Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern - dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun - stets begleitet von einem . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

JOBS Experts - die Profis, wenn es um Ihre berufliche Zukunft geht.

Sie arbeiten zuverlässig, serviceorientiert und behalten auch bei anspruchsvollen Prozessen den Überblick?
Werden Sie Teil unseres langjährigen Kundenunternehmens und verstärken Sie das Team in der Auftragsabwicklung. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie eine zentrale Koordinationsfunktion zwischen Kunden, Geschäftspartnern, Vertrieb, Produktionsplanung und Logistik. Dabei stellen Sie sicher, dass Kundenaufträge termingerecht, effizient und reibungslos bearbeitet werden.
Aufgaben

• Annahme, Erfassung und Abwicklung von Kundenaufträgen
• Erstellung von Auftragsbestätigungen, Lieferscheinen und Gutschriften
• Terminverfolgung und Abstimmung von Lieferungen
• Pflege von Stammdaten sowie Erstellung relevanter Dokumente und Zertifikate
• Bearbeitung von Reklamationen und Rücksendungen

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung, Logistik sowie im Kundenservice
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten

• Verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielseitigem Aufgabengebiet und Gestaltungsspielraum
• Dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung von 2.568,00€ brutto + Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann nutzen Sie die Chance, Teil eines starken Teams zu werden und Ihre Zukunft in einem spannenden Betrieb aktiv mitzugestalten. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!
Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie uns gerne jederzeit per Mail an zukommen lassen oder Sie bewerben sich direkt auf unserer Website . Bei Fragen oder Unklarheiten stehen wir Ihnen gerne telefonisch unter zur Verfügung.

Gehalt: 2568.00 EUR / monthly

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Dienstort: SPAR-Supermarkt 4971 Aurolzmünster

Ausmaß: Teilzeit

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen - und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.
Aufgaben

• Frische Produkte, die begeistern: Freude an der Arbeit mit knackigem Obst & Gemüse - wer gerne mit hochwertigen Lebensmitteln arbeitet, ist hier genau richtig
• Kundenzufriedenheit im Fokus: Mit einem offenen Ohr und einem freundlichen Lächeln wird der Einkauf für unsere Kundschaft zum echten Erlebnis
• Volle Regale, starke Hände: Anpacken ist angesagt! Für Ordnung und Nachschub wird gemeinsam gesorgt - verlässlich und tatkräftig
• Sauberkeit & Ordnung: Ein aufgeräumter und sauberer Markt ist unser Aushängeschild und trägt zum Wohlfühlfaktor bei
• Gemeinsam geht's besser: Im Team macht's einfach mehr Spaß - zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt

Profil

• Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich - auch Quereinsteigende sind willkommen!
• Freude am Umgang mit unserer Kundschaft und eine offene freundliche Persönlichkeit
• Interesse am Handel und all seinen Produkten
• Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse

Wir bieten

• Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.251,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)
• Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
• Unser höchstes Gut: Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
• Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt - regional verankert, persönlich geführt
• Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungs-einheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen - und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.
Aufgaben

• Frische Produkte, die begeistern: Freude an der Arbeit mit Wurst, Fleisch & Käse - wer gerne mit hochwertigen Lebensmitteln arbeitet, ist hier genau richtig
• Kundenzufriedenheit im Fokus: Mit einem offenen Ohr und einem freundlichen Lächeln wird der Einkauf für unsere Kundschaft zum echten Erlebnis
• Volle Regale, starke Hände: Anpacken ist angesagt! Für Ordnung und Nachschub wird gemeinsam gesorgt - verlässlich und tatkräftig
• Sauberkeit & Ordnung: Ein aufgeräumter und sauberer Markt ist unser Aushängeschild und trägt zum Wohlfühlfaktor bei
• Gemeinsam geht's besser: Im Team macht's einfach mehr Spaß - zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt

Profil

• Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich - auch Quereinsteigende sind willkommen!
• Freude am Umgang mit unserer Kundschaft und eine offene freundliche Persönlichkeit
• Interesse am Handel und all seinen Produkten
• Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse

Wir bieten

• Mehr im Börserl: Gehalt ab € 2.275,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)
• Die Feinkost ist das Herzstück unserer SPAR- und EUROSPAR-Märkte. Deshalb bieten wir zusätzlich eine Zulage von € 150,- pro Monat/brutto auf Basis Vollzeit (14x jährlich)
• Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
• Unser höchstes Gut: positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
• Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt - regional verankert, persönlich geführt
• Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge
• Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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Zur Verstärkung unseres Ziviltechnikerbüro suchen wir eine(n) engagierte(n) Mitarbeiter(in) im Tätigkeitsfeld der Raumplanung (örtliche Entwicklungskonzepte, Flächenwidmungs- und Bebauungsplanung) mit Vorkenntnissen und Projekterfahrung.

Unser Büro deckt das gesamte Spektrum raumrelevanter Planungen ab. Zu unseren Kunden zählen Gemeinden und private Projektträger verschiedenster Größe. Wir planen, gestalten, beraten, moderieren und steuern in einem umfangreichen Tätigkeitsfeld.

Aufgaben

• Raumplanung (örtliche Entwicklungskonzepte, Flächenwidmungs- und Bebauungsplanung)

Profil

• Abgeschlossenes Diplom-/Masterstudium
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Fachbereich
• Begeisterung für die Umsetzung innovativer städtebaulicher Ideen
• Teamfähigkeit sowie eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Kreatives, querschnittorientiertes Denken und Freude am interdisziplinären Arbeiten
• Kompetentes Auftreten und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutsch-Kenntnisse, Text- und Formulierungssicherheit

Wir bieten

• Spannende, abwechslungsreiche Projekte in ganz Kärnten mit gesellschaftlicher Relevanz
• Eigenständiges, innovatives und interdisziplinäres Arbeiten in einem renommierten Planungsbüro
• Einarbeitung mit Unterstützung durch direkt ansprechbare Kolleginnen und Kollegen
• Kollegialer, fachlicher Austausch
• Flexibles Arbeitszeitsystem
• Familiäres, wertschätzendes Betriebsklima
• Gut ausgestatteter Arbeitsplatz und attraktiver Bürostandort in zentraler Lage in Klagenfurt am Wörthersee
• Eine leistungsgerechte Vergütung je nach Qualifikation

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Arbeitsort: Salzburg Süd

Hochwertige Werkzeuge, faire Preise und zuverlässige Leistung stehen seit vielen Jahren für die Reputation unseres Kunden. Entscheidend sind dabei Qualität, Funktionalität und Produkte, auf die man sich verlassen kann. Ohne unnötige Extras, dafür mit Fokus auf Langlebigkeit und starke Performance.

Genauso verhält es sich mit der Firmenkultur, die sich durch flache Hierarchien, Anerkennung und Menschlichkeit auszeichnet.

Aufgaben

• Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Optimierung von Produkten und Preisen
• Planung und Umsetzung von Verkaufsaktionen und Kampagnen
• Erstellung von Ads und Newsletter
• Pflege und Aktualisierung von Produktartikeln
• Preisgestaltung für neue- sowie B- und C-Ware
• Abstimmung mit internen Fachabteilungen

Profil

• Erfahrung im E-Commerce und sicherer Umgang mit Shop- und Backend-Systemen (eBay/Shopify)
• Analytisches Denken und datenbasierte Arbeitsweise
• Strukturierte, zuverlässige, kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit
• Offen für neue Ideen und motiviert, den E-Commerce aktiv weiterzuentwickeln

Wir bieten

Benefits

Gehalt
Das Gehalt liegt zwischen € 2500 und € 4000 Brutto pro Monat (Vollzeit) - je nach Qualifikation und Erfahrung.

