Die UNSER LAGERHAUS Warenhandelsgesellschaft m.b.H. ist an 64 Standorten in Kärnten und Tirol mit über 1.150 Mitarbeitern vertreten. Echte Werte wie Vertrauen, Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit, Stabilität, Kundennähe und gesellschaftliche Verantwortung zeichnen das Traditionsunternehmen aus. Als regionaler Nahversorger mit bedarfsorientiertem Angebot ist UNSER LAGERHAUS seit Jahrzehnten Garant für eine sichere und partnerschaftliche Zusammenarbeit.

Marketing Mitarbeiter:in - Schwerpunkt Baustoffe (m/w/d) - Vollzeit
Standort: Kärnten/Klagenfurt

• Unterstützung bei sämtlichen Marketing-, Kommunikations- und Veranstaltungsaktivitäten im Baustoffhandel für B2C und B2B-Kunden.
• Erstellung vielfältiger Marketingmaterialien für Online- und Offline-Kanäle, wie Flugblätter, Folder, Direct Mailings, E-Mail-Newsletter und Website-Inhalte, inklusive administrativer und organisatorischer Umsetzung in Zusammenarbeit mit Lieferanten, der internen Grafikabteilung, Werbeagenturen und Auftragsabwicklern.
• Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Fachmessen.
• Themenrecherche und Marktanalysen zur Erstellung von Inhalten für Social Media und weitere Marketingmaßnahmen.
• Aufbau und Weiterentwicklung von CRM-Reportings, Kundenselektionen und Sicherstellung der Qualität der Kundendaten.
• Funktion als Schnittstelle zwischen den verschiedenen Unternehmensbereichen und der RWA zur Umsetzung laufender Marketingaktivitäten.
• Einhaltung und Überwachung des Werbebudgets.

• Abgeschlossene Ausbildung in Wirtschaft, Marketing oder Kommunikation.
• Erste relevante Berufserfahrung in den genannten Bereichen, vorzugsweise im Einzelhandel und/oder in der Baubranche.
• Grundkenntnisse in Adobe Photoshop und InDesign.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein ausgeprägtes Sprachgefühl.
• Freude an serviceorientierter und kundenfokussierter Arbeit für Kunden in Kärnten, Tirol, Italien und Slowenien.
• Ein gutes Gespür für Marketingtrends und Begeisterung für die kontinuierliche Weiterentwicklung von Online- und Offline-Marketinginstrumenten, um die Bedürfnisse der Sparte zu erfüllen und zu übertreffen.
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Teamgeist in einem kreativen Marketingteam.
• Bereitschaft zu Dienstreisen im Umfang von ca. 10% der Arbeitszeit.

• Wir bieten Ihnen ein stabiles und langfristiges Arbeitsverhältnis in einem traditionsreichen Unternehmen.
• Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem engagierten Team, das durch Zusammenarbeit, Respekt und Solidarität Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung unterstützt.
• Für diese Position bieten wir ein marktkonformes Bruttomonatsentgelt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte der ‚UNSER LAGERHAUS‘ Warenhandelsgesellschaft m.b.H. an, wobei Überzahlungsmöglichkeiten je nach Qualifikation und Erfahrung bestehen.
• Sie profitieren von einer umfassenden Einarbeitung „on the job“ sowie von attraktiven Zusatzleistungen, wie z.B. einer Mitarbeiterkarte für vergünstigtes Einkaufen und Tanken, steuerfreier Zukunftsvorsorge und weiteren Vorteilen.

Die UNSER LAGERHAUS Warenhandelsgesellschaft m.b.H. ist an 64 Standorten in Kärnten und Tirol mit über 1.150 Mitarbeitern vertreten. Echte Werte wie Vertrauen, Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit, Stabilität, Kundennähe und gesellschaftliche Verantwortung zeichnen das Traditionsunternehmen aus. Als regionaler Nahversorger mit bedarfsorientiertem Angebot ist UNSER LAGERHAUS seit Jahrzehnten Garant für eine sichere und partnerschaftliche Zusammenarbeit.

