Dienstort: EUROSPAR 4310 Mauthausen

Ausmaß: Vollzeit/Teilzeit

• Für die Neueröffnung unseres EUROSPARs Mauthausen in im November 2026 suchen wir Verstärkung für unser Team. Die Einschulung erfolgt in den umliegenden Filialen.
  
• Frische Produkte, die begeistern: Freude an der Arbeit mit Wurst, Fleisch & Käse - wer gerne mit hochwertigen Lebensmitteln arbeitet, ist hier genau richtig
• Kundenzufriedenheit im Fokus: Mit einem offenen Ohr und einem freundlichen Lächeln wird der Einkauf für unsere Kundschaft zum echten Erlebnis
• Volle Regale, starke Hände: Anpacken ist angesagt! Für Ordnung und Nachschub wird gemeinsam gesorgt - verlässlich und tatkräftig
• Sauberkeit & Ordnung: Ein aufgeräumter und sauberer Markt ist unser Aushängeschild und trägt zum Wohlfühlfaktor bei
• Gemeinsam geht's besser: Im Team macht's einfach mehr Spaß - zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt

• Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich - auch Quereinsteigende sind willkommen!
• Freude am Umgang mit unserer Kundschaft und eine offene freundliche Persönlichkeit
• Interesse am Handel und all seinen Produkten
• Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse

• Mehr im Börserl: Gehalt ab € 2.275,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)
• Die Feinkost ist das Herzstück unserer SPAR- und EUROSPAR-Märkte. Deshalb bieten wir zusätzlich eine Zulage von € 150,- pro Monat/brutto auf Basis Vollzeit (14x jährlich)
• Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
• Unser höchstes Gut: Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
• Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt - regional verankert, persönlich geführt
• Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungs-einheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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Hi, wir sind Active Solution! Als erfolgreiche Spezialisten in den Bereichen IT und Engineering entwickeln wir hochwertige Lösungen für Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen in Österreich. Unser Team aus über 240 Kolleg innen arbeitet vor Ort und remote, mit den neuesten Technologien, in freundschaftlicher Atmosphäre und mit flachen Hierarchien. Wenn Du gerne Deine Karriere mit Leidenschaft und Eigenverantwortung voranbringen und unser spannendes Benefit-System kennenlernen möchtest - dann Get active!

• Du übernimmst die ganzheitliche kaufmännische Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im industriellen Anlagen- und Rohrleitungsbau.
• Du verantwortest das laufende Projektcontrolling inklusive Kosten-, Leistungs- und Risikoanalysen zur Sicherung der Wirtschaftlichkeit und Transparenz.
• Du prüfst, betreust und verhandelst Verträge, Bestellungen sowie Nachträge in enger Abstimmung mit der Projektleitung.
• Du agierst als zentrale kaufmännische Schnittstelle für Kunden, Lieferanten, Partner und interne Fachbereiche über die gesamte Projektlaufzeit.
• Du steuerst das Risikomanagement und stellst die Einhaltung sämtlicher vertraglicher Verpflichtungen sicher.
• Du arbeitest eng mit der Projektleitung zusammen, um interne Projektprozesse kontinuierlich zu optimieren.

• Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische, technische, juristische oder wirtschaftliche Ausbildung mit.
• Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement (idealerweise im industriellen Anlagen- oder Rohrleitungsbau) sowie Basiswissen im Vertragsrecht.
• Du kombinierst ausgeprägtes technisches und wirtschaftliches Verständnis mit einer strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise.
• Du punktest mit hoher Zahlenaffinität, sicherem Umgang mit MS Office & MS Project sowie einem souveränen, verhandlungsstarken Auftreten.
• Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, bringst ein hohes Kosten- und Qualitätsbewusstsein mit und schätzt die Arbeit in interdisziplinären Projektteams.

• Sehr cooles und einzigartiges Goodies-Modell. Was ist Dir wichtig? Wähle selbst aus: mehr Urlaubstage, iPad air, iPhone, Apple watch, Öffi-Jahreskarte (regional/ö-weit), E-Scooter oder E-Bike gefällig?
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zu Home-Office
• Wir haben ein tolles Betriebsklima durch eine offene Unternehmenskultur und viele coole Events (zB.: Mitarbeiter-Frühstück, Wiener Wiesn, usw )
• Wir bieten Dir die spannende Gelegenheit mit einem österreichischen und mittelständischen Unternehmen mitzuwachsen und Dich weiterzuentwickeln
• Mitarbeit in einem dynamischen Team

Wir bezahlen Dir ein marktadäquates Gehalt in der Höhe von mindestens € 3.700,- brutto.

Mehr verdienen als das angegebene Mindestgehalt? Geht auch - bei entsprechender Berufserfahrung und Skillset.

Die Mission ist das Ziel! Get Active - What Else?

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• Kassieren leicht gemacht: An der Kassa läuft alles glatt - schnell, zuverlässig und mit einem Lächeln für unsere Kundschaft
• Ordnung ist das halbe Leben: Ein sauberer und einladender Kassenbereich sorgt für einen positiven Eindruck - und der sitzt!
• Standards? Klar doch! Gewissenhaftes Kassieren unter Einhaltung interner Richtlinien - sorgfältig, freundlich und verantwortungsbewusst
• Mehr als nur Kassa: Unterstützung bei der Regalbetreuung und Einsatz an der zweiten Kassa, wenn's mal voller wird
• Gemeinsam geht's besser: Im Team macht's einfach mehr Spaß - zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt

• Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich - auch Quereinsteigende sind willkommen!
• Freude am Umgang mit unserer Kundschaft und eine offene freundliche Persönlichkeit
• Gutes Gespür für Zahlen und Bereitschaft sich in unser Kassensystem einzuarbeiten
• Verantwortungsbewusstes handeln auch in Stresssituationen (Stoßzeiten)
• Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse

• Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.251,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)
• Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
• Unser höchstes Gut: Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
• Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt - regional verankert, persönlich geführt
• Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungs-einheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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Dienstort: EUROSPAR 4310 Mauthausen

Ausmaß: Vollzeit

• Für die Neueröffnung unseres EUROSPARs Mauthausen in im November 2026 suchen wir Verstärkung für unser Team. Die Einschulung erfolgt in den umliegenden Filialen.
  
• Verantwortung übernehmen für den Bereich Non-Food: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe
• Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt - für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
• Waren im Blick - von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich - organisiert, verlässlich und kundenorientiert
• Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten - mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein

• Erfahrung im Lebensmittelhandel oder Fachwissen im Bereich Non-Food von Vorteil - auch Quereinsteigende sind willkommen!
• Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Denkweise
• Überzeugende Persönlichkeit mit Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten
• Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Bereitschaft zur Weiterbildung

• Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.362,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)
• Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
• Unser höchstes Gut: Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
• Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt - regional verankert, persönlich geführt
• Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungs-einheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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Unsere Mission ist es, nicht nur exzellente Mahlzeiten für Studierende, Lehrkräfte und Mitarbeiter an Universitäten und Schulen bereitzustellen, sondern auch ein Arbeitsumfeld zu bieten, das Förderung und Wachstum der Mitarbeitenden unterstützt. Mit verschiedenen offenen Stellen bei den Österreichischen Mensen ( ) in Küche, Service, Management und vielen anderen Bereichen der Gastronomie und Verwaltung bieten wir eine Plattform für jeden, der seine Karriere voranbringen möchte. Bewerben Sie sich jetzt und ergreifen Sie die Chance, Teil eines Teams zu werden, das Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und Gemeinschaft legt.

Deine Aufgaben im Überblick:

• Freundliches Kassieren zur Mittagszeit - aufmerksam, serviceorientiert und genau
• Unterstützung im Cafébereich: Zubereitung von Kaffeespezialitäten und kleinen Snacks
• Vitrinen am Vormittag mit frischen Produkten befüllen und appetitlich präsentieren
• Vor- und Nachbereitung von Buffet & Gästebereich, Reinigungs- und Aufräumarbeiten
• Flexible Unterstützung dort, wo Hilfe gebraucht wird, ob im Catering oder Küche- Teamwork first

Dein Verantwortungsbereich:

• Kassa & Tagesabschluss, inkl. korrekter Abrechnung
• Gutscheine & Wechselgeldbestand
• Mensa-Buffet: Vorbereitung, Präsentation & Nachfüllen
• Inventur: aufnehmen und korrekt eintragen
• Ordnung & Hygiene im Gästebereich (HACCP-konform)

• Erfahrung im Service oder an der Kassa ist von Vorteil, aber kein Muss
• Gute Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit, Flexibilität, selbstständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein
• Freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und eine positive Ausstrahlung
• Café-Skills: Umgang mit der Siebträgermaschine ist super - wenn noch nicht vorhanden, schulen wir dich gründlich ein

30 Wochenstunden Montag-Freitag Tagdienst zwischen 10:00-16:30 Keine Abend-, Wochenend- oder Feiertagsdienste

Gastfreundlich, verantwortungsvoll und ein Händchen für gutes Essen?

Dann passt du perfekt in unser Team! Ob frische Snacks vorbereiten, Gäste herzlich begrüßen oder an der Kassa den Überblick behalten - hier erwartet dich ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag im Tagdienst.

Dein Arbeitsalltag (genau und planbar):

Montag-Donnerstag

• Vormittag: Vor- & Nachbereitung Mensa, Buffet vorbereiten, Vitrinen befüllen, Kassa bereitstellen
• Mittagszeit: Kassieren am Mensa-Buffet, Gästeservice, Nachfüllen
• Nachmittag: Nachbereitung & Ordnung
• 11:00-16:30 Uhr: Schlussdienst im M Café (Kaffee, Aufräumen, Tagesabschluss)

Freitag

• 10:00-15:30 Uhr: Ganzer Tag in der Mensa - Vor- & Nachbereitung, Buffet, Kassa, Aufräumen
• Fixe Arbeitszeiten im Tagdienst (Mo-Fr) - keine Wochenend- oder Feiertagsdienste
• Gründliche Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
• JobTipp-Prämie bis zu 500 € für erfolgreiche Empfehlungen
• Zusätzliche Stunden = zusätzliche Vergütung, z. B. bei Caterings oder Veranstaltungen
• Gelebte Gemeinschaft: Weihnachtsfeiern, Team-Events & ein unterstützendes Miteinander
• Kostenfreie Verpflegung während deiner Dienstzeit (optional ergänzbar, falls gewünscht)

Standort:

8010 Graz, Mensa MedUni

Abteilung:

Kassa

Eintrittsdatum:

keine Angabe

Gehalt:

2.026,00 € brutto pro Monat (Das genannte Monatsbruttoentgelt bezieht sich auf Basis einer Vollzeitanstellung mit 40 Stunden und 5 Tagen in der Woche. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.)

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DIE WOHNKOMPANIE ist ein etabliertes Unternehmen der österreichischen Wohnimmobilienwirtschaft mit Sitz im Herzen Wiens. Gemeinsam mit unserem mehrheitlichen Gesellschafter, der international tätigen ZECH Group, entwickeln und realisieren wir anspruchsvolle Wohnbauprojekte in Österreich.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Projekte eigenverantwortlich steuert, die Interessen des Bauträgers vertritt und Verantwortung für deren erfolgreiche Umsetzung übernimmt.

PROJEKTLEITER:IN WOHNBAU (m/w/d)

• Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung großvolumiger Wohnbauprojekte
• Vertretung der Bauherren- und Bauträgerinteressen in allen projektrelevanten Belangen
• Steuerung und Koordination von Planern, Konsulenten, ausführenden Unternehmen und weiteren Projektpartnern
• Eigenständige Vertretung der Projekte gegenüber Behörden, Projektpartnern, Kunden und weiteren Stakeholdern
• Sicherstellung der Projektziele hinsichtlich Kosten, Termine und Qualität
• Laufendes Projektcontrolling sowie frühzeitiges Erkennen und Steuern von Chancen und Risiken
• Aktives Nachtrags-, Vertrags- und Anticlaim-Management
• Enge Abstimmung mit Geschäftsführung, Kundenmanagement und Vertrieb
• Begleitung und fachliche Unterstützung bei der Akquisition neuer Immobilienprojekte

• Abgeschlossene Immobilien- bzw. bauwirtschaftliche Ausbildung (HTL, BM, FH, UNI etc.)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilien- bzw. Bauwirtschaft
• Hohes persönliches Engagement und ausgeprägte Eigeninitiative
• Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und hohe Problemlösungskompetenz
• Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Behörden, Planern, Bauleitern, Projektpartnern und Kunden
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office und MS Project

Sie überzeugen durch Ihr Engagement, Ihre Verlässlichkeit und Ihre Fähigkeit, unterschiedliche Projektbeteiligte zusammenzuführen. Ein professionelles Auftreten und ein klarer Blick für wirtschaftliche, technische und organisatorische Zusammenhänge runden Ihr Profil ab.

Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt ab EUR 70.000,- vorgesehen. Abhängig von Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Ihrem bisherigen Verantwortungsumfang besteht ausdrücklich die Bereitschaft zur Überzahlung.

DIE WOHNKOMPANIE bietet eine äußerst angenehme Arbeitsatmosphäre in einem modernen und wirtschaftlich stabilen Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Sie treffen auf ein eingespieltes und fachlich starkes Team, in dem Offenheit, Respekt, Wertschätzung, Zusammenhalt und ein vertrauensvoller Umgang gelebt werden.

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Max & Benito rollen die feinsten Burritos (und Bowls) des Landes in ihren 6 Stores in Wien und suchen nach Verstärkung!

WEN WIR SUCHEN:

Storemanager in 40 Stunden / Woche

Gehalt: € 3.000,00 + Bonus (Vollzeit 40h)

Anstellungsart: Vollzeit

Als Storemanager in in einem unserer Stores bist Du verantwortlich fur die selbstständige operative Leitung einer Max & Benito Filiale, wobei dieser Verantwortungsbereich in Zukunft wachsen kann im Rahmen der allgemeinen Wachstumsstrategie des Unternehmens. Du bist vor allem verantwortlich fur:

• Umsetzung, Weitergabe und Leben der Unternehmenskultur
• Operative Leitung des Restaurants
• Koordination insbesondere des Servicebereichs fur einen reibungslosen Ablauf
• Aktive Gästebetreuung und operative Mitarbeit im Serviceteam
• Verantwortung fur mindestens 10-15 Mitarbeiter inkl. Dienstplangestaltung
• Motivation, Training und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Durchfuhrung laufender Bestellungen und Monatsinventuren
• Umsetzung und Kontrolle von Qualitäts-, Service- und Hygienestandards
• Sicherstellung einer guten und effizienten Zusammenarbeit mit der Kuche
• Administrative Aufgaben (es geht nie ohne )

Seit Gründung im Herbst 2015 hat sich Max & Benito inzwischen zu einer der erfolgreichsten und am schnellsten wachsenden Fast-Casual-Food-Konzepte Österreichs entwickelt. Sechs Standorte in Wien versüßen den Alltag durch mexikanisch-kalifornische Burritos, Tacos und Bowls. Dabei bestechen die Standorte, alle auf eigene Art, mit lockerer und gemütlicher Atmosphäre.

Wir selbst sind ein nettes & sympathisches Team, welches von einer offenen und ehrlichen Atmosphäre sowie starkem gegenseitigen Respekt geprägt ist.

• Du bist ein/e geborene/r GastgeberIn und MenschenfreundIn und hast große Freude an der Teamarbeit und am Umgang mit Menschen. Weiters bringst Du die folgenden Eigenschaften für diese Position mit:
• Idealerweise Führungserfahrung, wobei die nicht zwingend vorhanden sein muss
• Neugier, Lebenshunger, Engagement, Fleiß, absolute Verlässlichkeit und Ehrlichkeit
• Personalfuhrungs- und Motivationskompetenzen und Verantwortungsbewusstsein
• Offenes, selbstbewusstes und gepflegtes Auftreten sowie positive, sympathische Art
• Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Perfekter Gastgeber mit Auge fur das Detail und 100 % Gästefokus

ANGEBOT

• Wir bieten Dir eine spannende, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen mit einer positiven Unternehmenskultur und einem echtem Interesse an der Förderung und Weiterentwicklung von Menschen
• Umfassende Einschulungsphase
• Ein hervorragendes, positives Betriebsklima mit einem jungen, dynamischen Team
• Weiters bieten wir einen monatlichen Bruttolohn von € 3.000,00 + Bonus.

WIE DU UNS ERREICHST

Schicke uns eine kurze E-Mail mit Lebenslauf inkl. Foto und ein paar Infos über Dich an die E- Mail Adresse - mit Betreff "Store Manager". (Bitte ausschließlich per Mail bewerben / telefonisch sind wir leider schlecht erreichbar :).

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Roxall ist ein innovatives, forschungsorientiertes Unternehmen mit dem Ziel, allergologisch tätige Fachärzte und Kliniken mit einem umfassenden Spektrum an Allergenen für Diagnostik und spezifische Immuntherapie (SIT) zu unterstützen. Als etablierter Partner im Gesundheitswesen bieten wir österreichweit hochwertige Produkte, kompetenten Service und individuelle Lösungen im Bereich Allergologie.

Mehr über uns erfahren Sie auf unserer Website: Roxall Österreich

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Bundesländer Salzburg und Oberösterreich eine engagierte und vertriebsorientierte Persönlichkeit als

Pharmareferent (m/w/d)

In dieser verantwortungsvollen Außendienstposition übernehmen Sie die eigenständige Betreuung und Beratung von allergologisch tätigen Fachärzten und Kliniken in Ihrem Gebiet.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Kompetente wissenschaftliche Information und Beratung von Fachärzten
• Aufbau langfristiger und vertrauensvoller Kundenbeziehungen
• Aktive Weiterentwicklung und Ausschöpfung des Marktpotenzials in Ihrem Gebiet
• Eigenständige Besuchsplanung, Dokumentation und Marktbeobachtung
• Organisation und Begleitung von Fortbildungsveranstaltungen
• Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement

Sie überzeugen durch Ihre Persönlichkeit, Ihr Engagement und Ihre Freude am Vertrieb.

Darüber hinaus bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Pharmareferentenprüfung bzw. ein gleichwertiges Studium gemäß 72 AMG
• Hohe Eigenmotivation sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Vertriebserfahrung im Pharma- oder Gesundheitsbereich von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Verkaufsstärke
• Sicheres und professionelles Auftreten
• Unternehmerisches Denken sowie Ziel- und Ergebnisorientierung
• Begeisterungsfähigkeit und Freude am Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen

• Eine spannende Aufgabe in einem stabilen und erfolgreichen Unternehmen
• Verantwortungsvolles Arbeiten mit hoher Eigenständigkeit
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Ein wertschätzendes Team mit positiver Unternehmenskultur
• Intensive Einschulung und laufende fachliche Weiterbildung
• Ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Marktsegment
• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• Attraktives Prämiensystem

Vergütung

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 55.000, - vorgesehen. Abhängig von Ihrer Qualifikation und beruflichen Erfahrung besteht selbstverständlich Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung. Eine leistungsabhängige Prämie sowie ein Firmenwagen zur Privatnutzung ergänzen das attraktive Gesamtpaket.

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Unser Auftraggeber ist ein international tätiger Anbieter im Bereich Werkzeuge und technische Produkte,
der seine Artikel über globale Online-Marktplätze wie Amazon und weitere E-Commerce-Plattformen vertreibt.
Für den weiteren Ausbau der digitalen Vertriebsaktivitäten wird eine unternehmerisch denkende E-Commerce-
Persönlichkeit gesucht.

• Betreuung und Weiterentwicklung der Online-Vertriebskanäle (insb. Amazon & weitere Marktplätze)
• Optimierung von Produktlistings, Content und Conversion-Raten
• Analyse von Verkaufszahlen, Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten
• Steuerung von Kampagnen im Online-Marketing (z. B. PPC, SEO/SEA)
• Abstimmung mit Einkauf, Produktion und internationalen Lieferanten

• Erste Erfahrung im E-Commerce, Online-Marketing oder digitalen Vertrieb
• Verständnis für Marktplätze wie Amazon, eBay oder vergleichbare Plattformen
• Analytisches Denken sowie hohe Zahlen- und Performanceorientierung
• Gute Englischkenntnisse für die internationale Kommunikation
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität

• Gehalt 42. - 65.000 € p. a., abhängig von Erfahrung und Qualifikation
• Aufbau- und Entwicklungsrolle im internationalen E-Commerce
• Viel Gestaltungsspielraum und direkte Verantwortung für Kanäle und Umsatz
• Mitarbeit in einem wachstumsorientierten, internationalen Umfeld
• Kurze Entscheidungswege und flache Strukturen

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