Wenn du flexibel bist und eine gute Beziehung zu Menschen hast, dann solltest du dich für diese Stelle interessieren.Aufgabe ist es hier, Pakete auszuliefern. Das klingt vielleicht einfach, aber es erfordert viel Verantwortung und Organisation, um sicherzustellen, dass die Pakete rechtzeitig an den Kunden gelangen. Du wirst also nicht nur Post bringen, sondern auch damit helfen, das Leben deiner Nachbarn zu verbessern.Wir bieten dir* einen sicheren Job mit einer fairen Bezahlung von 412 Euro brutto monatlich geringfügig zzgl. Zulagen (8 %)** eine Chance, deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen zu entwickeln** ein Arbeitsumfeld, in dem du Freiraum hast und Dich selbst entfalten kannstFachliche Anforderungen: • Du musst verlässlich sein und organisiert arbeiten können• Du solltest ein gutes Deutsch sprechen und leicht mit Menschen reden können• Ein B-Führerschein und mindestens den Pflichtschulabschluss sind erforderlich weniger ansehen

Du willst Karriere in der Gastro machen? Dann bist du bei uns richtig! Neben deinem Job bieten wir dir spannende Weiterbildungsseminare und regelmäßige Coachings oder Kurse wie beispielsweise den Food & Beverage Manager oder den Diplom Bier/Weinsommelier an und vieles mehr. ​ Bei uns bist du kein Mitarbeiter sondern ein Mitunternehmer! Anstellungsart: Ausbildung Während Deiner praktischen Ausbildung lernst Du alles Wissenswerte über Nahrungsmittel und deren Verarbeitung, Menüerstellung, Warenkeinkauf und –lagerung, kaufmännische Küchenkalkulation sowie Lebensmittelhygiene. Deine Lehre dauert drei Jahre, während dieser Zeit besuchst Du die Berufsschule für Gastgewerbe. Motivation in den verscheidenen Fachbereichen der Abteilung eingesetzt zu werden Lust alle Fertigkeiten des Berufsbildes Koch/Köchin gemäß dem Ausbildungsrahmenplans zu erlernen Begeisterung unseren Gästen einen einzigartigen und hochwertigien Service zu bieten Ausdauer und Genauigkeit Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit begeisterter Umgang mit frischen Lebensmitteln und deren Verarbeitung handwerkliches Geschick & Kreativität positiver Pflichtschulabschluss Einen hochinteressanten und vielseitigen Arbeitsplatz in einer der schönsten Lagen Wiens mit einem fantastischem Arbeitsumfeld Arbeiten in einem jungen, dynamischen und internationalen Team Die dynamische Atmosphäre eines gehobenen Gastronomie-Unternehmens und ein tolles Team Familiäres Arbeitsklima Die Entlohnung erfolgt auf Basis des Kollektivvertrages Hotellerie und Gastronomie mit Bereitschaft zur Überzahlung bei besonderer Leistung und sehr gutem Berufsschulzeugnis.JBTC1_AT weniger ansehen