Hauskaufberater:in für Town & Country Häuser in Massivbauweise im Außendienst (m/w/d) - Vollzeit
Standort: Region Kärnten und Obersteiermark

• Begleitung von Hausbau-Interessenten auf dem Weg zu einer nachhaltigen Kaufentscheidung.
• Vertrauensvolle und wertschätzende Kommunikation mit potenziellen Bauherren.
• Beratung und Unterstützung während des gesamten Entscheidungsprozesses.
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen.
• Betreuung der Bauherren auch über den Kaufabschluss hinaus.
• Funktion als zentraler Ansprechpartner für alle Anliegen rund um das Bauvorhaben.

• Freude am eigenständigen Arbeiten und an verantwortungsvollen Aufgaben.
• Organisationstalent und die Fähigkeit, Ihre Zeit effizient einzuteilen.
• Kommunikatives Geschick sowie Begeisterung für den Vertrieb.
• Diese Position eignet sich besonders für Menschen, die ihre Unabhängigkeit schätzen, Beruf und Privatleben flexibel gestalten möchten und dabei unternehmerisch denken.
• Auch motivierte Quereinsteiger mit Interesse an Vertrieb und Hausbau sind herzlich willkommen.

• Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, innovativen und zugleich stabilen Unternehmen.
• Für diese Position bieten wir ein marktkonformes Bruttomonatsentgelt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte der ‚UNSER LAGERHAUS‘ Warenhandelsgesellschaft m.b.H. an, wobei Überzahlungsmöglichkeiten je nach Qualifikation und Erfahrung bestehen.
• Professionelle Aus- und Weiterbildung.
• Fixum und gesicherte Provisionsvorauszahlung.
• Dienstwagen und Smartphone auch zur privaten Nutzung.
• Motiviertes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Zugriff auf Büro und Bemusterungsstudio in der Zentrale in Klagenfurt.
• Sie profitieren von einer umfassenden Einarbeitung „on the job“ sowie von attraktiven Zusatzleistungen, wie z.B. einer Mitarbeiterkarte für vergünstigtes Einkaufen und Tanken, steuerfreier Zukunftsvorsorge und weiteren Vorteilen.

Die SVD Büromanagement GmbH (SVD), 1200 Wien, Dresdner Straße 45, ist ein Tochterunternehmen von österreichischen Sozialversicherungsträgern. Für unseren Geschäftsbereich „Informations- und Kommunikationstechnologie“ (IKT) sucht die SVD zum sofortigen Eintritt einen motivierten

IT Service Manager (w/m/d)
(mit Fokus auf Incident- und Business Continuity Management)

Unser Team:

Das Team "IT Service Management" verantwortet die Durchführung der Prozesse "Incident-Management", "Problem-Management" und "Change-Management" in der operativen Praxis und stellt deren jeweilige Prozessziele sicher. Darüber hinaus erfolgt ein regelmäßiges Reporting der Prozessziele und KPIs an die operativen Kollegen, das Management sowie unsere Kunden. Durch Applikations- und Performancemonitoring wird sichergestellt, dass Incident- und Kapazitätsthemen proaktiv gemonitort werden können.

Incidentmanagement:

• Überwachung, Steuerung, Verbesserung und systematische Weiterentwicklung des Incident Management Prozesses sowie Mitarbeit bei den ISO Zertifizierungsaudits nach ISO27001
• Verwaltung der Incidents über ihren gesamten Lebenszyklus:
  • Identifikation, Einschätzung der Auswirkung und Dringlichkeit von Vorfällen
• Förderung der Effizienz und Effektivität bei der Abarbeitung von Incidents
• Identifikation und Zusammenführung von identischen oder gleichartigen Incidents
• Durchführung des Incident Berichtswesens (Post-Incident-Analyse)
• Erstellung aussagekräftiger Incident Reports und Monatsberichte für die Kunden

BCM-Koordinator:

