näher zu deinem Ziel!
• Das Führen von Bewerbungsgesprächen gehört ebenso zu deinem Aufgabengebiet, wie das Absagemanagement und das Schreiben von Kandidatenprofilen.
• Die Begleitung unserer externen Mitarbeiter_innen vom Eintritt bis zum Austritt vervollständigen deinen abwechslungsreichen Verantwortungsbereich. Hierzu zählen:
  • Erstellung der Dienstvertragsunterlagen
  • Telefonische und schriftliche Betreuung unserer Mitarbeiter_innen
  • Datenerfassung und -verwaltung
  • Fehlzeitenmanagement
  • Kontaktaufnahme mit Ämtern und Behörden
  • Allgemeine administrative Agenden

Profil Fachliche Anforderungen:

• Erfahrung im HR-Bereich: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und konntest bereits praktische Erfahrung im Recruiting sammeln.
• Kompetenz in Bewerbungsgesprächen: Du weißt, wie du in Bewerbungsgesprächen die richtigen Fragen stellst, um die besten Kandidat_innen für die Anforderungen unserer Kunden auszuwählen.
• Versierter Umgang mit PC und Systemen: Die Arbeit am PC geht dir leicht von der Hand und du findest dich rasch mit neuen EDV-Programmen zurecht.

Persönliche Anforderungen:

• Du kannst dich gut in Menschen hineinversetzen.
• Du kommunizierst gerne klar und strukturiert.
• Du bist kreativ, wenn es darum geht die richtigen Bewerber_innen zu finden und arbeitest gerne im Team.
• Du bist ein Organisationstalent und bewahrst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.

Wir bieten Wir bieten ein sehr angenehmes und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien. Das tägliche Mitgestalten an kontinuierlichen Verbesserungen und Einbringen von Ideen ist bei uns herzlich willkommen. Außerdem bietet APS Group, neben flexiblen Arbeitszeiten und einer Provisionsregelung, attraktive Benefits wie Essenszuschuss, Parkplatz, Kaffee, Weihnachtsgutscheine u.v.m.

Die Position ist mit einem Monatsbruttogehalt von EUR 2.800,00 dotiert. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, selbstverständlich vorhanden.

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Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Industrieunternehmen und sucht zur Unterstützung des Eigentümers eine engagierte, vorausschauende und verlässliche Persönlichkeit für die verantwortungsvolle Position als Chief Executive Assistant (m/w/d) am Standort St. Gilgen/Salzburg.

Aufgaben

• Unterstützung des Eigentümers in sämtlichen administrativen und organisatorischen Belangen
• Erstellung von Präsentationen, Berichten und Protokollen
• Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
• Organisation und Nachverfolgung von Projekten und Aufgaben
• Verwaltung und Ablage vertraulicher Informationen und Dokumente
• Reiseplanung und -organisation
• Terminmanagement

Profil

• Abgeschlossene kfm. Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Sekretariats- oder Assistenzbereich, idealerweise in einem privat geführten Unternehmen
• Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und ein sehr hohes Maß an Selbstständigkeit
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse, Spanisch von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen und modernen Kommunikationstools
• Absolute Diskretion, zeitliche Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamgeist
• Reisebereitschaft

Wir bieten

• Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
• Jahresbruttogehalt EUR 50.000,-, je nach Qualifikation und Erfahrung

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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Aufgaben

• Korrespondenz des Vorstands in Englisch und Deutsch
• Organisation von Symposien und Fortbildungsveranstaltungen
• Schreiben von medizinischen Befunden und OP Berichten (nach Diktat)
• allgemeine universitäre Sekretariatsaufgaben wie Urlaubs- und Reiseanträge, Terminkoordination, Organisation von Dienstreisen, Meetings und Telefonkonferenzen
• Beschwerdemanagement
• Budgetverwaltung und Personaladministration
• Administration von Ärztlichen Dienstplänen (Zeitwirtschaft OnDuty, ALEX, Krankmeldungen etc.)
• Koordination der Lehrveranstaltungsplanung sowie Korrespondenz mit dem Vizerektorat für Medizin und anderen universitären Organisationseinheiten

Profil

• abgeschlossene Ausbildung Bürokauffrau/-mann oder abgeschlossene Handelsschule oder 3-jährige wirtschaftliche Fachschule oder vergleichbare Ausbildung
• sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (Deutsch / Englisch)
• sicherer Umgang mit MS-Office - v.a. Excel, Word und PowerPoint
• eigenverantwortliche Koordination multipler Aufgaben
• Zuverlässigkeit und Eigenmotivation sowie Organisationstalent
• sorgfältige und rasche Arbeitsweise
• kundenorientiertes, freundliches und gepflegtes Auftreten
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position erwünscht

Wir bieten

Vollzeit, Dauerverwendung

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 2.804,90 (Grundlage LD 19/01 + 100% GZ), Karriereplanung möglich auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

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Aufgaben
Profil
Wir bieten Leitung Buchhaltung m/w/d Dienstort: 4280 Königswiesen, Vollzeit Aufgrund des Gemeindevorstandsbeschlusses vom 26. November 2025 schreibt die Marktgemeinde Königswiesen, gemäß 8 und 9 des Oö. Gemeinde-Dienstrechtsund Gehaltsgesetzes 2002 i.d.g.F., die Vertragsbedienstetenstelle

Leiter Buchhaltung m/w/d
(Beschäftigungsausmaß bevorzugt 40 Wochenstunden) öffentlich zur Besetzung aus.

Die Bewerbung ist schriftlich und unter Anschluss der nachstehenden Unterlagen bis spätestens Freitag, 06.02.2026, 11:00 Uhr zu übermitteln.

Folgende Bewerbungsunterlagen werden benötigt: Lebenslauf mit Foto, kurzes Motivationsschreiben, Staatsbürgerschaftsnachweis, Leumundszeugnis, welches jedoch nachgereicht werden kann, Abschlusszeugnisse, Nachweise über bisherige berufliche Tätigkeiten (Dienstzeugnisse) sowie einen abgeleisteten oder befreiten Präsenz-/Zivildienst. Mit der Einbringung von Bewerbungsunterlagen wird die Zustimmung erteilt, dass die Daten im Bewerbungsprozess verwendet werden dürfen.
Für bereits beim Gemeindeamt abgegebene Bewerbungen ist neuerlich bekannt zu geben, ob Interesse am ausgeschriebenen Dienstposten besteht.

Das Auswahl- bzw. Objektivierungsverfahren erfolgt gemäß den Bestimmungen des OÖ GDG 2002. Die Marktgemeindeamt Königswiesen behält sich die Möglichkeit vor, Vorstellungsgespräche, Testverfahren, Hearings oder sonstige fachliche Begutachtungen durchzuführen. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.

Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen: - Österreichische Staatsbürgerschaft - Volle Handlungsfähigkeit - Einwandfreies Vorleben - Persönliche und gesundheitliche fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben - Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst - Führerschein B

WARUM EMPFEHLENSWERT:

• Krisensicherer Arbeitsplatz mit einem guten Arbeitsklima in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Leitungsfunktion mit klaren Zuständigkeiten
• Flexible Arbeitszeitenregelung
• Krankenversicherung für Gemeindebedienstete (KfG)
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Entlohnung nach der Gehaltsgruppe GD 15.1 (aktuelles Einstiegsgehalt in Stufe 1: derzeit gesamt € 3.260,30 brutto für 40 W
• Das endgültige Einstiegsgehalt wird nach Vorlage von anrechenbaren Vordienstzeiten bzw. möglichen Zulagen und Beihilfen errechnet

WAS WIR VON IHNEN ERWARTEN:

• Abschluss einer mittleren oder höheren allgemeinbildenden, berufsbildenden, kaufmännischen oder technischen Schule oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokaufmann/-frau, Verwaltungsassistent in usw.)
• Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Gemeindeverwaltungsdienst oder in der Privatwirtschaft bzw. abgelegte Buchhalter-/Bilanzbuchhalterprüfung erwünscht
• Bereitschaft zur Weiterbildung im fachlichen und persönlichen Bereich
• Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Kritik- und Konfliktlösungskompetenz
• Motivierender, lösungsorientierter Führungsstil
• Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse
• Flexibilität, Objektivität und Geschick im Umgang mit den Bürgerinnen und Bürgern
• Lösungsorientierte Analyse- und Entscheidungsfähigkeiten

Ihre Aufgaben:

• Buchhaltung der Gemeinde
• Finanz- und Vermögensverwaltung
• Erstellung des Haushalts-Voranschlages und Rechnungsabschlusses
• Steuern, Abgaben und Benützungsgebühren
• Allgemeine Verwaltungsfachtätigkeiten

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 109.443 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal. ISG Personalmanagement GmbH
A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Thomas Gerstgrasser, M:
@:

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Sie sind ein Organisationstalent und bereit für eine berufliche Herausforderung? Mit dieser Position profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer tollen Teamkultur sowie abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben! Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen in der Baubranche und sucht ab sofort zur Direktanstellung für den Einsatzort in Passau eine Assistenz (m/w/d) im Tiefbau für Teilzeit 20 Wochenstunden.

Assistenz (m/w/d) im Tiefbau

Aufgaben

• Administrative und organisatorische Unterstützung der Bauleitung vor Ort in Passau
• Assistenzaufgaben wie Korrespondenz, Terminkoordination, Postverwaltung, Telefonbetreuung sowie die elektronische Dokumentenablage
• Organisation, Koordination und Vor- sowie Nachbereitung von Meetings und Veranstaltungen inkl. Protokollführung
• Erstellung, Pflege und Verwaltung von Unterlagen sowie Aufbereitung professioneller Präsentationen
• Analyse, Aufbereitung und Auswertung von Daten mit gängigen MS-Office-Anwendungen

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder wirtschaftliche Berufsausbildung
• Erste Berufspraxis in einer Assistenzfunktion oder vergleichbaren Position, idealerweise in der Baubranche
• Routinierter Umgang mit MS Office (insb. Excel, PowerPoint und Outlook) sowie sehr gute Deutschkenntnisse
• Gute Organisations-/ und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine flexible und selbständige Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexibles Arbeitszeitmodell und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten
• Faire Bezahlung
• Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• Kollegiales und harmonisches Miteinander im Team
• Organisation von Teamevents und Betriebsausflügen

Unser Kunde bietet ein Jahresbruttogehalt ab € 22.400,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Sie sind bereit für den Einstieg? Ich freue mich auf das Gespräch mit Ihnen!

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Für mein Team suche ich zuverlässige, motivierte Studentinnen, die mich im Alltag unterstützen.

Die Tätigkeit ist gut planbar, langfristig angelegt und wird bereits ausschließlich von Studierenden ausgeübt.

Vorkenntnisse sind nicht erforderlich - eine sorgfältige Einschulung ist selbstverständlich.

Aufgaben

• Unterstützung bei alltäglichen Tätigkeiten
• Körpernahe Assistenz (z. B. Hilfe beim An- und Auskleiden, Toilettengang, Hygiene)
• Transfers (z. B. vom Bett oder Rollstuhl)
• Begleitung zu Einkäufen oder Terminen außerhalb der Wohnung

Hinweis: Je nach Dienst können mehrere Toilettengänge anfallen.

Profil

• weiblich, zwischen 18 und 35 Jahre
• körperlich und psychisch fit
• Freude an der Arbeit mit Menschen
• Zuverlässigkeit und offene Kommunikation
• gute Deutschkenntnisse (mind. B1)
• Flexibilität und Bereitschaft für eine längere Zusammenarbeit
• uneingeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt (Abrechnung über Dienstleistungsscheck)

Ein Führerschein oder Auto ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

Wir bieten

• 23 € brutto/Stunde
• 25 € brutto/Stunde bei Frühdiensten (Montag bis Freitag, 06:00-07:30 Uhr)
• ca. 8 Stunden pro Woche, fixe Dienste von Montag bis Freitag
• wertschätzendes Arbeitsumfeld
• langfristige Zusammenarbeit erwünscht
• Start ab sofort möglich

Arbeitszeiten (nach Absprache):

• Montag: 13:30-19:00 oder 15:30-19:30
• Dienstag-Donnerstag: 16:30-19:00
• Freitag: 13:00-18:00 oder 07:00-14:30

Ein fixer Tag pro Woche ist möglich, die weiteren Einsätze können flexibel an deinen Stundenplan angepasst werden.

