• S

    Security Analist  

    - Zuid-Holland
    -

    Functieomschrijving
    De cyberweerbaarheid van de Rijksoverheid vergroten. Dat is de missie van het Security Operations Center (SOC) van SSC-ICT in Den Haag. En daar ga jij als security analist op locatie mee aan de slag. In deze rol zet jij jouw analytische én communicatieve vaardigheden in voor de cyberveiligheid van 9 ministeries. Dit doe je met behulp van de meest geavanceerde tools. En jouw eigen professionele en persoonlijke ontwikkeling? Daar besteden we voortdurend aandacht aan. Zo word jij steeds beter in je vak en onze organisatie steeds slimmer en sneller in het detecteren van cyberdreigingen.

    Draag bij aan de cyberveiligheid van 9 ministeries

    Je werkt voor het SOC, een onderdeel van de Chief Technology Office (CTO). Als security analist heb je een breed takenpakket. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het monitoren van cyberdreigingen en het afhandelen van securitymeldingen van het team en onze partners. Op basis van triage beslis je hoe deze meldingen moeten worden opgevolgd. Ook in de opvolging blijf je als kennispartner betrokken bij een cyberincident. Jij houdt je in het kort bezig met het:

    identificeren van dreigingen, zoals kwetsbaarheden en malware, die vermeld staan in rapportages van externe partijen en in interne rapportages van beheerteams en securitymanagement;
    opvolgen van securitymeldingen en incidenten met behulp van veiliggesteld materiaal zoals logfiles of malware;
    onderzoeken van de oorzaken van securitymeldingen en incidenten om de impactanalyse te kunnen bepalen;
    bijhouden en documenteren van bevindingen in een knowledgebase;
    verbeteren van de detectie op dreiging en daarmee de doorontwikkeling van het SOC.

    Jouw precieze werkzaamheden bepalen we aan de hand van jouw ervaringsniveau, competenties en certificering. Dit doen we op een objectieve manier, op basis van een assessment. Waar een medewerker in schaal 11 zich vooral bezighoudt met het afhandelen van vooraf gedefinieerde meldingen, coacht een medewerker in schaal 12 deze collega bij complexere incidenten. Of neemt deze incidenten wanneer nodig over. Een medewerker die wordt ingeschaald in schaal 13 is verantwoordelijk voor de zware dossiers. Ook houden ervaren medewerkers zich bezig met het coördineren van dossiers en het op een heldere manier overbrengen van hun kennis. Je werkt samen in een team met korte lijnen waarin iedereen een eigen expertise meebrengt.
    Op dit moment zijn wij op zoek naar medewerkers in schaal 12 en schaal 13.

    Jouw werkzaamheden sluiten aan op het KWIV-profiel 4.1.3 CYBERSECURITY MANAGEMENT
    Meer informatie over KWIV-profielen vind je op:Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening (KWIV) - Functiegebouw Rijk (functiegebouwrijksoverheid.nl)
    Functie-eisen
    Schaal 12

    Minimaal een wo-diploma in de richting van ICT of security.
    Minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie of in verschillende operationele functies binnen het domein van ICT-beveiliging.
    Ervaring met dreigingen en risico's op het gebied van computernetwerken.
    Ervaring met Security Monitoring, SIEM-Tooling (zoals Splunk) en Linux- en Windowssystemen.
    Kennis van wet- en regelgeving en je kunt dit toepassen op de techniek.
    Ervaring met het herkennen van aanvalstechnieken (technisch en in de vorm van social engineering) en het overbrengen hiervan aan collega's.
    Bij voorkeur 1 of meerdere securitycertificeringen, zoals GIAC GSEC, GCIH, GMON, GCIA.

    Schaal 13

    Minimaal een wo-diploma in de richting van ICT of security.
    Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie of in verschillende operationele functies binnen een Security Operations Center.
    Kennis op expertniveau van dreigingen en risico's op het gebied van computernetwerken.
    Ruime ervaring met Security Monitoring, SIEM-Tooling (zoals Splunk) en Linux- en Windowssystemen.
    Kennis van wet- en regelgeving en je kunt dit toepassen op de techniek.
    Ervaring met het begeleiden en coachen van medewerkers binnen een Security Operations Center.
    Arbeidsvoorwaarden
    Salarisniveau schaal 12, schaal 13
    Maandsalaris Min €4.691 - Max. €7.747 (bruto)
    Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
    Contractduur 1 jaar
    Minimaal aantal uren per week 36
    Maximaal aantal uren per week 36
    Overige arbeidsvoorwaarden
    Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. Lees hier meer over het IKB: Individueel keuzebudget (IKB). De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
    Bijzonderheden
    De einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!
    De kennismaking en selectieprocedure bestaat uit 2 gesprekken en een assessment.
    Bij een positief verloop volgt een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
    Een AIVD B-veiligheidsonderzoek is onderdeel van de procedure.
    Werk je, op afgesproken momenten, buiten de operatie aan de doorontwikkeling van het SOC? Dan is hybride werken wel bespreekbaar.
    Goed om te weten: in alle lagen van ons SOC hebben we een bereikbaarheidsdienst. Dit betekent dat iedereen af en toe een piketdienst draait. Bij een groter incident wordt de inzet van het hele team opgeschaald. Uiteraard blijft het bij incidentele gevallen en onze ervaring is dat onze professionals erbij willen zijn, als de nood zich aandient.
    Meer over de functiegroep Senior Adviseur Bedrijfsvoering

    Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

    Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

    Meer over jouw toekomstige afdeling

    Je gaat aan de slag bij het Security Operations Center (SOC), onderdeel van de Chief Technology Office (CTO). Met zo'n zestien collega's vormen we een divers team qua leeftijd en culturele achtergrond. Er heerst een informele werksfeer waarin mensen elkaar vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. In ons team streven we ernaar om elkaar te versterken en uit te dagen, zodat we continu groeien en scherp blijven. Bij ons hechten we veel waarde aan een goede balans tussen werk en privé, waarbij we respect hebben voor ieders persoonlijke situatie. We hebben een hechte band en sluiten de week het liefst gezamenlijk af met een drankje.

    SSC-ICT (Ministerie van BZK)

    Wij zijn SSC-ICT, een van de grootste ICT-dienstverleners van en voor de Rijksoverheid. Met onze ICT-diensten zorgen wij ervoor dat ruim 57.000 rijkscollega's van 9 ministeries hun werk in dienst van de samenleving altijd, overal en veilig kunnen doen.

