Unser Auftraggeber – die ABC Service & Produktion Integrativer Betrieb GmbH in Klagenfurt – verbindet wirtschaftlichen Erfolg mit echter gesellschaftlicher Wirkung.
Als innovatives Unternehmen im Sondermaschinenbau, mit 250 Mitarbeiter*innen, steht neben technischer Exzellenz vor allem eines im Fokus: die nachhaltige Integration und Beschäftigung von Menschen mit Beeinträchtigungen. Im Zuge einer geregelten Pensionsnachfolge bietet sich nun die Chance, eine zentrale Führungsrolle aktiv zu gestalten.

Geschäftsführung (w/m/d)

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Dinge voranbringen und gleichzeitig einen spürbaren Beitrag leisten? In dieser Schlüsselposition gestalten Sie die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens aktiv mit.
Als Geschäftsführung tragen Sie die operative und strategische Gesamtverantwortung und berichten direkt an den Aufsichtsrat. Gemeinsam mit Ihrem Führungsteam treiben Sie die Weiterentwicklung des Unternehmens voran – mit klarem Fokus auf nachhaltiges Wachstum, wirtschaftliche Stärke und soziale Verantwortung.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der aktiven Gestaltung laufender Transformationsprozesse – von der Digitalisierung bis zur Implementierung eines hochintegrierten ERP-Systems. Gleichzeitig optimieren Sie Strukturen und Prozesse und entwickeln die Produktion gezielt weiter.

• Technische Ausbildung (idealerweise Maschinenbau) kombiniert mit solidem betriebswirtschaftlichem Verständnis
• Mehrjährige Führungserfahrung in einem produzierenden Umfeld
• Freude daran, Veränderung aktiv zu gestalten und umzusetzen
• Digitale Affinität und Erfahrung mit Transformationsprozessen
• Eine Persönlichkeit, die Menschen mitnimmt, Vertrauen schafft und auf Augenhöhe führt
• Hohe soziale Kompetenz

• Eine Aufgabe mit echtem Sinn und gesellschaftlicher Relevanz
• Großer Gestaltungsspielraum in einer etablierten, stabilen Organisation
• Ein Umfeld, das Innovation und Weiterentwicklung aktiv unterstützt
• Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 160.000,- (mit entsprechender Anpassung je nach Erfahrung)
• Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung sowie ein attraktives Gesamtpaket

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Karrierechance als (technischer) Betriebsleiter (m/w/d) Textilindustrie | Südösterreich

Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen im Bereich der Textilindustrie und überzeugt durch Stabilität gepaart mit Innovation und Produktentwicklung, zahlreichen Kunden aus den Branchen Industrie, Dienstleistung sowie dem öffentlichen Dienst Europaweit mit seiner hervorragenden Qualität. Mehrere Produktionsstandorte sowie ein internationales, spezialisiertes Team und außergewöhnliche Fertigungstechniken bzw. Werkstoffe tragen zum stetigen, erfolgreichen Wachstum des Unternehmens bei.

Der Standort in Südösterreich wird ab sofort durch eine Schlüsselfunktion verstärkt:

Karrierechance als (technischer) Betriebsleiter (m/w/d)
(Textilindustrie/Südösterreich)

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Textilindustrie?
Sie möchten langfristig in einem erfolgreichen Unternehmen tätig sein?
Der Standort Südösterreich ist ihr aktueller oder zukünftiger Lebensmittelpunkt?

