In der Fakultät "Bauingenieurwesen & Architektur" besetzen wir eine FH-Professur mit echtem Zukunftscharakter! FH-Professur für "Digital Construction Management" (m/w/d) Wir suchen eine Persönlichkeit, die den Master "Digital Construction Management" professio nell aufbaut, weiterentwickelt und die digitale Transformation im Bauwesen aktiv vorantreibt. Wer Chancen in BIM, KI, smarten Workflows und digitalen Prozessen erkennt und nutzen möchte, ist hier genau richtig. Der berufsbegleitende deutschsprachige Joint-Masterstudiengang "Digital Construction Management" an der FH Kärn ten bereitet Studierende darauf vor, die digitale Transformation im Bauwesen aktiv mitzugestalten. Im Fokus stehen der Einsatz digitaler Werkzeuge und Prozesse zur Optimierung von Bauabläufen, die Anwendung von KI-gestützten Me thoden sowie das Management von Bauprojekten unter Berücksichtigung rechtlicher und normativer Vorgaben. Der Studiengang, entwickelt in Kooperation mit der Hochschule Bochum, kombiniert Online-Lehre mit Präsenz-Blockwo chen in Deutschland und Österreich. Weitere Details zum Studiengang finden Sie hier: Digitales Konstruktionsmanagement FH Kärnten Ihr Wirkungsbereich Leitung des Masterstudiengangs "Digital Construction Management" Aufbau, Planung und Weiterentwicklung von Lehre & Forschung Personalplanung, Auswahl und Entwicklung des Teams Eigene Lehrtätigkeit inkl. Prüfungen & Abschlussarbeiten Auswahl und Aufnahme sowie Beratung/Betreuung neuer Studierender Strategischen Weiterentwicklung des Studiengangs Aktive Positionierung und Kommunikation nach innen und außen Ihre Stärken & Erfahrungen Fundierte Kenntnisse zu aktuellen Technologien und Trends: BIM, digitale Tools, KI, Nachhaltigkeit, etc. Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder verwandtem Bereich (Master/Diplom) Promotion und Erfahrung in Lehre, angewandter Forschung oder Hochschulbetrieb von Vorteil Praxis in Bereichen des digitalen Bauens oder angrenzenden Feldern wünschenswert Strukturierte Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Eigeninitiative Branchenkontakte oder Netzwerk sind ein Plus Deutsch mind. Level C1 sowie Englisch mind. Level B2 (jeweils in W/S) Gute Gründe für uns An der FH Kärnten erwarten Sie ein wertschätzendes Umfeld, flexible Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglich keiten. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter innen mit einem vielfältigen Weiterbildungsangebot, individuellen Förder maßnahmen und familienfreundlichen Strukturen. Ein krisensicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Home-Office gehören für uns genauso dazu wie Gesundheits- und Sportangebote, ein kollegiales Miteinander und unser Engagement für Nachhaltigkeit (EMAS-zertifiziert). Als Mitglied der European University "ACE2-EU" fördern wir außerdem internationale Zusammenarbeit und Mobilität. Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden, Teilzeit möglich Befristung: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Rahmen der Tätigkeit als hauptberuflich Lehrende r. Die Funktion der Studiengangsleitung wird zunächst auf vier Jahre befristet. Beginn: wünschenswert ab März 2026 Einsatzort: Campus Spittal, Villacher Straße 1, 9800 Spittal an der Drau Gehalt: Nach österreichischem Recht sind wir verpflichtet das Mindestgehalt anzugeben. Dieses beträgt für diese Stelle EUR 84.000,00 (Mindestbruttobezug bei Vollzeitbeschäftigung, 14 Gehälter; plus Studiengangsleitungszulage). Die Be reitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben. Bewerbungsfrist: 29.01.2026 Hinweise: Bewerber innen mit entsprechender Eignung werden ehestmöglich zum Auswahlverfahren eingeladen. Der Ter-min für das Berufungsverfahren wird voraussichtlich in der KW 10, Jahr 2026, sein. Eindrücke vom Leben und Arbeiten in Kärnten, Österreich finden Sie unter: Carinthia - It's my life / MONTE NERO Productions - YouTube Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte über unsere Homepage unter hoch. Erforderliche Unterlagen: Motivationsschreiben (unter Angabe der Fachbereiche mit Expertise und Berufserfahrung, auch Teilkompe-tenzen und Interessen) Lebenslauf inkl. Foto Ausbildungs-, Fortbildungs- und Praxisnachweise (Dienstzeugnisse) Liste der bisherigen Forschungsaktivitäten Publikations- sowie Projektliste Ein Ersatz allfälliger Reisekosten oder Aufwendungen im Hinblick auf die Teilnahme am Auswahlverfahren kann leider nicht gewährt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! flexible Arbeitszeit Fort- und Weiterbildung gutes Arbeitsklima kreatives Arbeiten sportliche Aktivitäten Home office familienfreundliche Hochschule FH KÄRNTEN - gemeinnützige Gesellschaft mbH Europastraße 4, 9524 Villach (0)5 / 90500-0 weniger ansehen

