Dynatrace is a leader in unified observability and security. We provide a culture of excellence with competitive compensation packages designed to recognize and reward performance. Our employees work with the largest cloud providers, including AWS, Microsoft, and Google Cloud, and other leading partners worldwide to create strategic alliances. The Dynatrace platform uses cutting-edge technologies, including our own Davis hypermodal AI, to help our customers modernize and automate cloud operations, deliver software faster and more securely, and enable flawless digital experiences. Over 50% of the Fortune 100 companies are current customers of Dynatrace.
Your role at Dynatrace The Endpoint Systems Manager (ESM) is responsible for Dynatrace endpoints including but not limited to laptops, desktops, mobile devices and cloud PC's. This position will supervise engineers working on Windows, Mac, Linux, iOS/Android platforms to ensure systems are regularly being updated and secured to corporate standards. ESM will work closely with corporate security and EDE senior leadership to implement new technologies to evolve our ability to manage and secure over 10,000 devices. Responsibilities Manage system engineer staff in endpoint team. This includes: mentoring staff, task management, performance management, peer reviewing changes, performing regular 1:1's and leading projects related to departmental objectives. Analyze the existing endpoint management solutions across Windows, Mac, Linux, Android and iOS systems. Drive enhancements to automate software deployments/updates, security configuration and environment improvements. Work closely with corporate security and EDE senior leadership creating policies and procedures to ensure that end user devices that connect to the Dynatrace network meet security and compliance standards. Participate in audits and remediation efforts as needed. Partner with Technical Services team to identify and improve onboarding processes, build processes and procedures. Identify and solve problems at scale. Regularly meet with team on new efforts and discuss changes that will improve our end user experience. Responsible for evaluating and developing possible candidates from Technical Services, working with Director of Infrastructure on hiring forecasts, creating job descriptions and hiring new staff as needed. Design solutions that maximize the best possible user experience Work closely with other managers collaborate on initiatives, create necessary documentation and perform necessary training to other groups. Provide client device purchasing budget plan to balance device reliability, business functionality, security and costs. Establish and maintain client software, hardware and peripheral standards globally. Liaise with vendors and Technical Services to deliver global solutions that meet Dynatrace business requirements Maintain knowledge base to document solutions to known problems and internal procedures.
Strong technical skills and communication skills. Ability to concisely summarize a problem and recommended actions. Significant experience with Microsoft Intune 5+ years' experience in a management role. Previous experience with managing large device deployments. Excellent time management skills.

Wir bei Arjo sind der Meinung, dass die Förderung der Bewegungsfreiheit im Gesundheitswesen eine wesentliche Voraussetzung für eine qualitativ hochwertige Pflege ist. Unsere Produkte und Lösungen sind so konzipiert, dass sie einen sicheren und würdevollen Umgang mit Patienten, medizinischen Betten, persönlicher Hygiene, Desinfektion, Diagnostik und der Prävention von Druckverletzungen und venösen Thromboembolien ermöglichen. Mit mehr als 6500 Mitarbeitern weltweit und 65 Jahren Erfahrung in der Betreuung von Patienten und medizinischem Fachpersonal setzen wir uns dafür ein, die Gesundheit von Menschen mit Mobilitätsproblemen zu verbessern. Empowering movement at Arjo Bei Arjo wissen wir, was uns bewegt. Für Menschen mit Mobilitätsproblemen gehen wir über uns hinaus. Wir nutzen jede Gelegenheit, um als Team zu arbeiten und zu wachsen, und sind stolz darauf, unser Wissen und unsere Erfahrung zu teilen. Klingt das nach etwas, das auch Dich bewegt? Dann ist hier Deine Chance! Zur Verstärkung unseres großartigen Arjo-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Kreditorenbuchhalter (m/w/x)
Bearbeitung und Prüfung von Eingangsrechnungen Kontierung und Buchung von Kreditorenrechnungen Verbuchung von Spesen- und Kreditkartenabrechnungen gemäß interner Richtlinien Eigenständige Durchführung und Überwachung von Zahlläufen Abstimmung und Pflege der Kreditorenkonten sowie Klärung offener Posten Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Kommunikation mit Lieferanten und internen Abteilungen Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen im Bereich Kreditorenbuchhaltung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbarer Qualifikation Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung von Vorteil. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel. Erfahrung mit Buchhaltungssoftware von Vorteil Hohe Zahlenaffinität und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein dynamisches, offenes Arbeitsklima Umfassende Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich Bikeleasing sowie Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Ein langfristiger Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen Chancengleichheit und Diversität Eine marktkonforme Bezahlung nach KV-Mindestgehalt ab € 2.446,-. Es besteht die Bereitschaft einer Überzahlung in Abhängigkeit von Deiner Qualifikation und Erfahrung.

