Senior Lecturer / FH-Professor in Gesundheitsmanagement (m/w/d) Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend Sie lehren in Ihrem Fachgebiet auf Bachelor- und Masterniveau in deutscher und englischer Sprache und verantworten gleichzeitig darin Projekte angewandter Forschung mit Bezug zu den Forschungsschwerpunkten des Departments of Business. Neben der Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten, pflegen Sie Kontakt zu regionalen und internationalen Kooperationspartner innen. Sie begeistern Menschen dafür, wirtschaftsrelevante Inhalte und Zusammenhänge zu entdecken und weiterzuentwickeln. Sie verfügen über ein weltoffenes Profil Abgeschlossenes Doktorat (vorzugsweise in den Wirtschaftswissenschaften) Sichtbare Publikationstätigkeit in wissenschaftlichen Journals Fachliche Schwerpunkte in zumindest einem der folgenden Bereiche: Management in Gesundheitsorganisationen, Gesundheits- und Versorgungssysteme, Gesundheitsökonomie Fundierte Praxis in oder mit Einrichtungen des Gesundheitswesens (Pharma, Medizintechnik, Sozialversicherung, Krankenhäuser, Rehaeinrichtungen, Rettungsdienste, etc.) Erfahrung in der hochschulischen Lehre Erfahrung in der Durchführung/Leitung von Forschungsprojekten und in der Einwerbung von Drittmitteln Gute Vernetzung in der Scientific Community (nachzuweisen durch Mitgliedschaften, Konferenzen und Reviewer innentätigkeiten) Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse (min. Niveau C1/europäischer Referenzrahmen) Sie sind eine Persönlichkeit mit Organisationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten effizientes und zielorientiertes Arbeiten sowie unternehmerische und strategische Vorgehensweise. Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Flexible Arbeitsgestaltung Familienfreundlich Gesundheitsprogramm Neueste Forschungsmethoden Internationales Umfeld Attraktive Standorte Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 63.000, auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus. Über das IMC Krems Unsere Hochschule bietet das perfekte Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung für Lernende, Lehrende und Mitarbeitende. Wir übernehmen die Verantwortung für die beste Ausbildung und schaffen so wichtige Werte für die Zukunft unserer Gesellschaft. Das IMC Krems steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen, Bewerber innen mit internationalem Hintergrund und Bewerber innen mit Behinderung/chronischer Erkrankung ein, sich bei uns zu bewerben. Was macht uns besonders Wir bieten Ihnen ein innovatives und international ausgerichtetes Arbeitsumfeld in einem erstklassigen Lehr- und Forschungsbetrieb inmitten der Natur- und Weltkulturerbe-Region Wachau. IMC Hochschule für Angewandte Wissenschaften Krems GmbH Piaristengasse 1 3500 Krems Weitere Informationen Bei Interesse bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lehr- und Forschungsportfolio inklusive Publikationsliste sowie Ihren Gehaltsvorstellungen. Jetzt online bewerben weniger ansehen

Wir sind eine international tätige Firmengruppe, spezialisiert auf die Einfärbung und Veredelung von Kunststoffen und sind Europas größter Masterbatch Hersteller in Familienbesitz. Als unabhängiges, profitables Unternehmen möchten wir mit ausgewogenem sozialen und ökologischen Handeln nachhaltig wachsen. Dabei sehen wir unsere MitarbeiterInnen als wichtige Ressource und wollen zu einem der begehrtesten Arbeitgeber werden. Seien Sie Teil dieser Vision, wachsen Sie mit uns!

Aufgaben

• Sie bieten passgenaue Lösungen für die Anforderungen der Gruppe im Bereich der ERP-Infrastruktur an.
• Sie bearbeiten gruppenweite Anfragen / Tickets im Zusammenhang mit der ERP-Infrastruktur im Rahmen des 2nd-Level-Supports.
• Sie unterstützen Änderungswünsche der Gruppe hinsichtlich ERP-Infrastruktur und ERP-Prozessen.
• Sie arbeiten eng innerhalb der Group-IT zusammen, um einen reibungslosen und stabilen Betrieb der IT-Infrastruktur sicherzustellen.
• Sie führen regelmäßige Refinements geplanter Aufgaben der Unternehmensentwickler durch oder wirken aktiv dabei mit.
• Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Business Analysis & Consulting sowie Solution Engineering & Application Management.
• Sie nehmen aktiv an Projekten teil und bringen Ihre Expertise gezielt ein

Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung (Lehre, Matura), eine Ausbildung oder einschlägige Weiterbildung im Bereich IT ist von Vorteil
• Sie bringen bereits 2-3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen ERP Support und/oder Daten-Management, Projekt Management oder Prozess-Management mit
• Sie haben eine selbstständige, engagierte sowie genaue Arbeitsweise und besitzen erste Erfahrung mit Projektmanagement und eine IT-Affinität
• Sie haben ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit
• Sie sind eine flexible Persönlichkeit, die Freude an einer vielseitigen Tätigkeit hat und gerne neues lernt
• Sie verfügen über gute Deutsch- und Englisch Kenntnisse

Wir bieten

• Wir bieten Ihnen eine langfristige Position in einem bestens etablierten Familienunternehmen sowie ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum.
• Werden Sie Teil eines dynamischen internationalen Teams und wachsen Sie gemeinsam mit uns!
• Wir bieten ein Bruttojahresgehalt von mindestens EUR 49.000,-. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung natürlich möglich.
• Option auf eine individuelle Teleworking Vereinbarung nach erfolgreicher Einarbeitung

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ISTA ist ein kontinuierlich wachsendes internationales Institut für Spitzenforschung in den Life Sciences, der Mathematik, der Informatik sowie der Physik. Wir suchen engagierte Fachexpert:innen aus der ganzen Welt, die unser Ziel von exzellenter Forschung und modernem Science Management unterstützen. Auf einem wunderschönen Campus bieten wir vielfältige Möglichkeiten für persönliches Wachstum in einer stabilen Arbeitsumgebung.

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld und verpflichten uns dem Grundsatz der Chancengleichheit für alle Bewerber:innen, frei von Diskriminierung. Alle Einstellungsentscheidungen des ISTA basieren rein auf den Qualifikationen, der Berufserfahrung, den beruflichen Anforderungen und den organisatorischen Bedürfnissen. Wir möchten daher Personen aus unterrepräsentierten Gruppen ausdrücklich einladen, sich zu bewerben.

Betriebsinstallateur:in für HKLS in Forschungsumfeld

• Vollzeit (40 Std/W)
• Klosterneuburg bei Wien, Österreich

Aufgaben

Der Fachbereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) sorgt für einen reibungslosen und energieeffizienten Betrieb der technischen Infrastruktur auf unserem Forschungs-Campus. In dieser verantwortungsvollen operativen Rolle tragen Sie dazu bei, dass unsere Gebäude optimal funktionieren - von der laufenden Instandhaltung über die Behebung von Störungen bis hin zur Mitwirkung an Neubauten und Umbauten. Darüber hinaus leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Steigerung der Energieeffizienz und stellen sicher, dass alle relevanten gesetzlichen Vorgaben eingehalten werden.

• Durchführung von Inspektions- und Wartungstätigkeiten an haustechnischen Anlagen - unterstützt durch unser Ticketsystem (KeyLogic) - inklusive sorgfältiger Dokumentation
• Analyse, Eingrenzung und Behebung von Störungen
• Vornahme von Montage- und Instandsetzungsarbeiten
• Ansprechpartner:in für interne Nutzer:innen und externe, ausführende Firmen
• Einbindung in die Brandschutzgruppe nach sorgfältiger Einschulung
• Leistung von Bereitschaftsdienst (Ankunft binnen 45 min erforderlich!)

Profil

• Abgeschlossene Lehre mit Gesellenbrief (LAP) im Bereich Fachbereich Heizung-Klima-Lüftung-Sanitär (HKLS)
• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Instandhaltung und Servicetechnik von HKLS-Anlagen
• Gute MS-Office Anwendungskenntnisse
• Führerschein der Klasse B
• Gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch (- wir unterstützen Sie gerne mit internen Sprachkursen)
• Lösungsorientierte, flexible und verlässliche Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und Teamgeist
• Kommunikations- und Organisationsgeschick sowie eine genaue, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise

Wir bieten

• Aus- & Weiterbildung
• Kantine
• Kinderbetreuung
• Kostenloser Shuttlebus
• Gesundheitsmaßnahmen
• Betriebliche Altersvorsorge
• € 3.100 brutto/Monat (Einsatz in der Brandschutzgruppe und Bereitschaftsdienst werden gesondert vergütet)

Eine Überzahlung ist je nach Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

