Gemeinsam sagen Zellinger und gourmetfein der industriellen Massenproduktion den Kampf an! Wir stehen für Regionalität, Nachhaltigkeit und traditionelle Handwerkskunst. Dabei suchen wir Menschen die diese Philosophie teilen und uns auf diesem Weg begleiten möchten.

Für die Wurst- und Schinkenproduktion in Steyr suchen wir eine/n gelernte/n

METZGER/IN
VOLLZEIT (40H), EINTRITT AB SOFORT, (M/W/D)

• Herstellung von Wurst- und Schinkenprodukten
• Bedienung der Selchkammern
• Zerlegung und Feinzerlegung von Fleisch
• Marinieren und Veredlen von Fleischprodukten
• Durchführung von Qualitäts- und Produktkontrolle

• abgeschlossene Ausbildung als Fleischhauer (von Vorteil)
• Berufserfahrung in der Fleischverarbeitung wünschenswert
• Kenntnisse der geltenen Hygienevorschriften
• Teamfähigkeit und Zuverlässlichkeit
• Führerschein der Klasse B und eigener PKW (je nach Wohnort erforderlich)

Das monatliche Bruttogehalt richtet sich nach Ihrer individuellen Qualifikation und Erfahrung und beträgt laut Kollektivvertrag 2.486,81 EUR brutto (Facharbeiter).

Ein Beruf mit Sinn, in einem aufstrebenden Familienunternehmen. Ein krisensicherer Arbeitsplatz, mit fairer Entlohnung und Perspektive. Eine Arbeit, auf die man stolz sein kann. Und zwar jeden einzelnen Tag.

Evergreen Garden Care stellt Qualitätsprodukte für den Gartenbereich her und gilt in Europa als das führende Unternehmen für Gartenpflegeprodukte. Die Zentrale für Central Europe mit Sitz in Salzburg trägt ne­ben Österreich und Deutsch­land auch die Ver­ant­wor­tung für Finnland und die Schweiz.

Mit führenden Marken wie SUBSTRALⓇ, RoundupⓇ und Nexa LotteⓇ bietet Evergreen Garden Care ein umfangreiches Sortiment an Produkten im Bereich der Gartenpflege und Haushaltsinsektizide, von Erden über Dünger und Rasensamen bis hin zu Pflanzenschutz.

Für den Start der Gartensaison 2026 suchen wir ab sofort bis Ende Mai / Juni 2026 Unterstützung als

Merchandiser / Regalbetreuer (m/w/d)

geringfügige Anstellung, max. 36h pro Monat

Stadt Salzburg, Wien oder Raum Wels, Linz, Steyr

• Betreuung der Firmenregale und Verkaufsstände vor Ort bei Baumarkt-Kunden
  • Produkt-Bestände einschlichten und nachschlichten
  • Beschilderung auf Korrektheit kontrollieren
• Führung des Bestandsverzeichnisses, dieses bei Bedarf korrigieren

• Eigener PKW & Führerschein
• Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Gute Deutsch-Kenntnisse

• Einschulung durch und regelmäßige Abstimmung mit dem/der Außendienstkollegen/in
• Geringfügige Beschäftigung, Stundenlohn EUR 15,- brutto pro Stunde
• Amtliches KM-Geld (aktuell € 0,50/gefahrenen Kilometer)

Wir suchen eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit, die unser Team im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung verstärkt. Wenn Sie Freude an Zahlen, Genauigkeit und dem Umgang mit Menschen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

• Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung für unsere Mitarbeiter/innen
• Ansprechpartner für Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechtliche Fragestellungen
• Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
• Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Meldungen an Behörden
• Zusammenarbeit mit HR und Buchhaltung
• Sie stellen den Informationsfluss sicher und arbeiten aktiv in der Abrechnung mit

• Abgeschlossene Personalverrechnerprüfung sowie Erfahrung in der Personalverrechnung
• Fundiertes Wissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Erfahrungen in der Abwicklung von Auslandsendsendungen von Vorteil
• Offenheit für neue Ansätze und Freude an der Digitalisierung von Arbeitsabläufen
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Positives Mindset, lösungsorientierte Herangehensweise, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stabilen Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Homeoffice
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
• Übernehmen Sie Verantwortung für Ihre Aufgaben und gestalten Sie aktiv Ihren Arbeitsbereich
• Ihr Engagement belohnen wir mit einem qualifikations- und leistungsorientierten Gehalt
• Genießen Sie kulinarische Vielfalt und entspannte Pausen in unserem Betriebsrestaurant und Bistro

