mechatronic systemtechnik gmbh mit Firmensitz in Fürnitz ist ein weltweit führendes High Tech Unternehmen im Bereich der Entwicklung und Produktion von Spezialmaschinen für die Halbleiterindustrie und Teil der Accuron Gruppe aus Singapur. Unsere Kunden sind einerseits Hersteller von modernen Halbleiterbauelementen (Mikrosensoren, Leistungshalbleiter, 3D-stacked Halbleitersystemen) für mobile Anwendungen (Smartphones, Internet of Things, Automotive, etc.) und andererseits OEMs im Bereich Inspektionssysteme, Nasschemie- und Metallisierungsanlagen.

Um unseren weltweiten Kundenstamm optimal zu betreuen und die erfolgreiche Abwicklung von Projekten sicherzustellen, sind wir stets auf der Suche nach qualifizierten Arbeitnehmer/innen.

• Technischer Support für hochpräzise Sondermaschinen in der Halbleiterindustrie
• Eigenständige Unterstützung und Beratung unserer Kunden bei technischen Anfragen zu Sondermaschinen und Anlagen
• Diagnose und Behebung technischer Probleme z.B. via Remote-Support
• Bearbeitung und Verwaltung von Support-Tickets
• Analyse und Dokumentation wiederkehrender Fehler
• Entwicklung von Lösungsvorschlägen zur kontinuierlichen Verbesserung der Anlagenperformance
• Enge Zusammenarbeit mit der Serviceabteilung sowie den Entwicklungs- und Engineering-Teams zur schnellen Lösung von technischen Problemen
• Regelmäßige Abstimmung mit Vertrieb und Produktmanagement zur Optimierung des Kundensupports
• Einschulung und Unterstützung neuer Mitarbeiter im Team
• Dokumentation und Nachverfolgung von Serviceanfragen

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich
• Einschlägige Berufserfahrung im Sondermaschinenbau, idealerweise in der Halbleiterbranche
• Kenntnisse in Steuerungs- und Antriebstechnik (z.B. Siemens, Beckhoff)
• Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Schaltplänen
• Fundierte IT-Kenntnisse und Erfahrung mit Diagnosetools
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Kundenorientierung und Servicebewusstsein
• Kommunikationsstärke und Freude an der Teamarbeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Einen sicheren und modernen ausgestatteten Arbeitsplatz sowie Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem Technologieunternehmen mit hoher Eigenverantwortung
• Intensive Einarbeitung sowie regelmäßige Schulungen zur fachlichen Weiterbildung
• Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen (Mitarbeiter-Benefits, gute Work-Life-Balance)
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Es erwartet dich selbstverständlich eine auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag basierende Entlohnung ( KV-Angestellte im Metallgewerbe, mind. Einstufung Verwendungsgruppe III nach dem 2. Verwendungsgruppenjahr lt.KV. 2.918,34 €/brutto), welches je nach individueller Qualifikation und Berufserfahrung überzahlt wird
• Alles Weitere und die letztgültige Vereinbarung zur Entlohnung treffen wir gemeinsam im Rah men eines persönlichen Gespräches
• Alle Bewerbungen werden selbstver ständlich STRENG VERTRAULICH behandelt

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Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank - ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

• Sie beraten, betreuen und analysieren unsere Privatkund:innen mit Schwerpunkt im Finanzierungsgeschäft mit Weitblick und Empathie.
• Sie erkennen Finanzierungsbedarfe frühzeitig und entwickeln individuelle Finanzlösungen, die zu den Zielen unserer Kund:innen passen.
• Sie gewinnen neue Kund:innen und bauen langfristige Beziehungen auf
• Sie servicieren Kunden direkt vor Ort in unseren Filialen im Lavanttal und begleiten sie über den gesamten Finanzierungszyklus

• Sie haben Freude an erfolgreichen Produktabschlüssen im Privatkundengeschäft, insbesondere im Kredit- und Finanzierungskontext
• Sie sind gut vernetzt und treten beziehungsstark auf
• Sie handeln selbstständig, mit Fingerspitzengefühl und einem klaren Fokus auf Verkauf
• Sie bleiben auch unter Druck ruhig und lösungsorientiert
• Sie lieben Herausforderungen und begegnen ihnen mit Energie und Eigeninitiative

