Eine innovative Firma im Agrarsektor sucht einen Regionalvertriebsleiter in Salzburg. Sie sind verantwortlich für den Vertrieb innovativer Automatisierungslösungen und betreuen aktiv Bestands- und Neukunden. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt von bis zu 48.000 EUR brutto jährlich und zahlreiche Benefits wie ein Firmenfahrzeug und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Landwirtschaft und Technologie haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Ein führendes Unternehmen in der Agrartechnologie sucht einen Gebietsverkaufsleiter für die Region Innviertel/Hausruckviertel. Sie sind verantwortlich für den Auf- und Ausbau des Verkaufsgebiets und die strategische Neukundengewinnung. Idealerweise haben Sie Erfahrung im Agrarvertrieb oder in der Kundenberatung. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt von brutto 48.000 EUR sowie ein Firmenfahrzeug und verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Ein international tätiges Cleantech-Unternehmen in Österreich sucht eine Führungskraft im Vertrieb zur Entwicklung und Implementierung von Sales-Strategien für B2C und B2B. Die Rolle umfasst das Coaching eines internationalen Teams und den Aufbau von Beziehungen mit Schlüsselkunden. Neben einem hohen Gestaltungsspielraum bietet die Position eine attraktive Vergütung von ca. 150.000 EUR brutto jährlich. Bewerbungen sind online willkommen. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Chief Commercial Officer (m/w/d)APPLYDu-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheFirmenwagenLangfristige PerspektiveWertschätzendes BetriebsklimaUnser Kunde ist ein innovatives Unternehmen und Vorreiter in der technologischen Entwicklung im Bereich Energie und ist in vielen Ländern erfolgreich für Kunden tätig. Am Standort Wien gelangt folgende spannende Führungsposition zur Besetzung. Ihr Aufgabengebiet Führung des Vertriebsaußen- und Vertriebsinnendienstteams in den verschiedenen Standorten in Österreich Bearbeitung des Neukundengeschäfts gemeinsam mit den Teams Aktiver Kontakt zu Großkunden Reportingprozesse und Digitalisierungsprozesse aktiv vorantreiben Länderübergreifende Zusammenarbeit (innerhalb Europas) Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Erfahrung in der Führung von Teams als auch Teambuilding Beherrschung der aktiven Kundenkommunikation Erfahrung mit Einführung bzw. Weiterentwicklung von Digitaliserungsprozessen Aktiver Motivator und Impulsgeber Englischkenntnisse Reisebereitschaft (vor allem innerhalb von Österreich) Diese Position bietet einen hohen Gestaltungsspielraum und auch mögliche Weiterentwicklungen innerhalb des Konzern, es wird ein attraktives Gehalt geboten und ein E-Auto als Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109 563 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Renate Schobesberger, MAS, M: +43 676 704 25 14 @: bewerbung.schobesberger@isg.com Jobalert für diese Suche erstellen #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Ein dynamisches SaaS-Unternehmen in Wien sucht einen Head of Sales, der die Verantwortung für die gesamte Vertriebsorganisation übernimmt und ein schlagkräftiges Team aufbaut. Die ideale Kandidatin/der ideale Kandidat hat mindestens zwei Jahre Erfahrung im SaaS-Vertrieb und kommt aus einem wachstumsstarken Umfeld. Sie/Ker muss deutsch perfekt beherrschen und ein All-in-Mindset haben. Flexible Arbeitszeiten und ein Mentoring-Programm sind Teil des Angebots. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes, wachsendes Unternehmen mit langjähriger Tradition und starken Marken in der Tierernährung. Zur weiteren Entwicklung des Vertriebs suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die in der Landwirtschaft verwurzelt ist. Zur aktiven Stärkung der Marktpräsenz besetzen wir folgende Position: IHRE AUFGABEN UND HERAUSFORDERUNGEN Sie geben die wesentlichen Impulse für die Vertriebsstrategie und setzen diese gemeinsam mit Ihrem Team erfolgreich um. Als erster Ansprechpartner für definierte Schlüsselkunden bauen Sie diese Beziehungen langfristig und nachhaltig aus. Sie führen, motivieren und entwickeln ein engagiertes Vertriebsteam und schaffen ein leistungsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Mitarbeitenden als Coach und Vorbild fachlich wie persönlich begleiten. IHRE MOTIVATION UND ERFAHRUNG Tief verwurzelt in der Landwirtschaft haben Sie eine landtechnisch / kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung idealerweise in der Futtermittel- oder Futteradditivindustrie. Sie kennen die Anforderungen und Entscheidungsprozesse der Kunden in der Tierfutterbranche und verfügen über ein belastbares Netzwerk. Sie sind eine überzeugende Führungspersönlichkeit mit Abschlussstärke, Verhandlungssicherheit und Umsetzungsfähigkeit. Unternehmerisches Denken, Eigenverantwortung und die Liebe zur Landwirtschaft zeichnen Sie aus. IHRE PERSPEKTIVE – UNSER ANGEBOT Sie übernehmen eine strategisch wichtige Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Tierernährung, kurzen Entscheidungswegen und klarer Wachstumsstrategie. Für Ihren Einsatz erwartet Sie Bruttojahresgehalt ab € 70.000, - + Prämien sowie ein adäquater Firmenwagen auch zur Privatnutzung. Wir wenden uns dezidiert auch an Vertriebsmitarbeiter aus der Landwirtschaft, die für den nächsten Karriereschritt bereit sind. Gebiet: Österreich Süd/West #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Überblick Arbeiten, wo Karrieren beginnen Für unsere Verkaufsstellen Wil und Uzwil im Kanton St. Gallen suchen wir ambitionierte Talente mit dem Wunsch, sich zu einer Führungspersönlichkeit im Verkauf zu entwickeln resp. eine solche Funktion zu übernehmen und langfristig eine Kaderfunktion in der Coop-Gruppe zu übernehmen. Pensum 100% Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung Aufgaben Einarbeitung in alle Abteilungen, Abläufe, Prozesse und Systeme für das Verständnis des Kerngeschäftes eines Supermarkts Einführung in die Funktion als stellvertretende/-r Geschäftsführer/-in mit operativen und konzeptionellen Tätigkeiten Bereitschaft interne Fachausbildungen im Bereich Verkauf, Warenwirtschaft, Selbstkompetenz und Führung zu absolvieren sowie in unterschiedlichsten Verkaufsstellen zu unterstützen Anforderungen Abgeschlossene Berufsbildung EFZ im Detailhandel Food Bereitschâft zur Weiterbildung zum DH Spez. Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und hohe Sozialkompetenz Einsatzwille und Bereitschaft sich für gemeinsame Ziele zu engagieren Organisationstalent, Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen die Ruhe zu bewahren Teamorientierte Persönlichkeit mit einem gepflegten Umgangston Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift Was wir bieten 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Deine Ansprechperson der Coop Genossenschaft Peter Külling HR Personalentwicklung #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

