NovaTaste ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Geschmacksinnovation. Mit seinem breit gefächerten Portfolio an renommierten Marken wie WIBERG, Gewürzmüller, Gewürzmühle Nesse, Mühlehof Gewürze, McClancy, Piasa, AMCO, Redbrook, BSA WIBERG, und THE MIGHTY und bietet NovaTaste umfassende Geschmackslösungen, die die Qualität der Produkte seiner Kunden über das gesamte Spektrum an . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: Anfrage 1178
Einsatzort: Großraum Graz
Fachbereich: Maschinen- & Anlagenbau
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): von 4.600 bis 5.800 Euro
Aufgaben

• Kontinuierliche Marktbeobachtung und Analyse von Lieferantenmärkten, Kostenstrukturen und Prozessen
• Aufbau und Pflege eines strategisch starken Lieferantennetzwerks in Abstimmung mit der globalen Supply-Chain-Strategie
• Betreuung des Lieferanten-Onboarding-Prozesses von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Lieferantenfreigabe
• Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien für zugeordnete Komponenten
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Optimierung von Beschaffungsprozessen
• Mitwirkung in interdisziplinären Teams zur langfristigen Sicherung von Unternehmenszielen

Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL/Studium)
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf (idealerweise 5+ Jahre)
• Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Handelsrecht
• Erfahrung in metallverarbeitenden Prozessen oder Bereitschaft, diese Expertise aufzubauen
• Strukturierte, analytische und zukunftsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke (in Deutsch und Englisch)
• Proaktive, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Wir bieten

• Langfristige Karriereplanung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ausgewogene Work-Life Balance
• Sympathisches und kompetentes Team
• Ein vielseitiges Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Gute Infrastruktur und gute öffentliche Erreichbarkeit
• Attraktives Sport- und Gesundheitsangebot
• Hervorragende Betriebskantine
• Regelmäßige Teamevents

Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt zwischen € 4.600 und 5.800. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.

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Für unseren Kunden, einen der renommiertesten und größten Komplettanbieter im Bereich Logistik, suchen wir für den Standort Seekirchen am Wallersee eine engagierte Bereichsleitung / Speditionsleitung Administration (m/w/d) - Vollzeit

Aufgaben

• Verantwortung für die operative und strategische Steuerung der Abteilungen Abfertigung/Erfassung
  sowie Kundenservice in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Teamleitern
• Übernahme von Führungsverantwortung mit Fokus auf Weiterentwicklung und Förderung der
  Mitarbeitenden, um gemeinsam nachhaltige Erfolge zu erzielen
• Proaktive, effiziente und lösungsorientierte Herangehensweise an Herausforderungen:
  Entscheidungsfreude und klare Ergebnisorientierung zur Erreichung der Unternehmensziele
• Souveränes Handeln auch in stressigen Situationen sowie laufende Überwachung, Kontrolle und
  Weiterentwicklung des eigenen Verantwortungsbereichs
• Aktive Mitgestaltung der kontinuierlichen Prozessoptimierung und Einbringung eigener Ideen in
  Abstimmung mit anderen Abteilungen
• Starker Fokus auf Kundenzufriedenheit und Umsetzung geeigneter Maßnahmen gemeinsam mit den
  Teams, um diese dauerhaft auf hohem Niveau sicherzustellen
• Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses gemeinsam mit den Teams, um langfristige
  Partnerschaften mit Kunden, Partnern und Frachtführern aufzubauen

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Logistikbereich/kaufmännischen Bereich
• Führungserfahrung in der Logistikbranche ist eine Grundvoraussetzung
• Hohe Verantwortungsbereitschaft sowie ausgeprägte Einsatzfreude und Ergebnisorientierung mit dem Anspruch, definierte Ziele zu erreichen und zu übertreffen
• Starke Führungsmotivation mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu nachhaltigen Höchstleistungen zu führen, bei gleichzeitigem Fokus auf kontinuierliche Verbesserung
• Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie eine strukturierte, genaue und sorgfältige Arbeitsweise, die jederzeit den Überblick sicherstellt
• Entscheidungsstarke Persönlichkeit mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und tragfähige Entscheidungen zu treffen
• Vernetztes Denken und die Fähigkeit, Zusammenhänge rasch zu erkennen und Prozesse effizient zu
• gestalten
• Blick für das große Ganze sowie der Anspruch, aktiv zum gemeinsamen Unternehmenserfolg beizutragen

