Das Haus am Ruckerlberg bietet ein liebevolles Zuhause für pflege- und betreuungsbedürftige Menschen im Alter. In neun Hausgemeinschaften leben jeweils zwölf bis vierzehn Bewohner:innen, die eine individuelle und wertschätzende Pflege erfahren.

Deine Aufgaben

• Du sorgst für eine wertschätzende Pflege, Unterstützung und Begleitung von Menschen im Alter mit Herz und Engagement.
• Du schätzt familiäre und bezugsorientierte Arbeitsstrukturen.
• Du nimmst die Bewohner ganzheitlich wahr, unterstützt gerne im Team und gibst Fachwissen weiter.
• Du betreust die Bewohner im Sinne des Normalitätsprinzips.
• Planung, Evaluation und Dokumentation von Pflegeprozessen bereiten dir Freude.
• Du gestaltest positive Beziehungen zu Angehörigen, Netzwerkpartner:innenund Mitarbeiter:innen

Dein Profil

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Fachhochschulstudium für den gehobenen Dienst für DGKP
• Du arbeitest interdisziplinär und konstruktiv und ergreifst die Initiative bei pflegerischen Entscheidungen

Wir bieten

• Langfristige Perspektive in einem sicheren Arbeitsumfeld
• Unterstützung in deiner beruflichen Entwicklung und Karrierechancen
• Ein herzliches, wertschätzendes und gutes Miteinander
• Selbstständiges Arbeiten in überschaubaren, wohnlichen Strukturen
• Kostenlose Parkplätze und Mahlzeiten für Mitarbeiter:innen
• Offen für Entwicklungen, Innovationen und neue Ideen.

Bezahlung lt. Kollektivvertrag Diakonie; Mindestgehalt brutto EUR 3.590,18 bei Vollzeit(37 Wochenstunden) Mehrzahlung je nach Vordienst- & Ausbildungszeiten

Du suchst einen Arbeitsplatz, der mehr ist als nur einJob?

Unsere Herzensangelegenheit: wir verhelfen zu einemneuen Lebensgefühl, das unsere Mitglieder einlädt, ein allfälliges „Müssen" inein „Wollen" zu wandeln, sich so viel besser zu fühlen "danach" undsich schon auf das nächste Mal zu freuen!

Unser Konzept verbindet in maßgeschneidertenBewegungsprogrammen physiotherapeutische Elemente undGeräte-Krafttraining auf gänzlich neue Weise, in angenehmer, top gepflegterAtmosphäre mit dem Anspruch zu höchster Dienstleistung.

Es ist uns ein vorrangiges Bedürfnis, unsere Mitgliederunter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Anliegen und Bedürfnisse, individuellzu beraten und bestmöglich auf ihrem Weg zu mehr Kraft, Beweglichkeit undWohlbefinden zu begleiten: persönlich, kompetent und mit viel Herz &Engagement.

Du kannst Dich bei uns freuen auf:

• Ein herzliches, engagiertes Team mit flachen Hierarchien
• Umfangreiche Wissensdatenbank & kontinuierliche interne Weiterbildung
• Angenehmes Arbeitsumfeld mit topmoderner Ausstattung - auch zur privaten Nutzung
• Öffentliche Anbindung (U4, S-Bahn) und gute Infrastruktur
• Fixe Arbeitszeiten & Zurverfügungstellung von Arbeitskleidung

Dein Profil - Du passt perfekt zu uns, wenn Du:

• Einschlägige Ausbildung im Rehasport oder Gesundheitstraining mitbringst; herzlich willkommen auch wenn du noch in Ausbildung bist.
• Mit Empathie und einer überdurchschnittlichen Freundlichkeit auf die Bedürfnisse anderer eingehst.
• Serviceorientierten und begeisternden Umgang mit Mitgliedern zeigst.
• Belastbar bist und auch bereit bist, an Wochenenden zu arbeiten.
• Selbständiges, vorausplanendes Arbeiten als selbstverständlich siehst.
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement in Deiner Tätigkeit lebst.

Deine häufigsten Aufgaben:

• Trainingsanleitung & Geräteeinstellung nach vorgegebenen Trainingsplänen
• Proaktiver Support auf der Trainingsfläche
• Administrative Unterstützung wie Terminvorbereitung, Ablage, Aufsperr- bzw. Schlussdienst

Unser Angebot:

• Arbeitszeit: 15h - 25h Stunden pro Woche zu fixen Zeiten
• Arbeitsort: 1130 Wien
• Kollektivvertrag Gewerbe, Handwerk und Dienstleistung, Angestellte

KV Mindestgehalt bei der Verwendungsgruppe II EUR 2.059,41 14x jährlich

(bei Vollzeit 40h ab dem 1. Dienstjahr) Bereitschaft zurÜberzahlung,

abhängig von Qualifikation & Erfahrung gegeben.

Neugierig geworden?

• Gestalte aktiv die Umsetzung eines außergewöhnlichen Konzeptes mit und profitiere von umfassendem Wissen und langjähriger Erfahrung unseres Teams.
• Profitiere von einem Job, der mehr als Arbeit ist - er ist entstanden aus einem Herzenswunsch, einen nachhaltigen Beitrag zu mehr Wohlbefinden und Lebensfreude zu leisten.

Wir freuen uns auf DeineBewerbung!

Bitte sende Deinen Lebenslauf inkl. kurzemMotivationsschreiben an:

Michaela Dobes

m.dobes@momentum-bewegung.at

• Entwickelung und Begleitung von Transformationsprojekten mit Fokus auf Organisationsentwicklung, Digitalisierung, Reorganisation und Restrukturierung
• Analyse, Modellierung und Optimierung von Prozessen, Organisationsstrukturen und Geschäftsmodellen
• Gestaltung von Projektstrukturen mit modernen Projektmanagement-Methoden
• Umfassende Kundenbetreuung von der Konzeption über die Implementierung bis zum Umsetzungscontrolling
• Fachliche Führung in Projektteams und Steuerung anspruchsvoller Beratungsmandate

• Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Gesundheitsmanagement, Digital Transformation o.ä.)
• Mehrjährige Projekterfahrung, idealerweise in Organisationsentwicklung, strategischer Ausrichtung, Prozessoptimierung, Aufbau- und Ablauforganisation oder kennzahlenbasierter Unternehmenssteuerung
• Erfahrung als (Senior) Consultant oder Manager:in in der Beratung oder als (Teil)Projektleiter:in in einer Linienfunktion
• Know-how im Gesundheitswesen von Vorteil - oder eine starke Motivation, sich in diesem Umfeld zu etablieren
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz
• Sicheres Auftreten, Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke sowie sehr gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten

• Ein etabliertes Beratungsunternehmen mit starker Teamkultur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Wirkungsvolle Projekte mit direktem Beitrag zur Weiterentwicklung des österreichischen Gesundheitswesens
• Gestaltungsspielraum, eigenverantwortliches Arbeiten und Kontakt zu Top-Entscheider:innen
• Strukturierter Wissensaustausch sowie gezielte Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Entwicklungstage
• Perspektive zur Übernahme eigener Account-Verantwortung
• Flexible Arbeitszeiten, unlimitiertes Homeoffice und attraktive Benefits wie Jobrad, Ski-Wochenende und Teamevents
• Attraktives Gehaltspaket inkl. eines variablen Bestandteils ab € 80.000 - € 100.000 p.a. (je nach Qualifikation und Erfahrung)

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JBG81_AT

Statistik Austria ist die führende, unabhängige Anbieterin von Daten und Informationen für Bürger:innen, Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Verwaltung. Auf Basis wissenschaftlich hochwertiger Statistiken und Analysen zeichnen wir ein umfassendes und objektives Bild der österreichischen Gesellschaft und Wirtschaft. Mit ihrem breiten Portfolio an Zahlen und Daten liefert Statistik Austria als zentrale Informationsquelle die Grundlagen für eine faktenorientierte öffentliche Debatte und evidenzbasierte Entscheidungen in Gesellschaft, Politik und Wirtschaft.

• Mitarbeit bei Datenaufbereitung, Datenmanagement und methodischen Analysen der o.g. Statistiken
• Mitarbeit bei der Erstellung von (elektronischen) Erhebungsunterlagen sowie bei der Vorbereitung und Begleitung der Feldarbeit von Erhebungen in der Direktion Bevölkerung
• Mitarbeit an den regelmäßigen Veröffentlichungen von Ergebnissen der statistischen Produkte

• Aufrechtes Masterstudium vorzugsweise in Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften (Psychologie, Soziologie, Ökonomie etc.) mit Schwerpunkt in Methoden der empirischen Sozialforschung
• Routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Programmiererfahrung mit statistischen Programmpaketen (R, SPSS etc.)
• Grundlegende Kenntnisse in Methoden empirischer Sozialforschung und Statistik
• Vorzugsweise Erfahrung im Umgang mit Datenerhebung und -auswertung
• Vorzugsweise Erfahrung bei dem Verfassen von wissenschaftlichen Berichten / Publikationen
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie (sehr) gute Englischkenntnisse

• Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 20 Wochenstunden
• Interessanter und vielfältiger Aufgabenbereich mit gesellschaftlich wichtigen Themen
• Teamorientiertes Arbeiten und attraktive Sozialleistungen
• Anerkennung als 6-Wochen-Pflichtpraktikum für das Psychologiestudium möglich
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur Weiterbildung im Rahmen der beruflichen Tätigkeiten

Jahresbruttogehalt bei 20 Wochenstunden: ab € ,90

Unsere zusätzlichen Benefits:

• Essenszuschuss
• Homeoffice
• Aus- und Weiterbildungsprogramm
• Gleitzeit
• U-Bahn-Nähe bzw. gute Verkehrsanbindung
• Altersvorsorge

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Die KAGes ist mit über 19.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber sowie Gesundheitsdienstleister der Steiermark. Sie steht für moderne Medizin sowie eine verantwortungsvolle und patient*innenorientierte Versorgung.

Die Fachabteilung Personalentwicklung ist mit ihren vier Teams und rund 25 Mitarbeiter*innen ein essentieller Teil unserer Direktion Personal am Standort der KAGes Zentraldirektion.

Das Team Pflege-Bildung bietet für Pflegepersonen aus dem Gesundheits- und Krankenpflegebereich ein zeitgemäßes und aktuelles Bildungsangebot an. Entscheidende Faktoren für die Umsetzung unserer Aufgaben sind:

Innovativ sein, verantwortungsvoll handeln, Wertschätzung leben und wirksam sein.

Wir bieten eine fachlich interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sicheren Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Betriebsklima und einer teamorientierten Führung.

Lehrer*in / Pflegepädagogin*-pädagoge für Gesundheits- und Krankenpflege im Team Pflege-Bildung

• Leitung von Weiterbildungen
• Planung, Koordination, Kontrolle und Durchführung des theoretischen Unterrichtes und der praktischen Ausbildung in den Universitätslehrgängen, Weiterbildungen und Fortbildungen
• Prüfung und Bearbeitung von Vorleistungen
• Pädagogische Betreuung von Lernenden und Lehrenden
• Mitarbeit an der Planung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsangebotes
• Durchführung von administrativen Tätigkeiten u.a. mit verschiedenen Softwareoberflächen (z.B.: Easysoft, Moodle)
• Aufgaben laut GuKG § 24

Fachlich

• Diplom oder Bachelor in Gesundheits- und Krankenpflege mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Berufsberechtigung für die Spezialisierung Lehraufgaben in der Gesundheits- und Krankenpflege § 23 GuKG oder gleichwertige Qualifikation
• Spezialisierung in einem der angeführten Spezialbereiche: Anästhesiepflege, Intensivpflege, Kinderintensivpflege und Pflege im Nierenersatztherapiebereich
• Berufserfahrung in den Spezialbereichen der Pflege und im administrativen Bereich der Lehre von Vorteil
• Sehr gute IT-Kenntnisse (sicherer Umgang mit MS-Office)

Persönlich

• Arbeitsweise: Strukturiert, genau, selbstständig und lösungsorientiert
• Persönlichkeit: Stressresistent, flexibel, gelassen und organisationsstark.
• Soziale Kompetenz: Team-, entscheidungs- und konfliktfähig.
• Fokus: Hohe Kunden- und Serviceorientierung mit Freude am Netzwerken.
• Vision: Zukunftsorientierter Blick auf die Entwicklung der Gesundheitsberufe.

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

• Masern, Mumps, Röteln
• Varicellen (Schafblattern)*

• Zusätzliche Urlaubstage
• Gehaltssprünge
• Bezahlte Mittagspause
• Gesundheitsförderung
• Fort- und Weiterbildung
• Betriebliches Wiedereingliederungsmanagement
• Purpose
• Jobsicherheit
• Kollegialität
• Onboarding
• Willkommensveranstaltung
• Jobticket oder Jobrad
• eLearning
• Gute Erreichbarkeit
• Weitere Infos zu unseren Benefits

Gehaltsschema

SII/N1F (mind. € 4.968,60 monatlich bzw. € 69.560,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit)
zzgl. Spezialisierungsvergütung in einem der angeführten Spezialbereiche + Erschwernisvergütung bei Einsatz in zwei erweiterten Tätigkeitsbereichen (= Spezialisierung Lehraufgaben).
Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.*

Unser Ärztezentrum steht für Qualität, Menschlichkeit und Teamgeist. Damit wir unsere Patient:innen bestmöglich betreuen können, suchen wir Verstärkung in der Ordination – eine zuverlässige und herzliche Persönlichkeit, die Organisationstalent, Tatkraft und Freude am Kontakt mit Menschen mitbringt.

• Freundliche Betreuung unserer Patient:innen – telefonisch, per E-Mail und persönlich
• Organisation und Vergabe von Terminen
• Unterstützung bei ärztlichen Tätigkeiten (EKG, Spirometrie, BIA-Messung, …)
• Abrechnung von Honoraren
• Vorbereitung der Ordinationsräume und Reinigung medizinischer Instrumente
• Allgemeine administrative Tätigkeiten

• Freude an serviceorientierter Arbeit und Teamarbeit
• Offenes, empathisches und kompetentes Auftreten
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
• Gute PC- und MS-Office-Kenntnisse
• Ausbildung zur Ordinationsassistenz oder Medizinischen Verwaltungsassistenz von Vorteil
• Auch Quereinsteiger:innen ohne Ordinationsassistenz-Ausbildung sind herzlich willkommen!

• Ein abwechslungsreiches, spannendes Tätigkeitsfeld
• 4-Tage-Woche möglich
• Modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Kollegiale Unternehmenskultur mit Teamspirit
• Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Aktivitäten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Überkollektivvertragliches Mindestgehalt von € 2.400,- brutto/Monat (Basis 40 h/Woche) plus Gefahrenzulage; weitere Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich