AEE - Institut für Nachhaltige Technologien (AEE INTEC) ist eine führende außeruniversitäre Forschungseinrichtung im Bereich angewandter Forschung zu den thematischen Schwerpunkten Gebäude, Industrielle Systeme sowie Städte und Netze und Technologieentwicklung. Rund 90 Mitarbeitende aus mehr als 15 Nationen arbeiten an unserem Standort in Gleisdorf gemeinsam an konkreten Lösungen für . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Wir unterstützen Organisationen dabei, ihre digitale Zukunft zu formen - mit Software entwicklung und dem Aufbau von digitalen Teamkompetenzen, die eines erzielen: echte Wirkung.

Aufgaben
Aufbau und Weiterentwicklung einer modernen Data-Warehouse-Lösung
Arbeiten in einem selbstorganisierten, agilen Softwareentwicklungsteam
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Ihr persönlicher Wirkungsraum:Im Digital Service Hub Studium und Lehre entwickeln und betreiben Sie digitale Lösungen, die den Studien- und Lehralltag an der Universität Wien prägen - darunter u:space, das zentrale Portal für Studierende und Lehrende.Sie werden Teil eines motivierten Scrum-Teams mit flachen Hierarchien, das gemeinsam Verantwortung übernimmt - von der ersten Idee bis zur laufenden Betreuung. Dabei setzen wir auf aktuelle Technologien (z. B. Java, Spring, React, Oracle DB, Docker, OpenShift) und legen großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und Usability.Ihr Engagement hat direkten Einfluss - für die Universität und darüber hinaus.Die Stelle ist befristet für die Dauer der Abwesenheit eines einer Mitarbeiter in.Das machen Sie konkret:Entwicklung und Betrieb modularer Softwarelösungen entlang des gesamten Tech-Stacks:Datenbank: OracleBackend: Java, SpringFrontend: TypeScript, ReactMitgestaltung und Wartung unserer CI/CD-Pipelines (OpenShift, Docker, Jenkins)Analyse von Anforderungen mit Product Owner innen und Fachbereichen - inkl. technischer KonzeptionZusammenarbeit im cross-funktionalen Scrum-Team (Entwicklung, Testing, DevOps)Proaktive Verbesserung von Architektur, Tools und Prozessen Unser Anforderungsprofil:Abgeschlossenes IT-Studium oder gleichwertige Ausbildung mit relevanter BerufserfahrungErfahrung in Entwicklung, Qualitätssicherung oder Betrieb von SoftwarelösungenKenntnisse in objektorientierter Entwicklung (idealerweise Java/Spring) sowie modernen WebtechnologienErfahrung mit agiler Softwareentwicklung (Scrum)Mindestens Deutschkenntnisse auf B1-NiveauInteresse an sicherer, nachhaltiger und benutzerfreundlicher SoftwaregestaltungDas gehört auch zu Ihrer Persönlichkeit:Sie denken lösungsorientiert und sind neugierig auf neue Technologien.Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, strukturiert und im Team.Sie behalten auch unter Zeitdruck den Überblick.Sie bringen sich gerne ein, gestalten mit und lernen kontinuierlich dazu.Sie haben Freude daran, komplexe Anforderungen verständlich umzusetzen. Das bieten wir Ihnen:Abwechslungsreiche, sinnstiftende Tätigkeit mit spürbarem gesellschaftlichem NutzenModerne Arbeitsumgebung mit agiler Organisation, etablierten Technologien und echten GestaltungsmöglichkeitenEigenverantwortung und Teamspirit in einem engagierten, humorvollen UmfeldWeiterbildung & Entwicklung: Über 600 interne Kurse, Austauschformate und TeamaktivitätenZentrale Lage, modern ausgestattete Büros mit Siebträgermaschine und ObstkorbFaires Gehalt: Das Grundgehalt gemäß Kollektivvertrag 54 VwGr. IIIb beträgt EUR 3071,3- brutto monatlich (Basis Vollzeit), inkl. Sonderzahlungen (13. & 14. Gehalt). Die tatsächliche Einstufung erfolgt abhängig von Qualifikation und Erfahrung.Work-Life-Balance durch flexible Zeiteinteilung und bis zu 50 % HomeofficeVergünstigtes Mittagessen, Rabatte, Sommerfeste, Picknicks und mehr So einfach bewerben Sie sich:Mit Lebenslauf und kurzem MotivationsschreibenAbschlusszeugnis Ihrer Qualifikation (z.B. Lehrabschluss, Matura, Studium etc.)Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben-Button Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Stephan freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.DatenschutzerklärungBewerbungsfrist: 18.09.2025 IT Jetzt bewerben weniger ansehen

