Mit internationaler Ausrichtung und einem starken Netzwerk bietet unser Auftraggeber ein modernes Umfeld, in dem Verlässlichkeit und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Professionalität und klare Strukturen bilden die Basis für eine erfolgreiche Tätigkeit und schaffen ein spannendes, vielseitiges Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung der Führungsebene wird ab sofort eine kommunikative, herzliche und organisationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität gesucht.Aufgaben Diese vielseitige Position bietet Ihnen die Möglichkeit, die Geschäftsführung zu entlasten und durch Ihr Organisationstalent sowie Ihre Eigeninitiative einen wesentlichen Beitrag zum Gesamterfolg zu leisten. Begleitung der Geschäftsführung im Daily Business, inklusive effizienter Terminverwaltung und Übernahme administrativer Aufgaben Organisation und Nachbereitung von Meetings, einschließlich Protokollführung und Koordination aller Abläufe im Hintergrund Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses sowohl innerhalb des Unternehmens als auch nach außen Planung und Koordination (inter)nationaler Geschäftsreisen von der ersten Anfrage bis zur Abrechnung Gelegentliche Teilnahme an Reisen oder internationalen Events (ca. 3-4 x pro Jahr) Mitwirkung an spannenden Projekten, z. B. im Bereich Digitalisierung, sowie kontinuierliche Optimierung interner Prozesse Erstellung von Berichten und Präsentationen sowie sorgfältige Verwaltung vertraulicher Dokumente Profil Abgeschlossene Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in einer gehobenen Assistenzfunktion Sicherer Umgang mit MS Office und modernen digitalen Tools Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten gepaart mit exzellenter Kommunikationsstärke Professionelles Auftreten, hohe Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Sie erwartet ein dynamisches Arbeitsumfeld in der Region Salzburg, das von Offenheit, Zusammenarbeit und gegenseitigem Respekt geprägt ist, sowie vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeiten und die Option, auch im Homeoffice zu arbeiten, ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Jahresbruttogehalt ab € 57.000,-, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.JBG81_AT weniger ansehen

METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Wir, das Außendienstteam von METRO Österreich, arbeiten voller Leidenschaft für Gastronomie und Hotellerie. Wir sind Food-Lover, starke Verkaufspersönlichkeiten mit dem Kundenherz am rechten Fleck. Wir freuen uns über Verstärkung in unserem Großmarkt Langenzersdorf durch eine/nKundenmanager/in zur Neukundenakquise (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Aufgaben Deine Aufgaben: Du übernimmst die aktive und systematische Gewinnung von Neukund/innen aus dem Bereich Hotellerie und Gastronomie Du forcierst den stetigen Auf- sowie Ausbau von Kundenbeziehungen Du hast den Wettbewerb im Rahmen einer kontinuierlichen Marktbeobachtung immer im Auge Du identifizierst neue Potenziale, die uns die Neukundengewinnung ermöglichen Du erstellst kundenspezifische Angebote und Konzepte um maßgeschneiderte Lösungen anbieten zu können Du bist aktive/r Verkäufer/in unseres METRO Sortiments Profil Deine Qualifikationen: Du hast eine abgeschlossene gastronomische und/oder kaufmännische Ausbildung Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Verkaufsaußendienst mit Fokus Hotellerie und Gastronomie mit Du zeichnest dich durch dein unternehmerisches Denken aus und bist ein Kommunikationstalent Du kennst das wirtschaftliche Wettbewerbsumfeld sowie Trends und Entwicklungen in der Großhandelsbranche Du verfügst über eine selbstorganisierte und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation Du bist versiert im Umgang mit MS Office und sprichst fließend Deutsch (in Wort und Schrift), über jede weitere Sprache freuen wir uns Wir bieten Was wir bieten: Dich erwartet ein