    ICT moet altijd en overal werken en onze ruim 1.400 medewerkers zorgen daarvoor. Wij gaan elke uitdaging aan, om het werken binnen de Rijksoverheid nog beter, sneller, veiliger én leuker te maken. Wij ondersteunen onze rijkscollega's met een digitale werkomgeving op ieder apparaat, op ruim 100 locaties in Nederland én wereldwijd op onze ambassades en consulaten. Daarnaast beheren en ontwikkelen we een gevarieerd applicatielandschap, bieden we ICT-diensten met extra hoge beveiligingsniveaus en voeren we jaarlijks honderden projecten uit. Snelle ICT-ontwikkelingen, politieke belangen en de verschillen tussen de diverse ministeries maken ons werk interessant en uitdagend.

    De impact van ons werk is door de grootte van onze ICT-infrastructuur, het nationale en internationale belang en de hoge beveiligingsniveaus enorm. Wij werken met geavanceerde technieken en systemen en gebruiken een breed scala aan producten om de digitale werkomgeving van de Rijksoverheid goed te laten functioneren. Ook beheren wij omvangrijke en onmisbare enterprise-applicaties. Met onze kennis van applicaties én de Rijksoverheid geven wij gericht advies en zetten we data om in realtime informatie. Zo helpen wij het Rijk slimmer te werken.

    Binnen onze organisatie ligt de focus steeds meer op agile werken, wat ons in staat stelt om sneller resultaten te behalen en effectiever samen te werken. SSC-ICT is daarom op zoek naar collega's met ervaring in agile werken. Met jouw ervaring kun je onze organisatie versterken en bijdragen aan onze groeiende focus op agile methodes, waarmee we onze dienstverlening binnen de Rijksoverheid verder optimaliseren.

    Stel gerust je vraag
    Meer informatie over deze vacature
    Marloes van der Spek
    Meer informatie over de sollicitatieprocedure
    Marloes van der Spek

  • Azure Cloud Solution Architect  

    - Friesland

    Jij ontwerpt en bouwt onze cloud omgeving - en geeft zo een flinke boost aan onze digitale transformatie.

    Wat doe jij als azure cloud solution architect bij Antea Group?

    Cloud-oplossingen bij een ingenieurs- en adviesbureau? Jazeker. Digitalisering is de ruggengraat van onze strategie. En daarom zoeken we jou. Als Azure Cloud Solution Architect geef jij vorm aan onze cloud-first-strategie. Jij zorgt dat onze ICT-infrastructuur toekomstbestendig is. Van applicatieclusters naar schaalbare oplossingen in Azure - met oog voor eenvoud, veiligheid en efficiëntie.

    Je werkt aan concrete oplossingen én aan het grotere geheel: het opstellen van beleid rondom beheer, architectuur en security. Je helpt de business bij technische keuzes, denkt mee over migraties en vertaalt complexe omgevingen naar begrijpelijke cloud-architectuur.

    Dit vind jij mooi om te doen:

    De behoeften van de organisatie vertalen naar slimme cloud-oplossingen;

    Cloudarchitectuur ontwerpen die wérkt en veilig, schaalbaar en toekomstgericht is;

    Ontwikkelteams begeleiden in het realiseren van jouw visie;

    Problemen oplossen voordat anderen ze zien;

    Documenteren alsof je het voor je toekomstige zelf doet.

    Met wie werk jij samen?

    Je werkt nauw samen met onze IT Architect en collega's uit de landelijke ontwikkelaarscommunity - een gedreven groep die samen bouwt aan onze digitale strategie. Daarnaast trek je veel op met domeinexperts, adviseurs en projectleiders uit verschillende businesslijnen. Samen zorgen jullie ervoor dat technologie waarde toevoegt. Geen losse oplossingen, maar slimme verbindingen.

    Bij Antea Group heerst een open en ondernemende cultuur. We houden van initiatief, van eigenaarschap, van mensen die nieuwsgierig zijn en niet bang zijn om vragen te stellen.

    Functievereisten

    Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in IT of een aanverwant vakgebied;

    Minimaal 5 jaar ervaring in IT, waarvan zeker 2 jaar met Azure;

    Ervaring met het ontwerpen en implementeren van cloud-architecturen;

    Microsoft Azure (o.a. App Service, Virtual Machines, SQL, Virtual Network, Defender for Cloud, Data Factory, DevOps);

    Kennis van agile werken en DevOps-principes;

    Certificeringen zoals Azure Solutions Architect Expert (AZ-305) zijn mooi meegenomen;

    Je communiceert helder en kunt complexe materie begrijpelijk uitleggen;

    Je denkt vooruit én buiten de gebaande paden.

  • Embedded Hard- en Software Engineer  

    - Gelderland

    Wat ga je doen als Embedded Hard- en Software Engineer?

    Je werkzaamheden bestaan voor een deel uit het ontwikkelen van productspecifieke elektronica en voor een deel uit het maken van de bijbehorende (embedded) software-stack, met een spits op signaalverwerking en visiontechniek.

    Jij specificeert, ontwerpt, implementeert en zorgt voor de inbedrijfstelling van (zelf ontwikkelde) elektronica en (benodigde) testsystemen. Je voert hardware-ontwerpactiviteiten uit, zoals het selecteren van geschikte componenten, het ontwikkelen van hardware-architectuur, het (laten) ontwerpen van printplaten en het opstellen van testprocedures. Je lost graag complexe technische vraagstukken op en implementeert deze met een hoog kwaliteitsbewustzijn.

    Je krijgt energie van het schakelen tussen alle benodigde aspecten van jouw functie: zowel het PCB-design, als de bepaling van hardware, als de benodigde embedded-software (C++): jij zorgt voor een goed ontwerp en goed eindproduct!

    Wat bieden wij jou?

    Een uitstekend salaris dat past bij jouw opleiding, kennis en werkervaring;

    Een functie binnen een stabiel, high-tech, internationaal familiebedrijf met een informele en prettige werksfeer;

    Je werkt met een heleboel slimme, praktische en gezellige collega's aan onze high-tech sorteeroplossingen;

    25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, voor een goede balans tussen werk en privé;

    Een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket volgens de CAO Metaal en Techniek, een tegemoetkoming in de reiskosten en diverse personeelsregelingen;

    Een winstdelingsregeling en een goede pensioenregeling bij PMT;

    Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, groei en opleidingsmogelijkheden;

    Een veelzijdige werkplek in een bedrijf dat toonaangevend is in de groente- en fruitsector, wereldwijd actief in meer dan 40 landen;

    De mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken.

    Waar kom je te werken?

