An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon! uni IT: infrastructure Advanced Security Engineer Network (m/w/d) Bewerbungsfrist: 08.12.2025 Brutto Jahresgehalt (Vollzeit): € 47.464,20 Wochenstunden: 40 h/W Befristung: 1 Jahr Verwendungsgruppe: IVa Dienstbeginn: Ehestmöglich Anstellungsdauer: Vorerst befristet mit Option auf Dauerstelle Aufgaben Du bist verantwortlich für die Planung, Implementierung und Verwaltung unserer Firewall-Infrastruktur Im Rahmen des Netzwerkzugriffsmanagements kümmerst du dich um die Sicherheitsrichtlinien und Zugriffssteuerungen mit CISCO ISE (Identity Services Engine) Du entwickelst und setzt Maßnahmen zur Verbesserung der Sicherheitsarchitektur im gesamten universitären Netzwerk um Du überwachst die Netzwerkinfrastruktur auf potenzielle Bedrohungen und Schwachstellen Du unterstützt bei der Betreuung der universitätsweiten Netzwerkinfrastruktur, einschließlich LAN, WLAN und Datacenter-Netzwerk Du arbeitest aktiv an internen IT-Projekten mit, wie zum Beispiel der Netzwerksegmentierung und der Implementierung von 802.1x Profil Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Universität) oder stehst kurz vor dem Abschluss einer passenden Ausbildung Du bringst gute Kenntnisse in der IT-Systemadministration sowie in gängigen Betriebssystemen (Windows, Linux und mac OS) mit Du hast bereits Erfahrung mit Next-Generation-Firewalls (idealerweise Fortinet) und Network Access Control (z. B. Cisco ISE) Du kennst dich gut mit Netzwerktechnologien aus, insbesondere Switching, Routing, LAN/WLAN und VPN, idealerweise mit Lösungen von Cisco Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch Du interessierst dich für moderne Technologien und arbeitest gerne im Team Lernbereitschaft, Eigenständigkeit, Lösungsorientierung und Zuverlässigkeit sind Eigenschaften, die dich auszeichnen Wir bieten Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen. Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit. Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversität und Inklusion gelebt werden und einen hohen Stellenwert einnehmen. Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität. Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von A wie Altersteilzeit bis Z wie Zumbakurse am Universitätssportinstitut (USI). Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 47.464,20. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich. JBG81_AT weniger ansehen

Was ist der Kitzbühel Country Club? Als erster "Private Members Club" dieser Art in Österreich bietet der Kitzbühel Country Club Mitgliedern weitaus mehr als eine edle Herberge in einer unverfälschten Natur. Hier gestalten Mitglieder Ihren Aufenthalt nach höchsten Ansprüchen und nutzen Club-Leistungen, die auf folgenden drei tragenden Säulen der Qualität basiert:Als Club bieten wir Mitgliedern ein individuell nutzbares Gastronomie-, Wellness-, Freizeit- und Eventprogramm sowie Zugang zu ca. 100 Private-Members-Clubs weltweit.Als Residenz bieten wir Mitgliedern ein Zuhause wie im Hotel.Als Investition bieten wir Mitgliedern eine Auswahl an hochklassigen Qualitätsimmobilien, die konstant in ihrem Wert steigen und eine nachhaltige Anlagemöglichkeit darstellen. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Engagierte Mitarbeit in unserer Küche Zu- und Vorbereiten von unserem Frühstücksbuffet und unserem a la carte Frühstück Einhalung unserer Qualitätsstandards Selbstständiges Arbeiten und Freude am Beruf Sicherstellen eines professionellen Mise en place Einhaltung und Kontrolle der HACCP Richtlinien Führung einer Station im Barbereich Profil freie Unterkunft und Verpflegung 5 Tage Woche Gerne eine langfristige Perspektive in unserem Haus Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung Vergünstigste Übernachtungsmöglichkeit für Familienmitglieder kein Teildienst Mitarbeiterkleidung gratis Parkplatz Wir bieten Ganzjahresstelle / unbefristete Anstellung in einem modernen Unternehmen ein angenehmes, familiäres und junges Betriebsklima 3,4 odder 5 Tage Woche (Voll- und Teilzeit) ermäßigte Mitarbeiterraten Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen gemeinsame Mitarbeiterfeiern kostenloses Mitarbeiterzimmer Schulungen und Weiterbildungen zur persönlichen Entwicklung kostenlose Verpflegung "Club-Voll-Pension" (Frühstück, Mittag- und Abendessen) auch an freien Tagen gratis Parkplatz Work-Life-Balance - gute Möglichkeiten der Freizeitgestaltung Bezahlung lt. Kollektiv mit der Bereitschaft zur Überbezahlung sehr abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit außergewöhnlich netten Gästen Wertschätzung für alle unsere Mitarbeiter Betriebsklima: sehr herzliche 14 Monatsgehälter JBG81_AT weniger ansehen

Wir als führendes Großhandelsunternehmen für Bäcker und Konditoren suchen zur Verstärkung unseres Teams in Linz-Pichling eine/n Buchhalter/in. Aufgaben Zu Ihren Hauptaufgaben zählen: laufende Buchhaltungstätigkeiten in einem eingespielten Team Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Abstimmung von Banken, Sachkonten und Kreditorenbuchhaltung Vorarbeiten bei Statistiken und Auswertungen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK) oder erste Erfahrungen in der Buchhaltung (1-3 Jahre Erfahrung) Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere routinierter Umgang mit Excel Genaue und selbständige Arbeitsweise Sie arbeiten gerne im Team Wir bieten Einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem beständigen Unternehmen Familiäre Unternehmenskultur auf Augenhöhe Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Als Mindestgehalt den Handels-Kollektivvertrag bei Vollzeittätigkeit in der Beschäftigungsgruppe D mit € 2.446,00 Eine tatsächliche Bezahlung abhängig von der jeweiligen Qualifikation beziehungsweise Berufserfahrung Zusatzleistungen: Fahrtkostenzuschuss, kostenlose Mitarbeiterparkplätze und weitere Benefits JBG81_AT weniger ansehen

Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG. Aufgaben Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung von Microsoft SQL Server- und SQL-Cluster-Lösungen (Always On) Performance-Monitoring, Tuning und Problemanalyse der Datenbanksysteme Dokumentation und proaktive Überwachung der Datenbanksysteme Einhaltung der Datenbanksicherheit und IT-Sicherheitsrichtlinien Abstimmung mit IT und Fachbereichen zu Datenbankthemen Entwicklung technischer Konzepte und Umsetzung fachlicher Anforderungen Serveradministration und Support im operativen Betrieb (2nd-/3rd-Level) Automatisierung und Optimierung von Betriebsprozessen Teilnahme an Bereitschaftsdiensten für kritische Systeme Profil Must-Haves: Abschluss eines IT-Studiums (Dipl.-Ing. oder Master) mit mind. 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung ODER abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt IT mit mind. 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung ODER IT-HTL-Matura mit mind. 7 Jahren einschlägiger Berufserfahrung ODER abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre im IT-Bereich) mit mind. 9 Jahren einschlägiger Berufserfahrung Fundierte Kompetenzen im Bereich MS SQL-Server und relationalen Datenbanken Grundkenntnisse in Serveradministration und Virtualisierung Grundkenntnisse im Bereich Netzwerk (DNS, DHCP, LAN) Eigenständige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) Führerschein B Nice-to-have: Scripting- und Automatisierungskenntnisse (z. B. Powershell) Praktische Erfahrung im Datenbank-Performance-Tuning Kenntnisse in relationalen Datenbanksystemen wie Postgre SQL, My SQL oder Maria DB Zertifizierungen im Bereich Microsoft SQL Server von Vorteil Wir bieten Gehalt Ab Euro 4.609,55 brutto im Monat auf Vollzeitbasis. Das Gehalt (zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung) richtet sich nach konkreter Qualifikation und Erfahrung. Das bieten wir - Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken - Familienfreundliche:r Arbeitgeber:in - Betriebliche Gesundheitsvorsorge - Flexible Arbeitszeiten & Home Office - Kinderzulage - i Phone & Dell-Laptop - Rabatte, Gutscheine & Sonderkonditionen - Weiterbildungsmöglichkeiten - Work-Life-Balance Leonidas Moissidis Diversity bei APG Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein fundamentaler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten. JBG81_AT weniger ansehen

Handeln hat für uns nicht nur die Bedeutung, Waren zu verkaufen. Vielmehr verstehen wir darunter, anzupacken und durch unser gemeinsames Handeln unsere Kund:innen zu begeistern. Wenn Sie die Sicherheit eines Konzerns genießen und dennoch über den Tellerrand schauen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten vielfältige Aufgabengebiete und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende in unseren über 1.200 Märkten und der Zentrale in Wiener Neudorf. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Sie begeistern sich für Zahlen, Analysen und Reporting und interessieren sich gleichzeitig für den Lebensmittelhandel? Dann freuen wir uns auf das Gespräch mit Ihnen! Aufgaben Ihre Hauptaufgabe ist die (Weiter-) Entwicklung und Optimierung digitaler Prozesse mit Fokus auf Zahlen und Daten. Bei Projekten unterstützen Sie aktiv und wirken beim Aufsetzen operativer sowie digitaler Prozesse und deren Roll-outs mit. Optimierungspotenziale erkennen Sie anhand von Kennzahlen, leiten daraus Maßnahmen ab und setzen diese eigenständig um. Die (Weiter-) Entwicklung von zukunftsorientierten Lösungen durch eigenen Input sowie durch Wahrnehmung von Feedback gehört ebenso zu Ihrem Aufgaben- und Verantwortungsbereich wie die intensive Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Schnittstellen. Profil Sie bringen ein abgeschlossenes Studium mit, beispielsweise mit Fokus in den Bereichen Betriebswirtschaft, Controlling oder ähnlichen. Fundierte Excel Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Formeln und S-Verweisen, ermöglichen Ihnen eine effiziente Analyse und Auswertung von Daten. Erfahrungen mit SAP sind erwünscht. Ihr hohes Interesse an einem optimalen Berichtswesen und an Tools wie Power BI unterstützt Sie dabei, komplexe Daten zu interpretieren und aussagekräftige Reports zu erstellen. Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität helfen Ihnen, Zusammenhänge in Daten zu erkennen und fundierte Entscheidungen zu treffen. Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und selbstständig und bringen gleichzeitig Verlässlichkeit, Lernbereitschaft und Flexibilität mit. Sehr gute Deutschkenntnisse sind vorausgesetzt - auch gute Englischkenntnisse sind in der Zusammenarbeit mit anderen Bereichen von Vorteil. Wir bieten Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab EUR 37.000,- auf Vollzeitbasis mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. JBG81_AT weniger ansehen

Die ADITES Gmb H ist ein junges, innovatives Unternehmen, das in einer starken technologischen Position in Zukunftsfeldern wie erneuerbare Energien und dezentrale Energieversorgung tätig ist. Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung - insbesondere im Bereich Energie- und Gebäudemanagement - stehen im Zentrum unseres Handelns. ADITES Austria Gmb H sucht eine qualifizierte Fachkraft im Bereich Elektrotechnik mit Erfahrung im Photovoltaik-Sektor. Wir wachsen stetig - und suchen motivierte Fachkräfte im Bereich Elektrotechnik / Photovoltaik , die mit uns gemeinsam wachsen und Verantwortung übernehmen wollen. Aufgaben Eigenständige Durchführung der AC-seitigen Montage von Photovoltaikanlagen , inklusive Wechselrichter, Speicher, Smartmeter, Verkabelung sowie aller Arbeiten im Zählerschrank und Hauptverteiler Vorbereitung und Organisation der benötigten Hardware im Lager Nachbesserungen, Kundeneinschulungen, Fehlersuche und Reparaturen Profil Abgeschlossene Lehre als Elektriker oder gleichwertige elektrotechnische Ausbildung Praxis im PV-Bereich , idealerweise mit marktführenden Herstellern und Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse und professionelles Auftreten beim Kunden Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein B erforderlich Wir bieten Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit - perfekt für eigenverantwortliches Arbeiten Ein Arbeitsumfeld, in dem viel auf Vertrauen gesetzt wird und du selbstständig Entscheidungen treffen kannst Anstellung nach KV-Metallgewerbe , Gehaltsspanne: € 3.000,- bis € 3.400,- brutto/Monat inkl. Montagezulagen und Entfernungszulagen. Überzahlung je nach Qualifikation + Erfolgsbeteiligung möglich Abwechslungsreiche Projekte und ein motiviertes, wertschätzendes Team Weiterbildungen, Schulungen und Zertifizierungen , die wir aktiv unterstützen JBG81_AT weniger ansehen

Die ADITES Gmb H ist ein junges, innovatives Unternehmen, das in einer starken technologischen Position in Zukunftsfeldern wie erneuerbare Energien und dezentrale Energieversorgung tätig ist. Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung - insbesondere im Bereich Energie- und Gebäudemanagement - stehen im Zentrum unseres Handelns. ADITES Austria Gmb H sucht eine qualifizierte Fachkraft im Bereich Elektrotechnik mit Erfahrung im Photovoltaik-Sektor. Wir wachsen stetig - und suchen motivierte Fachkräfte im Bereich Elektrotechnik / Photovoltaik , die mit uns gemeinsam wachsen und Verantwortung übernehmen wollen. Aufgaben Eigenständige Durchführung der AC-seitigen Montage von Photovoltaikanlagen , inklusive Wechselrichter, Speicher, Smartmeter, Verkabelung sowie aller Arbeiten im Zählerschrank und Hauptverteiler Vorbereitung und Organisation der benötigten Hardware im Lager Nachbesserungen, Kundeneinschulungen, Fehlersuche und Reparaturen Profil Abgeschlossene Lehre als Elektriker oder gleichwertige elektrotechnische Ausbildung Praxis im PV-Bereich , idealerweise mit marktführenden Herstellern und Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse und professionelles Auftreten beim Kunden Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein B erforderlich Wir bieten Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit - perfekt für eigenverantwortliches Arbeiten Ein Arbeitsumfeld, in dem viel auf Vertrauen gesetzt wird und du selbstständig Entscheidungen treffen kannst Anstellung nach KV-Metallgewerbe , Gehaltsspanne: € 3.000,- bis € 3.400,- brutto/Monat inkl. Montagezulagen und Entfernungszulagen. Überzahlung je nach Qualifikation + Erfolgsbeteiligung möglich Abwechslungsreiche Projekte und ein motiviertes, wertschätzendes Team Weiterbildungen, Schulungen und Zertifizierungen , die wir aktiv unterstützen JBG81_AT weniger ansehen

Life is always about becoming Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

In der Fakultät "Bauingenieurwesen & Architektur" besetzen wir eine FH-Professur mit echtem Zukunftscharakter! FH-Professur für "Digital Construction Management" (m/w/d) Wir suchen eine Persönlichkeit, die den Master "Digital Construction Management" professio nell aufbaut, weiterentwickelt und die digitale Transformation im Bauwesen aktiv vorantreibt. Wer Chancen in BIM, KI, smarten Workflows und digitalen Prozessen erkennt und nutzen möchte, ist hier genau richtig. Der berufsbegleitende deutschsprachige Joint-Masterstudiengang "Digital Construction Management" an der FH Kärn ten bereitet Studierende darauf vor, die digitale Transformation im Bauwesen aktiv mitzugestalten. Im Fokus stehen der Einsatz digitaler Werkzeuge und Prozesse zur Optimierung von Bauabläufen, die Anwendung von KI-gestützten Me thoden sowie das Management von Bauprojekten unter Berücksichtigung rechtlicher und normativer Vorgaben. Der Studiengang, entwickelt in Kooperation mit der Hochschule Bochum, kombiniert Online-Lehre mit Präsenz-Blockwo chen in Deutschland und Österreich. Weitere Details zum Studiengang finden Sie hier: Digitales Konstruktionsmanagement FH Kärnten Ihr Wirkungsbereich Leitung des Masterstudiengangs "Digital Construction Management" Aufbau, Planung und Weiterentwicklung von Lehre & Forschung Personalplanung, Auswahl und Entwicklung des Teams Eigene Lehrtätigkeit inkl. Prüfungen & Abschlussarbeiten Auswahl und Aufnahme sowie Beratung/Betreuung neuer Studierender Strategischen Weiterentwicklung des Studiengangs Aktive Positionierung und Kommunikation nach innen und außen Ihre Stärken & Erfahrungen Fundierte Kenntnisse zu aktuellen Technologien und Trends: BIM, digitale Tools, KI, Nachhaltigkeit, etc. Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder verwandtem Bereich (Master/Diplom) Promotion und Erfahrung in Lehre, angewandter Forschung oder Hochschulbetrieb von Vorteil Praxis in Bereichen des digitalen Bauens oder angrenzenden Feldern wünschenswert Strukturierte Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Eigeninitiative Branchenkontakte oder Netzwerk sind ein Plus Deutsch mind. Level C1 sowie Englisch mind. Level B2 (jeweils in W/S) Gute Gründe für uns An der FH Kärnten erwarten Sie ein wertschätzendes Umfeld, flexible Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglich keiten. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter innen mit einem vielfältigen Weiterbildungsangebot, individuellen Förder maßnahmen und familienfreundlichen Strukturen. Ein krisensicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Home-Office gehören für uns genauso dazu wie Gesundheits- und Sportangebote, ein kollegiales Miteinander und unser Engagement für Nachhaltigkeit (EMAS-zertifiziert). Als Mitglied der European University "ACE2-EU" fördern wir außerdem internationale Zusammenarbeit und Mobilität. Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden, Teilzeit möglich Befristung: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Rahmen der Tätigkeit als hauptberuflich Lehrende r. Die Funktion der Studiengangsleitung wird zunächst auf vier Jahre befristet. Beginn: wünschenswert ab März 2026 Einsatzort: Campus Spittal, Villacher Straße 1, 9800 Spittal an der Drau Gehalt: Nach österreichischem Recht sind wir verpflichtet das Mindestgehalt anzugeben. Dieses beträgt für diese Stelle EUR 84.000,00 (Mindestbruttobezug bei Vollzeitbeschäftigung, 14 Gehälter; plus Studiengangsleitungszulage). Die Be reitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben. Bewerbungsfrist: 29.01.2026 Hinweise: Bewerber innen mit entsprechender Eignung werden ehestmöglich zum Auswahlverfahren eingeladen. Der Ter-min für das Berufungsverfahren wird voraussichtlich in der KW 10, Jahr 2026, sein. Eindrücke vom Leben und Arbeiten in Kärnten, Österreich finden Sie unter: Carinthia - It's my life / MONTE NERO Productions - You Tube Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte über unsere Homepage unter hoch. Erforderliche Unterlagen: Motivationsschreiben (unter Angabe der Fachbereiche mit Expertise und Berufserfahrung, auch Teilkompe-tenzen und Interessen) Lebenslauf inkl. Foto Ausbildungs-, Fortbildungs- und Praxisnachweise (Dienstzeugnisse) Liste der bisherigen Forschungsaktivitäten Publikations- sowie Projektliste Ein Ersatz allfälliger Reisekosten oder Aufwendungen im Hinblick auf die Teilnahme am Auswahlverfahren kann leider nicht gewährt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! flexible Arbeitszeit Fort- und Weiterbildung gutes Arbeitsklima kreatives Arbeiten sportliche Aktivitäten Home office familienfreundliche Hochschule FH KÄRNTEN - gemeinnützige Gesellschaft mb H Europastraße 4, 9524 Villach (0)5 / 90500-0 weniger ansehen

Sie denken unternehmerisch, arbeiten fachlich auf hohem Niveau und möchten einen etablierten Bilanzierungs- und Beratungsbereich strategisch weiterentwickeln? Dann könnte diese Position genau die richtige für Sie sein. Unser Kunde ist eine moderne, wachsende Steuerberatungskanzlei mit mehreren Standorten in Kärnten und einem großen Team im Bereich Bilanzierung & Buchhaltung. Zur Verstärkung des Führungsteams wird eine Persönlichkeit gesucht, die fachliche Exzellenz, strategischen Blick und Freude an der Weiterentwicklung von Menschen verbindet. Sie verantworten die Bereiche "Bilanzierung & Beratung" und führen ein Team von über 20 Personen. Aufgaben Fachliche Steuerung und Weiterentwicklung des Bereichs Bilanzierung & Beratung Unterstützung des Teams bei komplexen steuerlichen und bilanziellen Fragestellungen Begleitung von Bilanzgesprächen sowie Fachterminen mit Mandant:innen unterschiedlicher Größenordnungen Weiterentwicklung bestehender Beratungsleistungen und Aufbau neuer Angebotsfelder Optimierung interner Abläufe, Qualitätsstandards und Wissensstrukturen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, inklusive Perspektive auf eine weiterführende Managementrolle in der Geschäftsführung Fachliche Förderung junger Kolleg:innen sowie aktive Wissensvermittlung im Team Profil Entweder eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerberater:in (bzw. kurz vor dem Abschluss) oder langjährige Bilanzierungserfahrung in einer Kanzlei Fundierte Kenntnisse im UGB und Steuerrecht Erfahrung in Bilanzierung, Jahresabschlüssen und idealerweise in Bilanzbesprechungen Kenntnisse in BMD NTCS Kommunikationsstärke, strukturiertes Denken und Freude an strategischer Weiterentwicklung Bereitschaft zur standortübergreifenden Zusammenarbeit in Kärnten (rund um Klagenfurt) inkl. regelmäßigen Dienstreisen zu den Standorten Wir bieten Führungsposition (sehr großes Team) mit viel Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung Teamorientiertes, modernes Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen Vollzeit oder Teilzeit ab 30h möglich Attraktive Zusatzleistungen (z. B. Zuschüsse zu Öffi-Tickets, Parkplatz, Firmenfahrrad) Weiterbildungsangebote mit eigenem Budget Jahresbruttogehalt ab € 70.000,- (VZ) mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung JBG81_AT weniger ansehen