Die Paul Hildebrandt AG ist einer der führenden Fachanbieter für Industrieverpackungen. Für jede Verpackungsfrage gibt es eine gute Lösung, die unsere Kunden zufrieden stellt. Das ist der Maßstab, mit dem die Firma Hildebrandt seit über 135 Jahren den Anforderungen des Marktes begegnet. Aktuell betreuen wir den Markt mit über 300 Mitarbeitern aus 15 Standorten. Für unsere im Jahr 2023 neu gegründete Niederlassung in Ansfelden bei Linz in Oberösterreich sind wir auf der Suche nach einer Verstärkung für das bestehende Team vor Ort.

Um gemeinsam weiter zu wachsen, suchen wir Sie als

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
an unserem Standort Ansfelden in Teilzeit (max. 30 Stunden) oder Vollzeit

• Kundenbeziehungen: Aufbau und Ausbau nachhaltiger Kundenbeziehungen sowie Pflege des bestehenden Kundenstamms
• Beratung: Kompetente telefonische Beratung und Betreuung von Geschäftskunden
• Angebotsmanagement: Erstellung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Angeboten und Kundenanfragen
• Vertrieb: Aktiver telefonischer Verkauf unserer Produkte sowie Identifikation und Nutzung von Up- und Cross-Selling-Potenzialen
• Gebietsentwicklung: Systematische Entwicklung der Vertriebsgebiete in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst
• Stammdaten: Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Stammdaten
• Niederlassung: Unterstützung beim weiteren Auf- und Ausbau der Niederlassung
• Auftragsabwicklung: Bestellabwicklung sowie Bearbeitung von Reklamationen
• Abrechnung: Rechnungserstellung sowie Mitwirkung bei Monats- und Quartalsabschlüssen

• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau oder Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau.
• Vertriebserfahrung: Erfahrung im Tele-Sales sowie idealerweise im B2B-Vertrieb.
• Kundenorientierung: Spaß am telefonischen Verkauf sowie die Fähigkeit, sich in Kundenhineinzuversetzen und passende Lösungen zu präsentieren.
• Kommunikation & Verhandlung: Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sicheres und überzeugendes Verhandlungsgeschick.
• Arbeitsweise: Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement.
• Persönlichkeit: Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
• Branchen-Quereinsteiger (m/w/d) erhalten intensive Produktschulungen
• Arbeiten an einem modernen Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen
• Das Bruttojahresgehalt beträgt zwischen 33.000 € – 36.000 €.

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Für unseren Standort in Ansfelden bei Linz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Service Team Leiter/In – Kälte- und Klimatechnik

Ihr Aufgabenfeld:

• P&L Verantwortung für das Servicebusiness Industriekälte- und Klimatechnik für die Standorte Salzburg und Linz
• Fachliche und organisatorische Leitung der Servicetechniker, Service Sales, Backoffice Team, Disposition und Projektleiter
• Verantwortung für die umfassende Kundenbetreuung – von regelmäßigen Kundenbesuchen über die Angebotserstellung bis hin zu Auftragsverhandlungen, Vertragsabschlüssen und Reklamationsmanagement
• Erreichen der persönlichen Umsatz Marge Vorgaben
  Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsvorgaben
• Reporting an übergeordnete Einheiten
  Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Datenpflege in den konzernweiten Systemen und Programmen

Wie werden Sie Ihre Aufgabe angehen:

Als Service Team Leiter/In – Kälte- und Klimatechnik sind Sie verantwortlich für die fachliche, disziplinarische und sicherheitstechnische Führung der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter. Vor Herausforderungen schrecken Sie nicht zurück, sondern nehmen diese gezielt in Angriff. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Ziel- und Lösungsorientierung aus. Durch Ihre sehr guten Kommunikations- sowie Durchsetzungsfähigkeiten leiten Sie erfolgreich Ihr Team an.