    Vanuit ons hoofdkantoor in Tricht (naast Geldermalsen) ontwikkelen en produceren we sorteer- en verpakkingsinstallaties voor groente en fruit. Dit doen we samen met zo'n 200 collega's, dag in dag uit. Vrijwel alle nieuwe technologieën, zowel mechanisch als software, worden door onze eigen R&D-afdeling ontwikkeld. Mede hierdoor behoren wij al tientallen jaren tot de top van de markt en zijn we in meer dan 40 landen actief.

    Sollicitatieprocedure voor de vacature Electrical Engineer in Tricht

    Je kunt eenvoudig solliciteren via deze website. We nemen zo snel mogelijk contact met je op voor een terugkoppeling en om een eventuele kennismaking in te plannen. Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Dan kan je contact opnemen met Richard Verschuur (recruiter) via 00.

    Meer weten over wat werken bij GREEFA betekent?
    Kijk dan op
    Meer informatie over onze machines vind je op

    Gedurende ons wervingsproces kan een assessment/psychologische test/medische keuring deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

    Wij willen deze vacature via onze eigen werving invullen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is daarom niet gewenst. Profielen en cv's die ongevraagd door bureaus worden toegezonden worden niet in behandeling genomen.

    Wat breng jij mee?

    Om de werkzaamheden op niveau te kunnen uitvoeren heb je een hbo-diploma Elektrotechniek nodig, met bij voorkeur een specialisatie in digitale en analoge elektronica;

    Belangrijk is dat je aantoonbare ervaring hebt met het opzetten van een hardware architectuur, het functioneel ontwerpen van electronica analoge en digitale signaalprocessing, componentkeuze en PCB-design;

    (embedded) softwareskills (C++) van minimaal 3-5 jaar;

    Kennis van simulatietools, EMC en Signal Integrity Analysis;

    Communicatief vaardig, zowel intern als extern;

    Goede beheersing van zowel de Nederlandse, ook een goede beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;

    Wij zoeken iemand die past binnen de professionaliteit en gedrevenheid van een hightechbedrijf, maar ook binnen de informele sfeer van een familiebedrijf.

  • Cloud engineer  

    - Friesland

    Als Cloud engineer werk je binnen een startup-omgeving aan de ontwikkelingen van een nieuwe generatie ingenieursdiensten.

    Wat doe jij als Cloud engineer bij Antea Group?

    Een Cloud engineer bij een ingenieursbureau? Hoewel het misschien ongebruikelijk lijkt, is het dat zeker niet. Digitalisering van zowel nieuwe als bestaande producten, processen en diensten is namelijk een van onze prioriteiten. Jij zult een cruciale rol spelen door te helpen bij het implementeren, configureren en beheren van solutions binnen ons Azure Platform. Als Cloud engineer ben je ook verantwoordelijk voor het ondersteunen van product-teams bij het deployen van (innovatieve) oplossingen voor onze (interne) klanten, zoals digitale toepassingen op het gebied van milieuveiligheid en civiel ontwerp. Je zult in sprints werken met methodieken zoals Agile en SCRUM. Je taken omvatten niet alleen het aansluiten en inrichten, maar ook het monitoren van de infrastructuur binnen de opgezette architectuur. Hierbij zorg je dat deze infrastructuur aansluit op onze (Azure) cloud-architectuur en ruimte biedt voor integratie met bestaande systemen.

    Dit vind jij mooi om te doen:
    Werken in een start-up omgeving aan de ontwikkeling van een nieuwe generatie ingenieursdiensten;
    Alle ruimte krijgen om met jouw kennis een verschil te maken in onze organisatie én het werkveld van ingenieurs;
    Snel schakelen met collega's en het management rondom technische en functionele discussies;
    Samen met collega's aan gave, innovatieve vraagstukken en projecten werken;
    Complexe cloud-gerelateerde taken eenvoudig maken door slimme automatiseringen die het werk makkelijker en efficiënter maken;
    Collega's enthousiasmeren voor het werk wat je doet.
    Met wie werk jij samen?

    Je gaat aan de slag in het hart van onze digitale productenorganisatie. Je zult veel samenwerken en sparren met jouw collega's uit onze ontwikkelaars community. Een ondernemend en gedreven team dat vormgeeft aan onze ambitieuze digitale strategische doelen.

    Dit breng jij mee:
    Minimaal hbo werk- en denkniveau (richting IT);
    2-3 jaar relevante werkervaring;
    Automate Everything mindset;
    Ervaring met het opzetten en beheren van CI/CD pipelines in Azure DevOps;
    Kennis van laC middels Terraform/Bicep;
    Python, Django en/of fastAPI is een pré;
    Ervaring met continue integratie (tests/build), deployment van code en het gebruik van containerisatie (docker);
    Je hebt ervaring met het werken met Privileged Identity Management (PIM), Role-Based Access Control (RBAC), Service Principals, Managed Identities en het veilig beheren van policies en secrets;
    Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands (minimaal C1).

  • Cloud engineer  

    - Flevoland

    Als Cloud engineer werk je binnen een startup-omgeving aan de ontwikkelingen van een nieuwe generatie ingenieursdiensten.

    Wat doe jij als Cloud engineer bij Antea Group?

    Een Cloud engineer bij een ingenieursbureau? Hoewel het misschien ongebruikelijk lijkt, is het dat zeker niet. Digitalisering van zowel nieuwe als bestaande producten, processen en diensten is namelijk een van onze prioriteiten. Jij zult een cruciale rol spelen door te helpen bij het implementeren, configureren en beheren van solutions binnen ons Azure Platform. Als Cloud engineer ben je ook verantwoordelijk voor het ondersteunen van product-teams bij het deployen van (innovatieve) oplossingen voor onze (interne) klanten, zoals digitale toepassingen op het gebied van milieuveiligheid en civiel ontwerp. Je zult in sprints werken met methodieken zoals Agile en SCRUM. Je taken omvatten niet alleen het aansluiten en inrichten, maar ook het monitoren van de infrastructuur binnen de opgezette architectuur. Hierbij zorg je dat deze infrastructuur aansluit op onze (Azure) cloud-architectuur en ruimte biedt voor integratie met bestaande systemen.

    Dit vind jij mooi om te doen:
    Werken in een start-up omgeving aan de ontwikkeling van een nieuwe generatie ingenieursdiensten;
    Alle ruimte krijgen om met jouw kennis een verschil te maken in onze organisatie én het werkveld van ingenieurs;
    Snel schakelen met collega's en het management rondom technische en functionele discussies;
    Samen met collega's aan gave, innovatieve vraagstukken en projecten werken;
    Complexe cloud-gerelateerde taken eenvoudig maken door slimme automatiseringen die het werk makkelijker en efficiënter maken;
    Collega's enthousiasmeren voor het werk wat je doet.
    Met wie werk jij samen?

