Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Teilzeit im Ausmaß von 30 Wochenstunden, vorerst befristet auf 3 Jahre
Ihr Weg zur Spezialistin oder zum Spezialisten in der Pflege ist nun auch im Rahmen eines Dienstverhältnisses zum Kepler Uniklinikum möglich!
Die GuKG-Novelle sieht die Möglichkeit vor, nach Abschluss der generalisierten Ausbildung eine Spezialisierung im Bereich der Kinder- und Jugendlichenpflege zu absolvieren. Diese Ausbildung dauert insgesamt 14 Monate und wird in Form von theoretischen Unterrichtseinheiten und Praktika in unterschiedlichen Fachbereichen absolviert. Die Weiterbildung wird an der FH Gesundheitsberufe OÖ angeboten.
Als Universitätsklinikum ist es für uns selbstverständlich, dass wir im Spezialbereich der Kinder- und Jugendlichenpflege Expertinnen und Experten einsetzen.
Aufgaben sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind.
Profil abgeschlossene Ausbildung zur/zum diplomierten Gesundheits- und KrankenpflegerIn sowie Nachweis über die Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt) EDV-Kenntnisse sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit Bereitschaft zu Mehrleistungen und Erbringung von Nacht- und Wochenenddiensten laufende Fort- und Weiterbildung
Wir bieten Wir bieten Ihnen daher die Möglichkeit, nach Abschluss der generalisierten Ausbildung, diese Weiterbildung bereits im Rahmen eines Dienstverhältnisses zum Kepler Universitätsklinikum mit 30 Wochenstunden zu absolvieren.
Nutzen Sie die Chance für eine fundierte Weiterbildung für Ihren weiteren beruflichen Werdegang!
: Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können ein interessantes, abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung berufliche und persönliche Weiterentwicklung mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.830,50 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: nach Vereinbarung
JBG81_AT

Austrify Medical ist ein laufend wachsendes, modernes und innovatives Unternehmen, spezialisiert auf umfangreiche HR-Services im Gesundheitswesen und der Medizin. Mit uns finden motivierte Personen aller Berufsgruppen im Gesundheits- und medizinischen Bereich ihren idealen Arbeitsplatz. Wohin geht es?
Zu unserem vielfach ausgezeichneten Kunden mit österreichweiten Gesundheitseinrichtungen in der Präventivmedizin. Konkret wird für das 4 -Gesundheitshotel im Bezirk Baden gesucht, das sich auf die Schwerpunkte Stütz- und Bewegungsapparat, Verbesserung des Hautbildes, Verbesserung des Stoffwechsels, Gesundheit der Gefäße, Gesundheit des Herz-Kreislauf-Systems sowie auf die Steigerung der körperlichen Leistungsfähigkeit spezialisiert hat. Wer wird gesucht?
Motivierte und engagierte Ärzte:Ärztinnen für Allgemeinmedizin, die Interesse an der Präventivmedizin mit sich bringen und nach einem Job mit attraktiven, geregelten, jedoch individuellen Arbeitszeiten in Teil- oder Vollzeit suchen.
Aufgaben Spannende Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet im Zuge von lebensphasenorientierten Arbeitsmodellen (Teil- oder Vollzeit; Lage der Arbeitstage, Auswahl der Arbeitstage, usw.) Keine Bereitschafts- und Nachtdienste Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebot eines individuellen Benefit-Pakets (tägliche freie Verköstigung; Team-Events; Veranstaltungen, Urlaubsrabatte, uvm.)
Profil Überwachung des Therapieerfolges (Erst-, Folge- und Abschlussuntersuchungen) nach dem Profil der PVA (GVA) sowie der Privatpatient:innen Behandlung von Erkrankungen des Stütz- und Bewegungsapparates, Stoffwechselerkrankungen und peripheren arteriellen Verschlusskrankheiten Abhaltung von Vorträgen zur Primär- und Sekundärprävention Behandlung von medizinischen Notfällen in der Gesundheitseinrichtung
Wir bieten Ius practicandi für Allgemeinmedizin ÖAK-Diplom Kur-, Präventivmedizin und Wellness von Vorteil; jedoch keine Voraussetzung Freude am Begleiten von Patient:innen sowie Interesse an der Präventivmedizin Gehalt
Für diese Position wird ein Jahresbruttogehalt ab mind. € 95.000,00 brutto auf Vollzeitbasis (= 40 Wochenstunden) geboten.
JBG81_AT

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.
Aufgaben Durchführung aller Tätigkeiten gemäß Gesundheits- und Krankenpflegegesetz Übernahme der Gesamtverantwortung für den Pflegeprozess Delegation und Subdelegation an unterstützende Pflegeberufe Gewährleistung höchster Patientensicherheit durch effektives Management komplexer Pflegesituationen exzellente Patientenbeobachtung sowie Interpretation von Zeichen und Symptomen Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Auszubildenden qualitative Pflege in enger Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen ethisches, evidenz- und forschungsbasiertes Handeln
Profil abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten Gesundheits- und Krankenpflege (Kinder-und Jugendlichenpflege) sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt) gute IT-Kenntnisse und kommunikationssicheres Deutsch umfassendes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Bereitschaft zu Mehrleistungen sowie Nacht- und Wochenenddiensten Engagement für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung
Wir bieten Voll- und Teilzeit, Dauerverwendung
: ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.038,70 (Grundlage LD 14/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: nach Vereinbarung
JBG81_AT

Wir bei Arjo sind der Meinung, dass die Förderung der Bewegungsfreiheit im Gesundheitswesen eine wesentliche Voraussetzung für eine qualitativ hochwertige Pflege ist. Unsere Produkte und Lösungen sind so konzipiert, dass sie einen sicheren und würdevollen Umgang mit Patienten, medizinischen Betten, persönlicher Hygiene, Desinfektion, Diagnostik und der Prävention von Druckverletzungen und venösen Thromboembolien ermöglichen. Mit mehr als 6500 Mitarbeitern weltweit und 65 Jahren Erfahrung in der Betreuung von Patienten und medizinischem Fachpersonal setzen wir uns dafür ein, die Gesundheit von Menschen mit Mobilitätsproblemen zu verbessern. Empowering movement at Arjo Bei Arjo wissen wir, was uns bewegt. Für Menschen mit Mobilitätsproblemen gehen wir über uns hinaus. Wir nutzen jede Gelegenheit, um als Team zu arbeiten und zu wachsen, und sind stolz darauf, unser Wissen und unsere Erfahrung zu teilen. Klingt das nach etwas, das auch Dich bewegt? Dann ist hier Deine Chance! Zur Verstärkung unseres großartigen Arjo-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Trainings- und Anwendungsspezialist (m/w/x) in der Region Mitte (Oberösterreich und Salzburg)
Aufgaben Training und Beratung im Kundensegment Klinik, Rehabilitationseinrichtungen, Langzeitpflege und Homecare Konzeptioneller Verkauf des Produktportfolios und der Dienstleistungen an die genannte Zielgruppe Regionale Teamarbeit mit dem zuständigen Account Manager (Informationsaustausch, gemeinsame Zielkunden- und Aktivitäten-Planung) Akquise, Terminierung, Vorbereitung und Durchführung von Assessments in Absprache mit dem Account Manager Planung der Touren Probestellungen und Einweisungen Anwendungsbegleitungen und fachliche Schulungen im Rahmen von Probestellungen und Produktverkäufen Zeitnahes Reporting nach Vorgaben des Sales Director: Pflege aller verkaufs- und beratungsrelevanter Daten in den CRM-Systemen, Aktualisierung des Terminkalenders Eigenständige Durchführung von Schulungen/Workshops Mitwirkung bei nationalen / internationalen Messen, Kongressen und Veranstaltungen
Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege Ein Quereinstieg aus weiteren Bereichen des Gesundheitswesens (z.B. Physiotherapie) ist möglich Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet im Verkauf (Handel, Dienstleistung) ist von Vorteil Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Routinierter Umgang mit dem MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel) Professionelles Verhalten am Telefon und in der Korrespondenz mit Kunden Kundenorientierte Persönlichkeit Selbstmanagement-Kompetenz und ein hoher Einsatzwille runden Ihr Profil ab Reisebereitschaft mit Übernachtung Exzellente Präsentationsfähigkeiten
Wir bieten Ein strukturiertes Onboarding Konzept, interne Schulungen und Produkttrainings Corporate Benefits Portal Persönliche Weiterentwicklung in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen Dienstauto - auch zur Privat Nutzung Langfristiger Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Chancengleichheit und Diversität Eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Deiner Qualifikation und Erfahrung ab € 2.800 brutto (All-In Vertrag). Zusätzlich zum attraktiven Gehalt bieten wir ein leistungsorientiertes Bonussystem, das Dir die Möglichkeit gibt, Dein Einkommen durch persönliche Erfolge und Teamleistung zu steigern. Gerne tauschen wir uns bei einem persönlichen Gespräch über Dein Gehalt aus.
JBG81_AT

Die Häuser zum Leben sind Österreichs Marktführer in der Senior innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 150 Pensionist innenklubs für die Stadt Wien. Unsere Mitarbeiter innen der Häuser zum Leben in den stationären Bereichen / im Betreuten Wohnen, leisten die bestmögliche Pflege und Betreuung für unsere Bewohner innen. Ob neue Technologien oder Altbewährtes - mit unseren interdisziplinären Teams sorgen wir für die pflegerische und therapeutische Versorgung unserer Bewohner innen. Und das angepasst an den individuellen Bedarf der Menschen, die in den Häusern zum Leben wohnen. Im Zuge der Neueröffnung unserer Station im Haus Trazerberg (1130 Wien) suchen wir ab sofort Verstärkung. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie von Beginn an mit als Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger in (DGKP) (Vollzeit)
Aufgaben Fachlich kompetente Betreuung und Pflege von Bewohner innen entsprechend den Bestimmungen des GuKG Feststellung der Pflegebedürfnisse, Erstellung der Pflegeplanung und Umsetzung des Pflegeprozesses Umsetzung und Weiterentwicklung von Pflegekonzepten Empathischer Austausch mit Bewohner innen und Angehörigen zur Steigerung der Lebensqualität Förderung der Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegekräften und weiteren Leistungserbringern im Gesundheitsbereich Medikamenten- und medizinischer Hilfsmittel- Management
Profil FH-Studium der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Diplom der allg. Gesundheits- und Krankenpflege und entsprechende Berufsberechtigung Registrierung im Gesundheitsberuferegister Freude an der Gestaltung neuer Strukturen und Abläufe Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an Teamarbeit Einfühlungsvermögen im Umgang mit hochbetagten Menschen und deren Angehörigen Eigenverantwortung, Flexibilität und Humor EDV-Anwendungskenntnisse
Wir bieten Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Mitarbeiter innenfreundliche und flexible Dienstplangestaltung Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog & digital) Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter innen Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat innen und Mentor innen 37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online . Das monatliche Gehalt nach SWÖ-KV (inkl. fixer Zulagen, den für 2025 befristeten Pflegezuschuss und zuzüglich allfälliger zur Verwendung kommender Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge) beträgt für Vollzeit mindestens € 3.646,00 brutto (1. KV-Jahr) bis maximal 4.934,60 brutto (36. KV-Jahr; bei einschlägigen Vordienstzeiten, die als Besserstellung zum SWÖ-KV zur Gänze angerechnet werden).
JBG81_AT

Die Häuser zum Leben sind Österreichs Marktführer in der Senior innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 150 Pensionist innenklubs für die Stadt Wien. Unsere Mitarbeiter innen der Häuser zum Leben in den stationären Bereichen / im Betreuten Wohnen, leisten die bestmögliche Pflege und Betreuung für unsere Bewohner innen. Ob neue Technologien oder Altbewährtes - mit unseren interdisziplinären Teams sorgen wir für die pflegerische und therapeutische Versorgung unserer Bewohner innen. Und das angepasst an den individuellen Bedarf der Menschen, die in den Häusern zum Leben wohnen. Im Zuge der Neueröffnung unserer Station im Haus Türkenschanze (1180 Wien) suchen wir ab 01.08. bzw. 01.09. Verstärkung. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie von Beginn an mit als Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger in (DGKP)
(20 Wochenstunden - Vollzeit)
Aufgaben Fachlich kompetente Betreuung und Pflege von Bewohner innen entsprechend den Bestimmungen des GuKG Feststellung der Pflegebedürfnisse, Erstellung der Pflegeplanung und Umsetzung des Pflegeprozesses Umsetzung und Weiterentwicklung von Pflegekonzepten Empathischer Austausch mit Bewohner innen und Angehörigen zur Steigerung der Lebensqualität Förderung der Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegekräften und weiteren Leistungserbringern im Gesundheitsbereich Medikamenten- und medizinischer Hilfsmittel- Management
Profil FH-Studium der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Diplom der allg. Gesundheits- und Krankenpflege und entsprechende Berufsberechtigung Registrierung im Gesundheitsberuferegister Freude an der Gestaltung neuer Strukturen und Abläufe Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an Teamarbeit Einfühlungsvermögen im Umgang mit hochbetagten Menschen und deren Angehörigen Eigenverantwortung, Flexibilität und Humor EDV-Anwendungskenntnisse
Wir bieten Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Mitarbeiter innenfreundliche und flexible Dienstplangestaltung Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog & digital) Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter innen Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat innen und Mentor innen 37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online . Das monatliche Gehalt nach SWÖ-KV (inkl. fixer Zulagen, den für 2025 befristeten Pflegezuschuss und zuzüglich allfälliger zur Verwendung kommender Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge) beträgt für Vollzeit mindestens € 3.646,00 brutto (1. KV-Jahr) bis maximal 4.934,60 brutto (36. KV-Jahr; bei einschlägigen Vordienstzeiten, die als Besserstellung zum SWÖ-KV zur Gänze angerechnet werden).
JBG81_AT

Die Häuser zum Leben sind Österreichs Marktführer in der Senior innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 150 Pensionist innenklubs für die Stadt Wien. Unsere Mitarbeiter innen der Häuser zum Leben in den stationären Bereichen / im Betreuten Wohnen, leisten die bestmögliche Pflege und Betreuung für unsere Bewohner innen. Ob neue Technologien oder Altbewährtes - mit unseren interdisziplinären Teams sorgen wir für die pflegerische und therapeutische Versorgung unserer Bewohner innen. Und das angepasst an den individuellen Bedarf der Menschen, die in den Häusern zum Leben wohnen. Zur Verstärkung unserer engagierten Teams suchen wir ab sofort für unsere Wohnhäuser in Wien motivierte und dynamische Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger innen (DGKP) (Vollzeit/Teilzeit)
Aufgaben Fachlich kompetente Betreuung und Pflege von Bewohner innen entsprechend den Bestimmungen des GuKG Feststellung der Pflegebedürfnisse, Erstellung der Pflegeplanung und Umsetzung des Pflegeprozesses Umsetzung von Pflegekonzepten (wie Biografiearbeit, Validation etc.) Anleitung von Praktikant innen Zusammenarbeit mit Pflegeassistent innen, Pflegefachassistent innen und Unterstützungskräften
Profil FH-Studium der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Diplom der allg. Gesundheits- und Krankenpflege und entsprechende Berufsberechtigung Registrierung im Gesundheitsberuferegister Praktische Erfahrung mit geriatrischen Schwerpunkten wünschenswert Einsatzbereitschaft und Initiative Hohe soziale Kompetenz und Teamorientierung sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Senior innen und hochbetagten Menschen EDV-Anwendungskenntnisse
Wir bieten Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Mitarbeiter innenfreundliche und flexible Dienstplangestaltung Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog & digital) Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter innen Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat innen und Mentor innen 37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online . Das monatliche Gehalt nach SWÖ-KV (inkl. fixer Zulagen, den für 2025 befristeten Pflegezuschuss und zuzüglich allfälliger zur Verwendung kommender Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge) beträgt für Vollzeit mindestens € 3.646,00 brutto (1. KV-Jahr) bis maximal 4.934,60 brutto (36. KV-Jahr; bei einschlägigen Vordienstzeiten, die als Besserstellung zum SWÖ-KV zur Gänze angerechnet werden).
JBG81_AT

Beim Hilfswerk Niederösterreich setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch.

Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams!
In Melk bieten wir ab sofort die Jobposition

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "Primary Nurse (w/m/d) Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "Primary Nurse" (w/m/d)
Aufgaben Mobile Pflege und Betreuung in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team Arbeiten mit Pflegestandards Erhebung von Bedürfnissen, Erstellung von Diagnosen und Planung der Pflegemaßnahmen Anleitung und Unterweisung von Auszubildenden der Pflege- und Betreuungsberufe Funktion "Primary Nurse": Gewährleistung bedarfsgerechter Pflege- und Betreuung durch Koordination der Ressourcen innerhalb des Teams, fachliche Unterstützung für Teammitglieder, Moderation von Praxisteamgesprächen, etc. Durchführung von Pflegevisiten und Aufnahmen Mach dir unter ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk NÖ
Profil Diplom für allgemeine und/oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland) Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister Führerschein B (eigener PKW von Vorteil) Berufserfahrung in der (mobilen) Pflege von Vorteil Kommunikationsfähigkeit und Freude am eigenständigen Arbeiten
Wir bieten Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 37 Wochenstunden Verantwortungsvolle Tätigkeit: Du verantwortest den Pflegeprozess und gestaltest Qualität der Pflege und Betreuung aktiv mit Flexible Zeiteinteilung: Wir arbeiten nach Dienstplan, viele Aufgaben der Primary Nurse können dabei zeitlich deinen Bedürfnissen angepasst werden (z.B. Pflegevisiten) 4-Tage-Woche ab 32 Wochenstunden möglich Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich) Keine Nachtdienste und 4 von 6 Wochenenden frei 2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen 1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag Kinderzulage Laufende Aus- und Fortbildungen Fach- und Führungskarrieren möglich Regelmäßige Teamgespräche und ausreichend Vorbereitungszeit für die Moderation dieser Einschulung durch Team-Kolleginnen und -Kollegen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Und zahlreiche weitere Benefits Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 3.129,61 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest.
JBG81_AT

Beim Hilfswerk Niederösterreich setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch.

Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams!
In Melk bieten wir ab sofort die Jobposition

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "Primary Nurse (w/m/d) Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "Primary Nurse" (w/m/d)
Aufgaben Mobile Pflege und Betreuung in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team Arbeiten mit Pflegestandards Erhebung von Bedürfnissen, Erstellung von Diagnosen und Planung der Pflegemaßnahmen Anleitung und Unterweisung von Auszubildenden der Pflege- und Betreuungsberufe Funktion "Primary Nurse": Gewährleistung bedarfsgerechter Pflege- und Betreuung durch Koordination der Ressourcen innerhalb des Teams, fachliche Unterstützung für Teammitglieder, Moderation von Praxisteamgesprächen, etc. Durchführung von Pflegevisiten und Aufnahmen Mach dir unter ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk NÖ
Profil Diplom für allgemeine und/oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland) Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister Führerschein B (eigener PKW von Vorteil) Berufserfahrung in der (mobilen) Pflege von Vorteil Kommunikationsfähigkeit und Freude am eigenständigen Arbeiten
Wir bieten Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 37 Wochenstunden Verantwortungsvolle Tätigkeit: Du verantwortest den Pflegeprozess und gestaltest Qualität der Pflege und Betreuung aktiv mit Flexible Zeiteinteilung: Wir arbeiten nach Dienstplan, viele Aufgaben der Primary Nurse können dabei zeitlich deinen Bedürfnissen angepasst werden (z.B. Pflegevisiten) 4-Tage-Woche ab 32 Wochenstunden möglich Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich) Keine Nachtdienste und 4 von 6 Wochenenden frei 2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen 1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag Kinderzulage Laufende Aus- und Fortbildungen Fach- und Führungskarrieren möglich Regelmäßige Teamgespräche und ausreichend Vorbereitungszeit für die Moderation dieser Einschulung durch Team-Kolleginnen und -Kollegen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Und zahlreiche weitere Benefits Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 3.129,61 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest.
JBG81_AT

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- und Teilzeit, Dauerverwendung Wir suchen eine/n engagierte/n und zuverlässige/n DGKP zur Verstärkung unseres Teams in unserer Tagesklinik, die sich auf die Betreuung und Versorgung von Patientinnen und Patienten in den Fachbereichen Gastroenterologie, Nephrologie, Rheumatologie und Diabetologie spezialisiert hat.
Aufgaben Durchführung aller Tätigkeiten gemäß Gesundheits- und Krankenpflegegesetz Überwachung von Patientinnen und Patienten vor und nach medizinischen Eingriffen Verabreichung von Immuntherapien und anderen medikamentösen Therapien Mitwirkung am Pflegeprozess, inklusive Dokumentation und Pflegeplanung Unterstützung bei der Betreuung und Beratung der Patientinnen und Patienten Zusammenarbeit im interdisziplinären Team, um eine bestmögliche Versorgung sicherzustellen Ausbau einer bestehenden Tagesklinik bis hin zur Bettenstation
Profil abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt) gute IT-Kenntnisse und kommunikationssicheres Deutsch umfassendes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Bereitschaft zu Mehrleistungen und Erbringung von Tagdiensten Engagement für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung
Wir bieten : ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen Ihre Vorteile: • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.830,50 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.
JBG81_AT