• Head of Academic Affairs (f/m/d)  

    - Niederösterreich
    logo Head of Academic Affairs Full Time (40 h/w) Klosterneuburg near V... mehr ansehen
    logo Head of Academic Affairs Full Time (40 h/w) Klosterneuburg near Vienna, Austria / Home Office possible EUR 115,000 gross/year (All-In) Your Responsibilities Academic Affairs at ISTA plays a central role in advancing scientific excellence and shaping the Institute's academic environment. The division supports the full academic lifecycle: from faculty recruitment and evaluations to Graduate School management, postdoctoral development, research integrity, and academic governance. As ISTA continues its ambitious growth trajectory and international positioning, we are looking for an experienced leader to guide the operational development of Academic Affairs within one of Europe's leading research institutes. Lead, coordinate, and further develop the Division Academic Affairs ( 35 colleagues among 3 teams), including the Graduate School Office Ensure high-quality operational management, supervision, and coordination of the division's activities, services and projects Further develop and steer institutional services, training opportunities, and career development initiatives across the full academic lifecycle, including faculty, postdoctoral researchers, scientific visitors, and PhD students Oversee and coordinate faculty recruitment and evaluation procedures, including professorial searches, tenure procedures, scientific evaluations, and selected institutional programs and fellowships Drive the continuous development and implementation of academic governance frameworks, academic policies and procedures, including areas such as research integrity, ethics, and responsible conduct of research Drive organizational development initiatives within Academic Affairs, including process optimization, standardization, digitalization, and cross-unit collaboration Foster a collaborative, service-oriented, and solution-driven culture within the division and across interfaces with scientific and administrative units Serve as a strategic advisor and thought partner to the Institute's Management on all academic matters Represent ISTA in relevant national and international networks and collaborations in higher education and research management Your Profile University degree, ideally PhD, and substantial professional experience in academic management, science administration, or higher education leadership Strong understanding of and passion for academic governance, faculty affairs, graduate education and research environments Proven leadership experience in an international environment Strong operational management capabilities combined with strategic thinking and implementation strength Demonstrated experience in coordinating complex institutional processes and stakeholder environments Strong interpersonal and communication skills, with the ability to work effectively with institutional leadership, committees, scientists, and administrative teams across disciplines Collaborative, pragmatic, and service-oriented mindset with a high degree of professionalism, integrity, and reliability Ability to balance operational excellence with long-term institutional development Excellent command of written and spoken English; ability to communicate and operate professionally in German ISTA is growing. Grow with us! Institute of Science and Technology Austria (ISTA) is a constantly growing international institute for conducting world-class research in mathematics, computer science, life sciences & physical sciences. We strive to recruit passionate professionals from across the world over all fields who strive to support our goal of excellent research. Located within a beautiful campus on the outskirts of Vienna, we offer multiple opportunities for personal growth in a stable working environment. ISTA promotes a diverse and inclusive working environment and is committed to the principle of equal employment opportunity for all applicants, free of discrimination. All employment decisions at ISTA are based on job requirements, qualifications, merit and organizational needs. We strongly encourage individuals from underrepresented groups to apply. Your benefits Education & training Cafeteria Childcare Free shuttle bus Multiple health offers Pension insurance Apply now This position comes with possible overpayment depending on education, qualification and work experience. For more information on how ISTA processes your personal data, please refer to weniger ansehen
  • Die Karl Landsteiner Privatuniversität für Gesundheitswissenschaften (... mehr ansehen
    Die Karl Landsteiner Privatuniversität für Gesundheitswissenschaften (KL) ist im Umfeld einer erfolgreichen Lehr- und Forschungslandschaft am Campus Krems und im Universitätsklinikverbund St. Pölten, Krems, Tulln angesiedelt. Mit ihrem Bologna konformen Studienangebot in den gesundheitspolitisch wichtigen Schlüsselfeldern Humanmedizin und Psychologie ermöglicht sie den Zugang zu neuen, innovativen Berufsfeldern in den Gesundheitswissenschaften. Durch die Zusammenarbeit mit Kooperationspartner: innen in Wiener Neustadt sowie weiteren strategischen Partnerinstitutionen in Wissenschaft und Forschung wird eine Profilbildung in definierten Schwerpunkten der biomedizinischen und biopsychosozialen Wissenschaften angestrebt. Zur Ausschreibung gelangt eine unbefristete Stelle mit vollem Anstellungsverhältnis. Die Bewerber:innen sind aufgrund