Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 Mitarbeiter:innen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.

Für unseren Kunden in Klagenfurt suchen wir eine:n Mechatroniker:in zum sofortigen Eintritt!

Deine Aufgaben:

• Verantwortung für die Wartung und Reparatur komplexer Industriemaschinen
• Arbeiten im Schichtbetrieb
• Störungsbehebung und Umbauten an den Anlagen
• Mitarbeit bei Optimierungsprozessen
• Koordinierung von Partnerfirmen

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (LAP, HTL, FH) im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder als Maschinenbautechniker (m/w/d)
• Einschlägige Berufserfahrung sowie technisches Verständnis
• Microsoft Office-Kenntnisse
• Grundkenntnisse Maschinen- und Bediensteuerungen
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb

Entgelt:

• Lohn ab: €3.400 brutto/Monat, + Zulagen, Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich

Nutze uns als Sprungbrett und starte deine Karriere in einer erfolgreichen Firma.

Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 Mitarbeiter:innen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.

Für unseren Kunden in Klagenfurt suchen wir eine:n Mechatroniker:in zum sofortigen Eintritt!

Deine Aufgaben:

• Verantwortung für die Wartung und Reparatur komplexer Industriemaschinen
• Arbeiten im Schichtbetrieb
• Störungsbehebung und Umbauten an den Anlagen
• Mitarbeit bei Optimierungsprozessen
• Koordinierung von Partnerfirmen

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (LAP, HTL, FH) im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder als Maschinenbautechniker (m/w/d)
• Einschlägige Berufserfahrung sowie technisches Verständnis
• Microsoft Office-Kenntnisse
• Grundkenntnisse Maschinen- und Bediensteuerungen
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb

Entgelt:

• Lohn ab: €3.400 brutto/Monat, + Zulagen, Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich

Nutze uns als Sprungbrett und starte deine Karriere in einer erfolgreichen Firma.

Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 Mitarbeiter:innen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.

Für unseren Kunden in Klagenfurt suchen wir eine:n Mechatroniker:in zum sofortigen Eintritt!

Deine Aufgaben:

• Verantwortung für die Wartung und Reparatur komplexer Industriemaschinen
• Arbeiten im Schichtbetrieb
• Störungsbehebung und Umbauten an den Anlagen
• Mitarbeit bei Optimierungsprozessen
• Koordinierung von Partnerfirmen

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (LAP, HTL, FH) im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder als Maschinenbautechniker (m/w/d)
• Einschlägige Berufserfahrung sowie technisches Verständnis
• Microsoft Office-Kenntnisse
• Grundkenntnisse Maschinen- und Bediensteuerungen
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb

Entgelt:

• Lohn ab: €3.400 brutto/Monat, + Zulagen, Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich

Nutze uns als Sprungbrett und starte deine Karriere in einer erfolgreichen Firma.

Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 Mitarbeiter:innen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.

Als Clinical Consultant schlagen Sie die Brücke zwischen hochmoderner Medizintechnik und der praktischen Anwendung im klinischen Alltag. Sie unterstützen das Vertriebsteam in der Akquisephase, beraten Kunden auf Augenhöhe und stellen sicher, dass unsere Lösungen die klinische Effizienz sowie die Patientenversorgung nachhaltig verbessern.

Ihre Aufgaben

• Klinische Vertriebsunterstützung: Sie begleiten Präsentationen und Verkaufsgespräche, bringen fundierte klinische Insights ein und demonstrieren die Funktionalität unserer Produkte, um Vertrauen bei den Entscheidungsträgern aufzubauen.

• Workflow-Analyse: Sie führen erste Assessments in Gesundheitseinrichtungen durch, identifizieren Optimierungspotenziale und zeigen auf, wie unsere Lösungen nahtlos in die bestehenden Abläufe integriert werden können.

• Schulung & Training: Sie vermitteln medizinisches Fachpersonal die sichere Anwendung unserer Produkte und Best Practices, um eine optimale Nutzung im Klinikalltag zu gewährleisten.

• Implementierungsbegleitung: In der frühen Phase der Bereitstellung arbeiten Sie eng mit dem Kunden zusammen, um sicherzustellen, dass die technische Umsetzung den klinischen Anforderungen entspricht.

• Technischer Support & Feedback: Sie bieten First-Level-Support bei Anwendungsfragen und dokumentieren Kundenfeedback systematisch, um unsere Produkte kontinuierlich weiterzuentwickeln.

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb zusammen und halten Ihr Wissen über das Portfolio sowie den Gesundheitsmarkt stets auf dem neuesten Stand.

Ihr Profil

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Pflegewissenschaften, Ausbildung als examinierte Pflegekraft (Gesundheits- und Krankenpfleger) oder Studium der Medizintechnik.

• Berufserfahrung: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Bereich Intensivmedizin (ICU) oder Anästhesie; idealerweise verfügen Sie über eine entsprechende Fachweiterbildung.

• Soft Skills:

  • Strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise.

  • Fähigkeit, Kunden souverän zu beraten und durch Veränderungsprozesse zu führen.

  • Teamgeist und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld.

• Sprachen & IT: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; versierter Umgang mit MS Office. Grundverständnis für Healthcare-IT ist von Vorteil.

• Mobilität: Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region (ca. 10 %).

Entgelt

• Gehalt ab: 4341,85€ brutto/Monat. Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.

Unser Kunde ist in der Produktion und im Vertrieb von Antriebs- und Maschinenbaukomponenten führender Marken tätig. Für die Kundenbetreuung im Gebiet Steiermark und Kärnten suchen wir eine:n Techniker:in mit Erfahrung im Verkauf von Maschinenbaukomponenten bzw. Baugruppen.

• Übernahme und Betreuung von Bestandskunden

• Selbstständiges Akquirieren neuer Kunden

• Verantwortung der technischen und kaufmännischen Abstimmung mit dem Kunden und dem Innendienst

• Erstellung der Verkaufsunterlagen für den Kunden

• Ausbau des Geschäftsbereiches

• Beratung der Kunden telefonisch und vor Ort in technischen und kaufmännischen Belangen

• Durchführung der notwendigen Dokumentationen und administrativen Tätigkeiten

• Berichterstattung an die Geschäftsleitung in Wien

• Elektronische Besuchsberichts- und Fahrtenbuchpflege

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH) Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mechatronik

• Erfahrung mit Verkaufstätigkeiten in kaufmännischer Zusammenarbeit mit Handel und Produktionsunternehmen

• Know-how in der Angebotserstellung

• Hohe Kommunikationskompetenz

• Allgemeine EDV-Kenntnisse

• Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft

• Deutsch, Englisch in Wort und Schrift

• Führerschein B und hohe Reisebereitschaft für Kundenbesuche im Vertriebsgebiet

Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 3.300,- bis € 4.500,- (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.

• Familiäres Arbeitsumfeld

• Internationales Arbeitsumfeld

• Firmenauto

• Handy

• Laptop

Ein international tätiges Familienunternehmen im Bereich Elektrotechnik bietet innovative Lösungen für Energieverteilung, Gebäudetechnik und intelligente Steuerungssysteme. Mit langjähriger Erfahrung und mehreren tausend Mitarbeitern weltweit zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern der Branche.

• Ausbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im Vertriebsgebiet

• Betreuung und technische Beratung bestehender Kunden sowie aktiver Vertrieb von Produkten und Systemlösungen

• Neukundenakquise und Gewinnung neuer Projekte im Bereich Elektrotechnik und Gebäudetechnik

• Ansprechpartner für Elektrofachgroßhandel, Elektrotechniker und Planungsbüros

• Verkauf und Planung technischer Lösungen inklusive Budget- und Projektverantwortung

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (HTL, FH, TU, Meister oder vergleichbare Qualifikation)

• Gute Kenntnisse in der Gebäude- und Installationstechnik, insbesondere im Bereich Schaltanlagenbau oder Gebäudesteuerung

• Idealerweise Erfahrung im technischen oder mehrstufigen Vertrieb

• Selbständige, kundenorientierte und engagierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und professionelles Auftreten

Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 4.000,- bis € 4.800,- (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.

• Flexible Arbeitszeiten

• Familiäres Arbeitsumfeld

• Mitarbeiterevents

• Homeoffice

• Weiterbildungsmöglichkeiten

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Lehrberuf Elektrotechnik - Anlagen und Betriebstechnik in Klagenfurt

ÖBB-Infrastruktur AG
Klagenfurt, Kärnten, 9020, AUT
Normalarbeitszeit Fixzeit
38,5 Std.
req25602

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Mit dieser NEXT LEVEL Technikausbildung übernimmst du
die Montage und Wartung im Betrieb. Dein Revier: die elektronischen
Steueranlagen wie Automatisationsanlagen.

Aufgaben die dich begeistern,
Du...

• montierst, wartest und reparierst Maschinen und Produktionsanlagen in Industriebetrieben, Kraftwerksanlagen und Transporteinrichtungen
• beseitigst Fehler und Störungen in Anlagen der Energieversorgung sowie der Steuerungs-, Mess-, Regel-, und Antriebstechnik und wartest diese Anlagen
• wartest und reparierst Maschinen und Anlagen, die sich aus mechanischen, elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Bauteilen zusammensetzen, baust sie zusammen und nimmst sie in Betrieb
• wartest und reparierst elektrische Einrichtungen (z.B.: Beleuchtungs- und Signalanlagen)
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Unsere Angebote die dich überzeugen,
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• hast die Möglichkeit Lehre und Matura mit Prämien als Belohnung zu machen 
• erhältst freie Fahrt durch ganz Österreich mit den Zügen der ÖBB
• erhältst bei sehr guten Leistungen Zeit und finanzielle Prämien

Die Lehrwerkstätte befindet sich in Knittelfeld, wo dir bei Bedarf ein Lehrlingswohnheim zur Verfügung steht.

Der Lehrstart erfolgt mit September 2026.
Das Lehrlingseinkommen für den Lehrberuf Elektrotechnik - Anlagen- und Betriebstechnik beläuft sich (Stand Dez. 2025)

im 1. Lehrjahr auf € 1 040,30
im 2. Lehrjahr auf € 1 225,10
im 3. Lehrjahr auf € 1 556,04
im 4. Lehrjahr auf € 2 081,85

Deine Bewerbung
Bewirb dich gleich hier online mit folgenden vollständigen Unterlagen:

• Lebenslauf
• Jahreszeugnissen der 7. - 8. Schulstufe
• Schulnachricht/Jahreszeugnis 9. Schulstufe, falls bereits absolviert
• Aufenthaltstitel - bei nicht EWR-Bürger:innen
• Foto

So bewirbst du dich auf diese Lehrstelle.

Ansprechpartner:innen 

Hast du noch weitere Fragen zur Bewerbung und unseren Lehrberufen?
Melde dich gerne telefonisch oder per E-Mail beim Lehrlingsrecruiting der ÖBB:

Tel.: +43 5 1778 97 65003
E-Mail: lehrlingsbewerbung@oebb.at

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 Mitarbeiter:innen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.

Für unseren Kunden suchen wir eine:n Personalverrechner:in (m/w/d) zum sofortigen Eintritt!

Ihre Aufgaben:

• Lohn- & Gehaltsverrechnung: Selbstständige Durchführung der laufenden Abrechnung für rund 260 Mitarbeiter:innen (Arbeiter:innen im Schichtbetrieb & Angestellte im KV der Elektro- und Elektronikindustrie).

• Lifecycle-Management: Abwicklung aller abrechnungsrelevanten Tätigkeiten bei Ein- und Austritten sowie Pflege der Personalakten und Stammdaten in Workday.

• Administration: Verantwortung für die Zeitwirtschaft, Exekutionsverwaltung sowie das Case Management System.

• Reporting & Controlling: Erstellung von monatlichen und jährlichen Kennzahlen, Mitarbeit bei Reports sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen inkl. Budgetierung und Abgrenzungen.

• Schnittstellenfunktion: Kompetente:r Ansprechpartner:in für Führungskräfte sowie enge, internationale Zusammenarbeit mit dem PPS-Team in Wien und Polen.

Ihr Profil:

• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK) sowie eine erfolgreich absolvierte Personalverrechnerprüfung (Buchhalterprüfung von Vorteil).

• Rechtssicherheit: Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.

• Erfahrung: Mehrjährige Praxis in der Lohn- und Gehaltsverrechnung.

• IT-Skills: Sehr gute MS-Excel- sowie Access-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit SAP/HR.

• Persönlichkeit: Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und eine hohe Verantwortungsbereitschaft.

• Sprachen: Gute Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit.

Unser Angebot:

• Gehalt ab: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt jährlich € 62.609,54 brutto (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Jahreszieleinkommen ist marktkonform und wird abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung flexibel festgelegt - die Bereitschaft zur Überzahlung ist ausdrücklich gegeben.
• Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zum Mittagessen
• Homeoffice

Nutzen Sie uns als Sprungbrett und starten Sie Ihre Karriere in einer erfolgreichen Firma.

Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.

Randstad ist das weltweit größte Personalberatungs- und -Dienstleistungsunternehmen und mit weltweit 38.820 Mitarbeiter:innen an 4.826 Standorten in 38 Ländern vertreten. Durch die langjährige Erfahrung unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen, ist Randstad auch für Fach- und Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.

