Viele Berge, viele Möglichkeiten. Du hast Freude am Verkauf oder Verleih und schätzt ausgezeichnete Freizeitmöglichkeiten an deinem Wohn- und Arbeitsort? Dann werde Teil unseres Strolz-Teams. Strolz in Lech am Arlberg ist weit mehr als ein Sport & Mode Geschäft, unsere Gäste weit mehr als Kund:innen und unser Team weit mehr als Mitarbeiter:innen. Deshalb sind wir auf der Suche nach Menschen. klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben. Willkommen bei XXXLdigital, wo digitale Innovation echte Wirkung zeigt. Als digitale Organisationseinheit der XXXL-Gruppe widmen wir uns allen Facetten des E-Commerce und stationärem Handel. Die Zusammenstellung von Produkten für die Online-Shops, die Optimierung des Kund:innenerlebnisses und die Abwicklung des digitalen Marketings - all das zählt zu unserem Kerngeschäft. Die Bedürfnisse unserer Kund:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, um ein nahtloses Omnichannel-Einkaufserlebnis zu bieten. Unsere Vision ist es, mit unseren Online-Shops und Filialen der marktführende Möbel- und Einrichtungshändler zu sein. Bei XXXLdigital schätzen wir Authentizität und Vielfalt. Wir fördern ein Umfeld, in dem du dich wirklich entfalten und dein Potenzial voll nutzen kannst. IT Compliance Manager (m/w/d) Wien oder Wels (OÖ), Berlin (DE) Aufgaben Aufbau und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Compliance-Frameworks. Entwicklung und Implementierung interner Richtlinien, Prozesse und Guidelines (z. B. Vertragswesen, Softwarelizenzierung, Lieferantenmanagement, Datenschutz, IT-Security). Proaktive Gestaltung und Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems durch die Konzeption und den Aufbau autonomer KI-Agenten (Agentic AI) zur durchgängigen Prozessautomatisierung. Compliance-seitige Unterstützung bei der Auswahl, Einführung und Optimierung geeigneter Saa S- und Third-Party-Anwendungen. Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (Finance, Legal, IT, Information Security) zur Identifikation und Steuerung von Risiken. Verantwortung für den Aufbau und die Etablierung von Compliance- und Software-Audit-Prozessen - von der Konzeption bis hin zur Umsetzung. Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Projektteams bei der Umsetzung Compliance-relevanter Anforderungen. Aufbau und Durchführung von Schulungen, Awareness- und Informationskampagnen, um das Bewusstsein für Compliance-Themen nachhaltig zu stärken. Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder einem vergleichbaren Bereich. Mehrjährige Berufserfahrung im Compliance-, Legal- oder Governance-Umfeld, idealerweise mit Aufbauerfahrung in einem mittelständischen oder wachsenden Unternehmen. Verständnis für rechtliche und technische Zusammenhänge - von internen Richtlinien bis zu Software- und Lieferantenverträgen. Erfahrung im Umgang mit Compliance-Tools sowie Interesse daran, diese mitzugestalten und einzuführen. Automatisierung: Nachweisbare Erfahrung in der Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen, idealerweise im Compliance- oder Rechtsumfeld. Hands-on-Mentalität: Du arbeitest operativ, selbstständig und lösungsorientiert - mit einem Blick für das Wesentliche. Stakeholder Management: Kommunikationsstärke, Fingerspitzengefühl und Überzeugungskraft im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern. Freude daran, Strukturen zu schaffen und Prozesse weiterzuentwickeln, um Compliance im Unternehmen nachhaltig zu verankern. Wir bieten Gesundheit & Wohlfühlen: Gratis Kaffee, Tee, Getränke, frisches Obst und Gemüse sowie vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine oder Essenzuschüsse (standortabhängig). Moderne Arbeitsplätze für alle Bedürfnisse. Kultur & Entwicklung: Wir schätzen Eigenverantwortung, flache Hierarchien und offenes Feedback. Wir leben einen Teamgeist, in dem Unterstützung und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Genieße 2 Learningdays pro Quartal, einen internen Lerncampus und externe Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Work-Life-Balance: Genieße flexible Arbeitszeiten und diverse Möglichkeiten für Remote Work. Feiern & Meilensteine: Teamevents und besondere Aufmerksamkeiten für Geburtstage & Jubiläen. Standortspezifische Benefits: Maßgeschneiderte Benefits, die auf die Bedürfnisse der jeweiligen Standorte zugeschnitten sind. JBG81_AT weniger ansehen

Jung, trendig & erfolgreich. LIFESTYLE - FAMILY & SPA 365 Tage im Jahr! Dein traumhafter Arbeitsplatz am Sonnenplateau in der Zillertal Arena wartet auf Dich! Unser Hotelbetrieb My Alpenwelt Resort S und unsere coolen, pulsierenden Betriebe befinden sich in Top Lage direkt neben der Dorfbahn an den schönsten und sonnigsten Plätzen im Dorf. Frühling, Sommer, Herbst & Winter, wir verzaubern unsere Gäste 365 Tage im Jahr. Möchtest auch du Teil der erfolgreichen Alpenwelt Family werden? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir noch eine/n: CHEF DE PARTIE in Saison- oder Jahresstelle Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Deine Aufgaben Du bist für die Zubereitung aller á la carte Speisen im Rahmen unserer internationalen, trendigen und innovativen Küche an mehreren Posten verantwortlich Du bist für die Sauberkeit in deinen Arbeitsbereichen zuständig und verantwortlich Du kümmerst dich um einen reibungslosen Ablauf und die Einhaltung des No-Waste Prinzips Du hältst die vom Betrieb und Küchenchef vorgegebenen Qualitäts- und Hygiene Standards ein Du überwachst den Warenbestand und den Wareneingang Du entwickelst die Alpenwelt Küchenphilosophie in Abstimmung mit dem Küchenchef / Souschef weiter Du bist für das repräsentative Anrichten der Speisen verantwortlich Profil Deine Talente Du verfügst über eine abgeschlossene Küchenausbildung Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Küchenbereich in der gehobenen Hotellerie und Gastronomie Du bist erfahren auf allen Posten der Küche & hast eine verantwortungsbewusste Arbeitseinteilung Du arbeitest zuverlässig und sauber Du bist ein Organisationstalent, kreativ und flexibel Du hast Kenntnisse in der Warenwirtschaft und -kontrolle Du kennst die Hygiene- und HACCP Richtlinien Du hast sehr gute Produktkenntnisse Dir ist eine positive Haltung gegenüber Kollegen und Motivation sehr wichtig Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Unsere ALPENWELT TEAM SPECIALS im Wert von ca. € 1.000,00 / Monat warten auf DICH: Große Leidenschaft für unseren Beruf, ein freundlicher und respektvoller Umgang miteinander sowie ein ausgeprägter Teamgeist sind uns wichtig! Dafür geben wir täglich unser Bestes, einen schönen Arbeitsplatz mit guter Wohlfühl-Atmosphäre für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, inhabergeführten Familienunternehmen Geregelte Arbeitszeiten in einer 5- oder 6 Tagewoche mit digitaler Zeiterfassung Mitgestaltung des Dienstplans durch Dienstplanwünsche 13. und 14. Gehalt (Weihnachts- und Urlaubsgeld) Volle Kranken & Sozialversicherung bei der SGKK Sehr gutes Betriebsklima Keine sonstigen Lebenserhaltungskosten aufgrund der kostenlosen Verpflegung auch an freien Tagen (Frühstück, Mittag- und Abendessen) Günstige, attraktive und neu erbaute Mitarbeiter Wohnungen, voll ausgestattet mit Bad, Küche, Balkon, TV, Kaffeemaschine gegen Aufpreis und ohne Betriebskosten. Kostenlose Unterbringung in den eigenen Mitarbeiterhäusern (EZ bzw. DZ /DU/WC/TV) Ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit und Freizeit verbinden kann Weiterbildungen werden auch vom Hotel unterstützt bzw. gefördert Ermäßigte Mitarbeiterpreise in unserem Bergrestaurant Gipfeltreffen im Skigebiet, sowie in der Hannes' Alm, dem Bergliebe Club und der Schönmoosalm 50% Mitarbeiterrabatt auf Massagen und Kosmetikbehandlungen in unserem Felsen SPA Kostenloses WLAN im Mitarbeiterhaus Kostenlose Nutzung des Fitnessraums Kostenlose Nutzung vom Schwimmbad und SPA-Bereich Waschmaschine / Trockner kostenpflichtig Elektro - Autoverleih und Motorradverleih (vergünstigte Mitarbeiterpreise) Kinderbetreuung im hauseigenen Betriebskindergarten Vergünstigungen Sportverleih Vergünstigte Mitarbeiter - Saisonkarte für die Zillertal Arena Kostenlose Eintritte zu unseren Events Großzügige Vergünstigungen auf Übernachtungen im Hotel für Freunde und deine Familienmitglieder Teamspecials nicht in bar ablösbar Eintrittsdatum: ab 10.12.2025 JBG81_AT weniger ansehen

