Senior Lecturer / FH-Professor Digital Marketing (m/f/d) You are a leader You are expected to teach in English and German in your area of expertise in our Bachelor and Master programmes, as well as to conduct applied research projects related to the main research areas of the Department of Business. Besides supervising Bachelor and Master theses, you are supposed to cultivate contact to regional and international cooperation partners. You are an inspiring personality who is eager to help others to discover and refine economic topics and relationships. You have a distinctly international outlook University degree (PhD or equivalent) or shortly before completing the doctorate Experience and expertise in the field of digital marketing, digital transformation, and artificial intelligence (AI), with a focus on tourism Knowledge and research experience in the field of sustainability and sustainable development desirable University teaching experience Publication activity in scientific journals Experience of conducting/leading research projects and attracting third-party funding Active member of the scientific community (as reflected in memberships, conference attendance and peer review work) Interest in and openness to trans- and interdisciplinary approaches and topics in research and teaching Interest in participating in our transnational study programmes Excellent English and German (min. C1 Common European Framework of Reference for Languages) You are highly committed and willing to learn and have excellent organisational skills. A professional demeanour, respect for colleagues and leadership abilities are very important to us. We expect our people to work efficiently with an emphasis on achieving targets, and to adopt an entrepreneurial, strategic approach. We offer you appreciative services Flexible working models Family-friendly Health programme Trailblazing research methods International environment Attractive locations IMC Krems is not member to any collective agreement. The minimum annual gross salary for this position is EUR 58.800,- on the basis of full-time employment (40 hours per week). Depending on professional qualifications and experience, we are willing to overpay. The award of a professorship is not tied to the conclusion of an employment contract but to a peer review process and requires appropriate evidence of the candidate's record in teaching, research and practice. IMC Hochschule für Angewandte Wissenschaften Krems GmbH Piaristengasse 1 3500 Krems Further Information If you are interested, please submit online your teaching- and research portfolio including your publication list as well as your salary expectations. weniger ansehen

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106713
Einsatzort: Vösendorf
Fachbereich: Koordination & Management
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.000,-
Aufgaben

• Du übernimmst die Verantwortung für den Ausbau unseres Kundennetzwerks und treibst aktiv die Gewinnung neuer Geschäftspartner voran
• Verantwortung über Bestandskundenentwicklung, Neukundenakquise sowie Entwicklung und Aufbau von Key Accounts im Angestelltenbereich
• Mit einem klaren Blick für Marktpotenziale entwickelst du Strategien, präsentierst individuelle Lösungen und überzeugst mit professionellem Auftreten
• Gemeinsam mit dem Recruiting-Team stellst du sicher, dass Kunden schnell und treffsicher die passenden Expert innen finden
• Dabei bringst du deine Ideen ein, um unsere Vertriebs- und Recruitingprozesse laufend weiterzuentwickeln
• Eine regelmäßige & qualitative Mitarbeiterbetreuung zählt ebenso zu deinem Aufgabenbereich

Profil

• Du bringst einschlägige Erfahrung in der Kundenbetreuung im Personaldienstleistungsbereich mit - vorzugsweise im technischen Umfeld (IT und/oder Engineering)
• Mehrjährige Erfahrung in der Personalvermittlung und/oder Arbeitskräfteüberlassung im IT Bereich
• Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und setzt Aufgaben strukturiert und lösungsorientiert um
• Kommunikationsstärke, ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und ein professionelles Auftreten zeichnen dich aus
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine Teamplayer-Mentalität und Leidenschaft für Dienstleistungen im B2B-Bereich runden dein Profil ab

Wir bieten

• Eine umfangreiche, umfassende und fundierte Einschulung sowie Unterstützung durch ein erfahrenes und kollegiales Team
• Ausgewogene Work-Life Balance
• Ein interessantes Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Ausgezeichnete individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit im Home Office zu arbeiten sowie flexible Arbeitszeitgestaltung
• Ein attraktives Provisions- bzw. Karrieremodell
• Mitarbeit in einem motivierten und humorvollen Team
• Abwechslung aufgrund der Branchenvielfalt
• Die Möglichkeit, durch interessante und anspruchsvolle Projekte an neuen Herausforderungen zu wachsen
• Freiraum für eigene Ideen
• Gute Infrastruktur und gute öffentliche Anbindung (Badner Bahn)
• Kostenlose Parkmöglichkeiten
• Regelmäßiges Betriebsratsessen und Firmenevents
• Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 4.000 (zzgl. Provisionen), geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung (optional gibt es nach einer Einarbeitungsphase die Möglichkeit für ein Firmenfahrzeug inkl. Privatnutzung)