• Zuständigkeit für Vorbereitung auf Ausnahmesituationen
• In Notfällen Verantwortung für ein
  • geordnetes Krisenmanagement
  • Stabsarbeit, Stabsassistenz
• Anlassbezogene Aktualisierungen der Notfallhandbücher
• Regelmäßige Teilnahme an Notfall- und Krisenübungen
• Mitarbeit bei der Koordination und Umsetzung von Business Continuity-Audits
• Mitarbeit bei der Entwicklung von Geschäftsfortführungs- und Wiederherstellungsplänen für vorhandene und neue IT-Services
• Mitarbeit bei der jährlichen Aktualisierung von Notfallhandbüchern

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Berufserfahrung und sehr gute Deutschkenntnisse
• Sie haben bereits Erfahrung als IT Service Manager, insbesondere im Incidentmanagement und im Business Continuity Management
• Sie bringen ITIL Know How mit oder haben vielleicht sogar bereits eine ITIL-Zertifizierung
• Sie haben Freude an Wissenstransfer und kontinuierlicher Weiterbildung
• Es macht Ihnen Freude in einem Team mit heterogenen Aufgabengebieten zu arbeiten und aktiv mit Kunden zu kommunizieren
• Persönlich zeichnen Sie sich durch kommunikative und analytische Fähigkeiten sowie Ziel- und Kundenorientierung aus
• Eine selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative, Verlässlichkeit und Flexibilität sind für Sie eine Selbstverständlichkeit!

• Sicherheit eines Arbeitsplatzes im öffentlichen Umfeld in Wien
• Aktive Mitarbeit bei der gemeinsamen Weiterentwicklung des IT Service Managements und Business Continuity Managements
• Großzügige Fortbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) in Kombination mit attraktiven Homeoffice-Regelungen, damit Sie berufliche und private Interessen bestmöglich vereinen können
• Moderne Büroräumlichkeiten mit guter öffentlicher Anbindung (insb. U6 und S-Bahn)
• Arbeitsplatzausstattung auf einem aktuellen technischen Stand (Laptop, Diensthandy)
• Mitarbeiterbenefits (Gutscheine, Mitarbeiterevents, Mitarbeiterkonditionen, u.v.m.)

Ihr Gehalt hängt in erster Linie von Ihrer Berufserfahrung und Kenntnissen ab. Der Form halber beläuft sich das KV-Mindestgrundgehalt bei Vollzeit in Abhängigkeit von Qualifikation und Vordienstzeiten auf zumindest 3.954 Euro brutto pro Monat (14x).

Das Arbeitsmedizinische Zentrum (AMZ) der KFA Wien sorgt für die arbeitsmedizinische Betreuung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Wien und bietet umfassende Gesundheitsvorsorge, Präventionsangebote und individuelle Beratung direkt am Arbeitsplatz – professionell, persönlich und praxisnah.

• Mitarbeit organisatorische und administrative Tätigkeiten im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung, Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen, Unterstützung bei der Koordination von Angeboten und Kommunikation mit internen und externen Partner*innen
• Mitarbeit bei BGF-Projekten (Terminplanung, Umsetzung und Nachbereitung inkl. Evaluierung)
• Organisation und Vorbereitung von Besprechungen, Protokollführung bei BGF-relevanten internen & externen Besprechungen
• Mithilfe bei der Erstellung von Informations- und Instruktionsmaterialen
• Mithilfe bei der Entwicklung und Optimierung interner BGF-Prozesse
• Mitarbeit im Bestellwesen und der Materialorganisation

• Abgeschlossene Matura bzw. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrungen oder besonderes Interesse im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung, Gesundheitsmanagement und Projektarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Freundliches und kompetentes Auftreten und wertschätzender Umgang mit Menschen
• Gepflegtes Erscheinungsbild und einwandfreie Umgangsformen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse (insbesondere MS-Office)
• Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
• Ein motiviertes und freundliches Team
• Attraktive Sozialleistungen
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen
• Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten
• Flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt inklusive Zulagen und Nebengebühren beträgt EUR 37.881,42 jährlich brutto (Basis 40 Stunden/Woche). Das tatsächliche Bruttogehalt berechnet sich auf der Basis Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung.

Jeden Tag Abwechslung, Kundenkontakt und leckere Spezialitäten im Angebot: So macht Vertrieb Spaß! bofrost* - der europaweit größte Direktvertreiber von Tiefkühlkost – bietet hervorragende Start und Entwicklungschancen für Verkaufstalente und Quereinsteigende, die wir gezielt auf Ihre Aufgabe vorbereiten.

Du bist Kommunikationstalent und liebst einen abwechslungsreichen Alltag auf Achse?

Dann suchen wir Dich als Verkäufer im Vertrieb (m/w/d)

in Vollzeit für unsere Niederlassung in Salzburg

• Einen interessanten Job in Festanstellung
• Du profitierst von:
  • Vermögenswirksamen Leistungen (bofrost* Fondsanteilen)

  • Freiwilligen zusätzlichen Sozialleistungen (z.Bsp. einer Unfallversicherung die auch im privaten Bereich Deckung findet)

  • Von div. Benefits (z.Bsp. von vergünstigten Einkaufsmöglichkeiten bei vielen unterschiedlichen Anbietern, vom bofrost* Einkaufsrabatt uvm.)

• Du hast bei uns einen sicheren Arbeitsplatz und durchläufst ein spannendes Einarbeitungsprogramm mit Karrieremöglichkeiten
• Ein garantiertes Mindestgehalt lt. KV PLUS Prämien und Provisionen – PLUS Trinkgeld und Diäten – somit bieten sich überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten und dies pünktlich und zuverlässig

• Die Freude gerne neue Menschen kennenzulernen – für und mit ihnen zu arbeiten
• Motivation mehr leisten zu wollen weil du mehr verdienen möchtest
• Spaß am Verkauf von unseren hochwertigen Produkten
• Kommunikationsstärke, freundliches Auftreten sowie Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein sind Deine täglichen Begleiter
• Du sprichst sehr gutes Deutsch und hast einen Führerschein der Klasse B
• Quereinsteiger herzlich willkommen -wir bilden Dich aus!

• Du betreust und belieferst deine Stammkunden, kennst ihren Geschmack und berätst sie individuell bei der Auswahl aus unserem Sortiment
• Gezielte Umsetzung von Marketingmaßnahmen und Verkaufsaktionen
• Organisation deiner Touren – von der Vorbereitung über die Beladung bis hin zur Abrechnung
• Du engagierst dich für die Erweiterung deines Verkaufsgebiets
• Unterstützt wirst du in jeglichen Belangen durch ein motiviertes Team

Mit 71 Standorten, in 15 Ländern und auf 2 Kontinenten haben wir uns als JAF Gruppe seit unserer Gründung im Jahr 1948 als starker Partner für das holzverarbeitende Gewerbe, die Bauindustrie und den Wiederverkauf etabliert. Mit starker Logistik, modernen Produktionsanlagen und digitalen Lösungen entwickeln wir den Holzhandel laufend weiter.

BILANZBUCHHALTER (m/w/d)

Standort: Stockerau | Anstellung: Vollzeit (38,5 Std.), ab sofort

• Sie bearbeiten und verbuchen selbstständig unsere laufenden Geschäftsfälle.
• Sie haben die Verantwortung über die monatliche Umsatzsteuervoranmeldung und ZM Meldung.
• Sie sind kompetente/r Ansprechpartner/in für steuerliche Fragen.
• Sie führen die Jahresabschlüsse nach UGB durch.
• Sie arbeiten bei internen Verbesserungs- und Digitalisierungsprozessen mit.

• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung sowie die Bilanzbuchhalterprüfung abgeschlossen.
• Sie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen mit.
• Sie verfügen über sehr gute MS-Office Kenntnisse.
• Sie arbeiten sehr zuverlässig und genau.
• Sie sind ein engagierter und kommunikativer Teamplayer

Es erwartet Sie eine vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit, in einem Team, in dem Zusammenarbeit und ein gutes Miteinander großgeschrieben werden. Selbstverständlich verdienen Sie eine faire Vergütung für Ihren Einsatz. Für diese Position ist ein Mindestgehalt ab € 3.100,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis vorgesehen. Bei entsprechender Vorerfahrung besteht natürlich die Bereitschaft zur Überzahlung.

Benefits für Ihren Erfolg

• Vielfalt
• Weiterbildungsangebote
• flexibles Arbeiten (Laptop, Handy, ...)
• Onboarding
• Bikeleasing
• Employee Assistance Program
• Flexibilität (Altersteilzeit)

• Verantwortung für das Produktportfolio im Bereich PKW-Ersatzteile inklusive laufender Aktualisierung
• Betreuung und Abstimmung mit Lieferanten innerhalb der jeweiligen Warengruppen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Sortiments sowie der Bestandsoptimierung
• Analyse von Markttrends und Beobachtung relevanter Wettbewerber
• Sicherstellung einer hohen Datenqualität durch Pflege von Stamm- und Kataloginformationen
• Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Marketing und anderen internen Bereichen
• Aufbereitung sowie Analyse von Kennzahlen zu Umsatz und Ertrag

• Kaufmännische oder technische Ausbildung
• Erfahrung im Einkauf von Ersatzteilen im Automotive-Bereich oder in einem vergleichbaren Umfeld
• Routine im Umgang mit ERP-/Warenwirtschaftssystemen sowie idealerweise Kenntnisse in PIM-Systemen
• Fundierte MS-Office-Kenntnisse mit Schwerpunkt auf Excel
• Englischkenntnisse auf gutem Niveau in Wort und Schrift
• Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Gehalt ab €3.000 brutto auf Vollzeitbasis
• Ein familiäres Umfeld in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber
• Wertschätzendes Arbeitsklima und fairer Umgang miteinander
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Zahlreiche Vergünstigungen bei namhaften Partnerunternehmen
• Empfehlungsprämien für neue Mitarbeiter:innen
• Brillenzuschuss, E-Bike
• Regelmäßige Firmenevents wie Weihnachtsfeiern oder Betriebsjubiläen

Ein österreichisches, international tätiges Familienunternehmen der Lebensmittelindustrie. Gemeinsam mit unseren Kund:innen machen wir Nahrungsmittel und Getränke zu Geschmackserlebnissen und schenken damit den Menschen ein Stück Lebensfreude.

• Du entwickelst Getränkekonzepte und die dafür notwendigen Grundstoffe – mit Fokus auf Softdrinks, Tee- und Energy- getränke – sowohl technologisch als auch sensorisch.
• Du stellst Produkte und Getränkemuster für interne Zwecke her und begleitest aktiv Produktions‑ und Scale‑up‑Versuche.
• Du organisierst, führst durch und wertest Verkostungen selbstständig aus – intern sowie gemeinsam mit Kund:innen.
• Du unterstützt unsere internationalen Sales‑Kolleg:innen bei technologischen und produktbezogenen Fragestellungen.
• Du arbeitest eng mit Qualitätssicherung und Produktion zusammen, insbesondere bei der Freigabe von Rohstoffen und Fertigprodukten sowie bei der Bearbeitung von Reklamationen.

• Du verfügst über fundiertes Know-how im Bereich Produktentwicklung – idealerweise mit Fokus auf Getränke, Aromen oder verwandten Technologien.
• Du bringst eine ausgeprägte sensorische Kompetenz sowie ein solides technisch‑analytisches Verständnis mit.
• Du arbeitest lösungsorientiert, flexibel und behältst auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick.
• Teamfähigkeit ist dir wichtig, und du kommunizierst klar – intern wie auch mit Kund:innen auf Deutsch und Englisch.
• Du arbeitest genau und zuverlässig, triffst Entscheidungen datenbasiert und gehst wissenschaftliche Fragestellungen strukturiert und sicher an.
• Du hast gute Kenntnisse in Lebensmittelsicherheit und Lebensmittelrecht, ein hohes Hygieneverständnis sowie eine ausgeprägte digitale Kompetenz.
• Du lernst gerne dazu, entwickelst dich weiter und bringst echte Leidenschaft für Produktentwicklung und Geschmack mit.
• Dein Arbeitsplatz befindet sich in 2111 Harmannsdorf, daher ist ein eigener PKW erforderlich.

