Kwizda Pharmadistribution GmbH, ein Tochterunternehmen der Kwizda Unternehmensgruppe, ist der führende Logistikdienstleister für die internationale Gesundheitsindustrie. Im regulatorisch anspruchsvollen Umfeld haben wir uns klar als Premium Anbieter positioniert und bewerkstelligen damit ein eindrucksvolles Wachstum. Als „Smart-Distribution Hub“ liefern wir unseren Kunden einen Mehrwert durch Datenaufbereitung und Analyse.

Um das Potential unserer modernen IT-Landschaft optimal auszuschöpfen und um unsere Innovationskraft zu stärken, erweitern wir unser Team am Standort in Leopoldsdorf (2333 NÖ) bei Wien um eine*n engagierte*n

• Weiterentwicklung unserer IT-Prozesse im SAP S4/Hana Umfeld an der Schnittstelle zwischen unserem Business und unserer Group IT
• Mitarbeit und Leitung von Projekten bis hin zum Roll-Out
• Koordination unserer SAP Key-User in Bezug auf Projektarbeit, Test-Koordination und Testabwicklung
• Erstellung und Weiterentwicklung von Berichts- und Analyseformaten inkl. inhaltlicher Abstimmung mit operativen Einheiten sowie Erstellung relevanter Dokumentationen
• 2nd Level Support für den laufenden SAP-Betrieb
• Erstellung und Aktualisierung von Systemdokumentationen
• (Teil-)Projektleitung und Mitarbeit zur Datenintegration mit unseren internationalen Pharma-Kunden
• Mitarbeit bei der Sammlung und Strukturierung von Optimierungsideen sowie Prozessanalysen

• Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt (HTL, Uni, FH, etc.) oder einschlägige Berufserfahrung
• Erste Berufserfahrungen als Business Analyst oder Key-User (SAP, Oracle, Microsoft) in den Bereichen Materialwirtschaft und Vertrieb
• Kenntnisse im Bereich SAP Analytics Cloud oder Vergleichbarem von Vorteil
• Unternehmerisches Denken und Freude an Innovation
• Engagierte, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, andere zu begeistern
• Präzise, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Jahresbruttogehalt von mindestens € 50.000,- (All-in, Vollzeit) Tatsächliches Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung
• Kompetenzaufbau im Prozess- und IT-Projektmanagement im modernen SAP S4/Hana Umfeld
• Ausgezeichnetes Betriebsklima
• Mitarbeit in einem kleinen, kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Freiraum für selbständiges Arbeiten, Gleitzeit und Möglichkeit für Telearbeit
• Parkplatz, E-Ladestation, Betriebsrestaurant

Doka – ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren.

Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür.

Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.

We make it work.

Wir suchen eine engagierte und technisch versierte Persönlichkeit, die unser BI-Team insbesondere im Bereich Microsoft Fabric und moderner AI-Technologien verstärkt. In dieser zentralen Rolle arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer Data-&-AI-Landschaft im Bereich Reporting und stellst sicher, dass wir Microsofts Innovationen effizient, stabil und zukunftsorientiert nutzen.

Deine Hauptaufgaben

• Erstellen und Warten von Power BI Berichten
• Implementierung, Betreuung und Weiterentwicklung von AI- und Machine-Learning-Funktionalitäten in Microsoft Fabric (z. B. Copilot-in-Fabric, Fabric Data Science, Real-Time Analytics, Semantic Link)
• Aktive Mitarbeit an Reporting Projekten im Bereich Forecasting und Planning.
  • inkl. Betrieb, Weiterentwicklung der bestehenden Modelllandschaft und Umsetzung neuer Forecasting-Szenarien
• Enge Zusammenarbeit mit Data Engineers, BI-Entwicklern und Fachbereichen, um neue Use Cases und Potenziale für AI im Bereich Reporting zu identifizieren
• Evaluierung neuer Microsoft AI-Features sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Implementierung
• Sicherstellung eines stabilen Betriebs sowie Performanceoptimierung der bestehenden und künftig zu entwickelnden Power BI Berichten
• Erstellung von Dokumentationen sowie Durchführung interner Schulungen und Wissens-Workshops

