Über die Rolle

Ein international tätiges Familienunternehmen im Bereich Elektrotechnik bietet innovative Lösungen für Energieverteilung, Gebäudetechnik und intelligente Steuerungssysteme. Mit langjähriger Erfahrung und mehreren tausend Mitarbeitern weltweit zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern der Branche.

Deine Aufgaben

• Ausbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im Vertriebsgebiet

• Betreuung und technische Beratung bestehender Kunden sowie aktiver Vertrieb von Produkten und Systemlösungen

• Neukundenakquise und Gewinnung neuer Projekte im Bereich Elektrotechnik und Gebäudetechnik

• Ansprechpartner für Elektrofachgroßhandel, Elektrotechniker und Planungsbüros

• Verkauf und Planung technischer Lösungen inklusive Budget- und Projektverantwortung

Dein Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (HTL, FH, TU, Meister oder vergleichbare Qualifikation)

• Gute Kenntnisse in der Gebäude- und Installationstechnik, insbesondere im Bereich Schaltanlagenbau oder Gebäudesteuerung

• Idealerweise Erfahrung im technischen oder mehrstufigen Vertrieb

• Selbständige, kundenorientierte und engagierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und professionelles Auftreten

Gehaltsspanne & Benefits

Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 4.000,- bis € 4.800,- (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.

• Flexible Arbeitszeiten

• Familiäres Arbeitsumfeld

• Mitarbeiterevents

• Homeoffice

• Weiterbildungsmöglichkeiten

Verdiene 500 € für eine erfolgreiche Empfehlung

Erstelle dir deinen persönlichen Empfehlungslink und verdiene 500€ für jede erfolgreiche Empfehlung. Es gibt keine Begrenzung, wie viele Personen du weiterempfehlen kannst. Hier kannst du dir deinen Link für diesen Job erstellen, sende ihn an die passende Person, wenn sie sich darüber bewirbt und eingestellt wird bekommst du die 500€. weniger ansehen

Dein Job

• Du bist gerne mobil und bringst mit deinem Bus Tag für Tag viele Menschen im Schienenersatzverkehr sicher und pünktlich an ihr Ziel.
• Du betreust deine Fahrgäste, verkaufst Tickets, gibst Auskünfte und hilfst, wo notwendig.
• Du achtest auf deinen Bus, prüfst Verkehrs- und Betriebssicherheit und achtest ebenfalls auf die Sauberkeit.
• Mit deinem von Postbus zur Verfügung gestellten Tablet bist du digital stets angebunden, erledigst erforderliche Dokumentationen und kommunizierst über E-Mail und MS-Teams mit deinen Kolleg:innen und Vorgesetzten.

Dein Profil

• Du besitzt einen D-Führerschein, eine aktuelle D95-Qualifikation und eine Fahrerkarte.
• Du hast bereits Erfahrung als Buslenker:in gesammelt und kannst in stressigen Situationen gelassen bleiben.
• Du bringst Flexibilität in Bezug auf den Einsatzort mit.
• Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und hast Freude am Umgang mit anderen Menschen.

Unser Angebot

Werde Teil eines engagierten Teams beim größten Busunternehmen Österreichs - unsere Angebote sprechen für sich!

• Ein Dienstplan ermöglicht dir die Vorhersehbarkeit und optimale Planbarkeit von geregelten Arbeits- und Freizeitperioden.
• Eine maßgeschneiderte, praxisorientierte Einschulung garantiert einen guten und sicheren Start in deine neue Aufgabe.
• Aus- und Weiterbildung wir bei uns großgeschrieben: genieße als Teil des ÖBB-Konzerns alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote sowie interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.
• Du bekommst eine top ÖBB Postbus Uniform zur Verfügung gestellt.
• Für die Funktion „Omnibuslenker:in" ist ein monatlicher Durchschnittslohn* von EUR 3.735,90 brutto (auf Basis 40h Vollzeit) vorgesehen. Im Durchschnittslohn sind 15 Überstunden und 15 volle Fahrtage für die Spesenvergütung eingerechnet. On top erhältst du halbjährlich EUR 3.859,25 brutto Urlaubsbeihilfe und Weihnachtsremuneration. Aufgrund von Überstunden, Spesenvergütung, der Urlaubsbeihilfe und Weihnachtsremuneration ist ein Gesamtjahresentlohnung von rund EUR 52.549,29 brutto (auf Basis 40h Vollzeit) möglich. Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag für Dienstnehmer in den privaten Autobusbetrieben beträgt EUR 2.968,65 brutto pro Monat (auf Basis 40h Vollzeit).
• Dein Dienstverhältnis ist für 6 Monate befristet, wobei bei entsprechender Flexibilität in Bezug auf den Einsatzort im Schienenersatzverkehr Option auf Verlängerung besteht.
• Hingewiesen wird darauf, dass es sich bei den Werten um Durchschnittsbeträge handelt, die vom tatsächlichen Durchschnittslohn nach oben und unten abweichen können!

Klicke hier für weiterführende Informationen zum Berufsbild Buslenker:in!

Deine Bewerbung

Bitte bewirb dich online mit folgenden Unterlagen (Foto der Dokumente ausreichend):

• Lebenslauf
• Reisepasskopie
• Führerschein (Vorder- und Rückseite)
• Fahrer:innenkarte

weniger ansehen

Zur Verstärkung des Teams der PKE Gebäudetechnik GmbH suchen wir für den Standort Klagenfurt ab sofort

Bauleitung (m/w/d) - Elektrotechnik
in Vollzeit

Die PKE Gebäudetechnik GmbH ist Teil der international tätigen PKE Gruppe und als Systemintegrator für haustechnische Anlagen tätig. Ihr Portfolio umfasst Stark- und Schwachstromanlagen, HKLS, Löschanlagen sowie Photovoltaik.

Wir haben ein tiefes Verständnis für regionale Anforderungen und gleichzeitig ein globales Kompetenznetz mit langjähriger Projekterfahrung. Heute beschäftigt die PKE Gruppe weltweit über 2.300 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende und wächst kontinuierlich jedes Jahr.

• Technische Detailabstimmung mit den jeweiligen Projektleitern und der örtlichen Bauaufsicht
• Baustellenkoordination sowie Organisation des Personaleinsatzes und der benötigten Betriebsmittel
• Verantwortlich für die Einhaltung der geplanten Termine sowie Führung und Kontrolle der Monteure
• Einhaltung der technischen Vorschriften sowie der der Qualitäts- und Sicherheitsstandards
• Erstellung von Baustellenbezogenen Aufmaßblättern
• Mitarbeit und Unterstützung bei Inbetriebnahmen von Projekten
• Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung der Baustellen

• Abgeschlossene Ausbildung mit Fachrichtung Elektrotechnik (Lehre, Meister, HTL, Fachschule)
• Idealerweise 4-5 Jahre Erfahrung als Bauleiter/Obermonteur auf Baustellen
• Erfahrung in der Abwicklung von Baustellen sowie sicheres und überzeugendes Auftreten
• Selbständige Arbeitsweise, Zielorientierung, Leistungs- und Lernbereitschaft, Flexibilität
• Sorgfältige Arbeitsweise, Genauigkeit und Verlässlichkeit Freude an Teamarbeit
• Sehr gute Deutsch Kenntnisse und Führerschein B

• Familiäres Umfeld und Du-Kultur innerhalb eines international erfolgreichen Unternehmens
• Onboarding, sowie ein umfassendes Einschulungsprogramm
• Hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie - PKE Campus sowie beständiger Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten – Hohe Eigenverantwortung
• Moderner, verkehrstechnisch gut gelegener Arbeitsplatz
• Gratis Mitarbeiterparkplätze, Essensgutscheine, gratis Kaffee und Getränke
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Firmenevents & Mitarbeiterevents (Fußballturnier, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team-Buildings)

Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 4.190,57,- brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.

weniger ansehen

Der Kärntner Tourismus befindet sich in einer Phase aktiver Weiterentwicklung. Qualität, Innovation und Kooperation sind dabei entscheidende Faktoren für nachhaltigen Erfolg. Für 2026 planen wir, die Webseiten der neun Kärntner Tourismusregionen mit der „kaernten.at“ zu einer zentralen Plattform zusammenzuführen. Deine Hauptaufgabe wird es sein, diese Content-Migration aktiv zu begleiten und mitzugestalten. Wir suchen ab sofort eine/en:

Senior Online-Redakteur:in für „kaernten.at“

Kärnten Werbung Marketing & Innovationsmanagement GmbH | Klagenfurt | Vollzeit, befristet

• Online-Redaktion: Eigenständige Entwicklung, Planung und Erstellung von Content für unsere Webseite
• Redaktionelle Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Inhalte
• Verfassen zielgruppengerechter, verständlicher und suchmaschinenoptimierter Texte
• Redaktionsplanung: Zusammenarbeit mit Urlaubsexpert:innen, um Geschichten zu entwickeln, die den Puls der Zeit treffen
• Content-Produktion: Recherche, Erstellung und Einpflegen eigener Inhalte, Beauftragung und Koordination externer Redakteur:innen
• Performance-Optimierung: Monitoring und Controlling der Inhalte sowie deren kontinuierliche Optimierung

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Kommunikation, z. B. in einer Online-Redaktion, Content-Management oder Pressearbeit
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
• Idealerweise Erfahrung in einem „Corporate Newsroom“ sowie Kenntnisse der Aufgaben eines CvD (Chef vom Dienst)
• Fundiertes Wissen im Umgang mit CMS-Systemen (bevorzugt Typo3) und ein solides SEO-Verständnis
• Kreatives Gespür für die Konzeption redaktioneller Inhalte und die passende Bildsprache

• Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Kommunikation über das touristische Angebot in Kärnten aktiv mit
• Ein kreatives, vielseitiges Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und Arbeit an Zukunftsthemen
• Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeitmodell und Möglichkeit eines Home-Office-Tages pro Woche
• Modern ausgestattetes Büro und ein Team, das Qualität, Innovation und Zusammenarbeit ernst nimmt
• Enge Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern in der Tourismusbranche
• Projektbezogene Befristung: Die Stelle ist vorerst auf 12 Monate befristet
  

Für diese spannende Aufgabe ist ein Jahresbruttogehalt ab ca. EUR 47.000 vorgesehen. Das Gehaltspaket enthält zahlreiche Benefits und ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

weniger ansehen

Diese Position richtet sich insbesondere an Persönlichkeiten mit Erfahrung in touristischer Distribution, Revenue Management, Hotelvertrieb, feratel Deskline, PMS-Systemen oder digitalen Buchungsplattformen.

Digital Distribution & Booking Manager:in Tourismus (m/w/d)
Kärnten Werbung Marketing & Innovationsmanagement GmbH | Klagenfurt | Vollzeit | (m/w/d)

Unsere Mission ist es, Kärnten digital sichtbar und buchbar zu machen. Dafür suchen wir eine technisch versierte Persönlichkeit mit Erfahrung in touristischer Distribution, Buchungssystemen oder digitalem Vertrieb.

In dieser Rolle sorgst du dafür, dass touristische Angebote technisch sauber integriert, online buchbar und international sichtbar sind – damit aus Daten, Schnittstellen und Systemen echte Buchungen entstehen.

Digitale Buchung & Vertrieb

• Aktive Mitentwicklung der digitalen Vertriebsstrategie für den Kärntner Tourismus
• Optimierung der Online-Buchbarkeit von Unterkünften, Erlebnissen und touristischen Angeboten
• Technische Integration touristischer Angebote in Vertriebssysteme, Channel Manager, Bettenbanken und OTAs
• Analyse und laufende Verbesserung digitaler Vertriebs- und Buchungsprozesse (B2B & B2C)
• Nutzung und Weiterentwicklung von feratel Deskline als zentrale Daten- und Buchungsplattform
• Schnittstellenmanagement zwischen Betrieben, Regionen, IT-Partnern und Vertriebssystemen
• Beratung und Schulung touristischer Betriebe bei der Nutzung digitaler Vertriebs- und Buchungstools

• Erfahrung im Onlinevertrieb, E-Commerce oder touristischen Distributionsmanagement
• Technisches Verständnis für touristische Buchungssysteme, Channel Management und Schnittstellen
• Idealerweise Kenntnisse in feratel Deskline, PMS-Systemen oder API-Integrationen
• Verständnis für digitale Vertriebsprozesse, Online-Buchbarkeit und touristische Vertriebskanäle
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Betrieben und Partnern
• Fähigkeit, technische und komplexe Themen verständlich zu vermitteln

Dich erwartet ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, den touristischen Vertrieb Kärntens aktiv mitzugestalten – ergänzt durch flexible Arbeitsbedingungen, Home-Office-Möglichkeit und ein engagiertes Team.

Für diese spannende Aufgabe ist ein Jahresbruttogehalt ab ca. EUR 52.000 vorgesehen. Das Gehaltspaket enthält zahlreiche Benefits und ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Überzahlung je nach touristischer Vertriebserfahrung ausdrücklich möglich.

weniger ansehen

Unsere Mission als Landestourismusorganisation ist es, Gäste für Reisen nach Kärnten zu begeistern und Nutzen für die Tourismusbranche stiften. Zur gezielten Stärkung unserer Marktpräsenz im In- und Ausland bauen wir ein neues Team „Verkaufsförderung“ auf und suchen dafür eine führungsstarke Persönlichkeit mit strategischer Weitsicht, operativem Umsetzungsvermögen und fundiertem B2B-Vertriebsverständnis.

Teamleitung Verkaufsförderung (m/w/d)
Vollzeit | Dienstort: Klagenfurt

Die neue Rolle:
Als Teamleitung Verkaufsförderung gestaltest und leitest du ein neues, schlagkräftiges Team (4–6 Personen), das landesweite Verkaufsförderung durch gezielte Vernetzung von Kärntner Tourismusbetrieben mit potenziellen Vertriebspartnern am Markt betreibt. Dazu zählen Reiseveranstalter und -büros, Incomer, Flug- und Bahnlinien sowie Verbände und Vereine. Du sorgst dafür, dass direkte Geschäftsbeziehungen zwischen diesen Vertriebspartnern und Kärntner Tourismusbetrieben entstehen, und initiierst buchungsnahe Kooperationen. Dabei stellst du sicher, dass alle Maßnahmen auf messbare Kontaktpunkte und vertriebliche Wirkung ausgerichtet sind. Du baust ein Netzwerk an Vertriebspartnern in internationalen Märkten aus und berücksichtigst vorausschauend Marktentwicklungen und Bedürfnisse der Marktpartner. Du begleitest die Kärntner Betriebe durch individuelle Beratung und entwickelst gemeinsam mit ihnen attraktive Reiseangebote für internationale Märkte

Strategie & Marktpositionierung

• Entwicklung einer landesweiten Verkaufsförderungsstrategie mit Fokus auf Qualität, Wirkung und Buchbarkeit
• Strategien für z.B. Nebensaisonen, Themenurlaube und neue Zielgruppen im Rahmen der Positionierung Kärntens entwickeln
• Analyse und Ableitung von Marktmaßnahmen auf Basis von Buchungsdaten, Reiseverhalten und Benchmarks in internationalen Märkten
  

Netzwerkmanagement & Umsetzung

• Aufbau von Kooperationen mit internationalen Vertriebspartnern, wie z. B. Reiseveranstaltern, Buchungsplattformen, etc.
• Vertriebsbegleitung und Beratung für Kärntner Betriebe bei Angebotsentwicklung, Produktbündelung und Markteintritt
• Planung und Umsetzung wirkungsorientierter B2B-Maßnahmen: z. B. Roadshows, Fam-Trips, Messen, Kooperationsprojekte, digitale Formate
• Koordination und Qualitätssicherung des Kärnten-Auftritts bei Fachmessen und internationalen Verkaufsaktionen
  

Führung, Budget & Reporting

• Aufbau sowie fachliche und organisatorische Leitung des Teams
• Sicherstellen einer leistungsorientierten, teamzentrierten Arbeitskultur mit klaren KPIs und Wirkungsmessung
• Laufende Analyse und Steigerung der Maßnahmenwirksamkeit (z. B. Kontakte, Leads, Buchungsentwicklung)
• Transparentes internes und externes Reporting – einschließlich der Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im touristischen B2B-Vertrieb
• Erfahrung in der Entwicklung buchungsrelevanter Vertriebsmaßnahmen und Partnerschaften im In- und Ausland
• Ausgeprägtes Verständnis für touristische Wertschöpfungsketten, Vertriebslogiken und digitale Buchungswege
• Gute Kenntnisse vom touristischen Angebot Kärntens
• Kommunikationsstärke, Netzwerkkompetenz und souveränes Auftreten gegenüber Partner*innen, Entscheidungsträge*rinnen und Betrieben
• Unternehmerisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohes Maß an Eigenverantwortung
• Teamorientierte, wertschätzende Führungspersönlichkeit mit einem Blick für Talente
• Internationale Reisebereitschaft

• Ein kreatives, vielseitiges Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und Arbeit an Zukunftsthemen
• Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeitmodell und Möglichkeit eines Home-Office-Tages pro Woche
• Modern ausgestattetes Büro und ein Team, das Qualität, Innovation und Zusammenarbeit ernst nimmt
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Regionen und Partnern
  

Für diese spannende Aufgabe ist ein Jahresbruttogehalt ab ca. EUR 75.000-- vorgesehen. Das Gehaltspaket enthält zahlreiche Benefits und ist abhängig von Qualifikation und Erfahrungng.

weniger ansehen

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Sie begeistern sich für Automobile und haben Freude daran, Kund:innen professionell zu beraten? Dann gestalten Sie bei der Denzel Gruppe ein hochwertiges Verkaufserlebnis und werden Teil eines engagierten Teams. Aktuell suchen wir für all unsere Marken (BMW, Mini, Hyundai, Toyota) tatkräftige Unterstützung im Verkauf.

• Kundenbetreuung vom Erstkontakt bis zum Wiederkauf
• Professionelle Beratung unserer Privat- und Firmenkunden
• Erstellung maßgeschneiderter Finanzierungs- und Versicherungslösungen
• Planung und Durchführung von Probefahrten und der Auslieferung der Fahrzeuge
• Nachhaltige Pflege der Kundenbeziehungen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Berufserfahrung in der Automobilbranche erforderlich
• Kommunikationsstarke & zielorientierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten
• Unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Verkaufstalent und Kompetenz sind Ihre Stärken

• Ein familiäres dynamisches Team mit starkem Wir-Gefühl
• Attraktives Prämiensystem
• Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden, innovativen und zugleich stabilen Unternehmensgruppe
• Zentrale Lage mit sehr guter öffentlicher Anbindung und Parkmöglichkeit
• Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte beim Autokauf, Gesundheitsvorsorge, attraktive Bankleistungen, uvm.
• Maßgeschneiderten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Potenzialgesprächen und Perspektivenplanung
• Dienstwagen und iPhone auch zur privaten Nutzung

Ein leistungsbezogenes Jahresbruttoentgelt ab € 35.000,-. zzgl. eines attraktiven Prämien- und Bonussystems. Eine marktkonforme Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist für uns selbstverständlich.

weniger ansehen

Du suchst ein Praktikum, das mehr kann als Kaffee holen und Kopierer bedienen? Willst du einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen, die Welt ein Stück verbessern, dich persönlich weiterentwickeln und dabei gut verdienen? - Hier bist du richtig!

Bezahltes Ferial Praktikum - 30 Tage im Einsatz für Hilfsorganisationen – ca. 3800€

Wir sind DialogDirect. Wir stehen für soziale Gerechtigkeit, Tier- und Umweltschutz. Als Fundraisingagentur mit über 25 Jahren Erfahrung ist es unser daily business große Hilfsorganisationen wie UNICEF, Care, VIER PFOTEN, Greenpeace, VOLKSHILFE, Pro Juventute, die Christoffel-Blindenmission und die Internationale Rettungshunde Organisation mit viel Herzblut und Qualität zu vertreten.

Durch unsere Arbeit werden ideologische Ideen Wirklichkeit - trage mit uns zu einem besseren Morgen bei.

für weltbekannte Hilfsorganisationen im Einsatz sein & echten Impact leisten:

• Menschen aktiv ansprechen,
• outdoor arbeiten und auf belebten Plätzen oder von Tür zu Tür unterwegs sein

• mindestens 16 Jahre alt,
• hast 5 Tage/Woche Zeit, MO – FR (Wochenende frei)
• sprichst verhandlungssicheres Deutsch,
• und stehst neuen Herausforderungen selbstbewusst und motiviert gegenüber.