Am Institut für Philosophie an der Fakultät für Kulturwissenschaften wird voraussichtlich mit 1. Oktober 2026 folgende Stelle besetzt: Senior Scientist mit Doktorat (w/m/d) Beschäftigungsausmaß: 100 % (40 Wochenstunden) Mindestentgelt: EUR 69.060,60 brutto jährlich; Einstufung nach Uni-KV: B1 lit. b Befristung: vorerst befristet auf die Dauer eines Jahres, mit Option auf Entfristung Bewerbungsfrist: bis 10. Dezember 2025 Kennung: 586/25 Der Aufgabenbereich: Koordination des Lehrangebots des Unterrichtsfach Ethik Lehre im Rahmen des Lehrangebots des Unterrichtsfachs Ethik und der philosophischen Bachelor- und Masterstudien des Instituts Forschung im Bereich der Ethik, der Sozialphilosophie und der Philosophie der Politik Die Beratung und Betreuung von Studierenden in den genannten Studien inkl. Bachelor- und Masterarbeiten Die Akquisition und Durchführung von kompetitiv eingeworbenen Drittmittelprojekten Die Mitgestaltung der längerfristigen Weiterentwicklung und Profilbildung des Instituts und seiner Positionierung in der internationalen Scientific Community, auch im Bereich der third mission Die interdisziplinäre Kooperation und Mitarbeit an den Forschungsschwerpunkten des Instituts bzw. der Fakultät Die Mitwirkung in der universitären Selbstverwaltung Voraussetzungen für die Einstellung: Abgeschlossenes Doktoratsstudium aus dem Bereich Philosophie an einer in- oder ausländischen Hochschule Erfahrung in der Gestaltung universitärer Curricula und im Studiengangmanagement Einschlägige Lehrerfahrung (Universitätsniveau) in deutscher Sprache und didaktische Kompetenz Einschlägige (s. Aufgabenbereich) Forschung sowie Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Drittmittelprojekten Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Erwünscht sind: Kenntnis der österreichischen Hochschullandschaft Kenntnis des österreichischen Schul- und Bildungssystems Erfahrung und Kompetenz in bzw. Bereitschaft und Ideen zur disziplinübergreifender Lehr- und Forschungstätigkeit sowie third mission mit inhaltlicher Anschlussfähigkeit an die bestehenden Schwerpunkte der Fakultät für Kulturwissenschaften der Universität Klagenfurt Erfahrungen in der internationalen Forschungskooperation und Einbettung in die internationale Forschungslandschaft sowie Auslandserfahrung Kompetenz im Bereich Gender Mainstreaming und Diversity Management auf theoretischer sowie praktischer Ebene Das Angebot: Der Dienstvertrag wird mit einem Einstiegsentgelt von mtl. EUR 4.932,90 brutto (14x jährlich; eine Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrung gemäß Kollektivvertrag ist möglich) abgeschlossen. Zudem bietet die Universität Klagenfurt: Persönliche und berufliche Weiterbildungsangebote, Führungskräfte- und Karrierecoaching Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen, siehe dazu jobs.aau.at/arbeitgeber-universitaet-klagenfurt/ Diversitäts- und familienfreundliche Universitätskultur Leben und arbeiten in der attraktiven Alpen-Adria-Region mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten in den Bereichen Kultur, Natur und Sport Die Bewerbung: Bei Interesse bewerben Sie sich in deutscher oder englischer Sprache mit den üblichen Unterlagen: Bewerbungsschreiben Lebenslauf Zeugnisse / Bestätigungen Bewerbungen sind ausschließlich bei der Stelle mit der Kennung 586/25 in der Rubrik "Wissenschaftliches Universitätspersonal" über den Link "Für diese Stelle bewerben" im Job-Portal unter jobs.aau.at möglich. Die erforderlichen Nachweise für die Einstellung müssen bis spätestens 10. Dezember 2025 vorliegen. Nähere Auskünfte zur konkreten Stellenausschreibung erteilt . Allgemeine Informationen zur Universität als Arbeitgeberin finden sich unter jobs.aau.at/arbeitgeber-universitaet-klagenfurt/. Die Personalverfahren werden an der Universität Klagenfurt neben der zuständigen ausschreibenden Stelle auch vom Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen und ggfs. von der Behindertenvertretung begleitet. Die Universität Klagenfurt strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Menschen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Es besteht kein Anspruch auf Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstehen. weniger ansehen

