Senior Lecturer / FH-Professor in Gesundheitsmanagement (m/w/d) Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend Sie lehren in Ihrem Fachgebiet auf Bachelor- und Masterniveau in deutscher und englischer Sprache und verantworten gleichzeitig darin Projekte angewandter Forschung mit Bezug zu den Forschungsschwerpunkten des Departments of Business. Neben der Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten, pflegen Sie Kontakt zu regionalen und internationalen Kooperationspartner innen. Sie begeistern Menschen dafür, wirtschaftsrelevante Inhalte und Zusammenhänge zu entdecken und weiterzuentwickeln. Sie verfügen über ein weltoffenes Profil Abgeschlossenes Doktorat (vorzugsweise in den Wirtschaftswissenschaften) Sichtbare Publikationstätigkeit in wissenschaftlichen Journals Fachliche Schwerpunkte in zumindest einem der folgenden Bereiche: Management in Gesundheitsorganisationen, Gesundheits- und Versorgungssysteme, Gesundheitsökonomie Fundierte Praxis in oder mit Einrichtungen des Gesundheitswesens (Pharma, Medizintechnik, Sozialversicherung, Krankenhäuser, Rehaeinrichtungen, Rettungsdienste, etc.) Erfahrung in der hochschulischen Lehre Erfahrung in der Durchführung/Leitung von Forschungsprojekten und in der Einwerbung von Drittmitteln Gute Vernetzung in der Scientific Community (nachzuweisen durch Mitgliedschaften, Konferenzen und Reviewer innentätigkeiten) Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse (min. Niveau C1/europäischer Referenzrahmen) Sie sind eine Persönlichkeit mit Organisationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten effizientes und zielorientiertes Arbeiten sowie unternehmerische und strategische Vorgehensweise. Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Flexible Arbeitsgestaltung Familienfreundlich Gesundheitsprogramm Neueste Forschungsmethoden Internationales Umfeld Attraktive Standorte Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 63.000, auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus. Über das IMC Krems Unsere Hochschule bietet das perfekte Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung für Lernende, Lehrende und Mitarbeitende. Wir übernehmen die Verantwortung für die beste Ausbildung und schaffen so wichtige Werte für die Zukunft unserer Gesellschaft. Das IMC Krems steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen, Bewerber innen mit internationalem Hintergrund und Bewerber innen mit Behinderung/chronischer Erkrankung ein, sich bei uns zu bewerben. Was macht uns besonders Wir bieten Ihnen ein innovatives und international ausgerichtetes Arbeitsumfeld in einem erstklassigen Lehr- und Forschungsbetrieb inmitten der Natur- und Weltkulturerbe-Region Wachau. IMC Hochschule für Angewandte Wissenschaften Krems GmbH Piaristengasse 1 3500 Krems Weitere Informationen Bei Interesse bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lehr- und Forschungsportfolio inklusive Publikationsliste sowie Ihren Gehaltsvorstellungen. Jetzt online bewerben weniger ansehen

The Faculty of Informatics, one of the eight faculties at TU Wien, plays an active role in national and international research and has an excellent reputation. The main areas of research include Computer Engineering, Logic and Computation, AI and Data Science, Cybersecurity, Visual Computing & Human-Centered Technology, as well as Information Systems Engineering. The TU Wien Faculty of Informatics seeks to fill the open tenure-track position of an Assistant Professor of Software Engineering. The position is affiliated with the Institute of Information Systems Engineering, Research Unit Software Engineering. The estimated starting date is March 2027. The work contract is initially limited to six years. The candidate and TU Wien can agree upon a tenure evaluation, which when positive, opens the possibility to change the position to Associate Professor with an unlimited contract. Software-intensive systems are central to modern society and the foundation of nearly all digital infrastructures. Their increasing scale, interconnectedness, and complexity pose significant scientific and engineering challenges related to their development, evolution, quality, and trustworthiness. The new tenure-track position strengthens TU Wien's strategic focus on software engineering and its role in shaping technological landscapes and thus societies. The faculty aims to attract an excellent, internationally visible researcher with innovative ideas on advancing the foundations, methods, and tools for engineering reliable and trustworthy complex software systems in times of Agentic AI and beyond. The position will closely interact with ongoing initiatives in artificial intelligence, systems engineering, and human-centered technology across the university. Tasks: The research directions of the successful candidate should cover some of the following topics, but are not limited to them: Software engineering with and for Artificial Intelligence, data-intensive, and machine-learning-based systems, including AI-assisted development, automation, debugging, and repair, as well as the engineering of trustworthy AI-enabled software Software testing, quality assurance, analysis, and evolution Empirical and data-driven software engineering, including large-scale data analysis and mining software repositories Secure, reliable, and responsible software engineering, addressing compliance, sustainability, robustness, and societal impact Human-centered aspects of software engineering, including developer experience, collaboration, and socio-technical processes Software architecture, design, and lifecycle management, including architectural principles, patterns, quality attributes, and the evolution of large software systems Software engineering for emerging computing paradigms, such as cyber-physical systems, and quantum software engineering Research Tasks: Conduct internationally competitive research in software engineering Engage in research collaborations within TU Wien and with academic and industrial partners Develop and lead research projects and acquire third-party funding Contribute to interdisciplinary initiatives at the Faculty of Informatics Teaching Tasks: To teach in the Bachelor's, Master's, and Doctoral curricula in computer science, business informatics, and computer engineering. In particular, a compulsory undergraduate course on Web Engineering has to be taken over and further developed Teaching in the Bachelor's curriculum requires proficiency in German; corresponding requirements may be part of the qualification agreement Participating in the supervision of Bachelor's, Master's, and Doctoral theses Besides research and teaching, the duties of an Assistant Professor at TU Wien include contributing to academic self-governance and faculty service tasks. Your profile: Applicants are expected to have the following qualifications: PhD or doctoral degree in Computer Science, or closely related subjects Post-doctoral experience at a university or research institution Proven expertise in software engineering, evidenced by an excellent publication record and international visibility Strong potential for independent, high-impact research Experience in academic teaching and supervision of theses Experience in designing and conducting research projects; willingness and ability to lead a research group and acquire third-party funding If not yet proficient in German, willingness to learn the language within a reasonable timeframe to participate in teaching, committees, and faculty activities; English language proficiency at level B2 or higher is required Pedagogic and didactic skills Administrative and organizational skills Experience in working with companies or public administration Gender sensitivity and social skills We offer: A tenure-track position with a full career path, consisting of the following milestones: At the beginning of the employment, a qualification agreement is signed with the university Upon successful fulfilment of the qualification agreement within 5 years, the candidate is promoted to associate professor with tenure Subsequent excellent achievements may lead to promotion to full professor A wide variety and exciting range of tasks in a collegial team Wide range of internal and external training opportunities, various career options Excellent working conditions in an international research environment An attractive salary, including additional contributions to a pension fund A mentoring program for assistant professors A position in a city with an exceptional quality of life A range of attractive employee benefits, which can be found at the following link: Benefits) General information can be found at the following links: TU Wien Faculty of Informatics Software Engineering Research Unit Institute of Information Systems Engineering Living in Vienna TU Wien is committed to increasing the proportion of women in particular in leadership positions. Female applicants are explicitly encouraged to apply. Preference will be given to women when equally qualified, unless reasons specific to a male applicant tilt the balance in his favour. People with special needs are equally encouraged to apply. In case of any questions, please contact the confidant for disabled persons at the university, Mr. Gerhard Neustätter. The employment starts as University Assistant with a minimum salary of EUR 5,014.30 gross (14 x per year) according to the collective bargaining agreement for a PostDoc. After signing the qualification agreement, the employment continues as Assistant Professor with a minimum salary of EUR 5,904.00 gross (14 x per year). We look forward to receiving your application until June 25th, 2026. Applications have to include the following documents: A detailed curriculum vitae A letter of motivation A list of publications sorted by journals, conference papers, and other publications A teaching statement: 2 pages maximum A research statement: brief summary of past research activities, as well as a convincing outline of planned research activities, and an explanation of their contribution to the scientific profile of the Faculty of Informatics; 4-6 pages maximum; incl. abstract Certificates of doctoral and diploma degrees should be uploaded under the category: +add more documents Copies of the applicant's three most important publications related to the position together with an explanation of their relevance should be also uploaded under the category: +add more document Apply nowTU Wien TU Wien If you have any questions, please do not hesitate to contact us Carmen Keck T: 1 Here you can find also relevant information about the application process. TECHNOLOGY FOR PEOPLE Furthermore, please note that applicants will not normally be reimbursed for travel costs incurred in connection with this admission process. weniger ansehen

NovaTaste ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Geschmacksinnovation und steht für maßgeschneiderte kulinarische Lösungen sowie unvergessliche Geschmackserlebnisse. Ein breites Portfolio renommierter Marken in Europa und international vereint umfassende Expertise in Gewürzen, Würzmischungen, Marinaden, funktionalen Zutaten und Lebensmittelkulturen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 3100 . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

At the Faculty of Civil and Environmental Engineering TU Wien is offering the following tenure track position for 40 hours/week. Expected start: October 2026. The position is initially limited to a period of six years, but the candidate and TU Wien can agree upon a tenure evaluation, which when positive, opens the possibility to change the position to Associate Professor with an unlimited contract. The tenure-track position is affiliated to the Center of Digital Fabrication of Structures and Systems at the Faculty of Civil Engineering. Duties include research and teaching in the field of Digital Fabrication of Structures and Systems. The construction sector is facing major challenges: low productivity growth, increasing demands for sustainability, and a growing need for innovation. Digital fabrication offers new opportunities to fundamentally transform planning and production processes and to enable resource-efficient construction methods. In this context, digital fabrication is considered a key driver of innovation, enabling the development of new design and production paradigms and actively supporting the transformation of the construction industry. TU Wien therefore aims to strategically expand this forward-looking research field and to strengthen its international visibility. The advertised tenure-track position is embedded in the newly established Center for Digital Fabrication of Structures and Systems. The center serves as a joint platform for the faculty-wide research focus "Digital Fabrication in Construction" and brings together the expertise of several research groups, with a focus on additive manufacturing as well as human-robot collaboration and design for assembly and disassembly. As a core infrastructure, a new laboratory equipped with state-of-the-art industrial robotics is currently being established. We are seeking researchers with proven expertise in structural engineering and experience at the interface of digital design and automated fabrication. In research, the successful candidate is expected to develop an independent and internationally recognized profile in digital fabrication, pursuing an integrated approach that links design, structural engineering, and manufacturing. Particular emphasis should be placed on innovative approaches for developing resource-efficient and circular structures and systems, making use of existing research infrastructures and in close collaboration with the participating research groups of the faculty. In teaching, the position involves contributing to the faculty's study programs, particularly in structural engineering, as well as developing new teaching formats in the field of digital fabrication. Active supervision of students and early-career researchers is expected. The position also includes the scientific and organizational leadership of the center. This comprises the strategic development of research activities, acquisition of third-party funding, establishment of national and international collaborations, further development of research infrastructure, and the positioning of the center as a visible platform in the international research landscape. Tasks: Research: Innovative ideas in structural engineering A holistic approach to digital fabrication, from planning to production, in collaboration with the research areas involved in the center Testing novel structures and systems for functionality Further development of the field of digital fabrication in construction Internationally competitive research in the field of digital fabrication Development of an internationally visible profile in the field of digital fabrication in construction Teaching: In terms of teaching, it is envisaged that the tenure track position will be used to further develop and deliver teaching in the field of digital fabrication and robotics. In addition, these topics are to be supervised in final thesis. Organisation and adminstration: Management of the Center for Digital Fabrication of Structures and Systems Involvement in university committees Your profile: Completed university education with a doctoral degree (PhD or equivalent) relevant to the position Proven expertise in structural engineering and initial experience in the digital fabrication of innovative structures and systems Excellent research achievements and potential, strong publication record, and emerging international visibility Relevant academic teaching experience, including (co-)supervision of academic theses Good connections with industry partners Experience in leading staff is an asset Willingness to engage in interdisciplinary collaboration within the center, the faculty, and across other faculties at TU Wien Experience in designing and conducting research projects, as well as the ability and willingness to lead research groups Willingness to acquire third-party funding International research experience is desirable If sufficient German language skills are not yet available, willingness to acquire them in the near future is expected, enabling participation in teaching, center management, and university committees We offer: A wide variety and exciting range of tasks in a collegial team Hybrid working style with up to 60% teleworking option A range of attractive social benefits (see Benefits) Wide range of internal and external training opportunities, various career options Central location of workplace as well as good accessibility (U1/U2/U4 Karlsplatz) TU Wien is committed to increasing the proportion of women in particular in leadership positions. Female applicants are explicitly encouraged to apply. Preference will be given to women when equally qualified, unless reasons specific to a male applicant tilt the balance in his favour. People with special needs are equally encouraged to apply. In case of any questions, please contact the confidant for disabled persons at the university, Mr. Gerhard Neustätter. The employment starts as University Assistant with a minimum salary of EUR 5,014.30 gross (14x per year) according to the collective bargaining agreement for a PostDoc. After signing the qualification agreement, the employment continues as Assistant Professor with a minimum salary of EUR 5,904.00 gross (14x per year). We look forward to receiving your application until June 11th, 2026. The application (in English) should include the following files: Curriculum vitae Motivation Letter Description of achievements in scientific research Experience and activities in academic teaching and mentoring young researchers Concept for the future plans in research and teaching and contributions to scientific profile of the faculty respectively of the university (maximum 5 pages for all topics) A list of publications sorted by journals, conference papers, and other publications Certificates of doctoral and diploma degrees (copies) - uploaded under the category +add more documents Acquired third-party fund projects - uploaded under the category: +add more document Apply nowTU Wien TU Wien If you have any questions, please do not hesitate to contact us Carmen Keck T: 1 Here you can find also relevant information about the application process. TECHNOLOGY FOR PEOPLE Furthermore, please note that applicants will not normally be reimbursed for travel costs incurred in connection with this admission process. weniger ansehen

Ihr persönlicher Wirkungsraum:Der Botanische Garten sucht für gärtnerische Hilfstätigkeiten in Freiland und Glashäusern inkl. Reinigungsarbeiten und Portierdiensten eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter. Die Stelle ist mit 24h auf zwei Jahre befristet mit der Option und Ziel auf Entfristung.Das machen Sie konkret:• Sie unterstützen bei allen Arbeiten/gärtnerische Hilfstätigkeiten im Freiland und Glashaus: Unkrautziehen, Harken, Laubrechen, Hilfe bei Umpflanzarbeiten, Aufspritzen, Gießen von Beeten, Rasenmähen, Transportarbeiten, Aus- und Einräumen von Kübelpflanzen, Bromelien etc.• Sie übernehmen Reinigungsarbeiten: Glashäuser, Freiland, Wege, Geräte, Maschinen, Töpfe, Scheiben, Tische waschen etc.• Sie führen nach Anweisung das Mischen vom Kompost, Erden und Substraten durch• Sie können im Gartenbau übliche Maschinen bedienen oder sind bereit dies zu lernen und übernehmen mit diesen z.B. Transportarbeiten (z.B. Rasenmäher, kleines E-Wagerl)• Sie unterstützen das Team mit wöchentlichen Gartenportierdiensten, inkl. Schließung des Gartens abends (allenfalls auch an den Wochenenden) • Sie haben die Bereitschaft Rufbereitschaften abends und an Wochenenden durchzuführen• Sie übernehmen Hilfsarbeiten bei der Vorbereitung und während Durchführung von Veranstaltungen Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:Sie haben vorzugsweise mehrjährige Erfahrung für die entsprechenden Aufgaben in einem Botanischen Garten oder in anderen öffentlichen Gärten, Parkanlagen oder sonstigem GartenbauSie haben nach Möglichkeit eine Allgemeine/Berufsbildende mittlere Schule abgeschlossen oder eventuell einen Lehrabschluss (auch berufsfremd)Sie verstehen deutsch sehr gut und sind sicher im sprachlichen Ausdruck in Deutsch (B2); Schulkenntnisse in Englisch sind von VorteilDer Besitz des Führerschein B ist von VorteilIhr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten gerne nach Anweisung selbstständig und strukturiert, setzen zugewiesene Aufgaben gerne und gut um, sind serviceorientiert und finden gerne Lösungen. Sie arbeiten gerne in einem Team. Das bieten wir Ihnen:Sie haben flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)Im Team des Botanischen Gartens gibt es ein sehr gutes Arbeitsklima und eine hohe Kollegialität.Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbarInterne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien KursangebotFaires Gehalt: Das monatliche Bruttogehalt in der Gehaltsgruppe KV54 VwGr. I, Grundstufe beträgt Euro 2.341,80 auf Vollzeitbasis (plus aliquot 13./14. Monatsgehalt) und erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können. Wien ist eine wunderbare Stadt voller Kultur und anderer gartenbaulicher Einrichtungen. Die Umgebung befindet sich im Grenzbereich der Alpen, des Pannonikums und Mitteleuropas und ist floristisch sehr spannend und abwechslungsreich. So einfach bewerben Sie sich:Mit Lebenslauf und kurzem MotivationsschreibenAbschlusszeugnis Ihrer Qualifikation (z.B. Lehrabschluss, Matura, Studium etc.)Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben-Button Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Frank Schumacher freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.DatenschutzerklärungBewerbungsfrist: 14.05.2026 Facility Management Jetzt bewerben weniger ansehen

Your personal sphere of play:Your future position is at the Vienna Center for Experimental Economics (VCEE) which is part of the Faculty of Business, Economics and Statistics. Information about the VCEE can be found on the website at future tasks:Active participation in research, teaching & administration, which means:You are involved in research projects at the VCEE.You publish internationally and present your work at seminars and conferences.You participate actively in all activities of the VCEE (e.g., brownbag, seminar, retreat, workshops) You apply for projects and raise third-party funds.You hold courses independently within the scope of the provisions of the collective bargaining agreement.You participate in examination activities.You participate in evaluation measures and in quality assurance.You take on administrative tasks in research, teaching and administration. This is part of your personality:• Completed doctoral/PhD studies in Economics (before starting your employment)• Outstanding dissertation • Ambition to build an international career • Research Competence and initiative • Didactic skills• Excellent knowledge of English• Knowledge of German is an asset but not required. What we offer:Work-life balance: Our employees enjoy flexible working hours.Inspiring working atmosphere: You are a part of an international academic team in a healthy and fair working environment.Good public transport connections: Your workplace in the center of beautiful Vienna is easily accessible by public transport.Internal further training & Coaching: Opportunity to deepen your skills on an ongoing basis. There are over 600 courses to choose from - free of charge.Fixed-term contract and fair salary: The basic salary of EUR 5,014,30 (14 times a year) for a period of 4 years.Equal opportunities for everyone: We look forward to diverse personalities in the team! It is that easy to apply:With your scientific curriculum vitae that details your education, teaching expertise and list of publicationsWith your letter of motivationWith one research paper.With contact details of two researchers willing to provide an academic reference.Via our job portal/ Apply now - buttonIf you have any questions, please contact:Jean-Robert Tyran University of Vienna has an anti-discriminatory employment policy and attaches great importance to equal opportunities, the advancement of women and diversity. We lay special emphasis on increasing the number of women in senior and in academic positions among the academic and general university staff and therefore expressly encourage qualified women to apply. Given equal qualifications, preference will be given to female candidates.University of Vienna. Space for personalities. Since 1365.Data protection Application deadline: 05/26/2026 Post Doc Apply now weniger ansehen

Wir sind ein Tochterunternehmen eines internationalen Finanzdienstleistungskonzern PRA Group mit Sitz in Eisenstadt und beschäftigen uns mit dem Inkasso von Forderungen. Zur Verstärkung unseres Teams sind wir auf der Suche nach Unterstützung.

Aufgaben
Selbständige Betreuung der Buchhaltung für mehrere Gesellschaften
Eigenverantwortliche Erstellung von Monats- . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Ihr persönlicher Spielraum:Für die Abteilung von Univ.-Prof. Dr. Michael Lysander Fremuth wird für den Forschungsbereich Grund- und Menschenrechte sowie für die Koordination zwischen universitären Agenden und solchen des Ludwig Boltzmann Instituts für Grund- und Menschenrechte ab 01.05.2026 ein e Universitätsassistent in (Postdoc, 40 Stunden) gesucht. Die Vertragsdauer bei Anstellung beträgt 6 Jahre.Das machen Sie konkret:Sie werden integriert in das Team des Ludwig Boltzmann Instituts für Grund- und Menschenrechte (LBI-GMR) und arbeiten an der Schnittstelle zwischen Aufgaben der Abteilung Fremuth an der Universität sowie solchen des LBI-GMR. In diesem Rahmen beteiligen Sie sich aktiv und verantwortungsvoll an Forschung, Lehre, Administration und Koordination in den Bereichen Menschenrechte, insbesondere Völkerstrafrecht und LGBTI-Law, das bedeutet:Sie forschen zum internationalen Menschenrechtsschutz in seinen multiplen Dimensionen (insbesondere auch zu LGBTI-Themen sowie zu den Bezügen zum Völkerstrafrecht) ebenso wie zum österreichischen Recht;Sie bauen gemeinsam mit dem Institutsdirektor die Forschungsprogrammlinie "Menschenrechte und Völkerstrafrecht", die am LBI-GMR angesiedelt werden soll, auf; in diesem Rahmen übernehmen Sie auch Führungsverantwortung;Sie entwickeln selbstständig Forschungsprojekte in den Themenfeldern der Abteilung;Sie sind erfolgreich in der Projektbeantragung und Drittmitteleinwerbung;Sie vertiefen Ihre internationale Publikations- und Vortragstätigkeit;Sie halten selbständige Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen in deutscher und englischer Sprache ab;Sie unterstützen die Prüfungstätigkeit der Abteilung, insbesondere die FÜM III;Sie betreuen die Studierenden im Rahmen ihrer Tätigkeiten;Sie wirken mit an Evaluierungsmaßnahmen und an der Qualitätssicherung;Sie wirken mit an der Forschungs-, Lehr- und Institutsadministration; insbesondere übernehmen Sie Leitungs- und Koordinationsfunktionen im Bereich der Drittmittelverwaltung. Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:Rechtswissenschaftliches Doktorat/PhD in den Forschungsschwerpunkten Grund- und Menschenrechte, vorzugsweise von einer Rechtswissenschaftlichen Fakultät, mit überdurchschnittlichem Erfolg;Wissenschaftliche Befassung mit dem Völkerstrafrecht und LGBTI-Themen, nachweisliche Expertise u.a. durch Publikationen und Vorträge;Erfahrungen bei der Konzeption und selbständigen Durchführung von Lehrveranstaltungen;Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit;Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, um Lehrveranstaltungen auf Deutsch sofort abhalten zu können;Nachweisliche Kenntnisse im österreichischen öffentlichen Recht, um auch im Bereich der Prüfungen unmittelbar einsatzbereit zu sein;Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift;Gute IT-Kenntnisse (inklusive Kenntnisse über die Abhaltung von Online-Konferenzen und Aufzeichnungen);Teamfähigkeit.Wünschenwert sind:Publikationen in renommierten, facheinschlägigen Publikationsorganen;Internationale Vortragstätigkeit;Erfahrung in der Einwerbung und Administration von Drittmitteln (Vorlage eines aussagekräftigen Drittmittelverzeichnisses gewünscht);Erfahrung in der Organisation internationaler Tagungen und Workshops;Diverse Lehrtätigkeiten in den Themengebieten Menschenrechte und Völkerstrafrecht;Kenntnis universitärer Abläufe und Strukturen;Kenntnis der Funktionsweise einer außeruniversitären Forschungsinstitution;Erfahrungen in der Studierendenbetreuung. Was wir bieten:Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten.Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur in einer lockeren Arbeitsumgebung.Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen.6-Jahresvertrag und faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 5.014,30 (14 x jährlich) für die Dauer von 6 Jahren erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team! So einfach bewerben Sie sich:Wissenschaftlicher Lebenslauf (inkl. Publikationsliste, Verzeichnis Lehrveranstaltungen, Liste Vortragstätigkeiten, Drittmittelverzeichnis etc.)Motivationsschreiben (maximal 1 Seite), in dem Sie auch Ihre Vorstellungen zur Koordination und Weiterentwicklung des Centres darlegenBescheid über abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium, Nachweis über abgeschlossene PromotionBeschreibung der Forschungsinteressen und ForschungspläneÜber unser Jobportal / Jetzt Bewerben - ButtonBei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.Datenschutzerklärung Bewerbungsfrist: 30.04.2026 Post Doc Jetzt bewerben weniger ansehen

Ihr persönlicher Spielraum:Die der Senior Scientist trägt zur Forschung, Lehre und "Third Mission" im Bereich Österreichische Politik bei. Inhaltlicher Schwerpunkt ist dabei die Forschung zu politischen Parteien mit besonderem Schwerpunkt auf Parteikommunikation und Parteiorganisation in der Zweiten Republik. Formal ist die Stelle am Institut für Staatswissenschaft, eine Subeinheit der Fakultät für Sozialwissenschaften, angesiedelt und wird unbefristet besetzt.Das machen Sie konkret:Sie nehmen unter anderem folgende Aufgaben wahr:Sie organisieren und beaufsichtigen die Datenerhebung und Kodierung von Parteikommunikation (z.B. Wahlprogramme, Parlamentsreden, Social Media, Wahlplakate usw.) im Rahmen der Österreichischen Nationalen Wahlstudie (AUTNES)Sie koordinieren die Analyse der Parteikommunikation mit den AUTNES-Teams für Wähler innen-Befragungen und MedienanalysenSie sind zuständig für die Datenerhebung zur innerparteilichen Organisation und Kommunikation in der Geschichte der Zweiten Republik (z.B. Parteitagsreden, Parteistatuten, parteiinterne Dokumente)Sie koordinieren und leisten einen wissenschaftlichen Beitrag als Länderexpert in für internationale Forschungskonsortien und Expert innenbefragung (z.B. Political Party Database, MAPP-Projekt, Chapel Hill Expert Survey, V-Dem) und Wahlberatungsanwendungen (z.B. Wahlkompass, smartvote)Sie sind zuständig für den Wissenstransfer und den Wissensaustausch mit öffentlichen Institutionen, politischen Parteien, Medien und zivilgesellschaftlichen Organisationen (z.B. Parlament, Parteienakademien, wahlbeobachtung.org, Initiative Bessere Verwaltung, MehrGrips, Netzwerk Chance Demokratie)Sie sorgen für die Sicherstellung der Transparenz und Verfügbarkeit von Forschungsdaten zu politischen Parteien in Zusammenarbeit mit dem Austrian Social Science Data Archive (AUSSDA)Sie wirken in Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Studien im Bereich ÖPS mit und beteiligen sich in der Projektbeantragung und Einwerbung von DrittmittelnSie publizieren in führenden internationalen wissenschaftlichen FachzeitschriftenSie lehren in den Modulen zum österreichischen politischen System im BA- und MA-Studium Politikwissenschaft im Ausmaß der kollektivvertraglichen BestimmungenSie übernehmen die Aufgaben der universitären Selbstverwaltung Das gehört zu Ihrem Profil:Abgeschlossenes Doktorat in PolitikwissenschaftForschungsschwerpunkte im Bereich österreichische Politik, besonders Parteienkommunikation, Parteiorganisation und innerparteiliche DemokratieErfahrung in der Datenerhebung, Datenverarbeitung und Kodierung von ParteikommunikationsmaterialienErfahrung in Recherche von und Umgang mit Materialien zur Parteiorganisation und zu innerparteilichen Institutionen inkl. Umgang mit ArchivquellenSehr gute Kenntnisse quantitativer Methoden, insbesondere quantitative TextanalyseErfahrung in der Anleitung von Datenerhebungen in ForschungsteamsErfahrung in der Lehre zum österreichischen politischen SystemGender- und DiversitätskompetenzenAusgezeichnete Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse Was wir bieten:Spannendes Forschungsumfeld: Sie haben die Möglickeit zur Mitarbeit in einem spannenden Foschungsumfeld mit Bezügen zur politischen Geschichte der Zweiten Republik und zur gegenwärtigen politischen Praxis in ÖsterreichInspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines diversen Teams und eingebettet in ein Netzwerk nationaler und internationaler KontakteGute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 5.014,30 (14 x jährlich für Senior Scientists Postdoc auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team! So einfach bewerben Sie sich:Motivationsschreiben (1 A4 Seite)PublikationsverzeichnisLebenslauf inkl. Angabe abgehaltener Lehrveranstaltungen und ev. eingeworbener DrittmittelKontaktangaben für 2 ReferenzenBescheid über abgeschlossenes DokoratsstudiumÜber unser Jobportal / Jetzt Bewerben - ButtonBei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Laurenz Ennser-Jedenastik freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.Datenschutzerklärung Bewerbungsfrist: 8. Mai 2026 Jetzt bewerben weniger ansehen