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Data Science, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung mit Microsoft Fabric oder verwandten Azure-Technologien (Azure Machine Learning, Synapse, Power BI, Data Lake)
• Kenntnisse im Bereich Machine Learning, Data Science oder statistischer Modellierung
• Gute Python-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit AI-Frameworks vorteilhaft
• Interesse an Forecasting-, Planning- sowie Prozessanalyse Themen
• Analytisches Denken, Innovationsfreude und hohe technische Affinität

• eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• Umfassende Einarbeitung, um Sie bei ihrem Einstieg optimal zu unterstützen
• Laufende Aus- und Weiterbildung (Training on the Job, interne Weiterbildungsangebote) und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Möglichkeit zu Home-Office
• Sehr freundliches und familiäres Betriebsklima
• Zahlreiche weitere Benefits (Kantine mit Frischküche, Werksbusse, etc.)

Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert.

Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie EUR 47.587,- auf Vollzeitbasis.

Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Stephan Kashofer, HR Business Partner.

Komm in unser Team als:

Senior Business Analyst - AI & Low-Code/No-Code (m/w/d)

Dienstort: Salzburg, Wien oder deine Wohnung

Die Wüstenrot Technology GmbH gehört im Bereich der Informationstechnologie zu den größten Arbeitgebern im Raum Salzburg. Wir entwickeln, implementieren, unterstützen und servicieren die IT der Unternehmensgruppe Wüstenrot im In- und Ausland.

Du verbindest Business-Ziele mit moderner KI und Low-Code/No-Code Plattformen und beschleunigst so die Digitalisierung unserer Prozesse. Du arbeitest eng mit Product Ownern, Fachbereichen, Data/AI-Engineers und Entwickler:innen zusammen und bringst Use Cases von der Idee bis in den produktiven Betrieb.

• Geschäftsanforderungen in AI und LC/NC-Lösungen übersetzen: fachliche Needs analysieren, in User Stories, Use Cases und Akzeptanzkriterien überführen
• KI-gestützte Prozesse designen: z. B. AgentWorkflows, intelligente Formulare, RAG/KnowledgeFeatures, DecisionAssist
• Low‑Code/No‑Code Delivery: Prototypen/MVPs steuern – von der Ideation bis zum Go‑Live
• Process & UX: Unterstützung bei der Einführung KI-gestützter Workflows sowie digitaler Assistenten, Automatisierungschancen identifizieren, Usability & Adoption mitdenken
• Governance & Qualität: Sicherheits‑, Compliance‑ und AI‑Governance‑Leitplanken beachten
• Enablement & Change: Workshops moderieren, Stakeholder onboarden, UAT begleiten, Guidelines & How‑Tos erstellen
• Wirtschaftlichkeit & Wirkung: Business‑KPIs, Aufwand/Nutzen, Time‑to‑Value und Skalierbarkeit im Blick behalten

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung als Business Analyst, Product/Process Analyst oder Requirements Engineer
• Praxis in Low‑Code/No‑Code und Interesse an bzw. Erfahrung mit KI‑Use‑Cases
• Fähigkeit, komplexe Anforderungen in klare, strukturierte User Stories zu überführen
• Hohe Affinität zu Prozessen, Digitalisierung und Automatisierung
• Kommunikative, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Eine verantwortungsvolle Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum
• Spannende Digitalisierungsprojekte mit direktem Impact auf unser Unternehmen
• Onboarding Konzept und laufende Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
• Work-Life-Balance aufgrund flexibler Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell und Homeoffice
• Kollegiale und von Teamspirit geprägte Unternehmenskultur eines großen, innovativen Finanzdienstleistungskonzerns
• Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Wüstenrot-Sportklub, Gesundheitstage, Betriebsarzt) sowie zahlreiche Unternehmensbenefits wie Vergünstigungen im lokalen Handel und auf Dienstleistungen, freiwillige Leistung zur Pensionskasse, Radleasing uvm.

Wir bieten einen Jahresbezug ab brutto 75.000,- Euro (auf Basis IT-Kollektivvertrag). Genau wie du geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden – das tatsächliche Gehalt wird abhängig von Erfahrung und Ausbildung vereinbart.

Welcome to XXXLdigital, where digital innovation meets real-world impact. As the digital unit of the XXXL Group, we are dedicated to all things e-commerce and stationary trade. We develop software solutions for one of Europe's leading furniture retailers. Curating products for the online shops, optimising the customer experience, and handling digital marketing are also part of our core business. We focus on customer needs and providing a seamless omni-channel shopping experience. Our vision is to be the market-leading Home & Living retailer with both our online shops and our stores. At XXXLdigital we value authenticity and diversity. We offer a supportive environment where you can truly thrive and use your potential fully.

Pricing Data Analyst (m/w/d)
Wien, Wels oder Linz (AT), Wien oder Wels (OÖ), Wien (AT) oder Würzburg (DE), Wien, Wels (AT), München oder Würzburg (DE)

• Manage competitive pricing data sourcing by selecting, onboarding, and overseeing an external partner and ensuring internal data readiness for automated brand-level matching.
• Build and maintain automated data pipelines to supply accurate, up-to-date product and analytical data, including adding new items and removing delisted ones.
• Analyse and prepare pricing data enriched with internal information, set up automated reporting, and deliver insights to purchasing and sales through regular stakeholder meetings.
• Develop and maintain the underlying data infrastructure to support pricing, category management, and other related use cases.
• Gather and analyse existing pricing rules and strategies, propose improvements based on insights, and align these with key stakeholders.
• Implement agreed pricing strategies in the system, monitor their effectiveness, and assess product and category performance.
• Define system requirements, coordinate communication with IT and digital teams, and oversee implementation to ensure successful adoption.
• Develop and test MVP solutions within the BI stack to validate new data flows and data sources.
• Manage stakeholder alignment and communicate key findings and issues to senior management.

• At least 5 years of relevant professional experience in the field of e-commerce/logistics/auditing/consulting
• Strong analytical skills
• Methodical, structured and proactive way of working
• Team player qualities and strong communication skills
• Knowledge of project management tools and Agile methodologies, such as Jira and Confluence.
• Solid knowledge and experience of Power BI, Google Analytics, Microsoft SQL Server, KNIME for workflow automation, internally developed tools and systems
• Very good German and English skills

• Health & Well-being: Free coffee, tea, drinks, fresh fruits & vegetables, plus discounted meals at the canteen or lunch allowances (location-based). Modern workspaces designed for all needs.
• Culture & Growth: We value self-responsibility, flat hierarchies, and open feedback. Experience a vibrant team spirit where support and collaboration thrive. Enjoy 2 learning days per quarter, an internal learning campus, and external development opportunities.
• Flexible Work-Life Balance: Enjoy flexible working hours and extended remote work options.
• Celebrations & Milestones: Team events and special recognition for birthdays and work anniversaries.
• Location-Based Benefits: Tailored perks designed to suit the needs of the respective location.

• Sammlung, Aufbereitung und Auswertung umfangreicher Mess-, Test- und Betriebsdaten aus Entwicklung und Betrieb
• Entwicklung und Implementierung von Machine-Learning- und Analysemodellen zur Bewertung von Produktperformance und Nutzung
• Enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung und Engineering zur Integration von Datenerfassung und Analysewerkzeugen
• Anwendung statistischer Verfahren sowie KI-Methoden zur Mustererkennung, Prognose und Performance-Optimierung
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Analyse- und Modellierungsansätze unter Einsatz moderner Data-Science-Technologien