Wir sind ein international führender Anbieter von Dämmstoffen in 14 Ländern in Mittel- Süd und Osteuropa mit 37 Produktionsstandorten und rund 1400 Mitarbeiter. In einer dynamischen Wachstumsbranche leisten unsere Produkte einen großen Beitrag zur Klimaneutralität. Als österreichisches Familienunternehmen bieten wirunseren Mitarbeiter Innen neben einem angenehmen Arbeitsumfeld, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien auch die Möglichkeit das eigene Entwicklungspotential zu entfalten. Behebung von elektrischen Störungen an den Produktionsanlagen und Gebäuden Mitgestaltung und Pflege des elektrischen Ersatzteillagers Erstellung und Aktualisierung der elektrischen Schaltpläne Umbau bestehender Anlagen um die Störungsanfälligkeit zu verhindern und die Anlagenverfügbarkeit zu steigern Zusammenarbeiten mit externem Fachpersonal Instandsetzen von Sicherheitseinrichtungen Bestellung von elektrischen Ersatzteilen und Bauteilen Ordnung in der Werkstätte halten und fördern Verantwortung für die Instandhaltung und Pflege aller Werkzeuge und Maschinen, welche der elektrischen Werkstätte zugeordnet sind Nach der Einarbeitungsphase sind Sie im Rufbereitschafts-Team (ca. 1x im Monat). Diese wird ein Jahr im Voraus geplant Abgeschlossene technische Ausbildung mit Fokus Elektrotechnik (Fachschule, HTL, Lehre) Berufserfahrung wünschenswert aber nicht notwendig Grundkenntnisse Pneumatik und Elektropneumatik wären wünschenswert Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit im wöchentlichen Wechsel Arbeitszeit MO-FR 05:45 - 14:00 | 13:45 - 22:00 Sie sind kommunikativ, flexibel und zuverlässig? – dann passen Sie in unser Team Eine Selbstständige und genaue Arbeitsweise zeichnet Sie aus Handwerkliches Geschick, technisches Interesse und lösungsorientierte Denkweise bringen Sie mit Gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung BERUFSEINSTEIGER SIND HERZLICH WILLKOMMEN Ein angenehmes, familiäres Arbeitsklima mit gelebter „DU-Kultur“ – bei uns zählt der Mensch! Ausgestattet werden Sie mit einem Diensthandy, das auch privat genutzt werden darf Arbeitskleidung wird selbstverständlich von uns bereitgestellt – funktional, hochwertig und passend zu Ihrem Einsatzbereich Der Spaß darf nicht zu kurz kommen - actionreiche Teamevents, Sommerfest, Weihnachtsfeier, …. Eine intensive Einschulungsphase durch unsere Experten, die Sie optimal auf Ihren Arbeitsbereich vorbereiten Wir bieten kostenlose Impfungen, Vorsorgeuntersuchungen (Seh- und Gehörtest, uvm.) direkt vor Ort in unserem Werk. Keine Wartezeiten in Arztzimmern! Außerdem bekommen Sie einen Gehörschutz der individuell auf Sie angepasst ist. Weitere Benefits finden Sie auf unserer Home-Page Für diese Stelle ist ein monatlicher Bruttolohn in Höhe von mind. € 2.800,- (exkl. Bereitschaftszulage) vorgesehen. Bringen Sie mehr Erfahrung, oder eine höhere Qualifikation mit, sind wir natürlich bereit eine Überzahlung zu leisten! JBTC1_AT weniger ansehen

Wir suchen eine verlässliche und selbstständige Person, die gerne am Wochenende unterwegs ist. Als Wochenendhilfskraft bringt du Freude an unsere Kunden und unterstützt unser Team bei den täglichen Aufgaben. Benötigte Fähigkeiten Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise Freude und Umgang mit Menschen Gute Deutschkenntnisse Pflichtschulabschluss und B-Führerschein Vorteile Krisensicherer Job in deiner Nähe Gratis-Bankkonto Weitere Informationen Pakete sortieren und stapeln Pakete zu den Kunden liefern Verwaltungsarbeiten wie das Abrechnen einkassierter Geldbeträge übernehmen weniger ansehen

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern - von Energie bis Entsorgung - bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Tech Services Gmb H, Instandhaltung, suchen wir eine:n Schweißtechniker:in (all genders) im Bereich der Instandhaltung von Kraftwerksanlagen Gmunden VollzeitAufgaben Schweißen von Bauteilen sowie Baugruppen unterschiedlicher Werkstoffe (nach Absprache, Skizze, Zeichnung oder Muster) Auftragsschweißen und egalisieren/schleifen von Edelstahlbauteilen im Bereich der Wasserkraft (Turbinenteile, ) Instandsetzen (auflöten) von Gleitlagern mit Weißmetall Arbeiten mit Autogenwerkzeug (schneiden, schweißen, richten) Fallweiser Einsatz bei den diversen Kraftwerksanlagen vor Ort Profil Der zukünftige Arbeitsplatz Anforderungsprofil Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung im Metallbereich (Schlosser:in, Schweißer:in) Kenntnisse in den Schweißverfahren WIG, MAG und Elektroden - Prüfungszeugnisse nach ISO 9606 von Vorteil Materialkenntnisse und Anwendungspraxis der jeweils passenden Schweißverfahren Erfahrung bei Überprüfung von Schweißnahtunregelmäßigkeiten nach ISO 5817 von Vorteil Bereitschaft zur Absolvierung von fachspezifischen Ausbildungen Eignung für Arbeiten an erhöhten Standorten und in engen Räumen Bereitschaft für Tagesmontagen Führerschein der Gruppe B und Bereitschaft zum Lenken von Firmenfahrzeugen Laufkranschein und Staplerschein von Vorteil (Bereitschaft zur Ausbildung soll vorhanden sein) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) Freude am Umgang mit Menschen und Technik Wir bieten Moderne Arbeitsausstattung Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Aus- und Weiterbildung umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant Mittagessen zu vergünstigten Preisen Klimaticket Zuschuss zum Klima Ticket Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 3.212,45 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!JBG81_AT weniger ansehen

Gut gelegen auf einer Anhöhe in Hinterglemm mit prachtvollem Blick auf das Bergpanorama, steht der Ellmauhof für edle Familienzeiten. Alle Generationen kommen im Familienhotel in Saalbach Hinterglemm zusammen – vom Baby bis zu den Urgroßeltern – um gemeinsame Erlebnisse für das Familienalbum zu sammeln. In „Glemb” warten zu jeder Jahreszeit vielfältige alpine Abenteuer. Allein die sanft wirkenden Grasberge halten ein unglaubliches Programm parat. Dieses Naturjuwel wird mit tollen Initiativen direkt am Ellmauhof ideal begleitet. Wellness, Reiten, Kinderwelt, Kulinarik, gelebte Landwirtschaft und die Natur entdecken sind nur ein kleiner Auszug, was Familienmenschen hier erwartet. Wer ein lebendiges Familienleben in den Bergen samt Gaumenverführungen schätzt, der sollte der edlen Zeit jetzt näher treten. Ob Groß, ob Klein, ob Jung, ob Alt – hier zählen die Menschen und ihre Verbundenheit. Sowie die Liebe zu den Bergen, den Pinzgauern und der Zeit am Ellmauhof. Anstellungsart: Vollzeit Abgeschlossene Ausbildung als Koch, idealerweise hast du schon 4-5 Jahre Berufserfahrung in der 4- bzw. 5- Sterne Hotellerie Interesse und Motivation etwas Neues zu lernen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift ist für dich kein Problem Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und verliere nie das Lächeln auch nicht in stressigen Situationen Aufgeschlossen gegenüber Kindern, Gästen und Kollegen/innen Begeisterung für Aus- und Weiterbildungen Gepflegtes Erscheinungsbild, gute Umgangsformen und Liebe zur Hotellerie Nicht nur Zuverlässigkeit, sondern auch Verantwortungsbewusstsein zählen zu deinen Stärken Mit Ausarbeitung und Erstellung des 2 wöchigen Menüplaners Einhaltung der HACCP Richtlinien Perfektes Zusammenspiel mit unserem F&B Manager Einarbeitung und Schulung der Mitarbeiter in Ihrem Bereich Teilnahme an regelmäßigen Kadermeetings Durchführung von täglichen Power Breefings & regelmäßigen Teammeetings Bestellwesen (Necta) Erstellung von Qualitätsstandards & deren Einhaltung Kontrolle der täglichen Lieferungen Zusammenarbeit & Schaffung von Symbiosen mit unseren anderen Abteilungen Start ab Sofort oder nach Vereinbarung bis 12.4.2026 dann wieder vom 11.5.2026 bis 4.4.2027 Start-up mit einer Begleitperson aus deinem Fachbereich 45 Stunden - 5 Tage Woche Leistungsgerechte Entlohnung € 3000,00 netto/Monat, extra Bonus für regionale Mitarbeiter ohne Zimmer von € 300,00 netto/Monat 40 Stunden 4 Tage Woche Leistungsgerechte Entlohnung € 2666,00 netto/Monat, extra Bonus für regionale Mitarbeiter ohne Zimmer von € 266,- netto/ Monat 13. und 14. Monatsgehalt / Weihnachts und Urlaubsgeld Geregelte Arbeitszeiten mit individueller Urlaubsplanung in einer Saison- oder Jahresstelle Attraktives Arbeitsumfeld mit individueller Aufstiegsmöglichkeit Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet Fort- und Weiterbildungsprogramm „Ellmauhof“ genau auf dich zugeschnitten Großzügiger Family und Friends Rabatt für Übernachtungen (auch im Schwesternhotel) Unterbringung der eigenen Kinder im Hotelkindergarten sowohl in der Ferienzeit als auch auf Dauer, damit auch die Kleinen in guten Händen sind Kostenfreie Teilnahme am Aktiv- und Vitalprogramm, Wander- sowie Sportprogramm Kostenfreie Nutzung des Fitnessraumes Vergünstigungen bei den Kinderhotels Europa 40 % Rabatt auf Massagen, Kosmetikanwendungen, Kinderschwimmkurs, im Shop sowie in unserer Reitakademie Work & Life: - 30 % Rabatt auf Liftkarten für die Region damit auch du den ein oder anderen Panorama Wanderweg kennenlernst Freie Verpflegung am Morgen, Mittag & Abend, auch an freien Tagen Unterbringung im modernen Team Haus, welches dir vollausgestattet zur Verfügung steht Arbeitsbekleidung wird zum Teil zur Verfügung gestellt JBTC1_AT weniger ansehen

