Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.500 Mitarbeiter:innen und 8.600 Studierenden zu einer der größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Die Universitätsklinik für Urologie sucht ab sofort, in Vollzeit (40 Wochenstunden) und auf 6 Jahre befristet eine:n Fachärzt:in (m/w/d).

Ihre Aufgaben

Selbständige Forschung und Mitarbeit an Forschungsprojekten
Lehre, Prüfungen und Betreuung von Studierenden
Verwaltungsaufgaben und Evaluierungsmaßnahmen
Unterstützung der Organisationeinheit
Eigenständige Durchführung und Steuerung uroonkologischer Systemtherapien
Betreuung von Patient:innen im ambulanten und/oder stationären Setting
Teilnahme an interdisziplinären Tumorkonferenzen
Mitwirkung an klinischen Studien
Weiterentwicklung und Qualitätssicherung im Bereich Uroonkologie

Ihr Profil

Abgeschlossenes Medizinstudium mit facheinschlägigem Doktorat
Befugnis zur selbständigen Ausübung des ärztlichen Berufes als Fachärzt:in für Urologie
Qualifikation in Forschung und Lehre
Ausgewiesene wissenschaftliche Tätigkeit für das in Frage kommende Fach
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)
Ausgewiesene Erfahrung in der Systemtherapie uroonkologischer Erkrankungen
Vorzugsweise mehrjährige Erfahrung in der medikamentösen Tumortherapie (Chemotherapie,
Immuntherapie, zielgerichtete Therapie, Hormontherapie)
Fundierte Kenntnisse in der Behandlung von Prostata-, Nieren-, Harnblasen- und Hodentumoren
Erfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit (Tumorboard)

Unser Angebot

Zuschuss zum Jobticket als Beitrag zum Klimaschutz
Sichere Arbeitgeberin mit angenehmem Betriebsklima
Betriebliche Altersvorsorge für alle Mitarbeiter:innen
Kostengünstige Parkplätze sowie Abstellplätze für Fahrräder vorhanden
Flexibles Gleitzeitmodell mit Gestaltungsmöglichkeit
Ausgewogene Work-Life-Balance
Gute Verkehrsanbindung in zentraler Lage
Betriebskantine (Mensa) mit vergünstigten Speisen
Zahlreiche Mitarbeiter:innen-Rabatte und Aktionen
Ganzjährige Kinderbetreuung wie Betriebskindergarten oder Ferienaktion
Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
Beratungsangebote je nach Bedarf
Gesundheitsmaßnahmen zur Vorsorge und Gesundheitsförderung
Mitarbeiter:innen-Events (Veranstaltungen zum Vernetzen und Feiern sowie Fachvorträge)
Barrierefreiheit und Bekenntnis zu Diversität und Inklusion

Als eines der führenden universitären Zentren in Europa bieten wir spezielle Nachwuchsförderung in wissenschaftlicher Forschung und Lehre im Fach Urologie an.

Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung (Uni-KV, VerwGr. B1b) beträgt derzeit Euro 7.643,- brutto (14x jährlich) auf und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltsbestandteile erhöhen.

Die Medizinische Universität Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen und/oder chronischen Erkrankungen und laden daher besonders dazu ein. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der MedUni Wien. Informationen finden Sie unter meduniwien.ac.at/behindertenvertrauenspersonen

Die Informationen gemäß Datenschutz-Grundverordnung finden Sie unter
meduniwien.ac.at/datenschutz/bewerbungen

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Lebenslauf, Anschreiben und gegebenenfalls Zeugnisse und Zertifikate als Nachweis der gewünschten Qualifikationen. Bei reglementierten Berufen legen Sie bitte auch einen Nachweis der Berufsberechtigung bei.

Geben Sie die Kennzahl 158-1/26 im Betreff an und senden Sie die Unterlagen bis zum 20. Mai 2026 an:

Wir weisen darauf hin, dass für die Aufnahme als Mitarbeiter:in eines Gesundheitsberufs an der Medizinischen Universität Wien im gesamten klinischen Bereich ein Impf- und Immunitätsnachweis Voraussetzung ist. Der medizinische Impf- oder Immunitätsnachweis erfolgt ausschließlich durch die
Verwendung des folgenden Formulars: IMPF-und IMMUNITÄTSNACHWEIS.
Wir weisen darauf hin, dass anfallende Kosten vom:von der Bewerber:in selbst zu tragen sind.

Im Einzelfall können weitere Nachweise, wie z.B. ein Lungenröntgen oder ein medizinisches Eignungsschreiben, zusätzlich zum Impf- und Immunitätsnachweis eingefordert werden.

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Wien - Teilzeit bis 20 h/Woche

Für unsere dermatologische Kassenordination in Wien suchen wir eine Fachärztin/einen

Facharzt für Dermatologie und Venerologie zur langfristigen Zusammenarbeit.

Wir bieten

Teilzeit bis 20 Stunden/Woche - flexible Einteilung innerhalb der Ordinationszeiten
keine Nacht-, Wochenend- oder Bereitschaftsdienste
moderne, etablierte Ordination mit eingespielten Abläufen
weitgehende administrative Entlastung
eigenständiges Arbeiten mit hoher fachlicher Freiheit
5 Wochen Urlaub plus 2 Wochen Fortbildungsurlaub pro Jahr
bei 20 Wochenstunden bis zu € 7.400 brutto/Monat (14 x jährlich), abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung

Tätigkeit

allgemeine klinische Dermatologie
Diagnostik und Therapie häufiger Hauterkrankungen
kleinere dermatochirurgische Eingriffe
Mitarbeit in HIV-Medizin, PrEP-Betreuung und STI-Versorgung möglich

Ihr Profil

abgeschlossene Facharztausbildung für Dermatologie und Venerologie
Berufseinsteiger ebenso willkommen wie erfahrene Kolleginnen und Kollegen
verlässliche und strukturierte Arbeitsweise

Praxisstandort:

Wien-Simmering mit sehr guter öffentlicher Erreichbarkeit (U3-Nähe).

Bewerbungen bitte per E-Mail an:

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Fachärztin /Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde mit dem Schwerpunkt Neonatologie

Informationen zur offenen Position

Das St. Josef Krankenhaus ist ein angesehenes, modernes Unternehmen der Vinzenz Gruppe, das sich durch seine Patient innenorientierung, seinen hohen medizinischen und pflegerischen Standard sowie seine angenehme Atmosphäre auszeichnet.
Die Abteilung Kinderheilkunde mit Neonatologie im St. Josef Krankenhaus umfasst derzeit 6 NICU (Neonatololgische Intensivbetten), 10 NIMCU und 10 allgemein-pädiatrische Betten. Unsere Abteilung ist ein wesentlicher Bestandteil des Eltern-Kind-Zentrums, welches mit über 4000 Geburten im Jahr die größte Geburtsklinik Österreichs ist. Unser junges und dynamisches Team legt unter der Leitung von Prim. Dr. Roland Berger einen besonderen Schwerpunkt auf Patientensicherheit, Simulation und eine familienzentrierte Betreuung.

Zur Unterstützung suchen wir eine n Fachärztin /Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde mit dem Additivfach Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin (flexibles Beschäftigungsausmaß)

Ihr Aufgabengebiet

Betreuung der Früh- und kranken Neugeborenen auf der neonatologischen Intensivstation
Erstversorgung von Früh- und Neugeborenen
Visite im Wochenbett bzw. auf der allgemein-pädiatrischen Station
Betreuung der Patient innen in den Spezialambulanzen

Ihre Qualifikationen

Fachärztin Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde
Additivfach Neonatologie und Pädiatrische Intensivmedizin
Zuverlässigkeit, Empathie und hohe soziale Kompetenz
Teamfähigkeit

Ihre Vorteile bei uns

Die Möglichkeit, die Entwicklung unserer Kinderabteilung mit NIMCU in einem jungen und dynamischen Team aktiv mitzugestalten
Eine attraktive und spannende Aufgabe in einem zukunftsorientierten Krankenhaus
Ein wertschätzendes Arbeitsklima und gute interprofessionelle Zusammenarbeit
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Hohe Work-Life Balance durch attraktive Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit bis 14:00)
Zahlreiche Vergünstigungen
Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Das monatliche Bruttogehalt beträgt mind. € 7.582,09 auf Vollzeitbasis ohne Zulagen. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Ihre Kontaktmöglichkeiten

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung direkt über unser Karriereportal. Im Falle von Rückfragen steht Ihnen Prim. Dr. Roland Berger, Abteilungsvorstand für Kinderheilkunde mit Neonatologie, zur Verfügung.

1
St. Josef Krankenhaus Wien, Auhofstraße 189, 1130 Wien

Alle Zusatzleistungen Jetzt bewerben!

Vinzenz Gruppe

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Über den Job

Du liebst starke Marken - wir lieben starke Persönlichkeiten!
Werde Teil von Danone und unseres Teams mit den Erfolgsmarken Volvic, Alpro, Actimel, Fruchtzwerge und vielen mehr.

• Du betreust deinen eigenen Kundenstamm innerhalb der österreichischen Kundenlandschaft (mit REWE und SPAR im Fokus), vom Aufbau bis zur Weiterentwicklung. Dein Gebiet, deine Handschrift, dein Erfolg.
• Du bist der Manager deines Bezirks:
• Tourenplanung, verkaufsfördernde Maßnahmen und Distributionsaufbau gehören zu deinem täglichen Handwerkszeug. Mit klarem Blick und echtem Verkäufer-Instinkt setzt du alle Maßnahmen effizient und wirkungsvoll um.
• Volle Regalpower? Dafür sorgst DU!
• Du stellst sicher, dass unsere Produkte in deiner Region flächendeckend verfügbar sind - dort, wo sie hingehören: ins Regal und ins Sichtfeld.
• Perfect Store? Das ist für dich nicht nur ein Konzept, sondern Mindset.
• Du bist erst zufrieden, wenn Optik, Platzierung und Präsentation auf Top-Niveau sind.
• Du entwickelst kreative regionale Verkaufsfördermaßnahmen, die für Aufmerksamkeit sorgen und deinen Kunden nachhaltig Umsatz pushen.
• Du hast deine Zahlen im Griff:
• Mit definierten KPIs analysierst du eigenständig Erfolge, Potenziale und die Entwicklung deines Kundenportfolios.
• In enger Zusammenarbeit mit dem Key Account Management und Category Management setzt du die Vertriebsstrategien in deiner Region um - partnerschaftlich, zielgerichtet und mit echtem Impact.
• Und du gehst voran - nicht nur für deine Kunden, sondern auch für dein Team:
• Du entwickelst unsere Kategories in deiner Region weiter, motivierst, förderst und stärkst sie.

Über Dich

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium im Gepäck - eine solide Basis, auf die du aufbaust
• Mit 2-3 Jahren Erfahrung in einer ähnlichen Rolle kennst du die Abläufe im Vertrieb bereits gut und weißt genau, worauf es ankommt
• LEH oder FMCG? Das ist für dich kein Neuland - du bewegst dich hier sicher und kennst die Dynamiken der Branche.
• Du arbeitest zielorientiert, strukturiert und selbstständig - und verlierst dabei nie den Kunden aus dem Blick.
• Verkauf ist deine Leidenschaft: Du gehst mit Spaß an die Sache, überzeugst mit Persönlichkeit und bringst echtes Verkaufstalent mit.
• Mit sehr guten Deutschkenntnissen und einem routinierten Umgang mit MS Office bist du bestens für die tägliche Kommunikation gerüstet.
• Und klar: Mit deinem Führerschein der Klasse B bist du jederzeit mobil in deinem Gebiet unterwegs.

Start ist ab 01.07.2026 in Wien/Niederösterreich und Umgebung möglich.

DEINE BENEFITS: • Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Spannende Weiterbildungsangebote
• Betriebliche Altersvorsorge
• Pick & Choose aus den Kategorien: Health, Versicherungen, Kinderbetreuung und mehr!

