Your personal sphere of influence:We are looking for international early-career researchers interested in pursuing doctoral research in fields such as sociology, anthropology, communication science, political science, education, social research methods, and related areas. Doctoral researchers will benefit from structured training, strong supervision, and access to interdisciplinary research environments.Candidates can select from a cross-faculty list of supervisors and doctoral schools (available on the Call website) to match their doctoral project idea.Your future tasks:Prepare a highly original and internationally competitive PhD thesis in your designated field.Publish in high-impact, peer-reviewed journals and present your research at international conferences.Design and teach university courses and supervise students according to the requirements specified in the collective agreement for predoctoral researchers.Complete the public presentation of your PhD thesis within one year of your contract starting date. This is part of your personality:You can apply if you are a highly qualified graduate who:- will have completed a Diploma or Master's degree by 30 June 2026 in a field covered by one of the participating doctoral schools or a closely related discipline;- demonstrates a strong interest in academic research and in pursuing a PhD at the University of Vienna;- can clearly assign their proposed dissertation project to the research focus of one of the participating doctoral schools;- is able to take up the doctoral position between 1 July and 1 October 2026; and- meets the doctoral admission requirements of the University of Vienna by the start of employment. What we offer:Excellence in research: Join one of Europe's leading universities with internationally recognised scholars.Vibrant research environment: Engage with top research groups, archives, libraries, and cross-disciplinary centres-supported by seminar series, colloquia, and visiting fellows.Structured doctoral training: Gain access to methods workshops, transferable-skills development, and opportunities to present your work and receive expert feedback.Fair salary: A basic gross salary of EUR 3.714,80 (on a 40h/week basis) per month, 14 times a year.Model 2: The employment duration is 4 years. Initially limited to 1.5 years, the employment relationship is automatically extended to 4 years if the employer does not terminate it within the first 12 months by submitting a non-extension declaration.International networks: Connect to a global community and collaborative projects that encourage mobility and knowledge exchange.Inclusive culture: We foster equal opportunity, diversity, and a collegial environment where talent thrives. It is that easy to apply (in English):Applications are submitted exclusively via the University of Vienna PhD Selection Tool. Please follow the "Apply" button on the Call website.Please provide the following information and documents for upload:Personal information and contact details,Two references (contact details only)Information on education, training, and professional experienceMotivation statementResearch proposal (max. 5 pages including bibliography)Preferred doctoral school and supervisor selected from the published list, with a brief fit statement (no prior commitment required; matching takes place during the recruitment process)If you have any questions, please refer to the FAQs on the Call website.For any remaining questions, please contact: you have any questions, please contact:Anna look forward to new personalities in our team!The University of Vienna has an anti-discriminatory employment policy and attaches great importance to equal opportunities, the advancement of women and diversity. We place particular emphasis on enhancing women's representation among the academic and general university staff, particularly in leadership roles, and therefore expressly encourage qualified women to apply. Given equal qualifications, preference will be given to female candidates.University of Vienna. Space for personalities. Since 1365.Application deadline: 2 March 2026, 2 pm CESTApply now: of Vienna. Space for personalities. Since 1365.Application deadline: 03/02/2026 Prae Doc Apply now weniger ansehen

We simplify wealth creation. Founded in 2014 in Vienna, Austria by Eric Demuth, Paul Klanschek and Christian Trummer, we're here to help people trust themselves enough to build their financial freedom - for now and the future. Our user-friendly, trade-everything platform empowers both first-time investors and seasoned experts to invest in the cryptocurrencies, crypto indices, stocks. click apply for full job details weniger ansehen

Im Geschäftsbereich Betrieb wickeln wir Zug- und Verschubfahrten sicher und pünktlich ab und informieren unsere Kund:innen umfassend und zeitnah. Starte deine Ausbildung als Verschieber:in. Du würdest gerne Zuggarnituren zerlegen und zu neuen zusammenbauen? Dann bist du bei uns richtig! Siehe hier einen Arbeitstag als Verschieber:in. „Mein Job mit Sinn: Mit den Waggons, die ich verkupple, bringe ich ganz Österreich zusammen." Josef, Verschieber Aufgaben, die dich begeistern: * Wir bereiten dich in 9 spannenden Wochen mit einer fundierten Ausbildung sorgfältig auf deinen späteren Job vor. * In einem kleinen Team bildest du Züge. Du kuppelst Waggons, bremst und sicherst sie. * Du bedienst sicherungstechnische Anlagen, wie Weichen und ähnliche Einrichtungen. * Über Funk stehst du ständig in Kontakt und stimmst dich mit Kolleg:innen anderer Verschubteams, Triebfahrzeugführer:innen und der Fahrdienstleitung ab. * Du bist unser Auge für Qualität vor Ort: Du achtest auf Mängel oder Schäden an Fahrzeugen, an den Ladungen und an unseren Anlagen und meldest diese sofort. Ihre Ausbildung: * Was du für deinen Job brauchst, lernst und übst du in rund 9 Wochen in einem der ÖBB-Trainingszentren in Wien, Amstetten, Villach oder Graz. Erwartungen, die du erfüllst: * Deine Deutschkenntnisse sind so gut, dass du dich mit deinen Kolleg:innen über Funk ausreichend verständigen kannst. * Du hast bevorzugt eine abgeschlossene Berufs- oder Schulausbildung (Lehre, Fachschule, Matura etc.). * Hitze, Kälte, Nässe und Zugluft machen dir nichts aus und du bist körperlich fit. * Den Präsenz-/Zivildienst hast du bereits geleistet oder bist befreit. * Mit wechselnden Arbeitszeiten im Schichtdienst (Nacht/Wochenende/Feiertage) können du und deine Familie gut umgehen. Ein Angebot, das dich überzeugt: * Verantwortungsvolle Aufgaben in einem kleinen, gut eingespielten Team von 2 bis 6 Kolleg:innen. * Für die Funktion „Verschieber:in Ausbildung" ist ein Mindestentgelt von EUR EUR 38.351,88 brutto/Jahr vorgesehen. Nach abgeschlossener Ausbildung und bei Ausübung der Funktion „Verschieber:in" beträgt das Entgelt mind. EUR 41.091,68 brutto/Jahr. Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Zulagen von Nebenbezügen von durchschnittlich EUR 700,- brutto/Monat. * Siehe hier die Gehalts & Entwicklungsmöglichkeiten als Verschubmitarbeiter:in. * Nach vollständig abgeschlossener Ausbildung ist es möglich das Beschäftigungsausmaß nach Vereinbarung auf Teilzeit zu reduzieren. * Bei einem 12-Stunden-Schichtmodell kommst du in einer Arbeitswoche (Mo-So) nur 3-4 Mal zur Arbeit und genießt mehr Freizeit aufgrund weniger häufiger Anreisen zur Arbeit. Klicke hier für weiterführende Informationen zum Berufsbild Verschieber:in! Ihre Bewerbung: Bitte bewirb dich online mit folgenden vollständigen Unterlagen: * Lebenslauf * Abschlusszeugnis - wenn vorhanden (Lehre, Fachschule, Matura etc.) * Interne Bewerber:innen fügen idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu Wenn uns deine Bewerbungsunterlagen überzeugen, sind die Absolvierung eines E-Learnings und einer Wissensüberprüfung, sowie die Teilnahme an einem Auswahltag, einer eignungspsychologischen und ärztlichen Untersuchung die ersten Schritte für deine zukünftige Laufbahn als Verschieber:in. Nähere Informationen zum Bewerbungsprozess erhältst du hier. weniger ansehen