• ein Job mit Sinn,
• 2.600,- für 30 Einsatztage fix plus Leistungsprämien (5-6 Wochen),
• persönliche Weiterentwicklung im Bereich SoftSkills und Verkauf, und
• ein aufgeschlossenes Umfeld das gemeinsam an einem Strang zieht.
• Bei Bedarf erstellen wir dir auch gerne einen Praktikumsbescheid.
• Außerdem erhältst du nach 18 Einsatztagen die Möglichkeit die offizielle Fundraiser-Zertifizierung zu erhalten, selbstverständlich auf unsere Kosten.
• kostenlose und bezahlte Schulungen im Bereich Kommunikation und Verkauf erhalten,
• deinen Start und deine Einsatzdauer frei wählen
• in einem familiären Team arbeiten,

weniger ansehen

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Über das Unternehmen

• Du brennst für die Beratungsbranche und möchtest bei hochaktuellen Cyber Projekten mitwirken - Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Unser Kunde ist eines der führenden Beratungsunternehmen mit exzellenter Marktpositionierung und einem innovativen Arbeitsumfeld. Als Berater mit Fokus auf Information Security Management System erhältst du tiefe Einblicke in die Cyber-Strukturen großer Unternehmen und gestaltest deren Aufbau aktiv mit - Ergreife die Chance, die Security-Probleme deiner Kunden nachhaltig zu lösen.

• Strategische Beratung im Information Security Bereich von großen Organisationen (z.B. Hacker Angriffe, Security Bedrohungslagen)
• Unterstützung bei der Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie der Durchführung interner und externer Audits (z.B. ISO 27001)
• Erstellung von langfristigen Security Strategien und Wartung von Security Roadmaps
• Laufende Betreuung von großen Security Transformationsprojekten
• Aktive Auseinandersetzung mit Leading Edge Technologie Stacks, Trends sowie der aktuellen Security Bedrohungslage

• Fundierte Berufserfahrung als (Chief) Information Security Officer, Security Architekt oder anderen gestaltenden bzw. leitenden IT- oder Security-Rollen
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder IT-Security von Vorteil
• Praktische Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure), Active Directory, Netzwerktechnologien, Programmiersprachen und gängigen Security-Tools von Vorteil
• Idealerweise Erfahrung in IT-Projekten sowie ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz
• Sehr gutes analytisches und strategisches Denken sowie gewinnendes kundenorientiertes Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Einblicke in die Cyber-Strukturen namhafter Unternehme
• Gezielte Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
• Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel, Fitness und Verpflegung
• Attraktive Corporate Benefits: Vergünstigungen, Gesundheitsförderung, Teamevents

Gehaltsinformationen

• Das Mindest-Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt € 75.000,- All-In. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

weniger ansehen

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Über das Unternehmen

• Unser Kunde ist ein erfolgreiches Beratungsunternehmen, das neben einer hervorragenden Marktpositionierung ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Dich erwartet ein motivierendes, förderndes Arbeitsklima in einem super Team, sowie herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte bei führenden internationalen und österreichischen Unternehmen.

• Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in Österreich für SAP Finance & Controlling
• Design und Optimierung von End-to-End-Prozessen, im SAP-Umfeld, Rechnungswesen und Controlling sowie deren Integration
• Konzeption und Implementierung von SAP S/4HANA Projekte im Brachenumfed produzierende Industrie sowie Health Care
• Übernahme der Projekt- und Workstreamleitung

• Facheinschlägige Ausbildung abgechlossen (HTL, FH, Universität)
• Fundierte Berufserfahrung als SAP FI/CO Consultant
• Sehr gute Kenntnisse in SAP S/4HANA
• Know-How in Best-Practices und Fit-to-Standard-Ansätzen wünschenswert
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte anschaulich darzustellen und zu präsentieren
• Professionelles Auftreten und verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

• Zusammenarbeit mit begeisterten Kollegen in einem Umfeld in dem man sich auf Augenhöhe begegnet und gegenseitig unterstützt
• Gezielte Aus- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office Möglichkeit
• Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und Verpflegung
• Diverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events

Gehaltsinformationen

• Das Mindest-Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt: € 70.000,- All-In. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

weniger ansehen