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Die Unternehmen BRAND, VACUUBRAND und VITLAB sind Teil einer international tätigen Gruppe mit weltweit 1.000 Mitarbeitern. BRAND ist einer der Weltmarktführer mit Liquid Handling und Life Science Produkten für Anwender in den Labors der Biowissenschaften, der Pharmazie, der Chemie und der Prozessanalytik. 500 Mitarbeiter entwickeln und fertigen unsere Produkte am Standort Wertheim . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Als Flugzeughersteller, Industriedienstleister und Logistikunternehmen beschäftigt Daher derzeit rund 14.500 Mitarbeitende und hat im Jahr 2025 einen Umsatz von 1,9 Milliarden Euro erreicht.
Als Familienunternehmen ist Daher seit seiner Gründung im Jahr 1863 auf Innovation ausgerichtet. Mit Standorten in 15 Ländern in Europa, Nordamerika und Asien bietet und entwickelt Daher hochwertige . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Ihr persönlicher Spielraum:Als Universitätsassistent in Praedoc werden Sie das Forschungsteam rund um Prof. Torsten Möller vervollständigen und Aufgaben übernehmen wie z.B. forschen, lehren und mit ihren Kolleg innen kollaborieren. Der Schwerpunkt unserer Forschung liegt in der Visualisierung und Datenanalyse. Das Team VDA besteht derzeit aus 10 Mitarbeiter innen: einem Postdoc, Praedocs und administrativen Kolleg innen. Was uns als Team auszeichnet ist ein enges kollaboratives Arbeits- und Forschungsumfeld; was uns besonders wichtig ist: eine solide Feedbackschleife und ein gesundes Miteinander. Die Vertragsdauer bei Anstellung beträgt 4 Jahre. Zunächst befristet auf 1,5 Jahre wird das Dienstverhältnis automatisch auf 4 Jahre verlängert, wenn der Arbeitgeber nicht innerhalb der ersten 12 Monate eine Nichtverlängerungserklärung abgibt.Das machen Sie konkret:Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration. Das bedeutet:Sie wirken in Forschungsprojekten und bei wissenschaftlichen Studien mit.Wir erwarten, dass Sie Ihre Dissertationsvereinbarung binnen 12-18 Monaten abschließen.Sie arbeiten an Ihrer Disseration und deren Fertigstellung.Sie halten selbstständig Lehrveranstaltungen ab im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen.Sie übernehmen administrative Tätigkeiten in Forschung & Lehre.Die Forschung sollte sich auf Human-Computer Interaction, Visualisierung, Usability-Forschung und Data Science konzentrieren. Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:Fachliche Kompetenz: Hintergrund in Informatik, insbesondere in den Bereichen Mensch-Computer-Interaktion, Datenvisualisierung und Data Science (Master-Abschluss oder gleichwertige Berufserfahrung)Master-Abschluss in einem der folgenden Bereiche: Computerwissenschaften oder einem verwandten FachgebietMethodische Kompetenz: Erste Erfahrungen mit qualitativen ForschungsmethodenDidaktische Kompetenz wünschenswertAusgeprägte Fähigkeit, sich mündlich und schriftlich auszudrückenHervorragende Englischkenntnisse in Wort und SchriftIT-AnwenderkenntnisseTeamfähigkeitErwünschte Qualifikationen sind:AuslandserfahrungGrundkenntnisse in Forschungsmethoden und wissenschaftlichem SchreibenErfahrung in der DatenanalyseErfahrung mit Skalenentwicklung, Item-Response-Theorie oder ÄhnlichemGute Programmierkenntnisse (Python / JavaScript / D3 / C++)TableauHintergrund oder Erfahrung in der Erstellung von DatenvisualisierungenErfahrung mit quantitativen Forschungsmethoden (z. B. in Data Science oder Statistik)Erste Erfahrungen mit interdisziplinären Kooperationen Was wir bieten:Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch teilweise remote arbeiten.Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur in einer lockeren Arbeitsumgebung.Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen.Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3,776,10 (auf Basis Vollzeit, 14 mal im Jahr) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team! So einfach bewerben Sie sich:Mit Ihrem wissenschaftlichen LebenslaufMotivationsschreiben inklusive Ideen für ein zukünftiges Doktoratsarbeit ProposalAbstrakt der Masterarbeit/DiplomarbeitBescheid über abgeschlossenes Master-/Diplom-StudiumListe von Publikationen und Lehrerfahrung (wenn vorhanden)Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Torsten Möller freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.DatenschutzerklärungBewerbungsfrist: 11.06.2026 Prae Doc Jetzt bewerben weniger ansehen