Gut gelegen auf einer Anhöhe in Hinterglemm mit prachtvollem Blick auf das Bergpanorama, steht der Ellmauhof für edle Familienzeiten. Alle Generationen kommen im Familienhotel in Saalbach Hinterglemm zusammen – vom Baby bis zu den Urgroßeltern – um gemeinsame Erlebnisse für das Familienalbum zu sammeln. In „Glemb” warten zu jeder Jahreszeit vielfältige alpine Abenteuer. Allein die sanft wirkenden Grasberge halten ein unglaubliches Programm parat. Dieses Naturjuwel wird mit tollen Initiativen direkt am Ellmauhof ideal begleitet. Wellness, Reiten, Kinderwelt, Kulinarik, gelebte Landwirtschaft und die Natur entdecken sind nur ein kleiner Auszug, was Familienmenschen hier erwartet. Wer ein lebendiges Familienleben in den Bergen samt Gaumenverführungen schätzt, der sollte der edlen Zeit jetzt näher treten. Ob Groß, ob Klein, ob Jung, ob Alt – hier zählen die Menschen und ihre Verbundenheit. Sowie die Liebe zu den Bergen, den Pinzgauern und der Zeit am Ellmauhof. Anstellungsart: Vollzeit Abgeschlossene Ausbildung bzw. idealerweise hast du schon Berufserfahrung in der 4- bzw. 5-Sterne Hotellerie Interesse und Motivation etwas Neues zu lernen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift ist für dich kein Problem Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und verliere nie das Lächeln,auch nicht in stressigen Situationen Aufgeschlossen gegenüber Kindern, Gästen und Kollegen/innen Begeisterung für Aus- und Weiterbildungen Gepflegtes Erscheinungsbild, gute Umgangsformen und Liebe zur Hotellerie Nicht nur Zuverlässigkeit, sondern auch Verantwortungsbewusstsein zählen zu deinen Stärken Betreuung der Kinder ab 1 Jahr bis 14 Jahre Betreuung der Kinder während des Mittags- und Abendessens Gestaltung des kreativen, aktiven und abwechslungsreichen Kinderanimationsprogramm Organisation und Gestaltung von Spielen und Bastelmaterialien Spielen und Unterstützung beim Basteln mit den Kindern Start ab Sofort oder nach Vereinbarung Start-up mit einer Begleitperson aus deinem Fachbereich 45 Stunden - 5 Tage Woche Leistungsgerechte Entlohnung (ab € 2362,00 netto/Monat), extra Bonus für regionale Mitarbeiter ohne Zimmer von € 300,00 netto/Monat, basierend auf der Vollzeitstelle von 45 h Geregelte Arbeitszeiten mit individueller Urlaubsplanung in einer Saison- oder Jahresstelle Attraktives Arbeitsumfeld mit individueller Aufstiegsmöglichkeit Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet Fort- und Weiterbildungsprogramm „Ellmauhof“ genau auf dich zugeschnitten Großzügiger Family und Friends Rabatt für Übernachtungen (auch im Schwesternhotel) Unterbringung der eigenen Kinder im Hotelkindergarten sowohl in der Ferienzeit als auch auf Dauer, damit auch die Kleinen in guten Händen sind Kostenfreie Teilnahme am Aktiv- und Vitalprogramm, Wander- sowie Sportprogramm Kostenfreie Nutzung des Fitnessraumes Vergünstigungen bei den Kinderhotels Europa 40 % Rabatt auf Massagen, Kosmetikanwendungen, Kinderschwimmkurs, im Shop sowie in unserer Reitakademie Work & Life: - 30 % Rabatt auf Liftkarten für die Region damit auch du den ein oder anderen Panorama Wanderweg kennenlernst Freie Verpflegung am Morgen, Mittag & Abend, auch an freien Tagen Unterbringung im modernen Team Haus, welches dir vollausgestattet zur Verfügung steht Arbeitsbekleidung wird zum Teil zur Verfügung gestellt JBTC1_AT weniger ansehen

Büroassistent Ihre Rolle: Kommunikation und Organisation Erste Ansprechstelle für Kunden und internen Partnern Pflege der Telefonanlage (Ansagen, interne Kontakte) Allgemeine Korrespondenz und interne Abstimmungen Zeiterfassung und Projektunterstützung Vorbereitung und Kontrolle von Arbeitskarten Übertragung von Tagesstunden in die Zeiterfassung Unterstützung bei Einsatzplanung und Projektorganisation Material- und Rechnungswesen Erfassung von Bestellungen und Materiallisten Kontrolle von Eingangsrechnungen, Preisnachweisen und Rabatten Mitarbeit bei der Erstellung und Prüfung von Angeboten, Kostenvoranschlägen und Rechnungen Projekt- und Kundenbetreuung Zuarbeit bei öffentlichen Aufträgen Mitwirkung in der Betreuung von Privatkunden Pflege und Organisation von Projektdokumenten und Vorlagen weniger ansehen