ihrer bisherigen beruflichen Laufbahn in der Lage, das Fachgebiet in Lehre und Forschung zu vertreten und dieses organisatorisch und didaktisch in einem integrierten zweigliedrigen Medizin- Curriculum zu positionieren. Forschungsschwerpunkt in Klinischer Anatomie ist erwünscht. Erwartet werden die Fähigkeit und Bereitschaft zur Lehre in allen curricularen Stufen (Bachelor, Master, Doktorat), wissenschaftliche Arbeiten von Studierenden zu betreuen und den wissenschaftlichen Nachwuchs zu fördern. ANSTELLUNGSVORAUSSETZUNGEN Abgeschlossenes Medizinstudium Facharztausbildung in Anatomie oder gleichzuhaltende Qualifikation PhD oder gleichzuhaltende professionelle Qualifikation Ausgezeichnete Lehrerfahrung Erfahrung in der Implementierung von anatomischen Aus- und Weiterbildungskursen für Kliniker innen Einbindung in die internationale Forschung Erfolgreiche Einwerbung von Drittmitteln in den letzten fünf Jahren Kompetenz in Führung und Management Soziale- und Genderkompetenz Die KL fühlt sich einer antidiskriminatorischen Anstellungspolitik verpflichtet und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Die KL ermutigt qualifizierte Menschen mit unterschiedlichen Diversitätsmerkmalen (Gender, Alter, Ethnie, Konfession, sexuelle Orientierung etc.) ausdrücklich zur Bewerbung. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. BEWERBUNGEN SOLLTEN JEDENFALLS ENTHALTEN: Akademisches Curriculum Vitae mit einer vollständigen Publikationsliste Kurze Beschreibung von wissenschaftlichen Ergebnissen, derzeitigen Interessen und zukünftiger strategischer Ausrichtung Fünf repräsentative Publikationen im pdf-Format Nachweis der in den letzten fünf Jahren eingeworbenen Drittmittel Nachweis der akademischen Lehrerfahrung Liste von Vorlesungen und eingeladenen Vorträgen bei relevanten nationalen und internationalen Veranstaltungen Vollständig ausgefülltes Datenblatt (Vorlage siehe: ) Die Bewerbung schicken Sie bitte per Mail in einem einzelnen PDF zusammengefasst bis spätestens 30. September 2026 an die Rektorin der Karl Landsteiner Privatuniversität für Gesundheitswissenschaften, Dr. Karl Dorrek Straße 30, A-3500 Krems a.d.D., Austria (). weniger ansehen
  • Senior Lecturer / FH-Professor in Gesundheitsmanagement (m/w/d) Auf Ih... mehr ansehen
    Senior Lecturer / FH-Professor in Gesundheitsmanagement (m/w/d) Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend Sie lehren in Ihrem Fachgebiet auf Bachelor- und Masterniveau in deutscher und englischer Sprache und verantworten gleichzeitig darin Projekte angewandter Forschung mit Bezug zu den Forschungsschwerpunkten des Departments of Business. Neben der Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten, pflegen Sie Kontakt zu regionalen und internationalen Kooperationspartner innen. Sie begeistern Menschen dafür, wirtschaftsrelevante Inhalte und Zusammenhänge zu entdecken und weiterzuentwickeln. Sie verfügen über ein weltoffenes Profil Abgeschlossenes Doktorat (vorzugsweise in den Wirtschaftswissenschaften) Sichtbare Publikationstätigkeit in wissenschaftlichen Journals Fachliche Schwerpunkte in zumindest einem der folgenden Bereiche: Management in Gesundheitsorganisationen, Gesundheits- und Versorgungssysteme, Gesundheitsökonomie Fundierte Praxis in oder mit Einrichtungen des Gesundheitswesens (Pharma, Medizintechnik, Sozialversicherung, Krankenhäuser, Rehaeinrichtungen, Rettungsdienste, etc.) Erfahrung in der hochschulischen Lehre Erfahrung in der Durchführung/Leitung von Forschungsprojekten und in der Einwerbung von Drittmitteln Gute Vernetzung in der Scientific Community (nachzuweisen durch Mitgliedschaften, Konferenzen und Reviewer innentätigkeiten) Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse (min. Niveau C1/europäischer Referenzrahmen) Sie sind eine Persönlichkeit mit Organisationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten effizientes und zielorientiertes Arbeiten sowie unternehmerische und strategische Vorgehensweise. Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen Flexible Arbeitsgestaltung Familienfreundlich Gesundheitsprogramm Neueste Forschungsmethoden Internationales Umfeld Attraktive Standorte Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 63.000, auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. Die Verleihung einer Professur ist losgelöst vom Abschluss eines Dienstvertrags an ein gutachterliches Verfahren gebunden und setzt entsprechende Nachweise in den Bereichen Lehre, Forschung und Praxis voraus. Über das IMC Krems Unsere Hochschule bietet das perfekte Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung für Lernende, Lehrende und Mitarbeitende. Wir übernehmen die Verantwortung für die beste Ausbildung und schaffen so wichtige Werte für die Zukunft unserer Gesellschaft. Das IMC Krems steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen, Bewerber innen mit internationalem Hintergrund und Bewerber innen mit Behinderung/chronischer Erkrankung ein, sich bei uns zu bewerben. Was macht uns besonders Wir bieten Ihnen ein innovatives und international ausgerichtetes Arbeitsumfeld in einem erstklassigen Lehr- und Forschungsbetrieb inmitten der Natur- und Weltkulturerbe-Region Wachau. IMC Hochschule für Angewandte Wissenschaften Krems GmbH Piaristengasse 1 3500 Krems Weitere Informationen Bei Interesse bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lehr- und Forschungsportfolio inklusive Publikationsliste sowie Ihren Gehaltsvorstellungen. Jetzt online bewerben weniger ansehen
  • e

    Store Manager (f/m/x) Neueröffnung  

    - Niederösterreich
    Wir haben eine Auge auf dich geworfen! Attraktive Vergütung Teambon... mehr ansehen

    Wir haben eine Auge auf dich geworfen!

  • Attraktive Vergütung

  • Teambonus bei Zielerreichung

  • Gratis Mitarbeiterbrillen bis zum Jahresfreibetrag

  • Individualität & Diversität

  • Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten

  • Family & Friends Rabatte

  • Attraktive Dienstpläne

  • 45€ Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel

  • Für eyes + more ist die Brille mehr als eine Brille. Sie ist ein Modestatement, mit dem wir jeden Tag unseren individuellen Stil betonen. Und dies gilt nicht nur für unsere Kund:innen, sondern auch für unsere Mitarbeiter:innen - bei uns verkleidest du dich nicht. Immer getreu dem Motto: Du bist du in unserem Wir!

    Und das bekommst du bei uns:

  • Gratis Mitarbeiterbrillen (bis zum Jahresfreibetrag)

  • Rabatte auf das gesamte eyes + more Sortiment

  • Teambonus bei Zielerreichung

  • Attraktive Dienstpläne

  • Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten

  • 45€ Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel

  • Gratis Getränke vor Ort

  • Family and Friends Rabatte

  • Individualität & Diversität. Bei uns verkleidest du dich nicht - du bist DU in unsere WIR

  • Ein typischer Tag bei uns:

  • Du führst dein Team und gehst stets als positives Vorbild voran, indem du deine Mitarbeiter bei der Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen motivierst

  • Neben der Erstellung der Personaleinsatzplanung verantwortest du die Inventuren und sorgst hinter den Kulissen dafür, dass alle administrativen Prozesse reibungslos ablaufen

  • Du berätst Kund:innen kompetent und modebewusst und begeisterst sie für unsere eyes + more Brillen als modisches Accessoire, indem du aktiv zuhörst und ihre Wünsche verstehst

  • Du sorgst dafür, dass neue Kolleg:innen erfolgreich in unser Team integriert werden und sich schnell zurechtfinden

  • Du arbeitest im Team zusammen, um gemeinsam Ziele zu erreichen

  • Damit begeisterst du uns:

  • Du bringst einige Jahre Berufserfahrung in der Personalführung mit (idealerweise als Store Leitung) und lebst eine hohe Mitarbeiter- und Kundenorientierung

  • Auch in stressigen Situationen handelst du ruhig, kompetent und fair

  • Du hast Spaß an deiner Arbeit und liebst es, im Team gemeinsam Ziele zu erreichen

  • Durch dein Interesse an Mode und Fashion kennst du stets die neuesten Trends

  • Quereinsteiger anderer Branchen willkommen - Wir machen dich zum Verkaufsprofi in der Optikerbranche!

  • Je nach individueller Qualifikation und Vordienstzeit gilt für diese Position ein KV - Mindestgehalt von €2.668,69 Brutto pro Monat bei einem Beschäftigungsgrad von 100%.

    weniger ansehen
  • e

    Store Manager (gn) Neueröffnung  

    - Niederösterreich
    Wir haben eine Auge auf dich geworfen! Attraktive Vergütung Teambon... mehr ansehen

    Wir haben eine Auge auf dich geworfen!