JBG81_AT

weniger ansehen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Aufgaben

• TIEFBAUER:INNEN sind unsere Underground-Expert:innen. Im Team baust und sanierst du Straßen, Autobahnen, Leitungen, Asphalt- und Betonfahrbahnen und Brücken.
• BETONBAUER:INNEN erstellen Schalungen aus Holz, Metall oder Kunststoff und füllen diese mit flüssigem Beton. Nach dem Härten des Betons werden die Schalungen wieder entfernt. Im Team beschäftigst du dich mit Brückenneubau und -sanierungen, Errichtung und Sanierung von Kläranlagen und Pumpwerken, Fundamenten, Stützmauern, Industriehallenbau, uvm.

Profil

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Handwerkliches Geschick, räumliches Vorstellungsvermögen und technisches Interesse
• Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
• Genauigkeit, Kraft und Ausdauer
• Freude am Arbeiten im Team und im Freien

Wir bieten

• Die Lehrlingsentschädigung beträgt im

1. Lehrjahr: € 1.308,54 brutto/Monat

2. Lehrjahr: € 1.962,81 brutto/Monat

3. Lehrjahr: € 2.617,08 brutto/Monat

4. Lehrjahr: € 2.944,22 brutto/Monat (nur bei Doppellehre)

Volljährige Lehrlinge erhalten im 1. Lehrjahr bereits € 2.617,08 brutto/Monat (KV-Stand 1.5.2025)

• Wir bieten Kurse zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung am eigenen STRABAG Campus in Ybbs an der Donau
• Bei sehr guten Leistungen erhältst du eine Prämie von bis zu € 1.000,- im Jahr zusätzlich
• Wir beteiligen uns mit € 700,- am Führerschein B
• Nach erfolgreichem Lehrabschluss hast du die Chance, dich zum Vorarbeiter oder Polier weiterzuentwickeln.

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents

JBG81_AT

weniger ansehen

Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren.

Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 8.000 Mitarbeitenden in 54 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür.

Wenn Sie Ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.

We make it work.

Aufgaben

Als IT Enterprise Architect (m/w/d) übernehmen Sie eine eine zentrale Rolle als Stabsstelle des CIO.
Sie stellen sicher, dass die voranschreitende Digitalisierung auf einer zukunftsfähigen, integrierten Enterprise Architektur aufbaut und im Einklang mit IT Governance sowie IT Service Management erfolgt.

Enterprise Architecture wird in der Umdasch Group neu etabliert - und Sie gestalten diese strategisch technische Funktion in der IT-Organisation entscheidend mit: Sie übernehmen das EA-Thema inhaltlich, bauen es strukturell und organisatorisch auf und verankern es nachhaltig in den Governance- und Entscheidungsprozessen der Unternehmensgruppe.

Ihr Fokus liegt auf dem Management des IT-Bebauungsplans, der Harmonisierung unserer Applikations- und Systemlandschaft sowie der Definition eines Architektur-Blueprints, der Orientierung für die Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft schaffen soll. Sie leiten das übergreifende Enterprise Architecture Board (EAB) und agieren als Bindeglied zwischen CIO, CDO und den Business Process Ownern.

Ihre Aufgaben

• Aktive Mitgestaltung der neuen strategisch-technischen Enterprise-Architecture-Funktion sowie der damit verbundenen Aufgaben und Erfolgskriterien
• Verantwortlich für die holistische Zielarchitektur über alle Domänen hinweg (Business, Daten, Anwendungen, Technologie)
• Leitung des Enterprise Architecture Boards (EAB) und damit enge Zusammenarbeit mit dem Digital-Bereich zur Abstimmung der gemeinsamen IT- & Digital- Gesamtarchitektur
• Definition und Governance von Architekturprinzipien, IT-Standards und Regeln
• Analyse neuer Technologien und Erstellung von strategischen Entscheidungsgrundlagen für CIO und Management
• Unterstützung großer Transformationsprogramme als einflussreicher Entscheidungspartner, nicht als Projektleiter
• Identifikation, Initiierung und Begleitung von strategischen Modernisierungs- und Konsolidierungsprojekten
• Etablierung und Pflege von Architektur-Blueprints sowie eines konsistenten Architektur-Glossars inkl. Modellierungsnotation

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung (FH/Uni) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Mindestens 5+ Jahre Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld
• Idealerweise bereits praktische Erfahrung in der Enterprise Architecture komplexer Systemlandschaften
• Sehr breites technologisches Verständnis (Cloud, Integrationsarchitekturen, Application Portfolio Management, Datenarchitekturen)
• Fundierte Kenntnisse von EA-Frameworks (z. B. TOGAF, ArchiMate)
• Ausgeprägte Fähigkeit, technische Inhalte in strategische Handlungsempfehlungen zu übersetzen
• Souveränes Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen
• Analytisch, strukturiert, umsetzungsstark und proaktiv in der Identifikation von Veränderungspotenzialen
• Sehr gutes Deutsch und Englisch

Wir bieten

Was wir bieten

• Mitarbeit in einer international erfolgreichen und stabilen Unternehmensgruppe
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Option auf Hybrid Work (Amstetten, Wien, Linz) nach individueller Absprache
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert.

Wir sind dennoch gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 51.794,68 EUR auf Vollzeitbasis. Ihre Ansprechperson für diese Stelle ist Evelyn Kukla, HR Business Partner.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

JBG81_AT

weniger ansehen

Aufgaben
Profil
Wir bieten SAP FI/CO Inhouse Consultant (m/w/d) Unser Mandant, ein weltweit führendes Industrieunternehmen, brilliert als anerkanntes Kompetenzzentrum für innovative Technologien in seinem Sektor. Zur Verstärkung des erfolgreichen Teams bieten wir dir am Standort im Raum Amstetten ab sofort die Chance zum Einstieg als SAP FI/CO Inhouse Consultant (m/w/d). Deine s p a n n e n d e n Aufgaben:

• Betreuung, Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der
  SAP-Finanzprozesse (FI) und Controlling-Prozesse (CO)
  in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Customizing und technische Betreuung der SAP FI/CO Module
• Analyse bestehender Prozesse und Ableitung von Optimierungspotenzialen
• Umsetzung von SAP-Projekten inkl. Schnittstellenmanagement zu anderen Modulen
  (z. B. MM, SD) sowie Fiori
• Koordination externer Dienstleister und interner Stakeholder
• Unterstützung bei Migrationen und Rollouts, Systemtests, 2nd-Level-Support
• Erstellung von Dokumentationen, begleitende Schulungen und Wissenstransfer
• Fachliche:r Ansprechpartner:in für alle SAP FI/CO-Themen

Dein ü b e r z e u g e n d e s Profil:

• Fundierte Kenntnisse in SAP FI und CO
• Erfahrung mit SAP S/4HANA und Cloud-Umgebungen (inkl. Business Technology Platform) von Vorteil
• Kenntnisse in JIRA und Confluence von Vorteil
• Sicher im Customizing sowie vertraut mit Rollen- und Berechtigungsmanagement
• Know-how im Bereich Schnittstellen und Integrationsszenarien
• Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe im Rechnungswesen und Controlling - kombiniert mit einer Affinität für IT-Prozesse
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der SAP-Applikationsbetreuung FI/CO
• Erfahrung in der Projektleitung oder Mitarbeit in interdisziplinären SAP-Projekten

Unser a n s p r e c h e n d e s Angebot:

• Langfristige Karrierechance mit Gestaltungsspielraum
• Vielseitiges Aufgabenportfolio mit Verantwortung
• Motiviertes Team mit Freude + Einsatz für das gemeinsame Ziel
• Werteorientierte Unternehmenskultur
• Duale Working-Space-Möglichkeiten Home Office + Office im Grünen
• Attraktiver Bruttojahresgehaltsrahmen ab € 80.000, + Benefits überdurchschnittliche Qualifikation und Erfahrung werden selbstverständlich im möglichen Rahmen honoriert

Startklar? Wir freuen uns auf DICH! Sende uns noch heute deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 109.311 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail an . Gerne leiten wir deine Bewerbung nach Durchsicht auf Sperrvermerke direkt an unseren Mandanten weiter, der sich auf das persönliche Kennenlernen mit dir freut. Wir stellen im Zuge des beauftragten Bewerber:innenmanagements eine möglichst rasche Rückmeldung an dich sicher. ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Lena Sommer, M.A.
@:

JBG81_AT

weniger ansehen

Serlath Consulting ist Ihr Spezialist für Ingenieur- und Technik-Jobs in Niederösterreich und Ostösterreich. Wir bringen Sie mit Top-Unternehmen zusammen und begleiten Sie im gesamten Bewerbungsprozess. Profitieren Sie von spannenden Projekten und attraktiven Positionen in der Elektrotechnik und Gebäudetechnik.

Unser Auftraggeber - ein führendes Anlagenbauunternehmen in Österreich - sucht zur Teamverstärkung eine/n erfahrene/n Projekttechniker/in Elektro- und Gebäudetechnik.

Aufgaben

• Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich Elektrotechnik und Gebäudetechnik
• Erstellung und Anpassung von Elektroplänen sowie bestehenden Anlagenplänen
• Auswahl und Auslegung technischer Komponenten, Definition von Vorgaben für Zukaufteile
• Erstellung technischer Dokumentationen

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Gebäudetechnik (Lehre, Fachschule, HTL, FH, oder ähnliches)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektplanung und -abwicklung
• Kenntnisse in CAD-Systemen (z. B. AutoCAD, EPLAN)
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Wir bieten

Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungschancen.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt € 2.918,34 brutto pro Monat. Nach unseren Erfahrungen in dieser Region liegt das tatsächliche Gehalt - je nach Ausbildung und Erfahrung - meist zwischen € 3.000,- und € 4.200,- brutto monatlich. Eine Überzahlung ist selbstverständlich möglich

JBG81_AT

weniger ansehen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Aufgaben

• Selbstständige, verantwortungsbewusste Abwicklung von Bauvorhaben im Betonbau im Mostviertel
• Planung und Durchführung der Baumaßnahmen unter Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben, Normen und Regeln
• Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien
• Koordination und Disposition von Baustellenpersonal und Nachunternehmern
• Regelmäßige Information und Abstimmung mit der Gruppenleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Agenden
• Erstellen der Arbeitskalkulation für die Bauvorhaben
• Kontrolle des Bauablaufs und Durchführung der Baustellenergebniskontrolle
• Selbstständige Durchführung, Beratung und Verhandlung mit dem Auftraggeber in Fragen der Bauausführung
• Erstellen von Kalkulationen, Angebotsbearbeitung und Angebotslegung
• Führen von Besprechungen und Verhandlungen mit Auftraggebern, Planern, Kunden, Behörden und Geschäftspartnern
• Unterstützung der Gruppenleitung bei der Akquisition

Profil

• Abgeschlossene bautechnische Ausbildung, Schwerpunkt Tiefbau ist von Vorteil
• Berufserfahrung im Betonbau oder Tiefbau ist für diese Position erforderlich
• Gewissenhafte und engagierte Arbeitsweise
• EDV-Kenntnisse in MS-Office und AutoCAD sowie Kenntnisse in Kalkulations- und Abrechnungsprogrammen
• Führerschein B

Wir bieten

• Jahresbruttobezug ab 58.604 EUR zzgl. Taggeld und Überstundenpauschale
• Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Firmen-PKW inkl. Privatnutzung
• Wir bieten Ihnen ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents

JBG81_AT

weniger ansehen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Aufgaben

• Unterstützung der Bauleitung bei allen technischen Aufgaben und der Abwicklung von Bauvorhaben im Betonbau im Wald- und Mostviertel
• Aufmessen der erbrachten Bauleistung sowie Abrechnung mittels EDV-Software
• Überwachung der Bauleistung unter Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben, Normen und Regeln nach Rücksprache mit der Bauleitung sowie deren Vertretung bei Abwesenheit
• Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung und Disposition der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien
• Koordination und Disposition von Baustellenpersonal und Nachunternehmern
• Rechnungsprüfung von Subunternehmern sowie Erstellen von Regieberichten
• Massenermittlungen
• Unterstützung bei Kalkulationen und Arbeitsvorbereitungen

Profil

• Abgeschlossene bautechnische Ausbildung
• Berufserfahrung im Betonbau oder Tiefbau ist für diese Position von Vorteil
• Gewissenhafte und engagierte Arbeitsweise
• Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in branchenspezifischen Anwendungen (z.B.: AutoCAD, iTWO)
• Führerschein B

Wir bieten

• Jahresbruttobezug ab 48.748, EUR zzgl. Taggeld und Überstundenpauschale
• Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Firmen-PKW inkl. Privatnutzung
• Wir bieten dir ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• Company Bike

JBG81_AT

weniger ansehen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Aufgaben

• Unterstützung der Bauleitung bei allen technischen Aufgaben und der Abwicklung von Bauvorhaben im Betonbau im Wald- und Mostviertel
• Aufmessen der erbrachten Bauleistung sowie Abrechnung mittels EDV-Software
• Überwachung der Bauleistung unter Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben, Normen und Regeln nach Rücksprache mit der Bauleitung sowie deren Vertretung bei Abwesenheit
• Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung und Disposition der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien
• Koordination und Disposition von Baustellenpersonal und Nachunternehmern
• Rechnungsprüfung von Subunternehmern sowie Erstellen von Regieberichten
• Massenermittlungen
• Unterstützung bei Kalkulationen und Arbeitsvorbereitungen