Unsere Arbeitswelt verbindet Stabilität mit Innovationsgeist, Verantwortung mit Offenheit. Ein Team, das mehr feiert als Quartalszahlen. Die Chance, wirklich etwas zu bewegen. Wir bieten ein Jahresgehalt ab EUR 43.000,-, aber ehrlich gesagt, es geht um so viel mehr. Banking kann anders sein! B

• Jahresbruttogehalt ab EUR 40.000,-, mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation
• Zahlreiche Benefits: Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge, Essenszuschuss, Fahrtkostenzuschuss
• Weiterbildungsangebote, BKS Akademie und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und gelebter Diversität

Benefits

Profitieren Sie von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Parkplätze an fast allen Standorten

Flexibilität

Genießen Sie Gleitzeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählen SIE - unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

Betriebliche Altersvorsorge

Die BKS Bank zahlt für ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, um deren finanzielle Sicherheit im Alter zu gewährleisten.

Adresse
Filiale Wolfsberg Am Weiher
Am Weiher 9, 9400 Wolfsberg

Berufsfeld
Sales

Vollzeit
Jahresbruttogehalt
ab EUR 43.000,-

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Die Steinbeis PolyVert GmbH steht seit mehr als 30 Jahren für ein hochklassiges Produktsortiment im Kunststoffrecycling und zählt hier zu den führenden Unternehmen in Europa.

Als Teil der Steinbeis Unternehmensgruppe, die am internationalen Markt in Kreislaufwirtschaft und umweltfreundliche Energien investiert, ist der Fokus darauf gerichtet, verschiedene Stoffströme nachhaltig wiederzugewinnen und in einen Kreislauf zurückzuführen. Mit modernen Anlagen und innovativen Prozessen entwickeln wir bedarfsorientierte Recyclinglösungen für PET, HDPE, PP und PO und generieren so ein weltweites Netzwerk an langfristigen Partnerschaften.

Unser Leitbild ist der verantwortungsvolle Umgang mit Rohstoffen, ein nachhaltiges Management und das Sichern der Lebensqualität künftiger Generationen.

Zur Verstärkung des Teams sucht die Steinbeis PolyVert GmbH ab sofort am Standort Völkermarkt eine/n:

• Produktions- und Anlagenüberwachung
• Behebung von Produktionsstörungen
• Qualitätskontrolle des Output Materials
• Laufende Kontrolle der Arbeitssicherheit
• Mitarbeiterführung und Mitarbeiterschulung

• Abgeschlossene technische Lehre (Maschinenbau, Mechatronik, Schlosser, Elektriker)
• Technisches Grundwissen über Produktionsmaschinen
• Staplerschein
• Handwerkliches Geschick
• Flexibilität und Belastbarkeit durch Schichtbetrieb (5 Schichtbetrieb)
• Selbständiges Arbeiten und soziale Kompetenzen zur Führung von Mitarbeitern
• EDV-Anwendungskenntnisse
• Gute Deutschkenntnisse (C1)

Die Steinbeis PolyVert GmbH bietet neben einer spannenden und abwechslungsreichen Aufgabe in einem dynamischen Unternehmensumfeld die Mitarbeit in einem motivierten Team, laufende Weiterbildung und Mitgestaltungmöglichkeiten an den Produktionsprozessen. Weitere Benefits sind Mitarbeiterparkplatz, Getränke, betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Gesundheitsvorsorge uvm.

Das Mindestbruttoentgelt lt. KV beträgt € 2.525,56 auf Vollzeitbasis. Weil aber weder Du noch unser Auftraggeber sich mit Mindeststandards zufriedengeben, wird dir eine attraktive Dotierung über Kollektivmindestentgelt (durchschnittlicher Monatsbruttoverdienst € 3.800,-) garantiert.

Du hast noch keine Qualifikation als Schichtleiter möchtest aber in der Produktion mitarbeiten? Auch Produktionsmitarbeiter werden gesucht!

Für Fragen steht Dir Elisa Bortolotti unter oder gerne zur Verfügung.

Besuche auch - hier findest Du täglich neue Jobangebote.

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Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Gut.
Nachhaltigkeit entsteht durch Identifikation.

UNSER LAGERHAUS als verlässlicher Partner
Die UNSER LAGERHAUS Warenhandelsgesellschaft m.b.H. ist an 64 Standorten in Kärnten und Tirol mit über 1.150 Mitarbeitern vertreten. Echte Werte wie Vertrauen, Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit, Stabilität, Kundennähe und gesellschaftliche Verantwortung zeichnen das Traditionsunternehmen aus. Als regionaler Nahversorger mit bedarfsorientiertem Angebot ist UNSER LAGERHAUS seit Jahrzehnten Garant für eine sichere und partnerschaftliche Zusammenarbeit.

Lehrling Kfz-Technik (m/w/d) - Starte deine Karriere mit uns!

Standort: Kärnten/Klagenfurt

• Arbeiten an modernen Fahrzeugen und neuester Technik.
• Wartung, Service und Reparaturen von Fahrzeugen.
• Spannende Fehlersuche mit modernen Diagnosegeräten.
• Montage und Austausch von Fahrzeugteilen.
• Ein motiviertes Team, das dich in deiner Ausbildung unterstützt.
• Abwechslungsreiche Aufgaben und beste Zukunftschancen.

• Positiver Pflichtschulabschluss.
• Begeisterung für Autos und Technik.
• Handwerkliches Geschick und Lernbereitschaft.
• Motivation, Zuverlässigkeit und Teamgeist.
• Freude daran, Neues zu lernen.

• Fundierte, zukunftssichere Lehre in einem regional verankerten Unternehmen: Qualitativ hochwertige Ausbildung mit langfristiger Perspektive in einem stabilen Betrieb.
• Sehr gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Laufende Schulungen und Weiterbildungen unterstützen deine fachliche und persönliche Entwicklung.
• Möglichkeit zur Lehre mit Matura: Kombination aus Lehre und Matura für zusätzliche Karrierechancen.
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Team: Vielfältige Tätigkeiten und ein motiviertes Team sorgen für eine spannende Lehrzeit.
• Prämien für ausgezeichnete schulische Leistungen sowie einen guten oder ausgezeichneten Lehrabschluss: Gute Leistungen werden bei uns mit attraktiven Prämien belohnt.
• Mitarbeiterkarte für vergünstigtes Einkaufen, Tanken und weitere Vorteile: Profitiere von zahlreichen Vergünstigungen und Benefits.
• Lehrlingseinkommen im 1. Lehrjahr: € 1.080 brutto/Monat: Attraktives Einstiegsgehalt mit jährlicher Steigerung.

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mechatronic systemtechnik gmbh mit Firmensitz in Fürnitz ist ein weltweit führendes High Tech Unternehmen im Bereich der Entwicklung und Produktion von Spezialmaschinen für die Halbleiterindustrie und Teil der Accuron Gruppe aus Singapur. Unsere Kunden sind einerseits Hersteller von modernen Halbleiterbauelementen (Mikrosensoren, Leistungshalbleiter, 3D-stacked Halbleitersystemen) für mobile Anwendungen (Smartphones, Internet of Things, Automotive, etc.) und andererseits OEMs im Bereich Inspektionssysteme, Nasschemie- und Metallisierungsanlagen.

Um unseren weltweiten Kundenstamm optimal zu betreuen und die erfolgreiche Abwicklung von Projekten sicherzustellen, sind wir stets auf der Suche nach qualifiziertem Mitarbeiter/innen.

• In dieser anspruchsvollen Position arbeiten sie eng mit unserer Entwicklung zusammen und fertigen Prototypen und Musterteile für neue innovative Produkte
• Aufbau, Umbau und Reparaturen von mechatronischen Baugruppen als Einzelstück oder Kleinserie
• Umgang mit Werkzeugmaschinen und Messmaschinen
• Überprüfung der fertiggestellten Baugruppen auf Funktion, Maße und Toleranzen
• Durchführung von internen modulspezifischen Trainings