Trendig & erfolgreich. LIFESTYLE - FAMILY & SPA 365 Tage im Jahr! Dein traumhafter Arbeitsplatz am Sonnenplateau in der Zillertal Arena wartet auf Dich! Unser Hotelbetrieb My Alpenwelt Resort S und unsere coolen, pulsierenden Betriebe befinden sich in Top Lage direkt neben der Dorfbahn an den schönsten und sonnigsten Plätzen im Dorf. Hier bekommst du noch einen Einblick in alle unsere Betriebe. Frühling, Sommer, Herbst & Winter, wir verzaubern unsere Gäste 365 Tage im Jahr. Möchtest auch du Teil der erfolgreichen Alpenwelt Family werden? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir noch eine/n: CHEF DE GARDEMANGER in Saison- oder Jahresstelle Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Deine Aufgaben Du bist für die Zubereitung der á la carte Vorspeisen, Salate und Eisbecher zuständig, genau nach Vorgabe Du bist für die Zubereitung des Salatbuffets zuständig Du bereitest die Buffetplatten, kalten Speisen vor Du assistierst bei der Zubereitung des Halbpensionsmenü Du kümmerst dich um die Ausgabe von den HP- Vorspeisen oder Desserts Du bist für die Reinigung und Sauberhaltung des gesamten Küchenarbeiterbereiches zuständig Du kümmerst dich um einen reibungslosen Ablauf und die Einhaltung des No-Waste Prinzip Du hältst die vom Betrieb und Küchenchef vorgegebenen Qualitäts- und Hygiene Standards ein Profil Deine Talente Du hast Berufserfahrung im Küchenbereich in der gehobenen Hotellerie und Gastronomie Du arbeitest zuverlässig und sauber Du bist ein Organisationstalent, kreativ und flexibel Du kennst die Hygiene- und HACCP Richtlinien Du hast sehr gute Produktkenntnisse Dir ist eine positive Haltung gegenüber Kollegen und Motivation sehr wichtig Du verfügst über gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse Wir bieten Unsere ALPENWELT TEAM SPECIALS im Wert von ca. € 1.000,00 / Monat warten auf DICH: Große Leidenschaft für unseren Beruf, ein freundlicher und respektvoller Umgang miteinander sowie ein ausgeprägter Teamgeist sind uns wichtig! Dafür geben wir täglich unser Bestes, einen schönen Arbeitsplatz mit guter Wohlfühl-Atmosphäre für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, inhabergeführten Familienunternehmen Geregelte Arbeitszeiten in einer 5- oder 6 Tagewoche mit digitaler Zeiterfassung Mitgestaltung des Dienstplans durch Dienstplanwünsche 13. und 14. Gehalt (Weihnachts- und Urlaubsgeld) Volle Kranken & Sozialversicherung bei der SGKK Sehr gutes Betriebsklima Keine sonstigen Lebenserhaltungskosten aufgrund der kostenlosen Verpflegung auch an freien Tagen (Frühstück, Mittag- und Abendessen) Günstige, attraktive und neu erbaute Mitarbeiter Wohnungen, voll ausgestattet mit Bad, Küche, Balkon, TV, Kaffeemaschine gegen Aufpreis und ohne Betriebskosten. Kostenlose Unterbringung in den eigenen Mitarbeiterhäusern (EZ bzw. DZ /DU/WC/TV) Ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit und Freizeit verbinden kann Weiterbildungen werden auch vom Hotel unterstützt bzw. gefördert Ermäßigte Mitarbeiterpreise in unserem Bergrestaurant Gipfeltreffen im Skigebiet, sowie in der Hannes' Alm, dem Bergliebe Club und der Schönmoosalm 50% Mitarbeiterrabatt auf Massagen und Kosmetikbehandlungen in unserem Felsen SPA Kostenloses WLAN im Mitarbeiterhaus Kostenlose Nutzung des Fitnessraums Kostenlose Nutzung vom Schwimmbad und SPA-Bereich Waschmaschine / Trockner kostenpflichtig Elektro - Autoverleih und Motorradverleih (vergünstigte Mitarbeiterpreise) Kinderbetreuung im hauseigenen Betriebskindergarten Vergünstigungen Sportverleih Vergünstigte Mitarbeiter - Saisonkarte für die Zillertal Arena Kostenlose Eintritte zu unseren Events Großzügige Vergünstigungen auf Übernachtungen im Hotel für Freunde und deine Familienmitglieder Teamspecials nicht in bar ablösbar Eintrittsdatum: ab 05.12.2025 JBG81_AT weniger ansehen