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Data Science, Informatik, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Praxiserfahrung in Datenanalyse, Data Science und Machine Learning, idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld
• Sehr gute Programmierkenntnisse in Python und/oder MATLAB
• Erfahrung mit Datenvisualisierung, Datenbanken (SQL/NoSQL) sowie Big-Data-Technologien
• Fundierte Kenntnisse in statistischer Modellierung, Machine Learning und KI
• Sicherer Umgang mit großen, komplexen Datenmengen
• Erfahrung im Bereich Automotive Testing oder Produktentwicklung von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Ausgewogene Work-Life Balance
• Langfristige Karriereplanung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sympathisches und kompetentes Team
• Ein vielseitiges Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Gute Infrastruktur und gute öffentliche Erreichbarkeit
• Attraktives Sport- und Gesundheitsangebot
• Hervorragende Betriebskantine
• Regelmäßige Teamevents

Digital Solution Analyst (m/w/d)

Die Burgenland Energie AG zählt zu den führenden Unternehmen der österreichischen Energiewirtschaft und steht für nachhaltige, innovative Lösungen in der Energieversorgung. Mit klarer Ausrichtung auf die Energiewende gestalten wir aktiv eine klimafreundliche Zukunft.

Die BE Technology GmbH, ein Tochterunternehmen der Burgenland Energie AG, entwickelt innovative Digitallösungen – von Automatisierungen und mobilen Apps über datengetriebene Cloud-Plattformen bis hin zu KI-basierten Services.

Als Digital Solution Analyst/Technischer Product Owner übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte. Sie agieren als Schnittstelle zwischen Fachbereich, IT und externen Umsetzungspartnern und stellen sicher, dass fachliche Anforderungen strategiekonform, technisch fundiert und umsetzungsreif definiert werden. Sie übernehmen keine operative Entwicklungs- oder Implementierungstätigkeit. Ihr Fokus liegt auf Analyse, Konzeption, Koordination und Sicherstellung einer nachhaltigen und zielgerichteten technischen Umsetzung.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Analyse und Strukturierung von Geschäftsanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in klare, technisch fundierte Anforderungen, Erstellung von Tickets für die Umsetzung
• Verantwortung für die technische Ausgestaltung und Weiterentwicklung des Produktes
• Definition und Pflege der technischen Produkt-Roadmap in Abstimmung mit den Fachbereichen unter Berücksichtigung vorgegebener Strategien, Architekturprinzipien und Unternehmenszielen
• Sicherstellung eines gemeinsamen Verständnisses von Anforderungen zwischen Fachbereichen und externen Umsetzungspartnern
• Technische Beratung der Fachbereiche sowie Qualitätssicherung der Lösungsdefinition
• Unterstützung bei Priorisierung, Planung und Vorbereitung von Digitalisierungsmaßnahmen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (FH, Universität) in einem relevanten Bereich wie Informatik, Cloud-Architektur, Software-Engineering, App-Entwicklung, Data Science oder ähnlichem
• Erfahrung in folgenden Bereichen von Vorteil: Cloud-Architektur (Azure, AWS, GCP), Software- oder App-Entwicklung, Data Engineering/Data Science, KI /Automatisierung/digitale Prozessoptimierung
• Erfahrung im Energiesektor
• Fähigkeit, komplexe technische Themen einfach und strukturiert zu vermitteln
• Ausgeprägtes analytisches und lösungsorientiertes Denken
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Umsetzungspartnern oder Dienstleistern
• Teamplayer mit proaktiver, Hands-on Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil

• Breit gefächertes Aufgabengebiet, strukturierte Einarbeitungsphase
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
• Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur
• Attraktive Vergütungen und Sozialleistungen

Das Dienstverhältnis besteht in Vollbeschäftigung zur BE Technology GmbH, die Entlohnung erfolgt entsprechend dem gültigen Kollektivvertrag für Angestellte der EVU Österreichs und beträgt monatlich mindestens brutto € 3.766,71 mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, kultureller Hintergründe sowie von Menschen mit Behinderungen.