• Gute Erreichbarkeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Gratis Parkplatz
• Weiterbildung
• Home-Office Möglichkeit
• Kantine/ Betriebs­restaurant
• Integration ins Stammpersonal
• Unbefristetes Dienst­verhältnis

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 3.983,69 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

Als größte und forschungsstärkste Fachhochschule Österreichs mit knapp 5500 Studierenden in über 70 Studiengängen lehren und forschen wir mit ausgeprägter Praxisorientierung und höchster Qualität. So sorgen wir seit über 30 Jahren für eine Top-Ausbildung der nächsten Generation und investieren in die Zukunft Oberösterreichs.

Am Campus Steyr bilden wir die Manager*innen von morgen aus und punkten mit dem wahrscheinlich schönsten Campus Österreichs direkt am Wasser. Die FH OÖ ist ein Ort für Menschen mit Neugier und Entdeckergeist. Gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!

• Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Bereich Human Resource Management, insbesondere entlang des Employee Lifecycles, mit Bezug zu HR-Transformation
• Betreuung von Masterarbeiten
• Mitwirkung an angewandten Forschungs- und Transferprojekten
• Weiterentwicklung eines eigenen Forschungsschwerpunkts im HRM-Kontext
• Aktive Publikationstätigkeit
• Unterstützung bei der Einwerbung von Forschungsprojekten
• Mitwirkung an studiengangsbezogenen Entwicklungsprojekten

• Abgeschlossenes Doktoratsstudium in einer einschlägigen Disziplin (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften, Rechtswissenschaften oder verwandte Fachbereiche)
• Erste nachweisbare Forschungstätigkeit und Publikationen
• Lehrerfahrung oder ausgeprägtes didaktisches Interesse
• Interesse an aktuellen Entwicklungen im Bereich HR-Digitalisierung, HR-Tech oder organisationaler Transformation
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erfahrung in der Mitarbeit an Forschungsprojekten von Vorteil
• Praxiserfahrung im HR-Umfeld von Vorteil

Zur Stärkung unseres Profils im Bereich Human Resource Management besetzen wir eine Postdoc-Assistenzprofessur mit Schwerpunkt Employee Experience und HR-Transformation. Die Position bietet die Möglichkeit, ein eigenes wissenschaftliches Profil weiterzuentwickeln und sich aktiv in die strategische Weiterentwicklung des Studiengangs einzubringen.

Die FH OÖ steht für Chancengleichheit und Diversität. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. Wir bieten Ihnen für diese Position ein Bruttomonatsgehalt (auf Vollzeitbasis, 14x jährlich) von EUR 4.900 bis EUR 6.300 (abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten).

Die WestWood Kunststofftechnik GmbH entwickelt und produziert seit 1999 hochwertige Versiegelungssysteme. Als Familienunternehmen in zweiter Generation versteht sie sich als verlässlicher Partner und bietet praxisgerechte Abdichtungslösungen für Parkhäuser, Flachdächer, Balkone und Verkehrswege.

Zur nachhaltigen Entwicklung sowie für den weiteren Ausbau der Marktposition besetzen wir folgende Positionen:

• Durch Ihre lösungsorientierten und technischen Fähigkeiten gelingt Ihnen der Zugang zu den Kunden.
• Als aktiver Vertriebstechniker mit Leidenschaft für Beschichtungstechnik besuchen Sie regelmäßig Ihre Kunden und überzeugen durch Ihr profundes Anwenderwissen.
• Bei der Projektakquise von Neu- und Bestandskunden profitieren Sie vom ausgezeichneten Ruf des Unternehmens und dem hochwertigen Produktportfolio.

• Sie haben eine (bau)technische Ausbildung (HTL, FH/Uni, Lehre, o.Ä.) absolviert und bringen idealerweise eine mehrjährige Erfahrung im Verkauf von technischen Lösungen mit (Bau, Bauwerksabdichtung bzw. Beschichtung)

• Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Eigenverantwortung und Engagement, wodurch Sie Ihr Netzwerk sowie Ihren Kundenstamm erweitern.

