Wir suchen für unseren Kunden einen C#/ .NET SW-Entwickler (w/m/d) mit einschlägiger Erfahrung in der Backend-Entwicklung von Desktop-Applikationen, um eine komplexe Kernapplikation weiterzuentwickeln und zu optimieren.

TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und Spezialisten. Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen. Wir sind Karriere-Coaches für technische Fachkräfte in der Jobsuche und Karriereplanung.
Als C#/ .NET SW-Entwickler (w/m/d) übernehmen Sie die Konzeption, Weiterentwicklung und Optimierung einer Backoffice-Applikation zur Verwaltung des Produktportfolios. Sie erarbeiten Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen und übersetzen diese in technische Lösungen. Sie verantworten die Umsetzung von Architektur und Datenmodell über Geschäftslogik und Persistenz in C#/ .NET bis hin zu Tests. Die Windows Forms Oberfläche bildet hauptsächlich Fachprozesse ab, der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt klar auf Backend-Logik, Datenzugriff und Performance. Im Scrum-Team gestalten Sie technische Entscheidungen aktiv mit und entwickeln die Systemarchitektur nachhaltig weiter.

• Abgeschlossene technische Ausbildung an einer HTL, FH oder Universität
• Ausbildungsschwerpunkt im Bereich IT, WINF, SW Entwicklung, SW Engineering o.Ä.
• Sehr gute Kenntnisse und einschlägige Erfahrung in der Entwicklung von Enterprise Software
• Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung in der Entwicklung, Optimierung und Qualitätssicherung von Backend-Systemen mit C#/ .NET
• Fundierte Kenntnisse und Interesse an der Entwicklung von Back-Office-Frontend-Lösungen mit Windows Forms unter Einsatz von DevExpress-Controls
• Erfahrung mit hochperformanten Server-Applikationen, v.a. Multithreading und Profiling von Vorteil
• Erfahrung in der agilen Zusammenarbeit nach Scrum
• Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse

Persönlich sind Sie

• zuverlässig und verantwortungsbewusst, wodurch es Ihnen gelingt, in einem agilen Umfeld qualitativ hochwertige Lösungen zu entwickeln
• eigeninitiativ und umsetzungsstark, um Themen selbständig voranzubringen
• humorvoll, teamfähig und professionell, wodurch Sie zu einer angenehmen Zusammenarbeit beitragen und auch in anspruchsvollen Situationen konstruktiv bleiben
• lernbereit, kritisch und interessiert, um Verantwortung über den gesamten Entwicklungsprozess hinweg zu übernehmen

• Nachhaltiger Erfolg und kontinuierliches Wachstum: Als international etabliertes FinTech-Unternehmen blicken wir auf eine langjährige Erfolgsgeschichte zurück. An unserem Entwicklungsstandort in Wien setzen mehrere Software-Teams mit insgesamt rund 35 Personen unsere Lösungen um.
• Vielfalt mit klarer Ausrichtung: Als Senior SW-Entwickler (w/m/d) arbeiten Sie in einem unserer fünf Entwicklungsteams an der Entwicklung neuer Features und übernehmen Verantwortung in allen Phasen - von der Entwicklung über Tests bis hin zum Deployment.
• Teamarbeit mit Freiraum: Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich vor allem durch eine hohe Teamorientierung aus, in der auch selbstständiges Arbeiten geschätzt und gefördert wird.
• Flexibilität und Eigenverantwortung: Unsere Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung ist sehr flexibel. In unserem modernen Büro, das bestens öffentlich angebunden ist, kommen wir gerne zusammen. Zusätzlich gehören Benefits für einen angenehmen Arbeitstag zu unserem hervorragenden Gesamtpaket.
• Wachstum und Unterstützung: Wir fördern Ihre fachliche Weiterentwicklung mit zeitlicher und finanzieller Unterstützung, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Zusätzlich wertschätzen wir Zielerreichungen mit einem attraktiven Bonussystem.
• Flexibilität im Bewerbungsprozess: Welche Form des Job-Interviews bevorzugen Sie? Wir sind flexibel und passen uns an Ihre Bedürfnisse an: Präsentieren Sie sich entweder über Video-Call oder lernen Sie uns und den Job persönlich vor Ort in unserem Office näher kennen. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Bewerbungsprozess individuell und für Sie optimal gestalten!
• Gehalt: Das Bruttogehalt liegt je nach Qualifikation und Leistung zwischen € 4.500 und € 6.000 monatlich (14x)
• Beschäftigungsverhältnis: Anstellung
• Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
• Dienstort: Wien

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IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106806
Einsatzort: Südliches Wien
Fachbereich: Software & IT
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.500,-

• Kontinuierliche Neu- und Weiterentwicklung der firmeneigenen Produkte (speziell im Web und Public Transport Bereich) in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam sowie dem Product Owner
• Ergänzende Durchführung und Schreiben von Tests (Unit- und Integrationstests) für die entwickelten Features
• Abstimmung und Entscheidung über technische und Architekturfragen gemeinsam mit dem Team
• Dokumentation der Features sowie Erstellung von technischen Dokumentationen in Abstimmung mit der Redaktionsabteilung
• Zuständig für die technischen Dokumentationen der Features

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung und gute Programmierkenntnisse in C#/.Net 8.0 oder höher
• Know-how in Frontend Technologien wie WPF sowie Verständnis für MVVM als auch mit Backend Technologie wie ASP.NET Core Web Api
• Sicherer Umgang mit dem Frontend Framework Angular erforderlich
• Datenbankkenntnisse in SQL sowie sicherer Umgang mit Azure DevOps Server und der Source Code Verwaltung mit GIT von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude im Umgang mit innovativen IT-Technologien im Full-Stack Bereich sowie der Entwicklung von herausfordernden Features
• Sehr gute analytische Fähigkeiten, Teamplayer Mentalität sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein

• Ausgewogene Work-Life Balance
• Online Skillboosting mit LinkedIn Learning
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Langfristige Karriereplanung
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten (2 Tage pro Woche)
• Kostenlose Parkmöglichkeiten
• Gestütztes Mittagessen
• Strukturiertes Onboarding, sowie ein umfassendes Einschulungsprogramm
• Freiräume für Kreativität, Initiative und Übernahme von Eigenverantwortung
• Modernes Arbeitsumfeld
• Firmenevents & Mitarbeiterevents
• Hauseigenes Fitnessstudio
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Sehr gute Infrastruktur und verkehrstechnisch gut gelegener Arbeitsplatz
• Sympathisches und kompetentes Team
• Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.500. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung

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IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106805
Einsatzort: Wien
Fachbereich: Software & IT
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.300,-

• Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen im Java-Ökosystem
• Beratung und Unterstützung der Kunden bei der Implementierung von Software Projekten
• Anwendung von Best Practices und modernen Technologien in der Softwareentwicklung
• Entwicklung und Implementierung von Microservices mit Frameworks wie Spring oder Quarkus
• Automatisierung von Tests und Deployments sowie Überwachung der Systeme im DevOps-Bereich
• Verwaltung und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen (AWS / GCP, Docker, Kubernetes)
• Arbeit mit relationalen und NoSQL-Datenbanken zur Unterstützung der Anwendungsanforderungen
• Design und Implementierung von verschiedensten Architekturen (Kafka, Redis, Vert.x)
• Entwicklung mit modernen Frameworks wie Angular, React oder Vue

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) in den Bereichen IT/Informatik/Ingenieurwesen
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Software Engineering mit Java und Spring
• Gute Kenntnisse im Umgang mit:
  • Spring, Quarkus oder einem anderen JVM (Microservice) Framework
  • CI, CD & DevOps (Testautomatisierung, automatisierte Deployments, Monitoring)
  • Cloud-Infrastruktur (AWS / GCP, Docker, Kubernetes)
  • Relationalen und NoSQL-Datenbanken
  • Event-gesteuerten Architekturen (Kafka, Redis, Vert.x)
  • Frontend-Entwicklung (Angular / React / Vue)
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamplayer Mentalität mit engagierten Wesen und guten Kommunikationsfähigkeiten

• Langfristige Karriereplanung
• Ausgewogene Work-Life Balance
• Online Skillboosting mit LinkedIn Learning
• Soziales Arbeitsumfeld mit einer guten Work-Life-Balance
• Arbeit an innovativen & herausfordernden Projekten mit Einsatz der neuesten Technologien bei führenden Kunden (von Start-ups bis zu großen Unternehmen)
• Gute Erreichbarkeit und Infrastruktur
• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office Möglichkeit
• Persönlich zugeschnittener Weiterentwicklungsplan (Coaching Programm)
• Lustige (Firmen)Events (Ski-Reisen, Hackathons und mehr)

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Kaufmännischer Projektmanager / Projektentwickler (m/w/d)
Fokus Wohnbau, Dienstort Wien, Vollzeit (40h/Woche) Unsere Auftraggeberin ist eine unabhängige, österreichische Investmentgesellschaft, die sich auf den Neu- und Umbau großvolumiger Wohnbauprojekte spezialisiert hat und dies erfolgreich seit über 20 Jahren mit viel Engagement und Leidenschaft verfolgt. Das eigentümergeführte Unternehmen mit einem jungen, dynamischen Team lebt ein familiäres und zugleich effizientes Arbeitsklima.

Um weiter zu wachsen, wird nun für das Projektentwicklungsteam nicht einfach irgendwer gesucht, sondern ein engagierter Macher (m/w/d), der für die Bauvorhaben in Wien vom ersten Tag an volle Verantwortung übernimmt. Das Angebot:

• Echter Gestaltungsspielraum: ein pragmatisches und angenehmes Arbeitsumfeld in einem kleinen Team, ganz ohne Bürokratie
• Keine Langeweile: kein starrer Konzern, keine mühsamen Reporting-Vorgaben, dafür spannende großvolumige Projekte
• Steile Lernkurve: eine abwechslungsreiche Tätigkeit und umfassende, direkte Einblicke auf einer großen Baustelle bzw. Projektentwicklung
• Faires Paket: ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.600 für 40h/Woche

Ihr Profil:

• Erfahrung: mehrjährige Berufserfahrung in der Baubranche
• Mindset: eine pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft, um das bestmögliche Ergebnis zu erzielen
• Drive: operative Umsetzungsstärke statt reinem Delegieren - Sie treiben Themen selbstständig voran und packen im Tagesgeschäft aktiv mit an
• Persönlichkeit: man setzt auf Verlässlichkeit und Loyalität
• Handwerkszeug: sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute MS-Office Kenntnisse werden vorausgesetzt, Führerschein Klasse B ist von Vorteil

Ihre Aufgaben:

• Angebote & Verhandlung: Sie steuern eigenverantwortlich die Angebotseinholungen für diverse Gewerke und führen Vergabegespräche sowie Konditionenverhandlungen mit potentiellen Auftragnehmern
• Vertragswesen: Sie sind zuständig für die Auftragserstellungen und Beauftragungen
• Steuerung & Zahlungen: Sie behalten die Zahlen im Griff durch laufende Rechnungskontrolle und Zahlungsfreigaben
• Wirtschaftlichkeit: Sie agieren proaktiv im Zusatzkosten- und Nachtragsmanagement und verantworten das laufende Baukostenmonitoring

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 109.875 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal. ISG Personalmanagement GmbH
A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Erwin Ortner, MBA, T: +43 664 78 78 707
@: bewerbung.ortner@isg.com
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IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106834
Einsatzort: Linz
Fachbereich: Elektronik & Elektrotechnik
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.800,-
Für unseren Kunden, ein international agierendes Technologieunternehmen, suchen wir eine/n erfahrene/n Hardwareentwickler*in mit Schwerpunkt Embedded Systeme. In dieser Rolle entwickelst du moderne elektronische Baugruppen und trägst zur Weiterentwicklung innovativer Produkte bei – von der Konzeptphase bis zur Serienreife.

• Entwicklung und Auslegung von elektronischen Baugruppen und Steuerungen
• Erstellung von Schaltungsdesigns und Leiterplattenlayouts
• Unterstützung bei der Definition technischer Anforderungen und Schnittstellen zwischen Hard- und Software
• Mitwirkung an Validierungs- und Teststrategien (z. B. EMV, Dauerlauftests, Funktionsprüfungen)
• Enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen, externen Entwicklungspartnern und Fertigungsstandorten
• Auswahl geeigneter Bauteile und Komponenten unter Kosten-, Qualitäts- und Verfügbarkeitsaspekten
• Begleitung von Prototypenaufbau, Inbetriebnahme und Test
• Sicherstellung der technischen Dokumentation und Einhaltung relevanter Normen und Richtlinien

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Hardwareentwicklung für Embedded Systeme
• Sicherer Umgang mit z.B. Altium Designer oder vergleichbaren Systemen
• Fundierte Kenntnisse in Analog- und Digitaltechnik sowie im Design mikrocontrollerbasierter Schaltungen
• Erfahrung mit gängigen Kommunikationsschnittstellen
• Kenntnisse in Simulation, EMV-gerechtem Design und Fertigungsprozessen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Zugang zu aktuellen Technologien und modernen Entwicklungsmethoden
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld

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Wir verwirklichen, worauf es ankommt. Mit unseren MitarbeiterInnen

elektrifizieren, automatisieren und digitalisieren wir Österreich.

Siemens Mobility ist ein eigenständig geführtes Unternehmen der Siemens AG. Siemens Mobility ist seit über 160 Jahren ein führender Anbieter im Bereich Transportlösungen und entwickelt sein Portfolio durch Innovationen ständig weiter. Zum Kerngeschäft gehören Schienenfahrzeuge, Bahnautomatisierungs- und Elektrifizierungslösungen, schlüsselfertige Systeme sowie die dazugehörigen Serviceleistungen. Mit der Digitalisierung ermöglicht Siemens Mobility Mobilitätsbetreibern auf der ganzen Welt, ihre Infrastruktur intelligent zu machen, eine nachhaltige Wertsteigerung über den gesamten Lebenszyklus sicherzustellen, den Fahrgastkomfort zu verbessern sowie Verfügbarkeit zu garantieren. Weitere Informationen finden Sie unter: www.siemens.at/mobility

Derzeit suchen wir für unseren Mobility Standort in 1210 Wien eine:n Software Entwickler:in für Eisenbahnsysteme.

Ihr neues Aufgabenfeld – herausfordernd und zukunftsorientiert

• Entwicklung von sicherheitsrelevanter Software für Eisenbahnsysteme, als Teil eines international aufgestellten Teams
• Anforderungsklärung mit Bahnbetreibern, Consultants und internen Projektpartner:innen
• Professionelle Dokumentation für verschiedene Prozessschritte unserer Entwicklungsprojekte
• Integration von mehreren Teilsysteme zu einem komplexen Gesamtsystem
• Sukzessive Übernahme von Verantwortung bis zur (Teil-)Projektleitung

Ihre Qualifikationen – fundiert und adäquat

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/TU)
• Erfahrung in objektorientiertem Software-Design und objektorientierter Entwicklung in der Programmiersprache C++
• Kenntnisse weiterer Programmiersprachen (wie Java, C#, …)
• Kenntnisse im Betriebsystem Linux und in Datenbankanwendungen vorteilhaft
• Interesse an langfristigem Know How-Aufbau im Bereich der Eisenbahnsicherungstechnik
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Gelegentliche Dienstreisen (Europa)

Was muss ich noch wissen?
Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket, das Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Das Bruttojahresgehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt für diese Funktion mindestens EUR 54.968,-. Je nach Ausbildung und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. Siemens als Großkonzern bietet darüber hinaus weitere Sozialleistungen und Benefits.

Wie kann ich mich bewerben?
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Julia Michler unter julia.michler@siemens.com gerne zur Verfügung.

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Wir sind ein exportorientiertes, innovatives Unternehmen, europaweit führend im Bereich elektronischer Taxametersysteme. Als Entwicklungspartner der deutschen Fahrzeughersteller liefern wir der Automobilindustrie zu und vertreiben unsere Produkte in 35 Länder weltweit. Wir bieten über 80 Mitarbeitern mit Kreativität und Leistungsbereitschaft einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit vielen Perspektiven.

Wir erweitern unser Team und suchen einen
Senior Hardware-Entwickler (m/w)

• Entwicklung und Auslegung von innovativen elektronischen Baugruppen und Steuerungen mit Fokus auf neue Technologien
• Erstellung von innovativen Schaltungsdesigns und Leiterplattenlayouts sowie Design von EMV-gerechten PCBLayouts
• Unterstützung bei der Definition technischer Anforderungen und Schnittstellen zwischen Hard- und Software
• Inbetriebnahme und Test der bestückten Prints
• Mitwirkung an Validierungs- und Teststrategien (z. B. EMV, Dauerlauftests, Funktionsprüfungen)
• Auswahl geeigneter Bauteile und Komponenten unter Kosten-, Qualitäts- und Verfügbarkeitsaspekten
• Sicherstellung der technischen Dokumentation und Einhaltung relevanter Normen und Richtlinien
• Unterstützung bei der Fehlersuche und Bearbeitung von Supportanfragen

• Ausbildung im Bereich Elektronik, Mechatronik oder Elektrotechnik (Studium oder HTL)
• Erfahrung in Auslegung und Design von elektronischen Schaltungen
• Idealerweise Erfahrung mit Siemens Pads (Design, Layout, Router)
• Gute Kenntnisse über aktuelle Leiterplatten- sowie Bauteiletechnologien
• Genaue und sorgfältige Arbeitsweise

• Strukturiertes und zielgerichtetes Onboarding
• Vielschichtige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein marktkonformes Gehalt ab € 3.456,- brutto. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
• Attraktive Mitarbeiter-Benefits
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Unsere Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familiäres Arbeitsumfeld
• Gesundheitsmaßnahmen
• Mitarbeiterrabatte
• Goodies
• Firmenfeiern
• Gratis Parkplätze
• Gute Verkehrsanbindung

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Wir liefern maßgeschneiderte All-In-One Gesamtsysteme für Ihre Lagerlogistik aus einer Hand. Als strategischer Partner liefern wir Ihnen skalierbare und effiziente Lösungen für die intralogistischen Produktionsanforderungen der Zukunft.

• Entwicklung von Intralogistik-Lösungen.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von SPS-Softwarestandards.
• Ausarbeiten, Testen und Überleiten in die Serienreife von Lösungen.
• Geringe Reisetätigkeit.

• Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Uni) im technischen Bereich.
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Programmierung von Simatic S7/TIA-Portal (SCL, FUP, AWL).
• Erfahrung im Bereich Intralogistik oder Automatisierungstechnik erwünscht.

• Förderung persönlicher und fachlicher Aus- und Weiterbildung.
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
• Kostenfreier Parkplatz vor Ort und gute Verkehrsanbindung.
• Gesundheitsförderung + E-Bike-Leasing, Obst und Firmenevents.
• Lademöglichkeit für E- und Hybridautos über Firmenladestationen.

#WIR-BIETEN

• Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz, innovative Unternehmenskultur, wertorientiertes Arbeitsumfeld.
• Herausfordernde Aufgaben mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum.
• Attraktives Gehalt – der Mindeststandard ist uns auch beim Gehalt zu wenig! ST1 Regel lt. KV Datenverarbeitung und Informationstechnik 3.843,00€brutto/Monat.
• Das tatsächliche Gehalt richtet sich je nach Qualifikation und Erfahrung.
• Werde Teil eines wachsenden Teams und starte deine Karriere.

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Wir suchen für unseren Kunden einen SW-Entwickler - C# / .NET / Blazor (w/m/d) mit breiter Erfahrung in der .NET-Entwicklung, um an Applikationen in einem zentralen Produktbereich zu arbeiten und sich aktiv in deren technische Weiterentwicklung einzubringen.

TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und Spezialisten. Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen. Wir sind Karriere-Coaches für technische Fachkräfte in der Jobsuche und Karriereplanung.
Als SW-Entwickler - C# / .NET / Blazor (w/m/d) entwickeln und erweitern Sie Webanwendungen und Single-Page-Applications (SPA). Sie setzen Anforderungen auf Basis von Blazor und .NET-Technologien wie C#, ASP.NET Core und Minimal APIs in nachhaltige Lösungen um. Dabei stellen Sie eine hohe Codequalität durch Unit- und Integrationstests sowie strukturierten, wartbaren Code sicher. Sie arbeiten agil und im Austausch mit Produktverantwortlichen sowie Testing- und DevOps-Teams. Neben der Weiterentwicklung wirken Sie auch an Neuentwicklungen im Webumfeld mit und setzen sich kontinuierlich mit neuen Technologien und technischen Ansätzen, u.a. Angular und TypeScript, auseinander. Zudem bringen Sie sich aktiv in technische Diskussionen und Architekturthemen ein.

• Abgeschlossene technische Ausbildung an einer HTL, FH oder Universität
• Ausbildungsschwerpunkt im Bereich IT, Informatik, SW Entwicklung, Wirtschaftsinformatik, SW Engineering o.Ä.
• Sehr gute Kenntnisse und einschlägige Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen mit C# und .NET, bzw. im Umfeld von ASP.NET Core und Minimal APIs
• Sehr gute Kenntnisse und einschlägige Erfahrung in der Entwicklung von Single-Page-Applications (SPA) mit Blazor, sowie Interesse an Angular von Vorteil
• Fundiertes Testing-Know-how sowie Erfahrung in der Umsetzung von Unit-Tests und einem hohen Anspruch an Codequalität und Clean Code
• Versierter Umgang mit Entwicklungs- und Kollaborationstools wie Azure DevOps, GitHub oder vergleichbaren Plattformen
• Sehr gute Kenntnisse zu Scrum und Erfahrung in der agilen Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Persönlich sind Sie

• technologieinteressiert, wodurch es Ihnen leichtfällt, sich mit neuen Technologien und technischen Ansätzen auseinanderzusetzen und Offenheit für unterschiedliche Web-Technologien mitzubringen
• qualitätsbewusst, um durch strukturierte Entwicklung, Tests und Clean-Code-Prinzipien zu einer hohen Codequalität und wartbaren Lösungen beizutragen
• eigenständig und aktiv, um Aufgaben verantwortungsvoll zu übernehmen und Herausforderungen lösungsorientiert anzugehen
• teamfähig, wodurch es Ihnen gelingt in der interdisziplinären Zusammenarbeit mit Entwicklung, Testing, DevOps und Fachbereichen gemeinsame Lösungen zu erarbeiten
• reflektiert und offen für Weiterentwicklung, um Arbeitsweisen, Lösungen und Prozesse gemeinsam im Team kontinuierlich zu verbessern

• Innovation und Tradition: Sie werden Teil eines langjährig erfolgreichen österreichischen Versicherungsunternehmens mit internationaler Ausrichtung.
• Agilität leben: Die rund 40 Personen große IT-Abteilung umfasst mehrere agile Softwareentwicklungs-, Testing- und DevOps-Teams, die gemeinsam Versicherungsanwendungen für interne und externe Kunden entwickeln.
• Zukunft gestalten: Ihr Team verantwortet einen wichtigen Produktbereich. Gemeinsam mit 6 weiteren Personen aus Entwicklung, Scrum Mastering und Testing gestalten Sie dessen Weiterentwicklung aktiv mit.
• Technischer Austausch: Sie arbeiten in einem professionellen Entwicklungsumfeld und bringen sich aktiv in technische Diskussionen, Architekturthemen sowie die Weiterentwicklung von Codequalität und Clean-Code-Prinzipien ein.
• Gemeinsam Lösungen entwickeln: Durch die interdisziplinäre Zusammenarbeit in den Teams arbeiten Sie einerseits spezialisiert und behalten gleichzeitig das Gesamtbild im Blick - immer mit dem Ziel, gemeinsam nachhaltige Lösungen zu schaffen.
• Wertschätzung: Unsere Unternehmenskultur ist durch Respekt, gegenseitige Akzeptanz und ein kommunikatives Miteinander geprägt.
• Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort: Wir unterstützen Sie mit einem großzügigen Gleitzeitmodell, der Möglichkeit zum Zeitausgleich und bis zu 60% im Homeoffice zu arbeiten, dessen Ausstattung wir finanziell fördern.
• Attraktive Zusatzleistungen: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Events, die Zuzahlung zum Mittagessen, dem Öffi-Ticket und die Möglichkeit zur Weiterbildung inkl. Zertifizierungen sind Teil unseres hervorragenden Gesamtpakets.
• Flexibilität im Bewerbungsprozess: Welche Form des Job-Interviews bevorzugen Sie? Wir sind flexibel und passen uns an Ihre Bedürfnisse an: Präsentieren Sie sich entweder über Video-Call oder lernen Sie uns und den Job persönlich vor Ort in unserem Office näher kennen. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Bewerbungsprozess individuell und für Sie optimal gestalten!
• Gehalt: Das Bruttogehalt liegt je nach Qualifikation und Leistung zwischen 4.200 und 4.900 € monatlich (14x).
• Beschäftigungsverhältnis: Anstellung
• Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
• Dienstort: Wien

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Wir sind ein international expandierendes Traditionsunternehmen und Marktführer in drei Bereichen: das führende Auktionshaus Mitteleuropas, der größte europäische Pfandkredit-Anbieter und Österreichs beliebtester Juwelier. Mit 28 Standorten und rund 650 Mitarbeiter:innen bieten wir ein stabiles und gleichzeitig dynamisches Umfeld.

Zur Verstärkung unseres professionellen IT-Teams, in der Wiener Innenstadt, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die bei der Modernisierung unseres ERP-Systems mitwirkt als:

Senior Software Entwickler:in C# / .NET (m/w/d)

• Entwicklung von Softwarelösungen und -komponenten
• Unterstützung der Abteilungen bei verschiedenen Projekten
• Projektleitung und Business Analyse für kleinere Software Produkte
• proaktive Wartung und Fehlerbehebung der Softwareprodukte
• Bei Bedarf 2nd- und 3rd-Level-Support für Software und Softwarekomponenten

• abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU, o.Ä.)
• mehrjährige Erfahrung in der .NET/C# Entwicklung von professioneller Enterprise Software sowie
• in der Frontend- und auch in der Backend- Entwicklung bzw. Interesse sich in beiden Bereichen einzubringen
• Datenbank-Entwicklungs-Knowhow (z.B. Oracle, SQL Server)
• Erfahrung im Umgang mit Tools wie Git, Jira, TFS, Visual Studio, etc.
• Erfahrung mit professionellen Vorgehensmodellen in der SW Entwicklung, v.a. Kanban oder Scrum
• Knowhow in der Entwicklung mit WPF, REST, ASP.NET Web API, Hibernate und Telerik von Vorteil
• Teamplayermentalität und Affinität zu neuen Technologien

• ein abwechslungsreiches, eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei einem verlässlichen Arbeitgeber
• fachliche und persönliche Weiterbildung
• flexible Arbeitszeitgestaltung (bis zu 12 Tage jährlich als Gleitzeitkonsum möglich)
• Home-Office
• ein Arbeitsplatz in zentraler Wien-City-Lage mit guter Erreichbarkeit
• geförderte Mittagsverpflegung, Kaffee- und Teebar
• Betriebsarzt und vielfältige Gesundheitsmaßnahmen
• Kultur- und Sportangebote über den betriebseigenen Kultur- und Sportverein
• Mitarbeiter:innenvergünstigungen

Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt ab € 50.000,- dotiert. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung auf ein marktübliches Gehalt.

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