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die Dienstleistungsgesellschaft STRABAG BRVZ nimmt alle zentralen kaufmännischen und informationstechnologischen Aufgaben für unsere Konzernunternehmen wahr.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Übernahme einer Schnittstellenfunktion zu unseren internationalen Verwaltungsstandorten hinsichtlich vielfältiger Themen der Buchhaltung
• Betreuung unserer Buchhaltungssoftware sowie Unterstützung bei Fragen und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Systeme
• Koordination regelmäßiger Abstimmungen via Microsoft Teams oder persönliche Teilnahme an Vor-Ort-Terminen mit den internationalen Verwaltungsstandorten
• Monitoring der Einhaltung standardisierter Prozesse
• Unterstützung in der Erstellung von Dokumentationen und Prozessbeschreibungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK) oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft
• Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung von Vorteil
• Interesse an der Analyse, Dokumentation und Standardisierung von Prozessen im Umfeld der Buchhaltung
• Erfahrung in Microsoft Office; Erste Kenntnisse in Confluence von Vorteil
• Freude an der Kommunikation mit Kolleg:innen an unseren internationalen Verwaltungsstandorten sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen und zukunftsorientierten Konzern
• Umfassendes Onboarding in Begleitung eines Buddies sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Dynamische Teams, welche für Fragestellungen und Austausch zur Seite stehen
• Kurzer Freitag und Home Office Möglichkeiten
• Jahresbruttobezug von 43.610 (Maturaabschluss) bzw. 50.884 EUR (Bachelorabschluss) - darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Mobilitätsförderung
• Kantine
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung

Sie suchen eine sinnstiftende Tätigkeit, die nicht nur Ihnen, sondern auch anderen Menschen etwas gibt? Dann sind Sie beim Roten Kreuz genau richtig! Als weltweit anerkannte Hilfsorganisation setzen wir uns für Menschlichkeit, Solidarität und Hilfe in Notlagen ein.

Unsere Organisation beschäftigt in Niederösterreich mehr als 1.650 hauptberufliche Mitarbeiter:innen, ca. 19.000 Freiwillige und rd. 1.200 Zivildiener sowie rd. 340 Teilnehmer:innen des Freiwilligen Sozialjahrs.

Wir suchen ein neues Team-Mitglied als

Data-Analyst (m/w/x)
Data Warehouse

Technologien und Menschen zu verbinden, die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden und für Entscheidungen die richtigen Daten zu erhalten ... das ist unser Anspruch, um unsere Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wenn Sie auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit sind und Sie sich jeglicher Herausforderung stellen, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Fühlen Sie sich bei dieser Stelle angesprochen, DANN ERGREIFEN SIE DIESE CHANCE!

• Entwicklung und Pflege hochwertiger Datenmodelle
• Erstellung von Dashboards und Reports als operative und strategische Entscheidungsunterstützung
• Sicherstellung der reibungslosen Integration verschiedener Datenquellen
• Erkennen von Verbesserungspotenzialen in Geschäftsprozessen
• Erarbeitung und Umsetzung von Optimierungsvorschlägen
• Dokumentation von komplexen Abfragen
• Weiterentwicklung von transparenten Berichten
• Wissen praxisnah anwenden (KI-Methoden und Datenmodelle in der realen Welt erproben)

• Ausbildung IT/Informatik/Data Science (HTL, FH, Uni) oder artverwandte Studiengänge
• Kenntnisse im DWH-spezifischen Systemen (ETL-Prozessen, Datenmodellierung - Star Schema, Snowflake Schema, Normalisierung/Denormalisierung)
• Grundkenntnisse und -verständnis in Cloud DWH und Reportingtools wünschenswert
• Kenntnisse in der Erstellung und Optimierung komplexer Abfragen in SQL (rel.)
• Grundkenntnisse Microsoft SQL Server wünschenswert
• Interesse an Planungsprozessen sowie komplexen logischen Abläufen
• analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Impf- oder Immunitätsnachweis
• gültiger Erste-Hilfe-Kurs (kann innerhalb von sechs Monaten außerhalb der Arbeitszeit nachgeholt werden)
• Identifikation mit dem Leitbild des Roten Kreuzes*

• interessantes Umfeld der weltweit größten Hilfsorganisation
• eine umfassende Einschulungsphase
• ein familienfreundliches Unternehmen
• viele Weiterbildungsmöglichkeiten & Mitarbeiter:innenvergünstigungen

ARBEITSORT: Landesverbandszentrale Tulln
ARBEITSZEIT: 40 Wochenstunden / Gleitzeit
ARBEITSBEGINN: ab April 2026 nach Vereinbarung
GEHALT: ab EUR 50.000 brutto auf VZ-Basis pro Jahr
Dein tatsächliches Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufsjahren.

Die RAG Austria AG ist das größte Gasspeicher- und somit Energiespeicherunternehmen Österreichs und gehört zu den führenden technischen Speicherbetreibern Europas. Als Partner der erneuerbaren Energien entwickeln wir innovative und zukunftsweisende Energietechnologien. Förderung, Versorgung und Handel mit Gas sowie die Nutzung von Gas als Kraftstoff runden das Portfolio ab.

Für unseren Standort in Wien besetzen wir ab sofort die Position:

IT Business Analyst (w/m/d)

- Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Std./Woche -

Du bist die Brücke zwischen Fachbereich und Entwicklungsteam. Du verstehst beide Welten: Was das Business braucht und wie technische Umsetzung funktioniert. Du analysierst Anforderungen, erkennst Optimierungspotenziale und übersetzt beides in tragfähige Lösungen. Du betreust Applikationen im Lebenszyklus, steuerst Changes von der Anforderung bis zum Go-Live und verantwortest die Umsetzung strategischer IT-Initiativen in deinem Bereich. Du arbeitest in einem technisch versierten Team, das moderne Entwicklungs- und Automatisierungsmethoden lebt.

• Anforderungen erheben, analysieren und in umsetzbare Spezifikationen übersetzen, dabei Optimierungspotenziale und Abhängigkeiten erkennen
• Strategische IT-Initiativen in deinem Verantwortungsbereich umsetzen, im Einklang mit Vorgaben der IT-Strategie
• Applikationen im laufenden Betrieb betreuen
• Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT, externe Partner aktiv steuern und koordinieren
• Arbeitspakete planen, Timelines und Milestones im Blick behalten
• Technische Lösungen konzipieren und umsetzen, von der Machbarkeitsanalyse bis zur Implementierung

• Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung und erste Erfahrung in IT-Projekten mit Fokus auf Business Analyse oder Applikationsbetreuung
• Technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis
• Fundierte Entwicklungserfahrung: Du programmierst selbst, beherrschst mindestens eine Programmiersprache produktiv und arbeitest routiniert mit Datenbanken (SQL)
• API-Kenntnisse - du kannst Schnittstellen konzipieren, spezifizieren und deren Umsetzung technisch verantworten
• Erfahrung mit Middleware und Integrationskomponenten (z.B. API Gateways, Message Queues)
• Du bewegst dich sicher in modernen Entwicklungsumgebungen - CI/CD-Pipelines, Versionierung und automatisiertes Testing sind dir vertraut
• Du kannst Anforderungen strukturiert dokumentieren und gegenüber Stakeholdern vertreten
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

• Eine abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsgebiet in einem innovativen und modernen Arbeitsumfeld
• Zentraler und attraktiver Standort in der Wiener Innenstadt mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Zahlreiche Benefits: Unternehmensbonus, Pensionskasse, Essenzuschuss, Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice, Kultur-, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Für diese Tätigkeit bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab 55.000, - EUR (bei Vollzeit mit 38 Wochenstunden), je nach Qualifikation und Erfahrung
• Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht

At Lam Research, we create equipment that drives technological advancements in the semiconductor industry. Our innovative solutions enable chipmakers to power progress in nearly all aspects of modern life, and it takes each member of our team to make it possible.

Across our organization, our employees come to work and change the world. We take on the toughest challenges with precision and accuracy. We push for the next big semiconductor breakthrough. We lead the way in one of the most critical and fast-moving industries on the planet. And we do it together, with deep connections and limitless collaboration.

The impact we have on the world is made possible by focusing on our people. So we recognize and celebrate our teams' achievements. We strive to create an inclusive and diverse culture where everyone's contribution and voice has value. We evaluate and evolve our offerings, so our people receive the support and empowerment to do meaningful things for their lives, careers, and communities.

Because at Lam, we believe that when people are the priority and they're inspired to unleash the power of innovation for a better world together, anything is possible.

Lam Research Salzburg GmbH verstärkt das Team im Bereich Finance – Payroll und sucht eine engagierte, strukturierte Persönlichkeit, die Freude an einer verantwortungsvollen Rolle in einem internationalen High‑Tech-Unternehmen mitbringt.

The Group You'll Be A Part Of

In unserer Global Products Group gestalten wir die Zukunft der Halbleiterindustrie. Wir setzen wegweisende Maßstäbe in Design und Entwicklung der Ätz- und Abscheidungsprodukte von Lam Research. Mit Leidenschaft für Innovation arbeiten wir daran, Lösungen zu schaffen, die die größten Herausforderungen der Halbleiterindustrie meistern und den Weg für die Technologien von morgen ebnen.

The Impact You'll Make

In dieser Rolle sind Sie ein essenzieller Bestandteil unserer Finance‑Struktur: Sie stellen sicher, dass unsere Mitarbeiter*innen verlässliche, transparente und punktgenaue Abrechnungen erhalten – ein grundlegender Baustein für Vertrauen, Employee Experience und gesetzeskonforme Unternehmensprozesse. Mit Ihrer Expertise schaffen Sie die Grundlage für effiziente HR‑Abläufe, unterstützen Payroll‑Schnittstellen und treiben die kontinuierliche Verbesserung unserer Payroll‑Services voran.

What You'll Do

Sie koordinieren und verantworten abrechnungsrelevante Prozesse für den Standort Salzburg mit 150 Mitarbeitern und sorgen für eine korrekte und effiziente Koordination der externen Gehaltsabrechnung.

Sie arbeiten eng mit HR, Management, externen Dienstleistern zusammen – und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Operational Excellence von Lam Research.

• Koordination mit der externen Personalverrechnung (AT, CZ, PT) inkl. Verwaltung von Ein-/Austritten und allen abrechnungsrelevanten Änderungen
• Arbeitszeit‑, Abwesenheits‑ und Urlaubsdaten sowie Prüfung von Überstunden, Feiertags- und Wochenendregelungen
• Verwaltung und Aktualisierung abrechnungsrelevanter Daten in unserem Zeiterfassungssystem sowie Abstimmung mit HR, Management und Führungskräften
• Erstellung monatlicher Auswertungen für die externe Gehaltsabrechnung, inklusive Rückstellungen und Stundenlisten
• Prüfung von Probeabrechnungen
• Kompetente Ansprechpartnerin für Mitarbeitende zu Verrechnungs- und arbeitsrechtlichen Fragen
• Unterstützung und Abstimmung bei internationalen Themen wie Aufenthaltstiteln, A1‑Meldungen, Versicherungsangelegenheiten und Benefits
• Mitwirkung bei Prüfungen, internen Audits, sowie laufender Prozessoptimierung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erfolgreich absolvierte Personalverrechnungsprüfung
• Idealerweise 1-3 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung,
• Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS‑Office
• Hohe Genauigkeit, strukturierte Arbeitsweise und analytische Kompetenz
• Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und Teamgeist
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Stundenausmaß 20-25 h/Woche

Die Einstellung erfolgt über ein Personalbereitstellungsunternehmen. Das Stundenausmaß beträg 20-25 h/Woche.

Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der metalltechnischen Industrie in der Berufsgruppe E. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Das Monatsgehalt wird 14 Mal jährlich ausgezahlt.

• Wellbeing: Programs designed to support your individual needs, help you achieve personal goals, and incentivize you with rewards
• Stock: Discounted employee stock purchase program
• Parental Bonding: 16 weeks fully paid bonding leave for all new parents
• Recognition: Peer-to-peer award program designed to recognize excellence and celebrate success
• Pension: Annual pension contribution that increases with tenure