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Dienstort: EUROSPAR 4310 Mauthausen

Ausmaß: Vollzeit

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen - und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.
Aufgaben

• Für die Neueröffnung unseres EUROSPARs Mauthausen in im November 2026 suchen wir Verstärkung für unser Team. Die Einschulung erfolgt in den umliegenden Filialen.
  
• Verantwortung übernehmen für den Bereich Non-Food: die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe
• Standards, auf die Verlass ist: Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt - für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis
• Waren im Blick - von der Bestellung bis zur Präsentation: Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich - organisiert, verlässlich und kundenorientiert
• Mitten im Team, nah am Geschehen: Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten - mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein

Profil

• Erfahrung im Lebensmittelhandel oder Fachwissen im Bereich Non-Food von Vorteil - auch Quereinsteigende sind willkommen!
• Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Denkweise
• Überzeugende Persönlichkeit mit Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten
• Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Bereitschaft zur Weiterbildung

Wir bieten

• Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.362,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)
• Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
• Unser höchstes Gut: Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
• Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt - regional verankert, persönlich geführt
• Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungs-einheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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Max & Benito rollen die feinsten Burritos (und Bowls) des Landes in ihren 6 Stores in Wien und suchen nach Verstärkung!

WEN WIR SUCHEN:

Storemanager in 40 Stunden / Woche

Gehalt: € 3.000,00 + Bonus (Vollzeit 40h)

Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Als Storemanager in in einem unserer Stores bist Du verantwortlich fur die selbstständige operative Leitung einer Max & Benito Filiale, wobei dieser Verantwortungsbereich in Zukunft wachsen kann im Rahmen der allgemeinen Wachstumsstrategie des Unternehmens. Du bist vor allem verantwortlich fur:

• Umsetzung, Weitergabe und Leben der Unternehmenskultur
• Operative Leitung des Restaurants
• Koordination insbesondere des Servicebereichs fur einen reibungslosen Ablauf
• Aktive Gästebetreuung und operative Mitarbeit im Serviceteam
• Verantwortung fur mindestens 10-15 Mitarbeiter inkl. Dienstplangestaltung
• Motivation, Training und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Durchfuhrung laufender Bestellungen und Monatsinventuren
• Umsetzung und Kontrolle von Qualitäts-, Service- und Hygienestandards
• Sicherstellung einer guten und effizienten Zusammenarbeit mit der Kuche
• Administrative Aufgaben (es geht nie ohne )

Profil

Seit Gründung im Herbst 2015 hat sich Max & Benito inzwischen zu einer der erfolgreichsten und am schnellsten wachsenden Fast-Casual-Food-Konzepte Österreichs entwickelt. Sechs Standorte in Wien versüßen den Alltag durch mexikanisch-kalifornische Burritos, Tacos und Bowls. Dabei bestechen die Standorte, alle auf eigene Art, mit lockerer und gemütlicher Atmosphäre.

Wir selbst sind ein nettes & sympathisches Team, welches von einer offenen und ehrlichen Atmosphäre sowie starkem gegenseitigen Respekt geprägt ist.

Wir bieten

• Du bist ein/e geborene/r GastgeberIn und MenschenfreundIn und hast große Freude an der Teamarbeit und am Umgang mit Menschen. Weiters bringst Du die folgenden Eigenschaften für diese Position mit:
• Idealerweise Führungserfahrung, wobei die nicht zwingend vorhanden sein muss
• Neugier, Lebenshunger, Engagement, Fleiß, absolute Verlässlichkeit und Ehrlichkeit
• Personalfuhrungs- und Motivationskompetenzen und Verantwortungsbewusstsein
• Offenes, selbstbewusstes und gepflegtes Auftreten sowie positive, sympathische Art
• Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Perfekter Gastgeber mit Auge fur das Detail und 100 % Gästefokus

ANGEBOT

• Wir bieten Dir eine spannende, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen mit einer positiven Unternehmenskultur und einem echtem Interesse an der Förderung und Weiterentwicklung von Menschen
• Umfassende Einschulungsphase
• Ein hervorragendes, positives Betriebsklima mit einem jungen, dynamischen Team
• Weiters bieten wir einen monatlichen Bruttolohn von € 3.000,00 + Bonus.