Wir bieten

• Monatliches Bruttoentgelt von mindestens 3.254 €. Je nach Berufserfahrung und Ausbildung ist eine Überzahlung natürlich möglich
• Gemeinsamkeit: Ein starker Teamgeist und eine familiäre Atmosphäre, die durch gemeinsame Erlebnisse wie Firmenfeiern, Skitage und Sportveranstaltungen gestärkt wird
• Offenheit: Sie schafft das Vertrauen, das die Zusammenarbeit prägt - im Umgang mit Kunden, Lieferanten und im Team
• Weiterentwicklung: Bei unserem Kunden bekommen Sie die Chance, sich stetig weiterzuentwickeln und neue Höhen zu erreichen

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Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die Dienstleistungsgesellschaft STRABAG BRVZ nimmt alle zentralen kaufmännischen und informationstechnologischen Aufgaben für unsere Konzernunternehmen wahr.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Aufgaben

• Verhandlungsvorbereitung und zielorientierte Verhandlungsführung mit internen und externen Gesprächspartner:innen
• Initiieren und Konzeptionieren von internationalen Ausschreibungen und Rahmenverträgen
• Gewährleistung wettbewerbsfähiger Preise und Konditionen sowie regelmäßiger Benchmark der Verhandlungsergebnisse
• Entwicklung, Implementierung und stetige Verbesserung von einheitlichen Einkaufsprozessen und Dokumentationen
• Repräsentant:in des IT-Einkaufs in abteilungsübergreifenden Projekten

Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise im IT-Umfeld
• IT-Affinität und Motivation sich in IT-spezifische Themen einzuarbeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gutes Verhandlungsgeschick, Kommunikationstalent und Durchsetzungsvermögen
• Selbstständige und flexible Arbeitsweise und ein hohes Maß an Teamorientierung
• Bereitschaft zu Reisetätigkeit

Wir bieten

• Weiterentwicklung: Du baust deine Erfahrung im Einkauf gezielt im IT-Bereich aus und lernst die Besonderheiten von IT-Verträgen und Lieferantenmanagement kennen.
• Gestaltungsspielraum: Du arbeitest an vielfältigen Einkaufs- und Verhandlungsprojekten und kannst aktiv eigene Ideen einbringen.
• Teamkultur: Unser Team lebt eine offene Fehlerkultur, kommuniziert auf Augenhöhe und unterstützt sich gegenseitig - auch bei komplexen Vertragsverhandlungen.
• Onboarding & Support: Ein strukturiertes Onboarding mit persönlichem Buddy begleitet dich, und das Team steht für fachliche Fragen und Austausch jederzeit bereit.
• Flexibilität: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, einem kurzen Freitag und der Möglichkeit, mobil aus dem Home Office zu arbeiten.

• Für diese Position ist in Österreich ein Jahresbruttobezug mit Bachelor ab 50.908 EUR und mit Master ab 55.772 EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung!

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Mobilitätsförderung
• Kantine
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents

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Arbeitsort: Enns
Gehalt: ab EUR 42.000,-
Arbeitszeit: Vollzeit
Branche: Transport / Logistik
Arbeitsbeginn: ab sofort

Sie wissen, wie Luftfracht wirklich funktioniert - und wünschen sich einen Job, in dem Abläufe sauber organisiert sind, Entscheidungen nicht im Chaos untergehen und Fachwissen zählt?
Wenn Sie Ihre Erfahrung in einem professionellen Umfeld einsetzen möchten, das Effizienz ernst nimmt und Ihnen den Rücken freihält, könnte diese Position genau das Richtige sein.

