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    Beschreibung des Arbeitgebers

    Das Ziegelwerk Rhomberg ist ein Traditionsunternehmen aus Dornbirn. Wir produzieren Hintermauerziegel, die in Vorarlberg und der Schweiz vertrieben werden. Als Familienbetrieb beschäftigen wir etwa 17 Mitarbeiter und haben flache Hierarchien.

    Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

    Deine Aufgaben

    • Korrekte Bedienung, Steuerung, Versorgung, Umstellung und Reinigung der Anlage
    • Eigenständige Systemeingaben sowie Qualitätskontrolle und Dokumentation
    • Behebung von kleineren Störungen und Durchführung von Wartungsarbeiten
    • Aktive Beteiligung an der ständigen Verbesserung unserer Abläufe

    Du bringst mit

    • Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung in einem technischen Bereich (Schlosser, Maschinenbauer, Elektriker,...)
    • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
    • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für Dokumentationszwecke
    • Körperliche Belastbarkeit sowie Hitzetauglichkeit
    • Bereitschaft zur Schicht-, Wochenendarbeit und Mehrarbeit

    Wir bieten

    • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
    • Leistungsgerechte Entlohnung mit Bereitschaft zur Überzahlung - abhängig von Qualifikation und Erfahrung
    • Gründliche Einschulung und langfristige Perspektive
    • Abwechslungsreiche Tätigkeiten
    • Kollegiales Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen

    Informationen zu Bewerbung und Gehalt

    Wir bieten ein Mindestgehalt von EUR 15,89 brutto pro Stunde. Die Gehaltseinstufung erfolgt in den KV- Arbeiter Stein - und Keramischen Industrie- Ziegel- und Fertigteilindustrie.

    Eine Bereitschaft zur Überzahlung besteht, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation

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  • Who will I be working with? Seibert Products is a leading Atl... mehr ansehen
    Who will I be working with?

    Seibert Products is a leading Atlassian Platinum Partner and software company based in Wiesbaden, Germany, with around 500 employees. We build and sell a broad suite of Atlassian Marketplace apps that B2B teams worldwide rely on to get more out of Jira and Confluence.

    We’re looking for a full-cycle Account Executive to grow our portfolio of Jira and Confluence apps, including Templating.app, Awesome Custom Fields, Properties, and AutoPage, with more in the lineup. This isn’t a single-product specialist role: you’ll sell across the whole portfolio and match the right app to each customer’s problem.

    Most of our customers discover our apps on the Atlassian Marketplace and start a free trial on their own. Other customers may engage with us as events or through our marketing. Your work begins there: you turn leads and active evaluators into paying customers. You own the full cycle, from the first conversation through to close.

    You’ll sit in our Go-to-Market team, working closely with our Product Marketing Manager and alongside the Sales Consultants who handle other products. You’re the connective point between trial users, marketing, and the wider sales organisation.

    This is a remote-first position open to candidates based in Germany or on the East Coast of North America, with the option to work from our Wiesbaden office.

    Which tasks may I expect?

    You’re not just someone who sells. You listen, understand what a customer is trying to achieve, and match it to the right app.

    • Convert trials into customers. You pick up where the Marketplace leaves off: with people who’ve already installed and started a trial. You run discovery to understand their use case, give tailored demos, coordinate with our Solutions business for licensing if necessary, and close. You own each deal end to end.

    • Convert our Data Center base to Cloud. Many of our customers still run our apps on Atlassian Data Center, and you own the goal of carrying that revenue over to Cloud as they migrate. Since the migrations are usually run by solution partners, you work with our partner managers to make sure customers keep our apps through the move.

    • Sell across the portfolio. You hold several Jira and Confluence apps in your head, recommend the right one for each situation, and spot cross-sell opportunities (a Templating.app customer who’d also benefit from Awesome Custom Fields, for example) partnering with marketing to turn those into campaigns.

    • Be our face at events. You staff the booth, talk with customers, run demos on the spot, and own all the follow-up afterwards — turning event conversations into real pipeline.

    • Follow up on signals and route them. You act on the buying signals coming out of our campaigns and content, and pursue the ones with real potential. When a lead is a better fit for another product or business unit, you hand it off — with context — to the right colleague, and you take on the ones routed to you.