Facharzt für Innere Medizin und/oder Arzt für Allgemeinmedizin (m/w/d) Alland ab sofort Vollzeit Die Zukunft liegt in der Reha-Medizin. Aufgrund der demographischen Entwicklung und der medizinischen Fortschritte gewinnt die Reha-Medizin immer mehr an Bedeutung. Reha-Medizin ist alles andere als langweilig! Die moderne Reha-Medizin hat einiges zu bieten: Von der Betreuung von Patient innen mit Kunstherz/LVAD, Kardiomyopathien unterschiedlichster Ätiologien und Stoffwechselerkrankungen über die Behandlung und Therapieplanentwicklung für Patient innen mit Guillain-Barré-Syndrom bis hin zu Post-COVID, CED etc. ergeben sich für unsere Mediziner innen interessante, komplexe Aufgabenstellungen. Kein anderer Bereich der Medizin weist eine derartige Bandbreite und Vielfalt auf. Was ist das Besondere an der Tätigkeit als Ärzt in in der Pensionsversicherung? Das Einzigartige an der Arbeit in einem Reha-Zentrum der PV sind die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, die Möglichkeit für echtes patientenorientiertes Wirken , die vertiefenden Einblicke in die verschiedensten Bereiche der Medizin, die Erweiterung der persönlichen Kompetenz , die Ausbildung in unterschiedlichen Facharztrichtungen und ein planbares Privatleben . Profitieren Sie bei uns davon! Was macht ein e Arzt Ärztin in der Pensionsversicherung? Aufgaben Freuen Sie sich auf die ärztliche Untersuchung und Behandlung von Patient innen mit Stoffwechselerkrankungen mit Schwerpunkt Diabetes mellitus und Adipositas Wir übertragen Ihnen die Aufnahme der Anamnesen, die Erstellung medizinischer Diagnosen und die Definition eines geeigneten Therapieplans in Zusammenarbeit mit unserem multiprofessionellen Team Sie übernehmen organisatorische, kommunikative und EDV-gestütze Aufgaben im täglichen Ablauf Die Teilnahme an der Weiterentwicklung medizinisch-beruflicher Behandlungskonzepte, die aktive Mitarbeit an der Ausbildung von Kolleg innen und die Durchführung von klinischen Studien machen Ihr Aufgabengebiet interessant und abwechslungsreich Profil Sie haben eine Ausbildung zum zur Arzt Ärztin für Allgemeinmedizin und/oder zum zur Facharzt Fachärztin für Innere Medizin mit gültiger Eintragung in die Österreichische Ärzteliste der ÖÄK und verfügen über ein gültiges Notarztdiplom Sie bringen idealerweise bereits Expertise oder zumindest hochgradiges Interesse für die Behandlung von Typ 1 und Typ 2 Diabetes sowie im Bereich Sportmedizin und Trainingstherapie mit Sie können Erfahrungen mit der Auswertung und Interpretation von 24-Stunden-RR und Holter EKG Befunden sowie OSAS Screenings vorweisen bzw. haben Interesse daran Mit Ihrer hervorragenden Kommunikationsstärke, Stressresistenz und Flexibilität überzeugen Sie uns Zudem bringen Sie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisations- und ausgeprägter Teamfähigkeit mit Wir bieten Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Biennalsprünge Fachexpertise vertiefen und erweitern Interdisziplinäre Teams Job mit Sinn und Zukunft Keine All-in-Verträge Lebenswerter Arbeitsort Planungssicherheit SV-eigene Pensionskasse Umfangreiches diagnostisches Angebot Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers Wissenschaftliches Arbeiten und Forschung Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung B für Ärzt innen bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis ab EUR 99.205,40 (Af A, keine All-in-Verträge) bzw. EUR 102.841,20 (FA, keine All-in-Verträge ). Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie von Zulagen. Beispielsweise ergibt sich bei einer Berechnung mit zusätzlichen 40 Nacht- bzw. Wochenend-/Feiertagsdiensten ein Gehalt von ca . EUR 122.000,00 bis ca. EUR 188.000,00 . Und das Beste: Es steigt weiter! JBG81_AT weniger ansehen

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- oder Teilzeit, befristet für die Dauer der Ausbildung Sie sind interessiert, in einem jungen und motivierten Team der im Jahr 2023 gegründeten Universitätsklinik für Neurologie zu arbeiten? Mit insgesamt 169 Betten gehört die Universitätsklinik für Neurologie zu einer der größten neurologischen Abteilungen in Europa. Auf zwei Standorten werden Patient Innen auf zwei Stroke Units, einer neurologischen Intensivstation der Stufe III, einer Intermediate-Care-Unit, einer Akutnachsorgeeinheit sowie spezialisierten Einrichtungen wie Epilepsie-Monitoring, Schlaflabor und Tagesklinik behandelt. Zudem gibt es ein interdisziplinäres neuromedizinisches Ambulanzzentrum und Betten auf der neurologischen Allgemeinstation. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und tragen Sie zur exzellenten Patientenversorgung in der Neurologie bei! Aufgaben Ausbildungsrotationen zwischen den beiden Standorten (Med Campus & Neuromed Campus) regelmäßiges Bed-Side Teaching strukturierte DFP-zertifizierte, interne Fortbildungen Mitwirkung an Forschungs- und internationalen Kooperationsprojekten Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen und Subspezialisierung in Teilbereichen der Neurologie Möglichkeit zum berufsbegleitenden Erwerb eines Ph D Weiterführende Informationen zur Universitätsklinik für Neurologie alle ärztlichen Tätigkeiten im Sinne der Ärzte-Ausbildungsverordnung 2006 und 2015 Durchführung von neurologischen Untersuchungen, Diagnosen und Behandlungen Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen und Boards Unterstützung bei der studentischen Betreuung Profil abgeschlossene Basisausbildung gemäß ÄAO 2015 bzw. begonnene Ausbildung gemäß ÄAO 2006 bis zum Dienstantritt ausländische Bewerber Innen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer ( ) erfüllen Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Fachgebiet Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität Kenntnisse und Fähigkeiten in der Neurologie erwünscht Wir bieten Wir bieten Ihre Vorteile: • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.925,90 (Grundlage TAF/04) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. JBG81_AT weniger ansehen

Functieomschrijving Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)Anzahl der Stunden/Woche: 32 oder 38,5 (Voll-/Teilzeit)Action statt Langeweile im Job? Keinem starren Regalplan folgen, sondern jede Woche eigenverantwortlich 150 neue Produkte einbauen? Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie Über Action – Mehr als 120 Filialen in Österreich Wir sind eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas. Wir gehen den erfolgreichen Weg in Österreich weiter und bauen unser Filialnetz stetig aus. Du hast gern Spaß an deiner Arbeit und suchst eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Karrieremöglichkeiten? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie Work where the Action is Unterstützung der Führung des gesamten Filialteams (15-25 Mitarbeiter:innen) Umsetzung der Filialkonzepte sowie "Anpacken" auf der Fläche Verantwortung für das Filialbild, Regalgestaltung sowie Bestellwesen Das bieten wir dir Gehalt ab € 2.550,- (Vollzeitbasis) brutto (mit Bereitschaft zur Überzahlung)Mitarbeiterrabatt von 15 % auf das gesamte Sortiment Sicherer und stabiler Arbeitgeber Abwechslungsreiche (Führungs-)Tätigkeiten Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser stetiges Wachstum (auch international)Mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm in einer unserer Trainerfilialen Kostenloser Kaffee & Tee Bist du unser Action hero?Mehrjährige Berufserfahrung Leidenschaft für den Handel Flexible Einsatzbereitschaft (auch abends und am Wochenende)Zuverlässige und motivierte Person Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken In deinem Leben fehlt Action?Werde jetzt Teil unseres Teams weniger ansehen

Du stehst voll im Leben und suchst einen zuverlässigen und fairen Partner für Dein Arbeitsleben? Deinen Charme hätten wir gern! Umgeben von majestätischen Gipfeln liegt das Travel Charme Fürstenhaus am Achensee direkt am tiefblauen Achensee und bietet Dir zahlreiche Möglichkeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Als Vier-Sterne-Superior-Hotel stehen wir für eine exzellente Küche, einen großzügigen Wellnessbereich und vor allem herzliche Gastfreundschaft. Jedes Travel Charme Hotel & Resort versteht seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als Partner, die für ihre Leistungen wertgeschätzt werden und deren Meinung wichtig ist. Denn die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen spielt bei den Travel Charme Hotels & Resorts eine außerordentlich große Rolle. Um die individuellen Stärken jedes Einzelnen auszubauen, haben wir innerhalb unseres Unternehmens ein attraktives Weiterbildungssystem entwickelt. Daher schätzen wir die Fachkompetenz von Profis ebenso wie die Offenheit und Erfahrung von Quereinsteigern. Wer neue Herausforderungen sucht, Flexibilität und Engagement mitbringt und die Arbeit mit Menschen liebt, ist herzlich willkommen. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Tägliche Erstellung des Mise en place Produktion der Speisen in der warmen + kalten Küche für das Restaurant Kontrolle des Warenbestandes sowie Verräumen der Lieferung Zubereitung verschiedenster nationaler sowie internationaler Speisen Aktive Mitarbeit im täglichen Arbeitsablauf in der Küche Ordnung und Mithilfe im gesamten Küchenbereich Unterstützung bei der Umsetzung von Aufgaben und Zielen Einhaltung und Umsetzung der Hygienestandards nach HACCP Profil Berufserfahrungen in vergleichbarer Position oder mindestens 2 Jahre Erfahrung als Chef de Partie Spaß und Freude an der Arbeit auch in stressigen Situationen Hygiene- und HACCP-Auflagen sind dir vertraut Kontrolle der anderen Posten in zusammen Arbeit mit dem Souschef und Küchenchef Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Erstellung von neuen Gerichten und Ideen mit dem Gesamten Team Bestellung bei Abwesenheit des Küchenchefs Du bringst dich in eine neue, junge, kreative, motivierte Küchenmannschaft voll ein und bist ein zuverlässiges und flexibles Crewmitglied, verantwortungsbewusst und handelst als Vorbild Wir bieten Du suchst mehr als nur einen Job als Junior Souschef (m/w/d) ? Bei uns bekommst du die Sicherheit, die du brauchst, die Flexibilität, die du Dir wünschst, und die Wertschätzung, die du verdienst: Jahresstelle mit 14 Gehältern Bezahlung via Kollektivvertrag, Überbezahlung anhand der Qualifikation möglich Du bekommst bei uns 28 Urlaubstage anstatt den üblichen 25 Urlaubstagen Freie Verpflegung morgens, mittags und abends (auch an freien Tagen) Kostenfreie Nutzung unseres Fitnessraums Attraktive Reisevergünstigen in all unseren Resorts und Hotels Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen in all unseren Standorten Prämien für Diensttausch und Unterstützung im Team Jubiläumsprämien schon ab dem ersten Jahr bei uns Bis zu 1.000 € brutto im Rahmen unseres Weiterempfehlungssprogramms Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Karrierechancen in Deutschland, Österreich und Italien - gemeinsam wachsen wir weiter Zugang zu Corporate Benefits: Beste Rabatte bei über 1.500 Top-Marken Mitarbeiterkleidung? Übernehmen wir - inklusive Reinigung Bereitstellung einer kostengünstigen Wohnung JBG81_AT weniger ansehen

We simplify wealth creation. Founded in 2014 in Vienna, Austria by Eric Demuth, Paul Klanschek and Christian Trummer, we're here to help people trust themselves enough to build their financial freedom — for now and the future. Our user-friendly, trade-everything platform empowers both first-time investors and seasoned experts to invest in the cryptocurrencies, crypto indices, stocks*, precious metals and commodities* they want — with any sized budget, 24/7. Our global team works across different cultures and time zones, bringing our products to more than 6 million customers, making us one of Europe's safest and most secure platforms that powers modern investing. Headquartered in Austria but operating across Europe, our products are built by fast-moving, talented, “roll-up-your-sleeves-and-make-it-happen” kind of people. It's these diverse perspectives and innovative minds operating as ONE TEAM that keep Bitpanda at the cutting edge of our industry. So if you're someone who thinks big, moves fast and wants to make an impact right from day one, then get ready to join our industry-changing team. Let's go! Your mission As Safeguarding & Crypto Compliance Officer you will play a key role in enforcing a robust safeguarding framework embedded in highest standards in regard to regulatory obligations, especially related to the protection of client assets. This role is essential to our mission of navigating the landscape of diverse asset classes with a special focus on crypto assets and the European Markets in Crypto Assets Regulation (Mi CAR), but also in connection to other regulations like Mi FID II or PSD II/E-Money-Directive. You will take part in building an excellent service to Bitpanda's clients, where safety of client assets plays the most important role. It is an outstanding opportunity to further shape and develop a unique safeguarding framework, where first line meets second line. APCT1_DE weniger ansehen