Ihr persönlicher Wirkungsraum:Ab sofort gelangt die Stelle eines DevOps Engineers in einem bestehenden cross-funktionalen DevOps Scrum Team der Abteilung Digital Administrative Services (DAS) zur Ausschreibung. Das DevOps Scrum Team entwickelt, wartet und betreibt dem DevOps Gedanken folgend Softwarekomponenten rund um SAP HCM und angebundene Systeme, um vor allem Personalprozesse an der Universität Wien zu ermöglichen und zu unterstützen. Kolleg innen schätzen ein Arbeitsumfeld, das von einem offenen Miteinander, hoher Internationalität, exzellenter Forschung und großer Diversität geprägt wird.Unser Technologie-StackJava - WebservicesOracle DatabaseOpenShiftSAP HCMHelmSAP SuccessFactorsDas machen Sie konkret:• Fokus auf Betrieb und Betreuung von eigenentwickelten oder zugekauften Softwarkomponenten und Anwendungssystemen• Entwicklung/Customizing von neuen oder geänderten Softwarekomponenten rund um Personalprozesse• Die Qualität der im Team erstellen Artefakte durch automatisierte Tests sichern• Nutzer innen und Kolleg innen als 3rd-Level-Support unterstützen• Consulting und Integration bei fachlichen Use Cases in bestehende Systeme• Mit allen am Softwareentwicklungsprozess beteiligten Personen kommunizierenWir wenden uns mit dieser Ausschreibung an qualitätsaffine, motivierte, verantwortungsbewusste und kommunikative Persönlichkeiten mit fachlicher einschlägiger Ausbildung und entsprechender beruflicher Erfahrung oder Quereinsteiger innen mit hoher Lernbereitschaft. Für alle gilt, dass wir ein hohes Maß an Einsatz-/Leistungsbereitschaft, sowie eigenverantwortliches, selbständiges und genaues Arbeiten erwarten. Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:• Kenntnisse im Betrieb von Anwendungssystemen• Kenntnisse in der Entwicklung/Customizing, Qualitätssicherung von Vorteil• Erfahrung im SAP Umfeld von Vorteil• Erfahrung im agilen Softwareentwicklungsprozess (DevOps, Scrum, Kanban) von Vorteil• Rasche Auffassungsgabe sowie eigenverantwortliches Handeln• Problemlösungskompetenz und Security-Bewusstsein• Koordinationskompetenz und ausgeprägte social skills• IT-Studium oder entsprechende Berufserfahrung• Deutschkenntnisse: zumindest Level C1Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und strukturiert, sind serviceorientiert und finden gerne Lösungen. Sie sind ein e Teamplayer in und haben eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz. Das bieten wir Ihnen:Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch remote arbeiten. Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines engagierten Teams mit diversem universitären Background, in einer lockeren Arbeitsumgebung.Entfaltungsmöglichkeiten: Wir bieten Ihnen ein Umfeld, in dem das Erlernen neuer Fähigkeiten nicht nur erlaubt, sondern erwünscht ist.Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Kursangebot. Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3.071,30 (bei Vollzeitbeschäftigung mit 40h/Wo) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team! So einfach bewerben Sie sich:Mit Lebenslauf und kurzem MotivationsschreibenAbschlusszeugnis Ihrer Qualifikation (z.B. Lehrabschluss, Matura, Studium etc.)Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben-Button Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Maximilian Petrasko freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.DatenschutzerklärungBewerbungsfrist: 03.10.2025 IT Jetzt bewerben weniger ansehen

Anspruchsvolle Aufgaben in einem international tätigen und sehr erfolgreichen mittelständischen Unternehmen.
Unser Klient ist ein führender Hersteller von Prozessanlagen im Bereich der Halbleiterindustrie. Er ist mit seinen erfolgreichen Produkten international in Fernost und den USA vertreten.
Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Als ABAP Entwickler SAP PM / Instandhaltung entwickeln Sie im SAP Backend Methoden und Werkzeuge. Das Umfeld ist dabei die SAP Logistik, v.a. die Instandhaltung.
Unser Klient ist ein innovativer Softwarehersteller für die Logistik-Branche und zertifizierter Partner von SAP. Seine Software-Produkte dienen der Anbindung mobiler Devices an SAP für die BDE/MDE Datenerfassung in Produktion . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Erfolgreicher Technologieführer bietet hohe Work-Life-Balance.
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Anspruchsvolle Aufgaben in einem international tätigen und sehr erfolgreichen Mittelstandsunternehmen.
Unser Klient ist ein führender Hersteller von Prozessanlagen im Bereich der Halbleiterindustrie. Er ist mit seinen erfolgreichen Produkten international in Fernost und den USA vertreten.
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Sinnstiftend, nachhaltig und agil. Vernetzt, innovativ und modern. Einzigartig, dynamisch und international.

Mit 360 -Kommunikations- und Leitstellenlösungen schaffen wir Sicherheit. Einsatzorganisationen, Industriekunden und internationale Flughäfen zählen zu unserem Kundenportfolio.

Als IT-Patchmanager bei eurofunk hast du die Chance, maßgeblich ein Produkt mitzugestalten, das einen nachhaltigen und sinnstiftenden Nutzen für die Gesellschaft bietet. Mit deiner Erfahrung im Projektmanagement als auch IT-Affinität trägst du dazu bei, unsere Projekte voranzubringen und hilfst, tagtäglich Menschenleben zu retten und zu schützen.

Tätigkeiten

• Du bist die zentrale Ansprechperson für das Patch Management und sorgst gemeinsam mit unserem Sales Team für die erfolgreiche Planung und Umsetzung von IT-Lösungen für unsere Leitstellenkunden.
• Dabei behältst du stets Hochverfügbarkeit, Redundanz, Performance und IT-Sicherheit im Fokus.
• Du planst, koordinierst und leitest die Umsetzung der Patchdays in den IT- und Anwendungslandschaften unserer Kunden.
• Im Umfeld von klassischen Servern (Windows und RedHat Linux) bis hin zu modernsten Netzwerk- und Cloudtechnologien stellst du sicher, dass Patchdays kontrolliert durchgeführt werden und den regulatorischen Rahmenbedingungen entsprechen.
• Gemeinsam mit dem Changemanagement sorgst du für die koordinierte Planung und Umsetzung von Patches und Releases.

Anforderungen

• Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung, ein Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikationen und idealerweise erste Erfahrungen als Patch-/Release-Manager.
• Kommunikationsstärke, Integrationsfähigkeit und soziale Kompetenz - auch auf Managementebene - zeichnen dich aus.
• Deine Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, strukturiert und zielgerichtet, mit einem Blick fürs große Ganze.
• Du bringst fundiertes Wissen in IT-Infrastrukturen mit, und eine ITIL-Zertifizierung ist von Vorteil.
• Zuverlässigkeit, Resilienz und die Bereitschaft zu Einsätzen außerhalb der Regelarbeitszeit runden dein Profil ab.

Team

In unserem vielfältigen und dynamischen Team von Solution Consultants und Solution Engineers vereinen wir eine bunte Mischung an Talenten, Fähigkeiten und Persönlichkeiten. Wir sind stolz darauf, gemeinsam maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Was uns verbindet, ist unsere Leidenschaft für Kommunikation und Zusammenarbeit.

Wir genießen es, eng mit unseren Kunden zusammenzuarbeiten, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und innovative Lösungen zu gestalten, die ihre Erwartungen übertreffen.

Wir sind davon überzeugt, dass unsere Arbeit und unser Produkt einen wertvollen Beitrag zur Gesellschaft leisten können. Durch unsere Leidenschaft, unser Engagement und unsere Vielfalt streben wir danach, positive Veränderungen zu bewirken und einen nachhaltigen Einfluss zu hinterlassen.

Werde Teil unseres Teams und hilf, Leben zu retten!

Bewerbungsprozess

• Video-Interview
• Triff das Team
• Finaler Termin um die Vertragsdetails zu besprechen

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