innovatives Arbeitsumfeld in einem engagierten und motivierten Team Weiterbildung & Entwicklung steht bei uns an erster Stelle - von On-the-Job Trainings bis zu internationalen Seminaren in unserem House of Learning - um deinen individuellen Karriereweg bei METRO gestalten zu können Mit der METRO-Mitarbeiterkarte kaufst du 48.000 Artikel zu vergünstigten Konditionen und profitierst von regelmäßigen Mitarbeiter-Aktionen - in unseren METRO Restaurants bieten wir vergünstigte Mahlzeiten für Mitarbeiter/innen an Dein Gehaltspaket: Es ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position ein Mindestgehalt von € 3.000,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis gilt. Ein Firmen-PKW mit Möglichkeit zur privaten Nutzung zählt ebenfalls zu deinem Gehaltspaket. Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Walter Leidner, 7 JBG81_AT weniger ansehen

Entdecke Deinen Job Bei Alpin Family! Bei der Alpin Family warten spannende Jobmöglichkeiten auf dich! Wir sind keine gewöhnliche Hotelgruppe, sondern ein lebendiges, dynamisches Unternehmen, das eigene Standards setzt und den Mut hat, gegen den Strom zu schwimmen. Bei uns findest du die Vielfalt von drei einzigartigen Brands, die eine breite Palette von erstklassigen Hotels in bezaubernden Destinationen vereinen. Egal, ob du die Natur der majestätischen Berge und idyllischen Seen bevorzugst oder den Trubel eines aufregenden Stadtlebens suchst - bei Alpin Family findest du den perfekten Ort, um deine Traumkarriere zu starten. Entdecke jetzt unsere Jobübersicht und werde Teil unseres außergewöhnlichen Teams! Anstellungsart: Teilzeit Aufgaben Du bist für die Betreuung unserer internationalen Gäste zuständig Annahme von Buchungen & Anfragen Du stehst unseren Gästen für Fragen und Auskünfte gerne zur Verfügung Die Rechnungslegung und die Bearbeitung von Beschwerden gehören ebenso zu deinen Tätigkeiten wie Kassatätigkeiten und die Erstellung von Tagesabschlüssen. Du kommuniziert mit den anderen Abteilungen im Haus und gibst alle notwendigen Informationen weiter Du unterstützt die Etage im Bereich Anreisekontrollen Du Unterstzützt das Frühstücksteam bei großen Arbeitsaufwand Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Bereich Rezeption Dich begeistert die Arbeit mit unseren internationalen Gästen Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Belastbarkeit zeichnen dich aus Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Jede weitere Fremdsprache ist von Vorteil Wir bieten Ein attraktiver Standort, an dem du Arbeit, Freizeit und Entspannung verbinden kannst Entlohnung deutlich über dem Kollektivlohn und je nach Qualifikation sowie Erfahrung. 13. und 14. Monatsgehalt (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Jahresstelle 5 Tage Woche - 40 Stunden Kostenfreie Unterbringung in unserem neuen Mitarbeiterhaus Kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit Gehalt ab € 2.190 brutto pro Monat - Bereitschaft zur Überzahlung Bereitstellung von Mitarbeiterkleidung Regelmäßige Mitarbeiterpartys und Events Vergünstigungen bei unseren regionalen Partnern Interne sowie externe Schulungen und Fortbildungen Langfristige Perspektiven und Chancen der beruflichen Weiterentwicklung Eintrittsdatum: ab sofort JBG81_AT weniger ansehen

Wir sind die harry's home & Adler Hotels mit derzeit 17 Hotels in der D-A-CH Region. Zu uns gehören das ADLERS Lifestyle Hotel und das Boutiquehotel Schwarzer Adler in Innsbruck sowie 15 weitere harry's home Hotels in Österreich, Deutschland und der Schweiz, die sich in den kommenden Jahren auf spannenden Wachstumskurs befinden. In Innsbruck befindet sich zudem das Help Office, in welchem das Management und die administrativen Abteilungen des Unternehmens untergebracht sind, welche die Häuser zentral bei ihrem operativen Tagesgeschäft unterstützen. In den nächsten Jahren expandiert die Hotelgruppe stark im deutschsprachigen Raum. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Gruppenanfragen - verkaufen und betreuen Anfragen für Gruppenbuchungen aller Hotels werden professionell bearbeitet - von der Angebotserstellung bis zur Buchungsbestätigung. Auch bei hoher Nachfrage wird aktives Cross-Selling gezielt eingesetzt. Follow-up-Management - dranbleiben lohnt sich Optionale Buchungen werden konsequent nachverfolgt, um die Lead Conversion nachhaltig zu steigern. Abläufe optimieren - für einen reibungslosen Prozess Alle Anfragen und Buchungen werden effizient koordiniert, um einen störungsfreien Ablauf sicherzustellen - intern wie extern. Servicequalität im Fokus - für zufriedene Gäste Ein hohes Maß an Gästezufriedenheit wird durch schnelle Reaktionen, präzise Kommunikation und einen exzellenten Servicegedanken sichergestellt. Teamwork & Kommunikation - zentral verbunden Ein transparenter und effektiver Informationsfluss zwischen Gästen, Hotels und dem zentralen Sales-Team wird aktiv gewährleistet. Profil Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Tourismusmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Berufserfahrung im Bereich Reservierungen oder Gästebetreuung, idealerweise in der Hotellerie. Erfahrung mit Hotelmanagementsoftware (z. B. Mews) und Online-Buchungssystemen (OTA). Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und eine serviceorientierte Arbeitsweise. Organisationstalent und eine hohe Aufmerksamkeit für Details. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil. Wir bieten Die Entlohnung richtet sich nach der entsprechenden Qualifikation, ab €2.200 pro Monat auf Basis einer Vollzeitstelle bei einer 5 Tage Woche (14 Gehälter lt. österreichischem Kollektivvertrag). Eintrittsdatum: ab sofort Gehalt: 2.200,00 € brutto pro Monat JBG81_AT weniger ansehen

The Amauris Vienna verkörpert die Pracht und den Anmut Wiens. Treten Sie ein in eine Welt der Schönheit, in der der Glamour des 19. Jahrhunderts auf zeitgenössische Eleganz trifft. Gelegen an der historischen Ringstraße, zwischen der Wiener Staatsoper und dem Musikverein, bietet das luxuriös ausgestattete Boutique-Hotel 62 wunderschöne Zimmer, einzigartige Suiten, ein Gourmetrestaurant und Bistro, sowie einen Spa-Bereich mit Pool. Als Teil von Relais & Chateaux definieren wir uns über eine Reihe von Werten und einer Kultur welche von uns gelebt und weitergegeben wird. Deshalb suchen wir Menschen mit Herz, Hirn und Humor, welche mit Ihrer Persönlichkeit, Ihrem Mut und Ihrem Engagement einen Ort der Einzigartigkeit schaffen. Den Menschen, ob Gäste oder Mitarbeiter gleichermaßen, in den Mittelpunkt zu stellen und Ihnen die Wertschätzung entgegenzubringen ist unsere Philosophie, um nachhaltig Momente der Freude und eine Kultur der Leidenschaft zu verkörpern. Als Gastgeber eines privat geführten Luxus-Boutique-Hotels im Herzen Wiens möchten wir unseren Gästen eine unvergessliche Zeit und einzigartige, authentische Erlebnisse bieten. Reich an Geschichte und seiner Kultur vermitteln wir unseren Gästen die Schönheit dieser historischen Stadt und verwöhnen Sie auf höchstem Niveau. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Sie haben bereits etwas Erfahrung in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie in vergleichbarer Position gesammelt Sie sind souverän, haben eine positive Ausstrahlung und arbeiten strukturiert Mit Ihrer freundlichen und offenen Art begeistern Sie ihre Kollegen Profil Ein familiengeführtes Luxus-Boutique-Hotel im Herzen Wiens - ein Ort mit Stil und Raum für Ihre Ideen Flexible Arbeitszeitmodelle - individuell abgestimmt auf Ihre Lebenssituation Jobticket für die Wiener Linien - selbstverständlich inkludiert Ein freier Tag und ein persönliches Geschenk zu Ihrem Geburtstag My Clubs-Mitgliedschaft - Zugang zu über 450 Sport- und Wellnessanbietern in Wien Weltweite Mitarbeiterkonditionen bei über 580 Relais & Châteaux Häusern sowie Partnerhotels Wellbeing Day - wir übernehmen die Kosten für Ihre persönliche Auszeit Fortbildungsbudget und zwei zusätzliche Bildungstage pro Jahr Exklusive Vergünstigungen bei 4 U Hospitality, Corporate Benefits und lokalen Partnern Kostenfreie, gesunde Verpflegung während Ihrer Arbeitszeit - auch an Ihren freien Tagen Maßgeschneiderte Design-Arbeitskleidung inklusive Reinigung Wir bieten Für diese Position bieten wir Ihnen auf Basis der Vollzeitbeschäftigung, und laut Kollektivvertrag ein gesetzliches Brutto - Mindestlohn von €2.026. Eine Überzahlung ist basierend auf Vorerfahrungen und Qualifikationsprofil selbstverständlich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Eintrittsdatum: ab sofort Gehalt: €2.026 JBG81_AT weniger ansehen

Das Hotel verfügt über 152 Zimmer, eine Bar, 3 Seminarräume und ein Fitnessstudio. Es wurde nach der Übernahme durch die Plaza Hotelgroup Anfang 2024 wiedereröffnet und zu neuem Leben erweckt. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben herzlicher Empfang und Betreuung unserer Gäste Check in & Check out zentraler Ansprechpartner für alle Gästewünsche Rechnungslegung und Kassenführung aktiver Zusatzverkauf Betreuung der Telefonanlage Bearbeitung von E-Mails Zeitnahe Bearbeitung aller individuellen Reservierungsanfragen professionelles Reklamationshandling/Beschwerdemanagement Urlaubsvertretung der Night Audits Concierge-Tätigkeiten wie z. B. Ticketverkäufe, Tischreservierungen, etc. Kommunikation innerhalb des Hotels Sie arbeiten nach unseren Qualitätsstandards Profil Berufserfahrung im Bereich Hotelrezeption von Vorteil Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit unseren Gästen Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung MS Office-Kenntnisse Bereitschaft für Schicht- und Wochenenddienste Protel Air-Kenntnisse von Vorteil, jedoch nicht zwingend notwendig Wir bieten Mitarbeiterrabatte in über 60 Hotels, in Deutschland, Österreich und den Niederlanden Mitarbeiter Rabatt an der eigenen Hotelbar Teamwork und gegenseitige Unterstützung Interne Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Für die Position als Front Office Agent (m/w/d) gilt die Beschäftigungsgruppe 3 (mit dementsprechender abgeschlossener Ausbildung) mit dem Kollektivvertrag geregelten Monatsgehalt von € 2.263.- brutto. - auf Vollzeitbasis Bereitschaft für eine Überzahlung, je nach Erfahrung und Qualifikation. JBG81_AT weniger ansehen

Wien Odgers ist seit über 50 Jahren führend in Executive Search und Leadership Consulting und bietet mit rund 1.000 Mitarbeiter:innen in über 60 Büros weltweit maßgeschneiderte Lösungen für unsere Auftraggeber:innen. In der DACH-Region vermittelt Odgers jährlich zahlreiche Führungskräfte in verschiedenen Branchen. Menschen für Menschen (MFM) ist eine etablierte Nichtregierungsorganisation (NGO), gegründet von Karlheinz Böhm, mit Fokus auf nachhaltige Entwicklungszusammenarbeit in Äthiopien. Die österreichische Landesorganisation ist Teil eines internationalen Netzwerks, verfügt jedoch über eigene rechtliche und operative Strukturen. Seit über 45 Jahren setzt sich MFM unter dem Motto "Hilfe zur Selbsthilfe" für eine ganzheitliche Entwicklung ländlicher Regionen in Äthiopien ein. Die Schwerpunkte liegen in den Bereichen Landwirtschaft und Ernährung, Wasser und Hygiene, Bildung, Gesundheit sowie gesellschaftliche Entwicklung und Einkommen. Aktuell betreut MFM Österreich fünf Projektregionen in Äthiopien. Die Organisation ist dabei seine Governance Struktur zu straffen. Im Moment sind Sie noch gemeinsam mit einem zweiten Vorstand operativ verantwortlich und vertretungsbefugt. In naher Zukunft werden Sie als alleinige Geschäftsführung operativ verantwortlich und vertretungsbefugt sein. Aufgaben Als Vorstand/Vorständin tragen Sie die Gesamtleitung von MFM Österreich und gestalten aktiv die operative Weiterentwicklung der Organisation. Entwicklung und Umsetzung der nationalen Fundraising-Strategie Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation der Organisation in Medien und Öffentlichkeit Enge Kooperation und Abstimmung mit MFM Deutschland und dem Projektbüro in Äthiopien Pflege und Ausbau von Beziehungen zu Spender:innen, Partner:innen, Förderinstitutionen und Medien Sicherstellung von Transparenz, Compliance und Einhaltung aller Qualitäts- und Berichtspflichten (z. B. Spendengütesiegel) Budget- und Personalverantwortung für das österreichische Team Regelmäßige Reisen nach Äthiopien zu den betreuten Projektregionen Profil Abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (z. B. Nonprofit-Management, BWL, Internationale Entwicklung) oder gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im NGO-, Stiftungs- oder Sozialwirtschaftsbereich Nachweisbare Erfolge im Fundraising (Privatspender:innen, institutionelle Förderung, EU, öffentliche Gelder) Erfahrung in Teamführung, Budgetverantwortung und Organisationsentwicklung Praxisnahe Erfahrung in der Projektarbeit der Entwicklungszusammenarbeit, idealerweise mit Afrika-Bezug Erfahrung im Change-Management und in der Optimierung von Prozessen Hohe Integrität, Empathie und Identifikation mit den Werten der Organisation Wir bieten Eine sinnstiftende Leitungsfunktion in einer renommierten, international anerkannten NGO Gestaltungsspielraum und Mitverantwortung für nachhaltige Entwicklungsprojekte Ein engagiertes, werteorientiertes Team und die Möglichkeit, konkret Wirkung zu erzielen Angemessene Entlohnung entsprechend Qualifikation und Erfahrung JBG81_AT weniger ansehen

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen - und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme Innovative Gesundheitsmaßnahmen Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR Beitrag zur Mittagsverpflegung Sofortrabatte bei Hervis Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm. Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b. H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b. H. Aufgaben Verantwortung für die korrekte Preis- und Aktionssteuerung in den Kassensystemen (z. B. SAP, Kassenprogrammierungen, Sonderformate) Umsetzung und Pflege von Promotions, Warengruppenaktionen, Gutscheinen sowie App- und Kundenbindungsmaßnahmen Schnittstellenfunktion zwischen internen Abteilungen (z. B. SOM, Fachbereiche, ICS) und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern Bearbeitung von Tickets und Unterstützung im Beschwerdemanagement durch fachliche Problemlösung und Troubleshooting Mitwirkung bei der Planung, Koordination und Umsetzung von Verkaufsaktionen und Sonderformaten Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW, Tourismus) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bürobereich Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil Strukturierte, genaue und gewissenhafte Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck Kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit mit Offenheit und Flexibilität Hohe Serviceorientierung, Geduld und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen Wir bieten Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens sowie individuelle Entwicklungspläne, um Qualifikationen zu entfalten und Karriere zu machen Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für die Position mindestens EUR 2.303,00 brutto. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen je nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine attraktive Bezahlung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen! JBG81_AT weniger ansehen

5-Stene-SPA-Hotel Jagdhof im Tiroler Stubaital ist Synonym für die authentische Tiroler Gastfreundschaft. Herzlichkeit und familiäre Gastlichkeit. Tradition und Innovation. Und dabei absolut individuell. Gewachsen, konstant, herzlich und echt. Auf erfrischend extravagante Weise und höchstem Niveau. Vom exklusiven Event über das haubenprämierte Kulinarikerlebnis und das Top-Spa-Angebot bis zur innovativen j CURE und dem beispiellosen j FIT Angebot. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Selbstständige Organisation und Führung des Gardemanger Postens Sorgfältige Zubereitung und elegantes Anrichten exklusiver Gerichte Organisation des Mise en place und Verantwortungsvolle Leitung des Postens Hochwertige Produktion und Anrichten der entsprechenden Menübestandteile Unterstützung bei der Einarbeitung & Schulung von Demi-Chefs, Praktikanten und Lehrlingen Umsetzung der Hygienerichtlinien nach HACCP und Sicherheitsbestimmungen Sorgfältiger Umgang mit Waren sowie Kücheninventar Bestellung in Absprache mit unserem Küchenchef Profil Hohe Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft Positive und gewinnende Ausstrahlung Erfahrung in der gehobenen Hotellerie von Vorteil Belastbar, stressresistent und flexibel Gepflegtes Erscheinungsbild Liebe zum Detail und Sauberkeit am Arbeitsplatz Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil Abgeschlossene Ausbildung Wir bieten 3 Tage 4 Tage 5 Tage 5 Tage 6 Tage zur Wahl Teamhaus - Time-out - Mitarbeiterrestaurant Zentrale Lage Öffentliche Anbindung Gesundheitsmanagement Mitarbeiterspa Vergünstigungen - & Fitnessraum Tennis Friends & family rates Karriereleiter Weiterbildung JBG81_AT weniger ansehen

METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir machen Karriere! Mit einer Lehre bei METRO hältst du den Schlüssel zu deiner Zukunft in der Hand! Du bist neugierig? Du packst gerne mit an, freust dich mit Menschen zu arbeiten und mit Kundinnen und Kunden professionell in Kontakt zu treten? Dann starte durch mit deiner Lehre bei METRO Österreich! Wir suchen dich für unseren METRO Großmarkt in Langenzersdorf. Starte ab September 2026 deine Lehre im Einzelhandel (m/w/d) Aufgaben Du lernst bei uns: Wie du unsere Kund/innen freundlich, kompetent und serviceorientiert berätst und betreust Wie du Verkaufsflächen attraktiv gestaltest und Produkte wirkungsvoll präsentierst Wie du mit modernen Kassensystemen arbeitest, Zahlungen abwickelst und Reklamationen bearbeitest Wie du Warenbestände kontrollierst, Bestellungen aufgibst und Regale auffüllst Wie du Hygiene- und Qualitätsstandards im Verkaufsbereich sicherstellst Wie du gemeinsam mit deinem Team für ein angenehmes Einkaufserlebnis sorgst Wie du Schritt für Schritt sicher im Umgang mit Kund/innen wirst und deine Verkaufsgespräche zum Erfolg führst Profil Deine Talente: Du bringst einen positiven Pflichtschulabschluss und Motivation für den Start in die Lehre mit Du zeichnest dich durch hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationstalent aus Du bist kommunikativ und hast ein Gespür für unsere Kund/innen Du zeigst Verantwortung bei allem was du anpackst Du interessierst dich für den Handel und unser vielfältiges Sortiment Wir bieten Deine Vorteile: Du bekommst 10% Rabatt auf unser gesamtes Sortiment mit deiner persönlichen METRO Einkaufskarte Du kannst dir in unserer METRO Mitarbeiterwelt Rabatte & Gutscheine für Shopping und Freizeit in ganz Österreich sichern Du profitierst von Vergünstigungen in unserem Betriebsrestaurant Du sammelst Erfahrungen, Spiel und Spaß bei unserem Ausbildungscamp Du bekommst Prämien für besondere schulische Leistungen Wir machen die Lehre mit Matura möglich und fördern dabei deine Lernzeiten Wir übernehmen die Kosten für das Internat während der Berufsschule Wir belohnen deinen ausgezeichneten Lehrabschluss mit der Kostenübernahme für deinen PKW-Führerschein Sport- und Fitnessangebote über my Clubs Dein Gehaltspaket: Im ersten Lehrjahr bekommst du laut Kollektivvertrag 1.000 € brutto pro Monat . Und das Beste: Nach deiner Lehre warten viele spannende Jobs bei METRO auf dich - wir unterstützen dich dabei, im Handel richtig durchzustarten. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen im Markt: Jan Vrabec, 1 Dein Kontakt bei generellen Fragen zum Thema Lehrlingsausbildung: Dennis Jank-Löffler, JBG81_AT weniger ansehen