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Bereit für den nächsten Schritt in Deiner Karriere? Im AQUA DOME bieten wir Dir nicht nur eine beeindruckende Arbeitsumgebung inmitten der Alpen, sondern auch die Möglichkeit, die Zukunft eines der modernsten Thermenresorts aktiv mitzugestalten. Hier kombinieren wir exzellenten Service mit innovativen Konzepten und bieten Gästen aus aller Welt unvergessliche Erlebnisse - und genau dafür brauchen wir Persönlichkeiten wie Dich!

Wenn du ein strukturiertes Arbeitsumfeld suchst, in dem deine Genauigkeit und dein Engagement geschätzt werden und du Lust darauf hast, in einem verlässlichen Team dafür zu sorgen, dass sich unsere Mitarbeiter:innen jeden Monat auf eine korrekte Abrechnung verlassen können, dann bist du bei uns genau richtig.

Werde Teil unserer Vision und präge die Erfolgsgeschichte des AQUA DOME mit. Wir suchen inspirierende Mitarbeiter:innen mit Herz und Verstand - bist Du dabei?

Jeden Monat pünktlich und korrekt:
du sorgst dafür, dass unsere Mitarbeiter:innen ruhig schlafen können - weil ihr Gehalt stimmt!

Personalverrechnung ist Vertrauenssache:
wir suchen jemanden, der diese Verantwortung gerne übernimmt!

Wenn du genau arbeitest und verstehst, dass hinter jeder Abrechnung Menschen stehen bewirb dich jetzt!

ECKDATEN

• Vollzeit
• Längenfeld
• 1.1.2026

Aufgaben

Das liegt in deiner Verantwortung

• Vorbereitung & Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Mitarbeit in der Personaladministration wie z.B. die Abwicklung von Ein- & Austritten,
  Erstellung von Dientsverträgen, Meldungen an Behörden
• Mitarbeit bei HR-Reports & HR-Controlling
• Ansprechperson für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte bei arbeits-, sozial-
  versicherungs- & lohnsteuerrechtlichen Fragen incl. Arbeitszeiten

Du musst nicht schon alles können! Wenn du die Grundlagen mitbringst und Lust hast, dich weiterzuentwicklen, zeigen wir dir alles, was für deinen job brauchst.

Profil

• du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, etc.)
• du verfügst über Berufserfahrung in der Personalverrechnung, idealerweise hast du die Personalverrechnerprüfung absolviert
• deine Praxiserfahrung in der Hotellerie ist ein Vorteil, aber kein Muss
• du hast einen hohen Anspruch an Qualität, Genauigkeit & Diskretion
• mit veschiedenen EDV-Programmen zu arbeiten ist für dich selbstverständlich
• außerdem bist du ein:e Teamplayer:n und arbeitest eigenständig und zielorientiert

Wir bieten

• Kreatives Arbeitsumfeld: arbeite in einem dynamischen Team, in dem Deine Ideen geschätzt werden und Raum für Kreativität ist!
• Wellness-Oase: nutze unsere eigene Therme und den Fitnessclub, um nach der Arbeit richtig abzuschalten und Dich fit zu halten.
• Family & Friends-Rabatte: sichere dir vergünstigte Wellnessangebote in unseren Partnerbetrieben - für dich und deine Liebsten!
• Kostenlose Verpflegung: genieße kostenloses Frühstück, Mittag- und Abendessen, auch an Deinen freien Tagen. Lecker und praktisch!
• Erstklassige Weiterbildung: Wir investieren in deine Zukunft! Profitiere von großartigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Dich voranbringen.
• Sicherer Arbeitsplatz: freue Dich auf einen stabilen Job mit langfristigen Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen.
• Gemeinsam zum Erfolg: sei Teil eines motivierten Teams, das auch gemeinsam Erfolge feiert und Spaß dabei hat!
• Mitarbeiter-Wohnpark: Du benötigst eine Unterkunft? Bei uns hast Du die Möglichkeit, im Mitarbeiter-Wohnpark zu wohnen.
• Doppelt gut verdienen: freu Dich über ein volles 13. und 14. Monatsgehalt und viele weitere coole Benefits, die deinen Arbeitsalltag bereichern.

Die Entlohnung erfolgt marktgerecht und nach Qualifikation und Erfahrung mit der Bereitschaft zur Überzahlung.

Deine Benefits:

VAMED Vitality World Mitarbeiterrate

Mitarbeiter-Wohnungen

Thermen-Jahreskarte

Verpflegung

Weitere Benefits kennenlernen!

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