Ihre Aufgaben:

• Technisch/operative Gesamtleitung des Betriebsstandortes in Südösterreich mit dem Schwerpunkt: Textilerzeugung und - technik
• Operative Steuerung sowie die Führung der Bereiche Produktion, Produktentwicklung, Qualität, Logistik, Sales/Vertrieb (inklusive Kalkulation)
• Laufende Weiterentwicklung samt Umsetzung neuer Projekte sowie von Organisations- und Prozessoptimierungen
• Führungsverantwortung und operative Vorbildfunktion
• Verantwortung zur Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen und behördlicher Auflagen im eigenen Wirkungsbereich
• Enge Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung, sowie Reporting an die Konzernzentrale in Europa

Ihr Profil:

• Abgeschlossene, technisch/kaufmännische Ausbildung (HTL,FH/UNI) im Bereich der Textilindustrie
• Mehrjährige Erfahrung in einer technischen (Führungs-)Funktion, z.B. als Projektleiter, Bereichsleiter o.ä. in der Textilindustrie
• Gute Kenntnisse in der Prozess-/Qualitäts- bzw. Produktionstechnik (vorzugsweise Fertigungstechnik/Mechanik) sowie hohes Interesse an speziellen Material- und Verarbeitungstechniken
• Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
• Unternehmerisches Handeln und große Einsatzbereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Hands-on-Mentalität
• Reisebereitschaft (unter 20 %)

Das Angebot:

• Langfristige Herausforderung in einem Unternehmen mit starker Marktstellung im Bereich der Textilindustrie
• Kurze Kommunikationswege und flache Entscheidungsstrukturen
• Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungspotential Jahresmindestbruttogehalt: ab € 75.000,-- + Prämien/Bonifikationen, eine deutliche Überzahlung ist bei adäquater Erfahrung möglich.

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Position haben, bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Sperrvermerke unter der Kennnummer 110.684 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
Gabriele Goldynia
eMail: bewerbung.goldynia@isg.com, M: +43 (0)69910400673
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/
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Dorotheum Pfand ist eine tragende Säule unserer Servicedienstleistungen und österreichweit an 25 Standorten präsent. Als größtes Pfandkreditunternehmen Europas vereinen wir Tradition, höchste Fachkompetenz und exzellenten persönlichen Service. Durch unser einzigartiges Portfolio aus Auktion, Juwelier und Pfandleihe bieten wir unseren Kund:innen maßgeschneiderte Finanzierungsmöglichkeiten für ihre Wertgegenstände an.

Möchten auch Sie zum Experten für diese Sachwerte werden? Falls Sie Schmuck und Uhren faszinieren, bieten wir Ihnen die Chance, Ihre Leidenschaft auf ein professionelles Fundament zu stellen. In unserer internen Schätzmeisterakademie bilden wir Sie Schritt für Schritt für unsere Standorte in Klagenfurt und Villach aus als:

Expert:in (m/w/d) für die Bewertung von Schmuck und Uhren

Von der Passion zur Profession:
In unserer internen Akademie erwartet Sie eine mehrmonatige, hochqualifizierte Ausbildung.

• fundiertes Fachwissen: Sie lernen alles über die Bewertung von Schmuck, Edelmetallen und Uhren.
• praxisnahes Training: Erfahrene Kolleg:innen zeigen Ihnen, worauf es bei der Begutachtung von Privatbesitz für Auktionen und Handel ankommt.

Nach erfolgreichem Abschluss der Akademie ist Ihr Alltag eine spannende Mischung aus Expertise und Beratung:

• Bewertung & Vergabe: Sie entscheiden eigenverantwortlich über die Vergabe von Pfandkrediten basierend auf Ihrer Expertise.
• Übernahmen aus Privatbesitz: Sie prüfen Einbringungen für unseren Auktions- und Handelsbereich.
• Kundenberatung inkl. Kassatätigkeiten: Sie sind kompetente:r Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen und begleiten diese mit Servicebewusstsein und Fachverstand.

• abgeschlossene Lehre als Gold-/Silberschmied:in, Uhrmacher:in, Zerspanungstechniker:in oder Feinmechaniker:in etc.
• mehrjährige Praxis im Schmuckbereich von Vorteil
• Auge fürs Detail: Gemmologische Grundkenntnisse sind ein Plus, Genauigkeit und ein gutes Zahlenverständnis
• Persönlichkeit: Sie arbeiten gerne mit Menschen, sind flexibel und sicher im Umgang mit MS-Office.

• eine mehrmonatige, hochqualitative Ausbildung in unserer internen Schätzmeisterakademie und gegebenenfalls eine fundierte Grundausbildung für Trainees
• ein abwechslungsreiches sowie eigenverantwortliches Aufgabengebiet
• bis zu 12 Tage jährlich als Gleitzeitkonsum möglich
• ein wertschätzendes, kollegiales Team in einem sicheren Arbeitsumfeld
• Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Personalprämien und Mitarbeitervergünstigungen
• Vielfältige Gesundheitsmaßnahmen

In der Ausbildung gilt ein KV-Grundgehalt ab EUR 2.251,- brutto pro Monat.
Nach der Ausbildung erhöht sich das KV- Grundgehalt auf EUR 2.362,- bis 2.676,- brutto pro Monat, zzgl. Überstunden, Zuschlägen und erfolgsabhängiger Komponente. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine marktgerechte Überzahlung.

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Unsere Mission als Landestourismusorganisation ist es, Gäste für Reisen nach Kärnten zu begeistern und Nutzen für die Tourismusbranche stiften. Zur gezielten Stärkung unserer Marktpräsenz im In- und Ausland bauen wir ein neues Team „Verkaufsförderung“ auf und suchen dafür eine führungsstarke Persönlichkeit mit strategischer Weitsicht, operativem Umsetzungsvermögen und fundiertem B2B-Vertriebsverständnis.

Teamleitung Verkaufsförderung (m/w/d)
Vollzeit | Dienstort: Klagenfurt

Die neue Rolle:
Als Teamleitung Verkaufsförderung gestaltest und leitest du ein neues, schlagkräftiges Team (4–6 Personen), das landesweite Verkaufsförderung durch gezielte Vernetzung von Kärntner Tourismusbetrieben mit potenziellen Vertriebspartnern am Markt betreibt. Dazu zählen Reiseveranstalter und -büros, Incomer, Flug- und Bahnlinien sowie Verbände und Vereine. Du sorgst dafür, dass direkte Geschäftsbeziehungen zwischen diesen Vertriebspartnern und Kärntner Tourismusbetrieben entstehen, und initiierst buchungsnahe Kooperationen. Dabei stellst du sicher, dass alle Maßnahmen auf messbare Kontaktpunkte und vertriebliche Wirkung ausgerichtet sind. Du baust ein Netzwerk an Vertriebspartnern in internationalen Märkten aus und berücksichtigst vorausschauend Marktentwicklungen und Bedürfnisse der Marktpartner. Du begleitest die Kärntner Betriebe durch individuelle Beratung und entwickelst gemeinsam mit ihnen attraktive Reiseangebote für internationale Märkte

Strategie & Marktpositionierung

• Entwicklung einer landesweiten Verkaufsförderungsstrategie mit Fokus auf Qualität, Wirkung und Buchbarkeit
• Strategien für z.B. Nebensaisonen, Themenurlaube und neue Zielgruppen im Rahmen der Positionierung Kärntens entwickeln
• Analyse und Ableitung von Marktmaßnahmen auf Basis von Buchungsdaten, Reiseverhalten und Benchmarks in internationalen Märkten
  

Netzwerkmanagement & Umsetzung

• Aufbau von Kooperationen mit internationalen Vertriebspartnern, wie z. B. Reiseveranstaltern, Buchungsplattformen, etc.
• Vertriebsbegleitung und Beratung für Kärntner Betriebe bei Angebotsentwicklung, Produktbündelung und Markteintritt
• Planung und Umsetzung wirkungsorientierter B2B-Maßnahmen: z. B. Roadshows, Fam-Trips, Messen, Kooperationsprojekte, digitale Formate
• Koordination und Qualitätssicherung des Kärnten-Auftritts bei Fachmessen und internationalen Verkaufsaktionen
  

Führung, Budget & Reporting

• Aufbau sowie fachliche und organisatorische Leitung des Teams
• Sicherstellen einer leistungsorientierten, teamzentrierten Arbeitskultur mit klaren KPIs und Wirkungsmessung
• Laufende Analyse und Steigerung der Maßnahmenwirksamkeit (z. B. Kontakte, Leads, Buchungsentwicklung)
• Transparentes internes und externes Reporting – einschließlich der Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im touristischen B2B-Vertrieb
• Erfahrung in der Entwicklung buchungsrelevanter Vertriebsmaßnahmen und Partnerschaften im In- und Ausland
• Ausgeprägtes Verständnis für touristische Wertschöpfungsketten, Vertriebslogiken und digitale Buchungswege
• Gute Kenntnisse vom touristischen Angebot Kärntens
• Kommunikationsstärke, Netzwerkkompetenz und souveränes Auftreten gegenüber Partner*innen, Entscheidungsträge*rinnen und Betrieben
• Unternehmerisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohes Maß an Eigenverantwortung
• Teamorientierte, wertschätzende Führungspersönlichkeit mit einem Blick für Talente
• Internationale Reisebereitschaft

• Ein kreatives, vielseitiges Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und Arbeit an Zukunftsthemen
• Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeitmodell und Möglichkeit eines Home-Office-Tages pro Woche
• Modern ausgestattetes Büro und ein Team, das Qualität, Innovation und Zusammenarbeit ernst nimmt
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Regionen und Partnern
  

Für diese spannende Aufgabe ist ein Jahresbruttogehalt ab ca. EUR 75.000-- vorgesehen. Das Gehaltspaket enthält zahlreiche Benefits und ist abhängig von Qualifikation und Erfahrungng.

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Die Kärnten Werbung positioniert das Urlaubsland Kärnten als innovative Ganzjahresdestination. Ziel ist es, Gäste für Kärnten zu begeistern und direkt zur Buchung zu bringen. Dafür gilt es, Kärntens Angebote digital intelligent zu vernetzen und dort sicht- und buchbar zu machen, wo User, Reiseveranstalter und Reisebüros es brauchen. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit technischem Know-how, strategischem Denken und Leidenschaft für den Tourismus die digitale Buchbarkeit und internationale Sichtbarkeit Kärntens vorantreibt.

Digitaler Vertriebs- und Buchungsexpert:in (m/w/d) Kärnten

Werbung Marketing & Innovationsmanagement GmbH | Klagenfurt | Vollzeit od. Teilzeit

Du stärkst die digitale Vertriebskraft Kärntens und sorgst dafür, dass touristische Angebote technisch sauber integriert, online buchbar und international auffindbar sind. Dabei arbeitest du eng mit Betrieben, Regionen, ITPartnern und Vertriebssystemen zusammen, entwickelst bestehende Lösungen kontinuierlich weiter und schaffst neue digitale Vertriebswege. Dein Fokus liegt auf der Verbindung von Technologie, Vertrieb und touristischer Praxis – damit aus Daten, Schnittstellen und Systemen echte Buchungen entstehen.

• Aktive Mit-Entwicklung der digitalen Vertriebsstrategie für den Kärntner Tourismus
• Optimierung der Online-Buchbarkeit von Unterkünften, Erlebnissen und Packages
• Technische Integration des Kärntner Angebots in internationale Vertriebssysteme, Channel Manager, Bettenbanken, etc.
• Analyse und laufende Verbesserung digitaler Vertriebs- und Buchungsprozesse (B2C und B2B)
• Nutzung und Weiterentwicklung des feratel Deskline als zentrale Daten- und Buchungsplattform
• Erweiterung der digitalen Vertriebskanäle über Kooperationen mit relevanten Plattformen und OTAs
• Schnittstellenmanagement zwischen Betrieben, Regionen, IT-Partnern und Vertriebssystemen
• Beratung und Schulung von Betrieben bei der Nutzung digitaler Vertriebstools

• Erfahrung im Onlinevertrieb, E-Commerce oder touristischen Distributionsmanagement
• Technisches Verständnis für touristische Buchungssysteme, Channel Management und Schnittstellen
• Idealerweise Kenntnisse in feratel Deskline, PMS-Systemen oder API-Integrationen
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
• Hohe Serviceorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Betrieben und Partnern
• Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln

• Gestaltungsspielraum, um die Zukunft des Kärntner Tourismus aktiv mitzuentwickeln
• Ein kreatives, vielseitiges Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und Arbeit an Zukunftsthemen
• Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeitmodell und Möglichkeit eines Home-Office-Tages pro Woche
• Modern ausgestattetes Büro und ein Team, das Qualität, Innovation und Zusammenarbeit ernst nimmt
• Enge Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern in der Tourismusbranche
  

Für diese spannende Position ist ein Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis ab ca. EUR 52.000 vorgesehen. Das Gehaltspaket enthält zahlreiche Benefits und ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

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Der Kärntner Tourismus befindet sich in einer Phase aktiver Weiterentwicklung. Qualität, Innovation und Kooperation sind dabei entscheidende Faktoren für nachhaltigen Erfolg. Für 2026 planen wir, die Webseiten der neun Kärntner Tourismusregionen mit der „kaernten.at“ zu einer zentralen Plattform zusammenzuführen. Deine Hauptaufgabe wird es sein, diese Content-Migration aktiv zu begleiten und mitzugestalten. Wir suchen ab sofort eine/en:

Senior Online-Redakteur:in für „kaernten.at“

Kärnten Werbung Marketing & Innovationsmanagement GmbH | Klagenfurt | Vollzeit, befristet

• Online-Redaktion: Eigenständige Entwicklung, Planung und Erstellung von Content für unsere Webseite
• Redaktionelle Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Inhalte
• Verfassen zielgruppengerechter, verständlicher und suchmaschinenoptimierter Texte
• Redaktionsplanung: Zusammenarbeit mit Urlaubsexpert:innen, um Geschichten zu entwickeln, die den Puls der Zeit treffen
• Content-Produktion: Recherche, Erstellung und Einpflegen eigener Inhalte, Beauftragung und Koordination externer Redakteur:innen
• Performance-Optimierung: Monitoring und Controlling der Inhalte sowie deren kontinuierliche Optimierung

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Kommunikation, z. B. in einer Online-Redaktion, Content-Management oder Pressearbeit
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
• Idealerweise Erfahrung in einem „Corporate Newsroom“ sowie Kenntnisse der Aufgaben eines CvD (Chef vom Dienst)
• Fundiertes Wissen im Umgang mit CMS-Systemen (bevorzugt Typo3) und ein solides SEO-Verständnis
• Kreatives Gespür für die Konzeption redaktioneller Inhalte und die passende Bildsprache

• Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Kommunikation über das touristische Angebot in Kärnten aktiv mit
• Ein kreatives, vielseitiges Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und Arbeit an Zukunftsthemen
• Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeitmodell und Möglichkeit eines Home-Office-Tages pro Woche
• Modern ausgestattetes Büro und ein Team, das Qualität, Innovation und Zusammenarbeit ernst nimmt
• Enge Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern in der Tourismusbranche
• Projektbezogene Befristung: Die Stelle ist vorerst auf 12 Monate befristet
  

Für diese spannende Aufgabe ist ein Jahresbruttogehalt ab ca. EUR 47.000 vorgesehen. Das Gehaltspaket enthält zahlreiche Benefits und ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

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Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Sie begeistern sich für Automobile und haben Freude daran, Kund:innen professionell zu beraten? Dann gestalten Sie bei der Denzel Gruppe ein hochwertiges Verkaufserlebnis und werden Teil eines engagierten Teams. Aktuell suchen wir für all unsere Marken (BMW, Mini, Hyundai, Toyota) tatkräftige Unterstützung im Verkauf.

