Die Schmittenhöhebahn AG ist ein touristischer Leitbetrieb in Zell am See - Kaprun. Mit Seilbahnen, Gastronomiebetrieben, Hotel und Schifffahrt gestalten wir unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste - und bieten unseren MitarbeiterInnen ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld. Werde Teil unseres Teams und gestalte aktiv die Qualität und Weiterentwicklung unserer Gastronomie mit.

Aufgaben

• Bewirtung unserer internationalen Gäste
• Unterstützung des Küchenchefs im jeweiligen zugeteilten Bereich
• Führung von Kleinteams im operativen Tagesgeschäft
• Zubereitung verschiedener Speisen mit hohem Qualitätsanspruch
• professioneller und sorgfältiger Umgang mit Lebensmitteln
• Einhaltung der Hygienestandards sowie effiziente Lagerhaltung und Kontrolle
• Einbringung neuer Ideen und kreative Umsetzung

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Koch und mehrjährige Berufserfahrung als Sous Chef
• Gerne auch selbstbewusster Chef de Partie am Karrieresprung
• Ausgeprägte Serviceorientierung und organisatorisches Talent
• Vorbildhafter Umgang mit Lebensmitteln
• Gute Deutschkenntnisse und hohe Kommunikationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit
• Kreativität, Können und Leistungsbereitschaft

Wir bieten

• Einen modernen und herausfordernden Arbeitsplatz am schönsten Aussichtsberg Österreichs
• Einen interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
• Entlohnung laut Kollektivvertrag ab einem Bruttomonatslohn von € 2.210,00 bei einer 40-Stunden-Woche bzw. € 2.655,00 bei einer 48-Stunden-Woche, mit Bereitschaft zur Überzahlung
• Zahlreiche attraktive Sozialleistungen wie z.B. gratis Skipass, Mitarbeiterunterkünfte, betriebliche Gesundheitsförderung, Weiterbildungsmöglichkeiten und vieles mehr

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Vom kaiserlichen Erbe zum Schauplatz imperialer Gastfreundlichkeit: Die Schönbrunn Group arbeitet an der Erhaltung von historischen Denkmälern, die der Kultur Europas Wurzeln verleihen und internationale Teams unter ihren Dächern vereinen. Die Vielfalt der Menschen und Berufsbilder in unseren Schlössern und Sehenswürdigkeiten krönt diese außergewöhnlichen Arbeitsorte. Unsere Arbeitsweise stellt Kompetenz, Teamgeist und Freude in den Vordergrund, um ein einmaliges Erlebnis für unsere Gäste aus aller Welt zu ermöglichen und unser Kulturerbe täglich gemeinsam zu erhalten und zu gestalten.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Schloss Hof suchen wir eine n

Kellner:In mit Inkasso (w/m/d) - Schloss Hof, NÖ

XXX

Aufgaben

Unsere Aufgabe besteht darin, Verantwortung für unser kulturelles Erbe zu übernehmen. Sie bringen ein großes Herz für Gastronomie und Gästeservice mit und kennen die Region nicht nur von der Karte. Als Teammitglied tragen Sie einen wichtigen Teil zur Serviceleistung in unserem Gastronomiebetrieb bei:

• Herzliche und professionelle Betreuung sowie Beratung unserer Gäste
• Selbstständiges Führen einer eigenen Servicestation inkl. Inkasso & Tagesabrechnung
• Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs
• Aufnahme von Bestellungen sowie fachgerechter Speisen- und Getränkeservice
• Vorbereitung und Nachbereitung des Servicebereichs
• Eindecken, Abräumen und Pflege des Restaurantbereichs
• Einhaltung der Hygiene-, Qualitäts- und HACCP-Richtlinien
• Sorgfältiger Umgang mit Geschirr, Gläsern und Betriebsmitteln
• Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung im gesamten Restaurant- und Cafébereich