    Je gaat aan de slag in het hart van onze digitale productenorganisatie. Je zult veel samenwerken en sparren met jouw collega's uit onze ontwikkelaars community. Een ondernemend en gedreven team dat vormgeeft aan onze ambitieuze digitale strategische doelen.

    Dit breng jij mee:
    Minimaal hbo werk- en denkniveau (richting IT);
    2-3 jaar relevante werkervaring;
    Automate Everything mindset;
    Ervaring met het opzetten en beheren van CI/CD pipelines in Azure DevOps;
    Kennis van laC middels Terraform/Bicep;
    Python, Django en/of fastAPI is een pré;
    Ervaring met continue integratie (tests/build), deployment van code en het gebruik van containerisatie (docker);
    Je hebt ervaring met het werken met Privileged Identity Management (PIM), Role-Based Access Control (RBAC), Service Principals, Managed Identities en het veilig beheren van policies en secrets;
    Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands (minimaal C1).

  • S

    Red Hat Enterprise Linux Engineer  

    - Zuid-Holland
    -

    Functieomschrijving
    Tienduizenden ambtenaren en diverse publieke diensten zijn afhankelijk van de dienstverlening van SSC-ICT. Als Red Hat Enterprise Linux Engineer bij SSC-ICT bedenk, implementeer en beheer jij samen met je collega's complexe ICT-infrastructuren. Deze zijn cruciaal voor het goed functioneren van zowel de Rijksoverheid als van andere overheids-gerelateerde klanten.

    Je werkt mee aan het beheer en de ontwikkeling van het Red Hat OS en de aanverwante producten. Je komt terecht in een zelfstandig team en werkt zoveel mogelijk volgens de agile-methodiek. Op een leuke en dynamische wijze werken we aan het verder optimaliseren en vernieuwen van de diensten voor onze klanten. Dit geeft jou de ruimte om mee te denken over hoe we onze werkzaamheden samen het beste uitvoeren.

    De nadruk ligt in deze functie op het waarborgen van de integriteit en veiligheid van de Rijksoverheid. Afwisselende onderwerpen als lifecycle management (LCM), compliancy en automation spelen een belangrijke rol in jouw dagelijkse werk. Voor jou is het vanzelfsprekend dat je in de breedste zin van het woord bijdraagt aan een betere en efficiëntere ICT-infrastructuur, én aan een optimaal werkend en modern applicatielandschap voor Nederland. Maar dat spreekt voor jou, als ervaren specialist, eigenlijk wel voor zich.

    Jouw werkzaamheden sluiten aan op het KWIV-profiel 3.1.1 SYSTEEMBEHEER

    Meer informatie over KWIV-profielen vind je op:Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening (KWIV).
    Functie-eisen
    Je hebt hbo-werk- en -denkniveau.
    Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met Red Hat Satellite, Red Hat Enterprise Linux en Red Hat IPA.
    Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met Ansible (YAML syntax).
    Je bent in het bezit van een RHCSA-certificering.
    Je vindt het geen probleem om af en toe piketdienst (bereikbaarheidsdienst) te draaien.
    Je hebt meerdere jaren ervaring in een soortgelijke rol bij een grote organisatie.
    Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels.

    Competenties

    Je kunt goed samenwerken in een team. Ook vind je het leuk om actief mee te denken over het verder vormgeven van de samenwerking en werkwijze binnen een team.
    Je kunt goed analyseren, neemt graag initiatief en gaat altijd voor het beste resultaat voor klanten.
    Je hebt goede communicatieve en sociale vaardigheden. Hierdoor werk je makkelijk samen met en schakel je snel tussen verschillende teams.
    Je bent leergierig en wilt jezelf inhoudelijk en persoonlijk blijven ontwikkelen.
    Je kunt effectief meebewegen in een complexe en veranderende omgeving.
    Arbeidsvoorwaarden
    Salarisniveau schaal 11
    Maandsalaris Min €4.024 - Max. €6.110 (bruto)
    Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
    Contractduur 1 jaar
    Minimaal aantal uren per week 36
    Maximaal aantal uren per week 36
    Overige arbeidsvoorwaarden
    Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. Lees hier meer over het IKB: Individueel keuzebudget (IKB). De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
    Bijzonderheden
    De einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!

    Het kan voorkomen dat jouw ervaring niet volledig aansluit bij het schaalniveau van deze vacature, maar dat we wel de motivatie en potentie in jou zien. In dat geval kijken we of er mogelijkheden zijn om een schaal lager in te stromen zodat je op termijn alsnog kan doorstromen naar de schaal van deze vacature.

    De wederzijdse kennismaking en selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment. Bij een positief verloop volgt een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
    Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

    Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

    Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

    Meer over jouw toekomstige afdeling

    Als Red Hat Enterprise Linux Engineer maak je deel uit van de afdeling Platform Services. Het belangrijkste doel van onze afdeling is het geautomatiseerd leveren van gevirtualiseerde Linux-serversystemen voor alle domeinen van Business Unit IT Infrastructure Services (BIS). Jij werkt in het team LIOS (Linux Image en Operating system Services) met ongeveer tienLinux Engineers. Jouw team is verantwoordelijk voor het uitrollen en beheren van de Red Hat Enterprise Linux servers. Binnen dit team werken specialisten met veel inhoudelijke kennis die behulpzaam zijn en hun kennis graag delen. Jouw ideeën en inbreng als ervaren specialist zijn hierbij natuurlijk erg welkom.

    SSC-ICT (Ministerie van BZK)

    Wij zijn SSC-ICT, een van de grootste ICT-dienstverleners van en voor de Rijksoverheid. Met onze ICT-diensten zorgen wij ervoor dat ruim 57.000 rijkscollega's van 9 ministeries hun werk in dienst van de samenleving altijd, overal en veilig kunnen doen.

    ICT moet altijd en overal werken en onze ruim 1.400 medewerkers zorgen daarvoor. Wij gaan elke uitdaging aan, om het werken binnen de Rijksoverheid nog beter, sneller, veiliger én leuker te maken. Wij ondersteunen onze rijkscollega's met een digitale werkomgeving op ieder apparaat, op ruim 100 locaties in Nederland én wereldwijd op onze ambassades en consulaten. Daarnaast beheren en ontwikkelen we een gevarieerd applicatielandschap, bieden we ICT-diensten met extra hoge beveiligingsniveaus en voeren we jaarlijks honderden projecten uit. Snelle ICT-ontwikkelingen, politieke belangen en de verschillen tussen de diverse ministeries maken ons werk interessant en uitdagend.

    De impact van ons werk is door de grootte van onze ICT-infrastructuur, het nationale en internationale belang en de hoge beveiligingsniveaus enorm. Wij werken met geavanceerde technieken en systemen en gebruiken een breed scala aan producten om de digitale werkomgeving van de Rijksoverheid goed te laten functioneren. Ook beheren wij omvangrijke en onmisbare enterprise-applicaties. Met onze kennis van applicaties én de Rijksoverheid geven wij gericht advies en zetten we data om in realtime informatie. Zo helpen wij het Rijk slimmer te werken.

    Binnen onze organisatie ligt de focus steeds meer op agile werken, wat ons in staat stelt om sneller resultaten te behalen en effectiever samen te werken. SSC-ICT is daarom op zoek naar collega's met ervaring in agile werken. Met jouw ervaring kun je onze organisatie versterken en bijdragen aan onze groeiende focus op agile methodes, waarmee we onze dienstverlening binnen de Rijksoverheid verder optimaliseren.

    Stel gerust je vraag
    Meer informatie over deze vacature
    Mike de Bruyn Kops 06 -
    Meer informatie over de sollicitatieprocedure
    Mike de Bruyn Kops 06 -

  • S

    Lead Front-end Developer  

    - Amsterdam

    Wat ga je doen: Als Lead Front-end Developer kom je te werken bij een snelgroeiend Amsterdams softwarebedrijf. Onze opdrachtgever biedt de beste en gemakkelijkste manier om non-desk teamleden aan te sturen. Roosters, communicatie en het trainen van teamleden, onze opdrachtgever biedt alles in één oplossing. Hun doel is dat een bedrijf nog maar één tool nodig heeft om haar team aan te sturen. Als organisatie zijn ze vijf jaar geleden gestart met een focus op de horeca, maar tegenwoordig richten zij zich voornamelijk op bedrijven die werken met een grote flexibele laag. Alles draait om software bij onze opdrachtgever. Die moet zo robuust, intuïtief en visueel aantrekkelijk als mogelijk zijn. Dat is de enige manier om als nieuwkomer in een markt succes te hebben. Daar hoort wel een mentaliteit bij: hard werken. Verder ontwikkelen zij zich als bedrijf met de volgende visie: "Maak simpele software die er geweldig uitziet. Doe dit vervolgens met een knipoog en zorg ervoor dat je geweldige service verleent". Hierin ben jij als Lead Front-end Developer natuurlijk onmisbaar. Standplaats
    Amsterdam, een fijn en sfeervol kantoor in hartje Pijp. Salaris
    Salarisindicatie van €9.000,- tot €11.000,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en ervaring, met kans om door te groeien. Wij zoeken Je hebt een ICT gerelateerde opleiding afgerond bij voorkeur op hbo- of universitair niveau; Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als Front-end Developer; Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met React; Je beschikt over een ondernemende instelling; Je bent zelfstandig, maar durft ook de leiding te pakken wanneer nodig; Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal; Je bent fulltime beschikbaar. Wij bieden Een marktconform salaris van €9.000,- tot €11.000,- bruto o.b.v. kennis en werkervaring; 28 vakantiedagen en 8% vakantiegeld; Elk jaar een 'work sabbatical' van één week om te genieten van het harde werk wat het team heeft verricht; Een fijne, open werkomgeving op kantoor in hartje Pijp (Amsterdam) met de nodige borrels; Dagelijks de meeste overheerlijke verse lunch van Crisp; De nieuwste Macbook Pro van de zaak; Voldoende doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie; Veel ruimte voor eigen inbreng; Kans om mee te bouwen aan een snelgroeiende start-up en een innovatieve applicatie; Een dynamisch en groeiend bedrijf met korte communicatielijnen; Elk kwartaal een Hackaton om de tech uit te dagen. Jij wordt de nieuwe Front-end Developer die de groei van deze start-up moet kunnen bijbenen. Het belangrijkste is dat je van het oplossen van problemen houdt, met een voorliefde voor goed gestructureerde systemen. De organisatie is op het punt gekomen dat snel en hacky niet meer werkt. Zelfstandigheid is dan ook vereist. Jij werkt namelijk direct onder de CTO en bet het aanspreekpunt voor de meeste front-end zaken. Onze opdrachtgever bestaat uit een klein en gezellig team met veel verantwoordelijkheid en vrijheid. Er is weinig legacy code en weinig onderhoud, dus je bent vooral bezig met spannende, nieuwe projecten. Op de planning staat nu de ontwikkeling van een eigen BI (Business Intelligence) systeem en willen ze met behulp van AI een rooster voor hun klanten gaan maken. Dit zijn dus twee projecten waarbij jij als Front-end Developer een belangrijke rol in gaat spelen. Daarnaast hebben zij een hekel aan lange meetings. Ze kiezen liever voor korte gesprekjes, waarin slechts het noodzakelijke wordt besproken. Bij onze opdrachtgever staat openheid centraal. Ze weten dat er van alles fout gaat en begrijpen dat het erkennen en analyseren van fouten de enige weg vooruit is. Ze houden ook niet van moeilijk doen en proberen een beetje flexibel te zijn: als jij iets nodig hebt, zoals bijvoorbeeld last-minute een weekendje weg, regelen ze dat zo. Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie Lead Front-end Developer? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610. Wat wij bieden: Jij wordt de nieuwe Front-end Developer die de groei van deze start-up moet kunnen bijbenen. Het belangrijkste is dat je van het oplossen van problemen houdt, met een voorliefde voor goed gestructureerde systemen. De organisatie is op het punt gekomen dat snel en hacky niet meer werkt. Zelfstandigheid is dan ook vereist. Jij werkt namelijk direct onder de CTO en bet het aanspreekpunt voor de meeste front-end zaken. Onze opdrachtgever bestaat uit een klein en gezellig team met veel verantwoordelijkheid en vrijheid. Er is weinig legacy code en weinig onderhoud, dus je bent vooral bezig met spannende, nieuwe projecten. Op de planning staat nu de ontwikkeling van een eigen BI (Business Intelligence) systeem en willen ze met behulp van AI een rooster voor hun klanten gaan maken. Dit zijn dus twee projecten waarbij jij als Front-end Developer een belangrijke rol in gaat spelen. Daarnaast hebben zij een hekel aan lange meetings. Ze kiezen liever voor korte gesprekjes, waarin slechts het noodzakelijke wordt besproken. Bij onze opdrachtgever staat openheid centraal. Ze weten dat er van alles fout gaat en begrijpen dat het erkennen en analyseren van fouten de enige weg vooruit is. Ze houden ook niet van moeilijk doen en proberen een beetje flexibel te zijn: als jij iets nodig hebt, zoals bijvoorbeeld last-minute een weekendje weg, regelen ze dat zo. Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie Lead Front-end Developer? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610. Over het bedrijf: Als Lead Front-end Developer kom je te werken bij een snelgroeiend Amsterdams softwarebedrijf. Onze opdrachtgever biedt de beste en gemakkelijkste manier om non-desk teamleden aan te sturen. Roosters, communicatie en het trainen van teamleden, onze opdrachtgever biedt alles in één oplossing. Hun doel is dat een bedrijf nog maar één tool nodig heeft om haar team aan te sturen. Als organisatie zijn ze vijf jaar geleden gestart met een focus op de horeca, maar tegenwoordig richten zij zich voornamelijk op bedrijven die werken met een grote flexibele laag. Alles draait om software bij onze opdrachtgever. Die moet zo robuust, intuïtief en visueel aantrekkelijk als mogelijk zijn. Dat is de enige manier om als nieuwkomer in een markt succes te hebben. Daar hoort wel een mentaliteit bij: hard werken. Verder ontwikkelen zij zich als bedrijf met de volgende visie: "Maak simpele software die er geweldig uitziet. Doe dit vervolgens met een knipoog en zorg ervoor dat je geweldige service verleent". Hierin ben jij als Lead Front-end Developer natuurlijk onmisbaar. Standplaats
    Amsterdam, een fijn en sfeervol kantoor in hartje Pijp. Salaris
    Salarisindicatie van €9.000,- tot €11.000,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en ervaring, met kans om door te groeien.