• Abgeschlossene Lehrabschlussprüfung Werkzeugmacher, Feinmechaniker oder Mechatronik (mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil)
• Teamfähiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Selbständiges Arbeiten
• Analytisches Denken und Kreativität in der Problemlösung
• Freude am Zusammenbau filigraner Baugruppen
• Gute fachspezifische Kenntnisse sowie Kenntnisse im Lesen von Zeichnungen, Form- und Lagetoleranzen
• Kenntnisse in Pneumatik und Sensorik von Vorteil
• Erfahrungen in der Halbleiterbranche
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (technisches Englisch)
• Grundlegende MS Office-Kenntnisse

• Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz sowie anspruchsvolle Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
• Gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch kompetente und motivierte Kollegen
• Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits, gute Work-Life-Balance
• Es erwartet dich selbstverständlich eine auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag basierende Entlohnung (KV- Arbeiter im Eisen- und Metallverarbeitenden Gewerbe, Einstufung: mind. Facharbeiter), welches je nach individueller Qualifikation und Berufserfahrung überzahlt wird
• Alles Weitere und die letztgültige Vereinbarung zur Entlohnung treffen wir gemeinsam im Rah men eines persönlichen Gespräches
• Alle Bewerbungen werden selbstver ständlich STRENG VERTRAULICH behandelt

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Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die Dienstleistungsgesellschaft STRABAG BRVZ nimmt alle zentralen kaufmännischen und informationstechnologischen Aufgaben für unsere Konzernunternehmen wahr.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung konzernweiter IT-Systeme im Bereich People & Culture Development
• Funktion als Schnittstelle zwischen operativen Key Usern, internen Fachbereichen (z. B. IT, Recruiting, Personalverwaltung) sowie externen Dienstleistern; Koordination des Abstimmungsprozesses entlang der Umsetzung (Produktdefinition, -entwicklung, Betrieb, Rollout und Kommunikation)
• Definition von Anforderungen, Begleitung der Umsetzung sowie Durchführung von Tests der Endprodukte
• Sicherstellung des Supports sowie Verantwortung für Fehlersuche und Fehlerbehebung
• Mitwirkung an vielfältigen Aufgaben im Rahmen von Digitalisierungsprojekten im Bereich People & Culture, insbesondere mit Fokus auf KI-Anwendungsfelder
• Auseinandersetzung mit verschiedenen Tools (z. B. MS Power Apps, Power BI, KI-Agenten) sowie eigenständige Begleitung von Digitalisierungslösungen

• Abgeschlossenes technisches/wirtschaftliches Studium (Universität, FH) mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik bzw. Digitalisierung oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
• Fundierte Praxiserfahrung in der Implementierung und/oder Weiterentwicklung von IT-Systemen sowie in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen
• Gute Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools (z. B. Jira, Confluence)
• Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken, APIs und ERP-Systemen sowie grundlegende Programmierkenntnisse (z. B. SQL, Python)
• Offenheit für neue Technologien sowie Hands-on-Mentalität
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Offenheit für bereichsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientierten und internationalen Konzernumfeld, das vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung bietet
• Umfassendes Onboarding in Begleitung eines persönlichen Buddies sowie ein dynamisches Team, welches für fachliche Fragestellungen und einen kontinuierlichen Austausch zur Seite steht
• Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und langfristige Perspektiven setzt
• Jahresbruttobezug von 45.192 EUR (Maturaabschluss) bzw. 52.522 EUR (Bachelorabschluss) - darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Mobilitätsförderung
• Kantine
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung

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Du behältst auch bei mehreren laufenden Projekten den Überblick, denkst lösungsorientiert & hast Freude daran, technische Abläufe gemeinsam mit Kunden, Kollegen & Monteuren erfolgreich umzusetzen?

Dann bist Du genau richtig - als Projekttechniker Spenglerei bei unserem Kunden, der Mössler Dach GmbH.

Das familiengeführte Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in Dachdeckerei & Bauspenglerei steht für Qualität, Verlässlichkeit & ein familiäres Umfeld. Zur professionellen Koordination laufender Projekte suchen wir Dich als engagierte Unterstützung mit technischem Verständnis & Organisationstalent.

• Unterstützung der Teamleiter bei der technischen & organisatorischen Projektabwicklung
• Selbstständige Koordination von Projektaufträgen ab dem Auftragseingang
• Vorbereitung von Aufträgen inklusive technischer Detailabklärungen & Materialbestellungen
• Abstimmung der Termine & laufenden Arbeiten mit Kunden & Monteuren
• Erstellung von Abrechnungen sowie Unterstützung bei Nachkalkulationen
• Sicherstellung reibungsloser Abläufe & hoher Kundenzufriedenheit

• Technische Ausbildung (Lehre, HTL, Fachschule, FH oder vergleichbar)
• Gutes technisches Verständnis und Interesse an bautechnischen Abläufen
• Branchenerfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie gute EDV-Affinität
• AutoCAD-Kenntnisse von Vorteil
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise & Organisationstalent
• Kommunikationsstärke & Kundenorientierung
• Teamgeist, Eigenverantwortung & Lernbereitschaft

• Zukunftsorientierte Unternehmensausrichtung mit flachen Hierarchien
• Offene & transparente Kommunikation im gesamten Team
• Familiäre Arbeitsatmosphäre mit eingespielten Kollegen
• Eigenverantwortlichkeit, Gestaltungsspielraum & Platz für eigene Ideen
• Langfristiger Arbeitsplatz mit Perspektive
• Persönliche & strukturierte Einarbeitung direkt vor Ort
• Helles, klimatisiertes Büro mit Arbeitsplätzen in kleinen Teams
• Parkmöglichkeiten vor Ort sowie kurze Wege zu Supermarkt, Restaurants & Seen
• Bruttojahresgehalt ab € 45.000,- auf Basis Vollzeit (Überzahlung je nach Qualifikation und Leistung)

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We are seeking a person to deliver bulk meals to join our team. The ideal candidate will have a positive attitude, excellent customer service skills, and the ability to work on their feet for extended periods of time. Experience in cooking and kitchen tasks is required for this position.

• Ability to advance in the company
• Health benefits
• Sick pay

• Meal preparation
• Food preparation and proper storage
• Assist maintaining all health code regulations in kitchen
• Ensure that all food is presented in an attractive and appetizing manner
• Provide excellent customer service to residents and guests
• Assist with cleaning and sanitizing the kitchen and dining areas
• Follow all safety and sanitation procedures

• Valid Drivers license
• Positive attitude and excellent customer service skills
• Ability to work on feet for extended periods of time
• Ability to follow recipes
• Understanding of basic cooking techniques
• Reliable means of transportation to and from work

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Wir sind das "I" und "T" in Retail
SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 700 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 5 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse "hinter den Regalen" im Konzern.

• Die Produktvision, Strategie und Roadmap für unsere Self-Checkout-Lösungen international weiterzuentwickeln
• Bewertung und Priorisierung des Product Backlogs auf Basis der Anforderungen von nationalen und internationalen Stakeholdern
• Business Value, Kund:innennutzen und technische Machbarkeit in der Umsetzung zusammenzubringen
• Einen stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb inklusive Qualität, Verfügbarkeit, Support und Dokumentation sicherzustellen
• Release-, Change- und Lifecycle-Management zu steuern und Änderungen kontrolliert umzusetzen
• Interne Stakeholder, Lieferanten und Partner im internationalen Umfeld zu koordinieren

• Abgeschlossener Ausbildung auf FH-, HTL- oder Universitätsniveau in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich
• Mehrjähriger Erfahrung als Product Lead oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im Handelsumfeld
• Erfahrung mit Datenbanken und agilen Tools wie Jira, Confluence und idealerweise LeanIX
• Gutem Verständnis für komplexe Systemlandschaften
• Hands-on-Mentalität und einer strukturierten Arbeitsweise
• Sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift

• Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen
• Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking & erstklassige Benefits
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung
• Spannende Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten - die Besten haben alle Chancen!
• Neben unseren ICS Büros in Salzburg, Wien und Wernberg können wir dir das Arbeiten auch an anderen SPAR Standorten in Österreich ermöglichen!
• Zusätzlich kann 1 Tag pro Woche im Home-Office gearbeitet werden
• Du strebst nach mehr als dem Mindeststandard? Wir ebenso! Wir versprechen dir ein Gehalt, das deiner Ausbildung und deiner Erfahrung gerecht wird (Junior ab € 45.000, Senior ab € 60.000)
• Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen!

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