    • Keep deals visible and work with marketing. You keep your pipeline current in HubSpot so marketing knows what’s in flight and can build the assets that help you win. For a small set of strategic accounts, you also own the renewal and look for expansion.

    Which skills and strengths will I contribute to the team?
    • Full-cycle B2B software sales experience — you’ve qualified, run discovery, demoed, and closed your own deals, rather than working just one slice of the funnel.

    • Comfort selling more than one product. You enjoy carrying a portfolio and getting fluent fast in what each app does and who it’s for.

    • Familiarity with the Atlassian ecosystem (Jira, Confluence, the Marketplace), or the curiosity and speed to get there quickly.

    • A self-starter who generates some of their own pipeline through events, follow-up, and existing customers, rather than waiting for leads to land.

    • A natural coordinator. You have good judgement about which lead is yours and which belongs to someone else, and you communicate clearly across teams to get things to the right person.

    • Excellent, consultative communication — you can explain a technical product simply, challenge constructively, and represent its value to customers and colleagues alike.

    • Languages. Professional English is required across the role. For candidates based in the DACH region, fluent German is required, since you’ll be working directly with German-speaking colleagues and customers.

    What does Seibert offer me?
    • Work–life balance – flexible working hours, clear overtime regulations, and the option to work from home.
    • Equipment & support – we’ll provide you with everything you need: MacBook, iPhone, home office essentials, plus the support of an experienced international team.
    • Professional development – together we’ll identify opportunities that best fit your role and growth path.
    • Trust & responsibility – thrive in an agile work environment where your participation and ownership truly matter.
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    Who will I be working with?

    Seibert Products is a leading Atlassian Platinum Partner and software company based in Wiesbaden, Germany, with around 500 employees. We build and sell a broad suite of Atlassian Marketplace apps that B2B teams worldwide rely on to get more out of Jira and Confluence.

    We’re looking for a full-cycle Account Executive to grow our portfolio of Jira and Confluence apps, including Templating.app, Awesome Custom Fields, Properties, and AutoPage, with more in the lineup. This isn’t a single-product specialist role: you’ll sell across the whole portfolio and match the right app to each customer’s problem.

    Most of our customers discover our apps on the Atlassian Marketplace and start a free trial on their own. Other customers may engage with us as events or through our marketing. Your work begins there: you turn leads and active evaluators into paying customers. You own the full cycle, from the first conversation through to close.

    You’ll sit in our Go-to-Market team, working closely with our Product Marketing Manager and alongside the Sales Consultants who handle other products. You’re the connective point between trial users, marketing, and the wider sales organisation.

    This is a remote-first position open to candidates based in Germany or on the East Coast of North America, with the option to work from our Wiesbaden office.

    Which tasks may I expect?

    You’re not just someone who sells. You listen, understand what a customer is trying to achieve, and match it to the right app.

    • Convert trials into customers. You pick up where the Marketplace leaves off: with people who’ve already installed and started a trial. You run discovery to understand their use case, give tailored demos, coordinate with our Solutions business for licensing if necessary, and close. You own each deal end to end.

    • Convert our Data Center base to Cloud. Many of our customers still run our apps on Atlassian Data Center, and you own the goal of carrying that revenue over to Cloud as they migrate. Since the migrations are usually run by solution partners, you work with our partner managers to make sure customers keep our apps through the move.

    • Sell across the portfolio. You hold several Jira and Confluence apps in your head, recommend the right one for each situation, and spot cross-sell opportunities (a Templating.app customer who’d also benefit from Awesome Custom Fields, for example) partnering with marketing to turn those into campaigns.

    • Be our face at events. You staff the booth, talk with customers, run demos on the spot, and own all the follow-up afterwards — turning event conversations into real pipeline.

    • Follow up on signals and route them. You act on the buying signals coming out of our campaigns and content, and pursue the ones with real potential. When a lead is a better fit for another product or business unit, you hand it off — with context — to the right colleague, and you take on the ones routed to you.

    • Keep deals visible and work with marketing. You keep your pipeline current in HubSpot so marketing knows what’s in flight and can build the assets that help you win. For a small set of strategic accounts, you also own the renewal and look for expansion.