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen. Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.
Konstruktion und Modellierung: Erstellung und Visualisierung von dreidimensionalen Bauwerksmodellen hauptsächlich im Tief- und Infrastrukturbau aber auch im Hochbau als Basis für die Planerstellung, Massenermittlung und Ausschreibung 3D-BIM-Modellierung: Entwicklung bauteilorientierter Bauwerksmodelle im BIM-Format zur Unterstützung moderner Planungsmethoden. BIM-Teamarbeit: Mitarbeit und Bearbeitung von BIM-Modellen innerhalb eines interdisziplinären Projektteams.
Fachliche Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung HTL Hoch/Tiefbau; Technische/r Zeichner/in oder eine vergleichbare Qualifikation im Ingenieurbau, Tunnelbau oder Spezialtiefbau. Erfahrungen: Praktische Kenntnisse in den Bereichen Schalung- und Bewehrungsplanung sowie der 3D Planungsphilosophie idealerweise im Industrieanlagenbau; Erfahrung bei der Erstellung von Behördenplänen zB Baubehörde von Vorteil Software-Kenntnisse: Versiert im Umgang mit Autodesk-Produkten wie AutoCAD 2D/3D, Revit und idealerweise Civil 3D oder vergleichbaren Programmen. Idealerweise Kenntnisse von Revizto oder einer ähnlichen integrierten Kollaborationsplattform-Software. Interesse an nachhaltiger Industrie und Erfahrungen mit innovativen Gebäudelösungen sowie Begeisterung für fortlaufende Weiterbildung im Bereich der Digitalisierung und BIM-Technologien. Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englisch von Vorteil
Ein tägliches Miteinander auf Augenhöhe – auch das „Du“ ist bei uns State of the Art Einen eigenverantwortlichen Job mit viel Abwechslung Ein zentraler Arbeitsplatz direkt an der U3 Schlachthausgasse, eingebunden in einem attraktiven und modernen Business Park mit diversen Restaurants, Bäckereien und Cafés Die Möglichkeit der Teilnahme an internen/externen Weiterentwicklungsmaßnahmen Regelmäßige Veranstaltungen wie ein gemütlicher Ausklang beim „After-Work“, die jährliche Weihnachtsfeier oder gemeinsame Betriebsausflüge. Kostenlose Mitgliedschaft bei unterschiedlichen Sportprogrammen (On- oder Offline) Lebensmittelzuschuss Homeoffice Möglichkeit Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfährst du mehr zu Corporate Sustainability Diverse weitere attraktive Sozialleistungen Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung. Die Abteilung Industrial Construction Engineering stellt sich vor. Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für diese Position ist ein Jahresbruttoentgelt von € 40.040,00 vorgesehen für HTL-Absolvent:innen; € 46.760,00 für Bachelor-Absolvent:innen und € 51.940,00 für Master-Absolvent:innen ohne Berufserfahrung. Relevante Berufserfahrung und weitere Qualifikationen werden natürlich im tatsächlichen Entgelt berücksichtigt. Darüber hinaus bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen. Interne Referenz: 10/LB

The Embassy of the Republic of Korea in Vienna is seeking a Senior Researcher to join the Multilateral Section. 1. Opening Date: 6 February 2025 2. Closing Date: 30 March 2025 3. Work Hours: Full-time (9:00 a.m. to 5:00 p.m.), Monday to Friday 4. Expected Start date: May 2025
Conduct research on international organizations and global issues Draft, edit, proofread, and translate official documents Provide support, including note-taking during meetings of international organizations, press conferences and other public events Substitute other staff when requested Perform other duties as assigned by the employer
Master's degree with minimum of five years of relevant experience in a similar or related position, or PhD holder in relevant field
* Candidates must meet at least one of the above qualifications. Austrian nationals, foreign nationals who are permanent or long-term residents, or those considered residents of Austria under equivalent status Skills Excellent command of English (native proficiency), including the ability to write and draft reports Ability to work both independently and as part of a team Proficiency in Microsoft Office Strong communication skills and the ability to multitask
The target basic salary for this position is approximately 3,400 euros per month (depending on qualifications and experience) Additional benefits, including an annual bonus, social security, health insurance, etc., will be confirmed upon job offer