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Aufgaben
Profil
Wir bieten Roboterprogrammierer (m/w/d)
Vollzeit bei Nomotec in Sierndorf, NÖ Unser Kunde, NOMOTEC Automation, ist ein international tätiges Maschinenbauunternehmen. Es werden maßgeschneiderte Automationslösungen für Kunden aus der Automobil- und metallverarbeitenden Industrie realisiert. Von der Konstruktion über die Fertigung bis zur Inbetriebnahme begleitet das Unternehmen die Projekte ganzheitlich. Die MitarbeiterInnen sind der Schlüssel zum Erfolg - und genau deshalb suchen wir Sie! Das Angebot:

• Spannende internationale Projekte
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)
• Starkes Team & echtes Miteinander sowie flache Hierarchien
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten & Förderung
• E-Tankstelle & vergünstigtes Mittagessen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Robotik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung in der Robotik-Programmierung (ABB, KUKA oder FANUC)
• Kenntnisse in Simulation/Digital Twin
• Erfahrung mit industrieller Kommunikation/Schnittstellen (PROFINET, OPC UA oder MQTT)
• Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Systeme: ABB, KUKA oder FANUC
• Erfahrung in der Inbetriebnahme von Anlagen und im Umgang mit Kunden
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Reisebereitschaft (bis zu 60 %)

Nice-to-have:

• SPS-Kenntnisse (Siemens, Beckhoff)
• Programmierkenntnisse (z. B. Python, C#, C++, Java)
• Erfahrung mit Pneumatik, Antriebstechnik oder industriellen Netzwerken

Ihre Aufgaben:

• Programmierung, Inbetriebnahme und Optimierung von Industrierobotern
  (Schwerpunkt: ABB, KUKA, FANUC)
• Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungslösungen im Sondermaschinenbau
  (v. a. Prototypenbau)
• Integration von Robotersystemen in bestehende Produktions- und Automationsumgebungen
• Begleitung von Projekten von der Konzeptphase bis zur Inbetriebnahme beim Kunden
• Durchführung von Tests, Validierungen und Optimierungen vor Ort
• Analyse und Behebung von Störungen sowie kontinuierliche Prozessverbesserung
• Zusammenarbeit mit internen Teams (Mechanik, Software, Elektrotechnik)

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 110.600 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal . Gehaltsinfo: ab € 47.800 Jahresbrutto auf Vollzeitbasis (KV Metallverarbeitende Gewerbe) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation. ISG Personalmanagement GmbH
A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Erwin Ortner, MBA, T:
@:

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IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106930
Einsatzort: Amstetten
Fachbereich: Commercial & Finance
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 2.800,-
Aufgaben Aktuell suchen wir für unseren Kunden, ein namhaftes und erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen, eine zahlenaffine Persönlichkeit mit Begeisterung für die Buchhaltung. Wenn Sie darüber hinaus ein kollegiales und familiäres Betriebsklima schätzen, dann haben wir genau das richtige Umfeld für Sie.

Aufgaben:

• Abwicklung der laufenden Buchhaltung (Debitoren und Kreditoren)
• Durchführung von Verbuchungen und Zahlungen
• Optimierung bestehender Buchhaltungsprozesse
• Mitarbeit bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in der Buchhaltung und eine bereits abgeschlossene Buchhalterprüfung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, SAP von Vorteil
• Kollegialität, Verlässlichkeit und Sorgfältigkeit

Wir bieten

• Namhaftes regionales Unternehmen
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Betriebsausflüge & Mitarbeiterfeste
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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Wir sind Welser Profile - ein 2.400 Menschen starkes Familienunternehmen, das mit Herz und Knowhow Spezialprofile aus Stahl produziert - für unsere Kunden rund um die Welt! Seit 360 Jahren sind wir immer am Puls der Zeit. Unser Erfolgsgeheimnis? Wir haben nicht nur ein ausgezeichnetes Produkt, sondern auch ein großartiges Team.

Wir fördern aktiv die Vielfalt in unseren Teams und setzen uns für eine inklusive Unternehmenskultur ein, in der jede/jeder Mitarbeitende ihre/seine einzigartigen Fähigkeiten einbringen kann.