    Which skills and strengths will I contribute to the team?
    • Full-cycle B2B software sales experience — you’ve qualified, run discovery, demoed, and closed your own deals, rather than working just one slice of the funnel.

    • Comfort selling more than one product. You enjoy carrying a portfolio and getting fluent fast in what each app does and who it’s for.

    • Familiarity with the Atlassian ecosystem (Jira, Confluence, the Marketplace), or the curiosity and speed to get there quickly.

    • A self-starter who generates some of their own pipeline through events, follow-up, and existing customers, rather than waiting for leads to land.

    • A natural coordinator. You have good judgement about which lead is yours and which belongs to someone else, and you communicate clearly across teams to get things to the right person.

    • Excellent, consultative communication — you can explain a technical product simply, challenge constructively, and represent its value to customers and colleagues alike.

    • Languages. Professional English is required across the role. For candidates based in the DACH region, fluent German is required, since you’ll be working directly with German-speaking colleagues and customers.

    What does Seibert offer me?
    • Work–life balance – flexible working hours, clear overtime regulations, and the option to work from home.
    • Equipment & support – we’ll provide you with everything you need: MacBook, iPhone, home office essentials, plus the support of an experienced international team.
    • Professional development – together we’ll identify opportunities that best fit your role and growth path.
    • Trust & responsibility – thrive in an agile work environment where your participation and ownership truly matter.
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    Seibert Products is a leading Atlassian Platinum Partner and software company based in Wiesbaden, Germany, with around 500 employees. We build and sell a broad suite of Atlassian Marketplace apps that B2B teams worldwide rely on to get more out of Jira and Confluence.

    We’re looking for a full-cycle Account Executive to grow our portfolio of Jira and Confluence apps, including Templating.app, Awesome Custom Fields, Properties, and AutoPage, with more in the lineup. This isn’t a single-product specialist role: you’ll sell across the whole portfolio and match the right app to each customer’s problem.

    Most of our customers discover our apps on the Atlassian Marketplace and start a free trial on their own. Other customers may engage with us as events or through our marketing. Your work begins there: you turn leads and active evaluators into paying customers. You own the full cycle, from the first conversation through to close.

    You’ll sit in our Go-to-Market team, working closely with our Product Marketing Manager and alongside the Sales Consultants who handle other products. You’re the connective point between trial users, marketing, and the wider sales organisation.

    This is a remote-first position open to candidates based in Germany or on the East Coast of North America, with the option to work from our Wiesbaden office.

    Which tasks may I expect?

    You’re not just someone who sells. You listen, understand what a customer is trying to achieve, and match it to the right app.

    • Convert trials into customers. You pick up where the Marketplace leaves off: with people who’ve already installed and started a trial. You run discovery to understand their use case, give tailored demos, coordinate with our Solutions business for licensing if necessary, and close. You own each deal end to end.

    • Convert our Data Center base to Cloud. Many of our customers still run our apps on Atlassian Data Center, and you own the goal of carrying that revenue over to Cloud as they migrate. Since the migrations are usually run by solution partners, you work with our partner managers to make sure customers keep our apps through the move.

    • Sell across the portfolio. You hold several Jira and Confluence apps in your head, recommend the right one for each situation, and spot cross-sell opportunities (a Templating.app customer who’d also benefit from Awesome Custom Fields, for example) partnering with marketing to turn those into campaigns.

    • Be our face at events. You staff the booth, talk with customers, run demos on the spot, and own all the follow-up afterwards — turning event conversations into real pipeline.

    • Follow up on signals and route them. You act on the buying signals coming out of our campaigns and content, and pursue the ones with real potential. When a lead is a better fit for another product or business unit, you hand it off — with context — to the right colleague, and you take on the ones routed to you.

    • Keep deals visible and work with marketing. You keep your pipeline current in HubSpot so marketing knows what’s in flight and can build the assets that help you win. For a small set of strategic accounts, you also own the renewal and look for expansion.

    Which skills and strengths will I contribute to the team?
    • Full-cycle B2B software sales experience — you’ve qualified, run discovery, demoed, and closed your own deals, rather than working just one slice of the funnel.

    • Comfort selling more than one product. You enjoy carrying a portfolio and getting fluent fast in what each app does and who it’s for.