• Mit Engagement und Hartnäckigkeit gelingt es Ihnen, potenzielle Kunden von den Vorteilen einer langfristigen Zusammenarbeit zu überzeugen.

• Die WestWood Kunststofftechnik GmbH bietet Ihnen mit einer hochwertigen Produktpalette die Chance, selbstständig und verantwortungsvoll strategische Partnerschaften in ganz Österreich aufzubauen.

• Für Ihren Einsatz erwartet Sie ein Bruttojahresgehalt von € 60.000, - + variable Anteile sowie einen neutralen Dienstwagen auch zur Privatnutzung.

• Wir wenden uns gezielt auch an technische Spezialisten aus dem Bereich Bau, Bautenschutz bzw. Bauwerksabdichtungen, die bereits erste Erfahrung im Außendienst mitbringen.

Starke Partner an seiner Seite zu haben ist wichtig und bringt erfolgreiches Wachstum. Seit über 30 Jahren pflegt die ERGO Versicherung eine stabile Vertriebspartnerschaft mit den Volksbanken. Aufgrund dieser Kooperation steht unseren Kunden ein großes Filialnetz mit kompetenten Versicherungsexperten (m/w/d) vor Ort zur Verfügung.

Für die Betreuung und den Ausbau unserer gemeinsamen Kundenbeziehungen im Versicherungsgeschäft suchen wir verkaufsstarke Persönlichkeiten, die Spaß am Vertrieb und an Kundenberatung haben.

• Expertise im Versicherungsbereich und / oder Bankerfahrung
• Kontaktstärke und Überzeugungskraft
• Hands-on-Mentalität und Organisationsgeschick
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Bereitschaft, Ihr Wissen gerne weiterzugeben

• ein sicheres Angestelltenverhältnis mit geregelten Arbeitszeiten
• den Kundenstock einer Bank-Filiale zur Betreuung bzw. zum weiteren Ausbau im Versicherungsgeschäft
• ein modernes, innovatives Produktportfolio
• praxisnahe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern
• ein monatliches Fixgehalt mit einer erfolgsorientierten Komponente
• ein attraktives Bonifikationsmodell

Sie sind bei der ERGO Versicherung AG angestellt und erhalten ein jährliches Bruttoeinkommen gemäß Kollektivvertrag von mindestens 31.263,28 Euro, dieses kann durch erfolgsabhängige Provisionen deutlich erhöht werden. Bei entsprechender Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

• Fertigung im Werk von Fenstern, Türen & Sonnenschutz
• Sonderfertigung und Bau von Elementen nach Maß
• Fertigung von Verkleidung von Fensterbänken
• Bearbeitung von Holz, Kunststoff und Glas

• Bevorzugt Lehre als Tischler oder Tischlertechniker, aber auch ohne LAP möglich
• Sicherer Umgang mit Holz
• Erfahrung in der Produktion und Maschinenkenntnisse
• Tagarbeit im Werk von Montag bis Freitag (06.30 - 15.30 Uhr)
• Auto und FS zum erreichen des Arbeitsortes oder Wohnhaft in der Region Steyr

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden, modernen Arbeitsumfeld
• Eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38 Stunden/Woche
• Option zur Übernahme und ein langfristiges Dienstverhältnis
• Einsatzort: Oberland bei Steyr, JEI Nummer 210499

• Das sind Anreize, die Sie überzeugen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung

Gehalt: 17.89 – 19.98 EUR / hourly

Wir sind eine spezialisierte Personalberatungsboutique in Wien und unterstützen Unternehmen bei der Besetzung von Expert:innen- und Führungspositionen, bei denen Marktkenntnis, Verantwortung und Vertrauen entscheidend sind.

Mitarbeiter:in Fakturierung (w/m/x) in Linz-Wels-Steyr-Enns

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen in der Energiebranche. Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit, Innovation und Versorgungssicherheit gestaltet das Unternehmen aktiv die Energiezukunft. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine verlässliche und strukturierte Persönlichkeit im Bereich Fakturierung.

• Eigenständige Durchführung der Fakturierung und Rechnungslegung
• Prüfung und Verarbeitung von abrechnungsrelevanten Daten
• Klärung von Abweichungen sowie Abstimmung mit internen Schnittstellen
• Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Laufende Optimierung von Abrechnungsprozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, Lehre o.Ä.)
• Erste Erfahrung in der Fakturierung, Buchhaltung oder im Rechnungswesen von Vorteil
• Hohe Zahlenaffinität und Genauigkeit
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Gute IT-Kenntnisse (insb. MS Excel; ERP-Systeme von Vorteil)

• icherer Arbeitsplatz in einer stabilen und zukunftsrelevanten Branche
• Strukturierte Einarbeitung und kollegiales Umfeld
• Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung
• Je nach Qualifikation und Erfahrung wird ein Bruttomonatsgehalt ab ca. € 3.000,- geboten (Überzahlung möglich)

Du willst SAP nicht nur betreuen, sondern auch technisch verstehen?
Du bewegst dich gerne zwischen Finance, Controlling und IT?
Und du hast Lust, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln statt nur Tickets abzuarbeiten?

Für unseren Kunden, ein Industrieunternehmen im westlichen Niederösterreich, suchen wir eine:n SAP FI/CO Consultant Inhouse (d/w/m).
Die Rolle ist Teil eines eingespielten SAP-Teams und bietet dir die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Finanzsysteme mitzuwirken.

... benefits

• Parkplatz
• Rabatte
• Kantine
• Gleitzeit
• Gesundheitsvorsorge
• Homeoffice
• Firmenevents
• Fitness
• Gute öffentliche Anbindung
• Gutes Arbeitsklima

Du willst SAP nicht nur betreuen, sondern auch technisch verstehen?
Du bewegst dich gerne zwischen Finance, Controlling und IT?
Und du hast Lust, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln statt nur Tickets abzuarbeiten?
Für unseren Kunden, ein Industrieunternehmen im westlichen Niederösterreich, suchen wir eine:n SAP FI/CO Consultant Inhouse (d/w/m).
Die Rolle ist Teil eines eingespielten SAP-Teams und bietet dir die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Finanzsysteme mitzuwirken.

... your passion

• Betreuung und Weiterentwicklung der SAP FI/CO Module
• Customizing und laufende Optimierung von Finanzprozessen
• Schnittstelle zwischen Finance/Controlling und IT
• Koordination externer SAP-Partner und Dienstleister
• Mitarbeit bei Systemanpassungen (z. B. Fiori, gesetzliche Anforderungen, internationale Themen)
• Support im laufenden Betrieb

... your competence

• Mehrjährige Erfahrung im SAP FI/CO Umfeld
• Erfahrung in der Applikationsbetreuung und im Customizing
• Gutes Verständnis für Finanz- und Controllingprozesse
• IT-Affinität und Interesse an Schnittstellen & Systemlandschaften
• Idealerweise Erfahrung mit S/4HANA und/oder Fiori
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Gehalt: von € 80000.00 bis € 80000.00 brutto/Jahr

Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst – steig bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.

• Als Teil des Operation Teams unterstützt du im Monitoring und in der Durchsetzung von festgelegten operativen Kernprozessen im Tagesgeschäft.
• Du unterstützt die Filialleiter unserer Company Stores in sämtlichen operativen Belangen.
• Die Adaption, Dokumentation, Koordination und auch teilweise die Schulung von Kernprozessen gehören zu deinem operativen Tagesgeschäft.
• Du hast die Projektleitung im Bereich Prozessmanagement und kooperierst hier eng mit den betroffenen Abteilungen und Company Stores.
• Du erkennst Synergien zwischen unseren Company Stores und unseren Franchise-Filialen und nutzt diese gekonnt.

• abgeschlossene Lehre als Kfz-Techniker:in
• Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Werkstatt- oder Automobilumfeld von Vorteil
• Führungskompetenz
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, auch bei hoher Arbeitsbelastung
• Reisebereitschaft innerhalb des zu verantwortenden Gebiets (Führerschein Klasse B erforderlich)

Präsenz / Mobil

Berufserfahrung

• Teamspirit steht bei uns an erster Stelle
• Gelebte “Du-Kultur” mit flacher Hierarchie und wirklich kurzen Entscheidungswegen
• Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Wien (1010) sowie in den diversen Filialen in Österreich
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Dienstwagen
• Selbstorganisiertes Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung
• Zahlreiche Teamevents sowie individuelles Benefit-Package

Das Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis (38,5 Wochenstunden) beträgt dabei mindestens EUR 45.000,-.