  • S

    BI Specialist  

    - Den Haag

    Wat ga je doen: Wil jij je passie voor duurzaamheid en groene energie combineren met je talent voor data-analyse en business intelligence? Lees dan snel verder! Als BI Specialist kom je te werken bij een energiek bedrijf dat zich inzet voor een duurzame wereld. Dit bedrijf heeft een open en vrolijke bedrijfscultuur waarin ontwikkeling centraal staat. Ze bieden zowel de zakelijke als particuliere markt gas en 100% groene stroom, altijd met de beste service. Bij deze organisatie wordt er hard gewerkt, maar er is ook volop ruimte voor plezier en creativiteit. Successen worden gezamenlijk gevierd en er is altijd ruimte voor nieuwe ideeën. Tijdens de pauzes kun je even stoom afblazen met een potje tafeltennis, samen lunchen, genieten van een stoelmassage of relaxen in de hangmat. Met een sterke focus op duurzaamheid en maatschappelijke betrokkenheid, streeft deze organisatie ernaar om een positieve impact te maken op de toekomst. Als je wilt bijdragen aan deze missie en deel wilt uitmaken van een team dat innovatie en klanttevredenheid hoog in het vaandel heeft staan, dan is dit de perfecte plek voor jou! Standplaats
    Den Haag, daarnaast heb je de mogelijkheid om twee dagen in de week vanuit huis te werken bij een fulltime dienstverband. Salaris
    Salarisindicatie van €3.500,- tot €4.500,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en werkervaring. Wij zoeken Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in een relevante marketing- of commerciële richting; Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie; Je hebt ervaring met Power BI, SQL en het schrijven van query's, Google Analytics, Reporting Tools, Access, of vergelijkbare dashboarding/data visualisatietools; Je hebt sterke kennis van Excel; Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend in woord en geschrift; Je bent voor minimaal 32 tot 40 uur per week beschikbaar. Wij bieden Een salarisindicatie van €3.500,- tot €4.500,- bruto per maand met daarnaast 8% vakantiegeld; 24 vakantiedagen met de mogelijkheid om er meer bij te kopen; Een transparante pensioensregeling waarbij 75% door de organisatie wordt betaald; Een bonusregeling; Reiskostenvergoeding van €0,23 per km of een volledige OV-vergoeding; Een goede werk/privé balans met de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken; Korting op verschillende sportschoolabonnementen; Personeelskorting op je energiecontract; Gratis gebruik van de kantoorfietsen; Elk kwartaal een hele dag vrij als je dat kwartaal niet ziek bent geweest; Een leuk kantoor waar hard gewerkt wordt, maar waar ook ruimte is voor tafeltennis, gamen en relaxen; Een gekwalificeerde masseur die één keer per maand voor een stoelmassage zorgt; Twee keer per week een gratis lunch met de leukste collega's. Als BI Specialist ben je de go-to-persoon op het gebied van data en analyses binnen de hele organisatie. Je vertaalt complexe datasets naar waardevolle inzichten en ondersteunt daarmee strategische en operationele beslissingen. Jij bent de detective die trends en knelpunten ontdekt, en met data-gedreven oplossingen komt om de bedrijfsprocessen te optimaliseren. Naast je reguliere werk als BI Specialist ben je ook technisch onderlegd en vind je het leuk om met de database en BI-omgeving bezig te zijn. Denk hierbij aan het meedenken over het datamodel, het verbeteren van datakwaliteit en het oplossen van mogelijke problemen binnen het datawarehouse. Jij hebt geen moeite om diep in de data te duiken en zorgt ervoor dat de systemen optimaal werken. Je geeft proactief advies en deelt inzichten met je collega's over klantgedrag, marktontwikkelingen en de prestaties van (marketing)campagnes. Bovendien zorg je ervoor dat iedereen binnen de organisatie een helder beeld heeft van de beschikbare data, waardoor er betere beslissingen genomen kunnen worden en de klantreis continu wordt verbeterd. Je bent een sparringpartner voor de business en geeft concreet, commercieel en architectonisch advies. Je bent verantwoordelijk voor het correct en tijdig analyseren en extrapoleren van data, zodat deze kan worden omgezet naar bruikbare informatie en voorspellingen. Je hebt inzicht in de datakwaliteit en doet voorstellen voor verbetering, inclusief de implementatie. Daarnaast omvat jouw rol als BI Specialist het analyseren en verwerken van ruwe data tot bruikbare informatie, waarbij je patronen in 'big data' herkent om vervolgens voorspellende modellen en dashboards te ontwikkelen. Verder ben je verantwoordelijk voor het visualiseren en communiceren van ontdekte inzichten en voorspellingen, zodat deze gemakkelijk te begrijpen zijn voor alle belanghebbenden binnen de organisatie. Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie BI Specialist? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610. Wat wij bieden: Als BI Specialist ben je de go-to-persoon op het gebied van data en analyses binnen de hele organisatie. Je vertaalt complexe datasets naar waardevolle inzichten en ondersteunt daarmee strategische en operationele beslissingen. Jij bent de detective die trends en knelpunten ontdekt, en met data-gedreven oplossingen komt om de bedrijfsprocessen te optimaliseren. Naast je reguliere werk als BI Specialist ben je ook technisch onderlegd en vind je het leuk om met de database en BI-omgeving bezig te zijn. Denk hierbij aan het meedenken over het datamodel, het verbeteren van datakwaliteit en het oplossen van mogelijke problemen binnen het datawarehouse. Jij hebt geen moeite om diep in de data te duiken en zorgt ervoor dat de systemen optimaal werken. Je geeft proactief advies en deelt inzichten met je collega's over klantgedrag, marktontwikkelingen en de prestaties van (marketing)campagnes. Bovendien zorg je ervoor dat iedereen binnen de organisatie een helder beeld heeft van de beschikbare data, waardoor er betere beslissingen genomen kunnen worden en de klantreis continu wordt verbeterd. Je bent een sparringpartner voor de business en geeft concreet, commercieel en architectonisch advies. Je bent verantwoordelijk voor het correct en tijdig analyseren en extrapoleren van data, zodat deze kan worden omgezet naar bruikbare informatie en voorspellingen. Je hebt inzicht in de datakwaliteit en doet voorstellen voor verbetering, inclusief de implementatie. Daarnaast omvat jouw rol als BI Specialist het analyseren en verwerken van ruwe data tot bruikbare informatie, waarbij je patronen in 'big data' herkent om vervolgens voorspellende modellen en dashboards te ontwikkelen. Verder ben je verantwoordelijk voor het visualiseren en communiceren van ontdekte inzichten en voorspellingen, zodat deze gemakkelijk te begrijpen zijn voor alle belanghebbenden binnen de organisatie. Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie BI Specialist? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610. Over het bedrijf: Wil jij je passie voor duurzaamheid en groene energie combineren met je talent voor data-analyse en business intelligence? Lees dan snel verder! Als BI Specialist kom je te werken bij een energiek bedrijf dat zich inzet voor een duurzame wereld. Dit bedrijf heeft een open en vrolijke bedrijfscultuur waarin ontwikkeling centraal staat. Ze bieden zowel de zakelijke als particuliere markt gas en 100% groene stroom, altijd met de beste service. Bij deze organisatie wordt er hard gewerkt, maar er is ook volop ruimte voor plezier en creativiteit. Successen worden gezamenlijk gevierd en er is altijd ruimte voor nieuwe ideeën. Tijdens de pauzes kun je even stoom afblazen met een potje tafeltennis, samen lunchen, genieten van een stoelmassage of relaxen in de hangmat. Met een sterke focus op duurzaamheid en maatschappelijke betrokkenheid, streeft deze organisatie ernaar om een positieve impact te maken op de toekomst. Als je wilt bijdragen aan deze missie en deel wilt uitmaken van een team dat innovatie en klanttevredenheid hoog in het vaandel heeft staan, dan is dit de perfecte plek voor jou! Standplaats
    Den Haag, daarnaast heb je de mogelijkheid om twee dagen in de week vanuit huis te werken bij een fulltime dienstverband. Salaris
    Salarisindicatie van €3.500,- tot €4.500,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en werkervaring.