• Fach‑/HTL‑Schulabschluss, abgeschlossene Berufsausbildung oder ein einschlägiges Studium im Bereich Kälte‑, Klima‑, Elektro‑ oder Gebäudetechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Strategisches Denken, selbständige strukturierte Arbeitsweise, Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
• Teamgeist, Führungserfahrung und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse von Vorteil

• Firmenwagen zur privaten Nutzung
• Betriebliche Fort- und Weiterbildung
• Leistungsabhängiges Bonussystem
• Leistungsgerechte Entlohnung eines internationalen Großkonzerns
• Umfangreiche und intensive Einarbeitung in ihre neuen Aufgabenbereiche
• Längerfristige Perspektive in kollegialer Atmosphäre

Für diese Position (Vollzeit 38,5h) ist ein Mindestgehalt ab € 60.000 vorgesehen (Kollektivvertrag Metall Industrie). Eine deutliche Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.

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Karriere bei Sortimo: Meine Zukunft in bester Ordnung!

Werden Sie Teil der Sortimo Familie und damit ein Baustein unseres Erfolgs! Wir sind Markt- und Technologieführer für Fahrzeugeinrichtungen, mobile Transportlösungen, Regal- und Koffersysteme. Seit 1973 sind wir mit unseren Produkten „Made in Germany“ am Markt und sorgen bei Handwerk, Handel und Industrie für Ordnung und Effizienz. Unser Firmensitz liegt im bayerischen Zusmarshausen und doch sind wir in über 40 Ländern zu finden: Weltweit sind wir rund 1.300 Talente und wir wachsen weiter hoch hinaus. Dafür suchen wir Menschen, die Sortimo mit Können und Köpfchen voranbringen wollen. Machen Sie gemeinsam mit uns den Unterschied! Es erwartet Sie ein einzigartiges Team, das trotz aller Internationalität nie seine Wurzeln als Familienunternehmen vergessen hat. Hier ist jede Menge Platz für Ihre Ideen, die Abstimmungswege sind kurz und die Türen Ihrer Vorgesetzten immer offen. Kurz: Hier ist Ihre berufliche Zukunft in bester Ordnung!

Für unsere neue Firmenzentrale in Ansfelden suchen wir einen Werkstättenleiter.

• Führung des vorhandenen Montagepersonals inklusive Kapazitätsplanung und organisatorische Aufgabenverteilung am Standort
• Abnahme- und Funktionsprüfung der eingebauten Fahrzeugeinrichtungen
• Erstellung Ergänzung von Arbeitsaufträgen und Übergabeprotokollen
• Koordination des Warenflusses sowie deren Verwaltung
• After Sales Service und Unterstützung der Verkaufsberater (m/w/d)

• Idealerweise Meisterausbildung/Unternehmerprüfung in Kfz-Technik oder Karosseriebau-Technik
• Abgeschlossene handwerklich-technische Ausbildung wie z.B. als Kfz-Mechaniker, Karosseriebauer oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im KFZ-Bereich und Kenntnisse in Elektrotechnik sowie im Umgang mit Holz und Metall sind von Vorteil
• Grundverständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS-Office sowie SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Führungsqualität

• Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben bei einem stetig wachsenden und innovativen Marktführer
• Intensive Einarbeitungsphase mit Begleitung durch einen erfahrenen Mitarbeiter
• Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
• Ausgewogene Work-Life-Balance
• Mindestgehalt auf Vollzeitbasis beträgt ca. ab € 3.900,– (mit Meisterausbildung)

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ACTUAL ist seit mehr als 55 Jahren mit Fenster-Innovationen erfolgreich und als Qualitätsanbieter einer der stärksten Marken für Fenster, Türen und Sonnenschutz. ACTUAL setzt konsequent auf Nach­haltigkeit und nützt Sonnenenergie für die Produktion. ACTUAL wurde als bestes Familien­unternehmen Oberösterreichs geehrt. ACTUAL Energiesparfenster wurden bereits fünfmal mit dem Innovationspreis des Umweltministeriums und mit dem reddot design award ausgezeichnet. Das ACTUAL Programm zeichnet sich durch ästhetisches Design und Energieeffizienz aus. ACTUAL bietet ein attraktives, sicheres Arbeitsumfeld in Ansfelden im Zentralraum OÖ. Unsere Unternehmenskultur ist durch starken Teamspirit im Unternehmen und zu unseren Vertriebspartnern geprägt.