Entdecke deine Karriere bei den Rainer Hotels - Persönlicher Service in Wien und Umgebung Die Rainer Hotels bieten nicht nur Gästen einzigartige Erlebnisse, sondern auch Mitarbeitern vielfältige und spannende Karrieremöglichkeiten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte den Erfolg unserer Hotels aktiv mit. Unsere Hotels im Überblick: Rainers Hotel Vienna (10. Bezirk): Modernes Ambiente mit 179 Zimmern und Suiten. Als eines der führenden Seminarhotels Wiens bieten wir auf 1.000 m flexible Veranstaltungsflächen für bis zu 600 Personen. Unsere Gäste genießen kulinarische Highlights im Rainers Wintergarten, entspannen in der Sportsbar oder auf der Sommerterrasse. Senator Hotel Vienna (17. Bezirk): Unser zentrumsnaher Cityhub, mit 179 großzügigen Zimmern, funktionalem Komfort und einer behaglichen Wohlfühlatmosphäre. Hotel Rainers21 (Brunn am Gebirge): Stylisches Hotel der neuen Generation mit 174 Zimmern und Suiten, trendiger Lobby&Bar inklusive Co-Working Space und einer Sonnenterrasse direkt am Wasser. Sechs hochmoderne Seminarräume bieten ideale Voraussetzungen für innovative Meetings und Events. Auch ein wichtiger Teil unserer Unternehmensgruppe: Die sich in Deutschland befindlichen Hotels der META Hotels Gmb H. In München und Berlin betreiben wir 4 weitere Hotels mit insgesamt 533 Zimmern. Unser Ziel ist es, unser Portfolio kontinuierlich zu erweitern und an verschiedenen Standorten zu wachsen. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben o Kostenfreies, hochwertiges Personalessen (auch vegetarisch und vegan) o Kostenfreie Getränke o faires Prämiensystem und Zielvereinbarungen o Teambuilding-Events, Mitarbeiter-Events o Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen - Symposionacademy o Wir haben immer ein offenes Ohr für Wünsche und Anregungen o kostenloser Urlaub (bis zu 24 Übernachtungen/Jahr inklusive Frühstück und Abendessen in den Symposionhotels o Deutlich vergünstigte Zimmerpreise für Ihre Familie & Freunde im Rainers Hotel Vienna o Kostenlose Nutzung unseres Fitnessbereichs o Gratis Monatskarte für Niederösterreich (oder kostenloser Parkplatz im Rainers21) o Langfristige Zusammenarbeit o Buddy4work! Im Buddy Programm unterstützen dich erfahrene Kollegen:innen dabei deine neuen Aufgaben kennenzulernen, einen Überblick über die Rainer Hotels und die Rainer Gruppe zu erhalten und ein persönliches Netzwerk aufzubauen. Profil o Jahresbruttogehalt lt. Kollektiv ab EUR 35.000,00 o Bruttogehalt ab EUR 2.500,00 brutto (maximal mögliches Bruttogehalt inkl. aller möglicher Prämien EUR 3.100,00) o Trinkgeldpauschale, Fremdsprachenzulage o Sonntagszuschläge o Zusätzliche Prämie bei Erreichung der monatlichen Ziele (Umsatz- und Qualitätsziele) o 5 Tage Woche mit flexibler Dienstplangestaltung im Früh-/Spät- und Nachdienst (Montag - Sonntag) - 40 Stunden Wir bieten o Selbstständiges Arbeiten und Führen von Schichten im Früh- und Spätdienst sowie fallweise Nachtdienst o Vertretung des Front-Office-Managers bei Abwesenheit o Check-In und Check-Out, sowie Entgegennahme und Bearbeitung von Reservierungen o Lösungsorientiertes Denken und Handeln bei Beschwerden o Einschulung und On-the-Job Trainings mit neuen Kolleg Innen und Lehrlingen o Concierge Tätigkeiten o Sicherstellung und Einhaltung unserer Qualitätsstandards o Aktive abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit allen Abteilungen JBG81_AT weniger ansehen

Aufgaben Profil Wir bieten Teamleiter mechanische Fertigung (m/w/d) Raum Villach Komm wie du bist. Werde, was du kannst. Unser Kunde ist ein weltweit tätiger, führender Anbieter im Anlagen- und Maschinenbau, spezialisiert auf den Schwermaschinenbau . Als Leitbetrieb im Bereich Anlagen- und Maschinenbau und "Hidden Champion" in seinem Segment werden Fähigkeiten in Technologie, Engineering, Komponentenfertigung und Service kombiniert, um maßgeschneiderte schlüsselfertige Anlagen für vielfältige Anwendungen anzubieten. Mit einer beeindruckenden Exportquote von 95 % ist unser Kunde stolz darauf, seine Expertise global zu präsentieren und seine Position als Marktführer zu festigen. Aufgrund der erfolgreichen Unternehmensentwicklung wird ab sofort am Standort Raum Villach eine Schlüsselposition in der Fertigung vakant: Teamleiter mechanische Fertigung (m/w/d) (Villach - Schwerpunkt: Metallbearbeitung) Als Teamleiter:in in der mechanischen Bearbeitung gestaltest du nicht nur Bauteile, sondern auch Abläufe und Teamdynamik aktiv mit. Wenn du technische Kompetenz mit Führungsfreude verbindest, findest du bei uns den richtigen Platz. Deine Aufgaben Fachliche Führung eines Teams in der mechanischen Bearbeitung (Drehen & Fräsen) Organisation und Koordination von Aufträgen und Maschinenbelegung Unterstützung beim Einrichten, Rüsten und Optimieren von CNC-Anlagen Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Produktivität im Fertigungsbereich Mitarbeit an kontinuierlicher Verbesserung von Abläufen und Arbeitsplätzen Schnittstelle zur Arbeitsvorbereitung, Instandhaltung und Qualitätssicherung Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Zerspanungstechnik oder vergleichbar Mehrjährige Praxis im Fräsen und/oder CNC-Drehen, idealerweise mit erster Führungserfahrung Erfahrung in der CNC-Programmierung (Heidenhain oder Siemens-Steuerung) Idealerweise Meisterausbildung oder Bereitschaft zur Weiterbildung Gutes technisches Verständnis, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zur Schichtarbeit Gute Deutsch-Kenntnisse Das erwartet dich bei unserem Kunden: Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Umfeld Sinnstiftende Technologien in einem international tätigen Umfeld bei einem "Hidden Champion" in seiner Branche Moderne Maschinen und hochwertige Kleinserien- und Einzelfertigung Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Produktionstechnik/Führung Faire Schichtregelung und leistungsgerechte Entlohnung Die Möglichkeit eines E-Autos zur privaten und beruflichen Nutzung (aliquot) Jahresbruttogehalt ab mind. € 60.000,-, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation, Mehrstunden werden ausbezahlt Interessiert an deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.024 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per e Mail. Absolute Diskretion ist zugesichert! Besuche auch - hier findest du täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement Gmb H A-1010 Wien, Universitätsring 14 Mag. Sabrina Kriechbaum, @: JBG81_AT weniger ansehen

Bei Baumit gibt es verschiedenste Tätigkeitsbereiche: von der Verwaltung über die Forschung und Entwicklung bis hin zur Produktion. Was es bei uns aber nicht gibt, sind lange Wege. Dafür langfristige Ziele und eine erfolgreiche und gemeinsame Weiterentwicklung in die Zukunft. Nur so konnten wir zu einer der erfolgreichsten Baustoffmarken Europas werden.Aufgaben Das Team rund um den ERP-Rollout erarbeitet maßgeschneiderte Lösungen im Microsoft Dynamics 365 und begleitet die internationale Implementierung in den europäischen Baumit-Ländern . In kontinuierlicher Abstimmung mit dem lokalen Projektteam sowie internen und externen ERP-Expert:innen analysieren Sie mit großer Neugier Geschäftsprozesse in den Bereichen Einkauf, Verkauf, Logistik und Produktion. Sie beraten bei der Weiterentwicklung effizienter Prozesse und behalten dabei stets das große Ganze im Blick. Dank Ihres vernetzten und analytischen Denkens sowie übergreifenden Verständnisses für die Fachbereiche gestalten Sie gemeinsam mit dem Softwareentwicklungsteam praxisnahe Lösungen und begleiten deren Umsetzung im ERP-System. Als verbindende Schnittstelle für die Key User in der internationalen Baumit Group vermitteln Sie Systemwissen in anwenderorientierten Trainings und unterstützen End User bei Supportanfragen. Darüber hinaus erstellen und pflegen Sie verständliche Dokumentationen. Profil Neben mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung verfügen Sie über fundiertes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse sowie Expertise in einem ERP-System - idealerweise erworben in einem Beratungsunternehmen oder auf Kund:innenseite. Die Zusammenarbeit in einem Team , mit dem Sie sich laufend über neue Entwicklungen austauschen und permanente Weiterentwicklung angestrebt wird, bereitet Ihnen große Freude. Englisch- und Deutschkenntnisse sind für Sie selbstverständlich, um mit internationalen Stakeholdern (online telefonisch face-to-face) eine gemeinsame Verständnisebene zu schaffen. Im Umgang mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten legen Sie großen Wert auf eine Kommunikation auf Augenhöhe. Moderate Reisetätigkeit (unter der Woche, bei Bedarf vermehrt in Go-Live-Phasen) bietet Ihnen zudem Abwechslung. Wir bieten Arbeitsort : Waldegg (Bezirk Wiener Neustadt)Arbeitsbeginn: ab sofortGehalt/Lohn: Jahresbrutto ab € 61.000,00 Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung vorgesehen JBG81_AT weniger ansehen

Front Office Manager (m/w/d) Arabella Jagdhof Resort am Fuschlsee Empfang Unser Team zeichnet sich durch Leidenschaft, Herzlichkeit und die Freude, etwas gemeinsam zu bewegen aus - werden Sie jetzt Teil davon! Front Office Manager (m/w/d) Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Das möchten wir Dir anvertrauen Die Übernahme der Gastgeberrolle sowie die Verantwortung über den gesamten Empfangsbereich unseres 4 Superior Hotels Die Leitung unseres Front Office-Teams sowie die Führung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter Innen bei sämtlichen Arbeitsabläufen (inklusive Dienstplangestaltung, Urlaubsplanung etc.) Die Ausführung allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Front- und Back Office-Bereich Die herzliche Betreuung unseres internationalen Gästekreises Das professionelle Beschwerdemanagement sowie die Bearbeitung der Gästekorrespondenz Die Sicherstellung der Einhaltung unserer geltenden Standards Die Kontrolle der Tagesumsatzberichte und der Kassenführung Profil Damit kannst Du uns überzeugen Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach, an einer Hotelfachschule oder eine ähnliche Qualifikation Sie können mehrjährige Berufserfahrung im Empfangsbereich vorweisen und hatten bereits eine Führungsposition inne Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Sie sind mit Leidenschaft gerne Gastgeber und haben hervorragende Umgangsformen sowie ein sehr gepflegtes Erscheinungsbild Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und absolute Professionalität zeichnen Sie aus Sie sind engagiert in Ihrem Handeln und haben eine strukturierte, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise Ihre Persönlichkeit ist authentisch herzlich, verbunden mit hohem Qualitätsbewusstsein Sie kennen und beherrschen das hotelinterne System "OPERA" Wir bieten Das sind unsere Vorteile Der Arabella Jagdhof ist Teil von Marriott International. Unsere Mitarbeiter genießen daher alle Vorteile und Konditionen in allen Marriott-Hotels weltweit Ein familiäres, motiviertes Team, in dem Zusammenhalt an erster Stelle steht Flexible Arbeitszeiten Drei mal täglich kostenfreie Verpflegung (auch an freien Tagen) Kostenfreie Deutschkurse für nicht muttersprachige Mitarbeiter Wir arbeiten mit digitaler, minutengenauer Arbeitszeiterfassung (etwaige Überstunden werden regelmäßig abgegolten) Wir bieten attraktive Raten für Mitarbeiter Innen und Family- & Friends-Raten in unseren Partnerbetrieben Du erhälst eine Mitarbeiterrabatte in unseren F&B Outlets sowie in unserer hauseigenen Fischerei Wir unterstützen Dich finanziell bei Schulungen und Weiterbildungen Kostenlose Reinigung der zur Verfügung gestellten Uniform Zukunfts- und teamorientiertes Denken und Handeln mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben sind uns wichtig Raum für Kreativität und neue Ideen Gesundheitsförderungsprogramm (Betriebsarzt, etc.) Kostenfreie Nutzung des gesamten Spa-Bereichs Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Unsere Löhne und Gehälter beziehen sich auf den Kollektivvertrag für Arbeiter/Angestellte im Hotel- und Gastgewerbe. Wir bieten eine weit über den Kollektivvertrag hinaus höhere und Ihren beruflichen Erfahrungen angemessene Bezahlung. Wir orientieren uns jedoch an marktüblichen Gehältern und bieten mindestens ein Bruttogehalt von 3.800, € bei Vollzeitbeschäftigung. JBG81_AT weniger ansehen

Unser Klient ist ein renommiertes, international tätiges Unternehmen im Raum Mödling , das in seiner Branche über einen hervorragenden Ruf verfügt. Es zeichnet sich durch eine wertschätzende Unternehmenskultur sowie eine starke Orientierung an langfristiger Mitarbeiter:innenbindung und Loyalität aus. Zur Verstärkung des Finanzteams wird eine erfahrende Persönlichkeit im Bereich (Bilanz-) Buchhaltung gesucht, die erste Führungserfahrung und ausgeprägte Affinität für Controlling und Kostenrechnung mitbringt. Aufgaben Übernahme operativer Buchhaltungsagenden u. a. Debitorenbuchhaltung inkl. Mahnwesen, Steuern, IFRS Bilanzierung Leasing Mitarbeit bei der Bilanzierung sowie bei der Erstellung korrekter und fristgerechter Jahresabschlüsse Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams Erstellung und Weiterentwicklung des monatlichen Konzernreportings Mitwirkung bei der Analyse und Optimierung von Abläufen im Finanz- und Rechnungswesen insbesondere bei Digitialisierung und Automatisierung Verantwortung für die Durchführung der Kostenrechnungsabschlüsse Mitarbeit bei Budgetierung und der Erstellung von quartalsweisen Forecasts Durchführung abteilungsübergreifender Controlling- und Analysetätigkeiten Profil Kaufmännische / betriebswirtschaftliche Ausbildung (z. B. HAK, FH, Universität) Ausbildung zur/zum Bilanzbuchhalter:in von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung in der (Bilanz-) Buchhaltung Erste Erfahrung im Controlling oder ausgeprägtes Interesse an diesem Bereich Erfahrung in der Digitalisierung und Optimierung von Finanzprozessen Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie im SAP ERP-Umfeld Erste Erfahrung mit Power BI von Vorteil Hohe Genauigkeit, analytisches und bereichsübergreifendes Denken Ausgeprägte Flexibilität und Teamorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Es erwartet Sie ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und der Möglichkeit, Ihr Fachwissen auch operativ kontinuierlich weiterzuentwickeln. Dabei profitieren Sie nicht nur von der ausgezeichneten Reputation des Unternehmens, sondern auch von einer offenen Zusammenarbeit mit kompetenten Kolleg:innen und kurzen Entscheidungswegen. Gleitzeit, Option auf einen Tag Home-Office/Woche und Fringe-Benefits runden das Angebot ab. Dotierung ab 65.000 € brutto p.a. mit Option auf Überzahlung abhängig von Erfahrung und Qualifikation. JBG81_AT weniger ansehen

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen - von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Korneuburg-Stockerau-Hollabrunn suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Leitung Medizintechnik (w/m/d) für 40 Wochenstunden Aufgaben Als Leitung der Medizintechnik stellen sie die bedarfsgerechte und wirtschaftliche Versorgung des Krankenhausbetriebes mit medizintechnischen Geräten und Anlagen, sowie Dienstleistungen und Rechten, sicher. Sie schaffen in dieser Funktion alle Voraussetzungen für eine beherrschte Inbetriebnahme und einen sichere Dauernutzung im Krankenhausbetrieb. Profil HTL-Abschluss (Elektronik und Biomedizinische Technik, Elektrotechnik oder vergleichbares) oder höherwertiger Abschluss Fundierte einschlägige Berufserfahrung Kenntnisse einschlägiger gesetzlicher Verordnungen und Bestimmungen (Elektrotechnik, Medizintechnik, Vergabewesen) Führungserfahrung vorteilhaft Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. Wir bieten Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z. B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss) Flexible Arbeitszeitmodelle Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 4.075,- und € 4.928,- (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich ( ). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBG81_AT weniger ansehen