Unser Kunde setzt auf moderne Technologien, transparente Strukturen und eine zeitgemäße Arbeitsweise in der Luftfracht - fernab von starren Mustern, dafür mit Blick auf Qualität, Verlässlichkeit und Zukunft.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Disposition und Steuerung von Luftfrachttransporten
• Annahme, Erfassung und vollständige Abwicklung von Luftfrachtaufträgen
• Persönliche und lösungsorientierte Betreuung von Kund:innen im Air-Freight-Umfeld
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team zur reibungslosen und termingerechten Auftragsabwicklung

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Spedition oder Disposition im Air Freight / Luftfrachtbereich
• Sicherer Umgang mit MS-Office und gängigen Tools
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung
• Kommunikationsstärke und Organisationstalent

Wir bieten

• Ein Arbeitsumfeld, das klar strukturiert ist - und trotzdem Raum für eigene Ideen lässt
• Arbeitszeiten, die planbar bleiben und gleichzeitig Flexibilität ermöglichen
• Weiterbildung nach Bedarf um Ihr Know-how gezielt auszubauen
• Ein Team, das zusammenhält - nicht nur im Job, sondern auch bei gemeinsamen Events
• Eine langfristige Perspektive in einem Unternehmen, das Sicherheit und Zukunft vereint

Benefits:

• Gute Erreichbarkeit
• Gratis Parkplatz
• Firmenevents
• Home-Office Möglichkeit
• Onboarding
• Moderner Arbeitsplatz
• Wertschätzender Umgang
• Teamorientierte Unternehmenskultur

Gehalt:

Unser Kunde bietet ein Mindestgehalt ab EUR 42.000,00 brutto pro Jahr sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

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APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.

Für eine spannende Position in einem international tätigen Technologieunternehmen, welches innovative Anlagen- und Systemlösungen realisiert, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt für eine Vollzeitstelle:Technische_r Projekteinkäufer_in
Aufgaben

• Eigenverantwortliche Abwicklung des kompetenzcenterübergreifenden Projekteinkaufs für nationale und internationale Anlagenbauprojekte
• Beschaffung technischer Komponenten, Baugruppen und Dienstleistungen unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und Terminen
• Durchführung von Angebotsauswertungen, Preisverhandlungen sowie Vertragsgestaltung und -abschluss
• Enge Abstimmung mit Projektleitung, Engineering, Qualitätssicherung und Logistik
• Marktbeobachtung, Weiterentwicklung von Beschaffungsstrategien sowie Risiko- und Claim-Management
• Lieferantenmanagement und Mitwirkung an standortübergreifenden Optimierungsprojekten

Profil Fachliche Anforderungen:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (HTL, FH oder vergleichbar)
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise im Anlagen- oder Maschinenbau
• Sehr gute MS-Office- sowie Englischkenntnisse

Persönliche Anforderungen:

• Selbstständige, strukturierte und belastbare Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Engagement sowie geringe Reisebereitschaft (ca. 5 %)

Wir bieten

• Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit mit Möglichkeit zum ganztägigen Zeitausgleich
• Mitarbeit in einem innovativen und dynamischen Team
• Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
• Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
• Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Firmenevents, Sozialraum, Obst, Parkplatz etc.)

Das Bruttomonatsgehalt inklusive Zulagen beträgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung ab € 5.000,00Eine Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation selbstverständlich möglich.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung mit sämtlichen Zeugnissen und relevanten Bestätigungen vorzugsweise über den Bewerbungslink.

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"Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind und im Vordergrund stehen.
An über 430 Standorten weltweit bieten wir Dir ein innovatives Arbeitsumfeld und vielfältige Karrieremöglichkeiten. Der Fokus liegt bei uns auf persönlichem Wachstum für jeden Einzelnen. Dies ermöglicht unsere ausgeprägte Teamkultur, die auf gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit aufbaut.

Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte mit uns die Logistik von morgen.

Aufgaben

• Du startest Deine Lehre mit September 2026
• Du planst und organisierst den europaweiten Warentransport vom Versender zum Empfänger sowie den Umschlag und die Lagerung seiner Waren
• Du ermittelst den idealen Transportweg bzw. das Transportmittel und planst weitere logistische Leistungen für unsere Kunden
• Du steuerst und überwachst das Zusammenspiel der an der Logistikkette beteiligten Personen und Stationen
• Du bist im Netzwerk telefonisch, schriftlich und über unsere IT-Systeme in ständigem Kontakt mit in- und ausländischen Kollegen
• Im täglichen Kontakt mit unseren österreichischen Kunden aus Industrie und Handel wirst Du ihre Wünsche in Transportaufträge umwandeln
• Du kennst unsere IT-Systeme und digitalen Abläufe und bist sicher im Umgang mit Computern, Telefon und Co
• Du arbeitest in einem großen Unternehmen mit stabilen Werten und einem familiären Umfeld
• Am Ende der Lehrzeit schließt Du neben dem Beruf Speditionskaufmann/-frau auch den/die Bürokaufmann/-frau ab
• Möglichkeit zur Weiterbildung zum Speditionslogistiker/in (viertes Lehrjahr)

