Die Chance für Profis und Quereinsteiger:innen als:

Filialkundenberater:in (m/w/d)

Verkaufsgebiet: regional in ganz Österreich möglich

Als Bank, Bausparkasse und Versicherung unter einem Dach begleiten wir mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in Österreich ein Leben lang: vom ersten Bausparvertrag, zum Girokonto ins eigene Zuhause und in eine sichere Pension. Was macht uns so besonders? Unsere Kund:innen vertrauen uns. Dank unserer Filialkundenberater:innen, die immer und überall persönlich erreichbar sind und mit den richtigen Finanztipps weiterhelfen. Das nennen wir Daheimvorteil.

• Finanz - sowie Versicherungsberatung: Betreuung der Kund:innen zu Produkten und Dienstleistungen der Wüstenrot Gruppe (Bank, Bausparkasse, Versicherung)
• Kundenmanagement: Kontaktaufnahme mit Kund:innen, Pflege und Administration des zugeordneten Kundenbestandes
• Filialbetreuung: Unterstützende administrative Tätigkeiten anhand von definierten Arbeitsaufträgen
• Präsentation der Marke Wüstenrot: Mitarbeit in der Planung und Durchführung von Werbe- und Aquisitionsmaßnahmen

• Abgeschlossene Ausbildung (Schwerpunkt Finanz-, Bank- oder Versicherungswesen von Vorteil)
• Quereinsteiger:in oder bereits Berufserfahrung im Banken- und/oder Versicherungswesen
• Freude am Arbeiten im Team und aktiven Verkauf sowie zielorientiertes Denken
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten
• Führerschein Klasse B

• Einzigartige Möglichkeit der Kundenberatung in allen finanziellen und versicherungstechnischen Belangen
• Übernahme eines vorhandenen Kundenstocks
• Sehr gute leistungsbezogene Verdienstmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Qualifizierte Aus- und Weiterbildung im persönlichen und fachlichen Bereich
• Unterstützung durch das Team bei der Einarbeitung
• Firmen-Laptop und Firmen-Handy
• Attraktive Sozialleistungen

Einstiegsgehalt ab 31.263,28 Jahresbrutto gemäß Kollektivvertrag für Angestellte des Außendienstes der Versicherungsunternehmen. Zusätzlich wird Ihr Engagement durch einen leistungsbezogenen variablen Anteil belohnt.
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Die Chance für Profis und Quereinsteiger:innen als:

Privatkundenberater:in (m/w/d)

Österreichweit an all unseren Standorten

Als Bank, Bausparkasse und Versicherung unter einem Dach begleiten wir mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in Österreich ein Leben lang: vom ersten Bausparvertrag, zum Girokonto ins eigene Zuhause und in eine sichere Pension. Was macht uns so besonders? Unsere Kund:innen vertrauen uns. Dank unserer Privatkundenberater:innen, die immer und überall persönlich erreichbar sind und mit den richtigen Finanztipps weiterhelfen. Das nennen wir Daheimvorteil.

• Finanz - sowie Versicherungsberatung: Sie bieten unseren Kund:innen individuelle Beratung zu Produkten und Dienstleistungen der Wüstenrot Gruppe (Bank, Bausparkasse, Versicherung)
• Kundengewinnung: Sie identifizieren potentielle Neukund:innen, analysieren ihre Bedürfnisse, erstellen Angebote und überzeugen sie von den Vorteilen der Wüstenrot Produkte
• Betreuung: Sie sind erster Ansprechpartner für die Kund:innen zu allen finanziellen Fragestellungen und im Kundenfeedbackmanagement

• Abgeschlossene Ausbildung (Schwerpunkt Finanz-, Bank- oder Versicherungswesen von Vorteil)
• Quereinsteiger:in oder bereits Berufserfahrung im Banken- und/oder Versicherungswesen
• Freude am aktiven Verkauf sowie proaktives und zielorientiertes Denken
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten
• Führerschein B mit eigenem PKW

• Angestelltenverhältnis bei einem Allfinanzdienstleister
• Übernahme eines vorhandenen Kundenstocks
• Ausgezeichnete Verdienstmöglichkeiten mit einem leistungsbezogenen, nach oben offenen Einkommen
• Flexible Arbeitszeiten
• Qualifizierte Aus- und Weiterbildung im persönlichen und fachlichen Bereich
• Unterstützung durch das Team bei der Einarbeitung
• Firmen-Laptop und Firmen-Handy
• Attraktive Sozialleistungen

