Du glaubst an Qualität? Dann steig bei der BSH Hausgeräte Gruppe ein: Als führender Hersteller von innovativen Hausgeräten und Lösungen können wir uns darauf verlassen, dass unsere Mitarbeiter ihr Bestes geben. Mit unseren Globalmarken Bosch, Siemens, Gaggenau und Neff, sowie unseren lokalen Marken vertrauen wir auf ihre herausragende Arbeit. Und unsere Mitarbeiter wissen, dass wir ihnen die Chance geben, ihre Fähigkeiten auszubauen und sich stetig weiterzuentwickeln. Komm zu uns und gib deiner Karriere ein Zuhause.

Servicetechniker (m/w/d) Bosch/Siemens Hausgeräte in Vorarlberg

BSH Hausgeräte Gesellschaft mbH Vollzeit
Vorarlberg

Du sorgst dafür, dass die hochwertigen Hausgeräte aller Marken der BSH-Gruppe stets einwandfrei beim Kunden laufen. Um dies zu gewährleisten, wirst du

• Geräte effizient reparieren und warten, mit eigenem Servicefahrzeug und modernstem Equipment (iPad, iPhone, Spezialwerkzeuge, Mess- und Flashgeräte)
• unsere Kunden hinsichtlich Bedienung und Pflege der Geräte kompetent beraten
• unseren Kunden ergänzendes Zubehör proaktiv anbieten

• erfolgreich abgeschlossene Facharbeiterausbildung in einem elektrotechnischen Beruf (z.B. MechatronikerIn oder ElektrotechnikerIn)
• idealerweise Branchen- und Kundendiensterfahrung
• freundliches und kundenorientiertes Auftreten, präzise Arbeitsweise
• Freude an einer eigenverantwortlichen Außendiensttätigkeit
• Führerschein Klasse B

• professioneller Support durch unsere erfahrene und teamorientierte Serviceorganisation
• individuelle Förderung durch umfangreiche Einschulung und Weiterbildung
• Firmenpension sowie betriebliche Gesundheitsförderung und -vorsorge
• Jahresbruttogehalt ab 40.000 Euro (Überzahlung abhängig von der konkreten Qualifikation möglich)
• erfolgsabhängige Jahresprämie sowie monatliche Spesenvergütung

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Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG.

• Sie sind im Team 'Schutztechnik' und verantwortlich für die Ausarbeitung und Abwicklung von Projekten für die Errichtung bzw. Erneuerung von schutztechnischen Einrichtungen, wie zB. Projektierung, Projektleitung, Inbetriebnahme sowie Störungsbehebungen der sekundärtechnischen Einrichtungen
• Sie unterstützen bei der Instandhaltung im Rahmen von wiederkehrenden Prüfungen
• Sie kümmern sich um die zentrale Systemüberwachung der Schutzeinrichtungen (Störungsprophylaxe)

Anforderungen

Must-Haves:

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik/Energietechnik an einer HTL, Universität oder FH
• Teamfähigkeit sowie strukturierte, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise
• MS Office Kenntnisse
• Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und fachübergreifendes Denken
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb Österreichs (meistens Mo-Do)

Nice-to-have:

• Kenntnisse über Hochspannungsschaltanlagen
• Erste Erfahrungen in der Schutztechnik

Gehalt

Ab Euro 3.561,92 brutto im Monat auf Vollzeitbasis.

Das Gehalt (zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung) richtet sich nach konkreter Qualifikation und Erfahrung.

Das bieten wir

- Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken
- Familienfreundliche:r Arbeitgeber:in
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Rabatte, Gutscheine & Sonderkonditionen
- Private Krankenzusatzversicherung & Pensionskasse

Diversity bei APG

Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein fundamentaler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten.

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Wie sehr man von Technik abhängt, merkt man erst, wenn sie ausfällt. Damit das erst gar nicht passiert, suchen wir nach einem Instandhaltungs-Talent.

