Die H. Gautzsch Firmengruppe ist ein Verbund führender mittel ständischer Fach großhandlungen mit mehr als 70 Standorten in Deutschland, Österreich und in unseren wichtigsten globalen Beschaffungs märkten. Wir beschäftigen über 1.400 Mitarbeiter. Als Familien unternehmen mit Stammsitz in Münster/Westfalen sind wir inhaber geführt und mittel ständisch geprägt . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Die DMH Dichtungs- und Maschinenhandel GmbH ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Traboch, Österreich. Die DMH ist Erzeuger von CNC-Drehmaschinen zur Dichtungsproduktion, Halbzeugen zur Dichtungsfertigung sowie gedrehten Dichtungen. Die Firma wurde 1990 als Familienunternehmen gegründet und hat mittlerweile rund 200 MitarbeiterInnen.

Aufgaben

• Laufende Buchhaltung: Kreditoren, Debitoren, Kassa, Bank, Anlagenbuchhaltung Mahnwesen, UVA
• Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen
• OP-Verwaltung
• Vorbereitende Jahresabschlussarbeiten und Zusammenarbeit mit dem Steuerberater
• Mitarbeit an der Optimierung sowie Weiterentwicklung von Finanzprozessen und Systemen
• Ansprechpartner für Behörden, Steuerberater und Wirtschaftsprüfung
• Unterstützung bei Vorbereitung der Personalverrechnung

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK, HLW oder Studium)
• Buchhalterlehrgang
• Min. 3 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung
• Gute Englischkenntnisse
• Erfahrung mit BMD NTCS von Vorteil
• Erfahrung mit IFRS wünschenswert
• Erfahrung im Konzernreporting wünschenswert
• Deutschkenntnisse auf Niveau C2 zwingend erforderlich
• Wohnort in Traboch oder der näheren Umgebung (tägliche Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes notwendig)

Wir bieten

• Ein ausgezeichnetes Arbeitsklima sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit
• Eigenständiges Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten

Entlohnung:
Einstiegsgehalt: Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung wird diese Stelle mit einem Gehalt von mindestens € 2.900,- brutto (auf Vollzeit-Basis) vergütet (Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich).

Benefits:

• Aus- und Weiterbildung
• Gratis Sportangebot
• Mittagessen Zuschuss
• Betriebsarzt
• Bike - Leasing
• Mitarbeiter-Rabatte
• Gratis Obst
• Mitarbeiter-Events
• Parkplatz

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Die HR Group ist spezialisiert auf Human Resources Management.
Unsere Zielgruppen sind Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und technischen Bereich sowie im Gesundheitswesen.
Wir begleiten Absolvent:innen, Fachkräfte und Spezialist:innen auf ihrem Karriereweg und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden. SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn

zur Verstärkung unseres HR Group-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg
Aufgaben

• Selbständige Durchführung der Debitoren-, Kreditoren- und Bankbuchhaltung
• Fakturierung von Kundenaufträgen
• Konten- und Saldenabstimmungsarbeiten (Intercompany, Lieferanten und Kunden)
• Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Bearbeitung von Sonderaufgabenstellungen
• Meldung von Statistiken und Voranmeldung der Umsatzsteuer

Profil

• Abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung (Bilanzbuchhalterprüfung, HAK oder betriebswirtschaftliches Studium)
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im internationalen Konzernumfeld
• Gute Englischkenntnisse und sehr gute Excelkenntnisse (Pivottabellen, S-Verweis)
• Erfahrung mit einem ERP-System von Vorteil
• Selbständige, genaue und strukturierte Arbeitsweise
• Gute kommunikative Fähigkeiten, Verlässlichkeit und kollegialer Umgang wünschenswert
• Stressresistenz und rasche Auffassungsgabe

Wir bieten

• Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
• Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
• Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
• Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen

Ab EUR 3.400,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!

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Die Diakonie de La Tour zählt zu den größten sozialen Trägern im Süden Österreichs. Unser Auftrag ist klar: Wir begleiten Menschen in herausfordernden Lebenssituationen - mit Respekt, Würde und Kompetenz. Damit das auch im Hintergrund reibungslos funktioniert, suchen wir Dich für unser Team in der Personalverrechnung!

Deine Motivation - sinnorientiert
Du hast in der Personalverrechnung schon viel gesehen, viel gelernt und triffst Deine beruflichen Entscheidungen heute ganz bewusst. Ein gutes Arbeitsklima, Verlässlichkeit und das Wissen, mit Deiner Arbeit etwas Sinnvolles zu unterstützen, sind Dir wichtiger als Tempo, Prestige oder ständige Selbstoptimierung. Du suchst einen Ort, an dem Erfahrung anerkannt wird, Menschlichkeit zählt und Du Deine Kompetenz mit Ruhe, Sorgfalt und Qualität einbringen kannst - eingebettet in ein Team, das zusammenhält und Verantwortung teilt. Dann bist Du bei uns genau richtig.

Aufgaben

• Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung für mehrere Kollektivverträge
• Kompetente Ansprechperson für Kolleg:innen bei Fragen zu Gehalt, Abgaben und arbeitsrechtlichen Themen
• Kommunikation mit Behörden, Ämtern und Sozialversicherungsträgern
• Erstellung von Dienstverträgen sowie Abwicklung von Ein- und Austritten
• Mitarbeit bei individuellen Teilzeit- und Lebensphasenmodellen (Karenz, Altersteilzeit, Sabbatical etc.)
• Arbeiten mit BMD und Zeiterfassungssystemen

Profil

• Abgeschlossene Personalverrechnungsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung
• Freude an Genauigkeit, Struktur und verantwortungsvollem Arbeiten
• Hohes Maß an Diskretion, Verlässlichkeit und Selbstständigkeit
• Teamgeist und eine werteorientierte Grundhaltung
• Den Wunsch, Deine Erfahrung sinnvoll einzusetzen - für Menschen

Wir bieten

• Ein langfristiger, sicherer Arbeitsplatz mit Sinn und gesellschaftlicher Relevanz
• Ein eingespieltes, wertschätzendes Team, das sich gegenseitig unterstützt - mit Humor, Geduld und manchmal auch Schokolade
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Telearbeit, damit Arbeit und Leben gut zusammenpassen
• Ein besonderes Arbeitsumfeld mit Betriebsküche, Kindergarten und Schule direkt am Standort
• Gesundheitsfördernde Angebote, Mitarbeitenden-Events und attraktive Einkaufsrabatte
• Kostenloser Parkplatz sowie sehr gute öffentliche Anbindung
• 3 zusätzliche freie Tage ab dem ersten Dienstjahr
• Ein Bruttomonatsmindestentgelt laut Kollektivvertrag Diakonie Österreich ab € 2.791,50 (Vollzeit, 37 Wochenstunden). Die Anrechnung von Vordienstzeiten erfolgt nach dem Kollektivvertrag.

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Die Diakonie de La Tour zählt zu den größten sozialen Trägern im Süden Österreichs. Unser Auftrag ist klar: Wir begleiten Menschen in herausfordernden Lebenssituationen - mit Respekt, Würde und Kompetenz. Damit das auch im Hintergrund reibungslos funktioniert, suchen wir Dich für unser Team in der Personalverrechnung!

Deine Motivation - sinnorientiert
Du hast in der Personalverrechnung schon viel gesehen, viel gelernt und triffst Deine beruflichen Entscheidungen heute ganz bewusst. Ein gutes Arbeitsklima, Verlässlichkeit und das Wissen, mit Deiner Arbeit etwas Sinnvolles zu unterstützen, sind Dir wichtiger als Tempo, Prestige oder ständige Selbstoptimierung. Du suchst einen Ort, an dem Erfahrung anerkannt wird, Menschlichkeit zählt und Du Deine Kompetenz mit Ruhe, Sorgfalt und Qualität einbringen kannst - eingebettet in ein Team, das zusammenhält und Verantwortung teilt. Dann bist Du bei uns genau richtig.