WIE DU UNS ERREICHST

Schicke uns eine kurze E-Mail mit Lebenslauf inkl. Foto und ein paar Infos über Dich an die E- Mail Adresse - mit Betreff "Store Manager". (Bitte ausschließlich per Mail bewerben / telefonisch sind wir leider schlecht erreichbar :).

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Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.

Wir suchen für unseren Kunden in 8062 Kumberg Mitarbeiter Verkauf Feinkost (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt.
Aufgaben

• Beratung und Verkauf der Feinkostprodukte (Wurstwaren, Käse, Brot und Gebäck)
• Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation
• Kontrolle der Warenverfügbarkeit
• Einhaltung der Hygiene- (HACCP), Lebensmittel- und Qualitätsvorschriften
• Einhaltung der Arbeitstechnik im Rahmen der Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz

Profil

• Erste Erfahrung im Bereich Feinkost (Lebensmittel) oder motivierte/r Quereinsteiger/in (z.B. aus den Bereichen Küche bzw. Service)
• Freude im Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit
• Sorgfältige, genaue und saubere Arbeitsweise
• Gepflegtes Äußeres
• Gute Deutschkenntnisse, um Anweisungen und Fragen zu verstehen
• Interesse an einer langfristigen Tätigkeit
• Bereitschaft für laufende Weiterbildung
• Zum Erreichen des Arbeitsplatzes wird ein Auto benötigt

Wir bieten Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: € 2.251,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit, zuzüglich Zulagen Teilzeit 20 Stunden pro Woche: € 1.169,35 brutto pro Monat Teilzeit 30 Stunden pro Woche: € 1.754,03 brutto pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: Teilzeit 20-30 Wochenstunden Kein Sonn- und Feiertagsdienst Einschulung und Einarbeitung, frühzeitige Bekanntgabe der Dienstpläne, individuelle Aus- und Weiterbildung, krisensicherer Arbeitsplatz, Beitrag zur Mittagsverpflegung, Vergünstigungen, kostenfreier Parkplatz

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Pharmareferenten (m/w/d) gesucht - gestalten Sie unsere Produkteinführungen mit.

Pharmaselect ist ein privates Pharmaunternehmen mit Sitz in Wien, aktiv in 10 Ländern und kurz vor der Einführung mehrerer neuer Produkte. Für unser österreichisches Vertriebsteam suchen wir ab sofort proaktive, professionell auftretende Persönlichkeiten als

Pharmareferenten (m/w/d)

für die Gebiete

1. Salzburg, Tirol, Vorarlberg
2. Oberösterreich/Steiermark
3. Wien/Niederösterreich/Burgenland

Aufgaben

• Eigenverantwortliches Gebietsmanagement
• Kompetente Betreuung und Beratung von Fachärzten in Praxis und Klinik
• Aufbau und Pflege von KOL Netzwerken
• Umsetzung der Marketing- und Verkaufsstrategie im eigenen Gebiet
• Marktbeobachtung und regelmäßige Berichterstattung an das Team
• Organisation von Veranstaltungen und Teilnahme an Kongressen

Profil

• Absolvierte Pharmareferentenprüfung ist ein Muss
• Abgeschlossene naturwissenschaftliche Ausbildung von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung im Pharma-Außendienst im Facharztbereich
• Kommunikationsstärke, hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Selbstständige ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Eigenmotivation und Neugier auf Neues

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche, eigenständige Tätigkeit, mit schnell sichtbaren Erfolgen
• Kleines, kollegiales Team mit offener Arbeitsatmosphäre und Raum für eigene Ideen
• Jahresbruttogehalt ab 55.000 € Überzahlung je nach Qualifikation und Gebiet möglich
• Leistungsabhängiger Bonus
• Außerdem erhalten Sie einen Dienstwagen zur privaten Nutzung, Laptop, Handy, Tablet und sind zusätzlich unfallversichert

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