Einstiegsgehalt ab Euro 31.263,28 Jahresbrutto gemäß Kollektivvertrag für Angestellte des Außendienstes der Versicherungsunternehmen. Zusätzlich wird Ihr Engagement durch einen leistungsbezogenen variablen Anteil belohnt.
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Arbeitsort: Steyr
Gehalt: ab EUR 3.983,69
Arbeitszeit: Vollzeit
Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe
Arbeitsbeginn: ab sofort

Wir suchen eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit, die unser Team im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung verstärkt. Wenn Sie Freude an Zahlen, Genauigkeit und dem Umgang mit Menschen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

• Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung für unsere Mitarbeiter/innen
• Ansprechpartner für Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechtliche Fragestellungen
• Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
• Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Meldungen an Behörden
• Zusammenarbeit mit HR und Buchhaltung
• Sie stellen den Informationsfluss sicher und arbeiten aktiv in der Abrechnung mit

• Abgeschlossene Personalverrechnerprüfung sowie Erfahrung in der Personalverrechnung
• Fundiertes Wissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Erfahrungen in der Abwicklung von Auslandsendsendungen von Vorteil
• Offenheit für neue Ansätze und Freude an der Digitalisierung von Arbeitsabläufen
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Positives Mindset, lösungsorientierte Herangehensweise, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stabilen Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Homeoffice
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
• Übernehmen Sie Verantwortung für Ihre Aufgaben und gestalten Sie aktiv Ihren Arbeitsbereich
• Ihr Engagement belohnen wir mit einem qualifikations- und leistungsorientierten Gehalt
• Genießen Sie kulinarische Vielfalt und entspannte Pausen in unserem Betriebsrestaurant und Bistro

Benefits:

• Gute Erreichbarkeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Gratis Parkplatz
• Weiterbildung
• Home-Office Möglichkeit
• Kantine/ Betriebs­restaurant
• Integration ins Stammpersonal
• Unbefristetes Dienst­verhältnis

Gehalt:

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 3.983,69 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

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Bringen Sie mit Ihrem Job als Lehrende*r an der FH Oberösterreich unsere Studierenden weiter.

Als größte und forschungsstärkste Fachhochschule Österreichs mit knapp 5500 Studierenden in über 70 Studiengängen lehren und forschen wir mit ausgeprägter Praxisorientierung und höchster Qualität. So sorgen wir seit über 30 Jahren für eine Top-Ausbildung der nächsten Generation und investieren in die Zukunft Oberösterreichs.

Am Campus Steyr bilden wir die Manager*innen von morgen aus und punkten mit dem wahrscheinlich schönsten Campus Österreichs direkt am Wasser. Die FH OÖ ist ein Ort für Menschen mit Neugier und Entdeckergeist. Gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!

• Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Bereich Human Resource Management, insbesondere entlang des Employee Lifecycles, mit Bezug zu HR-Transformation
• Betreuung von Masterarbeiten
• Mitwirkung an angewandten Forschungs- und Transferprojekten
• Weiterentwicklung eines eigenen Forschungsschwerpunkts im HRM-Kontext
• Aktive Publikationstätigkeit
• Unterstützung bei der Einwerbung von Forschungsprojekten
• Mitwirkung an studiengangsbezogenen Entwicklungsprojekten

• Abgeschlossenes Doktoratsstudium in einer einschlägigen Disziplin (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften, Rechtswissenschaften oder verwandte Fachbereiche)
• Erste nachweisbare Forschungstätigkeit und Publikationen
• Lehrerfahrung oder ausgeprägtes didaktisches Interesse
• Interesse an aktuellen Entwicklungen im Bereich HR-Digitalisierung, HR-Tech oder organisationaler Transformation
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erfahrung in der Mitarbeit an Forschungsprojekten von Vorteil
• Praxiserfahrung im HR-Umfeld von Vorteil

Zur Stärkung unseres Profils im Bereich Human Resource Management besetzen wir eine Postdoc-Assistenzprofessur mit Schwerpunkt Employee Experience und HR-Transformation. Die Position bietet die Möglichkeit, ein eigenes wissenschaftliches Profil weiterzuentwickeln und sich aktiv in die strategische Weiterentwicklung des Studiengangs einzubringen.