Assistent*in Finance

• Mitarbeit bei der Bilanzierung (Einzelabschlüsse, Konzernabschlüsse sowie Mehr-Weniger-Rechnung)
• Forderungsmanagement, insbesondere Klärung von Zahlungsdifferenzen sowie Unterstützung bei Inkassofällen
• Unterstützung im Controlling, z. B. Erstellung von Auswertungen und Mitwirkung bei Controllinggesprächen
• Mitarbeit bei zusätzlichen Projekten und administrativen Aufgaben im Finanzbereich

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, FH, Universität)
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Finanz- oder Rechnungswesen
• Kenntnisse im Umgang mit BMD von Vorteil
• Bilanzbuchhalterprüfung bzw. entsprechende Weiterbildung von Vorteil
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Zahlenaffinität
• Vollzeitbeschäftigung bevorzugt

• Mitarbeit in einem sicheren und zukunftsorientierten Unternehmen
• Eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit Entwicklungspotential
• Unternehmenskultur mit Team-Spirit und moderne Infrastruktur
• Viele Möglichkeiten zum Gestalten und Ideen einzubringen
• Mitarbeit bei spannenden Projekten
• Flexible Arbeitszeiten möglich
• Arbeitsplatz im Zentralraum OÖ bei Linz mit idealer Verkehrsanbindung- individual ohne Stau sowie öffentlich
• Gehalt: 40.000 pa mit Bereitschaft zur Überzahlung

