An der KL ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Professur zu besetzen: PROFESSUR FÜR PSYCHOTHERAPIE (M/W/D) Zur Ausschreibung gelangt eine zunächst auf 5 Jahre befristete Stelle mit einem halben Beschäftigungsausmaß. Die neu geschaffene Professur soll insbesondere die gesamte Psychotherapie am Campus in Krems stärken. Die Bewerber:innen sind ausgewiesen in einer breiten Perspektive auf die Psychotherapie und deren Erforschung mit einem breiten Überblick über die vier Cluster der Psychotherapie. Erwartet wird zusätzlich die Bereitschaft, sich an der Lehre der KL aktiv zu beteiligen und wissenschaftliche Arbeiten von Studierenden zu betreuen. Einschlägige Erfahrung und Mitarbeit bei der Leitung von berufsethischen Gremien sind erwünscht. ANSTELLUNGSVORAUSSETZUNGEN Abgeschlossenes Universitätsstudium PhD oder gleichzuhaltende professionelle Qualifikation Nachweis der Berechtigung zur Ausübung des psychotherapeutischen Berufes in Österreich Forschungstätigkeit mit qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden sowie im Bereich der erkenntnis- und wissenschaftstheoretischen Grundlagen der Psychotherapie Facheinschlägige Publikationstätigkeit Nachweis der Einbindung in die internationale Forschung Nachweis erfolgreicher Drittmittelakquisition Ausgezeichnete Lehrerfahrung und Erfahrung als Lehrtherapeut/in Genderkompetenz Erfahrungen innerhalb universitärer Strukturen in Lehre und Forschung Vernetzung in internationalen Gremien im psychotherapeutischen Fachbereich Die KL fühlt sich einer antidiskriminatorischen Anstellungspolitik verpflichtet und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Die KL ermutigt qualifizierte Menschen mit unterschiedlichen Diversitätsmerkmalen (Gender, Alter, Ethnie, Konfession, sexuelle Orientierung etc.) ausdrücklich zur Bewerbung. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. BEWERBUNGEN SOLLTEN JEDENFALLS ENTHALTEN: Akademisches Curriculum Vitae mit einer vollständigen Publikationsliste Kurze Beschreibung von wissenschaftlichen Ergebnissen, derzeitigen Interessen und zukünftiger strategischer Ausrichtung Fünf repräsentative Publikationen im pdf-Format Nachweis der in den letzten fünf Jahren eingeworbenen Drittmittel Nachweis der akademischen Lehrerfahrung Liste von Vorlesungen und eingeladenen Vorträgen bei relevanten nationalen und internationalen Veranstaltungen Vollständig ausgefülltes Datenblatt (Vorlage siehe: ) Die Bewerbung schicken Sie bitte per Mail in einem einzelnen PDF zusammengefasst bis spätestens 3. Mai 2026 an die Rektorin der Karl Landsteiner Privatuniversität für Gesundheitswissenschaften, Dr. Karl Dorrek Straße 30, A-3500 Krems a.d.D., Austria (). weniger ansehen

Senior Lecturer / FH-Professor in Gesundheitsmanagement (m/w/d) Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend Sie lehren in Ihrem Fachgebiet auf Bachelor- und Masterniveau in deutscher und englischer Sprache und verantworten gleichzeitig darin Projekte angewandter Forschung mit Bezug zu den Forschungsschwerpunkten des Departments of Business. Neben der Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten, pflegen Sie Kontakt zu regionalen und internationalen Kooperationspartner innen. Sie begeistern Menschen dafür, wirtschaftsrelevante Inhalte und Zusammenhänge zu entdecken und weiterzuentwickeln. Sie verfügen über ein weltoffenes Profil Abgeschlossenes Doktorat (vorzugsweise in den Wirtschaftswissenschaften) Sichtbare Publikationstätigkeit in wissenschaftlichen Journals Fachliche Schwerpunkte in zumindest einem der folgenden Bereiche: Management in Gesundheitsorganisationen, Gesundheits- und Versorgungssysteme, Gesundheitsökonomie Fundierte Praxis in oder mit Einrichtungen des Gesundheitswesens (Pharma, Medizintechnik, Sozialversicherung, Krankenhäuser, Rehaeinrichtungen, Rettungsdienste, etc.) Erfahrung in der hochschulischen Lehre Erfahrung in der Durchführung/Leitung von Forschungsprojekten und in der Einwerbung von Drittmitteln Gute Vernetzung in der Scientific Community (nachzuweisen durch Mitgliedschaften, Konferenzen und Reviewer innentätigkeiten) Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse (min. Niveau C1/europäischer Referenzrahmen) Sie sind eine Persönlichkeit mit Organisationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten effizientes und zielorientiertes Arbeiten sowie unternehmerische und strategische Vorgehensweise. Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Flexible Arbeitsgestaltung Familienfreundlich Gesundheitsprogramm Neueste Forschungsmethoden Internationales Umfeld Attraktive Standorte Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 63.000, auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus. Über das IMC Krems Unsere Hochschule bietet das perfekte Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung für Lernende, Lehrende und Mitarbeitende. Wir übernehmen die Verantwortung für die beste Ausbildung und schaffen so wichtige Werte für die Zukunft unserer Gesellschaft. Das IMC Krems steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen, Bewerber innen mit internationalem Hintergrund und Bewerber innen mit Behinderung/chronischer Erkrankung ein, sich bei uns zu bewerben. Was macht uns besonders Wir bieten Ihnen ein innovatives und international ausgerichtetes Arbeitsumfeld in einem erstklassigen Lehr- und Forschungsbetrieb inmitten der Natur- und Weltkulturerbe-Region Wachau. IMC Hochschule für Angewandte Wissenschaften Krems GmbH Piaristengasse 1 3500 Krems Weitere Informationen Bei Interesse bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lehr- und Forschungsportfolio inklusive Publikationsliste sowie Ihren Gehaltsvorstellungen. Jetzt online bewerben weniger ansehen

Wir sind eine international tätige Firmengruppe, spezialisiert auf die Einfärbung und Veredelung von Kunststoffen und sind Europas größter Masterbatch Hersteller in Familienbesitz. Als unabhängiges, profitables Unternehmen möchten wir mit ausgewogenem sozialen und ökologischen Handeln nachhaltig wachsen. Dabei sehen wir unsere MitarbeiterInnen als wichtige Ressource und wollen zu einem der begehrtesten Arbeitgeber werden. Sei Teil dieser Vision, wachse mit uns!

Aufgaben

• Sammeln von spannenden praktischen Erfahrungen in unterschiedlichen Bereiche wie Qualitätskontrolle, Produktion, Labor und weitere technische Abteilungen
• Erlernen des Umgangs mit Maschinen für die Kunststoffverarbeitung (z.B. Extrusion, Spritzguss) sowie mit diversen Prüfgeräten
• Selbständiges Durchführen von Aufträgen sowie Verarbeitungs- und Qualitätsprüfprozessen
• Entwickeln von innovativen Lösungen und Einbringen neuer Ideen zur Verbesserung der Arbeitsabläufe
• Erlernen diverser Computerprogramme (z.B. proAlpha)
• Praktisches Training in unserer eigenen Lehrwerkstatt

Profil

• Abgeschlossene Pflichtschule oder HTL AbgängerInnen
• Interesse und Freude an technischen Themen und analytisches Denkvermögen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse
• Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft sowie Begeisterungsfähigkeit
• Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten

• Bei uns erwartet Dich eine abteilungsübergreifende, spannende und abwechslungsreiche Lehrausbildung in einem international agierenden Familienunternehmen
• Bei Deinem umfassenden Onboarding lernst Du Deine Ansprechpartner kennen, die Dich auf Deinem Weg begleiten werden
• Wir bieten Dir während Deiner gesamten Lehrzeit kostenloses Mittagessen, sowie gratis Obst, Gemüse, Tee und Kaffee
• Weiters bieten wir unseren Mitarbeitern ohne eigenem PKW einen Shuttledienst von/zu den nahegelegenen Stationen der S-Bahn und der Badner Bahn
• Werde Teil eines dynamischen, internationalen Teams und wachse gemeinsam mit uns!
• Die kollektivvertragliche Lehrlingsentschädigung im ersten Lehrjahr beträgt € 800,- brutto pro Monat

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METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 55 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden!

Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Head Office in Vösendorf suchen wir eine/n

Kreditmanager/in (m/w/d)
Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort

Aufgaben

Deine Aufgaben:

• Du prüfst und bewertest Kreditanträge und überprüfst die Kreditwürdigkeiten, um die wirtschaftliche Tragfähigkeit und Risikostruktur zuverlässig einzuschätzen
• Du analysierst die finanziellen Kennzahlen und Geschäftsmodelle unserer internen und externen Partnerunternehmen und identifizierst mögliche Risiken oder Optimierungspotenziale
• Du triffst Entscheidungen im Rahmen deiner Kompetenz über Finanzierungslimits, Zahlungsziele und Sicherheiten und sorgst für eine verantwortungsvolle Risikosteuerung
• Du erstellst fundierte Entscheidungsvorlagen und bereitest komplexe Sachverhalte für das Management oder Entscheidungsgremien verständlich auf
• Du setzt genehmigte Maßnahmen um, überwachst bestehende Engagements und stellst ein aktives, vorausschauendes Risikomanagement sicher
• Du arbeitest in Projekten zur Weiterentwicklung des konzernweiten Finanz- und Risikomanagements mit und bringst deine Ideen zur Optimierung von Prozessen, Tools und Abläufen ein

Profil

Deine Qualifikationen:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung und/oder bringst bereits mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft mit Firmenkunden mit
• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium an einer Hochschule bzw. Universität
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Bilanzanalyse und Unternehmensbewertung und kannst wirtschaftliche Zusammenhänge sicher einschätzen
• Du überzeugst durch Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden und Kolleg/innen
• Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und denkst stets ganzheitlich im Sinne der METRO

Wir bieten

Was wir bieten:

• Attraktive Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatte, Firmenrestaurant, kostenloser Parkplatz
• Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitmodell und 1 Tag Home Office für eine bessere Work-Life-Balance
• Karriere & Weiterbildung: Vielfältige Schulungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO
• Sport- und Fitnessangebote über myClubs

Dein Gehaltspaket:
Dein Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung - die Details besprechen wir gerne persönlich. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Vollzeitstelle beträgt €2.362,- brutto/Monat, je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.
Dein Kontakt bei Fragen: Katharina Goldberger:

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Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren - ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst - steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.

Aufgaben

• Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg und reibungslosen Ablauf deiner Filiale
• Führung und Entwicklung deines Teams
• Persönliche, telefonische und schriftliche Kundenbetreuung
• Angebotslegung und Abwicklung von Reparaturaufträgen
• Erkennen und Bewerten von Schäden
• Aktiver Verkauf von Zusatzleistungen

Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung in der Kfz-Branche und erste Führungserfahrung von Vorteil
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Kaufmännisches Verständnis und Eigeninitiative
• Sicheres Auftreten und Verkaufsstärke
• Gute PC-Anwenderkenntnisse (Gmail, Motion Data von Vorteil)

Wir bieten

Präsenz

• Berufserfahrung
• Vollzeit

LUCKY-Chance

• Betriebsausflüge und Teamevents - Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
• Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Tuning für dein Wissen
• Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien - Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
• Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen - Solider Motor für deine Karriere
• Hochwertige Arbeitskleidung inklusive - Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
• Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele - Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Der kollektivvertragliche Bruttolohn für diese Position beträgt EUR 2.879,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden). Zusätzlich bieten wir ein attraktives, leistungsorientiertes Bonussystem.
Gemeinsam legen wir anhand deiner Qualifikation und Erfahrung einen attraktiven Lohn fest.

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Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren - ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst - steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.

Aufgaben

• Instandsetzung von Karosserieschäden an Fahrzeugen (Blechbearbeitung, Schweißen, Richten)
• Austausch und Reparatur von Fahrzeugteilen und -komponenten
• Durchführung von Arbeiten an Rahmen und Aufbauten nach Unfällen
• Kontrolle der montierten Teile auf Passgenauigkeit und Qualität
• Zusammenarbeit mit dem Lackiererteam zur Vorbereitung der Lackierung

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Karosseriebauer:in, Spengler:in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Fahrzeugspenglerei oder Karosserieinstandsetzung
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Blechbearbeitungswerkzeugen und modernen Reparaturtechniken
• Selbstständige, sorgfältige und präzise Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

Wir bieten

• St. Pölten
• Berufserfahrung

Voll/Teilzeit

• Betriebsausflüge und Teamevents - Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
• Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Tuning für dein Wissen
• Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien - Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
• Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen - Solider Motor für deine Karriere
• Hochwertige Arbeitskleidung inklusive - Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
• Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele - Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.885,37 pro Monat bei Vollzeit)

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Dynamic Personaldienste blickt auf über 40 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung zurück. Die hohe Arbeitszufriedenheit und die lange Zugehörigkeitsdauer unserer MitarbeiterInnen hebt uns vom Mitbewerb ab.

Unser Partner, welcher seit über 200 Jahren im Maschinenbau tätig ist und Anlagen in höchster Qualität herstellt, sucht ab sofort zur Verstärkung des motivierten Teams in Bezirk Mödling einen/e Rohrschlosser/in (m/w/d), der Hydraulik- und Pneumatiksysteme montiert, wartet, Inbetriebnahmen durchführt, bei Störungen Lösungen findet, Endprüfungen erledigt und die Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen unterstützt.

Aufgaben

• Wartung, Montage und Inbetriebnahme von Hydraulik / Pneumatik Systemen und Öl / Fettschmier-Systemen nach Zeichnungs- und Stücklistenvorgaben
• Lösungsfindung bei Störungen oder Ausfall von Hydraulik / Pneumatik Anlagen sowie bei Planungsabweichungen
• Einweisung und Schulung von Betreiberpersonal sowie Kunden
• Enge Zusammenarbeit und Unterstützung der Montage angrenzenden Fachbereiche (Konstruktion, Qualität Management, Projekt Management )
• Ausfüllen von Endprüflisten und Protokollen
• Inbetriebnahmeunterstützung von Serienmaschinen

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Rohrschlosser oder eine vergleichbare Ausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS-Office Paketen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Grundkenntnisse im Bereich Elektrotechnik sind von Vorteil
• Reisebereitschaft ins Ausland
• Flexibles, selbständiges und zielorientiertes Arbeiten
• Lernbereitschaft & Teamplayer

Wir bieten

• Erfolgreiches & soziales Unternehmen
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
• Interessante Entwicklungsmöglichkeiten attraktives Unternehmensumfeld sowie abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Interne und externe Weiterbildung Spannende Position
• Fundierte Einschulung in einem freundlichen, motivierten Team
• Aussicht auf Übernahme

Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 3.478,51 (38,5Std. Vollzeit) zzgl. Zulagen sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Spricht Sie dieses Jobangebot an? Dann nichts wie los - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Dynamic Personaldienste blickt auf über 40 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung zurück. Die hohe Arbeitszufriedenheit und die lange Zugehörigkeitsdauer unserer MitarbeiterInnen hebt uns vom Mitbewerb ab.

Für unseren Kunden, welcher seit Generationen im Anlagenbau tätig ist und seine Anlagen weltweit in Betrieb nimmt, suchen wir ab sofort im Bezirk Wr. Neustadt eine/n:

Teamleiter/in Elektrik (m/w/d)

Aufgaben

• Planung, Überwachung und Einhaltung projektspezifischer Zielvorgaben bezüglich Termine und Qualität in Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung
• Fachliche Personalführung und Arbeitseinteilung in Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung
• Vorbereitung, Weitergabe und Abschluss von projektbezogener Dokumentation (z.B.: Fertigungsaufträge, Pläne, Zeichnungen, usw.)
• Laufende Produktionsüberwachung hinsichtlich Qualität und Sicherheit
• Ressourcen- und Terminplanung projektbezogener Kapazität und Auslastung
• Administration und Dokumentation im Montagebereich (z.B.: Fertigungsaufträge, Prüfprotokolle, Seriennummernlisten, usw.)
• Vorgabe, Einhaltung und Optimierung von Planzeiten
• Prozessoptimierung der Produktionsabläufe
• Schnittstelle zwischen Montage Elektrik und Produktionsleitung

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrotechniker
• Mehrjährige Erfahrung als Vorarbeiter / Teamleiter
• Mehrjährige Erfahrung im Anlagen-/Maschinenbau
• Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook), Erfahrung mit ERP-Systemen
• Lesen von elektrotechnischen Zeichnungen und Plänen (Schaltpläne, E-Plan)
• Sorgfältige, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Flexibilität
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Erfolgreiches & soziales Unternehmen
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
• Interessante Entwicklungsmöglichkeiten attraktives Unternehmensumfeld sowie abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Interne und externe Weiterbildung Spannende Position
• Fundierte Einschulung in einem freundlichen, motivierten Team
• Mitarbeiter Parkplatz
• Aussicht auf Übernahme

Die Entlohnung erfolgt nach dem KV für Angestellte des Metallgewerbes und liegt je nach Berufserfahrung und Qualifikation somit bei monatlich zwischen EUR 3.300,00 und EUR 3.800,00 brutto.

Spricht Sie dieses Jobangebot an? Dann nichts wie los - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Sie arbeiten mit Herz und Präzision im Druckhandwerk und möchten in einem Betrieb ankommen, der diese Werte teilt? Dann passt diese Position ideal zu Ihnen! Ein traditionelles Familienunternehmen im Bezirk Baden sucht eine engagierte Verstärkung im Offsetdruck. Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes, verlässliches Umfeld sowie eine stabile, eigenständige Aufgabe.

Aufgaben

• Eigenverantwortliches Arbeiten an den Offset-Druckmaschinen
• Steuerung und Feineinstellung der Druckaufträge
• Sicherstellung der Druckqualität und termingerechte Auftragsabwicklung
• Pflege und Wartung der Maschinen im tägl. Betrieb
• Teamarbeit mit direkter Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen

Profil

• Ausbildung als Drucker:in, Drucktechniker:in
• Mehrjährige Erfahrung im Druckbereich (ideal Offset)
• Technisches, handwerkliches Können und gutes Auge für die Sicherstellung der Druckqualität
• Genauigkeit in der Arbeitsweise
• Hohe Zuverlässigkeit und Teamgeist
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Eigener Pkw ideal, Parkplatz vorhanden

Wir bieten

• dauerhafte Fixanstellung mit langfristigen Perspektiven
• geregelte Arbeitszeiten, sehr gute Einschulung
• persönliches, wertschätzendes Arbeitsumfeld
• stabiles, renommiertes Unternehmen
• kollegiales Team, flache Hierarchien
• Mitarbeiterparkplatz vor Ort
• Jahresbruttogehalt ab €38.500; Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation ist möglich

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Bei der Caritas stehen die Menschen im Mittelpunkt. Jene, die wir unterstützen sowie unsere engagierten Teams. Gemeinsam schaffen wir Sinn und Perspektiven - nicht nur für andere, sondern auch für uns selbst. Als eine der größten Non-Profit-Organisationen Österreichs machen wir täglich einen Unterschied. Gutes tun und dabei Geld verdienen? Klingt gut? Geht bei der Caritas!
Die Wohngruppen "Wir im Alter" im Senior innen Wohnhaus Retz sind spezialisierte Wohngemeinschaften für Senior innen, die eine würdevolle Begleitung in dieser besonderen Lebensphase ins Zentrum stellen. In unmittelbarer Nähe zum historischen Stadtkern bietet die Einrichtung ein Zuhause, in dem Bewohner innen einen individuellen und ganzheitlichen Betreuungsrahmen erhalten. Das Ziel der Wohngemeinschaften ist es, die Eigenständigkeit der Bewohner innen so lange wie möglich zu bewahren und ihnen durch eine fachlich fundierte, achtsame Unterstützung ein Leben in Selbstbestimmung, Anerkennung und Würde zu ermöglichen, das den persönlichen Bedürfnissen und der Lebensgeschichte jedes Einzelnen gerecht wird.

Aufgaben

• Begleitung, Anleiten und Unterstützen von Senior innen mit Behinderung in einer Wohngruppe
• Assistenz in Belangen des täglichen Lebens, der Pflege und der Freizeitgestaltung in Form von Planung und Gestaltung des Tages-, Wochen- und Jahresablaufes
• Turnusdienst mit Nacht- und Wochenenddiensten
• Keine geteilten Dienste
• Klient innenspezifische Dokumentation
• Durchführung und Evaluation der Lebensqualitätsplanung mit den Klient innen
• Stärkung der Eigenständigkeit sowie der Selbstbestimmung von Frauen und Männern mit Behinderung in unseren Einrichtungen
• Ermöglichung der Teilhabe an allen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild unseres Bereiches Menschen mit Behinderung

Profil

• Abgeschlossene, fachspezifische pädagogische und/oder pflegerische Ausbildung bspw. Pflegeassistent in Voraussetzung
• Berufserfahrung und verantwortungsvoller Umgang in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
• Modul Unterstützung bei der Basisversorgung (UBV) von Vorteil
• Bereitschaft zu Assistenzleistungen im pflegerischen Bereich
• Empathie und Krisenfestigkeit
• Flexibilität und Teamgeist
• Freude und Engagement sowie Selbstständigkeit in der Arbeit
• EDV-Vorkenntnisse
• Führerschein B
• Die für den Arbeitsplatz erforderlichen Impfungen (HepB) sind Voraussetzung oder müssen nachgeholt werden.

Wir bieten

20 Wochenstunden bis Vollzeit, ab sofort

• Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
• Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
• Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
• Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
• Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter innen mit Kindern

Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle:

• Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
• Kostenübernahme des UBV-Moduls
• Bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
• Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen
• Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungswünschen
• Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess

Gehalt: inkl. SEG-Zulagen je nach Ausbildung und Berufserfahrung für 20 Wochenstunden € 1.563,66 bis € 2.017,34 brutto, für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) € 2.892,77 bis € 3.837,42 brutto

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt.

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