Servus im Salzburger Land! Im Mai eröffnet das BADEHAUS Werfenweng - ein neues, öffentliches Badehaus für die Bewohner Innen Werfenwengs, für Gäste und für die gesamte Region. Auf rund 1.800 m entstehen moderne Bade-, Familien- und Saunabereiche inmitten der Bergwelt auf 902 Metern Seehöhe, unweit von Salzburg. Für diesen neuen Ort des Wohlfühlens suchen wir Menschen, die von Anfang an dabei sein möchten. Menschen, die auf Augenhöhe arbeiten, gerne neue Wege gehen und ihre Persönlichkeit einbringen. Wir bieten dir deine Bühne - damit du du selbst sein kannst und gemeinsam mit uns das BADEHAUS mit Leben füllst. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben Überwachung, Organisation und Optimierung der Betriebsabläufe im Badehaus Einhaltung der Hygiene- und Betriebssicherheitsvorschriften sowie Sicherstellung der notwendigen Wasserqualität in den Becken durch regelmäßige Messungen Erstellung von Warenanforderungen Personalführung inkl. Einsatzplanung des des Badehauses Anleitung und Durchführung von Reinigungs- und Instandhaltungsarbeiten Gästebetreuung und Sicherstellen der Gästezufriedenheit Mitwirken bei der Weiterentwicklung des Teams durch Unterweisungen und Trainings Profil Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Badewart für Großbecken (m/w/d) sowie erste Berufserfahrung Eine positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit, die Du unseren Gästen, Deinen Kollegen und unseren Azubis vermitteln kannst Ein kompetentes und herzliches Auftreten Eine aufrichtige Gast- und Serviceorientierung Kommunikations- und Teamfähigkeit Spaß an der Arbeit mit Kindern und Erwachsenen Wir bieten Du suchst mehr als nur einen Job als Teamleitung Bade- und Saunabereich (m/w/d)? Bei uns bekommst du die Sicherheit, die du brauchst, die Flexibilität, die du Dir wünschst, und die Wertschätzung, die du verdienst: Jahresstelle mit 14 Gehältern Bezahlung via Kollektivvertrag, Überbezahlung anhand der Qualifikation möglich Du bekommst bei uns 28 Urlaubstage anstatt den üblichen 25 Urlaubstagen Freie Verpflegung morgens, mittags und abends (auch an freien Tagen) Kostenfreie Nutzung unseres Fitnessraums Attraktive Reisevergünstigungen in all unseren Resorts und Hotels Rabatte auf F&B- und SPA-Leistungen in all unseren Standorten Prämien für Diensttausch und Unterstützung im Team Jubiläumsprämien schon ab deinem ersten Jahr bei uns Bis zu 1.000 € brutto im Rahmen unseres Weiterempfehlungsprogramms Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Karrierechancen in Deutschland, Österreich und Italien - gemeinsam wachsen wir weiter Zugang zu Corporate Benefits: Beste Rabatte bei über 1.500 Top-Marken Mitarbeiterkleidung? Übernehmen wir - inklusive Reinigung Bereitstellung einer kostengünstigen Wohnung JBG81_AT weniger ansehen

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Aufgaben alle ärztlichen Tätigkeiten, die im Rahmen der Ärzte-Ausbildungsordnung für das Fach PMR vorgesehen sind und die ihrem jeweiligen Ausbildungsstand entsprechen Begutachtung und Behandlung von Patient Innen aller Abteilungen des KUK sowie ambulanter Patient Innen Erstellung von Therapieplänen, Manualdiagnostik und Therapie medikamentöse Behandlungen, auch invasiv (z B: Infiltrationstechniken ) apparative Funktionsdiagnostik Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen Behandlung stationärer Patient Innen auf der Klinik für Remobilisation und Nachsorge (RNS) Übernahme von Sonn- und Feiertagsvisiten sowie Rufbereitschaften auf der RNS ca. einmal im Monat Teilnahme an Forschungsprojekten der med. Fakultät der JKU Profil abgeschlossene Basisausbildung gemäß ÄAO 2015 bzw. begonnene Ausbildung gemäß ÄAO 2006 ausländische Bewerber Innen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer ( ) erfüllen Verantwortungsbewusstsein, Engagement Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Flexibilität Bereitschaft zur Weiterbildung Kompetenz in der Gesprächsführung basale Kenntnisse aus der Allgemeinmedizin und der Geriatrie erwünscht Wir bieten Voll- oder Teilzeit (mindestens 20 Wochenstunden), befristet auf die Dauer der Ausbildung Sie arbeiten in hervorragenden Teams und werden in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung durch vielseitige, herausfordernde Aufgaben sowie großzügige Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert. • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.925,90 (Grundlage TAF/04) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab 02.01.2026 JBG81_AT weniger ansehen