• Betriebsarzt
• Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
• Firmenvorteile & Veranstaltungen
• Ausbildungsmöglichkeiten
• Subventionierte Mitarbeiterkantine

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestmonatsgehalt ab EUR 2.669,98 brutto auf Vollzeitbasis. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Wir sind ein mittelständisches österreichisches Stahlhandelsunternehmen mit rund 140 Mitarbeitern, eingebettet in einen weltweit agierenden Konzern. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Freudenau in 1024 Wien suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n erfahrene/n Verkäufer/in im Bereich Standardhandel.

• Aktiver Verkauf von Stahl-, Edelstahl und/oder NE-Produkten
• Auf- und Ausbau der Kundenbeziehungen sowie Neukundenakquise
• Kompetente Kundenberatung in kaufmännischer und technischer Hinsicht
• Kalkulation von Angeboten und deren konsequente Nachverfolgung
• Umsatz- und Margenverantwortung für einen definierten Kundenkreis
• Marktbeobachtung und Sortimentsanalyse zur Margenoptimierung
• Professionelle Reklamationsbearbeitung
• Koordination der Auftragsabwicklung und Abstimmung mit Einkauf und Logistik

• Technische/kaufmännische Ausbildung (HTL, HAK, Fachschule, Lehre)
• Fundierte Branchenkenntnisse und mehrjährige Vertriebserfahrung im Stahlhandel, NE-Handel oder einem vergleichbaren Rohstoffmarkt
• MS-Office und SAP-Kenntnisse erforderlich; Erfahrung mit KI-basierten Vertriebswerkzeugen von Vorteil
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
• Belastbarkeit bei Preisdruck, Reklamationen und kurzfristigen Marktänderungen
• Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
• Teamgeist sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
• Einwandfreie Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift), weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Das gesetzlich vorgeschriebene Monatsgehalt für diese Position beträgt nach Kollektivvertrag zwischen € 2.362,00 und € 2.843,00/brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung, mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Ihr Dienstort ist unserem Headquarter in 1024 Wien, Freudenauer Hafenstraße 26.

Für eine renommierte, international tätige Industriegruppe im Raum Salzburg suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Personalverrechnung. Die Position ist langfristig angelegt und bietet die Möglichkeit, sowohl operativ als auch strukturell gestaltend tätig zu sein.

Ihre Aufgaben

• Fachliche Verantwortung für den Bereich Personalverrechnung und Personaladministration
• Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Payroll für Angestellte und Arbeiter
• Schnittstellenfunktion zwischen Unternehmen, externem Payroll-Dienstleister, HR und Finance
• Analyse, Weiterentwicklung und Standardisierung von Payroll- und HR-Prozessen
• Kommunikationsschnittstelle zu Führungskräfte sowie Mitarbeitenden, insbesondere im gewerblichen Bereich
• Enge Zusammenarbeit mit HR-Leitung und Finance

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung
• Kenntnisse des Kollektivvertrags metalltechnische Industrie von Vorteil aber kein Muss
• Erfahrung in der Industrie oder einem vergleichbaren Produktionsumfeld
• Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung
• SAP-Erfahrung von Vorteil
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern von Vorteil

Das Angebot

• Attraktives, marktkonformes Gehalt mit Überzahlung je nach Qualifikation
• Verantwortungsvolle Expertenrolle mit hoher Eigenständigkeit
• Mitarbeit in einem stabilen, traditionsreichen Industrieunternehmen
• Sorgfältige Übergabe sowie strukturierte Einarbeitung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19
Office Innsbruck: 6020 Innsbruck, Museumstraße 20 • Tel: +43 512 26 00 56
Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0
eMail: k.schmoelzer@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at