  • Attraktive Vergütung

  • Teambonus bei Zielerreichung

  • Gratis Mitarbeiterbrillen bis zum Jahresfreibetrag

  • Individualität & Diversität

  • Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten

  • Family & Friends Rabatte

  • Attraktive Dienstpläne

  • 45€ Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel

  • Für eyes + more ist die Brille mehr als eine Brille. Sie ist ein Modestatement, mit dem wir jeden Tag unseren individuellen Stil betonen. Und dies gilt nicht nur für unsere Kund:innen, sondern auch für unsere Mitarbeiter:innen - bei uns verkleidest du dich nicht. Immer getreu dem Motto: Du bist du in unserem Wir!

    Und das bekommst du bei uns:

  • Gratis Mitarbeiterbrillen (bis zum Jahresfreibetrag)

  • Rabatte auf das gesamte eyes + more Sortiment

  • Teambonus bei Zielerreichung

  • Attraktive Dienstpläne

  • Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten

  • 45€ Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel

  • Gratis Getränke vor Ort

  • Family and Friends Rabatte

  • Individualität & Diversität. Bei uns verkleidest du dich nicht - du bist DU in unsere WIR

  • Ein typischer Tag bei uns:

  • Du führst dein Team und gehst stets als positives Vorbild voran, indem du deine Mitarbeiter bei der Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen motivierst

  • Neben der Erstellung der Personaleinsatzplanung verantwortest du die Inventuren und sorgst hinter den Kulissen dafür, dass alle administrativen Prozesse reibungslos ablaufen

  • Du berätst Kund:innen kompetent und modebewusst und begeisterst sie für unsere eyes + more Brillen als modisches Accessoire, indem du aktiv zuhörst und ihre Wünsche verstehst

  • Du sorgst dafür, dass neue Kolleg:innen erfolgreich in unser Team integriert werden und sich schnell zurechtfinden

  • Du arbeitest im Team zusammen, um gemeinsam Ziele zu erreichen

  • Damit begeisterst du uns:

  • Du bringst einige Jahre Berufserfahrung in der Personalführung mit (idealerweise als Store Leitung) und lebst eine hohe Mitarbeiter- und Kundenorientierung

  • Auch in stressigen Situationen handelst du ruhig, kompetent und fair

  • Du hast Spaß an deiner Arbeit und liebst es, im Team gemeinsam Ziele zu erreichen

  • Durch dein Interesse an Mode und Fashion kennst du stets die neuesten Trends

  • Quereinsteiger anderer Branchen willkommen - Wir machen dich zum Verkaufsprofi in der Optikerbranche!

  • Je nach individueller Qualifikation und Vordienstzeit gilt für diese Position ein KV - Mindestgehalt von €2.668,69 Brutto pro Monat bei einem Beschäftigungsgrad von 100%.

    weniger ansehen
    Jetzt bewerben
  • Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen aus dem Banken- und Fi... mehr ansehen

    Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen aus dem Banken- und Finanzdienstleistungsumfeld, suchen wir eine analytisch starke Persönlichkeit im Bereich Kreditrisikomanagement. In dieser Position arbeitest du an der Bewertung und Steuerung von Kreditrisiken mit und übernimmst eine wichtige Schnittstellenfunktion zu internen sowie externen Prüfinstanzen.

    LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs!
    Freude - Klartext - Vertrauen - dafür stehen wir!


    Aufgaben Aufgaben:
    • Du prüfst Kreditengagements hinsichtlich potenzieller Risiken und erarbeitest fundierte Empfehlungen.
    • Die Abstimmung und Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern, Behörden und Prüfverbänden liegt in deinem Verantwortungsbereich.
    • Im Rahmen des Frühwarnsystems übernimmst du Reporting-, Controlling- sowie Monitoring-Tätigkeiten.
    • Du wirkst bei internen Prüfungen, regulatorischen Themenstellungen sowie der Weiterentwicklung interner Tools und Prozesse mit.

    Profil Anforderungen:
    • Mehrjährige Erfahrung im Kreditrisikomanagement oder in der Kommerzkundenbetreuung bringst du mit.
    • Analytisches Denkvermögen, Entscheidungsfreude und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
    • Freude an Teamarbeit sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein zählen zu deinen persönlichen Stärken.
    • Eigenverantwortliches Arbeiten und betriebswirtschaftliches Verständnis runden dein Profil ab.

    Wir bieten Angebot:
    • Unser Kunde bietet dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld.
    • Dich erwartet ein engagiertes Team mit wertschätzender Zusammenarbeit sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
    • Flexible Rahmenbedingungen und attraktive Benefits unterstützen deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
    • Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt ab € 60.000,- ausgeschrieben, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Überbezahlung vorgesehen ist.

    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Group Accountant (m/w/d)  

    - Niederösterreich
    Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Sei... mehr ansehen

    Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren.

    Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 8.000 Mitarbeitenden in 54 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür.

    Wenn du dein Potenzial entfalten möchtest, findest du bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten.

    We make it work.


    Aufgaben

    Ziel der Position
    Als Group Accountant bist du Teil des Group Reporting Teams und wirkst aktiv an der Erstellung der Konzernabschlüsse sowie an der Weiterentwicklung der konzernweiten Reportingprozesse mit.
    Dabei arbeitest du eng mit internationalen Tochtergesellschaften, internen Fachbereichen und Wirtschaftsprüfern zusammen und erhältst Einblicke in die Finanzstruktur eines global tätigen Konzerns.

    Dein Aufgabenbereich:

    • Unterstützung bei der Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse des Konzerns nach UGB
    • Übernahme von Spezialthemen im Bereich der Konsolidierung
    • Sicherstellung einheitlicher Konzernbilanzierungsstandards (HB2) sowie Unterstützung der Tochtergesellschaften bei deren Umsetzung
    • Mitarbeit an diversen Projekten (wie z. Bsp. Einführung S4 HANA, Bearbeitung von Erstkonsolidierungen bei Akquisitionen, )
    • Ansprechpartner für unsere internationalen Tochtergesellschaften
    • Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Beratern
    • Durchführung und Erstellung von Analysen und Reports in SAP bzw. unserer Konsolidierungssoftware

    Profil

    Was du mitbringst:

    • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Finance, Accounting oder Rechnungswesen
      (z. B. Universität, FH, HAK oder vergleichbare Ausbildung)
    • Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, Konzernreporting oder in der Wirtschaftsprüfung
    • Interesse an Konzernrechnungswesen und internationalen Strukturen
    • Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
    • Verlässlicher Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative
    • Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
    • Gute MS Office-Kenntnisse
    • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)

    Optional:

    • Erfahrung mit SAP und/oder Konsolidierungssoftware
    • IFRS-Kenntnisse

    Wir bieten

    Was wir bieten

    • Internationale Zusammenarbeit:
      Mitarbeit im Group Reporting eines international tätigen Konzerns
    • Enge Zusammenarbeit mit unseren weltweiten Tochtergesellschaften
    • Vielfältiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
    • Entwicklungspotentiale:
      Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
    • Strukturierte Einarbeitung:
      Professionelle Einschulung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
    • Arbeitsumfeld:
      Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell ohne Kernzeit) und moderne Arbeitsbedingungen am Standort Amstetten.
    • Zusätzliche Benefits:
      Vergünstigtes Mittagessen in unserer Frischküche sowie umfassende Sozialleistungen. Außerdem einen Firmenparkplatz sowie gute öffentliche Verkehrsanbindung.

    Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der entsprechenden Berufserfahrung orientiert.

    Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) EUR 47.586,00 auf Vollzeitbasis.


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Pflegemanagement (w/m/d)  

    - Niederösterreich
    Beim Hilfswerk Niederösterreich setzt du die Standards von morgen und... mehr ansehen

    Beim Hilfswerk Niederösterreich setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch.

    Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams!
    In Melk bieten wir ab Juli 2026 die Jobposition

    Pflegemanagement (w/m/d)

    Pflegemanagement (w/m/d)


    Aufgaben
    • Fachliche und dienstrechtliche Führung der Mitarbeiter innen des Standorts in Abstimmung mit der regionalen Pflegedienstleitung
    • Qualitätssicherung: Verantwortlich für die Einhaltung der Dokumentations- und Pflegestandards, Durchführung von Pflegevisiten bei Kundinnen und Kunden
    • Entwicklung des-Standorts unter Beachtung der lokalen Rahmenbedingungen und des individuellen Kundenbedarfs
    • Verantwortung für die Erreichung der Leistungs- und Finanzziele unter Berücksichtigung der Geschäftsbereichszielsetzung
    • Verantwortung für die effiziente und optimale Einsatzplanung
    • Mach dir unter ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk NÖ

    Profil
    • Diplom für allgemeine und/oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)
    • Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister
    • Abgeschlossene Weiterbildung für Basales und Mittleres Pflegemanagement
    • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise im extramuralen Bereich
    • Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegeplanung und Dokumentation von Vorteil
    • Führerschein B
    • Führungserfahrung von Vorteil
    • Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

    Wir bieten
    • Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 37 Wochenstunden
    • Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)
    • Keine Nacht- und Wochenenddienste
    • 2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen
    • 1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag
    • Pflegemanagementzulage
    • Kinderzulage
    • Laufende Aus- und Fortbildungen
    • Regelmäßige Teamgespräche
    • Begleitete Einschulung durch die regionale Pflegedienstleitung
    • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
    • Und zahlreiche weitere Benefits

    Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 3.211,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest.


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Beim Hilfswerk Niederösterreich setzt du die Standards von morgen und... mehr ansehen

    Beim Hilfswerk Niederösterreich setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch.

    Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams!
    In Amstetten bieten wir ab ab sofort die Jobposition

    Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d)

    Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d)


    Aufgaben
    • Durchführung von Pflegevisiten und Kundeneinsätzen, Unterstützung bei der Erstellung der Pflegeplanung
    • Fachliche und wirtschaftliche Leitung des Standorts bei Abwesenheit des Pflegemanagements
    • Qualitätssicherung: Einhaltung der Dokumentations- und Pflegestandards
    • Fachliche Einschulung und Unterweisung der Mitarbeiter innen der Pflege- und Betreuungsberufe
    • Mach dir unter ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk

    Profil
    • Diplom für allgemeine und/oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)
    • Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister
    • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise im extramuralen Bereich
    • Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegeplanung und Dokumentation von Vorteil
    • Führerschein B
    • Kommunikationsfähigkeit und Innovationsfreude

    Wir bieten
    • Beschäftigung im Ausmaß von 30 - 37 Wochenstunden
    • Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)
    • Keine Nacht- und Wochenenddienste
    • 2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen
    • 1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag
    • Funktionszulage
    • Kinderzulage
    • Laufende Aus- und Fortbildungen
    • Führungskarriere möglich
    • Einschulung und regelmäßige Besprechungen mit dem Pflegemanagement
    • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
    • Und zahlreiche weitere Benefits

    Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 3.211,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest.


    JBG81_AT

    weniger ansehen
  • Versicherungsberater Niederösterreich (w m d)  

    - Niederösterreich
    Die Wiener Städtische Versicherung AG Vienna Insurance Group zählt sei... mehr ansehen

    Die Wiener Städtische Versicherung AG Vienna Insurance Group zählt seit Jahren zu den führenden Versicherungsgruppen am Markt. Wir verstehen Versicherung als Dienstleistung und bieten innovativen, hochwertigen Versicherungsschutz. Bei der Gestaltung unserer Produkte setzen wir auf Flexibilität in Verbindung mit größtmöglicher Sicherheit.

    Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur, deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.


    Aufgaben
    • Aufbau und regelmäßige Pflege von Kundenbeziehungen
    • kompetente Beratung Ihrer Kund:innen in Sachen Sicherheit
    • Verkauf von Versicherungsprodukten
    • persönliche Betreuung bei Anliegen und im Schadensfall

    Profil
    • seriöses Auftreten
    • gutes Einfühlungsvermögen
    • hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
    • Eigeninitiative und Erfolgswille
    • Freude an Beratung und Verkauf

    Wir bieten
    • ein fixes Angestelltenverhältnis
    • begleitende Ausbildung in allen Karrierephasen
    • ein flexibler Job mit direktem Kontakt zu Kund:innen
    • dynamische Entwicklungs- und Verdienstmöglichkeiten, sowie diverse Sozialleistungen

    Dienstort: Amstetten, Baden, Bruck a. d. Leitha, Gmünd, Groß Enzersdorf, Gänserndorf, Herzogenburg, Hollabrunn, Horn, Klosterneuburg, Korneuburg, Krems, Lilienfeld, Melk, Mistelbach, Mödling, Neunkirchen, Schwechat, St. Pölten, Tulln, Wieselburg, Wr. Neustadt, Zwettl

    Stundenausmaß: Vollzeit

    Start: ab sofort

    Gehalt: Das kollektiv vertragliche Mindest einkommen liegt bei 32.294,97 EUR brutto pro Jahr, sowie diverse Sozialleistungen. Je nach Erfahrung und entsprechender verkäuferischer Leistung kann ein höheres Einkommen erzielt werden.


    JBG81_AT

    weniger ansehen

  • mehr Jobs laden loading image.