Unser Kunde, ein erfolgreiches österreichisches Unternehmen mit Sitz in Klagenfurt, sucht zur Verstärkung seines Teams in Kärnten ab sofort:

Leitung IT- Infrastruktur m/w/d

• Verantwortung für den Betrieb, die Verfügbarkeit und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
• Eigenständige Planung, Konzeption und Umsetzung von IT-Projekten
• Steuerung und Koordination externer IT-Dienstleister
• Betrieb und Optimierung von Server-, Storage-, Netzwerk- und Virtualisierungsumgebungen
• Verantwortung für die IT-Sicherheit sowie die kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der Cybersecurity
• Durchführung von IT-Risikoanalysen, Schwachstellenbewertung und Ableitung entsprechender Maßnahmen
• Erstellen von Dokumentationen, Benutzer- und Sicherheitsrichtlinien
• Unterstützung der Fachbereiche bei IT-Fragen sowie 1st- und 2nd-Level-Support für Hard- und Software

• Abgeschlossene IT Ausbildung (Lehre als IT-Techniker, HTL, Studium, HAK...)
• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Fundierte Kenntnisse moderner Serverumgebungen und Netzwerk Know-how (MSQL, Netzwerkkenntnisse, MS Server, AD, Intune, Office 365, Entra (Azure), Exchange Online, etc.)
• Erfahrung im Bereich Cybersecurity und IT-Risikomanagement
• Analytisches Denkvermögen, hohe Problemlösungskompetenz und strukturierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Eigeninitiative

Unser Auftraggeber bietet neben einer spannenden und verantwortungsvollen Aufgabe mit der Möglichkeit, Prozesse und Ergebnisse maßgeblich zu gestalten, eine umfassende Einarbeitung und interessante Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Unser Auftraggeber bietet ein attraktives Gehalt ab € 60.000,-- brutto/p.a.
Ihr tatsächliches Gehalt wird gemeinsam in einem persönlichen Gespräch unter Berücksichtigung Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung vereinbart.

Wir sind Greenpeace - rund um den Globus setzen wir uns für den Schutz der Meere, Wälder und Böden ein und kämpfen gegen Umweltzerstörung. In jeder Minute gewinnen wir weltweit eine weitere Person, die mit uns gemeinsam die Welt rettet. Und hier kommst du ins Spiel!

Du suchst einen Job mit echtem Sinn? Du redest gerne und hast auch etwas zu sagen? Dann werde Teil von Greenpeace und engagiere dich mit uns gegen PFAS, Greenwashing, Bodenversiegelung und zur Rettung der Bienen und Wale. Ob als Berufserfahrene:r, Quereinsteiger:in oder als Neustarter:in – bei uns kannst du erfolgreich werden und wirklich etwas bewegen.

Du bist mit eine:r Teamkolleg:in in deinem Bundesland unterwegs und sprichst aktiv Menschen an - sei es auf öffentlichen Plätzen, bei ihnen zu Hause oder in Einkaufszentren. Du informierst über unsere aktuellen Umweltkampagnen und motivierst die Menschen dazu, Greenpeace mit einer Förderschaft zu unterstützen. Mit deiner Arbeit ermöglicht du unseren täglichen weltweiten Einsatz für die Umwelt!

• Sehr gutes Deutsch und ein gepflegtes Erscheinungsbild, Freude am echten Austausch mit Menschen und Teamspirit

• Leidenschaft für Natur und Umweltschutz, Selbstbewusstsein und den Drive, deine Ziele zu erreichen

• Lust dich weiterzuentwickeln und ergebnisorientiert zu arbeiten

• Ein Durchschnittsgehalt von € 2.550 brutto/Monat (Einstiegsgehalt € 1.789 bei 35 Std + Erfolgsbonus), extra Boni durch Challenges für besonders Ehrgeizige

• Ein sicherer Job: unbefristete Festanstellung mit voller Versicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu dir passen: Mo–Fr 21–35 Stunden/Woche, 4- oder 7-Stunden-Tage – ideal auch als Nebenjob, Teilzeit- oder Sommerjob. Für erfahrene Fundraiser:innen ab 14h/Woche möglich.