Aufgaben

• Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung für mehrere Kollektivverträge
• Kompetente Ansprechperson für Kolleg:innen bei Fragen zu Gehalt, Abgaben und arbeitsrechtlichen Themen
• Kommunikation mit Behörden, Ämtern und Sozialversicherungsträgern
• Erstellung von Dienstverträgen sowie Abwicklung von Ein- und Austritten
• Mitarbeit bei individuellen Teilzeit- und Lebensphasenmodellen (Karenz, Altersteilzeit, Sabbatical etc.)
• Arbeiten mit BMD und Zeiterfassungssystemen

Profil

• Abgeschlossene Personalverrechnungsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung
• Freude an Genauigkeit, Struktur und verantwortungsvollem Arbeiten
• Hohes Maß an Diskretion, Verlässlichkeit und Selbstständigkeit
• Teamgeist und eine werteorientierte Grundhaltung
• Den Wunsch, Deine Erfahrung sinnvoll einzusetzen - für Menschen

Wir bieten

• Ein langfristiger, sicherer Arbeitsplatz mit Sinn und gesellschaftlicher Relevanz
• Ein eingespieltes, wertschätzendes Team, das sich gegenseitig unterstützt - mit Humor, Geduld und manchmal auch Schokolade
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Telearbeit, damit Arbeit und Leben gut zusammenpassen
• Ein besonderes Arbeitsumfeld mit Betriebsküche, Kindergarten und Schule direkt am Standort
• Gesundheitsfördernde Angebote, Mitarbeitenden-Events und attraktive Einkaufsrabatte
• Kostenloser Parkplatz sowie sehr gute öffentliche Anbindung
• 3 zusätzliche freie Tage ab dem ersten Dienstjahr
• Ein Bruttomonatsmindestentgelt laut Kollektivvertrag Diakonie Österreich ab € 2.791,50 (Vollzeit, 37 Wochenstunden). Die Anrechnung von Vordienstzeiten erfolgt nach dem Kollektivvertrag.

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Unser Auftraggeber ist ein international sehr erfolgreiches und bekanntes Produktionsunternehmen mit mehreren Gesellschaften. Für das Finanzteam im Bezirk Tulln suchen wir nun nach Verstärkung durch eine:n erfahrene:n und motivierte:n Bilanzbuchhalter:in.

Aufgaben

• Mitarbeit bei der Durchführung von Monats-, Quartals- & Jahresabschlüssen
• Verantwortung für unterschiedliche Agenden in der laufenden Buchhaltung für mehrere Gesellschaften
• Unterstützung im Meldewesen für Gesellschaften im In- und Ausland, insbesondere im Bereich UVA und Statistikmeldungen
• Mitwirkung bei laufenden, buchhalterischen Sonderthemen wie Anlagenbuchhaltung, Sonderfakturierungen, Forderungsmanagement, etc.

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung inklusive Bilanzbuchhalterprüfung
• Zirka 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Bilanzierung
• Solide Kenntnisse im UGB und Steuerrecht sowie IFRS-Grundkenntnisse
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie idealerweise SAP-Erfahrung
• Ausgezeichnete Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
• Hohe Serviceorientierung, eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Zahlenaffinität gepaart mit einer raschen Auffassungsgabe

Wir bieten

• Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem erfolgreichen Unternehmen im internationalen Umfeld
• Ein motiviertes, hilfsbereites und kompetentes Team mit freundschaftlicher und offener Du-Kultur
• Social Benefits: gestütztes Mittagessen, Kaffee/Tee sowie Obst/Nüsse, flexible Arbeitszeiten mit bis zu 50% Home Office (nach der Einschulungsphase), Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Je nach Qualifikationen und Vorerfahrung wird ein Bruttojahresgehalt von zirka € 63.000, geboten. Bei entsprechender Erfahrung besteht die Bereitschaft zu einer marktkonformen Überzahlung

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Unser Auftraggeber ist eine international wachsende Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgruppe mit Fokus auf die Betreuung europäischer Investitionen in den USA. Für ambitionierte Persönlichkeiten eröffnet sich hier die Möglichkeit, aktiv am weiteren Erfolg der Unternehmensgruppe mitzuwirken und gleichzeitig den nächsten Schritt in der eigenen Karriere zu setzen.

Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehaltsschema mit der Option auf Beteiligung sowie umfassende Unterstützung bei der Übersiedlung. Aufgrund des starken Wachstums konnten bereits mehrere Standorte in den USA erfolgreich etabliert werden, wodurch der künftige Dienstort individuell abgestimmt werden kann.

Aufgaben

• Im Rahmen des weiteren Wachstums tragen Sie zum Ausbau und zur Betreuung österreichischer Mandant:innen in den USA bei.
• Sie begleiten Prüfungen und Reviews von Jahresabschlüssen nach US GAAP, UGB und IFRS und übernehmen dabei die eigenständige Leitung und Steuerung von Prüfungsteams.
• Als erste Ansprechperson begleiten Sie international ausgerichtete Unternehmen bei ihren Anliegen und beraten dabei auf Augenhöhe bei grenzüberschreitenden Transaktionen.
• In enger Zusammenarbeit mit Steuerberater:innen und anderen Fachabteilungen gestalten Sie interdisziplinäre Projekte.
• Durch das Halten von Seminaren und den Aufbau neuer Kontakte zu Entscheidungsträger:innen erweitern Sie zudem Ihr Netzwerk.

Profil

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungslegung und Steuerlehre oder vergleichbare Ausbildung
• Erfolgreich abgelegte österreichische Wirtschaftsprüferprüfung oder kurz vor Abschluss des Berufsanwärterverfahrens
• Internationale Ausrichtung mit Reise- und Umzugsbereitschaft, insbesondere in die USA, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnissen
• Fundierte Kenntnisse in UGB sowie in internationalen Standards wie IFRS und US GAAP
• Einsatzbereitschaft, insbesondere beim Aufbau neuer Strukturen und Prozesse, sowie Teamfähigkeit in enger Zusammenarbeit innerhalb der Gruppe
• Kunden- und Netzwerkorientierung mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten und Interesse an der Weiterentwicklung von Kontakten und Beziehungen

Wir bieten

• Internationale Karrierechance - dynamisches Wachstum mit klaren Entwicklungs- und Karriereperspektiven sowie langfristiger Möglichkeit zur Beteiligung
• Inspirierendes Umfeld - Arbeiten in einem interkulturellen Team mit deutschsprachigen Kolleg:innen und Mandant:innen aus der DACH-Region
• Moderne Arbeitskultur - flexible Arbeitszeitmodelle, 25 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage; Arbeitsort wahlweise an der US-Ostküste oder in einer zentral-westlichen US-Metropolregion
• Persönliche Weiterentwicklung - umfangreiche Schulungsangebote, Unterstützung bei der US-CPA-Prüfung und Übernahme von Fortbildungskosten
• Finanzielle und logistische Unterstützung - Übernahme von Visa-Kosten und Hilfe bei der Übersiedlung; nach einer fundierten Einarbeitungsphase zunächst Integration in die Gruppe am heimischen Standort zur Prozess- und Strukturkenntnis
• Attraktives Vergütungspaket - Jahresgehalt (nach Übersiedlung) ab € 140.000, zuzüglich variabler Komponente je nach Qualifikation und Erfahrung, inklusive Krankenversicherung, Pensionsvorsorge und Lebensversicherung

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ZAUNERGROUP ist eine international tätige Unternehmensgruppe im Industrieanlagen- und Rohrleitungsbau. Mit Projekten in ganz Europa verbinden wir technisches Know-how mit wirtschaftlicher Exzellenz. Um unsere Controlling- und Reportinglandschaft weiterzuentwickeln und datenbasierte Entscheidungen nachhaltig zu stärken, erweitern wir unser Team um eine unternehmensweit agierende Controlling-Persönlichkeit mit ausgeprägter IT-Affinität.
Aufgaben

• Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung regelmäßiger Reports (Monat, Quartal, Jahr, Ad-hoc)
• Betreuung und Weiterentwicklung der unternehmensweiten Reporting- und Controllingstrukturen
• Mitarbeit bei Budgetierung, Forecasts und integrierter Unternehmensplanung
• Erstellung rollierender Forecasts sowie Cashflow-Planungen
• Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen
• Szenarioanalysen (Best-/Worst-Case) zur Unterstützung von Managemententscheidungen
• Analyse, Aufbereitung und Interpretation großer Datenmengen
• Weiterentwicklung von BI-Lösungen und datenbasierten Auswertungen
• Mitarbeit bei internen Projekten (z. B. Prozessautomatisierung, Software- und Systemeinführungen)
• Schnittstellenfunktion zwischen Controlling, IT und Fachbereichen

Profil

• Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium (z. B. Controlling, Finance, Kostenrechnung)
• Einschlägige Berufserfahrung im operativen Controlling, wünschenswert im Projektgeschäft/Anlagenbau
• Hohe IT- und Datenaffinität
• Sehr gute Kenntnisse in Excel
• Sehr gute Datenbankkenntnisse, insbesondere SQL (Abfragen, Auswertungen, Datenanalysen)
• Erfahrung mit BI-Tools und ERP-Systemen (z. B. Power BI, BMD oder vergleichbare Systeme)
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Interesse an digitalen Lösungen und kontinuierlicher Prozessverbesserung

Wir bieten UNSERE BENEFITS:

• Aus- und Weiterbildung - Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung. Ziele und Kurse werden jährlich abgestimmt, ob intern oder extern - Weiterbildung ist bei uns garantiert. Keep on learning!
• Choose your Hours - Bei Office-Jobs nutzen wir Gleitzeit, um Raum für Familie, Studium oder Hobbys zu schaffen. Auch auf den Baustellen bemühen wir uns um Flexibilität. Wo immer möglich, werden die Arbeitszeiten individuell mit der Führungskraft und dem Team vereinbart.
• Home-Office - Je nach Tätigkeit kann an bestimmten Tagen von zu Hause gearbeitet werden. Alle relevanten Infos zur Home-Office-Regelung werden beim Arbeitsbeginn erläutert.
• Betriebsarzt - Unser Betriebsarzt besucht regelmäßig die Standorte, prüft Arbeitsplätze auf Ergonomie und bietet kostenlose Impfungen wie FSME oder Grippe an.
• Bring a Friend - Empfehlungen von Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Kolleg:innen, die unsere Werte teilen, gibt es eine großzügige Prämie.
• Eat & Drink - Selbstverständlich haben wir an allen Standorten Obst, Kaffee und Tee, außerdem gibt es einen Zuschuss zum Mittagessen.
• Betriebsrat - Unser Betriebsrat bietet zusätzliche Benefits wie Zuschüsse, Vergünstigungen bei Partnerfirmen, betriebliche Zukunftssicherung und kleine Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen.
• Have some Fun - Egal ob auf Baustellen oder im Büro, wir fördern gemeinsame Veranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten, wie Skitage, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, um den Teamgeist zu stärken und unsere "Lasting Connections" zu schaffen.
• Save some Money - Jeder Standort bietet seinen Mitarbeiter:innen spezielle Rabatte von unseren Partnerbetrieben. Wo genau, ist in der Willkommens-Mappe nachzulesen.
• Sport & Bewegung - Unsere Mitarbeiter:innen halten sich fit mit täglichen Pausen, Gruppenkursen und der Teilnahme an Sportevents. Diese Angebote sind kostenlos und fördern den Teamgeist.
• Welcome on Board - Wir legen großen Wert auf ein persönliches Onboarding. Neue Kolleg:innen erhalten am ersten Arbeitstag eine umfassende Einschulung, einen Rundgang und eine arbeitsplatzbezogene Einführung. Neue Heroes sollen sich gleich als Teil der Familie fühlen.
• Care for Kids - In Wallern bieten wir kostenlose Kinderbetreuung im Sommer, um die Zeit für unsere Zauner-Kids zu überbrücken.
• Das Wir zählt - Wir sehen mehr in den Menschen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Orientierung oder körperlicher Verfassung. Wir leben das "Du" und schaffen echten Zusammenhalt. Denn gemeinsam erreichen wir mehr.
• Firmenradl - Unter bestimmten Voraussetzungen ist das Leasen eines Fahrrads möglich - für umweltfreundliche Mobilität und zugleich zur Förderung der Gesundheit.
• Open-Door-Kultur - Unsere Türen stehen immer offen. Transparenz und Offenheit sind für uns die Grundlage für ein vertrauensvolles Miteinander.
• International - Wir arbeiten international an vielen spannenden Projekten. Unsere Teams setzen sich dabei aus Kolleg:innen vieler Nationen zusammen. Einzigartige Gelegenheit, um internationale Erfahrung zu sammeln.

Wir möchten darauf hinweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im attraktiven KV Metallgewerbe bei monatlich brutto € 3.575,39 liegt. Das tatsächliche Gehalt liegt innerhalb einer Bandbreite von bis zu brutto € 3.600,00 und brutto € 4.800 und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt.

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Unser Kunde ist ein Familienunternehmen. Schwerpunktmäßig ist Ihr Einsatzbereich in der Kostenrechnung sowie auch in der klassischen Buchhaltung bis hin zur Rohbilanz. Es erwartet Sie ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie zahlreiche Benefits.

Aufgaben

• Mitarbeit bei der laufenden Buchhaltung von einzelnen Gesellschaften
• Erstellung der Rohbilanz nach UGB
• Durchführung der Kostenrechnung inkl. betriebswirtschaftlicher Auswertungen, Analysen und Reports
• Mitwirkung bei Budgetierung und Forecast
• Ansprechpartner:in für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Bilanzbuchhalterprüfung
• Berufserfahrung im Controlling und Accounting
• MS Office (insbesondere Excel) und idealerweise Erfahrung mit ABAS-ERP
• Sehr gute und kommunikationssichere Deutschkenntnisse
• Hohes Maß an Genauigkeit, Eigenverantwortung und Hands-on-Mentalität

Wir bieten

• Mitarbeit in einem Familienunternehmen mit Weiterentwicklungsperspektiven
• Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem krisensicheren Unternehmen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, Parkplatz, Kantine, Essenszuschuss, Teamevents, Geschenke uvm.
• Je nach Qualifikation und Erfahrung bietet unser Kunde ein Bruttomonatsgehalt ab € 4.500 bei Vollzeitbeschäftigung

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Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit mehreren Standorten, das als führender Anbieter in seinem Segment seit Jahrzehnten erfolgreich am Markt agiert. Mit innovativen und nachhaltigen Produkten bietet das Unternehmen ein stabiles Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung großgeschrieben werden. In dieser pflichtbewussten Position können Sie Verantwortung übernehmen und Prozesse aktiv mitgestalten.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der Lohnverrechnung für Arbeiter:innen und Lehrlinge inkl. Zeitwirtschaft, Meldewesen und Schnittstellen zur Finanzbuchhaltung
• Auftreten als Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen, Führungskräfte, Betriebsrat sowie externe Stellen (Ämter, Behörden) bei allen abrechnungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Fungieren als lokale:r Key User:in für die SAP-Zeitwirtschaft sowie Erstellung interner Statistiken, Reports und Auswertungen
• Unterstützung in der Personaladministration: Dienstvertragsänderungen, Ein- und Austritte, Reiseabrechnungen sowie bilanzrelevante Rückstellungen

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung
• mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung mit fundierten Kenntnissen im österreichischen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht (Produktionsumfeld von Vorteil)
• IT-Affinität und sicherer Umgang mit HR-Systemen (SAP von Vorteil)
• proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit Gespür für unterschiedliche Ansprechpartner:innen

Wir bieten

• Langfristige Mitarbeit in einem international erfolgreichen Industrieunternehmen mit hohem Nachhaltigkeitsfokus
• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einer breit gefächerten Payroll Rolle
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeit sowie planbare Intensitäts- und Entlastungsphasen
• Attraktive Gehaltsmöglichkeiten mit einem Jahresbruttogehalt ab € 60.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung

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