• Du bist als Teil des Instandhaltungsteams mitverantwortlich für die Sicherstellung der Funktionalität der gesamten Sortier- und Fördersysteme
• Du führst Instandhaltungen und vorbeugende Wartungen durch
• Du suchst Fehler und behebst Störungen während des Betriebes
• Du wirkst bei der Automatisierung der bestehenden Infrastruktur mit
• Du unterstützt bei der Einführung innovativer Technologien
• Du bist flexibel, was die Arbeitszeiten betrifft

• Du bist ausgebildeter Betriebselektriker, Mechatroniker, Elektrotechniker (m/w/d) oder hast eine entsprechende Ausbildung
• Du bringst bereits Erfahrungen in der Instandhaltung mit (von Vorteil)
• Du zeichnest dich durch hohe Eigenmotivation aus und bringst Interesse an modernen Technologien und Robotik mit
• Du bringst Bereitschaft zum Schichtdienst, auch an Wochenenden

• Krisensicherer Arbeitsplatz und loyales Miteinander bei Österreichs führenden Logistik- und Postdienstleister
• Bei entsprechen, Übernahme in wenigen Monaten durch das Unternehmen
• Laufende Weiterbildungen: wir investieren in deine Zukunft - durch Schulungen zu modernster Logistiktechnologie und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

• Gute Erreichbarkeit
• Gratis Parkplatz
• Weiterbildung
• Mitarbeiterrabatte
• Integration ins Stammpersonal
• Einschulung
• Du-Kultur
• Sicherer Arbeitsplatz

Kollektivvertraglicher Mindestlohn EUR 2.864,21 brutto pro Monat zzgl. Zulagen. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

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Freust du dich auf abwechslungsreiche Aufgabengebiete, eigenverantwortliches Arbeiten und einen sicheren Arbeitsplatz. Zudem lassen sich Beruf und Freizeit gut miteinander verbinden.

Die Zukunft hat ein Zuhause: Arbeiten im Team der Salzburg Linien Verkehrsbetriebe GmbH.

Bei einem der innovativsten und spannendsten Unternehmen des Landes.

Hier eröffnen sich glänzende Perspektiven: Denn hier haben KFZ-Techniker:innen von Beginn an die Möglichkeit, die Zukunft Salzburgs 365 Tage im Jahr aktiv mitzugestalten.

Durch Deine Expertise in Mechanik und Elektrik trägst du maßgeblich für einen reibungslosen Ablauf des öffentlichen Verkehrs in der Landeshauptstadt Salzburg bei.

• Wartung & Instandhaltung unserer Obusflotte
• Mechanische Arbeit an Bremsen, Lenkung, Luftfederung & anderen Komponenten
• Elektrische Reparaturarbeiten z. B. Arbeiten am Boardcomputer, Fahrgastinformations-Systeme überprüfen und die Wartung des HV-Anstriebssystems

• Ausbildung im Bereich KFZ- oder Nutzfahrzeugtechnik
• Berufserfahrung in der KFZ-Technik
• Führerschein der Klasse B (C von Vorteil)
• Flexibilität und Teamgeist
• Kommunikationsfähigkeit

Gesetzlich sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Mindestgehalt für diese
Position monatlich € 3.413,18 brutto beträgt. Unsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt.

• Wertschätzendes Miteinander
• (Kostenlose) Möglichkeit den Führerschein C bzw. D zu absolvieren
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramm (Spezialausbildungen im Hochvoltbereich, Führerschein-Ausbildungen, interne Weiterbildungen etc.)
• Essenszuschuss
• Nachhaltiger & sinnvoller Job
• Zahlreiche Rabattangebote (in Form von Gutscheinen)
• Wellpassnutzung
• Freie Fahrt für den Obus und die Lokalbahn (Zone S) mit Deinem gratis Ticket sowie weitere Freifahrtsmöglichkeiten für Bus und Bahn in Österreich
• Kinderbetreuungsprogramme im Sommer
• Team-Events (Betriebs- und Remisenfeste)
• Modernes Arbeitsumfeld
• Sicherer Arbeitsplatz

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Wir revolutionieren eine Branche.
47.6006 N, 16.1219 O - diese Koordinaten markieren unseren Heimathafen, Thomasberg im südlichen Niederösterreich. Seit 1992 stehen wir für höchste Qualität und Verlässlichkeit in der Yachteinrichtung und Yachtausstattung.