Profil

Wir suchen weltoffene Menschen, die Kultur und Geschichte lieben, mit unseren Themen vertraut sind und mit einem Lächeln im Gesicht beherzt anpacken. Bei uns wird täglich echte Gastfreundschaft gelebt! Weiters sind uns wichtig:

• Abgeschlossene gastronomische Ausbildung oder Berufserfahrung im Service mit Inkasso von Vorteil
• Freude am Umgang mit Gästen und ausgeprägte Gastgebermentalität
• Teamfähigkeit
• Freundliches, gepflegtes und professionelles Auftreten
• Hohes Qualitäts- und Servicebewusstsei
• Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
• gute Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
• Führerschein B (Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln nicht erreichbar)

Wir bieten

Unsere professionellen, internationalen Teams denken mit, handeln vorausschauend und begegnen engagiert jeder Herausforderung. Durch unsere gemeinsame Stärke haben wir den Antrieb, Gutes noch besser zu machen und Neues auszuprobieren.

• Verantwortungsvolles Aufgabengebiet an einem außergewöhnlichen Arbeitsort
• Verlässlichen Arbeitgeber
• Arbeitsplatz in einem UNESCO Welterbe
• Zuzüglich etwaiger Unternehmenserfolgsbeteiligung
• Interne Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Bei Verfügbarkeit können Dienstwohnungen angeboten werden
• Neben einem monatlichen Bruttogehalt ab € 2.088,00 für 40 Std./Woche erwarten Sie attraktive Benefits. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

SEHENSWÜRDIGE BENEFITS

• kostenloser Eintritt für Sie und Ihre Begleitung an unseren Standorten
• Mittagessenszuschuss von 5 Euro pro Arbeitstag
• Ermäßigungen in Partnerbetrieben
• betriebliche Gesundheitsförderung (Betriebsärztin, Sportbonus, psychologische Beratung)
• regelmäßige Mitarbeiterevents

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JOBS Experts - die Profis, wenn es um Deine berufliche Zukunft geht.

Für eine gut organisierte Betriebskantine wird ein/e engagierte/r Koch/Köchin gesucht, der/die Freude daran hat, täglich frische, schmackhafte und abwechslungsreiche Gerichte zuzubereiten. Die Position bietet geregelte Arbeitszeiten in Tagesarbeit, ein angenehmes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, Kreativität in die Menügestaltung einzubringen. Ideal ist diese Stelle für Personen, die gerne selbstständig arbeiten, auch in arbeitsintensiveren Phasen den Überblick behalten und Wert auf Qualität sowie Sauberkeit legen.

Aufgaben

• Zubereitung abwechslungsreicher Speisen für die Betriebskantine
• Kreative Mitgestaltung des Speiseplans
• Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards
• Selbstständiges Arbeiten in einem eingespielten Umfeld

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Kreativität und Freude am Kochen
• Stressresistenz und strukturierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten Attraktive Vergütung: Dich erwartet ein Bruttomonatslohn von 2.900 €.
Beste Arbeitszeiten: Du arbeitest in geregelter Tagesarbeit - ohne Wochenenddienste. So bleibt dir mehr Zeit für Familie, Freunde und deine Freizeit.
Dann nutze jetzt deine Chance auf einen abwechslungsreichen Job in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive.Sende uns einfach deinen Lebenslauf an oder bewirb dich bequem und unkompliziert online.Du hast noch Fragen? Unser Team ist gerne für dich da! Ruf uns einfach unter an - wir beraten dich persönlich.
Starte jetzt in deine berufliche Zukunft - wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Gehalt: 2900.00 EUR / monthly

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In unseren 24 Pflegeheimen sind mehr als 1.400 Menschen zuhause.

"Alt sein ist ein Teil des Lebens, alte Menschen sind ein Teil unserer Gesellschaft. In Würde altern: dazugehören, selbst bestimmen, schmerzfrei sein, die Grenzen der eigenen Scham selbst festlegen. Zuhause leben. Erwachsene betreuen Erwachsene."

Das wollen wir unseren Kund:innen mit Ihrer Hilfe ermöglichen.

EINSATZBEREICH
Mobile Pflege- und Betreuungsdienste

EINSATZORT
Mariazell

WOCHENSTUNDEN
Vollzeit/Teilzeit

Aufgaben

• Sie unterstützen unsere Kund:innen bei der Haushaltsführung, Körperpflege und Nahrungsaufnahme unter Anleitung und Aufsicht von diplomierten Pflegepersonen
• Sie führen einfache Aktivierungen und fördern soziale Kontakte
• Sie erledigen Einkäufe und Besorgungen mit oder ohne unsere Kund:innen

Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Heimhelfer:in
• Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
• Führerschein der Klasse B
• Eigener PKW von Vorteil
• Freude am selbstständigen Arbeiten und persönliches Engagement
• Lust auf eine neue Herausforderung
• Einfühlungsvermögen, wie auch einen wertschätzenden Umgang mit Kund:innen
• Eine hohe soziale Kompetenz und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit

Wir bieten

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit interessantem Aufgabengebiet
• Eine ausführliche Einschulung
• Ein vertrauensvolles und offenes Betriebsklima
• Die Mitarbeit in einem motivierten Team
• Regelmäßige Fall- und Dienstbesprechungen sowie Dienstkleidung (obligatorisch)
• Die Möglichkeit zur Supervision
• Zahlreiche Vergünstigungen durch unseren Betriebsrat
• Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.T. in der Dienstzeit)
• Entlohnung nach Kollektivvertrag Mobile Dienste. Das Bruttogehalt beträgt für 36 Wochenstunden je nach Vordienstzeiten zwischen € 2.494,30 und € 2.692,40 pro Monat.

Ich arbeite bei der Volkshilfe

• sicherer Job
• Fairness für Frauen
• pünktlicher Lohn
• engagierte Teams
• gute Stimmung
• verlässlicher Dienstplan
• verschiedene Arbeitszeitmodelle
• Rückhalt
• großes Weiterbildungsangebot
• u.v.m.

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In einer der ursprünglichsten und vielleicht atemberaubendsten Naturlandschafen Europas liegt die St. Martins Therme & Lodge, ein Thermenresort der Vamed Vitality World. Unsere exklusive Lodge (4 Superior) im nördlichen Burgenland, am Rande des Nationalparks Neusiedler See - Seewinkel ist Ausgangspunkt für Entdecker und Abenteurer und zugleich eine Oase der Ruhe und Entspannung.

Ab sofort oder nach Vereinbarung suchen wir für unser Team eine/nen

Wir wenden uns an motivierte, engagierte und interessierte Bewerber. Wenn Sie eine flexible und serviceorientierte Persönlichkeit mit guten Umgangsformen sind und Freude daran haben unsere Gäste auch an Wochenenden und Feiertagen zu verwöhnen dann sind Sie bei uns richtig.

ECKDATEN

• Vollzeit
• In Frauenkirchen
• Ab Sofort

Aufgaben

• Aktive Mitarbeit im operativen Service unseres Hotelrestaurants
• Präsente Führung und Motivation des Service Teams
• Fachliche Führung, Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Lehrlinge
• Fachliches Onboarding neuer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
• Übernahme der Gastgeberrolle und Sicherstellung eines exzellenten Gästeservices
• Sicherstellung eines strukturierten und effizienten Serviceablaufes sowie deren Weiterentwicklung sowohl im Tagesgeschäft wie auch bei Veranstaltungen
• Verantwortung für Servicequalität und Gästezufriedenheit
• Aktives Beschwerdemanagement
• Enge Zusammenarbeit mit F&B Management und Küche
• Verantwortung über korrekte Verbuchung von Speisen und Getränken im Kassensystem
• Einhaltung der Sicherheits- und Hygienestandards
  

Profil

• Fachliche Ausbildung
• Erfahrung als Restaurantleiter/in oder ähnlicher Position
• Gastgeberpersönlichkeit mit hoher Serviceorientierung
• Führungskompetenz und Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen
• Strukturierte, lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Exzellente Fachkenntnisse im Service sowie bei Wein und Getränken
• Affinität für Trends
• Interesse an regionaler Kulinarik
• Belastbarkeit und Überblicksvermögen auch in herausfordernden Servicezeiten
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
  

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche Vollzeitbeschäftigung im Bereich Service
• Eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem fachkompetenten und motivierten Team
• Planbare Arbeitszeiten
• Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Umfeld, in dem andere Urlaub machen
• Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns
• Entlohnung auf Basis Kollektivvertrag Hotel- und Gastgewerbe, natürlich wird eine von Qualifikation und Erfahrung abhängige marktkonforme Überzahlung geboten.

Ihre Benefits:

Freier Thermeneintritt

Mitarbeiter- Wohnhaus

Weiterbildungs- möglichkeiten

Mitarbeiter- kantine

Weitere Benefits kennenlernen!

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Im Auftrag unseres Kunden suchen wir SIE!

Sie haben bereits erste Erfahrung in der Immobilienverwaltung gesammelt und möchten den nächsten Schritt gehen? Unser Auftraggeber - ein renommierter gemeinnütziger Wohnbauträger mit Zentrale in St Pölten - bietet Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine Aufgabe mit Sinn: leistbaren Wohnraum erhalten und gestalten.

LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs!

Aufgaben

Ihre Aufgaben:

• Sie betreuen und verwalten Wohnimmobilien nach WGG, MRG und WEG in wirtschaftlicher sowie technischer Hinsicht.
• Die kompetente Beratung und laufende Betreuung von Mieter:innen und Eigentümer:innen sowie die Abhaltung von Mieter- und Eigentümerversammlungen liegt in Ihrer Verantwortung.
• Als zentrale Ansprechperson stehen Sie Mieter:innen, Eigentümer:innen, Behörden und externen Fachfirmen professionell zur Verfügung.
• Die vorausschauende Planung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Profil

Unsere Anforderungen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung auf Maturaniveau, idealerweise ergänzt durch die Befähigungsprüfung für Immobilienverwalter:innen oder ein FH-Studium im Bereich Immobilienmanagement.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung wird vorausgesetzt.
• Ein sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in SAP zeichnen Sie aus.
• Kommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise, Genauigkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Wir bieten

Das Angebot:

• Unser Kunde bietet Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld.
• Sie erwartet ein wertschätzendes Miteinander mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell und Homeoffice-Möglichkeit.
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird durch Mentoring, Feedbackgespräche sowie gezielte Aus- und Weiterbildungen unterstützt.
• Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt ab € 50.000, (Basis Vollzeit, 38h/Woche) dotiert, mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

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Im Auftrag unseres Kunden suchen wir SIE!

Sie haben bereits erste Erfahrung in der Immobilienverwaltung gesammelt und möchten den nächsten Schritt gehen? Unser Auftraggeber - ein renommierter gemeinnütziger Wohnbauträger mit Zentrale in St Pölten - bietet Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine Aufgabe mit Sinn: leistbaren Wohnraum erhalten und gestalten.

LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs!

Aufgaben

Ihre Aufgaben:

• Sie betreuen und verwalten Wohnimmobilien nach WGG, MRG und WEG in wirtschaftlicher sowie technischer Hinsicht.
• Die kompetente Beratung und laufende Betreuung von Mieter:innen und Eigentümer:innen sowie die Abhaltung von Mieter- und Eigentümerversammlungen liegt in Ihrer Verantwortung.
• Als zentrale Ansprechperson stehen Sie Mieter:innen, Eigentümer:innen, Behörden und externen Fachfirmen professionell zur Verfügung.
• Die vorausschauende Planung und Abwicklung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Profil

Unsere Anforderungen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung auf Maturaniveau, idealerweise ergänzt durch die Befähigungsprüfung für Immobilienverwalter:innen oder ein FH-Studium im Bereich Immobilienmanagement.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung wird vorausgesetzt.
• Ein sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in SAP zeichnen Sie aus.
• Kommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise, Genauigkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Wir bieten

Das Angebot:

• Unser Kunde bietet Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld.
• Sie erwartet ein wertschätzendes Miteinander mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell und Homeoffice-Möglichkeit.
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird durch Mentoring, Feedbackgespräche sowie gezielte Aus- und Weiterbildungen unterstützt.
• Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt ab € 50.000, (Basis Vollzeit, 38h/Woche) dotiert, mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

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Die Steiermärkischen Landesbahnen sind ein modernes und innovatives Dienstleistungsunternehmen mit hochspezialisiertem Wissen und langjähriger Erfahrung in den Bereichen Logistik, Infrastruktur und Instandhaltung. Aufgrund der steigenden Auftragslage bauen wir unsere Kapazitäten am Terminal Graz Süd/Werndorf weiter aus und suchen zusätzliche

Portalkranführer:innen

Machen Sie Karriere in einem steirischen Eisenbahnunternehmen und entwickeln Sie sich mit unseren internen Ausbildungen zu gefragten Fachkräften im Bahnbetrieb weiter!

Aufgaben

Sie übernehmen eine zentrale Rolle im Containerumschlag und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Terminalbetrieb. Ihr Aufgabenbereich als Portalkranführer:in im Umschlagbetrieb umfasst:

• Umschlag von Containern mit modernen, ferngesteuerten Portalkränen
• Be- und Entladen von Ladeeinheiten mittels Hubstapler
• Sicherstellung eines reibungslosen und sicheren Betriebsablaufs im Umschlag
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung, z. B. als Verschieber:in (Weichenbedienung, Kuppeln/Entkuppeln), Verschublokführer:in oder Wagenmeister:in

Profil

• Idealerweise vorhandener Kranschein (Lauf-, Bock- und Portalkrane über 300 kN)
• Staplerschein von Vorteil
• Bereitschaft zu Schichtdienst (3-Schicht-Betrieb inkl. Nacht-, Feiertags- und Wochenenddiensten)
• Abgeschlossene handwerklich-technische Berufsausbildung von Vorteil, für die Weiterbildung als Wagenmeister:in erforderlich
• Führerschein CE von Vorteil
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit
• Fähigkeit, sicher und konzentriert in einem operativen Umfeld zu arbeiten

Wir bieten

• Ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt, Mitarbeiterevents und persönlicher Unterstützung durch unser Paten- & Mentorenprogramm
• Planbare Arbeitszeiten dank fixem Dienstplan, der Mitte des Monats für den Folgemonat erstellt wird
• Zuzahlung zum Klimaticket und weitere Fahrvergünstigungen
• 20 Minuten bezahlte Mittagspause
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit unserer internen Ausbildungseinrichtung, z. B. als Verschieber:in, Verschublokführer:in oder Wagenmeister:in
• Ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
• Zusätzliche Einzahlung in die Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
• Wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B. kostenlose Gesundheitschecks, damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
• Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen, Mindestentgelt ohne Vordienstzeiten € 2.996,74 brutto monatlich, zusätzlich einsatzabhängiger Entgeltbestandteile von mindestens € 387,80 brutto monatlich, zzgl. kollektivvertraglicher Zulagen (z. B. Nacht-, Sonn- und Feiertagszulagen).

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In einer der ursprünglichsten und vielleicht atemberaubendsten Naturlandschaften Europas liegt die St. Martins Therme & Lodge, ein Thermenresort der Vamed Vitality World. Unsere exklusive Lodge (4-Sterne Superior) im nördlichen Burgenland, am Rande des Nationalparks Neusiedler See - Seewinkel, ist Ausgangspunkt für Entdecker und Abenteurer und zugleich eine Oase der Ruhe und Entspannung.
Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n engagierte/n

Wir wenden uns an motivierte, engagierte und interessierte Bewerber. Wenn Sie eine flexible und serviceorientierte Persönlichkeit mit guten Umgangsformen sind und Freude daran haben unsere Gäste auch an Wochenenden und Feiertagen zu verwöhnen dann sind Sie bei uns richtig.

ECKDATEN

• Dauer = 3 Jahre
• in Frauenkirchen

Aufgaben

• Rezeptions- sowie Reservierungstätigkeit
• Servicearbeiten in den verschiedenen Outlets (St. Martins Restaurant, Marktrestaurant, Darwins Bar, Beachbar, Humboldts Bar, Sauna Bar, Seebistro sowie Bankett)
• Mithilfe in der Convention-Abteilung
• Einblick in den Einkauf und die Lagerverwaltung
• Basiswissen in der Küche
• Allgemeine Hotelverwaltung
• Einblicke in die Reinigung der Zimmer und die wirtschaftliche Führung des Housekeeping-Bereichs

Profil

• Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft
• Pünktlichkeit und Teamorientierung
• Gepflegtes Auftreten
• Positiver Pflichtschulabschluss erforderlich
• Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche Lehrstelle mit laufender Rotation in sämtliche Hotel- und Thermenbereiche
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten auch über die beruflichen Anforderungen hinaus
• Fachliche Unterstützung bei der Vorbereitung und Teilnahme an Wettbewerben
• Eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem fachkompetenten und motivierten Team
• Prämien für herausragende Leistungen in Wettbewerben und schulischen Erfolgen
• Planbare Arbeitszeiten
• Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits
• Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns

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In einer der ursprünglichsten und vielleicht atemberaubendsten Naturlandschaften Europas liegt die St. Martins Therme & Lodge, ein Thermenresort der Vamed Vitality World. Unsere exklusive Lodge (4-Sterne Superior) im nördlichen Burgenland, am Rande des Nationalparks Neusiedler See - Seewinkel, ist Ausgangspunkt für Entdecker und Abenteurer und zugleich eine Oase der Ruhe und Entspannung.
Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n engagierte/n

Wir wenden uns an motivierte, engagierte und interessierte Bewerber. Wenn Sie eine flexible und serviceorientierte Persönlichkeit mit guten Umgangsformen sind und Freude daran haben unsere Gäste auch an Wochenenden und Feiertagen zu verwöhnen dann sind Sie bei uns richtig.

ECKDATEN

• Dauer = 3 Jahre
• in Frauenkirchen

Aufgaben

• Servicearbeiten in den verschiedenen Outlets (Restaurant, Bar, Weinbar, Bankett, )
• Produktkenntnisse der Speisen und Getränke
• Menükunde und Warenerkennung
• Einblick in die Lagerhaltung und den Einkauf
• Hygienevorschriften
• Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen
• Handwerkliche Fähigkeiten (Flambieren, Tranchieren, Filetieren, )

Profil

• Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft
• Pünktlichkeit und Teamorientierung
• einem sehr guten und gepflegtem Auftreten
• einem positiven Pflichtschulabschluss
• ausgezeichneten Deutsch- und guten Englischkenntnissen

Wir bieten

• Junges dynamisches Team, gutes Betriebsklima
• Beste Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Laufende Schulungen
• Bei Bedarf Wohnmöglichkeit im Mitarbeiterhaus
• Geregelte Dienstzeiten
• Marktorientierte und leistungsgerechte Entlohnung
• Kostenlose Mitarbeiter - Uniformen
• Zugang zur Mitarbeiterkantine - kostenfrei für Lehrlinge
• Kostenloser Thermeneintritt
• Kostenloser Zugang zum internen Fitnessbereich
• zahlreichen Ermäßigungen
• Veranstaltungen & Feste
• Besondere berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und beste Konditionen in unseren Partner Resorts der VAMED Vitality World
  und vieles mehr!

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