A leading container rental company is seeking a sales professional to create and manage opportunities in Austria and Switzerland. The ideal candidate will have 5-10 years of sales experience, a strong understanding of CRM systems, and exceptional communication skills in German and English, with French as an added advantage. This role focuses on meeting sales targets and cultivating long-term customer relationships. #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Das bringst Du mit Leidenschaft für Landwirtschaft, Technik und Vertrieb Idealerweise Erfahrung im Agrarvertrieb oder in der Kundenberatung im B2B-Bereich Selbstbewusstes, überzeugendes Auftreten und Abschlusssicherheit Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Zielorientierung Reisebereitschaft innerhalb des zugewiesenen Gebiets (Führerschein B) Hohe Affinität zu digitalen Lösungen und innovativer Technik Das bieten wir Dir Ein starkes Team mit gelebtem Unternehmergeist Hochwertige Produkte mit echtem Mehrwert für unsere Kunden Strukturierte Einarbeitung und laufende Weiterentwicklung Attraktives Gehalt mit leistungsbezogenen Boni Firmenfahrzeug, Laptop, Smartphone zur Privatnutzung Viel Gestaltungsfreiraum und kurze Entscheidungswege Das ansprechende Jahresgehalt von brutto 48.000 EUR ist ein Richtwert und wird je nach Ausbildung und Können individuell vereinbart. Deine Mission Du bist die treibende Kraft im Vertrieb innovativer Automatisierungslösungen für moderne Milchviehbetriebe. Als Regionalvertriebsleiter übernimmst du Verantwortung für dein Gebiet und entwickelst aktiv neue Kundenbeziehungen, während du bestehende Partner professionell betreust. Mit deiner Begeisterung für smarte Technik und nachhaltige Landwirtschaft überzeugst du Landwirt:innen von unseren Lely-Lösungen – vom Melkroboter über Fütterungssysteme bis zu Farmmanagement-Software. Dein Spielfeld Eigenverantwortlicher Auf- und Ausbau deines Verkaufsgebiets Strategische Neukundengewinnung sowie Betreuung und Ausbau von Bestandskunden Beratung und Verkauf unserer hochinnovativen Lely-Systeme Durchführung von Präsentationen, Vor-Ort-Terminen und Infotagen Enge Zusammenarbeit mit unserem Service-, Projekt- und Farmmanagement-Team Markt- und Wettbewerbsbeobachtung mit Fokus auf Wachstumspotenzial Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Wir freuen uns auf Dich! Lely Center für Österreich und Südtirol z.Hd. Herr Feichtlbauer, Kottingrat 23, 4470 Enns #J-18808-Ljbffr weniger ansehen

Overview DEINE MISSION Lust, Ernährung neu zu denken? Bei yfood machen wir seit 2017 gutes Essen alltagstauglich – ausgewogen, praktisch und richtig lecker. Mit unseren Produkten haben wir eine eigene Kategorie geformt: Smart Food. In ganz Europa unterwegs, rasant wachsend und immer auf der Suche nach neuen Ideen. Wenn du Teil eines dynamischen Teams sein möchtest, das die Lebensmittelbranche revolutioniert, dann bist du bei yfood genau richtig. Du führst und betreust selbständig und eigenverantwortlich wichtige Kunden im Gebiet Westösterreich (Teile Oberösterreich, Salzburg, Kärnten, wobei Salzburg und Linz dein Kerngebiet definiert) im Bereich Lebensmittelhandel & OOH (Impulsgastronomie). Zusätzlich unterstützt du Deinen Vorgesetzten KAM/Gebietsverkaufsleiter West bei Schwerpunkten im Gebiet Tirol und Vorarlberg. Außerdem hast Du Lust in einem international stark wachsenden und dynamischen Food-Tech Startup voll durchzustarten und täglich an den spannenden Herausforderungen zu wachsen? Dann haben wir gute Nachrichten für Dich: Wir suchen Dich! Verantwortlichkeiten Du führst und betreust selbständig und eigenverantwortlich in Abstimmung mit dem regionalen KAM /Gebietsverkaufsleiter wichtige Kunden in Westösterreich im Bereich Lebensmittel und Lebensmitteleinzelhandel samt Out of Home Kunden Hierbei besuchst Du Filialgeschäfte mit dem Ziel, das Umsatzpotential unserer Produkte bei Deinen Kunden voll auszuschöpfen und diese optimal zu präsentieren Dabei arbeitest Du eng mit Marktleitern, Abteilungsleitern oder Geschäftsinhabern zusammen und garantierst die optimale Platzierung und Distribution unserer Produkte in den von Dir betreuten Filialen, Kantinen und Geschäftspartnern Du bist das Vorbild