  • S

    Data Consultant  

    - Amsterdam

    Wat ga je doen: Als Data Consultant kom je te werken bij een gespecialiseerde afdeling van een van de grootste onafhankelijke verzekeringsmakelaars in Nederland. Ze richten zich op het bieden van op maat gemaakte oplossingen in risicobeheer en verzekeringen. Hun focus ligt op het helpen van bedrijven bij het beheersen en minimaliseren van risico's, met specifieke aandacht voor specialistische verzekeringsproducten. Deze specifieke afdeling begon in 2014 als een BI/Data consultancybedrijf, dat zich richtte op het uitvoeren van projecten op het gebied van data-analyse en business intelligence. Hun doel was om klanten te helpen hun bedrijfsvoering te verbeteren door middel van datagedreven inzichten en oplossingen. In de loop van de jaren is deze aanpak verder ontwikkeld, maar door financiële tegenslagen, waaronder de impact van Covid-19, werd de organisatie overgenomen door deze verzekeringsmakelaar, dat nu de grootste aandeelhouder is. Dit betekent dat Schouten niet alleen een klant is, maar ook het moederbedrijf van de organisatie. Binnen de organisatie speelt het 'Insights Team' een cruciale rol. Dit team, bestaande uit een product owner en vier data-analisten, houdt de organisatie up-to-date met data-inzichten die helpen bij het uitbrengen van advies aan klanten. Het team bouwt en beheert data-applicaties in Qlik en heeft een datawarehouse ontwikkeld met behulp van TimeXtender, waarmee ze ervoor zorgen dat alle data correct en efficiënt wordt verwerkt om bedrijfsbeslissingen te ondersteunen. Onze opdrachtgever is op zoek naar een Data Consultant die niet alleen in staat is om complexe data-analyseprojecten uit te voeren waaronder het analyseren van bedrijfsbehoeften, het ontwerpen van data-oplossingen, het ontwikkelen van dashboards en rapporten en het leveren van advies en ondersteuning. Maar ook in staat is om een klant te werven en duurzaam te binden. Daarmee ben jij in de lead bij de klant. Standplaats
    Amsterdam, daarnaast heb je de mogelijkheid om hybride te werken. Salaris
    Salarisindicatie van €3.600,- tot €4.600,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en ervaring. Wij zoeken Je hebt 2 tot 5 jaar ervaring in data-analyse en business intelligence consultancy; Je bent bedreven in tools zoals Power BI, Qlik en datawarehousing-oplossingen zoals Snowflake, Databricks en Azure; Je hebt uitstekende managementvaardigheden en bent ervaren in het aansturen van teams; Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel in woord als geschrift. Wij bieden Hybride werken; Een auto van de zaak; Een opleidingsbudget v.a. €2.500,- per jaar, waarbij je zelf richting geeft waar je dit aan wilt besteden; 25 vakantiedagen; 13e maand bij positieve bedrijfsresultaten; Premievrije pensioenregeling; De kans om jezelf te ontwikkelen met de nieuwste tools en technologieën in data analytics; Volop mogelijkheden om door te groeien in een snelgroeiend en dynamisch team. Als Data Consultant ben jij de sparringpartner voor klanten op het gebied van BI-oplossingen en data science. Je leidt niet alleen complexe data-analyseprojecten, maar bent ook verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van klantrelaties en salesactiviteiten. Je ontwikkelt en implementeert innovatieve data-oplossingen, en werkt hierbij nauw samen met interne teams en externe partners. Daarnaast coach je jouw team bij de klant en draag je bij aan het verbeteren van interne processen en methodologieën. Je neemt actief deel aan conferenties en evenementen en deelt jouw kennis door trainingen te geven. Je bent betrokken bij het werken met verschillende projectmanagementmethoden zoals Waterfall en Agile. Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie Data Consultant? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610. Wat wij bieden: Als Data Consultant ben jij de sparringpartner voor klanten op het gebied van BI-oplossingen en data science. Je leidt niet alleen complexe data-analyseprojecten, maar bent ook verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van klantrelaties en salesactiviteiten. Je ontwikkelt en implementeert innovatieve data-oplossingen, en werkt hierbij nauw samen met interne teams en externe partners. Daarnaast coach je jouw team bij de klant en draag je bij aan het verbeteren van interne processen en methodologieën. Je neemt actief deel aan conferenties en evenementen en deelt jouw kennis door trainingen te geven. Je bent betrokken bij het werken met verschillende projectmanagementmethoden zoals Waterfall en Agile. Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie Data Consultant? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610. Over het bedrijf: Als Data Consultant kom je te werken bij een gespecialiseerde afdeling van een van de grootste onafhankelijke verzekeringsmakelaars in Nederland. Ze richten zich op het bieden van op maat gemaakte oplossingen in risicobeheer en verzekeringen. Hun focus ligt op het helpen van bedrijven bij het beheersen en minimaliseren van risico's, met specifieke aandacht voor specialistische verzekeringsproducten. Deze specifieke afdeling begon in 2014 als een BI/Data consultancybedrijf, dat zich richtte op het uitvoeren van projecten op het gebied van data-analyse en business intelligence. Hun doel was om klanten te helpen hun bedrijfsvoering te verbeteren door middel van datagedreven inzichten en oplossingen. In de loop van de jaren is deze aanpak verder ontwikkeld, maar door financiële tegenslagen, waaronder de impact van Covid-19, werd de organisatie overgenomen door deze verzekeringsmakelaar, dat nu de grootste aandeelhouder is. Dit betekent dat Schouten niet alleen een klant is, maar ook het moederbedrijf van de organisatie. Binnen de organisatie speelt het 'Insights Team' een cruciale rol. Dit team, bestaande uit een product owner en vier data-analisten, houdt de organisatie up-to-date met data-inzichten die helpen bij het uitbrengen van advies aan klanten. Het team bouwt en beheert data-applicaties in Qlik en heeft een datawarehouse ontwikkeld met behulp van TimeXtender, waarmee ze ervoor zorgen dat alle data correct en efficiënt wordt verwerkt om bedrijfsbeslissingen te ondersteunen. Onze opdrachtgever is op zoek naar een Data Consultant die niet alleen in staat is om complexe data-analyseprojecten uit te voeren waaronder het analyseren van bedrijfsbehoeften, het ontwerpen van data-oplossingen, het ontwikkelen van dashboards en rapporten en het leveren van advies en ondersteuning. Maar ook in staat is om een klant te werven en duurzaam te binden. Daarmee ben jij in de lead bij de klant. Standplaats
    Amsterdam, daarnaast heb je de mogelijkheid om hybride te werken. Salaris
    Salarisindicatie van €3.600,- tot €4.600,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en ervaring.

  • Cloud engineer  

    - Not Specified

    Als Cloud engineer werk je binnen een startup-omgeving aan de ontwikkelingen van een nieuwe generatie ingenieursdiensten.

    Wat doe jij als Cloud engineer bij Antea Group?

    Een Cloud engineer bij een ingenieursbureau? Hoewel het misschien ongebruikelijk lijkt, is het dat zeker niet. Digitalisering van zowel nieuwe als bestaande producten, processen en diensten is namelijk een van onze prioriteiten. Jij zult een cruciale rol spelen door te helpen bij het implementeren, configureren en beheren van solutions binnen ons Azure Platform. Als Cloud engineer ben je ook verantwoordelijk voor het ondersteunen van product-teams bij het deployen van (innovatieve) oplossingen voor onze (interne) klanten, zoals digitale toepassingen op het gebied van milieuveiligheid en civiel ontwerp. Je zult in sprints werken met methodieken zoals Agile en SCRUM. Je taken omvatten niet alleen het aansluiten en inrichten, maar ook het monitoren van de infrastructuur binnen de opgezette architectuur. Hierbij zorg je dat deze infrastructuur aansluit op onze (Azure) cloud-architectuur en ruimte biedt voor integratie met bestaande systemen.

    Dit vind jij mooi om te doen:
    Werken in een start-up omgeving aan de ontwikkeling van een nieuwe generatie ingenieursdiensten;
    Alle ruimte krijgen om met jouw kennis een verschil te maken in onze organisatie én het werkveld van ingenieurs;
    Snel schakelen met collega's en het management rondom technische en functionele discussies;
    Samen met collega's aan gave, innovatieve vraagstukken en projecten werken;
    Complexe cloud-gerelateerde taken eenvoudig maken door slimme automatiseringen die het werk makkelijker en efficiënter maken;
    Collega's enthousiasmeren voor het werk wat je doet.
    Met wie werk jij samen?

    Je gaat aan de slag in het hart van onze digitale productenorganisatie. Je zult veel samenwerken en sparren met jouw collega's uit onze ontwikkelaars community. Een ondernemend en gedreven team dat vormgeeft aan onze ambitieuze digitale strategische doelen.

    Dit breng jij mee:
    Minimaal hbo werk- en denkniveau (richting IT);
    2-3 jaar relevante werkervaring;
    Automate Everything mindset;
    Ervaring met het opzetten en beheren van CI/CD pipelines in Azure DevOps;
    Kennis van laC middels Terraform/Bicep;
    Python, Django en/of fastAPI is een pré;
    Ervaring met continue integratie (tests/build), deployment van code en het gebruik van containerisatie (docker);
    Je hebt ervaring met het werken met Privileged Identity Management (PIM), Role-Based Access Control (RBAC), Service Principals, Managed Identities en het veilig beheren van policies en secrets;
    Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands (minimaal C1).