Profil

• Du hast mindestens die Pflichtschule (9. Schulstufe, ohne Vorschule) abgeschlossen
• Gerne hast Du eine weiterführende Schule angefangen oder abgeschlossen
• Lehrzeitanrechnungen sind möglich. Quereinsteiger sind erwünscht
• Du bist kontaktfreudig und möchtest in einem internationalen Team arbeiten
• Du hast Organisationstalent und Einsatzwillen
• Auf Dich kann man sich verlassen und Du bist pünktlich und zielstrebig
• Du lernst gerne dazu und kannst Dich flexibel auf Veränderungen einstellen
• Du bist bereit, schon als Lehrling Mitverantwortung zu übernehmen und erkennst und verstehst zusammenhängende Abläufe
• Gute Ausdrucksfähigkeit und Umgangsformen zeichnen Dich aus

Wir bieten

• Moderne Arbeitsumgebung
• Vielfältige Aufgabenstellungen in einem systemrelevanten Beruf und mit abwechselnden Ausbildungsstationen
• Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy)
• Umfangreiche Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten durch qualifiziertes Tutorenteam
• Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
• Lehrlingsticket-Tirol und Essenszuschuss
• Prämiensystem

Das Lehrlingseinkommen lt. Kollektivvertrag beträgt: 1. Lehrjahr 914,70 €; 2. Lehrjahr 1.174,50 €; 3. Lehrjahr 1.507,10 €. Du erhältst weitere Leistungsprämien für sehr gute Erfolge in der Schule, im Betrieb und bei der Abschlussprüfung.

Katharina Zobel M.Sc.
Professional HR Business Partner
Stans, Logistikzentrum Tirol, DACHSER-Austria Gesellschaft m.b.H.

Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden Einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf dich.

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"Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind und im Vordergrund stehen.
An über 430 Standorten weltweit bieten wir Dir ein innovatives Arbeitsumfeld und vielfältige Karrieremöglichkeiten. Der Fokus liegt bei uns auf persönlichem Wachstum für jeden Einzelnen. Dies ermöglicht unsere ausgeprägte Teamkultur, die auf gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit aufbaut.

Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte mit uns die Logistik von morgen.

Aufgaben

• Du startest Deine Lehre mit September 2026
• Ohne Dich bewegt sich nichts, denn Du packst an
• Du bist verantwortlich für die Entladung, Beladung und Verteilung der Güter
• Du lernst alle dafür notwendigen technischen und organisatorischen Prozesse kennen
• Mit Gabelstaplern, elektrischen und manuellen Hubwagen wirst Du ebenso sicher umgehen wie mit Computer, Scanner, Funk, Telefon und den betrieblichen EDV-Systemen
• Dein Geschick und Dein räumliches Vorstellungsvermögen trainierst Du jedes Mal aufs Neue, wenn Du die Güter auf unterschiedliche Fahrzeuge in 3D-Tetris-Manier verlädst
• Am Ende der Lehrzeit schließt Du neben dem Beruf Betriebslogistikkaufmann (m/w/d) auch den Bürokaufmann (m/w/d) ab

Profil

• Du hast mindestens die Pflichtschule (9. Schulstufe, ohne Vorschule) abgeschlossen
• Gerne hast Du eine weiterführende Schule angefangen oder abgeschlossen
• Lehrzeitanrechnungen sind möglich. Quereinsteiger sind erwünscht
• Du bist kontaktfreudig und möchtest in einem internationalen Team arbeiten
• Du hast Organisationstalent und Einsatzwillen
• Auf Dich kann man sich verlassen und Du bist pünktlich und zielstrebig
• Du lernst gerne dazu und kannst Dich flexibel auf Veränderungen einstellen
• Du bist bereit, schon als Lehrling Mitverantwortung zu übernehmen und erkennst und verstehst zusammenhängende Abläufe
• Gute Ausdrucksfähigkeit und Umgangsformen zeichnen Dich aus

Wir bieten

• Moderne Arbeitsumgebung
• Vielfältige Aufgabenstellungen in einem systemrelevanten Beruf und mit abwechselnden Ausbildungsstationen
• Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy)
• Umfangreiche Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten durch qualifiziertes Tutorenteam
• Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
• Lehrlingsticket-Tirol und Essenszuschuss
• Die Kosten für den Staplerschein übernehmen wir
• Prämiensystem

Das Lehrlingseinkommen lt. Kollektivvertrag beträgt: 1. Lehrjahr 914,70 €; 2. Lehrjahr 1.174,50 €; 3. Lehrjahr 1.507,10 €. Du erhältst weitere Leistungsprämien für sehr gute Erfolge in der Schule, im Betrieb und bei der Abschlussprüfung.

Katharina Zobel M.Sc.
Professional HR Business Partner
Stans, Logistikzentrum Tirol, DACHSER-Austria Gesellschaft m.b.H.

Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden Einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Dich.

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Seit mehr als 200 Jahren arbeitet ODÖRFER Haustechnik KG erfolgreich mit den heimischen Installateuren und den Industrie partnern zusammen. Einfach persönlich, einfach verlässlich beliefern wir unsere Kunden mit Sanitär- und Heizungs produkten. Handschlagqualität, Verlässlichkeit und bester Service zeichnen uns aus. Eingebettet in einen internationalen Groß handels verband bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.

Aufgaben

• Du lieferst die Waren direkt zu unseren Installateurkunden bzw. deren Baustellen in Kärnten.
• Du bist für die Be- und Entladung deines LKW's selbstständig zuständig.

Profil

• Das Wichtigste für uns ist, dass du einen gültigen Führerschein der Klasse C hast, sowie eine gültige C95 Weiterbildung.
• Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut und du überzeugst durch dein kundenorientiertes Auftreten.

Wir bieten

• Wir bieten dir geregelte Arbeitszeiten (Arbeitsbeginn ca. 02:00 Uhr; Arbeitsende ca. 11:00 Uhr) nach einem Tourenplan sowie täglicher Heimfahrt.
• Du kannst dich auf einen modernen Fuhrpark freuen - unsere LKWs sind zeitgemäß und komfortabel ausgestattet (u. a. Klimaanlage, Komfortsitz, Multifunktionslenkrad, Freisprecheinrichtung, Abbiegeassistent und Rückfahrkamera)
• Wir legen Wert auf faire und marktübliche Gehälter. Das gesetzliche Jahresmindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag im Handel beträgt EUR 35.500,- zzgl. Überstunden und Taggelder.

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Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern - von Energie bis Entsorgung - bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH, Vertrieb, suchen wir eine:n

Disponent:in (all genders)

für unseren Standort in Zirl

Salzstraße 5a, 6170 Zirl Vollzeit

Aufgaben

• Disposition des Fuhrparks im Sammel- und Containerverkehr
• Koordination der Instandhaltung und Wartung des Fuhrparks
• Ansprechpartner:in für Kund:innen und Mitarbeiter:innen
• Planung und Steuerung der Standort-Auslieferungen
• Auftragsannahme

Profil

Der zukünftige Arbeitsplatz

Anforderungsprofil

• kaufmännische Ausbildung, LAP Speditionskaufmann/-frau von Vorteil
• idealerweise erste Erfahrungim Bereich der LKW-Disposition bzw. Interesse, sich in diesem Gebiet weiterzuentwickeln
• gute MS-Office Kenntnisse (SAP von Vorteil)
• kaufmännisches und wirtschaftliches Grundverständnis

Wir bieten

In dieser verantwortungsvollen Funktion erwartet Sie ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld sowie ein eingespieltes, gut funktionierendes sowie familiäres Team. Sie haben die Chance, aktiv am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken.

Benefits

GesundheitsmaßnahmenAus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Klimaticket
Zuschuss zum KlimaTicket Mitarbeiter:inneneventsUnterstützungsfondsEssenszuschuss Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 2.800 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

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