Sie haben eine Leidenschaft für Zahlen und fühlen sich in der Welt der Bilanzen wohl? Perfekt, denn in der REWE Group, einem Sicherheit bietenden Konzern, erwartet Sie eine spannende und verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihr Fachwissen sowie Ihre analytische und proaktive Arbeitsweise einbringen können.

In einem Team von rund fünf Personen übernehmen Sie neben den klassischen Bilanzierungstätigkeiten auch die Mitarbeit am Berichtswesen für spezifische Konzerngesellschaften.

Wenn Sie Herausforderungen lieben und sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln möchten, sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Diese Position wird ab 30 Wochenstunden angeboten.

• Sie bilanzieren inländische Dienstleistungsunternehmen und erstellen Monats- und Jahresabschlüsse nach UGB und IFRS.
• Das Meldewesen (z.B. Statistik Austria), das Aufbereiten von Bilanzunterlagen sowie die Kommunikation mit den Abschlussprüfer:innen liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Mit regelmäßigen Reports, Soll-Ist- und Ad-hoc-Analysen stellen Sie dem Management Entscheidungsgrundlagen zur Verfügung und beraten intern zu betriebswirtschaftlichen Agenden.
• Sie arbeiten in unseren Planungsprozessen (Forecast, Budget, Bilanz) mit und entwickeln diese hinsichtlich Qualität und Effizienz proaktiv weiter.
• Die aktive Teilnahme an fachspezifischen Projekten (z.B. Prozessanalyse und -dokumentation) rundet Ihr Aufgabenportfolio ab.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise über eine absolvierte Bilanzbuchhalter:innenprüfung.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung sowie Interesse am/erste Praxis im Controlling mit.
• Neben einem ausgeprägten Zahlenverständnis und analytischem Denkvermögen sind sehr gute MS Excel- und UGB-Kenntnisse erforderlich.
• Sie überzeugen mit einer selbstständigen, strukturierten Arbeitsweise und einem Auge fürs Detail.
• Lösungsorientiertes Handeln, ein Verständnis für komplexe Zusammenhänge und eine rasche Auffassungsgabe zeichnen Ihr Profil aus.

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit)
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
• Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort
• Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen,
• Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 65.000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

JBG81_AT

Sie haben eine Leidenschaft für Zahlen und fühlen sich in der Welt der Bilanzen wohl? Perfekt, denn in der REWE Group, einem Sicherheit bietenden Konzern, erwartet Sie eine spannende und verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihr Fachwissen sowie Ihre analytische und proaktive Arbeitsweise einbringen können.

In einem Team von rund fünf Personen übernehmen Sie neben den klassischen Bilanzierungstätigkeiten auch die Mitarbeit am Berichtswesen für spezifische Konzerngesellschaften.

Wenn Sie Herausforderungen lieben und sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln möchten, sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Diese Position wird ab 30 Wochenstunden angeboten.

• Sie bilanzieren inländische Dienstleistungsunternehmen und erstellen Monats- und Jahresabschlüsse nach UGB und IFRS.
• Das Meldewesen (z.B. Statistik Austria), das Aufbereiten von Bilanzunterlagen sowie die Kommunikation mit den Abschlussprüfer:innen liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Mit regelmäßigen Reports, Soll-Ist- und Ad-hoc-Analysen stellen Sie dem Management Entscheidungsgrundlagen zur Verfügung und beraten intern zu betriebswirtschaftlichen Agenden.
• Sie arbeiten in unseren Planungsprozessen (Forecast, Budget, Bilanz) mit und entwickeln diese hinsichtlich Qualität und Effizienz proaktiv weiter.
• Die aktive Teilnahme an fachspezifischen Projekten (z.B. Prozessanalyse und -dokumentation) rundet Ihr Aufgabenportfolio ab.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise über eine absolvierte Bilanzbuchhalter:innenprüfung.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung sowie Interesse am/erste Praxis im Controlling mit.
• Neben einem ausgeprägten Zahlenverständnis und analytischem Denkvermögen sind sehr gute MS Excel- und UGB-Kenntnisse erforderlich.
• Sie überzeugen mit einer selbstständigen, strukturierten Arbeitsweise und einem Auge fürs Detail.
• Lösungsorientiertes Handeln, ein Verständnis für komplexe Zusammenhänge und eine rasche Auffassungsgabe zeichnen Ihr Profil aus.