Mit F/YACHTING gehen wir nun den nächsten Schritt. Gemeinsam mit unseren Kund:innen und höchster Innovationskraft bringen wir Handwerkskunst zur Perfektion. Wir schaffen außergewöhnliche Räume. Für einzigartige Momente am Meer. Für eine neue Zukunft einer gesamten Branche. Und dafür suchen wir Verstärkung.

• Du baust ein globales Montagenetzwerk, bestehend aus eigenen Teams, Subunternehmen und Partnerfirmen, auf, pflegst und entwickelst es weiter.
• Du führst die Montageabteilung mit Verantwortung für Personalplanung, Ressourcensteuerung und On-site-Management.
• Du konzipierst interne Ausbildungs- und Montagetrainingsprogramme, setzt diese um und integrierst sie in unsere Lehrlingsausbildung.
• Um reibungslose Abläufe sicherzustellen, arbeitest du eng mit Engineering, Planung, Einkauf, Projektmanagement und Logistik zusammen.
• Du berätst fachlich in der Akquise- und Angebotsphase, kümmerst dich um Machbarkeitsprüfungen, Zeit- und Kostenkalkulation, Risikobewertung und hast Budgetverantwortung.
• Du stellst Qualität, Termintreue und Kostenbewusstsein sicher, implementierst Lean- und Standardisierungsprozesse und berichtest anhand klarer KPIs.
• Zu Zwecken der Transparenz und der besseren Nachvollziehbarkeit nutzt du digitale Tools (z.B. Montagejournal, ERP, BIM).
• Du übernimmst Verantwortung für Arbeitssicherheit, Umwelt- und Schiffssicherheitsstandards.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Bauingenieurwesen, Innenausbau, Schiffbau) oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Tischlermeister:in) und bringst mehrjährige Führungserfahrung in der Montage von Innenausbauprojekten, idealerweise im Luxussegment (Megayachten, Residenzen), mit.
• Du hast fundierte Kenntnisse in Montageprozessen, Qualitätsmanagement, Sicherheitsvorschriften sowie im Lieferanten- und Subunternehmermanagement und stellst dabei höchste Standards sicher.
• Du verfügst über Erfahrung in der Ausbildung und Schulung von Mitarbeitenden und Lehrlingen und treibst so die Weiterentwicklung deines Teams voran.
• Du überzeugst durch ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke, interkulturelle Kompetenz und eine Hands-on-Mentalität.
• Du beherrschst Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift, zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Zudem hast du eine hohe, internationale Reisebereitschaft.
• Du bringst Projektmanagement-Skills mit, bist sicher im Umgang mit MS-Office, ERP-Systemen und zumindest einer Bau- oder Projektmanagement-Software und hast idealerweise Erfahrung in BIM-/CAD-Umgebungen.

• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit & Home Office)
• Arbeiten in einem durch Kollegialität & Teamgeist geprägten Arbeitsumfeld
• Zahlreiche Karriere- & Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer internationalen Unternehmensgruppe
• Attraktive Sozialleistungen & Benefits, wie ein eigenes Betriebsrestaurant, Essens- & Fahrtkostenzuschüsse
• Gesundheitsprogramme, Vorteilskarte bei Partnerfirmen, Teambuildings, Firmenevents etc.

Für diese Position bieten wir ein marktkonformes Gehalt ab € 76.000,- brutto p.a., abhängig von Fähigkeiten und Erfahrungen.

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Das Familienunternehmen Empl ist ein weltweit renommierter Hersteller von individuellen LKW-Spezial-Aufbauten in höchster Qualität. An unseren Standorten in Österreich und Deutschland bieten wir unseren 600 Mitarbeitern attraktive Zukunftsperspektiven.

Zur Verstärkung unseres Teams in Kaltenbach (Zillertal) suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n kompetente/n und tatkräftige/n

Mitarbeiter Endmontage (m/w/d)

• Montage von Fahrzeugaufbauten und Fahrgestellen
• Einbau und Inbetriebnahme von Systemkomponenten (Licht-/Bremsanlagen, Hydrauliksysteme, Elektrik und Elektronik)
• Verkabelung und Inbetriebnahme von Ladebordwänden, Ladekränen, Telematiksystemen, Klimaanlagen u. Ä.
• Lesen und Umsetzen technischer Zeichnungen und Schaltpläne

• Abgeschlossene Lehre oder technische Ausbildung (z.B. als Kraftfahrzeugtechniker/in mit Schwerpunkt Nutzfahrzeug/Landwirtschaftstechnik oder KFZ-Elektrik)
• Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Hydraulik und Elektrik von Vorteil
• Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
• Handwerkliches Geschick, um komplexe Aufgaben präzise auszuführen
• Abgeleisteter Präsenzdienst

• Langfristiger, sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
• Attraktive Gleitzeitvereinbarung & abwechslungsreicher Aufgabenbereich
• Teamorientiertes Arbeitsumfeld
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Überkollektivvertragliche Entlohnung, abhängig von Erfahrung und Qualifikation
• Täglich frisch gekochte, preisgünstige Mittagsmenüs in hauseigener Cantine
• Diverse Mitarbeiterrabatte & Bike-Leasing

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Als Handwerksbetrieb und Familienunternehmen liegen uns zwei Dinge besonders am Herzen: Die Handwerkskunst und die Menschen. Mit mehr als 1000 Mitarbeiter:innen weltweit fertigen wir hochwertige Innenausstattung für Business- & Privatjets und Residenzen. Vom Vertrieb über die Projektierung bis zur Konstruktion und Fertigung der High-End-Interiors stehen bei uns Innovationsgeist, Leidenschaft und Handschlagqualität stets im Vordergrund. Wir bei F/LIST schätzen nicht nur dein Können, sondern auch deine Einzigartigkeit. Bei uns geht es darum, gemeinsam Großartiges zu erreichen und zusammen zu wachsen.
In Thomasberg, dem Hauptsitz, arbeiten mehr als 800 Mitarbeiter:innen aus über 13 Nationen. Hier liegen unsere Wurzeln und es ist der Ort, an dem hochwertige Innenausstattungen für Business- und Privatjets sowie luxuriöse Wohnräume hergestellt werden.

• Designs und technische Konstruktionen für Interior-Projekte von Business Jets planen und verantworten
• 3D-Modelle und 2D-Zeichnungen mit CATIA V5 erstellen, prüfen und für die Umsetzung freigeben.
• die fachliche Führung eines kleinen Teams von Design Engineers übernehmen und deren Weiterentwicklung unterstützen.
• als zentrale Ansprechperson für unsere Kunden agieren und technische Abstimmungen direkt begleiten.
• als Schnittstelle eng mit internen Abteilungen wie Projektmanagement und Produktion sowie mit Lieferanten zusammenarbeiten, um optimale Lösungen sicherzustellen.

• eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. HTL oder Studium in den Bereichen Innenausbau/ Holztechnik, Maschinenbau oder Luftfahrt) bzw. eine Ausbildung zum Tischlermeister mitbringst.
• mehrjährige Praxiserfahrung im technischen Umfeld gesammelt hast - idealerweise im Bereich Interior für Businessjets
• fundierte Kenntnisse von relevanten Luftfahrtstandards und -anforderungen besitzt.
• Erfahrung in der fachlichen Führung eines kleinen Teams hast und Freude daran hast, andere fachlich zu unterstützen und weiterzuentwickeln.
• im direkten Kundenkontakt sicher auftrittst und Erfahrung in der technischen Abstimmung mit Kunden mitbringst.
• mit CAD-Systemen vertraut bist - idealerweise mit CATIA V5.
• selbstständig arbeitest, dabei aber auch Teamgeist und Kollegialität lebst.
• Freude daran hast, kreative und funktionale technische Lösungen zu erarbeiten.
• über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügst.
• generelle Reisebereitschaft für gelegentliche Auslandreisen mitbringst.

BETRIEBSRESTAURANT: Bei uns genießt du täglich vielfältige kulinarische Köstlichkeiten. Wir legen großen Wert auf regionale Zutaten und bieten dir täglich eine Auswahl an drei verschiedenen Menüs. Zudem übernehmen wir als Unternehmen zu 50% die Kosten.

FAHRTKOSTENZUSCHUSS: Deine Anfahrt zum Arbeitsplatz wird von uns gefördert. Wir möchten sicherstellen, dass du bequem und stressfrei zur Arbeit kommst.

FLEXIBLE & HYBRIDE ARBEITSZEITMODELLE: Wir schätzen den persönlichen Austausch im Büro, du hast jedoch auch die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. So kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten und die Vorteile beider Arbeitsumgebungen nutzen.

VORTEILSCARD UND RABATTE: Als F/LIST-Mitarbeiter:in erhältst du eine exklusive Vorteilscard, die dir Rabatte bei regionalen Geschäften ermöglicht. Profitiere von attraktiven Vergünstigungen und spare bei deinen Einkäufen.

FAMILIE & BERUF: Als familiengeführtes Unternehmen ist uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig. Wir bieten daher Kinderbetreuungswochen im Sommer und Flexibilität in der Arbeitszeiteinteilung an.

"F/LIST belebt" GESUNDHEITSINITIATIVE: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Mit unserer Gesundheitsinitiative "F/LIST belebt" sorgen wir für dein körperliches und seelisches Wohlbefinden.

FIRMENEVENTS, TEAMBUILDINGS u.v.m

Wir legen großen Wert auf Transparenz und Fairness. Daher verpflichten wir uns zur Angabe des Mindestgehaltes für diese Position von EUR 53.200,- brutto p.a. auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Wir möchten jedoch betonen, dass das tatsächliche Gehalt unter Berücksichtigung deiner Qualifikationen und Berufserfahrung entsprechend der internen Vergütungsstruktur festgelegt wird. Dies klären wir gemeinsam bei einem Kennenlernen.

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Teamleiter (m/w/d) Anlagen- und Kälteversorgung

• Organisation der Techniker (m/w/d) am Standort, inkl. Arbeitseinteilung, Urlaubsplanung und Bereitschaftsdienst
• Koordination sowie selbstständige Durchführung von Wartungen und Reparaturen von technischen Anlagen wie z. B. Kälteanlagen, Aufzüge, Niederspannungsanlagen, Einrichtungen zur Versorgung mit Trink- und Nutzwasser etc.
• Ergreifung von Maßnahmen zur Schadensbegrenzung und Schadensbehebung bei Ausfall von Komponenten oder gesamten Anlagen
• Koordination und Abnahme von Reparatur- und Wartungsarbeiten durch externe Firmen
• Durchführung und Dokumentation gesetzlich vorgeschriebener Funktions- und Sicherheitsprüfungen
• Unterstützung bei Projekten sowie bei der Anschaffung von technischem Equipment
• Beratung der Geschäftsführung in technischen Angelegenheiten
• Bereitschaftsdienst in Ausnahmefällen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m(w/d) oder vergleichbarer Beruf mit Meisterprüfung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Kenntnisse in Kälte- und Schweißtechnik wünschenswert
• Führungskompetenz für ein kleines Team
• Selbständige Arbeitsweise, Schwindelfreiheit (Arbeiten bis ca. 8 m Höhe)
• Führerschein Klasse B und aufgrund von Bereitschaftsdiensten ist auch eigener PKW erforderlich

• Langfristige Anstellung mit Option auf Übernahme
• Zum Grundlohn kommt noch Kühlhauszulage ( %) - € 837, -14 x im Jahr hinzu
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
• Beste Betreuung durch unser Trenkwalder - Team

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