In unserer Technologieschmiede verwandeln wir Hubschrauber und Flächenflugzeuge in High-Tech Überwachungs- und Aufklärungsplattformen, hauptsächlich für den Einsatz bei Polizei und Militär. Für den Einbau hochkomplexer elektrischer und elektronischer Systeme (Kameras, Downlink, Radar usw) suchen wir Persönlichkeiten wie Sie, die immer neue Herausforderungen als Motivation sehen, sich gerne mit der neuesten Technik beschäftigen und ihr Fachwissen für die hochwertige handwerkliche Ausführung in die Firma einbringen wollen.

• Zusammenbau von elektrotechnischen Systemen sowie deren Einbau in Luftfahrzeuge
• Herstellung und Installation von Kabelbäumen
• Montage von Steckern
• Herstellung notwendiger Produktionsvorrichtungen
• Mitwirkung bei der Durchführung von Bodentests
• Mitwirkung bei der Inbetriebnahme von Sensor Systemen
• Mitwirkung bei der Durchführung von Flugtests
• Ein- und Ausbau von Sensorsystemen

• Lehre als Kfz-Mechatroniker oder abgeschlossene Ausbildung im Elektro-/Elektronikbereich
• Übung im Umgang mit elektromechanischen Spannungssystemen
• Erfahrung mit Niedervolt Gleichstromsystemen
• Übung im Umgang mit Schaltplänen
• Abgeleisteter Präsenzdienst
• Berufserfahrung, mindestens 3 Jahre
• Ausreichende Englischkenntnisse für das Verstehen von Handbüchern von Vorteil
• Dienstort Wiener Neustadt, Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen

• Moderne und klimatisierte Büroräumlichkeiten, direkt am Flugplatz
• Ein motiviertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit legt
• Neue und moderne ausgestattete Werkstätten
• Interne und externe Schulungsmöglichkeiten
• Fenstertage sind frei
• Freie Getränke und Obst
• Firmenevents
• Ausreichend Parkmöglichkeiten direkt vor dem Gebäude

Sie können eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen Unternehmen erwarten. Eine Überzahlung des geltenden Kollektivvertrages ist selbstverständlich und richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung.

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Triumph ist eines der weltweit größten Unternehmen für Unterwäsche. Mit den Kernmarken Triumph® und sloggi® ist sie in über 120 Ländern präsent. Weltweit bedient das Unternehmen 40.000 Großhandelskunden und vertreibt seine Produkte in 3.600 kontrollierten Verkaufsstellen sowie über mehrere eigene Online-Shops. Die Triumph Group ist Mitglied der Business Social Compliance Initiative (BSCI).

Rolle und Aufgaben:

• Unterstützung von operativen Abläufen im Tagesgeschäft (zB Reklamationen, Retouren, Lager, Kassa, Stammkunden-programme, Aktionen, etc.) für unsere Store- Teams sowie unsere Führungskräfte
• Sicherstellung der Einhaltung der definierten Retail Prozesse in unseren Shops der Regionen der DACH und BENELUX
• Überprüfung und Durchführung einzelhandelsrelevanter Verwaltung- und Buchhaltung unterstützender Aufgaben (wie Mietverträge, Buchungen, Zahlungsströme steuern, etc.)
• Zusammenarbeit mit internen und externen Teams / Kunden / Lieferanten, um End-to-End-Prozesse in einem sich ständig verändernden Geschäft sicherzustellen und eskalierte Themen zu lösen
• Koordination und Unterstützung bei Stores-: Öffnungen, Relocations, Refits, Schließungen
• Rechnungskontrolle sowie Eingabe und Verwaltung von Purchase Requisitons

Dein ideales Profil:

• Erfahrung im Einzelhandel oder einem anderen Bereich mit hoher Beratungs- und Serviceorientierung
• Freundliche und gewinnende Persönlichkeit
• Kunden- und teamorientiertes Handeln: selbständig agierender Teamplayer mit Lösungs-orientierter Einstellung und dem Willen neue Themen zu lernen und andere dabei zu unterstützen
• Fließende Deutschkenntnisse und englische Kommunikationskompetenz
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PPT
• Proaktive, kooperative Arbeitsweise sowie hervorragende organisatorische Fähigkeiten

Die Benefits:

• Arbeiten in einem internationalen, traditionsreichen Unternehmen
• Wertschätzende Mitarbeiterführung und regelmäßige Feedbackgespräche
• Interne Aus- und Weiterbildung mit Unterstützung durch eine eigene Trainingsakademie
• Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Möglichkeiten
• Mitarbeiterrabatt, Gratis Kaffe und Vitalprogramme, Parkmöglichkeiten am Gelände
• Herzliche Teamatmosphäre und engagierte Kollegen die sich auf dich freuen
• Vergünstigtes Mittagessen in betriebseigener Kantine
• Bezahlung gemäß dem KV Handel, zumindest 2500 Euro brutto bei VZ (dh 38,5 Std/Wo.).
• Überzahlung je nach Qualitfikation ist selbstverständlich.

Bei Triumph achten wir auf eine vielseitige und diverse Belegschaft. Qualifizierte Bewerber/innen werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Alter, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Veteranenstatus oder Behinderung berücksichtigt.

Wir bieten vielfältige Möglichkeiten, Deine Fähigkeiten und Talente einzusetzen und weiter zu entwickeln. Werde auch Du Teil eines starken Teams und gestalte gemeinsam mit uns Deine Zukunft in der Triumph Familie. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Sende uns Deinen Lebenslauf auf Englisch oder Deutsch, indem Du auf bewerben klickst.

Gehalt: 36400 – 38766 EUR / YEAR

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Seit mehr als 200 Jahren arbeitet ODÖRFER Haustechnik KG erfolgreich mit den heimischen Installateuren und den Industriepartnern zusammen. Einfach persönlich, einfach verlässlich beliefern wir unsere Kunden mit Sanitär- und Heizungsprodukten. Handschlagqualität, Verlässlichkeit und bester Service zeichnen uns aus. Eingebettet in einen internationalen Großhandelsverband bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.

• Kundenakquise & -bindung: Steig in deinen Firmenwagen und übernimm den Westen von Niederösterreich – rund um St. Pölten, Krems, Amstetten und Co.! Dein Job: Bestehende Geschäftsbeziehungen pflegen und aktiv neue Kunden gewinnen.
• Kommunikation: Du kennst die Branche und weißt, worauf es ankommt. Als erster Ansprechpartner (m/w/d) stehst du deinen Kunden bei allen Fragen rund um unsere Produkte und Lösungen zur Seite.
• Kommunikation: Du arbeitest eng mit dem Innendienst, der Ausstellung und unseren Abholmärkten zusammen und berichtest direkt an deinen Teamleiter.
• Präsenz: Von der Organisation und Durchführung von Kundenterminen bis hin zu administrativen Aufgaben im Büro – du packst an und hältst den Laden am Laufen.

• Erfahrung: Du bist ein erfahrener Vertriebsprofi im Außendienst und kennst die HKLS-Branche oder den Großhandel – insbesondere in den Bereichen Sanitär, Installation, Heizung und Erneuerbare Energien.
• Partnerschaft: Als Vertriebsprofi kümmerst du dich um den Aufbau echter Partnerschaften und kümmerst dich aktiv um Neukundengewinnung.
• Professionalität: Dein professionelles und gewinnendes Auftreten sowie deine Hands-on-Mentalität sind deine Stärken.

• Einarbeitung: Nach einer umfassenden Einarbeitungszeit, in der du alle Abteilungen und Teammitglieder kennenlernst, übernimmst du eigenverantwortlich dein Gebiet.
• Arbeitsklima: Erlebe eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, geprägt von einer DU-Kultur auf allen Ebenen.
• Attraktive Vergütung: Wir bieten dir ein attraktives Gehaltspaket, inklusive eines Jahresbruttogehalts laut Kollektivvertrag im Handel von 46.000 EUR, mit der Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation.
• Zusatzleistungen: Das Erreichen von Zielen und Erfolgen belohnen wir mit attraktiven Provisionen. Natürlich bieten wir dir ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, modernste EDV-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten mit Home-office sowie zahlreiche weitere Mitarbeiter:innen Benefits.

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MediCare ist ein renommiertes Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen, spezialisiert auf Personalfragen im Gesundheitswesen. Durch das gewonnene Vertrauen unserer Auftraggeber besetzen wir offene Stellen kompetent und einfühlsam.

Unser vorrangiges Ziel ist es, unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren Arbeitsplatz in einem Umfeld zu bieten, in dem ihre persönlichen Vorstellungen optimal mit den Anforderungen in Einklang gebracht werden. Dabei legen wir gemeinsam großen Wert auf langfristige Mitarbeiterzufriedenheit.

Unser Team besteht aus erfahrenen Fachkräften im Gesundheitsbereich, die über langjährige Erfahrung verfügen.

Durch wertschätzende Kommunikation und kontinuierliches, positives Mitarbeiterfeedback sind wir stets motiviert, innovative Lösungen zu finden und neue Wege zu beschreiten.

Unser Kunde – ein führender privater Anbieter im Bereich Rehabilitation, Therapie und Gesundheitsvorsorge – sucht Sie als AllgemeinmedizinerIn

• Eigenverantwortliche und ganzheitliche Betreuung der Patient:innen in allen Phasen der Behandlung

• Erstellung maßgeschneiderter Therapiepläne unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse und medizinischer Befunde

• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit zur optimalen Abstimmung von Diagnostik und Therapie

• Durchführung von Vorträgen und Informationsveranstaltungen zu Gesundheitsthemen wie Lebensstil, Prävention und Ernährung

• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des medizinischen Angebots unter Einbringung eigener fachlicher Schwerpunkte und Interessen

• Allgemeinmediziner:in (abgeschlossenes ius practicandi), weitere medizinische Zusatzausbildungen wünschenswert
• Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit, Engagement, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein

• Modernes, interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und respektvollem Miteinander

• Flexible Arbeitszeitmodelle, keine Wochenend-, Feiertags- oder Nachtdienste

• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen

• Zahlreiche Benefits: kostenlose Gesundheits- und Fitnessangebote, vergünstigte Verpflegung, Firmen- und Sportevents

• Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag anzugeben. Bei dieser Stelle handelt es sich um € 7.200,- auf VZ-Basis.

• Überzahlung über dem Kollektivvertrag vorgesehen

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Die STREBEL Unternehmensgruppe entwickelt und produziert Heizsysteme für feste, flüssige und gasförmige Brennstoffe, und vertreibt ihre Produkte international. Im Fokus unserer Entwicklungen steht das Thema "Erneuerbare Energie". Ein werkseigener Kundendienst führt alle notwendigen Service- und Reparaturarbeiten an Geräten der Marken Gebe, Strebel und Thermostrom durch.

• Führung der Außendienstmitarbeiter in Österreich
• Betreuung von Schlüsselkunden, Gebäudetechnik- Planern, Architekten und ggf. kleines eigenes Verkaufsgebiet
• Mitgestaltung der Produkt- und Verkaufsstrategie
• Markteinführung unserer innovativen Grauwasser- Verwertung

• Technische Ausbildung HTL, FH / Uni oder dem entsprechende Expertise
• Mehrere Jahre Erfahrung in der Gebäudetechnik oder Immobilienwirtschaft
• Erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb, Verhandlungsgeschick
• Führungsstärke, Unternehmerisches Denken und Handeln
• Eigendynamik

• Interessante Führungsaufgabe in einem Zukunftsmarkt
• Hohe Eigenverantwortung
• Es unterstützt Sie ein technisch starkes Team
• Bei Erfolg warten weitere Karriereschritte auf Sie
• Firmenparkplatz
• Fixum 70 000,- € bis 90 000,- p.a. zzgl. Provisionen, Dienstwagen, Handy, Reisespesen etc.

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MediCare ist ein renommiertes Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen, spezialisiert auf Personalfragen im Gesundheitswesen. Durch das gewonnene Vertrauen unserer Auftraggeber besetzen wir offene Stellen kompetent und einfühlsam.
Unser Kunde – ein führender privater Anbieter im Bereich Rehabilitation, Therapie und Gesundheitsvorsorge – sucht Sie als Fachärzt:in für Psychiatrie

• Einfühlsame, ganzheitliche Betreuung unserer Patient:innen während des gesamten Aufenthalts

• Durchführung fachärztlicher Erst-, Zwischen- und Abschlussuntersuchungen inklusive Dokumentation, Qualitätsdatenerhebung und Erstellung medizinischer Abschlussbericht

• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des therapeutischen und ärztlichen Angebots im interdisziplinären Team

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachärztin:Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapeutische Medizin
• Nostrifizierung bei abgeschlossener Ausbildung im Ausland
• Eintragung als Mitglied in der Ärztekammer

• Persönlichkeit mit hoher Patientenorientierung, sozialer Kompetenz und ausgeprägter Teamfähigkeit

• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, verbunden mit Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative

• Modernes, interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und respektvollem Miteinander

• Flexible Arbeitszeitmodelle, keine Wochenend-, Feiertags- oder Nachtdienste

• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen

• Zahlreiche Benefits: kostenlose Gesundheits- und Fitnessangebote, vergünstigte Verpflegung, Firmen- und Sportevents

• Bei dieser Stelle handelt es sich um ein Monatsbruttogehalt von € 8.500,- auf VZ-Basis

• Überzahlung über dem Kollektivvertrag vorgesehen

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Unser Kunde ist ein erfolgreiches, familiengeführtes Handelsunternehmen mit starken Wachstumsfokus. Aktuell suchen wir eine zahlenaffine und motivierte Persönlichkeit, die das Team im Einkaufscontrolling verstärkt und gemeinsam am Aufbau eines modernen Controllings für den österreichischen Markt mitarbeitet.

LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir

Das sind Ihre Aufgaben:

• Einkaufscontrolling & Marktanalyse: Erstellung von Sortiments-, Preis- und Spannenanalysen und Ableitung von Maßnahmen für den österreichischen Markt
• Trend- und Wettbewerbsanalysen: Identifikation von Marktentwicklungen und Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Sortiments
• Assistenz der Geschäftsführung: Unterstützung bei der Erstellung von Berichten, Analysen und der Kommunikation zum Einkauf und zur Zentrale in Deutschland
• Teamarbeit & Projektarbeit: Aktive Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zum Aufbau eines modernen Controllings für den österreichischen Markt

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften o. ä.) oder kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Controlling / Einkauf
• Hohe Zahlenaffinität und sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Freude an der Analyse und Interpretation von Kennzahlen
• Interesse für die Handelsbranche
• Kommunikative und zielstrebige Persönlichkeit, Teamgeist und ein „Mitanpacken”-Mindset

Das bietet unser Kunde:

• Mitarbeit in einem erfolgreichen, familiengeführten Unternehmen mit klaren Wachstumsperspektiven
• Vielfalt & Verantwortung: Abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur ohne Hierarchiebarrieren und direkter Austausch mit der Geschäftsführung
• Benefits wie die Möglichkeit zu Homeoffice, zusätzlichen Urlaubstagen und auch der Möglichkeit zur Teilzeit

• Das gebotene Gehalt von ca. € 3.600 Brutto/Monat orientiert sich natürlich an Ihrer bisherigen Erfahrung und Ausbildung und eine entsprechende Anpassung ist vorgesehen

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MediCare ist ein renommiertes Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen, spezialisiert auf Personalfragen im Gesundheitswesen. Durch das gewonnene Vertrauen unserer Auftraggeber besetzen wir offene Stellen kompetent und einfühlsam.

Unser vorrangiges Ziel ist es, unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren Arbeitsplatz in einem Umfeld zu bieten, in dem ihre persönlichen Vorstellungen optimal mit den Anforderungen in Einklang gebracht werden. Dabei legen wir gemeinsam großen Wert auf langfristige Mitarbeiterzufriedenheit.

Unser Team besteht aus erfahrenen Fachkräften im Gesundheitsbereich, die über langjährige Erfahrung verfügen.

Durch wertschätzende Kommunikation und kontinuierliches, positives Mitarbeiterfeedback sind wir stets motiviert, innovative Lösungen zu finden und neue Wege zu beschreiten.

Unser Kunde – ein führender privater Anbieter im Bereich Rehabilitation, Therapie und Gesundheitsvorsorge – sucht Sie als Psychotherapeut:in (m/w/d)

• Eigenverantwortliche und ganzheitliche Betreuung der Patient:innen

• psychotherapeutische Behandlungen

• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des therapeutischen Angebots unter Einbringung eigener fachlicher Schwerpunkte und Interessen

• Abgeschlossene Ausbildung als Psychotherapeut:in sowie Eintragung im Berufsregister als klinische Psycholog:in bzw. Gesundheitspsycholog:in

• Echtes Interesse und Freude an der persönlichen Arbeit mit Patient:innen

• Ausgeprägte empathische Fähigkeiten und ein feinfühliger Umgang mit unterschiedlichen Lebenssituationen

• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Maß an Teamorientierung und Kooperationsbereitschaft
  
  

• Modernes, interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und respektvollem Miteinander

• Flexible Arbeitszeitmodelle, keine Wochenend-, Feiertags- oder Nachtdienste

• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen

• Zahlreiche Benefits: kostenlose Gesundheits- und Fitnessangebote, vergünstigte Verpflegung, Firmen- und Sportevents

• Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag anzugeben. Bei dieser Stelle handelt es sich um € 3.480,00 auf VZ-Basis.

• Überzahlung über dem Kollektivvertrag vorgesehen

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MediCare ist ein renommiertes Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen, spezialisiert auf Personalfragen im Gesundheitswesen. Durch das gewonnene Vertrauen unserer Auftraggeber besetzen wir offene Stellen kompetent und einfühlsam.
Unser Kunde – ein führender privater Anbieter im Bereich Rehabilitation, Therapie und Gesundheitsvorsorge – sucht Sie als erfahrene und engagierte Führungspersönlichkeit mit fachlicher Expertise in der Orthopädie und/oder Traumatologie

• Fachliche und organisatorische Leitung des medizinischen Bereichs als Mitglied der kollegialen Führung
• Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der medizinischen und therapeutischen Angebote Entwicklung und Umsetzung multimodaler Therapiepläne
• Ganzheitliche, einfühlsame und interdisziplinäre Betreuung und Begutachtung der PatientInnen
• Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen

• Abgeschlossene Facharztausbildun g für für Orthopädie und/oder Traumatologie (Nostrifizierung erforderlich, sofern Ausbildung im Ausland abgeschlossen wurde)

• Eintragung bei der Ärztekammer

• Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung in der Orthopädie und/oder Traumatologie

• Teamorientierte Führungspersönlichkeit mit Kommunikationsstärke und Innovationsgeist

• Modernes, interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und respektvollem Miteinander

• Flexible Arbeitszeitmodelle, keine Wochenend-, Feiertags- oder Nachtdienste

• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen

• Zahlreiche Benefits: kostenlose Gesundheits- und Fitnessangebote, vergünstigte Verpflegung, Firmen- und Sportevents

• Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag anzugeben. Bei dieser Stelle handelt es sich um ein Monatsbruttogehalt von € 8.500,- auf VZ-Basis.

• Eine attraktive Vergütung ist vorgesehen – mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung

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Die EBG MedAustron GmbH mit Sitz in Wiener Neustadt betreibt eines der europaweit führenden Zentren für Ionentherapie und Forschung. Das Zentrum bietet Krebspatienten/-innen eine hochpräzise, innovative Form der Strahlentherapie mittels Protonen und Kohlenstoffionen an. Darüber hinaus bildet MedAustron eine bedeutende Schnittstelle zwischen medizinischer Versorgung und translationaler Forschung und stellt seine Infrastruktur auch wissenschaftlichen Partnerinstitutionen zur Verfügung. Als international ausgerichtetes Zentrum mit derzeit rund 300 Mitarbeitenden aus 30 verschiedenen Nationen verfolgt MedAustron in den kommenden Jahren ambitionierte Wachstumspläne, begleitet von strategisch relevanten, organisatorischen Weiterentwicklungen. Vor diesem Hintergrund wird die HR-Leitung als wesentliche Schlüsselfunktion neu positioniert.

• Führung und Stärkung eines wirksamen HR-Teams mit Gestaltungswillen und Teamspirit
• Gestaltung und Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen und werteorientierten HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Strategische/r Dialogpartner/in und vertrauensvolle Ansprechperson auf Augenhöhe für Geschäftsführung und Führungskräfte
• Konzeption und Umsetzung von Transformationsprojekten mit der Geschäftsführung, internen Stakeholdern und externen Berater/innen
• Weiterentwicklung praxisnaher Instrumente der Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung und Talentförderung
• Professionelle Steuerung zielgruppenspezifischer Recruiting-Prozesse (national und international) mit dem Fokus, MedAustron als zukunftsorientierten und attraktiven Arbeitgeber sichtbar zu positionieren
• Ansprechperson für die Geschäftsführung und Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Belangen
• Gewährleistung effizienter, rechtssicherer und digital gestützter HR-Prozesse
• Verantwortung für die strategische Personalplanung und die Budgetsteuerung im HR-Bereich
• Weiterentwicklung einer marktgerechten und zukunftsorientierten sowie mitarbeiterzentrierten Compensation- & Benefits-Strategie

• Abgeschlossenes Studium (Universität oder FH), gerne auch ein technisches Studium mit Zusatzqualifikationen im Bereich HR/PE/OE
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren HR‑Funktion
• Mindestens fünf Jahre einschlägige Erfahrung in der Personal‑ und Organisationsentwicklung
• Erfahrung und Gespür für die besonderen Dynamiken einer Expertenorganisation
• Fundierte Erfahrung im Recruiting, insbesondere auch für Spezialisten/Spezialistinnen und idealerweise im internationalen Umfeld
• Kommunikationspartner/in auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung
• Strategisch‑konzeptionelle Kompetenz gepaart mit unternehmerischem Denken, Umsetzungsstärke und ausgeprägter Eigenverantwortung
• Motivierende Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität sowie ausgeprägter Kontakt- & Kooperationsfähigkeit
• Interkulturelle Sensibilität und Erfahrung im internationalen Kontext
• Selbstreflexion, Lernbereitschaft, Offenheit und Konfliktfähigkeit
• Gute Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts
• Ausgezeichnete Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Flexible Arbeitszeiten
• Notebook und Firmenhandy
• Mobiles Arbeiten
• Gute öffentliche Anbindung
• Snacks, Getränke, Essenzulage
• Kostenlose Fitnessmitgliedschaft
• Mitarbeiter*innen-Events
• Internationales Arbeitsumfeld

Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Mindestgehalt für diese Position bei jährlich € 83.840,12 brutto (auf Vollzeitbasis) liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer international ausgerichteten Hightech-Organisation im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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