Für unseren Kunden suchen wir Security Mitarbeiter:in für den Hauptbahnhof in Klagenfurt.

Deine Aufgaben:

• Hilfe für Fahrgäste mit eingeschränkter Mobilität
• Präsenz im Kund:innenbereich der Bahnhöf
• Durchsetzen der Hausordnung sowie Wahrnehmung des Hausrechte
• Deeskalierendes Eingreifen im Konfliktfall
• Auskunftserteilung gegenüber Kund:innen
• Meldung von Störungen und Schäden
• Einleiten von Sofortmaßnahmen bei Unfallgefahr
• Absicherung von gefährlichen Bereichen für Kund:innen (eingeschlagene Scheibe, Fahrkartenautomaten, etc.)
• Erste Hilfe im Einsatzgebiet
• Brandschutz (Objektbezogen)
• Einsätze zur Unterstützung des Notfallmanagements
• Erstellung von Meldungen und Berichten (Dokumentationspflicht)
• Alarmierung der jeweils zuständigen Behörde bei Straftaten und Verwaltungsübertretungen
• Mitwirkung als Zeugin bei einer Anzeigenerstellung

Dein Profil:

• Freundlich und Zuverlässig
• Flexibel
• Teamplayer:in
• Einwandfreies Leumund
• Bereitschaft zum Schichtdienst
• Führerschein B
• VSÖ Ausbildung (von Vorteil)

Unser Angebot

• Lohn: ab 13,59 € brutto/Stunde. Bei entsprechender Berufserfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Wir weisen darauf hin, dass bei Bewerbungen kein Fahrtkostenersatz geleistet wird.

Digitaler Immobilienmakler (m,w,d) - Quereinstieg möglich!APPLYSuchst Du eine Karriereoption, die Dir flexible Arbeitszeiten und eine lukrative Entlohnung bietet? Dann bist Du bei SuchAgents genau richtig.

SuchAgents ist Österreichs erster digitaler Immobilienvermittler und bietet ein innovatives System, das den klassischen Immobilienvertrieb neu denkt. Dank digitalisierter Prozesse kannst Du viele Aufgaben flexibel und ortsunabhängig erledigen und Dich auf das Wesentliche konzentrieren: den erfolgreichen Abschluss von Immobilienvermittlungen.

Vorkenntnisse in der Immobilienbranche sind nicht erforderlich. Alles, was Du für Deinen erfolgreichen Start benötigst, lernst Du im Rahmen unserer Einschulung und laufenden Ausbildung.
Benefits:

• Attraktive Erfolgsprovisionen – Dein Einsatz bestimmt Deinen Erfolg
• Arbeite zeit- und ortsunabhängig – keine festen Bürozeiten, kein Pendeln, volle Flexibilität!
• Nebenberuflich starten, langfristig aufbauen – ohne Risiko den ersten Schritt in eine erfolgreiche Zukunft machen
• Quereinstieg mit Perspektive – nutze Deine Chance auf eine Karriere in der Immobilienbranche
• Professionelles Schulungssystem mit Unterstützung erfahrener Coaches
• Automatisierte Kundenakquise für Immobilienberater - leichter Bestandaufbau
• Maklersoftware mit automatisierter Interessentenakquise
• Bezahlung: Provisionsbasiert bis zu 15.000,- €/mtl (Erfolgsabhängig)

Deine Aufgaben:

• Als Immobilienmakler:in bist Du für die Vermittlung von Immobilien zuständig
• Eigenständige Begleitung des Verkaufs- oder Vermietungsprozesses von der Erstberatung bis zum erfolgreichen Abschluss
• Zu Deinen Hauptaufgaben gehört es, potenzielle Käuferinnen oder Mieter*innen mit passenden Immobilien zusammenzubringen
• Ermittlung des Verkaufs- oder Vermietungswerts der Immobilie, die Erstellung von Exposés und die Organisation von Besichtigungsterminen

Dein Profil:

• Gute kommunikative Fähigkeiten
• Verhandlungsgeschick
• Eigeninitiative und Motivation, Neues zu lernen
• Interesse an Immobilien und Vertrieb
• Das Fachwissen im Bereich Immobilienvermarktung und Bewertungen lernst Du vor und während Deiner Tätigkeit bei SuchAgents

Bei Interesse an der Position freuen wir uns über Deine Bewerbung unter der Kennnummer 111036 über unser ISG-Karriereportal.

Besuche uns auf isg.com/jobs - hier findest Du täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

A-1010 Wien, Universitätsring 14

Clemens Schwarzer

@: bewerbung.schwarzer@isg.com