Unser Klient ist ein am österreichischen OTC-Markt etabliertes mittelständisches Pharmaunternehmen und Teil eines führenden europäischen Pharmakonzerns. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir ab sofort eine passionierte Salespersönlichkeit mit Freude an der Arbeit und hohem Servicegedanken für das Gebiet Süd (Steiermark, Kärnten sowie Teile von Niederösterreich, vom Burgenland und von Wien):

• Verantwortung für den aktiven Verkauf und die Betreuung des bestehenden Produktportfolios
• Nachhaltiger Beziehungsaufbau zu allen relevanten Stakeholdern in der Apotheke inkl. zielgerichteter POS-Aktivitäten
• Eigenverantwortliches Gebietsmanagement (Tourenplanung entsprechend der Kunden-Segmentierung) zur Sicherstellung der Zielerreichung
• Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Kongressen sowie Durchführung von Schulungen
• Regelmäßige Analyse der Verkaufszahlen, Aktivitäten- und Budgetplanung sowie laufendes Reporting
• Enge Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung, Customer Service sowie allen relevanten Schnittstellen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare relevante Berufserfahrung
• Nachweislicher Track-Record in der Kundenbetreuung (idealerweise Apotheken) – Branchenquereinsteiger*innen oder PKAs mit Interesse am Vertrieb sind willkommen
• Passionierte Salespersönlichkeit mit Verhandlungsgeschick sowie Kommunikations- und Kontaktstärke
• Hohe Businessorientierung gepaart mit Eigenverantwortung und selbstständiger Arbeitsweise
• Resiliente Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamorientierung und hohem Maß an Motivation
• Mut und Offenheit, neue Wege zu beschreiten
• Flexibilität und Fähigkeit zur cross-funktionalen Zusammenarbeit

• Eigenverantwortliches Aufgabengebiet in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Vielfältiges Produktportfolio mit etablierten & namhaften Produkten / Marken
• Österreichisches Pharmaunternehmen eingebettet in einen führenden europäischen Pharmakonzern

Unser Klient bietet für diese Position ein Jahresbruttogehalt von rund 65 000 Euro exkl. Bonus und Dienstwagen mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung.

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

• Unterstützung bei der sachkundigen und wirtschaftlichen Abwicklung der Hausverwaltung, MRG-Verwaltung
• Erstellung und Prüfung von Mietverträge, Mietvorschreibungen, Betriebs- und Heizkostenabrechnungen und Führung des Schriftverkehrs mit Mietern
• Managen unserer Leerstände mit der Nutzung unseres Netzwerkes an Maklern
• Beantwortung von Mieterfragen (Telefonauskunft, selbstständige Korrespondenz), Lokalüber- und Rückgaben
• Besichtigung von Liegenschaften mit Interessenten
• Betreuung und Begehung von Liegenschaften. Organisation des Winterdienstes und des Schadens- und Instandhaltungsmanagements und Teilnahme an Eigentümerversammlungen
• Koordination von Terminen für die Geschäftsleitung und Datenpflege in der Verwaltungssoftware ITS

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Liegenschaften, der Immobilienverwaltung MRG und eine absolvierte Befähigungsprüfung zum Immobilienverwalter-Assistenten oder die Befähigungsprüfung zum Immobilienverwalter
• Kaufmännisches Grundverständnis und präzises und konsequentes Arbeiten
• Versierter Umgang mit der Hausverwaltungs-Software ITS
• Proaktiver, lösungsorientierter und strukturierter Arbeitsstil
• Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität und eine kundenorientierte Denkweise
• Sie bleiben in Belastungssituationen in Balance, sind lösungsorientiert und kommunizieren wertschätzend. So verhalten Sie sich gegenüber internen und externen Kunden

Was Sie erwartet? Unsere Arbeitswelt verbindet Stabilität mit Innovationsgeist, Verantwortung mit Offenheit. Ein Team, das mehr feiert als Quartalszahlen. Die Chance, wirklich etwas zu bewegen. Die BKS Immobilien Service GmbH ist eine Tochtergesellschaft der BKS Bank AG. Wir bieten eine marktkonforme Bezahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung im Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben.

Benefits

Profitiere von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Flexibilität

Genieße Gleitzeit und ein gutes Work-Life-Balance-Verhältnis.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählst DU – unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

• Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 35.000,- (im Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben)
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamkultur
• Eine nachhaltige Unternehmensstrategie mit Fokus auf Transparenz und Verantwortung

Key Account Manager (w/m/d) - Vollzeit

Klagenfurt und Umgebung

Referenz Nummer: WD-0040194

Bist du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung, bei der du deine Stärken einbringen und dich weiterentwickeln kannst? Möchtest du in einem innovativen, unterstützenden Umfeld arbeiten, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert? Dann ist unsere Stelle für dich genau die Richtige! Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum sofortigen Eintritt engagierte Key Account Manager:innen für den Außendienst. In dieser Position betreust du wichtige Großkund:innen innerhalb der Bau Branche und agierst als das Gesicht von HILTI Österreich.

Wer ist Hilti?

Wir bei Hilti sind ein leidenschaftliches, globales Team mit dem einen Ziel: „Making construction better!“ Als zuverlässiger Partner für Produktivität, Sicherheit und Nachhaltigkeit bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Gebäude, Verkehrswege und Infrastruktur, auf die sich die Menschen jeden Tag verlassen. Hilti ist der Arbeitgeber für individuelle und langanhaltende Karrieren. Hier können Mitarbeitende ihr volles Potenzial entfalten, neue Chancen entdecken, ihre persönliche Entwicklung fördern und jeden Tag einen echten Unterschied machen.

Der Direktvertrieb ist unser Herzstück, das für Kundennähe und exzellente Beratung steht. Du lernst unsere Produkte und Services bis ins Detail kennen, baust Kontakte und vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Kunden auf und erhältst Einblicke, die in deiner weiteren Karriere hilfreich sind.

Wir sind ein #greatplacetowork – das besagt auch das diesjährige TREND-Ranking, bei dem Hilti Österreich den 6. Platz belegt!

-) Betreuung und strategische Weiterentwicklung von definierten Key Accounts im Regel- und Projektgeschäft als auch Softwarebusiness
-) Identifikation von Kundenbedarf und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen in enger Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen
-) Steuerung komplexer Verkaufsprozesse – von der Angebotsphase bis zur erfolgreichen Umsetzung
-) Aufbau und Pflege der Kundenbeziehungen, sowie Präsentation von Produkten und Lösungen auf unterschiedlicher Ebene wie Polier, Bauleiter, Bereichsleiter und Geschäftsführer mit Fokus auf nachhaltige Umsatzsteigerung
-) Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung von Vertriebsstrategien in dem Gebiet
-) Enge Zusammenarbeit mit Engineering und internen Ausschreibungsorganen zur Lösungsvorbereitung für Alternativlösungen und Value Engineering im Projektbusiness
-) Die Planung und Strukturierung deines Arbeitsalltags liegt in deiner Hand! Eine sorgfältige Vorbereitung und Nachbearbeitung von Kundenterminen sind entscheidend – dabei nutzt du vor allem unser CRM-Tool Salesforce.

Wir suchen nach Mitarbeitenden, die unsere Hilti Kernwerte Mut, Integrität, Teamwork und Engagement teilen und danach ihr tägliches Leben gestalten. Wenn du darüber hinaus für Vertrieb brennst und einen hohen Kundenfokus mitbringst, dann bist du bei uns genau richtig!

Was Sie mitbringen:

-) Mehrjährige Berufserfahrung in der Bau Branche oder eine abgeschlossene akademische kaufmännische oder technische Ausbildung
-) Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Kundenanforderungen zu verstehen und lösungsorientiert zu agieren
-) Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten auf allen Ebenen
-) Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Ergebnisorientierung
-) Reisebereitschaft innerhalb der Region / des Vertriebsgebiets