• Echtes Weiterkommen: Ein “Basic Training”, das dich wirklich vorbereitet, laufendes Coaching und ein Fortbildungsprogramm, das dich beruflich und persönlich weiterbringt - F2F-Fundraiser:innen-Zertifizierung inklusive.

• Special benefits: Kinder- und Alleinerzieher:innenzulage, gratis Öffi-Ticket, extra Urlaubstage zum Jahresende und gemeinsame Teamevents, die Austausch und Zusammenhalt fördern.

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

Als moderne Bank verbinden wir Tradition mit Innovation. Gestalten Sie die Zukunft des Bankings aktiv mit – von der Idee bis zum Go-live.

In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer digitalen Kundenerlebnisse und treiben die Transformation unserer Systeme und Prozesse voran.

• Sie arbeiten kontinuierlich an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer digitalen Plattformen, insbesondere des Online Bankings und der Banking App mit
• Sie übernehmen die Leitung von Projekten zur Einführung und Entwicklung digitaler Systeme und steuern diese von der Konzeption bis zum Rollout
• Sie identifizieren, testen und implementieren innovative Ansätze und Use Cases, um modernes Banking für unsere Kundinnen und Kunden erlebbar zu machen
• Sie koordinieren interdisziplinäre Projektteams sowie externe Partner und Dienstleister und stellen eine reibungslose Zusammenarbeit sicher
• Sie verantworten die Qualitätssicherung neuer Produkte und Features, führen Abnahmen und Tests durch und sorgen für eine kontinuierliche Verbesserung

• Sie verfügen über nachweisbare Erfahrung im agilen Projektmanagement (zB mit Scrum), und haben IT- sowie Digitalprojekte erfolgreich gesteuert
• Sie erkennen die Chancen und Herausforderungen der Digitalisierung im Bankensektor und übersetzen diese in tragfähige Lösungen
• Sie verbinden ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit klarer Kommunikation
• Sie arbeiten neugierig und innovationsgetrieben und führen neue Ideen strukturiert zu messbaren Ergebnissen
• Sie handeln eigeninitiativ, bleiben teamorientiert und bevorzugen eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise
• Sie sprechen fließend Deutsch und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse

• Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 48.000,-, mit Bereitschaft zur Überzahlung
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten über die BKS Bank Akademie
• Umfassendes Gesundheits- und Sozialpaket inkl. Essenszuschuss,
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamkultur
• Eine nachhaltige Unternehmensstrategie mit Fokus auf Transparenz und Verantwortung

Benefits

Profitieren Sie von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Parkplätze an fast allen Standorten

Flexibilität

Genießen Sie Gleitzeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählen SIE – unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

Betriebliche Altersvorsorge

Die BKS Bank zahlt für ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, um deren finanzielle Sicherheit im Alter zu gewährleisten.

Adresse
BKS Bank Zentrale
St. Veiter Ring 43, 9020 Klagenfurt

Vollzeit
Jahresbruttogehalt
ab EUR 48.000,-

Zur Verstärkung des Teams der PKE Gebäudetechnik GmbH suchen wir für
den Standort Klagenfurt ab sofort

Senior Projekt-Techniker (m/w/d)
im Bereich Stark- und Schwachstromtechnik
in Vollzeit

Die PKE Gebäudetechnik GmbH ist Teil der international tätigen PKE Gruppe und als Systemintegrator für haustechnische Anlagen tätig. Ihr Portfolio umfasst Stark- und Schwachstromanlagen, HKLS, Löschanlagen sowie Photovoltaik.

Wir haben ein tiefes Verständnis für regionale Anforderungen und gleichzeitig ein globales Kompetenznetz mit langjähriger Projekterfahrung. Heute beschäftigt die PKE Gruppe weltweit über 2.500 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende und wächst kontinuierlich jedes Jahr.

• Montageplanung von elektrotechnischen Anlagen in der Gebäudetechnik
• Mitarbeit in der Abwicklung und Zusammenarbeit mit der Projektleitung
• Anfertigung von Ausführungsplänen, Bestandsplänen und Schemata
• Erstellung von Verteilerpläne/Stromlaufpläne und zugehöriger Kabellisten
• Erstellung der Projektdokumentation sowie detaillierte Funktionsbeschreibungen
• Unterstützung in der Aufmaß Erstellung

• Abgeschlossene Ausbildung mit Fachrichtung Elektrotechnik (Lehre, Meister, HTL, Fachschule)
• Langjährige Erfahrung in der Montageplanung im Bereich Elektrotechnik
• Von Vorteil: Kenntnisse in EPLAN bzw. ELCAD oder AutoCAD sowie MS-Office
• Sorgfältige selbständige Arbeitsweise, Genauigkeit und zur Zuverlässigkeit
• Freude an Teamarbeit, Engagement sowie hohe Lernbereitschaft
• Reisebereitschaft im Raum Kärnten (Führerschein B)
• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Familiäres Umfeld und Du-Kultur innerhalb eines international erfolgreichen Unternehmens
• Onboarding, sowie ein umfassendes Einschulungsprogramm
• Hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie - PKE Campus sowie beständiger Arbeitsplatz
• Hohe Eigenverantwortung- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Moderner, verkehrstechnisch gut gelegener Arbeitsplatz
• Gratis-Mitarbeiterparkplätze, Essensgutscheine, etc.
• Firmenevents & Mitarbeiterevents (Fußballturnier, Ausflüge, Weihnachtsfeier, Team-Buildings)

Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 4.266,08,- brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.

Unser Unternehmen betreibt sieben Standorte in Kärnten und gehört zur AVAG Holding SE, einem europaweit agierenden Familienunternehmen mit Sitz in Augsburg und über 200Standorten in ganz Europa. Als kompetenter Partner für die Marken Opel, Leapmotor, Fiat, Suzuki, Alfa Romeo, Jeep, Seat, Cupra und Mazda bieten wir Verkauf und Service für PKWs, Vans und Transporter an. Bei uns verbinden sich die Werte eines familiären Betriebs mit den Möglichkeiten einer starken internationalen Unternehmensgruppe, ein unschlagbares Gesamtpaket. Autos sind Ihre Leidenschaft und Kundenkontakt Ihre Stärke? Dann starten Sie mit uns durch! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Verkaufsberater (m/w/d) im Autohaus, der unsere Kunden mit Kompetenz, Begeisterung und Leidenschaft auf dem Weg zu ihrem Wunschfahrzeug begleitet.

Verkäufer (m/w/d) im Autohaus
Kommunikationsstark. Verhandlungssicher. Kundenorientiert.

• Qualifizierte Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der ersten Anfrage bis zum Vertragsabschluss
• Vermittlung und Abwicklung von Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungsverträgen sowie Zusatzleistungen
• Aktive Akquise und Gewinnung neuer Kunden und Interessenten
• Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch umfassende Betreuung und Nachbetreuung
• Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Ausschöpfung des Potenzials im Verkaufsgebiet

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilhandel
• Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Automobilbranche, ist von Vorteil – aber nicht zwingend erforderlich
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
• Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und Freude am Umgang mit Kunden
• Gepflegtes und sicheres Auftreten sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit digitalen Medien und MS Office

• Sie starten bei uns in eine durchgängig strukturierte Einarbeitung mit langfristiger Perspektiven.
• Sie erweitern Ihre Fähigkeiten durch regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen in unserer eigenen Akademie.
• Sie erhalten alles, was Sie für Ihren Arbeitsplatz benötigen– ob im Büro mit Top Ausstattung oder in der Werkstatt mit eigener Arbeitskleidung und Werkzeugwagen.
• Sie werden mit individuellen Leistungsprämien belohnt.
• Ein Mindestgehalt von € 2.362 brutto + attraktivem Prämiensystem (Kollektivvertrag für Angestellte im Handel) für 38,5 Std./Woche. In dieser Position liegt das durchschnittlicheJahresgehalt bei etwa €65.000,- brutto. Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung ist – abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung – ausdrücklich vorhanden.

Du suchst ein Praktikum, das mehr kann als Kaffee holen und Kopierer bedienen? Willst du einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen, die Welt ein Stück verbessern, dich persönlich weiterentwickeln und dabei gut verdienen? - Hier bist du richtig!

Bezahltes Ferial Praktikum - 30 Tage im Einsatz für Hilfsorganisationen – ca. 3800€

Wir sind DialogDirect. Wir stehen für soziale Gerechtigkeit, Tier- und Umweltschutz. Als Fundraisingagentur mit über 25 Jahren Erfahrung ist es unser daily business große Hilfsorganisationen wie UNICEF, Care, VIER PFOTEN, Greenpeace, VOLKSHILFE, Pro Juventute, die Christoffel-Blindenmission und die Internationale Rettungshunde Organisation mit viel Herzblut und Qualität zu vertreten.

Durch unsere Arbeit werden ideologische Ideen Wirklichkeit - trage mit uns zu einem besseren Morgen bei.

für weltbekannte Hilfsorganisationen im Einsatz sein & echten Impact leisten:

• Menschen aktiv ansprechen,
• outdoor arbeiten und auf belebten Plätzen oder von Tür zu Tür unterwegs sein

• mindestens 16 Jahre alt,
• hast 5 Tage/Woche Zeit, MO – FR (Wochenende frei)
• sprichst verhandlungssicheres Deutsch,
• und stehst neuen Herausforderungen selbstbewusst und motiviert gegenüber.

• ein Job mit Sinn,
• 2.600,- für 30 Einsatztage fix plus Leistungsprämien (5-6 Wochen),
• persönliche Weiterentwicklung im Bereich SoftSkills und Verkauf, und
• ein aufgeschlossenes Umfeld das gemeinsam an einem Strang zieht.
• Bei Bedarf erstellen wir dir auch gerne einen Praktikumsbescheid.
• Außerdem erhältst du nach 18 Einsatztagen die Möglichkeit die offizielle Fundraiser-Zertifizierung zu erhalten, selbstverständlich auf unsere Kosten.
• kostenlose und bezahlte Schulungen im Bereich Kommunikation und Verkauf erhalten,
• deinen Start und deine Einsatzdauer frei wählen
• in einem familiären Team arbeiten,

Du suchst ein Praktikum, das mehr kann als Kaffee holen und Kopierer bedienen? Willst du einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen, die Welt ein Stück verbessern, dich persönlich weiterentwickeln und dabei gut verdienen? - Hier bist du richtig!

Bezahltes Ferial Praktikum - 30 Tage im Einsatz für Hilfsorganisationen – ca. 3800€

Wir sind DialogDirect. Wir stehen für soziale Gerechtigkeit, Tier- und Umweltschutz. Als Fundraisingagentur mit über 25 Jahren Erfahrung ist es unser daily business große Hilfsorganisationen wie UNICEF, Care, VIER PFOTEN, Greenpeace, VOLKSHILFE, Pro Juventute, die Christoffel-Blindenmission und die Internationale Rettungshunde Organisation mit viel Herzblut und Qualität zu vertreten.

Durch unsere Arbeit werden ideologische Ideen Wirklichkeit - trage mit uns zu einem besseren Morgen bei.

für weltbekannte Hilfsorganisationen im Einsatz sein & echten Impact leisten:

• Menschen aktiv ansprechen,
• outdoor arbeiten und auf belebten Plätzen oder von Tür zu Tür unterwegs sein

• mindestens 16 Jahre alt,
• hast 5 Tage/Woche Zeit, MO – FR (Wochenende frei)
• sprichst verhandlungssicheres Deutsch,
• und stehst neuen Herausforderungen selbstbewusst und motiviert gegenüber.

• ein Job mit Sinn,
• 2.600,- für 30 Einsatztage fix plus Leistungsprämien (5-6 Wochen),
• persönliche Weiterentwicklung im Bereich SoftSkills und Verkauf, und
• ein aufgeschlossenes Umfeld das gemeinsam an einem Strang zieht.
• Bei Bedarf erstellen wir dir auch gerne einen Praktikumsbescheid.
• Außerdem erhältst du nach 18 Einsatztagen die Möglichkeit die offizielle Fundraiser-Zertifizierung zu erhalten, selbstverständlich auf unsere Kosten.
• kostenlose und bezahlte Schulungen im Bereich Kommunikation und Verkauf erhalten,
• deinen Start und deine Einsatzdauer frei wählen
• in einem familiären Team arbeiten,

Wir sind eine Werbeagentur in Kärnten, arbeiten international und bieten weltweit ein starkes Netzwerk für Ihre Produkte. Wer wir sind: Verkaufsprofis, Marketingspezialisten und Kommunikationstalente. Was wir machen: 100% Verkaufsförderung in den Bereichen Sales, Merchandising, Experiental Marketing, Auditing und Content Marketing.

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir eine engagierte und verkaufsstarke Persönlichkeit für den Außendienst. In dieser Position betreuen Sie den Vertrieb hochwertiger Werkzeuge auf der Großfläche in Westösterreich. Ihr Verkaufsgebiet umfasst Oberösterreich, Salzburg, Tirol und Vorarlberg sowie vereinzelt Kärnten.

• Betreuung und Beratung bestehender Kunden im zugewiesenen Vertriebsgebiet
• Präsentation und Verkauf von Produkten in den Baumärkten
• Durchführung von Kundenterminen und Bedarfsanalysen
• Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
• Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen im Rahmen der Unternehmensrichtlinien
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Weitergabe relevanter Informationen an das Unternehmen
• Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Kundenevents
• Dokumentation der Kundenbesuche und Aktivitäten im CRM-System
• Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst sowie anderen Fachabteilungen
• Planung und Organisation der Reiserouten im Vertriebsgebiet
• Erreichung der vereinbarten Vertriebs- und Umsatzziele

1. Qualifikationen & Erfahrung

• Führerschein Klasse B
• Relevante Vertriebserfahrung: Erfahrung im Vertrieb/Verkauf, idealerweise im Außendienst und mit nachweislichen Erfolgen ist von Vorteil
• Produktverständnis: Erfahrung im Bereich Elektrowerkzeuge ist wünschenswert. Ein ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, sich schnell in neue Produktwelten (Produkte und Zubehör) einzuarbeiten, sind jedoch essenziell.

2. Persönliche Fähigkeiten & Kompetenzen (Soft Skills)

• Verkaufsorientierung & Begeisterungsfähigkeit: Eine hohe Affinität zum Verkauf und die Fähigkeit, Kunden und deren Personal zu begeistern sowie Produkte und Lösungen überzeugend zu präsentieren.
• Kommunikationsstärke & Soziale Kompetenz: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um auf verschiedenen Ebenen zu agieren (Marktleiter, Verkaufspersonal, Endkunden) und nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.
• Eigenständigkeit & Einsatzbereitschaft: Eine hohe Einsatzbereitschaft, Eigenständigkeit und eine selbstorganisierte Arbeitsweise sind für die effiziente Gebietsbetreuung unerlässlich
• Problemlösungskompetenz: Die Fähigkeit, Herausforderungen proaktiv anzugehen und lösungsorientiert zu handeln

3. Organisatorische & Technische Anforderungen

• Langfristige Verfügbarkeit: Für den Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
• Reisebereitschaft: Hohe Reisebereitschaft mit der Bereitschaft zu durchschnittl. einer Übernachtung pro Woche, je nach Tourenplanung oder Trainingsbedarf
• Wohnsitz: vorzugsweise im Grenzgebiet Oberösterreich/Salzburg oder Kärnten
• EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen, insbesondere MS Office (Word, Excel, PowerPoint) und die Bereitschaft, sich schnell in spezifische Systeme (SAP CRM C4C, Reporting-Tools) einzuarbeiten

• Vollzeitstelle (38,5 Std.) mit attraktiver Entlohnung um € 4000,- brutto/Monat (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)
• Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung)
• Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Smartphone etc.)
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Umfeld
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen

• Du bist als Sales Advisor erste_r Ansprechpartner_in für Kund_innen im Shop
• Beratung zu modernen Kommunikations- und Digitalprodukten
• Analyse individueller Kundenbedürfnisse und Präsentation passender Lösungen
• Begleitung des gesamten Verkaufsprozesses – von der Beratung über Vertragsabschlüsse bis hin zur Aktivierung von Services
• Unterstützung bei Fragen zu bestehenden Verträgen und Durchführung einfacher technischer Erklärungen
• Sicherstellung eines positiven Kundenerlebnisses bei jedem Besuch
• Mitgestaltung eines attraktiven Shop-Auftritts und ansprechender Warenpräsentation
• Aktive Mitarbeit am gemeinsamen Teamerfolg durch Dein Verkaufsergebnisse

• Abgeschlossene Pflichtschule, gerne auch mit weiterführender Ausbildung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude am Thema Digitalisierung und die Fähigkeit, dieses Wissen verständlich weiterzugeben
• Bereitschaft, neue Verkaufstechniken zu erlernen und anzuwenden
• Flexibilität, innerhalb der Shop-Öffnungszeiten einsatzbereit zu sein

• Freude am Umgang mit Menschen und serviceorientiertes Auftreten
• Kommunikationsstärke und aktives Zuhören
• Lernbereitschaft und Offenheit für neue Aufgaben
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem vielfältigen Umfeld
• Positives Auftreten, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

• Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem internationalen Top-Provider im Bereich Digitalisierung
• Umfassende Einarbeitung und praxisnahe Verkaufsschulungen in einer internen Academy
• Angenehme Arbeitsatmosphäre mit gelebtem Teamspirit
• Moderne Arbeitsmittel, attraktive Mitarbeitervergünstigungen sowie zusätzliche Benefits (z. B. kostenloses Internet zuhause, Diensthandy auch zur Privatnutzung, stylische Dienstkleidung inkl. Schuhgeld)
• Mehr Urlaubstage als im Handel üblich sowie bezahlte Mittagspause
• Das monatliche Bruttogehalt beträgt mindestens € 2.606,14. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn's um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.

Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.

Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in (all genders) im Bereich

Vollzeit oder Teilzeit | mit / ohne Berufserfahrung | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven

aktuell an unseren Standorten in Salzburg (Salzburg-Stadt) und Kärnten (Klagenfurt). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg.

Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für das wirtschaftliche Geschehen in den von uns betreuten Betrieben interessieren und unsere Leidenschaft für die Erstellung von branchenspezifischen, betriebswirtschaftlichen Abschlüssen als Grundlage für vielfältige, darauf aufbauende Entscheidungen teilen.

Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld:

Unser Fachbereich „Agrarökonomie & Studien“ hat zum Ziel, wichtige betriebswirtschaftliche Informationen zur Land- und Forstwirtschaft in Österreich fachkundig aufzubereiten, für weitreichende Entscheidungen in Österreich und auf Ebene der Europäischen Union zur Verfügung zu stellen und darin zu beraten. Ihre Aufgabe ist, nach einer intensiven Einschulung an der sorgsamen Führung des Rechnungswesens für Betriebe im Bereich Direktvermarktung, Obstbau, Pflanzenbau, Tierhaltung, etc. mitzuwirken und daraus betriebswirtschaftliche Jahresabschlüsse zu erarbeiten. Sie lernen dabei auch unsere bewährte und von tausenden Kunden bereits eingesetzte Software-Lösung „LBG Business – die Software für Betriebswirtschaft & Rechnungswesen “, kennen und setzen diese in der Praxis ein.

Was Sie mitbringen sollten:

• Idealerweise bringen Sie eine erfolgreich absolvierte Matura (z.B. HAK/HBLA/HLW/HLT) und Interesse am Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft sowie am Einsatz moderner Business-Software-Lösungen mit.
• Sie überzeugen uns durch Fachwissen, Arbeitseffizienz, gute Kommunikationsfähigkeit und digitales Geschick.
• Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team.

Was wir Ihnen bieten:

• Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
• Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
• Berufseinsteiger:innen mit Matura (HAK/HLW/HBLA/HLT) bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von EUR 2.510 zzgl. Social Benefits (Vollzeit, nicht All-In). Einsteigern mit facheinschlägiger Berufserfahrung und Buchhalterprüfung bieten wir eine höhere, adäquate Vergütung, je nach Qualifikation, Performance und bisheriger facheinschlägiger Ausbildung und Erfahrung.
• Durch unsere starke, österreichweite regionale Präsenz können wir Ihnen die Mitarbeit bei LBG Österreich an jenem Standort ermöglichen, der Ihren jeweiligen aktuellen oder auch künftig sich ändernden persönlichen Lebensbedürfnissen entspricht.

Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Gerne senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.