Ihr persönlicher Wirkungsraum:Als Techniker in mit Bachelorabschluss in Elektrotechnik (z.B. Schwerpunkt (Mikro-)Elektronik, Optoelektronik, Automatisierungstechnik), Mechatronik, Luft- und Raumfahrttechnik, technische Informatik o.Ä. oder anerkanntem Äquivalent (z.B. staatlich geprüfte r Techniker in (D unterstützen Sie die Forschungsarbeiten der Arbeitsgruppe Aerosolphysik und Umweltphysik.In einem international orientierten universitären Forschungsumfeld erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil unseres Techniker innen Teams, in dem Sie sich fachlich austauschen und gegenseitig ergänzen.Sie wirken am Aufbau und Betrieb der künftigen ACTRIS National Facility/Universität Wien Core Facility für in situ Aerosolmessungen mit und arbeiten an richtungsweisenden Projekten der Atmosphären- und Klimaforschung. Dabei kooperieren Sie regelmäßig mit führenden internationalen Institutionen wie der amerikanischen National Aeronautics and Space Administration (NASA) oder der National Oceanic and Atmospheric Administration (NOAA).Das machen Sie konkret:Sie unterstützen die Wissenschaftler innen der Aerosolgruppe bei technischen Fragen, Wartung und Fehlerbehebung von Messinstrumenten.Sie helfen beim Aufbau und Betrieb von Messsystemen, entwickeln Instrumentensteuerungen und Echtzeit-Visualisierungen.Sie unterstützen den Betrieb und die Weiterentwicklung der IT- und Messinfrastruktur.Sie automatisieren Betrieb und Kalibrierung der Aerosolinstrumente, professionalisieren die Datenerfassung und etablieren robuste Workflows für Datenmanagement und -verarbeitung.Sie unterstützen Wissenschaftler innen bei der Datenanalyse und führen Qualitätskontrollen durch.Während mehrwöchiger Messkampagnen mit Forschungsflugzeugen im Ausland - in Zusammenarbeit mit internationalen Partnerinstitutionen - unterstützen Sie bei der Betreuung der Messgeräte und der Datenerhebung.Sie unterstützen den laufenden Betrieb der Labors (Kalibrierung, Wartung und Ersatzteilmanagement/Bestellungen).Sie erstellen und pflegen die technische Dokumentation. Das gehört zu Ihrem Profil:Muss-KriterienAbgeschlossenes Bachelorstudium oder anerkanntes Äquivalent (z.B. staatlich geprüfte r Techniker in (D im Bereich Elektrotechnik (z.B. Schwerpunkt (Mikro-)Elektronik, Optoelektronik, Automatisierungstechnik), Mechatronik, Luft- und Raumfahrttechnik, technische Informatik o.Ä.Gute Programmierkenntnisse, idealerweise in PythonGrundkenntnisse in ElektronikSehr gute Englischkenntnisse (C1+)Verlässliche, regelmäßige Präsenz im Labor vor Ort in WienReisebereitschaft: Im Rahmen von Messkampagnen sind z.T. mehrwöchige Auslandsaufenthalte in den USA und anderen Ländern mit einer typischen Dauer von mehreren Wochen notwendig.Teamfähigkeit, strukturierte und selbständige Arbeitsweise, Flexibilität im Aufgabenbereich und ImprovisationsvermögenEinsatzfähigkeit zur Teilnahme an ForschungsflügenKFZ-Lenkberechtigung Klasse B ist erforderlichWünschenswert:Deutschkenntnisse von Vorteil bzw. Bereitschaft zum ErwerbErweiterte IT-Kenntnisse (Hard-/Software, Netzwerke)Erfahrung mit Mess-/DAQ-Systemen, Kalibrierung und FehlersucheErfahrung in der Programmierung von MikrocontrollernErfahrung in der Entwicklung/Integration technischer Geräte im ForschungsumfeldErfahrung mit Messkampagnen (insbesondere Flugzeugmessungen)Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten zielorientiert, eigenverantwortlich, strukturiert und vorausschauend. Sie haben Freude daran, technische Lösungen aktiv mitzugestalten und erledigen Aufgaben genau. Das bieten wir Ihnen:Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines diversen und engagierten Teams. Die Aufgabenstellungen sind abwechslungsreich und Sie lernen die Arbeit an internationalen renommierten Organisationen kennen.Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Angebot.Faires Gehalt: Gehalt gem. Verwendungsgruppe IVa (allg. Personal) im Kollektivvertrag der Universitäten. Aktuell beträgt das Grundgehalt (ohne Vorerfahrung) 3.450,30 brutto p.M. Vorerfahrungen werden für die tatsächliche Einstufung angerechnet.Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team! So einfach bewerben Sie sich:Mit Lebenslauf / kurzem MotivationsschreibenAbschlusszeugnis (Fachmatura, ggf. BSc. Abschluss)Weitere Dokumente, wo notwendigÜber unser Jobportal / Bewerben ButtonBei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Bernadett freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.DatenschutzerklärungBewerbungsfrist: 22.06.2026 Labor & Technik Jetzt bewerben weniger ansehen

Your position:Working with Dr Dan Batovici, the PI, the post holder will be part of the ERC CoG project Secondary Pseudepigraphy: Claimed Apostolically-Connected Authors and the Reception of Early Christian Literature, which will start in September 2026.CLAIM Project (claim.univie.ac.at) tackles across five manuscript cultures (Greek, Latin, Coptic, Syriac, and Armenian) the complex literature attributed to secondary figures of the earliest Christianity that are styled as companions, followers, or otherwise interlocutors of main apostolic figures.The post holder will be responsible for carrying out research on the literature attributed to early Christian figures styled as followers of the apostles (e.g. Clement of Rome or Hermas) and their manuscript transmission in Coptic, and for producing a critical edition of a central text in the corpus.The successful candidate will be a specialist in Coptic studies with good knowledge of Greek, will hold or be close to obtaining a PhD in a relevant field, and will have significant experience in working with and editing Coptic manuscripts. The position is meant as stepping stone for the development of the career of the postdoctoral researcher. The language of the project is English.Your future tasks:• Manage your own academic research as well as scholarly and administrative activities as directed by the PI.• Carry out research in relevant manuscript libraries (e.g. the British Library and the Bibliothèque nationale de France). • You will be contributing on the Coptic side of the CLAIM project and collaborate with your colleagues that work on the Greek, Coptic, Latin, and Armenian.• Compile and update the list of Coptic manuscripts with CLAIM writings and feed the data in the project database.• Co-organise the seminar, conferences and workshops of the project, and co-edit the volumes of proceedings.• Represent the CLAIM project at external conferences, and prepare results for publications, individually or in collaboration with your colleagues. Selection criteria:• Excellent knowledge of Coptic and experience in working with Coptic manuscripts.• The ability to work independently as well as in collaboration with your colleagues.• Demonstrable experience of independent scholarly writing at a high academic level.• Working experience on early Christian literature can be a plus but it is not a requirement.This position is based in Vienna. It is a full-time, fixed-term position for 30 months, available from 1 September 2026, or soon after.The closing date for application is 1 July 2026. What we offer:Work-life balance: Our employees enjoy flexible working hours, remote/hybrid and/or part-time work (upon agreement).Inspiring working atmosphere: You are a part of an international academic team in a healthy and fair working environment.Good public transport connections: Your workplace in the center of beautiful Vienna is easily accessible by public transport.Internal further training & Coaching: Opportunity to deepen your skills on an ongoing basis. There are over 600 courses to choose from - free of charge.Fixed-term contract and fair salary: The basic salary of EUR 5.014,30 (14 times a year) for a period of 30 months increases if we can credit professional experience.Equal opportunities for all: We welcome every additional/new personality to the team! How to apply:Applications are made through our Recruitment Tool; click through here. You will need to upload the following, all in PDF format:• Your academic CV, including publications list and the details of two referees (who will only be contacted if the application is shortlisted).• A motivation letter explaining how you meet the selection criteria, and how your previous work experience could be relevant (max 2 pages).• A writing sample: an article, book chapter, thesis chapter, or unpublished manuscript, ideally no longer than 10,000 words. For any enquiries don't hesitate to contact Dan Batovici at you have any content questions, please contact:Daniel look forward to new personalities in our team! The University of Vienna has an anti-discriminatory employment policy and attaches great importance to equal opportunities, the advancement of women and diversity. We place particular emphasis on enhancing women's representation among the academic and general university staff, particularly in leadership roles, and therefore expressly encourage qualified women to apply. Given equal qualifications, preference will be given to female candidates.University of Vienna. Space for personalities. Since 1365.Data protectionApplication deadline: 06/12/2026 Apply now weniger ansehen

Ihr persönlicher Wirkungsraum:Die Forschungsgruppe Visualization and Data Analysis ist Teil der Fakultät für Informatik. Diese Forschungsgruppe rund um Prof. Möller, besteht aus einem internationalen Team von Forscher innen, administrativer Unterstützung und Techniker innen. Sie bietet ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem freundlichen, dynamischen, internationalen und jungen Team. Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet, kann gegebenenfalls im beiderseitigen Einvernehmen entfristet werden. Das Stundenausmaß der Stelle beträgt 25 Wochenstunden. Die Stelle kann aber auch mit 5, 10, 15 oder 20 Wochenstunden besetzt werden. Das machen Sie konkret:An- und Nachbeschaffung sowie Inventarisierung von Hardware und SoftwareDokumentation von internen AbläufenInstallation und Betreuung der Hard- und Softwareausstattung, insbesondere PC der Arbeitsplatzgeräte, Drucker etc.First Level Support für die Teammitglieder der ForschungsgruppeBetreuung des InternetauftrittsDesign von user-Interfaces, Erstellung von User Scenarios und User Manuals (Videos, Help Manuals, Tutorien etc.)Nutzer innenbetreuung und Prüfung der Bedienbarkeit der SoftwareUnterstützung in diversen Datenanalysen AufgabenUnterstützung in der Durchführung von LehraufgabenUnterstützung in der Erstellung von ForschungsanträgenWeiters sind Aufgaben gemäß IT-Betriebskonzept im Bereich der IT-Infrastruktur der Fakultät für Informatik zu übernehmen Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder Bachelor und haben die Fähigkeit zu strukturiertem, zielorientiertem und selbständigem Arbeiten. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unbedingt notwendig.Zudem verfügen Sie über Kenntnisse aus zwei oder mehreren der folgenden Bereiche:Gute Kenntnisse in Webprogrammierung/-design (insbesondere JavaScript, D3.js, TYPO3).Gute Kenntnisse in der Erstellung von Video Tutorien, Manuals, und Workshops oder Vergleichbares.Erfahrung in Anwender innenbetreuung und der Durchführung von Umfragen.Darüber hinaus sehr gute MacOSX/Linux-Kenntnisse.Bestenfalls haben sie Erfahrung im Bereich Human Computer Interaction und schon im universitären Bereich gearbeitet.Kenntnisse in Tools wie TableauIhr besonderer Arbeitsstil: Sie haben die Fähigkeit zu strukturiertem, zielorientiertem und selbständigem Arbeiten. Das bieten wir Ihnen:Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch remote arbeiten.Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines engagierten Teams mit diversem universitären Background, in einer lockeren Arbeitsumgebung.Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen.Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Kursangebot. Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3.131,30 (bei 40 Wochenstunden) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team! So einfach bewerben Sie sich:Mit Lebenslauf und MotivationsschreibenAbschlusszeugnis Ihrer Qualifikation (z.B. Lehrabschluss, Matura, Studium etc.)Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben-Button Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Torsten Möller freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.DatenschutzerklärungBewerbungsfrist: 11.06.2026 IT Jetzt bewerben weniger ansehen