-) Faires Fixgehalt, attraktives Provisionsmodell (individuell & im Team) sowie strategische Vertriebs-Incentives
-) Firmenauto zur Privatnutzung
-) 4,5 Tagewoche, 3 zusätzliche freie Tage & flexible Arbeitszeiten und -modelle (z.B. Sabbatical)
-) Kein Tag ist wie der andere – wir bieten einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag bei Kund:innen vor Ort – ohne stundenlange Bildschirmarbeit
-) Ein kollegiales Team, das Wert auf gegenseitigen Respekt, offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt
-) Stärkenorientierte Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten – auch Hilti global
-) Erstklassiges mehrwöchiges Einarbeitungstraining in unserer Hilti Akademie (Kaufering, DE) und individuelle Unterstützung durch einen Buddy
-) Moderne Betriebsmittelausstattung (z. B. Smartphone, Notebook)
-) Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Teamevents)
-) Jede:r Mitarbeiter:in kann im Ausmaß von zwei vollen Arbeitstagen pro Jahr bei einem Sozial- oder Umweltprojekt unterstützen

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

• Erstellen von Kreditrisikobeurteilungen und Abgabe eines marktunabhängigen Votums
• Beurteilung von Finanzierungsanträgen und Kapitaldienstfähigkeiten von Firmenkunden
• Durchführung von hochwertigen Liquiditäts- und Bonitätsanalysen sowie Ratingeinstufungen
• Analyse von Kreditportfolien
• Bewertung von komplexen Sicherheiten
• Einschätzung der Nachhaltigkeit von Unternehmen anhand der ESG-Kriterien
• Unterstützung der Kundenbetreuer mit Fachwissen

• Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung und Know-How in der Bilanzierung und im Rechnungswesen
• Idealerweise Erfahrung in der Risikoanalyse, Firmenkundenbetreuung, oder in der Steuerberatung
• Unternehmerisch denkende, belastbare und gefestigte Persönlichkeit mit Leidenschaft für Zahlen und komplexere Zusammenhänge
• Hohes Maß an Selbständigkeit, Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit mit Fingerspitzengefühl auch in herausfordernden Situationen
• Lösungsorientierung und Genauigkeit
• Teamarbeit macht dir Spaß, und du bewahrst auch in anspruchsvollen Situationen Ruhe und Professionalität

Benefits

Profitiere von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Flexibilität

Genieße Gleitzeit und ein gutes Work-Life-Balance-Verhältnis.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählst DU – unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

Betriebliche Altersvorsorge

Die BKS Bank zahlt für ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, um deren finanzielle Sicherheit im Alter zu gewährleisten.

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte. Was Sie erwartet? Unsere Arbeitswelt verbindet Stabilität mit Innovationsgeist, Verantwortung mit Offenheit. Die Chance, wirklich etwas zu bewegen. Banking kann anders sein! B Real @BKS

• Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000,-, mit Bereitschaft zur Überzahlung
• Weiterbildungsmöglichkeiten über die BKS Bank Akademie
• Umfassendes Gesundheits- und Sozialpaket inkl. Essensbons,
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamkultur
• Eine nachhaltige Unternehmensstrategie mit Fokus auf Transparenz und Verantwortung

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

Um unsere digitalen Prozesse und Produkte kontinuierlich zu verbessern, suchen wir eine analytisch starke und kommunikationsfreudige Persönlichkeit, die Anforderungen versteht, strukturiert und in nachhaltige Lösungen überführt.

• Erhebung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und externen Partnern
• Business-Anforderungen in technische Spezifikationen und User Stories übersetzen (Brückenbauer zwischen Fachabteilung und Entwicklerteam/ IT)
• Unterstützung bei der Priorisierung und Bewertung von Anforderungen im Rahmen agiler Projekte
• Identifikation und Analyse von Risiken im Zusammenhang mit Anforderungen
• Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung digitaler Produkte und Services
• Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit und Konsistenz von Anforderungen über den gesamten Entwicklungszyklus und Schaffung von Konformität über alle Kanäle
• Durchführung von Workshops, Interviews und Reviews zur Anforderungsaufnahme und -validierung
• Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Fachabteilungen und Entwicklungsteam
• Unterstützung bei der Qualitätssicherung und Abnahme von Lösungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Requirements Engineering, Business Analyse oder Produktmanagement
• Fundierte Kenntnisse in Methoden und Tools des Requirements Engineering (z. B. BPMN, UML, Jira, Confluence)
• Erfahrung mit agilen Projekten (z. B. Scrum)
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturiertes Denkvermögen
• Kommunikationsstärke und Moderationsgeschick im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse

Profitiere von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Flexibilität

Genieße Gleitzeit und ein gutes Work-Life-Balance-Verhältnis.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählst DU – unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

Betriebliche Altersvorsorge

Die BKS Bank zahlt für ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, um deren finanzielle Sicherheit im Alter zu gewährleisten.

Als moderne Bank verbinden wir Tradition mit Innovation. Wir setzen auf Kundennähe und eine klare Marktpositionierung.

• Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000,-, mit Bereitschaft zur Überzahlung
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten über die BKS Bank Akademie
• Umfassendes Gesundheits- und Sozialpaket inkl. Essensbons
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamkultur
• Eine nachhaltige Unternehmensstrategie mit Fokus auf Transparenz und Verantwortung

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

Du möchtest aktiv an der Weiterentwicklung unseres Vertriebs mitwirken und deine analytischen Fähigkeiten in einem modernen Finanzinstitut einbringen? Dann werde Teil unseres Teams für strategische und datengetriebene Vertriebssteuerung. Mit deiner analytischen Stärke und deinem strategischen Denken leistest du einen wichtigen Beitrag zur zielgerichteten Weiterentwicklung unseres Vertriebs.

• Analyse, Aufbereitung und Interpretation von Vertriebs- und Kundendaten zur Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Erstellung von Reports, Dashboards und Präsentationen für das Management und den Vertrieb
• Weiterentwicklung und Pflege der vertriebssteuerungsrelevanten Kennzahlen, Modelle und Steuerungsinstrumente
• Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Vertriebsstrategien und -kampagnen
• Schnittstelle zu Fachbereichen wie Financial Controlling, Marketing, Produktmanagement und IT
• Unterstützung bei der Vertriebsplanung und -zielvereinbarung auf Marktebene
• Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Erfolgsanalysen
• Identifikation neuer Marktpotentiale durch quantitative Analysen und Markbeobachtung
• Einsatz von Predictive Analytics zum Erkennen von Trends und Erfolgspotentialen

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling, Vertrieb oder Wirtschaftsinformatik
• Erfahrung im Bereich Vertriebssteuerung, Controlling oder Data Analytics – idealerweise in einem Finanzinstitut
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel (inkl. Power Query) und PowerPoint
• Erfahrung in der Nutzung moderner Tools wie Power BI, SQL, Python oder R zur Datenanalyse und -visualisierung
• Interesse an strategischen und konzeptionellen Themen und Fragestellungen im Umfeld von Sales Performance Management
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamgeist
• Affinität zu digitalen Trends und Begeisterung für datengetriebenes Arbeiten
• Offenheit Neues zu lernen und innovative Ansätze auszuprobieren

Profitiere von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Flexibilität

Genieße Gleitzeit und ein gutes Work-Life-Balance-Verhältnis.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählst DU – unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

Betriebliche Altersvorsorge

Die BKS Bank zahlt für ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, um deren finanzielle Sicherheit im Alter zu gewährleisten.

• Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000,-, mit Bereitschaft zur Überzahlung
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten über die BKS Bank Akademie
• Umfassendes Gesundheits- und Sozialpaket inkl. Essensbons
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamkultur
• Eine nachhaltige Unternehmensstrategie mit Fokus auf Transparenz und Verantwortung

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

• Sie entwickeln sich zum Senior IT - Revisor
• Wir eröffnen Ihnen Entwicklungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten in der Konzernrevision einer internationalen Bank
• Sie überprüfen die IT-Governance der BKS Bank sowie die IT- Systeme und IT- Prozesse unserer Organisationseinheiten in Österreich, Kroatien, Slowenien, der Slowakei und in Serbien
• Sie führen Prüfungen in unserem Rechenzentrum der 3 Banken IT GmbH durch
• Sie erarbeiten dafür Verbesserungsvorschläge und -maßnahmen

• Sie verfügen idealerweise über gute Kenntnisse der bankeigenen IT-Anwendungen
• Sie haben Kenntnisse in SQL-Auswertungen
• Sie denken analytisch und erkennen Verbesserungspotenziale
• Sie sprechen und schreiben fließend Deutsch und Englisch, idealerweise auch Kroatisch und/oder Slowenisch
• zeigen Kommunikationstalent und setzen sich mit Fingerspitzengefühl durch

Benefits

Profitiere von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Flexibilität

Genieße Gleitzeit und ein gutes Work-Life-Balance-Verhältnis.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählst DU – unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

Betriebliche Altersvorsorge

Die BKS Bank zahlt für ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, um deren finanzielle Sicherheit im Alter zu gewährleisten.

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte. Was Sie erwartet? Unsere Arbeitswelt verbindet Stabilität mit Innovationsgeist, Verantwortung mit Offenheit. Ein Team, das mehr feiert als Quartalszahlen. Die Chance, wirklich etwas zu bewegen. Wir bieten ein Jahresgehalt ab EUR 50.000,-, aber ehrlich gesagt, es geht um so viel mehr. Banking kann anders sein! B Real @BKS

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

• Beratung, Betreuung und Analyse unserer Kund:innen im Schwerpunkt Veranlagungsgeschäft - mit Weitblick und Empathie
• Erkennung von Bedürfnissen und Anliegen sowie Entwicklung individueller Lösungen
• Gewinnung neuer Kund:innen und Aufbau langfristiger Beziehungen
• Service und Kundenbetreuung direkt vor Ort in unserer Filiale in Klagenfurt

• Erfahrung und Freude im Veranlagungsbereich, idealerweise mit EIP-Zertifizierung
• Gute Vernetzung und beziehungsstarkes Auftreten
• Selbständiges Handeln mit Fingerspitzengefühl und klarem Fokus auf Verkauf
• Ruhe und Lösungsorientierung auch unter Druck
• Energie, Eigeninitiative und Freude an Herausforderungen
• Gute Sprachkenntnisse (vorzugsweise Slowenisch)

Was Sie erwartet? Unsere Arbeitswelt verbindet Stabilität mit Innovationsgeist, Verantwortung mit Offenheit. Ein Team, das mehr feiert als Quartalszahlen. Die Chance, wirklich etwas zu bewegen.

Benefits

Profitiere von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Flexibilität

Genieße Gleitzeit und ein gutes Work-Life-Balance-Verhältnis.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählst DU – unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

Betriebliche Altersvorsorge

Die BKS Bank zahlt für ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, um deren finanzielle Sicherheit im Alter zu gewährleisten.

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank – ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte. Was Sie erwartet? Unsere Arbeitswelt verbindet Stabilität mit Innovationsgeist, Verantwortung mit Offenheit. Ein Team, das mehr feiert als Quartalszahlen. Die Chance, wirklich etwas zu bewegen.

• Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000,-, mit Bereitschaft zur Überzahlung
• Flexible Arbeitszeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten über die BKS Bank Akademie
• Umfassendes Gesundheits- und Sozialpaket inkl. Essensbons,
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamkultur
• Eine nachhaltige Unternehmensstrategie mit Fokus auf Transparenz und Verantwortung

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit.

• Leitung der Obst und Gemüse - Abteilung
• Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement
• Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Obst & Gemüse Mitarbeitenden
• Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen
• Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen
• Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung
• Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments
• Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen
• Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung

• Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie
• Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten
• Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil
• Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung
• Freude am Umgang mit Menschen
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Wirtschaftliche Denkweise
• Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
• Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
• Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.

Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben?
Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven. Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team!

• Unterstützung der Filialleitung in allen Bereichen und Vertretung dieser in seiner/ihrer Abwesenheit
• Kassiertätigkeit
• Einschlichten der Ware in die Regale
• Aufbacken von frischem Brot und Gebäck
• Laufende Kontrolle der Frische
• Verantwortung für ein ordentliches Erscheinungsbild der Regale sowie der Filiale
• Beratung der Kund:innen
• Inventur
• Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr: 6:00-19:30 Uhr bzw. 6:00 bis 20:30 in den Ballungszentren (Wien, St.Pölten, Linz, Salzburg Stadt, Graz und Klagenfurt) und Sa: 6:00-18:30 Uhr

• Berufserfahrung in ähnlicher Position von Vorteil
• Freundliches und gepflegtes Auftreten
• Freude am Umgang mit Menschen
• Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft
• Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend
• Einwandfreies Leumundzeugnis

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Geregelte Arbeitszeiten
• Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
• Ihr Einstiegsgehalt liegt über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 2.400,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.