    • Familiarity with the Atlassian ecosystem (Jira, Confluence, the Marketplace), or the curiosity and speed to get there quickly.

    • A self-starter who generates some of their own pipeline through events, follow-up, and existing customers, rather than waiting for leads to land.

    • A natural coordinator. You have good judgement about which lead is yours and which belongs to someone else, and you communicate clearly across teams to get things to the right person.

    • Excellent, consultative communication — you can explain a technical product simply, challenge constructively, and represent its value to customers and colleagues alike.

    • Languages. Professional English is required across the role. For candidates based in the DACH region, fluent German is required, since you’ll be working directly with German-speaking colleagues and customers.

    What does Seibert offer me?
    • Work–life balance – flexible working hours, clear overtime regulations, and the option to work from home.
    • Equipment & support – we’ll provide you with everything you need: MacBook, iPhone, home office essentials, plus the support of an experienced international team.
    • Professional development – together we’ll identify opportunities that best fit your role and growth path.
    • Trust & responsibility – thrive in an agile work environment where your participation and ownership truly matter.
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  • Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partn... mehr ansehen

    Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich. Arbeitnehmer:innen, Schüler:innen, Kindergartenkinder und Auszubildende vertrauen auf unsere Expertise.

    Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Österreich ein Stück gesünder und sicherer zu machen. Und wenn doch einmal etwas passiert, begleiten wir unsere Kund:innen mit Einsatz und Hingabe – manchmal ein Leben lang.

    Derzeit suchen wir für die AUVA-Hauptstelle/Abteilung AUVAsicher

    Sicherheitsfachkraft für den Außendienst (w/m/d)

    • Dienstort: Dornbirn
    • Wochenstunden: Teilzeit
    • Ausmaß: 24 (40 Stunden ab Herbst 2026) Stunden pro Woche
    • Dienstantritt: ehestmöglich
    • Bewerbungsfrist: laufend

    • Du betreust im Begehungsmodell Klein- und Mittelbetriebe mit bis zu 50 Mitarbeiter:innen und bist in den unterschiedlichsten Branchen unterwegs, von A wie Apotheke bis hin zu Z wie Zimmerei
    • Du organisierst und führst arbeitsplatzbezogene Messungen, jedenfalls Lärm-, Licht- und Klimamessungen durch, wertest die Ergebnisse aus und berätst die Betriebe zu passenden Maßnahmen
    • Durch das selbstständige Einbringen deiner Ideen und Ansätze trägst du zur Weiterentwicklung der Qualitätssicherung bei, gestaltest Teamsitzungen aktiv mit und übernimmst deren Moderation

    • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft gem. § 74 (1) ASchG und § 1 (3) SFK-VO (keine Ausbildung im Zuge der Einschulung möglich)
    • Du verfügst über ein abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium, eine abgeschlossene HTL-Ausbildung oder eine Meister-/Werkmeister:innenprüfung
    • Idealerweise kannst du Erfahrungen als Sicherheitsfachkraft und Fachwissen im Arbeitnehmer:innenschutz vorweisen
    • Weiters bringst du die Bereitschaft zum Außendienst, einen Führerschein der Klasse B mit und wohnst idealerweise in der Region Dornbirn oder Bregenz
    • In Wort und Schrift überzeugst du mit ausgezeichneten Deutschkenntnissen
    • Du kommunizierst klar, sicher und bist offen Moderationen zu übernehmen
    • Du bist bereit, erforderliche Ausbildungen im Rahmen der SV-Karriere zu absolvieren

    Benefits

    • Nutze im Rahmen der flexiblen Arbeitszeitgestaltung die Option auf zusätzliche freie Tage
    • Schneller an Board – Strukturierter Einarbeitungsprozess mit Begleitung
    • #Immer für dich da – Wir unterstützen dich mit Coaching, Supervision, Teamentwicklung, Intervision
    • Bei uns gibt es pro Kind eine monatliche Zulage in Höhe von € 50,85
    • Wir sichern dir eine regelmäßige Gehaltsvorrückung zu
    • Transparenz bei der Einstufung – berufseinschlägige Vordienstzeiten gemäß Dienstordnung werden berücksichtigt

    Weitere Benefits

    • Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz – Langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel!
    • Moderne Arbeitszeitgestaltung – Die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen!
    • Vielfältige Weiterbildungen und Karrierepfade – Deine berufliche Entwicklung ist uns ein Anliegen!
    • Kollegialer, wertschätzender Umgang – Ein gutes Betriebsklima hat bei uns hohe Priorität!
    • SV-eigene Pensionskassa – Wir sorgen für deine Zukunft!
    • Verpflegung, Gesundheit und Sport – Als Mitabeiter:in der AUVA genießt du zahlreiche Angebote!

    Unser Angebot
    Ein Einstiegs-Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis lt. kollektivvertraglichen Bestimmungen (Dienstordnung A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse I) von € 54.509,60 inkl. Zulagen (kein All-in-Vertrag). Dein tatsächliches Gehalt ist abhängig von deiner Ausbildung und facheinschlägigen Berufserfahrung.

    Was du noch wissen solltest
    Im Sinne des geltenden Frauenförderplanes der AUVA werden insbesondere Frauen eingeladen, sich für diese Position zu bewerben.


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  • Küchenhilfe (m/w/d)  

    - Dornbirn
    Seit 15 Jahren kocht und liefert mama-bringt's täglich frische, ausge... mehr ansehen

    Seit 15 Jahren kocht und liefert mama-bringt's täglich frische, ausgewogene Mittagsmahlzeiten an Unternehmen, Kindergärten und Schulen. Die abwechslungsreichen Speisen werden in regionalen Küchen in Hall, Dornbirn und Kirchdorf/Krems zubereitet. Unser Team verbindet die Begeisterung für das Kochhandwerk, das Echte und Natürliche.

    Du arbeitest gerne im Team und möchtest einen sicheren Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine

    Küchenhilfe (m/w/d)
    Vollzeit | 40 Stunden pro Woche | Mo - Fr | Dornbirn

    Anstellungsart: Vollzeit


    • Unterstützung bei der Zubereitung unserer Speisen
    • Abfüllen der frisch zubereiteten Gerichte
    • Reinigung der Arbeitsflächen und Arbeitsmittel
    • Einhaltung unserer Hygiene- und Qualitätsstandards

    • Berufserfahrung in einer Küche, Reinigung oder einem vergleichbaren Bereich ist von Vorteil
    • Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
    • Teamgeist und Zuverlässigkeit
    • Deutschkenntnisse sind von Vorteil

    • Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – freie Wochenenden
    • Ganzjahresanstellung in einem sicheren Unternehmen
    • Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
    • Kostenloses frisch gekochtes Mittagessen
    • Gratis Kaffee
    • Kostenloses Öffi-Ticket
    • Bike Leasing
    • Gemeinsame Sport- und Teamaktivitäten
    • Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Kostenloser Parkplatz
    • Gute öffentliche Verkehrsanbindung

    Für diese Stelle ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 2.026,00 brutto pro Monat (auf Vollzeit-Basis) vorgesehen.
    Das Monatsbruttolohn für diese Position beträgt ab € 2.300,00 (auf Vollzeit-Basis).


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  • Arbeitsmediziner:in  

    - Dornbirn
    Die ameco health professional GmbH sucht für den neuen Standort in Dor... mehr ansehen

    Die ameco health professional GmbH sucht für den neuen Standort in Dornbirn eine:n

    Arbeitsmediziner:in

    Für unsere neuen Räumlichkeiten im arbeitsmedizinischen Zentrum in Dornbirn suchen wir per sofort in Vollzeit/Teilzeit Wir verstehen uns als Komplettanbieter im Bereich des betrieblichen Arbeitnehmer:innenschutzes und der betrieblichen Gesundheitsförderung. Mit unseren Mitarbeitenden in den Bereichen Arbeitsmedizin, Arbeitspsychologie, arbeitsmedizinischer Fachassistenz, Ernährung, Bewegung und Office betreuen wir mehr als 45 Unternehmen in Industrie, Handel und Dienstleistung in Vorarlberg.


    Als Arbeitsmediziner:in tragen Sie wesentlich zum Gesundheitsschutz der Mitarbeitenden in der Arbeitswelt bei. Neben den klassischen Aufgaben, die im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben erforderlich sind, bieten wir Ihnen viel Gestaltungsfreiraum, um die arbeitsmedizinische Betreuung innovativ und über das gesetzliche Maß hinaus weiterzuentwickeln. Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht eine ganzheitliche und multidimensionale Unterstützung der Unternehmen in allen gesundheitlichen Belangen.

    • Beratung und Betreuung der Mitarbeiter:innen gemäß den Vorgaben aus dem ArbeitnehmerInnenschutzgesetz (ASchG)
    • Organisation und Durchführung von Eignungs- und Folgeuntersuchungen
    • Durchführung von Impfungen und Impfpassberatungen
    • Wiedereingliederungsmanagement
    • Einbringung von persönlichen, medizinischen Schwerpunkten und Fähigkeiten
    • Aufgaben aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement
    • Zusammenarbeit im Team mit weiteren Arbeitsmediziner:innen, Arbeitspsycholog:innen und Fachkräften
    • Mitarbeit an den Aktivitäten am betrieblichen Gesundheitsmanagement

    • Flexibles, eigenverantwortliches Arbeiten in einem spannenden Aufgabenfeld
    • Abgeschlossenes Medizinstudium mit „ius practicandi“
    • Arbeitsmedizinische Ausbildung oder Bereitschaft diese zu absolvieren mit Möglichkeit der Kostenübernahme
    • Arbeitsmediziner:in in Ausbildung willkommen
    • Fachlich kompetente, strukturierte und professionelle Arbeitsweise
    • Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit
    • Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeit
    • Führerschein B und Reisebereitschaft (Firmen-PKW)
    • EDV-Kenntnisse von Vorteil
    • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
    • Freude an der Präventionsarbeit und im Umgang mit Menschen

    • Flexible Arbeitszeitmodell
    • Möglichkeit zum teilweisen Home-Office
    • Gute Vereinbarkeit mit eigener Praxis, Familie und Freizeit
    • Keine Nacht und Wochenenddienste
    • Bei Bedarf Firmen PKW

    Der effektive Jahresbezug ist abhängig von Ihren Qualifikationen und den anrechenbaren Dienstjahren.


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  • Officemanager:in  

    - Dornbirn
    Die ameco health professional GmbH sucht für den neuen Standort in Dor... mehr ansehen

    Die ameco health professional GmbH sucht für den neuen Standort in Dornbirn eine:n

    Officemanager:in

    im Beschäftigungsausmaß von Vollzeit oder Teilzeit
    Eintritt ab sofort möglich

    Wir verstehen uns als Komplettanbieter im Bereich des betrieblichen Arbeitnehmer:innenschutzes und der betrieblichen Gesundheitsförderung. Mit unseren Mitarbeitenden in den Bereichen Arbeitsmedizin, Arbeitspsychologie, arbeitsmedizinischer Fachassistenz, betriebliches Gesundheitsmanagement und Office betreuen wir mehr als 70 Unternehmen in Industrie, Handel und Dienstleistung in Vorarlberg.


    • Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten
    • Unterstützung der Fachbereiche
    • Unterstützung bei Präsentationen, Auswertungen, Berichten,..
    • Interne und externe Abstimmung und Kommunikation

    Der effektive Jahresbezug ist abhängig von Ihren Qualifikationen und den anrechenbaren Dienstjahren.


    • Abgeschlossene Ausbildung im kaufm. Bereich (Lehre, HAK, HAS, oder ähnliches), idealerweise mit Berufserfahrung
    • Organisationstalent
    • Digitale Affinität mit ausgezeichneten MS Office Kenntnissen
    • Spaß an interdisziplinärer Teamarbeit
    • Freude am Umgang mit unseren Kunden
    • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

    • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
    • sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team
    • selbständiges und flexibles Arbeiten
    • gut erreichbarer Arbeitsplatz
    • Möglichkeit für Fort- und Weiterbildung
    • individuell abgestimmte Arbeitszeitmodelle
    • Zugang zu den internen Gesundheitsleistungen

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  • Inspiriertes Design in Dornbirn Kunsthotel im Stadtzentrum mit Verans... mehr ansehen

    Inspiriertes Design in Dornbirn

    Kunsthotel im Stadtzentrum mit Veranstaltungsflächen

    Im Vienna House by Wyndham Martinspark Dornbirn verbinden sich zeitgenössischer Charme und luxuriöser Komfort. Dieses architektonisch unverwechselbare Refugium im Stadtzentrum von Dornbirn ist mit seiner umfangreichen Kunstsammlung perfekt für Geschäfts- und Urlaubsreisen nach Vorarlberg geeignet, da Besucher von dort Liechtenstein, Deutschland und die Schweiz leicht erreichen können.

    Entspannen Sie in gut ausgestatteten Zimmern und Apartments, deren Funktion und Design harmonisch aufeinander abgestimmt sind. Die lichtdurchfluteten Zimmer mit exquisiten natürlichen Materialien und klaren Linien – sowie modernen Elementen wie kostenfreiem Hochgeschwindigkeits-WLAN, Flachbildfernseher mit Satellitenempfang und Klimaanlage – heben das Reiseerlebnis auf eine neue Stufe.

    Wenn die Arbeit Sie nach Dornbirn führt, können Sie vier sonnige Konferenzräume mit Platz für bis zu 200 Gäste nutzen. Für eine Urlaubsreise besticht das Nichtraucherhotel durch seine hervorragende zentrale Lage in der Nähe von Dornbirns historischem Marktplatz und die zahlreichen möglichen alpinen Aktivitäten wie Radfahren, Wandern und Skifahren. Gegen Aufpreis können Sie auch ein Haustier mitbringen. Nach einem produktiven Tag bieten kostenpflichtige Tiefgaragenparkplätze und eine wohltuende Sauna Ruhe und Entspannung.

    Anstellungsart: Vollzeit


    • Check in und Check out
    • Angebotserstellung
    • Gäste betreuen von der Anreise bis zur Abreise
    • Zimmerschlüssel aushändigen und alles im Hotel und um das Hotel genau erklären
    • Rechnungen erstellen, Buchungen durchführen, Rechnungen aushändigen
    • Guter Umgang mit Reservierungsprogrammen und Computerprogrammen
    • Reservierungen annehmen
    • Telefongespräche annehmen, bearbeiten oder weiterleiten
    • Beschwerdemanagement

    • erste Erfahrung an der Rezeption in der Hotellerie
    • gute Deutschkenntisse in Wort und Schrift
    • Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
    • Teamfähigkeit
    • Wille zur Weiterbildung
    • aktiver Gästekontakt und positive Gast- und Verkaufsorientierung

    • 40 Stunden Woche an 5 Tagen in der Woche, zwischen Montag und Sonntag, auch an Feiertagen
    • 2 Schichtsysthem
    • Unbefristeter Arbeitsvertrag
    • Personalzimmer für die ersten 3 Monate wird gestellt
    • 13. und 14. Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Mitarbeiter- und FamilyFriends Raten
    • Zuschuss Jobticket oder Fahrtkosten

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  • Kfz-Lackierer (w/m/d)  

    - Dornbirn
    Mission & Vision Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertra... mehr ansehen

    Mission & Vision

    Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

    Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

    Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte MitarbeiterInnen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.


    • Vorbereitung der Fahrzeuge für Lackierarbeiten (Schleifen, Spachteln, Grundieren)
    • Fachgerechtes Lackieren von Fahrzeugteilen sowie die Ausführung von Spot-Repair-Arbeiten
    • Farbtonfindung und -anpassung mithilfe von computergestützten Mischsystemen
    • Qualitätskontrolle der ausgeführten Arbeiten und Nachbearbeitung von Lackfehlern
    • Pflege und Wartung der verwendeten Werkzeuge und Maschinen

    • Abgeschlossene Ausbildung als Fahrzeuglackierer oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lackierung, idealerweise im KFZ-Bereich
    • Fundierte Kenntnisse in der Vorbereitung, Grundierung und Lackierung von Fahrzeugen
    • Sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise sowie ein Auge fürs Detail
    • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein

    • Dornbirn
    • Berufserfahrung
      Voll/Teilzeit
    • Betriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
    • Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein Wissen
    • Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
    • Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine Karriere
    • Hochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
    • Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch!

    Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.948,85 pro Monat bei Vollzeit)


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