Die FH OÖ steht für Chancengleichheit und Diversität. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. Wir bieten Ihnen für diese Position ein Bruttomonatsgehalt (auf Vollzeitbasis, 14x jährlich) von EUR 4.900 bis EUR 6.300 (abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten).

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Wir sind die harry‘s home & Adler Hotels mit derzeit 17 Hotels in der D-A-CH Region. Zu uns gehören das ADLERS Lifestyle Hotel und das Boutiquehotel Schwarzer Adler in Innsbruck sowie 15 weitere harry‘s home Hotels in Österreich, Deutschland und der Schweiz, die sich in den kommenden Jahren auf spannenden Wachstumskurs befinden. In Innsbruck befindet sich zudem das HelpOffice, in welchem das Management und die administrativen
Abteilungen des Unternehmens untergebracht sind, welche die Häuser zentral bei ihrem operativen Tagesgeschäft unterstützen. In den nächsten Jahren expandiert die Hotelgruppe stark im deutschsprachigen Raum.

Anstellungsart: Vollzeit

Deine Aufgaben:

• GastgeberIn sein – Dein Lächeln ist unser bester Start in den Tag
  • Du begrüßt unsere Gäste herzlich im Frühstücksbereich und sorgst dafür, dass sie sich rundum wohlfühlen.
• Vielfalt & Abwechslung - kein Tag ist wie der andere
  • Du kümmerst dich um den Auf- und Abbau des Frühstücksbuffets, bereitest warme und kalte Speisen zu und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Bei Bedarf unterstützt du auch andere Abteilungen.
• Organisationstalent - immer den Überblick behalten
  • Du stellst sicher, dass das Buffet stets ansprechend präsentiert ist, und behältst den Überblick über die Nachbestückung von Speisen und Getränken.
• Nachhaltigkeit im Fokus - Innovation trifft Hotellerie
  • Effiziente Verarbeitung von Lebensmitteln und Abfallorganisation gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie die Einhaltung von Hygienestandards und HACCP-Richtlinien.
• Teamplayer - Gemeinsam zum Erfolg
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Front Office und anderen Abteilungen ist für dich selbstverständlich, um unseren Gästen das beste Erlebnis zu bieten.

Was du mitbringst:

• Du begeisterst mit deiner positiven Ausstrahlung unsere Gäste & deine KollegInnen
• Du liebst es, organisiert zu arbeiten und hast kein Problem damit, in stressigen Momenten einen kühlen Kopf zu bewahren
• Egal, ob du bereits Erfahrung im Frühstücksservice hast oder einfach lernbereit bist – bei uns bist du genau richtig. Mit deinem Hausverstand und deinem offenen, freundlichen Wesen schaffst du eine einladende Atmosphäre.
• Du arbeitest gerne im Team und findest auch in herausfordernden Situationen eine Lösung
• Du hast ein gutes Auge fürs Detail und sorgst dafür, dass alles ansprechend aussieht.
• Deine Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und dein höfliches Auftreten machen dich zu einer wertvollen Unterstützung im Team.

Was uns wichtig ist?
Bei harry's home legen wir großen Wert auf Authentizität - sowohl im Umgang mit unseren Gästen als auch im Team. Wir sind stolz darauf, ein familiäres Arbeitsumfeld zu bieten, in dem man sich wohlfühlen und entfalten kann. Mit unserem Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation schaffen wir eine Arbeitskultur, die zukunftsorientiert und wertebasiert ist. Wer bei uns Motivation und Flexibilität mitbringt, hat die Möglichkeit, sich langfristig zu entwickeln und schnell Verantwortung zu übernehmen - bei harry's home steht deiner Karriere nichts im Weg!

Eintrittsdatum: ab sofort

Gehalt: 2.026,00 € brutto pro Monat

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Arbeitsort: Steyr
Gehalt: ab EUR 35.000,-
Arbeitszeit: Vollzeit
Branche: Consulting / Beratung
Arbeitsbeginn: ab sofort

Im Vertrieb etwas zu bewegen bedeutet, Chancen zu erkennen, Beziehungen aufzubauen und Erfolge aktiv mitzugestalten. Genau dafür bietet diese Position den idealen Rahmen.
Verkaufen ist für dich mehr als nur eine Tätigkeit – du gewinnst gerne neue Kund:innen, pflegst bestehende Kontakte und präsentierst individuelle Lösungen mit Überzeugungskraft. Hier hast du die Möglichkeit, dein Vertriebspotenzial voll einzubringen und weiterzuentwickeln.
Ob Berufseinstieg, Quereinstieg oder erste Verkaufserfolge im Gepäck – entscheidend sind Motivation, Einsatzbereitschaft und Begeisterung für Sales.
Für ein etabliertes, qualitätsorientiertes Unternehmen suchen wir eine kommunikative und serviceorientierte Persönlichkeit, die das Vertriebsteam mit Engagement, Ideen und starkem Kundenfokus ergänzt.

• Betreuung und Beratung von Kund:innen über den gesamten Verkaufsprozess hinweg
• Aktiver Verkauf individueller Medienlösungen mit echtem Mehrwert
• Erstellung passgenauer Angebote sowie Koordination der Auftragsabwicklung
• Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen durch professionelle und persönliche Betreuung
• Repräsentation des Unternehmens bei Messen, Veranstaltungen und Kundenevents

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Interesse am Vertrieb und Freude am Umgang mit Menschen
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Ausgeprägte Serviceorientierung und ein Gespür für Kundenbedürfnisse

• Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen
• Attraktive Vergütung bestehend aus Fixgehalt und leistungsbezogenen Prämien
• Zusätzliche Benefits wie Essenszuschüsse und vergünstigte Urlaubsmöglichkeiten
• Umfassende Einschulung sowie laufende fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Dienstfahrzeug für Termine bei Kund:innen

Benefits:

• Weiterbildung
• Prämienmodell
• Mitarbeiter:innen-Rabatte
• Onboarding
• Essens­zuschuss
• Pool-Fahrzeug
• Teamevents
• Wertschätzender Umgang

Gehalt:

Unser Kunde bietet ein Mindestgehalt ab EUR 35.000,00 brutto pro Jahr sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

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Das sind wir

Schlechtes Wetter gibt es in deinem Wortschatz nicht und du schätzt Freiraum bei deiner täglichen Arbeit? Dann bist du bei uns genau richtig.

Egal ob Geburtstagsgrüße oder Rechnungen, als Zusteller*in bist du dafür verantwortlich, dass Sendungen bei unseren Kund*innen ankommen. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die deine Arbeit erleichtern.

• Du sortierst die Sendungen für dein Zustellgebiet
• Du stellst Briefe, Pakete und Werbepost an unsere Kund*innen zu
• Du übernimmst bei uns Verwaltungsarbeiten, wie das Abrechnen einkassierter Geldbeträge

• Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise
• Freude und Umgang mit Menschen
• Gute Deutschkenntnisse
• Pflichtschulabschluss und B-Führerschein

Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden, Chancen ergreifen und eine vielfältige, inklusive Logistikgemeinschaft aufbauen.

• Faire Bezahlung mit durchschnittlich 2400,- Euro Bruttomonatsgehalt inkl. Reisespesen
• Ein krisensicherer Job in deiner Nähe
• Steuerfreie Essensbons 400,- Euro p.a., Gratis-Bankkonto, Förderungen für Kinder, Vergünstigungen bei Urlauben, Gesundheitsförderprogramme, Einkaufsvorteile
• Befristetes Dienstverhältnis bis vorläufig 31.05.2026 (Übergang in ein unbefristetes Dienstverhältnis möglich)

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SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.

• Kassieren leicht gemacht: An der Kassa läuft alles glatt – schnell, zuverlässig und mit einem Lächeln für unsere Kundschaft
• Ordnung ist das halbe Leben: Ein sauberer und einladender Kassenbereich sorgt für einen positiven Eindruck – und der sitzt!
• Standards? Klar doch! Gewissenhaftes Kassieren unter Einhaltung interner Richtlinien – sorgfältig, freundlich und verantwortungsbewusst
• Mehr als nur Kassa: Unterstützung bei der Regalbetreuung und Einsatz an der zweiten Kassa, wenn's mal voller wird
• Gemeinsam geht's besser: Im Team macht's einfach mehr Spaß – zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt

• Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich – auch Quereinsteigende sind willkommen!
• Freude am Umgang mit unserer Kundschaft und eine offene freundliche Persönlichkeit
• Gutes Gespür für Zahlen und Bereitschaft sich in unser Kassensystem einzuarbeiten
• Verantwortungsbewusstes handeln auch in Stresssituationen (Stoßzeiten)
• Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse

• Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.251,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)
• Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
• Unser höchstes Gut: positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
• Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt – regional verankert, persönlich geführt
• Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge
• Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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Sie arbeiten fachlich sicher, denken strukturiert und möchten Bilanzierung mit Qualität, Überblick und Verantwortung gestalten? Sie schätzen ein Umfeld mit klaren Strukturen, verlässlicher Zusammenarbeit und einem hohen fachlichen Anspruch? Dann könnte diese Position gut zu Ihnen passen.
Für eine etablierte und hervorragend positionierte Steuerberatungskanzlei in Linz suchen wir eine*n erfahrene*n Bilanzbuchhalter*in, der/die fachliche Sicherheit, Überblick und Stabilität einbringt.




Erfahrene*r Bilanzbuchhalter*in in der Steuerberatung
Substanz. Verantwortung. Perspektive.

• Selbständige Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für KMU
• Laufende Betreuung und fachliche Begleitung von Klient:innen
• Bearbeitung steuerlicher und betriebswirtschaftlicher Fragestellungen
• Abstimmung mit Buchhaltung, Lohnverrechnung und Steuerberatung
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung effizienter und digitaler Prozesse

Sie arbeiten eigenverantwortlich, behalten auch bei komplexeren Themen den Überblick und sichern fachliche Qualität.

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzierung in einer Steuerberatungskanzlei
• Erfolgreich abgelegte Bilanzbuchhalterprüfung
• Sehr gute Kenntnisse in BMD (NTCS von Vorteil)
• Strukturierte, präzise und selbständige Arbeitsweise
• IT-Affinität und Verständnis für digitale Abläufe
• Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und professioneller Umgang mit Klient*innen

Diese Rolle passt zu Persönlichkeiten, die fachliche Sicherheit, Stabilität und Verantwortung mitbringen.

• Klare Strukturen und gut organisierte Abläufe
• Planbare Arbeitsbelastung und effiziente Zusammenarbeit
• Fachlich starkes, kollegiales Team mit gegenseitiger Unterstützung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office
• Stabiler, langfristig ausgerichteter Arbeitgeber

Ein Umfeld, in dem Qualität, Professionalität und ruhige Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen.
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Sie arbeiten fachlich sicher, übernehmen Verantwortung und wünschen sich ein Umfeld, in dem saubere Prozesse, planbare Arbeit und professionelle Zusammenarbeit selbstverständlich sind? Sie möchten Ihre Arbeit gut machen – ohne Dauerstress, Unklarheit oder unnötige Reibungsverluste? Dann könnte diese Position gut zu Ihnen passen.
Für eine etablierte und hervorragend positionierte Steuerberatungskanzlei in Linz suchen wir eine*n Senior Buchhalter*in, der/die fachliche Stabilität, Genauigkeit und Verlässlichkeit ins Team bringt.

Erfahrene*r Buchhalter*in in der Steuerberatung
Struktur. Qualität. Verlässlichkeit.

• Selbständige Durchführung laufender Finanzbuchhaltungen für KMU
• Sicherstellung strukturierter, korrekter und termingerechter Abschlüsse
• Betreuung von Klient*innen sowie professionelle Abstimmung mit Behörden
• Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Vorbereitungsarbeiten für den Jahresabschluss
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung effizienter und digitaler Prozesse

Sie arbeiten eigenverantwortlich, behalten den Überblick und sorgen für Stabilität im Tagesgeschäft.

• Mehrjährige Praxis in der Buchhaltung einer Steuerberatungskanzlei
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung inklusive Buchhalterprüfung
• Sehr gute Kenntnisse in BMD (NTCS von Vorteil)
• Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• IT-Affinität und Verständnis für effiziente Abläufe
• Verlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und professioneller Umgang mit Klient*innen

Diese Rolle passt zu Persönlichkeiten, die ruhig, sorgfältig und qualitätsorientiert arbeiten.

• Klare Zuständigkeiten und gut organisierte Abläufe
• Planbare Arbeitsbelastung statt Dauerüberstunden
• Fachlich starkes Team mit gegenseitiger Unterstützung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office
• Stabiler, langfristig ausgerichteter Arbeitgeber

Ein Umfeld, in dem Qualität vor Tempo, Zusammenarbeit vor Einzelkampf und Professionalität vor Hektik steht.
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