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit)
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
• Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort
• Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen,
• Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 65.000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

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Sie möchten einen klaren Mehrwert für Ihr Unternehmen schaffen und haben Freude daran, an einem neuen Reporting zu arbeiten?

Als Teil des Förderwesens der REWE Group Österreich haben Sie die Möglichkeit, wirtschaftliche Potenziale aufzudecken und die damit verbundenen Themenfelder voranzutreiben. Indem Sie Förderungen, beispielsweise für PV- und Kälteanlagen, lukrieren und ein diesbezügliches Berichtswesen erarbeiten, tragen Sie transparent und maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.

Wir, ein engagiertes, neues 3-köpfiges Team, freuen uns auf eine motivierte, proaktive Persönlichkeit und damit auf Ihre Bewerbung!

• Im Fördermanagement sind Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen für das Förderscreening, die -abwicklung und das -controlling verantwortlich und unterstützen dabei, diesen Bereich erfolgreich aufzustellen.
• Sie fokussieren sich darauf, ein umfassendes Fördercontrolling aufzubauen und erstellen Berichte für das Management. Den Projektfortschritt haben Sie stets im Blick.
• Dokumentations- und Berichtspflichten werden von Ihnen überwacht, wobei Sie Risiken rechtzeitig identifizieren und aufzeigen.
• Sie unterstützen dabei, dem Management Fördermöglichkeiten im Rahmen einer strategischen Roadmap aufzuzeigen.
• Zur Erfüllung Ihrer Aufgaben stehen Sie in laufendem Kontakt zu internen Schnittstellen wie der Technik, HR und dem Controlling.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder eine fachlich einschlägige Ausbildung im Controlling.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise im Förderwesen. Erfahrung aus den Bereichen Audit, Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung ist von Vorteil.
• Um ein professionelles Berichtswesen aufzubauen, besitzen Sie sehr gute Excel- Kenntnisse. Ein sicherer Umgang mit PowerPoint ist wünschenswert.
• Eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und die Beschäftigung mit betriebswirtschaftlichen Prozessen bereiten Ihnen Freude.
• Sie denken unternehmerisch und handeln eigeninitiativ. Es ist Ihnen ein Anliegen, das Förderwesen weiter voranzutreiben und zu optimieren.
• Sie sind ein:e Teamplayer:in und überzeugen mit einer genauen, strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise sowie mit Organisations- und Umsetzungsstärke.

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit)
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern - Chance auf eine Fach- oder Führungskarriere innerhalb des Konzerns
• Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
• Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen,
• Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 43.000 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

JBG81_AT

Sie möchten einen klaren Mehrwert für Ihr Unternehmen schaffen und haben Freude daran, an einem neuen Reporting zu arbeiten?

Als Teil des Förderwesens der REWE Group Österreich haben Sie die Möglichkeit, wirtschaftliche Potenziale aufzudecken und die damit verbundenen Themenfelder voranzutreiben. Indem Sie Förderungen, beispielsweise für PV- und Kälteanlagen, lukrieren und ein diesbezügliches Berichtswesen erarbeiten, tragen Sie transparent und maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.

Wir, ein engagiertes, neues 3-köpfiges Team, freuen uns auf eine motivierte, proaktive Persönlichkeit und damit auf Ihre Bewerbung!

• Im Fördermanagement sind Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen für das Förderscreening, die -abwicklung und das -controlling verantwortlich und unterstützen dabei, diesen Bereich erfolgreich aufzustellen.
• Sie fokussieren sich darauf, ein umfassendes Fördercontrolling aufzubauen und erstellen Berichte für das Management. Den Projektfortschritt haben Sie stets im Blick.
• Dokumentations- und Berichtspflichten werden von Ihnen überwacht, wobei Sie Risiken rechtzeitig identifizieren und aufzeigen.
• Sie unterstützen dabei, dem Management Fördermöglichkeiten im Rahmen einer strategischen Roadmap aufzuzeigen.
• Zur Erfüllung Ihrer Aufgaben stehen Sie in laufendem Kontakt zu internen Schnittstellen wie der Technik, HR und dem Controlling.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder eine fachlich einschlägige Ausbildung im Controlling.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise im Förderwesen. Erfahrung aus den Bereichen Audit, Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung ist von Vorteil.
• Um ein professionelles Berichtswesen aufzubauen, besitzen Sie sehr gute Excel- Kenntnisse. Ein sicherer Umgang mit PowerPoint ist wünschenswert.
• Eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und die Beschäftigung mit betriebswirtschaftlichen Prozessen bereiten Ihnen Freude.
• Sie denken unternehmerisch und handeln eigeninitiativ. Es ist Ihnen ein Anliegen, das Förderwesen weiter voranzutreiben und zu optimieren.
• Sie sind ein:e Teamplayer:in und überzeugen mit einer genauen, strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise sowie mit Organisations- und Umsetzungsstärke.

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit)
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern - Chance auf eine Fach- oder Führungskarriere innerhalb des Konzerns
• Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
• Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen,
• Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 43.000 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

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Unser Auftraggeber ist eine renommierte Steuerberatungskanzlei in Graz. Eingebunden in ein kollegiales und familiär geführtes Team sind Sie verantwortlich für die selbstständige Klientenbetreuung. Als erste Ansprechperson für Ihre Klienten fungieren Sie als kompetente:r Berater:in für Ihre eigens zugeteilten Kunden. Dazu suchen wir verlässliche und motivierte Personen, die sich mit Engagement und Freude in diese Kanzlei einbringen sowie beim langfristigen sowie erfolgreichen Kanzleiausbau aktiv mitwirken.

• In dieser Position arbeiten Sie sich in eine gut etablierte sowie positionierte Kanzlei ein und sind verantwortlich für die eigenständige Klientenbetreuung
• Die steuerliche sowie betriebswirtschaftliche Beratung eines sehr breiten Klienten-Portfolios steht im Vordergrund
• Für Ihre Klienten treten Sie als erste Ansprechperson auf
• Unterstützung erhalten Sie von Ihren Team-Kolleg:innen, die Ihnen sowohl in der Buchhaltung als auch Bilanzierung zuarbeiten
• Sie sind genauso zuständig für Jahresabschluss-/Konzernabschlüsse, Steuererklärungen bis hin zur Mitwirkung bei Abschluss- sowie Sonderprüfungen

• Sie haben das Ausbildungsverfahren zum/zur Steuerberater:in bereits erfolgreich abgeschlossen oder befinden sich kurz vor dessen Abschluss
• Ihre einschlägige Berufserfahrung in der steuerlichen Beratung wird gestützt von einem betriebswirtschaftlichen oder rechtswissenschaftlichen Studium
• Sie zeichnen sich aus durch Ihre Kommunikationsstärke im Team genauso wie in der selbstständigen Zusammenarbeit mit Klienten
• Mit Ihrer Eigenverantwortung können Sie zu erledigende Aufgabenpakete gut organisieren, um im Team gemeinsame Ergebnisse zu erzielen
• Sie bringen eine gewinnende, aufgeschlossene Art mit und haben Freude an der Beratung
• Sie überzeugen mit Ihrem Drive und dem Ziel, Partner werden zu wollen

• Eine mit den öffentlichen Verkehrsmitteln bestens zu erreichende Kanzlei, aber auch ein Parkplatz wird geboten
• Familiäre Atmosphäre mit Teamspirit und Kommunikation auf Augenhöhe - und das in einem starken, österreichweiten Kanzleiverbund
• Zuschuss zum Öffi-Ticket
• Essenszuschuss
• Kurz- bis mittelfristige Option an einer Beteiligung
• Je nach Qualifikation und Erfahrung bietet sich ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000 mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung je nach Erfahrungslevel

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Seit der Gründung 1970 hat sich emc - elektromanagement & construction zu einem österreichweit tätigen und angesehenen Unternehmen entwickelt, das seinen Kunden ein breites Spektrum an Dienstleistungen aus allen Bereichen der Elektrotechnik bietet.

Wir wachsen stetig weiter und suchen DICH zur Verstärkung unseres Teams am Standort Böheimkirchen als

Bilanzbuchhalter(m/w/d)

• Prüfung und Verbuchung der laufenden Geschäftsfälle
• Debitoren- und Anlagenbuchhaltung mit entsprechenden Auswertungen
• Unterstützung im gesamten Meldewesen (ZM, Intrastat)
• Zusammenarbeit und Korrespondenz mit Steuerberater, Finanzamt und Behörden
• Ansprechpartner in Bezug auf steuerliche Sachverhalte
• Erstellen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse und der Steuererklärungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter/in oder mehrjähriger Berufserfahrung in der Bilanzierung
• Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
• Routinierter Umgang mit MS-Office, BMD-NTCS Kenntnisse sind ein zusätzliches Plus
• Serviceorientierung und Spaß an der Arbeit mit Zahlen
• Selbstständigkeit, Verlässlichkeit und Genauigkeit
• Teamfähigkeit und Flexibilität in der Zusammenarbeit

• Ein kollegiales Team sowie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
• Firmenzugehörigkeitsprämie und viele weitere attraktive Benefits (Mitarbeiterevents, Dienstradleasing, steuerfreie Zukunftssicherung, exklusives emc-Schulungsprogramm, kostenlose Getränke, uvm.)
• Reichlich Parkmöglichkeiten sowie E-Ladestationen direkt am Firmengelände
• Ein Bruttojahresgehalt ab EUR 50.000,00 auf Basis Vollzeit (38,5 Wochenstunden) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation

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In dieser Rolle entwickeln Sie interne Bilanzierungsstandards für Waldbewirtschaftungszertifzierungen und setzen diese innerhalb der EGGER Gruppe um. Werden Sie jetzt Teil unseres internationalen Teams!

Standort: St. Johann in Tirol (AT) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 6383 Abteilung: Produktmanagement

• Sie verantworten das Führen, Dokumentieren und Reporting einer Mengenbilanz für Waldbewirtschaftungszertifizierungen
• Eine Ihrer zentralen Aufgaben ist die Planung, Verwaltung und Verteilung der Bilanzguthaben für die Werke unserer EGGER Gruppe
• Sie tragen zur Standardisierung der Bilanzierung bei und arbeiten an der Optimierung des Guthabensystems für zertifizierte Produkte
• Sie übernehmen die Bearbeitung von Zertifizierungsaufgaben und die Analyse unseres internen Audit Management-Systems
• Die enge Zusammenarbeit in Projekten - insbesondere mit unseren IT- und anderen Abteilungen entlang der Produktkette - runden Ihr Aufgabengebiet ab

• Wirtschaftliche Ausbildung mit Bezug zu Finance & Accounting, Nachhaltigkeit, o.Ä. - ein Studium ist von Vorteil, aber kein Muss
• Verständnis für Bilanzierungen und Kennzahlensysteme, hohe Detailorientierung sowie Interesse, sich in Nachhaltigkeitszertifizierungen in der Holzwirtschaft einzuarbeiten
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und analytisches Denken
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel), Erfahrung mit SAP ist ein Plus
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von € 54.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

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Für eine renommierte, international tätige Industriegruppe im Raum Salzburg suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit für die Leitung der Personalverrechnung. Die Position ist langfristig angelegt und bietet die Möglichkeit, sowohl operativ als auch strukturell gestaltend tätig zu sei - insbesondere im Zuge der Einführung eines neuen HCM-/Payroll-Systems.

Ihre Aufgaben

• Fachliche Leitung der Personalverrechnung (Teamgröße: ca. 2-3 Personen)
• Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Payroll für Angestellte und Arbeiter
• Key-User-Rolle bei der Einführung eines neuen HCM-Systems inkl. Payroll
• Analyse, Weiterentwicklung und Standardisierung von Payroll- und HR-Prozessen
• Kommunikationsschnittstelle zu Mitarbeitenden, insbesondere im gewerblichen Bereich
• Enge Zusammenarbeit mit HR-Leitung und Finance

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung
• Sehr gute Kenntnisse des Kollektivvertrags metalltechnische Industrie
• Erfahrung in der Industrie oder einem vergleichbaren Produktionsumfeld
• Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung
• Erfahrung mit modernen Payroll- / HCM-Systemen (z. B. Moonsoft, BMD, SAP oder vergleichbare Systeme - kein Muss)
• Führungserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend Voraussetzung

Das Angebot

• Attraktives, marktkonformes Gehalt mit klarer Überzahlung je nach Qualifikation
• Schlüsselposition mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit in einem stabilen, traditionsreichen Industrieunternehmen
• Sorgfältige Übergabe durch den derzeitigen Stelleninhaber

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: /(0)1/
Office Innsbruck: 6020 Innsbruck, Museumstraße 20 • Tel:
Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: /(0)662/-0
eMail: • Weitere Stellenangebote:

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Unser Auftraggeber startete einst in einem kleinen Labor und bietet heute eine moderne Forschungs-, Entwicklungs- und Produktionsstätte mit mehreren Logistikstandorten in ganz Europa. Das Unternehmen legt besonderen Wert auf Qualität, Regionalität und Nachhaltigkeit, um hochwertige Produkte auf höchstem Niveau zu gewährleisten. Im Rahmen der anhaltenden starken Expansion wird das Steuerteam um folgende Position ergänzt. Der Arbeitsort befindet sich am zentral gelegenen Unternehmensstandort in Wien (1100).

• Generalistische Verantwortung für das gruppenweite Steuerwesen (national/international) im Rahmen der weiteren Expansion der Unternehmensgruppe
• Erstellung von Steuererklärungen, Mitwirkung bei Betriebsprüfungen bis hin zu der Ausarbeitung von Ad-hoc-Anfragen und der internationalen Zusammenarbeit mit lokalen Beratern
• Erarbeitung steuerlicher Analysen, Bereitstellung von Berichten sowie Zurverfügungstellung relevanter steuerlicher Datenauswertungen
• Betreuung verschiedenster Märkte im Rahmen der globalen Expansion und Aufbau nachhaltiger steuerlicher Strukturen in neuen Ländern unter Berücksichtigung des internationalen und lokalen Steuerrechts
• Beratung interner Fachbereiche zu steuerlichen Fragestellungen und Unterstützung operativer Entscheidungen; Schnittstellenfunktion zu internationalen lokalen Partnern/Steuerberatern
• Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und einer laufenden ERP-Transformation, inklusive steuerlicher Koordination und Tax Reporting; Unterstützung im Rahmen von Sonderprojekten

• Abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium mit einschlägigem Schwerpunkt (Steuerwesen) oder vergleichbare Ausbildung
• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerberater:in (oder fortgeschrittener Ausbildungsstand)
• Mehrjährige Berufspraxis in der Steuerberatung oder im Tax Management eines Unternehmens, idealerweise mit internationaler Ausrichtung bzw. in der Zusammenarbeit mit internationalen Klienten
• Tiefgehende Kenntnisse im Steuerrecht und in der Bilanzierung nach UGB
• Routinierter Umgang mit MS Office und gängigen ERP-Systemen (etwa Microsoft Dynamics/Navision)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenständige, proaktive und verlässliche Arbeitsweise sowie ein professioneller Umgang mit wechselnden Anforderungen
• Dynamische, kommunikative Persönlichkeit mit Freude an neuartigen Fragestellungen und Projekten

• Mitarbeit in einer dynamischen, wachsenden österreichischen Unternehmensgruppe mit hervorragender Marke und hochwertigsten Produkten
• Es erwartet Sie eine sehr gute Work-Life-Balance inklusive Home-Office-Möglichkeiten
• Gefördertes Mittagessen, zahlreiche Teamevents, Pool-Fahrzeuge sowie Fahrkostenzuschuss/Wiener Linien Ticket sind für unseren Auftraggeber selbstverständlich
• Starke Mitarbeiter-Ermäßigungen und gratis Produkte des tollen Produktsortiments des Unternehmens versüßen Ihren Berufsalltag
• Für diese Position wird - abhängig von Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung - ein Bruttojahresgehalt ab € 60.000, geboten. Selbstverständlich besteht klare Bereitschaft zur Überzahlung, sodass das Bruttojahresgehalt individuell an Ihre Vorerfahrungen angepasst wird und dadurch ein deutlich höheres Gehalt möglich ist!

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