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Für unseren Standort in Ansfelden bei Linz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Service Team Leiter/In – Kälte- und Klimatechnik. Ihr Aufgabenfeld P&L Verantwortung für das Servicebusiness Industriekälte- und Klimatechnik für die Standorte Salzburg und Linz Fachliche und organisatorische Leitung der Servicetechniker, Service Sales, Backoffice Team, Disposition und Projektleiter Verantwortung für die umfassende Kunden­betreuung – von regelmäßigen Kundenbesuchen über die Angebotserstellung bis hin zu Auftragsverhandlungen, Vertragsabschlüssen und Reklamationsmanagement Erreichen der persönlichen Umsatzmarge‑Vorgaben, Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits‑ und Qualitätsvorgaben Reporting an übergeordnete Einheiten, Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Datenpflege in den konzernweiten Systemen und Programmen Wie Werden Sie Ihre Aufgabe Angehen Als Service Team Leiter/In – Kälte- und Klimatechnik sind Sie verantwortlich für die fachliche, disziplinarische und sicherheitstechnische Führung der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter. Vor Herausforderungen schrecken Sie nicht zurück, sondern nehmen diese gezielt in Angriff. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Ziel- und Lösungsorientierung aus. Durch Ihre sehr guten Kommunikations‑ und Durchsetzungsfähigkeiten leiten Sie erfolgreich Ihr Team an. Ihre Qualifikationen Fach‑/HTL‑Schulabschluss, abgeschlossene Berufsausbildung oder ein einschlägiges Studium im Bereich Kälte‑, Klima‑, Elektro‑ oder Gebäudetechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Strategisches Denken, selbständige strukturierte Arbeitsweise, Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Erfahrung in der Mitarbeiterführung Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Teamgeist, Führungserfahrung und ergebnisorientierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse von Vorteil Was Wir Ihnen Bieten Firmenwagen zur privaten Nutzung Betriebliche Fort- und Weiterbildung Leistungsabhängiges Bonussystem Leistungsgerechte Entlohnung eines internationalen Großkonzerns Umfangreiche und intensive Einarbeitung in Ihre neuen Aufgabenbereiche Längerfristige Perspektive in kollegialer Atmosphäre Für diese Position (Vollzeit 38,5h) ist ein Mindestgehalt ab € 60.000 vorgesehen (Kollektivvertrag Metall Industrie). Eine deutliche Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Johnson Controls in Ansfelden bei Linz sucht eine/n Service Team Leiter/In für Kälte- und Klimatechnik. Sie sind verantwortlich für die fachliche und organisatorische Leitung der Servicetechniker und das Servicebusiness für die Standorte Salzburg und Linz. Sie bringen einen Fach-/HTL-Schulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation mit sowie Führungserfahrung und sehr gute kommunikative Fähigkeiten. Die Position bietet ein Mindestgehalt von € 60.000 und zahlreiche Vorteile wie einen Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Hagleitner ist der führende Komplettanbieter für innovative Hygieneprodukte. Mit unseren Spendersystemen sind wir erfolgreich im Direktvertrieb in 12 Ländern in Zentral- und Osteuropa und betreuen Handelspartner in mehr als 60 Ländern weltweit. Hagleitner überzeugt durch Innovation, Nachhaltigkeit, ökologische Verantwortung und exzellenten Service. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeiter und unserem Streben nach ständiger Verbesserung. Im Zuge der Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als MITARBEITER FÜR ZUSTELLUNG UND MONTAGEN (W/M/D) ANSFELDEN . Ihre Aufgaben Beladen und Entladen des Lieferfahrzeuges Termingerechte und ordnungsgemäße Auslieferung der Waren im Rahmen unserer Liefertouren Montage und Inbetriebnahme unserer Ausstattungsgeräte Einweisung der Anwender vor Ort Weiterleitung von Kundeninformationen #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Was Erwartet Dich 6. Urlaubswoche nach einem Jahr und viele weitere Benefits wie z. B. Gesundheitsleistungen, Dienstradleasing und Firmenevents Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren familiengeführten Unternehmen Attraktives Gehaltspaket (Basis Handels-KV) sowie erfolgsabhängige Prämie Flexible Arbeitszeiten, 5‑Tage Woche und die Möglichkeit ein Sabbatical in Anspruch zu nehmen Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsprogramme Deine Spannenden Aufgaben Unterstützung unserer Kunden bei der Verwirklichung ihrer Projekte Fachliche Beratung unserer Kunden rund um Sanitärartikel, Waschbecken, Duschen und Zubehör Zeitgerechte Bestellung der Ware Verräumung und Platzierung der Ware in den Regalen Abwicklung von Reklamationen #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Ein etabliertes Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel sucht einen Verkaufsmitarbeiter, der Kundenservice und Teamarbeit schätzt. In dieser Teilzeitposition sind Sie verantwortlich für das Kassieren, die Präsentation von Waren und die Beantwortung von Kundenanfragen. Mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet diese Rolle eine hervorragende Gelegenheit, Teil eines unterstützenden und dynamischen Teams zu werden. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Handel haben und gerne im Team arbeiten, könnte dies die perfekte Position für Sie sein. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) Auweg 2, 4052 Ansfelden Teilzeit für 18 Stunden/Woche Aufgaben, die mich erwarten Kassieren und Bewirtschaften der Regale Backen und Bereitstellen der Backware Präsentieren von Obst und Gemüse Beantworten von Kundenanfragen Durchführen von Qualitätskontrollen Reinigen der Filiale Qualifikationen, die ich mitbringe abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil Begeisterung für den Handel gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden Bereitschaft im Team anzupacken Angebote, die mich überzeugen attraktive Teilzeitoptionen vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz DU-Kultur im ganzen Unternehmen Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.201,- für 18 Stunden/Woche, € 1.401,- für 21 Stunden/Woche, € 1.601,- für 24 Stunden/Woche, € 2.001,- für 30 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.569,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.049,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort Arbeitsbeginn Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen. HOFER, mein Arbeitgeber HOFER bietet als einer der erfolgreichsten österreichischen Lebensmitteleinzelhändler all denen das richtige Umfeld, die loslegen möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für Verantwortung, in dem sich jeder einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter. Als Teil des HOFER Teams trägst du tagtäglich dazu bei, dass wir unseren Kundinnen und Kunden hochwertige Produkte zu günstigen Preisen in unseren über 540 Filialen anbieten können. Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei HOFER ganz besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen