Diplomierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Kärnten

Wir suchen für unseren Kunden in Kärnten diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Standorte Klagenfurt, Villach und Wolfsberg.

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Patienten (m/w/d) in enger Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team
• Durchführung pflegerischer und medizinischer Maßnahmen wie Verabreichung von Medikamenten, Verbandswechsel, Vitalzeichenkontrolle, etc.
• Dokumentation der Pflegeleistungen und Beratung sowie Unterstützung von Patienten (m/w/d) und Angehörigen
• Mitarbeit bei der Qualitäts- und Hygienesicherung im Krankenhaus

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegefachkraft (m/w/d) (DGKP)
• Eintragung im Gesundheitsberuferegister
• Gute Deutschkenntnisse zur Verständigung mit den Bewohnern (m/w/d)
• Empathie, Teamfähigkeit und eine positive Einstellung

Ihre Vorteile

• Sie sind direkt bei unserem Kunden angestellt
• Kinderbetreuungsmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit)
• Kooperationsangebote (Wohnen, Reisen, Einkauf) und Mitarbeiterrabatte
• Nach Möglichkeit: Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen für den Start
• 3 Tage mehr Urlaubsanspruch
• Strukturierte Einschulungszeit
• Geringe Fluktuation im Betrieb durch hohe Arbeitsplatzsicherheit und Mitarbeiterzufriedenheit
• Fitness- und Gesundheitsmaßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
• Großzügige Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung sowie Sonderausbildungen sowie Führungskräfteentwicklung und Förderung
• Mitarbeiterfeste und -Ausflüge
• Vergünstigtes Mittagessen

Die Angebote können an den Standorten variieren und von der Verfügbarkeit abhängig sein.

Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab EUR 3.000,00 (37 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Adrian Neff Recruiter Region Süd 9020 Klagenfurt, St. Ruprechterstraße 19

Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

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Austrify Medical ist ein laufend wachsendes, modernes und innovatives Unternehmen, spezialisiert auf umfangreiche HR-Services im Gesundheitswesen und der Medizin. Mit uns finden motivierte Personen aller Berufsgruppen im Gesundheits- und medizinischen Bereich ihren idealen Arbeitsplatz.

Wohin geht es?
Zu unserem renommierten Kunden, der durch seine vielseitigen Schwerpunkte ein breites medizinisches Spektrum abdeckt. Dazu gehören unter anderem die Verdauungsmedizin, die Urologie, die Onkologie sowie die Psychosomatik. Die Einrichtung verfügt des Weiteren über einen hochmodernen Operationsbereich, in dem jährlich über 5.000 Eingriffe (sowohl stationär als auch tagesklinisch) durchgeführt werden.

Wer wird gesucht?
Engagierte und motivierte Bereichsleiter:innen in Vollzeit, die geregelte Arbeitszeiten schätzen und mit Leidenschaft an der strategischen Weiterentwicklung der qualitätssichernden Maßnahmen in der Fachklinik mitwirken möchten.

Aufgaben

• Intensives Onboarding: Begleiteter Einstieg mit klaren Strukturen und persönlicher Unterstützung für einen sicheren Start.
• Hightech-OP: 6 modern ausgestattete OP-Säle mit robotergestützter Technik für präzise Eingriffe.
• Attraktive Arbeitszeiten: Planbare Tagdienste ohne Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit.
• Breites Fortbildungsangebot: Zertifizierte Online-Schulungen mit anerkannten Punkten für Ihre fachliche Weiterentwicklung.
• Gesundheitsförderung: Vielfältige Angebote wie Bewegung, Entspannung und Events zur Förderung Ihres Wohlbefindens.
• Mobilität: Zentrale Lage mit perfekter öffentlicher Anbindung und Jobticket für eine stressfreie Anreise.
• Verpflegung: Bezahlte Mittagspause und vergünstigtes Essen direkt vor Ort für eine genussvolle Auszeit.

Profil

• Operative Abläufe steuern: Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Organisation und Koordination der pflegerischen Prozesse im OP-Bereich mit dem Fokus auf Qualität, Sicherheit und Effizienz.
• Personalplanung: Sie planen den Personaleinsatz strategisch, fördern gezielt die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeiter:innen und gewinnen neue Talente für Ihr Team.
• Teamkultur gestalten: Sie schaffen ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Klarheit und Zusammenarbeit geprägt ist.
• Strukturen und Prozesse mitgestalten: Sie bringen Ihre Expertise aktiv in Projekte ein und gestalten innovative Lösungen zur Optimierung von Abläufen, Schnittstellen und Strukturen im OP.

Wir bieten

• Mehrjährige Berufserfahrung im OP-Bereich inkl. Erfahrung als stv. Leiter:in bzw. als Leiter:in sowie abgeschlossene Sonderausbildung OP-Pflege
• Gültige Registrierung im Gesundheitsberuferegister
• Höherer pflegerischer Bildungsabschluss (z. B. MSc Pflegemanagement) oder gleichwertige Qualifikation von Vorteil
• Strukturierte Denkweise, konzeptionelle Stärke und analytisches Verständnis
• Kommunikationsgeschick und die Bereitschaft Werte aktiv mitzutragen

Sie möchten dort führen, wo Präzision zählt und Entscheidungen Wirkung haben?
Übernehmen Sie die pflegerische Bereichsleitung im OP und gestalten Sie ein Umfeld, das für Qualität, Verantwortung und Teamstärke steht.

Für diese Position ist ein monatliches Bruttogehalt (auf Vollzeitbasis inkl. SAB OP-Pflege sowie 5-jähriger Berufserfahrung) von € 5.764,00 vorgesehen. Das tatsächliche Bruttogehalt variiert je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation.

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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Aufgaben

• sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind
• Übernahme der Gesamtverantwortung für den Pflegeprozess
• Delegation und Subdelegation an die pflegerischen Assistenzberufe lt. GuKG sowie der medizinisch-pflegerischen Assistenzberufe (z.B. StationssekretärInnen, OrdinationsassistentInnen, etc.)
• Umsetzung der Anforderungen des Fachbereichs der Alterspsychiatrie und Alterspsychotherapie mit dem höchsten Maß an Patientensicherheit
• Management komplexer Pflegesituationen
• exzellente Patientenbeobachtung und Interpretation von Zeichen und Symptomen
• Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Auszubildenden
• Pflege qualitätsorientiert und in Kooperation mit anderen Berufsgruppen durchführen

Profil

• abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten allgemeinen oder psychiatrischen Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)
• gute IT-Kenntnisse und kommunikationssicheres Deutsch
• umfassendes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis
• hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Mehrleistungen sowie Nacht- und Wochenenddiensten
• Engagement für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung

Wir bieten

Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung
:

• ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können
• abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten
• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen
• Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können
• flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits förderung
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• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.030,00 (Grundlage LD 14/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

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Das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Kirchdorf Steyr versorgt jährlich rund 37.300 stationäre und 188.000 ambulante PatientInnen. Mit rund 810 Betten zählt das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum zu den größten Krankenanstalten Österreichs. Verstärken Sie unser Team am Standort Steyr und arbeiten Sie zukünftig in einer der schönsten Regionen Österreichs.

Unser Angebot:

• Ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima in einem engagierten und motivierten Team
  
• Ein abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet mit guter interdisziplinärer Zusammenarbeit
  
• Einschulung mit persönlicher und individueller Begleitung
  
• Absolvierung der Weiterbildung zur Anästhesiepflege
  
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeitmodelle) mit mitarbeiterInnenorientierter Dienstplangestaltung
  
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit lebensphasenorientierter Arbeitsplatzgestaltung
  
• Günstige Parkmöglichkeit am Klinikum Areal
  
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• Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete

Ihre Aufgaben:

• Sämtliche Tätigkeiten die im Rahmen der Ausbildung nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind
  
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Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur diplomierten Gesundheits- und KrankenpflegerIn
  
• Abgeschlossene Sonderausbildung/Spezialisierung in der Anästhesiepflege (bzw. die Bereitschaft diese ehestmöglich innerhalb der ersten 5 Jahre zu absolvieren)
  
• Belastbarkeit und Flexibilität bezüglich Dienstzeit und Einsatzbereich
  
• Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative
  
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, gute Umgangsformen und EDV Kenntnisse
  
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen und der Wunsch nach stetiger Aktualisierung Ihres Pflegefachwissens
  
• Berufserfahrung in der Anästhesiepflege von Vorteil
  
• Hohe soziale und fachliche Kompetenz
  
• 
  

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.038,70 (Grundlage LD 14/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Bei Bewerbungen mit einem im Ausland erworbenen Diplom ist entweder eine Nostrifizierung oder eine Bestätigung über die Zulassung zur Berufsausübung durch das Bundesministeriums für Gesundheit erforderlich. Zusätzlich wird die Eintragung in das Gesundheitsberuferegister sowie die Vorlage des Berufsausweises vorausgesetzt.
Fr. Anna Kalcher, MSc. Klinikum-Bereichsleitung Pflege Tel. +43 5 055466-22111;

Einstufung: LD 14 (Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.160,- auf Vollzeitbasis, zuzüglich etwaiger Zulagen) weniger ansehen

"Frau B., vielen Dank für die gute Begleitung durch den Lehrgang. Dank der praxisorientierten Vorgehensweise bin ich nun für die tatsächliche Umsetzung bereit." Solche Sätze sind der schönste Lohn Ihrer Arbeit.

Aufgaben

Als Pädagog:in begleiten Sie junge Menschen auf ihrem Weg in die Pflege. Sie erleben, wie aus anfänglicher Unsicherheit Kompetenz wird, wie Ihr Wissen zu ihrem Werkzeug wird - und wie sie am Ende voller Stolz ins Berufsleben starten. Jeder Abschied einer Klasse ist ein Moment der Freude, denn Sie wissen: Ihr Einsatz hat Zukunft gestaltet.
Ihr Talent heißt Wissen vermitteln - Unser Talent heißt Vielfalt.

• Mit Fachwissen und Leidenschaft unterrichten Sie die Inhalte der Pflegeassistenz und Pflegefachassistenz. Abhängig von Ihrer Qualifikation können Sie zusätzlich spezialisierte Themen wie Palliativ Care, Kinästhetics oder andere Pflegekonzepte vertiefen und weitergeben.
• Der theoretische und praktische Unterricht wird von Ihnen sorgfältig vorbereitet, durchgeführt und nachbereitet - Wissen wird so lebendig und greifbar.
• Gemeinsam mit einem engagierten Team aus Pädagog:innen und DGKP-Fachkräften gestalten Sie Lehr- und Lernunterlagen.
• Bei Auswahlworkshops und Bewerber:innen-Assessments bringen Sie Ihre Expertise ein und helfen mit, die Pflegekräfte von morgen zu finden.
• Dank der tatkräftigen Unterstützung durch das Schulservice bleibt mehr Zeit für das Wesentliche: die Ausbildung und Förderung der Schüler:innen.

Profil

Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein

• Ihre mehrjährige Erfahrung in der Gesundheits- und Krankenpflege und Ihr pädagogisches Wirken zeugen von fachlicher Stärke, Verantwortungsbewusstsein und einem besonderen Einsatz für andere.
• Die Freude und Motivation unserer Schüler:innen zu kompetenten und motivierten Pflegekräften zu begleiten und entwickeln.
• Spezialisierung für Lehraufgaben oder einen Univ. Lehrgang für Lehrer:innen für Gesundheits- und Krankenpflege oder einen Masterlehrgang für Pflegepädagogik oder Vergleichbares.

Wir bieten

Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen

• Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag.
• Förderung von Diversität, sozialem Engagement und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
• 2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutschein im Wert von 14 € pro Beschäftigungsmonat als zusätzliche Wertschätzung

Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter

Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive bezahlte Mittagspause, 14 mal jährlich) sowie € 1.897,00 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss und leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.

Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter

Begleiten Sie Menschen auf ihrem Weg in die Pflege und werden Sie Teil unseres Teams.

Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.

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Statistik Austria ist die führende, unabhängige Anbieterin von Daten und Informationen für Bürger:innen, Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Verwaltung. Auf Basis wissenschaftlich hochwertiger Statistiken und Analysen zeichnen wir ein umfassendes und objektives Bild der österreichischen Gesellschaft und Wirtschaft. Mit ihrem breiten Portfolio an Zahlen und Daten liefert Statistik Austria als zentrale Informationsquelle die Grundlagen für eine faktenorientierte öffentliche Debatte und evidenzbasierte Entscheidungen in Gesellschaft, Politik und Wirtschaft.

Aufgaben

• Mitarbeit bei Datenaufbereitung, Datenmanagement und methodischen Analysen der o.g. Statistiken
• Mitarbeit bei der Erstellung von (elektronischen) Erhebungsunterlagen sowie bei der Vorbereitung und Begleitung der Feldarbeit von Erhebungen in der Direktion Bevölkerung
• Mitarbeit an den regelmäßigen Veröffentlichungen von Ergebnissen der statistischen Produkte

Profil

• Aufrechtes Masterstudium vorzugsweise in Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften (Psychologie, Soziologie, Ökonomie etc.) mit Schwerpunkt in Methoden der empirischen Sozialforschung
• Routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Programmiererfahrung mit statistischen Programmpaketen (R, SPSS etc.)
• Grundlegende Kenntnisse in Methoden empirischer Sozialforschung und Statistik
• Vorzugsweise Erfahrung im Umgang mit Datenerhebung und -auswertung
• Vorzugsweise Erfahrung bei dem Verfassen von wissenschaftlichen Berichten / Publikationen
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie (sehr) gute Englischkenntnisse

Wir bieten

• Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 20 Wochenstunden
• Interessanter und vielfältiger Aufgabenbereich mit gesellschaftlich wichtigen Themen
• Teamorientiertes Arbeiten und attraktive Sozialleistungen
• Anerkennung als 6-Wochen-Pflichtpraktikum für das Psychologiestudium möglich
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur Weiterbildung im Rahmen der beruflichen Tätigkeiten

Jahresbruttogehalt bei 20 Wochenstunden: ab € ,90

Unsere zusätzlichen Benefits:

• Essenszuschuss
• Homeoffice
• Aus- und Weiterbildungsprogramm
• Gleitzeit
• U-Bahn-Nähe bzw. gute Verkehrsanbindung
• Altersvorsorge

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BIWAK bietet Kindern mit besonderen Bedürfnissen im Alter von 0-6 Jahren ein "Zuhause. Eine gesunde Lebensführung der Kinder ist für uns oberste Priorität. BIWAK steht für Betreuung und Integration, gemeinsames Wohnen, Akzeptanz in der Gesellschaft und Kompetenz in der Arbeit.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n

Diplomierte/n Gesundheits- und Krankenpfleger/in
(Kinder- und Jugendlichenpflege) sowie eine

Diplomierte/n Sozialbetreuer/in
mit Schwerpunkt Behinderten- oder Familienarbeit als Sozialpädagogische Fachkraft
37 Wochenstunden/Vollzeit.

Aufgaben

• die direkte, individuelle Pflege/Betreuung der Kinder
• die Begleitung und Unterstützung der Kinder im Alltag
• die Begleitung der Kinder zu Ärzt innen und in Spitälern
• sowie die Förderung ihrer Persönlichkeitsentwicklung und deren soziale Integration.
• Kreativität in der Gestaltung des Tagesablaufes

Profil

• eine abgeschlossene Ausbildung zur sozialpädagogischen Fachkraft
  (auf Diplomniveau wie z.B. Diplomsozialbetreuung
  Behindertenarbeit/Familienarbeit, diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegepersonal
  und/oder Spezialbereich für Kinder- und Jugendlichenpflege).
• ein großes Interesse an sozialpädagogischer Arbeit mit den Kindern
• die Freude in einem motivierten Team zu arbeiten und Erfahrungen auszutauschen
• hohes Einfühlungsvermögen und viel Geduld
• die Fähigkeit zur professionellen Beziehungsgestaltung
• die Bereitschaft zu Tag-, Nacht- und Wochenenddiensten

Wir bieten

• einen abwechslungsreichen und eigenverantwortlichen Aufgabenbereich
• ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• eine umfassende Einschulung
• ein Gehalt nach Kollektivvertrag Sozialwirtschaft Österreich (SWÖ) ab EUR 3.348,90 brutto monatlich bei einem Beschäftigungsausmaß von 37 Wochenstunden, sowie die Anrechnung der Vordienstzeiten gemäß KV-zuzüglich einer Feiertagsablöse von EUR 83,73 brutto pro Monat für die Bereitschaft an Sonn- und Feiertagen eingeteilt zu werden exkl. der Abgeltung von Nacht- und Sonn-/Feiertagsdiensten
• Bezahlte Fortbildungen und Supervision

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Die Sozialpsychiatrischen Dienste der aks gesundheit GmbH suchen für das Wohnhaus in Langenegg eine

Dipl. psych. Gesundheits-und Krankenpfleger:in

im Beschäftigungsausmaß von Voll- oder Teilzeit

gewünschter Eintri Herbst 2025

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Das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Kirchdorf Steyr versorgt jährlich rund 37.300 stationäre und 188.000 ambulante PatientInnen. Mit rund 810 Betten zählt das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum zu den größten Krankenanstalten Österreichs. Verstärken Sie unser Team am Standort Steyr und arbeiten Sie zukünftig in einer der schönsten Regionen Österreichs.

Unser Angebot:

• Ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima in einem engagierten und motivierten Team
  
• Ein abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet mit guter interdisziplinärer Zusammenarbeit
  
• Einschulung mit persönlicher und individueller Begleitung
  
• Absolvierung der Weiterbildung zur Anästhesiepflege
  
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeitmodelle) mit mitarbeiterInnenorientierter Dienstplangestaltung
  
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit lebensphasenorientierter Arbeitsplatzgestaltung
  
• Günstige Parkmöglichkeit am Klinikum Areal
  
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• Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für OÖ Landesbedienstete

Ihre Aufgaben:

• Sämtliche Tätigkeiten die im Rahmen der Ausbildung nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind
  
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Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur diplomierten Gesundheits- und KrankenpflegerIn
  
• Abgeschlossene Sonderausbildung/Spezialisierung in der Anästhesiepflege (bzw. die Bereitschaft diese ehestmöglich innerhalb der ersten 5 Jahre zu absolvieren)
  
• Belastbarkeit und Flexibilität bezüglich Dienstzeit und Einsatzbereich
  
• Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative
  
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, gute Umgangsformen und EDV Kenntnisse
  
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen und der Wunsch nach stetiger Aktualisierung Ihres Pflegefachwissens
  
• Berufserfahrung in der Anästhesiepflege von Vorteil
  
• Hohe soziale und fachliche Kompetenz
  
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Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.038,70 (Grundlage LD 14/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Bei Bewerbungen mit einem im Ausland erworbenen Diplom ist entweder eine Nostrifizierung oder eine Bestätigung über die Zulassung zur Berufsausübung durch das Bundesministeriums für Gesundheit erforderlich. Zusätzlich wird die Eintragung in das Gesundheitsberuferegister sowie die Vorlage des Berufsausweises vorausgesetzt.
Fr. Anna Kalcher, MSc. Klinikum-Bereichsleitung Pflege Tel. +43 5 055466-22111;

Einstufung: LD 14 (Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.160,- auf Vollzeitbasis, zuzüglich etwaiger Zulagen) weniger ansehen

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

• Durchführung aller Tätigkeiten gemäß Gesundheits- und Krankenpflegegesetz
• Unterstützung des ärztlichen Personals bei hochkomplexen Eingriffen
• Assistenz bei Angiographien in verschiedenen Körperregionen (Stentimplantation, Ballondilatation)
• Mitwirkung bei der Implantation von Herzschrittmachern und Herzklappen
• Durchführung weiterer Behandlungsverfahren im Hybrid-OP
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Abteilung

• abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)
• Bereitschaft zur Absolvierung der Sonderausbildung für Pflege im Operationsbereich innerhalb von 5 Jahren
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Mehrleistung und Rufbereitschaft
• Erfahrung in der Pflege im Operationsbereich erwünscht

Voll- oder Teilzeit (mit mindestens 30 Wochenstunden), Dauerverwendung
#wirsindKUK:

• ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können
• abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten
• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen
• Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können
• flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung
•
• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.167,- (Grundlage LD 14/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

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