• Kundenbetreuung vom Erstkontakt bis zum Wiederkauf
• Professionelle Beratung unserer Privat- und Firmenkunden
• Erstellung maßgeschneiderter Finanzierungs- und Versicherungslösungen
• Planung und Durchführung von Probefahrten und der Auslieferung der Fahrzeuge
• Nachhaltige Pflege der Kundenbeziehungen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Berufserfahrung in der Automobilbranche erforderlich
• Kommunikationsstarke & zielorientierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten
• Unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Verkaufstalent und Kompetenz sind Ihre Stärken

• Ein familiäres dynamisches Team mit starkem Wir-Gefühl
• Attraktives Prämiensystem
• Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden, innovativen und zugleich stabilen Unternehmensgruppe
• Zentrale Lage mit sehr guter öffentlicher Anbindung und Parkmöglichkeit
• Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte beim Autokauf, Gesundheitsvorsorge, attraktive Bankleistungen, uvm.
• Maßgeschneiderten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Potenzialgesprächen und Perspektivenplanung
• Dienstwagen und iPhone auch zur privaten Nutzung

Ein leistungsbezogenes Jahresbruttoentgelt ab € 35.000,-. zzgl. eines attraktiven Prämien- und Bonussystems. Eine marktkonforme Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist für uns selbstverständlich.

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Sales Manager (m/w/d) Kunststoffe | Vollzeit | Kärnten

Ein erfolgreiches, wachstumsorientiertes Unternehmen im Bereich technischer Kunststofflösungen sucht zur Verstärkung des Vertriebsteams eine engagierte Persönlichkeit.

Sales Manager (m/w/d)
Dienstort: Kärnten

Sie möchten nicht nur verkaufen, sondern aktiv Märkte entwickeln, Kunden begeistern und technische Lösungen erfolgreich platzieren?
Dann erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum!

Im Zuge einer langfristig geplanten Übergabe innerhalb des Vertriebsteams bietet sich die Möglichkeit, eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit Entwicklungsperspektive zu übernehmen.

Ihre Aufgaben

• Aktive Neukundengewinnung und nachhaltiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Identifikation neuer Marktpotenziale und Entwicklung von Vertriebschancen
• Beratung von Kunden zu Produkten und individuellen technischen Lösungen
• Erstellung von Angeboten und Kalkulationen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und Produktion
• Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen

Ihr Profil

• Technische Ausbildung mit kaufmännischem Verständnis
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb technisch orientierter Produkte oder Lösungen
• Hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Abschlussstärke
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft von ca. 20 % innerhalb des Vertriebsgebiets

Das Angebot

• Spannende Vertriebsaufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum
• Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld
• Kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten
• Professionelles Umfeld mit technisch anspruchsvollen Produkten
• Jahresbruttogehalt ab 70.000,-- mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
• Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
• Moderne Arbeitsmittel und flexible Arbeitsgestaltung

Wenn Sie Interesse an einer verantwortungsvollen Position mit Entwicklungsmöglichkeiten haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110.989 und Angabe Ihrer Verfügbarkeit bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Diskretion ist zugesichert! ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/
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Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn's um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.

Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.

Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in (all genders) im Bereich

HAK/HBLA/HLW/HLT - Absolventen (m/w/d) Rechnungswesen | Agrarökonomie

Vollzeit oder Teilzeit | mit / ohne Berufserfahrung | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven

aktuell an unserem Standort in der Steiermark (Bruck/Mur), Salzburg (Salzburg-Stadt) und Kärnten (Klagenfurt). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg.

Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für das wirtschaftliche Geschehen in den von uns betreuten Betrieben interessieren und unsere Leidenschaft für die Erstellung von branchenspezifischen, betriebswirtschaftlichen Abschlüssen als Grundlage für vielfältige, darauf aufbauende Entscheidungen teilen.

Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld:

Unser Fachbereich „Agrarökonomie & Studien“ hat zum Ziel, wichtige betriebswirtschaftliche Informationen zur Land- und Forstwirtschaft in Österreich fachkundig aufzubereiten, für weitreichende Entscheidungen in Österreich und auf Ebene der Europäischen Union zur Verfügung zu stellen und darin zu beraten. Ihre Aufgabe ist, nach einer intensiven Einschulung an der sorgsamen Führung des Rechnungswesens für Betriebe im Bereich Direktvermarktung, Obstbau, Pflanzenbau, Tierhaltung, etc. mitzuwirken und daraus betriebswirtschaftliche Jahresabschlüsse zu erarbeiten. Sie lernen dabei auch unsere bewährte und von tausenden Kunden bereits eingesetzte Software-Lösung „LBG Business – die Software für Betriebswirtschaft & Rechnungswesen “, kennen und setzen diese in der Praxis ein.

Was Sie mitbringen sollten:

• Idealerweise bringen Sie eine erfolgreich absolvierte Matura (z.B. HAK/HBLA/HLW/HLT) und Interesse am Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft sowie am Einsatz moderner Business-Software-Lösungen mit.
• Sie überzeugen uns durch Fachwissen, Arbeitseffizienz, gute Kommunikationsfähigkeit und digitales Geschick.
• Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team.

Was wir Ihnen bieten:

• Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
• Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
• Berufseinsteiger:innen mit Matura (HAK/HLW/HBLA/HLT) bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von EUR 2.510 zzgl. Social Benefits (Vollzeit, nicht All-In). Einsteigern mit facheinschlägiger Berufserfahrung und Buchhalterprüfung bieten wir eine höhere, adäquate Vergütung, je nach Qualifikation, Performance und bisheriger facheinschlägiger Ausbildung und Erfahrung.
• Durch unsere starke, österreichweite regionale Präsenz können wir Ihnen die Mitarbeit bei LBG Österreich an jenem Standort ermöglichen, der Ihren jeweiligen aktuellen oder auch künftig sich ändernden persönlichen Lebensbedürfnissen entspricht.

Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Gerne senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.

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Wir suchen für unsere Filiale in Klagenfurt:

TEAMLEADER:IN (W/M/D) -

ABTEILUNGSLEITER:IN

VOLLZEIT

DECATHLON ist eine französische Sportartikelfirma. Bereits seit 1976 bieten wir Equipment und Bekleidung für über 70 Sportarten unter einem Dach an. Weltweit vertreibt DECATHLON dadurch mehr als 35.000 verschiedene Sportartikel in über 1700 Filialen. „Gemeinsam Sport erleben und möglichst vielen Menschen die Freude am Sport ermöglichen“ – Unser Motto ist kein leerer Slogan. Wir verbinden sportliche Leidenschaft mit dem Beruf und teilen diese Begeisterung mit unseren Kolleg:innen und Kund:innen.

Bei DECATHLON HAST DU...

Verantwortung ab dem ersten Tag, zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen, ein starkes, vielfältiges Team und sportbegeisterte Kolleg:innen und Kund:innen.

• Die Zusammenstellung und Motivation deines Teams
• Die Entwicklung der Talente, Fähigkeiten und Autonomie deiner Mitarbeiter:innen
• Gewährleistung der Sicherheit von Personen und Waren
• Das richtige Angebot in deiner Sportart und die optimale Produktverfügbarkeit
• Die Analyse der Kennzahlen und die Entwicklung eigener Vorschläge zur Umsatzsteigerung
• Eine kontinuierliche Prozessoptimierung

• Begeisterung für deinen Sport
• Du bist serviceorientiert und hast Spaß am Umgang mit Kund:innen
• Motivation durch Herausforderungen und Teamarbeit
• Vitalität, Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft & Authentizität
• Du bist Unternehmer:in: eigeninitiativ, ergebnisorientiert, autonom
• Du bist bereit auch Samstags (Super-Wochenendregelung) zu arbeiten

Gehalt: €2900,- Brutto/Monat (auf Vollzeitbasis) zzgl. monatlicher Prämie bis zu 15%, sowie zahlreiche Benefits (z.B. Mitarbeiterrabatt, Sportzuschuss von 150€/Jahr, 6. Urlaubswoche ab dem 4. Jahr, individuelle jährliche Gehaltsanpassung uvm.), vielfältige Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten & Internationale Karrieremöglichkeiten

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