Die Universität Klagenfurt will mehr qualifizierte Frauen für Professuren gewinnen. Am Institut für Romanistik der Fakultät für Kultur- und Bildungswissenschaften der Alpen-Adria-Universität Klagenfurt ist voraussichtlich ab 1. Oktober 2026 eine gemäß 98 UG unbefristete oder gemäß 99 UG auf 5 Jahre befristete Universitätsprofessur für Romanistische Sprachwissenschaft (Italienisch und Französisch ODER Italienisch und Spanisch) im vollen Beschäftigungsausmaß zu besetzen. Die Entscheidung über die Besetzung gemäß 98 oder 99 erfolgt im Zuge der Ruferteilung. Die Alpen-Adria-Universität Klagenfurt ist eine junge, lebendige und innovative Universität, die am Schnittpunkt zwischen alpiner und mediterraner Kultur einer Region mit höchster Lebensqualität liegt. Als staatliche Universität gemäß 6 UG ist sie aus Bundesmitteln finanziert. Ihr Leitbild steht unter der Devise "Grenzen überwinden!". Gemäß ihrem zentralen Strategiedokument, dem Entwicklungsplan, gehören der wissenschaftliche Exzellenzanspruch bei Berufungen, vorteilhafte Forschungsbedingungen, gute Betreuungsrelationen und die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses zu den vorrangig leitenden Grundsätzen und Zielen der Universität. Der Aufgabenbereich der Professur umfasst: die Vertretung des Faches in einer angemessenen Breite und theoretisch-methodologischen Vielfalt in Forschung und Lehre mit einem Schwerpunkt in der italienischen sowie entweder in der französischen oder in der spanischen Sprachwissenschaft die Durchführung von Lehrveranstaltungen im Rahmen der Bachelor-, Master- und Doktoratsstudien, in deutscher, italienischer und französischer oder spanischer Sprache die Bereitschaft zur Lehrabdeckung bestehender Curricula sowie zur Weiterentwicklung der Curricula die Beratung und Betreuung von Studierenden in den genannten Studien inkl. Bachelorarbeiten, Masterarbeiten und Dissertationen die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses die Akquisition und Durchführung von kompetitiv eingeworbenen Drittmittelprojekten die verantwortliche Mitgestaltung der längerfristigen Weiterentwicklung und Profilbildung des Instituts und seiner Positionierung in der internationalen Scientific Community das Engagement für die Internationalisierung in der Lehre und Forschung, insbesondere für den Ausbau und die Pflege von Kontakten in romanischsprachigen Ländern die Beteiligung an Forschungsschwerpunkten des Instituts und der Fakultät sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären Kooperation die aktive Mitwirkung im Universitätsmanagement das Engagement im Bereich "Third Mission" (Wissenstransfer, außeruniversitäre Veran-staltungen und Kooperationen) Voraussetzungen: Doktoratsabschluss und Habilitation bzw. gleichzuhaltende Qualifikation in romanistischer Sprachwissenschaft, wobei einer der Abschlüsse in italienischer Sprachwissenschaft und der andere in französischer oder spanischer Sprachwissenschaft vorausgesetzt werden Hervorragende Forschung und Publikationen im Bereich der Romanistischen Sprachwissenschaft sehr gute Deutsch-, Italienisch- und Französisch- oder Spanischkenntnisse (jeweils mindestens Niveau C1) Fähigkeit zur facheinschlägigen universitären Lehre in deutscher, italienischer sowie französischer oder spanischer Sprache nachgewiesene Lehrerfahrung im Hochschulbereich und hochschuldidaktische Kompetenz erfolgreiche Einwerbung von kompetitiven Drittmittelprojekten entsprechend dem Karriereverlauf Führungskompetenz und Teamfähigkeit Erwünscht sind: Erfahrungen in der internationalen Forschungskooperation und Vernetzung in der internationalen Forschungslandschaft Bereitschaft zur interdisziplinären Kooperation Erfahrung in der universitären Selbstverwaltung und Gremienarbeit Kompetenz im Bereich Gender Mainstreaming und Diversity Management Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen Personal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Menschen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten Qualifikationen erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Bezüge sind Verhandlungsgegenstand. Das Mindestentgelt für diese Verwendung (A1 gem. Universitäten-Kollektivvertrag) beträgt derzeit EUR 92.460, brutto jährlich. Bei Berufungen nach Österreich kann für die ersten fünf Tätigkeitsjahre ein attraktiver Zuzugsfreibetrag gemäß Einkommenssteuergesetz gewährt werden. Die Voraussetzungen sind im Einzelfall zu prüfen. Bewerbungsunterlagen Ihre Bewerbung, bestehend aus einem obligatorisch zu übermittelnden, maximal fünfseitigen Pflichtteil (nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte ; die Übermittlung des Pflichtteils ist eine notwendige Bedingung für Ihre gültige Bewerbung) sowie einem ergänzenden Anhang (in einer PDF-Datei), der nachfolgende Unterlagen enthält: einen detaillierten wissenschaftlichen Werdegang, eine vollständige Liste der Publikationen und Vorträge und der in den letzten fünf Jahren abgehaltenen Lehrveranstaltungen sowie allfällige ergänzende Unterlagen (z. B. Lehrveranstaltungsevaluierungen) richten Sie bitte bis spätestens 11. Jänner 2026 per E-Mail an die Universität Klagenfurt, Büro des Senats, z.H. Frau Mag.a (FH) Sabine Seebacher (). Für inhaltliche Fragen beachten Sie bitte die allgemeinen Informationen für Bewerber:innen oder wenden sich an die Vorsitzende der Berufungskommission, Assoc.-Prof. Dr. Jennifer Gabel de Aguirre (Tel. ; E-Mail: ). weniger ansehen

The University of Klagenfurt is in the process of establishing a Karl Popper Kolleg (graduate school) entitled "FruitScope: A DroneScope for Smart Agriculture". The following position is open for applicants at this school with an anticipated starting date of February 1, 2026: Predoc Scientist (all genders welcome) Wireless Sensing or Drone Coordination Level of employment: 75 % (30 hours per week) Salary: EUR 39,005.40 per annum (gross); classification according to collective bargaining agreement: B1 Limited to: 3 year Application deadline: December 10, 2025 Reference code: 338-1/25 Tasks and responsibilities: Independent research and scientific qualification within the Karl Popper Kolleg FruitScope with the aim to acquire the Doctoral degree in Technical Sciences Peer-reviewed publication of scientific results in journals and at conferences Team work and student mentoring Active participation in public relations activities This graduate school seeks to push the current bounds of state-of-the-art in navigation, coordination, sensing, and communication of multi agent unmanned aerial vehicles (UAVs). The groups of the involved faculty publish in international top journals and conference proceedings. Successful applicants will be encouraged and supported to publish and present their work in such journals and proceedings and will have the opportunity to cooperate with our world-renowned international partners in science and industry. We currently cooperate with partners worldwide, mainly in the USA/Canada and Europe. We specifically encourage close and open collaboration with our peers both internationally and at the University and support international exchanges with the universities and research institutions affiliated to the graduate school (e.g., ETH Zurich, MIT, CMU, NASA, UofT, U-Mich, UPenn, Georgia Tech). Our young research groups provide a dynamic, familiar, and friendly attitude and thus a collaborative and inspiring work environment with very modern infrastructure (e.g., one of the largest indoor drone halls in Europe), which is continuously updated and upgraded (e.g., soon, with one of the largest outdoor drone test fields in the world). Prerequisites for the appointment: Completed Master's or Diploma degree in electrical engineering, information and communication engineering, mechanical engineering, computer science or related fields Proven knowledge and experience in at least one of the following areas: (1) wireless communication and sensing, (2) mobile robot coordination or (3) signal processing for wireless systems Proven programming skills in at least one of the following languages: C/C++, Java, Python, or similar Fluency in English (both written and spoken) Additional desired qualifications: Good knowledge of cooperative software development (e.g., with GIT) First scientific publication (apart from Master's or Diploma thesis) in a relevant area of the position Relevant international or practical experience Good scientific communication and presentation skills German language skills or willingness to acquire German language skills within the first two years of service Social skills and ability to work independently Our offer: The employment contract is concluded for the position as predoc scientist and stipulates a starting salary of EUR 2,786.10 gross per month (14 times a year; previous experience deemed relevant to the job can be recognized). The University of Klagenfurt also offers: Personal and professional advanced training courses, management and career coaching, including bespoke training for women in science Numerous attractive additional benefits, see also Diversity- and family-friendly university culture The opportunity to live and work in the attractive Alps-Adriatic region with a wide range of leisure activities in the spheres of culture, nature and sports The application: If you are interested in this position, please apply in English providing the following documents: Letter of application explaining the motivation and including a statement of interest in research (indicating an idea for the research for your own doctoral degree) Curriculum vitae (please do not include a photo) Copies of degree certificates (Bachelor and Master) Copies of official transcripts (Bachelor and Master) containing a list of all courses and grades Master's thesis. If the thesis is not available, the candidate should provide a draft or an explanation. To apply, please select the position with the reference code 338-1/25 in the category "Scientific Staff" using the link "Apply for this position" in the job portal at jobs.aau.at/en/. Candidates must provide proof that they meet the required qualifications by December 10, 2025, at the latest. General information about the university as an employer can be found at At the University of Klagenfurt, recruitment and staff matters are accompanied not only by the authority responsible for the recruitment procedure but also by the Equal Opportunities Working Group and, if applicable, by the Representative for Disabled Persons. For further information on this specific vacancy, please contact: Prof Dr. Christian Bettstetter Prof Dr. Bernhard Rinner The University of Klagenfurt aims to increase the proportion of women and therefore specifically invites qualified women to apply for the position. Where the qualification is equivalent, women will be given preferential consideration. People with disabilities or chronic diseases, who fulfil the requirements, are particularly encouraged to apply. Travel and accommodation costs incurred during the application process will not be refunded. Under exceptional circumstances online hearings may be possible. Translations into other languages serve informational purposes only. Solely the version advertised in the University Bulletin (Mitteilungsblatt) shall be legally binding. weniger ansehen

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank - ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

Aufgaben

Und bringen Sie Ihre juristische Expertise ein.

• Sie beraten intern zu zivil- und gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen mit bank- und kapitalmarkrechtlichem Schwerpunkt und schaffen klare rechtliche Grundlagen
• Sie begleiten bankinterne Projekte und gestalten deren Umsetzung rechtlich aktiv mit
• Sie betreuen zentrale Themen wie Kapitalmaßnahmen, Governance, regulatorische Anforderungen
• Sie arbeiten eng mit der Gruppenleitung Recht und Beteiligungen sowie mit der Abteilungsleitung zusammen und übernehmen nach Einarbeitung selbstständig definierte Aufgabenbereiche
• Sie stehen im direkten Austausch mit Behörden, internen Stakeholdern, dem Vorstand und externen Partnern

B Skilled. Und setzen Sie Ihr Wissen strategisch ein.

Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium des österreichischen Rechts, idealerweise ergänzt durch Rechtsanwalts- oder Notariatsprüfung
• Sie bringen fundiertes Know-how im Zivil- und Gesellschaftsrecht idealerweise mit Schwerpunkten im Bereich Bank- und Kapitalmarktrecht mit
• Sie haben idealerweise Erfahrung im Umgang mit Führungsgremien und Aufsichtsbehörden
• Sie arbeiten strukturiert, präzise und absolut diskret
• Sie kommunizieren klar, verständlich und wertschätzend - schriftlich wie mündlich
• Ihr Auftreten ist gewinnend und professionell
• Sie sprechen und schreiben sehr gutes Englisch und sind IT-affin (MS Office)

Wir bieten

Benefits

Profitiere von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Flexibilität

Genieße Gleitzeit und ein gutes Work-Life-Balance-Verhältnis.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählst DU - unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

Betriebliche Altersvorsorge

Die BKS Bank zahlt für ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, um deren finanzielle Sicherheit im Alter zu gewährleisten.

B Ready. Und sei mehr als nur dein Job.

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank - ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte. Was Sie erwartet? Unsere Arbeitswelt verbindet Stabilität mit Innovationsgeist, Verantwortung mit Offenheit. Die Chance, wirklich etwas zu bewegen. Wir bieten ein Jahresgehalt ab EUR 55.000,-. Banking kann anders sein! B

B Committed.

JBG81_AT

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Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank - ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte.

Aufgaben

• Sie realisieren die Pläne und Projekte von Unternehmen und erkennen Kreditrisiken und gehen richtig mit ihnen um
• Sie gehen auf die Anliegen und Bedürfnisse unserer Kunden ein
• Sie gewinnen neue Partner in der Wirtschaft und schließen mit ihnen Geschäfte ab
• Sie übernehmen einen Kundenstamm und servicieren Kunden in unserer Filiale

Profil

• Sie sind ein beziehungsstarker Mensch und regional gut vernetzt
• Sie agieren auf eigene Initiative und sind eine gefestigte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf
• Sie haben idealerweise Erfahrung im Firmenkundengeschäft eines Finanzdienstleistungsunternehmens gemacht
• Sie bringen solide betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit
• Sie bleiben unter Druck auf Linie und setzen sich mit Fingerspitzengefühl durch. Dabei hilft Ihnen Ihre Beziehungsstärke

Wir bieten

Was Sie erwartet? Unsere Arbeitswelt verbindet Stabilität mit Innovationsgeist, Verantwortung mit Offenheit. Ein Team, das mehr feiert als Quartalszahlen. Die Chance, wirklich etwas zu bewegen.

Benefits

Profitiere von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sozialleistungen.

Flexibilität

Genieße Gleitzeit und ein gutes Work-Life-Balance-Verhältnis.

Chancengleichheit

Wir setzen uns aktiv für Frauen in Führungspositionen ein.

Vielfalt

Bei uns zählst DU - unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft.

Essenszulage

Mitarbeiter erhalten Essensbons für jeden Arbeitstag.

Betriebliche Altersvorsorge

Die BKS Bank zahlt für ihre Mitarbeitenden in eine Pensionskasse ein, um deren finanzielle Sicherheit im Alter zu gewährleisten.

Wir sind nicht irgendeine Bank. Wir sind die BKS Bank - ein börsennotiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem klaren Blick nach vorn. Börsennotiert, aber bodenständig. Traditionsbewusst und Zukunftsgestalter. Bei uns zählen echte Werte. Was Sie erwartet? Unsere Arbeitswelt verbindet Stabilität mit Innovationsgeist, Verantwortung mit Offenheit. Ein Team, das mehr feiert als Quartalszahlen. Die Chance, wirklich etwas zu bewegen. Wir bieten ein Jahresgehalt ab EUR 52.000,-, aber ehrlich gesagt, es geht um so viel mehr. Banking kann anders sein! B

• Sie nehmen Herausforderungen an
• Jahresbruttogehalt ab EUR 52.000,-, mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation
• Zahlreiche Benefits: Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge, Essensbons, Fahrtkostenzuschuss
• Weiterbildungsangebote, BKS Akademie und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und gelebter Diversität

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Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.

Wir suchen für unseren Kunden in Klagenfurt Fräser für 5 Achs Maschinen - Siemens Steuerung (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt.
Aufgaben

• Bedienen einer 5-Achs CNC Fräsmaschine
• Verständnis für Spann- und Werkzeugtechnologie
• Einbringung neuer Ideen zur Verbesserung der Fertigungsoperationen
• Optimierung der NC-Programme an der Maschine
• Laufende Überprüfung der Qualität während des Fertigungsprozesses
• Fertigen nach Zeichnungsangaben

Profil

• Ausbildung:
• Abgeschlossene, technische Ausbildung (z.B. Lehre mit Schwerpunkt Maschinenbautechniker oder ähnliches), oder den Abschluss einer entsprechenden Fachschule
• Fachliche Voraussetzung:
• Erfahrung im Bereich Fräsen auf 5-Achs Maschinen
• Steuerungskenntnisse Siemens
• Persönliche Voraussetzungen, Basisanforderungen:
• Hohe Einsatzbereitschaft, Initiative und Flexibilität
• Hohes Qualitäts-, Kosten-, Sicherheits- und Umweltbewusstsein
• Selbstständiges Arbeiten
• Hohe Lernbereitschaft
• Gutes Teamverhalten
• Führerschein B

Wir bieten Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 2.943,71 € pro Monat zuzüglich Schichtzulagen wobei eine Überzahlung je nach Berufserfahrung, Ausbildung und Qualifikation vorgesehen ist. Arbeitszeit: 38,50 Stunden pro Woche 3 Schichtbetrieb.

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Sie möchten in einem Umfeld arbeiten, das Sicherheit, Wertschätzung und gleichzeitig persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet? Unser Kunde ist eine traditionsreiche und zukunftsorientierte Bank, die in der Region fest verankert ist und seit vielen Jahren als verlässlicher Partner für Privat- und Firmenkunden gilt. Mit einem modernen Dienstleistungsansatz, kurzen Entscheidungswegen und einem klaren Fokus auf Kundennähe schafft die Bank attraktive Perspektiven für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihre Karriere aktiv gestalten möchten.

Privatkundenbetreuer Bank (w/m/d)

Aufgaben

In dieser verantwortungsvollen Rolle begleiten Sie vermögende Privatkund:innen bei Entscheidungen rund um Veranlagung und Finanzierung (Schwerpunkt: Wohnbaubereich). Sie bauen gemeinsam mit dem Team langfristige Beziehungen auf, betreuen bestehende Kund:innen und gewinnen aktiv neue hinzu. Ihr Fokus liegt auf ganzheitlicher Beratung, nachhaltigem Kundenmanagement und der Repräsentation der Bank in der Region. Jede Empfehlung, jede Entscheidung trägt dazu bei, gemeinsam Werte zu schaffen und Perspektiven zu gestalten.

Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine fundierte Bankenausbildung und haben bereits Erfahrung im Privatkundengeschäft gesammelt. Ihre Leidenschaft für Finanzierung und individuelle Lösungen setzen Sie gezielt ein, um Kund:innen aktiv zu begleiten und ihre Ziele zu verwirklichen. Mit Ihrem Beratungs- und Verkaufstalent, Ihrer Begeisterung für persönlichen Kontakt sowie Ihrem Einfühlungsvermögen bauen Sie langfristige Beziehungen auf, gewinnen neue Kund:innen und tragen gemeinsam mit dem Team zum nachhaltigen Erfolg der Bank bei.

Wir bieten

Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position in einem angesehenen, regional verankerten Bankinstitut. Neben einem attraktiven Jahresbruttogehalt von EUR 80.000,- (Zielgehalt je nach Qualifikation und Erfahrung) profitieren Sie von modernen Arbeitsbedingungen, individueller Weiterbildung und echter Mitgestaltung im Team. Hier wird Ihre Leistung gesehen, Ihr Beitrag geschätzt und Ihr Engagement wirkt - für Kund:innen, für das Team und für die Zukunft der Bank.

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Das Liftplatzl steht für Gastfreundschaft, Gemütlichkeit und ein unvergleichliches Ambiente mitten in den Lungauer Bergen. Damit sich unsere Gäste von der ersten Minute an willkommen fühlen, suchen wir ab sofort eine n herzliche n und engagierte:n

Rezeptionist in (m/w/d)

mit Firmenauto & Betriebswohnung

Aufgaben

• Freundlicher Empfang und Betreuung unserer Gäste
• Check-in und Check-out sowie Bearbeitung von Reservierungen
• Telefon- und E-Mail-Korrespodenz
• Allgemeine Büro- und Verwaltungsarbeiten
• Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen aus Service und Hauswirtschaft

Profil

• Erfahrung in der Hotellerie oder im Empfangsbereich von Vorteil
• Gepflegtes, freundliches und professionelles Auftreten
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• Organisationstalent, Flexibilität und Freude am Umgang mit Gästen
• Sicher im Umgang mit MS Office und Reservierungsprogrammen

Wir bieten

• Firmenauto auch zur privaten Nutzung
• Betriebswohnung direkt vor Ort
• Flexible Arbeitszeiten
• Ganzjährige Anstellung (Sommer- und Winterbetrieb)
• Ein herzliches, familiäres Team und ein modernes Arbeitsumfeld

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Du hast bereits Erfahrung in der Bilanzierung gesammelt und möchtest dein Finanzwissen erweitern? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein:

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Industrieunternehmen, das nicht nur höchste Produktstandards setzt, sondern auch Nachhaltigkeit großschreibt. Eingebettet in ein kleines, motiviertes Finanzteam hast du die Möglichkeit, neben dem Accounting Schritt für Schritt ins Controlling hineinzuwachsen und so deinen fachlichen Horizont kontinuierlich zu erweitern.

Aufgaben

• Du wirkst bei Monats- und Jahresabschlüssen nach UGB mit und unterstützt fallweise auch in der laufenden Buchhaltung.

• Schritt für Schritt übernimmst du Aufgaben im Controlling und erstellst Reportings, Soll-Ist-Vergleiche sowie KPI-Analysen.

• Zudem bist du für das Produktionscontrolling verantwortlich, inklusive Vor- und Nachkalkulation von Produktkosten.

• Gemeinsam mit dem Team arbeitest du an Budgetierung und Forecasts und bereitest entscheidungsrelevante Daten für das Management auf.

• Durch die Optimierung bestehender Controlling-Prozesse und Reporting-Tools trägst du aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens bei.

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Accounting oder Controlling

• Praktische Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung, idealerweise in einem Industriebetrieb

• Hohe Motivation, sich neuen Themen und Herausforderungen zu stellen

• Kenntnisse im Financial- und/oder Werkscontrolling sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung

• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Excel

• Sehr gute Englischkenntnisse und eine offene, kommunikationsfreudige Persönlichkeit

Wir bieten

• Hier werden Talente gefördert: Du wirst von Beginn an gefordert und unterstützt, baust dein Wissen im Finanzbereich aus, lernst neue Bereiche kennen und entwickelst deine analytischen Fähigkeiten weiter.

• Langfristige Perspektive: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen, nachhaltigen Unternehmen mit positiven Zukunftsaussichten.

• Kollegiales Umfeld: Ein sympathisches Finanzteam unterstützt dich bei deiner Einschulung und arbeitet wertschätzend zusammen.

• Flexibilität & Ausstattung: Modernes Arbeitsumfeld, innovative Unternehmensstrukturen und flexible Arbeitszeiten runden das Gesamtpaket ab.

• Marktkonforme Vergütung: Je nach Qualifikation & Erfahrung wird ein Bruttojahresgehalt ab € 56.000, auf Vollzeitbasis geboten, wobei die Bereitschaft zur Überzahlung jedenfalls gegeben ist.

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