und Visitenkarte des Unternehmens und stimmst Dich mit Deinen erfahrenen Kollegen und Kolleginnen bezüglich Schwerpunkte ab Du akquirierst mögliche Neukunden, fährst Durcharbeiten und erstellst mit Unterstützung Deines Vorgesetzten die Tourenplanung anhand unserer Verkaufsschwerpunkte Du verwendest innovative und moderne Vertriebskonzepte und hast die Chance, schnell Kundenverantwortung zu übernehmen und direkt am Unternehmenserfolg von YFood mitzuwirken Was macht dich aus Du bist voll motiviert etwas Neues mit uns aufzubauen Du hast Deine kaufmännische Ausbildung, Gastro Ausbildung oder Dein Studium mit Schwerpunkt Sales / Vertrieb erfolgreich abgeschlossen Du konntest idealerweise erste oder sogar mehrjährige Berufserfahrung im FMCG oder Gastro Vertrieb sammeln; Bewerbungen von Quereinsteigern (z.B. Handel, Gastronomie) schauen wir uns jedoch auch sehr gerne an Du verfügst über die Fähigkeit, mit qualifizierten, betriebswirtschaftlichen Argumenten auf Handelskunden zuzugehen und diese zu überzeugen Zu Deinen Stärken zählen Deine gewinnende und dynamische Persönlichkeit, Dein sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen sowie Problemlösungskompetenz Deine engagierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Dein Wille, Dinge anzupacken und umzusetzen machen Dich von Tag 1 zu einem unverzichtbaren Teammitglied Zusätzlich bringst Du ein hohes Maß an Flexibilität und Mobilität mit und bist bereit in Deinem Gebiet auch zu Nächtigungen Was uns antreibt Leidenschaft – Wir brennen für das, was wir tun. Voller Energie, voller Optimismus, immer hungrig nach Neuem. Verantwortung – Heißt für uns: Füreinander einstehen, Verantwortung übernehmen und alles geben, wenn’s drauf ankommt. Professionalität – Wir nehmen unsere Arbeit ernst – uns selbst aber nicht zu sehr. Wir sind offen, direkt und immer auf Augenhöhe. Kein Bullshit, kein Ego. Nur Team. Innovation – Wir denken lieber „Warum eigentlich nicht?“ statt „Das war schon immer so.“ Wir lieben neue Ideen, unkonventionelle Wege – und bleiben nie stehen. Was wir dir bieten Wir fördern Chancengleichheit und schätzen Vielfalt. Wir verpflichten uns, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeitende zu schaffen. yfood wächst international: Obwohl Deutschland unsers „Home Base“ ist, haben wir mit unseren internationalen Märkten ein dynamisches und buntes Umfeld geschaffen, in dem viele spannende Themen auf Dich warten. Urlaub ist wichtig. Daher erhältst du bei uns 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr. yfood hält dich fit . Mit einer subventionierten Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass kannst du dir für nur 29€ im Monat Gutes tun. Dazu bieten wir im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements & Healthy@yfood Workshops und Aktionen (z.B. Yoga, Breathwork, Soccer, Pickleball) an. Weg vom Fleck . Wir stellen dir einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung und bieten dir über JobRad die Möglichkeit, vergünstigt ein Fahrrad zu leasen. Trainiere deine Geschmacksnerven . Es gibt so viel yfood wie du tragen kannst, natürlich auch für dich gratis. Probiere also neue Produkte, Sorten oder Geschmäcker. Come as you are. Ob im Anzug oder Einhorn-Onesie. Einen Dresscode kennen wir nicht. Chancengleichheit für alle yfood steht für die Chancengleichheit aller ein. Wir begrüßen und feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter:innen zu schaffen. Wir stehen allen Personengruppen offen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Herkunft, Ethnizität, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung ausdrücklich. Kontakt Katharina Bauer Talent Acquisition Manager #J-18808-Ljbffr weniger ansehen