Profil

• Abgeschlossene bautechnische Ausbildung
• Berufserfahrung im Betonbau oder Tiefbau ist für diese Position von Vorteil
• Gewissenhafte und engagierte Arbeitsweise
• Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in branchenspezifischen Anwendungen (z.B.: AutoCAD, iTWO)
• Führerschein B

Wir bieten

• Jahresbruttobezug ab 48.748, EUR zzgl. Taggeld und Überstundenpauschale
• Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Firmen-PKW inkl. Privatnutzung
• Wir bieten dir ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• Company Bike

JBG81_AT

weniger ansehen

"Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind und im Vordergrund stehen.
An über 430 Standorten weltweit bieten wir Dir ein innovatives Arbeitsumfeld und vielfältige Karrieremöglichkeiten. Der Fokus liegt bei uns auf persönlichem Wachstum für jeden Einzelnen. Dies ermöglicht unsere ausgeprägte Teamkultur, die auf gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit aufbaut.

Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte mit uns die Logistik von morgen.

Aufgaben

• In dieser neuen modularen Ausbildungsform gestaltest du den Ausbildungsplan aktiv mit
• Du planst und organisierst den europaweiten Warentransport vom Versender zum Empfänger sowie den Umschlag und die Lagerung seiner Waren
• Du ermittelst den idealen Transportweg bzw. das Transportmittel und planst weitere logistische Leistungen für unsere Kundschaft
• Du steuerst und überwachst das Zusammenspiel der an der Logistikkette beteiligten Personen und Stationen
• Du bist im Netzwerk telefonisch, schriftlich und über unsere IT-Systeme in ständigem Kontakt mit in- und ausländischen Kollegen (teilweise in englischer, gern auch in anderen Sprachen)
• Im täglichen Kontakt mit unserer österreichischen Kundschaft aus Industrie und Handel wandelst Du ihre Wünsche in Transportaufträge um
• Du kennst unsere IT-Systeme und digitalen Abläufe, bist sicher im Umgang mit Computern, Telefon und Co
• Du arbeitest in einem sehr großen Unternehmen mit stabilen Werten und einem familiären Umfeld
• Du schließt nach zwei Jahren Ausbildungszeit die Berufe Speditionskaufmann/-frau und Bürokaufmann/-frau ab, bei Doppellehre nach einem weiteren Jahr den/die Speditionslogistiker/Speditionslogistikerin.

Profil

• Du hast schon eine HAS, HAK, HBLA, HTL, AHS-Oberstufe oder Ähnliches angefangen/ abgebrochen/ abgeschlossen
• Du bist kontaktfreudig und teamfähig
• Du hast Organisationstalent und Einsatzwillen
• Auf Dich kann man sich verlassen und Du bist gewissenhaft
• Du lernst gerne dazu und kannst Dich flexibel auf Veränderungen einstellen
• Du bist bereit, sofort Mitverantwortung zu übernehmen und erkennst Zusammenhänge
• Gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie gute Umgangsformen zeichnen Dich aus

Wir bieten

• Moderne Arbeitsumgebung
• Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen, vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen
• Umfassendes Onboarding-Programm
• Eigenes Gesundheitsmanagement (Vitales Frühstücksbuffet, Massage, uvm.)
• Eigene Betriebskantine mit Vergünstigungen
• Prämiensystem
• Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
• Zahlreiche Events, Workshops, etc.
• Ausbildungsdauer: 2 Jahre (Büro und Spedition), bei Doppellehre 3 Jahre (zzgl. Speditionslogistik)
• Die Berufsschule befindet sich in Wien 12., diese Du 1 Tag pro Woche besuchen wirst.
• Optional: Doppellehre, Lehre mit Matura, Studienberechtigungsprüfung oder anschließendes berufsbegleitendes Bachelor-/Master-Studium.

Für Deine Mitarbeit erhältst Du: im 1. Ausbildungsjahr 1.174,50 €; im 2. Ausbildungsjahr 1.507,10 €; bei Doppellehre im 3. Ausbildungsjahr 2.285,10 € (gemäß Kollektivvertrag für Angestellte in Spedition und Logistik) und weitere Lehrlingsprämien für sehr gute Erfolge in der Schule, im Betrieb und bei der Abschlussprüfung.

Desiree Wernhart
Professional HR Business Partner
Himberg, Logistikzentrum Wien, DACHSER-Austria Gesellschaft m.b.H.

Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden Einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Dich!

JBG81_AT

weniger ansehen