Octapharma is one of the largest human protein manufacturers in the world, developing and producing human proteins from human plasma and human cell lines. We employ more than 11,000 people worldwide to support the treatment of patients in 120 countries with products across three therapeutic areas: Immunotherapy, Haematology and Critical Care. With seven R&D sites and five state-of-the-art manufacturing facilities in Austria, France, Germany, and Sweden, Octapharma also operates over 195 plasma donation centres across Europe and the US. With four decades of experience, we are committed to advancing patient care worldwide. Octapharma specializes in the development of highly pure pharmaceuticals made of human blood plasma. As part of a family-owned enterprise, Octapharma in Vienna is not only the largest production site, but also a successful research location of the Octapharma Group. This position is available in either Vienna (Austria), Stockholm (Sweden) or Lachen (Switzerland). Candidates may indicate their preferred location. Since our company continues to grow, we are now hiring for our team:Aufgaben Integration of Saa S apps (Veeva, Sucessfactors, Kinaxis) into enterprise architecture Ensuring secure and future-proof application operations Coordination of S/4 HANA conversion efforts Able to work effectively with enterprise architects, security architects, business partners and application teams Managing internal teams and external service providers Profil Master's degree in Information Systems, IT, Business Administration, or a related field 5+ years of professional work experience with SAP Basis, architecture or platform operations Understanding of S/4 HANA conversion methodology, ITIL, security, and governance in regulated environments Strong oral and written communication skills in English, German is a plus Skills in Team leadership Analytical, proactive, independent way of working as well as strong self-organization and sense of responsibility Wir bieten Our attractive benefits for you: Wide range of tasks in an international setting, flexibility and personal responsibility Reliable employer with generous employee benefits and a salary customary in the market. Familiar setting of a family-owned enterprise with benefits such as Do & Co staff restaurant, extraordinary staff events and many more: Additional information: The minimum gross wage according to the collective agreement (chemical industry) for your new job in Austria is EUR 4.270,14. We strive to adapt your salary to your range of tasks and to your profile, which is why we are ready to pay wages higher than collectively agreed. This is a legal requirement in Austria which is not applicable for Switzerland/Sweden. We are looking forward to new, committed employees who join forces with us to promote our strong growth in order to keep enabling our patients to live a better life - because it is in our blood!JBG81_AT weniger ansehen

We are a premium executive search and HR consulting firm headquartered in Prague, Czech Republic, with an extensive portfolio of executive search and recruitment projects across Europe and beyond. Our client is a fast-growing, globally active commodities trading and shipping company. Headquartered in Switzerland, with operations in Singapore, Germany, Poland, Slovakia, and the Czech Republic, the company specializes in both physical and paper trading of a wide range of bulk commodities and ocean freight. As a privately held trading and investment company, our client is committed to innovation, agility, and sustainable growth. COUNTRY BUSINESS MANAGER - Renewable Materials / Biomass (m/f) Location: Austria Hybrid (Field + Home Office) Are you ready to take a leading role in expanding a dynamic biomass business in Austria? Are you strategic, results-driven, and business-savvy? If so, we would like to hear from you. In this pivotal role, you will be responsible for developing supplier networks, formulating procurement strategies, and ensuring the reliable delivery of biomass raw materials across Austria. The position offers a balance between fieldwork and home-based work. Aufgaben Lead and expand the company's biomass business operations in Austria Identify and develop new business opportunities and strategic partnerships Collaborate closely with regional teams, including neighboring countries, to support cross-border trade Work with the headquarters in Prague to shape and implement business strategy locally Monitor market trends and competition; provide data-driven recommendations for growth Build and manage a high-performing local team Profil Proven experience in a similar role (e.g., Sales Manager, Business Development Manager, Country Manager, etc.) In-depth understanding of the Austrian biomass market and its business dynamics or an experience in similar industries, like agriculture commodities trade or wood processing Strong communication, negotiation, and relationship-building skills Self-motivated, proactive, and entrepreneurial mindset Proficient in English (minimum B1 level - both written and spoken) Valid driver's license (Category B) and willingness to travel regularly Wir bieten A strategic leadership role with direct impact on business growth in Austria The backing of a well-established international company with a strong market presence Competitive compensation package (an interesting base salary + performance-based bonuses) High level of autonomy and the opportunity to shape your role Company car available for private use Mobile phone and laptop 5 weeks of annual vacation salary range 6500 - 9 000 eur gross / month JBG81_AT weniger ansehen