WIR SUCHEN DICH

am Standort Gresten

Aufgaben

• Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Teams der Steuerund Regelungstechnik.
• Du verantwortest Strategie, Standards und die technologische Weiterentwicklung in diesem Bereich.
• Du fungierst als Sparringpartner für Anlagenentwicklungen zur Instandhaltung und Produktion.
• Du priorisierst die Ressourcen zwischen Tagesgeschäft, Projekten und strategischen Themen.
• Du bist für das Schnittstellenmanagement zwischen Automatisierungstechnik, Produktion, F&E, Werkzeugtechnik und der IT mitverantwortlich.
• Du entwickelst dein Team fachlich und persönlich weiter, führst regelmäßig Feedbackgespräche, definierst klare Ziele und stellst durch gezielte Weiterbildungen den nachhaltigen Know-HowTransfer sicher.
• Du verantwortest die Budget- und Investitionsplanung deines Fachbereichsbudgets.

Profil

• Du bist ein Zukunftsformer - mit Kopf, Hand und Herz und hast eine abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH/TU) im Bereich Automatisierung, Elektrotechnik oder Mechatronik.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Steuer- und Regelungstechnik im industriellen Umfeld mit.
• Du hast Kenntnisse in Konstruktions- bzw. Programmiersoftware (EPlan, Siemens TIA Portal).
• Du hast Erfahrung mit Antriebstechnik, Feldbussystemen und Sicherheitssteuerungen.
• Deine Stärken liegen in der klaren und offenen Kommunikation (in Deutsch und Englisch) sowie im teamorientierten Handeln. Außerdem bringst du eine hohe Sozialkompetenz und idealerweise Führungserfahrung mit.
• Dich zeichnet eine eigenständige, strukturierte, selbstverantwortliche Arbeitsweise aus und du denkst analytisch, projekt- sowie prozessorientiert und hast dabei auch die Qualität im Fokus.

Wir bieten

• wir leben eine DU-Kultur und pflegen Teamgeist auf allen Ebenen - vom ersten Tag an.
• ein attraktives Einstiegsgehalt. Die Höhe deines Einstiegsgehalts ist so individuell wie du und hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt der metalltechnischen Industrie für diese Position beträgt € 4.354,45 brutto.
• abwechslungsreiche Benefits (Rad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, After-Work-Angebote, Mitarbeitervergünstigungen, gemeinsame Events, Betriebsrestaurant, uvm.).
• Möglichkeit der Mitgestaltung der Produktionsanlagen an allen internationalen Standorten.
• eine langfristige, stabile Position in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit klaren Werten

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AgrarCommander ist die führende Farm-Management-Software für österreichische Landwirte. Er vereinfacht mit modernster Technologie den digitalen Alltag auf dem Betrieb. Nähere Informationen findest du auf: AgrarCommander GesmbH

Produktmanager AgrarCommander (w/m/d)

Dienstort: Korneuburg
Aufgaben

• Verantwortung als Product Owner für den AgrarCommander
• Koordination fachlicher Weiterentwicklungen in Abstimmung mit internen und externen Partnern
• Aktiver Verkauf und Neukunden-Akquise
• Planung und Umsetzung von Sales- & Marketing-Aktivitäten für die Zielgruppe "Landwirt:in"
• Präsentation bei Fachveranstaltungen, Kundenevents und Messen
• Betreuung der AgrarCommander Hotline und Unterstützung von Anwender:innen bei fachlichen Fragen
• Schnittstelle zwischen Entwicklung, Kundensupport und Anwender:innen
• Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests sowie Freigabe neuer Funktionen für den Live-Betrieb

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im landwirtschaftlichen oder wirtschaftlichen Bereich
• 2-3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Umfeld Landwirtschaft
• Landwirtschaftlicher Background sowie Verständnis für betriebliche Abläufe
• Erfahrung in der Anwendung einer Farm Management Software von Vorteil
• Interesse an digitalen Lösungen und deren Weiterentwicklung
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen
• Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten
• Fähigkeit, zwischen Technik, Fachbereich und Anwender:innen zu vermitteln
• Eigeninitiative und Freude daran, ein Produkt aktiv weiterzuentwickeln

Wir bieten

• Das kollektivvertragliche Mindestgehalt liegt bei EUR 2.879,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Ihre Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation.
• Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und einen modernen Arbeitsplatz
• Ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.) Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
• Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
• Gute öffentliche Anbindung sowie Parkmöglichkeiten
• Sie arbeiten in einem motivierten Team mit sehr gutem Betriebsklima

Einstellen zum: ab 01.07.2026

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Bei der Caritas stehen die Menschen im Mittelpunkt. Jene, die wir unterstützen sowie unsere engagierten Teams. Gemeinsam schaffen wir Sinn und Perspektiven - nicht nur für andere, sondern auch für uns selbst. Als eine der größten Non-Profit-Organisationen Österreichs machen wir täglich einen Unterschied. Gutes tun und dabei Geld verdienen? Klingt gut? Geht bei der Caritas!
Im Wohnhaus Laa begleiten wir 13 Menschen mit Behinderung in ihrem Alltag - individuell, respektvoll und mit viel Herz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine n engagierte n Behindertenbetreuer in, die der unsere Werte teilt und Teil eines wertschätzenden, unterstützenden Miteinanders sein möchte.

Aufgaben

• Du begleitest, unterstützt und leitest Menschen mit Behinderung in der Wohngemeinschaft an.
• Mit deiner Unterstützung ermöglichst du Assistenz in Belangen des täglichen Lebens, der Pflege und der Freizeitgestaltung.
• Du übernimmst die klient innenspezifische Dokumentation.
• Turnusdienste, einschließlich Nachtdienste, gehören zu deinen Aufgaben.
• Du stärkst die Eigenständigkeit und Selbstbestimmung von Frauen und Männern mit Behinderung.
• Mit deinem Engagement förderst du die Teilhabe in allen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild unseres Bereichs Menschen mit Behinderung.

Profil

• Du hast idealerweise eine abgeschlossene fachspezifische, pädagogische Ausbildung (z. B. DSB, FSB BA/BB, Sozialpädagog in) oder befindest dich in fachspezifischer Ausbildung.
• Du verfügst über Berufserfahrung in der Begleitung von Menschen mit Behinderung. Ein respektvoller und verantwortungsbewusster Umgang ist für dich selbstverständlich.
• Das UBV-Modul ist erforderlich, kann aber nachgeholt werden.
• Du bist gelassen und hast Strategien im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen.
• Du bist bereit, Assistenzleistungen im pflegerischen Bereich zu übernehmen.
• Du verfügst über EDV-Anwender innenkenntnisse.
• Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich.
• Deine Hepatitis-B-Impfung ist vorhanden oder du bist bereit, diese nachzuholen.

Wir bieten

10 Wochenstunden, ab sofort

• Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
• Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
• Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
• Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
• Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter innen mit Kindern

Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle:

• Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
• Regelmäßige Supervision und Teambesprechung
• Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess
• Kostenübernahme des UBV Moduls

Gehalt: inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 10 Wochenstunden € 744,45 bis € 1.008,67 brutto. Darüber hinaus erhältst du Zulagen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste.

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt.

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METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 55 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir machen Karriere! Mit einer Lehre bei METRO hältst du den Schlüssel zu deiner Zukunft in der Hand! Du bist neugierig? Du packst gerne mit an, freust dich mit Menschen zu arbeiten und mit Kundinnen und Kunden professionell in Kontakt zu treten? Dann starte durch mit deiner Lehre bei METRO Österreich!

Wir suchen dich für unseren METRO Großmarkt in Langenzersdorf.
Starte ab September 2026 deine Lehre im Großhandel (m/w/d)

Aufgaben

Du lernst bei uns:

• Woher kommen unsere 48.000 Produkte & was haben wir alles?
  Von Lebensmitteln über Getränke bis hin zu Non-Food-Artikeln, wir zeigen dir, wo alles herkommt und was bei uns im Sortiment steckt
• Wie lagern wir richtig & wie landen die Waren im Regal?
  Tipps & Tricks, damit alles frisch bleibt und du genau weißt, wie Produkte vom Lager ins Regal kommen
• Wer kauft bei uns ein & wie berate ich Profis?
  Unsere Kund/innen sind vor allem Gastronomen. Wir zeigen dir, wie du sie professionell berätst und was ihnen wichtig ist
• Wie gehe ich auf unterschiedliche Kund/innen ein?
  Jeder Kunde ist anders, wir erklären, wie du auf jede/n richtig zugehst
• Wie läuft die Zustellung optimal ab?
  Vom Lager bis zum Kunden, so läuft unser Lieferprozess reibungslos
• Welche Qualitätskriterien sind bei uns entscheidend?
  Wir zeigen dir, worauf wir achten, damit unsere Produkte top bleiben
• Wie führt man einen Großmarkt & was gehört dazu?
  Von Organisation über Administration bis hin zum Teammanagement, das steckt hinter einem funktionierenden Markt

Profil

Deine Talente:

• Du hast den Pflichtschulabschluss in der Tasche und richtig Lust, bei uns durchzustarten
• Du bist motiviert, packst gerne mit an, bleibst flexibel und kannst gut organisieren
• Du bist kommunikativ und hast ein Gespür für unsere Kund/innen
• Du übernimmst Verantwortung für das, was du machst
• Du hast Interesse am Handel und findest unser vielfältiges Sortiment spannend

Wir bieten

Deine Vorteile:

• Du bekommst 10% Rabatt auf unser gesamtes Sortiment mit deiner persönlichen METRO Einkaufskarte
• Du kannst dir in unserer METRO Mitarbeiterwelt Rabatte & Gutscheine für Shopping und Freizeit in ganz Österreich sichern
• Du profitierst von vergünstigtem Essen in unserem Restaurant
• Du sammelst Erfahrungen, Spiel und Spaß bei unserem Ausbildungscamp
• Du bekommst Prämien für besondere schulische Leistungen
• Du nimmst an unserem hauseigenen Englischkurs teil
• Wir machen die Lehre mit Matura möglich und fördern dabei deine Lernzeiten
• Wir übernehmen die Kosten für das Internat während der Berufsschule
• Sport- und Fitnessangebote über myClubs

Dein Gehaltspaket:
Im ersten Lehrjahr bekommst du laut Kollektivvertrag 1.026 € brutto pro Monat. Bei uns gibt's mehr: Du startest mit 1.226 € brutto pro Monat.
Und das Beste: Nach deiner Lehre warten viele spannende Jobs bei METRO auf dich - wir unterstützen dich dabei, im Handel richtig durchzustarten.

Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung!
Dein Kontakt im Markt bei Fragen: Jan Vrabec, 1
Dein Kontakt bei generellen Fragen zum Thema Lehrlingsausbildung: Dennis Jank-Löffler,

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MediCare ist ein renommiertes Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen, spezialisiert auf Personalfragen im Gesundheitswesen. Durch das gewonnene Vertrauen unserer Auftraggeber besetzen wir offene Stellen kompetent und einfühlsam.

Unser vorrangiges Ziel ist es, unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren Arbeitsplatz in einem Umfeld zu bieten, in dem ihre persönlichen Vorstellungen optimal mit den Anforderungen in Einklang gebracht werden. Dabei legen wir gemeinsam großen Wert auf langfristige Mitarbeiterzufriedenheit.
Für unsere Kunden in Niederösterreich sind wir auf der Suche nach DGKP - fallweise, Teilzeit oder Vollzeit, die gerne mit dem Auto unterwegs sind !
Aufgaben

• Ein Lichtblick im Alltag
• Fachlich kompetente und engagierte Unterstützung der Teams vor Ort
• Interdisziplinäres, zielorientiertes und eigenständiges Arbeiten
• Umsetzung des Pflegeprozesses sowie Dokumentation im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben
• Fachgerechte Pflege und Betreuung von Patienten nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Standards
• Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen

Profil

• Ein Diplom der allg. Gesundheits- und Krankenpflege
• Eine gültige Registrierung im Gesundheitsberuferegister
• Führerschein (Klasse B), Fahrpraxis sowie ein Auto
• Zuverlässigkeit, Motivation und Freude im Umgang mit Menschen
• organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
• regelmäßig absolvierte Fortbildungen gemäß GuKG
• Interesse an der Berufsausübung in der der Patient im Mittelpunkt steht

Wir bieten

• Keine Überstunden/Kein Einspringen
• Interessante sowie abwechslungsreiche Einsätze in unterschiedlichen Einrichtungen, auf Wunsch auch ein fixer Einsatzort
• Absolute Work- Life- Balance . ALLES ist möglich! fallweise, TZ oder VZ Anstellung
• Jeden Monat einen individuellen und festen Dienstplan auf Wunsch
• Feste Ansprechperson für Dienstplan/Urlaub/Wünsche/Anregungen
• Jährliche Weiterbildungen
• Jährliche Konsumation des Urlaubes ohne interne Absprachen mit Kolleg innen
• Option einer Übernahme bei einen unserer Auftraggeber, wenn erwünscht
• Eine monatliche Entlohnung für dipl. Gesundheits- und Krankenpflegepersonal von € 3.800 brutto (auf Vollzeitbasis lt. KV SWÖ bei 9 VDJ. exkl. variabler Zulagen sowie EEZG)

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