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen. Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.
Als Lead Engineer haben Sie die Möglichkeit im Rahmen von multidisziplinären Projekten, innovative und nachhaltige Lösungen gemeinsam mit unseren Kunden zu entwickeln Sie erarbeiten mit dem Projektteam der Disziplin die Umsetzung der fachlichen Lösungen für unsere Kunden Sie verantworten gemeinsam mit der Projektleitung und dem Management die Einhaltung von Projektbudgets der Disziplin Sie sorgen für die Einhaltung der Projekttermine und für die Umsetzung der Qualitätsvorgaben im Projektteam Mit einer vorausschauenden Ressourcenplanung unterstützen Sie die maßgeblichen Planungsprozesse im Unternehmen Sie unterstützen unser Angebotsteam bei der Erstellung von Kalkulationen
Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Automatisierung, Mechatronik oder Elektrotechnik (HTL/ FH/Universität) mit Sie haben Ihre Erfahrungen in Unternehmen gesammelt, die im Bereich der Planung von industriellen bzw. komplexen Prozessanlagentätig sind Sie bringen mind. 10 Jahre (bei Universitäts- /FH Abschluss) oder 15 Jahre (bei HTL Abschluss) Berufserfahrung mit und haben bereits Teams in multidisziplinären Projekten geführt Ihre fundierte Kenntnisse in der Planung und Projektierung von Automatisierungssystemen oder elektrotechnischer Anlagen setzen Sie ein, um unsere Mitarbeiter präzise anzuleiten Weiterbildung, aber auch Ausbildung in neuen Technologien sind für Sie eine Selbstverständlichkeit Sie arbeiten unabhängig, bestimmt und strukturiert, übernehmen Initiative, denken und agieren flexibel und sind fähig „Out of the Box“ zu denken Sie haben exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und verfügen über die Fähigkeit zu motivieren Sie besitzen eine ausgeprägte „Hands-On“-Mentalität, packen Probleme an und finden überzeugende Lösungen Sehr gute Deutschkenntnisse und Englisch-Kenntnisse werden vorausgesetzt
Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem international erfolgreichen Beratungsunternehmen Flache Hierarchien, ein angenehmes Betriebsklima sowie kurzen Entscheidungswege Ein professionelles Arbeitsumfeld, hohe technische Kompetenz im Kollegium sowie moderne Arbeitsmittel Überdurchschnittlich gute Perspektiven zur persönlichen & fachlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice Hoch modern ausgestattete Büroräumlichkeiten in Top Lage und ausgezeichneter Erreichbarkeit Die Teilnahme an Events im beruflichen und privaten Rahmen, um die Kolleg:innen kennen zu lernen Diverse weitere Sozialleistungen, wie Mitgliedschaft Sport App, Bike Leasing, Lebensmittelzuschuss, etc. Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr zu Corporate Sustainability Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung. Die Abteilung Industrial Plant Engineering stellt sich vor. Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Angestellte in der Information und Consulting mit Bereit­schaft zur KV-Überzahlung. Die Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation. Darüber hinaus bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen. Interne Referenz:

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen. Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.
Selbstständige Planungs- und Projektierungstätigkeiten im Rahmen von multidisziplinären Projekten Erstellung von Detailspezifikationen von Energieverteilsystemen, elektrotechnischen Ausrüstungen und Montagetätigkeiten Begleitung von Vergabeprozessen Örtliche Montageüberwachung sowie Begleitung bei der Inbetriebnahme
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (HTL/FH/Universität) Fundierte Kenntnisse in der Planung und Projektierung von elektrotechnischen Anlagen, idealerweise mit ersten Berufserfahrungen Interesse an Weiterbildung und persönlicher Entwicklung Bereitschaft zur temporären Tätigkeit in Industrieanlagen und Baustellen, auch in fordernden Umgebungsbedingungen Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englisch-Kenntnisse Gute MS-Office- sowie CAD-Anwenderkenntnisse Freude am Gestalten, fachübergreifendes und lösungsorientiertes Denken, zielstrebiges Handeln Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, rasche Auffassungsgabe, selbständiges und genaues Arbeiten
Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem international erfolgreichen Beratungsunternehmen Flache Hierarchien, ein angenehmes Betriebsklima sowie kurzen Entscheidungswege Ein professionelles Arbeitsumfeld, hohe technische Kompetenz im Kollegium sowie moderne Arbeitsmittel Überdurchschnittlich gute Perspektiven zur persönlichen & fachlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice Hoch modern ausgestattete Büroräumlichkeiten in Top Lage und ausgezeichneter Erreichbarkeit Die Teilnahme an Events im beruflichen und privaten Rahmen, um die Kolleg:innen kennen zu lernen Diverse weitere Sozialleistungen, wie Mitgliedschaft Sport App, Bike Leasing, Lebensmittelzuschuss, etc. Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr zu Corporate Sustainability Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung. Die Abteilung Industrial Plant Engineering stellt sich vor. Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Angestellte in der Information und Consulting mit Bereitschaft zur KV-Überzahlung. Die Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation. Interne Referenz:

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen. Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.
Selbstständige Planungs- und Projektierungstätigkeiten im Rahmen von multidisziplinären Projekten Erstellung von Detailspezifikationen von Automatisierungssystemen, Ausrüstungen und Montagetätigkeiten Begleitung von Vergabeprozessen Örtliche Montageüberwachung sowie Begleitung der Inbetriebnahme
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Automatisierung oder Mechatronik (HTL/ FH/Universität) Fundierte Kenntnisse in der Planung und Projektierung von Automatisierungssystemen, bzw. von messtechnischen Lösungen, idealerweise mit ersten Berufserfahrungen Interesse an Weiterbildung und persönlicher Entwicklung Bereitschaft zur temporären Tätigkeit in Industrieanlagen und Baustellen, auch in fordernden Umgebungsbedingungen Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englisch-Kenntnisse Gute MS-Office- sowie CAD-Anwenderkenntnisse, COMOS-Kenntnisse von Vorteil Freude am Gestalten, fachübergreifendes und lösungsorientiertes Denken, zielstrebiges Handeln Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, rasche Auffassungsgabe, selbständiges und genaues Arbeiten
Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem international erfolgreichen Beratungsunternehmen Flache Hierarchien, ein angenehmes Betriebsklima sowie kurzen Entscheidungswege Ein professionelles Arbeitsumfeld, hohe technische Kompetenz im Kollegium sowie moderne Arbeitsmittel Überdurchschnittlich gute Perspektiven zur persönlichen & fachlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice Hoch modern ausgestattete Büroräumlichkeiten in Top Lage und ausgezeichneter Erreichbarkeit Die Teilnahme an Events im beruflichen und privaten Rahmen, um die Kolleg:innen kennen zu lernen Diverse weitere Sozialleistungen, wie Mitgliedschaft Sport App, Bike Leasing, Lebensmittelzuschuss, etc. Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr zu Corporate Sustainability Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung. Die Abteilung Industrial Plant Engineering stellt sich vor. Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Angestellte in der Information und Consulting mit Bereitschaft zur KV-Überzahlung. Die Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation. Darüber hinaus bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen. Interne Referenz:

Join the best of the academic, corporate, and start-up world, and support AITHYRA, the Research Institute for Biomedical Artificial Intelligence in Vienna, by attracting, recruiting and retaining experts in AI, life sciences and administration. In close partnership with CeMM, the Research Center for Molecular Medicine, both institutes under the umbrella of the Austrian Academy of Sciences (OeAW), and the administrative leadership of Anita Ender, you will learn how to build a successful research organization, establish standard operating procedures, and exchange best practices in Human Resources and Training. You will actively contribute to the strategic goals of the research institutes to enable and empower scientists. We are building the best place in Europe for outstanding AI researchers to work on revolutionary biological problems. And we want to be the best employer, fostering an inclusive and diverse culture. AITHYRA, the place where magic happens! www.oeaw.ac.at/aithyra/ AITHYRA's mission is to transform the way life sciences are conducted using AI to drive the biological revolution in the next decade, with the ultimate goal of improving human health. CeMM, Science is our Medicine! www.cemm.at CeMM discovers and develops technologies for the exploration of human biology with the aim of fighting disease at its roots. CeMM is a member of EU-LIFE, the alliance of leading research centres in the life sciences and has received the HR Excellence in Research Award (HRS4R) from the European Commission. In order to develop a strong and forward-looking HR strategy, we are currently looking for Recruitment and On/Off-Boarding Expert (m/f/d) for AITHYRA, fulltime, 40 hours per week You will report to Jean-Paul Chidiac, Head of Human Resources. This position primarily located at CeMM in Vienna, Austria. You will move to a new workspace (also in Vienna) as soon as it becomes available.
Recruitment: Preparation of job advertisements in compliance with Austrian labor law (Equal Treatment Act), international search, application management, candidate communication, structuring of unbiased and fair assessment processes, establishment of our employer value proposition.. On- and Offboarding: Supporting people from the moment of application and employment, throughout their time at the Institute with staff and family services, and playing an important role in building a strong network of supporters and future alumni. Helping members transition smoothly into and out of the Institute and ensuring a proper handover of work tools, know-how, data, and quality standards. Metrics: Reporting on Recruitment Metrics. Our team achieves results and is accountable for delivering high quality HR services by being innovative, driven, collaborative and trustworthy.
Bachelor's degree or equivalent with at least 3 years of experience in recruitment and talent acquisition. Good understanding of Austrian Labor Law is an advantage. Excellent oral and written communication in English and German Previous experience with visa support and residence permits for researchers is an advantage. A good understanding of academic research institutions (previous work experience in an international or scientific environment is an advantage). A strong work ethic: a high level of personal integrity and professionalism. A commitment to equality, diversity and inclusion. Strong attention to detail and ability to multi-task. Reliable team player with customer service skills. Experience working with confidential information. Ability to quickly establish trust and rapport. Flexible schedule to meet business needs.
Work in an experienced, interdisciplinary and international team in two of Europe's leading research institutes. You will be required to relocate if you are based elsewhere and will receive a relocation allowance to support you. A wide range of social, cultural and sports activities organized by the Institute. Excellent benefits including insurance coverage, health services (in-house doctor, psychologist, ...), subsidized company cafeteria. Minimum gross monthly salary of EUR 3,800.00, paid 14 times a year. The normal working week is 40 hours. Core working time is the working time during which the employee must be present at the workplace. Monday to Thursday from 09:00 to 15:00 and Friday from 09:00 to 13:00. A maximum of 1 home office day per calendar week may be used.

Dedalus produces, distributes, implements and maintains complex, technologically advanced and innovative IT solutions for hospitals, rehabilitation clinics, psychiatric clinics and diagnostic facilities such as radiology and cardiology.

These IT solutions support all essential processes of administration, documentation, workflow control and audit-proof archiving of data and documents in health care companies. Founded in Florence in 1982, the Dedalus Group is the leading provider of healthcare and diagnostic software in Europe and one of the largest in the world.
We are Dedalus HealthCare, a major player of healthcare software solutions, with different offices around the world.

Currently we are looking for skilled and experienced QA Engineer from Austria or from Bosnia and Herzegovina to join our fast-growing team.

We are looking for passion and highly motivated individuals that desire to be part of something big.
With us, each individual employee assumes responsibility and actively contributes to the success and growth of our company.
We strongly believe that the more we promote and challenge our employees, the more we achieve as a company. We accompany and develop you individually so that you can reach your full potential.

Does that sound interesting? Then we are looking for you to join our R&D team in Bosnia and Herzegovina as a

QA Engineer (m/f/d)

You will be part of our effort to create the next generation of information and workflow solutions for our Diagnostic Imaging portfolio.

Your new role:

Test activities in dedicated functional areas of the Deep Unity Discovery / RIS products. Develop and implement comprehensive test strategies, plans, and scenarios tailored to project needs, ensuring quality standards across web applications in microservice architecture. Create, maintain, and optimize automated test suites using tools like Playwright, integrating them effectively into CI/CD pipelines. Perform various testing types, including integration, regression, stress, as well as manual acceptance testing for releases. Analyze system designs to identify testing gaps and implement robust testing approaches, driving continuous improvement of test and verification methods. Document test outcomes and communicate findings effectively with the development teams and stakeholders to ensure alignment with quality goals and expectations. Collaborate closely with development teams to ensure comprehensive test coverage and mentor team members to foster QA best practices.
5+ years of professional experience in QA or software development with a strong focus on automated testing. Proficiency in modern testing tools (e.g., Playwright, Cypress) and E2E testing methodologies. Hands-on experience working in microservice environments, with exposure to Kubernetes and Docker. Solid understanding of CI/CD processes and how automated tests fit into the pipeline. Proven track record of working in larger teams on scalable, complex systems is a major advantage. A background in software development (e.g., coding skills in JavaScript, TypeScript) is highly desirable. Experience in the healthcare domain (nice to have). Good command of the English language (written and spoken)
All the advantages of an established, international company You are part of a first-class, creative, and innovative team You have creative leeway and a high degree of influence on your work Flexible working hours and the possibility of working from home The option to attend conferences, training, and technology certifications An opportunity to actively shape the visions and goals of the leading solution in Healthcare IT. For Austria only: The minimum salary for this position is € 42.224 gross per year (38.5 working hours) according to the IT-collective agreement in Austria, an overpayment plus bonus arrangement depending on qualification/experience is self-evident for us.Salary: 42224 – 60000 EUR / YEAR

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen. Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.
Job description Sie starten als Projektmanager in einem jungen und engagierten Team im Bereich der Projektsteuerung bzw. des Generalplaner-Managements für Projekte im Gesundheits- und Bildungsbereich und erhalten die Möglichkeit, diese Projekte von der Akquise / Projektentwicklung bis zum Projektabschluss zu leiten (abhängig von Ihrer Erfahrung / Seniorität).Ihre Aufgaben dabei sind u.a.: Übernahme der Projektleitung bzw. Mitwirken/Unterstützen in der Projektabwicklung im Generalplanerteam von spannenden und komplexen Hochbauprojekten Ansprechperson für Bauherren, Konsulenten und Subunternehmer Koordination der internen und externen Projektbeteiligten – Berichts- und Protokollwesen, sowie Informations- und Datenmanagement Qualitätskontrolle in der Projektbearbeitung sowie Sicherstellung der Einhaltung der Planungs- und Projektmanagementprozesse Vertragswesen, Termin- und Kostenmanagement
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen Idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Erfahrung im Projektmanagement, sowie in der Abwicklung / Betreuung von Bauprojekten im Gesundheitswesen Strukturierte und methodische Arbeitsweise mit technischem, wirtschaftlichem und rechtlichem Grundverständnis Fundierter Umgang mit EDV-Programmen u.a. MS Office mit Fokus auf MS Excel, MS Project Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeite an spannenden und herausfordernden Projekten im Bau komplexer Industrieanlagen und sammle wertvolle Praxiserfahrung. Entwickle deine Fähigkeiten mit abwechslungsreichen Aufgaben und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten. Erlebe Teamspirit in einem jungen, dynamischen Team mit großartigem Arbeitsklima. Dank unseres Buddy-Systems bekommst du eine persönliche Einarbeitung und Unterstützung von Anfang an. Genieße Gleitzeit und die Möglichkeit zu Home Office-Tagen nach deiner Einarbeitung (abhängig vom Kunden und der Baustelle). Freu dich auf viele Benefits wie ein modernes Arbeitsumfeld, Mitarbeiter-Events, Klimaticket, Lebensmittelzuschuss, gratis Kaffee & Obst und mehr! Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und ein wertschätzendes, stabiles Umfeld. Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr: Corporate Sustainability Die Abteilung Projektmanagement stellt sich vor. Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für diese Position gilt ein Mindestgrundgehalt von EUR 51.940,- brutto pro Jahr für MasterabsolventInnen. Ihr tatsächliches Einstiegsgehalt orientiert sich am Arbeitsmarkt, Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Darüber hinaus bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen.